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物理所凝聚态面试题目及答案

物理所凝聚态面试题目及答案
物理所凝聚态面试题目及答案

固体中的能带是怎样形成的?

原子最外层的价电子被晶体中所有原子所共有,称为共有化。原子间距减小时,孤立原子的每个能级将演化成由密集能级组成的准连续能带。共有化程度越高的电子,其相应能带也越宽。若晶体由N个原子(或原胞)组成,则每个能带包括N个能级,其中每个能级可被两个自旋相反的电子所占有,故每个能带最多可容纳2N个电子(见泡利不相容原理)。价电子所填充的能带称为价带。比价带中所有量子态均被电子占满,则称为满带。满带中的电子不能参与宏观导电过程。无任何电子占据的能带称为空带。未被电子占满的能带称为未满带。例如一价金属有一个价电子,N个原子构成晶体时,价带中的2N个量子态只有一半被占据,另一半空着。未满带中的电子能参与导电过程,故称为导带。

比热反映了什么,它的微观本质是什么?

比热容是单位质量的某种物质升高单位温度所需的热量

在不同的温度下,物质的比热容都会有所不同,主要是因为分子的压力有所不同。根据分子运动论,当温度增加,分子震动得较快;当温度减少,分子则震动得较慢。此原理亦可指,在不同的压力和相态下,物质的比热容亦有不同。

以温差为例,假如在夏天较热的天气下煮水,会比冬天较冷的天气下更快沸腾,因为温度较高。

以压强为例,在地球水平线上,大气压强为101.325千帕斯卡,假如在这里煮水,水将于100摄氏度沸腾。但在海拔约8.8公里的珠穆朗玛峰上,大气压强只有若3.2千帕斯卡,假如在这里煮水,水将于69摄氏度沸腾。

以相态为例,液态水的比热容是4200,而冰(水的固态)的比热容则是2060。

固体的比热容随温度升高而增加,在低温时增加较快,在高温时增加较慢。

固体物理中的三种量子统计?

描述古典系统用:麦克斯韦-玻尔兹曼统计

?描述含费米子的量子系统用:费米-狄拉克统计

?描述含玻色子的量子系统用:玻色-爱因斯坦统计

这三种统计的不同之处在于:

?在古典物理中,粒子被视为能被区分出来的不同个体。

?在量子物理中,两个费米子(电子、质子、中子)不能处于同一个物理态。

?在量子物理中,要区分玻色子(波函数对称)只能从不同的物理态入手,位处同一态的玻色子没有分别。因此,在物理态一的光子甲及在物理态二的光子乙,跟态一的光子甲及在态二的光子乙没有分别。但在古典物理中它们会是两个不同的系统,而在量子物理只算作一个。故玻色子表现得像它们都喜欢在同一状态似的。例如:氢原子、@粒子、光子

玻色子是依随玻色-爱因斯坦统计,自旋为整数的粒子。玻色子不遵守泡利不相容原理,在低温时可以发生玻色-爱因斯坦凝聚。具有自旋量子数为整数的基本粒子。不遵守泡利不相

容原理,即一个量子态可以被任意多个粒子所占据。

电子单缝实验及其物理内涵?

自旋为半整数(1/2,3/2…)的粒子统称为费米子(波函数反对称),服从费米-狄拉克统计。费米子满足泡利不相容原理,即不能两个以上的费米子出现在相同的量子态中。轻子,核子和超子的自旋都是1/2,因而都是费米子。自旋为3/2,5/2,7/2等的共振粒子也是费米子。根据标准理论,其他有质量的非基本粒子,都有费米组成,例如电子、中子、质子都是由三种夸克组成,自旋为1/2。奇数个核子组成的原子核。因为中子、质子都是费米子,故奇数个核子组成的原子核自旋是半整数。

MAXWELL 方程组及其更项的物理意义?

微观麦克斯韦方程组表格

安培定律

含时薛定谔方程哪个波函数的解释?

自由粒子的平面波

1.现在介观物理研究的尺寸范围是多少?

介观尺度就是指介于宏观和微观之间的尺度;一般认为它的尺度在纳米和毫米之间。

2.半导体,导体,绝缘体的区别?

4.一维,二维,三维的电子态密度随能量是个什么变化关系?0 维呢?

5.大致说明一下晶体中电阻率随温度的变化关系。剩余电阻率都来自哪?

7.什么是声子?什么是德拜温度?格林-埃森常数代表什么物理意义?

声子:晶格振动的能量量子。其行为像一个粒子,所以是一种准粒子。

德拜温度:固体比热理论中的一个参量,确定了由固体原子振动所形成的弹性波可达到的最高固有频率,因美籍荷兰物理学家德拜而得名。不同固体的德拜温度不同。当温度远高于德拜温度时,固体的摩尔比热容遵循经典规律,即符合杜隆一珀替定律,是一个与构成固体的物质无关的常量。反之,当温度远低于德拜温度时,摩尔比热容将遵循量子规律,而与热力学温度的三次方成正比,随着温度接近绝对零度而迅速趋近于零。

8.较详细的介绍下你做过的一个近代物理实验?

9.经典物理中散射截面的定义?

10.电子有加速度时是否一定辐射电磁波?

11.什么是赛曼效应?介绍下斯特恩-盖拉赫干涉仪?

12.什么是纠缠?大概介绍下EPR 佯谬和薛定谔猫实验。

量子纠缠具有量子纠缠现象的成员系统们,在此拿两颗以相反方向、同样速率等速运动之电子为例,即使一颗行至太阳边,一颗行至冥王星,如此遥远的距离下,它们仍保有特别的关联性(correlation);亦即当其中一颗被操作(例如量子测量)而状态发生变化,另一颗也会即刻发生相应的状态变化。如此现象导致了“鬼魅似的远距作用”(spooky action-at-a-distance)之猜疑,仿佛两颗电子拥有超光速的秘密通信一般,似与狭义相对论中所谓的局域性(locality)相违背。这也是当初阿尔伯特·爱因斯坦与同僚玻理斯·波多斯基、纳森·罗森于1935年提出以其姓氏字首为名的爱波罗悖论(EPR paradox)来质疑量子力学完备性之缘由。

13.介绍下你对自旋的认识。自旋谁发现的,怎样发现的?

自旋(英语:Spin)是粒子所具有的内在性质,其运算规则类似于经典力学的角动量,并因此产生一个磁场。虽然有时会与经典力学中的自转(例如行星公转时同时进行的自转)相类比,但实际上本质是迥异的。经典概念中的自转,是物体对于其质心的旋转,比如地球每日的自转是顺着一个通过地心的极轴所作的转动。

首先对基本粒子提出自转与相应角动量概念的是1925年由Ralph Kronig、George Uhlenbeck与Samuel

Goudsmit三人所开创。他们在处理电子的磁场理论时,把电子想象一个带电的球体,自转因而产生磁场。然而尔后在量子力学中,透过理论以及实验验证发现基本粒子可视为是不可分割的点粒子,是故物体自转无法直接套用到自旋角动量上来,因此仅能将自旋视为一种内在性质,为粒子与生俱来带有的一种角动量,并且其量值是量子化的,无法被改变(但自旋角动量的指向可以透过操作来改变)。

自旋对原子尺度的系统格外重要,诸如单一原子、质子、电子甚至是光子,都带有正半奇数(1/2、3/2等等)或含零正整数(0、1、2)的自旋;半整数自旋的粒子被称为费米子(如电子),整数的则称为玻色子(如光子)。复合粒子也带有自旋,其由组成粒子(可能是基本粒子)之自旋透过加法所得;例如质子的自旋可以从夸克自旋得到。

14.介绍下你对狭义相对论的认识。说说狭义相对论的基本原理。写出洛伦兹变换的表达式。

第一条就是相对性原理,第二条是光速不变性

15.什么是能带结构,什么是bloch波,什么是布里源区。

在固体物理学中,固体的能带结构[1](又称电子能带结构)描述了禁止或允许电子所带有的能量,这是周期性晶格中的量子动力学电子波衍射引起的。

为何有能带

单个自由原子的电子占据了原子轨道,形成一个分立的能级结构。如果几个原子集合成分子,他们的原子轨道发生类似于耦合振荡的分离。这会产生与原子数量成比例的分子轨道。当大量(数量级为1020或更多)的原子集合成固体时,轨道数量急剧增多,轨道相互间的能量的差别变的非常小。但是,无论多少原子聚集在一起,轨道的能量都不是连续的。

这些能级如此之多甚至无法区分。首先,固体中能级的分离与电子和声原子振动持续的交换能相比拟。其次,由于相当长的时间间隔,它接近于由于海森伯格的测不准原理引起的能量的不确定度。

16.什么是霍尔效应?类比电荷霍尔效应,自旋霍尔效应应该怎么定义?

17.天空为啥是蓝色的?墨镜的工作原理。

这是因为太阳光线射人大气层后,遇到大气分子和悬浮在大气中的微粒发生散射的结果。波长较短的紫、蓝、青色光波最容易被散射,而波长较长的红、橙、黄色光的透射能力较强,它们能穿过大气分子和微粒,保持原来的方向前进,很少被空气分子散射。对下层空气分子来讲,主要是蓝色光被散射出来,因而天空呈蔚蓝色。

天空的蓝色只是在低空才能看见,随着高度的增加,由于空气越来越稀薄,大气分子的数量急剧减少,分子散射出的光辉逐渐减弱,天空的亮度越来越暗,到20千米以上的高度,散射作用几乎看不出来,天空就

成黑色的了。

18.什么是超导现象?大概介绍下高温超导。

19.大概估算下从金属中取出一个电子需要多大能量?它的物理名词叫什么?

20.炭纳米管为什么喜欢缠在一起而不好分开?

21.默写maxwell方程组,默写薛定谔方程,默写氢原子基态波函数。

23.这三年的诺贝尔物理奖都给了什么领域?

2009:在光学通信领域中光的传输的开创性成就;发明了成像半导体电路——电荷藕合器件图像传感器CCD 2010关于二维石墨烯材料的开创性实验

2011通过观测超新星发现宇宙的加速扩张

25.什么是玻色爱因斯坦凝聚?为什么光可以减速原子?

玻色-爱因斯坦冷凝态

理论的详解

常温下的气体原子行为就象台球一样,原子之间以及与器壁之间互相碰撞,其相互作用遵从经典力学定律;低温的原子运动,其相互作用则遵从量子力学定律,由德布洛意波来描述其运动,此时的德布洛意波波长λdb小于原子之间的距离d,其运动由量子属性自旋量子数来决定。我们知道,自旋量子数为整数的粒子为玻色子,而自旋量子数为半整数的粒子为费米子。

玻色子具有整体特性,在低温时集聚到能量最低的同一量子态(基态);而费米子具有互相排斥的特性,它们不能占据同一量子态,因此其它的费米子就得占据能量较高的量子态,原子中的电子就是典型的费米子。早在1924年玻色和爱因斯坦就从理论上预言存在另外的一种物质状态——玻色爱因斯坦冷凝态,即当温度足够低、原子的运动速度足够慢时,它们将集聚到能量最低的同一量子态。此时,所有的原子就象一个原子一样,具有完全相同的物理性质。

根据量子力学中的德布洛意关系,λdb=h/p。粒子的运动速度越慢(温度越低),其物质波的波长就越长。当温度足够低时,原子的德布洛意波长与原子之间的距离在同一量级上,此时,物质波之间通过相互作用而达到完全相同的状态,其性质由一个原子的波函数即可描述;当温度为绝对零度时,热运动现象就消失了,原子处于理想的玻色爱因斯坦冷凝态。

光可以减速原子

光必须有恰好的频率或颜色。这是因为光子的能量正比于光的频率,而光的频率又决定光的颜色。因此组成红光的光子比起组成蓝光的光子能量要低些。是什么决定光子应有多大能量才能对原子起作用呢?是原子的内部结构。

原子处于一定的能级状态,能级的跃迁就是原子吸收和发射光子的过程。原子的能级是一定的,它吸收和发射光子的频率也是一定的。如果正在行进中的原子被迎面而来的激光照射,只要激光的频率和原子的固有频率一致,就会引起原子的跃迁,原子会吸收迎面而来的光子而减小动量。与此同时,原子又会因跃迁而发射同样的光子,不过它发射的光子是朝着四面八方的,因此,实际效果是原子的动量每碰撞一次就减小一点,直至最低值。动量和速度成正比,动量越小,速度也越小。因此所谓激光冷却,实际上就是在激光的作用下使原子减速。

公务员面试题目及答案、思路详解

【题目】一名80岁的老人在杭州“假摔”已达9年之久,被人们称为“老摔哥”。对于老人长期的假摔行为网友相当愤慨,对此你怎么看? 【答题要点】 对于题目中所述的“老摔哥”的这一现象,反映出当前存在的一些社会道德问题,引人深思,对此我有以下几点看法:首先,让我们先分析出现这一现象的原因: 一是社会上部分人道德品质差,利用了善良人的仁慈之心行骗,其行为是可耻的; 二是相关法律法规的不完善,给这些人钻了空子,加上政府有关部门监管不力,缺乏有效的惩治措施,导致该恶劣行为存在了九年; 三是由于一些不良行为的不断发生,导致社会风气下滑,部分民众对此类行为和现象已经日渐冷漠,很多人的想法是即不参与也不监督,由此也纵容了更多不道德行为的发生。 其次,这种行为已经带来了一些不良的社会影响: 一是严重影响了社会风气,影响了人们之间的相互信任,长此以往,不利于社会主义精神文明的建设; 二是由于政府相关部门监管不力,也会影响了政府在民众心目中的形象。 因此,政府相关部门必须采取有力措施,坚决制止这种行为,必要时要依法严惩;同时也要多树立一些正面的榜样,加大

宣传的力度,惩恶扬善;老百姓也不要因此而放弃行善的传统美德;社会各界也要关注道德建设,唾弃不道德的行为,让这些不良份子如过街老鼠,人人喊打,还社会一个健康、和谐的道德环境。 【点评及注意事项】 该题是一道涉及社会道德的问题,答题要点要注意把握度,虽然现在**的社会**风气确实不太好,但是在考场上,要答得委婉,切不可太绝对,比如有些考生会提到“世风日下”,“道德滑坡严重”等比较绝对的词语,这样就不太符合主流的定调。但为了使要点更加全面,答案更加完整,又不可不提及,所以必须要用比较委婉的词语,或者强调背景,给自己的论点找到充分的理由。

医院面试题目及答案

医院面试题目及答案 1.自我评价一下你自己,最大的优点以及最大的缺点,另外你的人生规划是什么? 答:我热爱生活,积极看待人生,对于很多东西都有旺盛的求知欲,愿意从任何人身上学习我不懂的东西,我也非常喜欢交朋友,乐于在一个团结友好的大团队之中开展工作。总的来说,热情,好学,以及良好的沟通协调能力是我的最大优势。当然我也有很多缺点,由于年龄的关系,我看一些问题不够深入,有时候未免做事情未免急躁,不过我能够虚心听取意见,相信在开展工作之时,能够发挥我的特长并且出色完成任务。 2.如果本单位无1.自我评价一下你自己,最大的优点以及最大的缺点,另外你的人生规划是什么?法给你解决户口问题,但是其他条件都能满足你,你是否还会来本公司工作? 答:我很喜欢贵单位,对于单位能够在各个方面最大程度的证明我的价值表示衷心的感谢。户口是我比较关注的问题,如果单位能够尽可能的帮助我解决这个后顾之忧,那么我就能够保证全心全意的投入到工作之中来,如果单位暂时有困难,我也表示理解。毕竟事业的发展空间对于我来说才是最重要的。我会好好权衡。 3.看你的简历中得知你有在大公司作intern的经历,为什么你在找正式工作的时候来我们这样一家小公司? 答:大公司有大公司的优势,小公司也有小公司的好处。对于一个刚毕业的学生来说,我需要学习的地方很多,而最最急需掌握的是独立处理问题的能力和承担一个项目的经验.在大公司中由于人员组织结构的复杂庞大以及井然有序,每个人各司其职,往往长年累月做的都是重复性的相同工作,难以接触到自己职责之外的事情,而小公司因为部门少,人事关系相对简单,每个人在挽成自己的本职工作之外,还有很多机会接触别人做的东西,这样只需要在短时间内就可以锻炼成为一个"多面手".有了在小公司的工作经验,不需要很长时间,我想我就可以独立策划一个项目并且出色的完成它.还有一点,大公司创造利润之后?配到每个员工头上的红利其实并不多;而小公司的利益都会切实的落实到每个职工身上,是那种所谓你能看得到摸的着的好处,这一点也是相当吸引我的. 4.请问你是否有男友/女友?他/她和你不在一个城市工作,你如何解决这个问题? 答:是的,我有一个感情很稳定的男友/女友,并且确实我们暂时不在一个地方。从我个人来讲,我确实很希望能有机会两个人在一个地方,不过我不认为这将是我事业前途的羁绊。如果我为了这份感情放弃一份我十分满意的工作,那将会令我和男友/女友之间的?系变得非常沉重。这不是我所希望看到的,也不是我男友/女友所希望看到的。我们希望能够各自拥有各自事业的发展空间,双方都是独立出色的个体,这将会使我们更加欣赏对方。 5.你曾经考过GRE和TOEFL,是否意味着你更愿意到国外深造学习? 答:目前国内的实际情况是,考T/G准备出国是时髦,我也确实考虑过有机会能到国外继续深造学习。不过随着我思想的逐步成熟,我目前已经彻底放弃了这个想法。由于我一直呆在校园里,我认为我急需培养实际中做事情的能力,这种能力远比书本上得来的知识更加珍贵。学历和经历比起来,我认为经历更加重要。另外,虽然我放弃了出国学习,并不意味着我放弃学习的机会,我会在工作中努力学习一切我不懂的东西,这将令的我在解决实际问题

基层民政管理人员面试题目及答案

基层民政管理人员面试题目及答案 一、基层民政管理人员的主要职责 1、积极宣传民政工作相关的法规和政策; 2、积极主动做好村(居)务公开民主管理日常工作;按照上级要求创造性开展城乡社区建设工作; 3、根据要求,做好防灾减灾宣传、灾情信息报送和灾害救助工作; 4、认真做好本辖区内五保供养、最低生活保障、慈善救助、医疗救助、临时生活救助等民政业务的申请受理和调查核实工作,并协助做好相关的工作评议和公示; 5、关心“三属”人员、伤残军人、老复员军人等重点优抚对象的生活,协助乡镇(街道)做好现役军人家属优待、复退战士走访慰问和稳定工作; 6、协助乡镇(街道)制止乱葬和违规治丧等殡葬行为,及时向乡镇、街道和相关职能部门反馈殡葬信息; 7、维护老年人的合法权益;指导支持配合老年协会开展工作; 8、协助乡镇(街道)做好辖区内的地名管理和门牌编码工作。 二、基层民政管理人员岗位待遇这么低,你为什么选择做 参考答案:一是公益性岗位能够体现出你的个人价值和社会价值的统一,从事公益事业,是你的梦想,帮助别人,在别人获得快乐的同时,自己更加快乐。第二个方面就是从事公益性岗位,对你的各方面能力是一种锻炼和提高,在岗位上的工作使得你在工作经验,工作能力方面都有所收获,有利于大局观的培养。进而为以后更好从事其他的工作打下良好的基础。 三、你为什么要报考民政协理员,你做这份工作有什么优势 1、求职的需要。 2、自己具备从事民政协理员的基本素质。 3、在工作中实现自我价值 4、能服务人民,锻炼自己 优势: 有信心,有动力,有激情,善于思考,能更好的与群众交流,解决问题。 不足是经验少 四、如何尽快适应基层民政管理人员岗位 (1)勤学习,多实践。熟悉新工作、适应新岗位的最基本要诀在于“学”、“干”。(2)勤询问,多记录。遇到不懂的问题要虚心向同事和领导请教,并记录下来,做到不在一个地方,摔倒两次。 (3)勤思考,多总结。遇到问题,要进行全方位的思考,及时地总结工作经验和吸取工作教训 五、你对民政基层岗位的认知以及如何开展工作 民政协理员的工作就是协助做好城乡低保、医疗救助、重残救助、临时救助、五保供养、孤残儿童救助等社会救助管理工作:协助做好优抚安置、防灾减灾、老龄工作、社区建设等工作;协助做好其他有关民政工作等 1、做好城乡低保,医疗救助,重残救助,临时救助,五保供养,孤残儿童救助等社会救助管理工作 2、协助做好优抚安置,防灾减灾,老龄工作,社区建设等工作

公务员面试真题及答案详解

龙源期刊网 https://www.wendangku.net/doc/6813060892.html, 公务员面试真题及答案详解 作者:土人老师 来源:《公务员文萃》2015年第08期 咖啡厅门口一个牌子写着“本店不提供免费wifi,请抬起你的头和朋友交流吧”。你怎么看? 【解题】 考生审题时,必须养成抓住题目中的(敏感)关键词的好习惯,该题的敏感关键词是“不提供”、“wifi”、“抬起头”、“交流”。通过对这几个关键词的分析,加上联想到日常的生活,可以定性为否定观点题型,依据主要有以下两点:一是咖啡厅不提供免费wifi的目的是为了促进顾客彼此之间的交流,说明之前因为低头看手机而疏于交流的现象比较严重;二是咖啡厅本来是人与人沟通、交流的场所,而不是相约过来上网的。题型判断正确后,即可通过定性、表态、分析原因、阐述影响、采取措施这些思路进行解题,并通过“关键词联想法”和“大小法”思考出要点。 【参考答案】 题中所述咖啡厅的做法,让我联想到了许多场合如聚餐时大家都在低头玩手机的场景,反映了现代人过于依赖使用电子设备交流而忽视了面对面的沟通,我认为这样的现象是不正常,对此,我有以下几点看法。 段落分析:答案的开头,对该现象简要分析、定性。注意一定要简明扼要,切不可分析太多内容,主要内容要放在后面回答。 首先,让我们来分析一下产生这种现象的原因有哪些。一是随着经济社会的发展,手机成了我们必不可少的通讯工具,几乎人人都有,人人会用。而且手机等电子设备的功能越来越强大,甚至还能工作,已经成为人们生活中不可或缺的工具之一,导致人们越来越依赖他们,甚至已经沉迷成瘾,一会不看就觉得浑身难受。二是这些经常低头看手机的人被称为“低头族”,他们缺乏自制能力,使用手机不分场合、时间和对象,没有考虑身边人的感受,缺乏对别人的基本尊重。三是受社会风气的影响,越来越多的人成为“低头族”,自己也难免被潜移默化,也养成了低头看手机的习惯。比如一桌人,大家都在看手机,你如果没看,倒不知道该怎么办了。 段落分析:本段的主题为分析这一现象的原因。通过“关键词联想法”和“大小法”的解题技巧,由人(物)关键词:“朋友”、“wifi”,可以联想到手机、低头族、社会等,再由此展开论述,便可得到3个小要点。对于要点的扩展,要多联系日常的生活场景(或经验)。特别是该

最新面试问题大全及答案资料

一、自我展示方面 1、怎样做好一分钟自我介绍? 在自我介绍时要简洁,突出你应聘该单位的动机和具备什么样的素质可以满足对方的要求。表述方式上尽量口语化,要切中要害,不谈无关、无用的内容;条理要清晰,层次要分明。 首先必须知道你能带给单位带来什么好处,最理想就是能够“展示”过去的成就,包括工作模式、优点、技能,突出成就、专业知识、学术背景等。 好处众多,但只有短短一分钟,所以一切还是与该工作有关的好。尽量令声音听来流畅自然,充满自信。身体语言也是重要的一环,尤其是眼神接触。单位最希望知道的是求职者能否胜任工作,包括:最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事,主要的成就等,这些都可以和学习无关,也可以和学习有关,但要突出积极的个性和做事的能力,说得合情合理企业才会相信 2、请用最简洁的语言描述您从前的工作经历和工作成果。 考察要点:测试应聘者是否能够用几句话概要地介绍其主要的工作信息和重点业绩,而不是以流水帐的形式重复履历表有已经注明的内容。通过回答可以考察应聘者的语言表达能力、仪表神态、目光注视程度、肢体语言等方面。 3、你有什么优缺点 充分介绍你的优点,但最好少用形容词,而用能够反映你的优点的事实说话。乐于助人和关心他人 介绍缺点时可以从大学生普遍存在的弱点方面介绍,例如缺少社会经验。4、你工作经验欠缺,如何能胜任这项工作? 作为应届毕业生,在工作经验方面的确会有所欠缺,但我有较强的责任心、适应能力和学习能力,而且比较勤奋,通过学习和努力,我一定能胜任这个职位。 5、最能概括你自己的三个词是什么? 适应能力强,有责任心和做事有始终,结合具体例子向主考官解释。 6、说你的家庭? 我很爱我的家庭,我的家庭一向很和睦,我就看到我父母每天工作特别勤奋,他们的行动无形中培养了我认真负责的态度和勤劳的精神。我父母为人善良,对

事业单位面试题目及参考答案新

事业单位面试题目及参考答案 1.你所在的小区有一块空置的绿化地,有居民提议建停车场,也有居民提议保留绿地,双方因此产生争吵,领导让你去调解,你会怎么做? 作为社区工作人员,我有责任维护小区居民的和谐和安全。针对此次出现的居民因为空置绿地而产生的争吵,我会采取如下方法加以调解。 首先,第一时间赶到争吵现场,拉开双方进行劝架,告知双方争吵无益于问题解决,希望双方能够在心态平和的情况下推举出代表以促成问题的解决。 其次,联系小区物业及开发商,详细查询设置此块绿地的目的及本小区的车位数量和日常停车情况,以做到对绿地去留心中有数。 再次,与两方居民代表进行交谈,了解双方诉求。有居民提议建停车场,可能是因本小区存在停车难的问题,鉴于此我会结合前期在小区物业管理部门得到的信息以及居民 的陈述,综合考虑于空置绿地上兴建停车场的建议是否可行。有居民提议保留绿地,可能是出于绿地的紧急避难功能,我也会认真考虑该部分居民的意见,同时结合从物业部门和开发商处了解到的信息综合考虑解决方案。 再次,联系物业部门负责人、交通部门负责人及居民代表等坐下来共同商讨空置绿地的处置办法。若空置绿地是为

小区居民保留紧急室外避难场所而建,且小区内停车难问题并不严重,则会从保护居民人身安全角度出发,空置绿地需要保留。如果小区内车位紧张,停车难现象严重,则我会和物业及交通部门商讨,考虑能否在不影响绿地作为紧急避难场地之功能的前提下,从绿地中划出一小块地方用于停车,以缓解小区内部停车难的现状。 最后,召开小区居民大会,将全部保留绿地和部分保留绿地两种预设方案公诸于众,并详细阐明两种方案制定的原因及绿地的作用和小区内当前面临的停车难问题。由小区居民公开投票,自己选择绿地的处置办法。待投票结束后,总结居民的意愿,妥善处理空置绿地,以使空置绿地更好发挥作用。 2.某旅行团由于管理组织不善,车辆调度出现问题,导致游客少看了好几个景点,游客要求旅行社赔偿,但是旅行社只进行了赔礼道歉,针对此事你怎么看? 游客选择旅行社跟团出游,是为了更加省时省事,但该旅行团并非因不可抗力因素而不得不改变旅游线路,只是因

公务员面试题目及答案

人际关系 5、假如领导派你和一个有矛盾的同志一起出差,你如何处理?在日常生活中,出现这样的事情你是如何处理的?试举例说明。(人际关系) 答:在日常生活中,由于每个人的观点和立场,看待和分析问题的方法不同,矛盾是不可避免的。假如我和一个和我有矛盾的同志一起出差,我想首先应该开诚布公,因为有矛盾,就把许多东西隐藏起来,这只会加深误会,假如互相坦诚相见,以一种客观,不带个人情绪的态度看问题,你会发现你原先自认为十分得意的想法并不完全正确,你先前反对的看法和观点可能只是一个事物的另一侧面,你们原来在许多方面可以互相补充,互相完善。我个人认为在处理矛盾问题上要有一种宽容的态度,俗话说的好:宰相肚里能撑船。心胸狭隘是化解矛盾的大敌,而一个心胸狭隘的人是绝不可能成就一番大事业的。 我在上大学时,同寝室一个同学喜欢在寝室随地吐痰,我很不喜欢这一点,但他脾气比较暴躁,如果我直接向他说,矛盾就会激化,对此我采取了以下方法:一是通过别的同学委婉地表达我对他随地吐痰的反对态度;二是经常拿一些有关随地吐痰危害自己和他人健康的书籍放在寝室的桌子上,使他能够看到;三是我在他在寝室的时候也吐痰,但是不在寝室里吐,而是在外边吐,暗示其应到外边吐痰. 11、“作为副职,在和主要领导研究问题时,你认为自己的意见正确,提出后却不被采纳,面对这种情况,你如何处理?”(应变能力) 你在思考时,应明确以下思路:一要处以公心,冷静对待;二要再全面分析自己意见的正确性和可行性;三是如确认自己的意见切实可行,则可以向主要领导进一步反映陈述;四是经过反映陈述,仍得不到赞同和支持,可保留意见,若属重大问题可向上级反映。回答时,一步一步,将自己的观点逐层展开,使之环环相扣,从而增加答问陈述的逻辑性。 26、都说同事关系很难相处?你如何看待?如你被录用你如何和同事相处? (人际关系)答:首先要认识到他家同在一间办公室里工作,和睦相处形成一个和谐一致心情舒畅的工作环境是非常重要的,否则科室的正常工作可能都要受到干扰,作为公务员要有和同事和睦相处的能力 其次人都是有感情的,有可塑性的,是可以被说服的。因此和同事友好相处是王权可以做到的. 第三和任何人相处都要尊重对方,只有尊重别人,别人才会尊重你.在科室中应真诚的对待他人,有分歧时要多做沟通,不在背后传播谣言. 第四要谦虚谨慎,自己刚进科室比较年轻,资历浅工作经验少,要本着请教学习的态度和同事交流,不恃才傲物,善于发现别人的优点,不苛求别人. 第五同事和同事又有不同的地方,有的工作性质和你不沾边,有的工作性质完全相同。对待后一种同事,除了正常相处之外还要注意一些问题,要有主动承担繁重工作的精神,有成绩不要自我夸耀,不计较个人的得失,有忍让精神等等. 我相信通过自己的努力应该能够与同事友好相处.共同促进科室工作的工作效率 27、你有一个很好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学又可行,但你的领导和同事们很固执,你采取什么办法说服他们与你合作? (人际关系) 答:第一、如果产生这种情况我会感到很遗憾,但要一片公心,不能心存怨恨觉得领导和同事不同意你的方案有其他方面的原因. 第二、认真查找自己方案的可行性,保证在实施过程中不但会出现自己意料中的效果而且也

销售面试问题及答案

销售面试问题及答案 人们购买产品的三个主要原因是什么? 答:需求,欲望,满足 关于我们的产品生产线和我们的客户群体,你了解多少?υ 答:目前了解不多。主要是渠道商与建筑商。 关于销售,你最喜欢和最不喜欢的是什么?为什么?υ 答:最喜欢的是跟客户进行商务谈判。因为这有利于提高自己,跟不同的人交流就等于在跟不同的人学习。最不喜欢老板或上司叫我做工作以后的事情。因为要公私公明。 若受到奖励,你有什么感想?υ 答:哪是一种认可,也是一种责任,因为爱到奖励你就有责任做得更好。 你最典型的一个工作日是怎样安排的?υ 答:早上九点上班用十分钟安排一天的工作计划,然后准备当天工作所需要的各种资料,十点跟客户联系或拜访客户。下午四点左右完成当天业务拜访回办公室。总结今天的拜访结果,落实与客户约定的各项事宜。五点半检查一天的工作看有什么工作没有做完的。如有做完后再下班。 为取得成功,一个好的销售人员应该具备哪四方面的素质?你为什么认为这些素质是十分重要的?υ 答:认真、有激情、努力加有相当的沟通能力与业务技巧。

认真是做好一件事保障,认真才能做好一件事情,如果不认真是做不好任务一件事情的 有激情:其实这是一种工作心度。对于业务工作来说没有很好的心态的话是不能做好日复一日的与人说同样的话做同样事的工作的。 努力:有付出才有回报。 沟通能力与来务技巧:这是工作的能力与方法。 电话推销和面对面的推销有什么区别?为使电话推销成功,需要什么样的特殊技能和技巧?υ 答:语言表达能力与科学的电话回访频率 在你的前任工作中,你用什么方法来发展并维持业已存在的客户的υ答:不断回访? 若你给新员工上一堂销售课程,你在课堂上要讲些什么?为什么?υ答:企业文化、产品介绍,以及销售公司产品最真接有效的方法 因为一个员工首先要了解自己的企业跟团队,知道他在跟什么样的人在一起工作战斗,再要了解自己的武器。产品就是上战场的武器。如果不知道怎么样用枪,去打战哪是有输无赢的。第三再告诉他这场战用什么方法才能打赢。 请讲一下你在前任工作中所使用的最典型的销售方法和技巧。υ 答:电话联系,面访。拜访以后24小时内一定要给被拜访的客户回一个电话或短信。然后在周未或节假日给所有的客户群发节日祝福。功夫在诗外。客户认可你的人之后才会接受你的公司及你的产品。

外联部面试题目

10年面试题目(外联部) 面试官注意事项: 1.面试尽量控制在10分钟以内,两分钟自我介绍,四分钟的常规提问,四分钟针对部门提问; 2.自备纸笔,做好记录,每个项目提问1~2个,一、二、三、九为部门问题,其它是常规问题 一、应聘者的经历或成就,有何外联经验等 1.你以前曾参加过哪些课外活动? 2.请谈谈你觉得对于自己的表现不甚满意的一次经历。 3.请谈谈你觉得对于自己的表现最满意的一次经历。 4.你还参加了其他组织的面试?面试结果如何,是否身兼多职或者将会身兼多职? (这一点很重要,了解应聘者加入其他组织的情况,对于加入过多组织的,应谨慎考虑,因之后其可能不会留在队伍。) ——可继续问:如果我们和其他组织同时选择了你,你将如何做出选择? ——可考察出:应聘者个人更偏向于哪个组织。 5.你是否有担任班委?(大小班) 6.请谈谈你对军训的感受和看法 7.今年暑假有没有去打暑假工?请谈谈你的经历和感受 8.是否曾经有外联经验,请你给自己的经历做一个总结 二、对礼仪组的认识、对外联部工作岗位的认识和定位 1.简单谈谈你对礼仪组的了解,以及你为什么想要加入礼仪组? 2.请谈谈你对外联部和部门工作的认识 3.你认为在拉赞助的时候应该注意些什么? 4.你认为在外联部工作,最重要的素质是什么? 三、对工作的态度(吃苦耐劳能力)

1.如果在你工作之后,发现所要做的事和你之前想象的有很大出入,甚至觉得有相当大难 度,你会怎么对待?是选择退出吗? 2.参加了组织的工作之后,免不了要牺牲一些休息的时间、玩乐的时间、甚至少数时候为 了完成组织上的工作而迫不得已要逃课时,你觉得这样做值得吗?你怎么看待这个问题? 3.在你的学习中,你感受到什么样的压力?你是怎样对待这些压力的?请讲述一下有关情 况。 4.你怎样看待学校活动与学习之间的关系?当你发现你所加入的组织给了你太多的工作, 而这些工作又与你的专业没有太大联系,并且在一定程度上影响到你的专业学习时,这时你认为自己会如何抉择? 5.男生:外联部负责搬物资,男生会很辛苦,你觉得自己可以胜任吗? 女生:有时候女生甚至会被当成男生般分配任务,你觉得自己能够胜任吗? 6.外联部需要向学校借场地、借课室、借物资,如果当天老师的态度很差,甚至骂了你, 你的真实感觉是什么,你会怎么办? 7.如果你有一天有课,而部门又正好需要你去做一件十分重要的事,你会怎么取舍? 四、工作的主动性和上进心 1.你觉得自己最大的长处是什么? 2.你觉得自己最大的弱点(缺点)是什么? 3.你认为自己还有哪些方面可以加强? 4.你认为你是一个有目标的人吗?请谈谈有关的情况 5.你觉得你有什么值得我们录用呢? 6.如果你顺利通过我们部门的面试,你觉得你通过的原因是什么? 7.谈谈你最喜欢的一句话,为什么? 8.如果你加入外联部之后,发觉部门内部的效率不如想象中的高,你会怎么做? 9.你觉得你进入外联部最大的优势是什么 10.你觉得你在外联部适合做什么工作 五、兴趣爱好 1.谈谈你自己吧。(总体了解,注意看其反应速度及语言表述能力)

深圳公务员面试真题及答案参考

2014年4月26日上午综合类 1、你刚当公务员不久,领导给你一份重要的综合类文字汇报工作,让你3天内拟定一份工作汇报,你觉得自己不擅长文字工作,怎么办? 首先,我刚当公务员不久,领导就分派我任务。说明这是领导对我的充分信任而且希望我能得到更多的锻炼。虽然我自己觉得不擅长文字工作,这个任务对我来说比较困难,但是我还是要端正态度、树立信心、主观上不能有畏难情绪,将领导的安排的工作圆满的完成。 第一、因为是个重要的汇报工作,我会主动先和领导进行一个沟通,具体了解这项汇报工作需要完成的重点和要点。 第二、因为时间紧急,我必须合理安排工作,做好详细工作计划,多利用业余时间,在不影响其他工作的前提下,及时、圆满的完成这次文字汇报工作。 第三、再掌握内容要点之后,我会整理之前的相关文字汇报的纪要、档案进行学习,并将自己专业知识运用到该汇报工作用。 第四、在整理汇报工作的期间,应该主动多与领导、各科室同事沟通,特别是有过相关综合类文字汇报工作经验的同事,虚心向他们学习、讨教。在工作中及时将阶段性工作向领导进行汇报、及时修改。 最后在制定日期之内将完成的文字汇报交由领导审阅,并将这次汇报工作中的遇到的问题和学习到的知识做一个自我总结,为以后的工作打好基础。 作为一个即将踏入公务员岗位的应届生,可能最缺乏的就是实际工作经验,在面对工作中可能遇到的困难时,我们必须迎难而上,调整心态,虚心向领导、同事请教。多实践、多学习、多总结;多用心、多用力、多用脑。努力完善自己,成为一名群众满意,领导放心,同事信任的优秀公务员。 2、一个图表:图表上显示2011年~2013年报考公务员人数,一个是省直报考,一个是基层报考,报考人数都是呈逐年下降趋势,而且省直报考人数比基层报考人数多,针对这个现象你怎么看。 图表反映了一种社会现象,现在公考热现象已经在逐渐降温,并且,报考省直单位的考生人数相对于报考基层人数多,针对这样的现象,我们应当一分为二的看待。

2018年国土资源局招聘面试真题

2018年国土资源局招聘面试真题 1.近年来。我国各地因地制宜,不断拓宽失地农民安置渠道.积极探索失地农民长效安置机制。取得了实质性进展。除货币安置以外.请列出5种以上被征地农民的安置途径? 答:(一)调地安置; (二)土地开发整理安置; (三)就业安置; (四)留地安置; (五)征地补偿费入股分红安置; (六)社会保险安置; (七)发放生活费安置; (八)发放养老费安置。 2.基层单位政务不公开,领导让你去调查,你怎么开展工作。 政务公开是政府工作的重中之重,是人民群众监督 政府工作的重要途径,也是建设服务型政府的具体体现。 增加政府工作透明度,使政府工作人员置于人民群众的监 督之下,有利于依法行政,高效率,高质量的履行职责。 防止和杜绝各种不良行为的发生,深入开展反腐倡廉工作 都有着非常重要的现实意义。更多国土登记笔试面试真题,请淘宝国土考试小灵通。 第一,要详细向人民群众了解那些政务没有向人民公开,这中间是不是存在什么误会,如果存在误会就积极地 向人民群众解释。

第二,如果确实存在这样的现象,那么要深入调查。 通过走访向人民群众了解基层政务公开的落实情况以及存 在的问题等,包括什么政务应该公开,什么政务没有公开,该办什么,怎么办,收费多少,并做好记录工作。 第三,对于相关部门也要了解相关工作,对于没有及 时公开政务的原因要进行调查,包括对于政务应该公开的 时间、相关信息、相关内容、相关责任人等。 第四,对于调查的结果要及时形成报告,及时公开相 关信息,及时让人民群众了解相关政府工作情况,及时让 我们的政府工作人员接受人民的监督。在调查的过程中不 仅要全面考察存在的问题还要态度严谨认真,这样才能减 少工作过程中的问题或者差错。更多国土登记笔试面试真题,请淘宝国土考试小灵通。 3、上班中午休息时,小董在午睡,但同事却在打牌,吵到了小董,小董碍于他们的面子,没有说明,如果你是 小董,你会怎么做? 【答案要点】正常的午休,可以缓解疲劳,提高工作 效率。办公室的同事在休息的时间玩电脑这也是无可厚非的,也可以通过游戏来缓解工作压力。但是,利用游戏放 松的方式不符合公务员的要求,午休是用来放松的,面对 电脑上的游戏可能会造成一些压力,精神过度紧张和兴奋 都是不利于休息的,也会影响接下来的工作,并且长期面 对电脑对视力和身体都是不利的。更多国土登记笔试面试 真题,请淘宝国土考试小灵通。 第一,我会很好的利用休息的时间来和大家聊天或者 给大家泡茶,在午休的时候告诉大家一些工作过程当中减 轻压力的方法,正所谓身体是革命的本钱。建议大家在休 息的时候可以做一些有益身体的锻炼活动,如室内保健操,眼保健操,听一些舒缓的音乐等。让精神和身体都放松下来,以便能更好的投入到工作当中去。

外联部面试3分钟演讲

10年面试题目(外联部)面试官注意事项: 1.面试尽量控制在10分钟以内,两分钟自我介绍,四分钟的常规提问,四分钟针对部门 提问; 2.自备纸笔,做好记录,每个项目提问1~2个,一、二、三、九为部门问题,其它是常 规问题一、应聘者的经历或成就,有何外联经验等 1. 你以前曾参加过哪些课外活动? 2. 请谈谈你觉得对于自己的表现不甚满意的一次经历。 3. 请谈谈你觉得对于自己的表现最满意的一次经历。 4. 你还参加了其他组织的面试?面试结果如何,是否身兼多职或者将会身兼多职?(这 一点很重要,了解应聘者加入其他组织的情况,对于加入过多组织的,应谨慎考虑,因之后 其可能不会留在队伍。) ——可继续问:如果我们和其他组织同时选择了你,你将如何做出选择?——可考察 出:应聘者个人更偏向于哪个组织。 5. 你是否有担任班委?(大小班) 6. 请谈谈你对军训的感受和看法 7. 今年暑假有没有去打暑假工?请谈谈你的经历和感受 8. 是否曾经有外联经验,请你给自己的经历做一个总结二、对礼仪组的认识、对外联 部工作岗位的认识和定位 1.简单谈谈你对礼仪组的了解,以及你为什么想要加入礼仪 组? 2.请谈谈你对外联部和部门工作的认识 3.你认为在拉赞助的时候应该注意些什么? 4.你认为在外联部工作,最重要的素质是什么?三、对工作的态度(吃苦耐劳能力) 1. 如果在你工作之后,发现所要做的事和你之前想象的有很大出入,甚至觉得有相当大 难 度,你会怎么对待?是选择退出吗? 2. 参加了组织的工作之后,免不了要牺牲一些休息的时间、玩乐的时间、甚至少数时候 为 了完成组织上的工作而迫不得已要逃课时,你觉得这样做值得吗?你怎么看待这个问 题? 3. 在你的学习中,你感受到什么样的压力?你是怎样对待这些压力的?请讲述一下有关 情 况。 4. 你怎样看待学校活动与学习之间的关系?当你发现你所加入的组织给了你太多的工 作, 而这些工作又与你的专业没有太大联系,并且在一定程度上影响到你的专业学习时,这 时你认为自己会如何抉择? 5. 男生:外联部负责搬物资,男生会很辛苦,你觉得自己可以胜任吗? 女生:有时候女生甚至会被当成男生般分配任务,你觉得自己能够胜任吗? 6. 外联部需要向学校借场地、借课室、借物资,如果当天老师的态度很差,甚至骂了你, 你的真实感觉是什么,你会怎么办? 7. 如果你有一天有课,而部门又正好需要你去做一件十分重要的事,你会怎么取舍? 四、工作的主动性和上进心 1. 你觉得自己最大的长处是什么? 2. 你觉得自己最大的弱点(缺点)是什么?

公务员面试试题经典题及答案

公务员面试试题经典100题及答案 1、你有一个非常好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学,又可行,但你的领导和同事们很固执,你采取什么办法说服他们与你合作? ※2、在你朋友当中,有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来,如果需要协调他们之间的关系,你会如何做? ※3、你为什么要报考国家公务员(公安)? ※4、谈谈你的个人简历和家庭情况(不能透露自己的姓名)? ※5、以前我们的计划经济讲究公平,而现在的市场经济讲究效率,请你就这两点谈谈你的看法。 ※6、你刚到单位工作,找你的电话很多,你打给别人的电话也很多,有一位老同志看不过眼,批评了你,你会怎么做? ※7、你认为你身边的某人犯了错误你会怎么做? ※8、你认为DY是邪教吗?为什么? ※9、谈谈你对本次公务员考试的看法和建议? ※10、工作中你难以和同事、上司相处,你该怎么办? ※11、你觉的工作后,工作的单位与你的理想有很大的距离,谈谈你的想法? ※12、你的工作计划得到了单位局长的批准,而你部门科长且不同你的计划,你给怎么处理? ※13、领导让你下乡做扶贫工作,你该怎么制定计划? ※14、谈谈你对社会腐败现象的看法?

※15、你所学的知识,工作经验与考的职位之间有什么对应性? ※16、有人拿者介绍信说是灾区来的要你们部门捐款,你怎么办? ※17、谈谈你对“有权不用,过期作废”和“为官一方,造福一方”的看法? ※18、中国已经加入WTO,谈谈WTO对中国的经济、政治、文化的影响? ※19、新领导如何对待前任旧领导? ※20、谈谈你对代沟的看法?如果你与领导产生代沟上的问题,你该怎么处理? 公务员面试试题汇编及答案之二: 1、你参加过什么工作,有什么体会? 2、当你和领导意见有冲突时,你如何做? 3、现在我市在打造“信用宁波”,你该怎么做? 4、谈谈你过去的学习和工作,认为最出色的一件事情,具体的说? 5、你手头上有许多重要的工作,你的领导又交给你一件任务,而你没有多余的时间,你如何处理这件事情? 6、在完成某项工作时,你认为领导要求的方式不是最好的,自己还有更好的方法,你该怎么办? 7、你刚上班没有多久就连续被偷了两辆自行车,你的同学让你买赃车,你怎么办? 8、培根说:“金钱是忠实的男仆,也是恶毒女主人”,你怎么看? 9、有人说:“腐败是经济的润滑剂”,你怎么看?

保育员面试问题大全及答案

保育员面试问题大全及答案 保育员,是指幼儿园或托儿所里负责照管儿童生活的人员,是在小学、托幼园所、社会福利机构及其他保育机构中,辅助教师负责婴幼儿保健、养育和协助教师对婴幼儿进行教育的人员。保育员在幼儿的发展中扮演着照顾者、教育者等多种角色,对幼儿的身心健康、行为习惯以及个性、情感等各方面均产生着深刻的影响。 1、保教人员应加强对幼儿进行(安全)教育,培养幼儿自我(保护)能力,防止意外事故的发生。 、健康的新概念除(身心健康)以外,还包括(心理健康)和社会适应良好。 、幼儿园每日户外活动不得少于(2)小时,冬季不得少于(1)小时。 、培养良好的饮食习惯,进餐应(细嚼慢咽),不能说笑、打闹,以防(食物)吸入气道。 、幼儿园两餐间隔时间不得少于(3个半)小时。 、儿童进餐时间不应少于(20—30)分钟,保证儿童吃饱每餐饭。 、教职工仪表要整洁,(饭前)、(便后)和给儿童开饭前用(肥皂水)洗手。 、幼儿园保育员应具备( 初中 )毕业以上学历,并受过(幼儿保育)职业培训。 、全日制幼儿园平均每班配保育员(1 )人,寄宿制幼园平均每班 配( )人。 10、幼儿园应(科学、合理)的安排和组织幼儿的一日生活。 11、保育员应与家长配合,根据幼儿的需要建立科学的生活常规。培养幼儿良好的(饮食)、(睡眠)、(盥洗)、(排泄)等生活习惯和生活自理能力。 12、幼儿园要教育幼儿爱清洁、讲卫生,注意保持(个人)和生活场所的整洁和卫生。

13、幼儿园应重视幼儿体格锻炼,充分利用(日光)、(空气)、水等自然因素, 开展户外活动。 14、传染病发生和流行的三个基本环节是(传染源)、(传播途径)(易感人群)。 15、对疾病的防治应做到(早发现),早预防、(早隔离)、早治疗。 16、三浴锻炼是利用自然界的(日光、空气和水)进行的体格锻炼的简称。 17、用幼儿感兴趣的方式发展基本动作,提高动作的(协调性)、(灵活性)。 18、乳牙最迟(2岁半左右)出齐,乳牙共(20)个,最早萌芽出的恒牙叫(六龄齿) 19、预防佝偻病最简便、最有效的方法是(晒太阳)。 0、进行心脏挤压术,挤压的部位应在(胸骨偏下方)。 1、缺乏维生素A可患(夜盲症)。 2、为了保护牙齿,应少吃(各种甜食)及含糖饮料。 3、幼儿看书绘画时,书本与眼睛距离应保持在(一尺 )左右。 4、按计划为儿童进行预防接种是为了(预防某些传染病)。 5、幼儿园的玩具应定期用(消毒水)消毒,不能用水洗的玩具应放在( 太阳底 下晾晒)。 、幼儿园应根据儿童不同年龄特点,建立科学、合理的一日生活制度,培养儿 童( 良好的卫生习惯 ),制定并实施与儿童(生理特点)相适应的体格锻炼计划。 7、幼儿的毛巾、水杯要(专人专用),坚持( 每天 )消毒。 8、幼儿园小班的人数应是()人;中班(30人);大班(35人)。 19. 影响儿童体格生长的最主要因素是( D ) A营养与教育 B环境与保健 C遗传与营养 D 活动量与睡眠 0.幼儿挑食的生理原因是( C ) A饭菜不好 B幼儿园环境不好 C体内缺锌、钙等微量元素 D运动量小

国家公务员考试:国土资源部面试真题及解析1.9

国家公务员考试:国土资源部面试真题及解析1.9 中政中政教育专家解析: 1.近年来大学生到农村当村官,有村民反映说大学生经验不足,还有的大学生也说自己觉得不适应,不好开展工作,说说你的看法。 【参考答案】 大学生村官计划是国家出台的一个导向性政策,是提高大学毕业生就业能力和促进农村农业发展的一个双赢战略。作为年轻的大学生村官,虽然在工作中也取得了不少成绩,但不可否认的是,由于经验不足、准备不够、农业知识欠缺等原因,大学生村官工作还是存在着很多缺点与不足,对于这点我认为可以采取以下措施进行改善: 首先,从社会的角度说,要给大学生村官一个宽松的氛围。要理性、客观地看待大学生村官,不能盲目夸大,也不能轻视他们的能力。现在社会上都在宣传大学生村官到农村任职的好处,但很少有去关注大学生村官到村任职后所出现的心理问题,如落差、工作不顺心、难寻突破口等。 其次,就大学生村官自身而言,要加强对自身素质的提高以及对农村工作实际和工作方法的了解与掌握。扎根基层、奋斗一线,这不仅仅是口号,更需要行动。因此,要把村官工作做好,一定不能急躁,要在逐步提高自身各方面素质的同时,循序渐进,从细微处着手。一是要调整心态,提高自己的心理素质,让自己在农村工作中更加游刃有余。二是应从“五多”入手,即多转、多干、多商量、多学习、多总结。三是应该对大学生村官加强农业知识、农业技能方面的培训,让大学生村官更快、更好、更扎实地投入到农村工作中去。 “艰难困苦,玉汝于成。”要想成才,就需要到艰难困苦中去磨炼。真正深入到农村,才能真正了解农村的“苦”。也只有了解农村的“苦”,吃得了这“苦”,才能学会把平淡的工作生活转化为创业激情。农村发展任重而道远,大学生村官脚下的路充满希望,也布满荆棘,所有的大学生村官们只有脚踏实地、实事求是,一切从实际出发,才能真正为农村的发展做出贡献。 2.部分单位有小团体现象,表面上看比较团结,但实际上面和心不和,作为新到一个单位的工作人员,你怎么看 【参考答案】

学生会外联部面试试题

外联部面试题目 1.当你去拉赞助,商家不理你,或者直接和你说老板不在,到时和你联系,你该怎么办,要怎么样让自己有机会和老板联系? 2.合作条件谈不拢,又不能伤害自己的利益,该怎么办? 3.商家认为你是骗子怎么办? (商家形形色色,这就是锻炼一个人的交际能力,语言表达能力,处事能力,反应能力的表现。首先不能半徒而费,就走了,应变被动为主动的说:谢谢,不用了,等老板有空了我们在来联系他,希望我们有机会合作,将你们的产品(店名)推广开来。合作谈不拢,看是什么问题,有什么我们做不到的,希望商家们谅解,将谈判继续。或向上级指示,看看有没必要继续商谈合作,如果实在不行,应向商家表示歉意,这次不行,以后还有机会) 4.现在只有部长和副部长的职位你要竞争哪个??为什么??? 答:副部长。并不是对自己的能力有所怀疑,但是毕竟这是我第一次进入外联部。这是一个非常重要的部门,任何一个计划的制定都要求有极高的品质。而我并没有足够的经验完成这些,但是我相信我有足够的能力对部长的计划方针进行修改和提出有效的建议。 5.你想来这里你认为与别人相比你有什么优势 答:这个问题我在第一问中已经答过了,如果没有这方面的优势我是不会来报名外联部的6.你以前有过什么相关的经历么? 这个就不是我能回答的了,但是你可以编一些,有些经历会很大程度提高你的印象分。 7.怎么处理工作和学习的关系 答:学习第一,作为一个学生干部如果连自己的学习都不能完成好就没资格谈工作。一个学生干部应该具备将学习和工作都完成的很出色的能力,我相信自己有这个能力。 你觉得自己的部长应该是怎样的? 你为什么会对外联部感兴趣? 请你说说对外联部的了解? 你觉得我会录用你吗?你的特长? 你为什么要来这个部 你认为外联部的人要有些什么品质 你认为外联部是做什么的 你入了外联部后准备接下来怎么做 现在只有部长和副部长的职位你要竞争哪个??为什么??? 你想来这里你认为与别人相比你有什么优势 你以前有过什么相关的经历么 怎么处理工作和学习的关系 你认为这部门怎样? 你为什麽进这个部门? 你觉得自己相对于其他人有什麽优势? 如果部长一直为难你,你会怎样? 如果部长要你在短时间内拉到好几家赞助(不太可能完成),你会怎麽办? 电视的屏幕为什么是方的不是圆的?(最离奇的问题,貌似测反应能力) 你口才怎么样? 如果那商家说已经赞助了别人怎么办?

公务员面试试题及答案

面试试题 1、假如你是某单位的副职,该单位的正职比较固执.而他在处理某一问题上有比较明显的错误,你如何办? 【测试要素】:处理上下级关系的能力,应变能力。 2、你现在是XX的副处长或副主任,在给下属安排工作的会议上,有一下属公开顶撞你,使你很难堪,你该怎么办?说明你的实际步骤和方法。 【测试要素】:控制情绪的能力,考虑问题的全面性。 3、你的一位朋友曾有恩于你,现在登门拜访,求你给个方便,如果你答应他的要求.可能会违背原则.但也并不严重,你该怎么办? 4、你对“一山难容二虎”这句话如何看? 【测试要素】:思维能力和处理与其他领导的关系的能力。 5、一个单位往往有一些人由于性格、爱好等原因而聚集在一起,你对这种现象怎么看? 这对正常的工作有些什么影响? 【测试要素】:组织协调能力。 6、如果上级领导下达给你单位的任务指标遭到众多职工的反对,而你恰好又是执行者,你将怎样处理?【测试要素】:求实精神,组织能力,责任感,对下用的关系。 7、请谈谈副职在决策中的作用(限时5分钟)。 8、领导风格的粗和细你怎么看(限时5分钟)。 9、谦虚使人进步,骄傲使人落后,但在现代社会又强调表现自我,你怎么看? “谦虚使人进步,骄傲使人落后”这是一个工作成功准则。现代社会中虽然强调表现自我,但并不是说主张骄傲。如果一个人只认为自己是最好的,一味地表现自我,自以为是,结果只会适得其反,令人对你反感。如果这样得不到别人支持,到最后就落到个众叛亲离的地步,工作就不能展开,不可能提高成绩,更不可能进步。相反,如果一个在工作中默默无闻,谦虚学习、工作的人,往往就能不断地提高自身各方面的能力,才能在强调表现自我的现代社会永远立于不败之地。所以“谦虚使人进步,骄傲使人落后”是一条不变的成功准则。 10、你最不喜欢的工作是什么?为什么? ①就工作本身而言,它不存在优劣和高低,工作或就业最基础的是我们谋生的手段,所以,对工作着的人而言,那只能说是个人对所从事的工作的适应度和驾驭度。而我们首先应该做的是适应工作,适应环境,而不是去抱怨和用个人喜好做事。②当然,如果能够在工作中找到自己的挖掘点,那是社会的幸福也是个人价值的体现。“兴趣是第一动力”,它带动良性循环,但我们不应该在工作中一味去讨论主观上的喜欢

面试问题大全及答案大全

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定能胜任这个职位。 5、最能概括你自己的三个词是什么? 适应能力强,有责任心和做事有始终,结合具体例子向主考官解释。 6、说你的家庭? 我很爱我的家庭,我的家庭一向很和睦,我就看到我父母每天工作特别勤奋,他们的行动无形中培养了我认真负责的态度和勤劳的精神。我父母为人善良,对人热情,特别乐于助人,他们的一言一行也一直在教导我做人的道理。 7、认为你在学校属于好学生吗? 是的,我的成绩很好、思想道德、实践经验、团队精神、沟通能力都是不错的,并且我还参加了许多科研活动、发表了论文。我在学生会组织过××活动,锻炼了我的团队合作精神和组织能力。 8、你对薪资的要求? 我对工资没有硬性要求,按照单位的标准安排就可以了。我更注重单位的学术氛围。 9、你如何评价你的大学生活 大学是由孩子到成人的过渡,也是对社会的提前适应,大学不单纯是学习的地方,从一定程度来说,是自身多种能力的准备与锻炼阶段,除了学习,还学会了做人做事,讲话,为自己的未来搭建桥梁。

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