武汉人福高科技产业股份有限公司 二 二年年度报告正文

武汉人福高科技产业股份有限公司二○○二年年度报告正文

二○○三年二月十二日

重要提示

本公司董事会及其董事保证本报告所载资料不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。

湖北大信会计师事务有限公司为本公司出具了标准无保留意见的审计报告。

本年度报告经公司第四届董事会第十一次会议审议通过。

公司负责人董事长艾路明先生、主管会计工作负责人副总经理杜晓玲女士、会计机构负责人财务管理部部长吴亚君女士声明：保证年度报告中财务报告的真实、完整。

目录

第一章　公司基本情况简介…………………………………… ３　第二章　会计数据和业务数据摘要…………………………… ４　第三章　股本变动及股东情况………………………………… ６　第四章　董事、监事、高级管理人员和员工情况……………　１０　第五章　公司治理结构…………………………………………　１３　第六章　股东大会情况简介……………………………………　１５　第七章　董事会报告……………………………………………　１７　第八章 监事会报告……………………………………………　３０　第九章 重要事项………………………………………………　３２　第十章 财务报告………………………………………………　３６　第十一章 备查文件目录　………………………………………　７１

第一章公司基本情况简介

公司法定名称：

中文：武汉人福高科技产业股份有限公司

中文缩写：人福科技

英文：Wuhan Humanwell Hi-tech Industry Company Limited 英文缩写：HWHT

公司法定代表人：艾路明

公司董事会秘书：傅延华

联系地址：武汉市洪山区关山街鲁磨路369号

联系电话：(027)87596718-8019，87597232

传真：(027)87597232，87596393

电子信箱：humanwell@https://www.wendangku.net/doc/9a14501156.html,

公司注册地址：武汉市洪山区关山街鲁磨路369号

公司办公地址：武汉市洪山区关山街鲁磨路369号

邮政编码：430074

公司国际互联网网址：http：//https://www.wendangku.net/doc/9a14501156.html,

公司电子信箱：humanwell@https://www.wendangku.net/doc/9a14501156.html,

公司选定的信息披露报纸：《中国证券报》、《上海证券报》

登载公司年度报告的中国证监会指定网址：http：//https://www.wendangku.net/doc/9a14501156.html, 公司年度报告备置地点：公司董事会秘书处

公司股票上市交易所：上海证券交易所

股票简称：人福科技

股票代码：600079

其他有关资料

公司首次注册登记日期：1993年3月30日

公司首次注册登记地址：武汉市武昌区珞瑜路6号

公司最新变更注册登记日期：2002年4月26日

公司最新变更注册登记地址：武汉市洪山区关山街鲁磨路369号

企业法人营业执照注册号：4201001170264

税务登记号码：40101300014850

公司聘请的会计师事务所名称：湖北大信会计师事务有限公司

会计师事务所办公地址：武汉中山大道1056号金源大厦A-B座8层第二章会计数据和业务数据摘要

一、　公司本年度主要会计数据和业务数据（合并报表）：

利润总额： 54,890,112.29元

净利润： 19,261,947.42元

扣除非经常性损益后的净利润： 19,748,133.07元

主营业务利润： 207,652,892.45元

其他业务利润： 1,874,793.46元

营业利润： 55,486,068.20元

投资收益： -3,452,379.33元

补贴收入： ----元

营业外收支净额： 2,856,423.42元

经营活动产生的现金流量净额： -69,765,554.48元

现金及现金等价物净增加额： -79,843,524.22元

扣除非经常性损益的项目及金额： -486,185.65元

注：营业外收支净额为2,856,423.42元，扣除所得税因素后计算为-486,185.65元。

二、截至报告期末公司近三年的主要会计数据和财务指标

（单位：人民币元）

2001年2000年项目2002年

调整前调整后调整前调整后

主营业务收入558,801,672.06 241,926,900.45 266,765,791.91 188,499,098.47 188,499,098.47 净利润19,261,947.42 28,911,206.97 28,054,901.64 36,376,367.62 35,279,945.35 总资产1,426,980,479.28 991,266,129.89 1,120,497,361.91 518,116,603.74 513,279,844.06

股东权益(不含少

477,823,208.67 296,514,974.81 294,971,790.52 287,240,699.26 279,513,888.32 数股东权益)

每股收益（摊薄）0.13 0.23 0.22 0.289 0.28 （加权）0.14 0.23 0.22 0.422 0.28 每股净资产 3.29 2.35 2.34 2.280 2.22

调整后的每股

3.26 2.33 2.32 2.229 2.18 净资产

每股经营活动

-0.48 0.134 0.134 0.208 0.208 产生的现金

流量净额

净资产收益率

4.03 9.75 9.51 12.66 12.62 （%）（摊薄）

（加权） 5.09 9.81 9.56 13.06 13.00

扣除非经常性损益

后的每股收益

0.14 0.18 0.17 0.233 0.24

（摊薄）

（加权）0.15 0.18 0.17 0.341 0.24 对2001年、2000年报表进行追溯调整主要原因：本年度对控股子公司武汉人福药业有限责任公司、宜昌人福药业有限责任公司、广州贝龙环保热力设备股

份有限公司、中国联合生物技术有限公司的会计差错进行更正，并根据《企业会

计准则——会计政策、会计估计变更和会计差错更正》的有关规定，追溯调整期

初数。

三、报告期利润表附表

（单位：人民币元）

报告期每股收益净资产收益率％

全面摊薄加权平均全面摊薄加权平均主营业务利润 1.43 1.53 43.46 54.85 营业利润0.38 0.41 11.61 14.66 净利润0.13 0.14 4.03 5.09 扣除非经常性损益后的净利润0.14 0.15 4.13 5.22

注：按照中国证监会《公开发行证券公司信息披露编报规则第9号——净资产收益率和每股收益的计算及披露》的有关规定计算

四、报告期内股东权益变动情况

（单位：人民币）项目股本资本公积盈余公积法定公益金未分配利润股东权益合计期初数125,970,000.00 104,492,129.38 44,264,884.44 14,969,501.46 20,244,776.70 294,971,790.52 本期增加19,266,000.00 147,954,370.73 3,852,389.48 1,926,194.74 19,261,947.42 190,334,707.63 本期减少7,483,289.48 7,483,289.48 期末数145,236,000.00 252,446,500.11 48,117,273.92 16,895,696.20 32,023,434.64 477,823,208.67

变动原因配股配股

提取法定公积

金、公益金所致

提取法定公积

金、公益金所致

实现利润及

利润分配所致

配股及实现

利润所致

注：（1）2002年未分配利润期初数原为21,479,324.11元，因公司对2000年、2001年会计差错进行追溯调整，2002年未分配利润期初数调整为20,244,776.70元。

（2）2002年末盈余公积期初数原为44,573,521.32元，因公司对2000年、2001年会计差错进行追溯调整，2002年盈余公积期初数调整为44,264,884.44元。

第三章股本变动及股东情况

一、股本变动情况

（一）股份变动情况

本次变动增减（+/-）

项目本次变动前

配股送

股

公积金

转股

增

发

其

他

小计

本次变

动后

一、未上市流通股份

1.发起人股份

其中：

国家持有股份

境内法人持有股份

境外法人持有股份

其他

2.募集法人股份61,750,000 61,750,000

3.内部职工股

4.优先股或其他

其中：转配股

未上市流通股份合计61,750,000 61,750,000

二、已上市流通股份

1.人民币普通股64,220,000 +19,266,000 +19,266,000 83,486,000

2.境内上市的外资股

3.境外上市的外资股

4.其他

已上市流通股份合计64,220,000 +19,266,000 +19,266,000 83,486,000 三、股份总数125,970,000 +19,266,000 +19,266,000 145,236,000

（二）股票发行与上市情况

1、按国家有关规定，公司内部职工股780万股已于2000年5月22日上市

交易，公司董事、监事、高级管理人员持有的股份已按上海证券交易所《股票上

市规则》予以锁定。

2、2000年8月25日，公司二○○○年第一次临时股东大会通过了2000年

中期利润分配及资本公积转增股本方案：以2000年6月30日股本总数6,630万

股为基数，每10股送红股3股（含税）并派送现金0.75元，资本公积每10股转

增6股。该方案实施后，公司总股本增至12,597万股，其中法人股6,175万股，

社会公众股6,422万股。因本次利润分配及资本公积转增股本而增加的3,042万

股流通股已于2000年8月31日上市。

3、经中国证监会证监发行字[2002]55号文核准，本公司于2002年6月1日

在《中国证券报》和《上海证券报》上公布《配股说明书》，以2000年末总股本

12,597万股为基数向全体股东配售新股，每10股配售3股，实际配售1,926.6万

股，配股后公司股本增至14,523.6万股。公司本次获配股份中可流通的社会公众

股1,926.6万股于2002年7月4日在上海证券交易所上市，其中董、监事和高级

管理人员本次配股新增股份与原有股份已按上海证券交易所《股票上市规则》予

以锁定。

二、股东情况介绍

（一）截至2002年12月31日，本公司股东总数为25,347户。

（二）本公司前10名股东的持股情况（截至2002年12月31日交易结束）

序号股东名称

年末持股数量

（股）

年度内股份增

减变动情况

（+/-）

持股占

总股本

比例(%)

股份

类别

股份质

押情况

1 武汉当代科技投资股份有限公司37,487,000 25.81 募集法人股部分质押

2 武汉市仁军投资咨询有限责任公司10,263,000 7.07 募集法人股全部质押

3 恒信证券有限责任公司7,156,835 +7,156,835 4.93 流通股无

4 德恒证券有限责任公司7,041,816 +7,041,816 4.8

5 流通股无

5 武汉奥兴高科技开发有限公司5,000,000 3.44 募集法人股全部质押

6 武汉高科国有控股集团有限公司4,820,000 3.32 募集法人股全部质押

7 北京中能源房地产开发公司4,180,000 2.88 募集法人股全部质押

8 渤海证券有限责任公司1,744,525 +1,744,525 1.20 流通股无

9 火炬汽配进出口有限责任公司640,600 +640,600 0.44 流通股无

10 兴业证券股份有限公司480,000 +480,000 0.33 流通股无

1、持股情况说明

（1）公司前十大股东中德恒证券有限责任公司、恒信证券有限责任公司、渤

海证券有限责任公司、火炬汽配进出口有限责任公司所持股份类别为流通股，其

股份增减均为二级市场买卖所致。

（2）公司第十名股东兴业证券股份有限公司成为本公司前十名股东，是因公

司2002年6月配售新股所致。其持股期限没有限定。

2、股东质押情况

（1）报告期内，公司第一大股东武汉当代科技投资股份有限公司以其持有的

本公司法人股2,315.7万股（占本公司总股本的15.94%）向中国工商银行武汉市

东湖开发区支行办理质押贷款。其中，质押1,800.7万股，期限自2002年12月

30日至2003年11月21日止；质押515万股，期限自2002年12月30日至2003

年12月22日止。该事项刊登在2003年1月2日的《中国证券报》和《上海证

券报》上。

（2）报告期内，公司股东武汉市仁军投资咨询有限责任公司以其持有的本公

司法人股1,026.3万股(占本公司总股本的7.07%)向中国工商银行武汉市东湖开发

区支行办理质押贷款；武汉奥兴高科技开发有限公司以其持有的本公司法人股500

万股(占本公司总股本的 3.44%)向中国工商银行武汉市东湖开发区支行办理质押

贷款。以上质押期限均为自2002年12月30日至2003年10月29日止。该事

项刊登在2003年1月2日的《中国证券报》和《上海证券报》上。

（3）报告期内，公司股东武汉高科国有控股集团有限公司将其持有的本公司

482万股法人股（占本公司总股本的3.32%）质押给武汉国有资产经营公司。质押期限自2002年1月14日至2005年9月28日止。

（4）报告期内，公司股东北京中能源房地产开发公司将其持有的本公司418万股法人股（占本公司总股本的 2.88%）质押给中信实业银行总行营业部。质押期限自2001年1月10日至2002年2月28日止。截至本报告期末，本公司尚未接到其解除质押手续的通知。

3、公司前十名股东所持股份中包括17,063,776股流通股和61,750,000股未流通股。其中武汉高科国有控股集团有限公司为国有企业。

4、公司未知前十名股东之间存在关联关系或属于《上市公司股东持股变动信息披露管理办法》规定列出的一致行动人情况。

（三）控股股东情况简介

公司控股股东为武汉当代科技投资股份有限公司。该公司成立于1988年7月20日，法定代表人：周汉生，注册资本1亿元，主要从事高科技产业投资，投资管理，企业管理咨询及生物、化工、化学、医学、计算机和软硬件技术咨询。

武汉当代科技投资股份有限公司股东均为自然人。主要股东为：艾路明（23.21%）；周汉生（17%）；张小东（17%）；张晓东（17%）。基本情况如下：

艾路明先生，46岁，中国公民，没有其他国家和地区居住权，在过去五年中，一直任本公司董事长。

周汉生先生，40岁，中国公民，没有其他国家和地区居住权，1997年至2002年3月，任本公司董事；现任武汉当代科技投资股份有限公司董事长。

张小东先生，52岁，中国公民，没有其他国家和地区居住权，在过去五年中，一直任本公司董事。

张晓东先生，38岁，中国公民，没有其他国家和地区居住权，1997年至2002年3月，任本公司董事；现任武汉闻远稀有金属材料有限公司董事长。

第四章、董事、监事、高级管理人员和员工情况一、现任董事、监事、高级管理人员的基本情况

姓名年

龄

性别职务

任期起止

日期

年初持股数

（股）

年末持股

数（股）

年度内股份增

减变动量（股）

在股东单位

任职情况

艾路明46 男董事长

2002/3/28

--2005/3/27

95,836 124,587 +28,751

当代科技

董事

潘振华49 男副董事长

2002/3/28

--2005/3/27

61,750 61,750 0

未在股东

处任职

潘瑞军43 男董事、

总经理

2002/3/28

--2005/3/27

未在股东

处任职

张小东52 男董事

2002/3/28

--2005/3/27

95,836 124,587 +28,751

当代科技

董事

杜晓玲40 女

董事、

副总经理

2002/3/28

--2005/3/27

未在股东

处任职

芦俊42 男董事

2002/3/28

--2005/3/27

武汉高科

副总经理

邓霞飞40 男董事

2002/3/28

--2005/3/27

未在股东

处任职

伍新木59 男独立董事

2002/3/28

--2005/3/27

未在股东

处任职

黄进45 男独立董事

2002/3/28

--2005/3/27

未在股东

处任职

陈海淳39 男监事会

召集人

2002/3/28

--2005/3/27

8,740 8,740 0

未在股东

处任职

齐谋甲70 男监事

2002/3/28

--2005/3/27

未在股东

处任职

徐良华58 男监事

2002/3/28

--2005/3/27

武汉高科

总工程师

王学海29 男副总经理

2002/3/28

--2005/3/27

未在股东

处任职

李杰48 男副总经理

2002/3/28

--2005/3/27

未在股东

处任职

王建中39 男副总经理

2002/3/28

--2005/3/27

未在股东

处任职

李名学47 男副总经理

2002/3/28

--2005/3/27

未在股东

处任职

傅延华33 男董事会

秘书

2002/3/28

--2005/3/27

未在股东

处任职

注：（1）当代科技为武汉当代科技投资股份有限公司简称，武汉高科为武汉高科国有控股集团有限公司简称。

（2）公司二名董事年度内持股数量增加的原因为参与了2002年配股。

二、现任董事、监事、高级管理人员年度报酬情况

（一）董事、监事和高级管理人员报酬的决策程序、报酬确定依据。

根据公司章程的有关规定，董事、监事的报酬由公司股东大会决定，高级管理人员的报酬由公司董事会决定。

董事、监事和高级管理人员报酬确定的依据为：

1、根据岗位的工作内容及复杂程度。

2、根据具有竞争性的市场薪资的水平。

3、有利于人员稳定及激励。

（二）报告期内公司董事、监事、高级管理人员共17人。其中11人在公司领取报酬，其年度报酬总额为79.3万元。

金额最高的前三名董事的年度报酬总额为29.2万元，金额最高的前三名高级管理人员的年度报酬总额为26.4万元。

在公司领薪的董事、监事和高级管理人员，年度报酬总额在人民币10万元-15万元的1人；年度报酬总额在人民币5万元-10万元的共9人；年度报酬总额在人民币5万元以下的1人。

独立董事津贴为每人每年3万元（含税）。

（三）董事潘振华先生、芦俊先生及独立董事伍新木先生、黄进先生除董事津贴外未在公司领薪。监事徐良华先生、齐谋甲先生除监事津贴外未在公司领薪。徐良华先生、芦俊先生因就职于武汉高科，故在武汉高科领薪。

三、报告期内董事、监事、高级管理人员离任及聘任情况

（一）离任情况

1、2002年1月24日，公司召开第三届董事会第十四次会议，审议通过了《关于变更公司董事会秘书的议案》，同意公司董事会秘书、副总经理杜晓玲女士因工作需要辞去董事会秘书的职务。该事项刊登在2002年1月26日的《中国证券报》和《上海证券报》上。

2、2002年2月20日，公司董事会召开临时会议，审议通过了陈海淳先生因工作需要辞去公司副总经理的议案。该事项刊登在二○○二年半年度报告中。

3、2002年3月28日，公司召开二○○一年年度股东大会，公司第三届董事会任期已满，董事周汉生先生、张晓东先生、赵家新先生离任；第三届监事会任期已满，监事杜燕云女士、吴熙瑞先生离任；该事项刊登在2002年3月29日的《中国证券报》和《上海证券报》上。

（二）聘任情况

1、报告期内，公司第三届董事会和监事会任期届满，公司于2002年3月28日召开二○○一年年度股东大会，对董事会、监事会进行了换届选举，产生了第四届董事会、监事会，任期三年。

第四届董事会成员：艾路明先生、潘振华先生、潘瑞军先生、张小东先生、邓霞飞先生、芦俊先生、杜晓玲女士（新当选）、伍新木先生（新当选）、黄进先生（新当选），其中伍新木先生、黄进先生为公司独立董事。

第四届监事会成员：陈海淳先生（新当选）、齐谋甲先生（新当选）、徐良华先生。

上述事项刊登在2002年3月29日的《中国证券报》和《上海证券报》上。

2、2002年3月28日，公司召开第四届董事会第一次会议，选举艾路明先生为董事长、潘振华先生为副董事长，任期三年；决定续聘傅延华先生为公司董事会秘书，任期三年；续聘杜晓玲女士、王学海先生为公司副总经理，聘请李杰先生、王建中先生、李名学先生为公司副总经理，任期三年。该事项刊登在2002年3月30日的《中国证券报》和《上海证券报》上。

3、2002年3月28日，公司召开第四届监事会第一次会议，选举陈海淳先生为第四届监事会召集人。该事项刊登在2002年3月30日的《中国证券报》和《上海证券报》上。

四、公司员工情况

公司现有在职员工2,475人，其中硕士以上学历53人，本科295人，大专及中专998人，中专以下1,129人；按专业构成划分，生产人员1,024人，销售人员418人，技术人员204人，财务人员101人，管理人员323人，其他人员405人；此外，需由公司承担费用的退休职工共计71人。

第五章　公司治理结构

一、公司治理情况

（一）公司法人治理现状

2002年5月23日，武汉监管办和湖北省经贸委下发武证监公司字[2002]4号文件《关于上市公司建立现代企业制度检查有关问题的通知》，公司根据此通知及中国证监会的要求，严格按照《公司法》、《证券法》等有关法律法规及《公司章程》的规定对公司的法人治理结构进行了认真的自查，完成了《上市公司建立现代企业制度自查报告》，并上报中国证监会、国家经贸委、武汉证管办和省经贸委备案。公司控股股东武汉当代科技投资股份有限公司也进行了自查并上报了自查报告。

公司根据《公司法》、《证券法》以及中国证监会有关规范性文件的要求，以建立健全完备的法人治理结构、实现规范化运作、制度化管理为宗旨，本年度先后两次修改完善了《公司章程》，从制度上加强和深化了公司的管理。

从总体上看，公司的运作和管理基本符合《上市公司治理准则》等规范性文件的要求；公司保证所有股东，特别是中小股东享有平等地位，使所有股东能够充分行使自己的权利；与控股股东在人员、资产、财务、机构和业务方面基本做到了“五分开”；公司董事会、监事会和内部机构均能够独立运作；独立董事能够积极履行职责；监事能够本着对股东负责的精神，对公司财务以及公司董事、总经理和其他高级管理人员履行职责的合法合规性进行监督；公司能够按照有关规定，真实、完整、及时地披露有关信息，确保投资者有平等的机会获得信息。

（二）进一步完善公司治理结构的计划

尽管公司在建立和完善旨在保护全体股东利益的法人治理结构方面做了一些工作，但与《上市公司治理准则》的要求还有一定的差距，公司计划从以下几个方面逐步推进公司治理结构的完善：

1、遵照有关规定，进一步健全独立董事制度，保证在2003年6月30日前公司独立董事不低于公司全部董事的三分之一，并且有一名独立董事具有财务会计专长。

2、根据二○○三年第一次临时股东大会决议，待新增独立董事到任后，尽快组成董事会战略决策委员会、薪酬与考核委员会、审计委员会、提名委员会。

3、修改公司章程的部分条款，适当增加监事会的成员，选聘有财务经验的专业人士或熟悉公司情况的职工代表担任本公司监事，进一步提高监事会成员的业务素质。

4、进一步规范董事会与经营层的相互关系，赋予总经理应有的经营职权。

二、独立董事履行职责情况。

2002年3月28日，公司二○○一年年度股东大会同意聘请伍新木先生和黄进先生为公司独立董事。本报告期内，独立董事本着为全体股东负责的态度，按照《上市公司治理准则》和《证券法》等法律法规的要求，履行诚信和勤勉的义务，维护公司整体利益及全体股东，尤其是中小股东的合法利益不受侵犯，认真参加公司的董事会和股东大会，积极了解公司的各项运作情况，为公司的管理提出意见、建议，对公司的关联交易及重大事项均发表了专业性意见，并先后四次出具了独立董事意见书，为董事会科学决策起到了积极的作用。

三、报告期内，本公司已基本做到了与控股股东在业务、人员、资产、机构、财务上的“五分开”，具体表现在以下几个方面：

（一）业务：公司具有独立完整的业务及自主经营能力，对控股股东及其关联企业不存在依赖关系。公司拥有独立的原材料采购和产品的生产、销售系统，主要原材料的采购和产品的生产、销售不依赖于控股股东及其关联企业。

（二）人员：公司高级管理人员均专职在本公司工作并领薪，不在控股股东及其关联企业兼任除董事或监事之外的其他职务；公司的劳动、人事及工资管理完全独立；控股股东推荐董事和经理人员均通过合法程序进行。

（三）资产：公司拥有独立于控股股东的生产系统、配套设施、房屋所有权、土地使用权、工业产权和非专利技术等有形和无形资产。

（四）机构：公司与控股股东及其关联企业的办公机构和生产经营场所分开，不存在混合经营、合署办公的情况；公司的相应部门与控股股东及其关联企业的内设机构之间没有上下级关系。

（五）财务：公司设置了独立的财务会计部门，并建立了独立的会计核算体系和财务管理制度；公司独立做出财务决策，不存在控股股东干预本公司资金使用的情况；公司在银行独立开户，依法独立纳税。

四、公司报告期内对高级管理人员的考评及激励机制

（一）公司已建立了目标责任制考核体系，加强对高级管理人员的考评和激励。在经营年度末，由董事会、监事会会同相关职能部门，根据高级管理人员的年度工作总结及实际目标完成情况，进行述职考评，并与年度奖金及下年度薪资收入挂钩。

（二）公司将在总结经验的基础上，进一步扩大实施控股公司高级管理人员持股计划，努力建立一套比较切实有效的激励机制和约束机制。

第六章股东大会情况简介

一、报告期内公司召开了二○○一年年度股东大会和二○○二年第一次临时股东大会。

（一）公司二○○一年年度股东大会

公司二○○一年年度股东大会的会议召开通知公告刊登在2002年2月26日的《中国证券报》和《上海证券报》上。股权登记日为2002年3月15日，出席会议股东登记时间为2002年3月18日至27日。

二○○一年年度股东大会于2002年3月28日9:30分在公司总部会议室召开。出席会议股东及股东授权代表共13人，持有表决权股份62，190，074股，占公司股份总额的49.37%。会议由董事长艾路明先生主持召开，审议通过了以下议案：

1、公司二○○一年年度报告正文和摘要；

2、公司二○○一年董事会工作报告及年度财务报告；

3、公司二○○一年度利润分配及资本公积转增股本方案；

4、关于修改《公司章程》的议案；

5、关于选举公司第四届董事会成员的议案；

6、关于确定公司独立董事报酬的议案；

7、公司二○○一年监事会工作报告；

8、关于选举公司第四届监事会成员的议案；

9、关于调整公司二○○一年度配股方案中配股价格的议案；

10、关于续聘湖北大信会计师事务有限公司的议案。

本次股东大会决议公告刊登在2002年3月29日的《中国证券报》和《上海证券报》上。

（二）公司二○○二年第一次临时股东大会会议

公司二○○二年第一次临时股东大会会议的召开通知公告刊登在2002年7月26日的《中国证券报》和《上海证券报》上。股权登记日为2002年8月19日，出席会议股东的登记时间为2002年8月22日至23日。

二○○二年第一次临时股东大会于2002年8月26日9:30分在公司总部会议室召开。出席会议股东及股东授权代表共12人，持有表决权股份62,195,448股，占公司股份总额的42.82%。会议由董事长艾路明先生主持，审议通过了以下议案：

1、关于调整本次配股募集资金投资项目的议案；

2、关于转让德恒证券部分股权的议案；

3、关于修改《公司章程》部分条款的议案。

本次临时股东大会决议公告刊登在2002年8月27日的《中国证券报》和《上海证券报》上。

二、选举、更换公司董事、监事情况

见本报告第四章第三部分。

第七章董事会报告

一、报告期内经营情况的讨论与分析

2002年是我国入世后的第一年，也是本公司强化管理、稳步发展的一年。报告期内，公司坚持既定的发展思路，加大了对控股子公司的管理力度，并在此基础上整合市场资源，优化组织架构，努力提高公司核心竞争力。同时，公司管理层加强了对当前市场的分析研究，完成了公司整体战略布局，并对近十年管理经验进行了总结，为公司下步加快发展打下了坚实的基础。公司在报告期内还顺利实施了配股计划，并与信托公司合作，积极探索新的融资途径。

公司2002年实现主营业务收入55,880.17万元，比上年增长了109.47%；主营业务利润20,765.29元，比上年增长了74.70%，本年实现净利润为1,926.20万元，较上年下降了31.34%，主要原因是与去年同期相比减少了1200万元财政补贴收入。

二、报告期内公司的经营情况

（一）公司主营业务的范围及其经营状况

1、本公司主要从事医药、医疗器械、生殖健康等产品及技术的研发、生产、销售及技术服务；房地产开发及销售。报告期内主营业务和结构未发生重大变化。

2、公司主营业务收入、主营业务利润的构成情况

（1）按行业分析（单位：人民币元）行业主营业务收入主营业务利润

医药健康368,565,583.67 143,342,720.31 房地产141,967,230.51 50,930,934.13 其他48,268,857.88 13,379,238.01 合计558,801,672.06 207,652,892.45

（2）按主要产品分析（单位：人民币元）产品主营业务收入主营业务利润

杰士邦安全套26,434,789.80 17,421,115.39

当代花园商品房87,680,585.84 22,213,672.23 学生公寓租金13,966,644.67 10,918,201.46 人粒细胞集落

31,791,497.53 26,563,583.36 因子

麻醉药49,931,669.05 42,688,123.29 合计209,805,186.89 119,804,695.73

（3）按地区分析（单位：人民币元）地区主营业务收入主营业务利润

东北7,364,163.06 3,857,802.60 华南46,288,627.65 35,315,899.79 华东52,293,539.05 16,463,232.03 中南354,461,644.71 91,746,100.79 华北60,204,153.74 46,473,374.96 西北6,008,304.27 2,112,703.11 西南23,310,175.57 6,795,647.43 华中8,871,064.01 4,888,131.74 合计558,801,672.06 207,652,892.45 3、占公司主营业务收入或主营业务利润总额10％以上的产品销售情况

（金额单位：人民币元）主要产品销售收入销售成本毛利率%

杰士邦安全套26,434,789.80 9,013,674.41 65.90 当代花园商品房87,680,585.84 60,376,529.83 31.14 学生公寓租金13,966,644.67 3,048,443.21 78.17

人粒细胞集落因子31,791,497.53 5,187,240.62 83.68 麻醉药49,931,669.65 6,864,584.60 86.25

（二）主要控股公司及参股公司的经营情况及业绩

（金额单位：人民币万元）

控股子公司名称

拥有权

益（%）行业主要产品或服务

注册

资本

总资产净利润

武汉杰士邦卫生用品有限公司80 生殖

健康

计生用品、医疗器

械、卫生用品的研

发、技术服务

2,000 4,166.99 1,338.89

中国联合生物技术有限公司66 医药生物技术、产品的

研发、生产、销售、

技术服务

13,200 21,872.96 -188.62

宜昌人福药业有限责任公司51 医药麻醉药、原料药及

成药的开发、生产

销售

6,000 14,777.51 1,384.99

湖北南湖当代学生公寓

物业有限公司92.3 房地产

学生公寓及配套设

施开发、建设；物

业管理

13,000 25,400.08 621.78

武汉人福药业有限责任公司95.64 医药医药产品的生产、

销售、研发、技术

服务及加工服务

5,000 9,146.14 417.91

武汉当代物业发展有限公司85 房地产

房地产开发、销售、

物业管理

3,000 24,440.92 2,504.25 广州贝龙环保热力设备

股份有限公司58 环保

制造、销售供热

设备产品

3,500 9,214.54 105.58

武汉杰士邦卫生用品有限公司注册资本2,000万元，本公司持有其80%股权。该公司主要从事生殖健康产业的产品研发和市场营销，曾连续两次荣获“中华人口贡献奖”。其主导产品“杰士邦”系列安全套为中国性病爱滋病协会唯一推荐品牌，拥有较高的市场占有率和品牌地位。截至2002年12月31日，该公司资

2012年中国医药企业500强完全榜单

2012年中国医药企业500强完全榜单（按资产总额） 排名企业名称 1 中国医药集团总公司 2 广州医药集团有限公司 3 华北制药集团有限责任公司 4 石药集团有限公司 5 天津天士力集团有限公司 6 哈药集团有限公司 7 威高集团有限公司 8 四川科伦药业股份有限公司 9 扬子江药业集团有限公司 10 齐鲁制药有限公司 11 辅仁药业集团有限公司 12 修正药业集团股份有限公司 13 吉林敖东药业集团股份有限公司 14 浙江海正药业股份有限公司 15 太极集团有限公司 16 武汉人福医药集团股份有限公司 17 杭州华东医药集团有限公司 18 新和成控股集团有限公司 19 鲁南制药集团股份有限公司 20 深圳市海普瑞药业股份有限公司 21 天津金耀集团有限公司 22 联邦制药（内蒙古）有限公司 23 东北制药集团股份有限公司 24 北京四环制药有限公司 25 中国远大集团有限责任公司 26 康恩贝集团有限公司 27 浙江医药股份有限公司 28 华润双鹤药业股份有限公司 29 珠海联邦制药股份有限公司 30 上海罗氏制药有限公司 31 江苏恒瑞医药股份有限公司 32 拜耳医药保健有限公司 33 丽珠医药集团股份有限公司 34 健康元药业集团股份有限公司 35 山东步长制药股份有限公司 36 山东东阿阿胶股份有限公司 37 山东绿叶制药集团有限公司 38 诺和诺德(中国)制药有限公司 39 天津中新药业集团股份有限公司40 中国通用技术（集团）控股有限责任公司 41 瑞阳制药有限公司 42 华方医药科技有限公司 43 河南省宛西制药股份有限公司 44 江苏康缘集团有限责任公司 45 神威药业集团有限公司 46 成都地奥制药集团有限公司 47 辉瑞制药有限公司 48 阿斯利康制药有限公司 49 江苏豪森医药集团有限公司 50 赛诺菲(杭州)制药有限公司 51 石家庄以岭药业股份有限公司 52 百特（中国）投资有限公司 53 普洛股份有限公司 54 山东方明药业集团股份有限公司 55 南京医药产业（集团）有限责任公司 56 江苏亚邦药业集团股份有限公司 57 山东鲁抗医药股份有限公司 58 海南海药股份有限公司 59 山东新华医药集团有限责任公司 60 宜昌东阳光药业股份有限公司 61 仁和（集团）发展有限公司 62 江西济民可信集团有限公司 63 三普药业股份有限公司 64 北京同仁堂健康药业股份有限公司 65 大冢（中国）投资有限公司 66 费森尤斯卡比（中国）投资有限公司 67 浙江华海药业股份有限公司 68 北大国际医院集团西南合成制药股份有限公司 69 北京诺华制药有限公司 70 重庆华邦制药有限公司 71 天津力生制药股份有限公司 72 深圳信立泰药业股份有限公司 73 西安利君制药有限责任公司 74 亚宝药业集团股份有限公司 75 江中药业股份有限公司 76 广州市香雪制药股份有限公司 77 江苏江山制药有限公司 78 贵州百灵企业集团制药股份有限公司 79 浙江尖峰集团股份有限公司 80 北京同仁堂科技发展股份有限公司 81 浙江仙琚制药股份有限公司 82 乐普(北京）医疗器械股份有限公司

人福医药2019年度财务分析报告

人福医药[600079]2019年度财务分析报告 目录 一．公司简介 (3) 二．公司财务分析 (3) 2.1 公司资产结构分析 (3) 2.1.1 资产构成基本情况 (3) 2.1.2 流动资产构成情况 (4) 2.1.3 非流动资产构成情况 (6) 2.2 负债及所有者权益结构分析 (7) 2.2.1 负债及所有者权益基本构成情况 (7) 2.2.2 流动负债基本构成情况 (8) 2.2.3 非流动负债基本构成情况 (10) 2.2.4 所有者权益基本构成情况 (11) 2.3利润分析 (12) 2.3.1 净利润分析 (12) 2.3.2 营业利润分析 (13) 2.3.3 利润总额分析 (14) 2.3.4 成本费用分析 (14) 2.4 现金流量分析 (15) 2.4.1 经营活动、投资活动及筹资活动现金流分析 (15) 2.4.2 现金流入结构分析 (16) 2.4.3 现金流出结构分析 (21) 2.5 偿债能力分析 (25) 2.5.1 短期偿债能力 (25) 2.5.2 综合偿债能力 (26) 2.6 营运能力分析 (27) 2.6.1 存货周转率 (27)

2.6.2 应收账款周转率 (28) 2.6.3 总资产周转率 (29) 2.7盈利能力分析 (30) 2.7.1 销售毛利率 (30) 2.7.2 销售净利率 (31) 2.7.3 ROE（净资产收益率） (32) 2.7.4 ROA（总资产报酬率） (33) 2.8成长性分析 (34) 2.8.1 资产扩张率 (34) 2.8.2 营业总收入同比增长率 (35) 2.8.3 净利润同比增长率 (36) 2.8.4 营业利润同比增长率 (37) 2.8.5 净资产同比增长率 (38)

武汉武商集团股份有限公司_招标190920

招标投标企业报告武汉武商集团股份有限公司

本报告于 2019年9月19日 生成 您所看到的报告内容为截至该时间点该公司的数据快照 目录 1. 基本信息：工商信息 2. 招投标情况：招标数量、招标情况、招标行业分布、投标企业排名、中标企业 排名 3. 股东及出资信息 4. 风险信息：经营异常、股权出资、动产抵押、税务信息、行政处罚 5. 企业信息：工程人员、企业资质 * 敬启者：本报告内容是中国比地招标网接收您的委托，查询公开信息所得结果。中国比地招标网不对该查询结果的全面、准确、真实性负责。本报告应仅为您的决策提供参考。

一、基本信息 1. 工商信息 企业名称：武汉武商集团股份有限公司统一社会信用代码：/ 工商注册号：/组织机构代码：/ 法定代表人：陈军成立日期：1991-11-02企业类型：/经营状态：/ 注册资本：76899.2731万人民币 注册地址：/ 营业期限：/ 至 / 营业范围：/ 联系电话：*********** 二、招投标分析 2.1 招标数量 650 企业招标数： 个 （数据统计时间：2017年至报告生成时间）

2.2 企业招标情况（近一年） 2018年10月53 企业近十二个月中，招标最多的月份为，该月份共有个招标项目。 仅展示最近10条招标项目 序号地区日期标题 1武汉2019-09-12武汉梦时代广场项目 2武汉2019-09-11武商世贸广场三楼外挂钢梯工程 3武汉2019-09-10武商广场购物中心绿化植物花卉租摆项目 4荆州2019-09-09物中心手扶梯口导视立牌制作项目 5武汉2019-09-06新建商业设施和广场项目(武汉梦时代广场项目)监理 6武汉2019-09-03武商亚贸广场五楼中庭顶棚灯具维修项目 7武汉2019-09-02武商集团众圆广场观光梯防腐工程项目 8武汉2019-08-29国际广场一期隔油池改造项目 9武汉2019-08-27超市公司十堰、鄂黄等16家异地门店PDA设备采购项目 10武汉2019-08-27超市公司市外16家门店WiFi全覆盖网络AP施工及设备采购项目2.3 企业招标行业分布（近一年）

人福医药2020年三季度决策水平分析报告

人福医药2020年三季度决策水平报告 一、实现利润分析 2020年三季度利润总额为52,030.51万元，与2019年三季度的 61,073.05万元相比有较大幅度下降，下降14.81%。利润总额主要来自于内部经营业务，企业盈利基础比较可靠。2020年三季度营业利润为 53,178.39万元，与2019年三季度的63,364.6万元相比有较大幅度下降，下降16.08%。在营业收入下降的同时利润大幅度下降，经营业务开展得很不理想。 二、成本费用分析 人福医药2020年三季度成本费用总额为447,756.32万元，其中：营业成本为288,475.09万元，占成本总额的64.43%；销售费用为102,750.44万元，占成本总额的22.95%；管理费用为31,412.44万元，占成本总额的7.02%；财务费用为21,329.35万元，占成本总额的4.76%；营业税金及附加为3,789万元，占成本总额的0.85%。2020年三季度销售费用为 102,750.44万元，与2019年三季度的99,278.03万元相比有所增长，增长3.5%。从销售费用占销售收入比例变化情况来看，2020年三季度尽管企业销售费用有所增长，但营业收入却有所下降，表明企业销售活动开展得不太理想。2020年三季度管理费用为31,412.44万元，与2019年三季度的32,357.64万元相比有所下降，下降2.92%。2020年三季度管理费用占营业收入的比例为6.05%，与2019年三季度的5.8%相比变化不大。但企业经营业务的盈利水平出现较大幅度下降，应当关注其他成本费用增长情况。 三、资产结构分析 人福医药2020年三季度资产总额为3,492,547.81万元，其中流动资产为1,679,458.19万元，主要以应收账款、存货、货币资金为主，分别占流动资产的39.02%、20.07%和18.9%。非流动资产为1,813,089.62万元，主要以固定资产、长期股权投资、商誉为主，分别占非流动资产的30.67%、19.26%和18.79%。企业流动资产中被别人占用的、应当收回的资产数额

有关中百集团与武汉武商集团股份有限公司的比较

有关中百集团与武汉武商集团股份有限公司的比较 公司简介： 武汉武商集团股份有限公司(以下简称"公司"或"本公司")的前身是武汉商场，创建于1959 年，是全国十大百货商店之一。1986 年12 月25 日以武汉商场、中国工商银行武汉市信托投资公司、中国农业银行武汉市信托投资公司、中国人民建设银行武汉市信托投资公司、中国人民保险公司武汉市分公司、武汉针织一厂为发起人，经市政府七单位以武体改（1986）第012 号文、中国人民银行武汉市分行武银办字（1986）第63 号文批准，改组设立本公司，1992 年11 月20 日公司股票在深圳证券交易所上市，现已发展成为一家集商业零售、房地产、物业管理及餐饮服务于一体的大型集团公司。2007 年6 月30 日公司总股本为507,248,590 股。公司企业法人营业执照注册号为：4201001101833，注册地及总部地址：武汉市解放大道688号。 众观两家的发展历程和前景来看，我们可以从公司的经营范围，发展战略，门店布阵，物流配送和管理团队等几个方面来考虑。 一、经营范围 中百和武商在其经营范围上都如出一辙，都是有大型的连锁企业，销售百货、家电、电器销售等行业。不同的是武商

场地出租（限餐饮、电影、电子游戏、美容美发、健身的持证单位租用）。餐饮、副食销售，广告发布，互联网信息服务，停车场管理等跟中百做的不一样的地方，而中百集团还运行着自己的物流配送系统 二、公司发展战略 武商发展涉及的领域可谓是比中百要多得多，武商从老友好商场开始，从中国商业第一股到以后的多元化战略，有停摆多年的长江乐园拖后腿，也有数店雄居中国单店销售额第一武汉广场，武商的第一家超市百圣店开业远早于中百第一家超市唐家墩店，武商由于注意力不够集中，旗下超市行业却是起了个大早却赶了个晚集，武商想用几条腿奔跑，却几条腿的协调性不够好。 再看中百吧，中百大本营中心百货大楼由于地处步行街中段，加上汉口的商圈北移，原来风光了四五十年的中心百货大楼已被武商旗下的武汉广场店、世贸大厦店，新世界的国贸店后来者居上，给远远地甩在了身后。 至于中百旗下的百货门店像青山商场、车站路商场在风雨中摇曳、在夹缝中偷生，百货行业中百是没有出路的，只能集中精力发展超市行业。 三、门店布阵 中百仓储与武商量畈其实在武汉市内的发展差不多，总的来说武汉市内中百仓储稍稍领先那么一点点，但在武汉市外的

研究生开题报告管理办法

武汉科技大学 研究生学位论文开题报告管理办法 （征求意见稿） 研究生学位论文开题报告是开展学位论文工作的基础，是保证学位论文质量的重要环节。为加强我校研究生培养过程管理，保证研究生培养质量，进一步提高研究生学位论文水平，结合我校实际情况，特修订本办法。 一、开题报告时间 开题报告是研究生的必修环节。凡在我校攻读硕士、博士学位的研究生（含硕博连读生），均须进行学位论文开题报告。 1、硕士研究生的开题工作原则上应于入学后第三学期结束前完成；博士研究生的开题工作原则上应于入学后第四学期结束前完成；硕博连读研究生的开题工作原则上应于取得博士学籍后的第二学期结束前完成。 2、开题工作最迟在正式答辩前1年应完成。未能按期开题的研究生，不允许按正常毕业时间进行学位论文答辩。同时，按照有关规定对研究生导师指导工作量进行核算。 二、开题报告内容及撰写要求 1、开题报告应在大量掌握有关文献资料的基础上，全面介绍和分析国内外该学科领域及研究方向的前沿动态、主要进展、研究方法及已有成果等。内容包括： （1）课题来源及研究的目的和意义； （2）国内外研究现状及分析； （3）主要研究内容、预期目标及创新之处； （4）研究方案； （5）已具备完成课题所需的条件； （6）预计研究过程中可能遇到的问题、困难及解决措施；

（7）进度安排； （8）主要参考文献等。 2、阅读主要参考文献原则上硕士生不少于40篇，博士生不少于70篇，其中应包含一定比例的外文资料。近五年内发表的文献一般不少于三分之一。 3、研究生开题报告的撰写格式按照《武汉科技大学博士、硕士研究生开题报告》标准执行。 三、开题报告的评审 1、开题报告工作由学科统一组织，严格把关，公开答辩，可根据专业研究方向和研究生人数，成立相应的开题报告考核小组。 2、开题报告须有至少5名具有副教授以上职称（其中至少3名教授）或博士学位者作为评审专家，学科可根据实际情况聘请相关学科及外校研究生导师参加。同时应邀请本专业的教师和学生参加开题报告会，听取多方面的意见。对跨学科（门类）的学位论文选题，应聘请相关学科的导师参加。 3、参加研究生学位论文开题报告的专家应当对开题报告进行评议，主要评议论文选题是否恰当，研究设想是否合理、可行，研究内容与方法是否具有开拓性、创新性，研究生是否可以开始进行论文写作等。 四、开题报告的程序 1、个人申请。符合开题要求和条件的研究生可申请开题，获导师认可同意后，在举行开题报告会前一周，将开题报告书送交考核小组成员审阅。 2、开题报告会由考核小组组长主持，采取PPT汇报和答辩相结合的方式进行，个人阐述时间硕士生应不少于15分钟，博士生应不少于25分钟。由考核小组对论文选题、研究思路以及论文撰写计划进行点评和提问，专家点评及提问时间硕士生不少于20分钟，博士生不少于30分钟。 3、开题报告结束后，考核小组进行集体评议，根据考核内容严格审核，并填写学位论文开题报告审查意见。开题报告会的考核过程和相关材料，

案例武汉武商集团企业财务分析案例

案例武汉武商集团企业 财务分析案例 Document serial number【LGGKGB-LGG98YT-LGGT8CB-LGUT-

案例武汉武商集团股份有限公司财务分析报告武汉武商集团股份有限公司（以下简称“武商集团” 表１武商集团主要财务指标一览表 （一）偿债能力分析 企业的偿债能力，静态地讲，就是用企业资产清偿企业长、短期负债的能力；动态地讲，就是用企业资产和经营过程中创造的收益偿还长、短期负债的能力。企业有无支付现金的能力和偿还债务的能力是企业能否生存和健康发展的关键。企业偿债能力分析主要从现金支付能力、短期偿债能力和长期偿债能力三方面进行。 1.现金支付能力分析

我国目前金融市场不发达，企业有价证券存量极少，虽然拥有较多存货和应收帐款，但它们的变现性很难得到保证。因此现金支付能力分析就成为衡量企业偿债能力的一个不可缺少的内容。现金支付能力是指企业用现金或银行存款支付资金需求的能力，它是企业短期、长期偿债能力的具体和直接表现，也是判断企业应变力大小的根据。我们可利用现金流动负债比率（现金、银行存款/流动负债）指标来判断现金支付能力。1999年底武商集团现金流动负债比率为，2000年上半年为。尽管今年上半年较去年有所提高，但显然现金比率仍很低，公司几乎不具备用现金支付到期债务的能力。 2.短期偿债能力分析 资产流动性是测定公司偿债能力的一个重要因素，通常采用流动比率（流动资产/流动负债）和速动比率（速动资产/流动负债）两个指标衡量企业短期偿债能力一般认为，这两个比率的正常值分别为2和1。从表1中资料可以看出，武商集团资产流动性比率远远低于合理值，表明当债务到期时，公司很难通过资产变现来偿还本息，取而代之的只能是营业收入和外部融资。 3.长期偿债能力分析 长期偿债能力，是企业在长期借款使用期内的付息能力和长期借款到期后归还借款本金的能力。长期偿债能力分析主要从企业的资产负债率（总负债/总资产）、负债经营率（长期负债/所有者权益）和利息保障倍数（息前税前利润/年付息额）三个指标入手。资产负债率主要揭示企业出资者对债权人债务的保障程度。资产负债率多大合适主要取决于企业的盈利

我国混合动力客车市场调查

龙源期刊网 https://www.wendangku.net/doc/9a14501156.html, 我国混合动力客车市场调查 作者：姜子明辛红光 来源：《商场现代化》2011年第10期 混合动力汽车是指那些采用传统燃料的，同时配以电动机/发动机来改善低速动力输出和燃油消耗的车型。按照燃料种类的不同，主要又可以分为汽油混合动力和柴油混合动力两种。目前国内市场上，混合动力车辆的主流都是汽油混合动力（公交客车的主流是柴油混合动力）。 一、我国新能源汽车的行业政策 新能源汽车作为实现节能减排的主力军，受到我国中央和地方各级政府的重视，先后出台了一系列的产业政策和规划来推动、规范和帮助新能源汽车产业的发展。2007年12月，国家发改委颁布了《产业结构调整指导目录（2007年本）》，其中将新能源汽车正式列入发改委 的鼓励产业目录。2009年1月，财政部联合科技部下发了《关于开展节能与新能源汽车示范 推广的通知》（财建〔2009〕6号），决定在北京、上海、重庆、长春、大连、杭州、武汉、深圳、合肥、长沙、昆明和南昌等13个城市开展节能与新能源汽车示范推广试点工作。2009年6月，工业和信息化部颁布了《新能源汽车生产企业及产品准入管理规则》，为新能源汽车动力划分了成熟度，进一步明确了新能源汽车的准入条件和发展规划，为我国新能源汽车在2009～2011年的发展指明了方向。 从2001年起，中国就已将电动汽车研究开发列入了国家“863”计划重大专项，其中一汽、东风、中通等企业先后被列入国家“863”计划中的混合动力电动客车项目。政府主管部门的大力推动之下，准入瓶颈已经消除，《混合动力电动城市客车》标准也已经正式发布，混合动力客车成为行业热点。 二、我国主要混合动力客车生产厂家分析 混合动力客车是新生事物，一大批客车企业(或与客车相关的企业)开始规划并开发混合动力客车。据不完全统计已有17个省(市)的30多家企业开始涉足混合动力客车。目前我国混合动力客车已经实现量产的厂家情况如下： 1.北汽福田汽车股份有限公司北京客车分公司 成立于2003年9月16日，系北汽福田汽车股份有限公司的一个专门致力于研发、生产制造、销售大中型客车及底盘的SBU型事业部。北京厂区位于北京昌平区沙河镇沙阳路，现有固定资产总额2.88亿元，资产总额6.9亿元，占地面积17万平方米，建筑面积7.8万平方米。2008年1月11日，该公司30辆福田欧V混合动力客车正式交付广州第一巴士公司使用，拉 开了中国混合动力客车商品化的序幕。目前，欧V混合动力客车已经在广州、北京等地实现

步进式加热炉开题报告

. . . . 开题报告 题目热轧1400t步进加热炉液压系 统设计 学院机械自动化学院 专业机械电子工程 学号8 学生王杰 指导教师新元 日期2013年3月

开题报告 一、步进式加热炉的起源与发展 步进式加热炉是机械化炉底加热炉中使用较为广泛的一种，是取代推钢式加热炉的主要炉型。步进式加热炉始建于20世纪60年代中期，这种炉子已存在多年，因受耐热钢使用温度的限制，开始只用在温度较低的地方，适用围有一定的局限性。 随着轧钢工业的发展，对加热产品质量、产量、自动化和机械化操作计算机控制等方面的日益提高，在生产中要求在产量和加热时间上有更大的灵活性，这就要求与之相适应的炉子机构也应具有很大的灵活性，以适应生产的需要，基于上述原因，传统的推钢式加热炉已难于满足要求。而与传统的推钢式加热炉相比，步进式加热炉具有加热质量好、热工控制与操作灵活、劳动环境好等优点，特别是炉长不受推钢长度的限制，可以提高炉子的容量和产量，更适应当代轧机向大型化、高速化与现代化发展的需要。 经过改造后的步进炉结构，采用了步进床耐火材料炉底或水冷步进梁的措施，已能应用于高温加热。目前，合金钢的板坯、方坯、管坯甚至钢锭等轧制前的加热已有不少采用步进炉加热，使用效果较好。它的炉长不受推钢比的限制，大型步进炉生产率高达420万吨/年。 70年代以来，国外新建的许多大型加热炉大都采用了步进式加热炉，不少中小型加热炉也常采用这种炉型。现在新建的具有经济规模的各类轧钢厂基本上都选用了步进式加热炉；一些老厂如美国底特律钢厂热轧车间、法国索拉克和恩西俄厂

的热轧车间、日本和歌山热连轧厂与鹿岛厚板厂以及加拿大汉密尔顿的多发斯科厂等，在改建或扩建中都选用了步进式加热炉替代原有的推钢式加热炉。但当前轧钢加热炉，特别是中小型轧钢厂推钢式加热炉仍较多，这与中国的原燃料条件等多种因素有关。 步进式加热炉的炉底基本由活动部分和固定部分构成。按其构造不同又有步进梁式、步进底式和步进梁、底组合式加热炉之分。一般坯料断面大于(120×120)mm2多采用步进梁式加热炉，钢坯断面小于(100×100)mm2多采用步进底式加热炉。 二、步进式加热炉的前景 近十多年来，随着轧钢技术向着连续化，大型化、自动化，多品种、高精度的发展，步进式加热炉为适应工艺的要求，也朝着大型化，多功能，优质，高产，低消耗，无公害和操作自动化的方向迈进。 （1）大型化 目前，步进式加热炉的发展最显著的一个特点就是为了适应轧机小时产量的提高向着大型化方向发展。原联契列波维茨钢铁厂热带车间用步进梁式加热炉，炉子产量A．20T／'h，炉宽11．25m，炉有效长49．59m ，采用汽化冷却，压力为18kg／cm。，步进梁水平行程480mm，垂直行程200mm ，步进周期为6O秒。 德国克勒克纳公司不来梅厂热轧用步进梁式炉产量为400T／h。法国索拉克热轧带钢厂步进式加热炉，炉子有效长53．9m，炉子最大产量达525t／h。 我国80年代从法国斯太因引进的2050热轧厂用步进炉，炉子有效长50m ，炉由宽12．6m，炉子额定产量350t／h，最大产量400t／h，步进行程为500mm，

(企业管理案例)案例武汉武商集团股份有限公司财务分析案例

案例武汉武商集团股份有限公司财务分析报告 武汉武商集团股份有限公司（以下简称“武商集团”）的前身是 武汉商场，创建于1959 年，是全国十大百货商店之一。1986 年12 月改造为股份公司。1992 年11 月20 日公司股票在深交所上市。1999 年末公司总股本为507248590 股。公司是一家集商业零售、房地产、物业管理及餐饮服务的大型集团公司。下面我们结合武商集团1999 年年报和2000 年中报从偿债能力、营运能力、获利能力、资金结构、资金平衡、和发展能力六个方面进行企业常规财务分析。 表１武商集团主要财务指标一览表

（一）偿债能力分析 企业的偿债能力，静态地讲，就是用企业资产清偿企业长、短期负债的能力；动态地讲，就是用企业资产和经营过程中创造的收益偿还长、短期负债的能力。 企业有无支付现金的能力和偿还债务的能力是企业能否生存和健康发展的关键。企业偿债能力分析主要从现金支付能力、短期偿债能力和长期偿债能力三方面进行。 1. 现金支付能力分析我国目前金融市场不发达，企业有价证券存量极少，虽然拥有较多存货和应收帐款，但它们的变现性很难得到保证。因此现金支付能力分析就成为衡量企业偿债能力的一个不可缺少的内容。现金支付能力是指企业用现金或银行存款支付资金需求的能力，它是企业短期、长期偿债能力的具体和直接表现，也是判断企业应变力大小的根据。我们可利用现金流动负债比率（现金、银行存款/ 流动负债）指标来判断现金支付能力。1999 年底武商集团现金流动负债比率为 0.0738 ，2000 年上半年为0.1061 。尽管今年上半年较去年有所提高，但显然现金比率仍很低，公司几乎不具备用现金支付到期债务的能力。 2. 短期偿债能力分析资产流动性是测定公司偿债能力的一个重要因素，通常采

广州市海翼航空运营管理有限公司_中标190923

招标投标企业报告 广州市海翼航空运营管理有限公司

本报告于 2019年9月23日 生成 您所看到的报告内容为截至该时间点该公司的数据快照 目录 1. 基本信息：工商信息 2. 招投标情况：中标/投标数量、中标/投标情况、中标/投标行业分布、参与投标 的甲方排名、合作甲方排名 3. 股东及出资信息 4. 风险信息：经营异常、股权出资、动产抵押、税务信息、行政处罚 5. 企业信息：工程人员、企业资质 * 敬启者：本报告内容是中国比地招标网接收您的委托，查询公开信息所得结果。中国比地招标网不对该查询结果的全面、准确、真实性负责。本报告应仅为您的决策提供参考。

一、基本信息 1. 工商信息 企业名称：广州市海翼航空运营管理有限公司统一社会信用代码：9144011134020187X7工商注册号：440111*********组织机构代码：34020187X 法定代表人：景光春成立日期：2015-05-15 企业类型：有限责任公司(自然人投资或控股)经营状态：在业 注册资本：1000万人民币 注册地址：广州市白云区云城街齐富路328号305房 营业期限：2015-05-15 至 / 营业范围：民航工程设计服务;软件技术推广服务;信息系统集成服务;机场旅客进出站摆渡车服务;企业管理咨询服务;计算机技术开发、技术服务;机场候机厅管理服务;航空技术咨询服务;以服务外包方式从事职能管理服务和项目管理服务以及人力资源服务和管理;信息技术咨询服务;民航工程设计服务;信息技术咨询服务;机场旅客进出站摆渡车服务;以服务外包方式从事职能管理服务和项目管理服务以及人力资源服务和管理;软件开发;机场候机厅管理服务;企业管理咨询服务;航空技术咨询服务;信息系统集成服务;数据处理和存储服务;软件开发;数据处理和存储服务;计算机技术开发、技术服务;软件技术推广服务;场地租赁（不含仓储）;无人机的销售;无人机软硬件的技术开发、应用;无人机系统技术服务;保安监控及防盗报警系统工程服务;物业管理;机场专用搬运机械及设备制造;飞机场及设施工程服务;路牌、路标、广告牌安装施工;广告业;装卸搬运;行李搬运服务;交通标志施工;交通标线施工;保安服务; 联系电话：*********** 二、招投标分析 2.1 中标/投标数量 企业中标/投标数： 个 （数据统计时间：2017年至报告生成时间） 9

武汉人福医药集团股份有限公司

武汉人福医药集团股份有限公司 武汉人福医药集团股份有限公司 章 程 武汉人福医药集团股份有限公司 武汉人福医药集团股份有限公司 二〇一〇年四月十四日

目 录 第一章第一章 总则总则 第二章第二章 经营宗旨和范围经营宗旨和范围 第三章第三章 股份股份 第一节第一节 股份发行股份发行 第二节第二节 股份增减和回购股份增减和回购 第三节第三节 股份转让股份转让 第四章第四章 股东和股东大会股东和股东大会 第一节第一节 股东股东 第二节第二节 股东大会的一般规定股东大会的一般规定 第三节第三节 股东大会的召集股东大会的召集 第四节第四节 股东大会提案与通知股东大会提案与通知 第五节第五节 股东大会召开股东大会召开 第六节第六节 股东大股东大会表决和决议会表决和决议会表决和决议 第五章第五章 董事会董事会 第一节第一节 董事董事 第二节第二节 董事会董事会 第六章第六章 经理及其他高级管理人员经理及其他高级管理人员 第七章第七章 监事会监事会 第一节第一节 监事监事 第二节第二节 监事会监事会 第八章第八章 财务财务、、会计和审计会计和审计 第一节第一节 财务会计制度财务会计制度 第二节第二节 内部审计内部审计 第三节第三节 会计师事务所的聘任会计师事务所的聘任 第九章第九章 通知与公告通知与公告 第一节第一节 通知通知 第二节第二节 公告公告 第十章第十章 合并合并、、分立分立、、解散和清算解散和清算 第一节第一节 合并或分立合并或分立 第二节第二节 解散和清算散和清算 第十一章第十一章 修改章程修改章程 第十二章第十二章 附 则

第一章 总 则 第一条 为维护公司为维护公司、、股东和债权人的合法权益股东和债权人的合法权益，，规范公司的组织和行为规范公司的组织和行为，，根据根据《《中华人民共和国公司法中华人民共和国公司法》（》（以下简称以下简称以下简称《《公司法公司法》）》）和其他有关规定和其他有关规定和其他有关规定，，制订本章程本章程。。 第二条 本公司是由原武汉人福高科技产业股份有限公司经变更登记而成立。公司继承和承担原武汉人福高科技产业股份有限公司的债权和债务公司继承和承担原武汉人福高科技产业股份有限公司的债权和债务。。 公司系依照公司系依照《《股份有限公司规范意见股份有限公司规范意见》》以及国家其他有关法律以及国家其他有关法律、、行政法规成立的股份有限公司 成立的股份有限公司。。 公司是经武汉市经济体制改革委员会武体改[1993]217 号文批准号文批准，，以募集方式设立的股份有限公司式设立的股份有限公司，，在武汉市工商行政管理局注册登记在武汉市工商行政管理局注册登记，，取得营业执照取得营业执照，，并于1997年对照年对照《《公司法公司法》》进行了规范进行了规范，，并依法履行了重新登记手续并依法履行了重新登记手续。。 第三条 公司于1997年经中国证券监督管理委员会证监发字[1997] 240号、241号文批准号文批准，，首次向社会公众发行人民币普通股2,000万股万股，，其中其中，，公司向境内投资人发行的以人民币认购的内资股为2,000万股万股，，于1997年6月6日在上海证券交易所上市海证券交易所上市。。 第四条 公司注册名称公司注册名称：：武汉人福医药集团股份有限公司 英 文 名 称：Wuhan Humanwell Healthcare (Group) Co.,Ltd 第五条 公司住所公司住所：：中国湖北省武汉市洪山区关山街鲁磨路369号 邮编邮编：：430074 第六条 公司注册资本为人民币47,158.5686万元。 第七条 公司为永久存续的股份有限公司公司为永久存续的股份有限公司。。 第八条 董事长为公司的法定代表人董事长为公司的法定代表人。。 第九条 公司全部资产分为等额股份公司全部资产分为等额股份，，股东以其所持股份为限对公司承担责任，公司以其全部资产对公司的债务承担责任公司以其全部资产对公司的债务承担责任。。 第十条 公司章程自生效之日起公司章程自生效之日起，，即成为规范公司的组织与行为即成为规范公司的组织与行为、、公司与股东、股东与股东之间权利义务关系的股东与股东之间权利义务关系的，，具有法律约束力的文件具有法律约束力的文件。。 股东可以依据公司章程起诉公司股东可以依据公司章程起诉公司；；公司可以依据公司章程起诉股东公司可以依据公司章程起诉股东、、董事董事、、监事监事、、经理和其他高级管理人员经理和其他高级管理人员；；股东可以依据公司章程起诉股东股东可以依据公司章程起诉股东；；股东可以依据公司章程起诉公司的董事依据公司章程起诉公司的董事、、监事监事、、经理和其他高级管理人员经理和其他高级管理人员。。

武汉武商集团发展概况

武汉武商集团发展概况 武汉素有“九省通衢”之称，承东启西，南北交汇，是我国经济地理的心脏，被誉为“东方芝加哥”。得“中”独厚的区位优势，蕴育了繁荣的武汉商业，积淀了深厚的商业文明。明末清初，汉口成为全国四大工商业名镇。汉口开埠后，武汉成为近代工商业发达的大城市。改革开放以来，大武汉更是呈现出充沛的发展活力。 武汉武商集团股份有限公司是湖北省最大的综合性商业企业之一，创立于1959年。1986年，武商在全国同行业中率先进行股份制改造。1992年，“鄂武商”在深交所上市，成为中国商业第一股。2006年4月，武商完成股权分置改革。目前，武商集团总股本5.07亿元，总资产42.8亿元，净资产12.9亿元。拥有员工近三万名。 跨入新世纪，武商集团发展迅猛，成绩喜人。到2008年，公司年销售规模突破百亿元，年实现利润总额3.5亿元，年上缴税收2.6亿元。公司经营业态由单一百货商场发展成购物中心、量贩超市两大主力业态。经营网点从武汉一地扩大到武汉、襄樊、鄂州、黄冈、沙市、咸宁、宜昌、十堰、黄石等城市。商业零售面积达到60万平方米。由武汉国际广场、武汉广场、世贸广场三大购物中心构成的武汉“摩尔”商业城，经营面积22万平方米，成为华中地区最大的购物中心。亚贸广场、建二商场、襄樊购物中心不断壮大，成为发展的生力军。武商量贩公司形成武汉、襄樊、宜昌“金三角”网络框架，连锁大卖场达到50家，成为中国连锁20强企业。

武商集团被国家商务部列为重点培育的20家大型零售企业之一。公司先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国思想政治工作先进单位”、“全国诚信企业”、“全国改革创新奖”等40多项荣誉称号，受到各级组织与广大消费者的厚爱。 在半个世纪的发展历程中，武商集团十分重视企业文化建设，形成了“团结、友善、诚信、奋进”的企业精神，形成了“不断变革，不断超越”的核心价值理念，形成了“规模经营、集约管理、充分授权、全程监控”的经营管理思路，不断把企业导向未来。 2007年，武商人瞄准新目标，制定了五年发展规划。其主要内容是：1、武汉国际广场、武汉广场与世贸广场连通，成为华中地区单体最大的购物中心。2、推进武商MALL扩建项目。新老“摩尔”年销售总规模达到100亿。3、武商量贩加快发展。运用自建、租赁、收购、兼并等多种方式，使连锁大卖场达到100家，年销售达到100亿。4、武商百货加快发展。5、建成相适应的物流项目和信息化系统，推进现代企业管理制度。 面向未来，武商人信心百倍。永远向前的武商人，决心高举发展民族商业的旗帜，加快“连锁化、信息化、物流化”发展步伐，在武汉做强，在湖北做大，努力实现中部崛起，为湖北与武汉的经济社会发展作出更大的贡献。

武汉钰琨实业有限公司_中标190920

招标投标企业报告武汉钰琨实业有限公司

本报告于 2019年9月19日 生成 您所看到的报告内容为截至该时间点该公司的数据快照 目录 1. 基本信息：工商信息 2. 招投标情况：中标/投标数量、中标/投标情况、中标/投标行业分布、参与投标 的甲方排名、合作甲方排名 3. 股东及出资信息 4. 风险信息：经营异常、股权出资、动产抵押、税务信息、行政处罚 5. 企业信息：工程人员、企业资质 * 敬启者：本报告内容是中国比地招标网接收您的委托，查询公开信息所得结果。中国比地招标网不对该查询结果的全面、准确、真实性负责。本报告应仅为您的决策提供参考。

一、基本信息 1. 工商信息 企业名称：武汉钰琨实业有限公司统一社会信用代码：91420100MA4KXX5396工商注册号：420100000934686组织机构代码：MA4KXX539 法定代表人：邢斐羽成立日期：2018-03-08 企业类型：有限责任公司(自然人投资或控股)经营状态：存续 注册资本：8000万人民币 注册地址：武汉经济技术开发区12C2地块武汉经开万达广场B区第S5-3幢5层B3-4号房 营业期限：2018-03-08 至 / 营业范围：机械设备、光电子器件、显示器及组件的制造、加工、研发及批零兼营；金属材料、金属制品、电子元器件、机电设备的批零兼营；机电设备的安装；计算机软硬件的技术开发、技术服务、技术转让；企业管理咨询；仓储服务。（依法须经审批的项目，经相关部门审批后方可开展经营活动） 联系电话：*********** 二、招投标分析 2.1 中标/投标数量 企业中标/投标数： 个 （数据统计时间：2017年至报告生成时间）

1宜昌人福药业有限责任公司清洁生产审核报告(简本)

宜昌人福药业有限责任公司 清 洁 生 产 审 核 报 告 湖北中企安科环境科技有限公司编制 2012年11月

目录 第一章审核准备 (1) 1.1取得领导的支持 (1) 1.2组建清洁生产审核机构 (1) 1.3制定清洁生产审核工作计划 (1) 1.4宣传和教育 (1) 第二章预审核 (2) 2.1企业概况 (2) 2.1.1 企业简介 (2) 2.1.2 企业位置......................................................................... 错误!未定义书签。 2.2 主要产品及技术经济指标....................................................... 错误!未定义书签。 2.3 产品种类及工艺流程............................................................... 错误!未定义书签。 2.4 产品产量及产值情况............................................................... 错误!未定义书签。 2.5 原辅材料消耗情况................................................................... 错误!未定义书签。 2.6 主要耗能设备概况................................................................... 错误!未定义书签。 2.7 能源利用状况........................................................................... 错误!未定义书签。 2.7.1 近三年能源资源消耗情况............................................. 错误!未定义书签。 2.7.2 企业各单元电、蒸汽和水消耗分析............................. 错误!未定义书签。 2.8 企业生产现状调研小结........................................................... 错误!未定义书签。 2.9 环境保护状况 (2) 2.9.1公司主要污染源及治理措施 (2) 2.9.2公司污染物排放总量控制指标....................................... 错误!未定义书签。 2.9.3生产废气处理措施及排放情况....................................... 错误!未定义书签。 2.9.4废水治理措施及排放情况............................................... 错误!未定义书签。 2.9.5固废治理措施................................................................... 错误!未定义书签。 2.9.6噪声治理措施................................................................... 错误!未定义书签。 2.9.7现有治理方式及效果....................................................... 错误!未定义书签。 2.10 公司的环境管理机构............................................................. 错误!未定义书签。 2.11 生产现场考察 (2) 2.12 确定审核重点 (3) 2.13 设置清洁生产目标 (3) 第三章审核 (4) 3.1审核重点概况 (4) 3.1.1原料药车间 (4)

行政人事专员自我介绍

行政人事专员自我介绍 行政人事专员自我介绍 行政人事专员自我介绍篇一： 我叫XXX，今年XX岁，有过2年的行政管理工作经验。在业务上负责初步的业务工作，了解客户详情，制作客户开发方案。我的客户 有晋江玩具公会的龙头企业嘉利，有中国健身器材生产商领头羊舒华以及多家工艺品公司和电子手表生产公司并且成为晋江玩具公会唯一的涂料供应商。在业务岗位上我学会了与人沟通的能力，协调的能力，处理危机的能力，同时学习了各企业不同的行政管理方法。技术 上负责调色，打样，处理现场问题和为客户制作喷涂方案。在技术岗 位上我体会了细心，客观，公正的重要性，同时使我的逻辑更加的严密。 行政人事专员自我介绍 篇二： 我出生在广西,在广东长大,并在那里完成了我大学以前的学习和 生活,现在我又将在贵州完成我的大学学业,这样的经历锻炼了我适应 不同的生活环境和与不同的地域的打交道的能力.这是我和别人不一样的地方.这个更加有利于我从事各种交际更加广泛的工作.正是在不同 的环境长大,造就了我能讲广州话.四川和贵州话,客家话,性格活泼开朗,热爱体育活动,喜欢参加各种社会活动. 在大学期间我不断的提高自己的各方面的能力,获得了许多的奖励,学院优秀学生干部和三好学生更是多次获得.还多次受到学院以上级的

表彰,如黔南周庆工作先进个人.中国第六届摄影艺术节服务工作先进个人和优秀青年志愿者称号.贵州省大学生心理知识竞赛第二名. 大学时我曾经担任系学生会主席和学生党支部副书记等学生干部职务,对工作认真负责,勤奋努力,团队意识强,有一定的组织协调能力.这些都证明了学校和社会给予了我一定的肯定,但是我也更加清楚自己的现状,还存在许多不足的地方,例如社会经验不足，处理社会事件的能力还有待于提高,21世纪是人才竞争的世界，我将把我所学和所经历的社会经验用到工作中去,不断提高自己的素质，以适应社会发展的需要。 行政人事专员自我介绍 篇三： 我叫张 三，现年XX岁，来自XX市，毕业于XX大学的人力资源管理专业，我是一个活泼开朗、执行力强的人。毕业到现在一直从事人力资源相关工作，有10年的人力资源管理经验，掌握了系统的人力资源理论知识和丰富的人力资源实践经验，建立了自己的人脉资源圈子。之所以一直从事人力资源工作是因为我对人力资源工作的热爱和追求，这也让我对人力资源工作充满了激情和执着，在人力资源工作中的进步和成就也让我感受到了自我价值展现带给我的快乐。 201X-201X我在XX公司担任人事经理，统筹负责人事部的全部工作，人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六大模块都有涉及最擅长的是招聘与配置模块，当时公司业务在快速上升期，开展了很多新业务，人才缺口比较大，我根据公司的情况制定出了一个人员招聘方案，我意识到传统的网络

人福医药2019年三季度财务分析结论报告

人福医药2019年三季度财务分析综合报告人福医药2019年三季度财务分析综合报告 一、实现利润分析 2019年三季度实现利润为61,073.05万元，与2018年三季度的 33,588.74万元相比有较大增长，增长81.83%。实现利润主要来自于内部经营业务，企业盈利基础比较可靠。在市场份额迅速扩大的同时，营业利润也迅猛增加，但这主要是应收账款的贡献，应当关注应收账款的质量。 二、成本费用分析 2019年三季度营业成本为341,417.66万元，与2018年三季度的 284,128.25万元相比有较大增长，增长20.16%。2019年三季度销售费用为99,278.03万元，与2018年三季度的95,877.98万元相比有所增长，增长3.55%。2019年三季度在销售费用增长的同时营业收入有较大幅度的增长，并且营业收入的增长明显快于销售成本的增长，企业销售活动取得了理想的市场效果。2019年三季度管理费用为32,357.64万元，与2018年三季度的10,458.34万元相比成倍增长，增长2.09倍。2019年三季度管理费用占营业收入的比例为5.8%，与2018年三季度的2.23%相比有较大幅度的提高，提高3.57个百分点。管理费用占营业收入的比例大幅度提高，与之同时，营业利润明显上升。管理费用增加是合理的。2019年三季度财务费用为 21,398.24万元，与2018年三季度的12,180.61万元相比有较大增长，增长 75.67%。 三、资产结构分析 与2018年三季度相比，2019年三季度存货占营业收入的比例明显下降。预付货款占收入的比例下降。从流动资产与收入变化情况来看，流动资产增长慢于营业收入增长，并且资产的盈利能力有所提高。因此与2018年三季度相比，资产结构趋于改善。 四、偿债能力分析 从支付能力来看，人福医药2019年三季度的经营活动的正常开展，在一定程度上还要依赖于短期债务融资活动的支持。企业负债经营为正效应，增加负债有可能给企业创造利润。 内部资料，妥善保管第1 页共3 页