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脱贫攻坚“满意度提升”实施方案

脱贫攻坚“满意度提升”实施方案
为深入贯彻落实习近平总书记扶贫开发战略思想和对脱贫攻坚工作重要指 示精神,坚定不移执行中央和省、州、县把打好精准脱贫攻坚战作为最大的政治 任务、最大的民生工程、最大的发展机遇系列决策部署,结合乡工作实际,特制 定如下实施方案。 一、目标任务坚持以县委脱贫攻坚领导小组百日攻坚全覆盖督导反馈问题为 导向,深刻理解全县脱贫摘帽这个宏伟目标,无论面对什么样的形势都要紧紧盯 住这个宏伟目标,科学制定长远规划和短期计划,一步一个脚印把脱贫攻坚各项 工作推向前进。 充分认清群众满意这个工作底线,在任何时候都不能突破、在任何时候都要 紧紧抓牢这一根本要求,进一步强化政治意识、提高政治站位,以党政主责、骨 干主抓的攻坚格局,靶向施策、精准发力,切实找准问题症结、压实任务责任、 丰富思路举措、立说立行立改,以钉子回脚精神,下足绣花功夫,迅速提升乡脱 贫攻坚工作群众满意度,全力营造脱贫光荣、勤劳致富的浓厚氛围,全力确保与 全县同步全面建成小康社会。 二、方法步骤区分轻重缓急、把握关键重点,全员上阵,强力推进。 具体分为 3 个阶段一动员部署 9 月 18 日前。 主要抓好 3 件事 1 制定实施方案。 针对百日攻坚全覆盖督导反馈的问题,认真开展自查自纠,主动把矛盾困难 想得更充分、更透彻,把对策措施定得更周密、更细致,切实领会掌握上级意图, 确保学懂弄通政策法规。

在此基础上,分类列出问题清单、逐项拉条挂账,制定完善满意度提升活动 实施方案。 2 搞好宣传动员。 采取多种形式深入思想发动,引导促进全乡党员干部既有敢于正视问题的勇 气,又有能够攻坚克难的办法,防止和克服与己无关、忧虑畏难、等待观望、厌 倦应付等思想情绪,自觉以高度的政治责任感、饱满的政治热情、积极主动的姿 态投身于满意度提升活动当中。 3 组织骨干培训。 一是选准配强骨干队伍。 原则上全体乡村两级干部、驻村工作队及帮扶单位成员、乡中心校、卫生院 及派出所主要负责同志均应吸收为满意度提升活动工作骨干,并鼓励发动各村家 庭医生、乡贤人士、乡村两级干部亲戚、寺庙喇嘛等一切可以发动的积极力量加 入骨干队伍。 二是精心组织业务培训。 在参加乡党委统一培训的基础上,采取上下结合、分类实施的办法,对各级 各类骨干进行政策知识强化学习、群众工作传帮带教、矛盾纠纷排查化解等满意 度提升相关业务培训。 验收标准①深刻领会乡党委的决策指示,全员投身满意度提升活动的政治责 任感强,进入状态快;②骨干培训工作组织严密,各村都有一批组织开展满意度 提升活动的明白人。 二入户走访 9 月 30 日前。 主要抓好 3 件事 1 宣传政策法规。

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