锅 炉 房 管 理 制 1
锅炉房管理制度
资
料
裕康豆制品厂
目录
1、司炉工岗位安全生产责任制
2、锅炉班长岗位安全生产责任制
3、水质管理制度
4、水质化验工岗位安全生产责任制
5、锅炉工岗位责任制
6、锅炉房工作制度
7、锅炉房交接班制度
8、司炉工交接班制度
9、司炉工交接班制度
10、锅炉安全管理制度
11、设备维护保养制度
12、锅炉安全操作规程
13、巡回检查制度
14、锅炉设备维修保养制度
15、锅炉房安全保卫制度
16、事故应急措施及救援预案
司炉工岗位安全生产责任制
1严守岗位，精神集中，平稳操作，安全运行。
2.负责本岗设备和所属电气、仪表的操作和管理，严格监视汽压水位变动，及时调整保证经济运行。
3.搞好设备维修,负责配合设备,仪表检修后的试运和验收工作。
4.按时取全取准各种锅炉运行参数,严细认真地填写报表和记录每天对水位计冲洗六次，定期排污六次，做好记录以备检查。
5.巡检中发现问题能及时处理的应及时处理，不能处理的向值班干部汇报，以便解决保证安全生产。
6.设备卫生要班班擦拭，卫生场所要经常清扫做到文明生产。
7.根据用汽量的多少合理调解流量，降低燃料消耗。
锅炉班长岗位安全生产责任制
1.对主管领导负责，对锅炉班的安全生产工作负直接责任。
2.负责锅炉安全运行，保证安全供热。
3.负责组织本班岗位人员严格按有关规程进行操作。
4.掌握本班的设备性能技术参数，负责设备维护、保养。协助检验
部门做好锅炉定检和安全附件的校验工作。
5.负责本班的工具管理，搞好岗位卫生，达到厂区规格化。
水质管理制度
1、锅炉水质应符合现行GB1576—2001《低压锅炉水质》标准要
求，根据炉型选用适当的水质处理方法，锅炉水处理需配备经考试合格的水处理工负责管理水质。
2、锅炉水质应控制以下指标
（1）蒸汽锅炉：给水硬度H≤0.03mmol/L；给水PH≤7；锅水PH=（10～12）；锅水碱度A=(6～26) mmol/L;锅水Cl-≤Cl给，S控/S给（mg/L）
（2）.热水锅炉；给水硬度H≤0.6 mmol/L；给水PH≤7；循环水PH=（10～12）
3、水质监督的要求：
（1）原水：每月化验一次（H、A、Cl、S）；
（2）给水、锅水、循环水：每两小时化验一次；
（3）Cl控制每月根据实际情况确定一次；
4、当水处理设备发生故障或水质分析仪器不能使用时，化验员要立即向有关领导报告，有权建议领导停炉检修，坚决制止生水入炉；
5、盛装锅炉给水或系统补水的储水箱每四小时化验一次，交接班时，面对面化验，以监督软水箱是否有硬水或盐水进入；
6、水处理化验员必须认真填写水处理设备运行及水质化验纪录，严禁弄虚作假，否则一经查出按有关规定严肃处理。
水质化验工岗位安全生产责任制
1对班长负责，对本岗位安全生产工作负直接责任，有权拒绝违章指挥；
2.及时按巡回检查路线进行巡回检查，发现问题及时处理；
3.双点取运行的钠罐出口水样及在用锅炉水样进行化验，及时、准确、齐全、清洁的填写化验结果，严格执行GB1576标准；
4.正确进行炉内加药操作，协助做好洗炉工作；
5.搞好所辖设备的卫生，做到文明生产。
锅炉工岗位责任制
一、坚守工作岗位，严格执行锅炉房的各项规章制度、精心操作，
确保锅炉的安全运行。
二、当班人员要严格遵守劳动纪律，不迟到、不早退、不做与
工作无关的事，不得擅自离开工作岗位、不得违章操作，严禁
当班人员"大班套小班"小班一人干的现象。
三、负责进行起火、停炉、换水等操作，随时注意控制台工作
仪表变化，监视压力表、水位表，观察炉搪运行情况。出现问
题及时报告处理，对安全器械保护装置，煤斗、大小孔门、吸
灰器及各挡板位置，认真进行检查。
四、对锅炉运行设备应每小时进行一次检查，并准时认真地填
写锅炉及附属设备的运行记录，做到准确、整洁、不满项，对
设备故障及所采取措施，记入运行记录中，向有关领导汇报。
五、认真做好锅炉设备的维护保养工作，按时向润滑部位上腊
上油。
六、保持消烟除尘设备运行正常。煤气排放符号要求。
七、锅炉发生故障时，应积极主动采取处理措施，并立即向有
关领导汇报，事故未经妥善处理，锅炉工不得离开现场。
八、保持锅炉房内外清洁、设备干净、仪表清晰、工具摆放整
齐。
九、经常总结工作、钻研业务技术、不断增强安全意识，提高
技术水平，圆满完成工作任务。
锅炉房工作制度
一、锅炉房工作人员必须持证上岗，执行安全操作规程和有关部门的规定，做到安全第一，严防事故发生，对违章造成事故者，视情节轻重严肃处理。
二、非锅炉工作人员，未经许可不准进入锅炉重地，不准留宿外人，锅炉房内严禁烟火。
三、认真接受有关部门的安全检查，严格执行定期检验制度，虚心听取各取暖部门提出的意见和建议，树立为教育教学服务的思想。
四、学校放假期间管理人员也要进行巡查，并采取有效节能措施，发生事故必须上报有关部门。
五、认真执行24小时值班制度，坚守岗位，锅炉运行，是不准睡觉、下棋等其它工作（活动），按用热量，随时调整燃料，厉行节约。
六、搞好消烟除尘工作，搞好环境保护，防治大气污染和噪音污染，锅炉房内、炉内不准存放、燃烧易燃、易爆物品。
七、水质化验人员必须及时供应锅炉合格软化水的使用，不得造成软化水溢流，节约用水，节约用盐，节约用电。
八、柴油供货必须是正规企业，并签订合同，每次留样品油样。
锅炉房交接班制度
一、接班人员必须在规定的时间到达现场，并听取交班以下
1、本班运行情况
2、注意事项
3、存在问题及处理意见
4、领导提的工作意见
二、当锅炉发生事故和正在处理时，禁止交接班。必要时，接班人员可在上班人员指导下积极帮助处理事故，待问题处理完毕后再交班。司炉人员班前不准饮酒。
三、交班司炉工要做到：
锅炉蒸汽压力和水位正常
1、炉膛内燃烧稳定
2、机械设备运行正常
3、锅炉各部件安全灵敏可靠
4、每班按时排污
5、锅炉房清洁整齐，灯光明亮
四、接班人员应认真检查锅炉及附件和附属设备包括：
1、冲洗水位计、检查各安全附件是否完好，各种开关位置是否完好。
2、所有给水设备是否正常运转。
3、排污阀是否完整。
4、所有维修化验及备品配件是否正常。
5、鼓风机、排风机、风挡板开度、油箱、电机温度、电流、
地角板，螺钉等是否完好。
6、气压、水位是否保持在规定范围之内。
7、炉水质量是否合格。
司炉工交接班制度
１、接班人员按规定班次和规定时间提前到锅炉做好接班准备工作，并要详细了解锅炉运行情况。
２、交班者提前做好准备工作，进行认真全面的检查和调整保持锅炉运行正常。
３、交接班时，如果接班人员没有按时到达现场，交接班人不得离开工作岗位。
４、交班者，需做到“五交”和“五不交”
五交是：
４．１、锅炉燃烧、压力、水位和温度正常。
４．２、锅炉安全附件、报警和保护装置，灵敏可靠。
４．３、锅炉本体和附属装备无异常。
４．４、锅炉运行记录资料、备件、工具、用具齐全。
４．５、锅炉房清洁卫生，文明生产。
五不交是
４．６、不交给喝酒和有病的司炉人员；
４．７、锅炉本体和附件设备出现异常现象是不交；
４．８、在处理事故时不进行交班；
４．９、交接人员不到时不交给无证司炉；
４．１０、锅炉压力、水位、温度和燃烧不正常时不交；
５、交接班时，由双方按规定巡回检查路线逐点逐项检查，要将交接的内容和存在的问题认真记录在案。
６、交接班要叫上级有关锅炉方面的指令。
７、交接者在交接记录中签字后又发现了设备缺陷，应由交接者负责。
司炉工交接班制度
1、仪表、工具、备品、备件（备盘）、技术资料应有专人（兼职）负责管理，妥善保存。
2、定期编制元器件和材料需要计划，建立领用和消耗帐，做到帐物相符。
3、常用工具、元器件、应定量，定位，分类放置，做到一目了然，使用方便，消耗后，及时补充。
4、破损工具和元器件，应及时清点处理，防止新旧混杂。
5、仪表应符合国家法定计量单位，并定期进行校验。
6、长期不使用的仪表每月通电试验一次，通电时间不得少于30分钟。
7、各种设备、仪表的图纸，说明书，技术资料必需齐全完整。
8、各类资料应登记造册，分类存放，卷目清楚。
9、各种报表、记录按月整理，装订与归档，按保存期妥善管理。
10、机房内使用的仪表、工具、资料一般不得外借，如确需借用或借阅，应经主管领导同意，并办理借用登记手续。
锅炉安全管理制度
1、锅炉的使用单位要遵守《小型和常压热水锅炉安全监察规定》，建
立健全锅炉房的各项规章制度，指定锅炉房专（兼）职负责人进行管理。
2、接班前按规定巡视检查各种设备，包括：水位表、压力表、温度
计等运行情况，交接班时要核对运行记录、清点用具，并详细了解锅炉运行情况。
3、严格执行各项规章制度，认真学习锅炉有关方面的专业知识，不
断提高水平，确保锅炉安全经济运行。
4、使用锅炉单位要配备专职或兼职锅炉安全管理人员，管理人员要
经过考核，取得《锅炉管理人员资格证书》，方能从事锅炉管理工作。
5、接班人员按规定、班次和规定时间提前到锅炉房做好接班准备工
作，并了解锅炉运行情况。
6、交接班者提前做好准备工作，进行认真全面的检查和调查，保持
锅炉正常。
7、交接班时，如果接班人员没有到达现场，交班人员不得离开工作
岗位。
8、交班人员应向接班人员介绍设备运行、水质化验和锅炉排污等方
面有关问题，没有办理交接手续，交接人员不得离开工作岗位。
设备维护保养制度
1、锅炉安装前，使用单位应写出申请报告，持锅炉有关资料到当地
质量技术监督局办理安全审批手续，未经许可，不得施工。
2、锅炉安装、修理和改造应有具有锅炉安装资格的单位安装。锅炉
安装必须接受当地锅炉安全检查部门的监督，经验收合格后，由当地质量技术监督局发给使用登记证，方可使用。
3、为确保锅炉安全运行，延长其使用寿命，必须坚持每天对锅炉、
管道和附属设备进行日常维护、保养和检修。
4、锅炉投入使用后，使用单位不得擅自改变锅炉结构、阀门和管路
系统。
5、锅炉设备是在不停炉的状况下进行经常性的保养，运行的常压锅
炉实行定期内外部检验。
6、跑、冒、滴、漏的阀门要及时检修或更换。
7、锅炉运行时保持锅炉本体清洁，无污垢、无渗漏，无锈和腐蚀，
认真详细地填写设备维修保养记录。
锅炉房安全、卫生制度
1、锅炉房是使用锅炉单位的要害部门之一，除锅炉房工作人员、有
关领导及安全、保卫、生产管理人员外，其他人员未经许可不准入内。
2、当班人员要坚守岗位，提高警惕，严格执行安全技术操作规程。
3、禁止锅炉房存放易燃易爆等其它杂物，所需装用少量润滑油、清
洗油的油桶、油壶，要存放在指定地点，并注意检查燃烧中是否有爆炸物。
4、锅炉在运行或压火期间，房门不许锁住或拴住，压火期间要有人
监视。
5、锅炉房要配有灭火器材，认真管理，不要随便移动或挪作他用。
6、锅炉用煤、备品备件、操作工具应放在指定的地方，摆放整齐。
7、锅炉房地面、墙壁、门窗经常保持清洁卫生。
8、煤厂、渣场要分开使用，煤堆、渣堆要定期洒水，堆放整齐。
9、主管领导要定期、不定期地对运行记录、环境卫生进行检查，发现问题，及时解决。
锅炉安全操作规程
1、工作前穿戴好所规定的劳动用品，并认真检查锅炉给，排水，供气管道附件，安全阀、压力表、水位计，是否灵敏好使，确认安全后，方可进行工作。
2、锅炉水位标准最高水位不超过三分之二，最低水位不低于三分之一，一般情况，保持在1/2以上。
3、上水时要双手操作，一手先开启水门，随之另一手开启注水器汽门，水自然进入炉内。停止时，应先关闭汽门，然后关水门，在开关汽门时，脸部必须躲开正面，以免汽水冲出造成事故。
4、锅炉在运行中，要注意检查各部，观察压力和水位。如超压或缺水时，必须停炉，将灰扒到前边，稍稍注入冷水，但不准大量注入冷水，以免发生事故。
5、锅炉在运行中，司炉工不准擅自离开岗位，夜班工作时，不准打瞌睡，更不准睡觉，以免发生事故。
6、锅炉排污，每班必须进行一次，在排污前适当调整水位，稍微高2/3，然后进行排污。
7、水位表每班必须冲洗一次。冲洗时，要按规定程序，先关闭水阀，打开排污阀，冲洗汽阀，这时注意汽的来路是否堵塞。然后关闭汽阀，这时注意水的来路是否堵塞。冲洗水阀时，有水变汽为止，时间稍长些，才能保证不出假水位。
8、锅炉用煤必须要检查，防止煤中有雷管火药等爆炸物品投入炉内，以防爆炸危险。
9、运行中要经常检查机械设备和电动机外壳温度，如机械有故障或电动机发热超过60度，立即停机检修。
10、锅炉正常运行时，汽压不得超过规定工作压力，安全阀每周检
验一次
巡回检查制度
一.为了保证锅炉及其附属设备正常运行以带班长为主按下列顺序没
两小时至少进行一次巡回检查.
二.检查上煤机、除渣机、二次风机、鼓风机、引风机是否正常、电
动机和轴承温升是否超限（滑动轴承温升３５最高６０、滚动轴承温升４０最高７０）
三.检查燃烧设备和燃烧工艺是否正常。
四.检查锅炉受压元件可见部位和炉供、炉墙是否有异常现象。
五.检查水箱水位，给水泵轴承和电动机的温度，各阀门开关位置和
给水压力是否正常。
六.检查除尘器是否漏风、水膜除尘器水量大小。
七.检查炉渣清除情况。
八.检查安全附件和依次仪表，二次仪表是否正常，各指示，信号有
无异常变化。
九.检查炉排变速箱；前后轴、风机、水泵等润滑部位的油位是否正
常。
十.巡回检查发现的问题要及时处理，并将检查结果记入锅炉及附属
设备的运行记录内。
锅炉设备维修保养制度
１、锅炉设备的维修保养是在不停炉的状况下，进行经常性的的维修处理。
２、结合巡回检查发现的问题在不停炉能维修时维修。
３、维修保养的主要内容：
３．１、一只水位表玻璃管（板）损坏、漏气、漏水、用另外一只水位表观察水位，及时检修损坏的水位表。
３．２、压力表的损坏、表盘下不及时更换。
３．３、跑、冒、滴、漏的阀门能修理的及时检修或更换。３．４、转动机械润滑油路保持畅通，油杯保持一定油位。３．５、检查维修上煤机、除渣机、炉排、风机、给水管道阀门给水泵等。
３．６、检查维修二次仪表和保护装置。
３．７、清楚设备及设备上的灰尘。
４、对安全附件实验校验的要求。
４．１、安全阀手动放汽或放水实验每周至少一次，自动放汽或放水实验每三个月至少一次。
４．２、压力表正常运行时每周冲洗一次存水弯管，每半年至少校验一次，并在刻度盘上划指示工作压力红线，校验或铅封。４．３、高低水位报警器，低水位连锁装置，超压、超温报警器，超压连锁装置每月至少做一次报警连锁实验。
５、预备维修保养和安全附件实验校验情况，要详细做好记录，锅炉房管理人员应定期抽查。
锅炉房安全保卫制度
１、锅炉房是使用锅炉单位的要害部门之一，除锅炉房工作人员、有关领导及安全、保卫、生产管理人员外，其他人员未经有关领导批准，不准入内。
２、当班人员要监守岗位，提高警惕，严格执行安全技术操作规程和巡回检查制度。
３、非当班人员，未经带班长同意，不准开关锅炉房的各种阀门，烟风门及电器开关。无证司炉工、水质化验人员不得单独操作。４、禁止锅炉房存放易燃易爆物品，所需装用少量润滑油、清洗油的油桶、油壶、要存放在指定地点，并注意检查燃烧中是否有爆炸物。
５、锅炉在运行或压火期间，房门不得锁住或闩住，压火期间要有人
监视。
６、锅炉房要配备有消防器材，认真管理。不要随便移动或挪做他用。７、锅炉一但发生事故，当班人员要准确，迅速采取措施，防止事故扩大，并立即报告有关领导。
锅炉房清洁卫生制度
１、锅炉房不准存放与锅炉操作无关的物品，锅炉用煤、备品备件、操作工具应放在指定指定地点，摆放整齐。
２、锅炉房地平、墙壁、门窗要经常保持清洁卫生。
３、手烧炉投过煤要随手打扫散落在地上的煤，保持地面清洁。
４、煤场、渣场要分开设置、煤堆、渣堆定期撒水，堆放整齐。
５、每班下班前，对工作场地、设备、仪表、阀门、等打扫干净。６、每周对锅炉房及所管区域进行一次大扫除，保持环境清洁优美。７、主管领导要经常组织有关人员，对锅炉房的清洁卫生进行检查评比，要奖勤罚懒，做到清洁卫生、文明生产。
事故应急措施及救援预案
锅炉是一种受压设备，经常在高温下运行，而且还受烟气中和锅水中有有害杂质的腐蚀和飞灰的磨损。使用不当往往会发生事故，造成损坏及影响。因此事故应急措施及救援很重要。
（1）锅炉一但发生事故，要保持冷静不要惊惶失措。判断事故原因和处理事故时要保持“稳、准、快”，重大事故应保护现场，并及时报告有关领导人员。
司炉工一但发现查不清原因，应及时报告主管领导，不得盲目处理，在事故妥善处理之前，不得撒离岗位。
（2）事故后，应将发生事故的部位、时间、经过及处理方法等情况详细记录，并跟拒具体情况进行分析，找主要原因，从中吸取教训，防止类似事故发生。
（3）发生锅炉爆炸和重大事故的单位，应尽快将事故情况原因和改进措施用书面报告主管部门和技术质量检验所。
房地产管理局工作总结
赤壁市房地产管理局 2010年工作总结和2011年工作思路 2010年，我局在市委、市政府和建设局的领导下，以十七大精神为指导，以落实政府目标责任制为核心，以开展《廉政准则》学习和创先争优活动为契机，以解决人民群众最关心、最直接、最现实的住房问题作为突破口，以服务重点工程建设为已任，以强化行业管理职能为依托，严格履行职能，优化服务环境，加强危房监管，确保居民安全，加大住房保障力度，努力构建和谐房产,促进了全市房地产业的稳步健康发展，各项工作按照年度计划稳步推进。现将我局2010年工作情况总结如下： 主要工作成绩和特点 一、完善住房保障，低收入群体居住条件有了新改善 2010年在赤壁市委、市政府的正确领导下，高度重视住房保障工作，加强领导、依法管理、整体推进， 基本建立了以廉租住房为主的住房保障工作体系。一是高质量完成廉租房和经济适用房建设。目前我市完成保障性住房建设共80065平方米，其中廉租房建设50000平方米（铁山400套，20000平方米，赤港社区三组600套，30000平方米），大田畈经济适用房建设30065平方米，358套。超过省下达计划的14%。二是全面完成廉租住房租赁补贴发放和廉租房分配工作。截止11月底，共发放补贴的住房困难家庭2900户，发放600万元；落实实物配租家庭426户，解决了4075人的住房困难问题；2010年12月底前将共计落实实物配租家庭800户，较好地落实了分配任务，有力解决了低收入家庭的住房困难。三是落实棚户区改造工作。2010年共落实城市棚户区改造205户，林业棚户区、国有工矿棚户区改造已进入规划设计，各 项工程正顺利推进。 二、重抓产业培育，房地产业实现了新跨越 2010年我们始终坚持在发展中加强调控，在调控中加快发展，全市房地产业供求基本平衡、结构基本合理、房价基本稳定，在扩规模上水平增辐射上实现了新跨越。一是在扩规模上实现了新跨越。房地产业已成为我市拉动投资增长和消费需求的重要动力。2010年新批准开发企业5家，开发企业总数达到35家，其中二级资质4家、三级资质5家，四级资质6家，暂定级20家。全市商品房开发面积74.5万平方米，在建设面积44.3平方米，峻工面积28.5万平方米，批准预售面积36.4万平方米，房地产投资达9.5亿，同比增长8.8%，占整个固定资产投资12%。同时，对建材、土地等全要素生产力的提升发挥了重大作用。二是房地产开发品质不断提升。从建筑类型方面看，已建和待建楼房以砖混结构为主，框架结构楼房所占比重逐年上升，房地产开发楼盘的品质得到了显著提升。在商品房住宅销售调查中，
燃煤锅炉安全操作规程完整
燃煤锅炉安全操作规程 [一]一般规定 1．司炉工必须经过安全技术培训，经有关部门考试及体检合格，持证方可独立操作。学徒、实习人员必须由师傅带领，否则不准操作。 2．锅炉投入运行必须经过上级锅炉监察部门检查、登记或定期检验，凭证使用，否则，司炉人员可拒绝操作。 3．操作人员应熟悉锅炉汽水系统、给水系统、燃烧系统情况，工作前必须巡视、检查设备的各部分运行情况和安全附件(安全阀、水位表、压力表、排污阀、自动保护装置)及通风除尘设备、防噪声设备、给水设备等，以及锅筒、水管有否明显变性、臌包、泄漏，并进行交接。确认良好后，方可接班操作。 4．锅炉房内的操作地点、各种仪表处，应有足够照明。作业人员应熟知备用照明设备或灯具的存放地点和使用方法。 5．锅炉房内不准堆放杂物，特别是易燃、易爆物品。当日用的燃料也不得堆放过多。 6．运煤与加煤时，应慎重检查，不准有爆炸物投入炉内。清炉渣应在用汽量少时进行。 7．严禁在无安全措施情况下，进入煤仓斗捅煤；或冬季在室外煤堆取煤时，掏洞挖煤，以防煤层突然陷落伤人。 8．锅炉房门在锅炉运行期间，不准锁住或关住。非工作人员严禁进入锅炉房。9．锅炉房的除尘设备应保持完好，定期检查并清除所收集的尘埃。操作时，应防止二次扬尘。发现除尘设备严重失效时，应停炉检修。 10．作业人员在锅炉运行时，不得从事与锅炉操作无关的事情。
11．机器外露传动部分的防护罩要保持完好，不准随意乱拆乱扔。也不准擦拭正在转动中的机器设备。 12．严禁在有压力或锅水温度较高的情况下，修理锅炉受压元件，以防汽、水喷出被击伤。正在修理中的设备，要挂警示牌。电气设备检修，应由电气工作人员进行。 13．若在汽、水管的法兰及其接头处，安全阀、人手孔及检查孔等处巡视检查时，不应在正面，而应侧视。操作时应戴防护手套，以防烫伤。 14．操作者拉合电闸时，手必须干燥或配有绝缘措施，闸刀盖应完整，防止电弧伤人。 15．进入锅炉内之前，炉膛和烟道、人手孔须先打开，进行通风不少于半小时。若该炉与其它运行的锅炉之间有共同的管道连接在一起，则这些管道或烟道(包括给水管道，蒸气管道、排污管道等)，必须用金属盲板隔开。当压力降到大气压力，温度降到40℃以下时，方可打开人孔或手孔。对蒸发量大于10吨／小时的锅炉，还应按缺氧危险作业安全规程的要求，先检测氧气浓度，确认其保持在18％以上时，然后才能进入锅炉内。 16．进入锅筒炉膛或烟道内工作时，应设人监护。并能看见被监护者。关闭人孔，烟道门时，必须清点人数，保证无人滞留。 17．在锅筒或水箱内工作时，要轮换工作，最长不要超过30分钟。在锅筒和潮湿的烟道内作业时，照明用电压不得超过12伏，在比较干燥的烟道内，而且有妥善的安全措施时，可采用不高于36伏的照明电压。禁止使用明火照明。18．在锅炉运行期间，应加强巡视检查。例如：锅炉水位，压力波动情况，是否在许可范围，排污管是否关闭严密，受辐射热部位的锅炉壳体、水管或水冷壁管是否臌包，变形，胀接部位或对流管束部分有否泄漏，炉墙部分有否冒烟，
锅炉房安全操作规程1
锅炉房安全操作规程 一、司炉 1、冲洗水位计时要戴手套，脸部不要正对水位计，以防玻璃板炸裂伤人。开关阀门要缓慢，以防水流、汽流突然被截断、压力骤然上升而损坏玻璃板。 2、开炉门看火时，要戴手套和护目镜，并侧身缓慢操作，以防炉膛喷火伤人。 3、不得靠近分汽缸、蒸汽管道，以防烫伤。 4、不得随便乱动现场电缆和开关，以免触电。 5、中、晚班接班后，应准备好手电筒等应急照明用具，并摆放在指定位置；班中点检时随身携带。 6、锅炉点火前或封闭烟道各人孔门时，应先确认内部无人。 二、升火 1、新安装、新检修的锅炉升火前，必须进行炉内、汽包内及其它附件的检查。 2、做好准备工作并接到开炉通知后，方可进行点火。 3、供汽前应冲洗、校正水位表一次，防止出现假水位。 三、运行 1、锅炉进水要均衡，每班至少冲洗水位表一次，防止出现假水位。 2、至少每半小时查看一次压力表，避免超压。
3、每天应冲洗压力表一次，手动冲洗安全阀一次。每半个月对安全阀进行一次超压试验。 4、锅炉要保持中高水位运行。 5、压火时，应保持较高水位并关闭鼓、引风机风门，防止自燃。 6、供汽前，确认供气压力正常，水位较高；供气时要进行暖管，并密切观察水位变化，及时补水。 7、每班要根据锅炉水质情况进行排污，并在低负荷、高水位的情况下进行；排污时，缓慢开启快开阀进行暖管。定期排污时应注意观察水位。 四、停炉 1、运行中，如遇严重缺水或严重满水时，应紧急停炉。 2、正常停炉应在锅炉未完全升压前，并保持正常水位。 3、压火锅炉要保持水位在最低水位线上。 五、故障处理 1、发生锅炉水位异常，立即判断是否满水或缺水。 2、若判明是严重缺水时，必须采取紧急停炉措施，并及时报告；严禁向锅炉内进水，以免发生锅炉爆炸。 3、若判明是满水时，应立即冲洗，对照和检查水位表，并减少进水。发生严重的水冲击时，紧急停炉。
医院被服管理制度
被服管理制度 为了进一步加强我院被服管理，更好地服务于临床，给患者提供舒适的就医环境，特制定本制度。 一、临床服务中心全面负责全院各类被服洗涤保障工作 1、负责临床科室待清洗被服的收集、转运、消毒、清洗、登记交接工作。 2、负责已洗涤被服的接收、分类、发放、登记交接工作。 3、负责全院各类被服洗涤数量的统计工作。 4、根据科室洗涤数量，按月进行洗涤成本核算，做出报表，上报临床服务中心，分管院长及财务。 二、被服的使用 为规范医用被服的洗涤，收送程序，临床服务中心收送组下收下送要做到交接记录完整，实行单独科室收送工作流程。 三、被服的报废 1、医用被服：医用被服破损修补后，仍无法达到使用要求或医用被服经长期洗涤，表面变纱网状的情况，没有洗涤的价值时，临床科室应做好报废处理。 2、报废处理：由临床服务中心、临床科室现场鉴定，办理报废手续，报废的医疗被服按医疗垃圾处置方法回收处理。 3、每一季度，由临床服务中心配合临床科室集中填写报废清单，上报分管院长。 四、被服的管理 1、各病房根据床位数确定被服基数，定期清点，整齐分类放置，不得混放和随意堆放。 2、一般情况下，病人使用的被套、床单、枕套等应每周更换1-2次；特殊患者（如大小便失禁等）科室需主动采取措施，避免污染床单元，采取措施后仍污染者应随时更换。 3、被服因非医疗原因被患者及家属损坏（如烟头、烧坏、锐器损坏等），所在科室向责任人索赔，否则，将扣到科室。 4、坚持下收下送制度，严格被服的交接手续，收发被服当面点清，待双方清点完毕签字后下送人员方可离开。有错、漏和丢失者，一经查实，对责任人处罚50—100元。 5、在下收下送被服时，要区分下收下送车，干净被服不得与脏被服混合放置。
客房部管理规定
客房部管理规定 编制： 审核： 批准： 受控状态： 2003-08-12 发布 2003-08-18 实施 一、客房杯具消毒制度 1、依据餐具消毒要求应牢记“五四制度”：即一冲二刷三洗四消毒五 要保洁（防止二次污染）。 2、消毒方式：一种是药物消毒方法，使用“84或902消毒剂”完成。 第二种是物理消毒方法借助消毒柜完成。 3、“84或902消毒剂”药物消毒方法： 注意事项：“84、902消毒剂”按1:1000配制，浸泡3—5分钟。 步骤：A、冲刷洗干净口杯 B、在消毒水中浸泡3—5分钟。 C、浸泡后用清水冲洗。 D、擦干消毒口杯，套上杯罩后放入保洁柜内。 4、电子消毒柜消毒： 注意事项：红灯亮或红绿灯同时亮时，千万不可打开消毒柜门。消毒进行中，温度在95℃至100℃之间进行，时间15分钟左右。 步骤：A、冲刷洗干净口杯。 B、擦干口杯。 C、放入消毒柜内进行消毒 D、消毒后的口杯套上杯罩，放入保洁柜内。 STANDARD: 干净、卫生、透亮 标准 二、服务员进入客房程序标准 1、敲门：用食指关节轻敲门三下，不可用其它东西敲门或用脚踢门， 敲门要清晰，不可太重，要有节奏，不要太急促，如果用其它方
法声音太大是不礼貌的会造成客人反感和投诉。 2、讲：“Good morning, Housekeeping May I come in?”或“早上好， 客房部，可能进来吗？”注意报名要清楚，让客人能听清是谁敲门，但不可声音太大，原因：1）使客人有所准备决定是否让你进来。2）声音太大影响旁边客人，使客人反感。 3、第二次敲门：间隔5~6秒钟进行第二次敲门并讲：“Housekeeping, May I come in ?”或“客房部，我可以进来吗？”反复以免客人上次未听见。 4、第三次敲门：间隔5~6秒钟进行第三次敲门方法同上，将门打开 一条缝说：“Housekeeping, May I come in?”或“客房部，我可以进来吗？”不要立即推开门，要再次确认是否有人，防止客人在洗澡或其它原因未听见敲门。 5、进入：1）在以上三次敲门中如有客人开门时，讲：“Good morning, sir, I’m sorry to disturb you. May I clean your r oom now? ”或“早上好，先生，打扰您了，我现在可以打扫您的房间吗？”如果客人要求过一会再来应礼貌询问何时可打扫，另外，如果客人不让进入，要记录好客人要求打扫的时间，不可以提前，也不可太晚。 进入：2）如果确认无人时，推门进入房间，将门打开，不得关闭。STANDARD: 服务人员必须按照敲门程序先敲门、报部门得到客人允许标准后方可进客房。 三、礼貌服务规范用语 1、适时运用“您好”“请”“谢谢”“对不起”“打扰了”“别客气” “请稍候”等礼貌用语。 2、对待客人一律称呼“先生”“女士”“夫人”“小姐”等尊称，尽 量熟悉客人姓氏。 3、对有级别，有身份的客人一定要姓氏后加上尊称、职称。STANDARD: 语调亲切、音量适度，讲普通话，不准粗言粗语，高声标准喊叫，不要太快，要清脆简明，不要有含糊之音。 四、客房钥匙管理制度 1.将所有钥匙编号，整齐挂在钥匙柜内并做好记录，除文员、经理 外，任何人不能动此钥匙柜，标号要清楚，挂得要有条理，不得
房地产管理局信息化建设总体设计与方案
房地产管理局 信息化建设总体设计方案 中国房地产科技有限公司 2011年9月
目录 一、房地产管理局组织机构 (3) 二、定位 (4) 1、建设内容 (4) 2、服务对象 (4) 3、应用模式 (5) 三、局域网建设 (6) 四、软件系统 (7) 1、房地产基础共享系统 (8) 2、拆迁管理系统 (10) 3、商品房预（销）售管理系统 (10) 4、产权产籍管理系统 (11) 5、房地产市场监测与分析系统 (13) 6、物业专项维修资金管理系统 (14) 7、房地产测绘管理系统 (15) 8、房地产价格评估管理系统 (15) 9、房屋安全鉴定管理系统 (16) 10、房屋白蚁防治管理系统 (16) 11、公房货币化分配管理系统 (16) 12、最低收入家庭住房保障管理信息系统 (17) 13、协同办公管理系统（OA） (17) 14、房地产信息网站 (18)
一、房地产管理局组织机构 从图中可知，主要业务职能部门为：开发科、市城镇房屋拆迁办公室、市房地产市场管理所、市房屋租赁管理所、市房屋产权产籍监理所、市物业管理所、市房改资金管理局，分别负责房地产行业的开发、拆迁、交易、产权、物业、房改的管理工作。主要服务部门为市宏华房产测绘有限公司、市博华房地产价格评估有限公司、市房屋安全鉴定管理所、市白蚁防治所，分别负责房产测绘、价格评估、安全鉴定、白蚁防治的工作。 立足***房地产管理局的组织机构和行业管理职能，针对***当前房地产管理现状，我们对***房地产管理局的信息化建设进行了总体设计。
二、定位 1、建设内容 1）房地产管理局局域网的建设； 2）统一搭建房地产管理局综合业务处理平台； 3）建立权威房地产信息发布网站； 2、服务对象
锅炉车间安全操作规程(最新版)
锅炉车间安全操作规程(最新 版) The safety operation procedure is a very detailed operation description of the work content in the form of work flow, and each action is described in words. ( 安全管理 ) 单位：______________________ 姓名：______________________ 日期：______________________ 编号：AQ-SN-0380
锅炉车间安全操作规程(最新版) 一、通用安全操作规程 （一）、生产厂区十四个不准 1、加强明火管理，厂区内不准吸烟。 2、生产区内，不准未成年人进入。 3、上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。 4、在班前、班上不准喝酒。 5、不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物。 6、不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入生产岗位。 7、安全装置不齐全的设备不准使用。 8、不是自己分管的设备、工具不准动用。 9、检修设备时安全措施不落实，不准开始检修。 10、停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启用。
11、未办高处作业证，不系安全带，脚手架、跳板不牢，不准登高作业。 12、石棉瓦上不固定好跳板，不准作业。 13、未安装触电保安器的移动式电动工具，不准使用。 14、未取得安全作业证的职工，不准独立作业；特殊工种职工，未经取证，不准作业。 （二）、操作工的六严格 1、严格执行交接班制。 2、严格进行巡回检查。 3、严格控制工艺指标。 4、严格执行操作法票。 5、严格遵守劳动纪律。 6、严格执行安全规定。 （三）、动火作业六大禁令 1、动火证未经批准，禁止动火。 2、不与生产系统可靠隔绝，禁止动火。
被服管理办法
商州区人民医院被服管理办法 医院被服是医院医务人员、住院患者必用的生活物品，也是医院内最普遍使用的公用物品。院被服承担着与病人“亲密接触”的重任，被服的管理水平及被服卫生状况直接影响患者对医院的印象。为了加强医院被服管理，努力为职工、病人提供干净、整洁、卫生的被服，强化病人对医院的良好印象，提高满意度，有效预防医院感染的发生，结合医院工作实际，特制订本办法。 本办法所指被服系病人用（医疗用）和职工用两种，病人用包括病床单元，如被褥、床单、枕头及手术用敷料（手术衣、手术单、洞巾等）各种检查、治疗用敷料等；职工用被服包括工作服、值班用床单元等， 第一章病区被服管理 第一条病区的病床用品按病区床位设置数1:1.3的比例配置，即1张病床配置1.3套病床用品。科室加床时，由科室书面申请，经后勤服务中心批准后，按实际需要发给使用，但不作为科室正式配置。未经批准，洗衣房不得私自借出病床用品。 第二条每套病床用品包括被芯、褥芯、枕芯、被套、褥套、床单、枕套各1件。
第三条病人入院时，值班护士应介绍被褥管理制度，以取得病人的配合和支持。 第四条病人出院时，值班护士应将被服清点、收回。 第五条一般情况下，病人使用的被套、床单、枕套等应每周更换1-2次；特殊情况下，污染后应随时更换。 第六条洗衣房应每天深入各病区，要按传染、非传染分开收取病人使用后的被服，发放干净被服。 第七条病人使用过的被服应放置于病区指定地点，值班护士与洗衣房工作人员当面清点，以脏换净。以脏换净时，值班护士要认真检查干净被服的基本情况，内容包括被服有无污渍、有无破损、掉扣（掉带）等，存在以上情况者一律退回。严禁在病房、走廊清点被服。 第八条污染严重的被服要装入污物袋内送出病区。 第九条病人出院、转科或死亡后，值班护士应及时对床单元进行彻底消毒处理，严禁死亡、转科（院）病人将被服带出病房。 第十条病区配置的被服属医院公共财物，严禁任何人用作他用。 第十一条被服因非医疗原因被病陪人损坏（如烟头烧坏、锐器伤害等），所在科室负责向责任人索赔。 第二章被服的洗涤管理 第十二条洗衣房使用的洗涤剂必须符合国家相关规
客房部管理制度
客房部管理制度 为了促进客房管理水平及服务质量的提高，给客人提供一个较为舒服的住宿环境，特制订客房管理制度如下： 1、准守本酒店的《行政管理规范》和员工手册。 2、熟知酒店和本部门的主要服务项目，能随即回答宾客所提出的问题。 3、主动、热情、礼貌、耐心、细致、周到的为宾客服务，不做有损宾客利益和酒店声誉的事。 4、各级管理人员需做到尽心尽职，现场监督，严于律己，做员工的表率，不得以权谋私，以情违章。 5、每位员工要讲文明、讲礼貌、讲道德、讲纪律，自觉准守店规店纪；要爱岗敬业，积极进取，善于学习，勤奋工作，努力掌握服务技能，争做服务标兵。 6、员工提前10分钟到指定地点签到，一律不得代签。 7、上班时间必须按规定着装，要求仪表整齐，服装干净，工号牌佩戴在工装左上方。化淡妆，不留长指甲，不图指甲油，不佩戴奇异的饰品。 8、员工上岗时应精神饱满，面带微笑，要注重礼貌礼节，要使用礼貌用语，不准讲粗言秽语，更不能使用蔑视、侮辱、挑衅性的语言，要做到文明服务，礼貌待客，主动热情。 9、坚持“宾客至上”的服务宗旨，对待客人一视同仁，需同样热情有礼。
10、客房前台收银员要主动向客人介绍房间的价格，验明客人身份证或其他有效证件，登记清楚，留足押金方准入住。安排免费住宿者必须有总经理签字或者来电方可入住，未经领导允许，任何人任何情况下不准私自安排人员住宿或私自开房逗留、闲聊。违反着处以50-100元罚款。 11、不准非工作人员随意进入吧台内，吧台电脑要设专人操作不准无关人员私自操作，违反者处以20-50元罚款，收银员要严格执行财务政策并按照规定的价格收费，不经总经理批准不允许多收或打折。12、与客人谈话时，谈吐得体，态度温和，请字开头，谢字结尾，礼貌用语不离口，声音需清楚洪亮。 13、宾馆员工在工作时间内不得扎堆聊天，大声嬉笑，喧哗，打闹，唱歌，抽烟。吃有刺激性气味的食物和零食等。 14、当班时间不准脱岗，不准接打私人电话，不会客，不处理私事，如遇特殊情况，应向本部门主管请示，批准后方可离开。 15、严于律己，自觉准守酒店各项规章制度，做到不迟到，不早退，不旷工。 16、请假，病假必须按酒店有关规定办理请假手续，未经批准，不得擅自离开岗位。 17、楼层服务员禁止使用房间电话和各客房卫生间。禁止使用客用物品和棉织品，如果发现私自使用或私藏客用品和棉织品按偷窃处理。 18、客房服务员人员每天按程序、规定和要求清理房间卫生、整理床铺和物品等，要做到认真细致、完全彻底，不放过任何一个部位和死
20xx年房地产管理工作总结
20xx年房地产管理工作总结 20xx年房地产管理工作总结 今年以来，我县房地产管理工作以改善民生为立足点，不断推进住房保障工作;以房屋征收为以强化房地产市场管理为关键点，促进全县房地产业健康发展;以小区综合治理为切入点，致力全县小区管理。 一、关注民生，多措并举，住房保障水平稳步提升 我县通过不断完善住房保障制度，实施发放租赁补贴和实物配租相结合的保障方式，逐年扩大保障范围，切实解决了逐年扩大保障范围，切实解决了一大批城镇中低收入住房困难家庭、新就业无房职工、在城镇稳定就业的务工人员的住房困难问题，同时，积极推进城市棚户区和“城中村”改造，逐步改善了城镇居民的居住环境。 一是住房租赁补贴发放完成任务。通过发放住房租赁补贴、市场化租房的方式改善其住房条件。累计完成租赁补贴发放xx户，累计发放租赁补贴资金xx万元，受益人口xx人。 二是保障性住房项目建设进展顺利。今年，市政府下达我县保障性住房建设任务xx套，我县实际开工建设保障性住房xx套。保障性住房今年有两个项目开工分别是：老城区D区改造项目xx套，国泰路安置项目xx套，货币化安置xx套;10月20日，我县在xx大戏院公开摇号，分配670套公租房(廉租房)。 二、房屋征收工作开创新局面。 1、房屋征收工作顺利推进 近年来，按照县政府坚持“稳中求快、以快为主”的工作总基调，紧我局协助城关镇、市容局加大依法治乱、严厉打击违法建设工作力度，严格控违拆违，确保违法建房“零增长”。目前县五大片区征收指挥部共征收房屋xx户，征收面积约xx万平方米，拆除违法建设xx万平方米。建设安置区xx个，建设安置房xx万套，面积xx万平方米。
锅炉安全操作规程示范文本
锅炉安全操作规程示范文 本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
锅炉安全操作规程示范文本 使用指引：此操作规程资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 1、锅炉房必须实行岗位责任制，对于班组长、司炉 工、水质化验人员应分别制订岗位职责； 2、司炉工、锅炉水质化验人员必须持证上岗，严格执 行安全操作规程，同时要不断学习，提高自身业务素质, 车 间应在锅炉操作资格证有效期前一个月提前上报生产安全 部进行复审，严禁无证作业； 3、设备及辅机的安全操作规程应至少包括：设备投运 前的检查与准备工作，启动与正常运行的操作方法，巡视 巡检的主要项目，设备关停的操作方法，紧急事故的处理 方法，停送电安全操作规程，设备的维护保养； 4、锅炉的管理制度应包括：设备基础台帐及档案，设 备维护保养细则，水质管理制度，安全检查制度，成本控
制制度； 5、为确保锅炉的安全运行，车间主任每月对锅炉的安全检查不少于2次，班组长对锅炉的安全检查不少于4次，安全员对锅炉的安全检查不少于6次； 6、锅炉、压力容器及其附件应每年至少校验一次，车间应在年检前提前一个月申报； 7、锅炉遇到以下等情况时，必须马上停机：锅炉水位降到水位计下限以下，不断加大水量供应，水位仍下降；锅炉水位升到水位计上限以上；给水设施损坏；水位计、温度表、安全阀、压力表任何一件失效；自控系统故障；燃烧设备损坏，锅炉外表面温度非常高，其他异常情况等。 8、为了保证锅炉正常安全运行，锅炉房应制定司炉交接班制度，并备有工作日记、记录；交接班时应交接锅炉运行情况；
被服管理办法
被服管理办法 为加强医院被服管理，减少浪费，节约开支，保障医疗业务的正常开展，特制定本办法。 一、被服种类：被罩、床单、枕套、被子、褥子、枕芯、 隔离衣、护士服、病员服等。 二、配备标准及使用期限 根据各科室开放床位数并参考床位使用率、周转次数等指标制定。 （一）三件套（床单、被罩、枕套）按床位数1:2.5～3配备； 被子、褥子按开放床位1:1.2配备； 枕芯按开放床位1:2配备 （二）隔离衣、护士服 按每人冬装、夏装各2套配备； 更新使用年限2年； （三）有特殊需求的被服配备，须由科室提出申请(款式、颜色)，经主管职能部门及院领导批准后按标准 配发。 （四）医院各值班室被服配备三件套，按每班次值班人数1:7配备，周转使用。 （五）病员服配备 周转使用的病员服按开放床位1:2配备。
三、管理办法 医院被服虽价值不高但数量大，为加强实物管理，参照医院“固定资产”管理办法管理，但不计提折旧，领用即计入科室成本。 （一）超出使用期限报废的被服经使用科室同意后，按报废数量予以补充，计入科室成本。 （二）在医疗救治工作中污染或传染性疾病污染而报废的被服，按报废数量予以补充，计入科室成本。 （三）因洗涤、分发原因造成的破损、丢失由洗涤公司或责任人原价赔偿，予以补充，不计入科室成本。 （四）因科室管理不善造成被服损毁、丢失的由科室负责索赔。索赔款交财务部或计入病人费用后告知后 勤供应部物资供应办公室及时补充，以免影响科室 正常周转使用。索赔未果的自科室绩效工资中扣除。 （五）隔离衣在使用年限内丢失或非正常损毁的，经科主任或护士长认可同意后，按原价赔偿或自科室绩 效工资中扣除。超使用年限的交旧换新，计入科室 成本。
客房部管理规范
客房部管理规范 1
客房部管理规范 (一)质量管理制度 1、客房部质量管理工作实行”逐级向上负责,逐级向下考核”的质量管理责任制,各部门和各管区的负责人是部门和管区质量工作的主要负责人。 2、严格执行客房部服务工作规范和质量标准,既是以客人为主体开展优质服务工作的保证,也是质量管理考核的主要依据。 3、质量管理工作最活跃和最重要的要素是员工,各级管理人员必须切实做好员工的工作,既要加强对员工岗位业务的培训,提高业务工作技能,同时也要关心员工的思想和生活,积极沟通与员工的感情,搞好员工福利,帮助员工解决困难,从而使员工情有所依,心有所属,劲有所使,真正焕发出工作的热情,有了一流的员工,一流的服务工作质量才有了保证。 4、各级管理人员应认真履行职责,从严管理,把好质量关。要坚持服务工作现场的管理,按照工作规范和质量标准,加强服务前的检查,服务中的督导,及服务后的反馈和提高,以规范作业来保证质量,以工作质量来控制操作,使各项服务工作达到规范要求和质量标准。 5、各个管区的管理人员应做到上班在现场。除参加会议和有其它工作任务外,应坚持在服务工作现场进行巡视、检查和督导,并 将巡查情况、发现的问题及采取的措施和处理意见,记录在每天的 2
工作日志中,报部经理审阅,每月汇总分析整理,形成书面报告,部经理每天至少应抽出三个小时,深入至各管区进行巡视和督导,每月应将部门的质量管理情况向副总经理报告。 6、经常征询客人的意见,重视客人的投诉。客人的意见是取 得质量信息的重要渠道和改进经营管理的重要资料。全体员工要结合各自的工作,广泛听取和征求客人的意见,并及时向上级反映和报告。各级管理人员要认真研究,积极采纳。对客人的投诉要逐级上报,并采取积极的态度,妥善处理。客人投诉必须做到件件有交待,事事有记录。 7、部门质量管理工作应列入部门和各管区日常工作议事日程,列入部门工作例会的议事内容,列入对员工和各级管理人员的考核范围。 8、部门的管理质量要主动接受酒店质检人员的监督、检查和指导,积极参加酒店召开的质量工作会议,按照酒店的工作部署认真做好工作。 (二)安全管理制度 1、部门安全组织设置 按照酒店群众性治安、消防组织的设置要求,在各部门和管区建立相应的安全组织及兼职的治安员和基干义务消防队员,形成安全护卫网络,坚持”安全第一,预防为主”的工作方针,落实”谁主管,谁负责”的安全责任制,确保一方平安。 3
2020年房地产管理工作总结
20xx年房地产管理工作总结 今年以来，我县房地产管理工作以改善民生为立足点，不断推进住房保障工作;以房屋征收为以强化房地产市场管理为关键点，促进全县房地产业健康发展;以小区综合治理为切入点，致力全县小区管理。 一、关注民生，多措并举，住房保障水平稳步提升 我县通过不断完善住房保障制度，实施发放租赁补贴和实物配租相结合的保障方式，逐年扩大保障范围，切实解决了逐年扩大保障范围，切实解决了一大批城镇中低收入住房困难家庭、新就业无房职工、在城镇稳定就业的务工人员的住房困难问题，同时，积极推进城市棚户区和“城中村”改造，逐步改善了城镇居民的居住环境。 一是住房租赁补贴发放完成任务。通过发放住房租赁补贴、市场化租房的方式改善其住房条件。累计完成租赁补贴发放xx户，累计发放租赁补贴资金xx万元，受益人口xx人。 二是保障性住房项目建设进展顺利。今年，市政府下达我县保障性住房建设任务xx套，我县实际开工建设保障性住房xx套。保障性住房今年有两个项目开工分别是：老城区D区改造项目xx套，国泰路安置项目xx套，货币化安置xx 套;10月20日，我县在xx大戏院公开摇号，分配670套公租房(廉租房)。
二、房屋征收工作开创新局面。 1、房屋征收工作顺利推进 近年来，按照县政府坚持“稳中求快、以快为主”的工作总基调，紧我局协助城关镇、市容局加大依法治乱、严厉打击违法建设工作力度，严格控违拆违，确保违法建房“零增长”。目前县五大片区征收指挥部共征收房屋xx户，征收面积约xx万平方米，拆除违法建设xx万平方米。建设安置区xx个，建设安置房xx万套，面积xx万平方米。在征收方式上“采取先安置后征收”“征收跟着项目走”“依法征收”等方式有效的解决了解放路(翰林广场二期)、细阳广场、沙颍河二期工程征收等历史遗留问题，确保全县征收工作顺利推进。 2、建立房屋征收安置新模式 通常在进行房屋征收安置时采取货币化补偿，产权调换两种方式。而我县建设的安置房通常为高层建筑，不能满足部分被征收人改善性住房的需求。同时由于大量安置房的建设，不利于新常态下宜居城市的要求。为优化城区住宅房屋征收安置方式，逐步减少安置房建设规模。我县于xx年xx月xx日发布《xx县城区住宅房屋征收货币化安置暂行办法》办法规定，在xx县城区范围内，被征收人可领取政府发放的“购房券”，在房产部门组织的“购房超市”内自主购房，房源为已在我县取得商品房预售许可手续的房地产开发企业所销售的商品房。截至
锅炉房安全操作规程及注意事项
司炉工岗位工作制度 一.司炉工必须持证上岗,不准无证操作,严格执行各项规章制度, 做好各项锅炉运行记录。 二.坚守岗位、集中思想、严格操作、当班时不看书、不看报、不打 瞌睡、不随意离开工作岗位。 三.交接班时应按规定共同巡视、检查各种设备。包括水位表、压力 表、鼓风机、引风机、给水系统、润滑系统、冷却水系统、给煤出渣等装置,并对运行记录进行确认,交接双方共同签字方可交接。 四.努力学习专业知识,精通业务,钻研技术,不断提高操作水平, 确保锅炉安全经济运行。 五.锅炉体及辅助设备定期进行检查,作到文明生产。 六.发现锅炉有异常情况危及安全时,应采取紧急停炉措施并及时报 告单位负责人。 七.对任何有害锅炉安全运行的行为,应立即制止。 巡回检查制度 一.为了保证锅炉及其附属设备正常运行以带班班长和岗位操作人员 两小时至少进行一次巡回检查。 二.检查上煤机、除渣机、二次风机、鼓风机、引风机是否正常、电
动机和轴承温升是否超限(滑动轴承温升35℃、最高60℃、滚动轴承温升40℃最高70℃。 三.检查锅炉受压元件可见部位和炉供、炉墙是否有异常现象。 四.检查水箱水位,给水泵轴承和电动机的温度,各阀门开关位置和 给水压力是否正常。 五.检查除尘器是否漏风、水膜除尘器水量大小。 六.检查安全附件和一次仪表,二次仪表是否正常,各指示,信号有 无异常变化。 七.检查炉排变速箱;前后轴、风机、水泵等润滑部位的油位是否正常。 八.巡回检查发现的问题要及时处理,并将检查结果记入锅炉及附属 设备的运行记录内。 锅炉维修保养制度 一、锅炉设备维修保养是在不停炉的状况下,进行经常性的维修处理。 二、锅炉运行时,巡回检查发现的问题在不停炉的情况下,要及时维 修保养,保证锅炉的安全运行。 三、锅炉上的水位表玻璃管(板损坏、漏气、漏水、可用另外一只 水位表观察水位,及时检修损坏的水位表。 四.转动机械润滑油路保持畅通,油杯保持一定油位。锅炉运行时出 现跑、冒、滴、漏的阀门要及时检修或更换。
被服管理制度
病区被服管理制度 1.确定病区基数和机动数，定期清点如有不符或遗失，要及 时追查原因。 2.病人入院时，护士应介绍被服管理制度，取得病人的合作。 3.病人出院时，护士应将被服清点、回收。 4.病区被服应每周更换一次，如遇新病人及特殊情况需立即 更换。 5.病区护士每天要对洗衣班送回的被服对照验收标准进行 验收，对不符合标准的被服拒绝签收，并在被服交接本上做好记录，护士和洗衣班人员双方签字认可。 6.脏的被服应放置于指定地点，由洗衣班的人员回收清点。 7.病区的被服，私人不得外借。
病区被服验收标准 1.被服清洗不干净，如有血渍、污渍不接收。 2.被服尺寸不符合要求（被服尺寸：床单缩水后规格为 270cm×180cm，被套缩水后规格为215cm×170cm，枕套缩水后规格为45cm×70cm），如过大致使铺床不平整，过小包不住床铺不接收。 3.被服破损直径超过2mm不接收。 4.被服有皱褶、折叠不平整、未晾干不接收。 5.被服印字应在床单的右下角，印字为各科室名称，不写大 庆市第五医院，如印字不清晰或印油过多不接收。 6.被服缝线开线或扎线不直不接收。
病区被服管理流程
被服管理考核制度 1、被服使用科室应严格执行被服管理制度，为患者提 供干净整洁的被服，做到一周一更换，新病人或特 殊情况应及时更换，未按要求更换者一次考核50 元。 2、被服使用科室遇被服污染，如有血渍时应及时做好 预处理以便洗衣班清洗，未处理一次考核使用科室 50元。 3、洗衣班应提高被服缝制质量，要求缝制质量达 100%，保证临床使用。如果缝制不符合尺寸要求，过大或过小，病室不予接收，做好登记，每月考核 一次，缝制质量每下降一个百分点奖金考核50元。 4、洗衣班应严格执行被服清洗工作标准、流程，提高 被服清洗质量，被服清洗质量要求达到95%（被服 清洗质量%=每月全院被服清洗合格数量/每月全院 清洗被服总数×100%），如被服清洗不干净有污渍、血渍等，病区不予接收。接收时做好登记，每月考 核一次，清洗质量每下降一个百分点奖金考核洗衣 班50元。不认真交接后出现问题，如数量不正确、清洗不干净等问题，由使用科室负责。
酒店客房部管理规范手册
客房部管理规范手册
目录 第一章客房部管理规范 第一节客房部组织机构图－----－----－－--－-－---－－---－--－------－--－-------－-----－－-----（3) 第二节前厅的工作内容------－－-－－－－-----－-----－－－－－-－-－------------－----－-－-－----－－(4) 第三节前厅各岗位职责规范---－---－------------－-－－---－－-－-－－--－---------－------－---（4-1０） 第四节前厅各岗位人员素质要求---------－---------－---－--－－---－-----－------－-－-----－（１0-12） 第五节客房的工作内容---------－--－---------－-－--－-------------------------－--－-－－－（１2－1３) 第六节客房部各岗位职责规范－－－------------－－-－---－---------－--------－---－-----－---（13-2４） 第七节客房部各岗位人员素质要求－－－-－--－---－---－－----－－----－--－-－－-－---－------－---－（24-2５） 第八节客房部管理工作规范------－-－－-----－----－-----－----------－-－--－－-－----－－-----(26-2７） 第九节客房部安全服务规范------－-－---－-－-－－-－－--－--－-- -------－-----－--------－-－-（27-3３） 第十节贵宾接待规范－--－-------－－－--－---－---－－－-－---－---－--－-－---－-－-－-－－------－－--(33-3４) 第十一节客房部管理的制度规范-－----－－---－--－－-－----－-－---－-－－-－-－－-－－---------------（34-35） 第二章客房部工作程序 第一节大堂副理工作程序--－－－--－-－--－-----－---－----－－-－－-－－－--－－-－--------－----－---（36-42） 第二节总台工作程序-----－---－---－--－-------－-－－-------------------－--－-－--------－-(42－５3) 第三节行李组工作程序-----－-－----－－－-－－-------------－--－－-－----－-－-－----－--－-－----（５３-64) 第四节总机工作程序－－－---－-－-－-----－----－-－---－---－--－-－-------－--－-----－－--------(６4-70) 第五节商务中心工作程序------－--－-－-－----------－-------－-－--－----－------－---－--－－-(71－78) 第六节客房部每日工作细则-------－－－----------------－---－-－-－----－-－------－---－－-－－（7８-８1） 第七节客房部清扫工作程序------－-－---－-------－－-－------－-－-－---－-－-----－--－-－－－---(８１-９2） 第八节开夜床服务工作程序-－--－－----－－-－---－-－--------－--－-－-－---－-－-----－－--－
燃气锅炉安全操作规程(通用版)
( 操作规程 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 燃气锅炉安全操作规程(通用 版) Safety operating procedures refer to documents describing all aspects of work steps and operating procedures that comply with production safety laws and regulations.
燃气锅炉安全操作规程(通用版) 1.凡操作锅炉的人员必须熟知所操作锅炉的性能和有关安全知识，持证上岗。非本岗人员严禁操作。值班人员应严格按照规定认真做好运行记录和交接班记录，交接班应将设备及运行的安全情况进行交底。交接班时要检查锅炉是否完好。 2.锅炉及安全附件应检验合格，并在有效期内。 3.锅炉运行前应具备的条件和检查项目： ①检查天然气压力是否正常，天然气过滤是否正常通气，燃烧时油泵及过滤器应能正常过油，打开天然气供气阀门燃油时应打开供油阀门； ②检查水泵是否正常，并打开给水系统各部位阀门、风门，手动位置时烟道应在打开的位置，应将电控柜上泵选择开关选择在适当的位置；
③检查安全附件应处在正常的位置上，水位表、压力表应处在开的位置上； ④各操作部位应有良好的照明设施； ⑤除氧器能正常运行； ⑥软化水设备能正常运行，软化水应符和GB1576的标准，软水箱内水位正常，水泵运行无故障。 4.开机 ①接通电控柜的电源总开光，检查各部位是否正常、故障是否有信号，如果无信号应采取相应措施或检查修理，排除故障； ②燃烧器进入自动清扫、点火、部分负荷、全负荷运行状态； ③在升至一定压力时，应进行定期排污一次，如蒸汽锅炉冲洗水位表一次，并检查炉内水位； 5．炉水控制指标： ①炉水碱度6～26mmol/L ②炉水含氧量≤0.1mg/L ③给水硬度≤0.03mmol/L
被服制度
病区被服间管理制度 第一条病区的病床用品按照院内发放要求以及病区实际需要发放。病床外需用被服，由本科室书面申请，经院长批准后发放使用，但不作为科室正式配置。 未经批准，被服间不得私自借出病床用品。 第二条每套病床用品包括被子、褥子、枕芯、被套、床单、枕套各1件。 病人入院时，被服间护士应介绍被褥管理制度，以取得病人的配合和支持。第四条病人出院时，被服间应将被服当面点清，收回，分区放置。 第五条一般情况下，病人使用的被套、床单、枕套等应每周更换1次；特殊情况下，污染后应随时更换。 第六条值班护士与洗衣房工作人员当面清点，以脏换净。以脏换净时，值班护士要认真检查干净被服的基本情况，内容包括被服有无污渍、有无破损、掉 扣（掉带）等，存在以上情况者一律退回。严禁在病房、走廊清点被服。第七条污染严重的被服要单独装入污物袋内送出病区。 第八条病人出院、转科或死亡后，值班护士应严禁将被服带出病房。 第九条被服间应严格执行操作规程和分类放置要求，防止交叉感染。必须做到： 1、传染被服与非传染被服分开洗涤，分开存放； 2、手术敷料（隔离衣、手术衣、洗手衣等）与病人被服分开洗涤，分开存放； 3、职工用被服与病人用被服分开洗涤，分开存放。 4、对严密隔离病人用过的被服需进行焚烧处理。 第十条被血液、体液污染的物品洗涤前应进行预处理（用含有效氯500mg/L消毒剂浸泡30分钟），再清洗、消毒。 第十一条病区配置的被服属医院公共财物，严禁任何人用作他用。
被服间工作制度 1.明确医院的使命和服务理念，热情友好地接待所有患者及其家属。 2.遵守上下班工作制度，工作时间不做与工作无关的事。 3.上班时佩戴工作牌，仪表符合要求。 4.熟悉并遵守医院的各项规章制度。 5.掌握院感的知识，使被服间总体工作有条不紊进行。 6.工作认真仔细，具有较强的责任心，办事公道，能正确处理好职工利益、医院利益的关系。 7.工作注重细节、具有较强的计划性、预测性及判断力。 8.愿意接受额外的临时指派性工作任务。 工作概要 主要负责被服供应中心财产设备、职工、布类物品的加工、洗涤、保管、供应及报损等管理工作；严格监控洗涤质量；准确核算洗涤量、成本和费用，为医院节约成本；满足临床科室的需要。 工作职责 1.在护理部主任的领导下，根据医院的发展战略，及时分析各临床科室对被服供应中心的需求信息，逐步完善本部门操作。 2.根据工作量和职工的身体与文化素质，公正、科学、合理安排劳动力。 3.结合医院现状修订并实施被服供应中心制度，并使各项制度符合院感要求。 4.负责每年度本部门工作总结，并根据医院和被服供应中心发展情况制定下年度的部门工作计划。 5.负责申报所需的各种材料，入库时做好认真验收。