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以科学发展观引领思想政治工作

以科学发展观引领思想政治工作
以科学发展观引领思想政治工作

以科学发展观引领思想政治工作思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,是我们党和国家的政治优势和优良传统,无论是革命战争年代还是和平建设时期,思想政治工作都发挥了极其重要的作用。我们党是靠思想政治工作起家的,经过长期不断地实践和探索,它的理论、原则、方法已经形成了较完整的科学体系。十七大报告指出:“在新的发展阶段继续全面建设小康社会、发展中国特色社会主义,必须坚持以邓小平理论和‘三个代表’重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观。”树立起新的工作理念。

第一、必须树立以人为本的工作理念。

胡锦涛同志指出,思想政治工作说到底是做人的工作,必须坚持以人为本。在思想政治工作中坚持以人为本,做到尊重人、理解人、关心人,那就必须做到以下几点。

首先,思想政治工作要树立尊重人的观念。我国是人民民主专政的社会主义国家,全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。我们做群众的思想政治工作,必须明白群众是主人,要理解他们关心他们。没有缺点、没有思想问题的人是不存在的,有思想问题的人不仅需要批评教育,而且需要得以尊重、理解和关心。如一味地批评指责,不去关心存在的实际问题,那么思想问题非但解决不了,而且会引起较大的逆返情绪,造成干群关系紧张,严重损害党在群众中的形象,影响小康建设。

其次,思想工作要重视人文关怀与心理疏导

党的十七大报告提出的在加强和改进思想政治工作中注重人文关怀和心理疏导,体现了思想政治工作以人为本的宗旨和与时

俱进的创新。改革开放以来,随着社会全面进步,人民生活水平显著提高,人民的精神生活和精神世界更加丰富,精神面貌焕然一新。但与此同时,社会生活的急剧变化,工作和生活节奏的明显加快,竞争的日趋激烈,也导致人们生活和工作压力增大,各种心理障碍和精神疾病大幅度增加,由此引发的社会问题也日益突出。缓解人的心理压力、促进人的心理健康、实现人的心理和谐,已经成为加强和改进思想政治工作不可忽视的重要课题。因此,在推进思想政治要引导人们把个人发在人与人关系上,引导人们树立合理竞争、共同发展的理念,提倡包容和协作精神,形成男女平等、尊老爱幼、互爱互助、见义勇为的社会风尚。

最后,思想政治工作重视群众文化生活

思想政治工作对丰富文化生活、推动先进的和谐文化发展、满足人民群众日益增长的精神文化需求方面发挥积极作用。随着我国改革开放和社会主义现代化建设的不断推进,人民群众的精神文化需求迅猛增长,求知、求乐、求美、求健康的愿望更加强烈,追求个性化精神文化产品和服务的愿望也更加强烈,而我们能够提供的文化产品和服务,无论是数量还是质量,目前都不能完全满足人们深层次、多方面、多样化的需要,这种情况在社会基层尤其突出。思想政治工作要深入基层、深入群众,及时了解人民群众在精神文化方面的需求,不断提高建设社会主义先进文化的能力,加大服务和扶持的力度,支持和谐文化和健康有益文化的发展,不断满足人们的精神文化需求,促进人的全面发展。

第二、树立促进全面协调可持续发展的工作理念。

思想政治工作坚持可持续发展的工作新理念,即在思

想政治工作中注重促进人、社会与自然的全面协调可持续发展。纠正传统思想政治工作中偏重社会而忽视个体,偏重物质效益而无视生态代价的偏颇倾向,坚持社会与个体兼顾,效益与生态并重的工作新理念;同时还要坚持两个文明建设和提高人民群众文化水平的原则,坚持把社会效益放在重要位置,努力做到社会效益和经济效益的正确结合。要以现有的阵地为依托,充分运用网络等现代信息技术,充分发挥主观能动性和积极性、创造性,拓展我们的阵地,提高思想政治工作的时效性,扩大覆盖面,增强影响力。因此,思想政治工作必须密切结合经济建设和改革开放的实际运用全面协调可持续发展的工作理念开展工作,这样,新时期思想政治工作才有生命。

第三,树立领导干部率先垂范的工作理念

事物是矛盾的存在和发展的,思想政治工作就是主体和客体的矛盾统一。我们的思想政治工作的根本任务和目的,就是要用人类最先进、最科学的世界观和方法论去教育人、启发人、解决人的立场和思想问题,不断提高认识和改造世界的能力,从而激发人们的工作热情。不难看出思想政治工作施教的对象,是矛盾的客体,他处于被支配地位,是矛盾的次要方面。就思想政治工作的功效而言,虽然也有客体的因素,但起决定作用的因素不在于客体方面,而在于处支配地位的矛盾主体方面即矛盾主要方面。就一个机关单位来讲,思想政治工作的主体虽然在不同的条件下既可以是领导干部,也可以是环节干部,甚或是一般职工,但这个主体的核心只能是领导干部。由此可见思想政治工作不力的问题应主要在主体方面、特别是在主体核心—领导干部身上找原因。

试想一个领导干部如果身不正、不能为群众所信服,其说教能使人入心入脑吗?俗话说:“喊破嗓子,不如干出样子”,领导干部如果能处处率先垂范、以身作则、一身正气,何患群众呼而不应呢?正所谓“其身正、不令而行,其身不正、虽令不行”。因此,思想政治工作者,特别是领导干部,应在“立行”和“立言”上多下功夫,把真理的力量和人格力量统一起来。党的干部要成为全党的表率,党员要成为全社会的表率。身教胜于言教,示之以行比晓之以理、动之以情更重要。要求群众做到的党员干部首先要做到,这样,新时期思想政治工作才能真正贯彻科学发展观,服务于全面建设小康社会这个奋斗目标,突显才它的生命力。

随着社会的不断进步,复杂的社会问题和人的心理因素会赋予思想政治工作新的更多的内容,我们的党必须以科学发展观统领思想政治工作,把握时代脉搏,彰显以人为本的人文精神。每一个党员,特别是党员领导干部面对新的形势,更要率先垂范,振奋精神,坚持先进文化的发展方向,使我们的思想政治工作真正满足“思想上解惑、精神上解闷、文化上解渴、心理上解压”的新需求,把思想政治工作做好、做实、做出成效。

(作者:汪秀丽:女;汉族;1975年2月;安徽省黄山市黟县;政教助理讲师;中共黟县县委党校)

用科学发展观引领基层党建工作的思考

用科学发展观引领基层党建工作的思考 科学发展观是马克思主义中国化的最新理论成果,是我国经济社会发展的重要指导方针,也是指导新时期基层党建工作的世界观和方法论。当前,全市正处在“实施四大战略,推进五个突破,打好老区建设发展翻身仗”和加快发展、科学发展、又好又快发展的关键阶段,各级党组织应全面学习和领会科学发展观的深刻内涵和精神实质,自觉以科学发展观理论指导基层党建工作实践,把科学发展观贯穿于基层党建的全过程。 坚持发展为先,围绕中心抓党建 发展是科学发展观的第一要义,是党执政兴国的第一要务。以科学发展观统领基层党建工作,我们必须牢固树立“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作理念,坚持把服务发展作为基层党建的工作方向,体现到工作的各个方面和各个环节。 工作内容上突出发展。创新发展理念,自觉把基层党建工作融入经济、政治、文化、社会发展大局,融入党委和本单位的中心工作,使党建工作与中心工作在目标上相统一,在部署上相统一,在效果上相统一,真正做到中心工作强调什么,党建工作就突出什么;中心工作需要什么,党建工作

就保障什么;中心工作推进到哪里,党建工作就跟进到哪里。 工作对象上侧重发展。加强党员教育管理,积极组织党员学习科学发展观,切实增强围绕中心、服务发展的自觉性和主动性。创新党员发展模式,坚持把党员培养发展的视线投向经济建设主战场,投向解“四难”工作一线,投向民生工作部门和服务窗口,投向重点行业和专业技术岗位,重点把助推发展能力强、解决“四难”业绩好、服务民生质量高、人民群众认可的同志发展入党,不断壮大基层党建工作推动发展的力量。 工作力量上兼顾发展。创新党务干部管理模式,注重培养兼职党务干部,采取“岗位练兵”、“党员示范岗”、多岗锻炼、专题培训等方式,着力引导党务干部拓宽视野,修炼“内功”,提升素质,服务发展,做既精通党务工作的“专家”,又了解经济工作、熟悉业务工作的“行家”,通过扎实有效的工作,推动党建工作和业务工作“两结合、两促进、两发展”。 坚持以人为本,凝聚民心促党建 以人为本是科学发展观的核心。党建工作本质上是做人的工作。以科学发展观统领基层党建工作,一定要增强服务意识和民生意识,始终坚持尊重人、理解人、关心人,切实把以人为本贯穿于基层党建的全过程,体现到基层党建工作的各环节。

以科学发展观为指导努力开创信息安全管理新局面

以科学发展观为指导努力开创信息安全管理新局面以科学发展观为指导努力开创信息安全管理新局面截至今年6月,我省电话用户总数达到3452万户,宽带接入用户达到269.4万户,备案网站达到6.2万个。信息化发展在造福于经济社会的同时,也带来了必须高度重视的网络与信息安全问题。如何把握网络信息的健康发展方向,在推动社会信息化进程中加强网络与信息安全管理,维护互联网各方的根本利益和社会和谐稳定,促进经济社会的持续发展,已成为贯彻落实科学发展观,推进监管能力建设,保证通信行业持续、健康、和谐发展的重要课题。 一、深刻领会内涵,用科学发展观统领信息安全管理工作首先,要牢牢把握发展这个第一要义。建设中国特色社会主义首先要发展,同样通信行业所取得的成果也是建立在改革发展基础上的。发展始终是我们党执政兴国的第一要务。发展才能真正提升国家科技实力,因此需要切实把握发展规律、创新发展观念、转变发展方式、破解发展难题,提高发展质量和效益,实现又好又快发展。其次,牢牢把握以人为本的核心。通信监管工作要始终坚持把广大人民的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。信息安全管理是为保障网络的持续、健康发展,以不断满足和丰富人民的物质和文化需求,通信网络发展的丰硕成果要让人民共享。再次,要牢牢把握全面协调可持续发展的基本要求,坚持中国特色社会主义经济建设、政治建设、文化建设和社会建设四位一体的布局。要坚持统筹兼顾,处理好发展、管理的关系。坚持“两手抓”,发展与管理并重,在加快互联网等信息网络发展的同时,采取有效措施,推进形成行政监管、行业自律、技术保障

工作格局,切实加强网络与信息安全管理,实现有序发展和有效管理的协调统一。 二、突出实践特色,切实解决影响和制约科学发展的突出问题当前网络信息安全管理工作整体面临着前所未有的竞争和挑战。互联网由窄带向有线宽带、无线宽带、除尘滤布电视宽带升级,网络终端由pc向手机、掌上电脑等产品推进以及固定网与移动网的加速融合,网络应用对传统产业的渗透日益加深,各种新业务新技术层出不穷。在内容层面上,网络社区、网络救助等蕴含特殊内容和表现手段的文化形式应运而生,呈现出鲜明的网络时代特征,也影响着网络信息的构成结构、传播方式及民众价值观念。与此同时,网络诈骗与盗窃、网络病毒、黑客攻击、淫秽色情、凶杀暴力、赌博等有害信息和违法犯罪行为,以及攻击我国政府和政治制度、损害党和国家荣誉与利益、危及国家安全与社会稳定等违法犯罪活动越来越猖獗,网络信息安全形势愈加严峻。当前我们的信息安全管理工作还存在许多薄弱环节:面对日新月异的网络通信技术,缺少适应新情况的科学发展的政策和管理的新思路,对新业务的管理方式仍沿用老办法;分类管理和针对性指导的机制尚未形成,长效管理机制还有待进一步完善。我们亟需通过学习实践,着力转变不适应不符合科学发展要求的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题,着力构建有利于科学发展的体制机制,提高推进科学发展、促进社会和谐的能力。 三、着力推动工作,结合监管实际创新信息安全管理思路实践学习科学发展观,要求我们积极探索富有活力的信息安全管理机制,创新管理思路和管理方式,净化网络环境,推进我省互联网产业又好又快发展。我们可以在几下几个方面努力:

以科学发展观为指导

以科学发展观为指导 认真做好贵州民族语言文字工作 贵州省民委副主任刘晖 有机会参加教育部召开到2009年度全国语言文字工作会议,感到十分高兴。这里,我就贵州少数民族语言文字工作方面的情况作简单汇报和交流,以求教于各位领导和同志。 一、贵州民族语文工作的基本省情 贵州是一个多民族、多语言、多文种的省份,堪称少数民族语言“富矿”省。语言的多样性决定了贵州民族文化的多样性,是贵州宝贵的人文资源。全省总人口近4000万,其中世居少数民族17个,人口1500多万,占全省总人口的39%。在全省17个世居少数民族中,除土家族和回族转用汉语外,其他民族都有自己的语言;在全省1500多万少数民族人口中,有900多万人以母语为主要交际工具,其中有500多万以妇女和儿童为主的人不懂汉语,有200多万人只是半懂汉语。在以少数民族为主的地区,汉族或其他少数民族通晓当地主体少数民族语言的现象较为普遍。 从上世纪50年代新创民族文字诞生后的1957-1958年,贵州陆续开展了苗文(4种)、布依文、侗文和彝文(本民族传统文字)的实验推行工作(期间还在壮族地区推行过壮文)。1959年以后,由于受到极左思潮的干扰曾一度中断。自1981年秋开始,我省民族语文工作得到恢复实验推行。推行工作由最初的几个县逐步发展到高峰时的57个县(市、区、特区)。到目前,共开办农村扫盲点6000

余个,学员45万余人,开展双语教学的学校(点)1350多个,学生37万余人。加上其他渠道的学习,全省掌握民族文字的人数达100余万人;民族语文课本、读物及报刊杂志近100种,出版发行300余万册(份)。 50年的实践充分证明,我省推行民族语文是成功的,是符合贵州实际的,深受广大少数民族群众的欢迎,对促进民族教育、提高民族素质、发展民族经济、繁荣民族文化、加强民族团结、维护社会稳定、构建和谐社会、促进民族地区各项事业的发展起到了积极的不可替代的作用。 历届省委省政府对民族语文工作十分重视。在2008年10月的全省第六民族团结进步表彰大会上,省委书记石宗源同志明确指出:要因地制宜在不通晓汉语的民族地区开展少数民族语文和汉语文“双语”教育,加大“双语”教师培训力度。林树森省长在2008年5月12日省政府第一次民族工作联席会议上的讲话中强调指出:“要加大对少数民族地区‘双语’教育的支持力度,使少数民族不但能够更好地融 入中华民族这个大家庭,而且使少数民族的语言文化能够更好地传承”。省民委认真组织学习省领导的重要讲话精神,强调要把思想认识统一到省领导的重要指示精神上来,既要站在党和国家民族政策的高度认真思考,也要切实遵循教育规律特别是母语教育与民族教育的规律,分析新情况,研究新问题,协同配合我省教育主管部门,探讨新思路,采取新措施,及时把省领导关于大力支持“双语”教学的指示精神落到实处。2008年12月初,根据省委办公厅、省人民政府办公厅印发关于《贯彻落实石宗源同志在全省民族团结进步表彰大会上的讲话主要任务分解表》的通知精神,按照我委的具体分工,语文办提出

审计科学发展观分析检查阶段工作总结【可编辑版】

审计科学发展观分析检查阶段工作总结 审计科学发展观分析检查阶段工作总结 自深入学习实践科学发展观活动转入分析检查阶段以来,**区审计局严格按照区委深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室的总体要求,紧密结合审计工作实际,突出重点,周密部署,严格要求,精心组织召开专题民主生活会,认真撰写领导班子分析检查报告,积极组织群众进行评议,全面完成了第二阶段的各项工作任务,取得良好效果。 一、精心组织,扎实开好专题民主生活会一是强化会前准备。做到了广征求、明议题、多沟通。在前一阶段征求意见的基础上,通过发放征求意见表,认真开展“听民声集民智、找问题明方向”活动,针对审计工作转型,广泛听取多方意见,鼓励党员干部献计献策。紧扣“创新审计理念,服务**崛起”这一主题,明确了会议议题,深入查找支部和个人在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题以及党性党风党纪方面反映强烈的突出问题。同时,做好前期的思想沟通工作,支部成员交心谈心,坦诚交流思想,撰写较为深刻的民主生活会发言提纲。使每位支部成员对开好民主会做到了心中有数,提前作好了准备。二是认真开好会议。按照《关于开好深入学习实践科学发展观专题民主生活会的通知》(潘学组发〔201X〕21号)精神,于12月22日召开了学习实践活动民主生活会。民主生活会上,程晓玲局长总结回顾了学习实践活动的基本情况,总结深入学习实践科学发展观以来取得的成绩以及存在的不足,并结合民主生活会前征求的各方面意见,提出了整改的初步设想。党员群众也畅所欲言,对支部及支部成

员存在的不足提出了批评和帮助,开诚布公地谈问题、找原因、提建议。通过批评和自我批评,找准了四个方面存在的突出问题:一是思想解放程度不够,把握机遇能力不强;二是年度审计项目任务太重,业务学习时间太少,与外部交流学习的机会不多;三是深入基层调研工作不够,审计工作质量水平不高;四是廉政建设方面还存在不足等。这次民主生活会,达到了批评与自我批评的目的,实现统一思想、达成共识。三是切实进行整改。针对民主生活会上查找出的不足,支部制定整改方案,从两个方面进行全面整改: 一是进一步解放思想。通过加强思想政治建设、制度建设和强化党的建设,引导广大审计干部深入思考审计工作的本质,树立科学审计理念、民本审计理念、绩效审计理念、免疫系统审计理念,切实转变机关工作作风,不断提高党支部的凝聚力和战斗力。二是进一步提升审计质量。从加强审计队伍建设和规范审计程序入手,加强培训工作,实施全程管理,改进审计工作方式方法,完善考核激励机制,不断提升审计质量和水平。 二、严格把关,认真撰写领导班子检查分析报告一是早准备。在撰写分析检查报告前,严格按照分析检查阶段的工作要求,组织召开座谈会,发放征求意见表及调查问卷,多渠道、多方面听取审计一线干部职工及社会各界的意见和建议,并进行了初步梳理、归纳,认真有序地完成了调查研究、征求意见、意见汇总与反馈等前期工作,为撰写分析检查报告奠定了扎实的基础。二是严要求。支部书记、局长程晓玲充分履行第一责任人职责,亲自主持分析检查报告的谋划撰写工作,明确提出起草要求,对提纲的具体内容逐条进行分析指导。支部成员对分析检查报告提纲进行研究,提出了很好的意见和建议,确

用科学发展观引领大学生思想政治教

科学发展观与大学生思想建设 国调1002班刘亚辉学号:71210214 摘要:科学发展观对促进我们大学生思想建设具有重要的引导作用。因此,我们的思想建设要以科学发展观为指导,坚持以人为本,利用大学校园的 舞台,着力推进我们思想建设的可持续发展。 关键词:科学发展观、以人为本、思想建设、可持续发展、人生价值 a.科学发展观是对中国共产党三代领导集体关于发展的重要思想的继承和发展,是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现,是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论,是我国经济发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。 科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。 作为当代大学生,我们是祖国的未来,是中华民族伟大复兴的希望。这就要求我们要以科学发展观为中心,加强思想建设,时刻保持思想的进步性,充分发挥当代大学生的聪明才智,为祖国的建设做出自己的贡献。 一、要坚持以人为本的思想建设理念 坚持以人为本,这是科学发展观的核心。科学发展观的基本价值取向是以人为本,落实到我们身上,就是要我们以思想建设为中心。这就需要我们当代大学生不断构想以人为本的思想模式,弘扬学生的主体性和价值性,实现自己的人生价值。 重点要做好以下内容:一是端正自己的世界观、人生观和价值观,要正确认识社会发展规律,认识国家的前途和命运,明确自己的社会责任,坚定走中国特色社会主义道路的信心和决心。二是要深入进行以爱国主义为重点的民族精神教育和以改革创新为核心的时代精神教育。要始终保持昂扬向上和艰苦奋斗的精神状态,为实现中华民族的伟大复兴建功立业。三是深入开展以基本道德规范为基础的公民道德教育,以为人民服务为核心、以集体主义为原则、以诚实守信为重点,自觉遵守社会公德、职业道德和家庭美德。四是深入进行以大学生全面发展为目标的素质教育,加强民主法制教育,增强遵纪守法观念,加强人文素质和科学精神教育,促进思想道德素质、科学文化素质和身心健康素质协调发展,努力把自己培养成为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。 二、加强大学生的思想建设,实现人生价值 b.科学发展观运用唯物主义的立场和观点明确回答了人类社会发展规律的最新问题,科学地提出了人与自然、人与环境、人与人、人与社会和谐发展的理念,从而进一步论证了历史唯物主义关于人类社会进步与人的全面发展辨证关

《以科学发展观为指导,创新建设社会主义新农村的理论与政策》试题及答案85.71分

考试标 题《以科学发展观为指导,创新建设社会主义新农村的 理论与政策》试卷本试卷共有判断题 10 道,单选题 15 道,多选题 10 道,总分 100 分,60 分及格。 所属课 程《以科学发展观为指导,创新建设社会主义新农村的理论与政策》 倒计时48:6 一、判断题(10 道) 1. 贫富差距太大不利于经济发展,不利于社会稳定。() 正确 错误 2. 解决“三农问题”必然要伤害到城市和工业的利益,伤害到其他社会阶层的利益。() 正确 错误 3. 教育投资是形成人力资本最基础的条件。() 正确 错误 4. 在工业化初始阶段,农业支持工业,为工业提供积累是带有普遍性的趋向。() 正确 错误 5. 农村社会保障就是农民生活最低保障。 正确 错误 6. 以科学发展观为统领,治国理政,必然要求建设社会主义新农村。也只有建设好社会主义新农村,解决三农问题,科学发展观才能落到实处。() 正确 错误 7. 实现全面建设小康社会的宏伟目标,最艰巨最繁重的任务在农村,最广泛最深厚的基础也在农村。() 正确 错误

8. 我国目前的发展状况是“看城市像欧洲,看农村像非洲”。因此,城市不需要再发展了,只需要全力发展农村。() 正确 错误 9. 农民数量多,素质比较低,收入水平低是理所应当的。() 正确 错误 10. 由于中央出台了一系列支持“三农”政策,近几年来我国城乡收入差距在逐渐缩小。 正确 错误 二、单选题(15 道) 1. 推进农村改革发展,关键在() A. 农民 B. 领导 C. 政府 D. 党 2. 建设社会主义新农村的基础理论是() A. 马列主义 B. 以人为本思想 C. “三个代表”重要思想 D. 科学发展观 3. 2008年中央1号文件的基本精神是() A. 发展现代农业 B. 促进社会主义新农村建设 C. 多予少取放活

最新审计工作领会科学发展观的内涵

审计工作领会科学发展观的内涵 党的*报告指出:“科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾”。这一精辟概括,深刻揭示了科学发展观的丰富内涵和精神实质。审计工作以科学发展观为统领,就要认真分析研究这些内涵和实质与审计工作的内在联系,使审计工作高度自觉地服务服从于这些内涵和实质的要求。 紧紧把握科学发展观的第一要义,坚持科学的审计工作指导思想。 发展,对于加快推进社会主义现代化,全面建设小康社会,具有决定性意义。党的*把发展提升到了科学发展观“第一要义”的位置,要求把发展作为一种理念,来指导发展的实践活动。也就是说要用“发展第一要义”的理念,来指导“发展第一要务”的实践。审计机关是国民经济重要的监督部门,其所具有的维护经济秩序调控实现管理,国资保值增、监督权利运行、保障群众利益,促进社会稳定等作用,凸显了在科学发展中举足轻重的地位。因此,审计人员在其工作中必须牢固树立服务发展的理念,把“发展是第一要义”贯彻到我们审计工作中。 长期以来,我们贯彻落实的“依法审计,服务大局,围绕中心,突出重点,求真务实”的审计工作方针是符合科学发展观要求的,因此,我们要将其作为坚持“发展是第一要义”工作指导思想的重点加以贯彻。把“发展是第一要义”的工作指导思想贯穿于审计工作的全过程。在部署工作对贯彻这一指导思想要充分考虑所确定的工作内容,是否适应了科学发展的要求,是否促进了科学发展的进程,要充分审视取得

的工作效果,是否达到了科学发展的预期目的。 把握科学发展观的核心,审计中要体现以人为本。 科学发展观的核心,是以人为本,以人为本是我们党全心全意为人民服务根本宗旨的集体体现,因此,必须把为人民而审计,通过审计造福于人民,作为审计工作的根本价值取向。把以人为本,使人民群众在审计工作中得到好处,作为审计工作的最高目标和最终目的。 在审计工作中坚持以人为本,当前重点是要以促进和改善民生为目标,加强对关系民生问题的审计监督,维护人民群众的切身利益。关注党和国家各项民生政策的贯彻落实情况,关注政府民生工程资金的管理和使用情况,关注社会保障,公共卫生,医疗服务,文化教育,就业再就业等涉及民生重点领域的共性问题,真正体现审计为民。 把握科学发展观的基本要求,紧跟党的要求,确立工作重点。 全面可协调可持续发展是科学发展观的基本要求,审计工作就是要围绕其要求来确立工作的重点,去开展工作。 一是要为全面协调可持续发展提供保障。坚持依法审计的原则,严格查处经济、政治、文化、社会建设中的重大违法违规问题,和经济犯罪问题,坚决揭制当前严重存在的腐败问题和破坏经济秩序的问题,促进依法治国和党风廉政建设,为全面协调可持续发展保驾护航。 二是要为全面协调可持续发展化解矛盾。要特别关注全面协调可持续发展问题上的政府投资,资产运作,产业扶持,支农惠农,公共服务,耕地保护,节能减排,资源使用,生态补偿,国有企业改革,财政体制完善,权利阳光运行等问题,运用审计手段揭露和解决这些方面存在的问

用“科学发展观”引领创业发展的具体实践

用“科学发展观”引领创业发展的具体实践 金昌公司自1994年成立、1996年正式投产、1999年赢利以来,利润持续稳定地增长,十五年的艰苦奋斗终于迎来了新的发展机遇,“3吨项目”的扎实推进更是标志着金昌公司不断做强做大、科学发展的具体实践。2009年以来,金昌公司党支部坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,贯彻落实“科学发展观”,围绕企业经济效益这个中心点,紧紧依靠全体党员和干部职工,发挥党员的先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用,始终保持奋发向上、求真务实、与时俱进、创新发展的精神状态,扎扎实实地推进各项工作。 一、党政班子团结协力,充分发挥核心作用 党支部作为企业的政治核心,十分注重领导班子建设,建立了“三个一”的学习制度,保证了企业依法合规经营。在党支部的积极努力下,党政班子团结协作,密切配合,形成了坚强有力的领导集体。按照新经济组织基层党组织的功能与定位,公司党支部积极融入经济,服务于生产,围绕董事会确定的经营目标和任务,主动参与企业重大事项的集体讨论,为公司生产经营和发展当好参谋和帮手。面对激烈的市场竞争,公司党政班子积极分析研究企业如何“创造竞争优势”,针对特定的市场环境,公司确立了“差异化竞争战略”,已赢得市场竞争优势。今年9月,金昌公司在全体员工的共同努力下,紧紧抓住市场机遇,创下了三项金昌公司的历史记录,即:创单月生产量的历史新高(9月份新增产量达2114吨,其中外加工393吨);创单月销

售量历史新高(9月份销售量达2104吨);创单月万元产值能耗的历 史最低(9月份万元产值能耗为76.01千克标油/万元)。 公司实现了良好的投资效益,也为投资控股方上海石化投资发展公司带来了较好的投资回报,为上海石化股份公司提高经济效益作出了相应的贡献。党支部在公司重大生产经营管理中发挥核心作用的同时,也树立了自己的形象,增强了影响力、号召力和凝聚力。 二、开展“二化二提高”活动,发挥党员带头作用 党支部找准与企业经营活动的切入点,在开展“两带一挑战”主题实践活动中,发动党员和积极分子,努力开发新产品,提高产品质量,获得市场竞争的优势。技质部的党员和积极分子根据市场需要,不断研发新的聚丙烯产品,使公司获得了客户大量订单,开辟了公司新的效益增长点。 党支部在年初围绕党建主题实践活动的要求,并紧密结合投发公司组织部提出的“一创三服务”的主题,制订了金昌公司的党建主题活动计划,在党员和积极分子中积极开展好“两化两提高”的活动,即:“优化业务流程,提高管理效率;强化操作规程,提高技能水平”。要求党员及积极分子带领员工从“两化”中降本增效,从“两提高”中实现增值和充值,使称职岗位成为展示“好党员”形象的扎实基础。另外,党组织在纳新、培养上,在重要的、关键岗位充实了先进、忠诚的成份,使党员的先进性作用发挥的更扎实、更明显。这些,都给群众看到了党员的良好形象。 公司拥有一支过得硬的党员队伍,在公司生产急难险重时,党员

当代大学生如何以科学发展观为指导,促进自身科学发展

科学发展观,是中共中央总书记胡锦涛在2003年7月28日的讲话中提出的“坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展”,按照“统筹城乡发展、统筹区域发展、统筹经济社会发展、统筹人与自然和谐发展、统筹国内发展和对外开放”的要求推进各项事业的改革和发展的一种方法论,是我党“根据马克思主义辩证唯物主义和历史唯物主义的基本原理,总结了国内外在发展问题上的经验教训,吸收人类文明进步的新成果,站在历史和时代的高度”提出的一种新型发展观,“科学发展观内涵极为丰富,涉及经济、政治、文化、社会发展各个领域”。也是中国共产党的重大战略思想。在中国共产党第十七次全国代表大会上写入党章,成为中国共产党的指导思想之一。科学发展观是我党“根据马克思主义辩证唯物主义和历史唯物主义的基本原理,总结了国内外在发展问题上的经验教训,吸收人类文明进步的新成果,站在历史和时代的高度”提出的一种新型发展观。 通过学习和实践,我认为科学发展观之于我们的意义有二点:一是科学发展观是作为我党在现代化建设关键时期总结过去20多年的教训和经验提出来的,是建设小康社会的迫切要求,事关国家兴衰,我们理应掌握这一理念,把自身的和谐健康发展与国家的命运紧密的结合起来;二是科学发展观中蕴含的世界观、方法论同样是指导我们学习成长的有力武器,可以使我们全面的审视自己,弥补缺陷,克服弱点,发扬优点,把自己塑造成为具有高度的社会责任心、过硬的社会竞争力以及国际竞争力、个性与人格得到健全发展的高素质创新人才。 对科学发展观的学习,能够提高我们大学生的觉悟,指导我们大学生进行自身建设,完善自己。科学发展观对我们的指导可以分为以下三个方面: 首先,科学发展关可以指导我们做一个富有社会责任感的人。科学发展观是辩证的发展观,辩证的发展观是全面的发展观、是对立统一的发展观,这就要求我们把个人发展与国家社会发展统一起来,把个人的发展置于国家社会发展的大背景下,在个人发展的同时,强调对国家和社会的奉献。科学发展观的核心和本质是以人以本,我们重视每个公民自由而全面的发展,同时也强调每一个人的发展是其他人发展的前提,因此要做到个人价值与社会价值的有机结合。 其次,科学发展观可以指导我们做一个人格健全的人.。科学发展观不仅要求我们取得学业的成功,而且要求其人格健全,做一个身心都健康的人。人格健全就是指个人的所想、所说、所做都是协调一致的。我们要以高度的自觉自律精神培养自己的集体主义感、敬业奉献和诚实信用品质、强烈的社会责任感和历史使命感,摈弃自我中心、功利主义等不良人格品质;并且用自己优良的人格品质感染他人,教育他人,创造良好的成长环境。

职工思想政治工作创新路径研究

职工思想政治工作创新路径研究 发表时间:2019-08-28T12:16:25.670Z 来源:《基层建设》2019年第16期作者:陈淮扬 [导读] 摘要:随着我国经济体制改革的深入推进与发展,国企职工思想政治工作也一直在探索创新路径。 江苏省农垦农业发展股份有限公司东辛分公司江苏连云港 222248 摘要:随着我国经济体制改革的深入推进与发展,国企职工思想政治工作也一直在探索创新路径。思想政治工作不仅对企业发展具有重要意义,同时也是我们党的优良传统与政治优势,是建设社会主义精神文明的基础保证,更是企业壮大、发展不可或缺的一个重要组成部分。为此我们通过针对国企职工的思想政治工作中面临的主要问题进行分析,进而探索出有效的创新路径,以期为相关研究人员提供可参考的借鉴。 关键词:职工、思想政治工作、创新路径研究 新时代国有企业思想政治工作面临新任务。国有企业思想政治工作是我们党的思想政治工作的重要组成部分,是党的思想政治工作在经济领域的延伸,是我国国有企业社会主义性质的重要体现。 一、当下国企职工思想政治工作现状 (一)重视程度不够,工作开展困难。在目前的国企环境之中,一些人并没有对思想政治的工作给与高度的重视,普遍的认为思想政治工作是可有可无的,因此在长期以来国企的思想政治工作基本上是处于在一个边缘化的位置上,进而难以能够有所作为,此外也是存在着一部分的管理人员目前主要是处于在一个物质时代中,然而也是正在对社会的价值取向带来直接的影响,思想政治的工作所能够发挥出来的空间已经是越来越少,因此对于这些影响因素而言导致目前我国国企思想政治工作的开展无法顺利的进行,所以目前对于思想政治工作而言必须要进行创新。 (二)内部消化不良,存在心理排斥。面对多元化意识形态的冲击,人们的思想观念及价值取向日益多样化,各思想政治工作带来了一定程度的困难。市场经济的发展,对于利益的物欲追求日益强化,这就给国有企业的职工在思想上起到了一定的负面影响,助长了个人享乐、利己主义等意识形态的滋生,弱化了人们集体主义思潮和共产主义信仰,同时也降低了员工对思想政治工作的兴趣和信任。加之国有企业在思想政治工作中没有明确的目标,造成职工思想上认为思想政治教育只不过是“读读报,看看党章,写写思想汇报而已” 没有将思想政治工作落到实处,更没有将思想政治的本质发挥出来。 (三)缺乏创新创造,工作效果不佳。国企在对职工进行思想政治工作教育的过程中,存在着目的性不够准确,教育的方式也是较为死板并不够灵活,企业通常情况下主要是根据其盈利作为工作过程中的一个首要的要求,思想政治的工作通常情况下仅仅只是被作为国企解决员工心理问题的一个方法,对于思想政治工作的开展并没有能够充分的去结合员工自身的具体情况,仅仅只是采取灌输式的方式,员工在被动的接受中将会出现差强人意的作用。在此之外,从事思想政治教育工作的一些人员自身专业素质也是存在着不足,单纯的仅仅了解理论方面的知识是远远不足的,只是做表面的文章没有能够将其思想政治的工作真正的做到职工的心目中,对于这种思想政治工作而言是也是失败的一种工作。 二、思想政治工作必须遵循的原则 (一)坚持党在思想政治工作中的主导。对于国企来说必须要能够坚持党在国企思想政治工作之中的主导地位,我党主要是作为一个无产阶级政党,是需要根据人工的阶段从而才可以发挥以及展示出工人阶段的作用,然而同时党也是可以传递一些先进的思想,进而使企业职工能够充分的去认识到工作中所存在着的问题,可以在这个基础上能够形成一个较为良好的心态。 (二)坚持将改革和创新运用到实践中。面对多元文化意识形态的冲击,国有企业的思想政治工作者应根据国家政策法规,审时度势,适时加强意识形态教育改革。加强对社会主义价值观以及马克思理论的学习,将先进的思想意识传达给国有企业职工,并根据本企业的实际情况进行思想政治教育调整,制定符合企业发展状况的思想政治教育规划,开展有效的思想政治工作,实现国企员工对思想意识形态的理性回归。 (三)坚持在工作中充分考量利益诉求。物质利益主要是客观存在着的,所以必须要能够将思想政治工作以及物质利益有效的结合到一起,此外也是需要国企在进行思想政治工作中可以做到坚持以人为本,将思想诊治工作需要采取科学严谨的方式进行处理,在潜移默化的过程中能够将其渗透到职工的思想之中,并且也是需要及时的采取有效措施降低职工的抵触心理,在这个基础上能够形成一个正确的思想政治工作的体系,因此必须要对其给予高度的重视。 三、国有企业思想政治工作的创新路径 (一)始终做到思想政治工作与企业文化相结合。主要是指研究企业员工的思想政治教育过程中的理论和实践的相统一的思想和行为的活动模式。思想政治工作的目标是需要适应新的社会经济形势,调动企业一切积极因素,充分发挥其自身的优势,提高企业员工的思想政治水平,充分发挥他们积极性、创造性和能动性,提高企业的生产经营效益,促进企业市场竞争力的提高。发展生产力也是在企业文化建设的目标,建立企业共同的价值观和道德观的工作人员聚集在一起,以创造一个和谐的工作环境,引导和激励每个员工发挥自己的才能,充分调动他们的生产积极性,从而创造出更多高品质高效率低成本的产品,并最终达到市场的需求,从而促进社会生产力的全面发展。在教育、引导、激励、吸引等手段来刺激生产员工上,有效地思想政治工作能促进企业持续、健康、快速发展。企业文化又能很好反作用思想政治工作,完善宣传传播的文化内容,增强人们对思想政治工作和企业文化建设的思想意识的一个重要途径。 (二)始终做到思想政治工作与现代新媒介相结合。互联网作为人们获取信息和知识的重要渠道,网络文化己成为影响人们思想政治品德、价值导向的重要基本因素。这些变化进程也给国有企业思想政治工作带来了新问题、新变化、新情况。为适应新情况,探索创新方法,充分利用网络信息技术做好人民群众的引导教育作用工作己成为企业思想政治工作者的使命。新型媒介对于国有企业的思想政治工作,是信息直接传授平等交流,是思想政治工作的优势所在,为及时预警企业职工的思想变化提供了便捷快速的通道,为企业思想政治工作提供了一个更便捷的信息资料来源,使思想政治工作能够克服时间和空间的限制,以增加其影响力,可以提高企业思想政治工作和企业管理的效率;在互联网上的信息共享,可以采纳平等教育,容易接受自我教育,可以使思想政治工作的形式多种多样,以满足人民群众多样化的需求,全面推进思想政治工作在所有领域的联系和沟通,有利于系统集成整合的研究,形成了思想政治工作的合力。 (三)始终做到思想政治工作与企业社会工作相融合。伴随着社会主义市场经济的发展,出现了社会环境的变化、产业结构的转型、思想观念的复杂化,然而传统意义上的国有企业思想政治工作所起到的作用已极其有限,在这种情况下我们应当探求解决企业思想政治工

坚持科学发展观统筹策划审计工作发展

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 坚持科学发展观统筹策划审计工作发展 党的十七大报告深刻阐述了科学发展观的要义和精神实质,审计工作作为国家经济运行的“免疫”系统,一方面要为促进经济发展服务,在强化经济监督和反对腐败等方面发挥职能作用;另一方面要坚持以科学发展观为指导,统筹规划今后审计工作的发展,把全面、协调、可持续的发展观贯彻落实到审计工作中去,推动审计理念、审计内容、审计管理、组织形式和技术手段创新,不断开创审计工作的新局面。要进一步解放思想,更新观念,坚持“压数量、保质量、抓重点、出精品”和“改进方法,加大力度,保证质量,提高效率,文明审计”的工作思路,并在工作指导上,树立六种意识,处理好五个关系,实现四个转变。树立六种意识:一要树立宏观意识。一切从大局出发,从长远着想,为自治区经济发展保驾护航。二要树立创新意识。要顺应时代发展潮流,创新审计理念、理论和实践。三要树立发展意识。按照树立科学发展观的要求,确定正确的工作目标,只要是有利于发展,符合全面建设小康社会要求的,审计机关就给予坚决支持;反之,就要依法给予监督和纠正。四要树立依法从审、廉洁从审意识。加强法律知识学习和职业道德教育,依法从审、廉洁从审,树立良好的审计形象。五要树立服务意识,发挥审计为宏观经济决策的服务作用,当好参谋和助手。六要树立质量意识。牢固树立质量第一的思想,将质量视为审计工作的生命线,健全制度,规范程序,完善审计质量控制体系,严把审计项目复核审理关。处理好五种关系:一要正确处 1 / 4

科学发展观 主持词

历史的长河翻滚着昔日英勇的浪涛 时光的琴弦弹奏着科学发展的旋律 深入学习实践科学发展观的东风吹遍了泽州大地,科学发展之火燃起了泽州人民创新进取的热情,如今的泽州正日益焕发出勃勃的生机与活力。 1 走进泽州的山山水水你会发现泽州正在发生可喜的变化:漂亮别致的住宅小区整齐划一,村容村貌告别了往日的脏乱差…这里绿树成荫,花香满园;百姓安居乐业,老少怡然自得。这是新农村建设给山区百姓带来的可喜变化,这是农民的幸福生活。请听报告《新起点实现新发展,昂首领跑全省新农村建设》,报告人:宋建慧。 2 环境是我们共同的家园,环境是我们共有的财富。人类发展的历史表明,人类文明的发展和延续都与资源环境密切相关。人类向大自然过度的索取已经遭致了无情的报复:台风、暴风雪、洪涝、干旱、地震等灾情不期而至。面对惨痛的生态教训,我们应

该做什么?能做什么呢?请听陈豫军的报告《为了我们共同的家园,为了我们共有的财富》。 3 科学发展观似一声春雷响彻了神州大地 科学发展观像一场春雨涤荡着我们的心灵 万人大问卷、理论大培训、发展大讨论、课题大调研、典型大展示。。。一个接一个的活动掀起了学习实践科学发展观一轮又一轮高潮,请听秦亚利为您讲述《科学发展在泽州》。 4 人民群众是历史的创造者。“天地之间,莫贵于人。”以人为本,就是要激发人对真善美的追求,点亮人性的光辉;以人为本,就是要促进人的全面发展,让人在奉献中实现自身的价值;以人为本,就是要把个人价值与团队价值融为一体,共创繁荣与幸福。请听报告《坚持以人为本,实现广电事业大

发展大繁荣。》报告人:县广电局局长马才富。 5 泽州人民勤劳勇敢,泽州人民开化大气。 2003年,胡锦涛总书记提出科学发展观的主题,吹响了全面、协调、可持续发展的号角。五年来,泽州人民在县委、县政府的带领下,外出招商引资、调整产业结构、创办各类企业、推进企业改制,是我县经济实现了一个又一个新的跨越。请听杜娟的报告《争先发展的新起点,煤铁之乡的新跨越》。 6 生命是棵树,安全是土壤。血的教训告诉我们,一次事故就是一个违章的过程,一次事故就是一个放纵隐患的必然结果。发展为重,安全为天。让我们牢记安全为生命,平安保幸福的价值理念,感悟生命的可贵,感悟安全的重要。请范彦庆为您作报告《坚持安全发展,奏响幸福乐章》。

以科学发展观为指导实施一二三发展战略.

以科学发展观为指导实施“一二三”发展战略 全面开创崇文区绿化美化建设新局面 ( 讨论稿 ) ——在2005年崇文区绿化美化建设表彰暨动员会上的工作报告 同志们: 今天,我们在这里召开全区绿化美化建设表彰暨动员大会,总结2004年的绿化美化工作,表彰在过去一年中为崇文区绿化美化建设做出突出贡献的先进单位和积极分子,进一步动员全区人民积极行动起来,按照全面、协调、可持续的科学发展观要求,大力开展全民绿化美化活动,为把我区建设成为环境优美、生态良好、人居和谐的现代化都市文化休闲区做出新的更大的贡献!下面,我代表区绿化委员会做工作报告,报告的题目是《以科学发展观为指导,实施“一二三”发展战略,全面开创崇文区绿化美化建设新局面》。 第一部分 2004年全区绿化美化工作回顾 2004年是崇文区实施“一二三”发展战略,建设现代化都市文化休闲区的起始之年,也是绿化工作硕果累累、亮点频现的丰收之年。一年来,在区委、区政府的正确领导下,我们以“三个代表”重要思想和党的十六届三中、四中全会精神为指导,按照市委、市政府关于2004年首都城市绿化美化工作部署,全面落实科学发展观,以“城市建设、环境整治、文物保护、绿化美化”四位一体为原则,积极实施规划建绿、科技兴绿、依法治绿,加大了全区绿化美化建设力度,全面完成了市政府和首绿委确定的各项任务。

全区共新植树木4.15万株(计划4万株),完成计划的104%;铺种草坪10.84万平方米(计划10万平方米),完成计划的108 %;栽摆宿根及时令花卉75万株盆(计划50万株盆),完成计划的150%;完成绿地面积24.5万平方米(计划20万平方米),完成计划的122.5%。区政府年初确定的各项绿化指标及“折子工程”中的绿化任务全面完成。 一年来,我区完成了南中轴路崇文段景观建设、燕墩公园临时绿化、祈年殿大街等绿化建设及改造工程;完成了4个街道主题花园、5个新建居住小区、3个老小区、6个单位庭院的绿化建设与整治工程,创建了3个首都绿化美化花园式单位。北空司令部被评为全国绿化模范单位;玉蜓公园被评为精品公园;特别是在今年市园林局组织的绿化养护评比中,专业、群植由2003年的第八名分别上升至第五名和第三名。 截止2004年底,全区共有绿地面积552.98公顷,绿地率达33.60%,绿化覆盖率达33.31%,人均绿地面积达13.95平方米,人均公共绿地面积达8.8平方米。其中绿地率、绿化覆盖率、人均绿地面积、人均公共绿地面积四项指标均居四城区首位。我区基本构筑了以大型公共绿地、公园绿地为“点”,道路、铁路两侧绿化、沿河绿化为“线”,居住小区、单位庭院绿化为“面”的三位一体的区域绿化体系。 回顾一年,我区主要完成了以下六个方面工作: 一、公共绿地建设全面完成 高标准、高质量完成了南中轴路崇文段景观建设及燕墩公园临时绿化建设。 南中轴路建设是北京市委、市政府实施“新北京、新奥运”战略

以人为本推动思想政治工作的创新路径

以人为本推动思想政治工作的创新路径 发表时间:2019-04-11T11:49:09.030Z 来源:《基层建设》2019年第4期作者:赵弘述[导读] 摘要:企业在发展的过程中,不光要注重企业的经营和管理,还需要加强思想政治工作的建设,这对企业的稳定发展有着极大作用。 龙建路桥股份有限公司摘要:企业在发展的过程中,不光要注重企业的经营和管理,还需要加强思想政治工作的建设,这对企业的稳定发展有着极大作用。思想政治工作可以建立企业自身的文化,促进企业的长远发展。在当前的发展环境中,企业的管理模式和方法都产生的一定的变化,保证实现思想政治工作的顺利开展,则需要改变以往的工作理念,将以人为本的理念融入到思想政治工作中,并不断进行创新和完善,这样才 可以将思想政治工作的作用充分发挥出来。关键词:以人为本;人文主义建设;思想政治工作一、思想政治工作在企业发展中的重要作用企业发展中会碰到各种各样的问题,无论是企业内部建设还是企业外在品牌的形成,思想政治工作可以维护企业发展的整体协调与和谐。还可以在一定程度上促进企业的长远发展,由此可知,思想政治工作在企业发展的过程中具有非常重要的作用。其重要性可以从以下几个方面体现出来:第一,企业在开展各项活动时,一定要围绕企业的思想政治工作来开展,将员工的思想作为活动开展的核心,要促进企业文化的形成,让其可以在企业的发展过程中对企业员工进行正确的引导,提高员工的思想意识,并且可以积极的投入到企业的工作中,让员工在工作的过程中将企业的利益放在首要位置,使得企业和自身协调发展,让企业可以在激烈的市场竞争中稳步前行,促进企业经济效益的提升。 第二,思想政治工作的开展和落实,可以完善企业自身的管理理念,同时也可以提高企业员工的工作素养,使其对自己的工作负责任。企业在发展的过程中,比较重视两个问题,一是企业的经营与管理,二是企业员工综合能力的提升。而思政工作的开展可以有效完善这两个方面的问题,提高企业的经营效果,提升员工的工作水平,从这一点可以看出,思想政治工作对企业的发展和建设有着不可替的作用。 第三,企业的思想政治工作不但可以提升企业员工的思想意识,还可以让员工在工作的过程中发现自身的不足,并加以完善,使其可以更好的完成工作任务。思想政治工作主要就是从思想方面对员工进行的教育工作,企业在发展的过程中,企业员工占有着非常重要的位置,只有提高员工的素质水平,才会促进企业的发展。思想政治工作可以让员工的思想意识有所提升,在工作中不断的完善自己,为企业提供更好的服务。由此可见,企业的发展与思想政治工作有着密切的关系,只有加强企业想政治工作,才让企业在市场中站住脚。 二、以人为本推动企业思想政治工作创新的策略 1、以人为本推动企业思想政治工作就应当关心“人”为基础感情是将员工与企业连接起来的桥梁,可以为员工营造一个良好的工作氛围,将感情融入到思想政治工作中,可以让员工更加能接受该项工作,并给予支持。社会在飞速发展,企业的经营管理模式和发展方向也在发生着变化,想要在这种发展形势下做好思想政治工作,就需要根据企业的实际发展情况制定工作的开展计划,对于企业的各个方面问题进行针对性的处理,这样才可以提高企整体的经营效率。思政工作在开展的过程中主要面向的就是企业员工,想要保证思政工作的质量,就可以从员工的感情方面着手,不是强制性的对员工进行思想教育,而是贴近员工的实际生活,对其所面对的问题进行针对性的指导,让员工们可以接受这种思想政治工作的开展方式,并且积极主动的参与到企业开展的活动中,提高员工们工作的热情。这种方法比强制性的工作方式效果要好得多,实用性比较强,并且还可以促进企业与员工之间的关系。所以,在相关工作的开展过程中,要与员工建立良好的关系,让员工感受到企业对自身的重视。 2、以人为本推动企业思想政治工作就应当将尊重“人”为支撑尊重员工思想政治工作开展过程中需要遵守的原则,将以人为本的理念全面贯彻和落实到思政工作中,才可以促进该项工作的开展。在企业中,无论是高层领导人员还是基层技术人员,都要做到人人平等,尊重每一个岗位的员工。在工作开展的过程中需要做到以下两点:一是要尊重每一位员工的人格,二是尊重每一位员工的劳动成果。企业中的每一为员工都是需要尊重,这是每个人的感情需求。另外,思政工作主要面向就是企业员工,给予员工足够的尊重才会收获同等的回报,这是开展相关工作的基础原则。企业中思政部门的工作人员在开展相关工作时,要将自己放在员工的同等位置,用平等的心态对待每一位工作人员,这样才不会让员工反感,要多与基层员工进行沟通,采纳工作人员对思政工作的建议,这样才可以保证工作效果。 3、以人为本推动企业思想政治工作就应当将教育“人”为内容企业在不断发展的过程中,展开思想政治工作就应当正确对待员工之间的差异性。根据员工自身的特点实施具有针对性的思想政治工作内容。而思想政治工作归根结底其实就是教育人的一项工作。而企业要如何做才能够在企业员工未产生逆反心理的情况下开展这一项教育工作呢?这需要企业思想政治工作者不断的探索。因此,既然是一项教育工作,那么就应当根据员工的自身情况实施教育。在此项思想政治教育工作的开展的过程中,企业思想政治工作者特别注意工作推行不可使用“一刀切”的模式。可见,企业思想政治工作以教育企业员工为内容,让企业员工了解思想政治工开展的实际意义,并取得实际性的效果,以便能够获得企业员工更多地支持和理解,进而能够更好地实施其他的各项操作,以此来推动企业思想政治良好作风的形成。 4、以人为本推动企业思想政治工作就应当注重人文主义的建设在企业不断完善各项基本制度的过程中,为推动思想政治工作进程,就应当在企业内部提倡人文主义。人文主义的构建需要企业建立一个现代化的运行机制。而此项运行机制的操作必须以人文主义为模板,以此来带动企业思想政治工作的顺利开展。其实所谓人文主义的建设,归根到底也就是企业思想政治作风的建设。通过企业人文主义就可以看出企业团队的凝聚力与创造力。因此,在以人为本的前提下,推动企业思想政治工作的过程中,就应当注重人文主义的建设,以提高企业内部的凝聚力与创造力。总而言之,在现代企业不断完善与建设的过程中,思想政治工作是一项不容忽视的工作。而开展思想政治工作就应当在企业各项基础建设的过程中,坚持以人为本推动思想政治工作的进行,以此来带动企业良好思想政治作风的形成。参考文献:

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