延迟发放工资通知

通知

各员工：

由于公司的工作计划需要临时调整和改善。原定于2013年03月31日发放工资需延迟至2013年04月03日下午发放。由此带来的不便请大家理解体谅，谢谢！

财务处

2013月04月02日

公司延迟发工资通知6篇

公司延迟发工资通知6篇 公司延迟发工资通知6篇 篇一 公司各员工： 由于本月xxxxx(事由)，原定xxxx年x月x日发放工资事宜顺延至x月x日发放，请各位同事给予一定的谅解并相互转告，特此通知。 xxxxx公司 日期 篇二 由于近几个月各种客观原因(客户回款率非常差，应收应付月份的不对等)造成公司资金周转紧张，导致延迟发放部分管理层工资，在此公司财务对以下延发工资的同仁深表歉意，争取近日内发放到位，另补付20元/人，在本次工资中发放，了表谢意，希望各位能够谅解，具体延迟发放人员名单如下： *** *** *** **** *** 相信后期有了新股东的加入和全司同仁的共同努力，我们能逐步改善目前的状态，我们所有人的共同收益会更大! 审批： 财务部 xx年x月x日

篇三 全体同仁： 由于我公司流动资金集中用于大批量材料采购，造成本月资金周转紧张，导致工资延迟发放，在此公司深表歉意，并争取在下周内发放到位。由此产生的不便，敬请谅解! 如有急需用款的同事请由部门主管在下班前将名单送至财务部提前发放。 财务部 xx年x月x日 篇四 各位工友们： 公司原定20xx年x月x日发放xx月份工资，由于银行三季度吸储，导致公司不能及时取现转账，工资要到xx月xx日才能正常发放，特此告知。 带来不便，敬请谅解。 谢谢! 行政人事部 20xx年x月x日 篇五 各部门： 因春节放假，xx月份工资未能及时发放。现将工资发放时间安排通知如下：

望周知。 带来不便，敬请谅解。 某公司财务部 年月日 篇六 各员工： 由于公司的工作计划需要临时调整和改善。原定于20xx年x月x日发放工资需延迟至20xx年x月x日下午发放。由此带来的不便请大家理解体谅，谢谢! 财务处 20xx年x月x日

薪资核算及发放规定

薪资核算及发放规定 一、总则 1.目的：明确工资核算与发放的基本流程，规范工资核算及发放工作。 2.原则：根据职务不相容原则，以及本公司具体经营情况制定本流程，明确各部门职责。 3.适用范围：适用于公司各部门及分公司。 二、细则 (一)职责 1.各部门、分公司经理：负责监督本部门及下属单位核算依据的提交，并对提交的资料依据进行 初步审核签批。 2.人力资源部：负责制订薪资架构及薪资计算审核、完成各项与薪资有关资料的审核、工资表审 批跟踪。 (二)工资结算形式及流程 1.工资发放时间：当月工资下月15日发放（如1月工资，2月15发放），如遇节假日，按假期 时间延后或提前。 2.工资发放形式：目前全公司员工工资均走“银行通道”，通过电子银行转账汇款的形式发放到 员工本人预先提交的银行账号上； a)指定银行通道：玉林地区——中国银行南宁地区——建设银行 （上述银行通道可根据公司实际财务运作情况进行调整，具体以财务部下达的指令通知为准）b）原则上工资发放账户仅限员工本人身份证开户的指定银行账号，如遇特殊情况，员工本人账户无法接收款项，必须由员工本人提出书面的转账申请以及证明，方可转入员工指定的账户。 c)一般情况下工资发放均为电子银行转账通道，不执行现金结算，如遇特殊情况（必须执行现 金结算）须由员工本人提出书面申请，现金结算后须收款人书写“收条”。 3.结算工资的方式分为：新入职人员、正式人员、离职人员、临时工。 a)新入职人员结算流程：新录用员工，实行试用期工资。自报到之日起计薪，按实际出勤日 计算。上岗期间，未办理离职手续擅自离职的情况按“自动离职”论处，不予补发工资。试用期满后正式聘用，由员工本人提交《试用期转正申请》，直属上级和部门领导按试用期间考核结果审批完成后，按其转正日期计发转正工资。

公司延迟发工资通知6篇_关于工资延迟发放的歉意通知_文秘知识

公司延迟发工资通知6篇_关于工资延迟发 放的歉意通知 公司因某种原因而迟发工资，为此向广大职员发放通知，本文是公司延迟发工资的通知，仅供参考。 公司延迟发工资通知 公司延迟发工资通知篇一通知 公司各员工： 由于本月xxxxx(事由)，原定xxxx年x月x日发放工资事宜顺延至x月x日发放，请各位同事给予一定的谅解并相互转告，特此通知。 xxxxx公司 日期 公司延迟发工资通知篇二由于近几个月各种客观原因(客户回款率非常差，应收应付月份的不对等)造成公司资金周转紧张，导致延迟发放部分管理层工资，在此公司财务对以下延发工资的同仁深表歉意，争取近日内发放到位，另补付20元/人，在本次工资中发放，了表谢意，希望各位能够谅解，具体延迟发放人员名单如下： *** *** *** **** *** 相信后期有了新股东的加入和全司同仁的共同努力，我们能逐步改善目前的状态，我们所有人的共同收益会更大! 1 / 3

审批： 财务部 公司延迟发工资通知篇三全体同仁： 由于我公司流动资金集中用于大批量材料采购，造成本月资金周转紧张，导致工资延迟发放，在此公司深表歉意，并争取在下周内发放到位。由此产生的不便，敬请谅解! 如有急需用款的同事请由部门主管在下班前将名单送至财务部提前发放。 财务部 公司延迟发工资通知篇四各位工友们： 公司原定20xx年x月x日发放10月份工资，由于银行三季度吸储，导致公司不能及时取现转账，工资要到12月3日才能正常发放，特此告知。 带来不便，敬请谅解。 谢谢! 行政人事部 20xx年x月x日 公司延迟发工资通知篇五各部门： 因春节放假，3月份工资未能及时发放。现将工资发放时间安排通知如下： 望周知。 2 / 3

工资推迟发放通告文档

2020 工资推迟发放通告文档Document Writing

工资推迟发放通告文档 前言语料：温馨提醒，公务文书，又叫公务文件，简称公文，是法定机关与社会组织在公务活动中为行使职权，实施管理而制定的具有法定效用和规范体式的书面文字材料，是传达和贯彻方针和政策，发布行政法规和规章，实行行政措施，指示答复问题，知道，布置和商洽工作，报告情况，交流经验的重要工具 本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】 工资推迟发放通告范文一 自20xx年10月起，工资的发放由现金发放变更为银行卡发放，目前指定银行为“招商银行”，办理卡种为“借记卡”。针对目前在职人员，由公司统一安排进行批量开户，特做出如下安排： 一：批量开户。 1、厂务部由戴秀娟负责登记员工相关信息，登记完后收齐所有员工身份证原件，同时收齐身份证复印件一份(正反面)。进行统一处理。 2、二楼以部门为单位进行信息登记，同时按登记顺序收齐身份证原件，同时收齐身份证复印件一份(正反面)。请各部门负责人委派一名人员至刘彩娟处领取相关表格。收齐资料后交由行政部刘彩娟处，统一处理。(身份证从20xx年10月4日起收取)二：卡片领取： 1、银行制卡完成后，公司统一安排时间，由招商人员统一

进行发放卡片及密码信封。同时进行激活处理。 三：工资发放 1、工资发放前，财务室会统一安排时间让大家统对工资条进行签名，所有人员签完名后方可进行工资的发放。 2、工资只允许发放入本人的银行卡中。不允许发放他人名义的卡中。 3、所有离职人员工资，原则上为清算工资且签名之日起三个工作日内发放进相关的银行卡中。特殊情况特殊安排。 4、所有以他人身份证进行入职的人员请及时向行政部门更换本人身份证件，如因用他人身份证信息造成工资发放错误或其他法律问题，由其本人负责。公司不承担相关承任。 四：资料收齐时间 1、所有资料请于20xx年10月10日前完成，并交由财务室温馨提醒： 1、已持有东莞市开户的“招商银行”卡的人员，本次可以不用申请办理此卡，但需要把卡片信息提供至财务部门。 2、持有其他银行卡片的人员，或非东莞市开户的“招商银行卡”，本次需要申请开立“招商银行”。 3、本次开户不收取任何工本费用。 4、开户开卡后，在招商银行人员指导下，可以申请手机银行，用手机银行进行全国范围内的任何银行的任意金额的汇款，目前免收任何费用。 5、保持日均余额在1000元以上，且每月完成一笔刷卡消费

工资延期发放通告

工资延期发放通告 公司有时会由于某些原因而延期发工资，当延期发工资时需要发出通知，下面本人给大家带来工资延期发放通告范文，供大家参考! 公司工资延期发放通告范文篇一 各二级学院、各部门： 根据xx学院绩效工资方案和党委会纪要【20xx】13 号文件精神，20xx年7月份实行绩效工资，需要重新调整全 校人员工资标准，同时根据新标准调整各类保险和公积金缴费基数，故本月工资延时发放。 特此通知 人事处 财务处 20xx年07月13日 公司工资延期发放通告范文篇二 xx公司职工工资已由每月两次发放改为一次发放， 由于工作量较大，加之本月15-16日为公休日，银行不能正常办公，向集团所借款项无法打入渤天在银行的账户，故本月工资延迟到17日发放。 特此通知 人力资源部 年10月14日 公司工资延期发放通告范文篇三 因国庆期间假期安排，银行将于10月1号至7号暂 停对公业务，STS将于10月8日至9日正常安排休息日休息。 根据《深圳市员工工资支付条例》第十二条规定：用

人单位因故不能在约定的工资支付日支付工资的，可以延长五日。 经与工会沟通后达成一致，现公司通知您20xx年9月份工资将延迟叁日，于20xx年10月10日发放。 非常抱歉由此给您带来的不便，感谢您的理解! 人力资源部 年9月28日 通知有效期至：年10月10日 公司工资延期发放通告范文篇四 各位工友们： 公司原定20xx年x月x日发放10月份工资，由于银行三季度吸储，导致公司不能及时取现转账，工资要到12月3日才能正常发放，特此告知。 带来不便，敬请谅解。 谢谢! 行政人事部 20xx年x月x日 猜你感兴趣 1.公司延迟发工资通知6篇 2.工资延迟发放通告 3.工资发放通告 4.工资通告范文 5.延迟发放工资通告 ;