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新工人考试试卷

新工人考试试卷
新工人考试试卷

煤矿新工人培训考试试题

年月日姓名: 成绩:

一、填空题(每空1分,共20分)

1、煤矿安全生产方针是、、、是。

2、煤矿生产建设中的“三违”是指、、、

3、入井人员必须戴,随身携带

和,严禁携带和,严禁穿,入井前严禁。

4、在兼作行人的斜巷内行走时,要遵守“、”的规定,不能和车辆同行。

5、“一炮三检”是指、、检查瓦斯。

6、通过风门时,要立即随手关好,不能将两道风门同时打开,以免造成。

7、“一通三防”是指矿井通风、、防治煤尘、防灭火。

二、选择题(每题2分,共60分)

1、煤矿必须对职工进行安全教育培训,未经,不得上岗作业。

A、安全教育培训

B、职业培训

C、文化教育培训

2、入井人员入井前严禁。

A、吸烟

B、饮酒

C、运动

3、入井人员严禁穿衣服。

A、工作

B、棉麻

C、化纤

4、入井人员必须戴安全帽、随身携带和矿灯。

A、自救器

B、工具

C、身份证

5、《安全生产法》规定的安全生产管理方针是。

A、安全第一、预防为主

B、安全为了生产、生产为了安全

C、安全生产人人有责

6、生产经营单位应当具备《安全生产法》和有关法律、行政法规和规定的安全生产条件;不具备安全生产条件的,不得从事生产经营活动。

A、行业标准或者企业标准

B、国际通用标准或者行业标准

C、国家标准或者行业标准

7、煤矿企业必须为下井工人提供符合国家标准或行业标准

A、劳动保护工具

B、劳动保护用品

C、安全卫生设施

8、生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所工作岗位存

在的防范措施以及事故应急措施。

A、危险因素

B、事故隐患

C、设备缺陷

9、任何单位和个人不得阻挠和干涉对事故的依法。

A、调查处理

B、向上级报告

C、监督管理

10、推车通过岔道口、弯道、大坡度及照明不足地段必须大声呼喊。

A、风门

B、有行人

C、直巷

D、上坡道

11、采煤工作面,所有安全出口与巷道连接处20米范围内,必须加强支护此范围内的支护高度不得低于米。

A、1.4

B、1.6

C、1.8

D、2.0

12、电气设备着火时,应先再灭火。

A、切断电源

B、用干粉灭火器

C、接好水管

D、撤出人员

13、维修倾斜井巷时,应停止,严禁上、下段同时作业。

A、行车

B、行人

C、运料

14、修复旧井巷,必须首先检查瓦斯,当瓦斯聚集时,必须按规定排放,只有在回风巷中瓦斯浓度不超过%、二氧化碳浓度不超过%、空气成分合格时才能作业。

A、0.5

B、1.0

C、1.5 B、2.0

15、采、掘工作面应实行通风。

A、分区

B、独立

C、并联

D、串联

16、大巷中人力推车不准放,禁止推车人员和其他人员蹬车滑行。

A、飞车

B、空车

C、重车

17、巷道坡度大于%时,严禁人力推车。

A、0.3

B、0.5

C、0.7

D、1.0

18、采掘工作面及其他作用地点,风流中瓦斯浓度达到%时,必须停止用电钻打眼,爆破地点 m以内风流中瓦斯浓度达到1%时禁止放炮。

A、10

B、15

C、20

19、井下主要通风构筑物是。

A、风速、风压、风量

B、风墙、风门、枫桥

20、《煤矿安全规程》中矿井通风的要求是

A、自然通风适应性强,节省动力,是小型矿井首选的目标

B、每一矿井必须采用机械通风,严禁采用局扇或局扇群作为主要通风机使用

21、在风量的计算中,井下没人每分钟不得少于。

A、3m3

B、4m3

C、5m3

D、6m3

22、火灾的烟气含有大量的有毒有害气体,其中危害最大的气体

是。

A、二氧化碳

B、一氧化碳 C 、二氧化氮D、硫化氢

23、工厂、矿山、林场、建筑企业或其他企业、事业单位的职工由于不服从管理,违反规章制度,或者强令工人违章冒险作业,因发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,构成。

A、重大劳动安全事故B 、玩忽职守罪C、重大责任事故

24、AZL—40过滤式自救器的使用方法时间为

A、20min

B、40min’

C、60min

25、当井下发生事故时可佩带自救器撤离灾区。

A、冒顶

B、火灾、爆炸事故

C、透水

26AZY—30型压缩氧自救器适用于

A、各种环境

B、O2浓度不低于18%,CO不大于1.5

C、新鲜空气处

27、骨折脱位、严重挤压伤及内脏损伤属于。

A、为重伤员

B、重伤员

C、轻伤员

28、对窒息或心跳、呼吸停止不久的伤员必须。

A、先复苏后搬运

B、先止血后搬运 C 、先固定后搬运

29、血色鲜红,血液像喷泉一样射出,危险性大,为

A 、动脉出血B、静脉出血C、毛细血管出血30、煤矿企业必须参加保险,为从业人员缴纳保险费。

A、工伤 B 、平安C、人寿

三、判断题(每题1分,共20分)

1、矿山建设工程的安全设施必须和主题工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。()

2、工会依法组织职工参加本单位安全工作的民主管理和民主监督,维护职工在安全生产方面的合法权益。()

3、开采煤炭资源必须符合煤矿开采规程,遵守合理的开采顺序,达到规定的煤炭资源开采率。()

4、在煤矿井下生产中,承包采掘工作的承包方与煤矿签订合同中规定若发生伤亡事故的,由承包方自行负责的合同是无效的,但经过上级批准是有效的。()

5、为了保证生产任务的完成,对存在的安全隐患可以边生产边处理。

6、企业的从业人员没有经过安全培训教育,不了解规程制度,而发生重大伤亡事故的,行为人不应负法律责任,应有发生事故的企业负有直接责任的责任人负法律责任。()

7、生产经营单位对新录用的从业人员,要制定详实的教育培训计划,培训经费由生产经营单位安排。()

8、矿井提升可以用较大的调度绞车。()

9、采掘工作面不得串联通风。()

10、在巷道修复支架时,必须先检查顶帮,可以有里向外逐架进行。

11、掘进工作面,风筒距工作面的距离应符合作业规程规定。( )

12、巷道掘进工作中要随时敲帮问顶,遇有活煤(石)和檐子煤(石)必须在安全地点用长把工具及时处理,如拆不掉应及时支护()

13、井下超过6米的独头盲巷必须封闭或设栅栏和警示牌。

14、可以使用三台以上(含三台)的局扇同时向一个掘进工作面供风。

15、掘进工作面停止作业,长时间无人工作时,可以将局扇停止运转。

16、采煤工作面必须保持至少两个畅通的安全出口,一个通回风巷道,另一个通到进风巷道。()

17、井下空气是以甲烷为主的有毒有害气体的总称。()

18、扩大巷道的断面,可以降低风阻增大风量。()

19、呼吸性粉尘能吸进人体肺部,是导致成肺病的主要原因。()

20、矿井有两回路电源线路,当任一回发生故障停止供电时,另一回路应能担负矿井全部负荷。()

新员工入职考试题一

面试测试题(一) 姓名: 1、找出与众不同的一个:() A、鸡 B、鸽 C、鸭 D、鹤 E、鹅 2、黄波一次考试成绩在班里顺数是第15名,倒数也是15名,那么黄波班里一共有多少名学生。() A、15 B、25 C、29 D、30 E、32 3、女儿对于父亲相当于侄女对于:() A、侄子 B、表兄 C、叔叔 D、母亲 E、哥哥 4、火灾发生时,我们需要急时拨打以下哪个电话请求救援。() A、110 B 、119 C、120 D、121 E、122 5、东莞市位于中国哪个地区。() A、华东 B、华北 C、华南 D、华西 E、华中 6、打满水缸要11桶水。王林每次只能提两桶水,要打满水缸他需要走几趟() A、5 B、5.5 C、6 D、 E、7 7、小张、小李、小王、共买苹果60个。小张买的苹果比小李多10个,比小王 多20个,小张买了多少个苹果() A、40 B、35 C、30 D、25 E、20 8、请计算:25×4+(100-80)÷5×(50+10) 9、请填补数列3、6、9、、15、、21 中缺少的数字。 10、牛顿小时候坐在苹果树下被从树上掉下的苹果砸痛了头,后来他因此发现了什么() A、相对论 B、物质不灭定律 C、万有引力定律 11、假设三只猫在三分钟内,杀死三只老鼠,请问一百只猫,最多要花费多少分钟杀死三只老鼠 12、一个大人带一个小孩,小孩是那个大人的儿子,大人不是小孩的爸爸,请问这两个人是什么关系 13、请写出字母Q、R、N、E、G、D、B、U、P的小写。 14、你对我们公司都知道些什么你认为要做一名优秀的员工应具备什么样的基本条件 15、你如何认识和看待加班如果有特殊要求,必须在晚上十二点以后工作,你会怎样做

新员工入职试题

新员工入职试题 一:填空:(每题4分,共16分) 1公司成立时间是:XX/8/28 ,公司下设三个事业部分别是:配线事业部、结构事业部、精加事业部。 2公司的文化精髓是:诚信、务实、精益、创新。 3公司质量方针是:以人为本、系统管理、持续改进、客户满意。 4质量目标是:产品交货率达到99%、顾客满意度达到90%、顾客投诉0%、承诺环保物体指标达到100%。 二、简答题;(每题6分共84分) 1穿工衣、配戴厂牌有哪些规定? 答:穿工衣:要求清洁、整齐、扣好扣子。 厂牌:要求清洁并配戴在左胸前。 2公司对无正当理由不服从工作安排是如何约束的? 答:对工作挑三拣四给予b级警告处分扣款100—800元造成经济损失的应由负责人承担部分或全部责任。经教育不能正确理解和对待的按c级违纪行为并辞退或建议辞工。 3如要工作地点或公司禁烟区吸烟或使用明火公司有何处罚措施? 答:在禁烟区吸烟或使用明火一次扣款50—500元,b 级警告。第二次降一级工资,b级严重警告。第三次辞退并

c级特别严重警告。 4公司对考勤打卡有哪些规定? 答:早退或迟到一次扣款30元,累计4次按旷工一日处理,并给予a级警告,时间超60分钟按半日旷工,给予b 级警告,连续旷工三日或全年累计旷工七日按自离。打卡后应立即进入工作地点,严禁打卡后去食堂和带打卡。 5宿舍允许探访时间平时电子最晚时间是几点?点节假日最晚是几点钟?对违规留宿外来人员是如何惩罚的? 答:平时最晚23点,节假日最晚24点。 惩罚:给予a级警告处分,如拒不按且态度恶劣者扣款30—100元。 6.公司对“高压线”的行为有那些规定?对触犯高压线是如何处罚的? 答:1.故意虚假报账。2.有各种腐败行为。3.泄漏公司商业机密。4.包庇违法乱纪行为。 违反“高压线”处罚是一律开除并承担全部法律责任。 7.在生产和产品(零件)设备.加工方面有发明.技术改进,取得重大成果或显著成绩的,公司是如何奖励的? 答:按照公司奖励流程进行相应的奖励。

员工培训考试试题

员工培训考试试题 一、填空(每空1分,共50分) 1、各级施工人员,应严格执行先(),后()的.卡死制度,凡未经安全技术培训考试合格的人员,不准上岗作业。 2、施工人员严禁()上岗,施工时精力要(),作业要()。 3、施工人员应服从()的命令,严格遵守(),按正确的()进行施工作业。 4、安全第一的含义是指()。 5、施工人员应提高自己的安全防范意识,做到“三不伤害”:在生产工作中做到我不伤害(),我不伤害(),我不被别人()。 6、在施工中常见的事故有:()。 7、施工中反对违章(),反对违章(),反对违反()。 8、建设工程安全生产管理方针是:()。 9、特殊工种()应持国家有关部门颁发的特种作业操作资格证书,方可上岗作业。 10、施工单位应当向作业人员提供(),并书面告知危险岗位的操作规程和违章操作的危害。 11、作业人员有权对施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出批评,有权拒绝()和()作业。 12、在施工中发生危及人身安全的紧急情况时,作业人员有权立即()或者在采取必要的应急措施后()区域。 13、施工现场内场地应平整,有良好的()设施,不得有大面积的(),各种材料、构件堆放必须按品种、规格堆放整齐并设置(),堆放高度不得超过()m,否则应有防倾倒措施。 14、遇到恶劣气候()影响施工安全时,禁止进行露天高处及登高架设作业、起重和打桩作业。 15、风力在()级以上时不得进行起重机塔身升降作业。 16、雨天和雪天进行高处作业时,必须采取()措施。

17、施工现场电工的职责是承担用电工程的()。 18、建筑工地常备的消防器材有()。 19、凡是搭设脚手架工程要注意梯道的防滑,特别是临时马道过桥等要钉()。发现有损坏的要及时修理好。在大风大雪后,要及时()脚手架,以防滑落事故的发生。 20、临时敷设电线不得缠挂在()等物体上,必须按规定设在绝缘支撑物上,保证线路稳固、绝缘良好且线路距地面最小距离,应保持()m的高度,定期检修。 21、脚手架作业层上的栏杆及挡脚板的设置要求为:栏杆和挡脚板均应搭设在外立杆的内侧,上栏杆上皮高度应为()m,档脚板高度不应小于()mm。 22、氧气瓶应有防震胶圈,旋紧安全帽,并防止(),冻结解冻应用(),不准用火烤。乙炔瓶不得平放,瓶体温度不得超过()度,氧气瓶与乙炔瓶间距不得小于()。 23、在冬季施工时,从事高处作业的人员,衣着要灵便,挂牢安全带,大风雪天不准从事()。 24、冬季施工现场的办公室和宿舍采用锅炉或木柴取暖时,要特别注意(),并要安装风斗,预防因()等窒息伤亡事故的发生。 25、严禁()进行电工作业。 26、施工现场一切材料的存放都要()和(),存放脚手杆要设(),现场中拆除的模板和废料等应该及时(),并将钉子拔掉或打弯。 27、施工单位对未经设备管理部门同意或监护人未()擅自施工及违反施工程序、安全技术标准构成()的负全部责任,并赔偿全部的直接和间接损失。 二、简答题(共50分) 1、建筑施工中通常所说的“三宝”是指哪些?(15分) 2、参加作业的一切人员,必须遵守哪些安全生产纪律?(15分) 3、简述施工中质量三检制度(20分)

新员工入职培训考试试题

新员工入职培训考试试题 姓名:__________ 考试时间:__________ 得分:________ 评卷人:________ 公司培训考试试题 一、填空题(每空3分,共30分) 1、公司的全名是什么____________________________________。 2、公司的主要产品是______________________。 3、下班时,文件、工具等归放原位,_______________,做好工作交接后离岗。 4、在规定的时间后到岗,不超过_____分钟,视为迟到。 5、现场检查考核中的扣款人员需_____日内将罚款上交至企管部,到期不交者, 从当月工资中______扣除。 6、现场检查考核连续____次提出整改要求而不整改的项目,对相关责任人___ 扣罚。 员工如有离职意向,应至少提前______天向其部门经理提出书面辞职申请。7、 8、员工必须穿戴_________________工作。 二、选择题(每题4分,共20分) 1、以下行为不符合公司制度的有( ) A:服从上级领导安排 B:用手机从事玩游戏等娱乐活动 C清理工作现场 :向领导请假休息 D 2、以下行为不属于旷工的行为有( )

A:不请假或请假未批准而擅自不上班者 B: 请假期已满,未续假或续假未批准而擅自不上班者 C:不服从调动和工作分配,未按时到岗位报道者 D:在正常工作时间之外的时间上班 3、不属于三不伤害原则的是( ) A:保护设备不被伤害 B:不伤害自己 C:不伤害他人 D:保护自己不被他人伤害 4、下面哪项符合公司劳动纪律的是( ) A:不迟到,不早退 B:上班期间饮酒 D:在工作现场吸烟 D:上班时间聚众聊天 5、设备出现故障不正确的做法是( ) A:上报部门负责人 B:立即停车 C:通知维修人员检查 D:继续使用 三、判断题(每题2分,共20分) 1、到用餐时间时,本部门所有人员可以一起去用餐。( ) 2、到下班时间时,如果接班人员未到,可以在电话中交接工作。( ) 3、上班时间,只要领导没有发现,就可以睡觉。( ) 4、上班前通过指纹考勤机打卡后再进入工作区域.( ) 5、上级领导安排的工作,完成后,将结果向上级汇报总结。( ) 6、记录表格可以在工作清闲时,提前填写或事后补写。( ) 7、停机检修后的设备,未经彻底检查,不准启动。( ) 8、工作时可以临时借用消防安全设施。( ) 9、在工作岗位操作熟练了以后,可以不完全按照标准操作规程操作,可以根据个人习惯进行操作。( ) 10、操作人员离开岗位时,可以将运行的设备交本班其他人员看护。( ) 四、简答题(每题10分,共30分) 1、请写出本公司的请假流程。 2、请写出你所在岗位的上班时间。 3、请写出违反公司规定的行为(最少写出10种)

新员工入职培训考试题

仓库培训考试题 部门:工号:姓名:成绩:一.填空(共9题.每空2分.共计40) 1.仓库管理是指___________ 的管理 2.物料区位制定后应制作一张_________ ,贴在____ ___以便存取 3及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的_______ _______ _______一致. 4.仓库管理是对物料管理的__有序性___、________、________及_________负责. 5. 仓库部门的职能是______、______ 、_____. 6.收发料流程包含__________________、______________________两个方面. 7.物料发放出库要求是按_________________________ 原则发放物料. 8.市场部要求发放物品出库时应以______或______形式告知仓库备货出库 9. 验收物料中发现问题要及时通知______________和______________处理二.多项选择题(每题5分共计20分) 1.物料标识卡的作用() A.方便物料信息的反馈. B.方便物料的收发 C.方便账目的查询 D.账目与物料的桥梁作用 2.物料验收入库的要求有() A.只要物料入库,不用检验可以直接入库 B.物料入库时,必须经检验合格后方可办理入库手续 C物料验收入库时应仔细核对有关单据和凭证,按单据准确入库 D.物料入库经办人可以不签字确认 3.员工在生产途中须到仓库领取物料时应() A. 需通知库管员发放领取物料,且当面点清,防止差错 B. 须填写《领料单》,并填明领取物料名称、规格、数量、用途 C. 可以随便领取使用 D.填写《领料单》时由部门主管或组长签字确认

新员工入职测试题

新员工入职培训试题 部门:姓名:成绩:日期: 说明:1、考试为闭卷,考试时间30分钟。 2、考试成绩将会作为转正依据及纳入今后考核体系中,请认真作答。 3、考试成绩90分以上为优秀,80-90分为良,60-70分为及格,60分以下为不及格,考试成绩不合 格者将再次接受培训,直到考试合格为主。 考试内容: 一、填空题(每小空3分共42分) 1.公司全称。2.公司主要经营的产品是。 3.公司上班时间为早上点-下午点,中午休息时间为12:00—13:30。 4.员工上班应在规定时间内打卡,一天打卡次,中午打卡时间为。 5.公司工资发放日期为每月号,如遇节假日顺延。 6.员工试用期为个月,试用期间离职须提前天提出申请。7.公司的愿景是。 8.公司的发展观是。 9.公司的核心价值观是。 10.员工离开办公桌分钟以上,应自觉关闭电脑显示器。 11.员工费用报销要将发票粘贴整齐,填写,经总经理签字审批之后,到出纳处报账。 12.正式员工在法定年龄结婚的,可享受天带薪婚假。

二、选择题(每道题2.5分,共计35分) 单选题: 1.员工矿工一天扣()薪资。 A.1天 B.2天 C.3天 D.4天 2.上班忘记打卡,由本人填写(),呈部门负责人签字,交由行政备案。A.请假单 B.外出申请单 C.未打卡补签申请单 3. 请假一天以上,需要谁来批准()。 A. 行政人事主管 B. 部门经理 C. 总经理 4.员工转正需填写()。 A.员工正式入职登记表 B.员工应聘登记表 C.员工转正申请表5.正式员工离职应提前()天提出。 A.7天 B.10天 C.15天 D.30天 6.上班迟到8分钟应罚款()。 A.10元 B. 15元 C.20元 D.30元 7.公司的理念是() A.比家庭还家庭,比学校还学校,比军队还军队。 B.诚信为本、互惠互助、感恩做人、爱心做事。 C.热爱工作是一种信念,努力工作是一种幸福。 D.只有行动起来,才能创造结果。 8.员工因私事请假,如无特殊情况,每月事假不得超过()。 A.3天 B.4天 C.5天 D.7天 9.员工上下班无打卡记录,也没有打卡异常申请单,视为()。 A.旷工 B.请假 C.上班 D.出差 10.月度优秀员工嘉奖()元。 A.100 B .200 C.300 D.400 多选题: 11.下列哪些行为违反公司制度() A.上班时间听音乐、看电影、串岗、闲聊。 B.在办公场所吸烟。 C.个人办公桌工作区域脏乱,随意丢弃废物。 D.泄露公司商业机密。 12.凡下列哪些情况均以旷工论处()

员工试题与答案

诚宏铜业有限公司 员工培训考核考试卷 2017 年9月第一期 编制史桂栓

诚宏铜业有限公司 设备管理试题 (含答案) 合格:100分 (每题3分,共36 分) 1 设备管理是以设备寿命的周期费用最经济和设备综合效能最高目 标全员参加的综合性经营管理工作。管理的职能是:计划组织协调 指挥控制。 2、使用单位的设备三好是指:管好、用好、修好。 3、设备生产维护的四项要求是整齐、安全、清洁、润滑良好。 4、设备的润滑管理坚持五项的原则:定人、定时、定点、定质、定量。 5、设备选型应遵循的原则是生产上适用、技术上先进、经济上合理。 6、点检定修制是一种科学的设备管理制度,其实质是(以预防维修为基础,以点检为核心)的全员维修机制。设备的点检分为三类日常、定期、专项。 7、设备检查方法有直接检查、间接检查及状态检测。 8、设备管理的基础工作,包括凭证管理、数据管理、定额管理、技术管理和经济管理。 9、设备的维护保养的主要工作是三种检修、保养、维护性修理。 10、事故处理的原则:原因分析不清不放过、责任人及群众不放过

教育不放过、没有防范措施不放过。 11、依靠科技在设备修理中积极采用三新技术即:新工艺、新材料、 新方法。 12、设备管理管理发展 备件管理主要内容有备件经济管理,备件库存管理,备件定额管理, 备件计划管理,备件技术管理,核心是完善设备备品配件台账. 二、选择题(每题 1 分,共 22 分) 1、设备定修是在推行设备点检管理的基础上,根据预防检修的原则 和设备点检结果确定检修内容、检修周期和工期,并严格按计划实 施设备检修的一种检修管理方式。( ) 2、设备定修是在设备点检、预防检修的条件下进行。( ) 3、设备定修推行“计划值” 管理方式,计划值的制定是基于各级 设备管理人员日常工作的积累,要求计划命中率逐步有所提高。( ) 4、设备定修就是我们传统意义上的定期计划检修。( ) 5、设备定修就是我们传统意义上的预防检修。( ) 6、设备定修按检修时间的长短分类,分年度检修、点检基础上的检 修和平日小修理。( ) 7、年修是指检修周期较长(一般在一年以上)、检修日期较长(一般为 几十天)的停机检修。 ( ) 8、年修模型是发电设备年度检修中各种等级的年修循环周期的排列 组合。( )

新员工入职培训考试试题

姓名:__________ 考试时间:__________ 得分:________ 评卷人:________ 公司培训考试试题 一、填空题(每空3分,共30分) 1、公司的全名是什么____________________________________。 2、公司的主要产品是______________________。 3、下班时,文件、工具等归放原位,_______________,做好工作交接后离岗。 4、在规定的时间后到岗,不超过_____分钟,视为迟到。 5、现场检查考核中的扣款人员需_____日内将罚款上交至企管部,到期不交者, 从当月工资中______扣除。 6、现场检查考核连续____次提出整改要求而不整改的项目,对相关责任人___ 扣罚。 7、员工如有离职意向,应至少提前______天向其部门经理提出书面辞职申请。 8、员工必须穿戴_________________工作。 二、选择题(每题4分,共20分) 1、以下行为不符合公司制度的有() A:服从上级领导安排 B:用手机从事玩游戏等娱乐活动 C清理工作现场 D:向领导请假休息 2、以下行为不属于旷工的行为有() A:不请假或请假未批准而擅自不上班者 B: 请假期已满,未续假或续假未批准而擅自不上班者C:不服从调动和工作分配,未按时到岗位报道者D:在正常工作时间之外的时间上班 3、不属于三不伤害原则的是() A:保护设备不被伤害 B:不伤害自己 C:不伤害他人 D:保护自己不被他人伤害 4、下面哪项符合公司劳动纪律的是() A:不迟到,不早退 B:上班期间饮酒 D:在工作现场吸烟 D:上班时间聚众聊天 5、设备出现故障不正确的做法是() A:上报部门负责人 B:立即停车 C:通知维修人员检查 D:继续使用

新员工入职考试题库

宁夏深中生产运营部新员工转正考试 一、填空题。 1、宁夏深中公司隶属于的控股公司。 2、经中卫市招商引资,宁夏深中公司于注册成 立,注册资本1600万元。 3、中燃基本理念是为社会提供最优的服务、为、 、_ 。 4、连续用气的大工业、商业用户,应采用配置,取消旁通设置 5、门站流量表要采用,或先进的国产流量表,计量精度优于上游并且 不低于,严密控制一级输差 6、计量“三公开”中燃公司对用户实行“、、”三公开,相关数据随时可查 7、燃气经营企业和用户应当按照规定对和进行定期检验、检修和更新。 8、燃气输配常用的阀门有:、阀、阀、阀、阀、阀、 阀、阀、阀、阀等。 9.搞好设备、仪表的维护保养,做到。 10、国家规定的供销差率的计算方法是: 二、单选题。 1、公司对每小时流量在以上的用户,原则上要选择有温压补偿的流量计。 A、16Nm3 B、17Nm3 C、18Nm3 D、19Nm3 2、《城镇燃气管理条例》()正式开始实行。 A、2010年10月19日 B、2011年1月1日 C、2011年3月1日 D、2011年6月1日 3、备用流量表的配备也要执行行流程。 A、一事一报 B、流量表选型 C、资金计划 D、计划外资金 4、按照国家JJG597-2005计量检验规程的要求,以天然气为介质的燃气表使用周期不超过年。 A、6 B、8 C、10 5、工、商用户流量表周期检定。根据国家规定,G10(含G10)以上皮膜表检定

周期为年。 A、一 B、四 C、二 D、三 6、档案的()是档案管理活动的最终目的。 A、保管 B、利用 C、整理 7、按照一定原则对档案实体进行系统分类、组合、排列、编号和基本编目,使 之有序化的过程称为档案的()。 A、保管 B、鉴定 C、整理 8、公司对工商用户的流量表,要每月巡检、维护遍,并作好记录。 A、2 B、3 C、1 9、流量计应有出厂合格证、质量保证书、上应有“制造计量器具许可 证”(CMC)标志、出厂日期和表编号 A、标牌 B、合格证 C、保证书 D、其他证明材料 10、宁夏深中天然气SCADA系统供应商() A、航天动力 B 、积成电子 C、东软集团 D、微软系统 三、多选题 1、中燃的口号() A、气聚人和 B、创造卓越 C、乐于奉献 D、造福社会 2、中燃现有信息化管理系统包括() A、OA系统; B、EAS系统; C、EHR系统; D、NOTES系统 3、天然气作为民用燃料的优越性()。 A、成本低 B、热值高 C、无污染 D、安全 4、?模本合同编号按集团总部统一发布的模本合同确定的编号格式执行,其他合 同的编号按()确定。针对原合同签订的的补充合同,其编号在原合同编号后附加()确定。 A、XX中燃其它合字(20XX)XXX号 B、XX公司其它合字(20XX)XXX号 C、补X D、XX中燃补X号 5、燃气供应服务合同和供用气合同包括:(ABCDEF) A、《居民燃气供用气服务合同(个人)》 B、《居民燃气供应服务合同(集体)》 C、《燃气供应服务合同(工商业、公福用户)》 D、《供用气合同》(个人) E、《供用气合同(一般工业商业用户)》 F、《供用气合同(大型工业商业用户)》

超市员工考试试卷

超市员工考试试卷 一、不定项选择题: 1、作为一名合格的员工,需要具备以下()方面的条件。 A、商品知识 B、服务意识 C、服从意识 D、吃苦耐劳 2、补货时,补货的品项的先后次序为() A、促销品项→主力品项→一般品项 B、主力品项→一般品项→促销品项 C、一般品项→促销品项→主力品项 3、补货时,补货区域的先后次序为() A、端架→货架→堆头 B、堆头→端架→货架 C、端架→堆头→货架 4、补货时,必须遵循()的原则。 A、补满货架、端架、促销区为原则。 B、先进先出原则。 C、补货时,商品可以放在货架通道的两侧。 D、货物数量不足或缺货时补货。 5、拉排面时,容易出现的问题是() A、正反面不分 B、塞排面 C、不在同一直线上 D、不在同一水平线上 6、作为平又佳超市一名合格的营业员,每天上午上班前的工作是() A、参加例会 B、检查陈列及促销区域的补货工作 C、检查货量不足的商品,将其记下,及时汇报给当班领班或主管。 D、补货时,留意商品的品质和保质期。 E、做好商品满陈列、满清洁、价格牌上的价格与商品及该商品POP一一对应。 7、作为一个理货员,必须了解产品的() A、品名、产地、性能 B、说明、规格、特点 C、使用方法、保质期 D、季节性、销售特点 8、根据货物的形态,货架位置长度、大小、商场的总体有()陈列方法。 A、垂直陈列 B、悬挂陈列 C、岛式陈列 D、端头陈列、地堆陈列 9、在所有陈列方法中,应优先选择() A、垂直陈列 B、端头陈列 C、前进陈列 D、横向陈列 10、收货时,必须遵循的原则() A、可以收受供应商的一点小恩小惠。 B、必须的基本销售单位作为验收货物的计量的单位。 C、收货员必须亲自与供应商同时点数及查验质量。 D、无条形码的商品可以先收货,再贴条码。

(完整版)新员工入司培训考核试题及答案

新员工入司培训考核试题 (总分100分) 姓名:工号:得分: 一、判断题×√(总分10分,每题2分) 1、* * * 公司的创建时间为2002年12月。(×) 2、除公司规定的吸烟场所外,一律不得吸烟。(√) 3、按照国家有关规定,全年法定节假日为10天。(×) 4、一般员工辞职应提前15天书面通知所属部门负责人。(×) 5、员工手册的第五条的描述为“尊重他人,诚实守信”。(×) 二、填空题(总分30分,每题3分) 1、每月中,事假3天以上者,需由_分管副总__批准后才可请假,突发事件可后补。 2、员工在职期间,因触犯国家或地方法律法规,受司法部门处罚的,给予_除名_处理。 3、按规定的操作程序和工艺要求等进行操作,不违章指挥、不违章作业、不违反_ 劳动纪 律 . 4、上下班弄虚作假、代他人打卡或委托他人打卡的,双方均以旷工论处。 5、公司员工在因工作需要加班后,应填写加班证,报部门负责人审批。 6、公司为员工办理养老、医疗、工伤、失业__和生育 __社会五项保险。 7、员工因私出门,累计超过8小时以上的按 1 天计。 8、公司员工达到晚婚年龄的,凭结婚证申请,可享受_7_天婚假。 9、* * *公司一贯注重企业管理,早在2004年就通过了QS9000:1998___国际质量管理体系认证__。 10、* * * 企业精神是诚信、敬业、团结、创新。 三、选择题(总分20分,每题2分) 1、迟到/早退 C 分钟以内,可免于绩效奖分的扣减。 (A 5 ; B 10 ; C 3 ) 2、女职工妊娠满__B__个月,不得安排夜班劳动。 (A 6 ; B 7 ; 8 ) 3、符合国家计划生育规定并且是晚育顺产的应给予 B 天的产假。 (A 90 ; B 120 ; C 135 )

员工转正考试试题

员工转正考试试题 一、选择题(每题2分,共40分) 1、圈梁的主要作用是( A ) A、增强建筑物的整体刚度 B、增加墙体耐久性 C、提高建筑物的防火性能 D、代替窗过梁 2、屋面的泛水高度最小值为(C )mm A、150 B、200 C、250 D、300 3、主要用来确定新建房屋的位置、朝向以及周边环境关系的是(C ) A、建筑平面图 B、建筑立面图 C、总平面图 D、功能分区图 4、通用水泥的储存期一般不宜过长,一般不超过(B)。 A、一个月 B、三个月 C、六个月 D、一年` 5、砂浆抗压强度标准试件尺寸是边长为(C )mm的立方体。 A、100 B、150 C、70.7 D、200 6、卷材防水施工中,厚度小于3mm的高聚物改性沥青防水卷材,严禁采用(A )施工。 A、热熔法 B、自粘法 C、冷粘法 D、机械固定法 7、HRB400钢筋是(C )。 A、热轧光圆钢筋,强度标准值为400N/mm2 B、热轧光圆钢筋,强度设计值为400N/mm2 C、热轧带肋钢筋,强度标准值为400N/mm2 D、热轧带肋钢筋,强度设计值为400N/mm2

8、建筑物总宽度为13m,屋面坡度为2%(两面坡,横向)屋顶中央应升起高度是(A ) A、130㎜ B、150㎜ C、200㎜ D、260㎜ 9、对于有抗渗要求的砼养护时间不应少于(C ) A、3 天 B、7 天 C、14 天 D、28 天 10、钢筋混凝土结构施工时,施工缝宜留在结构受(B )较小且便于施工的部位。 A、压力 B、剪力 C、拉力 D、应力 11、为了调节硅酸盐水泥的凝结时间,常掺入适量的(B ) A、石灰 B、石膏 C、粉煤灰 D、氧化镁 12、施工现场的安全电压一般为(B ) A、36V B、50V C、220V D、360V 13、(C )具有提升、回转、垂直和水平运输等功能的机械设备。 A 施工电梯 B 龙门架 C 塔式起重机D、装载机 14、混凝土质量的检查包括(D )的质量检查。 A 原材料质量、配比 B 强度 C 轴线、标高 D 施工过程中和养护后 15、采用三级配电,第三级为开关箱,以下是用电设备,实行()制。 A. 多机一闸 B. 二机一闸 C. 一机一闸 D. 一闸多机 16、施工现场用电设备在5台及以上或设备总容量在(C)及以上者,应编制临时用电施工组织设计。

新员工入职考试题

员工入职考试 一、选择题 1、发生安全事故时,迅速拨打报警电话是:匪警—、火警—、交通事故—、急救—。() A.110、122、120、119 B.110、119、122、120 C.110、119、120、122 D.119、110、122、120 2、急救触电者,首先应立刻断开近处电源,如触电距电源开关处太远,要用()拉开触电者或挑开电线,切忌直接用手或金属材料及潮湿物件进行救护。 A.绝缘物 B.手 C.金属物 D.随手拿物 3、下列行为中你认为是最安全的是() A.过马路时随意横穿马路 B.用水冲洗电气设备 C.工作中随意窜岗离岗 D.使用二氧化碳灭火器时人站在上风向 4、我国的安全生产方针是() A.预防为主,防消结合 B.安全第一,预防为主 C.安全生产,人人有责 5、当发现受伤者呼吸停止,但心脏还在跳动时,我们应该采取下列哪种急救方法() A.胸外心脏挤压法 B.口对口人工呼吸法 C.紧急止血法 二、填空题 1、将下列简单的英文进行翻译 ON() OFF()

2、将下列二十六个字母大小写进行完成的补充 A a B() C c D d E() F f G() H h I i J j K k L l M() N n O o P p Q q ()r S s T t U u ()v W w X x Y() Z z 3、在括号里填上适当的数. ⑴600的8倍是()⑵()的4倍是84 ⑶15升+30毫升=()毫升⑷9升=()毫升 ⑸500毫升=()升+()毫升⑹150分=( )时( )分 ⑺7200秒=( )时⑻6千克10克=()千克 4、一个车间有25名,每名工人每天装配5台电机,这个车间23天能装配电机多少? 5、写出下列城市的省会 湖南省()河北省()四川省()浙江省( ) 湖北省()广东省( ) 安徽省()云南省( ) 6、按一定顺序排列各组词语,并将序号填在括号内。 (1)①热爱②喜欢③喜爱④酷爱() (2)①落垫②起跳③过竿④助跑()

最新新员工入职安全考试试题

中建二局第二建筑工程有限公司 基础设施投资管理中心新员工入职安全知识考试 姓名:学校/专业: 手机号码: 一、单项选择题(共15题,每题4分,共60分,每题的备选项中,只有一个最符合题意) ()1.我国的安全生产方针是: A.安全第一,预防为主,综合治理 B.预防为主、防治结合 C.安全第一 D.安全第一,防消结合 ()2.没有配戴正确的(), 严禁进入现场。 A.手套 B.施工工具 C.个人劳动保护用品 D.通讯设备 ()3.保护头部不收伤害的安全防护用品是()。 A.安全带 B.安全帽 C.安全鞋 D. 安全手套 ()4.所有参加工程建设的人员,坚决杜绝三违现象,即:()。任何人都有权制止“三违”现象发生。。 A.违章指挥、违章作业、违反劳动纪律 B.违章吸烟、违章喝酒、违章着装 C.违章吸烟、违章用电、违章动火 D.违章用电、违章动火、违章登高作业 ()5.防止物体打击伤害、防止高处坠落伤害头部、防止机械性损伤是()的防护作用。 A. 安全带 B. 安全网 C. 安全帽 D. 安全手套 ()6.为了防止脚部受外伤的防护用品是( )。

A.绝缘胶鞋 B.劳保鞋 C.皮鞋 D.具有防滑功能的鞋子()7. 安全带的使用方法是( ) 。 A. 低挂高用 B. 高挂低用 C. 高挂高用 D. 打结使用 ()8.高处作业的高度为()米以上。 A.1 B.2 C.3 D.4 ()9.()示禁止、停止的意思,禁止人们的不安全行为。。 A.红色 B.黄色 C.蓝色 D.绿色 ()10.()表示注意、警告的意思,提醒人们对周边环境引起注意,以避免可能发生的危险。 A.红色 B.黄色 C.蓝色 D.绿色 ()11.下列选项哪种灭火器不可以灭电气火灾( ) A.泡沫灭火器 B.干粉灭火器 C.二氧化碳灭火器 ()12. 电气设备不要随便乱动,发生故障不能带病运转,应立即请()检修。。 A. 电焊工 B. 班组长 C. 安全员 D. 电工()13.基坑周边,尚未安装栏杆或栏板的阳台、料台与挑平台周边,雨篷与挑檐边,无外脚手的屋面与楼层周边及水箱与水塔周边等处,都必须设置( ) A.障碍物 B.警戒带 C.防护栏杆 D.钢筋网 ()14. 用灭火器灭火时人应站在( ) A.上风向 B.下风向 C.无一定位置 D.喜欢站哪就站哪 ()15.发生安全事故时迅速拨打报警电话匪警()、火警()、交通事故()、急救()。 A.110、122、120、119 B.110、119、122、120 C.110、119、120、122 D.119、110、122、120 二、判断题(共10题,每题2分,共20分,正确划√,错误划×)

新员工考试试卷及答案

单位:姓名:工种: 一、单选题(每空2分,共20分) 1、点检员要做到:生产上会干,技术上精通,—管理—上会管,经济上会算。 A管理 B 原则C设备D人员 2、—日修—指平时修理,不涉及主生产线停产停机,通常在几小时或几天内完成。 A定修B日修C周修D年修 3、—定修—的停机计划检修时间、项目计划,均追求计划100%的准确率。 A定修B日修C周修D年修 4、日常点检是在设备运行中由—操作人员—完成的,而定期点检和精密点检是由专职点检员完成的。 A点检人员B检修人员C所有人D操作人员 5、日常点检计划由—专职点检员—编制,—生产操作人—员执行,有条件的生产操作人员。也可以根据标准,自己制订、执行日常点检并作好记录。 A专职点检员B生产操作人C检修人员D领导 6、“三位一体”点检制中,—岗位工人—的日常点检是基础;—专业点检员—的点检是核心;—专业技术人员—的精密点检是保障 A专业点检员B岗位工人C专业技术人员D检修人员 7、点检人员的工作内容包括点检诊断、—问题分析—、维修计划、维修实施和实绩整理 A问题分析B发现问题C通知生产D上报领导 二、多选题(每题2分,选错一项为0分,共10分) 1、日常点检的内容—— A清扫B加油C紧固D调整 2、维护点一般包括六个部位:滑动部位;——与原材料相接触部位;荷重支撑部位;受介质腐蚀部位 A回转部位;;B传动部位C连接部位D滚动部位E露天部位 3、点检项目的周期确定,由操作、维修两方面根据经验及设备故障发生状况等来适当调整点检周期和时间 A操作B点检员C主管D点检工E维修 4、设备检修工程管理,是指检修工程的立项、计划(包括检修工程前的准备),直到计划的实施和总结的全过程业务活动,以及由于突发事故所引起的计划外工程的管理A立项B计划C上报D审批E确定 5、生产岗位工人要做的事小补修、给油脂、坚固、清扫、点检 A小补修B给油脂C管理D清扫E点检F操作 三、填空题(每空一分,共20分) 1、点检五定:定点,定标,定法,定期。定人。 2、机械专职点检员应带的工器具:听音棒。手电筒。点检锤。扳手,螺丝刀。 3、为维护和提高定修设备的性能,而编制的维修设备所必须的人力和停机时间计划,称之为定修计划。 4、对设备重点关注十大要素:压力、温度、流量、泄漏、给脂状况、异音、振动、磨损、龟裂(折损)、松弛等 5、四大标准:维修技术标准、点检标准、给油脂标准、维修作业标准 6、实行危险预知、安全确认、安全诊断三项有效措施。尤其是坚持点检方、检修方、生产方的三方安全确认挂(摘)牌制度(以点检为主),这对防止人身事故的发生起到了应有的

(完整版)新员工培训考试试题

XXXX制药有限公司 新员工培训考试试题 姓名:考试时间:分数: 一、填空题(每小空2分,共40分) 1.公司全称:_________________________。 2.公司主要生产的产品是___________、_____________、___________。 3. 公司实行周6天工作制,上班时间为:上午:___________ ,下午:___________,中午休息时间为12:00—13:30。 4.请假人必须填写公司统一印制的_员工请假申请单____________。准假人必须签署明确意见,否则不按请假对待。 5.我国的安全生产方针是___________、_____________、__________。 6.灭火器一般是由_________,_________,__________组成。 7.燃烧的“三要素”包括:_________、_________和_________。 8.影响药品生产质量的污染形式主要为________与________。 9.每批药品的每一生产阶段完成后必须由生产操作人员_________ ,填写 _________ 。 二、选择题(每题2分,共20分) 1.本公司新招聘员工试用期为()。 A.1个月 B.2个月 C.3个月 D.4个月 2. 员工在()情况下未上班视为旷工。

A. 未请假 B. 迟到 C. 早退 3.员工离职需要提前()日向行政部提交书面离职申请。 A. 10 B. 20 C. 30 D.40 4.当月累计迟到、早退4小时的处罚办法是:( ) A、解除劳动合同 B、算旷工1天 C、罚款50元 5.不请假或请假不准而擅自离岗30分钟以内视为( ) A、脱岗 B、旷工 C、早退 6、下列行为没有违反公司制度的为() A、浪费原材料或损害公务 B、在公司上班时间吸烟 C、工作主动积极不抱怨 D、工作期间串岗,擅自离岗 7.发生安全事故时,迅速拨打的电话:匪警,火警,交通事故,急救。() A、110,122,120,119 B、110,119,122,120 C、120,119,122,110 D、122,120,110,119 8.干粉灭火器使用时一般需要几个人共同使用() A、1人 B、2人 C、3人 D、3人以上 9.任何机器设备在未验明无电之前,一律认为()。 A、有电 B、无电 C、可能有电 D、可能无电 10、合格指的是:() A.符合要求的产品B、符合规章制度的产品 C、符合质量标准的产品 D、交付或开始使用后客户满意的产品 三、判断题(每题2分,总共20分) 1.员工在工作过程中有正确佩戴和使用劳动保护用品的义务。()

员工考核试题

员工考核试题 办公管理制度 一、填空题 1、员工有责任维持个人办公环境,个人办公用具,桌面。 2、员工在工作时间内不得从事与工作无关的活动,或,如有违反者,按怠工处理。 3、禁止使用办公电话拨打声讯台电话和私人长途电话,违者一经查实,除外 另。 4、空调的适用温度夏季为:;冬季为: ;在没有达到此温度标准时,各办公室、教室一律不准开空调。 5、工作时间未佩戴挂牌、出借挂牌或借戴挂牌者,对当事人,对其直接上级 6、员工上班时间内,要注意仪容仪表,总体要求是: 二、简答题 1、简述门窗管理制度 2、办公电脑的维护工作包括哪些? 3、员工必须遵守的挂牌如何规定的? 4、简述着工装的要求 考勤管理制度 一、填空题 1、员工如遇特殊情况不能事先办理外出手续,必须 待回到工作岗位当天补办报备手续。 2、员工代签到情形一经发现,对代签人除同时;对应签到人除扣除全勤奖外,同时按迟到处理。 3、管理督导和人事专员不定期对各考勤区考勤情况进行抽查,抽查次数每月每岗不少于 4、员工请假需事先填写,按权限进行审批,得到批准后方可休假。 5、员工请病假半天以上必须出示等证明材料。否则不作为病假处理。 6、员工未按规定履行请假手续,按处理。 7、一个月内事假累积计算。请事假一年内累积达以上者,劝其辞职。 8、员工按时到岗未签到按处理,未加强员工考勤纪律意识,凡累积未签到2次/

月,视同处罚,累积未签到4次/月,视同处罚。以此类推。 9、员工旷工,扣发 10、未按规定履行外出报备手续的, 二、简答题 1、有薪假期包括哪些? 2、哪几种公务外勤为正常出勤? 3、员工公务外勤,必须提前想考勤责任人进行报备,报备方式有几种。 4、写出员工旷工处罚制度。 5、简述出差申请及工作管理相关事宜 不合格品控制程序及事故评级标准 一、填空题 1、不合格品控制程序适用于的认定和处置 2、事故根据服务的性质分为: 、、和。 3、对发现的各种事故,学校所有员工有责任及时向反映。 4、对所有事故,均按的方式在事故发现两天内填报《员工缺陷认定和处理意见书》。 5、向同行业竞争对手推荐学员属级事故。 6、在营销过程中侮辱/怠慢学员(家长),引起学员(家长)不满,并造成学校直接经济损失或以上的,属三级以上特大事故。 7、违犯规定未能及时跟踪5个以上有效名单属于事故。 8、下班并离开工作区未关门窗,属于事故。利用职务之便收受贿赂5千元一下属于事故。 9、营销过程中向学员做出不实承诺,引起学员(家长)进校后产生不满,评定为事故。 10、事故的处理意见由行政部以口头的方式通知给事故责任人,若事故责任人对事故的认定和处理与有不同意见,在接到通知后内向行政部提出申诉。 11、对所布置的市场工作,执行不力,造成严重影响的,评定为事故。

新员工入职培训考试试卷

新员工入职培训考试试 卷 Company number:【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】

新员工入职培训 考试试卷 部门:__________ 姓名:___________ 得分:____________ 一、填空题(每小空分,共20分) 1、公司的经营理念是重视伦理、____________,创新进取,___________,以信立业。 2、公司的定时工作时间为 ________________,中午休息时间为12:00-13:00,公司实 行周5天工作制。 3、公司所有员工必须衣着整洁,除副部长及以上职务人员可选着深色西装外, 其余员工均必须着____________,不允许与其他服装混穿。男士不得剃____头发及留怪异发型。公司严格实行佩戴________上岗,工作牌应挂在胸前或别在上衣左口袋上。不能挂在衣角、衣领、裤口袋或是腰带上,也不能藏在衣内或口袋内。除指定地点(会议室、接待室)外,工作或办公场所禁止______________。 4、公司实行______考勤制,员工不允许不打卡或请、代人打卡。员工上班迟到 或早退一次每次扣款_____元, 5、一般婚假为_____天,晚婚者另加婚假______天。 6、员工必须在现岗位工作至少________以上,方可申请其他部门工作职位。 7、凡与公司签订了劳动合同的,连续工作满_____个月以上的在岗员工,均可 享受带薪年休假。

8、员工请假须由本人填写________,按层级由相关人员批准后方可离开,无特 殊原因不可电话、捎话请假。 9、新员工一般实行_____个月及以上的试用期。试用期间满月需填写 ___________________,试用期满且合格后需填写试用期满转正考核表。 10、发生生产安全事故或工伤事故,不论是公司财产受到损害,或是职工受到 意外伤害时,都必须在______小时内向公司安技员、本部部门长、主管部 门和领导报告,对于人身事故或其他重大事故要直接上报公司主管领导。 11、质量定义:一套固有的满足诸要求条件的程度。 12、工程规格的制定基础:顾客要求、法规要求、。 13、公司现有的风力发电机组产品有_________、_________、_________、 _________、_________。 14、公司风力发电机组的主要组成部分:_________、_________、_________、 _________、_________、_________。 15、公司发电机组分类:_________型和_________型。 16、公司低温型风力发电机组的工作温度范围是:______℃到______℃。 17、在公司外部访问ERP、内部网站等系统,需要首先进行_________拨号连 接。 18、在公司外部通过Web方式访问邮箱使用的地址是______ ___,使用outlook或Foxmail收发邮件的smtp服务器地址为______ __,pop3服务器地址为______ __。 19、设置VPN连接时,电信、联通线路的目的地的主机名或IP地址分别应填 写 ______ 、______ 。

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