人事经理求职简历范本

人事经理求职简历范本

导读：本文人事经理求职简历范本，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。

姓名：肖女士性别：女

婚姻状况：已婚民族：汉族

户籍：湖北-恩施年龄：34

现所在地：广东-东莞身高：156cm

希望地区：广东-东莞

希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管

行政/人事类-行政经理/主管

寻求职位：人事经理、人事主管、行政经理

教育经历

1997-09～2001-07湖北民族学院汉语文文学本科

1994-09～1997-07湖北省建始县第一中学文科高中

培训经历

1997-09～2001-07湖北民族学院文秘中级资格证书

**公司(2010-03～至今)

公司性质：私营企业行业类别：汽车、摩托车及零配件

担任职位：人事行政经理岗位类别：其它相关职位

工作描述：负责招聘、面试、岗前培训、员工离职面谈，薪资设计、绩效方案制订并组织实施,员工各类保险及公积金的办理，劳动

合同的签定，员工考勤审核管理及相关培训工作及会议的组织开展。编制制定岗位职责说明书及员工考核制度，处理员工间投诉相关劳动纠纷等，以及员工薪资、福利的核算,员工绩效考核评定，各种管理制度的修改制定监督执行。对保安、保洁等人事行政相关辅助岗位工作进行管理。通过多年的人事管理工作，熟悉国家劳动法规及东莞社保及公积金等相关办理程序。

**公司(2009-08～2010-03)

公司性质：私营企业行业类别：汽车、摩托车及零配件

担任职位：人事经理岗位类别：人事经理/主管

工作描述：负责招聘、面试、岗前培训、员工离职面谈，薪资设计、绩效方案制订并组织实施,员工各类保险的办理，劳动合同的签定，员工考勤管理及组织员工培训工作的开展以及规避其它用工风险。在职期间还协助各部门编写了岗位说明书，处理员工间投诉相关劳动纠纷等。人事管理工作，还包括员工薪资、福利的核算,员工绩效考核评定，以及各种管理制度的修改制定监督执行。对保安、保洁等人事行政相关辅助岗位工作进行管理。通过多年的人事管理工作，熟悉国家劳动法规及上海各类保险的办理程序。

离职原因：迁居

**公司(2005-03～2009-08)

公司性质：民营企业行业类别：汽车、摩托车及零配件

担任职位：岗位类别：人事经理/主管

工作描述：全面负责招聘、岗前培训、员工离职面谈，薪资设计、

绩效方案制订并组织实施,员工各类保险的办理，劳动合同的签定，员工考勤管理及组织员工培训工作的开展以及规避其它用工风险。在职期间还协助各部门编写了岗位说明书，处理劳动纠纷等。对保安、保洁等人事行政相关辅助岗位工作进行管理。通过多年的人事管理工作，熟悉国家劳动法规及上海各类保险的办理程序。

离职原因：集团内调动

**公司(2001-07～2004-10)

公司性质：民营企业行业类别：汽车、摩托车及零配件

担任职位：岗位类别：人事专员

工作描述：1、推行5S现场管理2、全厂职员考勤及员工岗位调整3、职员招聘、教育培训、考核等4、员工劳动合同的签订5、员工评价6、员工各类保险的办理7、企业文化之弘扬8、人事工作年、月计划和总结9、职员工作服及其它所需物品的购买10、公司文具、日常用品、电脑耗材的申请及购买11、后勤总务人员的管理及培养12、日常工作处理及部门目标达成13、公司档案的管理工作

技能专长

专业职称：

计算机水平：高级

计算机详细技能：电脑操作熟练，能熟练运用OFFIC办公软件，自建工资等各项相关的取数套表及设计取数公式等。

技能专长：本人8年人事工作经验，且5年以上汽车品牌4S店人事管理工作，熟悉人力资源六大模块的运作，有良好的工作实操技

能，熟悉4S店的管理精髓;熟悉招聘、培训、薪资、保险等相关工作内容;善交际,有较强的沟通协调能力及组织管理能力，有强烈的责任心和爱岗敬业的精神,精通office软件，能熟练运用OFFIC办公软件。

语言能力

普通话：粤语：

英语水平：

英语：一般

求职意向

发展方向：多年人事行政管理

总经理个人简历范文

总经理个人简历范文 来源:义乌人才网 2012-02-01 点击次数:434 次 总经理个人简历范文 姓名: 莫莉国籍: 中国 目前所在地:广州民族: 汉族 户口所在地:广州身材: 168 cm 64 kg 婚姻状况: 已婚年龄: 35 岁 求职意向 人才类型: 普通求职 应聘职位: 总裁助理/总经理助理:总经理肋理、商务经理/主管:市场和采购经理、行政经理/主任/主管:经理 工作年限: 12 职称: 中级 求职类型: 全职可到职日期: 随时 月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广州广州 工作经历: 公司名称: 广州市科帮工程技术有限公司起止年月:2007-11 , 2009-06 公司性质: 民营企业所属行业:房地产，建筑，安装，装潢担任职务: 总经理助理、市场部经理 工作描述: 总经理助理的工作内容包括: 1)协助总经理处理一些日常工作、行政制度的编制、办公室的管理; 2)公司人员招聘、员工考核、内部关系的协调; 3)对外主要收集客户意见并作及时处理、负责工程验收、结算、协调与客户的关系。市场部经理的工作内容包括:

1)做好市场分析、有策划、有针对性开拓市场，发挥多年的业务商谈经验，争取客户的认同; 2)与供应商进行最后价格谈判，严把公司采购成本，从而降低公司经营成本; 3)对公司大项目的跟进，与客户进行全面的沟通、保障项目的进展和客户对我公司的信心; 4)对市场部人员进行必要的培训。 离职原因: 公司名称: 广州明珠电力企业集团公司 公司性质: 股份制企业所属行业:机电设备，电力，动力 担任职务: 部门经理 工作描述: 本人毕业进入广州明珠电力企业集团公司工作，工作经历主要包括。 1、1996年，永明实业有限公司做贸易部经理助理，业务主要是利用明珠电力集团公司的影响力和企业的资源从事燃料油的贸易;同时负责公司办公室的日常用品采购和行政方面的工作。 2、1998年，集团公司与中评资产评估事务合作成立华南分所，本人担任分所经理助理。协助分所经理处理日常工作，内部文件的整理归档;公司高层管理会议的会议安排，执行;跟进公司项目的进展，筹办公司内部活动等。 3、1999年，调任新开办的广州园林旅游公司开发区分公司副经理，工作包括负责对外协调与客户的关系，对大客户的跟进;公司内部的行政管理，各部门间组织协调。 4、2001年，调回永明实业公司任贸易部经理，全面负责对外燃料油贸易和运输方面相关工作的联系。 5、2003年到2007年，到明珠油库任经理职位，全面负责油库工作。工作内容包括: 1)组织、协调好油库各组人员的工作安排、保障油库的安全运行; 2)建立、完善好油库的各项管理制度，对员工的绩效考核和技能培训; 3)协调好外单位租赁油库的各项工作配合，建立良好的合作关系;

人事求职简历文档模板

基本信息 简历编号： 更新日期： 姓 名： 简历表格 国籍： 中国 目前所在地： 广州 民族： 汉族 户口所在地： 陕西 身材： 170 cm 65 kg 婚姻状况： 未婚 年龄： 26 岁 培训认证： 诚信徽章： 求职意向及工作经历 人才类型： 普通求职 应聘职位： 行政/人事类：行政、人事职位、生物工程类：行政、人事职位、食品工程/糖酒：行政、人事职位 工作年限： 3 职称： 求职类型： 全职 可到职日期： 随时 月薪要求： 1500--2000 希望工作地区： 广州 清远 深圳 个人工作经历： 公司名 称： 广州市多得医疗设备维修服务有限公司起止年月：2012-03 ～ 2012-05 公司性质： 所属行业： 担任职务： 经理助理 工作描述： ① 负责公司行政管理： 日常管理、部门协调、组织会议活动、 对外相关部门沟通等等。 ② 负责人力资源管理： 对内员工入职、薪酬、培训等工作；对外与企业、高校联系，实习生培训等工 作。 离职原 因： 公司名称： 苏州港大思培科技职业学院起止年月：2007-09 ～ 2012-01 公司性质： 所属行业： 担任职务： 辅导员、人事专员 工作描述： 辅导员： 管理200名大学生、组织高校活动和行政管理工作; 协助人事部完成人员招聘、培训等人力资源管理工作。 离职原因：

公司名称： 福建博大生物工程有限公司起止年月：2006-08 ～ 2007-08 公司性质： 所属行业： 担任职务： 行政主管 工作描述： 行政主管： 负责公司行政管理、人事管理、部门协调、后勤、对外联系等工作。 离职原因： 教育背景 毕业院校： 广西工学院 最高学历： 本科 毕业日期： 20xx-07-01 所学专业一： 生物工程 所学专业二： 受教育培训经 历： 起始年月 终止年 月 学校（机构） 专 业 获得证书 证书 编号 2002-09 2006-07 广西工学院 生物工 程 柳州市优秀团干英语演讲比赛 冠军、3年优秀学生干部等20多项奖励 2003-02 2002-05 中国高教公共关系委员会 公关关 系 高等教育公共关系资格证书 2005-03 2005-04 广西壮族自治区 语言文学工作委员会 普通话 普通话二级乙等水平 2007-05 2007-06 中国技能鉴定中心 中级化 验员 国家饲料检验化验员中级证书 2007-10 2007-11 国家教育中心 辅导员 高校辅导员上岗培训证书 语言能力 外语： 英语 优秀 国语水平： 优秀 粤语水平： 良好 工作能力及其他专长 1. 扎实的专业功底。 四年系统的生物专业学 习。 2. 三年的管理工作磨炼、四年的学生干部锻炼让我拥有了出色的沟通、协调能力、优秀的组织、策划能力以及细心、热情的工

个人简历自荐信格式范文

个人简历自荐信格式范文 有不少求职者在制作简历的过程中总纠结简历自荐信怎么写，下面由fwdq就由小编为大家整理的个人简历自荐信格式范文，欢迎查看 【个人简历自荐信格式范文一】尊敬的领导： 您好! 感谢您在百忙之中审阅我的自荐信，希望我能为贵公司的辉煌尽一份力。 我叫×××，目前是鄂州职业大学14届药学专业即将毕业的大学生。大学几年中，我认真学习了药品市场营销、药物制剂、药物分析、药事管理等专业课程。对药物的质量分析、药品的市场营销和相应的药事法律法规有所了解。同时，我具有较强的英语听、说、读、写能力。熟练的掌握计算机的一般理论与技术操作。 在校期间，我积极的参加各种医药社团活动，积极组织同学参加各种有意义的活动，最终得到大家的认可。 本人具有热爱祖国、团结友善等优良传统。久闻贵公司在医药领域的大名，特写此自荐书，希望贵公司能给我一个展示自我的舞台，让我们一起努力共创美好明天!

祝贵公司事业蒸蒸日上、辉煌! 此致 敬礼! 【个人简历自荐信格式范文二】尊敬的领导： 您好! 感谢在百忙之中垂阅我的个人自荐信,谢谢! 我是广东医学院09级xxx专业应届毕业生，怀着对医学事业的无比憧憬，通过三年的系统学习和实践，我已经奠定了较为扎实的专业理论基础，培养起了较强的自学能力，优秀的团队协作精神和务实的工作作风。朴实、稳重、开拓、创新是我的性格特点。 三年的大学生活，使我在良好的学习氛围中，不断的汲取医学知识，积极参加社会实践，充实和完善自己，不仅具备了一名临床医生必备的素质，而且一次性通过了国家大学英语四级考试，计算机二级考试，数次荣获校一、二等奖学金，并被评为院三好学生和优秀团员。实习期间，我能够将所学的理论知识与临床实践相结合，积极思考，积极动手实践，加深了对疾病的认识和理解，培养了良好的临床思维方式，使我熟练掌握了临床各科室的基本诊疗技术，对各科室的常见病和多发病能作出正确的诊断和处理。浓厚的学习兴

个人简历模板格式

个人简历模板格式 个人简历格式 一种是循序法，按照时间的先后，列举自己的学习，工作，培训方面的经历。 一种是倒序法，把最新最近的写在简历前面，这种简历写法受到人力资源工作者的青睐，毕竟时间有限，要在15秒左右看出一个人是否有进一步接触的价值。 个人简历类型 一、时间型简历：它强调的是求职者的工作经历，大多数应届毕业生都没有参加过工作，更谈不上工作经历了，所以，这种类型的简历不适合毕业生使用。 二、功能型简历：它强调的是求职者的能力和特长，不注重工作经历，因此对毕业生来说是比较理想的简历类型。 三、专业型简历：它强调的是求职者的专业、技术技能，也比较适用于毕业生，尤其是申请那些对技术水平和专业能力要求比较高的职位，这种简历最为合适。 四、业绩型简历：它强调的是求职者在以前的工作中取得过什么成就、业绩，对于没有工作经历的应届毕业生来说，这种类型不适合。 五、创意型简历：这种类型的简历强调的是与众不同的个性和标新立异，目的是表现求职者的创造力和想像力。这种类型的简历不是每个人都适用，它适合于广告策划、文案、美术设计、从事方向性研究的研发人员等职位。 个人简历要点

第一是要有重点。一个招聘者希望看到你对自己的事业采取的是认真负责的态度。不要忘记雇主在寻找的是适合某一特定职位的人，这个人将是数百应聘者中最合适的一人。 第二是把简历看作一份广告，推销自己。最成功的广告则要有简短而富有感召力，并且能够多次重复重要的信息。你的简历应该限 制在一页纸以内，个人情况介绍不要以段落的形式出现，尽量运用 动作性短语使语言更加鲜活有力;在简历页面上端写一段总结性的语言，陈述你在求职上最大的优势，然后再在个人介绍中将这些优势 以经历和成绩的形式加以叙述。 第三是陈述有利的信息，争取成功的机会，也就是说尽量避免在简历阶段就遭到拒绝。在编写简历时，要强调工作目标和重点，语 言要简短，多用动词，并且要避免可能会使你被淘汰的不相关信息。要知道当你获准参加面试，简历就完成了它的使命。 个人简历细节 (1)个人简历一定要写得充实，有内容，有个性。至少能在一定 程度上反映出毕业生的真实情况来。 (2)个人简历有一二页即可，不可太长。简历的格式应便于阅读，有吸引力。并使人对自己和自己的目标有良好的印象。在简历中要 充分展示你的专业特长和一般特长，强调过去所取得的成绩，最好 能写出三种以上的成绩和优点，并且要讲究材料的排列顺序。 (3)一般而言，白纸黑字应该是个人简历的最佳载体。打印排版时，注意间隔及字体的常规性，同时注意语法、标点用措辞，避免 错别字的出现。 (4)不要写那些对你的择业不利的情况，如对薪水的要求和工作 地点的要求，就是成绩也不必一股脑儿全写上，主要写专业课的成 绩就可以了;尤其要注意避免补考的学科。 1、个人资料：必须有姓名、性别、联系方式(固定电话、手机、电子邮箱、固定住址)，而出生年月、籍贯、政治面貌、婚姻状况、 身体状况、兴趣爱好等则视个人以及应聘的岗位情况，可有可无，

企业管理个人简历范文

企业管理个人简历范文 导读：本文是关于企业管理个人简历范文，希望能帮助到您！姓名:某某 性别:男 身高:172厘米 体重:62公斤出生日期:1978-03-07 婚姻状况:未婚 联系电话：*********** 联系地址：***市**区***街**号 求职意向： 应聘岗位:企业管理人员、市场类 岗位描述:市场策划、管理、文员 工作经验:4 年 期望月薪:2000 教育背景: 毕业学校：杭州商学院 最高学历:本科 专业:企业管理 电脑水平:优秀 外语语种: 英语 外语水平:良好 教育历程:

1997-09-01至2001-06-30：杭州商学院企业管理专业 工作简历 : 一、2001/07--2004/12：太极集团广告处作媒介助理/市场策划 职责：制定广告计划，并与广告代理公司(或媒体)共同完成广告投放/广告投放的监督及广告费用支付的初审/走访并调查广告代理商，收集相关资料并管理客户关系/竞品的广告投放分析，及时调整产品的广告方案/联系制作展示器材/广告文档的管理 二、2005/05--2005/10：重庆同声速记公司作速记老师 职责：培训速记学生/为大型会议作现场速录(如亚太市长峰会)/速像带、磁带整理/为来访人员作速记咨询 培训经历： 一、2001/11--2001/11：参与太极集团广告处组织的市场策划人员初级课程培训 内容：广告学基础/品牌管理与规划/媒介策划、投放、管理 二、2003/08--2003/08：参与太极集团人事处组织的企业债权债务管理培训 内容：企业财务基础/应收账款管理/清欠技巧 三、2004/02--2004/02：重庆市天晴拓展户外运动有限公司相关的户外培训项目 内容：跨越断桥/超越毕业墙天梯等活动提升个人素质，不怕失败，勇于实践，打破固有，不断创新，同时更要信任团队，在合作中共进。

人事部经理求职简历

人事部经理求职简历 人事部经理求职简历模板 人事经理的工作室计划、指导和协调机构的人事活动，确保人力资源合理利用，管理理赔、人事策略和招聘等。下面为大家带来人事部经理求职模板，供大家参考。 姓名： 民族：汉族 性别：女 年龄： 32 婚姻状况：已婚 户籍：广西 现所在地：广东东莞 身高： 156cm

希望地区：深圳、广州、东莞 希望岗位：行政/人事类-人力资源总监、经营/管理类-分公司/办事处经理/主管、经营/管理类-部门经理 寻求职位：常务副总、人力资源总监、经理、总裁助理、总经理助理 待遇要求：可面议 最快到岗：随时到岗 xx-09 ～ xx-09 中山大学工商管理硕士 xx-09 ～ xx-07 广西大学新闻专业本科 xx-03 ～ xx-05 ××××职业培训学校人力资源管师结业证 ××××公司名称 (xx-12 ～ xx-04) 公司性质：外资企业

行业类别：快速消费品 担任职位：行政人事部经理 岗位类别：人事经理/主管 工作描述： 1、企业文化导入与宣贯，文化大纲之编写与实施;加强集团对子公司之管控力度，企业发展规划、重组企业构架、核心团队组建、机制平台构建。 2、建立企业管理体系，完善管理制度，推行书面化质量管理系统;梳理内部管理流程，清晰部门职能，建立业务汇报及专线责任制，及时处理不良问题，管理争端解决程序。 3、进行岗位工作分析，建全职务说明书，建立晋升晋级考核标准，组建管理层培训体系与员工职业生涯规划发展体系，加大培训力度，有效监控企业人力配置，提高整体综合素质。

4、制定公司福利政策，组织提薪/晋升评审，完善绩效考评体系，进行绩效反馈、面谈、改善、跟进，达成企业目标与部门业绩及个人绩效。 5、内部人力、物力成本的全面预算与控制，最大限度地开发资源，节约成本。 工作业绩： 1、在集团内首个提出及执行‘限时解决问题，促进工作效率’的理念，将各环节之沟通协商解决问题时间由原来的15-20天，缩减为3个工作日，并有效解决问题，提高整体工作效率。 2、在东莞公司内开启沟通快线，积极主动与各层级沟通，有效降低员工离职率，往年一直存在的‘招工难’‘人手不足，影响生产’等不良事件在本人任职期间未再发生;与同期相比，员工流失率由12%下降到5% 。 3、将‘以人为本’之理念运用到实际工作中，规划了员工申诉管道流程，建立了高层与员工对话平台;有效加强员工对企业的认同、归属感，增强企业形象。

个人简历格式范文

个人简历格式范文 导读：本文个人简历格式范文，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。 个人简历格式范文 （一）个人简历的概念、特点和种类 1.个人简历的概念 个人简历也称个人履历表，是指介绍个人职位经历的文书。 2.个人简历的特点 简明性是个人简历的主要特点，用人单位根据个人简历可以对求职者留下初步印象。个人简历的内容有很强的目的性。如果是求职，重点应放在学历、专业特长、能力业绩上；如果是晋升职称，重点应放在任现职以来所取得的科研水平、工作实绩能力上，突出个人贡献、展示取得的成果，写出特色。 3.个人简历的种类 个人简历按形式不同可分为表格式简历与条文式简历。 （二）个人简历的结构和写作要求 1.个人简历的结构 个人简历通常以表格或条文的形式附在求职书后面进一步说明自身情况。 个人简历的结构由标题和正文两部分组成。 （1）标题。标题居中写个人简历或个人履历表。

（2）无论是表格式简历还是条文式简历，大体要包括以下内容。 ①个人资料。包括姓名、性别、出生年月、籍贯、学历、专业、婚姻、身体状况及 联系方式等。 ②工作教育背景。填写时，应该把最近的工作、获得的学位或最高学历写在前面。一般方法是先写工作求学时间段，再写工作地点和学校名称（可含城市和国名），然后相应工作、求学时间段所担任的职称、所获得的学位或学历。 ③任职情况。一般写工作或学习期间所担任的职务。 ④工作或社会实践经历。现在用人单位比较看重求职者的工作经验和实践能力。当然，频繁跳槽者工作阅历虽然丰富，却未必受用人单位欢迎。大学毕业生可重点写社会实践及实习经历。 ⑤奖励情况。可将个人工作学习期间所获得的奖励有选择地写上。 ⑥专业技能。内容包括自己的专长、外语能力、电脑能力、组织协调能力或者其他实际工作能力等。 ⑦求职意向。主要写求职者的目标职业。 2.个人简历的写作要求 （1）要有鲜明突出的重点。简历涉及的内容很多，写作时应当做到重点突出，陈述对自己最为有利的信息。 （2）个人宗教信仰和政治信仰等不一定写入简历，上述内容对成功求职有时会产生负面影响。 （3）工作教育背景、任职情况、工作或社会实践经历等栏目在

个人简历表格模板

个人简历表格模板 个人求职简历表格(一) 个人求职简历表格(二) 个人求职简历表格(三) 个人求职简历表格(四) 表面功夫”做到家 就简历的本质来说，就是让我们简单的介绍一下自己的情况，在上一次的文章里也提到“简”就是一个关键词，一般来说以一到两页A4纸最为适宜,之所以使用A4纸是因为，这是目前最常用的纸张规格，许多大型的企业与正式工作单位都会使用A4,它给人一种亲和力与正式感。 这一点在接下来的简历内容中也是非常重要的。说到简历内容，是不是指我们的全部经历呢?答案当然是否定的。在内容的表达中我们要有自己的侧重，要突出自己最适合所求职位的特点，我们可以用不同的方式突出自己的重点，比如使用不同字体格式、斜体、下划线等，这些工具可以帮助我们有节奏的表达自己的思想，但应该注意的是，简历正文的基色不要太多，多用改变字体格式方式突出重点，不要随意使用新颜色，过多的颜色会让简历显得花哨。 “表里如一”精诚致 我们的简历不仅要做到用外表抓住招聘者的眼球，在简历的内容撰写中我们更要做到简洁而厚重，内容真实，目标明确。首先是基本信息，只要写明用人单位要求的基本信息，不要过于冗杂; 至关重要的一点是一份简历并不是一个包治百病的药，一份简历针对不同职位的适应性是有限的。如果你所应聘的不同类型职位都投同一份简历，那么你被挑中的几率将会下降很多，我们要根据职位所要求不同特点在每一份简历上突出自己的不同方面能力，这样

不仅能让你的优势被一目了然，同时也让企业单位看到你的诚意， 我想一个用真诚的心做事的人一定会受到青睐。 精诚所至，金石为开。简历说明的是你过去的一小部分人生经历，在生活中作一个有心之人，辛勤耕耘自己人生的良田，收获的风景 肯定更加绚烂!愿一份简历可以成为你打开灿烂人生的敲门砖!

企业经理个人简历范文

企业经理个人简历范文 是XX最新发布的《企业经理个人简历范文》的详细范文参考文章，感觉写的不错，希望对您有帮助，重新整理了一下发到这里[http://]。 姓名：五八同城 民族：汉族 年龄：35岁 联系电话：xxxx 人才类型：普通求职 应聘职位：商务经理/主管 工作年限：12 月薪要求：3500--5000 希望工作地区：天津 工作经历： 公司名称：天津艾克服装有限公司全文结束》》-11~xx-06 所属行业：服装 担任职务：市场部经理 工作内容包括： 1)做好市场分析、有策划、有针对性开拓市场，发挥多年的业务商谈经验，争取客户的认同; 2)与供应商进行最后价格谈判，严把公司采购成本，从而降低公司经营成本;

3)对公司大项目的跟进，与客户进行全面的沟通、保障项目的进展和客户对我公司的信心; 4)对市场部人员进行必要的培训。 教育背景 毕业院校：南开大学 最高学历：本科 所学专业：工商管理 外语：英语 工作能力及其他专长 有12年的服装工作资历及10年服装生产管理工作经验，成功管理过大型内销品牌服装企业与外资服装出口公司的生产及OEM 业务。工作总结 独立进行生产系统的改良与组建和成本控制，使其业绩稳步增长。 综合素质高,良好的计划、组织、领导、控制、沟通、协调能力和高度的责任心，能独立统筹全公司生产运作与各部门协调。 制衣技术全方位，熟悉各环节的生产工艺流程和品质控制，对休闲、衬衫、牛仔、羽绒、针织内衣裤、梭织时装工艺制作有丰富的实操经验。 对面、辅料下单采购与仓库物料控制管理有实操经验，对供应商和外协加工(OEM)业务、贸易有良好的谈判技巧，应对各种复杂局面有冷静、沉稳的心态面对和处理。

人事主管个人简历范文

人事主管个人简历范文 以下是关于人事主管个人简历范文，希望内容对您有帮助，感谢您得阅读。 1.组织架构图编制 2.2012年度预算规划； 3.招聘管理制度、培训管理制度、年度评优制度； 离职原因： K****控股集团起止年月：2009-02 ～ 2011-09 公司性质：外商独资所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业 担任职位：人事主管 工作描述：人资规划课长 2011/06 –2011/09 工作职责: 1.直接汇报集团人资经理； 2.主管人资规划工作； 3.负责人资各模块工作流程标准化工作； 4.协助集团人资经理拟定、修订公司各项人力资源管理制度； 5.负责统集团月度经营月报数据分析； 主要业绩： ·

1.编写人资各模块工作流程指引书； 2.招聘管理制度、培训管理制度、庆生管理制度；工伤管理制度等。 人资发展课长 2010/06 –2011/06 工作职责: 1.直接汇报集团人资经理； 2.建立新招聘团队，主管招聘模块和培训模块； 3.负责管理集团所有招聘渠道，包括网络招聘、现场招聘、校园招聘、猎头以及劳务派遣等； 4.负责管理集团培训课程开发、讲师管理、效果评估； 5.内部讲师制度与外部培训流程的与维护； 6.负责协助集团人力资源经理进行招聘、培训模块制度的规划工作，规范完善公司招聘、培训工作流程； 7.负责统筹集团月度经营月报数据分析； 8.负责试用期员工转正考核，员工晋升、调离等流程管理； 主要业绩： 1.建立招聘团队，标准化招聘程序； 2.拓宽招聘渠道，策划大型招聘专案； 3.参与集团年度预算项目和集团薪资调整项目； 招聘专员2009/2 – 2010/06 工作职责: ·

企业经理求职简历范文

企业经理求职简历范文 导语：企业经理的简历中，领导才能会是关注的焦点，所以简历的笔墨可多用于此。 个人信息 fwdq 目前所在：海珠区年 龄：41岁 户口所在：湖南国 籍：中国 婚姻状况：已婚民 族：汉族 培训认证：未参加身 高：168cm 诚信徽章：未申请体 重：69kg 人才测评：未测评 我的特长： 求职意向 人才类型：普通求职 应聘职位：房地产：副总裁，房地产：总经理 工作年限：19职

称：高级 求职类型：全职可到职日期：一个星期 月薪要求：12000--20000希望工作地区：广东省,广东省,广东省 工作经历 广州银业发展集团有限公司 起止年月：xx-10-11～xx-07-11 公司性质：民营企业 所属行业：房地产开发 担任职位：物业板块总经理 工作描述：全面负责集团所有住宅小区、商业物业经营管理及年度经营目标的编制、审核并组织实施、考核工作;负责营运管理规范和执行标准的制定及持续改进，督导各地商业物业的营运、招商工作的有效落实，组织完成集团商业物业年度经营指标;并负责整体营运队伍的团队建设; 离职原因： 广州南雅物业管理有限公司 起止年月：2000-10-01～xx-10-30 公司性质：民营企业 所属行业：房地产/建筑 担任职位：总经理

工作描述：全面负责物业公司的日常经营管理工作,任职期间公司通过ISo-9001、ISo-14001、GB/T-28001认证;国家一级资质企业;先后获得省优、国优等荣誉称号;被国家建设部指定为“全国物业管理教学示范基地”等业绩。 离职原因： 广州市金铭物业管理有限公司 起止年月：1995-10-30～2000-10-30 公司性质：民营企业 所属行业：物业管理/商业中心 担任职位：总经理 工作描述：实施对委托管理物业的验收和接管;根据《物业管理委托合同》组织提供各项综合服务以及各项专项服务;组织实施物业公司的各项工作规范,保证各项工作的有序开展;组织员工完成岗位职责，合理调配人力资源，完成对员工的各项考核;组织实施员工劳动保护和安全生产的各项工作规范和措施。 离职原因： 深圳市长城大酒店有限公司 起止年月：1990-10-01～1995-10-01 公司性质：中外合资 所属行业：服务业 担任职位：人事培训部经理

人事行政经理求职简历(最新)

人事行政经理求职简历篇一 姓名： 性别：男 婚姻状况：未婚 民族：汉族 户籍：湖南-娄底 年龄：29 现所在地：广东-深圳 身高：171cm 希望地区：广东、湖南、福建、上海、北京 希望岗位：行政/人事类-行政经理/主管 寻求职位：人事行政经理、行政经理、人事经理 教育经历 2003-09～2006-07湖南信息学院工商管理大专 **公司(2009-12～2012-11) 公司性质：外资企业行业类别：计算机硬件 担任职位：人事行政经理岗位类别：人事经理/主管 工作描述：1.制定人力资源规划及人才梯队建设，素质模型建设; 2.公司内部管理制度的拟定、报批、发布、宣导、执行、监督; 3.负责公司内部人员的增编、缩编等申请的受理、调查、执行; 4.主导制定薪酬管理制度和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审，制定公司相关福利政策;

5.负责公司年度培训计划的制定和跟进执行，负责各类日常会议的组织、安排、跟进工作; 6.主导绩效考核方案的拟定及推行实施(分层级、分岗位的KPI绩效考体系,运用SMART原则); 7.负责公司固定资产和日常办公设施及用品的台账建立、维护、管理等工作; 8.对外代表公司协调处理村委、街道办、派出所等相关政府职能部门关系; 9.负责部门内部日常工作的管理和监督，协调各部门之间的关系; 10.主导公司安全、消防、后勤、膳食、车辆、医务等管理工作; 离职原因：寻求新环境 **公司(2006-12～2009-12) 公司性质：外资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具 担任职位：管理部专员/课长岗位类别：人事经理/主管 工作描述：1.全面统筹公司的招聘工作。(招聘渠道的开发、中、高级管理人员的筛选，人才测评，招聘成本的预算等); 2.完善公司的管理制度及绩效考核体系，分别对中层干部及员工实施绩效工资评估; 3.负责公司企业文化建设，及各种文体活动的组织、宣传、安排工作; 4.完善和规范人力资源管理使用的各类表格及对人事档案的管理; 5.完善公司的培训体系。(培训计划的制定，培训效果评估等); 6.负责员工食堂、厂区环境卫生维护、安全保卫、车辆调配与维修保养管理; 7.负责生产废品管理、虫害、固定资产设备维修保养、7S推导等后勤工作; 离职原因：寻求更高发展 **公司(2005-10～2006-12) 公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路

个人简历写作格式及范文详解

下面是个人简历写作格式及范文详解，由整理分享，欢迎大家阅读，希望内容对您有帮助。 首先个人简历并没有固定的格式，不过要遵循一定规则，形式多样，可以是表格，也可以是行文。 简历包括标题和正文两部分。 标题：一般写为“个人简历”或“履历表”即可。 正文：正文一般包括以下内容： 1.个人基本情况：包括姓名，性别，年龄，学历，毕业院校，家庭住址和联系方式。 2.教育背景，经历：包括学历，所学专业等受教育情况。将自己在大学期间主修课程，专业特长写清楚。对没有和缺乏工作经验的应届毕业生来说，受教育的程度是极其重要的。对于一些专业性职业教育的人，应重点提出来，因为有专业特长对公司有很大的吸引力。 3.工作经历：包括职务，职责，业绩，如果工作经历丰富，而且成绩显著，这对自己有很大帮助。对于应届毕业生来说，可以写一些社会实践活动，包括实践单位等。也可以将自己参加过的社会实践活动写进来。 4.个人特长：包括语言表达能力，工作能力，专业能力等。这部分可以带上自己的证书。 5.证书及相关资料：这个可以证明自己的工作能力，包括毕业证，专业证，获奖证书等。 优秀个人简历范文： 姓名：吴先生性别：男 出生日期：1991年4月23日 身高：172 cm 婚姻状况：未婚 户口所在地：现在所在地： 个人特长： 语言能力 普通话：良好掌握方言：能力： 英语：一般等级：其它语言：能力：等级： 教育或培训经历 毕业院校：宝鸡市职业技术学校最高学历： 中专 所学专业：平面设计 工作经历 广东新视力广告公司(民营企业) 工作职位：平面设计师离职原因：想来沿海地区深造! 工作描述： 本人从事设计部工作,主要负责个中画册、名片，宣传单、喷绘、写真等客户来稿的设计、制作与修改工作! 自我评价 本人性格沉稳,做事认真,对待工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。熟练运用：photoshop 、coreldraw、illustrator 、会声会影等平面常用软件，并且熟练操作mac苹果机!

求职简历表格样本模板

求职简历表格样本模板 本文是关于求职简历表格样本模板，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。 个人求职简历表格模板展示 个人求职简历表格模板(一) 个人求职简历表格模板(二) 个人求职简历表格模板(三) 个人求职简历表格模板(四) 制作个人求职简历表格的小技巧 1. 写与应聘岗位有关的兴趣爱好 “兴趣引领工作”。现如今，用人单位在招聘时希望寻觅一个对工作抱有热情的人。如果你的兴趣和工作相符合，那是再好不过的了——对企业来说，你更有可能会把兴趣化作工作动力，更有可能对工作保持热情，也更有可能长久地待下去!所以，当你认为自己的工作经验等其他项目已经无法再为自己增光添彩了，写上兴趣爱好吧!也许这就是你找工作的突破口! 2. 不要写太多，列二、三项为宜 如果你兴趣爱好广泛，动如打篮球、踢足球、滑雪、溜冰等，静如看电影、阅读、书法等你都有涉猎，是不是要把它们全部写上来显示你的多才多艺呢?大错特错!显露过多的兴趣爱好，会被HR觉得你花费了太多的精力在副业上，而有可能会忽略了本职工作。试问，一个总想着其他事情的员工，还有多少精力留给工作呢? 3. 有实绩的兴趣爱好为佳 如同在书写工作经验时要量化自己的业绩一样，你在罗列兴趣爱好时，如果能佐以实绩就更好了。空谈兴趣不算数，只能算消遣，你写在简历上的兴趣最好是自己为之做出过成绩的。如，你喜欢跳舞，可以说说自己在业余时间参与的演出或者活动，再如，你爱好旅游，可以说说你从旅游中收获了哪些知识技能能为你所用的……当你把一项兴趣爱好当作一份工作经验来写，写出收获和长进，写

出你的能力，会更有说服力。 4. 过于偏门的兴趣爱好，不写为宜 如果你的爱好并不常见，是诸如歌特、盗墓之类的偏门，那还是不写为宜，否则你还需要“添油加醋”地用专业术语来解释它们，并且可能会让HR觉得你与团队乃至社会的主流价值观“格格不入”，从而对你产生抵触感。此外，喜爱宅、睡觉等“消极”的兴趣爱好也不宜出现在简历中，这些会让你显得没有活力。所以，不管你是不是视上述几点为自己的最大爱好，或者唯一爱好，也最好不要把它们写在简历上。如果你真的其他的“主流”兴趣爱好了，还不如不写。

客户经理个人简历范文_1

客户经理个人简历范文 以下是关于客户经理个人简历范文，希望内容对您有帮助，感谢您得阅读。 工作职责： 1,配合团队开发和维护国内外业务 2.独立处理公司最大客户的所有业务事宜,包括从询价，打样到出货,结款的全部事务 3.接待国内外客户访厂，验货 4.翻译相关国际客户需求文件,及时准确的传达信息给公司相关部门 5.定期编写业务分析总结报告，制定营销策略 6.筹备及参加展会 工作业绩： 1.通过电子商务平台(如阿里巴巴，环球，Made-in-China),电话营销，参展及面访等手段开发新客户。团队每年约开发成交客户5-10家，潜质大客户2-3家 2.在职期间一直管理着公司现有最大客户。公司历经更名，内部系统升级及厂址变动，能及时应对各种突发状况，使公司平稳有效的过渡，几乎未在服务，品质，交期等方面给客户造成影响和损失。 3.工作表现得到了客户和公司的充分肯定， ·

每年的客户满意度调查都为优秀级别，多次被公司评为企业优秀员工。 4. 为公司的业绩作出积极贡献，小组年度销售业绩约占总销售业绩的70% 离职原因：公司无法提供更高的发展平台 **公司 (2007-12 ～ 2009-12) 公司性质：外资企业行业类别：计算机硬件 担任职位：客户经理岗位类别：客户经理 工作描述：工作职责： 1.公司订单主要来自海外(欧美，日本，韩国等)，公司要求将客户的设计理念和要求及项目的开展计划翻译成中文详细准确的传达给相关部门。 2.以项目为导向，负责从设计，打样到量产，结款全程参与及跟进。带领团队协调公司的一切资源，最大限度的满足项目需求，为客户提供最优质的服务，赢得客户的信赖和肯定，从而成为项目的第一供应商。简历模板下载 3.定期拜访客户，了解市场新动向及客户新需求，及时行动，争取市场份额。 工作业绩： 1.因无相关工作经验，属公司破格录取在本岗位的第一人 2.独立主导多个项目的业务开展，业绩增长速度曾为全 ·

人事经理应聘个人简历

人事经理应聘个人简历 人事经理应聘个人简历模板 求职者在编写时要做到让招聘官一眼看过去非常舒服。个人信息 性别：女 学历：大专政治面貌： 0 生日： 1993-06-23 民族： han 婚姻状况：未婚籍贯：河南新乡 身高： 160 公分体重： 43 公斤 专业：计算机多媒体工作经验： 1 年 期望工作地点：新乡市

求职意向 行业/职位：行政/后勤董事长秘书期望月薪： 3000元工作性质：全职 行业/职位：客户服务/咨询顾问客服期望月薪： 3000元工作性质：全职 行业/职位：销售珠宝销售期望月薪： 3000元工作性质：全职 行业/职位：人力资源/管理/招聘/绩效行政经理期望月薪：3000元工作性质：全职 教育经历 学校名称：河南财经政法大学专业：计算机多媒体就读时间： xx-09-01 至 xx-06-25 获得学历：大专 语言能力

语种：普通话能力：精通 工作经历 公司名称：新乡漂亮宝贝儿童摄影 工作时间： xx-09-23 至 0000-00-00 公司规模： 100～200人 所在部门：人事行政部 工作分类：人力资源/管理/招聘/绩效人事经理职位月薪：保密 工作描述： 公司名称：自主创业 工作时间： xx-11-20 至 xx-08-15

公司规模：保密 所在部门：自主创业 工作分类：美容/美发/化妆/足疗店长职位月薪：保密 工作描述： 公司名称：新乡盘子女人坊古装摄影工作时间： xx-03-09 至 xx-10-16 公司规模： 10～100人 所在部门：销售 工作分类：销售销售 职位月薪： 2000～2999

工作描述： 自我评价 性格活泼，喜欢挑战 ___工作，不怕累，有想法，从小接受文艺熏陶，舞蹈，唱歌，主持! 能跟任何人成为好朋友，没有那么多事，爱干净。 个人简历对求职者而言是职场的第一块敲门砖，想要顺利获得面试机会，求职者就必须制作一份优秀的'个人简历，这样才能够获得招聘官的青睐，从而为自己争取面试机会。很多求职者认为自身没有什么优势，因此不知道该怎么样才能通过个人简历将自己推销出去，接下来就让我们盘点一些职场竞技法教你如何扬长避短将自己推销出去。 求职者在个人简历前一定要了解自己，只有了解自身的优势劣势后才能更好的在制作个人简历时做到扬长避短。有的求职者虽然说学历不高或者是学校名气太小，这时就可以用工作经验来弥补求职者在学业这方面的不足，而且现在很多用人单位都会在招聘广告上标注有工作经验者优先录用。因此这时工作经验就成为求职者在编写个人简历时的利剑。也有一些招聘者在学术上没有什么成就也很

个人履历表范文及格式

个人履历表范文及格式 所谓知己知彼，百战百胜。做为一名求职者的个人简历表范文也是个重要的细节，要怎样填写给人深刻印象的个人履历表？XX年个人履历表模板及制作履历表的扼要格式该怎么拟定呢？现在与大家一起分析个人履历表范文及格式，详情如下： 1.简历的基本内容 标准的求职简历主要由四个基本内容组成： 基本情况：姓名、性别、出生日期、婚姻状况和联系方式等。教育背景：按时间顺序列出初中至最高学历的学校、专业和主要课程。所参加的各种专业知识和技能培训。 工作经历：按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录，包括公司/单位名称、职务、就任及离任时间，应该突出所任每个职位的职责、工作性质等，此为求职简历的精髓部分。 其他：个人特长及爱好、其他技能、专业团体、著述和证明人等。 2.精简简历的长度和厚度 一般人事部门的经理往往会收到堆积如山的简历，他们根本没有太多的时间仔细看一份漫长的简历。如果你寻求一个专业或技术职位，写上一两页的简历是正常的。一位忙碌的人事经理根本无暇顾及你那份超过两页的简历，而简短的简历往往又比冗长的简历难写。所以你可以将写出来的漫漫简历尽量压缩，使之简短有力。 3.投递简历的方式 如今的it公司都喜欢采用e-mail的方式来接收简历，当然在招聘会也会接收一些纸介质简历。所以除了去招聘会上投一些简历外，你还可以多去一些

人才(公司)网站看看招聘信息。然后以电子邮件的形式发给对方，这样一来对于双方来说都省时省力。你也免去了打印简历的成本。 4.关注招聘条件 对于用人单位来说，简历是第一关，面试才是第二关。在简历中，人事经理往往会侧重于观察简历是否已经达到了招聘条件，如果达到了则会考虑通知当事人来面试。所以，在写简历时一定要关注对方的招聘条件，并在自己所写的简历中努力达到对方所要求的水平。这样他们就会通知你去面试了。 5.表达能力 在写简历时一定要尽情地表现你自己，而不是别人。在你的简历中展现你的技能，并用你自己取得的成果证明它们。如果你写作表达能力差，最好请写作能力比较强的人帮忙，你可以通过自己口述的方式让别人边听边写，用合适的词来描述你自己。另外写简历不必拘泥于格式：简历是你自己的简历，所以不管你写什么，只要看着合情合理就行。简历最好就是实话实说的表现自己，过高的虚夸或者是过于谦虚都不好。 6.关注要点 在简历中，你千万不要简单地列举你所干过的职务，强调你都干了些什么。一定要重点强调你能干某项工作的特别技能以及你所取得的成就和证书，就是一份简单的简历也应这样写。别过分谦卑：像面试一样，你的简历不能太谦卑。

物流经理个人简历范文

物流经理个人简历范文 个人简历在制作过程中，应届毕业生存在着较为严重的问题。由于缺少必要的应试经验，在制作个人简历的过程中，往往存在很多致命的问题。为保障应届毕业生能够找寻到适合自己的工作岗位，在实际制作个人简历的时候，需要掌握优质简历的制作技巧。 个人信息 fwdq 性别：男 年龄： 46岁民族：汉族 工作经验： 10年以上居住地：浙江台州路桥区 身高： CM 户口：江苏徐州新沂市 自我评价 视企业的利益高于一切。团结，协作，善于沟通，秉承团队精神是战胜一切困难的主要力量。勤于学习，善于总结，在工作中不断总结新的经验并实施到工作中去。能听取不同的意见和建议，取长补短，在工作中不断调整自己的工作方法。能熟练的运用ERP软件和各种办公软件。 求职意向 希望岗位：其他类其它相关职位 寻求职位：仓库经理/物流经理/生产计划/生产管理 希望工作地点：浙江台州

期望工资： 8000 /月到岗时间：随时到岗 工作目标 / 发展方向 希望能有更好的发展机会. 工作经历 ▌XX01XX01：浙江萨帕斯工具制造有限公司 所属行业：其他(民营企业) 担任岗位：工业/工厂类/生产经理/主管 职位名称：生产部经理 职位描述：1，负责生产部的全面工作，根据生产订单组织和实施生产，保证按时保质保量的交货。2，对仓储，质量，技术以及行政人事的监督和管理。3，导入精益生产，消灭一切浪费。通过生产过程整体优化，改进技术和生产工艺，理顺物流，杜绝超量生产，消除无效劳动与浪费，有效利用，降低成本，改善质量，达到用最少的投入实现最大产出为目的。3，严格履行物料出入库程序和审批手续，杜绝超耗用料，采取超耗用料赔偿的办法。以降低生产制造成本。4，强调物流平衡，杜绝无效工时的产生。实现精益生产中的零库存模式,5，贯彻执行全员参与质量管理，提倡每个员工都是检验员，要求上道工序不把不良品流到下道工序，下道工序是上道工序的检验员。达到产品零缺陷，确保产品一次合格率为百分之百。客户无质量投诉和反馈。6，严格实施6S现场管理工作。7，定期召开生产会议，对生产环节的

人事经理的求职简历

人事经理的求职简历 人事经理的求职简历模板 导语：如果你想应聘人力资源经理，该怎么写出一份不错的呢?今天我们就一起看看吧! 姓名： 目前所在：东莞年龄： 36 户口所在：江西国籍：中国 婚姻状况：已婚民族：汉族 诚信徽章：未申请身高： 170 cm 人才测评：未测评体重： 67 kg 人才类型：普通求职 应聘职位：人事总监/经理/主管，行政总监/经理/主管

工作年限： 17 职称：中级 求职类型：全职可到职日期：随时 月薪要求： 8000～9999元希望工作地区：东莞，， 江西**实业有限公司起止年月：XX-09 ～至今 公司性质：股份制企业所属行业：房地产开发 担任职位：人事经理 工作描述： 1、协助董事长做好公司人事、行政工作的统筹、规划，并负责执行。 2、修订/完善公司组织架构图，明确各岗位职责，建立绩效考核目标与薪酬的'激励方案。 3、修订/完善各项管理制度并监督落实，确保各项工作标准化、程序化，并适应未来发展。

4、员工招聘、培训工作督导，根据各岗位工作性质甄选合适人员，为各职能部门作好人力资源保障工作。 5、主责企业文化建设，组织、策划各种企业文化活动，员工福利体系设计、实施及持续改进。 6、主责员工关系管理，建立内部沟通机制，协助、处理员工申诉，根据员工的自身特点协助制定员工，优化员企关系。 7、主责公司对外联络工作，接待各界来访领导;并负责各种证照的办理及年审工作。 8、购买行政办公用品及劳保用品，监督小仓库及食堂的物料。 9、完成董事长临时交办的各项工作任务。 离职原因： 广东**服饰有限公司起止年月：XX-08 ～ XX-08 公司性质：私营企业所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业

经理求职简历范文

经理求职简历范文 以下是关于经理求职简历范文，希望内容对您有帮助，感谢您得阅读。 求职意向及工作经历 人才类型：普通求职 应聘职位：厂长/副厂长:厂长(经理) 行政/人事类行政经理、人事经理 工作年限：31职称：高级 求职类型：全职可到职-随时 月薪要求：5000--8000希望工作地区：广州深圳 个人工作经历：XX.2-XX.3 深圳某电子科技有限公司总经理 XX.9-XX.1 广东某市科学技术协会专职副主席 1988.10-XX.9 广东某市第一机械厂厂长兼书记 1976.1-1988.10 广东某农机一厂工程师、生产技术副厂长 先后当选某市第三届政协委员，中共某市第八次和第九次党代表，某市第十届和某市第七届、广东省第九届人大代表教育背景 毕业院校：华南理工大学 ·

最高学历：本科毕业-1976-01-01 所学专业一：机械设计制造所学专业二： 受教育培训经历：1972.9-1976.1 华南理工大学机械系机械制造专业本科，机械高级工程师 语言能力 外语：英语一般 国语水平：良好粤语水平：良好 工作能力及其他专长 领导企业不断深化改革、充分发挥人力资源作用、调整产品结构、改善生产条件、降代生产成本、提高产品质量、拓展市场营销等，使企业生产规模，经济效益年年上新台阶。主持研究多项省(部)级科技项目，4项获国家专利，2项通过省级技术鉴定并纳入“国家星火计划”和“国家重点新产品”项目。 先后30多次被评为县、市优秀厂长和优秀共产党员，某市第三批优秀中青年专家，获广东省五一劳动奖章、广东省先进生产工作者(劳模)、广东省山区建设优秀人才和广东省安全生产先进个人等称号，1997年被国务院批准享受政府特殊津贴。 详细个人自传 大学本科毕业，从事机械制造业25年，任国有企业厂长兼书记XX年，任外资电子线材企业总经理2年。一直对企业 ·