育英医护管理专科学校(护理科五专部)
育英醫護管理專科學校（護理科五專部）課程名稱：基本護理學106學年度高雄市立民生醫院
5B骨外科病房護生實習手冊
班級：
學號：
學生姓名：
實習日期：
指導老師：郭美珠老師
一、實習注意事項
1.實習期間一切規範及處置，依據校規(請熟讀實習計畫手冊並隨時攜帶)
2.實習期間按學校規定之服裝儀容(包括:指甲、頭髮、鞋子、紋眉等)並將頭髮挽起以學
校規定為準；服裝儀容請穿著整齊。
3.請自我要求言行舉止，且不可在護理站或病房嬉戲玩鬧，需保持安靜，於單位內勿大聲
喧嘩或聚集在一起聊天或走廊閒逛(若有時間多查病歷資料)，若討論事情聲量請放低。
4.實習期間應隨時注意自己的禮貌，不管在上、下班皆應向督導、護理長、學姐打招呼，
遇到醫院主管來訪視應主動打招呼。
5.善加應用單位所提供之書籍，放回時應依照書籍之編號擺放整齊，使用治療車上之血壓
計及聽診器後請歸位並擺放整齊。
6.單位物品（如：病歷、治療車、CD車、電子血壓計使用完並後請物歸原位並補充其用
物），電子血壓計歸位後請將其管線收置整齊。
7.實習期間如學姐有事找同學時、紅燈響、需搬運病人時，請立即放下自己手邊工作並協
助完成，發揮同學間的團隊精神，須注意病人隱私（如在協助病人做緊急治療者除外）。
8. 請遵守節能減碳原則，不做不必要的資源浪費，如擦手紙、隨手關燈、醫療物品等。
9. vital sigs應完整記錄於TPR sheet，並給老師檢查無誤後方能歸回病歷櫃。
10.任何給要藥（包括點滴）一定要有學姐或老師在場，否則絕不可執行。絕不可接受任何
口頭醫囑。若非自己親自抽取或親視抽取的藥物，則不執行此給藥技術。
11.需注意自己該組學姐之動向，跟著做治療，換IV需簽名，但不執行on IV，且做任何
治療一律須由學姐或老師同意認可，不可自行給予處置。
12.如需跟病人去做檢查時，須報告老師，無故自行離開單位者，以曠班論。
13.每日須向該組學姐報告自己照顧之個案，並將測量之Vital signs抄寫完整後並交給主
護學姐，不可抄錯data，測量時如有異常值，需先馬上告知學姐及老師，若測量到的值跟病歷上的值差很多，先不要紀錄上去，再去測量一次，若還是一樣，則告知老師，勿量患肢之血壓（如骨折、手術傷口、禁做治療、打點滴等）。
14.執行治療後，請正確執行醫療廢棄物處理法之垃圾分類，如：IV Set頭部需剪下及針
頭（軟、硬）丟針筒收集盒，IV Set丟感染性垃圾袋，未污染之IV軟袋丟一般性垃圾(務必遵照病房規定作好垃圾分類)。
15.協助處理點滴時請帶針頭處理盒，針頭不可回套，避免針扎。
16.對病人應清楚了解其疾病診斷、入院原因及目前之情況（包含：手術名稱、入院之相
關治療、檢查以及目前主要的健康問題及主訴）
17.交班時請攜帶個案交班單，記錄個案交班事項，且養成隨時記筆記之習慣。
18.需與老師討論作業時，應牢記並主動抽出時間來與老師完成討論勿拖延。
19.實習時，如有人來訪需告知老師；下班或實習結束後勿再返回單位看病人；勿隨意接
受病人饋贈或接受病人、家屬請客及發生非專業性之人際關係。
20.勿無照騎乘機車並避免攜帶貴重物品，若帶手機的同學關機，上班時間不可使用手機
(若有緊急狀況請先找老師)，違反者依校規處罰，故請留單位及老師電話給家長以方便緊急事情聯絡。
21.實習時需隨身攜帶的工具：小筆記本、紅、藍、黑鉛筆、紅、藍原子筆、油性筆、橡皮
擦、尺、小剪刀、水壺(杯) 、環保餐具。
22.依實習醫院規定，第一週會檢核給藥、洗手、預防針扎、BLS(CPR)等四項技術或學理。
23. 老師聯絡資料：手機：0922632261，E-mail： kuommm61105@https://www.wendangku.net/doc/4b10801145.html,.tw
二、每日教學活動進度表
討論日期：106/06/28
討論人員：廖雪貴、郭美珠
實習指導老師：護理長：護理科（副）主任：
三、高雄市立民生醫院5B病房介紹
（一）醫院簡介：民國34年政府接收日人「打狗醫院」成立本院名為「台灣省立高雄醫院」，民國68年高市改制為院轄市，更名為「高雄市立民生醫院」，民
國83年至88年本院為「區域教學醫院」，民國90年再評鑑為「區域教
學醫院」，民國95年評鑑為「新制醫院暨教學醫院合格」（二）醫院服務宗旨：
尊重生命（生命無價、生而平等）
追求卓越（精益求精、好要更好）
（三）醫院願景：南台灣最佳社區醫院
（四）護理科宗旨
關愛（關懷、愛心）、信實（誠信、確實）、活力（活潑、創意）（五）護理科目標
1.運用專業並發揮創意，以關愛態度提供符合社會脈動、民眾需求的高品質護理服務。
2.落實全人照顧並發揮護理人員服務、教學、研究之專業能力。
3.專業成長訓練，使提高工作創意及服務技能。
（六）護理科任務：服務、教學、研究
（七）病房簡介：
1.護理部主任：余秋霞主任單位護理長: 廖雪貴護理長
2.單位屬性：骨外科位置：5樓5B 電話：（07）7511131 轉5500
3.總床數－36床，9床為頭等床，27床為健保床
4.時段及護理人員數－8:00-16:00（3人）、16;00- 0:00（2人）、0:00-8:00（2人）。
移动护理信息系统在临床护理工作中的应用及意义
移动护理信息系统在临床护理工作中的应用及意义 随着移动护理信息系统在临床护理工作中的应用，越来越被管理者所接受，它方便、快捷、小巧、便于携带、操作性和实用性强，保证了护理安全，规范了护理行为，增强了护理人员法制意识。虽然具有上述优点，但在我国医疗行业起步较晚，在发展、普及过程中还存在一些有待解决的问题，当前国内各种文摘总结最多的只是对它的应用，而没有明确提出通过移动护理信息系统对医疗体系做出的巨大变革是改变护理过程中简单的一对一的服务，通过移动护理信息系统的多端口输入，达到所有信息在整个护理过程中的共享，从而整合整个医疗护理资源，达到整体护理的目的。本文就移动护理信息系统国内外发展情况、主要功能、对护理工作的作用、目前存在的不足及发展远景进行了分析。 移动护理信息系统是护士工作站在患者床边的扩展和延伸，其解决方案以医院信息系统为支撑基础，以掌上电脑(PDA)为平台，以无线局域网为传输交换信息平台，充分利用HIS的数据资源，实现了HIS向病房的扩展和数据的及时交换，极大地推动了医院的信息化建设和数字化发展趋势[1]。近年来，随着无线通信技术在国内医疗机构逐步得到推广应用，移动护理信息系统在临床护理工作中也发挥出显著的作用。现介绍如下。 1 国内外移动护理信息系统的应用 2002年，北京协和医院开始在呼吸科试用临床移动护理信息系统，2004年底开始全院推行;2005年，解放军总医院开始在几个病区试用临床移动护理信息系统;此外，北京同仁医院、天坛医院、无锡市中医医院、解放军第302医院等单位也相继在临床使用了移动护理信息系统。临床移动护理信息系统的成功实施，提高了医护人员的工作效率。 在国外，PDA应用开始得比较早，但造价高昂[3]。PDA体积小巧、携带方便、价格低廉、功能性强，满足了护士随时随地获取患者信息的需求，越来越受到人们的重视[4]。欧美国家将掌上电脑大量应用于HIS的医学大全和药典参考，也应用于临床患者的跟踪系统。美国的Bicomerica公司为医生配备的ReadyScript解决方案，是一个保健现场无线手持设备开具处方和解决药物治疗管理方案。医生利用无线手持PDA，可以经因特网或其他电子连接将处方以电子方式传送到患者选择的药房，此外ReadyScript 还为医生提供了一系列可提高他们工作效率与能力的工具和资料，从而使他们能够为患者提供更好的治疗及更大的便利[5]。有关资料报道，PDA在台湾数家医院的应用效果显著，且有些医院在移动式医疗信息管理建设方面已超过欧美等国家，台湾的新光医院和长庚医院都实施了移动医疗整合系统[6]。 2 移动护士工作站功能 2.1 确认患者身份、查询与统计患者信息患者入院后，打印以住院号编码的条形码腕带，佩带于患者腕部作为身份标识。护士在床旁为患者进行治疗护理时，用PDA对患者手上的腕带扫描进行患者身份识别与确认。同时可确认患者给药单的条形码与患者腕带上的身标识条形码的信息均相关联。通过无线护士工作站可查看患者的基本信息，包括患者的住院号、床号、姓名、性别、年龄、入科时间、临床科室、诊断情况、主治医生、疾病状态、饮食情况、护理级别、体重、身高、手术时间、过敏史、费用等基本信息;利用在院患者的入院评估单与护理记录单，可随时获得患者的病情信息。 2.2 生命体征的实时采集PDA自动提示生命体征信息采集时间，护士随身携带PDA，将采集的护理数据即时在床头录入，保存后信息直接呈现于医生及护士工作站，HIS系统即时生成体温单、生命体征观察单、护理记录单等记录，同时将采集的时间和采集人等相关信息记录到数据库。当多次录入生命体征时，计算机可以自动筛选最靠近体温单记录点的各项生命体征数据绘制到体温单上，并自动识别与生命体征正常值差异最大的数据绘制至体温单上。与PC机上的HIS系统相比，PDA还能显示正在发热患者，以便医护人员及时发现患者病情变化，采取相应的措施。 2.3 出入量的录入、累加和查询PDA明确设置可录入的项目有体重、腹围、大便次数、尿量、呕吐物，各种出入量可随时录入。如果需要记录的项目在PDA里没有设置，可在“补充项目”中自行添加所需项目，并输入相应数据，添加的补充项目会在系统中自动保存，记录用户所输入的项目名称和单位，再次输入此项目时，只需要在“项目名称”中选择该项目即可。各种出入量录入后将自动累加，24
医务室管理方案
学校医务室管理方案 一、经营机制 学校医务室由学校自主经营，秉承“以人为本”的办医理念和“公益性、服务性、微利性”的原则。 学校医生2名（赵秀星、杜镶）另聘2名（刘德、石芹香，有证照）。 二、药品采购 招标确定供药商，招标确定药品价格，学校再确定药品出售价格（售价低于市场零售价格，药品价格及收费标准公示上墙）。 三、规章制度 建立健全各项规章制度，如《医务室药品采购及管理制度》、《医务室消毒灭菌制度》、《医务室管理制度》、《医务室药品器材入库、出库及消耗登记制度》、《医务室值班工作制度》、《医务室交接班制度》等。 四、岗位职责 建立健全医务室工作职责，如《医务室工作职责》、《医务室医生职责》、《医务室护士职责》等等。 五、考评细则 1、考勤：由后勤处总务科对医生考勤，医生对聘用人员考勤，对迟到、早退、旷工的要进行详细记录，考勤与工资挂钩。
2、请销假：一般情况不得请假，特殊情况：请假1天以内的由后勤处处长批准，请假3天以上的由分管校领导批准； 3、考评：依据考勤记录和请销假情况，结合工作实效每月进行工作评估，工作中出现错忘漏情况，要酌情扣除工资；工作中出现重大过失或严重事故的，除扣工资外还应给予相应的纪律处分，直至追究法律责任。 医务室管理规定 一、严格遵守国家的法律法规，自觉服从学校的监管，完善内部管理制度及岗位职责，树立全心全意为师生服务的思想。 二、必须从正规渠道购进药品，医疗器械（索取有效证件）、严禁购入假冒伪劣药品、医疗器械、药品库禁止存放非药品物品。 三、按规定要求合理的设置诊室、治疗室等房间。 四、按规定要求配备消毒设备和对各种医疗器械的消毒，并保持清洁，杜绝二次污染。 五、合理收费，不得抬高药品和治疗费的价格，对所有药品、治疗费等要明码标价上墙公示，增加其透明度。
移动护理_系统项目解决方案
成为移动护理系统解决方案 ◆行业背景 随着信息化技术的发展，移动医疗在全球围逐渐发展壮大，部分发达国家已趋于成熟。 近年来，我国也相继出台了一系列文件、政策鼓励和支持互联网医疗的发展，其中移动医疗解决方案、“移动护士站”被列为发展重点。这一全新的医疗模式，不但显著提高医护效率，优化医疗服务流程，为人们提供更加高效便捷的医疗服务，也有利于提高医院的医疗水平，更好地为患者服务，促进医护行业良性循环发展。 ◆方案介绍 移动护理系统是全新一代以无线网络技术为载体，依托医院现有HIS系统，通过移动护理APP，将医护业务整合延伸到移动手持终端，形成一个实时、动态的工作平台。 医护人员通过手持终端随时随地采集、查询、核对、录入医嘱信息或患者信息，利用4G/WIFI无线网络进行信息的传输或共享，方便快捷、安全可靠，是简化医疗流程、提高医疗效率、保障医疗安全的有效措施。
◆功能应用 ?医嘱执行 ------------------------------------------------------------------------- 主要容包括辅助输液、口服药、治疗和检验类、生命体征采集等医嘱的执行。通过移动护理系统，护理人员通过PDA即可及时获取医嘱条目提醒，根据医嘱任务智能扫描比对病人腕带及药品条码信息，即可进行快速准确地执行医嘱，精准快速，有效避免执行错误的情况发生。 功能特点 ●自动核对患者与药品信息，准确、 高效； ●精确记录用药时间，帮助医生更好 地诊断治疗； ●实时录入药品信息，有助于药品的 闭环管理； ●医嘱执行跟踪记录，有利于规护 理人员的操作，加强管理。 ?移动查房 ------------------------------------------------------------------------- 通过手持PDA，扫描病人腕带条码信息，即可轻松进行患者生命体征的录入，完成查房工作，无需翻阅纸质资料，也无需重复录入病人基本信息，通过无线网络发回后台系统，无需人工转录电脑，还可实时查看病人的电子病例，获取全部相关信息，方便快捷。 功能特点 ●实时性，可实时查询患者的电子病 历、治疗信息，方便快捷； ●便捷性，实时录入患者体温血压等 体征信息并上传，无需二次输入； ●准确性，根据病人腕带作为唯一索 引，查询录入信息，零错误； ●规性，信息后台可以实时查询查房 记录，有利于规医护人员的操作。 ?护理提醒 ------------------------------------------------------------------------- 根据患者的病情、护理级别和体温、脉搏、血压等体征数据，对异常患者以声音、灯光或震动等方式，通过护士的手持终端进行提醒。具备自定义功能，护理人员能根据患者
角落咖啡厅卫生安全守则 - 企业管理科- 康宁医护暨管理专科学校
、、、、、、、、、、、、、、、、 康寧醫護暨管理專科學校企業管理科 、、、、、、、、、、、 角落咖啡廳安全衛生守則 100年1月5日991第17次科務會議訂定一、為確保本校校內實習場所-角落咖啡廳之安全維護，避免教學環境之職 業災害，保障教職員工及學生之安全與健康，特依據勞工安全衛生法 第二十五條規定本工作守則。 二、本科角落咖啡廳之儀器設備，應定期進行檢查錄，作成記錄以備盤查， 以維護使用之安全及資產之保全。 三、實習場所應設置管理老師一名，由本系講師以上教師擔任，負責處 理本科校內實習場所之相關教學及行政管理工作。 四、學生一般安全守則： 1. 遵守時間，不遲到早退。 2. 嚴守紀律，不嬉戲喧嘩。 3. 服裝整齊，要敬業認真。 4. 愛護公物，慎使用，妥保養。 5. 維持整潔，勤打掃，重維護。 6. 注意安全，聽指導，無意外。 7. 製作餐飲，勤洗手，保衛生。 8. 實習輪值，應準時，重負責。 9. 校內實習，守規定，盡本份。 10. 實習課後，檢查門窗，關電源。 五、維護及檢查工作執行之分區如左：
(一)日常維護檢查— 輪值人員或使用人員應每日按檢查表所列之項目，實施一般性檢 查及清潔工作。 (二)定期維護檢查— 每學期初及期末安排實習場所大掃除。 六、每學期第一週請任課教師講解角落咖啡廳安全注意事項，教導學生了解 機器設備使用原則，並清掃場所。學生在實習時間內，應遵守作業安全 規則，隨時注意安全，非經任課老師或管理人員許可，不得隨意使用角 落咖啡廳之設備及場所。 七、學生實習前應先瞭解滅火器放置位置及使用方法，且各項電源開關應標 示清楚。每週負責管理之人員應先向科辦借用鑰匙並於輪值期間結束後歸還。 八、實習時應著工作圍裙，並工作前先修剪指甲、整理儀容、保持衛生清潔。 九、每日實習課後之安全衛生，應指派人員清掃地面及設備，各種餐飲材 料、廢棄物應每日清理，整齊排放廚藝器具，並切斷電源及關閉門窗。 十、角落咖啡廳安全衛生發生事故時，應立即向任課老師及科辦報告，並 依循本校緊急事故處理流程處理，立即採取變措施。 十一、學生實習除遵守本則外，如任課教師有另外補充規定者，得從其規定。十二、本守則經科務會議討論通過後，修正時亦同。
护理管理学试题与答案第十一章护理信息管理(1)
一、单选题1．下列哪项不是一般信息的特点( ) A．可识别性B．不可储存性 C．可传递性D．可替代性 2．“护理信息储存于计算机中，各级护理人员可以通过医院的计算机网络方便地共享信息资源"表明了理护理信息的( ) A．可识别性B．不可储存性 C．可传递性D．可替代性 3．“信息是一种可创造价值的知识，它的价值不但可以替代资本、劳动力、物资，而且比它们更重要"表明了理护理信息的( ) A．可识别性B．不可储存性 C．可传递性D．可替代性 4．下列哪项不是护理信息的特点( ) A．相关性B．生物医学属性 C．准确性D．非连续性 5．护理论文检索和护理诊断查询主要用下列哪种方式获得信息( ) A．口头方式B．文书传递 C．简单的计算工具D．计算机处理 6．护理信息较常用的传递方式是( ) A．口头方式B．文书传递 C．简单的计算工具D。计算机处理 7．下列哪项不是口头方式传递信息的特点( ) A．错误的责任有时难以追查B．简单易行
C．晨交班用D．不容易发生错误 8．利用计算机处理信息不包括( ) A．无逻辑判断能力B．有大容量记忆功能 C．计算精确度高D．是一种先进的信息管理方式9．目前应用计算机管理系统在护理管理中不包括( ) A．住院病人医嘱处理系统B．住院病人信息管理系统C．住院病人药物管理系统D．社区卫生服务处理系统10．护理信息系统的描述，下列哪项不正确( ) A．收集信息B．整理信息 C．处理信息D．储存信息 11．护理信息最常用的传递方式是( ) A．人工处理B．口头方式 C．文书方式D．计算机处理 12．下列哪项不是口头传递信息方式的特点( ) A．速度较快B．容易发生错误 C．错误的责任有时难以追查D．较可靠 13．文书传递信息的优点不包括下列哪项( ) A．保留时间长B．有据可查 C.容易发生错误D．传递速度较慢 14．抢救病人时常用的信息传递方式是( ) A．人工处理B．口头方式 C．文书方式D．计算机处理 15．“信息资源管理”的新概念是在什么时候提出来的( )
新生儿科医院感染预防与控制措施
新生儿科医院感染预防与控制措施 1、加强新生儿病室医院感染管理，建立《新生儿探视制度》、《新生儿病房医院感染管理制度》，并按照医院感染控制原则设臵工作流程，降低医院感染危险。 2、新生儿病室应当通过有效的环境卫生学监测和医疗设备消毒灭菌等措施，减少发生感染的危险。 3、新生儿病室要保持空气清新与流通，每日通风不少于2次，每次15-30分钟。新生儿病室工作人员进入工作区要换（室内）工作服、工作鞋。 4、新生儿科按照规定建立新生儿病室医院感染监控和报告制度，开展必要的环境卫生学监测和新生儿医院感染目标监测。针对监测结果，应当进行分析并进行整改。存在严重医院感染隐患时，应当立即停止接受新患儿，并将在院患儿转出。 5、新生儿使用器械、器具及物品 应当遵循以下原则。 5.1手术使用的医疗器械、器具必须达到灭菌标准。 5.2一次性使用的医疗器械、器具应当符合国家有关规定,不得重复使用。 5.3呼吸机湿化瓶、氧气湿化瓶、吸痰瓶应当每日更换清洗消毒,呼吸机管路消毒按照有关规定执行。 5.4蓝光箱和暖箱应当每日清洁并更换湿化瓶,一人一用一消毒。同一患儿长期连续使用暖箱和蓝光箱时,应当每周消毒一次,用后终末消毒。
5.5接触患儿皮肤、粘膜的器械、器具及物品应当一人一用一消毒。如雾化吸入器、面罩、氧气管、体温表、吸痰管、浴巾、浴垫等。 5.6患儿使用后的奶嘴用清水清洗干净,高温或微波消毒,奶瓶由配奶室统一回收清洗、高温或高压消毒,盛放奶瓶的容器每日必须清洁消毒,保存奶制品的冰箱要定期清洁与消毒。 5.7新生儿使用的被服、衣物等应当保持清洁,每日至少更换一次,污染后及时更换。患儿出院后床单要进行终末消毒。 6、新生儿病室应当根据相关规定建立消毒清洁制度,并按照制度对地面和物体表面进行清洁或消毒。 7、新生儿医务人员在诊疗过程中应当实施标准预防,并严格执行手卫生规范和无菌操作技术。 8、发现特殊或不明原因感染患儿,要按照传染病管理有关规定实施单间隔离、专人护理,并采取相应消毒措施。所用物品优先选择一次性物品,非一次性物品必须专人专用专消毒,不得交叉使用。 9、医务人员在接触患儿前后均应当实施手卫生。诊疗和护理操作应当以先早产儿后足月儿、先非感染性患儿后感染性患儿的原则进行。接触血液、体液、分泌物、排泄物等操作时应当戴手套,操作结束后应当立即脱掉手套并洗手。 10、新生儿病室的医疗废物管理应当按照《医疗废物管理条例》及有关规定进行分类、处理。 院感科2011年4月28日
护理管理《护理信息管理》练习题
护理信息管理 一、单项选择题 1．以下关于信息特征描述不正确的是： A.真实性 B.时效性 C.依附性 D.共享性 E. 复制性 2．以下不属于护理现场临床信息系统的是： A. 医生工作站 B. 护士工作站 C. ICU信息系统 D.LIS系统 E. 麻醉科信息系统 3.下列不属于临床信息系统的是： A．LIS B．RIS C．PACS D．ICU信息系统E．医疗管理系统4.各级护理技术人员工作的质量标准属于： A．护理科技信息B．护理质量信息 C．护理管理信息 D．护理业务信息 E．护理教育信息 5.护理文件书写资料属于： A．护理科技信息 B．护理质量信息 C．护理管理信息 D．护理业务信息 E．护理教育信息 6.护理知识库信息系统可用于支持： A．制定护理计划 B．护理质量管理 C．领取药品 D．处理医嘱E．护理诊断查询 7.下列部门中，不与住院病人医嘱处理系统发生业务联系的是： A．病区药房 B．放射科 C．出院收费处 D．检验科E．入院登记处 二、填空题 1.护理信息有生物医学属性、相关性、不完备性、准确性、复杂性 5个特点。 2．人工处理护理信息基本方法有口头方式文书传递，简单的计算工具 。 三、名词解释 1、电子病案：通常是指计算机化的病案，它是基于一个特定系统的电子化病人记录，该系统使用户易于获得完整准确地数据，得到警示、提示及方便利用临床决策支持系统，并与医学知识发生联系等。 2、医院信息管理：是在医院活动中围绕医疗服务而开展的医院信息的收集、处理、反馈和管理等活动，即通过信息为管理服务，把管理决策建立在信息的充分利用基础上。 四、问答题 简述医院信息系统的基本功能。 答：1、能收集和永久储藏医院全部数据； 2、能随时提供管理和医疗需要的各种数据； 3、具有支持医院运行和医学研究工作的数据库和软件； 4、具有数据管理和数据通讯的功能；
护理管理信息系统
<护理管理信息系统> 用户操作说明书 版本1.0 上海兰恒信息系统有限公司开发部 2004 年12 月06日
修改记录
护理系统操作说明 （一）系统简介 护理部是长宁区中心医院的重要职能部门，主要负责全院护士的各项管理、培养和考核工作。系统分三级权限控制：护理部级别，护士长级别，护士级别。具体功能如下： 系统维护方面： 1、科室架构及信息维护功能：维护病区名称，所属科室，人员编制数，实际在 编数，病区床位数（护理部级别可以修改信息） 2、操作员管理：维护操作员姓名，工号，口令 （护理部级别，护士长级别可以修改信息） 3、排班参数管理：（护理部级别可以修改信息） 4、其它信息维护：（护理部级别可以修改信息） 人力资源管理方面： 5、护士基本信息（护理部级别可以修改信息，其他级别至可以察看） 6、护士家庭信息（护理部级别可以修改信息，其他级别至可以察看本病区人员） 7、护士岗位变动信息（护理部级别可以修改信息，其他级别至可以察看本病区人员） 8、护士职称变动信息（护理部级别可以修改信息，其他级别至可以察看本病区人员） 9、护士职务变动信息（护理部级别可以修改信息，其他级别至可以察看本病区人员） 10、护士分布情况（无限制） 11、护士基本信息查询（护理部级别察看全院，护士长级别察看本病区） 12、护士综合信息查询（护理部级别察看全院，护士长级别察看本病区） 工作时间管理方面： 13、生成排班表（护士长级别安排本病区排班表） 14、输入上班信息：请假单；加班单；换班单 （护士长级别安排本病区请假单,加班单,换班单） 15、查询排班信息（护士长级别察看本病区排班上班情况，护理部级别察看全院）
移动护理系统解决方案
移动护理系统解决方案
目录 第一章项目综述....................... 错误!未定义书签、项目背景 ....................... 错误!未定义书签 、建设目标 ....................... 错误!未定义书签 、建设内容 ....................... 错误!未定义书签 第二章移动护理系统建设内容................. 错误!未定义书签、系统概述 ....................... 错误!未定义书签 、系统优势 ....................... 错误!未定义书签 、系统软件结构 ..................... 错误!未定义书签 、系统组网架构建设 ................... 错误!未定义书签 、产品功能介绍 ..................... 错误!未定义书签 、移动护理前端应用系统（必备） ............. 错误!未定义书签、标准版（必备） ................... 错误!未定义书签 、专业版（可选） ................... 错误!未定义书签 、选择性的功能（可选） ................. 错误!未定义书签 、移动护理后台运维系统（必备） ............. 错误!未定义书签、标签管理子系统（可选） ............... 错误!未定义书签 、报表管理子系统（可选） ............... 错误!未定义书签 、护理文书管理子系统（可选） ............... 错误!未定义书签、医护信息平台（可选） ................. 错误!未定义书签 、临床智能提醒服务平台（可选） ............. 错误!未定义书签
新生入学管理程序
国立台北科技大学文件名称：新生入学管理程序文件编号：A02P01 制定单位：教务处注册组 制定日期：89.06.16
C05P01-02B 开之原则，招收各项新生，特订定此程序。 二、围：凡本校招生试务作业均适用之 三、权责：教务处注册组主办，各系所协办。 四、定义：依相关教育法规、本校四技申请入学招生简章、技术校院 二年制联合甄选委员会招生简章、技术校院二年制联合登记 分发委员会入学简章、技术校院四年制及专科学校二年制联 合登记分发委员会入学简章及「四技二专推荐甄选联合招生 办法」。 五、作业容： 5.1招生考试之试务工作 5.1.1 二技推荐甄选作业 5.1.1.1 草拟各系组推荐条件及甄选办法 5.1.1.1.1 承办人员需于九月依「二技联合甄选委员会」（代号 AA）来函转发给各系依「招生名额调查表」、「甄试项目 调查表」送给各系汇填。 5.1.1.1.2 依招生办法复核各系修订简章，并函送二技联合甄 选委员会。 5.1.1.1.3 制作校系简介之计算机文件。 5.1.1.1.4 校系简介送给二技联合甄选委员会。 5.1.1.2 报名及审查作业 5.1.1.2.1 接受各推荐学校之报名资料。（二技联合甄选委员
会办理） 5.1.1.2.2 报名数据依学系及推荐学校进行汇整及分类。（二 技联合甄选委员会办理） 5.1.1.2.3 依照二技联合甄选委员会汇转推荐本校之考生数 据检验报名文件并通知数据有误之推荐学校。 5.1.1.2.4 报名数据分送各系，以进行推荐资格审查作业。 5.1.1.2.5 将资格审查不合格传真至二技联合甄选委员会，合 格者则由二技联合甄选委员会寄发。 5.1.1.2.6 接受推荐学校申覆资格审查结果。 5.1.1.2.7将确定之申覆结果通知推荐学校并副知二技联合甄 选委员会。 5.1.1.3 筹备本校招委会会议资料 5.1.1.3.1 拟定工作进度表草案 5.1.1.3.2 制作历年报名人数统计表及相关资料统计表。 5.1.1.3.3 拟定第一次招生委员会议程。 5.1.1.3.4 发出第一次招生委员会议通知。 5.1.1.3.5 议订委员会组织规程。 5.1.1.3.6 讨论工作日程表。 5.1.1.4第一阶段甄试 5.1.1.4.1三月份寄出资格审查通过暨未通过给二技联合甄 选委员会。 5.1.1.4.2二技联合甄选委员会通知各学校因报名资格复查 而异动之，就此确定报考。 5.1.1.4.3教务处汇整各系之甄试通知单，将第一、二阶段甄 试日期、发榜日期及复查截止日期通知总会。 5.1.1.4.4二技联合甄选委员会寄来考生数据文件及成绩计 算方式、录取样式与软件安装及使用说明。 5.1.1.4.5教务处汇整二技联合甄选委员会之计算机文件，进 行编排第一阶段甄试。
移动护理系统使用说明
GAEA Software Co.,Ltd. 2011/5/30 该亚软件科技（上海）有限公司 U NITED PAD 移动护理系统使用说明
1 一、前言 (2) 二、移动护理系统使用优势 (2) 三、实施 (3) 四、实机操作 【A】登录 (4) 【B】选择病人 (5) 【C】执行医嘱 (7) 【D】护理评估单界面 (11) 【E】护理记录单界面 (20)
2 一、前言 该亚软件科技（上海）有限公司研发的移动护理系统，为提高临 床护理工作质量带来创新与变革。将平板电脑技术应用于临床护理实 践，使信息系统的触角延伸到病床旁，实现病人信息的动态采集，即 时记录病人的病情变化。此方案的应用，有效保证护理安全，护士用 于表格书写的时间大大降低，服务于患者的时间较前更多，有利于建 立良好的护患关系，激发了护士的工作积极性。平板电脑的应用有效 提高了临床护理质量，有效推进医院信息化建设的进程。 现代数字化医疗设备的应用研究正成为国内外医学领域中一个 重要的研究课题。其中平板电脑在欧美等发达国家已逐渐普及,同类 技术在国内一些医院逐渐开展。 二、移动护理系统使用优势 (1) 提高了工作效率，增加医院的竞争力。 (2) 减少了医院文件输入时间，降低人力资源投入和耗材成本。 (3) 操作简单，可以与服务器数据双向同步。 (4) 即时信息存取，降低医疗错误率。 (5) 实施移动化的医院，提高医院的管理水平，树立了优良的品牌。
3 三、实施 主要功能： a. 登录系统（护理站、PDA） b. 执行医嘱（PDA） c．护理评估单（PDA） c--‐1 入院评估单 c--‐2 身体评估单 c--‐3 高危险病人跌倒评估单 c--‐4 住院护理指导单 c--‐5 整体评估护理单 c--‐6 儿科入院护理评估单 c--‐7 儿科整体评估护理单 c--‐8 新生儿入院护理评估单 c--‐9 健康指导评估及说明记录单 d. 护理记录单 d--‐1 体温单 d--‐2护理记录单 d--‐3血糖监测记录单 d--‐4神经科护理记录单 d--‐5 加护病房护理记录单
育英医护管理专科学校(护理科五专部)
育英醫護管理專科學校（護理科五專部）課程名稱：基本護理學106學年度高雄市立民生醫院 5B骨外科病房護生實習手冊 班級： 學號： 學生姓名： 實習日期： 指導老師：郭美珠老師
一、實習注意事項 1.實習期間一切規範及處置，依據校規(請熟讀實習計畫手冊並隨時攜帶) 2.實習期間按學校規定之服裝儀容(包括:指甲、頭髮、鞋子、紋眉等)並將頭髮挽起以學 校規定為準；服裝儀容請穿著整齊。 3.請自我要求言行舉止，且不可在護理站或病房嬉戲玩鬧，需保持安靜，於單位內勿大聲 喧嘩或聚集在一起聊天或走廊閒逛(若有時間多查病歷資料)，若討論事情聲量請放低。 4.實習期間應隨時注意自己的禮貌，不管在上、下班皆應向督導、護理長、學姐打招呼， 遇到醫院主管來訪視應主動打招呼。 5.善加應用單位所提供之書籍，放回時應依照書籍之編號擺放整齊，使用治療車上之血壓 計及聽診器後請歸位並擺放整齊。 6.單位物品（如：病歷、治療車、CD車、電子血壓計使用完並後請物歸原位並補充其用 物），電子血壓計歸位後請將其管線收置整齊。 7.實習期間如學姐有事找同學時、紅燈響、需搬運病人時，請立即放下自己手邊工作並協 助完成，發揮同學間的團隊精神，須注意病人隱私（如在協助病人做緊急治療者除外）。 8. 請遵守節能減碳原則，不做不必要的資源浪費，如擦手紙、隨手關燈、醫療物品等。 9. vital sigs應完整記錄於TPR sheet，並給老師檢查無誤後方能歸回病歷櫃。 10.任何給要藥（包括點滴）一定要有學姐或老師在場，否則絕不可執行。絕不可接受任何 口頭醫囑。若非自己親自抽取或親視抽取的藥物，則不執行此給藥技術。 11.需注意自己該組學姐之動向，跟著做治療，換IV需簽名，但不執行on IV，且做任何 治療一律須由學姐或老師同意認可，不可自行給予處置。 12.如需跟病人去做檢查時，須報告老師，無故自行離開單位者，以曠班論。 13.每日須向該組學姐報告自己照顧之個案，並將測量之Vital signs抄寫完整後並交給主 護學姐，不可抄錯data，測量時如有異常值，需先馬上告知學姐及老師，若測量到的值跟病歷上的值差很多，先不要紀錄上去，再去測量一次，若還是一樣，則告知老師，勿量患肢之血壓（如骨折、手術傷口、禁做治療、打點滴等）。 14.執行治療後，請正確執行醫療廢棄物處理法之垃圾分類，如：IV Set頭部需剪下及針 頭（軟、硬）丟針筒收集盒，IV Set丟感染性垃圾袋，未污染之IV軟袋丟一般性垃圾(務必遵照病房規定作好垃圾分類)。 15.協助處理點滴時請帶針頭處理盒，針頭不可回套，避免針扎。 16.對病人應清楚了解其疾病診斷、入院原因及目前之情況（包含：手術名稱、入院之相 關治療、檢查以及目前主要的健康問題及主訴） 17.交班時請攜帶個案交班單，記錄個案交班事項，且養成隨時記筆記之習慣。 18.需與老師討論作業時，應牢記並主動抽出時間來與老師完成討論勿拖延。
医院病房管理系统
医院病房管理系统 一．可行性研究报告 随着医院规模的大型化，传统的医院靠人工管理的方式已经越来越不适应现代医院的规模了。而且随着电脑的普及及电脑性能的提高，使用电脑来管理医院的常规运作已经成为必然。同时，用电脑进行管理可以大大的节约劳动力降低医院的成本，降低人为的误操作，大大的提高工作效率，给医院和病人同时带来巨大的方便。本系统就是在这个背景下开发的，将先进的电脑技术和现代医院的管理完美的结合起来，完成以前需要大量人工才能完成的任务，实现了医疗，服务一体的全新概念的服务和管理方式。 传统的医疗管理需要大量的人力来管理繁琐的入院手续，病历管理，病房管理，出院管理等工作，非常麻烦，而且由于手工操作，非常容易出错。而且病历保存占地方且保存很麻烦，浪费资源更加不用说了。还有繁琐的手续，让病人觉得非常麻烦，也给管理人员造成很大麻烦。直接的影响就是效率低下，成本高，给本来就不想上医院的人更加讨厌进医院。以上问题普遍存在于各个医院。仔细想来，其实
这些工作电脑其实完全可以胜任，而且非常容易完成。通过电脑的辅助管理，不仅可以解决上述问题，而且符合现代的潮流，体现一个医院的现代化形象，对于提高员工工作效率，加速资金周转、降低各项成本及改善服务质量都有十分积极的作用。 我们在经过对市场深入细致的分析和研究后，运用国际上的先进计算机技术，采用国际先进的管理模式，结合医院的实际特点，开发了这套医院管理系统。一个成熟的医院管理系统不仅仅是记录病人的信息，提供查询，报表打印等一系列简单的工作，它能让工作人员从烦琐的手工操作中解脱，并且医院管理系统本身就代表着一种管理方法。随着它的深入，将带动企业的运做，为管理和决策提供支持。为了达到这个要求，它必须依靠高起点的硬件环境和软件开发工具来保证系统的稳定和正常运行。医院电脑系统要求24小时连续运行，数据量大，可靠性要求高，因此整个电脑系统供电采用专线方式，加配（不间断供电系统），并合理接地，以便保障整套系统的正常运行。总之，使用该医院管理系统，将会有以下好处： 1.电脑收银，打印帐单：快速准确，减少病人等待时间，并可杜绝收银过程中的舞弊现象。 2.高效的病房管理：能有效的提高病房使用率。 3.提高决策依据：管理者可以随时了解经营情况，以制定相应的经营方针。 4.减轻员工的工作负担：从而使员工把更多的精力放在提高为病人服务的质量上。
减少病态的反射pathologicreflex-树人医护管理专科学校
1.通常第幾節頸椎受傷的患者需要保存肌腱抓握(tenodesis grasp)的能力，而應避免過度拉直其手指屈 肌：(A)C4(B)C5(C)C6(D)C7。【86.師檢２】 2.以完全傷害(complete lesion)的狀態而言，通常脊髓第幾節以下受傷才會考慮給予患者走路練習： (A)C6~C8(B)T1~T2(C)T4~T6(D)L1~L2。【86.師檢２】 3.高背傾斜式輪椅適用於：(A)C4頸髓損傷患者(B)T10胸髓損傷患者(C)小腦損傷患者(D)巴金森氏 症患者。【88.師檢１】 4.有一脊髓損傷患者，受傷節以下感覺部分喪失，且主要肌群動作分數為2 分，依照ASIA 障礙分級， 此患者屬下列哪一級？(A)A (B)C(C)D(D)E。【91.師高】 5.下列何者不是下半身脊髓損傷患者(paraplegia)急性復健期容易產生的併發症？(A)壓瘡(pressure sore) (B)關節攣縮(joint contracture) (C)深靜脈栓塞(deep vein thrombosis)(D)吸入性肺炎 (aspiration pneumonia)。 6.下列有關脊髓損傷患者發生深部靜脈栓塞之敘述，何者錯誤？(A)常發生於受傷後2 個月(B)局部發 紅(C)局部溫度上升(D)局部排汗障礙。【91.師高】 7.下列關於脊髓損傷患者轉位訓練之敘述何者不正確？(A)患者須具備足夠之坐姿平衡能力才能開始訓 練(B)患者須具備足夠之站姿平衡能力才能開始訓練(C)轉位能力是行走訓練的先決條件 (D)轉位能力是開車訓練的先決條件。【91.師高】 8.脊髓損傷患者若欲易於完成獨立轉位(transfer)，則有必要使哪部分的肌肉具適度緊張性(tightness)？(A) 下背部(B)腹部(C)臀部(D)鼠蹊部。 9.下列何種脊髓損傷患者可採取直立軀幹(erect trunk)坐姿？(A)高位頸髓損傷(B)低位頸髓損傷(C)高 位胸髓損傷(D)低位胸髓損傷。 https://www.wendangku.net/doc/4b10801145.html, 損傷量表檢測脊髓損傷患者之受傷神經節(neurological level)，請問檢測C6 之關鍵肌為：(A) 肘伸直肌(B)肘彎屈肌(C)腕伸直肌(D)腕彎屈肌。【91.師高】 11.造成脊髓損傷患者疼痛的原因有很多種，下列何者與疼痛無關？(A)深靜脈血栓塞(deep vein thrombosis)(B)異位性骨化(heterotopic ossification) (C)神經根壓迫(nerve root compression) (D)肺擴張不全(atelectasis)。 12.脊髓損傷患者以手推式輪椅為交通工具，下列何者不是避免肩痛的適當措施？(A)增加上臂的肌力與 耐力(B)增加上臂的柔軟度（關節活動度）(C)減少手推式輪椅的重量(D)增加身體向前 彎，且臀部遠離靠背。【91.師高】 13.一位頸椎脊髓損傷患者，在站傾斜(tilting table)時突然感到頭痛、畏寒，量血壓是180/110毫米汞柱， 請問最有可能發生的原因是下列何者？(A)起坐性低血壓(postural hypotension)(B)深部靜脈栓塞(deep vein thrombosis) (C)感冒(common cold)(D)自律神經反射異常(autonomic dysreflexia)。 14.下列有關脊髓損傷後異位性骨化(heterotopic bone formation)之敘述，何者錯誤？(A)常見於小關節(B) 與活動或牽拉過量相關(C)與肌肉張力增加相關(D)與合併骨折相關。【91.師檢１】 15.若一脊髓損傷患者為了避免產生膝後彎現象(genu recurvatum)，則其踝足支架(ankle-foot orthosis)應固 定於何位置較適合？(A)稍微蹠屈(plantarflexed)位置(B)稍微背屈(dorsiflexed)位置(C)最大
护理信息系统在护理管理中的应用
护理信息系统在护理管理中的应用 （作者:___________单位: ___________邮编: ___________） 【摘要】护理信息系统(Nursing Information System,NIS)系指一个由护理人员和计算机组成，能对护理管理和业务技术信息进行收集、存贮和处理的集合，是医院信息管理系统的一个子系统。近年来，护理信息系统(NIS)运用在护理质量管理、护理人力资源管理、临床护理教育、护理综合信息管理等方面，其建立和改善改变了传统的护理工作模式，对于提高护理质量，促进护理管理的科学化、规范化有着重大意义。 【关键词】护理;信息系统;护理管理 自20世纪80年代中期，计算机应用在临床护理工作中。护理信息系统是一个可以迅速收集、大量储存、灵活处理和检索显示所需动态资料，并可进行对话的计算机系统[1]。近年来，随着电子计算机的普及应用和医院局域网与广域网的链接，更加速了护理信息共享和护理技术优势互补，并为护理信息在护理管理中的应用提供了广阔的空间[2]。 1 护理信息系统 护理信息系统系指一个由护理人员和计算机组成，能对护理管理
和业务技术信息进行收集、存贮和处理的集合;是医院信息管理系统的一个子系统[3]。护理信息系统的根本驱动力在于避免医疗事故与差错，提高医护质量[4]。 2 NIS构成 2.1 护理质量管理系统将护理质量控制小组的检查结果输入计算机，可随时为管理者提供护理质量的相关准确信息、查询手段及规范的决策方案[5]。 2.2 护理人力资源管理系统通过计算机实现护士个人基本情况和业务技术档案的无纸化管理，便于管理者进行有效的人员调配和对科室护士工作负荷的了解。 2.3 护理成本管理系统管理者能随时通过网络掌握护理物资的数量、分布及使用情况，便于调配以达到资源共享的目的。 2.4 临床护理信息系统包括患者的基本信息、治疗信息、重症监护等方面的信息系统。 2.5 护理综合信息管理系统主要由人员档案系统、继续教育学分系统、质量控制系统、人力资源调配系统、业务信息系统以及系统维护等模块组成[6～9]，几乎涵盖护理管理工作中涉及的各类信息。 3 NIS的护理管理的应用 3.1 在护理质量管理中的应用护理质量管理是护理管理工作的重要组成部分，将电子计算机作为先进的管理手段广泛应用于护理质量的控制与评价，是现代护理思想、方法和手段的集中体现，提高了护理质量现代化管理水平，是护理学科发展的必然趋势[10]。护理管
护理_质量管理体系
一、护理质量管理小组 为保障医疗安全，加强护理管理，医院成立护理质量管理小组，负责全院的护理管理工作。 1、组长：李玲 组员：张宽凤、阎晓晓、崔峰 2、工作任务 （1）护理质量管理是护理管理的核心，护理质理管理小组负责医院的护理质量管理工作。 （2）定期开展质量教育，负责护理人员培训工作，提高全员质量意识，树立病人至上，质量第一的观点。树立全心全意为患者服务的思想，改进护理作风，改善服务态度，增强质量意识。保证护理安全，严防差错事故。 （3）负责判定护理质量标准，建立质量管理体系，做到质量标准化。审校护理方面的规章制度，并制定各项质量评审要求和奖惩制度。 （4）建立护理质量保证体系，定期对医院护理质量进行督促检查和评价。 （5）掌握科室治疗、护理等护理质量情况．及时制定措施，不断提高护理质量。 （6）对重大护理质量问题进行鉴定，对护理质量中存在的问题，提出整改要求。
（7）定期向全院通报重大护理质量情况和处理决定。 3、工作制度： （1）经常深入科室，调查研究有关护理质量情况，指导临床护理工作。 （2）对全院的护理质量和工作效率，定期进行考核、分析和评价。 （3）根据医院的护理工作发展情况，调整和修订护理质量标准。 （4）每季度召开一次全体组员例会，特殊情况可临时召开会议，分析护理质量现状，寻找护理质量缺陷及薄弱环节，提出改进措施，制定下季度质量责任目标。 （5）小组成员，负责护理质量信息的收集和反馈，不断总结经验，改进工作。
二、护理质量管理目标 1、基础护理质量合格率100%（合格分90分） 2、特别护理质量合格率≥90%（合格分80分） 3、一级护理质量合格率≥90%（合格分80分） 4、急救药品、器械、设备齐全适用，完好率100% 5、毒麻药品管理符合规范要求（专人、专柜管理、专用处方、专用帐册、钥匙随身携带） 6、护理技术操作合格率100%（合格分80分） 7、护理人员"三基"理论考试合格率100% 8、一人一针一管执行率100% 9、常规器械灭菌合格率100% 10、一次性物品用后毁形无害化处理率达100% 11、五种护理表格合格率≥90%（合格分80分） 12、护理严重差错发生率0
专科护士就业前景
摘要：本文通过对高职院校护理专业的毕业生的就业情况进行调查研究，分别从不同的层面着重分析高职院校护理学生的就业前景，为高职院校的毕业生提供明确的就业指导。%A 关键字：高职院校；护理；就业前景分析%A %A 目前，护理这个职业可以说是国际上地位比较高，得到的薪水比较丰厚的职业之一，同时，护理人才已成为国际稀缺的人才之一。在我国，据卫生部的统计分析可以得出，预计到2015年底，我国护理专业的毕业生数量将会增加到两百三十多万人，按年平均算的话，每年可净增十一万人左右，对于当前高职护理专业的毕业生来说，这一可观的数据为他们提供了非常广阔的就业空间。同时，伴随着我国不断向老龄化社会发展的转变，对于高职院校毕业生来说，将来从事老年护理医学方向的人才将成为比较受欢迎的人才，保健医疗师、家庭医疗护理师也将成为社会不断追捧的热门人才。与此同时，为个人提供服务的专业护理人员的需求量也会呈现不断增大的趋势。 %A 本文通过对高职院校护理专业的毕业生的就业情况进行调查研究，从以下几个方面着重分析高职院校护理学生的就业前景，为高职院校的毕业生提供明确的就业指导。%A %A 一、高学历护理人才供不应求%A %A 据卫生部统计分析可以了解到，护理专业人才虽然仍是今年12个专业的紧缺人才之一，但是，护理专业的人才招生却显得特别冷清。据调查研究得知，很多考生和家长都存在这样一个错误心理，他们觉得以后做护理这一职业将来会比较辛苦，且收入也有限，因此，几乎没有几个考生会把护理这一专业作为第一志愿填报的。尽管如此，我们通过调查采访某医院人事经理可以得知，现在，高等学历优秀护理专业人才对于很多大型医院来说需求量是非常大的。同时，从这位负责人这还得知，高等学历的护士不但与专业相关的知识面非常宽广、对待各种类型的病人还特别容易交流沟通，除此之外，他们在临床护理方面的科研能力也是特别强的，经调查研究发现，在临床实践中，高等学历的优秀护士能更好的发现问题、通过分析较为复杂的问题，来解决各种疑难杂病。%A 另外，对于外语能力较强的护理专业人才也是医院紧缺的人才，拥有较好的外语能力更有利于他们及时积极地对国际先进护理专业经验知识进行学习交流。因此，出于对提高高级护理人才综合素质及学历层次的考虑，一些大型的医院对毕业生的学历也提出了一定的要求，他们更倾向于本科生以及高职院校的专业学生，而对于中专生，几乎不考虑或只进少要的几个。因此，就目前而言，高学历的护理人才可以说是供不应求，已经成为众多大型医院抢着要的“香饽饽”。%A 如今，在很多省级大型医院中都设有专门的涉外部门，而一些合资医院以及很多洋医院更是如雨后春笋般出现在各大省市。因此，如果护理专业的人才在具备了基本的护理学知识、护理人际交流沟通方面的能力以及护理礼仪等专业知识外，还具有超强的外语能力，那么他的择业范围的非常宽广，可以从事很多方面的服务，比如：进行国际技术合作交流和资料传递、国际性护理方面的服务以及涉外的医护服务等等。%A %A 二、男护士是枪手目标人才%A %A 同时，通过调查了解到，男护士目前已成为各大医院极为枪手的目标人才。这是因为，当出现在手术室或急诊室等劳动强度非常大的科室病房时，男护士比柔弱的女护士更有优势、更能抵抗这种工作强度。同样，面对一些血淋淋的场面，面对一些生命垂危的病人，男护士能做到配合医生临危不乱，动作比女同志更快更稳重。基于这些优势，男护士已成为物以稀为贵的人才，很多“男护士”在学校里就已经被各个大型医院“预订一空”，其就业前景相当可观。在美国，就业前景护士的年薪大约为5万美元。通过访问学校的咨询专家可知，护理这一职业一直都是国际上地位较高、薪水丰厚的职业之一。如果你专业知识较为深厚、综合素质较高，且国际交流语言很强的男护士，那在中国乃至国际上的就业、发展前景都是十分广阔的。%A