2006年度社会治安综合治理工作总结

洋口镇2006年度社会治安综合治理工作总结

洋口镇地处县境西北部，上广公路、丰溪河流穿境而过，全镇现辖22个村（居）、场，面积约66.5平方公里，总人口达7.0万人，是我县的一个大镇。随着县城经济工业园区在我镇不断拓展，洋口要在短期内建设成全市一流强镇，创造良好的治安环境和稳定的社会环境非常重要。今年，镇党委、政府在县委、县政府及县委政法委直接领导下，紧紧围绕经济发展和社会稳定这根主线，切实加强社会治安基础工作，举一反三，在大力抓好花炮等高危行业安全生产同时抓好民事纠纷排查调处，确保了全镇政治稳定，社会安定的良好环境。全镇今年1—11月底共发生刑事案件6起，治安案件12起，与去年同期相比均呈下降趋势，民事纠纷大多能得到及时有效化解。烟花鞭炮没有发生一起严重的人为责任事故，居民区内非法生产也得到有效控制，小煤窑、非煤矿山、交通要道以及渡口等安全工作明显好转，没有发生一起伤亡事故，可以说今年的洋口镇，社会稳定，经济发展，民心安定的安全环境，是全镇人民和各部门齐抓共管的结果。我镇狠抓社会治安，综合治理工作主要表现在：

一、狠抓安居环境，全力维护洋口的社会政治稳定

1、大力抓好烟花鞭炮行业的安全生产监管和小煤窑等高危产业的安全整治工作。一是为加强安全监管，镇成立了安全生产管理整改领导小组：组长由镇党委书记袁飞、镇长颜显高担任；副书记林辉任副组长；副镇长占金火、党委委员公安分局局长项建国以及党政办、烟花办、妇联、民政所、镇医院等部门负责人为成员。二是建立健全了规章制度，根据洋口镇花炮生产的实际情况，制定四项制度，即定期安全检查制度、安全生产工作责任制度、安全生产事故责任追究制度和举报奖励制度。三是组建了队伍，明确了责任。为了有效地打击居民区非法生产、加工花炮行为，镇里组建了安全生产监管站，专门对居民区、退出或取缔的花炮基地实行昼夜巡查，有效地打击非法生产、加工花炮活动。与此同时，镇烟花办对已办证的花炮厂家及基地实行轮番安全检查，做到有检查、有登记，发现问题及隐患及时向业主反馈并提出整改意见。同时，由挂村镇领导同村（居）干部每星期一次定期对居民区实行拉网式检查，及时发现问题，立即处理，并由村（居）每星期五用书面形式向镇烟花办报告居民区的检查情况，在全镇范围内造就一个安全生产监管的高压态势。

此外，全镇3个煤矿，9个采石场、2个非煤矿山的安全环境也得到整治，小煤窑、非煤矿山必须持生产许可证、矿长资格证和安全生产合格证，否则不许下井作业，采石场严禁鹰嘴现象及反岩开采，严防事故发生。

2、认真排查，积极调处纠纷，化解矛盾。今年，我镇把民事纠纷排查调处工作列为镇村党政组织的一项主要工作，把正确及时调处民事纠纷工作作为维护社会稳定工作任务来完成。今年，我们通过排查，全镇民事纠纷重点突出在公路拓宽、环境污染、征田拆迁林改。这些纠纷涉及面广，涉及部门多，政策性强，这些纠纷人多势大，一旦调处不慎，引起纷争其局势难予驾驭。虽然调处难大，但党委政府高度重视，党委书记袁飞、镇长颜显高以及其他党政领导都能亲自去现场做工作，讲政策，亲自化解矛盾，通过做耐心的思想工作避免了多起集体上访、越级上访，党委、政府都能尽最大能力将各类纠纷化解在基层，调处在萌芽状态之中。据统计，全镇共发生大小纠纷205起，全部作了调处，

大部分纠纷调处成功。

3、坚持不懈地同“法轮功”等邪教组织作斗争。我镇原有“法轮功”练习者35名，分布在庙林、赵塘、苗山、湖边、中山等村（居），经过几年来的教育转化，他们大部份已转化过来，也没有再练“法轮功”。

4、高度重视“六合彩”等赌博行为的治理工作。今年我镇积极配合政法部门严厉打击“六合彩”赌博活动，提高对“六合彩”赌博的诱骗、危害性的认识，全力做好防范工作，从正面去做好宣传，张贴标语，以村民小组为单位，开会宣传落实做到家喻户晓。深入揭批“六合彩”赌博行为的危害性，镇、村干部齐心合力领导群众远离“六合彩”的同时，针对“六合彩”地下组织，“六合彩”参与分子严管理、严教育，使“六合彩”赌博成为过街老鼠，人人喊打的地步。至此，我镇“六合彩”赌博现象基本清除。

二、强化基层基础建设，全面推进社会治安综合治理

维护社会稳定，解决突出的治安问题，必须坚持“打防结合、标本兼治”的方针，必须坚持“谁主管，谁负责”的原则，必须实行属地管理，层层落实责任制的方法，一级抓一级，一抓到底。

1、建立健全了镇、村、单位综治组织机构。今年的综治基层基础建设，根据市、县强化乡（镇）一级，健全村（居）一级，延伸村（居）民小组一级要求，切实抓好了“七个到位：。一是机构、职能到位；二是工作人员到位；三是办公场所到位；四是综治经费到位；五是工作制度到位；六是教育管理到位；七是综治软、硬件建设到位；镇里成立了综治委、综治办等综治组织，并安排了年度综治经费10多万元。村（居）健全了治保会、调委会、”两劳“回籍人员帮教组织等机构，真正做到了组织、人员、工作、报酬“四落实”，促进了综治工作落到实处。

2、积极开展“五五”普法教育，狠抓村（居）创安工作，创和谐社会。按照依法治国与以德治国相结合的原则，认真实施“五五”普法规划，大力加强法制宣传教育，不断改进宣传方法，提高了宣传效果。一是采取多形式、多渠道抓好全镇公民普法教育，增强公民的法制意识和道德观念。二是加强对在校生特别是“辍学生”、“双差生”和社会闲散青少年的教育管理，把家庭教育、社会教育、学校教育紧密结合起来，共同做好教育管理工作。三是继续抓好村（居）“创安”工作，结合普法宣传，狠抓基层创安，认真抓好“三个一批”即巩固一批、创新一批、培育一批，使创安的覆盖率不断扩大。

3、加强对流动人口的管理，抓好“两劳”回籍人员的安置帮教工作。今年我镇对流动人口实行了证件化管理，凭证用工，流动人口的《暂住证》、《务工证》、《计划生育证》有效发放率达80%以上。对“两劳”回籍人员进行帮教，登记造册，全镇现统计“两劳”回籍人员43人（公安分局提供数据），重点人员共计352人（公安分局数据），对“两劳”回籍人员镇村落实了帮教措施，广开就业渠道，从政策上引资金上扶，困难上帮等多种途径安置工作，有效解决“两劳”回籍人员的后顾之忧。

公司2006年工作总结

公司20xx年工作总结 公司20xx年工作总结20xx年是我市加快实施“三步走”第二步战略目标的关键一年，是全面实现“十五”计划目标、衔接“十一五”发展的重要一年，也是我公司进一步深化改革，抢抓机遇，加快发展，实现各项工作再上新水平的重要一年。XXX领导班子在局党委的领导下，坚持以经济建设为中心，以先进性教育活动和两公司关系调整为契机，狠抓班子建设、队伍建设和作风建设，牢牢把握发展这个第一要务，用科学发展观总揽全公司各项工作，积极稳妥地推进各项工作，使全公司各项工作取得了较好的成绩。现将今年的工作情况汇报如下：一、狠抓生产经营，提升经济实力生产经营工作是我公司各项工作的重中之重，是企业生存和发展的根本保障，为此，全公司上下认真贯彻落实全员经营的思想，用有序的生产组织保证生产经营，用技术创新带动生产经营，用优质的服务促进生产经营。今年，我们针对各专业的不同特点，分别确立了不同的生产经营重点，并采取了不同的经营管理策略。工程勘察、测量和测试专业是我公司的传统支柱专业，在市场上拥有较高的知名度，为保持传统的优势，我们一方面巩固原有市场范围，一方面大力拓展新的业务领域。勘察专业积极开展地质灾害评价业务，并且走出软土地区，在基岩地区勘察上取得了突破性进展。测量专业通过不断提高服务水平，赢得了建设单位的信任，并且积极配合政府部

门，文秘写作秘书网保质保量地完成了城市快速路等多项市重点工程的拨地测量任务。测试专业在人员紧张的情况下，通过劳务分包，扩大了生产能力，降低了成本，并且发扬连续奋战的精神，圆满完成了上级委派的管线探测任务。岩土施工是我公司的一个主要专业，但市场优势不明显，并且由于价格竞争激烈，多年来始终盈利不高，今年我们抓住滨海新区加快发展的有利时机，积极承揽公共建筑与工业项目，抢占市场份额，使产值增长较快。设计、监理等小型专业也都抓住有利时机，找准市场定位，发挥自身特点，较好地完成了工作目标。 自年初以来，全公司职工在工作中充分发扬拼搏精神，从春节到现在，各生产单位基本上没有歇过公休日，通过大家的共同努力。截至10月底，全公司完成产值1.4亿元，营业收入达到1.3亿元，分别比去年同期增长了20%左右，实现利润1200多万元。 二、稳步推进改革，适应市场竞争改革是发展的需要，是企业摆脱计划经济的束缚，迈向市场的唯一途径。面对我公司目前的六个专业，或多或少地都存在一些不能适应市场经济的问题，但是为了确保在稳定中求发展的目标，我们决定把今年改革的重点放在岩土专业。因为岩土专业拥有全公司四分之一的职工，占有资产总量最多，但盈利水平不高，虽然近年来，由于岩土施工市场的恶性竞争和行业管理不规范，导致赢利空间越来越小，但是我们自身在管理机制上缺少创新，也是导致盈利水平始

个人年终工作总结二

个人年终工作总结二 今年，是奥运年，举国上下为奥运会在北京举办而无比自豪。做为一名基层工作人员，立足本职工作，做好份内事，为政府分忧，为群众解难，也算是为奥运做 贡献。虽然不是一名奥运志愿者，但是全国上下，任何一行都是为奥运会做贡献，只是分工不同。在奥运年，主要工作总结如下： 在领导和全体同志的关怀、帮助、支持下，紧紧围绕中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，以“服从领导、团结同志、认真学习、扎 实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，较好地完成了各项工作任务。我始终 把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。在政治学习方面，通 过学习邓小平理论及“三个代表”、胡总书记的“科学发展观”的重要思想，尤其是 学习十七大精神，进一步增强了党性，提高了自己政治洞察力，牢固树立了全心 全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观。 一、一年来的工作表现 （一）强化形象，提高自身素质。为做好督查工作，我坚持严格要求自己，注重以身作则，以诚待人，一是爱岗敬业讲奉献。综合部门的工作最大地规律就是“无 规律”，因此，我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失、个人利 益和集体利益的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，二是锤炼业务讲提高。经过半 年的学习和锻炼，自己在文字功夫上取得一定的进步，撰写督查专报12份、调研 报告10余篇。利用办公室学习资料传阅或为各部门校稿的同时，细心学习他人长处，改掉自己不足，并虚心向领导、同事请教，在不断学习和探索中使自己在文 字材料上有所提高。 （二）严于律已，不断加强作风建设。一年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切 言行，严格遵守机关各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受 来自各方面的意见，不断改进工作；坚持做到不利于机关形象的事不做，不利于 机关形象的话不说，积极维护机关的良好形象。 （三）强化职能，做好服务工作。工作中，我注重把握根本，努力提高服务水平。科室人手少，工作量大，这就需要科室人员团结协作。在这一年里，遇到各类活 动和会议，我都积极配合做好会务工作，与同事心往一处想，劲往一处使，不会 计较干得多，干得少，只希望把工作圆满完成。 二、工作中的不足与今后的努力方向 一年来的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，主要是思想解放程度还不够，学习、服务上还不够，和有经验的同事比较还有一定差距，材料上还在

年度思想工作总结摘要

竭诚为您提供优质文档/双击可除年度思想工作总结摘要 篇一：本年度思想·工作总结(事业单位工作人员年度考核登记表)通用版 本年度思想·工作总结 （事业单位工作人员年度考核登记表） 一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，拥护改革开放，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

一、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质 我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。 一是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性；认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。二是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和电脑知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。 三是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点，利用闲余时间，选择性地开展学习，通过学习，进一步增强法制意识和法制观念。 二、努力工作，按时完成工作任务 始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨，努力实践“三个代表”重要思想，在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好本职工作。在具体工作中，我努力做好服务工作，当好参谋助手： 一是认真收集各项信息资料，全面、准确地了解和掌握

企业2006年上半年管理工作总结

企业2006年上半年管理工作总结 转眼已到流火的七月，窗外屡屡攀升的气温，宛如我公司的各项工作水平也在发生着一天天的变化和提高，令人欣喜、振奋。在公司和处长的领导和安排下，生产科仔细学习镇海炼化精细化治理经验，在生产治理上'精耕细作'治理经验，积极配合各车间安全、按打算、高质量完成％项加工任务，治理工作取得了很大的成绩，受到好评。回忆半年来的工作，要紧有以下几点： 一、生产治理精细化 在生产治理中，仔细学习"炼化"生产治理上'精耕细作'、现场治理上'精雕细刻'、成本治理上'精打细算'、技术治理上'精益求精'，实现生产经营全过程的精细化治理"经验，对比先进依照我公司生产运行的实际事情，查咨询题、寻漏洞、找差距、寻原因，制立出各装巻细致的治理目标和以及达到该目标要采取的并项治理措施，把精细化治理工作做到每一项经济技术指标完成的各环节。仔细做好要紧生产车间的装置运行事情监控，对镭出口质量、操作纪律执行事情、现场跑、冒、滴、漏和长明灯、长流水现象及"防冻防凝"等工作仔细检査，发觉咨询题及时催促车间进行整改，如无法马上整改的，要求提出整改方案，确泄整改时刻。上半年共进行操作纪律检査18次，查出各种咨询题及隐患共30多条，检査结果在调度会、内部进行通报，对能耗治理方面的"地、老、坏"现象在宣传栏等进行曝光，并且按照考核方法进行经济责任制考核。经过别断的检查和催促，目前各车间的操作纪律执行良好，馅出口质量达到目标要求，现场跑、冒、滴、漏现象大大减少，长明灯、长流水现象差不多基本消逝，一季度的未发生一起设备、管线冻坏事故，上半年未发生上报总公司的非打算停工事故。 科室技术员每天深入到车间了解生产实际，从装置达标、水、气风质量指标合格率、装置操作平稳率等几个方而检査装置的运行事情。加强股治理基础，建立了原油质量、锚出口质量、外排污水等质量台帐，并泄期分析，为合理调整生产方案，提供科学依据。二、专业治理深入一线 在按照公司要求，多产液化气的生产方案调整过程中，和车间一起按照实际事情多次调整反应温度，关于催化装置干气、液化气的产量、质量进行跟踪、统计、核算，对使用丙烯助剂事情，以及使用催化剂后反应、汲取稳定岗位浮现的新咨询题和产品收率事情进行了总结分析，为提高公司效益，改善产品结构取得了基础数据。 在装宜检修中，制泄了髙、低压瓦斯系统吹扫方案，化学淸洗方案，对开、停工方案, 提出指导性建议。在装宜停工时期，派专人对冬系统吹扫过程进行跟踪，监控，每天总结进度，使停工过程安全、平稳、正常，装置按期交到检修队伍手中。检修过程中，及时了解进度，做好各项配合工作。装置开工、调整时，派技术员对装垃的生产事情进行跟踪指导，使装宜尽快恢复平稳操作，质量合格。有一名同志被评为检修工作先进个人。 去年我们被总部点爼批判的一点算是能耗高。在今年能源治理过程中，狠抓现场检查, 使各部门的职员都能树立起节能的意识，取得了一左的效果。针对能源讣量别准、计量器具投入别全这种事情，我们对无法测量的单元依照设计值和全公司的平衡确定流量，各车间建立了周、月报制度，依照周报表预计分公司及各车间本月能耗完成事情，并适当调整打算。在下旬依照本月完成事情及下月的生产安排进行反复的测算，依据全年的能耗打算制定下月的能耗打算。细化各项用能治理，针对不少水冷器的循环水进出口温差特别小，甚至没有温差的现象，经过多次的催促和检査，促使车间对各冷却器的循环水进岀口温差操纵纳入到日常治理中来，减少了循环水的用量。目前节水减排项目差不多实施了5项，英它4个项目也将按照打算于今年实施完毕。肖水减排项目的实施，必将使我公司的用水水平逐步提髙。完善了气分装置的能耗治理工作，完成了打算指标。在节能宣传周期间开展了多项活动，节能知识答题、右能合理化建议、巧能征文等，还进行了悬挂横幅、仔能板报评选等活动，并且在分公司络、电视上进行大力宣传，在全厂营造了良好的节能氛用。

2006年度房地产公司个人工作总结

2006年度房地产公司个人工作总结 光阴似箭，不知不觉一年又过去了。 近一年来在领导的正确领导下，在同事们的关心和帮助下，我已从一名初出茅庐的大学毕业生成长成为公司的一份子。个人的工作技能也有了明显的提高，虽然工作中还存在这样那样的不足之处，但应该说这一年付出了不少，也收获了很多，我自己感到成长了，也逐渐成熟了。我不敢说自己的工作做得十全十美，但我认为：前面的路，不管是一马平川还是艰难险阻，只要顽强地走过去，就会获得宝贵的经验。也正因为如此，我在实践中不断摸索、总结、得出经验，相信这些经验，终将成为我一生宝贵的财富。现在就06年的工 作情况总结如下： 一、以踏实的工作态度，适应本职工作特点 在房产市场回暖的5月长假，我参加了上海假日房展会感触良多。每天要分发数百套资料，重复回答客户的问题，同时还要耐心地为情绪激动的客户答疑解惑。周而复始地锻炼下来，使原本直率的我，言语也变得圆滑多了。 7月一9月95xxxx业主交房。除了耐心为他们解释装修确认书上的疑惑外，还要处理好少数问题客户，竭诚为他们提供微笑式服务，用熨斗式的服务烫平他们的不满，尽量避免与客户发生冲突。在正式交房之前我们就开始了准备工作，前后共发挂号信 300xxxx封，平均每天接待来人来电

5xxxx组，最多一天签订装修确认书150套。房展会是一 个宽泛的平台，在那里我们置身于一个小社会，有形形色色的人报着不同目的前来，我们都要以同样的热忱来接待。房展会是试金石，它迫使我们更全面的了解我们的产品。相较而言，交房会便是一张网，它促使我们整个团队更好的团结起来，从领导到业务员，大家凝成一根绳奋斗在第一线，确保我们更好的完成任务。 10月我来到人力资源部工作，人力资源部是公司运转 的一个重要部门，对公司内外的许多工作进行协调、沟通，这就决定了平时工作繁杂的特点。每天除了本职工作外，还会有计划之外的事情需要临时处理，这些突发事件，让我得到了充分的锻炼。 通过一段时间的学习，我了解到人事工作大约涉及到以下几方面：包括编制公司员工需求计划；办理人员招聘、安排、录用、培训、调整、考核、奖惩、退（辞）工作；管理人事资料、档案；办理员工的工资、奖金、养老保险、医疗保险，办理工商年检；劳动纠纷的处理等方面。刚开始，我主要涉及比较基本的人员招聘、录用、退工及办理外劳力综合保险等相关事宜。截至目前，共协助人员招聘Ixxxx，浏览简历近30xxxx圭寸，通知面试6xxxx人；并为xxxx办理录用，为5xxxx办理退工。 在工作中我发现，各部门的招聘出现了需求到岗时间较短，要人较急，所需人数较多的现象。而另一方面，这些人员的招揽渠道有限，有时在特定岗位上还会出现供需矛盾，发生特定时限内招不到合适的人的问题。这就迫使我不断地思索，如何开拓一个收费低廉

2006上半年学院宣传部工作总结

2006上半年学院宣传部工作总结 [模版仅供参考，切勿通篇使用] 根据中央和省委关于宣传思想工作的总体要求和学院党委的总体部署，2006上半年学院宣传思想工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习十六届五中全会，深入学习贯彻第十四次全国高校党建工作会议精神和学院第二届教代会精神，树立和落实科学发展观，围绕学院中心工作和发展目标，加强理论学习与思想政治工作，大力宣传学院改革发展的方针政策措施以及各种成果，大力宣传全校师生员工在人才培养、科学研究、社会服务中的优秀事迹，着力弘扬新时代的求是精神，大力开展创新文化建设，着力营造有利于学院各项事业健康发展、积极向上的舆论氛围，为学院建设“示范性高职院校”提供有力的精神支撑。 一．进一步加强邓小平理论和“三个代表”重要思想的宣传教育工作。继续开展“三个代表”重要思想的宣传教育活动切实提高大学生的思想政治理论素质并发放05-06学年度第二学期大学生思想政治教育工作意见。二．根据国内外形势发展，开展及时、正确的思想引导。针对师生关注的重点、难点和热点问题，建立宣传部新网站并利用网站开展形势政策教育，使干部

和师生员工能够及时了解党和国家的方针、政策，自觉增强为建设有中国特色社会主义而努力奋斗的决心和信念。三．加强学生社团的思想理论指导，成立大学生记者团开展多种形式的学习、研究和宣传、采访活动，不断提高学生的思想政治理论素质，不断推进宣传教育工作，积极营造良好的校园文化氛围。 四、坚持正确的舆论导向，做好校内新闻宣传报道工作。学院新闻报道牢牢把握正确舆论导向，紧紧围绕学院中心工作，增强新闻宣传的针对性和实效性以及时效性，提高新闻报道的吸引力和感染力。根据“三贴近”的要求，开展贴近教学科研、贴近干部师生、贴近校园文化的新闻报道工作；采写对学院工作有指导意义的新闻，多报道基层工作的生动实践和先进经验，多为广大师生提供健康有益的新闻信息。 五、加强对外宣传报道工作，为学院发展创造良好的外部舆论环境。在认真总结与媒体交流合作方法基础上，确定重点，拓宽渠道，创新工作机制，充分发挥网络的渠道作用，加大有关安徽机电职业技术学院新闻在中国高职高专网、安徽省教育网等其他重要媒体的报道力度，提高学院对外新闻报道的层次和时效。 据不完全统计，学院网站新闻系统已达到110xxxx篇，上半年，省教育网刊出有关我院新闻报道达30篇，其中高职高专网刊发1xxxx篇（条），其他媒体也刊发若干篇。

2006年个人工作总结【可编辑版】

2006年个人工作总结 2006年个人工作总结 一年的工作即将结束，回顾一年来，在思想政治、业务能力等方面都有很大的进步，当然也存在着不足。现将一年来德、能、勤、绩总结于后，为今后的工作开展奠定良好的基础。 一、政治思想方面我坚决拥护中国共产党的领导，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，积极参加时事政治学习，不断提高自己的政治思想素质，加强素质教育理论学习，更新自己的教育观念，树立育人为本的思想。同时加强教育法律法规的学习，提高依法从教的水平，刻苦钻研业务，认真履行岗位职责，关心、爱护每一位幼儿，严格遵守学校的规章制度。 二、保教工作 （一）扎实抓好教育教学工作工作中虚心向从事幼儿教育经验丰富的教师学习，观摩其他教师上课，积极参加园本教研活动，以新《纲要》为指导，贴近幼儿的生活和年龄特征来选择幼儿感兴趣的事物和问题，制定出切实可行的月计划、周计划，并认真组织好半日活动。在活动中，能恰当地选择和使用教具，重视教学内容的趣味性，增加幼儿的实践操作活动，以游戏为基本活动，使幼儿为被动学习转化为主动学习。在教学中，我还不断地对自己的教育实践进行反思，找出问题的症结，改进教育的方式、策略等，收到了一定的效果。一年以来，根据幼儿的年龄特点，将品德教育贯穿于教学活动中。围绕传统美德教育，开展了《快乐小帮手》、《有礼貌的猪宝宝》、《白米饭》、《别人的东西我不拿》、《我的一家》等多次主题活动，培

养幼儿良好的行为习惯和文明礼仪，使孩子们从刚入园时的哭闹、害怕、乱扔果皮纸屑等，变成一个个活泼可爱、懂礼貌的乖宝宝，家长们都说我的孩子现在变得有礼貌了，愿意主动与人打招呼了。 （二）全身心的投入，保教结合，热爱尊重理解幼儿本年度我担任小班副班主任，三位教师轮流当保育员。这个班有28个小朋友而且年龄还很小，还很不懂事。别说自理能力了，就连一点的纪律概念都没有。针对这一情况，我们三位教师共同协商，把班的纪律及自立能力一起抓、同时抓。经过努力，我们班小朋友可以说进步很快，家长反映也不错。自立能力方面：我们坚持正面教育，对幼儿以表扬为主，强化他们的自我服务意识，改变他们的依赖思想。对幼儿好的行为或表现给予肯定，赏和鼓励，使幼儿能够更有信心，更积极地做好事情，完成任务。而我们老师做到适时帮助，以提高幼儿的自立能力，并及时与家长沟通，争取家长配合。就纪律方面：对少部分幼儿出现的不良行为，我采取的是及时分析原因，该批评的批评，并给予适度的教育，引导幼儿养成良好的行为习惯，慢慢的做到遵守纪律。在我们的努力下，幼儿开始喜欢上幼儿园了，喜欢与小朋友一起上课、做游戏了，也结实了许多好朋友。他们还学会了不少礼貌用语，有了初步的生活自立能力。在教学方面，幼儿更是在原来的基础上有了不同程度的提高，特别是念儿歌、听故事、唱歌等方面，有了很好的成绩。幼儿在身心愉快的气氛中，生长也特别好，出勤率较高。在保育方面，我能积极主动地配合班主任搞好工作，保证幼儿活动室、午睡室整洁、卫生，搞好幼儿毛巾、口杯、餐具的清洗和消毒。要求幼儿餐前便后洗手，并以主题活动等多种形式，培养幼儿良好的卫生

2006年度工作总结

2006年度工作总结

2006年度工作总结 ——冉工文—— 2006年对于实习厂全体教职员工来说是艰苦创业、拼搏创优、勇于争先、在平凡的工作之中创造出不平凡的一年。对于我来讲也是不断提高，不断进步，取得工作业绩的一年。这是在学校领导下取得的成绩，是实习厂党支部和实习厂全体教职员工努力的结果。下面就本年度实习厂党支部工作做一简要回顾。 一、积极探索符合实习厂发展的企业文化 随着职业教育在我国经济发展中地位的确定，职业院校实训基地建设插上了腾飞的翅膀。仅近三年以来，我校就得到市财政上千万元的资金支持，极大的充实了实训设备，改善了实训条件和实训环境。 硬件上去了，而要想充分发挥好硬件的功能，“软件”建设便成为了摆在我们实习厂党支部面前的一项重要任务。为搞好实习厂的建设，在过去的一年中，我们党支部尝试了用企业文化建设推动实习厂发展的途径，并取得了可喜途径。 任何企业都会有自己实际意义上的企业文化，它是这个企业总体经营管理理念的一种独特反映，是客观存在的表现形式。 从狭义上讲，企业文化通常是指由企业自觉创造和提出、用一定文字进行表达叙述、能够在实际上提升企业员工凝聚力和向心力、或者让外部世界认可企业特征的一种文化活动。比如长虹集团的“产业报国，振兴民族工业”，海尔集团的“先造人才，再造名牌”，联想集团的“小公司做事，大公司做人”，平安保险公司的“举手投足，莫不遵于君子之道”等等，都是这种企业文化活动的文字表述，它使企业有了一个明确、科学的前进目标，起到了推动企业自我发展的积极作用。 我们实习厂虽然不能称其为是一个独立的企业，但由于它有厂房、车间、设备、原材料等等生产资料，在管理上又相对独立，因此实习厂在作为一个教学部门的同时又具备了生产企业的部分属性。作为中、高职两个层次的实训基地，实习工厂集教学、培训、创收等任务为一身，兼教学、培训、生产、设备、安全、队伍等管理为一体，麻雀虽小，五脏俱全。因此，建立起符合实习厂特色的企业文化，不仅是实习厂建设的需要，更是学校发展的需要。 作为职业院校，培养的是技能型人才，实习厂是学生掌握技能的训练平台，也是职业院校提高核心竞争力的关键所在；面向社会办学，扩大社会影响力，实习厂是对外展示学校实力的一扇窗口，也是连接企业和用人单位的一道桥梁。创建符合实习厂自身发展、又容易被大家理解接受的、且具有自我促进作用的文化口号，对在实习厂范围内形成良好的育人氛围、创造良好的育人环境、提供优质的育人服务都将起到积极的促进作用。 基于上述观点，我对实习厂现状、特色认真分析的基础上，经支委会研究及组长会讨论后，党支部在向全体教职工发出了“和谐建厂、树立形象、洁身

上半年工作总结三篇

上半年工作总结三篇 上半年工作总结三篇 时光在流逝，从不停歇，一段时间的工作已经结束了，回顾这段时间的工作，在取得成绩的同时，我们也找到了工作中的不足和问题，制定一份工作总结吧。好的工作总结都具备一些什么特点呢？ 上半年工作总结篇1 20xx年上半年，我局紧紧围绕县委、县政府的总体部署和工作目标，认真贯彻落实省、市统计工作会议精神，以深入贯彻创先争优活动为契机，狠抓统计改革，强化统计基层基础建设，努力提高统计数据质量，为全县经济社会实现又好又快发展提供统计优质服务，较好地完成了各项工作，现将上半年工作开展情况总结如下： 一、全面完成各项常规统计工作。 1、提升统计服务水平，积极开展各项专项调查。我局强化对经济运行态势的分析和预测，积极开展各项专项调查，努力提高统计服务水平，上半年，紧紧围绕县委、政府对经济工作的总体要求，充分运用统计调查的权威性和统计资料的权威性，对经济发展敏感指标进行专题调查研究和分析，同时积极参加政府下达的临时性调查，上半年主要配合市统计局与组织部开展了“县级领导班子和领导干部群众公信度”的专项调查，推动公信度调查工作的顺利进行。 2、积极开展统计优质服务。紧紧围绕着县委、县政府的中心工作和社会生活中的热点难点，积极开展统计调研，经常主动向县委、政府领导请示和汇报，及时、多角度、全方位收集统计信息，提出合理

化的意见和建议，充分发挥“咨询台”作用，大力提高统计服务的时效性、敏锐性，提升统计服务水平。上半年，及时发布了《××县20xx 年国民经济和社会发展统计公报》，精心组织编印了20xx年度《××县领导干部经济工作手册》及编印每月1期《××县国民经济主要指标》，撰写各类统计分析资料、统计信息，为领导决策和引导部门抓好落实提供较好的统计服务。 3、切实搞好教育工作督导评估工作。根据《××县人民政府办公室关于对各乡镇及县直相关部门履行教育法定职责情况进行督导评估的通知》（永政办发电〔20xx〕52号文件要求），我局高度重视教育工作督导评估：一是派出劳资人员、核算及综合人员适时到教育局帮助指导关于教育部门劳动工资报表相关凝点的解释，对县教育报表中教育核算的划分等进行统计规范。二积极向教育部门提供所需的（在县统计局可索取得的范围内或通过协调可取得的）经济和社会发展的有关数据信息。上半年已向教育局提供20xx年的《××县领导干部经济工作手册》3册套，为全县教育工作督导评估提供了优质服务。 上半年工作总结篇2 20xx年是深圳经济特区成立30周年，也是市政府大部制改革后的第一年。今年上半年，市野生动植物保护管理处按照市委、市政府和市城管局的工作部署要求，开拓创新，真抓实干，加强教育，强化管理，积极采取得力措施，切实抓好森林防火工作，加快推进森林公园和自然保护区规划建设，进一步加强野生动植物保护和森林病虫害防治检疫，加强党风廉政和行政执行力建设，有效地推进各项工作开

2006-2007学年度工作总结

2006-2007学年度工作总结

2006-2007学年度工作总结 教师教育处穆甫国 总结提纲： 一、在学习中提高 二、在提高中工作 三、在工作中成长 四、在成长中反思 五、在反思中进步 关键词：思想与修养、业务与教学、收获与体会、问题与不足、设想与改进 正文： 2006至2007学年，在各级领导的正确领导下，在进修学校各个处室的大力帮助和支持下，我和教师教育处全体教研员一道，顺利完成了“十五”继续教育工作的总结、验收和评比，完成了“十一五”继续教育启动的所有准备工作，完成了学校交给的各项任务。下面就从以下几个方面向领导与各位教研员汇报本人的思想、工作状况。 一、在学习中提高，本学年的思想与修养 教师教育，关乎教师队伍建设和教师专业化发展，尤其在新课程改革背景下，如何发挥教师继续教育的作用，作为教师教育处主任，我深知自己肩上的担子很重。因此，我时刻牢记道德文化之上，学术精神之高的校训，把提高工作能力，为教研员服务，为一线教师服务作为自己的工作宗旨，不断学习管理工作知识，认真钻研管理基础理论，虚心向老一辈及经验丰富的教研员学习，为进一步提高管理水平奠定基础，为进一步加强业务能力提供保障。

2006-2007学年度房山进校工作要点中明确提出《更新观念，改变工作模式，在房山教育服务中展现教研员个人风采》和《项目管理，任物驱动》的工作模式，它是在实现房山教育现代化的关键时期对进校干部与教研员职能的本质要求。本学年我在“道德文化之上，学术精神之高”的引领下，按照“项目管理，任务驱动”的工作模式，带领本处室全体教研员，认真学习进校的“学科工作室建设”精神和《项目管理，任物驱动》的工作模式的内涵，在工作中积极践行“三个代表”的重要思想，使自己的思想始终保持“与时俱进”的时代性、科学性和先进性，使自己的行动始终与《项目管理，任物驱动》的工作模式相符合，积极推进“学科工作室建设”。 为保障“十一五”继续教育的顺利启动和各项目标任务的实施，我认真学习了《北京市“十一五”期间教师继续教育规划》，参加了北京市培训管理者培训，在学习与深入思考的基础上，明确工作目标和方向，加深对教师教育的规律和针对性方面的认识，不断提高把握政策、管理工作的能力和水平。 二、在提高中工作，本学年的业务与教学 （一）本学年的主要管理工作 1、做好“十五”时期教师继续教育的总结评估和学员办证工作 本学年教师继续教育的重点是“十五”时期教师继续教育的总结和扫尾工作，在区教委的正确领导下逐步完善、核对了“十五”时期教师继续教育8569人的数据库，完成8479人的结业统计、数据上报工作，结业合格率98.9%。组织编写了“十五”时期教师继续教育材料汇编11项、共计28.3万字，并编辑成册按时上报北京市师训中心。完成“十五”时期教师继续教育档案13项118种的整理、保存、上报工作。及时完成了“十五”时期教师继续教育8479人的结业证书制作和发放工作。上述各项工作保证了“十五”时期教师继续教育的圆

2006年度宣传思想工作总结

20xx年度宣传思想工作总结 二00五年全县宣传思想工作总结中共太湖县委宣传部 20xx 年度全县宣传思想工作认真落实盛市宣传工作会议精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和宣传科学发展观，用扎实有效的工作，为不断促进“三个文明”建设、为“加快发展、富民强县，全面建设小康社会”，营造了良好的氛围，提供了有力的思想保证和舆论支持。 一、深入学习“三个代表”重要思想，宣传贯彻十六届三中、四中全会精神，在统一思想中解放思想，为跨越发展奠定坚实的思想理论基矗今年，我们以“三个代表”重要思想和十六届三中、四中全会精神为重点，加强党委中心组学习和规范化建设，积极开展党员干部教育和理论普及工作，扎实推进我县理论学习工作，为富民强县，跨越发展提供了精神动力和思想支持。 1、紧密结合实际，增强理论教育的说服力和感召力。“三个代表”重要思想特别是党的十六届四中全会提出的科学发展观开创了党建工作的新境界，成为统一思想、解放思想的强大精神武器，宣传部门以高度的责任感和使命感，把学习、宣传、贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观作为重中之重，县委中心组根据年初制定的学习计划，采取听讲座、专家报告、参观考察等灵活形式，定期就重大理论问题和热点问题进行集中学习。全年集中学习20次，学习专题27个。先后围绕中央1号文件、宪法

修正案、科学发展观、加强未成年人思想道德建设等重大理论问题和实际问题展开学习、调研。WW围绕中央1号文件的学习，县委组织了宣讲报告团，深入到26个乡镇进行宣讲，组织宣讲报告482场（次），20多万人直接听取了1号文件的宣讲，真正做到了家喻户晓，人人皆知，提高了乡镇干部、涉农部门和农民群众对1号文件的理解和认识。各级领导干部纷纷把落实好中央一号文件做为头等大事抓实抓好。激发了广大农民的种粮积极性。先后邀请省市专家、教授就宪法修正案、科学发展观进行了主题报告，中心组成员在认真学习理论的基础上，坚持以“正在做”的事情为中心，加大调研力度。围绕“加快县城经济发展”、“小城镇建设”、“三农问题”等中心工作，县委多次组织中心组成员开展理论调研，全年共发表理论篇，其中在市级以上报刊发表篇。为统一思想，确定倩以经济发展的主攻点奠定了思想基矗2、加强督导，推进党委（组）中心学习的规范化、制度化。在加强县委中心组自身学习的同时，县委高度重视全县党员干部的理论学习，专门下发了《关于进一步加强和改进基层党委（组）中心组学习的意见》的通知（太办发12号），进一步规范了各乡镇和县直机关的在职党员干部的理论学习要求，明确学习重点，保证学习时间，做到有计划、有制度、有笔记、有学习记录，针对实际，突出重点，切实提高学习质量。把中心组学习作为干部提高理论水平、增强自身修养的平台，沟通思想、统一认识的桥梁，理论联系实际的渠道。把机关党员的学习同解放思想、转变

2006上半年教育技术室工作总结

20xx上半年教育技术室工作总结 昆山市柏庐实验小学20xx上半年教技室工作总结（暨信息化工作小结）20xx年是学校实现三年目标的最后之年，教育技术室在校长室的正确领导下，继续推进教育信息化工程，继续以“服务、支撑”为工作理念，继续加强教育技术室自身建设，不断完善各项管理，使学校教育教学设施、设备更好地为教育教学服务，为课程改革服务。W一、进一步加强学校信息化平台建设。1、顺利完成学校网站的第四次改版，实现网站的动态管理，栏目数多达20多个，并根据需要不断增加。实现动态管理后使学校的信息发布更及时，更方面，内容更多更广泛，而且有强大的信息搜索功能。使其能真正成为师生开展交流的平台，也使网站成为学校教育教学资源功能交流和查询中心，更好地为教育教学、为课程改革服务。2、完成“家校通”平台的构建工作，并充分发挥家校联系功能。3月份，在各班班主任老师的积极工作下和苏州WTT家长学校的支持下，我校1-6年级的家校通平台构建完成，一开始开通率不到30%，我们利用全校家长会的机会进行宣传，到4月份我校1-5年级各班的开通率高达95%以上，部分班级为100%。学校也顺利地成为苏州市WTT家长学校命名的家校通实验基地。广大班主任老师及任课老师积极利用家校通平台开展家校联系活动，使用率为昆山所有开通学校之首。同时积极参加WTT 家长学校的活动，先后有3名学生获得“母亲节”、“父亲节”

祝福短信三等奖，学校获得组织奖。学校从开通以来所做的工作得到了苏州WTT家长学校领导、老师的一致好评，同时也得到了广大家长的肯定和信任。3、对学校双向闭路电视系统进行了检修并成立了电视直播工作小组，确保学校各项重大活动的正常开展。4、对学校多媒体教室设施做到经常性的检查，并制定专人负责，负责每天的开放，负责帮助教师安装和调试课件，保证每一节多媒体课的顺利开展。5、注意学校广播设备的日常管理，保证学校各项活动的正常开展，管理员老师更是放弃了许多休息时间，保证双修日活动音响的正常使用。二、进一步加强教育技术管理工作。1、切实加强专用教室的管理，做到管理到人，责任到人，期初召开管理员会议，提出管理要求，签定管理责任书。为了使多媒体教室更好地为教育教学服务，本学期将多媒体教室的管理由2人增加到4人，做到每个教室都有专人管理，提高了专用教室的使用频率和效率。一学期来各专用教室管理人员能够切实履行责任，从使用、维护、卫生、安全各方面做了大量的工作，使各专用教室发挥应有功能，更好地为教育教学服务。此外对专用教室设施进行了部分添置和调整，艺术教室安装广播，更换了学生椅子。2、继续加强学校网络共享空间的建设，经常性地进行管理，删除无效信息，对重要数据进行备份，在三项常规检查时候能建立专用文件夹，便于教师材料的上传和检查组的检查。3、切实加强学校网站管理，制定学校网站管理（信息发布）工作意见，分栏目责任到人，一方面使网站内容更新制度化，使

公司人事劳资部2006年度工作总结3)

公司人事劳资部2006年度工作总结(3) 一.建立了法人治理结构，员工结构日趋合理 公司自2月份成立了人力资源中心以来，打破了全民工、集体工、劳务工、临时工的用工概念，建立了内部人才市场竞争机制，对各单位所需人员，实行竞聘上岗，双向选择。 1、建立了公司法人治理结构。相继设立了董事会、监事会，聘任了公司总经理。又通过在建设工程总公司范围内竞聘，聘任了公司副总经理、四部一室主任、分公司经理15人。通过在公司内外部参与竞聘，使工作能力强，业务水平高的管理人才脱颖而出。 2、打破员工身份界线，优化配置了人员。公司成立人力资源中心后，逐步实现一个以长期劳务合同为主，短期劳务合同为辅，临时合同为补充的劳动用工体系。除管理人员外，对剩余的全体员工全部进入人力资源中心管理，按照不同单位和部门的人员需求与之签订上岗合同。 3．公司人员结构日趋合理。公司现有员工558人，其中：全民职工261人，代培工1人，集体工88人，劳务工128人，临时工80人。其中：机关63人，安装

分公司136人，路桥分公司39人，防腐分公司32人，恒达分公司88人，运输分公司98人，建筑分公司8人，嘉胜分公司6人，租赁分公司37人，人力资源中心51人（其中：借调和单干23人），通过双向选择，已有507人分别走上不同的工作岗位。目前公司人力结构日趋合理，大专以上文化程度有65人，中级职称15人，技师5人，电焊工、管工、驾驶员、机械手、修理工等主要工种241人。公司员工日趋年青化，充满了活力，年龄在21-40之间的有488人，占总人数的84%。 二.推陈出新，认真搞好人事劳资工作 1. 对公司人事劳资业务流程进行再造 根据公司原人事劳资业务流程，结合有限公司实际，对我公司人事劳资业务流程进行了再造。包括人事劳资部岗位职责、人力资源中心的岗位职责、人员调动手续、员工考勤制度、员工工资奖金发放、公司绩效考核等规章制度。并编制了工作制度6个，下发文件4个、公务通知6个，使公司人事劳资管理工作相互协调、密切配合、精干高效。 六.建立了新的薪酬与绩效考核体系 公司原薪酬多年来一直执行原长庆石油勘探局劳动工资管理办法和标准，已经不适应市场经济和有限责任公司体制的要求。根据公司目前的发展趋势和生产经营工作实际，同时为了充分发挥薪酬与绩效考核体系激励员工，挖掘员工的潜力和创造力，提高企业竞争力，尽快实现公司中长期战略目标,公司自整合重组开始，就对薪酬改革进行了大量的宣传和引导。公司专门成立了薪酬改革领导小组，对薪酬体系和绩效考

2006年度个人工作总结

2006年度工作总结 2006年在处室领导关怀下，在同事们支持和帮助下，顺利完成了一年的工作和学习，下面把一年来的工作学习情况向大家做一汇报，如有不妥之处，请领导和同事们给予批评指正。 一、努力学习，不断提高工作水平 积极参加单位组织的各项政治理论学习，努力提高自身素质；不断加强专业理论学习，努力提高工作的能力，今年参加的“新会计知识培训班”和“会计电算化培训班”，收益非浅，促进了工作水平的提高；积极参与全区“两个维护在岗位”主题实践活动，使自己的思想境界又一次升华，也进一步领会“用心创造感动，真情奉献社会”时刻含义。经常网站，认真学习文件精神和相关资料，了解行业发展动态，以此指导自己的工作和学习。自觉地遵守单位的各项规章制度，认真执行，行业内管规定和岗位规范。团结处室的同事，一同更好地完成财务处的各项工作，更好的为企业服务，为基层单位服务。 二、主要工作 1．认真完成资金结算中心的资金管理和汇划工作，遵守结算纪律，及时处理各种款项的划转业务，保证资金周转的顺畅，保证区局及各所属单位经营活动的正常开展。及时

与银行对帐，与各地州公司对帐，保证了资金安全。及时办理区局和所属单位银行帐户、户名变更事项，以及各专业银行间的存款化转 2．根据要求，编报区局各项预算草案，经审定后及时上报国家局财务司。编制全区各单位费用预算草案。全面参与了预算编制、审核，指标下达，预算实施，执行分析到预算考核的全过程。 3．按季度认真进行全区财务分析和费用预算执行情况分析，及时为领导和经济运行会议提供分析材料，为加强预算管理，监控预算执行情况提供依据。 5．完成资产管理方面的工作。其中，一是根据全面理顺产权关系的工作要求，起草、填报、办理了新疆烟草本级产权划转的文件、报表和相关事项。二是起草、上报、公司股权转让审批文件，以及转让所需的相关资料。三是办理了所属10各单位的国有资产产权占有、变动事项。 6．根据《通知》，积极协助会计师事务所完成全区主业对外投资清理，以及企业的清产核资3个阶段的工作，起草、上报了《企业清产核资工作方案》、各阶段工作开展情况的工作总结，认真填报各阶段的清产核资报表。 7．认真办理领导交办的各项公文处理，及时的上传下达。积极做好为基层单位的服务工作。 8．参加了4地2006年度年终考核工作，认真完成考核

XX电台2006年上半年工作总结

XX电台2006年上半年工作总结 今年以来，我台紧紧环绕“导向正确、治理科学、队伍过硬、服务高效、群众中意”20字的总体工作目标，狠抓降实，创新破难，各项工作均取得了快速健康进展。 一、坚持正确的舆论导向，提高新闻宣传质量。 1、重大主题宣传、典型宣传有突破。 今年上半年，我台分别与中央电视台、上海东方卫视合作，成功举办全家总动员“五•一”XXX特别节目、“滋味中国•竹林夜宴”大型活动，并在相应媒体播出，特别是经过努力，使得XXX坚持“生态立县”战略，生态建设走在全国前列在《新闻联播》“经典中国•辉煌十五”专栏播出。并且对保持共产党员先进行教育活动、工业经济、融入杭州、休博会、服务三农等方面也分别开设专栏，进行深度报道，取得较好的效果。《生态家园》还得到了省委宣传部副部长高海浩的高度评价，特意批示：“XX台的《生态家园》坚持数年，已见成效，值得赞赏。这给我们一具启发：重大主题报道既可着力探究‘互动’传播，又要着力强化可持续性的长效机制。请新闻处转发《阅评动态》的并且，转告省广电局，及时研究推广XX台的经验，让更多的地点台创办服务‘资源节省、环境爱护’主题宣传的新栏目和节目。” 2、宣传形式有创新。 “五一”长假期间，我台推出了一组系列报道——我劳动我欢乐。派出了6路记者，分别体验假日里比较繁忙的妇产科护士、交警、导游、农家乐服务员、出租车司机、车站检票员这6个工种，以记者体验“角色”的创新方式，节目生动爽朗，使观众耳目一新。 3、外宣稿件明显增长。 4、精品创作取得丰硕成果。 今年3月，我台有8件作品获省级政府奖，其中一等奖2件，二等奖2件，三等奖4件；3件作品获省级记协奖，其中二等奖2件，三等奖1件。 5、加快平台建设。 今年我台充分发挥媒体资源优势，创办了《XX广播电视》内部赠阅资料。7月份又与XXX在线合作，开通XX广播电视，并进行了节目全新改版，使我台成为集电视、广播、报纸、络为一体的多媒体宣传机构，使我台宣传手段迈上了新的台阶，也为宣传XX提供新的服务平台。 二、深入开展广播电视通村入户工程，提高广播电视覆盖率。 1、提高广播电视入户率。我台始终坚持全县农村广播电视工作进展为第一要务，进一步提高有线广播电视入户率。今年1—7月，新进展有线电视用户4133户，到目前，全县有线电视用户已达106000多户，入户率达98%以上。 三、准确把握技术进展方向，科学改造广播电视制播设备。 四、加快基础设施建设，提高广电市场竞争力。 1、加快推进广电二期工程建设。 2、发挥媒体优势，努力打造生态影视文化基地。 今年成立了XX生态影视有限公司，负责中国生态影视基地的建设和运行及影视相关产业。目前，基地已完成拍摄《越王勾践》、《夜宴》、《心中有鬼》等影视大片。目前我台又与中央电视台、中央新闻电影制片厂合作，进行儿童情景剧投资拍摄，向电视产业迈进。 五、加强队伍建设，提高干部职工素养。 2、以文明学校为载体,深入开展对干部职工各种教育活动。 台里组建文明学校，每月有一次说座和教育活动。结合上级要求，积极开展社会主义荣辱观和文明礼仪教育，今年已累计开课9次，并且，组织党员深入学习党章、听好党课，积极参加党组织各种活动和助学扶贫活动，发挥党员先锋作用，对干部职工要求把文明学校

2006年度个人工作总结

2006年度个人工作总结 XXX 今年春天，我岗位变换来到审计部工作。一年多来，在领导的关心、指导下，在同事的帮助、支持下，我勤奋学习，努力工作，化压力为动力，在较短的时间内完成了角色转换，一年来的工作使我明白，审计是个亮丽的舞台，有志于此可以取得很大的成绩。 现将本年度个人工作情况总结汇报如下，请各位领导评议： 一、本年度审计经济责任指标完成情况 ——财务审计方面，本年度实现了由传统的财务收支审计向风险管理审计的转变，全年审计项目14项，覆盖了公司所有分厂、分公司及子公司及参股单位，审计资金总额160675.26万元，审出不实利润324.69万元，提出审计建议70项，采纳61项，审计建议采纳率达到87.14%；全面完成物装公司下达的年度审计计划； ——基建工程审计，全年审计基建项目178项，审计金额2998.93万元，审减额204.91万元，审减率6.83%，比公司下达任务指标3%节约3.83个百分点； ——物资采购审计，全年审计合同3333份，审计金额141415.46万元，审减额3645.92万元，审减率2.58%，比公司下达任务指标1%节约1.58个百分点，全年参加设备采购、维修合同、验收审计32项； ——可控费用控制，审计部全年可控费用5.21万元，在人员增加2名情况下，本年可控费用未超标。 二、本年度主要审计工作开展情况 根据年初集团公司审计工作会议精神和我公司实际情况，经过组织审计部全体审计人员讨论，确立了“提高审计认识、强化审计监督、实现三个转变、拓展审计领域”的主导思想，各项审计业务都以突出重点、深入深化为工作方针，以实现有效监督、服务生产经营为目的。依次为指导制订了年度审计工作计划，保证了审计的各项规范、有序的开展。 （一）拓宽经济责任审计范围，强化经济责任审计功能