在2018年社会保险系统工作会议上的讲话

在2018年社会保险系统工作会议上的讲话

新形势下关注民生新思想中创造和谐实现矿区社会保险事业的新发展——在2018年社会保险系统工作会议上的讲话

同志们：

今天，我们召开社保系统工作会议，深入贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实公司系列工作会议精神，结合河北省社会保险工作部署要求，总结2017年主要工作，分析面临的形势和任务，安排部署2018年重点工作，努力实现在新思想指导下，矿区社会保险事业的新发展。下面，我讲四个方面的意见，请大家在今后的工作中重点把握。

一、2017年主要工作总结

2017年，社会保险系统认真贯彻落实公司各项工作部署，从保稳定、促发展、惠民生的大局出发，按时足额收缴各项社会保险费和各类补贴资金，落实参保人员各项社会保险待遇和权益，加强完善监管服务工作。在完成各项日常工作的基础上，重点做了以下五类17项工作：

（一）有条不紊，切实保障各类退休人员养老保险待遇

1. 调整矿区退休人员养老金标准。完成了矿区56350名退休人员和20586名家属工养老金调整工作，并为21960名提前退休人员调整提退补助金。

2. 完成矿区退休预审批、特殊工种提前退休等有关事宜。完成2018年矿区退休预审批工作，共计审批档案材料4073份，其中职工身份退休人员3897份，参保家属工176份。参保家属工全部审批通过，职工身份退休人员当场审批通过3551人。根据河北省人社厅《关于进一步规范特殊工种提前退休有关问题的通知》精神，自2017年9月起，调整特殊工种退休人员的审批办法。目前，各项工作已完成矿区部署，正在稳步推进。

3. 办理2016年度因病提前退休人员各项工作。根据《关于做好2016年度全省企业职工因病提前退休工作有关问题的通知》，组织完成了矿区2016年病退鉴定工作。矿区申请病退人员78名，45人参加省直劳动能力的初次鉴定工作，最终32人符合病退条件，目前已经完成退休档案审批和养老金计发工作。

4. 对退休人员享受护理费基本情况进行摸底。根据公司社会化管理改革的要求，按照合规管理专题会议的安排，完成了矿区享受护理费人员等相关情况的摸底工作。统计出矿区享受护理费的人员共521人，其中1998年行业统筹移交