2018华夏银行春季校园招聘笔试行测试题(六)

2018华夏银行春季校园招聘笔试行测试题（六）

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笔试是银行校招中的重点，笔试一般包括行测、综合知识、英语和性格测试。中公金融人为广大考生提供银行校园招聘笔试模拟试题，助考生们顺利通过考试。

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试题练习：据中国海关提供进出口统计数据显示：

2011年12月份，乘用车出口3.71万辆.比上月下降了9.34%，比去年同期增长了30.53%;创汇金额2.93亿美元，比去年同期增长了45.22%。其中：小轿车产品出口3.24万辆，比上月下降了6.23%，比去年同期增长了48.43%;创汇金额2.57亿美元，比去年同期增长了68.18%。

1-12月份，乘用车累计出口47.01万辆，比去年同期增长了66.48%;累计创汇金额33.40亿美元，比去年同期增长了79.46%。其中：小轿车产品累计出口37,21万辆，比去年同期增长了106.78%;累计创汇金

额25.97亿美元，比去年同期增长了103.51%。

2011年12月份，乘用车出口主要国家：伊朗、阿尔及利亚、伊拉克、智利、俄罗斯联邦、委内瑞拉、哥伦比亚、埃及、秘鲁、德国。

2011年12月份，乘用车进口10.40万辆，比上月下降了3.34%，比去年同期增长了25.13%。其中：小轿车产品进口3.66万辆，比上月下降了15.21%，比去年同期增长了4.97%。

1-12月份，乘用车累计进口101.19万辆，比去年同期增长了27.90%。其中：小轿车产品累计进口41.03万辆，比去年同期增长了19.38%。

2011年12月份，乘用车进口主要国家：德国、13本、韩国、英国、美国。

1.根据上述材料，下列数据中最大的是：

A.2011年中国小轿车产品出口辆数

B.2010年中国小轿车产品出口辆数

C.2011年中国小轿车产品进口辆数

D.2011年中国乘用车出口辆数

2.2010年，中国乘用车进出口数量为( )万辆。

A.97.38

B.79.12

C.107.36

D.148.20

3.2011年12月份，中国乘用车出口总创汇金额为( )亿美元。

A.2.93

B.2.57

C.5.50

D.33.40

4.2011年12月中国小轿车产品进出口辆数比2011年11月( )万辆。

A.少0.88

B.多0.88

C.多0.66

D.少0.66

5.根据上述材料，下列说法中不正确的是：

A.2011年中国乘用车进口101.19万辆

B.2011年中国小轿车产品出口及其创汇金额均比前一年增长了一倍多

C.2010年中国小轿车产品出口17.99万辆

D.2011年12月份，没有一个国家既是中国乘用车的主要出口国，又是中国乘用车的主要进口国

答案解析：

1.【答案】D。解析：2011年1-12月，乘用车累计出口47.01万辆，小轿车产品累计出口37.21万辆，比去年同期增长了106.78%，排除A、B;小轿车产品进口41.03万辆，排除C，选D。

2.【答案】C。解析：2010年，中国乘用车进出口数量为47.01÷(1+66.48%)+101.19÷(1+27.90%)≈47÷(1+2/3)+100÷1.28=28.2+78.1=106.3万辆，与C最接近。

3.【答案】A。解析：根据文字第二段，可知A正确。

4【答案】A。解析：2011年12月，小轿车产品出口3.24万辆，比上月下降了6.23%;小轿车产品进口3.66万辆，比上月下降了15.21%，则所求为少 3.24/(1-6.23%)×6.23%+3.66/(1-15.21%)×15.21%≈3.24/0.94×0.06+3.66/0.85×0.15≈1/0.3×0.06+4.3×0.15≈0.2+0.65=0.85万辆，与A最接近。

5.【答案】D.解析：A项，根据文字第六段可知，正确;

B项，根据文字第三段，两者增长率分别为106.78%、103.51%，正确;

C项，计算精确结果比较复杂，跳过;

D项，根据文字第四段和最后一段，可知2011年12月份，德国既是中国乘用车的主要出口国，又是中国乘用车的主要进口国，错误。故应选D。

验证C项：根据文字第三段，2010年中国小轿车产品出口37.21÷(1+106.78%)=17.99万辆，正确。

华夏银行招聘考试笔试复习资料 历年考试真题

华夏银行招聘考试笔试复习资料历年考试真题 华夏银行2014 校园招聘流程 网上报名及报名表初选→综合素质笔试→面试→体检→签订就业协议 3. 华夏银行职位设置及发展空间 3.1. 华夏银行职位设置 华夏银行校园招聘常见岗位 岗位大类岗位细分岗位职责 柜台业务类 对私柜台最常见的储蓄柜台 对公柜台 主要做公司业务，负责开具和接受公司票据，以及公司保证金的转账、入账等工作 客户营销类 对私客户经理主要推销理财产品和信用可等个人业务 对公客户经理主要做公司融资业务，负责存贷款业务 产品支持类 主要分析客户市场需求，涉及产品、营销策划等；为销售人员提供支持协助 风险控制类

预防控制信用、市场和操作风险；检测各种风险指标；指导银行全面风险管理 信息科技类 执行银行软硬件系统的开发测试维护等工作，保障信息系统的安全并对其他业务需求提供支持 3.2. 华夏银行职业发展空间 3.2.1.柜员 柜员一般有两条出路：1．走会计条线：升为柜长，然后竞聘为支行的会计主管，再竞聘为基层网点的副行长，一般需要 5 到8 年。再往上可以爬到省分行的会计部门做个小领导，然后竞聘会计部总经理，再向总行进军。 ２．走营销条线 转岗做客户经理，需要在做柜时有较强的营销意识，转岗一般需要参加笔试和面试。 3.2.2.客户经理 客户经理一般有三条出路： １．一直做客户经理 客户经理助理→客户经理→高级客户经理助理→高级客户经理→私人银行顾问，需要5 年以上的时间，随着级别的不断升高，工资收入也不断提高，管理的客户也是不断的高端起来，主要靠专业知识推动业绩增长来增加收入，但一直在支行工作，受支行长的管理。 ２．竞聘支行行长

2020华夏银行成都分行招聘试题及答案解析

2020华夏银行成都分行招聘 试题及答案解析 （网络整理版，与原题顺序可能不一致） 1. 世界最长的内流河是_____。 A: 塔里木河 B: 乌拉尔河 C: 伏尔加河 D: 阿姆河 参考答案: C 本题解释:【答案】C。解析:伏尔加河是世界上最长的内流河，其河长为 3688km。发源于俄罗斯加里宁州奥斯塔什科夫区、瓦尔代丘陵东南的湖泊 间。自源头向东北流至雷宾斯克转向东南，至古比雪夫折向南，流至伏尔加格勒后，向东南注人里海。故本题答案选C。 2. 我国少数民族分布最多的省级行政单位是_____。 A: 四川 B: 贵州 C: 新疆 D: 云南 参考答案: D 本题解释:【答案】D。解析：我国拥有少数民族种数最多的省级行政单位是云南。故本题答案选D。 3. 甲数是乙数的2/3，乙数是丙数的3/4，甲、乙、丙的和是216，问甲是多少？ _____ A: 37 B: 42 C: 48 D: 53 参考答案: C 本题解释:【答案】C。解析：由题意可知，甲:乙:丙=2:3:4，一共是9份，对应的实际值为216，即1份对应24，故甲为2x24=48。故选C。 4. 养花专业户李某为防止偷花，在花房周围私拉电网。一日晚，白某偷花不慎触 电，经送医院抢救，不治身亡。李某对这种结果的主观心理态度是什么？_____ A: 直接故意 B: 间接故意 C: 过于自信的过失 D: 疏忽大意的过失 参考答案: B

本题解释:【答案】B。解析：李某明知私拉电网可能发生危害社会的结果，仍然在自己的花房周围拉电网，并且未采取任何防止结果出现的措施，对出现的结果是一种漠不关心的放任态度，所以是间接故意。 5. “人们对真理的认识就像登山运动员登山一样，每登高一步，就接近顶峰一 步。与登山不同的是，人们永远不可能达到真理的顶峰。”对这句话分析正确的是_____。 A: 它揭示了真理的客观性 B: 它揭示了真理是发展过程 C: 它否认了人的认识能力 D: 它否认了真理的绝对性 参考答案: B 本题解释: 参考答案:B【解析】真理是随着实践的发展而发展的，认识是思维对客体永无止境的接近，任何一个具体真理都是由相对真理向绝对真理转化过程中的一个环节，真理是一个不断发展的过程。故选B。 6. 下列关于我国国情的表述不正确的是_____。 A: 根据我国的区域协调发展战略，全国分成东部、西部、中部和南部四大经济区 B: 我国是世界上动植物种类最多的国家 C: 我国少数民族人口占全国总人口的8%左右 D: 我国大陆海岸长达1.8万公里 参考答案: A 本题解释: 参考答案:A【解析】根据我国的区域协调发展战略，全国分为东部、西部、中部和东北部四大经济区，所以A项错误。故选A。 7. 资本主义生产过程的本质特征是_____。 A: 劳动过程 B: 价值增殖过程 C: 生产关系的再生产过程 D: 商品价值的形成过程 参考答案: B 本题解释:B【解析】资本主义生产过程具有二重性：一方面是劳动过程，另一方面又是价值增殖过程。资本主义生产过程是劳动过程和价值增殖过程的统一。在资本主义生产过程中，工人一方面通过具体劳动生产出新的使用价值，并把生产资料的价值转移到新的产品中去;另一方面，通过抽象劳动创造出新的价值。因此，价值增殖过程是劳动创造新价值的过程。正确选项为B。 8. 王某将路人撞伤的行为和后来欲将路人撞死的行为应如何处罚?_____ A: 数罪并罚 B: 故意杀人罪 C: 牵连犯

华夏银行历年笔试真题

华夏银行历年笔试真题

2015年华夏银行校园招聘考试笔试历年考试真题 历年考试真题精选： 1.不构成我国政策性金融机构资金来源的是( ) A.财政拨款 B.金融债券 C.开户企业存款 D.社会公众存款 2.商业银行经营和组织存款的首要原则是( ) A.存款合理竞争原则 B.存贷挂钩原则 C.按时清偿原则 D.存款成本最低原则 3.按照保险对象的不同可将保险分为( ) A.人身保险与财产保险 B.自愿保险与强制保险 C.保险与再保险 D.信用保险与人身保险 4.可转让支付命令帐户简称为( ) A.CD帐户 B.NOW帐户 C.SNOW帐户 D.Q帐户 5.凯恩斯学派认为货币政策传导过程中发挥重要作用的是( ) A.利率 B.法定存款准备金 C.货币供应量 D.基础货币 6.花旗银行放款利率在1970年12月8日高达20%(一年期贷款)，而当时年通货膨胀率为12%，花旗银行放款的实际利率为( ) A.12.32% B.11.46% C.11.24% D. 7.14% 7.1988年以来我国三年以上人民币定期存款曾实行过( ) A.利率浮动制 B.存款贴补制 C.保值贴补制 D.存贷联动制 8.资本主义银行发展过程中首先产生的是( ) A.商业银行 B.中央银行 C.投资银行 D.专业银行 9.中国第一家民族资本银行是1897年成立的( ) A.中国实业银行 B.丽如银行 C.中国通商银行 D.交通银行 10.对有价证券行市的正确理解是( ) A.证券行市与市场利率负相关 B.证券行市是有价证券的发行价格 C.证券行市是证券面值的资本化 D.证券行市与证券收益率负相关 11.下列金融市场类型中属于长期资金市场的有( ) A.公债市场 B.同业拆借市场 C.本票市场 D.回购协议市场 12.作为金属货币制度基础的构成要素是( ) A.货币名称 B.货币单位 C.货币金属 D.本位币的铸造与流通 13.某一年度预计商品价格总额为1200万元，赊销商品总价格为200万元，货币流通速度为2.5次，按马克思货币必要量公式计算的货币必要量是( ) A.480万元 B.400万元 C.560万元 D.500万元 14.建立时没有资本金而是根据国家授权执行中央银行职能的是( ) A.新加坡中央银行B.韩国中央银行 C.土耳其中央银行D.斐济中央银行 15.外国银行在美国发行的可转让定期存单称为( ) A.牛市定期存单 B.熊市定期存单 C.扬基定期存单 D.开口帐户定期存单 16.对经济运行影响强烈而不常使用的货币政策工具是( )

2018华夏银行春季校园招聘笔试行测试题(四)

2018华夏银行春季校园招聘笔试行测试题（四） 银行招聘网为正在备考银行考试的考生们提供最新的网申、笔试、面试答题技巧。第一时间提供银行校园招聘各类信息，帮助考生了解各所银行校园招聘时间与报考条件。提供各大银行备考指导与备考流程，提高考生网申、笔试、面试成功率。 笔试是银行校招中的重点，笔试一般包括行测、综合知识、英语和性格测试。中公金融人为广大考生提供银行校园招聘笔试模拟试题，助考生们顺利通过考试。 更多有关银行校园招聘网申、笔试、面试技巧 试题练习： 1.环形跑道长400米，老张、小王、小刘从同一地点同向出发。围绕路道分别慢走、跑步和骑自行车。已知三人的速度分别是1米/秒，3米/秒和6米/秒，问小王第3次超越老张时，小刘已经超越了小王多少次?( ) A.3 B.6 C.5 D.6 2.从A市到B市的航班每周一、二、三、五各发一班。某年2月最后一天是星期三。问当年从A市到B市的最后一次航班是星期几出发

的?( ) A.星期一 B.星期二 C.星期三 D.星期五 3.甲乙两辆车从A地驶往90公里外的B地，两车的速度比为5：6.甲车于上午10点半出发，乙车于10点40分出发，最终乙车比甲车早2分钟到达B地。问两车的时速相差多少千米/小时?( ) A.10 B.12 C.12.5 D.15 4.某有色金属公司四种主要有色金属总产量的1/5为铝，1/3为铜，镍的产量是铜和铝产量之和的1/4，而铅的产量比铝多600吨。问该公司镍的产量为多少吨( )。 A.600 B.800 C.1000 D.1200 5.一家四口人的年龄之和为149岁，其中外公年龄、母亲年龄及两人的年龄之和都是平方数，而父亲7年前的年龄正好是孩子年龄的6倍，问外公年龄上一次是孩子年龄的整数倍是在几年前?( )

华夏银行历年面试真题

华夏银行历年面试真题 2016年银行校园招聘已经开始，中公金融人为广大考生准备了2016银行招聘的相关考试公告与银行招聘笔试题型和银行招聘考试面试备考技巧，大家可以参考学习，河北银行考试网祝大家早日上岸！ 银行面试问题一：“请你自我介绍一下” 思路：1、这是面试的必考题目。 2、介绍内容要与个人简历相一致。 3、表述方式上尽量口语化。 4、要切中要害，不谈无关、无用的内容。 5、条理要清晰，层次要分明。 6、事先最好以文字的形式写好背熟。 银行面试问题二：“谈谈你的家庭情况” 思路: 1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用，这是招聘单位问该问题的主要原因。 2、简单地罗列家庭人口。 3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。 4、宜强调父母对自己教育的重视。 5、宜强调各位家庭成员的良好状况。 6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。 7、宜强调自己对家庭的责任感。 银行面试问题三：“你有什么业余爱好?” 思路：1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是招聘单位问该问题的主要原因。 2、最好不要说自己没有业余爱好。 3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。 4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网，否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。 5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。 银行面试问题四：“你最崇拜谁?”

思路：1、最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问该问题的主要原因。 2、不宜说自己谁都不崇拜。 3、不宜说崇拜自己。 4、不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。 5、不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。 6、所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。 7、最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。 银行面试问题五：“你的座右铭是什么?” 思路：1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问这个问题的主要原因。 2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。 3、不宜说那些太抽象的座右铭。 4、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。 5、参考答案——“只为成功找方法，不为失败找借口” 银行面试问题六：“谈谈你的缺点” 思路： 1、不宜说自己没缺点。 2、不宜把那些明显的优点说成缺点。 3、不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。 4、不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。 5、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点，甚至是一些表面上看是缺点，从工作的角度看却是优点的缺点。 银行面试问题七：“谈一谈你的一次失败经历” 思路： 1、不宜说自己没有失败的经历。 2、不宜把那些明显的成功说成是失败。 3、不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历。 4、所谈经历的结果应是失败的。 5、宜说明失败之前自己曾信心白倍、尽心尽力。 6、说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。 7、失败后自己很快振作起来，以更加饱满的热情面对以后的工作。

2019华夏银行招聘试题及答案：综合知识(一)

2019华夏银行招聘试题及答案：综合知识 （一） 导读：本文2019华夏银行招聘试题及答案：综合知识（一），仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。 1．银行系统吸收的、能增加其存款准备金的存款，称为（）。 A.派生存款 B.原始存款 C.现金存款 D.支票存款 2．存款人办理日常转账结算和现金收付的账户是（）。 A.基本存款账户 B.一般存款账户 C.临时存款账户 D.专用存款账户 3．临时存款账户的有效期最长不得超过（）。 A.2个月 B.6个月 C.1年 D.2年 4．商业银行最主要的负债是（）。 A.自有资本 B.贷款 C.证券投资 D.存款 5．目前，各家银行多采用（）计算整存整取定期存款利息。 A.积数计息法 B.按实际天数每日累计账户余额，以累计积数乘以日利率 C.由储户自己选择的计息方式 D.逐笔计息法

1.【答案】B。解析：原始存款是指银行吸收的现金存款或从中央银行对商业银行获得再贷款、再贴现而形成的存款，是银行从事资产业务的基础。 2.【答案】A。解析：基本存款账户是指存款人办理日常转账结算和现金收付而开立的银行结算账户，是存款人的主办账户。一般存款账户是存款人因借款或其他结算需要，在基本存款账户开户银行以外的银行营业机构开立的银行结算账户。 3.【答案】D。解析：临时存款账户用于办理临时机构以及存款人临时经营活动发生的资金收付。临时存款账户的有效期最长不得超过2年。 4.【答案】D。解析：存款业务是商业银行最主要的负债业务。 5.【答案】D。解析：目前各家银行多采用积数计息法计算活期存款利息期存款利息，用逐笔计息法计算整存整取定期存款利息。 本文来自:中公金融人

2015年华夏银行招聘考试笔试试题

华夏银行2015年笔试试题 时间：120分钟 1、《中国人民银行法》中规定的我国货币政策的最终目标是： A. 币值稳定 B?币值稳定，经济增长 C?保持货币币值稳定，并以此促进经济增长 D?币值稳定、经济增长、充分就业、国际收支平衡 答案：C解析：解析：本题选择C1995年颁布并经2003年修改后的《中国人民银行法》明确规定，我国的货币政策目标是：保持货币币值稳定，并以此促进经济增长。 2、根据我国 2013 年 1 月 1 日施行的《商业银行资本管理办法(试行)》，我国商业银行的核心一级资本充足率不得低于 () A. 8% B. 6% C. 5% D. 2.5% 答案：C解析：【答案】： C. 3、金融抑制的最主要表现是 ()。 A. 对资金的价格一利率进行管制

B. 对货币的价格一汇率进行管制 C. 市场准入放松 D. 资本流动性加强 答案： A 解析：【解析】：金融抑制的最主要表现是对资金的价格—利率进行管制。 110 4、认为长期利率只是人们所预期的短期利率的平均值，该观点源自于利率期限结构理论的是()。 A. 预期理论 B. 市场分割理论 C. 流动性溢价理论 D. 期限优先理论 答案： A 解析：【答案】： A. 5、外汇市场上最常见、最普遍的外汇交易形式是()。 A. 远期外汇交易 B. 掉期交易 C. 即期外汇交易 D. 回购交易 答案：C解析：【解析】：即期外汇交易是外汇市场上最常见、最普遍的外汇交易形式。9 6、下列关于人民币发行表述错误的是： A. 中国人民银行设立人民币发行库保管人民币发行基金 B?现金从商业银行业务库交存到人民银行发行库后依然统计为流通中的现金 C?人民银行分支库调拨人民币发行基金，应当按照上级库的调拨命令办理 D?任何单位和个人不得干扰、阻碍人民币发行基金的调拨 答案： B 解析：解析：本题选择 B 人行设立发行库保管人民币发行基金；调拨发行基金，应当按照上级库调拨命令办理；任何单位和个人不得干扰、阻碍人民币发行基金的调拨。而现金一旦从商业银行业务库交到人民银行发行库后又成为了发行基金，因此不应统计为流通中的现金。 7、在公司并购业务中，公式 A+B=C表示的并购结果是()。 A. 新设合并 B. 控股与被控股 C. 交换发盘 D. 吸收合并 答案： A 解析：【解析】：本题考查对新设合并的理解。 91 8、中国银监会的监管理念是() 。 A. 管业务、管风险、管内控 B. 管法人、管风险、管市场 C. 管业务、管风险、管市场 D. 管法人、管风险、管内控 答案：D 解析：【答案解析】：中国银监会成立以来，确立新的监管理念是：管法人、管风险、管内控、提高透明度。中华会计网校 9、根据国际证券市场交易功能的不同，国际证券市场可以分为() A. 场内交易市场和场外交易市场

2018华夏银行春季校园招聘笔试题型

2018华夏银行春季校园招聘笔试题型银行招聘网为正在备考银行考试的考生们提供最新的网申、笔试、面试答题技巧。第一时间提供银行校园招聘各类信息，帮助考生了解各所银行校园招聘时间与报考条件。提供各大银行备考指导与备考流程，提高考生网申、笔试、面试成功率。 2018华夏银行春季校园招聘将在3—4月份开始他们的招聘计划，虽距离银行校招报名时间还有一段时间，中公金融人小编带来华夏银行笔试的一些内容，希望想要报考华夏银行的同学们，能够了解到一些有用的信息。 更多有关银行校园招聘网申、笔试、面试技巧 华夏银行考试一共2个小时，题目似乎是100个吧，50个行测，30个综合，10个专业，10个英语题目。 行测的类型，有些看着面熟，是从公务员历年真题里面抽取的。大部分是语言类的，涉及到计算的很少，涉及到复杂的逻辑也很少。 30个综合题目，考到了什么马克思注意哲学，华夏银行成立时间，股东，中国共产党领导下的多党合作，法律常识之类。 10个货币银行学的题，比较简单，专业题目有时候也会考会计、法律、国际贸易结算等题型。 英语题目是文段阅读，两个文段，10个题目，跟四六级难度差不多，不用担心，认真阅读基本都可以很快完成。 华夏银行笔试整体来说难度不大，但要有针对性的复习准备，多练题目是肯定的。

银行笔试提分技巧分享： 一、在每一个模块规划时间原则。只有规划好每一个知识模块的时间，才能确保能够整体把握，把时间用在刀刃上，短时间把会答的题目做好，确保准确率。 二、理解大于计算原则。在四个选项过程中，一般先短后长，先看短的选项，一般比较容易节约时间且易判断。在所有的阐述中，先看看理解性的不需要计算的选项，再按照简单计算为主的原则，尽可能的将时间分配好。 三、懂得占优优势原则。要注意在笔试过程中，把握好自己的优势，对于自己擅长的领域和学科，要做到好好发挥，不因为粗心马虎而丧失自己的优势，不因过于仓促而遗憾。

华夏银行云南省分行校校园招聘考试笔试卷试题内容历年真题模拟

华夏银行云南省分行校校园招聘考试笔试卷试题内容历年真题

华夏银行招聘考试笔试复习资料历年考试真题 华夏银行校园招聘流程 网上报名及报名表初选→综合素质笔试→面试→体检→签订就业协议 3. 华夏银行职位设置及发展空间 3.1. 华夏银行职位设置 华夏银行校园招聘常见岗位 岗位大类岗位细分岗位职责 柜台业务类 对私柜台最常见的储蓄柜台 对公柜台 主要做公司业务，负责开具和接受公司票据，以及公司保证金的转账、入账等工作 客户营销类 对私客户经理主要推销理财产品和信用可等个人业务 对公客户经理主要做公司融资业务，负责存贷款业务 产品支持类 主要分析客户市场需求，涉及产品、营销策划等；为销售人员提供支持协助 风险控制类

预防控制信用、市场和操作风险；检测各种风险指标；指导银行全面风险管理 信息科技类 执行银行软硬件系统的开发测试维护等工作，保障信息系统的安全并对其它业务需求提供支持 3.2. 华夏银行职业发展空间 3.2.1.柜员 柜员一般有两条出路：1．走会计条线：升为柜长，然后竞聘为支行的会计主管，再竞聘为基层网点的副行长，一般需要 5 到8 年。再往上能够爬到省分行的会计部门做个小领导，然后竞聘会计部总经理，再向总行进军。 ２．走营销条线 转岗做客户经理，需要在做柜时有较强的营销意识，转岗一般需要参加笔试和面试。 3.2.2.客户经理 客户经理一般有三条出路： １．一直做客户经理 客户经理助理→客户经理→高级客户经理助理→高级客户经理→私人银行顾问，需要 5 年以上的时间，随着级别的不断升高，工资收入也不断提高，管理的客户也是不断的高端起来，主要靠专业知识推动业绩增长来增加收入，但一直在支行工作，受支行长的管理。 ２．竞聘支行行长

华夏银行招聘考试面试试题汇编

历年华夏银行招聘考试面试试题 银行面试问题一：“请你自我介绍一下” 思路：1、这是面试的必考题目。 2、介绍内容要与个人简历相一致。 3、表述方式上尽量口语化。 4、要切中要害，不谈无关、无用的内容。 5、条理要清晰，层次要分明。 6、事先最好以文字的形式写好背熟。 银行面试问题二：“谈谈你的家庭情况” 思路: 1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用，这是招聘单位问该问题的主要原因。 2、简单地罗列家庭人口。 3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。 4、宜强调父母对自己教育的重视。 5、宜强调各位家庭成员的良好状况。 6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。 7、宜强调自己对家庭的责任感。 银行面试问题三：“你有什么业余爱好?” 思路：1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是招聘单位问该问题的主要原因。 2、最好不要说自己没有业余爱好。 3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。 4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网，否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。 5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。 银行面试问题四：“你最崇拜谁?” 思路：1、最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问该问题的主要原因。 2、不宜说自己谁都不崇拜。

3、不宜说崇拜自己。 4、不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。 5、不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。 6、所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。 7、最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。 银行面试问题五：“你的座右铭是什么?” 思路：1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问这个问题的主要原因。 2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。 3、不宜说那些太抽象的座右铭。 4、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。 5、参考答案——“只为成功找方法，不为失败找借口” 银行面试问题六：“谈谈你的缺点” 思路： 1、不宜说自己没缺点。 2、不宜把那些明显的优点说成缺点。 3、不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。 4、不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。 5、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点，甚至是一些表面上看是缺点，从工作的角度看却是优点的缺点。 银行面试问题七：“谈一谈你的一次失败经历” 思路： 1、不宜说自己没有失败的经历。 2、不宜把那些明显的成功说成是失败。 3、不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历。 4、所谈经历的结果应是失败的。 5、宜说明失败之前自己曾信心白倍、尽心尽力。 6、说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。 7、失败后自己很快振作起来，以更加饱满的热情面对以后的工作。 银行面试问题八：“你为什么选择我们公司?” 思路：1、面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。 2、建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。

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目录 华夏银行笔试题笔经 (2) 华夏银行面试题面经 (2) 华夏银行笔试题笔经 2014年华夏笔经，20分钟性格测试，90分钟能力测试 说下能力测试前5题是数列求规律，感觉好累，我是学数学的，这5倒小题每个1分钟差不多，太费时间了。5-10是应用题，感觉好累，太费时间了，后面两个就不算了，以因为牵扯到平方数，撸主没研究，撸主习惯了计算器，手算能力极差，再者高等数学都脱离了算数了。考完数学就考语文啊，撸主学数学的啊，感觉每个选项都对啊，连蒙带猜来到材料分析，一个图形分析，一个资料分析，都会关于哪个地方增长多少的，撸主感觉时间不大够了，资料分析全选c跳过了，后面跟着来了一大波经济知识选择，这时，有个哥们交卷了，撸主大惊，这哥们后台太硬了，笔试来走个过场就行了。虽然经济知识一点也不懂，但是一点不耽误答题的速度，每个题都很短，考试嘛，重在参与，选个c完了，后面就是英语了，一开始是几个转折词的填空，撸主说了七年英文，感觉好简单，一篇阅读理解，比雅思简单多，选择题，第一个题问你，下面哪个不是烘干机的缺点在文章里提到的，d选项是ugly，明显选d啊，这侮辱我智商啊，不用读文章，直接看题做就好，关键词很明显，回原文一找就找到。做完阅读还有点时间可以做下刚才的资料题，时间到刚好撸完。 华夏银行笔试复习也可以去看看，也有这方面最新的笔试复习资料，这些知识点都有涉及，很全。祝大家好运，共同见识下华夏银行的面试是啥样子的~

华夏银行面试题面经 一面是12.21智联组织的，形式是无领导小组面试，我们小组10人进行的比较和谐，但也确实有没啥内涵还特别想表现自己的人。我觉得这一环节，做好自己就行，不用特意表现，说话客气点，找到自己想表达的关键点，引导别人，不行就服从大家。地点和笔试一样，在天津商业大学。 今天也就是2014.1.8，进行二面，应该就是终面了吧，这次是去华夏银行天津分行总行。具体面试形式回来再和大家汇报~~看以前的帖子据说是3V5~希望顺利。本来智联招聘说一面完一周内给消息，殊不知拖了这么久。昨天收到了电话通知还挺意外的，晚上又收到了国考的短信通知，113.9，中等分数，我觉得我这辈子怎么啥都是个中等。相貌中等、口才中等、家庭中等、老公中等、学习中等、成绩中等、国考这次又是正态分布的峰谷之上。哎~~~~~~~~给明年求职的同学们留个经验，其实我觉得华夏挺好的，走高端路线，去去他们的营业厅就知道了，我就有华夏的两张卡，高频使用喏~~~不管怎么样，今年的招聘快落下尾声了，考完选调生年前估计也没什么机会了~~~不知名211小硕一枚~~希望今天好运~~ 二面结束，很牛的一个行长坐中间，两边是俩女的，之前有一个见过~~~只是做了自我介绍，没有问什么问题，大家都没有问~

2015年华夏银行招聘考试笔试选择题及答案

2015年华夏银行招聘考试笔试选择题及答案 1、《中国人民银行法》中规定的我国货币政策的最终目标是： A.币值稳定 B.币值稳定，经济增长 C.保持货币币值稳定，并以此促进经济增长 D.币值稳定、经济增长、充分就业、国际收支平衡 答案：C解析：解析：本题选择C1995年颁布并经2003年修改后的《中国人民银行法》明确规定，我国的货币政策目标是：保持货币币值稳定，并以此促进经济增长。 2、根据我国2013年1月1日施行的《商业银行资本管理办法(试行)》，我国商业银行的核心一级资本充足率不得低于() A.8% B.6% C.5% D.2.5% 答案：C解析：【答案】： C. 3、金融抑制的最主要表现是()。 A.对资金的价格—利率进行管制 B.对货币的价格—汇率进行管制 C.市场准入放松 D.资本流动性加强 答案：A解析：【解析】：金融抑制的最主要表现是对资金的价格—利率进行管制。110 4、认为长期利率只是人们所预期的短期利率的平均值，该观点源自于利率期限结构理论的是()。 A.预期理论 B.市场分割理论 C.流动性溢价理论 D.期限优先理论 答案：A解析：【答案】： A. 5、外汇市场上最常见、最普遍的外汇交易形式是()。 A.远期外汇交易 B.掉期交易 C.即期外汇交易 D.回购交易 答案：C解析：【解析】：即期外汇交易是外汇市场上最常见、最普遍的外汇交易形式。9 6、下列关于人民币发行表述错误的是： A.中国人民银行设立人民币发行库保管人民币发行基金 B.现金从商业银行业务库交存到人民银行发行库后依然统计为流通中的现金 C.人民银行分支库调拨人民币发行基金，应当按照上级库的调拨命令办理 D.任何单位和个人不得干扰、阻碍人民币发行基金的调拨 答案：B解析：解析：本题选择B人行设立发行库保管人民币发行基金；调拨发行基金，应当按照上级库调拨命令办理；任何单位和个人不得干扰、阻碍人民币发行基金的调拨。而现金一旦从商业银行业务库交到人民银行发行库后又成为了发行基金，因此不应统计为流通中的现金。

最新华夏银行校园招聘历年真题核心知识点汇编及备考指导

最新华夏银行校园招聘历年真题核心知识点汇编及备考指导 和大家说说如何准备这个考试： 一、坚定的信念。 我的好多同学也会报银行，但是有些人只是抱着试试看的态度，实践证明，持这一批心态考上的人为数不多，大多数考生还是坚定进银行的信心，通过认真备考，才加入到心仪的银行中的。当然备考过程中，也会遇见很多阻碍自己专心学习的因素，如：工作、考证等，不谋万世者，不足谋一时;不谋全局者，不足谋一域。所以考生在准备之前就要考虑清楚这些影响因素，自己是否已经做出了合理的安排。 只有具有坚定的信念，才会义无反顾地投入到备考中去，须知有的时候要想获得好的结果必须对自己严格要求，正所谓：谋其上者得其中，谋其中者得其下，谋其下者无所得。 二、了解历年真题 无论你的复习时间是否充裕，了解真题、把握考试重点是备考的首要之事，真题最能体现出题人意图和思路，对历年真题的充分掌握和总结，可以使大家很清晰的发现考试的重点在哪里；大部分银行特别是五大行实行统考，命题分成三个部分，即行政能力测试、英语和专业课，题量比较大，需要学生做较为系统的复习和较为认真的准备。特别是专业课，涉及到十多门课程，对于基础不牢或非科班的学生来说，就需要下大功夫学习或复习。 但需要注意的是，不可过度依赖真题，因为最新的考试可能发生部分变化，且考过的试题也不会再考，所以最重要的是依托你所了解的重点来进行系统性的复习，复习的话可以借助其他靠谱的资料。 三、掌握必要的方法 银行考试题量较大，针对这种考试情况，考生应多注意学习方法，这样才能做到事半功倍。 1、务必学练结合 备考阶段，容易出现2个问题，要么光学不练：每天光做真题、模拟题，搞题海战术;要么每天只是看教材，要求自己能够在几天之内看完一本教材，不做真题和模拟题加以巩固。以上2种情况是不准确的，根据我的经验，在复习中，“学”、“练”结合，进行备考。通过模拟和专项练习来培养自己的实战状态，在练习中遇到不理解的问题或知识点的话回到教

华夏银行历年笔试真题

华夏银行历年笔试真题 2015年华夏银行校园招聘考试笔试历年考试真题 历年考试真题精选： 1.不构成我国政策性金融机构资金来源的是() A.财政拨款 B.金融债券 C.开户企业存款 D.社会公众存款 2.商业银行经营和组织存款的首要原则是() A.存款合理竞争原则 B.存贷挂钩原则 C.按时清偿原则 D.存款成本最低原则 3.按照保险对象的不同可将保险分为() A.人身保险与财产保险 B.自愿保险与强制保险 C.保险与再保险 D.信用保险与人身保险 4.可转让支付命令帐户简称为() A.CD帐户 B.NOW帐户 C.SNOW帐户 D.Q帐户 5.凯恩斯学派认为货币政策传导过程中发挥重要作用的是() A.利率 B.法定存款准备金 C.货币供应量 D.基础货币 6.花旗银行放款利率在1970年12月8日高达20%一年期贷款)，而当时年通货膨胀率为12%花旗银行放款的实际利率为() A.12.32% B.11.46% C.11.24% D. 7.14% 7.1988年以来我国三年以上人民币定期存款曾实行过() A.利率浮动制 B.存款贴补制 C.保值贴补制 D.存贷联动制 8.资本主义银行发展过程中首先产生的是() A.商业银行 B.中央银行 C.投资银行 D.专业银行 9.中国第一家民族资本银行是1897年成立的() A.中国实业银行 B.丽如银行 C.中国通商银行 D.交通银行 10.对有价证券行市的正确理解是() A.证券行市与市场利率负相关 B.证券行市是有价证券的发行价格 C.证券

行市是证券面值的资本化D.证券行市与证券收益率负相关 11.下列金融市场类型中属于长期资金市场的有() A.公债市场 B.同业拆借市场 C.本票市场 D.回购协议市场 12.作为金属货币制度基础的构成要素是() A.货币名称 B.货币单位 C.货币金属 D.本位币的铸造与流通 13.某一年度预计商品价格总额为1200万元，赊销商品总价格为200万元, 货币流通速度为2.5次，按马克思货币必要量公式计算的货币必要量是() A.480万元 B.400万元 C.560万元 D.500万元 14.建立时没有资本金而是根据国家授权执行中央银行职能的是()A.新加 坡中央银行B.韩国中央银行C. 土耳其中央银行D.斐济中央银行 15.外国银行在美国发行的可转让定期存单称为() A.牛市定期存单 B.熊市定期存单 C.扬基定期存单 D.开口帐户定期存单 16.对经济运行影响强烈而不常使用的货币政策工具是() A.信用配额 B.公开市场业务 C.再贴现政策 D.存款准备金政策 17.属于区域性国际金融机构的是() A.世界银行 B.亚洲开发银行 C.国际金融公司 D.农业发展基金会 18.由国家补贴保险基金的保险称为() A.财产保险 B.商业保险 C.政策性保险 D.保证保险 19.商业银行存款货币创造的主要条件是非现金结算的广泛运用和() A.利率市场化 B.充足的备付金 C.商业银行机制完善 D.信用制度的发展 参考答案 1.D 2.C 3.A 4.B 5.A 6.D 7.C 8.A 9.C 10.A 11.A 12.C 13.B 14. B 15.C 16.D 17.B 18.C 19.D 华夏银行历年考试真题 第一部分心理测试，半小时。 第二部分正式笔试部分，1.5小时。第一部分，心里测试感觉测你的性格倾 向，外向还是内敛谨慎。都是AB两个选项。共70多道，答题纸勾选项被分为四栏。自己勾选完后汇总A、B在四栏里各共几个。楼主表示前3栏居然A、B 个数都等分、没有倾向。oo最后一栏偏差较明显。 第二部分，偏向公务员行测题，有行测题和专业题 共分为三部分，前两部分行测单选题，最后一部分为银行会计金融专业多项选择题，答少、多答、错答均不得分，楼主便选择最后剩下的时间再做。多选题如果会的同学相信不会觉得难一眼便能看出选项，不会的还是不会T A T o 整体而言，行测题目较为简单，文字题较多，无英语题，无数字推理题，有图形推断题，楼主表示这块是弱项、全是蒙的。这次笔试一共6个教室，前5个68~70人，最后一个40多人。总计400来个不到。以上就是上海分行笔试基本情况，欢迎同学查漏补缺------------------ 总结：笔试从未公布过考试大纲，也不指定参考书及培训机构，考到的内容又

全国各大银行2016面试笔试题总结(国开行,建设银行,光大银行,华夏银行,中国银行,中信)待遇

国开银行总行笔试题： 英语： 一、单选1．5*20＝30分（记得不是很清楚，欢迎补充） 1词汇10道 选句中画线词的同义词 2选词填空10道 考语法、词汇量和一些很杂的知识（最后一题是1991年哪个国家被侵略 ，后被联合国帮助下恢复主权和领土完整） 难度；难。反正我是没几个会的，纯拼人品。 二、阅读理解2*20＝40分 四篇 难度还行，7、8分钟看一篇。 三、翻译5*2＝10 英译中，很简单。 四、作文 写一篇地震中的故事，并且发表你的看法。300字 申论： 材料是招商引资中各地出现的一些问题和温总关于招商引资的一些讲话和相关政策法规。 一、400字无标题作文 20分 招商引资中主观方面的根本问题，这一问题的表现形式和危害? 二、根据材料，名词解释　20分 1、候鸟企业 100字以内 2、雁行模式　100字以内 三、 站在世界经济的高度，结合材料写一篇议论文。自拟题目，800－1200字。60分

中国建设银行总行笔试题目 2010年的建行总行笔试来得特别晚,全国大概1800人左右拿到笔试资格,2月23日考试,上海考场在闸北的上海市商业学校~~早上去看了下,上海考场应该有280左右考试但感觉人不是很多,然尔每个人都是精神饱满,自然嘛,到了这个时候估计每人手里都拿者或多或少的OFFER. 旁边站了一个女孩,在跟我抱怨建行的时间不合理,我说就是,来得太晚拉,她直摇头.原来她之前应聘的一家技术公司三月就要和她签三方拉,不知道她时间上能否赶得上. 之后又来了个研究生学长,知道我是本科生很惊讶,我就自豪地说:"西财每年都有人进总行,有一年就进了四个,这回光各大银行就到我们学校来招了多少多少人走~~~".接下来学长哥哥就开始感慨说他是中国最好的四所高校之一,可是他们寝室八个人还有四个人一个OFFER也没有.中国的大学生就业市场真的越来越严峻了~ 去之前就知道炮灰是注定的了,只是我们觉得炮灰也要有炮灰的价值,于是乎本来想提前蒙完题目再把考试题目大部分记下来,回去造福下几届,可是没有想到题目量不仅大,涉及的学科很广,有些题目蒙还需要水平.本人只提前十分钟做完,惶惶忙忙记下来部分题目,希望对日后要考建设银行总行的同学们有所帮助. 考试类别:非信息技术类 1)封闭式基金的转让价格的规定 2)以下哪个是直接金融工具:商业票据,银行本票,保险单,银行券 3)贷款的下限管理

华夏银行招聘考试笔试题目试卷--历年考试真题(1)

华夏银行招聘考试笔试复习资料历年考试真题华夏银行历年考试真题 第一部分心理测试，半小时。 第二部分正式笔试部分，1.5小时。第一部分，心里测试感觉测你的性格倾向，外向还是内敛谨慎。都是AB两个选项。共70多道，答题纸勾选项被分为四栏。自己勾选完后汇总A、B在四栏里各共几个。楼主表示前3栏居然A、B个数都等分、没有倾向。。。最后一栏偏差较明显。 第二部分，偏向公务员行测题，有行测题和专业题 共分为三部分，前两部分行测单选题，最后一部分为银行会计金融专业多项选择题，答少、多答、错答均不得分，楼主便选择最后剩下的时间再做。多选题如果会的同学相信不会觉得难一眼便能看出选项，不会的还是不会T^T。整体而言，行测题目较为简单，文字题较多，无英语题，无数字推理题，有图形推断题，楼主表示这块是弱项、全是蒙的。这次笔试一共6个教室，前5个68~70人，最后一个40多人。总计400来个不到。以上就是上海分行笔试基本情况，欢迎同学查漏补缺~~~ 考试复习资料可以到考佳卜上找找，资料确实不错，比较有针对性，那些资料都是去年参加考试的学长们整理出来的，建议大家可以去了解一下 华夏银行面试题： 虽然今天表现不好，很可能人家就不带我玩了，但是因为之前看了不少童鞋们分享的经验，所以还是发发经验，攒rp，希望可以帮到大家~~ 本来群面的时候说这次会是终面，可是去了才知道还有2轮面试（包括本次）…… 面试官JJ说通过这次的才能进终面，这次面试的人不少，接到通知的分24、25两天面试，还有相当一部分通过群面的同学没接到具体的通知，我是24号上午的，上午的签到名单厚度有3、4页，平均每页有25个人！（可想而知会有多少人参加二面啊）~~~ 面试形式：多对多，6个人一组，3个面试官！ 主要内容：自我介绍，加面试官随机提问，提问主要就是问你的生源地、身高、家庭情况，面试时间非常短暂。和我一组的都是女生，感觉的个子高、相貌好、站中间的比较合适，会引起中间重要的中年面试官的注意，被问的机会比较多，偶素个子中等站边边的，面试结束后会在1周~2周给参加终面的同学通知，感觉我没什么希望了，马上就要和华夏说拜拜了~ 希望我的帖子可以

华夏银行面试经验总结成功案例92%通过

本题库是华夏银行集团面试-内部真实评分标准，总计有100个题库。物超所值 -内部真实面试案例，总计有100个题库。物超所值，学会本文面试通过率提高92% 华夏银行面试经验总结: 华夏银行是4轮 一面组长，会问到一些这样的问题，为什么会离职，为什么来华夏银行，婚姻状况，与此同时有没有想问面试官的问题。 二面经理，偏向于部门业务服务。有业务上的试卷需要考试。 三面经理，这一轮会谈到一些业务目标和工作中可能出现的一些问题。大概聊一下工作的想 法，部门的价值和目标，对这个岗位的期望等等以及华夏银行和行业的情况。聊天的内容与面试者个人有关，可多可少。(二三是交叉面试防止作弊)， 四面职业通道委员会，这一轮的面试非常专业，为技术专家面，目的是定级。确定你面试者的水平大概在什么位置。直接影响后面的收入。各个击中要害。不要想着有简单跳过的部分。在介绍工作内容的过程中，要先介绍自己在组织团队所处的位置，发挥的作用，工作绩效等，条例要清楚。这一轮的面试专业性最强。最后是HR谈薪资的部分，因为行业都有规则，所以时间不会太长。 5面背景调查，主要是面试者在填写简历时提供的名字和联系方式，其中包含领导。HR最后offer。 步骤四、五、六每个一个星期，比如三面完后得到职业通道委员会的面试的通知约一周，四面完后，得到通过与否的消息是一个星期。如果某一步一个星期多没消息，那就是没戏了。

面试的重点分享： 面试的气氛需要注意的： 1面试不能一脸严肃，显得很紧张，要适当微笑。给面试官的印象好。 2面试官提问的问题，不能对抗反驳提问。即使面试官的问题比较苛刻。 细节决定成败，面试如同相亲，面试官会注意到每个细节，身上有没有烟味，头发是不是整齐，说话条例要清晰，一定要集中精神，面试等待的时候也不能看手机。自我介绍的时候要强调身体健康可以加班。可以在最后自己介绍的时候，表示出强烈的来工作，一展抱负的意思。让面试官感受你的积极一面。 面试最重要的3点 1要高度认同面试公司的工作文化和理念。 2要强调自己不断学习。不断成长，能承受压力。 3千万不能说因为自己考试，希望的工作是轻松的，清闲的。 最重要的2点要高度认同面试公司的工作文化和理念。面试前要上公司网站查看下这个公司的文化理念，如果在面试过程把这个点说出来，是要加分非常多的。 收尾阶段 面试官一般会问：“你还有什么问题想问我们?”这个时候千万别不问，有啥没啥的都一定要问两个问题，一个问题可以涉及技术层面，另一个可以涉及应聘职位的发展问题. 前公司的离职原因是必问的问题，不能说前公司太多的不好，可以说因为其他原因， 离职原因：优秀回答： A：原来公司亏损，减员，所以申请离职。 B：原来的公司，更换股东，战略有调整，人员调整。 C 原来的公司，因为搬家，搬家到很远的地方，过去不方便。 D 原来的公司，调整作息时间，周二放假，周日上班。 E 自己想要成长，希望可以更换岗位，挑战新的岗位，新的工作。 学会本文的100个问题，绝对可以让你在面试的赢在起跑线上，本文都是真实的成功案例分享。 自我介绍： 是被面试者在纸面之外最能够呈现能力的一个地方。一般情况下，也是被面试者在整个面试过程中惟一一次主动展示自我的机会 第一，考察自我介绍内容和递交简历内容是否相冲突？如果简历是真实的，口述自我介绍就不会有明显出入。如果简历有假，自我介绍阶段一般就会漏马脚。如被面试者反问：“我的