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特殊工种审核公示的通知

特殊工种审核公示的通知
特殊工种审核公示的通知

特殊工种审核公示的通知

为接受广大群众监督,增强特殊工种审核工作的透明度,根据政务公开制度的要求,决定从2008年6月起,对原企业解除劳动关系后,以个体身份接续养老关系的参保人员,申请办理特殊工种提前退休实行公示制度。经审核组初审以下人员档案及相关材料符合特殊工种提前退休条件,现予以网上和窗口公示一个月,通过的人员名单进行网上公示,如发现实际从事的工种与公示工种或年限不符的,欢迎单位或个人拔打下面举报监督电话。

养老保险科3851373 纪检监察室3882461。

二00八年六月三十日

附:

六月份审核通过人员名单

编制:审核组时间:2008年6月30日

特殊工种提前退休有关政策及办理流程

特殊工种提前退休有关政策及办理流程 一、特殊工种提前退休流程 【承办机构】:社保经办机构 【办理事项】:特殊工种提前退休 【咨询电话】:12333 【办理流程】:单位经办人携带规定资料前往当地社保机构办理特殊工种提前退休手续即可。具体办理手续依据各地方实际情况执行。 二、特殊工种提前退休条件(同时符合) 1、从事工种符合国家特殊工种提前退休目录; 2、从事特殊工种达到法定年限; 3、职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录; 4、达到特殊工种提前退休年龄,累计缴纳养老保险满足最低缴费年限15年。 三、特殊工种退休需要的资料 1、身份证; 2、社保卡; 3、人事档案; 4、特殊工种退休申请书; 5、其它所需资料。 四、特殊工种提前退休资料认定 (一)特殊工种退休审批以职工档案为审批资料,以职工档案的原始记载审核认定职工的出生时间、参加工作时间、视同缴费年限、工作岗位、从事工种等。 (二)职工档案中从事特殊工种原始记载资料不全,或达不到规定年限的,不能办理特殊工种提前退休。

(三)职工档案中没有从事特殊工种记录,通过后来补办的证明材料,不能作为办理特殊工种提前退休的依据。 (四)对于工种名称、劳动条件、专业性质与其他行业相同的工种,如果原行业主管部、委下发文件时,经国家原劳动部同意,已明确规定可以比照其他行业特殊工种执行的,可比照执行;否则,不得比照执行其他行业的特殊工种。 (五)对从事特殊工种基层干部的界定,仅限于工作条件与职工相同且跟班作业的班组长。 五、特殊工种提前退休的办理程序 (一)凡要求按特殊工种提前退休的人员,每月10日前向所在单位(或档案代理机构)递交提前退休书面申请,并提供本人从事特殊工种的工种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊工种的原始资料。 (二)所在单位或职工档案托管机构对个人提出的申请理由、工种岗位、具体从业期限及原始资料结合个人档案进行审核,并对要求办理提前退休人员的年龄、工种、参加工作时间、从事特殊工种年限等基本情况进行公示,公示期五天。 (三)所在单位或职工档案托管机构于每月20前将当月公示无异议的提前退休的名册及个人档案、个人补充的辅助材料报送县人社局审核汇总,并于每月25日前上报市人社局审批。 (四)市人社局具体负责审批全市特殊工种提前退休,实行每月审批一次,从审批的次月起计发基本养老金。 (五)县人社局对不符合提前退休条件的,在市局审批的次月10日前将个人档案退还给原单位或职工档案托管机构并简要说明不符合的理由。 (六)单位或职工档案托管机构应在十日内将审批情况及不符合的理由告知申请人。

公示结果报告(范本)(1篇汇总)

公示结果报告(范本) 第1篇 公示结果报告(一) xxxxxxxx党组 xxx,x,x族,xxxx年x月出生,现任xxxxxxxx长,拟任xxxxxxxxxxxxxxx,于xxxxx年x月x日至xxxx年x月x日公示x天,在公示期间,全局干部职工无异议;未收到反映发映xxx同志有任何问题的信件。 特此报告 xxxxxxxx局党组 二○xx年六月三日 公示结果报告(二) 公示结果报告 对于xx同志入党发展对象发展为预备党员的公示通告已在总务部四层大厅宣传栏贴公示五天,党支部和党委在公示期间未收到党员、群众提出任何异议。

总务部党委 20xx年10月25日 公示结果报告(三) 校党委组织部: 根据《xx电子科技大学发展党员工作细则(试行)》及《xx电子科技大学发展党员公示制度(试行)》的精神,我党总支(或直属党支部)于××年××月××日至××年××月××日对拟发展对象×××同志的有关情景予公示,公示期7天。公示期间,党内外群众无异议。(或有异议,并将经调查核实后的相关情景写清楚) 特此报告。 中共xx电子科技大学×××总支部(或直属支部)委员会 ××年××月××日 公示结果报告(四)

入党用心分子公示及公示结果范文 *年*月*日,***党支部召开了部分党员、群众参加的入党用心分子推荐会,根据推荐结果,经支委会讨论决定,张**、李**2位同志被确定为入党用心分子,为了进一步增强发展党员工作的透明度,加强民主监督,确保发展新党员的质量,根据上级有关规定,现将新推荐的用心分子名单公示如下,本公告发布后,社会各界人士对公示人选如有异议,请在7个工作日内书面(署名)或电话形式向本支部(或村党总支)、上级党委反映,反映问题应实事求是、客观公正。 ***党支部(总支)电话 ***党委电话 ***党支部(党总支)(公章) 年月日 公示结果报告(五) 根据贵港直属机关工委《关于转发《关于公示20**年度中央组织部代中央管理党费收支情景的通知》的通知》文件精神。贵港市住房局党支部于20**年12月25日对20**年党费收支情景进行了通报。现将公示情景报告如下

特殊工种提前退休申请书

◇特殊工种提前退休申请书 XX县(区)社保局:(或:XX厂劳资科:) 我叫XXX,男,XXXX年X月X日出生,XXXX年X月参加工作,现为XX厂工人,连续工龄已达X 年。XXXX年X月至XXXX年X月,本人在塑料制品车间担任一线操作工X年。由于较长时间接触有害气体和物质,对本人的身体健康产生一定的影响,身体多方面感到不适。根据国家有关劳保政策和对从事特殊工种给予照顾的规定,特要求提前办理退休手续,请上级领导能按照有关规定给予办理,本人不胜感激。 特此申请。 申请人:XXX 2008年X月X日【详细】 ○办理退休的手续 1 、申请办理退休须在达到法定退休年龄的前一个月由本人提出申请,并提交下列材料: ( 1 )委托代理单位介绍信; ( 2 )存档凭证及存档合同; ( 3 )本人户口及户主页原件和复印件一份; ( 4 )身份证原件和复印件一份; ( 5 )养老保险缴费凭证; ( 6 ) 2 寸照片一张。 2 、申请办理特殊工种提前退休的,除提交正常退休所需材料外,本人还须提交以下材料: ( 1 )劳动和社会保障行政机构确认的提前退休工种批件的复印件一份; ( 2 )本人《提前退休工种岗位登记表》一份及一寸照片三张。 3 、申请办理因病提前退休的,除提交正常退休所需材料外,本人还须提交以下材料: ( 1 )劳动鉴定书面申请; ( 2 )与病情有关的详细病历资料,包括:住院、门诊病历、x 光片或ct 片及报告书、化验单等材料; ( 3 )一寸照片三张,劳动鉴定费及服务费200 元(代收)。

4 、经审核符合退休条件后,本人到社保部清算养老保险个人帐户,开出清算单,档案管理中心依据清算单计算退休金。...[详细] ○失业可否办退休 我1970年参加工作,当时是在一家大型国企。1983年,单位安排我从事经审批认可的有毒有害特殊工种,这一干就是10年。1993年底,经过我本人申请,领导考虑我的身体状况,同意将我调到销售科工作。 1997年,因为单位效益不好,我一个亲戚办企业要我去帮忙,于是我就和单位“买断”了工龄。可好景不长,去年初,亲戚的企业开始不景气,我劳动合同期满后就只能另谋职业了。像我这样的年龄工作很难找,我只好办了失业登记,开始按月领取失业保险金...[详细] ○特殊工种退休有关规定 一、办理特殊工种退休职工需符合一下条件: 1、从事高空和特别繁重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满10年; 2、从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满9年; 3、从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年; 4、从事交通运输行业的大货、大客司机必须在该工种岗位上工作累计满15年。 二、工种退休的,必须本人档案有...[详细] ○特殊工种退休的手续 1 、申请办理退休须在达到法定退休年龄的前一个月由本人提出申请,并提交下列材料: ( 1 )委托代理单位介绍信; ( 2 )存档凭证及存档合同; ( 3 )本人户口及户主页原件和复印件一份; ( 4 )身份证原件和复印件一份; ( 5 )养老保险缴费凭证; ( 6 ) 2 寸照片一张。 2 、申请办理特殊工种提前退休的,除提交正常退休所需材料外,本人还须提交以下材料...[详细]

任前公示的报告

任前公示的报告 篇一:公示情况报告 青岛航空职业技术学校20XX年教师职务资 格评审拟推荐人员公示情况报告 我单位按照《关于做好20XX年度教师职务资格评审工作的通知》(青教通字【20XX】94号)有关要求,严格组织本单位20XX年教师职务资格推荐工作,并对拟推荐人员《一览表》进行了公示。 公示时间:20XX年10月17日至20XX年10月21日。公示期间无异议。 特此报告。 青岛航空职业技术学校 20XX年10月22日 篇二:干部任职公示情况报告 xxxxxxxx党组: xxx,x,x族,xxxx年x月出生,现任xxxxxxxx长,拟任xxxxxxxxxxxxxxx,于xxxxx年x月x日至xxxx年x月x日公示x天,在公示期间,全局干部职工无异议;未收到反映发映xxx同志有任何问题的信件。 篇三:公示结果的报告[1] 公示结果的报告

***: 为了体现公开、公平、公正、合理的原则,经学区职称评审考核小组对拟评人员进行了全面、客观、公正的考核。经审核***同志综合量化评分及有关评审中学一级教师职务相关条件,该同志符合中学一级教师评审资格,并从3月22日起进行了为期三天的公示。公示内容如下: ***,生于****年*月,2000年6月毕业于*****,2000年8月参加工作。经过化学生物教育专业全日制学习,2000年,该同志于****毕业。20XX年1月获中学二级教师任职资格,现担任中学化学、生物学科的教学工作。近五年年度考核结果如下:20XX年称职,20XX 年良好,20XX年称职,20XX年优秀,20XX年优秀。 公示期间,接受长城学区全体教师的监督,对***同志评审中学一级教师职务未反映出任何问题。因此,特推荐该同志评审中学一级教师职务。 特此公告 ***** 20XX年3月22日 **关于***等四名同志 评审中级专业技术职务的推荐报告 ***教育局: 根据凉教人发()号文件精神,为了增强职称评审工作的透明度,接受全体教师和社会监督,我学区对本年度评审中级专业技术职务的有

特殊工种退休申请书范文

特殊工种退休申请书范文 特殊工种退休申请书范例 xx县(区)社保局: 我叫xxx,男,xxxx年x月x日出生,xxxx年x月参加工作,现为xx厂工人,连续工龄已达x年。xxxx年x月至xxxx年x月,本人在塑料制品车间担任一线操作工x年。由于较长时间接触有害气体和物质,对本人的身体健康产生一定的影响,身体多方面感到不适。根据国家有关劳保政策和对从事特殊工种给予照顾的规定,特要求提前办理退休手续,请上级领导能按照有关规定给予办理,本人不胜感激。 特此申请。 申请人:xxx

申请日期: 一、特殊工种的确认 从事特殊工种人员的退休,首先应当明确职工从事的岗位是否属于国家认可的特殊工种。这是解决从事特殊工种人员退休的首要问题。 1、特殊工种的范围。从事哪些岗位工种的职工属于特殊工种职工的范围,根据国家现行规定,本市对从事井下、高空、高温、特殊繁重体力劳动、其他有害身体健康工作的职工,属于特殊工种的范围,可依照国家有关从事特殊工种人员的退休条件和待遇,办理退休手续。 2、特殊工种确认的原则。根据我国的习惯做法,特殊工种一般由劳动行政机关和行业主管部门批准。 3、特殊工种的确认程序。特殊工种的确认,一般按下列程序进行:一是确认的方法。市属企业,包括中央在沪企业,按原劳动部或本行业主管部门于1992年底前已确定的,并经原上海市劳

动局或本行业主管局批准的特殊工种予以确认。这里要强调的是,行业特殊工种和适用范围确认后,只能适用于本行业所属的企业,其他行业和企业不能参照执行。区县属企业,按原上海市劳动局批准并经原市社会保险管理局认定的特殊工种予以确认;二是确认的申报和审核。凡符合设有特殊工种的企业,应当按规定将本单位特殊工种名称列出明细,提出申报。申报经行业主管部门确认后,报市劳动和社会保障局审核。审定后,由区县社保中心按规定负责办理。 二、特殊工种的退休条件 凡参加城镇基本养老保险社会统筹的人员,按特殊工种办理退休手续时,必须同时具备以下条件: 1、退休的年龄是:男年满55周岁,女年满45周岁; 2、缴费的年限是:1992年底前参加工作的连续工龄(含缴费年限)满XX年,1993年以后参加工作的缴费年限满XX 年;个体工商户及其帮工、自由职业人员

特殊工种提前退休审批办理指南

《特殊工种提前退休审批》办理指南 一、受理条件(范围) 1、工种须符合原劳动部和1985年至1993年期间国务院有关行业主管部门批准的特殊工种名录。其中从事高空、特别繁重体力劳动工种工作累计满10年,从事井下、高温工种工作累计满9年,从事其他有害身体健康工种工作累计满8年; 2、男年龄满55周岁、女年龄满45周岁; 3、1998年6月30日(含本日)前参加工作,养老保险缴费年限(含视作缴费年限)满10年;1998年7月1日后参加工作,养老保险缴费年限满15年。 二、需要提供的资料 1、《职工档案》; 2、《职工提前退休(职)审批表》一式三份; 3、《职工劳动手册》及参加养老保险的资料记录; 4、如档案材料中未包含如下资料的,必须补充提供:转正定级表、调资升级表、工种变动单、劳保卡、体检表、工资表、车间或班组花名册、履历表、职工登记表、工作证件、劳动合同、工种登记卡类等,或其它可证明其从事特殊工种的有效原始资料; 5、送审单位的《社保登记证》、单位介绍信及经办人身份证等有关资料。 三、办理时限 受理后在30个工作日内作出审批结论。 四、收费标准 本服务事项不收费。

五、办理政策依据 (一)《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发【1978】104号文); (二)劳动部《关于加强提前退休工种审批工作的通知》(劳部发【1993】120号); (三)劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发【1999】8号); (四)转发劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(粤劳薪【1999】114号); (五)省劳动保障厅《关于规范特殊工种提前退休审批工作有关问题的通知》(粤劳社【2002】136号); (六)劳动保障部有关各行业工种目录; (七)《关于进一步规范特殊工种提前退休审批工作有关问题的通知》(穗劳社养【2003】1号)。 六、办理程序 在达到规定的退休年龄前3个月,按如下程序办理: (一)在职职工 1、职工向单位提出申请,填写《职工提前退休(职)审批表》(一式三份); 2、单位及其主管部门审核同意后在《职工提前退休(职)审批表》上加具意见并盖章; 3、市属单位报市劳动行政部门审核。区属单位由区劳动部门受理、初审并加具意见后,报市劳动行政部门审核。无档案管理权的私营企业、个体工商户,由私营企业、个体工商户向职工档案所在区劳动部门提出申办申请,并由职工档案所在区劳动部门送市劳动行政部门审核。 4、市劳动行政部门根据有关规定进行审核,并在30个工作日内

公示结果报告(范本16篇)精华版

《公示结果报告》 公示结果报告(一): 关于中学高级职称评职公示报告 xx教育局: 依据评审条件,按照《xx教育局关于做好中小学教师中、高级职务任职资格评审材料报送工作的通知》文件精神,我校于2010年10月20日召开了评职工作会议,对我校拟申报高级职称人员的申报材料,进行了认真审查。已于2018年4月1日至4月8日公示,公示期间及期满无异议。 特此报告。 中学 二O一O年十月二十七日 公示结果报告(二): XX(单位)公示结果专项报告 xx人力资源和社会保障局: 根据《关于对xx2017年度各系列初级专业技术职务资格评审结果进行异议期公示及人员信息复核的通知》的要求,我单位于2017年X月X日至X月X日,对确定XX同志为XXXXX结果进行公示,公示期间无任何意见和推荐,公示结果无异议. 特此报告. 单位经办人员签字: 联系电话: 单位:(盖章) XX年XX月XX日 公示结果报告(三): 干部任职公示状况报告 xxxxxxxx党组: xxx,x,x族,xxxx年x月出生,现任xxxxxxxx长,拟任xxxxxxxxxxxxxxx,于xxxxx年x月x日至xxxx年x月x日公示x天,在公示期间,全局干部职工无异议;未收到反映发映xxx同志有任何问题的信件。 特此

报告 xxxxxxxx局党组 二○○八年六月三日 公示结果报告(四): 公示结果的报告 为了体现公开、公平、公正、合理的原则,职称评审考核小组对拟评人员进行了全面、客观、公正的考核。经审核******同志综合量化评分及有关评审工程师专业技术职务任职资格的相关条件,该同志贴合工程师专业技术职务任职资格的评审资格,并从2014年8月10日起到2014年8月20日起进行了为期十天的公示。公示资料如下: 姓名:************** 学历:本科毕业 专业:************** 参加工作时间:2008年7月 技术职称:助理工程师 申报技术职称:工程师 任现职专业年限:5年 论文:《********************************》 《********************************》 《********************************》 科技成果:专利《**************》专利号:*************** 专利《**************》专利号:*************** 专利《**************》专利号:*************** 专利《**************》专利号:*************** 专利《**************》专利号:*************** 年度考核结果:2008年优秀、2009年优秀、2010年优秀、2011年优秀、 2012年优秀、2013年优秀

工作报告之异议期公示情况报告

异议期公示情况报告 【篇一:异议期公示情况报告】 异议期公示情况报告 xxx人力资源和社会保障局: 根据职称评定工作要求,我单位于2016年11月25日至2016年12月2日,对确定xxx同志为中级工程师进行公示,公示期间无任何意见或建议,公示结果无异议,同意康传仓同志通过中级工程师评审。 xxx有限公司 2016-12-2 【篇二:公示情况说明】 公示情况说明(范本) 同志入党公示情况说明 (供参考) 经班级推优,下班党员考察,在广泛征求群众意见的基础上,报学生党支部讨论批准,同志被确定为本次发展对象,并于 年月日至年月日进行了公示,公示 期间无异议。 院(系)党总支(盖章) 年月日 2011年度北京市科学技术奖推荐项目公示情况说明 我单位推荐的2011年度北京市科学技术奖“xxxxxxxxxxxxx”项目已于年月日至年月日在进行了公示, 前三候选人所在单位于年月日至年月日在进行了公示,公示期内收到/没收到对推荐项目的异议。(如收到异议, 请说明异议处理情况及处理意见) 推荐单位名称(盖章): 年月日 朝阳【wlsh0908】整理 推荐单位公示格式: 2011年度北京市科学技术奖推荐项目公示 项目名称: 候选单位(含序号):

候选人(含序号): 项目简介(不超800字): 我单位推荐该项目申报2011年度北京市科学技术奖,特公示,公示期:年月日至年月日,公示期内如对公示内容有异议,请您向(推荐单位科管部门名称)反映。 联系人及联系电话: 推荐单位落款(盖章): 年月日 朝阳【wlsh0908】整理 【篇三:单位公示报告】 单位公示报告 根据**市2014年全日制院校毕业生初级教师职务资格确认评审工作通知的工作要求,我单位于2014年11月17日至11月20日,对确定 **同志为二级教师结果进行了公示。公示期间无任何意见或建议,公示结果无异议。 特此报告。 ************** 2014年11月20日

公示情况报告

公示情况报告 公示情况报告不会写?没关系,下面是我给大家分享的公示情况报告,供大家阅读参考。 公示情况报告1 为进一步发扬党内民主,使党员群众工作。现将公示情况汇报如下: 的民主权利得到有效保障,隍城镇党委严格按照《关于公示**年度中央组织部代中央管理党费收支情况和市委组织部代市委管理党费收支情况的通知》要求,认真做好20**年度中管党费收支情况公示 一、主要做法 镇党委及时召开支部书记会,传达了《20**年度中管党费收支情况》,并将文件复印至各支部,要求各支部通过支部会、党员传阅、张榜公示等方式予以公示,积极采取有效措施扩大知晓度,努力使每个党员都能及时详细了解党费具体用途,鼓励广大党员对党费收支情况提出宝贵意见和建议。全镇27个支部通过20**年11月7日至11月13日(7个工作日)的张榜公示,大家对中管党费收支情况表示认可,无群众反映任何问题,圆满完成公示工作。 二、基层反响 为进一步加强党风廉政建设,积极发展党内民主,使党员群众的民主权利得到有效保障,镇党委积极收集和采纳基层反映的意见和建议。到20**年11月13日,镇党委共收集到意见和建议10条,参与反馈意见和建议的基层党组织有10个。 三、意见建议 对收集到的10条意见进行归纳整理,具体内容如下: 1、党费公示工作,增强了基层党组织收缴党费工作的责任感和党员按期缴纳党费的自觉性,提高了党费收支的透明度。 2、党费公示充分保障了基层党组织和广大党员的知情权,是党务公开工作的一大亮点。 3、党费公示的覆盖范围还有待扩大。 4、基层党委也需要进行党费公示。

5、党费公示的渠道要多样化。 公示情况报告2 人力资源和社会保障局: 根据市委、市政府和组织人事部门关于事业单位人员管理的相关规定,结合我市政府法制工作发展需要和工作岗位设置要求,经过多方考察和筛选,拟商调温州市中级人民法院审判保障服务中心谢迪迪同志到温州市法制办法律事务中心工作。 20**年月31日至20**年1月6日,温州市法制办法律事务中心已将该同志的相关情况进行了公示,公示期间,未收到举报或其他异议。该同志与我办及温州市法制办法律事务中心的干部职工没有任何亲属关系。 特此报告。 **年**月**日 公示情况报告3 根据贵港直属机关工委《关于转发的通知》文件精神。贵港市住房局党支部于20**年月25日对20**年党费收支情况进行了通报。现将公示情况报告如下: 一、收费情况。20**年度,贵港市住房局党支部党费收入为8163元,已全部上交给市直机关工委。 二、主要做法。一是召开支部大会进行传达。月23日,市住房局党支部召开全体党员会议,进行传达《关于公示20**年度中央组织部代中央管理党费收支情况的通知》精神,通过召开全体党员会议,保证让每一名党员都能详细了解党费具体用途。二是每月按时公开。对于党员上缴的党费,我局支部每月及时在党务公开栏进行公示,年底在局门户进行公示。三是党员对公示内容的反响。全体党员一致认为:20**年度中央组织部代中央管理党费收支情况进行公示,接受党员群众监督,充分体现了透明性、民主性、真实性,是党务公开工作的一大亮点,全体党员表示今后将严格执行党费管理制度,按时足额缴纳党费。 三、意见建议。一是进一步完善各种相关制度,加强党费管理,强化检查督促。二是进一步加强对党员进行经常性的党费政策教育,增强党员自觉缴纳党费意识,努力将我支部的党费收缴、管理和使用工作制度化、规范化。

特殊工种退休申请书(精选多篇)

特殊工种退休申请书(精选多篇) 特殊工种退休申请书范例 xx县社保局: 我叫xxx,男,xxxx年x月x日出生,xxxx年x月参加工作,现为xx厂工人,连续工龄已达x年。xxxx年x月至xxxx年x月,本人在塑料制品车间担任一线操 作工x年。由于较长时间接触有害气体和物质,对本人的身体健康产生一定的影响,身体多方面感到不适。根据国家有关劳保政策和对从事特殊工种给予照顾的规定,特要求提前办理退休手续,请上级领导能按照有关规定给予办理,本人不胜感激。 特此申请。 申请人:xxx 申请日期: 一、特殊工种的确认 从事特殊工种人员的退休,首先应当明确职工从事的岗位是否属于国家认可的特殊工种。这是解决从事特殊工种人员退休的首要问题。 1、特殊工种的范围。从事哪些岗位工种的职工属于特殊工种职工的范围,根 据国家现行规定,本市对从事井下、高空、高温、特殊繁重体力劳动、其他有害身体健康工作的职工,属于特殊工种的范围,可依照国家有关从事特殊工种人员的退休条件和待遇,办理退休手续。 2、特殊工种确认的原则。根据我国的习惯做法,特殊工种一般由劳动行政机 关和行业主管部门批准。 3、特殊工种的确认程序。特殊工种的确认,一般按下列程序进行:一是确认 的方法。市属企业,包括中央在沪企业,按原劳动部或本行业主管部门于1992年 底前已确定的,并经原上海市劳动局或本行业主管局批准的特殊工种予以确认。这里要强调的是,行业特殊工种和适用范围确认后,只能适用于本行业所属的企业,其他行业和企业不能参照执行。区县属企业,按原上海市劳动局批准并经原市社会保险管理局认定的特殊工种予以确认;二是确认的申报和审核。凡符合设有特殊工 种的企业,应当按规定将本单位特殊工种名称列出明细,提出申报。申报经行业主管部门确认后,报市劳动和社会保障局审核。审定后,由区县社保中心按规定负责办理。 二、特殊工种的退休条件 凡参加城镇基本养老保险社会统筹的人员,按特殊工种办理退休手续时,必须同时具备以下条件: 1、退休的年龄是:男年满55周岁,女年满45周岁; 2、缴费的年限是:1992年底前参加工作的连续工龄满10年,1993年以后参 加工作的缴费年限满15年;个体工商户及其帮工、自由职业人员连续工龄满15年,

特殊工种提前退休存在的问题与对策

特殊工种提前退休存在的问题与对策 特殊工种提前退休存在的问题与对策 当前特殊工种提前退休存在的问题与对策一、特殊工种提前退休存在的现状及问题特殊工种提前退休是国家为了保护从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的职工利益而设立的,体现了党和人民政府对产业工人的保护,深得广大职工拥护,对调动职工生产积极性发挥了重要作用。但随着经济体制的转轨,利益主体的变化,部分企业为了降低成本,违反政策规定为职工办理提前退休,把改革的成本强加给社会,造成企业之间、职工之间的不平衡,这种状况如不及时遏制,会造成养老保险基金的大量流失,影响社会稳定。同时,随着产权制度改革,生产的产品要适应市场的需求变化,从事特殊工种职工提前退休以及新行业是否应增加特殊工种的问题也逐步显现出来。(一)权力和义务相对等是养老保险制度建立的基本原则。与市场经济体制相配套的是养老保险实行社会统筹。各行业、企业及职工在缴纳养老保险费上实行了统一费率,按规定的标准和要求缴养老保险费。有特殊工种的企业及从事特殊工种的职工并没有额外缴费。因此,按社会保险权力与义务相对等原则,养老保险社会统筹的基金无义务承担提前退休一段时间的费用。(二)特殊工种提前退休应是企业劳动保护行为。计划经济年代企业职工的养老、医疗、住房等所有福利待遇均由国家负担,企业技术改造要靠国家计划投入。实行市场经济体制改革以后,劳动保护是企业自身行为,企业要靠自身的力量改善劳动条件,提高职工工作环境的质量,减少对其身体的伤害,劳动保护的责任应由企业承担,所以,应把职工享有的福利待遇和后来建立的养老保险制度区分开。 (三)特殊工种提前退休给养老保险基金加重负担。由于企业特殊工种职工提前退休既要少缴五年养老保险费,又要提前支付五年的养老金,直接造成养老保险基金收入的减少,加剧了基金的负担和风险。据初步统计,重庆市近年每年办理特殊工种提前退休近15000人,占退休总人数的30%,若按全市2002年职工平均工资9864元作为缴费基数,单位加个人缴费比例为

《特殊工种提前退休审批》办理指南

《特殊工种提前退休审批》办理指南 ? 一、受理条件(范围) 1、工种须符合原劳动部和1985年至1993年期间国务院有关行业主管部门批准的特殊工种名录。其中从事高空、特别繁重体力劳动工种工作累计满10年,从事井下、高温工种工作累计满9年,从事其他有害身体健康工种工作累计满8年; 2、男年龄满55周岁、女年龄满45周岁; 3、1998年6月30日(含本日)前参加工作,养老保险缴费年限(含视作缴费年限)满10年;1998年7月1日后参加工作,养老保险缴费年限满15年。 二、需要提供的资料 1、《职工档案》; 2、《职工提前退休(职)审批表》一式三份; 3、《职工劳动手册》及参加养老保险的资料记录; 4、如档案材料中未包含如下资料的,必须补充提供:转正定级表、调资升级表、工种变动单、劳保卡、体检表、工资表、车间或班组花名册、履历表、职工登记表、工作证件、劳动合同、工种登记卡类等,或其它可证明其从事特殊工种的有效原始资料; 5、送审单位的《社保登记证》、单位介绍信及经办人身份证等有关资料。 三、办理时限 受理后在30个工作日内作出审批结论。 四、收费标准 本服务事项不收费。 五、办理政策依据 (一)《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发【1978】104号文); (二)劳动部《关于加强提前退休工种审批工作的通知》(劳部发【1993】120号); (三)劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发【1999】8号); (四)转发劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(粤劳薪【1999】114号); (粤劳社【2002】(五)省劳动保障厅《关于规范特殊工种提前退休审批工作有关问题的通知》 136号); (六)劳动保障部有关各行业工种目录; (七)《关于进一步规范特殊工种提前退休审批工作有关问题的通知》(穗劳社养【2003】1号)。 六、办理程序 在达到规定的退休年龄前3个月,按如下程序办理: (一)在职职工 1、职工向单位提出申请,填写《职工提前退休(职)审批表》(一式三份); 2、单位及其主管部门审核同意后在《职工提前退休(职)审批表》上加具意见并盖章; 3、市属单位报市劳动行政部门审核。区属单位由区劳动部门受理、初审并加具意见后,报市劳动行政部门审核。无档案管理权的私营企业、个体工商户,由私营企业、个体工商户向职工档案所在区劳动部门提出申办申请,并由职工档案所在区劳动部门送市劳动行政部门审核。 4、市劳动行政部门根据有关规定进行审核,并在30个工作日内予以批复。对资料不全的,劳动行政部门发出补充资料通知书,由单位或职工补充有关原始资料。单位或职工补充资料后,劳动行政部门在30个工作日内予以批复。

公示情况报告范本

Record the situation and lessons learned, find out the existing problems and form future countermeasures. 姓名:___________________ 单位:___________________ 时间:___________________ 公示情况报告

编号:FS-DY-20195 公示情况报告 公示情况报告1 为进一步发扬党内民主,使党员群众工作。现将公示情况汇报如下: 的民主权利得到有效保障,隍城镇党委严格按照《关于公示**年度中央组织部代中央管理党费收支情况和市委组织部代市委管理党费收支情况的通知》要求,认真做好20**年度中管党费收支情况公示 一、主要做法 镇党委及时召开支部书记会,传达了《20**年度中管党费收支情况》,并将文件复印至各支部,要求各支部通过支部会、党员传阅、张榜公示等方式予以公示,积极采取有效措施扩大知晓度,努力使每个党员都能及时详细了解党费具体用途,鼓励广大党员对党费收支情况提出宝贵意见和建议。全镇27个支部通过20**年11月7日至11月13日(7个工

作日)的张榜公示,大家对中管党费收支情况表示认可,无群众反映任何问题,圆满完成公示工作。 二、基层反响 为进一步加强党风廉政建设,积极发展党内民主,使党员群众的民主权利得到有效保障,镇党委积极收集和采纳基层反映的意见和建议。到20**年11月13日,镇党委共收集到意见和建议10条,参与反馈意见和建议的基层党组织有10个。 三、意见建议 对收集到的10条意见进行归纳整理,具体内容如下: 1、党费公示工作,增强了基层党组织收缴党费工作的责任感和党员按期缴纳党费的自觉性,提高了党费收支的透明度。 2、党费公示充分保障了基层党组织和广大党员的知情权,是党务公开工作的一大亮点。 3、党费公示的覆盖范围还有待扩大。 4、基层党委也需要进行党费公示。 5、党费公示的渠道要多样化。

特殊退休申请书

特殊退休申请书 特殊退休申请书 一、特殊工种的确认从事特殊工种人员的退休,首先应当明确职工从事的岗位是否属于国家认可的特殊工种。这是解决从事特殊工种人员退休的首要问题。 1、特殊工种的范围。从事哪些岗位工种的职工属于特殊工种职工的范围,根据国家现行规定,本市对从事井下、高空、高温、特殊繁重体力劳动、其他有害身体健康工作的职工,属于特殊工种的范围,可依照国家有关从事特殊工种人员的退休条件和待遇,办理退休手续。 2、特殊工种确认的原则。根据我国的习惯做法,特殊工种一般由劳动行政机关和行业主管部门批准。 3、特殊工种的确认程序。特殊工种的确认,一般按下列程序进行: 一是确认的方法。市属企业,包括中央在沪企业,按原劳动部或本行业主管部门于1992年底前已确定的,并经原上海市劳动局或本行业主管局批准的特殊工种予以确认。这里要强调的是,行业特殊工种和适用范围确认后,只能适用于本行业所属的企业,其他行业和企业不能参照执行。区县属企业,按原上海市劳动局批准并经原市社会保险管理局认定的特殊工种予以确认; 二是确认的申报和审核。凡符合设有特殊工种的企业,应当按规定将本单位特殊工种名称列出明细,提出申报。申报经行业主管部门

确认后,报市劳动和社会保障局审核。审定后,由区县社保中心按规定负责办理。 二、特殊工种的退休条件凡参加城镇基本养老保险社会统筹的人员,按特殊工种办理退休手续时,必须同时具备以下条件: 1、退休的年龄是: 男年满55周岁,女年满45周岁; 2、缴费的年限是: 1992年底前参加工作的连续工龄(含缴费年限)满10年,1993年以后参加工作的缴费年限满15年;个体工商户及其帮工、自由职业人员连续工龄(含缴费年限)满15年,按本市城镇养老、医疗办法实际缴费年限满5年(实际缴费满5年是指1993年1月1日以后在本市城镇单位缴费且记入个人帐户的缴费年限与参加个体工商户及其帮个工或自由职业养老、医疗保险后的缴费年限之和)。 3、从事特殊工种的年限: 必须是从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年;从事井下、高温工作累计满9年;从事其他有害身体健康工作累计满8年。另外,职工从事多个特殊工种的,可将其从事特殊工种的实际工作年限相加计算,但是在决定退休条件时应根据这几个特殊工种要求从事工作年限最长的一种来确定。 三、特殊工种退休的审批从事特殊工种的职工可享受优惠的退休年龄和待遇,所以,特殊工种职工退休一般实行更严格的审批程序: 1、用人单位制订实施方案。根据国家有关规定被确认有特殊工种的用人单位,在为从事特殊工种的职工申报办理提前退休手续前,必须按照从严掌握的原则,根据具体条件和本单位的实际,制订本单位

劳模公示情况报告

劳模公示情况报告 以下是我给大家整理收集的劳模公示情况报告,内容仅供参考。 劳模公示情况报告1 全国机械工业评选表彰工作领导小组办公室: 根据中国机械工业联合会《关于进行全国机械工业先进集体劳动模范推荐对象公示(省级)的通知》(中机联人函〔xxxx〕011号)精神,我省推荐评选工作领导小组于xxxx年11月28日—月4日,在xx机电网将我省通过初审的先进单位和劳动模范的自然情况、简要事迹等内容向社会进行了公示。公示期间无异议。 经我省推荐评选工作领导小组研究,推荐通过公示的2个先进集体和5 名劳动模范参加复审。 先进集体是: 中国重汽集团大同齿轮有限公司; 太原重工股份有限公司技术中心; 劳动模范是: 闫xx xx省忻州锻压机床厂工人; 景xx xx百一机械设备制造有限公司高级工程师; 杜xx 太原重工轨道交通设备有限公司钢轮厂副厂长; 李xx xx繁盛升煤机设备有限责任公司董事长; 李xx 长治钢铁(集团)锻压机械制造有限公司高级工程师。 xx省经济和信息化委员会 xx省人力资源和社会保障厅 xxxx年月10日 劳模公示情况报告2 根据《省人民政府办公厅关于xxxx年评选表彰省劳动模范的通知》(以下简称《通知》)精神,全省各地各单位按照评选推荐的范围、条件、比例和分配的名额,认真进行了评选推荐,省劳动模范评选表彰领导小组对推荐人选进行了审查。现将有关情况汇报如下: 一、各地各单位申报情况 xxxx年拟评选表彰省劳动模范400名左右,其中职工劳模320名,农业

劳模80名。3月份以来,各地各单位按照省里的统一部署和要求,采取基层民主推荐、层层审核把关的办法,召开了推荐对象所在单位职工(代表)大会、社区、居民(代表)会议、农村村民(代表)大会进行推荐,并经所在单位党委、行政审核同意;各级劳模评选表彰工作机构就推荐人选征求了有关部门的意见;各地分别召开县(市、区)长办公会、县(市、区)委常委会、市(州)长办公会和市(州)委常委会,各大型企事业单位、省直各系统分别召开党委常委会或党组会,对推荐人选进行认真审核后,逐级上报到省劳动模范评选表彰领导小组办公室。截止3 月20日,共收到各地各单位报送的推荐人选396名,其中:职工劳模人选318名(机动2名),农业劳模人选78名(机动2名);报送备份人选9名。 二、领导小组审查情况 (一)审查把握的原则。为了确保省劳模分配名额以及规定的各类人员比例落实到位,领导小组按以下两条原则进行了审核调整:一是严格落实省政府办公厅《通知》中规定的分配指标和各类人选比例,超报的原则上不予考虑;坚持向一线职工、专业技术人员和科教人员倾斜,严格控制企业负责人、机关事业单位处级干部的比例。二是把好荣誉台阶关。对企业负责人和机关事业单位处级干部,要求必须是省五一劳动奖章获得者、市级(或相当级别)劳动模范和先进工作者;对表现优秀、事迹突出的一线职工、科教人员、专业技术人员、农民工、农村基层干部和一线农民等推荐人选可适当放宽荣誉台阶。 (二)领导小组及其办公室所做的主要工作。省劳模评选表彰领导小组根据省政府办公厅《通知》精神,按照岱梨副省长重要批示和元江副秘书长的具体要求,先后分别两次召开领导小组和办公室主任扩大会议,对各地、各单位推荐人选进行了审查。随后,组成6个考查组,分别由省人社厅、省委财经办(农办)、省国资委、省委高校工委、省总工会领导同志带队,对推荐对象中的企业负责人、党政机关事业单位处级领导干部逐一进行了考查。 (三)各类人选的比例。在396名推荐人选中,职工人选318名,农业人选78名。 职工人选中,企业职工199名,占总名额的50.3%,符合企业职工不少于规定推荐名额总数47%的要求。其中,企业负责人45名,占22.6%,基本符合不超过22%的要求;一线工人和专业技术人员1名(含农民工11名),占56.3%,符

任职公示情况报告标准范本

报告编号:LX-FS-A61627 任职公示情况报告标准范本 The Stage T asks Completed According T o The Plan Reflect The Basic Situation In The Work And The Lessons Learned In The Work, So As T o Obtain Further Guidance From The Superior. 编写:_________________________ 审批:_________________________ 时间:________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

任职公示情况报告标准范本 使用说明:本报告资料适用于按计划完成的阶段任务而进行的,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想的汇报,以取得上级的进一步指导作用。资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。 任职公示情况报告范文1 县委组织部: 根据《xx县县管党政领导班子后备干部工作实施细则》(xx组发[xxx9]10号)的规定,今年调整补充了县管党政领导班子后备干部。我局于xxx9年5月11日至xxx9年5月17日,将本局拟任的县管后备干部人选宋国新、王健进行了任前公示,公示期间未收到不同意见。 特此报告。 任职公示情况报告范文2 xxxxxxxx党组:

xxx,x,x族,xxxx年x月出生,现任xxxxxxxx长,拟任xxxxxxxxxxxxxxx,于xxxxx年x 月x日至xxxx年x月x日公示x天,在公示期间,全局干部职工无异议;未收到反映发映xxx同志有任何问题的信件。 特此报告 xxxxxxxx局党组 二○xx年六月三日 任职公示情况报告范文3 校党委组织部: 根据《xx电子科技大学发展党员工作细则(试行)》及《xx电子科技大学发展党员公示制度(试行)》的精神,我党总支(或直属党支部)于××年××月××日至××年××月××日对拟发展对象×××同志的有关情况予以公示,公示期7天。公示期间,党内

2021特殊工种退休年龄新规定

2021特殊工种退休年龄新规定 2021特殊工种退休年龄新规定 什么是特殊工种? 特殊工种是指井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康的工种。特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定,特殊工种不是一个正式的概念,只是约定俗成的叫法。所以法律法规对它没有正式的定义。 特殊工种,不同于特种作业。《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第二条对特种作业作出了定义。国家经贸委1999年发布的《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》对上述定义作了部分更改,明确特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业(如电工、金属焊接和切割等)。从事这类作业的人员称为特种作业人员。 从事特殊工种提前退休的条件是:男年满55周岁、女年满45周岁的职工退休,且其在高空和特别繁重体力劳动岗位工作累计满10年,在井下和高温岗位工作累计满9年,在其他有害身体健康岗位工作累计满8年(或按文件规定)。 对于曾从事多个特殊工种岗位工作的职工,必须按其从事其中一类工种的累计年限认定其办理提前退休所需的特殊工种年限,在任何一类工种岗位的工作时间都达不到年限要求的,不得办理特殊工种退休。不同类型特殊工种的工作年限不能累计计算。 2021特殊工种退休年龄新规定如下: 法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 (国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且连续工龄满十年的; (二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作; (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。

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