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卿渐伟在全市项目建设年动员大会上的讲话

卿渐伟在全市项目建设年动员大会上的讲话
卿渐伟在全市项目建设年动员大会上的讲话

在全市项目建设年动员大会上的讲话

(2012年2月6日)

卿渐伟

同志们:

今天才正月十五,我们就召开项目建设年动员大会,说明市委、市政府对这项工作的高度重视。今年的市委经济工作会议、人大政协“两会”,对今年的经济工作作了专门的安排部署,提出的目标非常明确,就是“一个重点、两个突破”,“一个重点”就是要突出抓好项目建设这个重点,“两个突破”就是要实现地区生产总值突破2000亿元,固定资产投资突破1000亿元。今天的会议,主要是对去年的投资工作进行认真的回顾总结,对今年的工作进行安排部署,提出新的措施及要求。近几年,常德抓项目建设是卓有成效的,投资是非常了不起的。投资总量在全省的比重逐步增加,由2006年的5.49%增加到2011年6.04%。取得这样的成绩不容易。我们一定要多干少说,要认真抓项目建设,确保常德在全省的位臵。这样才对得起老百姓,才对得起组织对我们的信任。刚才,文浩市长在总结去年工作的基础上,对今年项目建设的目标任务和工作举措作了具体的安排,我完全赞同。下面,我再强调三个方面的意见。

一、项目建设必须常抓不懈

当前和今后一个时期,对于常德来讲,加快发展仍然是第一要务,投资拉动仍然是主要动力,项目建设仍然是重要抓手,这一点我们始终要有清醒的认识,不能有丝毫的懈怠。因此,市第六次党代会明确提出“年年都是项目建设年”,市委经济工作会议明确提出“一个重点、两个突破”的目标要求,就是要把项目建设变成一项常态化工作,坚持不懈地抓下去。

1.从我市目前的发展水平来看,我们必须长期抓项目。近些年来,尽管我市发展的速度较快,但发展不足仍是常德最大的问题,欠发达仍是常德最基本的市情。就经济总量而言,我市去年是1811亿元,居全省第三,但人均GDP排全省第五,9个区县(市)经济总量没有一个进入全省“十强”和全国“百强”。就基础设施而言,我市通往邻近市,还有去岳阳、荆州、宜昌、邵阳等多个方向不通高速,这种现状不仅在发达地区没有,就是在中部地级城市中也是不多的;与湖北接壤的几个交通出口,常德的设施水平明显差于别人;我们拥有沅江、澧水两条河流,但资源优势还没有转化成航运优势、经济优势。发展是解决一切问题的关键,抓项目就是抓经济、抓发展。没有项目,工作就没有抓手,增长就没有后劲,发展就没有依托。通过这几年的宣传发动,全市上下对项目建设已经有了充分的认识,大家抓项目的热情很高、劲头很足、力度很大,都在积极谋划项目、对接项目、推进项目。但是,也有部分同志有了疲惫思想,对项目建设的激情有所减退,这种思想大家要高度警惕,项目建设这根弦松不得。

2.从日益激烈的竞争形势来看,我们必须长期抓项目。当前,各地的发展来势咄咄逼人,我们面临的竞争十分激烈。与先进地区相比,我们有项目,但缺重头;有数量,但缺规模。尤其是缺顶天立地的大项目,缺“三高一低”的好项目。今后一段时期,我们面临的发展之争,在很大程度上就是项目之争,投资之争。特别是在大项目上,我市的差距还比较大。我市目前投资上10亿的项目都不多,投资上百亿的产业项目还是空白。一个重量级项目可以振兴一方经济,一个标志性项目可以改写一座城市的历史。可以说,当前我市发展的差距,主要是项目建设的差距;工作的不足,主要是招商引资的不足。抓项目就是我们与其他地区争技术、争人才、争资源、争市场。我们只

有拿出超常的力度、超常的速度、超常的进度,谋划实施更多、更大、更好的项目,才能实现以快补慢,才能缩小与先进地区的差距。

3.从项目建设的艰巨性复杂性来看,我们必须长期抓项目。项目建设是一项非常复杂的系统工程,一个项目的建成涉及谋划、论证、立项、审批、选址、建设、验收、运营等多个环节,非一时一日之功,有时需要几年甚至几代人的努力,稍一放松就可能前功尽弃。上海市为引进迪斯尼项目,光谈判就用了十多年,有的官员“从青年谈到了中年”。我市的皂市水库就是几代人争取的结果。可见,项目建设必须有打持久战的思想准备。有些项目即使开工在建,建设过程中也会因为形势和政策的变化出现不可预料的情况,像常德电厂、在建的几条高速公路和铁路。因此,我们一定要有盯住抓、咬住干的恒心和毅力,牢固树立项目不落户不松手、不投产不罢休的观念,不能因为已经签约了就放松警惕,不能因为项目已经进了国家或省里的笼子就麻痹大意,也不能因为项目开工了就可以高枕无忧,只要项目还没竣工、还没投产,就决不能掉以轻心。

二、项目建设必须注重实效

项目建设只是手段,促进发展才是目的。项目建设既要有轰轰烈烈的氛围,更要有实实在在的效果。应当充分肯定,通过几年的项目建设,无论是经济发展、产业提升,还是基础设施、民生改善等方面,我们都已经见到了明显的效果,但仍然还有很大的提升空间。我们抓工作,出成效是根本,出特色是水平。

1.要在推动现代产业发展上见到成效。目前,在我市的投资总额中,产业投资的比重还不到50%,这个比重一定要提高。要围绕发展现代产业这个主旋律,引进建设一批大项目、好项目,让工业更强、农业更优、服务业更活。

一是要推动工业转型升级。依托烟草、装备制造、食品、有色金属、纺织等优势产业,突出抓好一批技术改造项目,引进一批配套协作项目,促进产业加快发展壮大,切实提高产业发展的带动力和竞争力。认真谋划和实施一批新材料、生物医药、先进制造、新型环保等项目,大力培育战略性新兴产业,抢占未来发展先机。继续开展“百亿园区”大竞赛活动,今年“百亿园区”要达到5个。特别是常德经开区要按照国家级开发区的标准,坚持基础设施配套项目、工业企业项目、科技创新项目一齐上,更好地发挥示范带动作用。

二是要推动农业提质增效。我市农业资源丰富,但加工转化率还比较低,生产比重过大,综合效益不高。特别是柑橘等一些农产品,90%仍是鲜果出售,一旦遇到自然灾害,市场风险很大。要坚持用工业化思路谋划农业,通过招商引资、政策扶持等措施,促成新上一批农业产业项目,力争到“十二五”末,我市粮食、棉花、油脂、果蔬、畜禽、水产等主导产业每个产业都有一批集购、销、加、储为一体的大型加工集团。农业产业化项目是长盛不衰的项目,常德有先天优势,大有发展潜力。

三是要推动服务业做大做强。工业经济向服务经济过渡,是一个经济规律,是一种发展趋势。目前,我市服务业的比重不到35%,明显低于全省39.3%、全国43%的水平。要依托已建成和将要建成的高速公路、铁路等重要干线,围绕区域消费中心建设、文化名城建设、旅游目的地建设,加快推进桃花源旅游综合开发、柳叶湖文化产业园、友阿商业广场、金融服务区等项目建设,不断提高全市服务业的发展水平和层次。

2.要在推动城乡面貌改变上见到成效。城乡面貌有没有变化,是项目建设有没有成效最直观的反映。这几年,通过开展项目建设年活动,中心城市变成了一个大工地,农村以基本实

现村村通水泥路为标志实现了大变样,变化是可喜的。今年,要继续以掀起交通建设、水利建设新高潮为重点,进一步加大基础设施项目建设力度,努力将常德打造成为省内乃至中部地区的新型城镇化样板、新农村建设样板。

一是要围绕洞庭湖生态经济圈建设上项目。在去年召开的省第十次党代会上,周强书记明确提出“要加快建设洞庭湖生态经济圈”,这对我市来说是一个千载难逢的机遇。当前和今后一个时期,我们要结合湖区综合治理,大手笔谋划、实施一批产业和基础设施项目,积极对接国家相关政策,争取国家政策支持,把湖区建设成为全省全国的“两型社会”建设示范区。

二是要围绕建设区域性交通枢纽上项目。常德的交通发展有一个很好的前景,但是规划中的项目大部分还没有变为现实,当前要重点促进黔张常铁路、常益城际铁路等一批未开工项目尽快开工,东常、岳常、常安等在建项目要加速推进,力争规划中的交通项目五年内基本建成,尽快形成现代化的立体交通体系,让公路、铁路、水路、航空四大对外通道更加畅通便捷,努力把常德建成武汉城市群、长株潭城市群、成渝经济区实现东西对接、南北交汇的重要节点。

三是要围绕城市扩容提质上项目。中心城区要加快北部新城、西部新区城建项目实施步伐,特别是沅江西大桥、“三馆三中心”等一批重点项目要加快进度,160平方公里城市骨架要尽快成形,为建设百万人口城市打好基础。县城和小城镇要在完善城镇体系上下功夫,突出抓好农贸市场、垃圾站、停车场等公益性基础设施建设,完善供水、供气、给排水体系,提高城镇承载能力和居民生活质量。

四是要围绕增强水利保障能力上项目。抓住国家新一轮水利改革发展机遇,大力争取三峡影响后续处理工程实施,切实解决“水窝子没水吃”的问题;加快推进蓄洪垸、防洪堤、病

险水库加固等项目建设,尽早将沅澧垸、沅南垸、松澧垸、安保垸、安造垸5个重点垸防洪标准提升为50年一遇,切实保障人民的生命财产安全。

五是要围绕改善农村基础条件上项目。以完善农村的水电路气等基础设施为目标,加快实施农村电网、通村公路、清洁沼气能源等项目,让广大农民共享项目建设成果。

3.要在推动民生改善上见到成效。近年来,我市尽管在改善民生上实施了一批项目,但离人民群众的需求和期待尚有一定差距。我们必须拿出更多的真金白银造福于民,加快实施一批民生项目。

一是要通过项目建设来增加群众收入。把项目建设同扩大就业、致富群众结合起来,积极引进建设劳动密集型产业项目,积极支持涉及领域广、就业门槛低、就业容量大的服务业项目建设,为全社会创造更多的就业岗位,让群众就业门路越来越广、增收渠道越来越多。

二是要通过项目建设来改善公共服务。加快文化教育科技园建设,积极申报建设常德幼师学院、常德技师学院,大力推进中小学校舍安全工程、普惠性幼儿园等项目,推动常德城乡教育公平、优质、均衡发展。加快常德湘雅医院、西博图医院、市第一人民医院住院大楼以及各区县(市)医院改造工程建设步伐,切实增强市县乡村四级医疗卫生机构医疗服务能力,让人民群众看病更方便、治病更便宜。抓住中央重视文化发展的机遇,加快实施城头山国家考古遗址公园、市文化艺术展示中心等标志性文化惠民工程,更好地满足群众文化需求。

三是要通过项目建设来提升生活质量。大力抓好廉租房、公租房、棚户区改造等保障性住房以及满足多种层次需求的商品房建设项目,不断改善群众住房条件。加快推进市城区快速公交专用道工程、小街小巷综合整治、农村汽车站场建设改造

等项目,不断改善群众出行条件。加强城镇垃圾、污水处理工程建设,大力实施农村环境“三大清洁工程”,不断改善城乡人居环境质量。

三、项目建设必须形成合力

项目是抓出来的,是跑出来的,是争出来的。今年,我市投资要冲刺1000亿,增长40%以上。这个目标高于全国、全省的预期目标,是市委市政府向全市人民作出的公开承诺。但是,从宏观形势来看,国内外环境复杂严峻,世界经济有可能维持低速增长,国内存在经济增速适度放缓变为惯性下滑的隐忧,对我们完成目标构成巨大挑战。我们要加大工作力度,勇于突破创新,善于攻坚克难,确保全面完成目标任务。

1.要强化领导,提升位臵。要用最强的领导力量抓项目。所有市级领导、各级各单位的一把手都要投身项目建设的主战场,都要联系项目,都要对项目亲自过问、亲自协调、亲自推进。对项目建设推进中的困难和问题,各相关领导要亲自进行分析研究,需要特事特办的,打破常规、现场办公、做出决策。要用最强的工作力量抓项目。特别是要进一步充实项目建设工作队伍,选拔一批年富力强的中青年干部抓项目,把最得力干部放在一线,让项目建设的过程成为培养、锻炼、检验干部的过程。全市上下要切实把项目建设放在最重要的位臵,努力形成“一门心思上项目、一往无前跑项目、一鼓作气建项目、一以贯之抓项目”的浓厚氛围。

2.要创造条件,强力推进。项目建设具有竞争性、长期性、持续性的特点。各级各部门要牢固树立项目建设“一盘棋”的思想,千方百计为项目建设创造良好条件。要坚决摒弃狭隘的地方利益和部门利益,时时处处为大局着想,为项目着想,坚持一切为项目建设服务、一切为项目建设让路。现在,有的部门承诺得好,但在落实上走了样,出了问题往下推。这里存在

一个领导力和执行力的问题,管不好下属,就是没有领导力;做不好工作,就是没有执行力。没有领导力和执行力的领导干部不是称职的干部,出了问题就是领导干部的问题。联系项目的领导要切实负起责任,一个环节一个环节地抓好组织、协调、落实工作。相关职能部门要切实找准位臵,认真履行职责,积极做好牵头抓总或协助配合工作。项目建设中的难点问题,涉及哪个部门,就由哪个部门一把手负责去跑、去疏通、去协调。新闻媒体要加大项目建设宣传力度,大力宣传推介我市资源优势和投资热点,总结和推广项目建设的先进典型,努力营造良好的舆论氛围。纪委、监察机关要围绕优化经济发展环境加大监察力度,查处那些不作为、乱作为的人,查处那些破坏经济环境的人。在当前形势下,用行政服务手段推动项目建设,是一个十分有效的办法,但项目建设作为一种市场行为,必须发挥投资主体的积极性。作为投资主体,要克服等、靠、要的思想,不能一味地躺在政府的怀抱里,而是要创新思维,创新实践,踏踏实实抓好项目建设。

3.要加强调度,完善考核。今年的项目建设考核,要进一步完善,进一步强化。要通过考核给足压力,激活动力,挖掘潜力,把各级干部的精力引导到项目建设第一线上来。要抓重点。今年已经进入“十二五”的第二年,“十二五”规划重大项目库的80大工程、800个项目必须加快推进。要切实抓好前期工作,抓好项目对接、项目洽谈和项目引进工作,争取项目早动工、早投产。今年,要将“十二五”规划项目的落地率、开工率、投产率作为重要的考核内容。要抓平时。不仅做好年终考核结账,更要抓好日常考核和半年结账,结账不仅要结到地方、结到单位,还要结到个人、结到单位一把手、结到全体市级领导。项目建设年办公室要对考核情况实行一月一通报,该表扬的表扬,该批评的批评。要抓奖惩。加大考核结果运用力度,

坚持从项目堆里找干部,把熟悉项目、会抓项目、成绩突出的干部提拔到领导岗位上来,真正让他们政治上有地位、经济上得实惠。对工作不力的单位和个人,要通报批评,让他们坐不住;有重大失误的还要给予组织处理。

同志们,常德的发展需要重大项目支撑,常德的希望在于重点项目建设。我们一定要按照“一个重点、两个突破”的目标要求,始终保持坚持不懈的意志和毅力,始终保持奋发有为的胆识和气魄,始终保持开拓进取的作风和精神,全力推进项目建设,努力实现目标任务,让常德的经济社会发展得更好一些、更快一些,以优异成绩造福常德人民。

学风建设动员大会上的讲话

学风建设动员大会上的讲话 学风建设是高等教育的重要组成部分,是高校一项长抓不懈的基础性工作,是校园精神文明的重要方面,对国家、学校和学生的发展都具有重要影响。下面是给大家整理的学风建设动员大会上的讲话,仅供参考。 学风建设动员大会上的讲话【篇一】 老师们、同学们: 今天我们在这里召开全院进一步加强学风建设动员大会,旨在凝聚共识,同心协力,进一步推进学风建设,营造良好的育人氛围,高质量地实现人才培养目标。下面,我讲三点意见。 一、学风关乎人才培养质量,关系到学生的成长成才以及学生未来的发展,必须进一步加强学风建设。 学风是一所学校治学精神、治学态度和治学原则的综合体现,是校风的主要内容,也是形成良好校风的基础和前提,也是大学体现文化品味及格调的重要标志。学风是读书之风,是治学之风,更是做人之风。学风有广义狭义之分。从广义上讲,学生的学习风气、教师的治学风气、学校的学习氛围都属学风的范畴;从狭义上讲,学风是学生在校学习、生活、纪律等各种综合风貌的集中表现,包括学生思想品质、学习目的、学习动力、学习态度、学习精神、学习纪律、学习方法、学习习惯,主要体现在学生日常的行为之中。这里面既有学习氛围、学习环境等集体因素;也有学习态度、治学精神等个体因素。二者相互影响,相互渗透,最终形成一种相对稳定的状态。学风是教书育人的本质要求。实践证明,学风好的高校,学生就业率高,就业质量也好;学习成绩好,综合素质高的学生,就业竞争力就强,就业就顺利。所以,学风与每个同学的根本利益和自身成才息息相关,学风建设是每位同学自身成长成才的内在要求,更是学院实现整体搬迁后加快内涵建设,实现跨越式发展的必然要求。因此,进一步加强学风建设,显得尤为重要。 二、当前我院学风建设形势极为严峻,进一步加强学风建设势在必行。

作风建设动员会讲话稿

作风建设动员会讲话稿 作风建设动员会讲话稿 。 一是责任。何谓责任?《词海》告诉我们:份内的事情。“份内”二字很有分量,很是耐人寻味。在一个单位,工种有别、分工不同、范畴不同、特点不同自然要有不同的分工。恰因如此,我们每个人的工作才会有各自不同的任务、有各自不同的标准、有各自不同的方式和最终目的。所以我们首先必须作好单位分配给我们的分内的事情,这就是责任,就是责任心强的表现。反之,就是不讲责任、就是责任心不强的表现。也只有大家都一丝不苟的把自己分内的工作作好,我们全局的工作才能跟上步伐、跟上节奏,才能为领导当好参谋、当好助手、搞好服务,才能充分发挥我们党委办公室的只能作用,才能为我县的经济建设和社会发展作出我们应有的贡献。当然,在平时的工作当中,我们还必须要有大办公室的概念,即要分工还要合作。大的、急的、重要的工作就需要大家不分内外、通力合作、全室团结,如果说份内的话,这些事情就是我们全体的事,是我们大家的共同责任。但首先还是要做好我们自己分工的工作,“不谋全局者,不足以谋一域”,“一室不扫,何以扫天下”讲的都是此理,都是讲的工作中分内与分外的辨学证习关网系。 二是奉献。古云:恭敬的付出谓之奉献。付出而且还要毕恭毕敬,可见古人对奉献要求之高、对奉献看待之圣。我们大家都是党员,都是这个组织的忠实拥护者,我们更应该“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,更应该“居庙堂之高,则忧其民;处江湖之远,则忧

其君”,更应该毫无条件的多付出。我们必须摆正奉献和索取的关系。作为唯物主义者和一个理智的社会人,我不提倡大公无私、也不提倡人不为己天诛地灭,我们应该是既要奉献,也要索龋奉献为他人、为社会(,索取为自己、为家人。只有自己解决了最基本的生存需求,我们才能有本领、有可能去帮助他人、去奉献社会,否此,则是无稽之谈。只索取不奉献是一种自私、是一种低级、是一种落后、可耻和剥削,只奉献不索取是一种境界、是一种善举、是一种高尚。我们的社会需要有能力的人都要奉献,惟此,世界才会阳光明媚、才会充满温暖香馨。 三是正气。“天地有正气,杂然赋流形。。时穷节乃见,一一垂丹青”,文天祥的慷慨豪迈、坚贞不屈的爱国情怀足以感天地、泣鬼神。其气至大至刚,充塞寰宇,其节至高至亮,垂照永世。现在,我们讲的科学发展观,其根本是以认为本,和我们党的宗旨为人民服务一脉相乘。既是为了人民、为了大众,就应该光明正大,一切为了人民,就自然会一身正气。不可否认,现实当中,还不是很尽如人意,还有一些阴暗面。那是个别现象,是个例,是因为有一些人,有一些干部忘记了自己的身份,忘记了自己的责任和当的宗旨。他们利用人民赋予的机会以权谋利、私欲膨胀,他们厚厚的伪装下、岸然的道貌里藏着蠢蠢欲动的“斜和“私”,但他们只能搞暗箱操作,只能搞阴谋诡计,他们不敢光明做事,不敢磊落做人,不敢正直做官。我想,一个人如果总是生活在阴影、阴谋和黑暗当中,必然会很郁闷、很紧张、很恐慌,必然会活的很苦、很累,久而成疾,久疾难医。这样的例子还是很多的。所以正气对一个人很重要,对一个党、一个民族、

在机构改革动员大会上的讲话(一)

在机构改革动员大会上的讲话(一) 同志们: 改革与发展,是党的十五大和十五届五中全会确定的一项重要战略任务。根据省电力公司、无锡市供电公司的统一部署,我们公司将全面推进部室机构改革。今天这个会议,主要是按照改革要求,对我们公司部室机构改革进行动员和部署。刚才潘金海总经理就职能部室机构改革方案及工作要求做了详细的布置,下面我对下阶段的工作谈两点意见: 首先,要把握全局、统一思想,充分认识推进部室机构改革的重要性和紧迫性 推进部室机构改革,是电力体制改革的进一步深化。我们要认真贯彻省电力公司和无锡供电公司有关文件精神,进一步提高认识,统一思想,站在发展的战略高度,深刻认识这次机构改革的重要意义。 1、部室机构改革是进一步深化电力体制改革的重要环节。前不久,公司举行了隆重揭牌,这标志着我们公司企业化运作的正式开始,公司的发展走上了新的台阶。这就要求我们公司的机构设置必须适应新形势和新任务的需要,进行优化和调整,建立适应供电企业经营管理要求

的体系。全局干部职工要结合省电力公司机构设置总的方针和要求,认清形势,转变观念,找准定位,积极报名应聘,展示才能,勇敢地接受改革的挑战。 2、部室机构改革是进一步提高服务水平和工作效率的重要途径。目的就是要建立精干高效、结构合理、责任明确、行为规范的运行机制。我们要以改革为契机,确立新的思想路线,瞄准新的工作定位,本着“始于客户需求,终于客户满意”的理念,进一步深化文明行业的创建水平,内强素质,外塑形象,不断提高优质服务水平,不断提高办事效率,进一步增强我们企业发展的活力。 3、部室机构改革是进一步加强和改善党的领导,建立高素质职工队伍的客观需要。加强和改善党的领导,关键是要进一步落实江泽民总书记提出的“三个代表”的要求,加强和改进党的自身建设。职工队伍素质的稳定,是我们各项事业取得胜利的关键所在。全面开展部室机构改革,能够进一步理顺职能关系,调整机构设置,优化人员结构,逐步建立高效的运行机制和严格的监督机制,对加强和改善党的领导,加强党风廉政建设,进一步密切党群、政群、干群关系,稳定职工队伍,必将产生积极而深远的影响。

在感恩思进主题教育活动动员大会上的讲话

在感恩思进主题教育活动动员大会上的讲话的共同参与。开展“感恩思进”主题教育活动,就是要激发干部职工干事创业的激情,把广大干部职工的智慧和精力集中到加快发展上来,形成建设**、发展**人人有责的共识,满怀感恩进取之心,满怀干事创业的激情,认真履行好各自的岗位职责,以高标准的工作要求和一流的工作业绩报效祖国,建设家乡,努力推动**社会又好又快发展。 二、围绕目标,突出重点,确保“感恩思进”主题教育活动取得实效开展“感恩思进”主题教育活动,就是要进一步提高全体干部职工素质,增强知恩情、明是非、识大体、讲团结、守法纪、求上进的意识,形成凝心聚力、共谋发展的良好氛围,以饱满的热情、昂扬的斗志投入到各项建设事业中去,不断促进全县经济发展、社会进步、民族团结、边疆稳定。围绕上述目标,要重点抓好以下三项工作。第一,要突出“感恩”教育这个重点。要让大家认识到,没有国哪有家,没有党的领导,就没有我们工作、就业、幸福安康的基础。感恩是中华民族的传统美德,是做人的最起码的道德修养,是每个人都应该具有的基本道德准则。要围绕“五体会五增强”不断强化干部职工的感恩意识,即体会党的领导下所取得的伟大成就,增强爱党爱国意识;体会祖国大家庭的温暖,增强建设社会主义的意识;体会民族团结的强大力量,增强讲团结、促和谐的大局意识;体会边疆稳定、经济发展、社会进步的好处,增强谋发展、共繁荣的意识;体会毒品和艾滋病的危害,增强参与禁毒防艾的责任意识。要结合**的实际,讲一些活生生的例子,吃水不忘挖井人,我们要用身边的人讲身边的

事,让感恩成为我们的自觉行动和内在要求。要充分挖掘典型事例和典型人物,广泛宣传他们的先进事迹,让干部职工知道感恩、懂得感恩。第二,要围绕“思进”促发展。做到在困难面前吓不倒,压力面前不后退,成绩面前夸不倒,把干部职工的思想引导到思发展、谋发展上来。只有牢固树立慢进亦退的思想,增强时不我待的紧迫感和责任感,发扬别人慢走我们都要冲刺快跑的精神,增强加快发展的决心和信心,按照县委、政府的部署,一心一意谋发展,扎扎实实干工作,才能全力推进**经济社会又好又快发展。第三,要强化自力更生这个要求。在“感恩思进”主题教育活动中,激发干部职工积极向上、昂扬进取的精神,继续发扬自力更生、不等不靠、知难而进、开拓创新精神,始终以一股奋力拼搏、百折不挠的韧劲,全力推进**经济社会又好又快发展。 三、加强领导,精心组织,确保“感恩思进”主题教育活动扎实开展我们要把“感恩思进”主题教育活动作为今年上半年的一项重要任务,做到思想上高度重视,认识上明确坚定,行动上积极主动,方法上不断创新,工作上扎实到位。 (一)提高认识,加强领导。“感恩思进”主题教育活动是开展第三批深入学习实践科学发展观活动中的一项创新,也是我县社会主义精神文明建设中的一件大事,是我们当前和今后一个时期要重点抓好的一项重要工作。为此,我们迅速成立了以局长为组长、纪检组长为副组长、相关科室人员为成员的“感恩思进”主题教育活动领导小组,下设办公室在局办公室,负责“感恩思进”主题教育活动的开展并取得实效。

关于学风建设年动员会的发言稿

关于学风建设年动员会的发言稿 关于学风建设年动员会的发言稿 尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们大家晚上好!首先请允许我作一下自我介绍。我叫阚双星,是数计学院计算机专业0711班的班长,今晚我能够在我院“学风建设年”动员大会上作为班长代表发言,我感到十分荣幸与激动。大学三年来,我得到了院系领导、老师的教导与指引,得到了同学们的信任和支持,取得了点滴成绩。在此,我向各位辛勤的园丁和亲爱的同学们表示衷心的感谢。当今世界已经进入信息化时代,进入“知识经济”时代。在知识经济时代,全球经济的竞争,实质上是高科技的竞争,是知识的竞争,但归根到底还是人才的竞争。拥有大量持续创新能力和高素质人才资源,将是一个国家综合国力强大的象征。祖国的发展急需复合型人才,社会需要复合型人才,把自己培养成有用人才是我们大学生活的根本任务。十年寒窗苦读,我们已经是大学生,只要我们是学生,学习总是学生的天职,学生以学为主,学习是成才的前提保证。要使每一位同学都成为有用人才,营造优良的学习氛围,树立端正的学风就显得非常重要。经过两年多的大学学习,我个人认为优良的学风主要体现在以下几个方面:第一,我们应该“学会学习”。同学们不能只是呆板地吸收知识,单一地操练习题,被动地接受灌输,而是应该有意识地培养自己的思维能力,有目的地归纳自己的学习方法,有针对性地进行查漏补缺。对所学的知识能质疑,对所学的内容能总结,对所学的方法能反思,对未知的领域能探索。学会学习也是未来竞争社会要求每个人必须拥有的一项基本能力,这项能力的强弱将决定着我们能否在未

来的社会生存、立足和发展,能否为个人增值,为社会贡献。目前我院事业发展蒸蒸日上,各级领导和老师十分重视学风建设,倡导学生主动学习,提倡同学们全面、和谐发展。每一位同学都要好好把握学院提供给我们的学习成长环境,充分发挥学习的能动性,主动地追求自我学习能力的完善和提高。第 二,我们应该“学会做事”。同学们在大学期间不仅要注重培养自己的学习能力,还要重视自身其他能力的锻练。不论做什么事,同学们都不能一个人埋头苦干,闭门造车,而是应该有意识地培养和提高自己的合作意识,要注重与他人交往协作,互相帮助、共同努力、共同进步;同学们也不能“两耳不闻窗外事”,而是应该有计划地锻炼自己的社会能力,多与社会接触,多关心社会和时代的发展,这个社会不再欢迎“高分低能”的人,而是偏爱能将知识转化为能力的人才。大学生活里,学院为我们不断搭建锻炼各种能力的舞台,提供个性发挥的空间和机会,我们应该用自己的才智来展示我们当代大学生的风采。第 三,我们应该学会做人。大学时代,我们就是要使个人素质日臻完善,自我人格健全发展。作为一名大学生,我们的人格日趋独立、成熟,这就意味我们要学会开始承担各种各样的责任。要学会对社会负责,对家庭负责,更要对自我负责!信息经济时代的到来,打破了传统的教育模式。“文明人”或者称之为“文化人”的内涵在不断变化,具体地讲就是不仅要学好国文、外语、法律,政治,经济,管理,而且还要学好专业课程,还需要有几块步如社会的敲门砖,即英语四六级证书、计算机等级证书、职业资格证书等等。把自己努力培养成为文明、自主、自立、专业的社会有用人才。当你看到一个个进

在作风建设动员大会上的讲话

在全市干部作风建设动员大会上的 讲话 张茂才 (2007年4月20日) 同志们: 加强领导干部作风建设,是党的建设一个重要的方面。胡锦涛总书记在中纪委七次全会上,就作风建设发表了重要讲话,为我们加强作风建设指明了方向;省委对“作风建设年、狠抓落实年”做出了安排部署,又给我们提出了明确要求。为了认真学习、深刻领会、全面贯彻胡锦涛总书记讲话精神,贯彻落实省委的安排部署,市委高度重视,先后召开了两次常委会专题研究、安排部署。今天,我们召开全市干部大会,目的就是要求各级干部立即行动起来,以积极主动的态度,深入推进作风建设,以良好的作风为经济社会又好又快发展提供有力保证,全力把我市的各项工作提高到一个新水平。为此,我讲几点意见。 一、统一思想、提高认识,深刻理解作风建设的重要性和必要性

党的作风是党的形象,也是党的执政能力和先进性的体现,关系到构建和谐社会、实现全面小康的大局,也关系到党的生死存亡。党风正则干群和、干群和则社会稳、社会稳则事业兴。面对经济体制、社会结构、利益格局、思想观念正在发生的深刻变化,各级干部在各方面都面临着新的挑战和考验,加强领导干部作风建设十分重要而紧迫。我们一定要从全局的战略高度,充分认识作风建设的重大意义,切实增强作风建设的责任感和紧迫感。 (一)作风建设是加强干部队伍建设、提高执政能力的迫切需要。随着干部队伍状况的变化,一些干部作风不正,导致一些弱势群体的生产、生活问题越来越突出,一些不和谐、不稳定的问题更为严峻,一些干部与人民群众的距离越来越远了。这些问题直接影响着党的形象和执政能力的提高。正如胡锦涛总书记所指出的,“领导干部身上滋生不正之风的现实危险在增加,加强领导干部作风建设比以往任何时候都显得更为重要和紧迫”,如果我们任其发展,就会侵蚀党的肌体,损坏党群干群关系,败坏党的形象,削弱党的执政能力。因此,作风问题决不是个人思想道德的小节问题、非原则问题,而是重大的党性问题、重大的政治原则问题。我们只有

在全市改革工作会议上的讲话

在全市改革工作会议上的讲话 两会刚刚结束,市委、市政府就召开改革工作会议,目的在于深入贯彻《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》、《中共江苏省委贯彻落实〈中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定〉的意见》和市委九届五次全体(扩大)会议精神,具体研究和部署全市XX 年的改革工作。刚才葛亮市长代表市委、市政府作了工作报告,四个单位作了交流发言,三个单位作了表态发言。希望通过今天这个会议,使全市XX年的改革工作,方向更加明确,思路更加清晰,部署更加具体,措施更加扎实,在新的一年里取得新的成效。会议结束之前,我再强调两点意见。 一、提高认识 要有深化改革的认识。绝不能因为改革较早,就自满自足。从上世纪90年代开始,我市就全面地、有步骤地展开了企业产权制度改革,这不但在南通市而且在全省也是起步比较早的。XX年,我市召开市委工作会议,专题研究市场化工作问题,并作出了加速推进全市经济和社会市场化进程的《决定》,较早地提出了市场化的口号。近三年来,全市市场化改革顺利推进,成效显著。尽管我市的改革工作取得了很大成绩,但这并不意味着我们可以高枕无忧了,因为我市改革工作的空间、潜力还很大。例如企业改革,99%的企业

已经完成了产权制度改革,但还有个别企业改制不彻底,一些行业和企业还留有改革的死角,建立完善的法人治理结构、企业内部管理结构难度还很大。再从改革的领域和效果看,我们对教育体制改革的评价还不能太高,一些改制医院的管理亟待加强,城市公用事业、基础设施建设领域的改革有的还没有开始,有的才刚刚破题,事业单位改革的力度还不够大。以上这些突出问题,必须用市场化的思路、通过改革加以完善。绝不能因为改革有难度,就停滞不前。改革涉及到方方面面利益关系的调整,充满了矛盾。知难而进,才有出路。知难而退,问题只会越来越多,矛盾只会越变越大,成本只会越积越高。过去,在这方面我们有过教训,也有过成功的例子,例如去年春晓集团、通州棉纺织厂的改革等。今后,一定要吸取这些经验、教训,切实做到知难而进,破釜沉舟。绝不能因为发展优先而忽视改革。要正确处理好改革、发展、稳定三者之间的关系,在保证大局稳定的前提下,促进发展的同时,重视推进改革。因为从一定意义上讲,改革是发展的动力,只有改革力度加大了,市场化程度提高了,一个地区的竞争力才会越强,成本才会越低。在这里,我要特别强调一下成本问题。前些年,我市的财政收入不高,财政赤字也相对较少,但去年,随着我们财政收入的翻番,财政赤字竟也翻番了,这种怪现象产生的一个重要原因就是我们的各项成本太高!诺贝尔经济学奖获得者米尔顿·弗里德

在全市平安建设动员大会上的讲话

在全市平安建设动员大会上的讲话 在全市平安建设动员大会上的讲话 同志们: 这次全市平安建设动员大会的主要任务是以党的十七大精神和学习实践科学发展观为指导,认真贯彻落实市委八届十一次全会精神,对开展平安建设进行动员部署,努力为实现建设生态文明城市的目标创造一个长期和谐稳定的社会环境和公正高效的法治环境。下面,我讲三点意见 。 一、统一认识,切实增强平安建设的责任感和使命感 第一,要充分认识平安建设是实践科学发展观,坚持“立党公正、执政为民”的本质要求。努力实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益是我们一切工作的出发点和落脚点。为官一任,保一方平安,是各级党委、政府最基本的职责。如果我们不能为广大人民群众创造和谐稳定的社会环境,人民群众就会对我们党的执政能力产生怀疑,“立党为公、执政为民”就难以落到实处。因此,平安建设是一项实事工程、民心工程和凝聚力工程。我们必须更加牢固地树立“立党为公、执政为民”的思想,并切实把这一思想落实到平安建设的每一个环节之中。 第二、要充分认识到平安建设是加快建设生态文明城市步伐的重要保障。市委八届十一次全会作出了实施建设生态文明城市战略的决定。建设生态文明城市必须保持长期和谐稳定的社会环境,去年以来,我市经济和社会各项事业发展态势很好,经济发展在保持高速增长的基础上,实现了近十年来最快的增长速度,招商引资取得丰硕成果,引进内资和外资同比大幅增加,完成进出口总额创下历史最高水平,城乡建设取得重大成就,开放环境进一步改善,人民群众生活水平得到进一步提高,人民群众的自豪感、自信心、凝聚力、创造力不断曾强,建设生态文明城市的热情空前高涨。这一成绩的取得与我们有一个良好的治安环境是分不开的。要保持和发展好这一来之不易的发展环境,就必须稳步推进平安建设。 第三,要充分认识平安建设是解决当前我市社会治安和稳定突出问题的现实需要。我市社会治安和稳定形势从总体上讲是好的,但也还存在一些比较突出的问题,一是刑事案件仍比较突出。去年全市刑事立案同比上升××%,致死××人,致伤××人;流动人口、闲散青少年、吸毒人员犯罪的比例较大,在抓获的犯罪嫌疑人中,外来流动人口占××%,青少年占××%;影响人民群众安全感的“两抢一盗”等侵财性犯罪,以及毒品犯罪、偷牛盗马、盗割通讯电缆设施、抢劫中小学生等问题仍然比较突出;有组织犯罪、智能犯罪和经济犯罪增多;卖淫嫖娼、营利性陪侍、地下赌博活动屡禁不止;汽车租赁、房屋出租、金银首饰加工、网吧等行业管理滞后,使犯罪分子有可乘之机。二是在我市社会生活和经济生活中仍存在着诸多不稳定因素,尤其是人民内部矛盾以及由此引发的群体性事件已成为影响我市社会稳定、妨碍经济社会发展的突出问题。三是我市“严打”经常性工作机制尚未建立,特别是破案率还比较低,在全省排名倒数第二;治安防范工作仍存在不少薄弱环节,基层基础工作还不够扎实,综治和维稳工作的条件、手段和方法,以及政法队伍建设等还跟不上新形势、新情况和现实斗争的需要,离党和人民群众的期望还有较大的差距。对此,必须引起我们的高度重视。 第四,要充分认识平安建设的艰巨性。平安建设是一项阶段性和长期性的系统工程,要实现这个目标,必须依靠全党全社会的共同努力,需要做大量艰苦细致的工作。为此,各级各部门各单位都要按照市委、市政府的要求,从各自的职能出发,明确任务,拟定措施,抓好落实,为打造“平安城市”作贡献。 二、完善措施,稳步实施平安建设

“安全生产”活动动员大会上的讲话

“安全生产”活动动员大会上的讲话 “安全生产月”活动动员大会上的讲话同志们: 根据中共中央宣传部、国家安全生产监督管理局、中华全国总工会、共青团中央的决定,每年5月开展的全国“安全生产周”活动,改为全国“安全生产月”活动,并定于每年的6月份进行。今年6月是全国第一个“安全生产月”,全国“安全生产万里行”将来矿区开展活动,搞好这次“安全生产月”活动,任务繁重,意义重大,影响广泛。我们今天召开这次会议的目的,就是在对“安全生产月”活动进行部署的基础上,积极响应上级的号召,全面动员,紧急行动,突出“安全责任重于泰山”这一主题,掀起“安全生产月”活动的高潮,做好迎接“安全生产万里行”活动的各项工作,营造安全氛围,增强安全意识,强化安全工作,巩固发展安全生产的良好局面,为加快改革发展创造良好的环境和条件。一、明确“安全生产月”活动的意义、目的和指导思想,立即掀起“安全生产月”活动的高潮安全生产关系到国家和人民群众的生命财产安全,关系到人民群众的切身利益和职工家庭的幸福,关系到改革开放、经济发展和社会稳定的大局。开展“安全生产月”活动,实质上是以活动为载体,以社会公众为对象,唱响“关爱生命、关注安全”的安全文化主旋律,开创安全生产工作的新局面。这是贯彻江泽民总书记“三个代表”重要思想的需要,是适应全国安全生产形势,促进安全生产状况稳定好转的需要,是保证国民经济持续健康协调发展和巩固安定团结政治局面的需要。多年来,兖矿集团始终把安全生产作为“天字号”大事来抓,坚持“安全第一,预防为主”的生产方针,坚持装备、管理、培训并重,坚持党政工团齐抓共管,加强安全综合治理,保持了安全生产的国内先进水平。特别是近一个时期,公司正确处理安全与生产、安全与改革、安全与效益的关系,上下通力配合,加强安全工作,保持了较长的安全生产周期,创出矿区安全生产的历史最好水平。尽管公司当前的安全形势比较稳定,但是改革和发展的任务十分繁重,安全生产的压力很大,我们绝不能掉以轻心,必须高度重视,正确分析和看待公司的安全形势。当前,企业集团组织体制改革正处于加快推进的关键时期,这场前所未有的深刻变革,必然引起干部职工的思

学风建设动员大会讲话

学风建设动员大会讲话 同学们: 今天晚上,我们在这里举行高一年级纪律教育大会,其目的使我们在座的个别学生提高思想认识,转变学习态度。同时也表明我们从严治校,严格管理的决心。 目前,我们高一年级整体情况是好的,绝大多数同学都能珍惜宝贵的学习机会,珍惜青春,珍惜时间,刻苦学习,追求进步,呈现了良好的校风和学风。但是,受复杂的社会环境及其它各种不良风气的影响,校园中还存在着各种不和谐的因素,违纪现象也日益突出。主要表现有:问题之一:部分学生思想认识模糊,学习态度不端正,不追求上进,推天混日,无所事事。有些同学是非观念不强,不能辨别是非、善恶、美丑,无视校纪校规,常发生一些违纪违规的现象。 问题之二:一些学生不能正确处理同学之间的矛盾和纠纷,时不时与同学产生矛盾、发生争吵,甚至发生打架斗殴现象。 问题之三、个别同学不尊敬老师,不尊重老师的教育成果。有的上课睡觉,有的顶撞老师,有的不能完成老师布置的学习任务。动辄逃学逃课。 问题之四:有的同学常阅读内容不健康的书籍,整天沉迷于网络、小说、虚幻的世界里,意乱情迷,无心学习,严重影响自己的健康成长。还有的同学迷恋网吧,不能自拔,给自己造成伤害,给老师、家庭和学校带来负面影响。 问题之五:有的住校生不遵守住宿纪律,校内住宿的夜不归宿,放学

后到街道乱窜,惹是生非,严重影响正常的教学秩序。 问题之六:校园里不文明现象时有发生。有的学生自习时间安静不下来,课间追逐打闹,乱喊乱叫,乱窜班级。语言不文明,口出成脏。随手乱扔垃圾,踩踏花草,进老师办公室不喊报告,不注意交通规则,校园里骑自行车,或放学后骑自行车带人横冲直撞。还有的学生仪容仪表不符合中学生礼仪要求,留长发,穿奇装异服。还有的学生无视中学生守则的规定,男女交往很不正常,有的甚至不顾廉耻,公然在校园内搂搂抱抱,丢尽了父母、老师和学校的脸。 造成上述违纪现象的原因,我认为主要是某些同学们自身原因。自以为进入高中以后,觉得自己长大了,成人了,独立自主了。但实际上很多同学思想还不够成熟,辨别是非的能力还不够强,自控能力也还较差,很容易受不良风气影响。 在学习目标方面:部分学生“不知道为什么要学习”,缺乏明确的学习目标和人生规划;不能正确认识学习与未来职业发展、人生愿景的关系;“学习无用论”在少数学生身上不同程度地存在;学习动力不足、热情不高,对学习重要性和紧迫性缺乏认识。 在学习态度方面:部分学生“不想学习”,思想不稳定,存在厌学情绪;学习状态消极,学习纪律意识淡薄,迟到、早退、旷课以及上课玩手机等与课堂无关、干扰课堂教学的现象时有发生;。 在学习方法方面:部分同学“不知道该怎么学习”,学习方法不得当,存在习惯于被动灌输的现象;缺乏主动钻研的自主学习精神和行动;自我管理、自我约束意识不强。 同学们:未来的时代是高科技的时代,未来的社会是学习型的社会,十二五规划中指出,在未来的社会中要树立终身学习的理念,你不学习,就

作风建设年动员会主持词

作风建设年动员会主持词 同志们: 8月3日,市委、市政府召开全市作风建设年活动推进会,决定从8月份 开始,将利用两个月的时间,集中开展整治活动,切实解决干部作风建设中 存在的突出问题,进一步转变工作作风,推动当前的各项工作再上新台阶。 今天我们在这里召开全体干部职工作风建设年活动推进大会,主要目的是进 一步统一思想认识,加强干部作风建设进行动员部署,以良好的作风来推动 当前的各项工作再上新台阶,促进我局各项事业跨越发展。 市委督查组对这次会议高度重视,市委第三督查组组长何德生同志专门 出席并指导今天的会议。让我们以热烈的掌声对他们的到来表示欢迎。(鼓掌) …… 根据会议安排,今天的动员大会主要有三项议程:一是请党组成员、纪检书记石树婷同志宣读《卫辉市食品药品监督管理局开展作风建设集中整治活动工作实施方案》;二是请局党组书记、局长李海涛同志作动员讲话;三是请第三督查组领导对我局开展作风建设年活动提出指导意见,下面逐项进行。 首先,请党组成员、纪检书记石树婷同志宣读《卫辉市食品药品监督管 理局开展作风建设集中整治活动工作实施方案》…… 下面请局党组书记、局长李海涛同志作动员讲话(鼓掌) 下面请第三督查组长高建文同志对我局开展作风建设年活动活动提出指 导意见。(鼓掌) …… 同志们,刚才石树婷同志宣读的实施方案对我局开展主题实践活动作了 全面安排部署,明确提出了开展作风建设集中整治活动的整顿范围、整治内容、方法步骤和工作要求。党组书记、局长李海涛同志同志的动员讲话,对 于我们准确把握形势,全力做好活动各项工作,确保活动顺利开展具有很强 的指导意义。督查组组长高建文同志对开展作风建设年活动提出了指导意见。高主任的讲话,寓意深刻,集中体现了市委、市政府对我局广大党员干部给

在全市机构改革动员大会上的讲话

在全市机构改革动员大会上的讲话 陈伟俊 (2011年6月30日) 同志们: 刚才祥林同志宣读了宁波市委、市政府批准的我市政府机构改革方案,毛溪浩市长作了全面部署,总体要求讲的非常明确,希望大家认真领会好、落实好。下面,我再简单强调三点意见: 一、推进新一轮政府机构改革,是大势所趋、发展所需 对推进新一轮政府机构改革的意义,我们可以从以下三方面来把握: 1、具有很强政治性。经济基础决定上层建筑。经济体制改革的不断深入,对行政管理体制,尤其是政府机构改革提出了新的要求。党的十七大作出了加快行政管理体制改革、建设服务型政府的重大战略部署;十七届二中全会又审议通过了《中共中央关于深化行政管理体制改革的意见》。根据中央的部署,省里于2009年启动了省政府机构改革工作,宁波于今年4月召开了政府机构改革动员大会。可以说,这次机构改革是在中央统一部署下进行的,是从中央到地方自上而下推进的一项重大改革,是各级政府必须完成的一项政治任务,是我们必须做好的一项重要工作。 2、具有现实紧迫性。随着改革开放的不断深入和机构改革的有序推进,我市行政管理体制不断完善。但我们也要清醒看到,现行的行政管理体制确实还存在诸多与经济社会发展不相适应的问题,比如讲政府职能转变还不够到位,仍然管了一些不该管、

管不了、管不好的事;又比如说职能交叉问题依然存在,权责关系不够清晰,机构设置不尽合理,行政成本过高;再比如说对经济社会事务的管理和服务能力亟待提高,管理方式有待改进,等等。上述这些问题,直接制约了政府职能的全面高效履行,制约了经济社会的快速健康发展。可以说,推进新一轮政府机构改革,显得十分紧迫。 3、具有鲜明时代性。改革开放以来,我国进行了五次规模较大的政府机构改革。其中1982年的机构改革,主要是为了适应工作中心向经济建设转移的需要,改变了当时机构臃肿、层次繁多等状况;1988年的机构改革,把转变政府职能作为重中之重,减少了专业部门对企业的干预,提高了政府宏观调控能力;2003年的机构改革,是在我国加入世贸组织的大背景下进行的,改革的目标是逐步形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制。应该说,历次的机构改革,都是为了更好地适应经济社会发展的实际需要,具有鲜明的时代烙印。这次机构改革,是在深入学习实践科学发展观、积极构建“大部制”的背景下进行的,时代性同样鲜明。对我市来说,今年是“十二五”开局之年,今后五年经济总量要翻番,科学发展要走在全国全省前列,要率先全面建成更高水平的小康社会和幸福城市,这对政府机构改革也提出了更高的要求。 二、推进新一轮机构改革,要突出重点、强势突破 在具体实施过程中,要重点关注的是以下四点: 1、促进政府职能转变。转变政府职能是政府机构改革的核心内容,是深化行政管理体制改革、建设服务型政府的关键所在。

服务基层工作动员大会上的讲话

服务基层工作动员大会上的讲话 最新发布的《服务基层工作动员大会上的讲话》的详细范文参考文章,感觉很有用处,重新编辑了一下发到。服务基层工作动员大会上的讲话 同志们: 为切实加强和改进党员干部作风建设,进一步密切党群干群关系,根据州委关于机关干部联系群众服务基层工作的统一部署,经局党委研究决定,在全局开展机关干部联系群众服务基层活动。局党委对这项工作非常重视,之前已经下发了**州水利局印发《关于深入开展机关干部联系群众服务基层工作的实施方案》,对这项工作做了具体部署,局党委成员也确定了联系点。今天召开动员会,就是对开展这项工作进行再动员。 下面,结合我局实际,我代表局党委就如何开展好机关干部联系群众服务基层工作讲三点意见。 一、要充分认识机关干部联系群众、服务基层的重要意义。 大力弘扬密切联系群众的优良作风,是我们党的一贯主张和要求。前不久召开的省第十二次党代会明确提出,要”坚持工作重心下移,建立干部深入基层联系群众制度”。这是新形势下加强党的建设、践行党的根本宗旨、密切党群干群关系的重大举措,是巩固创先争优活动成果的重要抓手,也是我们水利行业在

新形势下推动机关干部转作风、谋发展、促和谐、保稳定的重要载体。水利局作为政府部门,我们承担的每一项任务都是群众工作,同志们每一天的工作也都是群众工作。我们每一个同志都直接代表着党和政府的形象,直接影响着党同人民群众的血肉联系。当前,我州已经进入了水利工作跨越发展、全面突破的关键时期。越是在这样的关键时期,思想汇报专题越是需要我们每个单位、每个党员干部进一步强化以人为本、执政为民意识,真正从思想上尊重群众、重视基层,从感情上贴近群众、关心基层,从行动上深入群众、帮助基层,努力赢得人民群众和基层干部职工对水利工作的理解和支持。希望大家充分认识开展这项活动的重要意义,迅速把思想行动统一到州委的决策部署上来,加强领导、提高认识,明确任务、落实责任,切实采取有力举措,扎实推进这项工作。 二、要准确把握局党委机关干部联系群众服务基层的总体目标和要求。 一是要准确把握机关干部联系群众服务基层的重要意义。深入开展机关干部联系群众服务基层工作是强化机关干部服务意识,完善服务机制,提升服务水平,推动机关工作下沉,确保群众工作取得实效的一项重要举措,也是巩固创先争优活动成果的重要抓手。全局机关干部必须充分认识联系群众服务基层工作的重大意义,进一步改进机关干部作风,增进群众感情,锤炼坚强党性,巩固执政根基,范文写作以优良的作风凝聚党心民心,为”效率**、活力**、和谐**、绿色**”建设提供坚强的组织保证和群众基础。 二是要准确把握机关干部联系群众服务基层的主要任务。机关干部联系群众服务基层工作的主要任务,就是要根据水利行业职能,根据水利行业职能,准确把握省委、省政府新时期水利工作方针和治水方略,重点围绕进一步完善基层治水思路,着力解决解决人民群众最关心、最直接、最现实的水利问题;着力提升基层党组织的创造力和凝聚力,进一步发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的”战斗堡垒”作用。关键是要从四个方面下功夫:一是要在改进工作作风,增强责任意识上下功夫。要坚持深入实际、深入基层、深入群

学风建设年启动仪式讲话稿

学风建设年启动仪式讲话稿 各位老师、同学们: 大家好! 很高兴能与电气分院的同学们一起参加首届电气与电子工程学院学 风建设年启动仪式。回首这些年的工作经历,感触颇多,作为主管电气 分院学生工作的领导,我有一些经验与想法想要和同学们一起分享。 学风是一所大学的灵魂,是学校生存与发展的根本支柱。良好的学风 是学校的宝贵财富。因此,大学学风建设的一项重要内容是引导学生树 立正确的学习目的,养成科学严谨的治学态度,同时使学生完成自我人格 的塑造。学风,通俗地讲是学习的风气。学风问题,无论对集体或个人 都是一个重要问题。各级各类学校是培养多种人才的场所,要多出人 才,出好人才,提高整个中华民族的思想道德素质和科学文化素质。对 个人来讲,要实现全面发展,早日成才,优良学风的培养是其重要保 证。学风是学生思想作风在学习上的具体体现,是学生在学习方面所展 示的精神、态度、风格、方法和习惯等要素的综合体现。良好的学风是 原动力,促使我们刻苦学习积极进取;良好的学风是凝聚力,有利于培 养我们的集体主义精神。良好的学风可以鼓舞斗志,培养改革创新的时 代精神;良好的学风可以磨练品质,培养诚信友爱的道德风尚,良好的 学风是一个学校培养学生思想观念和价值取向的根本所在。 为更好的开展学风建设活动,在启动电气分院学分建设年之前,就 学风问题,我们对电气59个班的1000名学生做了一份调研问卷。经统 计,有47.51%的同学认为我分院状况较好甚至很好,有50.47%同学认为 我院学风状况一般,并无多大过失,同时也没有多少成绩;但是也有少 部分同学认为我分院学风较差。由此可见,我院的学风建设工作开展的 必要性迫在眉睫。 在这份问卷调查中,大多数同学对我院进行学风建 设表示支持,他们认为这样能够更好地营造一个良好的学习生活环境, 使得他们能够全面提高自身素质,为实现人生理想做好充分准备。在这 份问卷调查中也体现了不少问题,有些同学缺乏学习的动力,厌学,为

作风建设动员大会上的讲话稿

作风建设动员大会上的讲话稿 学习贯彻“两会”精神和公司“两会”精神及干部作风建设动员大会上的讲话 ―――干部作风建设要加强领导、教育和监督 同志们: 刚才,邵总经理就集团公司朱董事长行政工作报告的主要内容和精神进行了传达贯彻,并就如何落实好集团公司“两会”精神,做好我公司当前各项生产经营工作进行了安排部署,大家要认真贯彻落实。下面,我结合会议精神联系公司重组实际,认真剖析我们领导干部中存在的突出问题和不足,具体讲以下三方面: 一、干部作风建设的形势和背景 中共中央总书记胡锦涛在今年1月9日中央纪律检查委员会第七次全体会议上强调,切实抓好领导干部作风建设,使领导干部始终保持振奋的精神和良好的作风,始终坚持党的根本宗旨,是我们党在执政情况下必须面临的考验,作为刚刚改制重组的AA公司来讲,要完成2016年安全生产、经营管理各项工作任务,实现全年的各项经济指标,就必须以良好的干部作风推动新的AA公司又好又快的发展,用良好的经营业绩来回报股东、回报企业、回报社会,让良好的经营业绩来惠及公司广大干部职工,这是摆在我们各级各位干

部中的一个首要任务。 干部作风是通过全体干部的工作、学习和生活实践而表现出来的相对稳定的思想方法、行为风格、道德状况和精神状态。干部的作风代表着公司的形象,关系到人心向背,更关系到公司的生存与发展。因此,干部作风建设必须下大力气抓紧抓好,常抓不懈。 当前,干部的作风状况总体上是好的,经过近年来的实践和锻炼,公司涌现出了一大批先进典型,如劳动模范:鞠强、陈爱虎;优秀企业管理者:AAA等一大批先进人物,在他们身上就集中体现了公司基层干部的作风,反映了“职工在干部心中的份量有多重,干部在职工心中的份量有多重”这样一种哲理。同时,我们也要清醒地认识到,干部作风建设仍然面临着艰巨任务,当前在一些领导干部身上存在着一些突出的作风问题。正如党委普书记在宣贯集团公司二届三次职代会上指出的。 1、个别单位领导责任心不强,三违现象连续不断,事故频发; 2、一些干部工作方法简单,胸无目标,工作走到哪弄哪; 3、个别干部道听途说,传播小道消息,写黑信、告黑状,唯恐天下不乱,今后发现一起查处一起,严肃处理一起; 4、一些干部服务意识不强,工作推来推去,门难进,

在公司薪酬改革动员会上的讲话

在公司薪酬改革表决会上的讲话 同志们: 今天把大家召集起来召开公司薪酬改革表决会议,刚才X总传达了这次薪酬改革的《意见》讨论稿,其中的主要内容大家也都有所了解了,薪酬体系建设是公司管理活动中的一项重要内容,也是涉及到今天在座的每一个职工切身利益的事情,因此我希望大家端正态度、严肃对待、认真表决,合理地表达自己的意见和建议,下面我就本次薪酬改革讲以下三个方面的问题,供大家参考。 一、统一思想,薪酬改革是公司未来市场化发展的需要。刚才X总在传达《意见》时已经讲了,公司成立至今,一直沿用的是2005年7月成立之初时确定的薪酬制度,当时XX 公司成立的初衷是安置XX市机构改革撤消后的国资公司富余人员,主要职能是协助市国资委解决一些中小国有企业的改革改制和破产清算事宜,履行部分政府职能。因此一开始给我们套用的是三类机关事业单位的薪酬标准,这个标准实行至今已达7年之久。随着时间的推移和公司发展的需要,我们的工作职能和主要业务在逐步向现代企业制度运行管理方向过渡,这就决定了我们将来必须走从“向市长要饭吃”到“向市场要饭吃”的路子,除了积极参与激烈的市场竞争以外,没有其它任何捷径可走,因此,旧的机关型薪酬标准与当前公司化发展目标相比较,已逐步显现出诸多不利于公司和职工个人发展的弊端,主要体现在无法正常发挥竞争、激励、优胜劣汰的作用,也无法体现公司的战略发展目标和

人力资本的合理价值,在物价水平不断上涨的经济运行环境下,全员薪酬水平普遍低于同行业同岗位水平,不具备竞争力,相比之下平均主义和大锅饭倾向比较明显,严重影响了职工的生活水平和工作积极性。因此,对其进行改革和完善势在必行,通过对关系到每个人切身利益的薪酬制度进行改革,力求形成一种良性的竞争氛围,从而最大限度地调动每位职工的工作积极性和创造力,形成整体合力,使大家以全新的工作状态和精神面貌积极投身于未来的市场化竞争中去。 二、统筹兼顾,正确理解薪酬改革的基本原则。一个成功的薪酬改革方案必须是能够最大限度体现公平和个人价值、同时具有激励效应的方案,大家必须深刻认识到本次薪酬改革不是一次简单意义上的“涨工资”行为,而是以充分体现岗位与绩效相挂钩、岗位与贡献相对应、注重效益与公平、历史贡献与现实职位相结合四大原则为目的的薪酬调整,简单说就是要以按劳分配、效率优先、兼顾公平为原则和以能力、责任、贡献为依据。因此,我们必须牢牢把握好这四个原则,正确认识这四个原则。X总在不同场合已经多次传达和灌输了这四个原则,事实证明,这四个基本原则是符合公司当前现状的,只有把握好了这四个基本原则,才能保证这次薪酬改革的最终成功,也才能大家接受和支持,我们要通过这次改革,真正实现“在什么岗位享受什么待遇”的灵活机制,充分发挥薪酬体系在用人机制上的激励作用,破除过去那种职位能上不能下、工资能升不能降的状况,易岗易薪,合理拉开收入差距,实行能者上、平者让、庸者下

在'百日攻坚'动员大会上的讲话

在“百日攻坚”动员大会上的讲话 同志们: 以这次重要会议为标志,我们就进入了“百日攻坚”的特殊时期。刚才,黄祖光同志宣读了县委、县政府《关于开展“百日攻坚”的意见》,王小林同志宣布了《关于“百日攻坚”的奖惩办法》,吴建华同志、贾小华同志、王树标同志分别代表各自的工作小组进行了工作表态,谭县长就“百日攻坚”的具体内容、工作重点、工作要求作了具体的阐述,讲得很全面、很细致、很到位。黄祖光同志还对明天的“万人爱国卫生大行动”作了具体的布置。这次会议开得非常好,我相信通过这次会议以及这次会议的贯彻落实,我们今年的经济社会各方面工作一定会有新的面貌,“百日攻坚”一定会取得应有的成效。下面,我再强调两点意见。 一、为何攻坚? 自进入8月份以后,今年的工作就进入了关键时期。省委、省政府为了推动全年的工作,月初就在新余召开了全省统筹城乡协调发展的重要会议。市委、市政府也以黎川为现场,召开了全市领导干部会议,就上半年的工作进行了小结,对下半年的工作进行了部署。这两次会议都是加压鼓劲的大会,都是推动再发展的大会。我们应该怎样贯彻落实好省、市这两次重要大会精神,推动我们金溪经济社会继续地更好更快地发展?经过认真深入的调查研究,在和县长沟通并形成共识的基础上,我在县四套班子会上提出了开展“百日攻坚”的构想,得到了县四套班子成员的一致认同。我们为何攻坚?县委、县政府认为: 第一,为了跨越发展必须攻坚。今年上半年以来,我们的发展态势可用八个字概括:“常态不错、跨越乏力”。也就是说我县发展

的常态是不错的,刚才县长也通报了全县GDP、财政收入、重点工程、招商引资、民生工程等各个方面的情况,在全市的排名大多数是在五位或更靠前的位置,从这方面讲,我们的发展是不错的。这里面凝聚着在座各位和全县人民的汗水和心血。但是,对照跨越发展的要求和先进地区的发展态势,我们跨越发展缺乏动力,后继乏力。一是项目小、层次低。首先是项目小。我们金溪的项目数量与黎川相比要多一些,黎川是50几个,我们是70多个。但是我们真正有份量的项目还是非常少,真正投资在1000万元以上的项目寥寥无几,大多数项目都是一、二百万。没有大项目就没有骨干,就没有支撑,也就谈不上工业主体化。新余就是很好的例子,产值超过300亿元的项目就有三个,超过100亿元的也很多。到20XX年,新余整个工业总产值将达到1200亿元,甚至1500亿元完全有可能达到。而抚州的原定目标是争取达到500亿元,我们金溪的目标是40亿元,相差甚远。其次是层次低。我们引进的项目大多数是发达地区产业升级淘汰出来的,或者是国家产业政策不支持、不鼓励的项目,而我们把它给承接过来了。由于这些企业一不是国家支持项目,二又没上规模,所以在国家贷款方面也非常难。二是实力差、进度慢。黎川的企业一般是8个月建成投产,而我们的企业一年建成投产算是非常快的,两年建成投产的企业不在少数。一些企业实力不强,资金不足,有建厂房的资金却没有进设备的资金,进了设备却又没有流动资金,往往是捉襟见肘,很难再发展、上规模。再加上我们服务不优、作风不实,整个工业园区发展氛围不浓,看不到川流不息、万马奔腾的施工场面,见到的只是星星点点、冷冷清清的场面。所以我们必须攻坚,只有攻坚才能实现跨越发展的目标。 第二,为了持续稳定必须攻坚。我们目前稳定的态势也可用八个字概括:“总体稳定、形势严峻”。总体上群众安居乐业,社会治

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