干部年轻化

干部"年轻化"更要警惕腐败"年轻化"
广州市政府在2009年4月27日召开廉政工作会议，广州市委常委、市纪委书记苏志佳在会上特别指出，31岁至45岁成为违纪违法案件多发年龄段。年轻干部成为一些不法分子进行集权牟利的重要对象，去年查处的违纪违法人员222人，其中31岁至45岁占了48.2％。这是个可怕的百分比，是个新情况，腐败分子日渐明显地呈现出“年轻化”的趋势，这必须引起高度重视了。我们有必要先看看腐败分子“年轻化”的特点，以便对症下药，及时、有效地遏制 这个年轻化的势头。其实，这种年轻化的趋势至少有外因、内因两个特点是明显的。
一是外因。有些有“眼光”、很贪婪的人“放长线钓大鱼”，在年轻干部身上打主意，实施先期感情投资。广州的案例表明，有43.8％的行贿人会对目前虽未掌握大权，但前景看好并今后可为我用的年轻干部“投资”。他们投入的是金钱，培养的是感情，等待的是利益。这有点像春秋战国时代的“养士”，有点像市场上的“买期货”，也有点像赌场上的“押宝”。这种先期感情投资很危险，它容易使黑金和政治挂起钩来，使奸商、黑恶势力和权力沆瀣一气，使一些为富不仁的“富大款”、“黑大哥”在党政领导机关和“强力部门”有了代理人，犹如猫鼠共舞，恰似狼狈为奸，一旦成了气候，再收拾他们就费劲了。
二是内因。我们知道，外因是变化的条件，内因是变化的根据。有些年轻干部心术不正，行为不端，有私心，有野心，主动找上门去，交“江湖朋友”，寻“经济基础”，谋划“远大前程”，争取“更大进步”。有些年轻干部之所以被人家像“士”一样养起来，像“期货”一样被买下来，像“赌注”一样押上去，往往并非被动的，而是主动的，或半推半就的，是本人自觉地接受了被“养”、被“买”、被“押”的命运。倘若自己心底无私，洁身自好，作为一个中国共产党和人民政府的干部，谁又“养”得了你？“买”得了你？“押”得了你？“苍蝇不叮无缝的鸡蛋”，这是常识。说来说去，又说到选人、用人问题，说到干部的价值观、人生观、世界观问题。
按说搞腐败，本是不分年龄段的，有的白发苍苍还腐败，有的初出茅庐也腐败，但在现实生活中确实存在着“59岁现象”和“31岁至45岁现象”，而且，年轻的显然比年老的腐败起来更有“后劲”，更厉害，这是在反腐败斗争中必须高度重视的一种新情况。要看到，关键还是在于权力，权力不能失去监督，在于当干部特别是当领导大有“好处”，也在于有人忘记了为谁掌权，为谁用权。还要

看到，实行干部年轻化是对的，但干部腐败年轻化是危险的，可怕的。