2017年内蒙专技继续教育学习计划考试92分

2017 年内蒙专技继续教育学习计划考试 考试时长：60 分钟 考生：石小霞 总分：100 2016-12-24 20:21-2016-12-24 20:43 92 分 及格线：60 考试时间：
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1.下列合同中，不能约定试用期的是（
o o o o
）。（单选题 3 分）
得分：3 分
A.三年以上固定期限劳动合同 B.以完成一定工作任务为期限的劳动合同 C.无固定期限劳动合同 D.一年以上不满三年的固定期限劳动合同 ）。（单选题 3
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2.人身权分为人格权和身份权，下列选项中属于身份权的是（ 分） 得分：3 分
o o o o
A.肖像权 B.姓名权 C.配偶权 D.生命权 得分：3
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3.在合同的履行权方面，下列说法中错误的是（ ）。（单选题 3 分） 分
o
A.用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合 同由承继其权利和义务的用人单位继续履行
o
B.劳动者在劳动合同履行期限内应征入伍或离职履行国家规定的其他 义务的，用人单位应当与其立即终止劳动关系
o
C.劳动者经审查后被依法追究刑事责任的，用人单位可以依法解除劳 动合同，终止劳动关系
o
D.用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项， 不影响劳动合同的履行

o
4.关于《企业所得税法实施条例》所称工资薪金，下列说法错误的是（ ）。 （单选题 3 分） A.工资薪金指企业支付给在职员工的劳动报酬，受
雇员工的劳动报酬不属于工资薪金
o o
B.工资薪金有现金形式和非现金形式 C.工资薪金包括年终加薪、加班工资以及与员工任职或者与受雇有关 的其他支出
o ?
D.工资薪金包括基本工资、奖金、津贴、补贴 ）。（单选题 3 分） 得分：3 分
5.行政许可类职业资格改革的方向是（
o o o o
A.规范专业技术人才职业准入，依法严格管理 B.将行政许可资格下放到企业和个人 C.扩大行政许可类职业的范围，力争全部职业实行准入制度 D.培训并提高专业技术人员在行政许可类考试中的应试能力 ）。（单选题 3 分） 得分：3 分
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6.下列作品中，受著作权法保护的是（
o o o o
A.法律、法规，国家机关的决议、决定、命令 B.历法、通用数表、通用表格和公式 C.通过报纸媒体报道的单纯事实消息的时事新闻 D.获得诺贝尔文学奖的小说
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7.复核是指事业单位工作人员对涉及本人的人事处理决定不服，向（ ）提出重新 审查的意见和要求等活动的总称。（单选题 3 分） 得分：3 分
o o o o
A.上级主管部门 B.人民检察院 C.人民法院 D.原做出决定单位
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8.下列解除劳动合同的情形中，用人单位必须给予经济补偿的是（ ）。（单选题 3 分） 得分：3 分
o o o
A.劳动者存在违纪等过错而解除合同 B.合同到期后不降低待遇而劳动者拒绝续签合同 C.用人单位提议协商解除劳动合同

o ?
D.劳动者提议协商解除合同 得分：
9.下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是（ ）。（单选题 3 分） 3分
o
A.员工在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳 动能力
o o
B.员工在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年 C.员工非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作和用人单位 另行安排的工作
o ?
D.员工在孕期、产期、哺乳期 得分：3 分
10.水平评价类职业资格的改革方向是（ ）。（单选题 3 分）
o o o o
A.水平评价类职业资格考试的审批权集中到国务院相关部门 B.以评价主体的利益为导向，提高评价结构的盈利能力 C.完善专业技术人才职业水平评价办法，提高社会化程度 D.逐渐取缔水平评价类职业资格制度
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11.适合建立能力水平评价制度的职业，应具备哪些特点？（多选题 4 分） 4分
o o o o
得分：
A.工资待遇好 B.专业性强 C.技能要求高 D.社会通用性强 得分：0 分
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12.复核和申诉的区别有（ ）。（多选题 4 分）
o o o o
A.受理单位不同 B.处理结果不同 C.目的不同 D.法律效力不同 ）。（多选题 4 分） 得分：
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13.在安全生产方面，从业人员具有的权利有（ 4分

o o o o ?
A.紧急情况处置权 B.知情权 C.批评建议权 D.要求赔偿权 得分：0 分
14.国家设置行政许可类职业资格的依据有（ ）。（多选题 4 分）
o o o o
A.法律 B.行政法规 C.行业协会规定 D.国务院决定 ）。（多选题 4
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15.国家发展专业技术人员继续教育公共服务事业的原则是（ 分）
o o o o
得分：4 分 A.市场调节 B.政府主导 C.银行投资 D.社会参与 得分：4 分
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16.下列情形中，仲裁员应该申请回避的有（ ）。（多选题 4 分）
o o o o
A.仲裁员是案件的当事人或者当事人、代理人的近亲属 B.仲裁员与案件当事人来自同一地区 C.仲裁员与案件代理人存在可能影响公正仲裁的关系 D.仲裁员与案件有利害关系 得分：4 分
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17.下列劳动合同中，属于无效合同的有（ ）。（多选题 4 分）
o o o o
A.免除用人单位自己的法定责任，排除劳动者权利的劳动合同 B.与劳动者约定了试用期的劳动合同 C.违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同 D.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况 下订立的劳动合同
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18.专业技术人员权益保护的国家责任有（
o
）。（多选题 4 分）
得分：4 分
A.遵守义务

o o o ?
B.保护义务 C.出资义务 D.实现义务 得分：4 分
19.非行政许可类职业资格的设置主体可以是（ ）。（多选题 4 分）
o o o o
A.行业协会 B.企业 C.政府 D.社会团体 ）。（多选题 4 分） 得分：4 分
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20.专业技术人员的职业权益有（
o o o o
A.学术自由权 B.能力认证或评价权 C.知识产权 D.执业权
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21.从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握安全生产知识，提高安全生产技 能，增强事故预防和应急处理能力。（判断题 3 分） 得分：3 分
o o
正确 错误
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22.增强专业技术人员的自我权利意识是形成健全人格和现代公民素养的需要。 （判断题 3 分） 得分：3 分
o o
正确 错误
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23.用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，原用人单位与劳动者发生的劳动争 议，可以列新的用人单位为第三人。（判断题 3 分） 得分：3 分
o o
正确 错误
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24.劳动者有权要求国家、用人单位提供足够的条件和设施进行继续教育和培训， 以提高自身工作技能和水平。（判断题 3 分） 得分：3 分
o o
正确 错误

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25.我国的收入分配制度改革不鼓励资本、技术等生产要素参与收益分配。（判断 题 3 分） 得分：3 分
o o
正确 错误
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26.人民法院对事业单位人事争议案件的实体处理应当适用人事方面的法律规定。 （判断题 3 分） 得分：3 分
o o
正确 错误 得分：
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27.专业技术职称本质上是职业资格评价，而不是职务。（判断题 3 分） 3分
o o
正确 错误
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28.任何情形下，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。（判断题 3 分） 得分：3 分
o o
正确 错误
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29.事业单位工资实行分级分类管理，并应加强宏观调控，规范分配秩序，理顺分 配关系。（判断题 3 分） 得分：3 分
o o
正确 错误
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30.用人单位必须健全劳动安全卫生制度，执行国家劳动安全卫生规程和标准，对 劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。（判断 题 3 分） 得分：3 分
o o
正确 错误
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2017年继续教育考试题+答案

选择题:(共13题52分) 1.增值税一般纳税人发生技术维护费，按规定抵减的增值税应纳税额，借记“应交税费—应交增值税”有关科目，贷记（）等科目。(4分) 正确答案：B A.其他应付款 B.管理费用 C.递延收益 D.营业外收入 2.企业国际化战略的种类不包括（）(4分) 正确答案：A A.区域中心战略 B.本国中心战略 C.多国中心战略 D.全球中心战略 3.政府会计主体应当以实际发生的经济业务或者事项为依据进行会计核算，如实反映各项会计要素的情况和结果，保证会计信息真实可靠，以上表述反映了企业信息的哪项质量要求。(4分) 正确答案：D A.相关性 B.全面性 C.及时性 D.可靠性 4.某纳税企业于07年4月购进免税农产品一批452.5公斤，支付购买价款4525万元，另外发生保险费 84万元，装卸费116万元，该农产品入库前合理损耗2.5公斤，则该农产品的采购成本为（）万元。(4分) 正确答案：B A.4225 B.4725 C.4525 D.4925 5.不同政府会计主体发生的相同或者相似的经济业务或者事项，应当采用一致的会计政策，确保政府会计信息口径一致，相互可比，这样的表述体现了会计的哪项质量要求(4 分) 正确答案：A A.可比性 B.全面性 C.可靠性 D.相关性 6.以下不属于政府收入特点的有(4分) 正确答案：B A.与收入相关的含有服务潜力或者经济利益的经济资源很可能流入政府会计主体 B.流入金额不能可靠地计量 C.含有服务潜力或者经济利益的经济资源流入会导致政府会计主体资产增加或者负债减少 D.流入金额能够可靠地计量 7.增值税一般纳税人期末终了，结转本期多交增值税的会计分录为(4分) 正确答案：D A.借：应交税费—应交增值税（转出未交增值税）贷：应交税费—未交增值税 B.借：应交税费—未交增值税贷：应交税费—应交增值税（转出未交增值税） C.借：应交税费—应交增值税（转出多交增值税）贷：应交税费—未交增值税 D. 借：应交税费—未交增值税贷：应交税费—应交增值税（转出多交增值税） 8..下列不属于按照企业的法律形态进行分类的企业形式是（）(4分) 正确答案：C A.独资企业 B.合伙企业 C.外资企业 D.公司企业 9.SWOT分析方法中的S是指（）(4分) 正确答案：A A.企业自身的经营优势 B.企业外部的经营优势 C.企业面临的风险 D.企业面临的机遇 10.历史成本是（）(4分) 正确答案：C

2017年专业技术人员继续教育试题最全及答案

1.（）是指个人在社会中所从事的较为稳定的，并以获取的报酬为主要生活来源的社会活动 C.职业 2.供给侧改革的全称是（）。A.供给侧的经济结构性改革 3.下列不是“一带一路”政治风险中的是B.以色列的反对 4.（）年12月1日，中共中央印发《中共中央关于实行精兵简政、增产节约、反对贪污、反对浪费和反对官僚主义的决定》。1951 5.“孔德之容，惟道是从”是我国古代哪位名家之言？（）。A.老子 6.第二条亚欧大陆桥的起点——终点是：B.连云港——鹿特丹 7.李克强总理在2015年政府工作报告中提出“互联网+”行动计划后，国务院常务会议又通过了《“互联网+”行动指导意见》，政策和利好形势的驱动促使了（）的爆发。A.在线教育 8.关于毛泽东时期的经济，下列表述错误的是（）。A.打赢了一场反侵略战争 9.京津冀城市群协同发展及其各部分的功能定位 o A.京津冀城市群协同发展及其各部分的功能定位 o C.京津冀城市群协同发展及其各部分的功能定位 o D.京津冀城市群协同发展及其各部分的功能定位 10.2014年10月28日，国家财政部印发《地方政府存量债务纳入预算管理清理甄别办法》，最大亮点就是要大力推广（）A.PPP模式 11.PPP是三个英文单词的首字母，下列选项中属于这三个首字母代表的中文是（）A.私人企业B.公共部门D.合作 12.以下是“一带一路”建设思想的是： A.欧亚经济发展带的形成，贸易、商品、人员、货币的自由流通 C.对接世界上已有的路线管道，将其系统化、规模化 D.中国要提升在世界贸易和谈判中的地位 13.职业教育是在线教育竞争最激烈的领域，也是前景最被看好的细分市场。它主要面向的两个群体是 B.对想从事该行业的人员的培训 C.对传统企业在职员工的培训 14.下列属于毛泽东时期党领导的“三大运动”的是（）。土地改革.抗美援朝.镇压反革命 15.新常态对我国经济的积极意义主要表现为（）。 A.需求结构中的投资率明显下降 B. 收入结构中的企业收入占比明显下降 C.动力结构中的人力、资源粗放投入明显下降 D.生产结构中的农业和制造业比重要明显下降 16.习近平指出，中国社会的道德体系（）A.个人品德B.家庭美德C.社会道德D.职业道德 17.2013年11月3日，习近平总书记在湘西调研扶贫工作时，明确提出扶贫工作要（）。 C.要实事求是，因地制宜 D.要精准扶贫，切忌喊大口号 18.为什么要建“一带一路”A.解决五千年来中华文明瓶颈问题C.解决改革开放带来的问题 19.“一化三改”主要包括（）。----A：农业改造；B：资本主义工商业的社会主义改造；C：社会主义工业化；D：手工业改造

2017年专业技术人员继续教育答案

2017年内蒙古专业技术人员继续教育答案 单选题 1.下列选项中，不属于雇主在保障职业安全卫生方面应尽的义务的是（）。 建立为本企业职工服务的职业病防治医务室 2.狭义的劳动权是指（）。选最长 自由择业和平等就业权 3.王某将与李某合作的作品以自己单独创作作品的名义发表，王某侵犯了李某的（）。 署名权 4.下列职业中，不需要设置准入限制的是（）。选最长 国际商贸谈判师 5.在合同的履行权方面，下列说法中错误的是（）。选最长 劳动者在劳动合同履行期限内应征入伍或离职履行国家规定的其他义务的，用人单位应当与其立即终止劳动关系 6.下列作品中，受著作权法保护的是（）。选最短 获得诺贝尔文学奖的小说 7.复核是指事业单位工作人员对涉及本人的人事处理决定不服，向（）提出重新审查的意见和要求等活动的 总称。选最长 原做出决定单位 8.下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是（）。选最长 员工非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作和用人单位另行安排的工作 9.水平评价类职业资格的改革方向是（）。 完善专业技术人才职业水平评价办法，提高社会化程度 10.关于仲裁案件当事人，下列说法中错误的是（）。选最短 工伤争议中员工未成年子女不可以作为第三方 11.下列选项中，不属于雇主在保障职业安全卫生方面应尽的义务的是（）。

建立为本企业职工服务的职业病防治医务室 12.因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生 的劳动争议，（）负责举证。 用人单位 13.事业单位现在实行的工资制度是（）。 14.专业技术人员全面实现各项权益的重要前提和基础是（）。选最长 树立权利意识，重视自身权益保护 15.下列解除劳动合同的情形中，用人单位必须给予经济补偿的是（）。 用人单位提议协商解除劳动合同 16.基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳，其中职工缴纳的部分（）。 全部划入个人账户 17.人身权分为人格权和身份权，下列选项中属于身份权的是（）。 配偶权 18.关于《企业所得税法实施条例》所称工资薪金，下列说法错误的是（）。选最长 工资薪金指企业支付给在职员工的劳动报酬，受雇员工的劳动报酬不属于工资薪金 19.行政许可类职业资格改革的方向是（）。 规范专业技术人才职业准入，依法严格管理 岗位绩效工资制度 20.优抚制度是国有单位的一种福利制度，下列选项中不属于优抚费用的是（）。 被辞退职工补助金 21.职称制度改革中，专业技术职务改革涉及的人员是（）。 事业单位专业技术人员 22.下列人员中，具有工资集体协商权的是（）。 民营企业高管 23.专业技术人员全面实现各项权益的重要前提和基础是（）。

2016年度培训工作总结及2017年工作计划

2016年培训工作总结 一、公司基本情况 （一）经营情况 2016年，公司开发建设面积计划271万平方米，其中，续建项目180.69万平方米。公司全年营业收入计划24.15 亿元，截止10月末，累计完成14.39亿元。公司全年利润计划2. 6亿元，截止10月末，累计完成1.38亿元。 安全方面，截止目前公司没有发生任何轻伤及以上安全事故。 （二）培训机构及人员情况 公司人力资源部是培训工作的主管部门，下设培训干事1名，现有兼职教师6名。 （三）公司员工情况 公司现有员工398人，其中合同制员工370人，劳务用工28人。合同制员工按岗位划分，管理人员259人，工程技术人员56人，操作人员55人；按知识结构划分：研究生45人，大学本科155人，大学专科121人，中专12人, 技校及以下37人；按职称结构划分：正高级1人，高级职称32人，中级职称40人，初级职称74人；操作工中有技师2人，高级工1人，初级工3人。 二、2016年培训工作开展情况 截至目前，共举办培训班34期次，累计培训1501人次; 选派

参加各类外部培训16期次，培训75人次；年度培训完成率为100%。 全年提取教育经费67. 65万元，上缴集团43. 97万元, 公司可用培训经费为23.68万元。截至目前，实际用于培训方面的支出为23. 16万元。 2016年，按照集团公司关于培训工作的总体要求，积极探索适应房地产开发经营管理需要的员工教育培训方式，紧抓全体员工的安全意识教育，加强一般管理人员及专业技术人员技能提升教育，进一步深化过关培训和学分制管理。为满足企业发展需求及员工素质提升需要，举办了“全面工程质量管理，，及“创建学习型组织”两个大型专题培训。从整体情况来看，员工教育培训工作达到了预定培训目标，保证了各项工作对人员素质的基本要求，为公司年度各项目标的实现提供了有力的人力资源保证。2016年培训工作取得了以下成效： （一）加强本安体系建设，提高风险预控水平 为提高公司员工安全意识，3月份举办了本安体系知识培训，本次培训特别组织外委单位参加，宣贯了国家和集团公司安全相关文件精神，结合安监部日常安全检查实际情况，对公司安全管理 方面的问题进行了全面分析，对工程现 场管理中存在的安全问题和危险源辨识进行了讲解，从系统的高度把握和部署了公司本安体系建设工作。 （二）举办专题培训，提高培训针对性 为进一步提高公司工程质量管理水平，对标房地产一流企业，

2017年继续教育试题及答案

2017年继续教育试题及答案 一、单选 1、在“网格化”服务管理体系中，网络监督中心的指令能够有效得到落实的原因是（C）。A：增加了财政预算 B：建立了奖惩制度 C：公开了绩效排名 D：增加了人员编制 2、“网格化”服务管理体系的创新之处在于（D）。 A：建立了独立于现有职能部门之外的监督主体 B：将各职能部门的工作人员融合在了网格里 C：充实了基层政府的工作力量 D：正确运用互联网技术大幅提高了行政监督效率 3、在“网格化”服务管理体系中，为什么说互联网与“通天塔”有相似之处（A）。 A：它将法律条文和普通民众造就成了公共部门的“上帝” B：它使民众再次合作起来 C：它使公共部门再次合作起来 D：它使公共部门感到压力 4、党和政府将代表话语权的新闻登载资格授予商业网站的主要原因是（B）。 A：为了搞活商业网站以增加税收 B：为了更好地借助互联网开展思想宣传工作 C：为了淘汰传统新闻产业 D：为了减少网络不良信息 5、下列哪一项属于网络媒体行业内部监督机制（D）。 A：网络新闻信息评议会 B：网络监督志愿者 C：互联网违法和不良信息举报热线 D：网络媒体行业协会 6、（B）是由商业网站自行招募管理的，受“网络新闻信息评议会”业务指导的，独立于网站内部采编及监控流程的，负责对网站中违法和不良信息进行检举的志愿者。 A：网络监督志愿者 B：网站自律专员 C：网络举报热线接听员 D：网络新闻信息评议员 7、（A）能使商业网站发自内心地抵制抹黑社会主义的行为。 A：唤起商业网站领军人物对社会主义的情感与认可 B：加强监督与惩罚 C：成立行业协会 D：引入第三方监督 8、下列哪一项属于互联网+宣传的外包模式（C）。 A：鼓励体制内的新闻单位进军网络媒体行业 B：要求各级政府及其职能部门开设网络媒体 C：依靠商业网站开展思想宣传工作 D：发动人民群众参与网络宣传 9、（D）是中国通过自营模式开展网络宣传的制胜法宝。

2017年 年专业技术人员继续教育考试与答案

2017 年专业技术人员继续教育考试题目和答案 1、时间的分配本质是(D) A、对效率的追求 B、对未来的谋划 C、对未来的向往 D、价值观的体现 2、在政府的目标管理中，首先要(B) A、确认并界定各个关键因素 B、确定施政目标 C、年度报告与绩效分析 D、协调手段策略与目标 3、在制订行动计划时，首先要(B) A、找出对完成目标有决定性影响的因 B、分析理解自己要达成的目标 C、编排行动的合理顺序 D、决定每项工作的负责人和每一阶段的绩效标准 4、绩效评估的目的是(C) A、培养职业素养 B、评出优秀员工 C、促进持续改进 D、推进绩效管理 5、绩效管理工作的出发点是(D) A、改革、改善组织的管理方式 B、发挥员工的潜能和积极性 C、促进员工和组织的核心竞争力 D、员工和组织的需求分析 6、在一个人的职业生涯中，需要学会适应和坚持，适应与坚持的关

系是(D) A、适应与坚持都是发展的需要 B、适应与坚持都是生存的需要 C、适应是发展的需要，坚持是生存的需要 D、适应是生存的需要，坚持是发展的需要 7、对于一些涉及多个部门协调的紧急事项，应以现场会方式，由(B)参加，迅速解决，并形成“判例” 。 A、无决策权的部门职员 B、有决策权的部门负责人 C、组织的所有成员 D、与该事项无关的部门负责人 8、“我们是谁，为什么而存在?” ，这个问题属于企业的(C) A、长期计划; B、战略目标; C、使命; D、远景 9、在目标管理中，工作目标的来源是(D) A、上一年度企业的盈利状况 B、绩效考评结果 C、上级领导指派 D、岗位说明书和年度计划 10、在绩效的各种因素中，如果缺乏愿景，那么可能会导致的个人表现是(B) A、着急; B、茫然; C、怨气; D、焦虑 11、一个外向且反对社会规范的人适合的工作是(D) A、生产管理; B、内务管理; C、设计研发;

2017年专技继续教育考试答案(满分卷)

20XX年专业技术人员继续教育考试题目和答案 注意：答题时可以以部分题目为关键字搜索本文中答案（如未搜到，可换一关键字），但一定要以答案中标号A或BCD对应的条目为准，以正确条目来确定题中对应的答案ABCD 标号。本文已全部校对，去除重复条目。 一、单项选择题 20XX年专业技术人员继续教育考试题目和答案 1.关于仲裁案件当事人，下列说法中错误的是（）。（单选题3分）得分：3分 A.借用人员与借用单位发生争议，原单位可作为第三方 B.工伤争议中员工未成年子女不可以作为第三方 C.在竞业避止案件中，与原单位有竞业避止合同的员工所在的新的聘用单位可能成为第三方 D.员工在执行职务过程中导致他人利益受到伤害，被侵权的对象可以是争议案件的第三方 2.专业技术人员全面实现各项权益的重要前提和基础是（）。（单选题3分）得分：3分 A.供职于公家机关 B.树立权利意识，重视自身权益保护 C.从事与所学专业相同的技术工作 D.取得高级技术职称 3.专业技术人员的职业权益是指从事专业技术工作所需要的（）权利，是公民基本权利在专业技术领域的集中体现。（单选题3分）得分：3分 A.经常性、共同性的 B.经常性、长期性的 C.个体性、特殊性的 D.特殊性、暂时性的 4.下列条款中，不属于劳动合同的必备条款的是（）。（单选题3分）得分：3分 A.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码 B.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人 C.培训、保守秘密、补充保险 D.工作内容、工作地点、工作时间和休息休假 5.在合同的履行权方面，下列说法中错误的是（）。（单选题3分）得分：3分 A.用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行 B.劳动者在劳动合同履行期限内应征入伍或离职履行国家规定的其他义务的，用人单位应当与其立即终止劳动关系 C.用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行 D.劳动者经审查后被依法追究刑事责任的，用人单位可以依法解除劳动合同，终止劳动关系 6.下列人员中，具有工资集体协商权的是（）。（单选题3分）得分：3分 A.政府官员

2017年继续教育考试答案(全)

2017年专业技术人员继续教育考试题目和答案 注意：答题时可以以部分题目为关键字搜索本文中答案（如未搜到，可换一关键字），但一定要以答案中标号A或BCD对应的条目为准，以正确条目来确定题中对应的答案ABCD标号。本文已全部校对，去除重复条目。 一、单项选择题 1、时间的分配本质是（D） A、对效率的追求 B、对未来的谋划 C、对未来的向往 D、价值观的体现 2、在政府的目标管理中，首先要（B） A、确认并界定各个关键因素 B、确定施政目标 C、年度报告与绩效分析 D、协调手段策略与目标 3、在制订行动计划时，首先要（B） A、找出对完成目标有决定性影响的因 B、分析理解自己要达成的目标 C、编排行动的合理顺序 D、决定每项工作的负责人和每一阶段的绩效标准 4、绩效评估的目的是（C） A、培养职业素养 B、评出优秀员工 C、促进持续改进 D、推进绩效管理 5、绩效管理工作的出发点是（D） A、改革、改善组织的管理方式 B、发挥员工的潜能和积极性 C、促进员工和组织的核心竞争力 D、员工和组织的需求分析 6、在一个人的职业生涯中，需要学会适应和坚持，适应与坚持的关系是（D） A、适应与坚持都是发展的需要 B、适应与坚持都是生存的需要 C、适应是发展的需要，坚持是生存的需要 D、适应是生存的需要，坚持是发展的需要 7、对于一些涉及多个部门协调的紧急事项，应以现场会方式，由（B）参加，迅速解决，并形成“判例”。 A、无决策权的部门职员 B、有决策权的部门负责人 C、组织的所有成员 D、与该事项无关的部门负责人 8、“我们是谁，为什么而存在？”，这个问题属于企业的（C） A、长期计划 B、战略目标

2017年继续教育企业类考试答案解析

A、附有销售退回条件的商品销售，是指购买方依照有关协议有权退货的销售方式 B、附有销售退回条件的销售商品，企业不能合理估计退货可能性的，通常应在售出商品期末时确认收入 C、发生销售退回，需要税务机关开具红字增值税专用发票 D、附有销售退回条件的销售商品，企业根据以往经验能够合理估计退货可能性且确认与退货相关负债的，通常应在发出商品时确认收入 【正确答案】B 【您的答案】 4、甲公司在2017年5月1日与乙公司签订一项销售合同，根据合同向乙公司销售一批商品，开出的增值税专用发票上注明的销售价格为1000000元，增值税额为170000元。商品尚未发出，款项已收到。该批商品的成本为800000元。5月1日，签订的补充合同约定，甲公司应于9月30日将所售商品购回，回购价为1100000元（不含增值税额）。甲公司2017年5月1日应确认的银行存款金额为（）元。 A、1170000 B、1000000 C、170000 D、以上均不对 【正确答案】A 【您的答案】

甲公司每年应确认收入金额（）元。 A、50万 B、80万 C、100万 D、200万 【正确答案】C 【您的答案】 10、（），是指企业为促进商品销售而在商品标价上给予的价格扣除。 A、现金折扣 B、商业折扣 C、现金折扣和商业折扣 D、以上均不对 【正确答案】B 【您的答案】 二、多选题 1、以下属于现行收入准则缺陷的是（）。 A、实务中风险与报酬转移判断难度较大 B、企业经常通过合约安排蓄意满足“风险与报酬转移法”的五个条件或随意调节“完工进度”来操纵利润，未能充分反映经济交易的实质 C、营销模式多样，抓住准则漏洞

2017年专业技术人员继续教育考试题目和答案

2017年专业技术人员继续教育考试题目和答案

2017年专业技术人员继续教育考试题目和答案（转）答题时大家可以以部分题目为关键字搜索本文中答案（如未搜到，可换一关键字），但一定要以答案中标号A或BCD对应的条目为准，以正确条目来确定题中对应的答案ABCD标号。本文多套综合，已全部校对，去除重复条目。 一、单项选择题 1、时间的分配本质是（D） A、对效率的追求 B、对未来的谋划 C、对未来的向往 D、价值观的体现 2、在政府的目标管理中，首先要（B） A、确认并界定各个关键因素 B、确定施政目标 C、年度报告与绩效分析 D、协调手段策略与目标 3、在制订行动计划时，首先要（B） A、找出对完成目标有决定性影响的因 B、分析理解自己要达成的目标 C、编排行动的合理顺序 D、决定每项工作的负责人和每一阶段的绩效标准 4、绩效评估的目的是（C） A、培养职业素养 B、评出优秀员工 C、促进持续改进 D、推进绩效管理 5、绩效管理工作的出发点是（D） A、改革、改善组织的管理方式 B、发挥员工的潜能和积极性 C、促进员工和组织的核心竞争力 D、员工和组织的需求分析 6、在一个人的职业生涯中，需要学会适应和坚持，适应与坚持的关系是（D） A、适应与坚持都是发展的需要 B、适应与坚持都是生存的需要 C、适应是发展的需要，坚持是生存的需要 D、适应是生存的需要，坚持是发展的需要 7、对于一些涉及多个部门协调的紧急事项，应以现场会方式，由（B）参加，迅速解决，并形成“判例”。 A、无决策权的部门职员 B、有决策权的部门负责人

C、组织的所有成员 D、与该事项无关的部门负责人 8、“我们是谁，为什么而存在？”，这个问题属于企业的（C） A、长期计划 B、战略目标 C、使命 D、远景 9、在目标管理中，工作目标的来源是（D） A、上一年度企业的盈利状况 B、绩效考评结果 C、上级领导指派 D、岗位说明书和年度计划 10、在绩效的各种因素中，如果缺乏愿景，那么可能会导致的个人表现是（B） A、着急 B、茫然 C、怨气 D、焦虑 11、一个外向且反对社会规范的人适合的工作是（D） A、生产管理 B、内务管理 C、设计研发 D、市场销售 12、专业技术人员应该有长远目标和近期目标，长远目标是（C） A、周计划 B、工作任务 C、职业发展 D、月计划 13、在公共管理中，目标管理最突出的薄弱环节在于（D） A、目标太少 B、目标需要多部门协同完成 C、目标的层次不高 D、目标更多的体现在当前重要且紧急的事项上，而对重要不紧急的事项往往资源配置不够 14、我国政府实行目标管理的特点是（A） A、借鉴吸收了国企改革的经验和企业管理的经验； B、完全照搬苏联模式 C、从一开始就实行了360度考核 D、目标的考核与评估工作由纪委负责 15、下列选项中，不属于职业生涯危机的是（D）

2017年专业技术人员继续教育考试参考答案

一.单选 1．职务发明创造申请专利的权利属于（） A成果完成人B国家C该单位D工会 2．人身权分为人格权和身份权，下列选项中属于身份权的是（） A配偶权B姓名权C生命权D肖像权 3．关于《企业所得税法实施条例》所称工资薪金，下列说法错误的是（） A工资薪金包括基本工资、奖金、津贴、补贴 B工资薪金有现金形式和非现金形式 C工资薪金包括年终加薪、加班工资以及与员工任职或者与受理有关的其他支出 D工资薪金指企业支付给在职员工的劳动报酬，受雇员工的劳动报酬不属于工资薪金 4．下列解除劳动合同的情形中，用人单位必须给予经济补偿的是（）A合同到期后不降低待遇而劳动者拒绝签合同 B用人单位提议协商解除劳动合同 C劳动者存在违纪等过错而解除合同 D劳动者提议协商解除合同 5．公务员和参照公务员法管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，支付费用由（）支付A所在单位B上级财政部门C社保统筹账户D个人 6．下列条款中，不属于劳动合同的必备条款的是（）

A工作内容、工作地点、工作时间和休息休假 B用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人 C培训、保守秘密、补充保险 D劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码7．下列选项中，可以授予专利的是（） A动物和植物品种 B疾病的诊断和治疗方法 C对产品的形状所做出的富有美感并适于工业应用的新设计 D智力活动的规则和方法 8．王某将与李某合作的作品以自己单独创作作品的名义发表，王某侵犯了李某的（） A发表权B报酬权C复制权D署名权 9．职务发明创造申请专利的权利属于（） A.该单位 B.国家 C.成果完成人 D.工会 10.下列人员中，具有工资集体协商权的是（）。（单选题3分） A.民营企业高管 B.政府官员 C.事业单位一般工作人员 D.事业单位主要领导 11.全国专业技术人员继续教育工作行政主管部门是（）。（单选题3分） A.教育部 B.财政部 C.劳动部 D.人力资源社会保障部 12.下列职业中，不需要设置准入限制的是（）。（单选题3分） A.国际商贸谈判师 B.药师 C.建筑师 D.律师

(完整版)2017年月度培训计划

登封市仟祥煤业有限责任公司 2017年 月度培训计划 登封市仟祥煤业有限责任公司 二〇一七年元月

登封市仟祥煤业有限责任公司 为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，提高煤矿职工的安全技术素质，很据《中华人民共和国矿山安全法》、《煤矿安全规程》的有关规定，结合我矿的实际，组织编制了煤矿作业人员安全生产培训计划。煤矿安全技术培训是实现煤矿安全生产的重要基础工作。必须坚持“管理、装备、培训并重”和强制培训、分级管理、统一标准的原则，对职工进行有计划的培训和经常性的安全教育。 一、培训对象 1、矿各级安全生产管理人员，包括：矿领导、中层干部和一般管理人员： 2、聘任在岗的安全生产技术人员； 3、各类特殊工种和岗位人员； 4、需培训的安全生产工作骨干人员； 5、全体从业人员。 二、培训目的： 通过培训，使管理人员、作业人员了解国家安全生产法律、法规、规章;了解煤矿作业的危险、职业危害因素;熟悉本岗位安全生产的权利和义务;掌握本岗位安全操作规程以及个人防护、避灾、自救与互救基本方法;了解安全设施、常见事故防范、应

登封市仟祥煤业有限责任公司 急措施基本常识;掌握个人劳动防护用品的使用和简单维护;职业病防范知识等，具备与其从事的工作岗位和作业场所相应的知识和能力。 三、培训要求 1、熟悉培训学习的内容及要求； 2、对在矿正常作业的人员每月进行组织培训，并建立健全培 训档案，详细、准确培训内容、考试情况 3、培训要检查理论与实际相结合，加强案例讲解，注重职业 道德、安全法律意识和实际安全操作技能的综合培训；要充分考虑煤矿工人文化水平较低的实际，按照本大纲的要求，加强安全生产意识和素质，安全生产基础知识、基本方法和技能培训，使培训内容通俗易懂，便于掌握。 四、培训内容 按照年度培训计划及季度培训计划内容制定月度培训计划，共划分为12个月。 （培训内容见后附表） 登封市仟祥煤业有限责任公司 二〇一七年元月

2017年公需科目继续教育考试题及答案

1. 2. 正确 错误 2.素养的创新精神特点是指素养是一个在教育学习和实践中形成的知行合一的有机体， 正确 错误 3.科学素养其实是素养概念的延伸和派生。 正确 错误 4.习近平引《诗经 正确 错误 5.法家是指春秋战国时期的一个学派，是先秦诸子对中法律最为重视的一派。 正确 错误 6.没有读者， 正确 错误 7.篆书是大篆和小篆的总称。 正确

8.拱手礼是华人中最流行的见面礼。( ) 正确 错误 9.如果客厅房间比较散乱，客人到后表示歉意并稍整理一下客人的座位即可，不要忙乱地收拾房间，那会让客人感到尴尬。( ) 正确 错误 10.在我国，农历七月初七的夜晚被称为七夕节，也叫“乞巧节”或“女儿节”。( ) 正确 错误 11.满族在传统上是禁食狗肉的。( ) 正确 错误 12.通过前院到达后院，这是中国封建社会“长幼有序，内外有别”的思想意识的产物。( ) 正确 错误 13.哥窑位于浙江省龙泉县，典型的特征是开片。( ) 正确 错误 14.意识流小说是20世纪20—30年代流行于英、法、美等国的一种现代主义文学流派。( ) 正确 错误 15.一种艺术往往具有多种不同的属性。比如绘画，它既是一种空间艺术，也是一种视觉艺术，也是一种造型艺术。( ) 正确 错误 16.对联“千古诗才，蓬莱文章建安骨；一身傲骨，青莲居士谪仙人”中提到的是李白，他是我国唐代著名的现实主义大诗人。( ) 正确

17.世界是独一无二的，文学所反映的世界等同于世界本身，它所表现的情感和思想是作者的真实的感受。( ) 正确 错误 18.中世纪时期的哲学可以概括为，魏晋玄学、欧洲文学、西欧哲学。( ) 正确 错误 19.在人际交往中，对于自己看不惯的行为就应该当面指出来甚至给予严厉指责。( ) 正确 错误 20.腊八，也称“佛成道节”，腊八日，民间有吃汤圆之俗。( ) 正确 错误 二、单项选择(每题2分) 21.“中庸之道”是（）的伦理思想和方法论，但它更是汉民族的一种思维方式。 A.诗人 B.儒家 C.法家 D.道家 22.清朝学者姚鼐的《古文辞类纂》认为国学可以分为三门：曰义理，曰词章，曰（）。 A.法理 B.天文 C.考据 D.哲理 23.文学活动是由（）、作者、作品和读者构成的一个螺旋式的循环结构。 A.物质 B.人文 C.意识

2017年会计继续教育考试题目及答案

某企业投资建设一项工程，在5年建设期内每年末从银行借款100万元，借款年利率为5%，则该工程竣工时企业应付的本息总额为（）。 A.100万元 B.500万元 C.525万元 D.552.56万元 正确答案：D 某企业的经营杠杆系数为1.5，财务杠杆系数为2，则复合杠杆系数是（）。 A.1.5 B.2 C.3 D.3.5 正确答案：C 某企业预计年需要现金2 000 000元，现金与有价证券的转换成本每次为90元，有价证券的年利率为10%，则其最佳现金持有量为（）。 A.3000元 B.6000元 C.9000元 D.60000元 正确答案：D 某投资者持有一个由3项资产构成的资产组合，每项资产在整个资产组合中的投资比重分别为50%，30%和20%，其贝塔系数分别为1.2，1.1，0.8，则资产组合的贝塔系数为（）。 A.1 B.1.09 C.1.2 D.1.5 正确答案：B

假设无风险利率为5%，证券市场的必要收益率为10%。现拟投资于β系数为1.6的某公司股票，其预期收益率为12%。该股票的必要收益率为（）。 A.10% B.11.6% C.12% D.13% 正确答案：D 某企业预计全年需要现金540万元，预计存货周转期为60天，应收账款周转期为30天，应付账款周转期为50天，最佳现金持有量是（）万。 A.60 B.50 C.40 D.30 正确答案：A 下列不属于良心特点的是（）。 A.良心是人们意识中一种强烈的道德责任感 B.良心是人们意识中进行自我评价的能力 C.良心是多种道德因素在个人意识中的有机结合 D.良心的形成是一个偶然性的灵感；更是天生的 正确答案：D 某上市公司刚刚支付的去年股利为2元/股，公司股利年增长率为5%，股票市价为14元。则该普通股股票的期望收益率为（）。 A.10% B.20% C.30% D.40% 正确答案：B 下列关于股票股利、股票分割和股票回购的说法错误的是（）。

2017年度安全教育培训计划

2017年度安全教育培训计划

泗水县东朋石材有限公司 （2018年度） 安 全 教 育 培 训 计 划 定制时间：2018年01月09日

2018年度安全教育培训计划 安全教育是企业安全管理工作的重要组成部分，是从根本上杜绝人的不安全行为的重要措施，也是预防和控制事故的重要手段之一。做好企业的安全教育培训工作，才能保证其它安全工作和企业安全生产的顺利进行。为使公司2018的教育培训有规划、有重点、有目的的进行，特制定以下年度安全教育培训计划。 一、基本思路 （一）加强“安全第一、预防为主、一岗双责、综合治理”的安全意识教育。安全意识教育就是通过对员工深入细致的思想工作，帮助员工端正思想，提高他们对安全生产的重要性的认识。在提高思想意识的基础上，才能正确理解并积极贯彻执行相关的安全生产规章制度，加强自身的保护意识，不违章操作，不违反劳动纪律，做到“四不伤害”：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。 同时对本公司各级管理人员（包括总经理、各部门经理、班组长、安全人员等）也应加强安全思想意识教育，确保他们在工作时做好带头作用，从关心人、爱护人的生命与健康出发，重视安全生产，做到不违章指挥。 （二）将安全教育贯穿于生产的全过程中，加强全员参与的积极性和安全教育的长期性。做到“全员、全面、全过程”的安全教育。因为生产与安全是不可分割的统一体，哪里有生产，哪里就需要进行安全教育。

（三）开展多种渠道、多种形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜，因人而异，灵活多用，尽量采用符合人的认识特点的、感兴趣的、易于接受的方式。针对我公司的具体情况，安全教育的形式主要有以下几个方面： （1）会议形式。主要有：安全例会、安全知识讲座、座谈会、报告会、先进经验交流会、典型案例分析会等。 （2）张挂形式。主要有：安全宣传横幅、标语、标志、宣传画、安全宣传栏等。 （3）音像制品。主要有：安全教育光碟、安全讲座录象等。 （4）现场观摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防演练、应急救援方法演示等。 （四）严格执行公司的三级安全教育制度，杜绝未经三级安全教育就直接上岗的现象。对于新进公司的员工，应严格按要求进行三级安全教育（包括公司级、部门级、班组级安全教育），学习内容包括安全生产法律法规、安全生产知识、安全生产操作规程、安全管理制度和严禁事项，并经考核合格后方可进入工作岗位，考核情况要记录在案，三级安全教育时间不少于24学时。

2017年继续教育企业类考试答案

一、单选题 1、（），是指债权人为鼓励债务人在规定的期限内付款而向债务人提供的债务扣除。 A、现金折扣 B商业折扣 C现金折扣和商业折扣 D以上均不对 【正确答案】A 【您的答案】 2、以下表述有误的是（）。 A、合同明确了双方的权利和义务，企业有义务提供商品或服务，当履行了履约义务后就有 收取交易对价的权利 B对于包含多重交易安排的合同而言，一份合同可能识别出多个单项履约义务 C销售商品涉及现金折扣的，应当按照扣除现金折扣前的金额确定销售商品收入金额 D企业代第三方收取的款项以及企业预期将退还给客户的款项（质保金），应作为资产处 理 【正确答案】D 【您的答案】 3、以下表述中，有误的是（）。 A、附有销售退回条件的商品销售，是指购买方依照有关协议有权退货的销售方式 B附有销售退回条件的销售商品，企业不能合理估计退货可能性的，通常应在售出商品期 末时确认收入 C发生销售退回，需要税务机关开具红字增值税专用发票 D附有销售退回条件的销售商品，企业根据以往经验能够合理估计退货可能性且确认与退 货相关负债的，通常应在发出商品时确认收入 【正确答案】B 【您的答案】 4、甲公司在2017年5月1日与乙公司签订一项销售合同，根据合同向乙公司销售一批商品，开出的增值税专用发票上注明的销售价格为1000000元，增值税额为170000元。商品尚未 发出，款项已收到。该批商品的成本为800000元。5月1日，签订的补充合同约定，甲公 司应于9月30日将所售商品购回，回购价为1100000元（不含增值税额）。甲公司2017 年5月1日应确认的银行存款金额为（）元。

A 1170000 B 1000000 C 170000 D以上均不对 【正确答案】A 【您的答案】 5、某健身俱乐部与客户签订一年合同，客户需要支付注册费180万元且不可退还，以及会员年费每月支付40万元。客户未来续约时，俱乐部不会再要求客户支付注册费。企业应当 在转让该商品时，按照分摊至该商品的交易价格确认收入金额为（）元。 A 5万 B 10万 C 15万 D 20万 【正确答案】A 【您的答案】 6、某企业与可口可乐公司签订生产一批饮料瓶的合同，合同约定：饮料瓶必须完全按照可 口可乐公司的设计要求生产，只能出售给可口可乐公司，合同签订日可口可乐公司预付了全部货款并不可返还。该企业应（）。 A、按时点确认收入 B按时段确认收入 C、按时点或时段确认收入 D以上均不对 【正确答案】B 【您的答案】 7、甲公司向乙公司销售一部电梯，电梯已经运抵乙公司，发票账单已经交付，同时收到部 分货款。合同约定，甲公司应负责该电梯的安装工作，在安装工作结束并经乙公司验收合格 后，乙公司应立即支付剩余货款。以下表述中正确的是（）。 A、该合同属于在某一时段履行履约义务的情况 B甲公司应在电梯安装完成后确认收入 C甲公司应在电梯安装完成并验收合格后确认收入 D以上均不对

2017年月度培训计划

2017年 月度培训计划 登封市仟祥煤业有限责任公司二〇一七年元月

为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，提高煤矿职工的安全技术素质，很据《中华人民共和国矿山安全法》、《煤矿安全规程》的有关规定，结合我矿的实际，组织编制了煤矿作业人员安全生产培训计划。煤矿安全技术培训是实现煤矿安全生产的重要基础工作。必须坚持“管理、装备、培训并重”和强制培训、分级管理、统一标准的原则，对职工进行有计划的培训和经常性的安全教育。 一、培训对象 1、矿各级安全生产管理人员，包括：矿领导、中层干部和一般管理人员： 2、聘任在岗的安全生产技术人员； 3、各类特殊工种和岗位人员； 4、需培训的安全生产工作骨干人员； 5、全体从业人员。 二、培训目的： 通过培训，使管理人员、作业人员了解国家安全生产法律、法规、规章;了解煤矿作业的危险、职业危害因素;熟悉本岗位安全生产的权利和义务;掌握本岗位安全操作规程以及个人防护、避灾、自救与互救基本方法;了解安全设施、常见事故防范、应

急措施基本常识;掌握个人劳动防护用品的使用和简单维护;职业病防范知识等，具备与其从事的工作岗位和作业场所相应的知识和能力。 三、培训要求 1、熟悉培训学习的内容及要求； 2、对在矿正常作业的人员每月进行组织培训，并建立健全培 训档案，详细、准确培训内容、考试情况 3、培训要检查理论与实际相结合，加强案例讲解，注重职业 道德、安全法律意识和实际安全操作技能的综合培训；要充分考虑煤矿工人文化水平较低的实际，按照本大纲的要求，加强安全生产意识和素质，安全生产基础知识、基本方法和技能培训，使培训内容通俗易懂，便于掌握。 四、培训内容 按照年度培训计划及季度培训计划内容制定月度培训计划，共划分为12个月。 登封市仟祥煤业有限责任公司 二〇一七年元月

2017年会计继续教育试题及参考答案(已验题)

政府补助 一、单选题 1、公交公司收到政府财政拨款与其日常经营活动相关，所以用于补偿已发生损失的财政拨款应计入（）。 A、其他收益 B、营业外收入 C、营业外支出 D、其他综合收益【正确答案】A 【您的答案】 2、下列选项中属于政府补助的有（）。 A、新能源企业的风力发电 B、新能源企业的垃圾处理 C、新能源企业的处置废弃电子产品补贴 D、某公司为响应政府号召建造一项环保工程而得到政府贴息【正确答案】 D 【您的答案】 3、下列各项中，不属于准则规范的政府补助的是（）。 A、政府对企业的无偿拨款 B、财政贴息 C、无偿划拨天然起源的天然森林 D、直接免征的税款【正确答案】D 【您的答案】 4、下列有关政府补助的说法中，不正确的是（）。 A、政府以投资者身份向企业投入资本，享有企业相应的所有权，属于政府补助 B、财政部门拨付给企业用于新产品生产定额补贴，属于政府对企业的无偿拨款 C、财政部门拨付给企业用于购建固定资产专项资金，属于政府对企业的无偿拨款

D、财政部门拨付给企业用于鼓励企业安置职工就业而给予的奖励款项，属于政府对企业的无偿拨款【正确答案】A 【您的答案】 5、房地产开发企业收到政府给予的奖励款，应视与资产或收益相关的政府补助，按原政府补助准则的规定应（）。 A、冲减管理费用 B、计入营业外收入 C、冲减开发成本 D、计入营业外支出【正确答案】B 【您的答案】 6、下列关于政府补助的说法，错误的是（）。 A、企业取得的与收益相关的政府补助，用于补偿以后期间费用或损失的，在取得时应先判断是否满足政府补助所附条件 B、与收益相关的政府补助应在其取得时直接计入当期其他收益或冲减相关成本 C、与资产相关的政府补助在相关资产使用寿命结束或结束前被处置时，尚未分摊的递延收益余额应一次性转入当期资产处置收益 D、企业取得的针对综合性项目的政府补助，需将其分解为与资产相关的部分和与收益相关的部分，分别进行处理【正确答案】B 【您的答案】 7、下列有关政府补助的内容，表述不正确的是（）。 A、政府以投资者身份向企业投入资本，享有企业相应的所有权，不属于政府补助 B、财政部门拨付给企业用于购建固定资产或进行技术改造的专项资金属于对企业的无偿拨款 C、财政部门拨付给企业用于鼓励企业安置职工就业而给予的奖励款项，不属于政府补助 D、财政部门用于拨付企业的粮食定额补贴，属于对企业的无偿拨款【正确答案】C 【您的答案】

2017年继续教育考试答案(全)

2017年继续教育考试答案(全)

2017年专业技术人员继续教育考试题目和答案 注意：答题时可以以部分题目为关键字搜索本文中答案（如未搜到，可换一关键字），但一定要以答案中标号A或BCD对应的条目为准，以正确条目来确定题中对应的答案ABCD标号。本文已全部校对，去除重复条目。 一、单项选择题 1、时间的分配本质是（D） A、对效率的追求 B、对未来的谋划 C、对未来的向往 D、价值观的体现 2、在政府的目标管理中，首先要（B） A、确认并界定各个关键因素 B、确定施政目标 C、年度报告与绩效分析 D、协调手段策略与目标 3、在制订行动计划时，首先要（B） A、找出对完成目标有决定性影响的因 B、分析理解自己要达成的目标 C、编排行动的合理顺序 D、决定每项工作的负责人和每一阶段的绩效标

准 4、绩效评估的目的是（C） A、培养职业素养 B、评出优秀员工 C、促进持续改进 D、推进绩效管理 5、绩效管理工作的出发点是（D） A、改革、改善组织的管理方式 B、发挥员工的潜能和积极性 C、促进员工和组织的核心竞争力 D、员工和组织的需求分析 6、在一个人的职业生涯中，需要学会适应和坚持，适应与坚持的关系是（D） A、适应与坚持都是发展的需要 B、适应与坚持都是生存的需要 C、适应是发展的需要，坚持是生存的需要 D、适应是生存的需要，坚持是发展的需要 7、对于一些涉及多个部门协调的紧急事项，应以现场会方式，由（B）参加，迅速解决，并形成“判例”。 A、无决策权的部门职员 B、有决策权的部门负责人

C、组织的所有成员 D、与该事项无关的部门负责人 8、“我们是谁，为什么而存在？”，这个问题属于企业的（C） A、长期计划 B、战略目标 C、使命 D、远景 9、在目标管理中，工作目标的来源是（D） A、上一年度企业的盈利状况 B、绩效考评结果 C、上级领导指派 D、岗位说明书和年度计划 10、在绩效的各种因素中，如果缺乏愿景，那么可能会导致的个人表现是（B） A、着急 B、茫然 C、怨气 D、焦虑 11、一个外向且反对社会规范的人适合的工作是（D） A、生产管理