初级经济师考试,工商管理专业与实务,真题及答案资料答案附后

一、单项选择(共60题，每题1分。每题的备选项中，只有1个最符合题意)

点评：考试题难度不大，大多数题目是送分题目。单选题主要考核概念、分类、特点、适用等知识点，大约有50道题目考核的知识点在日常授课过程中均讲到了(40道是教材原文考核，10道是教材内容的变形与延伸)，另有10道题目考核的知识点在日常授课时提示过。

如果认真听讲，单选题应得50分，

1. 企业能够独立生产经营活动，为社会提供商品和服务的基本物质条件是( )

A 合法拥有必须的资源

B 依法完成注册登记

C 得到政府的保护和支持

D 享有正当的民事权益

参考答案：A.

参考解析：考核的是第一章第一节“企业的概念”中第一个含义：企业必须具备一定资源的内容。

2.企业存在的根本目的是( )

A 配置社会资源

B 生产合格商品

C 实现自身盈利

D 增加社会福利

参考答案：C.

参考解析：企业的根本目的是以盈利为目的。

3 按照新制度学派的观点，企业是通过( )的方式来实现资源配置和组织生产的。

A 政府干预

B 内部管理

C 协议买卖

D 行业规范

参考答案：B.

参考解析：考核的是新制度学派对市场和企业如何实现资源配置和住址生产的，市场是通过协议买卖。

4 一切直接或间接为企业经济活动所需要并能构成生产经营资源的天然或人造资源称为( )

A 生产资料

B 劳动对象

C 企业要素

D 劳动手段

参考答案：C

参考解析：企业要素的概念。

5 根据我国工业企业划分标准，大中型企业是指( )

A 中一型及以上规模的企业

B 大型企业和中一型企业经济师考试

C 全部大型和中型企业

D 中二型以上规模的企业

参考答案：C

参考解析：本题目具有一定迷惑性，按照行业便准划分为C，但按照人们产说的标准则为 A。审题要仔细。

6 在企业管理所制定的标准中，生产组织标准属于( )

A 技术标准

B 产品标准经济师论坛

C 安全标准

D 管理标准

参考答案：D

参考解析：考核的是标准化工作分类。

7企业计算管理的目的是保证( )的统一

A 规格

B型号

C 量值

D 标准

参考答案：C

参考解析：计量管理的目的是保证量值的统一。

8 以加工的操作为对象的专业化属于( )

A 部门专业化

B 产品专业化

C 零部件专业化

D 工艺专业化

参考答案：D

参考解析：工艺专业化即进行产品或零部件加工和操作的专业化。

9.下列现代企业部门划分的类型中，有利于发挥专用设备效益、人员技能和专业知识的是( ) 组织结构。

A 职能部门化

B 产品部门化

C 区域部门化

D 过程部门化

参考答案：B

参考解析：这考核的是产品部门化的优点。

10企业组织设计的根本目的是( )

A满足企业客户的需求

B保证企业员工数量的增加

C保证企业总经理目标的实现

D保证企业目标的实现

参考答案：D

参考解析：在企业组织设计的基本原则的第一段就强调了目的是保证企业目标的实现。

11下列组织结构形式中，适合于产品单一、供销渠道稳定、工艺过程简单、规模较小企业的是( )

A直线制

B职能制

C事业部制

D矩阵制

参考答案：A

参考解析：考核了直线制的适用范围

12下列战略联盟形式中，具有独立地位且拥有管理机构的是( )

A股权参与式联盟

B功能协议式联盟

C合资企业式联盟

D框架协议式联盟

参考答案：C

参考解析：这是合资企业式联盟的特点

13企业为创立者所有企业主本人行驶监督管理和控制的权力企业缺乏长远规划，具有上述特点的企业所处的发展阶段是( )

A精细阶段

B创业阶段

C规模化阶段

D集体化阶段

参考答案：B

参考解析：考核了企业在创业阶段的特点

14企业组织变革的基本原因在于( )

A科学技术的更新

B经济的发展

C社会的变化

D企业组织本身发展过程中的矛盾冲突

参考答案：D

参考解析：考核了变革的内因、外因、基本原因的内容

15服装生产企业的市场调查人员装扮成普通消费者进入商场调查本企业服装的销售环境销售服务质量和消费者的购买行为，这种市场调查的方法属于( )

A跟踪调查法

B参与性观察法

C痕迹观察法

D遥感观察法经济师培训

参考答案：B

参考解析：考核了观察法的分类的特点这是参与性观察法的特点

16在市场调查的方法中，与焦点小组座谈相比，深层访谈法的优点是( )

A被调查者可以更自由地发表意见和看法

B资料收集速度快成本低

C能将调查与谈论紧密结合

D资料的后期整理和分析难度小

参考答案：A

参考解析：考核了深层访问法的优点

17在设计市场调查问卷时，正确的做法是( )

A问卷应力求简化最大限度地减轻被调查者的负担

B设计过程中无需考虑被调查者的心理因素

C问项设计应具有一定诱导性引导被调查者作答

D设计完成后，问卷应立即用于大范围的实际调查

参考答案：A

参考解析：考核了问卷设计应注意的问题。 [Page]

18.在设计市场调查问卷时，将问题的内容和可供选择的答案提前进行精心设计，要求被调查者在规定的答案范围内进行选择作答，这种调查问卷属于( )

A 开放式问卷

B 封闭式问卷

C 标准型问卷

D 非标准型问卷

参考答案：B

参考解析：封闭式问卷的概念

19 某电冰箱生产企业根据某地区的市场需求量和相关比率来预测全国电冰箱的市场需求量，该企业采用的这种市场预测方法属于( )

A 转导法

B 集合意见法

C 联测法

D 扩散指数法

参考答案：C

参考解析：考核了联测法的概念，“由局部到整体”

20关于扩散指数的说法，正确的是( ) 经济师培训

A 扩散指数只能预测事物的变动趋向，不能预测事物的变动幅度

B 扩散指数既能预测事物的变动趋向，也能预测事物的变动幅度

C 扩散指数只能预测事物的变动幅度，不能预测事物的变动趋向

D 扩散指数既不能预测事物的变动趋向，也不能预测事物的变动幅度

参考答案：A

参考解析：考核了扩散指数法的注意事项。

21 某产品1-4月份销售额依次为200万元、230万元、250万元和300万元，权数依次为1、2、3、4，根据加权平均法，该产品5月份的销售预计为( )万元。

A 98

B 245

C250

D 261

参考答案：D

参考解析：(200*1+230*2+250*3+300*4)/(1+2+3+4)=261

22 某专营商场采用直线趋势法预测明年一季度的销售额为400万元，对应的季节指数平均值为0.8，根据季节指数法，明年一季度的销售额预计为( )万元。

A 320

B360

C450

D500

参考答案：A

参考解析：400*0.8=320

23 从生产过程的角度看，机械制造企业铸造件在空气中冷却的过程属于( )

A 生产技术准备过程

B 设计过程

C 劳动过程

D 自然过程

参考答案：D

参考解析：考核劳动过程和自然过程的划分 [Page]

24 企业根据生产工艺和产品特点，对车间的机床进行科学、合理的布置，这种活动属于( )

A 生产过程的时间组织工作

B 生产过程的空间组织工作

C 生产过程的物流组织工作

D 生产过程的人员配置工作

参考答案：B

参考解析：考核了空间组织概念的灵活运用

25某公司拟建一个加工厂，主要考虑运输成本进行厂址选择，分析人员在地图上设计了参照坐标，并确定了相关地址的坐标。分析表明：每年需要从A(300，500)地运出物资240吨。假定各种物资每吨公里的运输费用相同，根据重心法，加工厂选址的最佳坐标应是( )

A(550.500)

B(653.500)

C(655.550) 经济师论坛

D(660.550)

参考答案：B

参考解析：x=(300*100+800*240)/(100+240)=652.94,y=(500*100+500*240)/(100+240)=500

26下列生产过程空间组织形式中，最有利于充分利用生产设备，提高生产设备负荷系数的是( )

A对象专业化布置

B工艺专业化布置

C固定布置

D部门专业化布置

参考答案：B

参考解析：考核了工艺专业化布置的特点

27一批零件需要在最短时间生产完工，若只考虑工序间零件移动方式的影响，应采用( )

A平行移动方式

B顺序移动方式

C平行顺序移动方式

D随机移动方式

参考答案：A

参考解析：平行移动用时最短

28若采用自动线方式进行生产，则排列自动线上生产设备的依据是( )

A工艺程序

B生产量

C生产定额

D产品精度

参考答案：A

参考解析：考核了自动线的概念 [Page]

29某煤矿企业为了赶进度，违反安全生产程序进行超量挖掘，这种行为不符合安全生产的( )要求A效率性

B周期性

C科学性

D群众性

参考答案：B

参考解析：考核了安全生产的特点

30企业努力提高员工的素质，促使员工养成严格遵守规章制度的习惯和作风，这种活动属于“5S”活动中( )要求

A整理

B整顿

C清洁

D素养

参考答案：D

参考解析：考核了5S的具体内容

31质量的概念从“符合性质量”发展到“适用性质量”的过程，体现了企业对质量的认识逐步深化的过程，企业逐渐将满足( )的需求放在了首位

A顾客

B供应商

C服务商

D生产商

参考答案：A

参考解析：考核了适用性质量的概念

32.关于PDCA循环的说法，错误的是( )

A PDCA循环是连续的循环过程

B PDCA循环将工作过程分的抉择、执行、检查、监督四个阶段

C PDCA 循环可以使质量水平螺旋上升式地提升

D PDCA 循环主要是解决最重要的问题

参考答案：B

参考解析：决策不是他的内容。

33.将产品的质量特性划分为关键质量特性、重要质量特性和次要质量特性的依据是( )

A 产品设计者的嗜好

B 国家质量技术监督局的相关规定

C 生产过程中各工序工艺的难度

D 产品质量特性对顾客满意的影响程度

参考答案：D [Page]

34 在质量管理中，用来整理数据、描述质量特性数据分布状态的质量分析图是( ) A关键路线图

B树枝图

C直方图

D因果分析图

参考答案：C

参考解析：考核了直方图的用途

35在质量管理领域，若要求产品合格率不低于99.99%，则质量控制水平应为( ) A1σ

B2σ

C3σ

D6σ

参考答案：D

参考解析：选项C的控制水平不低于99.73%，因此选项只有D

36关于六西格玛管理的说法，错误的是( )

A六西格玛管理追求完美，绝不容忍失误

B六西格玛管理关注客户的需求，以客户为中心

C六西格玛管理强调骨干队伍的建设

D.六西格玛管理依据数据和事实，使管理成为量化的科学

参考答案：A

参考解析：容忍误差

37由于装配原因导致的危及人身，财产安全的产品缺陷属于( )

A检验缺陷

B制造缺陷

C告知缺陷

D指示缺陷

参考答案：B

参考解析：考核了质量缺陷的分类

38企业的技术改造可以分为表层内层和深层三个层次，每层的技术改造主要包括( )

A科学技术的运用

B新设备的添置

C新组织形式的采用

D生产方式的革新

参考答案：A

参考解析：考核了技术改造的层次具体内容 [Page]

39某公司拟实施某项技术改造项目，预计需要新投资5000万元，拆除旧厂房设备将损失300万元，若这些厂房设备的残值为40万元，则该项目的总投资为( )万元

A4660

B4760

C5260

D5340

参考答案：C

参考解析：5000+300-40=5260

40.某企业运用透析投资回收期法进行技术改造项目决策，该项目有四个互斥方案，各方案的投资额和年净收益额如下表所示。

若标准投资回收期为6年，则该企业应选择( )

A 方案1

B方案2

C方案3

D方案4

参考答案：C

参考解析：600/110=5.45; 500/100=5; 420/90=4.67; 400/75=5.33

41 考虑设备的有形磨损，根据最小使用费用(成本)原则确定的设备寿命是设备的( )

A使用寿命

B设计寿命

C技术寿命

D经济寿命

参考答案：D

参考解析：考核了设备攻心的依据是什么

42.企业用技术性能更完善，经济效益更显著的新型设备来替换原有设备，这种活动是( ) A新产品开发

B新产品设计

C设备改造

D设备更新

参考答案：D

参考解析：考核了设备更新的概念

43.在新产品开发中，选择紧随战略的企业通常将新产品开发的目标确定为( )A提高市场占有率

B维持市场占有率

C企业规模有所扩大

D企业规模迅速扩大

参考答案：C

参考解析：考核了开发战略的特点 [Page]

44.下列新产品开发方式中，既有利于企业较快掌握新产品的制造技术、开发周期，又有利于企业缩小与同类产品的技术差距，减少技术风险的是( )

A自行研制开发

B引退开发

C委托开发

D合作开发

参考答案：B

参考解析：考核了引进开发的特点

45在技术改造的诸项内容中，企业运用新的科技成果，对产品的材料，加工制造方法，技术和过程进行的改造与革新属于( )

A设备更新改造

B产品年更新换代

C工艺改造

D公用工程的改造经济师论坛

参考答案：C

参考解析：考核了工艺改革的概念

46通过工作分析发现企业经营管理过程中存在的问题，为企业进行有效的诊断提供依据的规范性文件称为( )

A工作说明书

B工作分析报告

C任职规范ww w.jjse https://www.wendangku.net/doc/0514176129.html,

D岗位职责说明书

参考答案：B

参考解析：考核了工作分析报告的概念

47说明和规定任职者完成工作所必须具备的知识，能力和技术的文件称为( )

A工作规范

B工作描述

C工作日志

D工作概述

参考答案：A

参考解析：考核了工作规范的概念

48猎头公司主要为企业招聘( )

A基层管理人员

B中层管理人员

C高层管理人员

D一般技术人员

参考答案：C

参考解析：考核了猎头公司招聘的人员种类 [Page]

49某企业从销售人员中选择一人担任销售部经理，该企业采用的招聘方法是( )

A晋升

B职位转换

C职位轮换

D工作扩大

参考答案：A

参考解析：内部招聘的晋升

50用于检验员工能否经过适当的训练掌握某项工作技能的心理测验方法属于( )

A成就测验

B智力测验

C人格测验

D 倾向测验

参考答案：D

参考解析：倾向测试的概念

51下列员工招聘测验方法中，最常用的是( )

A心理测试

B情景模拟考试

C面试

D能力测验

参考答案：C

52某企业对10名中层管理人员进行培训，在培训过程中让他们对企业的经营策略政策及措施进行讨论并提出建议，该企业的这种培训方法是( )

A教练

B行动学习

C师带徒

D初级董事会

参考答案：D

参考解析：初级董事会的概念

53从公司角度看，公司使用现金支付本公司工人工资158万元，这属于由( )活动引起的资金流出。

A筹资

B投资

C营运

D融资

参考答案：C

参考解析：考核了营运活动的概念和内容 [Page]

54.协调各方利益，将各利益集团的目标都折中为企业的长期稳定发展和企业总体体验值的不断增长，这是把( )作为企业财务管理目标。

A利润最大化

B每股收益最大化

C净资产效益最大化

D企业价值最大化

参考答案：D

参考解析：考核了企业价值最大化为目标的财务管理内容

55.M公司从N公司租入数控机床一台，合同约定租期为2年，M公司每年年末向N公司支付租金3万元，假定年复利率10%.到M公司2年合记应支付的租金税值为( )万元。

A.4.8

B.5.2

C.5.4

D.6.8

参考答案：B

参考解析：P=3*(1-1.1-2)/0.1=5.2

56.公司上市后可以通过( )的方式进行股权再融资。

A送股

B资本公基金转增股本

C盈余公基金转增股本

D配股和增发

参考答案：D

57.假设某公司给客户开出的信用条件是“5/10,n/30”，说明客户若享受5%的折扣，则必须在( )日内付款

A5

B10

C30

D40

参考答案：B

58公司取得利益后，首先应向国家上缴( )

A剩余公积金

B资本公积金

C法定公积金

D企业所得税

参考答案：D

59速动资产是流动资产扣除变现能力较差且不稳定的待摊费用、待处理的流动资产损失及( )等后的余额

A无形资产

B存货

C速延资产

D固定资产

参考答案：B

60.已获利息倍数是指()与利息费用的比值。

A.净利润总额

B.利润总额

C.息税前利润总额

D.营业利润总额

参考答案：C

二、多项选择题(共20题，每题2分。每题的备选项中，有2个或2个以上符合题1个错项。错选，本题不得分;少选，所选的每个选项得0.5分) 点评：多选题基本也是送分题，考核的是特点、类别、种类，日常授课讲解的知识点考核了15道题目。多选题至少得30分

61.企业发展的动力机制包括

A.内部机构设置

B.政府直接扶植

C.所有者权益

D.经营者权利

E劳动者积极性

参考答案：CDE

参考解析：考核经营机制子机制内容

62在资源配置和生产组织过程中，与市场相比，企业的弱势表现为( )

A进行有效控制的手段少

B信息传递易确实

C交易成本高

D激励机制小李弱

E易产生官僚内耗现象