qq炫舞太鼓模式讲解.大讲堂

对局名称：太鼓模式

对局中使用8键：不可操作

允许对局中出现反键：不可操作

对局人员：1-6人

可刷团贡

使用道具：Z、X

可以使用如下类型的道具：

1.经验、得分、金钱加成类道具

2.人气相关道具

3.鲜花、烟花

4.局内特效道具

5.心动值增加道具

6.模仿其他玩家类道具

7.变身类道具

对局操作：

单键音符：

鼓面：按键为F或J

鼓边：按键为D或K

组合音符：

重鼓面：同时按下F和J

重鼓边：同时按下D和K

连击音符：

鼓面连击（无上限）：在指定时间内输入不少于要求数的鼓面音符

循环连击（无上限）：交替输入鼓面和鼓边音符，在指定时段内输入不少于要求数的按键数重鼓面连击（无上限）：在指定时间内输入不少于要求数的重鼓面音符

关键音符：SPACE

基本玩法：

音符在屏幕上由右向左移动，玩家在左侧判定区域输入对应按键，获得判定并得分。

规则与节奏模式类似，只是音符的类型、操作和移动方向与节奏模式不同。

太鼓模式的关卡分段与节奏模式相同。

所有音符使用同一轨道。

每小节最多允许32个音符连续出现（与节奏模式相同）。

对局截图：

相关FAQ：

炫舞中什么歌太鼓模式可以达到1000以上？

宇多田光的《prisoner of love》难度选择（困难）可以在太鼓模式达到1000以上

暴走的鼓手称号怎么得？

太鼓模式下bpm在180或以上的歌曲，整首歌设定为速度5，且combo达到300

关于太鼓模式的成就有哪些？

太鼓新手颤动的鼓槌。要求太鼓模式下连击数达到100COMBO 造型动作包1天造型动作包1天

太鼓毕业生颤动的鼓槌。要求太鼓模式下连击数达到300COMBO 精准饮品1个精准饮品1个

太鼓明星颤动的鼓槌。要求太鼓模式下连击数达到600COMBO 时间胶囊3个时间胶囊3个

太鼓专家颤动的鼓槌。要求太鼓模式下连击数达到1000COMBO 心动一刻1个心动一刻1个

太鼓入门颤动的鼓棒。要求太鼓模式下Wow数达到80 时间胶囊2个时间胶囊2个

太鼓高手颤动的鼓棒。要求太鼓模式下Wow数达到200 香喷拉面1个香喷拉面1个

太鼓P神颤动的鼓棒。要求太鼓模式下Wow数达到500 活力剂1个活力剂1个

太鼓达人颤动的鼓棒。要求太鼓模式下Wow数达到800 炫舞大食袋1个炫舞大食袋1个

乐动鼓手四方鼓声宏亮，要求太鼓模式下全连任意10首歌曲美味竹筒饭*1 美味竹筒饭*1

灵动鼓王四方鼓声宏亮，要求太鼓模式下重新全连任意50首歌曲宝石熊猫背包一个宝石熊猫背包一个

顶尖鼓神四方鼓声宏亮，要求太鼓模式下重新全连任意100首歌曲巨型苍蝇拍巨型苍蝇拍

太鼓模式下，哪些歌曲的bpm在180或以上？

太鼓模式的速度怎么调整？

与其他模式中的反键调整类似，可通过“+”或“-”进行调整。（使用第三方软件可能造成调整失败）

本文档摘自qq炫舞论坛https://www.wendangku.net/doc/609113220.html,/forum.php?mod=viewthread&tid=196249&fromuid=374580

观宝鸡市家庭教育公益大讲堂有感

观宝鸡市家庭教育公益大讲堂有感父母是孩子的第一位老师，也是孩子做人的楷模。如果说学校教育是左手，那么家庭教育就是右手,只有左右手臂一齐张开，才能托起孩子的教育；如果说孩子是雏鹰的身躯，学校教育培育了孩子的一只翅膀，家庭教育就培育了另一只翅膀，这样我们的孩子才能飞翔起来。借此我想谈点家庭教育的一些感想。 1、给孩子鼓励，引导孩子的学习兴趣 学习是一件艰苦的事，同时也是一件有趣的事。我的孩子有时会听他说：这么难、我学不会、我不参加、我做不好、别人会笑话我等消极的语言。为此我们给他讲了很多名人成长的故事，问他长大想做什么，他说：当考古学家、探险家，想去看埃及金字塔，到美国的迪斯尼乐园，我们就告诉他考古学家、探险家是需要很多知识的，语文、数学都是基础，去国外语言不通，怎么办呢？于是他觉得必须学习才能实现愿望。同时在学习过程中，我们尽量把学习的内容应用到生活和游戏中，让他感到了很多的乐趣。他的每一个小小的进步，我们都会表扬他：表现不错！很有进步！这个主意太好了！想像力真棒！你可以当爸爸妈妈的老师了！等等，让他很高兴，觉得很有成就感。做得不够好的，我会鼓励他说：相信下次会做得更好。尊重和引导孩子的兴趣，不断鼓励孩子，孩子有了兴趣，有了信心，学什么都会变得容易起来。 2、积极配合学校，培养孩子良好的学习习惯

按照学校的有关要求，配合学校的安排，同步抓好孩子德、智、体等方面的教育。学校要求家长每天签字是很有道理的，这是督促和了解孩子的有效方式，是联系学校与家庭的一个互动的平台，家长可以及时了解学校的安排、学习内容、学习进度，孩子在学校的表现，哪些方面做得好，哪些方面做得不好，都会严格监督和协助孩子完成作业，并仔细检查孩子的完成情况，帮助他查缺补漏，对不懂的给他讲解，对出错的让他强化改正。与孩子一起分享老师的表扬，告诉他要再接再厉；与孩子一起分析表现不好的地方，告诉他为什么那样做不好，以后该怎么做。贪玩是孩子的本性，尤其是男孩子，需要不断的督促，需要引导，让孩子养成严格遵守学校的规章制度，上课专心听讲，课后复习，认真完成作业，独立思考，勤学好问等良好的学习习惯，牢固掌握所学知识。 3、坚持课余学习，不断扩大知识面 除学校的作业外，我们为孩子报名参加绘画学习。每周末坚持学下去，孩子兴趣很浓，学习进步很快。孩子喜欢听故事，在上一年级后，我们就要求他自己去看书，我在图书馆给他借了一些读物，从孩子感兴趣的东西入手可以提高他对阅读的兴趣。假期有时带他去图书馆，我发现他很喜欢，拿这本书看看那本书翻翻，多带孩子去图书馆是很有益处的，能增长不少知识。知识是需要不断积累的，古人云：不积跬步，无以至千里，不积小流，无以成江海。 4、家庭中营造良好的学习氛围。 我们工作过程也需要不断学习，我们在家都喜欢学习并能长期

(设备管理)设备管理中存在的问题及改进措施

设备管理中存在的问题及改进措施 随着水电工程施工机械化程度的提高，施工机械设备在工程中的地位和作用已无可替代。水电施工企业不仅要拥有一支建造精品工程的水利水电专业队伍，同时也必须拥有一支势力强劲的机械化施工专业队伍。水电施工企业施工机械化程度及其管理水平的高低，直接影响着工程的质量、进度和效益。目前，由于水电工程市场投招标机制的激烈竞争，以及水电施工企业对机械设备重用轻管的现状，致使机械设备的管理、使用和维修各个环节均存在许多需要解决的问题。这就要求施工企业在机械设备的投资与管理上转变观念和机制，逐步建立适应新形势下的机械化专业队伍及其管理体系，提高企业在市场中的竞争力。 一、设备管理中存在的问题 1．设备管理、使用和维修人员素质低下，人才缺乏 设备租赁市场的发展造成施工企业机械化专业队伍四分五裂，形不成规模。项目法施工追求短期效应，对设备的管理、使用和维修人员大量精简。再加上工程施工环境和作业条件恶劣，机械设备管理使用者工作待遇低，培训工作力度不够，激励制度不健全等一系列问题，造成人才的大流失。现有设备管理使用人员的工作积极性受以上问题的影响，思想波动大，人员不稳定特别是中高级机械技师、工程师和富有经验的操作维修人员的缺乏，是制约设备管理水平得不到提高的重要原因。 2．维修保养手段落后 维修保养工作是设备管理使用过程中的重要环节。水电施工作业中设备的使用条件十分恶劣，环境粉尘大，任务量重，对设备保养的要求也就相应较高。但保养又受机具和生产任务的限制，常常做不到位，致使设备的非正常磨损加剧，设备完好率降低，寿命减短。设备维修工作是一项又苦又累，且技术含较高的行业，维修人员主观上不愿意从事这项工作。维修过程中，维修人员为减轻自己的工作，推卸工作责任，很多情况下将本可以维修的机件更换新件，维修人员成了“换件工”，这种“ 以换代修” 的局面已比较普遍，无益于维修人员修理技术的提高和维修成本的控制，造成不必要的浪费。 目前，施工机械的技术含越来越高，机电液一体化在机械行业普遍使用，对修理工的水平要求也就越来越高。由于目前施工企业从事维修工作的专业人员素质较低，缺少技术素质较高的技术骨干况且设备维修工作长期处于“被动维修”的局面，很难将设备的故障隐患控制在萌芽状态，致使设备故障频繁，故障损坏程度严重，维修难度大。再加上企业的维修条件和手段比较落后，凭直觉和经验的维修方法已经不能使设备的性能得到完全恢复，“凑合着用”，“差不多就行”的维修观念就在所难免。此外，由于现代机械设备机电液一体化程度的提高，设备维修和保养工作需要先进的检测仪器方可进行。没有必备的检测仪器设备，维修人员只能对着设备的故障现象望而却步，无能为力。设备的返厂维修又造成维修成本的增加和维修时间较长的尴尬局面。 3．拼设备现象严重 由于市场的激烈竞争和招投标工作的日益规范，施工项目被划分为更多的标段，工期相应缩短。中标企业为在段短的时间内完成项目，致使机械设备超负荷运转，有些小故障得不到及时的检修，终使小故障酿成大故障。这种重用轻管的拼设备现象使设备的完好率得不到提高，工程进度也同样受到影响，工期拖后又势必需要加班加点来弥补，机械设备的维修保养时间就又会被挤出来抢工期。如此的恶性循环，致使机械设备技术状况下降，维修成本居高不下。

现代设备管理方法及内容

现代设备管理方法及内容 一、现代设备管理 现代设备管理是以研究设备一生为对象，追求设备寿命周期费用最经济和设备效能最高为目标，动员全员参加，应用现代科学知识和管理技能，通过计划、组织、指挥、协调、控制等行动，开展的设备综合管理。 它是一门把技术、经济和管理等综合起来对设备进行全面研究的新兴学料。包括现代设备管理的理论、方法、手段、组织、人才等内容。 二、目标管理 确定企业在一定时期的生产经济总目标，再据以确定企业内部单位，各部门的分目标，使企业上下都按规定的目标进行管理，完成目标规定的任务，最终达到总目标。 设备工作的目标管理的主要内容是； （1）围绕企业生产经营目标，制订管理维修工作目标、使管理思想、管理方式、管理手段适应经济体制改革。 （2）建立、健全设备的经济技术指标体系及确定计算方式；制订设备部门的岗位责任制，并组织实施，以实现设备管理工作目标。 三、重点设备管理 企业根据自已的生产性质和要求，确定在生产中占重要地性，起

重要作用的设备，并要进行重点检查、重点维修、重点管理和重点预防。 重点设备管理方法的主要内容是： （1）确立重点设备的划分原则和评价标准。 （2）明确重点设备在设备管理工作中的地位。 （3）制订重点设备的管理方法和维修方式。 （4）建立重点设备的维修保证体系。（包括定期点检、备件供应、操作与维修人员的专业培训等） 四、前期管理 设备前期管理是指从规划到投产这一阶段的全部工作，是设备一生管理中的前半生管理。设备前期管理方法的主要内容是：（1）建立与完善设备的前期管理体制。 （2）运用科学的手段与方法对设备方案的构思、调研、论证和决策，自制设备的设计和制造、外购。 设备的采购、订购；设备安装、调试、效益分析、评价、信息反馈等展开工作，以期取得良好的经济效益。 五、设备的状态监测和诊断技术 设备的状态监测是运用人工或专门的仪器工具，按规定的监测点，进行间断或连续的监测，掌握设备异常的征状和劣化程度。 设备的诊断技术简称MEDT，其含义是对设备状态参数定量地检测和诊断，预测设备的性能和可靠性。 如果存在异常，则对其原因、部位、危险程度等进行识别和评价，

创新设备管理模式, 提升创利能力

创新机械管理模式，提升创利能力随着企业施工规模的进一步扩张，安全、快速、高效的机械化施工作业已经成为工程施工的主要特点，机械使用费所占的比例逐年提高，机械管理对公司经济效益的影响越来越大。为开创市场经济条件下机械管理新局面，实现企业较高的产值利润率，我们已从传统的单纯注重机械的现场管理、技术管理、实物形态管理向机械资产管理方向转化，并不断探索机械管理模式的新思路，增强企业施工生产能力和创利能力。 一、机械管理现状：结合公司生产实际，工程项目的特点是强度高、工期短、分布广、方案复杂多变。项目经理部为完成生产任务需要在短期内使用大量的机械装备，因此，企业自有机械大多数分散到了各个工程项目点，项目经理部除了调配使用企业自有机械装备以外，还要经常向社会租赁机械设备。机械装备的租赁、采购、使用、保管、维修、报废和处理等主要工作基本是在项目经理部完成的，项目经理部已经逐步转变为机械管理的主体。与之相比，上级机械管理部门只履行资产管理和业务指导职能，无法对所有机械装备实现直接有效的管理。 二、机械管理模式转变：根据目前的现实情况，机械管理部门只着重对少数关键大型、重点和特种机械装备进行装备与管理，确保大型、重点和特种机械的完好率和利用率，充分发挥机械效能。其余通用装备均按照组建专业化施工队伍的要

求，有针对性的调配到施工队伍自行管理，有效发挥项目经理部管理职能，提高项目部经营管理的灵活性，公司机械管理部门按规定对机械装备的采购、报废和处理等关键性环节审批把关。明确项目经理部机械管理职责，给予项目经理部更多的经营自主权。大型和特种设备向上级机关申请内部调配，内部无法调配的，可以直接向社会租赁; 严格控制新增机械，对于非常用机械，主要从租赁市场解决。 机械租赁的优点是:不需要一次性支数额较大的机械购置费，不增加固定资金占用额。将有限的资金用于最关键的机械购置上，更好地发挥投资效益。租用机械需要时才租，用毕就退，能更好地与施工高峰结合，保持较高的机械利用率和效率。不承担无形磨损带来的损失，减少了机械维修的资金占用、费用支出和人员配备；同时还可以不断选租技术先进的机械，提升项目经理部技术装备水平，以获得较好的经济效益。采取机械租赁弥补工程项目部机械短期不足，是一种较好的经营方式。这样做机械利用率高，应该是施工企业发展的方向。 三、机械有偿使用：对于公司自有设备，可继续采用目前公司实行的内部租赁承包方式。机械的内部租赁，是在贯彻有偿使用的原则下，公司成立的专业机械管理部门业与项目部之间的机械租赁，也叫施工机械的有偿占用，是企业对其所属单位实行固定资金有偿占用的一种管理体制，是利用经济手段提高机械效益和实施经济核算的重要制度。机械实行有偿占用

现代设备管理模式tpm全员生产维护

现代设备治理模式——TPM (全员生产维护) SUNNY 译 二零零一年元月

目录 一、什么是全员生产维护 二、全员生产维护的历史 三、如何样进行全员生产维护 1.OEE——设备总体效率 2.造成损失的六种要紧缘故 3.组成全员生产维护的五个基石 四、解决要紧问题 1. 解决要紧问题的七个步骤 2. 解决问题的方法 五、自发的设备治理

1．自发设备治理的七个步骤 2．自发设备治理的检查监督 六、有打算的设备治理 导入有打算的设备治理的七个步骤 七、设备治理预防 1. 设备治理预防的七个步骤 2．设备治理预防的方法 八、教育及培训 九、推举读物 一、什么是全员生产维护 如何在生产中降低成本一直是多年来企业界的一个重要目标。因此其中有专门多阻碍因素，然而如何有效地利用工厂里的

各种生产设备却是其中最重要的因素之一。 TPM（全员生产维护）是一种有助于特不有效地使用生产设备的理论。那个地点有效使用的含义是指使设备无故障地运行并生产出无质量缺陷的产品，而且使其不至于因打算外故障而停机。 TPM所涉及到的不仅仅是设备，而是人、设备和工作环境的有机整体。这种整体联系不仅要求设备不产生功能故障，而且其它方面如较少的工装和调整时刻、较高的加工稳定性以及操作和维修的方便性等也专门重要。因此，设备一定要保养好，要不断查出设备的薄弱部位，找出缘故并排除之。这些工作不能仅由设备治理人员承担，设备操作人员也必须大力、积极地参与。 TPM理论中最重要的一点确实是不断地改进和完善的思想，也确实是讲：为了提高人、设备和工作环境这一有机整体的效率，TPM决不应该停止。 为了长期富有成效地提高设备效率，除了全员生产维护外，我们还应该注意以下几点： ●应完整地考虑生产设备的生命周期，从打算购置一直到停 产报废； ●所有职员都必须参与，从生产工人到车间主任； ●企业的所有部门都必须参与（例如，生产、设备、质量、

“幸福家·智慧爱”旧县中心小学专场实施方案

“幸福家·智慧爱”家教公益大讲堂进基层活动 旧县中心小学专场工作方案 为做好《福建省家庭教育促进条例》的宣传贯彻工作，营造依法推进家庭教育的良好氛围，上杭县新时代文明实践“幸福家·智慧爱”家教公益大讲堂进基层活动将在我校举行《家庭教育是社会主义核心价值观教育的基石》专题讲座。现将有关工作安排如下： 一、活动时间 2020年12月4日下午3:00—3:45. 二、活动地点 阶梯教室 三、与会人员 校级领导、行政人员、各班班主任、各班家长代表9人。 四、具体要求 1.坚持正确导向，授课老师与镇妇联签订意识形态承诺书，授课课件大纲必需紧扣宣传贯彻《福建省家庭教育促进条例》主题，不得出现错误言论、落后的性别观念和对女性的不尊与歧视等。 2.德育处负责协调落实场地布置和人员组织工作，活动现场电子显示屏内容为：上杭县新时代文明实践“幸福家·智慧爱”家教公益大讲堂旧县镇专场。 3.各班主任及时向参加专题讲座的家长代表发放邀请函，并收回回执交德育处存档。各年段长负责提前准备家长代表签到表，与会当日，以年段为单位组织与会家长代表签到。 4.活动结束，将相关材料（电子材料：活动信息、现场照片原图；纸质材料：签到表、反馈表、承诺书）报送至镇妇联，并制作微信美篇进行宣传报道。 5.座位安排 中心校人员和行政人员第一排，班主任第二排，各班家长代表每

班一列，从进门的位置即阶梯教室西边一列为一（1）班，第二列为一（2）班，按此顺序就座。 五、其他注意事项 1.与会人员进入校园均需出示八闽健康码，接受体温检测并登记； 2.入会场，将手机关至静音状态，认真听取报告，做好相关笔记，保持会场秩序。 3.各班家长代表的摩托车一律在学校停车场有序停放，小汽车停放在校外。 4.拍照、材料上传、微信美篇制作：江华春、陈慧珍。 旧县中心小学 2020.11.30

国民健康公益大讲堂“个十百千万”全民健康促进工程

世界健康机构联盟是联合国国际信息发展组织事务协调局授权，由国家39个部委等相关部门联合支持成立的非营利性公益组织.联盟拥有丰富的内外部资源和高层公关能力. 比较直接的利益就是:我们的”个十百千万工程”(详细内容附后):通过”国家健康养生公益事业网”这个平台,在全国设立数千家”国民健康公益大讲堂”工作站,我们在国内各地甄选名优新特产品在工作站展销,并可以聚拢联盟会员单位的产品由工作站负责产品推介和营销,使得会员单位的产品能够迅速在联盟工作站之间建立顺畅的销售渠道,另外,也可以在自己的工作站展销其他会员单位的产品,获得相应利益. 联盟拥有自身线上平台‐‐‐‐国民健康养生商城,集中了国内名优精品进行展示展销,并在各地工作站进行展示,展销,通过专家讲解,推介,扩大会员产品在受众的认可度. 还有,工作站建立得到当地政府相关领导支持,在5月19日”国民健康公益大讲堂”山东工作站成立时就得到了国家和地方政府部门的大力支持‐‐‐‐省委、省政府、全国人大、公安部、国家质检总局、十二部委发起的全国青少年儿童食品安全行动领导小组，省人大、政协、法制办、卫生厅、工商局、药监局、教委、公安厅、省军区、消防等领导五十余人出席了此次仪式，列席嘉宾达三百人之多.联盟的高层也给予全力配合,为企业与高层的互动创造条件.而且,还会在工作过程中邀请各行业专家为联盟内的企业提供相应的支持. 另外,湖北,江苏,浙江,广东,四川等地的省级工作站正在筹备之中.届时,将会形成更为良好的社会氛围. 更为长远的利益就是能够在我们所搭建的平台,通过我们所掌握的人脉资源为企业与企业,企业与政府,乃至境内外组织和政府之间创造合作机会.最为重要的是,我们对政府扶持政策信息掌握及时充分,能够帮助有条件申领政府资助的企业或组织获得政府支持,甚至可以全程帮企业或组织完成申领过程. 附件:个十百千万工程 一、一个平台 1、国家健康养生公益事业网集行业资讯、科普宣传、教育培训、合作交流、展览展示、信息发布等多功能为一体的中国健康养生领域的权威、专业信息平台。 发布供求信息，为各直属工作站及企业与企业之间互动共赢，提供交流合作的平台。 2、经秘书处审核批准后授权“国民健康公益大讲堂工作站”，并编号备案，提供国民公益大讲堂全套VIP标识及宣传品样本。 二、 十佳精品 科学的按领域分类，甄选健康养生领域的各类十佳精品，打造后世博健康产品营销的航母店。并配合B2B（企业对企业）、B2C（企业对客户）终端购物系

企业设备管理创新及其分类

企业设备管理创新及其分类 企业设备管理创新，是指在一定的环境和条件下，为实现既定的设备管理目标，通过创造性地运用各种理论、方法和手段而进行的设备管理活动。 1.根据重点内容的不同，可将创新划分为设备管理观念创新、设备管理手段创新和设备管理技巧创新。 设备管理观念创新是指形成能够比以前更好地适应环境变化，并能够更有效地利用资源的新概念或新构想的活动。 设备管理手段创新是指创建能够比以前更好地利用资源的各种组织形式和工具 的活动，可进一步细分为设备管理组织创新、设备管理制度创新和设备管理方法创新。 设备管理技巧创新是指在设备管理过程中为了更好地实施调整观念、修改制度或更好地进行制度培训和贯彻落实、员工思想教育等活动所进行的创新。 2.根据创新的程度，设备管理创新可分为渐变性创新和跳跃性创新。 例如，根据实践情况对现有的设备管理思想的实现方法加以改进或对运用范围加以拓展，应属于渐变性管理创新；根据环境的新变化提出新的管理思想，并在此基础上形成新的管理模式或管理方法，应属于跳跃性管理创新。 3.根据创新对企业设备管理的影响，可划分为重大创新和一般创新。 重大设备管理创新是指始于设备管理观念创新，从根本上改变原有设备管理思想或设备管理手段的创新。如设备综合工程学的提出就属于设备管理理论的重大创新，标志着设备管理正式成为一门学科，是设备管理发展史上具有里程碑意义的事件。 一般设备管理创新是指设备管理基本思想改变不大，创新发生在设备管理手段和技巧上，而且与原方法相比变化不大，即主要是根据实际情况对现有设备管理思想的实现手段或运用领域、范围进行改进，设备管理技巧创新一般属于此类。 4.根据创新内容涵盖设备管理的范围，可将创新划分为综合创新和专项创新。 设备管理综合创新是指既有设备管理思想的改变，又有设备管理手段或管理技巧的改变，涵盖设备管理的范围较为宽泛。如全员生产维修（TPM）就属于设备管理的综合创新。 设备管理专项创新是指仅限于设备管理思想、管理手段或管理技巧的一项改变，或仅限于设备管理一个特定的较小范围。例如，设备风险检测技术（RBI）的引入与运用、设备润滑检测模式探索与推行的创新就可认为属于设备管理专项创新。 （摘录自《企业设备管理创新》一书，刘炜光编著，中国石化出版社，2015年6月第一版第一次印刷）

公益大讲堂主持稿.

公益大讲堂主持稿 2018-12-07 尊敬的各位家人，女士们先生们： 大家现在好。十月烟台，丹桂飘香。在这美好的日子里，吉斯华商教练技术培训机构推出的公益大讲堂今天又和大家见面了。今天我们非常荣幸地邀请到我的老大哥、著名的节目主持人、东山书院副院长吴天然老师作为主讲导师，他将给我们带来精彩而又落地的课程，我相信在座的每一位都会收获满满。因为我相信老大哥的.能量。 吴天然老师，国家二级心理咨询师，独立策划人，企业文化和大型活动主持人。山东婚礼主持创始人之一。从1979年开始，在原烟台国棉二厂从事企业文化工作至今，有近xx年的从业经历。1996年烟台第二棉纺厂破产后，一直在社会上为工厂、机关、部队、学校从事企业文化的创作和辅导工作。三十年来，靠自己的悟性和学习，坚持创作，先后为许多企业作词作曲，尤其擅长结合企业实际情况创作各种作品，如：《招远金城铸金魂》、《仰望蓬莱》《青岛高铁餐饮之歌》《107院歌》《家有父和母》》《我们同唱一首歌》，烟台春晚主题歌《今天最精彩》男声四重唱《春天来了》福山电视台教师节主题歌《老师，我为你颁奖》烟台电厂90周年司庆总策划、总撰稿。烟台东昌集团烟台泛华保险等公司周年庆典的总策划总导演总撰稿。烟台团市委五四电视晚会艺术顾问，为国税局和原铁道大厦创作的小品《樱桃红了》《大厦风雨情》都获得了不同的奖项。先后为福山电视台、东昌集团、福山东厅、张各庄、门楼等和办事处创作了音乐快板，收到了很好的演出效果。今年8月13日，央视电影频道播出的电影《无声的爱》整个电影的音乐创作和主题歌《有爱就有家》作曲有望获安徽省五个一工程奖。 今天，我们还很荣幸地邀请到烟台公共关系协会的会长孙胜利先生、烟台晚报总编室主任李秀丽女士担当本次课程嘉宾。欢迎他们。 下面让我们以最热烈的掌声请出今天公益大讲堂的主讲导师吴天然老师。有请。

企业设备管理模式及发展趋势

东方企业文化?企业管理 2012年3月 22 企业设备管理模式及发展趋势 娄智奇 （新天绿色能源股份有限公司，石家庄，050000） 摘 要：从现代企业管理的角度出发，没有良好的设备管理模式就不能保证设备良好运行。本文介绍了设备与备品备件管理的工作方式，列举了设备管理工作的内容以及相关的辅助技术思路。在故障预防方面，提出了备件管理的新思路，提出提高设备可靠性，并逐步开展预知性维修制度才是设备管理的理想状态。 关键词：设备管理 备件管理 故障诊断 故障预防 中图分类号：F273.4 文献标识码：A 文章编号：1672—7355（2012）03—0022—01 1．设备管理工作的开展范围 设备管理是对设备寿命周期全过程的管理，包括选择设备、正确使用设备、维护修理设备以及更新改造设备全过程的管理工作。 设备管理的范围包括技术管理与物资管理两方面：技术管理是从设备的研究、设计、制造或从选购进厂验收投入生产领域开始，经使用、维护、修理、更新、改造直至报废退出生产领域的全过程，其特点是以备品备件的使用、更换为主线，所有环节均体现在生产过程中；物资管理包括从最初的投资、运行费用、折旧、收益以及更新改造自己的措施和运用等。本文所探讨的设备管理工作主要指技术管理方面，即高效、合理的维护和备件更换计划。 设备在运转过程中，由于受物理、化学作用的影响，设备中的零部件逐渐磨损或局部破坏而改变了原来的实际尺寸和性能、影响了结合件之间的配合精度，从而使设备的安全可靠性降低，难以发挥其正常功能，必须更换新件。设备管理最根本的要求就是对设备进行检查诊断，以尽早发现不良的部位，判断并排除不良的因素，确定故障修理的范围、内容，编制工程计划、备品备件供应计划等精确、合理的维修计划。 2.故障诊断技术在备品备件管理中的应用 设备诊断技术是一项跨学科的技术，有它适用的一定范围与必要条件，通过振动、温度、压力等数据的采集，并经过频谱分析可了解设备的磨损、裂缝等状态。因此，设备零部件更换规律的统计分析可以结合设备状态监测与故障诊断技术的应用，为把握设备零部件磨损规律、实现设备运行预案预控，提供了强有力的支撑。 做好设备诊断技术在设备管理中的应用，主要表现在以下几方面： （1）监测设备运行状态，预防设备隐患和事故的发生，在此基础上制定设备的维护标准； （2）确定修理和更换零部件的间隔期和内容； （3）从设备零部件寿命的预测分析，可以决定各件的订货周期和定货量； （4）从设备故障的诊断可以确定改善维修的方法，并为设备挖潜改造提供科学判断； （5）从对设备故障点与劣化程度的分析，以及设备所受应力、强度等性能的定量分析可以反馈指导设备的设计、制造和建设安装工作。 3.维修方式与备件管理 不同的设备维修模式对备件储备的依赖程序是不同的，随着人们对设备运行状态重要性认识的加深，对设备维修模式的观念也在不断地变化及更新，而对处于设备运行与维修二者间的必不可少的备件而言，其在企业中的地位也将随之发生变化。 3.1事后维修制度中的备件管理储备特点 由于不能预测设备故障的时间、部位及所需更换备件的情况，备件必须早储备且品种、规格型号以及数量要尽可能地按原设备所配置的要求储备，以备随时更换。 这种备件储备形式虽十分必要，但必然导致企业内设备维修备件库存的品种、规格型号以及数量大大增加，备件储备的周期过长，占用流动资金过多。事后维修是最早的一种维修模式，由于即使在科技发达国家的管理较先进的企业内，也很难把一切设备事故都纳入预料之中，因此，设备事后维修现象依然存在。 3.2预防维修制度中的备件管理储备特点 由于设备故障部位、所需更换的备件及设备维修时间已预定‐‐备件的品种、规格型号以及需求数量相对比较精确，不会导致备件的过剩及积压，且备件的订购及储备周期也已确定，因此备件在工厂内的储存时间不会太久。此种备件储备方式，备件不会过多积压，企业的备件投入及流动资金占用比例不会太高，这是一个较有利的条件。 3.3预知维修制度中的备件管理储备特点 预知维修不仅能够有效地保持设备的良好技术状态，还可避免预防维修中的设备维修和备件更换的盲目性和扭转事后维修中的被动局面，最大限度地提高维修的技术经济效果和充分发挥备件的使用寿命。 预知维修的特点决定了备件配品在预知维修模式中处于主动的地位，基本可以做到备件的订购、品种规格的储备及储备时间都具有很强的针对性，而且能使备件真正地做到物尽其用，充分发挥备件的使用寿命，备件的更换及储备量最大限度地减少，这对企业无疑是一件好事。 4.故障预防思路在设备管理中的应用趋势 实际生产中，很大一部分的部件更换是由于设备的可靠性不足，故障之后产生的，这一特点使得提高产品可靠性成为备件管理的一个新的发展方向，故障预防思路就是在这种前提下发展起来的，其核心就是设备保护与故障预防，主要工作思路分为使用方和生产方两方面： 对于设备使用方，在购置设备阶段就要注重设备的可靠性与维修性。 对于设备设计制造单位及其主管部门，要主动做好设备的售后服务：征集用户信息反馈，改进设备的设计性能和制造质量。 设备管理理念在逐步更新，新的科技手段也能帮助我们更加科学的进行备件管理，未来的备件管理需要我们做到： （1）生产需维修，维修为生产。正所谓“工欲善其事，必先利其器”。设备管理就是要从掌握设备状况开始，对设备进行必要的点检。 （2）搞好设备状态监测，就是要对设备的可靠性技术状态、使用情况和环境条件，进行综合研究和科学分析，诊断故障原因，把研究、排除故障和顶防故障发生结合起来，采取有效措施，预防故障的发生，以保证设备经常处于良好可用的性能状态。 （3）注重设备零部件磨损规律的研究，就是要强化整个设备系统的技术管理，最终达到保持设备技术状况完好、不断提高设备的技术素质的目的，从而获得最好的设备输出效果（即产量、质量、成本、交货期、环境等）。

东风风度 风度何来三更有梦书作枕牡丹江公益大讲堂讲稿(董一菲)作文指导

东风风度风度何来三更有梦书作枕牡丹江公益大讲堂讲稿 (董一菲)作文指导 【--合同书】 各位朋友、各位老师、各位同学： 大家中午好！今天和大家谈“风度”这个话题，这个话题应该说，我也不十分了然，只是谈谈自己的感悟而已。“风度何来”后面是个冒号，实际上是设问，选用琦君的一句话作为解读，琦君是这样说的：“三更有梦书作枕”。 __总理曾经有这样一个关于我们 __、这个民族的伟大的、理想的、浪漫主义的构想，那就是希望--中国人有尊严地活着。何为“尊严”？其实想一想，归根结底，“尊严”是什么？“尊严”其实是源自一种修养，有了修养才有尊严，有了尊严才有了人生的美丽和人生的风度。记得有这样一个故事：德国有一个普通的小镇，这个小镇很小很小，小镇的人过得很宁静，但是一旦有一场音乐会的时候，他们会盛装前往，这个精心的盛装的过程体现他们的风度、他们的美丽，这些表象的风度和美丽于他们对音乐的深深地爱，深深地修养。因为懂得，所以悲哀；因为懂得，所以美丽；因为懂得，所以才有风度。又想起另一个故事，说的是中国的一个海岛之国-- 厦门，厦门在扩建的过程中，涉及到修建一条环海公路，为了一棵老榕树，环海公路优雅地绕了一个大大的圈，如此地敬畏生命，使厦门这座城市充满了魅力。

英国的伊丽莎白时代，法国的路易十四时代，中国的盛唐是最美丽的、最风雅的时代，我们每个人都向往美，向往翩翩风度，苏轼说“腹有诗书气自华”，琦君说“三更有梦书作枕”。 今天我们就一起去追忆，历史上的“俊男靓女”的风雅往事： 说起美丽的人，想起中国古代最美丽的男子，就是我们经常说的“才比子建，貌比潘安”，让我们念念不忘，让中国人记住这句话，让潘安成为美貌的代名词。《世说新语》对潘安的外貌描写是这样的，朋友们和我一起看：（大屏幕显示） 潘安妙有姿容，好神情。少时挟弹出洛阳道，妇人遇者，莫不连手共萦之。 这样的三个字我用红点标注出来，这便是“好神情”。洛阳城是什么地方？它是集结了人世间那么多美丽，那么多荣华富贵的地方，这里的女子，什么样的风流人物没见过呢？可是她们见到潘安，已经不顾什么伦理道德。这里有一句话“莫不连手共萦之”，意思很显然，她们手拉着手，把潘安圈在中间，左看右看。是些什么样的妇人呢？这个称呼也很别致。关于中国古代对女子的称呼也很多，比如说“女孩”，“女人”“女子”“女儿”等等。我们说女儿，肯定会联想“女

民生公益大讲堂

民生公益大讲堂 主办单位：北京市普惠公益民生研究院 承办单位：相关企业 协办单位：北京四海昌信咨询中心 演讲嘉宾及演讲主题： 嘉宾施芝鸿中央政策研究室原副主任 主题习近平新时代中国特色社会主义思想 嘉宾李忠杰原中央党史研究室副主任 主题解读党章--党章内外的故事 嘉宾仇保兴国务院参事，住建部原副部长 主题深度城镇化 嘉宾季晓南国务院原国有重点大型企业监事会主席主题发展混合所有制经济与国有企业改革 嘉宾单霁翔文化和旅游部党组成员，故宫博物院院长主题坚定文化自信，做中华传统文化忠实守望者

嘉宾邬贺铨中国工程院院士，中国互联网协会理事长 主题互联网改变了我们什么 嘉宾石见元中央纪委驻原国家工商总局纪检组组长 主题全面从严治党 嘉宾魏建国商务部原副部长，中国国际经济交流中心副理事长 主题中美贸易摩擦 嘉宾龙永图中国入世首席谈判代表，原外经贸部副部长 主题国际贸易与对外开放 嘉宾赵长茂原中央党校副校长 主题我国经济持续下行和经济走势分析 嘉宾侯云春国务院发展研究中心原副主任 主题宏观经济与高质量发展 嘉宾蔡鄂生中国银监会原副主席，南南合作金融中心主席主题金融科技链接智慧未来 嘉宾郑新立中央政策研究室原副主任

主题 2019年宏观经济走势 嘉宾曹远征中银国际研究有限公司董事长，中国银行原首席经济学家 主题金融改革的重点在哪里？ 嘉宾樊纲中国经济体制改革研究会副会长 主题高质量发展与消费增长 嘉宾高培勇中国社科院副院长 主题转入高质量发展阶段的积极财政政策 嘉宾郭克莎中国社科院经济政策研究中心主任，民生智库理事长 主题当前宏观经济政策解读 嘉宾王一鸣国务院发展研究中心副主任 主题怎样找准高质量发展的动力之源？ 嘉宾黄奇帆重庆市原市长，中国国际经济交流中心副理事长主题以深化投融资改革推动经济平稳健康发展 嘉宾邱晓华国家统计局原局长，华兴银行首席经济学家

设备创新管理模式的探索

设备创新管理模式的探索 1.设备管理现状 某非常规气田分公司业务为煤层气开发和致密气开发业务，主要生产设备分为“抽油机+油管+管式泵”的采气设备和“分离撬+加热节流撬”的采气设备两部分。由于分公司成立较晚，设备管理人员、操作人员普遍较为年轻，设备管理人员较少，生产设备设施种类繁多，且设备管理经验不足，设备管理工作困难重重。 1.1煤层气设备故障日益增加 按照设备使用规律，设备故障分为早期故障期、偶发故障期和耗损故障期。结合分公司设备使用情况，设备平均使用年限在4.5年，处于偶发故障期和设备耗损故障期之间过渡期。随着设备使用年限增加，因设备疲劳磨损、老化导致配件失效造成的故障增多。 1.2立体勘探设备种类繁多，管理经验少 致密气开采在用设备9类，均为压力容器，尤其一体化加热节流撬是第一次接触，设备管理人员管理经验少，对加热节流撬、恒温露点控制撬等新引入设备认知与管理经验不足，现场操作人员经验少，对此类设备现场运行和管理提出很大考验。 2.创新设备管理思路 针对分公司设备管理现状，为精细设备管理，在原有设备管理的基础上提出“一体两强反三”的设备管理新思路：即以夯实设备基础管理为一个主体，以强化特种设备管理和强化设备冬季运行管理为两个重点工作，通过开展“举一反三”的设备管理措施，积极总结设备运行经验，促进设备管理水平提升。 3.创新管理模式的探索与实践 3.1夯实设备基础管理 年初统筹安排全年设备管理重点工作，全面梳理设备管理制度，完善设备管理机构，精细设备台账、设备档案管理，重视设备保养和维护管理，提高设备管理水平。 （1）统筹安排全年各项工作 根据油田公司2015年设备管理重点工作安排制定分公司全年工作计划16项，对全年各项设备管理工作进行了统筹安排，做到目标明确、思路清晰、项目清楚、工期受控，为年度生产任务的完成提供了可靠保障。 （2）全面梳理设备管理制度 结合分公司设备管理实际情况，全面梳理并完善了设备管理制度，其中修订了《办公设备管理实施细则》、《设备润滑管理实施细则》、《设备维修保养管理暂行规定》等8项设备管理制度，新增《撬装设备管理实施细则》、《设备状态监测实施细则》等4项设备管理制度，规范了设备管理工作。 （3）完善设备管理机构 据公司设备管理要求，成立了设备管理委员会和基层站队设备管理小组，设备管理小组设设备主管队长，负责站队和委员会间的沟通工作，形成委员会统一管理和基层站队分级自治的两级管理模式，有效提升设备基础管理水平。 （4）扎实做好设备基础工作

设备管理工作总结模式

设备管理工作总结模式 关于设备管理的工作总结模式大家了解过多少呢？可能很多人都不是很清楚，下面就是小编分享的设备管理工作总结模式范文，一起来看一下吧。 20xx年度，我们设备部在公司领导的正确领导以及各部门的大力支持下，遵照公司的生产目标，在保证生产、节能降耗、设备改造、设备维修、安全管理等各方面做了大量的工作。现总结如下： 一、20xx年和“十二五”期间工作回顾 20xx年工作回顾 1、设备指标 1）、本年度设备完好率为%； 2）、按车间设备把车间设备分类为：特种设备、数控设备、其他设备。本年度数控设备故障率为%，特种设备故障率%,其他设备故障率为%； 3）、本年度设备维修费用总额为万元，总产量为吨，平均每吨维修费用为元(4-11月份)，设备大修费用为万元； 4）、本年度添置新设备费用为万元 2、制度建立和资料规整 完成设备管理相关制度的修订和编制，对设备账物核实，并建立设备技术档案。 3、设备检修保养

对设备状态进行全面核查，针对设备问题制定出年度检修计划，并已经按照计划进行实施。对核查后的设备张贴设备状态管理卡，对设备进行定人操作，定人管理，并将设备操作规程悬挂至设备旁边。 在不影响生产的前提下，每天要求各车间操作人员对设备进行日常保养，维修人员对设备进行定期维护，并对设备操作人员的保养情况进行监督和检查，已将维修人员按车间设备类别划分至个人，实行‘预防为主，维修为辅’的检修原则。 “十二五”期间主要工作成果 1、新增、改造及大修设备 根据车间生产需求，车间新增设备：双柱龙门卧式带锯床1台、80T开式固定台压力机1台、轨道电动平板车一台、小坡口机1台、3032摇臂钻床3台、拖拉机1台、液压叉车1台、纵缝内焊机1台、二保焊机15台，现在已经全部验收交接完毕，已经投入使用；车间起重设备购置时间长，一直没有进行过大修，9月份对车间起重设备委外大修，大修工作已经完成，设备已经投入使用。一台PPD103数控板机由于购置已经8年，老化严重，故障频繁，已经返厂大修，现已安装使用； 将角钢生产线自动上料装置改装到操作台跟前，使设备操作由原来的两个人操作改为一个人操作，为公司节省人员

财商教育进高校公益大讲堂活动方案

财商教育进高校公益大讲堂活动方案 XXXX大学中国公共财政与政策研究院 XXXX教育投资管理有限公司 财商教育进高校 公益大讲堂活动方案 一、活动背景 “财商”一词最早是由日裔美国人罗伯特·T·清崎先生提出，此概念一经提出，就持续风靡了全球十多年，并在全球范围内引起了广泛的认同。财商是指一个人认识、创造和管理金钱（财富）的能力。财商（FQ）与智商（IQ）、情商（EQ）一道被称为现代经济人必备的三商。关于财商的系统学习与训练，就是财商教育。 目前财商教育已被多国的教育部列为三大素质（智商、情商、财商）教育之一。国家人力资源和社会保障部已从经济发展和科学教育的角度批准了“中国财商教育师”职业培训项目。 面对新常态的经济发展格局，以及“大众创业，万众创新”的社会发展趋势。面向大学生群体开展财商的系统培训，既利于丰富大学生群体的金融知识，又利于提高大学生群体的财经素养，获得必要的财经能力，实现个人理财能力的提升。 同时，面对终将进入市场经济的进行职场竞争的大学生群体，通过系统的财商培训和情景模拟教育，将能从财商的概念入手，让大学生们了解其背后所包含的具体内容，有利于大学生群体提高自身理财能力，实现职场和创业发展的新起点。 由XXXX大学开发的面向的学生群体的财商培训系列课程，将坚持“知行合一”的培训理念，通过系统化的财商内容培训和模拟式的金融工具应用，一方面是让受训人认识金钱及金钱规律；另一方面达到如何正确应用金钱规律的效果。同时为受训人树立正确的金钱观（或者说财富观），建立起科学的人生财富规划和切实可行的发展战略，从而奠定未来人生发展的财务自由基础。 二、活动目的 1、面向大学生群体进行系统化的财商教育，培养大学生群体的财经素养。 2、面向大学生群体进行正确财富观的培养，构建大学生群体科学的财务发展规划。 3、面向大学生群体进行金融工具及财经规则的教授，提升大学生群体进行理财投资的能力。

设备管理的创新思维

设备管理思维与模式创新 李葆文 21世纪将近，全球经济发展和工业技术进步必然带来设备管理从观念到模式的变革。过去我们常说：忘记过去就是意味着背叛，现在我们要说：固守过去就预示着失败。 一、主角与配角的辩证观 常听企业的人说，设备管理常处于被动的，从属的和配角的地位。其实，一绌戏无所谓主角和配角。名义上的配角演技出色，常常成为观众心目中的主角。即使是主角真正出色，若没有若干高超的配角搭档，全戏也难出彩。这使我们想起了电视剧《雍正王朝》，如果没有康熙、十三爷、年庚尧等人的精彩表演，也难衬托雍正的出色，更难提升全剧的水准。设备管理作为子系统，与质量、工艺、生产、安全、环保一样，构成了整个企业管理的大系统，缺一不可，而且互相影响，互相依存。设备管理系统不去认真的设计，科学的构造，终会成为企业发展的严重制约。从这种意义上说，它已成为企业这台戏的“主角”，反过来，出色运行的设备管理系统又可以大大促进企业的发展。在这种意义上，也是“主角”。而那种不好不坏，无声无色，“救火队”功能的设备管理则永远居于“配角”的地位。设备管理工作者从心理上应安于名义上的配角，从行为上应无愧一个出色的配角，从功能上应争当企业运行的主角。 效益最大化是企业追求的永恒目标，设备管理能否成为企业发展的主角，要看它对企业效益的贡献。

二、设备管理创造生产力 97’广州设备管理与维修国际会议提出“设备管理是生产力”的口号。这一提法是有其根据的。 1、微观：从OEE到TEEP 在TPM里，设备综合效率即全效率OEE的计算，可以较全面地反映生产现场设备管理对设备综合效率的影响。我们在计算OEE时，遇到计划停机以外的外部因素，如无订单、停水、电、气、汽、待料等造成停机损失，常不知如何处理。当我们把OEE的计算作一扩展，给出“设备完全有效生产率（TEEP）”这一新概念和新算法，上述的问题可以迎刃而解。TEEP的结构及特征时间，损失与各项效率的关系，如图所示。 注：图中黑虚线框以内部分为OEE计算的结构，全图为TEEP的计算。图中符号意义如下： ①：计划及外因停机损失 ②：故障及调机损失 ③：降速及空转损失 ④：试产及运行废品损失 从图1 可见，影响设备管理完全有效生产率的是由影响OEE的六大损失加上计划停机和外部因素停机这八大损失构成的。

财商教育进高校公益大讲堂活动方案

财商教育进高校公益大 讲堂活动方案 Company Document number：WUUT-WUUY-WBBGB-BWYTT-1982GT

财商教育进高校公益大讲堂活动方案XXXX大学中国公共财政与政策研究院 XXXX教育投资管理有限公司 财商教育进高校 公益大讲堂活动方案 一、活动背景 “财商”一词最早是由日裔美国人罗伯特·T·清崎先生提出，此概念一经提出，就持续风靡了全球十多年，并在全球范围内引起了广泛的认同。财商是指一个人认识、创造和管理金钱（财富）的能力。财商（FQ）与智商（IQ）、情商（EQ）一道被称为现代经济人必备的三商。关于财商的系统学习与训练，就是财商教育。 目前财商教育已被多国的教育部列为三大素质（智商、情商、财商）教育之一。国家人力资源和社会保障部已从经济发展和科学教育的角度批准了“中国财商教育师”职业培训项目。 面对新常态的经济发展格局，以及“大众创业，万众创新”的社会发展趋势。面向大学生群体开展财商的系统培训，既利于丰富大学生群体的金融知识，又利于提高大学生群体的财经素养，获得必要的财经能力，实现个人理财能力的提升。 同时，面对终将进入市场经济的进行职场竞争的大学生群体，通过系统的财商培训和情景模拟教育，将能从财商的概念入

手，让大学生们了解其背后所包含的具体内容，有利于大学生群体提高自身理财能力，实现职场和创业发展的新起点。 由XXXX大学开发的面向的学生群体的财商培训系列课程，将坚持“知行合一”的培训理念，通过系统化的财商内容培训和模拟式的金融工具应用，一方面是让受训人认识金钱及金钱规律；另一方面达到如何正确应用金钱规律的效果。同时为受训人树立正确的金钱观（或者说财富观），建立起科学的人生财富规划和切实可行的发展战略，从而奠定未来人生发展的财务自由基础。 二、活动目的 1、面向大学生群体进行系统化的财商教育，培养大学生群体的财经素养。 2、面向大学生群体进行正确财富观的培养，构建大学生群体科学的财务发展规划。 3、面向大学生群体进行金融工具及财经规则的教授，提升大学生群体进行理财投资的能力。 4、面向大学生群体进行财经综合素质教育，激发大学生群体的财经兴趣，构建和谐健康发展的金融环境。 三、活动意义 1、通过财商教育，建立科学财富观，实现大学生群体自觉遵 守金融法规，合理规划自身财务需求。 2、关注大学生群体的财商素质培养，奠定大学生群体良好的 创新能力基础，为大学生群体的创新创业提供动力。