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xx镇创建市级文明乡镇汇报材料

xx镇创建市级文明乡镇汇报材料
xx镇创建市级文明乡镇汇报材料

xx镇创建市级文明乡镇汇报材料(3年)

尊敬的各位领导、同志们:

首先对各位光临xx镇进行文明乡镇创建工作进行检查指导进行表示欢迎,下面将我镇的基本情况简要介绍一下:xx镇位于市东南部河南岸,辖12个村,80个自然屯,有12,210户,4.3万人,人均收入4880元。

三年来,我们始终坚持把创建市级文明乡镇作为总揽工作全局、树立形象、加快自身发展的重中之重,为全面建设小康社会提供强有力的智力支持和精神动力,做到思想重视、措施严密、工作扎实。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,以切实履行立党为公、执政为民为核心,内强素质、外树形象,立足实际,着眼发展,卓有成效的开展了文明乡镇创建的各项工作,开创了xx镇精神文明建设新局面。

一、把完善制度保障做为创建活动的立足点,明确责任意识,从讲政治的高度强化对创建活动的组织领导为实现创建文明乡镇的目标,根据“创建”工作的总体要求,我镇党政领导班子将此项工作列入了全镇的一项中心工作,做到有领导组织、有规划方案、有职责措施,有职责任务、有量化指标,有检查评比、有奖惩兑现,确保了“创建”工作有条不紊、扎实有序。

一是强化对创建工作的领导,为“创建”工作提供了坚强的组织保证。我们专门成立了由党委书记张树军同志任组长,党委副书记同志任副组长,其余党政班子为成员的xx镇创建文明乡镇工作领导小组,领导小组下设办公室,具体负责创建工作的日常事务,及各类资料的收集、汇编等工作,抽调精兵强将充实到创建工作办公室,保证人力、物力、财力的及时到位,使创建工作既统一领导、责任明确,又各司其职、相互配合,从而形成了党政“一把手”领导具体抓,创建活动专人管、上下联动、左右配合、齐抓共管的创建工作新格局。

二是明确创建工作的责任落实,为“创建”工作提供完

善的制度保障。我们制定了《xx镇创建“文明乡镇”三年规划》,同时围绕创建市级文明乡镇的总体目标,按照“创建”工作要求,落实了“创建”工作责任制,将“创建”项目进行了细化,责任分解到了各相关领导、承办部门和责任人,形成了创建工作层层有人管、事事有人抓、项项有指标的分级负责和全程管理模式,在规划实施过程中,注重抓落实,要求年初有布置、平时有检查、年终有总结,使“创建”工作逐步走向制度化、规范化。

三是加强宣传发动工作,为“创建”工作提供良好的舆论基础。创建文明乡镇是全镇上下的共同任务,需要全体机关干部职工的积极参与、共同投入,因此,我们制定出台了《xx镇创建市级文明乡镇的实施意见》。今年4月,一次召开了机关“创建”工作再动员大会,并由我镇党委书记张树军同志作了机关创建市级文明乡镇动员讲话,会上单位负责人还代表本部门在会上宣读了《创市级文明乡镇决心书》,进一步统一了思想,提高了认识,明确了目标任务和工作措施,增强了全镇干部职工的荣誉感和使命感。通过广泛宣传,深入动员,“创建”意识已深深植根于广大干部职工的思想之中,创建文明乡镇已成为全镇上下的共同目标,转变作风、提高服务质量已成为干部职工的主动要求和自觉行动,形成了同心协力抓“创建”,“人人争做文明使者,争创文明乡镇”的喜人局面。

二、把强化措施落实作为创建活动的切入点,发挥引领作用,从加强党组织建设的角度保证创建活动扎实开展文明乡镇创建工作是一项群众性、基础性很强的系统工程,在创建工作中,我们本着“重在建设、贵在坚持、注重实效”的原则,紧紧围绕“打造服务型机关”这条主线,坚持以人为本的方针,按照科学发展的要求,坚持“立党为公、执政为民”,不断加强和完善机关制度建设和干部队伍建设,努力提高全体干部的整体素质,为“创建”目标的实现夯实了基础。

一方面,加强领导班子建设,增强班子凝聚力、号召力和战斗力。我们紧紧围绕把领导班子建设成为求真务实、团

结奋进、开拓创新、勤政廉洁的战斗堡垒这一目标,不断加强班子建设,打造领导班子“领头雁”形象。

一是把提高领导班子的思想政治素养作为创建工作有效开展的前提。认真抓好中心组学习,健全和完善了党委中心组学习制度,坚持把每月最后一个星期一的晚上作为中心组学习日,制订了学习计划,明确了学习重点,提出了学习要求,以中心组为学习阵地深入领会科学发展的深刻内涵,深入学习党的理论知识,不断强化思想修养,提高理论素质和知识水平,增强班子成员灵活运用马克思主义的立场、观点、方法来驾驭全局和分析、解决实际问题的能力,培养班子成员的战略思维、全局观念、创新精神和机遇意识,确保了党政领导班子在思想上的先进性;将各单位负责人一并纳入党委中心组的学习范围,提高了他们的理论水平和领导能力,增强了各级党组织的战斗力,确保了党的路线、方针、政策在基层得以正确贯彻执行。

二是把创新工作思路作为开创“创建”工作新局面的突破口。根据我镇实际,领导班子大胆决策,在“结合”和“创新”上狠下功夫,开创性地将我镇的创建工作带入了发展新阶段。班子成员正以积极进取的工作精神,脚踏实地的工作作风,迎难而上、埋头苦干、真抓实干的工作态度,以身作则,率先垂范,用自身的“标杆”作用带领全体干部职工努力奋斗,实现了各项工作的新突破,将全镇带入了经济社会快速持续健康发展的快车道。

三是把提高效能作为创建工作深入开展的有效途径。健全完善了《党委工作规则》、《党委会议事规则》、《领导干部行为规范》等各项规章制度,形成了用制度管人、用制度管事的科学机制。认真贯彻执行民主集中制,做到凡涉及全镇经济社会发展的重大事项集体研究决策,在决策上,搞好调查研究,走好群众路线,做到集思广益,群策群力,使决策程序科学化、民主化,做出的决策符合镇情实际,符合社情民意。班子成员能够严格执行集体领导与个人分工负责相结合的制度,凡经集体决定的事情都得到了认真的贯彻落实,做到了政令畅通。班了每位成员在职责、职权范围内均能依

法行政、放开手脚,大胆作为。由于制度健全,民主集中制观念强,班子成员能顾全大局,自觉维护班子团结,在工作中互相理解、支持、尊重、信任,团结协作,分工不分家,遇事不推诿,心往一处想,劲往一处使,班子的整体效能得到了充分发挥,有效地推动了工作的开展。

四是把勤政廉政建设作为推动创建工作开展的基础保证。进一步建立健全了《党风廉政建设分工责任制》和《党风廉政建设工作制度》,坚持运用制度防治和治理不良作风,教育全镇党员干部树立正确的权力观、价值观;用完善制度的方式从体制上、源头上铲除了腐败滋生的土壤,完善了监督机制,坚持实行政务公开,促进了依法行政,廉洁从政。在市场经济条件下,党政一班人能正确行使党和人民赋予的权力,不为金钱所俘,不为权利所惑,自觉接受群众监督,严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》推荐和选拔干部,惜才如金,秉公用人,廉洁自律,无以权谋私和其他违纪违法行为,在工作、学习、生活中均起到了表率作用;党政“一把手”履行好了管好班子,带好队伍的职责,经常组织开展党性、党风教育、革命传统教育和以“艰苦奋斗、廉洁从政”为主题的廉政教育,

另一方面,加强干部队伍建设,全面提高干部队伍素质。纵观近三年来我镇的“创建”工作,有一条红线贯穿始终,就是坚持把抓干部队伍建设当作重头戏,完善于“三抓”机制,强化干部管理体系,保持干部队伍生机与活力。抓机关制度建设。坚持以规范的制度来约束人和管理人,增强广大干部职工的工作积极性和主动性。抓干部素养提高。围绕思想过硬、作风优良、办事高效为目标,坚持把提高干部队伍整体素质当“经”念。健全了《机关干部学习制度》,做到学习的经常化、制度化、规范化,教育干部树立宗旨意识、权力意识,形成心系群众、服务人民的良好风气。抓创先争优评比。为表彰先进、激励后进,我们每年都在全镇开展先进基层党组织、优秀党务工作者、优秀党员等评选工作,通过评选表彰活动,促进了各个党组织建设水平的提高,为推进“创建”活动的深入开展起到了先锋模范带头作用。

三、把服务群众作为创建活动的着力点,明确工作方向,用科学发展的思维推进创建活动有序进行

在创建活动中,我们努力做到风正、气顺、劲足,好事办实、实事办好,努力把工作目标统一到党委的中心任务上来,统一到全镇利益和群众利益上来,力争实现经济、社会同发展、共进步。

一方面,将发展农村经济作为创建活动的基础保证,推进农业经济快速增长,实现“三个转变”,即由粗放型向集约型转变,由封闭型向开放型转变,由单一型向多元型转变。在创建活动中,党委班子把发展作为破解农村发展瓶颈的良方,用科学发展的思维转变农村旧有的生产方式,逐步探索出了一条质量与效益均符合科学发展观要求的发展之路。

第一,以农民专业合作社为主体,着力探索农业生产新路子。我镇把组建农民专业合作社作为探索新型生产方式的突破口,着力探索新型生产组织形式,通过面对面的算对比帐、耐心做思想工作,在相关部门的业务指导协调推动、整合政策资源调动、搭建对接平台促动下,全镇共成立农民专业合作社 90个,入社农户共 1800人,经营土地共 20000亩,其中连片种植18000亩。通过今年秋季的收益看,入社社员的亩效益高于未入社农户160元,极大地激发了广大农户的热情,纷纷申请加入,合作社呈现出蓬勃发展的良好局面。

第二,以发展加工业为突破,着力探索农民增收新模式。长期以来,我镇把发展加工业作为促进农民增收的重要途径,鼓励村民大兴创业之风,从制度上、服务上全力予以扶

持。全镇共有各种规模的马铃薯加工企业45家,从业人员360人,年产马铃薯制品2500吨,年可创产值300万元。产品远销南至深圳、珠海,北至满洲里、黑河,并已注册“鲁民”牌商标,正在计划进入大型超市。水稻、大豆加工业近几年异军突起,已成为我镇个体私营经济中不可或缺的重要力量,全镇共有各类加工企业25个,每年可加工水稻3000吨,大豆600吨,年创产值360万元,工业经济呈现出蓬勃向上的可喜局面,真正实现了“兴一门产业、惠一方百姓”,对加快农业产业化进程、实现工业强镇将起到极大地推动作用。

第三,以地缘优势为依托,着力探索经济发展新优势。利用地处“三边”,即“河边、城边、路边”的地缘优势,因地制宜发展特色产业,动员群众广辟门路增加收入。两委班子把发展畜牧业作为农业结构调整的切入点,顺利实现“主辅换位”,畜牧业发展有了长足进步,已成为支撑镇域经济的“半壁江山”。全村现存栏肉牛950头,绵羊3620只,今年畜牧业产值将突破789万元。现有建设水平居于全市一流的奶牛养殖园区一座,建筑面积1200平方米,养殖奶牛234头,每年创产值304万元。新建前进村生态养猪养殖小区一座,投资70万元,猪舍建筑面积1200平方米,年可产生猪1000头;我镇还把劳动力转移作为全镇农民增收的重要途径,在山东、哈尔滨、齐市、大庆等地建设了外埠劳务基地,共累计转移劳动力9807人,人均增收2,311元;引进了光辉村水

泥砖厂,共投资220万元,预计明年投产,年可创产值150万元,解决了40名剩余劳动力的农闲季节就业问题。利用靠近讷河城区、交通便利的优势,大力发展粮食收购产业,全镇共有粮食收购网点70处,既解决了农户“卖粮难”的问题,同时增加了部分农户农闲时期的打工收入。

另一方面,将精神文明进步作为促进创建活动深入开展的重要目标,推进我镇整体面貌全面改善,做到“三个提升”,即外部形象得到提升,人居环境得到提升,精神风貌得到提升。在创建活动中,我镇把改善民生作为工作重点,注重突出实践特色,从办群众看得见、摸得着的实事入手,在让群众得实惠上下功夫,在满足农民日益增长的物质文化需求的同时注重提高农民素质,力争使农民文明程度与生活水平同步提升。

第一,以环境整治为抓手,逐步改善村屯形象。今年秋季以来,我镇按照市委市政府关于巩固春季村屯环境综合整治成果的要求,建立健全环境卫生目标考评责任制,采取“镇干部包村,村干部包户”的办法,把环境整治工作作为一项重要考核内容,层层落实责任,彻底杜绝了“五乱”现象,村容村貌焕然一新。特别是从秋收开始以来,我镇制定了柴草垛出村工作专项领导小组,在全镇巡回检查,落实各村支部、村委会管理责任,指定专门人员死看死守,对不按要求堆放柴草垛的农户进行及时制止,确保不反复、不反弹,最大限度地消除了火灾隐患。

第二,以基础建设为铺垫,逐步改善人居环境。镇党委

政府积极向上争取村村通建设项目,争取到建设资金240万元,自行匹配434万元,硬化路面近14公里;在全镇水田村开展综合设施配套工程建设,修筑路、渠一体化的水利综合工程9000延长米,使全镇的整体交通环境得到极大改善。投资90万元在镇直修筑边沟3000延长米,一举扭转了镇直环境“脏、乱、差”的不良形象,得到了全镇居民的好评。

第三,以移风易俗为导向,逐步改善村民精神风貌。在创建活动开展过程中,更新了《新农村建设公约》和《村民文明卫生公约》等自治章程,以“文明村”评选,“十星级文明户”、“好公婆、好儿媳”等群众性创评活动为载体,在全镇树立了讲文明、树新风的良好风尚。加强秋季治安联防工作,落实社会治安综合治理责任制,强化了农村治安防控体系;完善村民公约,规范村民日常行为,转变农民不良生活习惯和生活观念,引导农民抵制和摆脱封建迷信等愚昧落后观念和陈规陋习。通过成立组织、完善机制、明确责任、细化分工,全镇信访稳定工作开创新局面,实现了进京、进省零上访目标。现在聚众赌博、打架斗殴、上访告状的现象没有了,治安案件、信访案件的发案率明显下降,全镇人心思进、团结和谐,实现了物质文明与精神文明建设齐头并进的可喜局

面。

回顾我们的工作,有成绩和贡献,也有不足和差距。在今后的工作中,我们一定要认真学习贯彻好党的十七届四中全会精神,扎实开展科学发展观学习实践活动,坚持“两手

抓、两手都要硬”的方针,解放思想、实事求是、与时俱进、勤奋工作,切实做好各项工作,为实现我镇全面建设小康社会、实现我镇物质文明、政治文明和精神文明的快速、健康发展而努力奋斗!

xx镇人民政府

年月

全国文明城市创建工作情况汇报

创建全国文明城市工作总结 信阳市工业和信息化委员会 (二〇一六年九月八日) 在市创建指挥部的领导下,我委紧紧围绕全市中心工作,把创建全国文明城市与经济建设发展紧密结合,严格按照《落实<全国文明城市测评体系>指标任务分工》的要求,认真对照《信阳市创建全国文明城市目标任务分解表》的各项任务指标,采取有力措施,积极开展创建全国文明城市活动,较好地完成了创建各项 一、抓全员创建,营造浓厚氛围 一是统一思想认识。委党组高度重视文明城市创建工作,把文明城市创建工作列入全委工作的重要议事日程,加强领导,强化责任,周密部署,狠抓落实,切实从思想上、组织上、具体措施上全面进行落实。 二是加强组织领导。委成立了文明城市创建工作领导小组,主要领导挂帅,全体班子参与,各科室、各二级机构主要负责同志为成员,明确了分管领导,形成了创建工作的组织网络。研究制定各项工作目标任务,专题对全委文明城市创建工作进行了研究和部署,制定了《市工信委文明城市创建工作实施方案》,确保全委文明城市创建有计划有措施有成效。 三是健全创建网络。对创建目标及具体措施内容进行细化量化、逐项落实,层层落实目标责任,管人与管事、抓业务工作与

抓文明创建有机结合,从而形成了创建工作一级抓一级、层层抓落实的良好格局。为了确保文明城市创建工作落到实处,委领导不定期督查,针对薄弱环节认真抓好查漏补缺,并及时进行通报,在全委形成了人人参与创建、支持创建的浓厚氛围。 二、抓机关创建,确保不留死角 一是完善硬件设施。为搞好创建工作,设置了文明创建宣传橱窗,楼道里设置了文化长廊,加强了公共设施的经常性维修、养护,盆景全部进行了换新,会议室、办公室设置禁烟标志,完善了阅览室、活动室、道德讲堂等文体设施,办公环境得到全面改善,硬件水平得到提高。 二是美化办公环境。对办公区进行了绿化、美化、净化、亮化,建立卫生责任制,执行卫生保洁制度,做到室内窗明几净,物品摆放整齐。 三是整顿办公秩序。认真组织学习《市民日常文明用语》《公共场所文明礼仪手册》《公共道德格言》等公共文明礼仪读物。在机关广泛开展了外学英模、内学榜样等活动,推进社会公德、职业道德、家庭美德的建设,开展了“文明信阳、我在行动”道德教育专题活动,组织了机关干部职工开展“文明礼仪我知行”知识竞赛活动,增强了干部职工思想道德教育意识,提升了文明道德素养。为规范办公秩序,委领导经常性到科室,开展督导检查,对科室文明办公、规范办公等方面进行突击检查,发现有不文明行为及时整改。 三、抓活动开展,提升创建水平

农村精神文明建设汇报材料

1、农民思想道德文化需求现状,存在的问题和解决的方式; 需求现状:社会主义市场经济的发展,对人们的道德素质提出了更高要求,也对我们如何加强群众思想道德教育提出了新要求,《公民道德建设实施纲要》在农村没有得到有效的实施。切实加强思想道德教育,努力把公民道德建设提高到一个新水平,是我们当前面临的重要课题。存在问题:目前农民思想呈现复杂化。一是市场经济的时代性,农民经济意识逐渐增强,由重政治转向重经济,也带来了政治热情的淡化。二是由重精神转向重实惠。市场经济的趋利性,使一些农民片面地认为精神是虚空的,只有金钱才是实的,因而精神奖励的吸引力日渐减弱。农民理想信念淡薄。受市场经济的影响,农民在增强效益观念的同时,也诱发了“一切向钱看”,只讲实惠,不讲理想,只想索取,不想奉献。加强思想道德教育的思路与对策:1、积极推进理论武装,提高农民思想政治素质。2、认真贯彻《公民道德建设实施纲要》,正确引导道德风尚,营造健康向上的社会环境。3、用好载体,充分发挥思想教育的阵地作用。4、加强领导,进一步形成思想道德建设的整体合力。 2、文明村镇创建活动开展情况,村屯规划、基础设施建设,文化广场、中心村建设,村规民约、村民自治组织等

情况;2010年8月县委宣传部对在全县深入开展文明生态村镇创建工作进行了具体的部署,双阳镇党委、政府按照县委宣传部的部署,把文明生态村镇创建工作作为农村全面建设小康社会的有效载体,作为实践科学发展观,坚持以人为本,构建和谐社会的具体内容。双阳镇现有8个行政村,5 7个自然屯,其中有8个自然屯是需要撤并的,现在对这8个需要撤并的自然屯都进行了规划,将在两年内全部规划到中心屯。8个行政村的通村道路硬化已经全部完成,部分村的村内屯路也已硬化。8个行政村都按照县委“六位一体”的要求,完成了村级组织活动场所的建设,县委组织部给配备了标准的办公桌椅和党员干部现代远程教育设施。县文体局给配备了电脑和投影仪。东北村和双兴村在新农办的帮助下建成了文化娱乐广场和农民书屋,并配备了各种图书。双兴村还自筹资金3万多元组建了农民秧歌队,极大的丰富了群众的业余文化娱乐生活。8个行政村的中心屯的建设都达到了标准化,道路硬化的同时,还进行了净化、绿化和美化。8个行政村都根据村情实际制定了切实可行的村规民约。村民自筹资金以股份制的形式,组建了各类专业合作社15个。村民自治权利得到了充分的发挥,村里重大事项都以“四议两公开”的方式进行。保证了重大事项的操作性和实效性。 3、文明户(“四进农户”、“十星级文明户”)创建情况。

2020精神文明建设汇报材料

2020精神文明建设汇报材料 精神文明建设就是通过思想道德建设和教育科学文化建设,全面提高人民群众的思想道德素质和科学文化素质。以下是OK为大家精心搜集和的20xx精神文明建设汇报材料,希望大家喜欢! xx小学是一所“双语”学校,学校现有21个班级,在校学生达到969人。 学校占地面积120xx平方米,建筑面积2645平方米,教室21间,多媒体教学机房一间,阅览室、图书室各一间,电视机两台、vcd机一台,录音机一台。 学校总体规划分为教学区和课外活动区。教学区有教学楼2座,平房2座。由于近年来学生人数不断增加,校舍已略显拥挤。但是整个学校布局合理,设计精巧,营造了一个优雅舒适的育人环境。学校是“自治州级文明单位”长期以来,学校认真学习 ___理论和“ ___”重要思想,深入贯彻党的*精神,坚持两手转,两手都要硬的方针,始终把精神文明建设工作放在重要位置来抓,开创精神文明新局面,促进了学校各项工作的正常开展。现就我校20*年精神文明建设工作汇报如下:

学校是育人的场所,其根本目的是培养“四有”社会主义事业的接班人和建设者。学校精神文明建设是社会主义精神文明建设的重要组成部分,是全面贯彻党的教育方针,全面实施素质教育,全面提高教育教学质量的前提和保证。因此,学校把精神文明建设工作作为改善办学条件、提高办学效益的重要途径,作为建立高素质、专业化教师队伍的重要载体,摆到重要日程,切实加强领导,狠抓落实。 1、健全机构,狠抓落实。为经常性创建工作的顺利开展,我校成立了工作领导机构,组成了由学校党支部书记校长米娜瓦尔同志为组长,热依木江为副组长、各部门负责人为成员的建设工作领导小组,负责创建活动的具体工作。并明确了各处室的责任,形成了一把手亲自抓,副组长具体抓、各级部门配合抓,各群团组织积极协作,上下结合,齐抓共管的良好格局。 2、制定措施,全员参与。一是制定年度工作计划。精神文明建设工作领导小组结合学校的总体规划和年度工作目标,研究制定了年度“文明单位”建设规划。二是把建设工作纳入学校工作的重要议事日程,狠抓督促检查。学校牢记文明单位建设工作,将建设工作纳入平时的各项工作之中,做到了与学校教育教学工作同部署、同检查、同落实、同评比、同奖励。学校党、政、工、团领导经常检查督促建设工作落实情况,各部门领导在部门工作中始终贯穿建设

乡镇年度基层文明创建工作总结

乡镇年度基层文明创建工作总结 今年来,乡党委、政府持续强化农村环境综合治理力度,以“三线三边”环境整治为抓手,结合创建全国文明城市,强抓文明创建工作,乡文明办在乡党委、政府及上级部门的领导下,不断深入文明创建工作,巩固首届省级文明城区创建成果。 2015年工作总结 一、“三线三边”环境综合整治工作方面 (一)是精心组织部署,落实工作责任。成立了由乡党委书记为第一组长、乡长为组长、其他科干为副组长、机关各部门和村(居)主要负责人为成员的环境综合治理突击月活动领导小组,制定了工作方案,随即召开了由乡、村(居)及机关单位负责人参加的环境治理突击月活动动员大会,在全乡范围内进行了部署,实行乡干包村、村干包组、组干包户的工作机制,做到了任务层层落实、责任明确到位,同时要求领导靠前指挥,保证在规定的时间内,高标准地完成任务。 (二)是广泛宣传动员,社会各方参与。积极发动向社会各界发放宣传资料2000余份,并录制了致农户的一封信宣传音像,在集镇区和各村(居)进行巡回播放宣传,组建了13支村(居)卫生义务监督队,同时通过专题板报、网络媒体、横幅、电子显示屏等多种手段,进一步宣传环境整治活动目的和意义,营造良好的宣传氛围;组织机关干部、学校进行义务大扫除、参与垃圾清理、破旧拆除等工作。 (三)是行动落实到位,整治效果明显。一是把集镇区做为突破口,

重点整治。按照“高标准、全天候、精细化、严管理”的要求,对集镇区环境卫生进行全面扎实整治,实行市场化运作,投资约13.8万元,环卫作业由专业保洁公司承包。配备环卫工人5名,购置垃圾清运车辆2部,新增垃圾桶50个,拆除破旧门牌16面、清除乱贴乱画27张、规划农贸市场1处;与个体户和沿街住商户签订门前“三包”责任书;为配合整治工作顺利开展,巩固整治效果,我乡多次组织执法人员深入到镇区进行宣传。二是加强村居环境整治,拓展延伸全覆盖。各村(居)积极组织环境卫生突击月整治行动,投工投劳3000人(次),垃圾清运1000余吨、出动车辆65台(次),清除杂草1万平方米、搬离草垛、柴堆425处,整治村部、学校、居民点(小区)等重点区域39处。乡村道路整治,以5.8公里长的元林路和3公里长的月泉路为重点,路段实行村域包干,彻底清理路边杂草杂物和卫生死角及柴堆。重点区域整治,为彻底改变村庄“脏、乱、差”现象,整治工作围绕村部、学校、农宅住居点(小区)等重点区域向四周辐射,清理白色垃圾和卫生死角等。农户院落整治,结合美好乡村建设,动员农户对房前屋后、房屋院落进行彻底大清扫,搬离草垛和柴堆,积极组织开展“卫生文明户”评选。 二、精神文明创建工作方面 一是是以培育良好风尚为突破口,开展精神文明工作。开展文明村镇创建活动,共申报市级文明乡镇标兵1个、市级文明村镇7个,分别为合兴、联兴、营盘、前江、柘山、柘林、西湖,市级文明单位2个,

街道办文明单位创建工作汇报

街道办文明单位创建工作汇报 各位领导、同志们: 近年来,**街道办事处在市委、市政府的正确领导下,在市文明办的关心指导下,紧紧围绕创建文明单位的目标要求,充分利用创建省级文明城市的有利契机,坚持以经济建设为中心,以优化发展环境为举措,以强化居民文明素质为根本,以群众性精神文明创建活动为载体,积极探索新时期精神文明建设协调发展的新路子,全面深入地开展了丰富多彩的创建活动,街道的软硬件建设和干部队伍整体素质有了明显提升,现将我街道的文明单位创建工作情况及下步打算汇报如下: 一、强化组织领导,健全规章制度 长期以来,我街道牢固树立文明创建“一盘棋”的整体意识,建立文明创建领导责任机制,由一把手担任组长和“总指挥长”,班子成员任副组长,机关职能部门和和社区负责人为组员,形成了机关职能部门相互配合、辖区单位鼎力参与的创建机制,工作总结工作报告并且一以贯之,持之以恒。近几年来,尽管领导班子成员不断调整,但组织机构不断档,领导小组成员不缺位,保持了创建工作的连续性,使创建活动有章、有序地全面推进。 街道办事处把文明建设的成效作为衡量各项工作质量的关键标准。坚持以制度建设为突破口,推进创建工作的正常化、规范化。逐步完善各项规章制度,形成了《机关行政管理制度汇编》,作为街道开展各项工作的有力依据。严格实行目标责任制,对创建工作任务逐项细化分解,项项都落实到具体部门、明确到人,全面提升了机关工作效能。做到了从制度规范、制度管理的层面,把文明建设的内容实实在在地贯穿到办事处的各项工作之中,推动整体工作再上新台阶。 二、坚持多措并举,注重创建实效 近年来,街道办事处多方筹集资金,集中人力、物力,在机关、社区、村全面开展“文明和谐”创建活动。思想汇报通过一系列强而有效的措施,极大的提高了办事处干部职工和辖区居民的文化素养,推动了办事处的蓬勃发展。

创建文明城市工作汇报

创建文明城市工作汇报 以决战的气势、冲刺的状态,成功创建全国文明城市。下面是小编收集整理的创建文明城市工作汇报,欢迎阅读参考!! 创建文明城市工作汇报一尊敬的宋xx主任,检查验收团的各位领导,同志们: 今天,省委宣传部部务会成员、省文明办主任宋智富同志,与省文明办的各位领导,亲临郴州检查指导我市省文明城市创建工作,这充分体现了省委、省政府和省文明委对郴州的高度重视和亲切关怀,我们深感振奋,倍受鼓舞。我们一定要以这次检查验收为契机,贯彻落实好宋智富主任及各位领导同志在检查指导过程中作出的指示精神,加速推进“两城”建设,尤其是文明创建工作,再上新台阶,实现新跨越。 宋智富主任对郴州有着深厚的感情,对郴州的文明创建工作非常关心,多次来郴州进行具体指导,给予了大力帮助和支持。晓平、孟霞副主任也多次到郴州指导文明创建工作,提出了很多宝贵的指导意见。省文明办的其他同志也对郴州的创建工作给予了很多支持。在此,我代表 4 74万郴州人民向各位领导表示衷心的感谢! 下面,我代表市委、市政府向省文明城市检查验收组汇

报三个方面的情况。这个汇报是在呈报材料的基础上总结归纳的。 多年来,特别是近两年来,市委、市政府对文明城市创建工作看得很重、很高。既看重结果,更看重过程,始终把创建文明城市作为推动科学发展、构建和谐社会、造福人民群众的大事,常抓不懈,把获取文明城市称号作为全市各级党委、政府和全市人民的光荣职责和神圣使命。 第一,创建文明城市是落实科学发展观、加速“两城”建设的重要推手。当前,郴州经济社会发展正处于加快发展的黄金期,改革发展的各项工作都呈现出了加速推进的发展态势,特别是市委、市政府提出建设湖南最开放城市、湘粤赣省际区域中心城市(简称“两城”建设)的奋斗目标后,全市上下加快发展、科学发展、跨越发展的呼声更加迫切,与此同时,人民群众对生活质量和生活环境也提出了更高的要求,这些都在客观上要求我们必须创造一个更好的环境,搭建一个更大的平台,来推动经济社会又好又快发展。“两城”建设,核心在城市,载体在城市。只有真正拥有实力强、活力足、功能全、形象美、风尚好的城市,“两城”建设才能名副其实,才会有强大的生命力。基于这些考虑,市委、市政府于去年4月28日提出了创建建全国文明城市、国家卫生城市、国家园林城市的奋斗目标,把创建文明城市作为推进“两城”建设的有力抓手,举全市之力,集全民之智,强

公司创建市级文明单位汇报材料

山西XXX焦煤集团公司 创建XX市文明单位汇报材料 尊敬的各位领导: 大家好! 首先,我代表公司向莅临我公司检查、考核、验收文明单位创建工作的各位领导表示热烈的欢迎,并致以衷心的感谢。下面,我就公司创建市级文明单位工作作一简要汇报。 公司简介: 近年来,在市、县文明办的具体指导下,在县委、县府的正确领导下,我公司紧紧围绕经济建设这一中心,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,始终坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,以优化企业环境、促进发展、服务用户为主题,以开展创建满意单位活动为契机,以创优争先为载体,以文明单位上档升级为目标,与时俱进,扎实工作,广泛深入地开展了文明单位创建活动。通过不懈努力,企业文明建设取得了丰硕成果。公司先后被授予“全国守合同重信用”单位和“山西省优秀民营企业”,200X年跻身于中国民营500强,20XX年被县委县政府授予尊师重教优秀企业。回顾近年来所做的工作,我们在抓两个文明建设,创建文明单位的活动中主要做了以下几个方面。 一、加强组织领导,完善创建机制

近年来,在文明单位创建中,我们始终坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,在抓好企业安全生产的同时,高度重视精神文明建设工作,无论什么情况下,对精神文明建设工作都坚持认识不变,决心不变,力度不减,积极开展创建文明单位活动。为了进一步加强对文明单位创建工作的领导,推进企业精神文明建设活动的深入开展,公司成立了以党支部书记任组长,分管副经理任副组长,其它班子成员及各部门(科室)负责人为成员的精神文明建设创建领导小组,把文明单位创建工作作为硬指标,纳入科室年度目标责任和职工评优、晋级晋职考核的重要内容。一贯坚持把精神文明建设工作与企业生产经营目标同安排,同落实,同检查,同考核,年初与各科室、院内住户签订精神文明建设目标责任书,把目标任务分解细化,层层落实,强调班子成员职责,完善党、政、工各部门齐抓共管,全体员工积极参与的文明单位领导机制和创建机制。在精神文明建设工作中,我公司始终坚持从提高认识,统一思想入手,教育全体员工正确认识、处理好物质文明建设与精神文明建设的相互促进、协调发展关系,精神文明建设如何紧扣生产经营做好工作的关系,进一步统一思想,端正态度,激发全体员工的创建热情。 二、强化素质教育,激发企业活力 为了全面提高公司全体干部职工素质,公司在精神文明建设中,首先狠抓了班子自身建设,坚持“周五”例会集中学习,重点进行时事政策形势和十九大报告知识的宣传教

2019年整理年乡镇文明创建工作总结

2018年乡镇文明创建工作总结 近年来,在县委、县政府的正确领导下,在县文明委的直接指导下,以十七大和十七届三中全会精神为指引,努力践行“三个代表”重要思想,以科学发展观为指导,紧紧围绕建设社会主义新农村“生产发展,生活富裕、乡风文明、村容整治、管理民主”的总体要求,坚持以文明创建五个工作组和村民委员会为主体,以创建活动为抓手定期和常抓相结合,全面整治乱倒垃圾,乱摆摊点乱停车辆不良行为,切实做到了,特别是桑涧和天河两个集镇把垃圾装起来,把马路让出来,把门前包起来,让街容街貌及路容、路貌绿、净、亮和美了起来,将我镇广大农村和集镇的文明程度有了一个显著提高。 一、统一思想,提高认识 镇党委政府深刻认识文明创建是建设社会主义新农村、加强小城镇建设和“两个文明”建设的重要环节,始终把文明创建放在突出位置,召开文明创建工作专题会议和党政联席会议研究部署文明创建工作,成立组织、加强领导、建章立制、加大投入、规范操作,全镇干部统一了思想,提高了认识,以极大的热情投入到文明创建工作中。 二、建立建全领导机制 镇党委、政府坚持把文明创建工作作为新农村建设、全面建设小康

社会的重要议事日程,成立了以镇长为组长的文明创建领导小组,下设五个工作小组,即:一个是由镇武装部长为组长的文明创建常抓工作组,一个是由镇组织部长为组长测重抓集镇规化和村容村貌的综合管理工作组,一个是由分管新农村建设的副镇长为组长重点搞好新农村建设示点、示范工作的工作组,一个是由分管村村通工作的副镇长为组长具体抓乡村道路绿化、净化、美化、亮化的专门工作组,一个是由党委宣传部长为组长的专抓文教卫的宣传工作组。五支队伍齐抓共管,各负其责,收效十分明显。特别是开展镇村干部定期上街义务大扫除活动,受到了广大居民和群众的一致好评。广大干群文明创建的意识有了进一步提高,文明创建的氛围日益浓厚。 三、科学论证、合理规划 我们通过多方努力,在镇财力不宽裕的情况下,不怕花钱编制了小城镇总体规划和建设规划等一系列规划、计划,并通过了专家经评审和县政府批准。 四、注重投入,加强环卫队伍建设 建立健全环卫队伍。各行政村成立了环卫死角清理小分队,镇成立了四个环境整治小组和一个环境整治监督组,沿定滁路分段包保,责任到组,做到了路侧无暴露垃圾,基本无乱摊建筑材料违障搭建等。另外桑涧和天河两个街镇分别成立了由四人组成的环卫所,人员工资到位,机械和环卫工具到位,镇政府在财力拮据的情况下,拿出4万元分别建设了天河垃圾场和桑涧垃圾场。 五、注重检查督促,确保道路畅通

街道文明创建工作总结

街道文明创建工作总结 导语:下面是XX为大家整理的街道文明创建工作总结,希望对大家有所帮助,谢谢大家的支持! 【范文一】 XX上半年,在区文明办和街道党工委、办事处的正确领导及关心支持下,街道文明办主要做了以下工作: 一、加强组织建设,形成创建文明小区的合力 社区建设特别是文明小区建设是一项综合性的系统工程,建立相应的组织机构,进行统筹协调是抓好社区建设的根本保障,也才能充分发挥社区的各种优势和各方面的力量,不断提高社区的创建水平。去年年底,海港区民政局通过公开招聘,吸收了一大批有学历、有文凭的年轻干部从事居委会工作,1月份,办事处首先成立了新一届服务里社区居民委员会和党支部两委班子,并明确了分工,分清了职责。这支队伍在社区创建工作中真正发挥了带头作用。按照市、区《关于加强城市社区建设的意见》及《文明社区创建标准》有关规定,社区还成立了以镇、单位、公司、物业、村居及各职能部门领导组成的社区管理委员会,定期召开会议,听取有关单位、成员汇报,研究部署文明小区建设工作,解决难点问题,积极宣传、鼓舞、引导广大居民参与性区创建和管理。社区同时成立了居民纠纷调解委员会、治安委员会、计划生育、妇代会等组织。并制定了相应的制度和办事公开

承诺制度。志愿者服务责任制和物业公司提供的各项服务项目保障,并把这些制度上墙,便于居民进行监督,为创建文明小区打下了良好的基础。 二、开展创建活动,达成创建文明小区的共赏共识 1、用朴实的语言发动群众。进入小区你就会看到大大小小的标牌用朴实、真诚、温馨的语言反映人民群众的愿望。比如“邻里守望,大家相帮,各献其爱。共享幸福”;“人人遵纪守法,社区长治久安”;“一个党员一面旗,党员奉献在社区”等一些琅琅上口的标语口号已为大家所熟知,并付诸行动。为认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,我们除通过“市民学校”以及宣传栏等形式把纲要内容向广大社区居民宣传教育外,还搜集了一些家庭的道德格言,制作了道德栏并上墙,把它作为宣传群众,发动群众的有力武器。现在这些真诚、朴实的语言已经成为创建文明小区的动员令和行为准则。此外还建立了科普宣传栏、道德评议栏、法律宣传栏、阅报栏等宣传时事政治,普及法律、计生、环保、健康、科学等知识,表彰好人好事,评议不道德行为,展示创建成果,发挥了很好的宣传作用。 2、用评选活动鼓舞群众。星级文明家庭评选活动是创建文明社区的重要举措,更是创建活动的催化剂,通过星级文明家庭评选活动使创建文明小区工作具有更加广泛的群众性、参与性。我们主要从三个方面入手:一是抓宣传教育,

文明单位创建工作汇报材料

文明单位创建工作汇报材料2013年10月31日

文明单位创建工作汇报材料 在市教育局、办事处的直接领导下,在市、区文明委的精心指导下,我校认真贯彻《中共中央关于社会主义精神文明建设指导方针的决定》,按照《市文明单位规范化建设管理细则》的具体要求,在全校范围内大力开展创建文明单位活动。全面贯彻落实科学发展观,坚持育人为本,德育为先,实施素质教育,狠抓科学管理,不断深化教育教学改革,全面提高教育质量,努力培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义合格建设者和接班人,努力办好人民满意的教育。我们通过强化创建意识,加强组织领导,制定创建方案,重在创建实绩等一系列具体工作,不断加大创建工作力度,各项工作成效显著。得到了上级部门和社会各界的充分认可。学校先后荣获多项荣誉称号。 现根据上级有关精神,把我校文明创建工作汇报如下: 一、成立专门的领导机构,以求在组织领导上给予充分的保障。加强员工的思想教育工作,以求在思想认识的高度统一。 为了使我校的文明单位争创工作真正能够按照市、区文明委的要求顺利开展,学校专门成立了以校长为组长的创建工作领导小组,配备专、兼职文明创建工作人员,具体负责学校文明单位的创建工作开展。 为了使创建工作真正能够深入人心,学校坚持经常对全校师生进行相关的政治思想教育工作,统一思想,提高认识,

并把学校制定的各项创建措施自觉地贯彻落实到每个员工的具体行动之中。 通过反复的学习、教育工作扎实开展,全校师生一致认识到:创建文明单位工作,不仅仅是为了争取一个荣誉称号的简单问题,其更主要的意义在于能够体现学校师生的精神面貌是否焕然一新;能够体现学校的教育水平高低;能够体现学校管理质量的优劣;能够体现学校教育观念是否跟上时代发展的步伐;能够体现学校在教书育人工作推进中是否真正实现了党的教育方针的贯彻落实。这是一项能够综合反映学校各项工作开展情况和所取得成绩状况的十分有意义的工作。思想认识问题的有效解决,为学校创建文明单位工作的顺利而又扎实地推进,提供了可靠而坚实的保障。 二、完善各项规章制度,为创建工作的有序开展保驾护航。 为了使学校创建文明单位的工作开展真正做到有章可循、有规可依,根据上级关于创建工作的具体要求,结合学校实际工作的性质和要求,学校研究制定、修改、完善了诸如:《创建文明单位工作规划》、《创建文明单位实施方案》、《师德师风建设实施方案》、《依法治校实施方案》、《综合治理实施方案》、《学生行为规范实施条例》、《学生评先评优实施办法》、《计划生育工作条例》、《岗位职责汇编》、《安全工作条例》、《教学改革实施方案》、《课堂教学方法改革实施细则》、《政治业务学习若干规定》、《教学管理常

农村精神文明建设工作情况汇报材料

农村精神文明建设工作情况汇报材料 农民自办文化是繁荣与发展农村文化的重要内容,是推动农村精神文明建设的重要载体。下面是小编给大家分享的农村精神文明建设工作情况汇报材料,希望对你有帮助。 【一】农村精神文明建设工作情况汇报材料 近日,按照部里统一要求,市文明办以"'种'文化推动农村精神文明建设情况"为题,深入各县(市、区)的村屯,通过实地走访、召开座谈会等形式进行了专题调研,形成报告如下。 一、基本情况 近年来,在市委、市政府的高度重视下,在全市各级宣传文化部门的大力推动下,"种"文化作为我市发展农民自办文化的一种创新模式,得到了长足发展。各种文艺组织方兴未艾,乡土文化人才得以挖掘,特别是持续开展形式多样的群众性文化体育活动,促进了农村文化的繁荣发展,在丰富农民的文化生活同时,改变了广大农村干部群众的精神面貌,有力地推动农村精神文明建设。 ——农村文化阵地进一步加强。截止目前,全市乡镇综合文化站、文化共享工程基层服务点、农家书屋覆盖率达到90%以上,各级图书馆累计支援各类图书近100万册,建设各类文化(体育)广场、影剧院、小剧场达近百个。如,我们调研的宁江区农林村、乾安县君子村等村屯中,有的小剧场及活动室面积近3000㎡,规模和标准都很高,作用发挥的也很好,已成为丰富广大农民精神文化生活、推动农村精神文明建设的重要载体。

——农村文艺队伍不断壮大。举办农民文艺辅导(表演、乐器演奏、文学创作、民间手工艺制作、书画)短期培训辅导班200期,累计派出下乡辅导人员2500人次,培训农村文艺骨干7200人,培养剪纸、刺绣、根雕、泥塑等民间手工艺爱好者1000多人,文化热心人6000多人,二人转民间演员450多人,文艺表演爱好者20xx多人,业余文学创作者300多人,礼仪司仪250多人,文化户近3000个,拥有乡(镇)、村屯小剧团、秧歌队、文艺演出队、篮球队等各类农民自办文体组织941个,在走访调研的典型村屯,都有着一批较为专业的"草根"艺队伍和民间艺人队伍,有农民自发成立的小剧团,还有专门为小剧团创作剧本的土生土长的创作者。农民写农村事,农民演农村事,极大的激发了农村自身的文化活力,成果丰硕,成为了农村精神文明建设的重要力量。如,宁江区农林村筹拍了电影《笑春》,乾安县君子村的文艺表演登上了央视新闻。 ——农民群众性文化活动广泛开展。举办农民艺术节、农民运动会、农民村晚等各级各类群众性文化体育活动百余场次,改编和创作文艺节目1280个,吸引农民累计约140万人次,一批民办鼓乐队、民办小剧团和民间工艺品等民间文化产业正在兴起。特别是在乾安县君子村等一些村屯,通过快板、二人转、拉场戏等群众喜闻乐见的艺术形式,有意识地把党的大政方针和富民政策、农村好人好事、文明新风融入文艺表演中,寓教于乐,使广大农民在潜移默化中接受新思想、新文化,促进讲文明、树新风的良好社会风貌形成。如今,在全市广大农村,乡镇文化站、村文化大院成为最热闹、群众最向往的

文明单位创建工作汇报(多篇范文)

文明单位创建工作汇报 近年来,xx街道办事处在市委、市政府的正确领导下,在市文明办的关心指导下,紧紧围绕创建文明单位的目标要求,充分利用创建省级文明城市的有利契机,坚持以经济建设为中心,以优化发展环境为举措,以强化居民文明素质为根本,以群众性精神文明创建活动为载体,积极探索新时期精神文明建设协调发展的新路子,全面深入地开展了丰富多彩的创建活动,街道的软硬件建设和干部队伍整体素质有了明显提升,现将我街道的文明单位创建工作情况及下步打算汇报如下: 一、强化组织领导,健全规章制度 长期以来,我街道牢固树立文明创建“一盘棋”的整体意识,建立文明创建领导责任机制,由一把手担任组长和“总指挥长”,班子成员任副组长,机关职能部门和和社区负责人为组员,形成了机关职能部门相互配合、辖区单位鼎力参与的创建机制,并且一以贯之,持之以恒。近几年来,尽管领导班子成员不断调整,但组织机构不断档,领导小组成员不缺位,保持了创建工作的连续性,使创建活动有章、有序地全面推进。 街道办事处把文明建设的成效作为衡(在好范文网搜索更多的文章:)量各项工作质量的关键标准。坚持以制度建设为突破口,推进创建工作的正常化、规范化。逐步完善各项规章制度,形成了《机关行政管理制度汇编》,作为街道开展各项工作的有力依据。严格实行目

标责任制,对创建工作任务逐项细化分解,项项都落实到具体部门、明确到人,全面提升了机关工作效能。做到了从制度规范、制度管理的层面,把文明建设的内容实实在在地贯穿到办事处的各项工作之中,推动整体工作再上新台阶。 二、坚持多措并举,注重创建实效 近年来,街道办事处多方筹集资金,集中人力、物力,在机关、社区、村全面开展“文明和谐”创建活动。通过一系列强而有效的措施,极大的提高了办事处干部职工和辖区居民的文化素养,推动了办事处的蓬勃发展。 一是逐步完善硬件设施。近年来,街道办事处不断加强硬件投入,改善办公环境和服务设施,实现办公设施现代化和办公环境美观化。同时多渠道筹措资金,用于社区的硬件建设,使社区的办公条件、服务条件都得到改善。现在,大部份社区都有了党建活动室、社区便民活动室、法律服务站和计生服务室,硬件设施进一步改善,提高了服务居民的能力,为居民营造办事便利,生活舒适的家园。二是大力开展志愿者服务活动。以“讲文明树新风促和谐”为主要内容,组织各类志愿者,广泛参与普及文明风尚、整治公共环境、维护社会秩序、关心下一代以及文化、科技、卫生等志愿服务活动。为社区“空巢老人”、孤寡老人、残疾人、生活困难群众提供生活救助和照料服务。通过不断拓展志愿服务的领域,丰富志愿服务的内涵,创新志愿服务的形式,倡导文明和谐的新风尚,推动了市民整体素质的提

精神文明创建工作汇报材料

精神文明创建工作汇报材料 精神文明创建工作汇报材料 精神文明创建工作汇报材料 镇共145个行政村,2.6万户,10万口人,总面积180平方公里。近两年来,该镇以创建省级文明镇为总抓手,着力加强物质文明、精神文明、政治文明和生态文明建设,取得了显着成效,先后被评为省级文明镇、重点镇、中心镇、卫生镇、绿化示范镇和全国最适宜人居名镇。 一、大力加强组织领导 一是抓了镇村两级班子建设。坚持教育引 导、制度约束、监督管理多管齐下,加强镇村干部队伍建设。通过以会代训和专题培训相结合、经常性教育与集中教育相结合的方式,培训镇村干部5000多人次;通过实行干部定期个别谈话制度、部门工作定期展现制度和镇村干部动态管理制度,强化了对镇干部队伍的跟踪监督约束;积极开展党员党性定期分析、;;讲党性、重品行、作表率、促发展;;活动,大力加强党员干部党风廉政建设,转变了党员干部的思想作风,在群众中树立了很高的威信,全镇上下形成了政治安定、社会稳定、经济发展、人心思上的良好局面。 二是强化了各项工作措施。严格按照制定下发的《关于创建省级文明村镇的规划》有关标准及一系列规章制度办事,明确规定了长期规划和年度目标,并落实了党委、政府主要领导包片、一般干部包村、村干部包组、包街,部门负责人包单位责任制,将这项工作纳入了镇村干部岗位责任制,同其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,使各项工作走上了制度化、规范化的轨道。 三是健全完善了组织领导机构。镇里专门成立了由党委书记任组长,镇长、党务书记、宣传委员任副组长,团委、妇联、教委等单位主要负责同志为成员的文明村镇建设领导小组,领导小组下设办公室,具体负责活动的组织领导和检查督促工作。各村、各部门、各企业也都建立了相应的领导组织机构,在全镇形成了层层有人抓、处处有人管的良好局面。 二、大力加强精神文明建设 一是扎实开展思想道德建设。在全镇党员干部中广泛开展了;;理想信念、廉政纪律;;活动和学习党的;;十七大;;活动,提高了广大党员干部的思想道德素质和理论水平;为加强未成年人思想道德建设,成立了关心下一代工作委员会,建立了由老干部、老战士、老专家、老模范和老教师组成的;;五老;;辅导队,在各中小学组织开展各类辅导报告120多次;在全镇各类民营业户中开展了争创;;文明信用守法户;;活动,评出文明信用户1860个,增强了他们的诚信意识。二是积极丰富多彩的群众性文化活动。深入开展和谐村庄、和谐家庭创建活动,美化了农村的生活环境,提高了农民的科技文化素质和致富本领;在各村开展了;;文明村、文明户、文明村民;;,;;好媳妇;;、;;好婆婆;;等评选活动。目前,全镇有90%以上的户成为各级;;文明户;;,80%以上的村、部门成为市、镇级文明单位;在各镇直部门、各服务行业中开展了行风建设活动,普遍推行了规范化服务和文明服务,杜绝了;;门难进、脸难看、事难办;;现象。 三是健全完善了镇村文化阵地。投资60万元,对原人民会堂进行了改建,建成了集学习、健身、休闲、娱乐于一体的文化中心。近期又引进外资100多万元,进行全国农村卫星综合文化服务站试点项目建设,新上在线书店、远程教育、在线病情诊断和数字影院影视设备,进一步提升文化中心的服务功能;投资610万元,建起了7处农村社区服务中心,配套建设了农家书屋、科普学校、健身广场;各村均建立了农村党员干部现代远程教育接收着站点,并在;;建管学用;;四个方面取得了很好的成绩,成为潍坊市远程教育示范镇;有线电视网络发展迅速,入户率居安丘市第一位;各村普遍建起了文化大院等文化娱乐场所。 四是着力推进科教文卫事业发展。科技方面,村村建立了档次较高的科普知识宣传栏,利用远程教育网络大力开展科技知识培训,提高了农民的科技文化素质。教育事业方面,投资60万元改造危房240间,校舍合格率达到100%;投资45万元实施了一通二热三改工程,极大地改善了

XX村在精神文明建设汇报材料

XX村在精神文明建设汇报材料 全区精神文明建设现场会汇报材料 尊敬的各级领导: 上午好! 值此全区精神文明现场会召开之际,我谨代表***村全体村民,向莅临我村的各级领导表示热烈的欢迎!恳请各级领导对**村的工作提出宝贵意见。下面,我代表**村两委会,向各级领导汇报全村精神文明建设情况,请予指正。 我们***坐落在***东麓,全村164户,468人,39名党员。近年来,我们坚持把精神文明建设作为“三大文明”建设的重要组成部分,以创建文明村居为契机,以提高村民素质为目标,按照“搞好配套建设,完善软硬件设施,注重创建活动,提高村民素质,建好文明村居”的工作思路,深入持久地开展了创建文明村居活动,具体做法如下: 一、选准切入点,找准突破口,使精神文明建设成为村民的自觉行动。 我们深刻认识到,农民渴望富裕,渴望幸福,渴望同城里人一样生活,要把理想变为现实,是一个艰巨的过程,除党和国家的大政方针以外,最大的动力在于发动农民。因此,找准精神文明的切入点和突破口,让精神文明建设成为村民的自觉行动,成为我们村两委深切思考的一个关键问题。

为此,我们首先以创建卫生标兵家庭为载体,大力营造整洁的卫生环境。为加强环境卫生管理水平,提高广大村民的卫生意识和生活质量,我们制定实施了《环境卫生综合整治长效管理制度》,加大了综合整治制度的宣传教育力度,提高了广大群众的卫生、环境意识,做到了维护环境卫生人人有责。 其次,开展创建文明、信用、卫生户活动。精神文明建设是农村经济发展的需要,文明信用是市场经济的灵魂。为此,我们成立了文明、信用、卫生户评选领导小组,制定了评选标准、奖励办法、失信和不达标的管理办法和评选办法,狠抓落实,有效的促进了这项活动的开展。原创,尽在知音网络.网。 第三是突出重点,强化措施,深入持久地开展“双创”活动。我们坚持把日常管理与“双创”工作紧密结合,积极开展了以平整道路、治理排水沟、清理“三大堆”、除“四害”为重点的综合整治活动。 近几年来共平整道路8条近4000米,栽种花草1万余棵;修砌排水沟近5000米,做到了暗沟排水,管理畅通,污水不乱排,不外溢;并积极筹措资金15万元,组织人力、物力对“三大堆”进行集中清理;村两委还非常注重除“四害”工作,常年购买药物,逐一发放到户,定期组织检查,效果非常明显;XX年投资2.6万元对全村旱厕进行了改造,

医院精神文明创建工作汇报材料

医院精神文明创建工作汇报材料 各位领导: 首先我代表县医院466名干部职工,欢迎各位莅临我院检查指导精神文明创建工作。 我院是一所集医疗、教学、科研、急救、社区服务为一体的二级综合性医院。现有职工466人,其中高级职称专业技术人员78名、中级180名。有党员156人,分设行政、内科、外科、医技和老年五个支部。开放床位336张,建制科室34个。年门诊28万人次,出院1.9万余人次。拥有ge双排螺旋ct机、ge 数字胃肠机、贝克曼全自动生化仪、德国西门子小白杨、“中狮王”彩超机各1部、日本日立tu—41型630毫安x光机、柯达800、850数字影像系统(cr)各一套、小型c臂、全景牙片机、全自动血球计数仪、血气分析仪、多功能超高倍显微显像仪、奥林巴斯电子胃镜、电子结肠镜,德国沃福胸腔镜、腹腔镜、宫腔镜、关节镜,心电监护、中心供氧、呼叫及远程会诊等万元以上仪器设备200余台套,资产7500万元。 我院自被授予省级文明单位以来,不断改进医疗服务,努力打造诚信品牌,自觉维护这一殊荣,各项工作稳步健康发展。下面,我把近段时间的医院工作,向各位简要汇报,不当之处恳请指正。 一、强化领导,加强精神文明建设和医德医风建设 良好的职业道德风范和医德医风规范是做好医疗服务的先决条件。我们在抓物质文明建设的同时,狠抓了全院干部职工的精神文明建设和医德医风建设。全院上下统一思想认识,充分认识到抓思想政治工作在医院管理和发展中的重要作用。

为此,成立了医院主要领导为首和科室主要负责人组成的精神文明建设领导小组和医德医风评议小组,负责全院干部职工精神文明建设和思想政治建设工作计划的制订、实施、检查督导。先后制定了《鄄城县医院医德医风实施方案》、《各级各类人员职业道德规范》、《医德医风考核标准》、《廉洁行医的若干规定》、《员工手册》等规章制度100余项,为每个人建立了《医德医风档案》,把考核结果作为聘任、晋升、奖励的重要条件。 日常工作中,从强化教育入手,对全体干部职工坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想教育人、武装人,引导职工牢固树立和落实科学发展观,利用院周会、全体会、党员会等各种会议,积极开展爱国主义、集体主义和中国特色社会主义教育。自2001年以来,我们每年都组织开展“创建模范科室、争做文明标兵”活动,制定了实施意见和评选条件。每年评选出6个文明科室,按20%比例评选出文明标兵给予表彰,在文明科室和文明标兵的基础上,再产生全院的模范科室和先进工作者,有力的促进了全院文明建设的顺利开展。 二、注重学习,不断提高职工素养和技能水平 医疗行业是一个专业性很强的行业,只有不断更新理论观念和提高业务技能才能适应时代的发展。为此,医院采取切实措施不断加强干部职工的理论学习和技能培训。规定了每周二、五的下午为职工集中学习时间,并坚持党员的“三会一课”制度。各种学习制度健全,要求明确。 对专业技术人员,在强化对医院现有规章制度的学习的基础上,医务科、护理部坚持每季度两次业务大讲座,每周一次的科室讲座。与省立医院联合,开通了远程会诊教育系统、好医生网站系统,每周学习1—2次。

乡镇精神文明建设工作总结

工作总结:_________乡镇精神文明建设工作总结 姓名:______________________ 单位:______________________ 日期:______年_____月_____日 第1 页共8 页

乡镇精神文明建设工作总结 xx年,镇宣传思想、精神文明建设工作在区委的正确领导和区委宣传部的悉心指导、帮助下,以“三个代表”重要思想为指导,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,深入宣传贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神和《公民道德建设实施纲要》,紧紧围绕增加农民收入、增强镇域经济实力这个核心目标,积极采取抓教育、抓活动、抓创建、抓基础、抓阵地、抓落实的工作方法,大力加强农村宣传思想及精神文明建设工作,使全镇广大干部群众解放了思想,坚定了信心,振奋了精神,而且使人民群众的思想道德素质和科学文化素质得到进一步提高,为促进全面深化改革,建设和谐富裕文明幸福新崇岗提供思想保证、精神动力和文化条件。 一、坚持“一把手抓两手”、“一把手负总责”,切实加强宣传思想及精神文明建设工作的领导 镇党委始终把加强精神文明建设作为振兴镇域经济、促进社会各项事业全面进步的关键工程来抓。认真落实“第一责任人”职责,加大责任制的落实力度。今年我镇制定了“双文明”建设考核制度,把宣传思想及精神文明建设工作纳入到全镇各级总体规划当中。一是调整了宣传思想及精神文明建设领导机构,加大了领导力度;二是制定了岗位责任制,签订了目标管理责任书,把镇党委书记和各村党支部书记作为第一责任人,进一步完善了宣传思想及精神文明建设工作的考核运行机制,做到精神文明建设同经济建设同安排、同检查、同考核,切实把精神文明建设各项工作任务落到实处。从而保证了全年宣传思想及精神文明建设工作各项任务落到了实处,取得了实效;三是建立了定期研究部署精 第 2 页共 8 页

街道创建文明城市工作总结

街道创建文明城市工作总结 一、领导重视,精心部署。 二、明确责任,分工负责,全面开展创城。 创建全国文明城市是一项系统工程,需要举全市之力、举全街道之力。街道作为主管部门在创城中起着指导、协调、配合的作用,社区做为街道的板块,在创城工作中发挥着主要的作用,我街道以属地管理为原则,坚持条块结合,以块为主,上下联动,把测评项目的七大工作进行层层细化分解,责任到人,做到横向到边,纵向到底,持之以恒,不留死角,全面开展创城工作。 三、广泛宣传,积极动员群众。 为使创城工作做到家喻户晓,我办各社区、村采取多种形式对创城工作进行了大力、有效的宣传。街道办投入经费统一制作、发放:创城宣传横幅50条、创城宣传版报40张、社区、村各类活动场所门牌64块、上墙制度牌66块。督促辖区单位、社区、村均悬挂了各类宣传横幅、出版创城版报、粘贴各种创城宣传挂图,确保各类创城宣传材料、宣传手册入户率达100%。将创城宣传到辖区每一个单位、每一个街口巷道、每一个居民家中,做到辖区人人知道创城工作、户户知晓创城意义,为复评奠定坚实的群众基础。 四、狠抓环境综合治理,强化市容市貌管理。 在开展街道面上外部环境治理工作中,街道办事处分管城乡清洁工程、五乱治理工作的**部长,自7月下旬迎检测评工作进入攻坚阶段以来,每日街道城管大队***大队长带领街道城管大队队员、街道综合执法组组员奔波来往于辖区的大街小道、农贸市场上,对辖区面上的不文明经营行为、违法经营行为进行不间断整治,对农贸市场的垃圾进行清运。辖区各社区、村每日由书记、主任带领社区、村工作人员对辖区路面、环境进行巡查、整改,对辖区单位创城宣传、卫生保洁存在的问题进行协调、督促或是亲自动手帮助整改,以确保辖区经

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