工作创新意识不强

一、学习的内容缺乏系统性、全面性，对很多新事物、新知识的学习不够透彻，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。

二、工作创新意识不强，工作安于现状，对待工作只求满足于完成领导交给的任务，而缺乏创造性的开展工作的意识和魄力;

三、对村组调研不够深入。虽然也经常下基层调研，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题。

四、面对深层次矛盾和问题，深入思考研究不够，解决问题的能力有待进一步提高。

五、工作中只满足于不落后，争先进的劲头不足，存在按部就班、完成即可的不良倾向，缺乏积极进取的活力动力。

工作重部署、轻落实；先期抓得紧、后期关注少，有虎头蛇尾现象。

抓公路沿线村环境卫生整治力度大、偏远村力度小，不能坚持常态化，制度化。

有的存在好人主义思想，工作中怕担事，怕惹事，得过且过混日子。