2010年3山西省党群机关公务员面试真题
2010年3月14日山西省党群机关公务员面试真题：晋城面试题
1．谈谈你对行业之间、城乡之间、区域之间等收入差距进一步拉大的看法。
【试题分析】综合分析题中的社会问题类试题，主要考查考生的综合分析能力和认知能力。就近几年出现的社会问题类的题目来看，命题人经常把考试的目光集中在那些引起社会关注，并对社会产生影响的需要政府引导或者急需解决的社会问题。社会问题是层出不穷的，内容也是斑斓多姿的，给考生准备面试、顺利通过面试带来了很多障碍和困难。但是如果考生平时多关注社会热点和新闻，作答还不算太难。
【解题思路】首先，正视收入差距扩大这一现象；其次，分析原因并提出解决对策；最后表明解决问题的信心。
【参考答案】
经济体制改革使我国的经济取得了巨大发展，同时也使我国居民的人均收入大幅度增加，但在辉煌成绩的背后，经济发展中也出现了一些不容忽视的问题，收入差距不断扩大就是其中之一。我们知道良好的收入分配状况可以促进经济增长、社会稳定；反之，收入分配状况的恶化则会影响社会的稳定和经济的持续发展，甚至引起社会的动荡和政局的不稳。因此，探寻我国收入差距过大的原因，提出消除收入差距过大的对策，成为我们必须正视的问题。我国作为一个发展中的经济高速增长的大国，在一定时期出现收入差距的扩大是难以避免的。适当差距的存在，有利于提高劳动者的积极性，提高劳动生产率；但差距过大，又会影响劳动者的积极性，降低效率，更重要的是，会造成社会的不稳定，不利于社会的和谐发展。我认为，当前收入分配差距过大是由于体制和政策不够合理等主要原因所导致的，具体来讲，主要包括以下几个方面：一，收入分配明显向城镇倾斜。工农产品价格“剪刀差”和城乡税制的“二元”结构，直接造成了城乡居民收入差距扩大。二，区域不平衡发展战略拉大了地区之间收入差距。这些年来，国家出台了大量向东部沿海地区、经济特区倾斜的政策以及税收优惠政策，客观上拉大了东部与中西部经济发展水平和居民收入水平的差距。三，行政垄断行业收入大大高于其他行业，拉大了行业间的收入差距。些因政府限制市场准入造成的行政垄断行业，诸如电力、电信、烟草、金融、保险、民航等，凭借其垄断特权而获取高额垄断利润，职工的收入水平是其他行业无法相比的。四，分配政策缺位导致高低收入群体收入差距两极分化。在经济转轨过程中，法制建设滞后和监督机制不健全，使得少数人“钻政策空子”，获取大量非法收入，拉大了收入差距。
如何应对收入差距问题，从当前来看，首先还是要集中精力加快经济发展步伐，进一步做大“蛋糕”。这是缩小收入差距的基础。另外，在做大“蛋糕”的同时，必须采取“多管齐下”的办法，合理调整收入分配格局：一是要始终抓住发展生产力不放松，坚持科学发展观，统筹区域经济、城乡经济发展。二是要完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，坚持各种生产要素按贡献参与分配。三是要加强对收入分配的宏观调控，整顿和规范分配秩序。依法保护合法收入、坚决取缔非法收入、整顿不合理收入、调节过高收入；建立健全与社会经济发展水平相适应的社会保障体系。
总而言之，我国目前收入差距扩大问题,属于改革发展中的问题。既要看到问题的严重性，又要冷静分析，采取有效措施，努力缩小收入差距,将其控制在合理的范围内。这需要一个较长的过程，不可能一蹴而就。相信只要我们扎扎实实地贯彻落实好中央政策，这一问题一定能够逐步得到解决。
2．你的同事小王能力不如你，但得到领导的赏识，你工作努力，却被领导批评，还被派到偏僻的基层工作，对此你怎么看?你如何处理和领导及同事的关系?
【试题分析】综合分析兼人际关系类试题。此题同时涉及了同事和领导，并设计了三个陷阱，即“同事小王能力不如你”、“你工作努力，却被领导批评”和“偏远的基层”。考生应该巧妙地避开陷阱，多从自我反省入手，检讨自己的不足之处，处理好与同事和领导之间的关系。
【解题思路】首先表明态度；然后以积极心态应对；最后阐述自己以后的做法。
【参考答案】
出现这种情况很正常，我会尊重、接受并服从组织和领导的决定。在单位工作中，对领导、同事存在误解在所难免，问题的关键不在于误解本身，而在于摒弃抱怨，以积极地心态去看待、化解误解，营造保证工作顺利开展的良好人际关系。
“人上一百，形形色色。”在一个单位里，每个人的水平和能力都是参差不齐的，人的知识结构都是有层次性的，素养也是各不相同的。我的同事小王能力不如我，这可能只是我的主观感觉，一切认识都要在实践中检验，不能仅凭主观臆断。因此，我要时刻保持谦虚谨慎的心态，以实事求是的态度正确看待每一个同事。自己低调做人的同时，用望远镜、显微镜看待他人的优点，吸取他人之长。这才是公务员待人接物的正确态度。
领导工作能力强、经验丰富，我工作努力，却受到他的批评，说明我可能在工作方面确实存在不足的地方，业务能力还有待提高，所以我会积极主动和领导交流沟通，让其指出我的不足，然后明确自己努力的方向，将领导的批评作为自己不断反思自我的镜子和不断向前发展的驱动器。
对于领导安排我到偏远的基层工作，一方面，可能是领导为单位发展的大局考虑，是在“三贴近”、扎根基层大社会背景下做出的一项重大战略，领导派我去，是对我的肯定和信任；另一方面，基层是所大学校，实践锻炼是青年干部健康成长的好办法。基层是离人民群众最近的地方，是各种问题和困难最集中的地方，是年轻干部了解国情、民情的最好阵地，是年轻干部成长和锻炼的最好的舞台，也是检验年轻干部能力和水平的最佳平台。领导派我去，是对我的关心和重视。
在今后的工作中，我会不断地开展自我批评，不断地反思自己的工作，查找自己的不足，虚心听取领导的指导和建议，多向其他同事请教学习，积极投身于基层实践，沉下心来，多向人民群众学习，多向经验丰富的老同志学习，多请教具有专业基础和地方知识的人，做到本土经验和外来经验的相互融合，在实践中经受考验，锻炼成长。
2010年3月14日上午山西省党群机关公务员面试真题：临汾面试题
1.“即使有远大的目标，也要从基础做起，从小事做起。”谈谈你对这句话的理解。
【试题分析】此题属于综合分析类试题，考查考生对名言警句或是谚语的理解能力。可把题分为两部分，一是远大的目标，二是基础和小事。
【解题思路】考生在组织答案的时候可以首先从这两方面进行论述；其次对两者进行综合论述；最后联系实际。
【参考答案】
老子曾经说过“千里之行始于足下”，远大的目标是我们奋斗的方向，但是要想取得成功，就必须从基础做起，从一点一滴的小事做起，“天下大事必作于细，天下难事必作于易”，没有小事的积累是不可能一步登天取得成功的。
远大的目标是灯塔，没有远大的目标就没有前进的方向，就没有奋斗的不竭动力，就会向无头苍蝇一样乱撞，最终只是原地踏步，没有取得进步。所以要成功，必须有远大的目标。基础和小事是我们通向成功之路的台阶，通过做小事，我们能够积累丰富的人生阅历、良好的人际关系、高超的业务能力和端正的工作心态。所谓的基础和小事其实都是为我们取得成功所必要的准备，只要我们把基础打牢，把小事做好，成功就是水到渠成，实现远大目标也并非遥不可及的梦想。
温家宝总理曾经说过“此时，此地，此身”，就是在勉励我们要立足岗位，抓紧时间，从自身做起，从小事做起。作为公务员我的远大目标就是为人民服务，同时我也深知要做到为人民服务，就必须从本职工作做起，从小事做起，立足岗位，爱岗敬业。切实解决群众反映的每一个问题，认真传达好每一个文件，做到群众利益无小事，把群众的安危冷暖放在心里面，
真正做到权为民所用，利为民所谋，情为民所系。
2.你是县长秘书，你如何写一个弘扬传统文化，促进经济发展的纲要?
【试题分析】此题属于计划组织协调类试题，考查考生的计划组织协调能力。考生要注意此题在一定程度上又不同于一般的计划组织协调试题，因为题中有“纲要”，所以考生要答好此题就必须明确纲要应该怎么写，即纲要的形式，这是有效组织答案的基础，不然考生就不能抓住重点，有针对性的、有目的的组织答案。
【解题思路】第一，破题表态，说明这次工作的重要意义。第二，做好前期准备工作，包括对纲要的了解、对实际情况的调查等。第三，执行阶段，对相关资料进行汇总分析。第四，后期总结阶段。
【参考答案】
我们中华民族有着五千年的文明史，有着悠久的历史和传统文化，弘扬文明的传统文化有利于增强民族凝聚力，提升民族自豪感，形成强大的精神力量，进而转化为促进经济发展的动力，作为县长秘书，我一定要把这次工作做好、做细，写出一个符合我县特色的纲要来。前期准备阶段：第一，我会明确纲要的形式和内容，按照相关要求和规定列出纲要的主题框架，做出一个内容清晰，逻辑严明，格式规范、条理清晰的纲要来。第二，认真学习和领会党和政府关于弘扬传统文化和促进经济发展的政策和文件，把握主旋律，明确大方向。第三，“没有调查就没有发言权”，我的纲要一定要真实反映我县的具体情况，符合我县实际，所以我会认真进行实际调查，做好记录，取得第一手资料，期间我可以组织一个调查小组或是筹备组，也可以邀请同事帮忙。
执行阶段：对搜集到的资料进行汇总分析，做好数据处理工作，就相关问题也可以向领导和有经验的同事们请教；定期向县长汇报自己的工作情况和进度，认真听取县长的指示；随时吸收接收到了新资料和数据，对纲要进行反复修改和完善。
后期总结阶段：将写好的纲要上交领导。对自己的工作进行总结，一边下次其他工作的顺利开展。
2010年3月14日下午山西省党群机关公务员面试真题：临汾面试题
1、格言：有些人看一切都是有缺陷的，其实说明他自己本身就有缺陷。谈谈你对这句话的理解
【试题分析】此题属于综合分析类试题，主要考查考生的综合分析能力，逻辑思维能力和语言表达能力。看考生能否理性分析优点与缺点之间的关系，从而考查其全面认识问题的能力和水平。
【解题思路】考生首先要简要阐述一下对这句话的理解；然后分析人们对待优点和缺点的态度，重点论述对待他人缺点的看法，论述中可以用一些名言警句；最后结合自身。
【参考答案】
“世界并不缺少美，缺少的是发现美的眼睛”。有些人看一切都是有缺陷的，其实说明他自己本身就有缺陷，说的正是这个道理。
“上帝拒绝完美”，金无足赤，人无完人，任何人、任何事物都是存在缺陷的，但是我们不能只用批判的眼光去寻找缺陷和看待缺陷，对待缺陷我们应该客观看待，只看到缺陷而看不到对立面即优点的人其本身认识世界的方式就是存在缺陷的，其认识是存在问题的。
子曰：己所不欲勿施于人。在你看到自己缺点的时候应该宽容他人存在缺点。即使你本身很优秀，而导致自己的眼里容不进一点泥沙。正如古谚所说，水至清则无鱼。过于追求完美，不仅严于律己更是高标准得要求别人。每个人都有自己的个性，你不能以自己的要求去改变别人。在我们的工作中，只有善于发现同事或者团队成员的优点，才能各尽其长，使气氛和谐，工作顺畅。只有不断改进自身弱点，才能有进步，有发展。
正如国内有些人对于明星的要求非常高，不仅窥探其隐私更是对其道德进行口诛笔伐得批斗。我国古代也有这样的实例，秦始皇为保卫其千年基业，要求实行严刑酷法同时实行愚民政策。过于压迫人民，而导致秦二世而亡。联系我们本身。我们要树立严于律己宽以待人的思想，踏踏实实得做好本职工作。现在我们党和政府一直在倡导以人为本的科学发展观，正是注意到这个道理。
每一个人都存在着不足和缺点，所以我们要多发现他人的优点，不要以挑剔的眼光来看待这个世界。当我们换一种眼光看待这个世界，你会发现，一切是这么美好!而发现美的关键是要有一个好的心态：一是要保持内心的安静，心如止水方能正确的看待一切；二是要微笑着面对生活，积极向上才能自强不息；三是要活到老学到老，终生学习才能正确的认识一切；作为公务员，我们要做到一日三省，找出自己的不足之处并积极面对；对待他人要有宰相肚里能撑船的气度，正确处理人际关系，用一颗宽容之心，发掘他人的闪光点，正确看待他人的缺陷。
2．以“细节决定成败”为主题，从文秘工作者的角度做即兴演讲。
【试题分析】此题属于演讲类试题，主要考查考生的语言表达能力，应变能力和逻辑分析能力。考生在回答时要注意题目的具体要求是要从文秘工作者的角度做即兴演讲，切忌不要偏离题目自我发挥。
【解题思路】考生首先要按照演讲的程序向考官问好，说明自己演讲的题目；然后解释“细节决定成败”的具体含义，并展开论述；最后结合文秘工作者的身份表明自己以后的工作态度。
【试题分析】
尊敬的各位考官：
大家好，我演讲的题目是“细节决定成败”。
伏尔泰曾说过：“使人疲惫的不是远方的高山，而是你鞋子里的一粒沙子”。形象的说明了，在日常生活中，我们要关注细节、热爱细节、研究细节、管理细节，从小事做起，把自己的每一项工作做细、做到位。
“泰山不拒细壤，故能成其高；江海不择细流，故能就其深。大礼不辞小让，细节决定成败。”老子也曾说：“天下难事，必做于易；天下大事，必做于细”，它精辟地指出了想成就一番事业，必须从简单的事情做起，从细微之处入手。一心渴望伟大、追求伟大，伟大却了无踪影；甘于平淡，认真做好每个细节，伟大却不期而至。这也就是细节的魅力。
对大多数人来说，在细节上的表现更多的是种习惯，全赖于性格和平时的养成。有一句话叫“性格即命运”，而性格多少的会表现在许多不经意的细节上。注意细节，其实应该把功夫用在平时，不断完善自我性格，养成良好的习惯，关键的时候才能水到渠成地“本色”流露，而不至于让人感觉到虚伪、做作。
“千里之堤，溃于蚁穴”。作为文秘人员的主要工作是承上启下、沟通内外、畏助管理，是非常繁琐、细腻的，比其他职业更需要关注细节，更需要懂得执行。所以，我们要从身边的工作着手，并持之以恒地关注细节、执行细节，这样我们一定会在激烈的职场竞争中脱颖而出，让自己成为训练有素、能力卓越的高级职业秘书。
2010年3月13日上午山西省党群机关公务员面试真题
（10分钟2道题，有题本）
1、去年以来，社会上对“酒后驾车”议论纷纷。谈谈你对此问题的看法。
【试题分析】此题为综合分析类试题，主要考查考生对社会现象的看法，是否能够全面客观理性地看待“酒后驾车”这一社会现象。
【解题思路】首先表明酒后驾车的危害，其次分析原因，最后提出具体的解决措施，杜绝酒
后驾车。
【参考答案】
2009年以来，我国连续发生了多起酒后驾车引起多人死亡事件，给广大人民的生命财产安全造成了巨大的损失，对社会造成了极大的危害，影响恶劣，再次给我们敲响了警钟。造成这一危害的主要原因有以下几点：
一、司机的安全意识不到位。一些人甚至还有“酒驾怕什么，用钱就能搞定”的想法。
二、交通管理部门的监管存在疏漏。
三、我国现行的法律法规不足以起到震慑酒后驾车的作用，违法成本太低，是酒后驾车屡禁不绝的最根本原因。
要想杜绝酒后驾车，应该从以下几方面着手：
一、加强交通安全宣传力度，特别是酒后驾车、酒后伤人给人身安全带来的严重危害，使公民及广大司机深刻认识到酒后驾车、酒后伤人对生命健康的践踏，增强自觉守法意识。同时，采取有效措施保障公民参与交通安全管理与监督的权利，依靠群众的智慧，形成诚信驾驶的社会氛围，体现社会公平和对生命的无限尊重。
二、相关执法部门加大执法力度。交管部门要加大查处力度，形成严管重罚的高压态势。在日常执勤执法中，加大对驾驶员的酒后驾驶违法行为的查处力度，充分利用酒精测试仪等高科技设备，对发现酒后驾车的驾驶员按照有关规定从严处理，让每个驾驶员都不敢碰酒后驾驶的高压线。同时加强主要公路沿线的巡逻管控力度，打击酒后驾车违法行为，确保道路的畅通及广大群众的交通安全。
三、完善法制，加大处罚力度。不让惨祸发生需要“硬约束”来保障。按照我国目前《交通安全法》和《刑法》规定，酒后驾车造成了致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的后果，司机将会被以交通肇事罪处三年以下有期徒刑或拘役，这样的处罚力度显得太轻。要解决违法成本太低这个问题，就要完善我国的交通安全法制，甚至提高到刑事层次上。
公共安全是构建和谐社会的必要前提，而交通安全是公共安全的重要组成部分。防止酒后驾车、酒后伤人不仅仅靠法律的严惩，还需要国民安全道德意识的提高。必须把自律与他律相结合，将教育引导与严加处罚结合起来，引导国民遵守交通安全，最终通过良好社会环境的形成，促使国民养成遵守交通安全的习惯。
2、上班第一天，你的两位领导各分配给你一项工作任务，忙了整整一天，只完成了一位领导交办的工作，你怎么办?
【试题分析】此题为人际关系类试题，主要考查考生压力下处理问题的能力以及处理与领导关系的能力。
【解题思路】首先表明作为新人，完成领导交办的任务是义不容辞的责任。其次针对具体问题，采取妥善的处理办法。最后联系自身，进行拔高升华。
【参考答案】
作为新人，完成领导交办的任务是义不容辞的职责，我应该按时保质保量地完成。对于两位领导交办的两项任务，一天下来，我只完成了一项，是我工作的失职，我应该想办法完成另一项工作任务。
首先，我应该进行自我反思，是不是自己作为新人，还不熟悉自己的工作，导致工作效率比较低，没能及时完成领导交办的工作任务？是不是自己工作中遇到不懂得地方，没有及时向同事请教，以致自己工作走了很多弯路？是不是领导在交代工作时，自己没有全面领会领导的工作安排和要求，导致自己工作目标不明确，做了很多无用功？
其次，针对没完成的工作，我会调整工作思路，加班加点，在完成过程中，遇到不懂的问题，及时向同事请教，不明白的地方，及时向领导请教，无论如何，努力完成任务。
最后，如果实在不能在规定的时间内完成，我会如实向领导说明情况，请求领导派其他同事
协助我完成工作。
作为一名新人，我应该从这次失误中吸取经验教训，以后在接受领导工作时，做好统筹安排，工作上有不明白不懂的地方，及时与同事沟通，多向领导请教，努力保质保量地完成领导交代的任务，做好领导的助手。
2010年3月13日下午山西省党群机关公务员面试真题
1、去年相继爆出“建模加分”“民族加分”的丑闻，因此高考的加分制度饱受争议。对此你怎么看?
【试题分析】此题主要是借助社会热点问题，来考查考生的综合分析能力。
【答题思路】考生可以采取发散思维的方式，考查“建模加分”“民族加分”等高考加分制度的背景，全面的思考高考加分制度存在的合理性和消极影响，提出积极的对策。
【参考答案】
教育公平是社会公平的基石。确保教育公平是我们教育工作的重中之重。去年相继爆出“建模加分”“民族加分”的丑闻，导致高考的加分制度饱受争议。因此，如何对待高考加分制度成了当前教育改革的一项重点任务。
设立高考加分制度，有其自身的考虑。高校招生的原则是公平竞争、公正选拔、公开透明，德智体美全面考核、综合评价、择优录取。在坚持这些原则的前提下，高考还有两个方面不能忽视：一是倡导人文关怀，关爱照顾那些困难和特殊人群；二是逐步推进改革，不拘一格选拔特殊人才。我们正是考虑上述原因，才采取了高考加分这一制度。为了确保加分政策在公平公正原则下有效实行，教育部明文规定，凡符合有关加分规定的考生必须向社会公示，公示由各省级招生委员会负责，未经公示的考生及其加分项目、分值不得计入投档成绩并使用。
考加分项目由教育部划定，每年出台的“普通高等学校招生工作规定”都有明确表述。但各省、自治区、直辖市可以在这个范围内进行选择，最终决定权在省级教育行政部门。也许因为在执行高考加分政策时享有一定的自主权，各地在确定加分标准、加分项目等方面，也加入了一些“地方内容”，使加分制度在“刚性”规定之外，也多了几分“弹性”。有关统计显示，近年来，各地各类高考加分政策约有190多项，其中一些加分规定引发颇多争议，被公众认为明显有违教育公平加分涉及考生的切身利益。
高考要改革，就要充分考虑到复杂性和艰巨性。真有这么多考生应当加分吗？对此，许多考生和家长心知肚明。不论是“省级三好学生”，还是“二级运动员”，都有人违反原则，暗箱操作；不论是“华侨子女”，还是“少数民族”，都有人打通关系，弄虚作假。这些走了样、变了味的“加分”，让高考加分制度本身面临信任危机。
为此，必须健全高考加分制度。一、举行高考加分听证会，以此作为确保加分公平公正的具体举措。对“民怨”过多的加分项目可以考虑调整甚至取消。对高考加分项目进行充分论证。在选择加分项目时，应广泛听取学校、老师、家长、学生的意见，而不能由教育部门自作主张。二、对考生的加分政策，应纳入多元评价体系，即变“高考成绩+加分”为用多项指标对考生进行综合评价，学校据此自主录取。三、教育部要有所作为。教育部将进一步规范高考加分项目的设置，到底哪些项目可以加分、应该加多少分，要作进一步研究，严守标准、宁缺毋滥；要求各省市区清理并规范高考加分的项目、分值以及适用范围；对于符合加分条件的考生，各省份招生部门要负责向社会公布，未经公示不能算入高考成绩。四、健全考试立法，对那些徇私舞弊、滥竽充数的考生加大惩处力度，设置“高压线“，让他们不敢乱作为。
五、在社会广泛建立诚信制度。借助当前对社会主义荣辱观的学习和对“八荣八耻”的学习的东风，重新健全社会主义核心价值体系。这样才能够重塑高考加分的公信力。
2、领导让你通知大家一个重要的会议。你把会议时间做成文件下发下去，临近下班时，发现错把后天的会议时间打成了明天。你怎么处理?
【试题分析】此题是情景处理题，主要考查考生的应变力。
【答题思路】考生要善于处理突发性事件，要有灵活的头脑，处变不惊的心态，善于解决问题的手段。
【参考答案】
工作中要杜绝疏漏。防微才能杜渐，细节往往决定成败。如果在我的身上真的发生了题目中所说的失误，我会保持冷静，采取“应急”和“长远”的措施来化解这个尴尬情景，化被动为主动，杜绝类似事件发生。具体我会采取以下几点：
第一，表示道歉。在下班之前，及时和领导取得联系，向领导真诚的道歉，说明事情经过、缘由，请求领导的指示。如果领导同意把会议提前到明天举行，这是最好的结果。如果领导没有时间，日程已经有安排，我会听取领导指示。
第二，及时追回文件。如果此时的文件还没有下发，我会及时的到资料打印室，把备份文件取出来，把“明天”字样，替换成“后天”，进行重新打印，从而再次下发文件。这笔费用由我个人出，可以从工资条中扣除，毕竟是因为我一时疏忽造成的失误，我要敢于负责。
第三，及时通知各与会人员时间的更改。如果此时文件已经下发，同志们也都回家了。我会挨个打电话通知他们会议时间的推迟，语气要谦恭，要表示歉意，请求大家的谅解，我觉得，同事之间也肯定会原谅我的个人失误。人非圣贤孰能无过，年轻人犯错误，上帝也会原谅我的。最后，我将再次道歉。
第四，深刻反思，防止类似事件的再次发生。诸葛亮曾说：勿以恶小而为之。在以后的工作中，我将更加认真的态度对待工作，“事成于惧而败于忽”，常怀律己之心，常思工作之责，常严格要求自我，努力做到工作的尽善尽美，少出错，不出错。
2010年3月21日上午山西省党群公务员法检面试真题
第一题：现在我们看到很多网络问政的现象，民意得到了反映，但是也看到很多贪官因为网络监督落马，你怎么看待这一现象？
【试题分析】本题属于综合分析题，通过给定的网络问政这一社会现象来考查考生的综合分析能力。本题给出了一定的矛盾情景，一方面是民意得到反映，另一边是贪官因网络问政导致贪官落马，二者看似存在前因后果的关系，但是二者并不矛盾，因此考生在作答时候一定要找好题目的切合点。此外，网络问政曾一度成为山西省公务员面试经常考的一个话题，例如2009年8月1日山西省阳泉面试题也是针对网络问政设置的面试题目，因此建议考生在复习时候可以针对山西当地较关注的话题进行备考。
【解题思路】本题解题思路上可以按照以下几点进行：首先说明网络问政的积极意义，其次就民意得到反映与贪官因网络监督落马两种现在分析原因，再次指出网络问政当中存在的一些不足之处并运用主体分析法提出一些简单对策，最后就重视网络进行总结。
【参考答案】
网络问政是政府通过互联网做宣传、做决策，了解民情、汇聚民智，以达到取之于民，用之于民的良好形式。从而实现科学决策、民主决策，真正做到全心全意为人民服务。网络问政无疑是我们政府依法行政的一大进步，从政府角度说，可以让我们的政府更加的贴近百姓，更好的倾听民意，交流渠道更加通畅；从百姓角度说，网络问政的兴起将使他们更好的成为了参政议政者，同时也增强群众的维权意识等，所以说，网络问政的出现，无论对于政府还是对于群众，都具有划时代的意义。
针对网络问政民意得到充分反映来说，这也正是网络问政带给人民充分利用话语权的一个机会。而网络问政也成为民意的“绿色通道”，正是因为网络是开放的。无论你是什么样的身份，只要拥有一个IP，就有公开表达的权利。网络上，人人都有麦克风，不需要举手方能发言，
也无需理会级别大小先后，怎么想就怎么说。那些来自民间的真实声音，没有经过机构部门的层层过滤，显现出最原始的社情民意，因此民意得到了很好的反映。
针对很多贪官因为网络监督落马一现象来看，这正体现了网络问政对公职人员监督作用的充分表现，它在一定程度上起到了对政务及政府工作人员的监督作用，也是推进政府民主决策的重要力量。
但网络问政也有不完善的地方，我们也不能把遏制不正之风寄托于网络；另一方面，网络问政发挥作用的前提是政务公开，因为群众只有知道了政务，才能参与进去，才能发挥网络问政的效果。
我们在重视网络的同时也要看到，网络民意也需要成熟表达、科学汲取。就两会而言，代表委员对网络民意既不能视而不见，也应避免断章取义，从而做到认真倾听、真诚互动；网民也需要深思熟虑，融激情于理性，努力提出更有价值更有效率的建议；而在制度方面，则需继续探索网民参政议政的途径，逐步形成多渠道、成规模、有系统的网民意见收集机制。对代表委员来说，在重视网络民意的同时，依然要重视传统的问政方式，注重调查研究，深入基层了解民生民情。一方面，抱定一颗责任心，主动“上网察民情”，理性看待网络民意，去粗取精，为自己的履职参政提供有益的参考；另一方面，带着感情走到群众中，“下网解民忧”，了解群众所想、所盼、所愿，帮助群众解决实际问题。
重视、善待、善用网络，不仅是时代发展、社会进步的必然要求，更是新时期群众路线不可或缺的手段；“网上问题、网下解决”，“上网交心、下网服务”，这既是人民群众的要求和期待，更是政府决策科学化、施政民主化的必然选择。
第二题：你和领导到外地出差，上了飞机以后才发现装有本地联系方式的电话卡放在办公桌上忘记带了，领导批评了你，你怎么办？
【试题分析】本题属于人际关系题，处理的是与领导的人际关系问题，本题重在测查考生在面对过错的时候是否有一个正确的心态及处理问题的态度及方法等。
【解题思路】作答此题要坚持勇于承担错误，及时弥补过失的原则来回答，然后确保日后不再发生此类事情。考生注意不要纠结与过多的解释忘带的原因等，以防掉入推卸责任的陷阱。【参考答案】
作为出差时领导的随行人员，我理应做好一切准备工作，为工作的顺利开展贡献一份微薄的力量，然而我却在上了飞机后才发现装有本地联系方式的电话卡被忘记在了办公桌上，这是我工作的失职，面对了领导的批评我会坦诚接受，并用真诚的态度承认自己的错误，并保证下次不再发生此事。
鉴于已经上了飞机后才发现电话卡忘记带了，这个时候已经来不及取电话卡，因此我会尽快打电话给单位的同事，请求同事帮助把电话卡内存有本地联系的电话发到我的手机上，以保证下机后能够尽快联系到当地的负责人，及时弥补由于自己的失职造成的困境，保证出差工作的顺利进行。
针对自己此次的失误我会认真反思并向领导检讨自己的错误，同时我会在日后的工作当中时刻注意做好准备工作，防止粗心大意现象的再次发生。
2010年3月21日下午山西省党群公务员法检面试真题
第一题：有人说先就业再择业；有人说先择业再就业，你怎么看？
【试题分析】本题属于综合分析题兼职位匹配性试题，前后两类人的说法看似矛盾，但是其实并非如此。出题者主要想通过此题测查考生分析问题是否深入，看待问题是否能够用辩证的眼光来看待。
【解题思路】首先针对就业形式说明二者并不矛盾，然后分别分析两类人说法的各自原因，最后谈一下自己的想法并做总结。
【参考答案】
最近几年就业问题一直是我国的头等问题，并出现了大学生与农民工两大社会群体的就业压力问题。而有人说先就业再择业，有人说先择业再就业，看似二者是矛盾的两种说法，但是其出发点都是为了能更好的就业，能够在工作岗位上发挥自己潜力，因此二者没有可比性，也没有哪个更好的标准。我认为无论哪种就业形式都要根据就业形式来选择适合自己的，那样才是最好的，而不是人云亦云，或是跟风。
有人说先就业再择业，这是因为当下就业压力比较大，选择机会比较少，而机遇也相对较少。在人才多，就业岗位少的情况下，一部分人只能根据现实情况先就业然后在时机成熟的时候选择自己比较钟爱的职业。这种说法也正符合我国出台的鼓励大学生先就业在择业的政策，能够在一定程度上缓解目前的就业压力。
而有人说先择业再就业，这是因为我们工作都是要追求自己比较擅长和喜欢的职业，那样才能更大些限度的发挥自己的潜力，也能够为该工作作出突出的贡献。
但是有一句话说的好：要干一行而爱一行，而不是爱一行而干一行。这充分说明了，无论我们选择哪种就业形式都要脚踏实地的在自己的岗位上尽职尽责，而不是眼高手低。也许根据当下的就业形式，某些人起初选择的并不是自己喜欢从事的就业岗位，但是任何工作都有它的价值，我们应该珍惜在各个工作岗位的工作机会与锻炼机会，充分发扬雷锋的钉子精神，要在每一岗位上有所作为，真正的做到：“干一行而爱一行”。
第二题：你到了单位，单位小王人缘好、深得喜欢，而你默默无闻，你怎么办？
【试题分析】本题属于人际关系试题，处理的关系是与同事的关系，重点考查考生在工作当中的人际关系处理能力。综合山西3月21日上午面试试题，其中一道题也是人际关系试题，另一道是综合分析试题，因此考试形式上下午的题型大致是相同的，考生可以有针对性的复习。
【解题思路】先做自我表态，表明自己的工作态度，然后分析小王人缘好的原因并向小王学习，最后说下自己的工作原则做以总结。
【参考答案】
作为一个单位的新人，理应低调做人，高调做事，多默默无闻的干活，因为我还有很多需要向同事学习的地方。
单位小王人缘好，深得喜欢，证明小王有很多值得我学习的地方，一个受众人欢迎的人不但是个乐观开朗，乐于助人的人，还一定是一个业务水准值得大家钦佩的人，因此我在日常的工作当中也要多向小王学习。
首先跟小王学习业务方面的知识，同时也要不断的学习其他同事的优点，集百家之长；
其次是要学习小王乐观开朗的性格，在自己完成本职工作的时候尽可能多的帮同事做事；最后，自己在踏踏实实工作的同时也要加强跟同事的沟通交流工作，团结单位同事，并且要始终遵守单位的规章制度，服从领导的安排，在平凡的岗位上尽职尽责，让领导放心，让同事满意。
1．马路上发现一个老人晕倒在路上，大家对于此事有两种意见：一种是帮助他，因为人的生命非常重要；另一种是不救，因为现在好人难当，你怎么看？【试题分析】综合分析类试题，主要考查考生的综合分析能力、语言组织能力和道德观认同。
【解题思路】首先，表明自己的态度和观点；然后，对两种意见进行分析，重点放在第二种观点上，分析其出现原因，并给出解决对策；最后，从和谐社会进行拔高升华。
【参考答案】
面对马路上晕倒的老人，大家出现的分歧，救或不救体现的是公民道德素质的高低。助人为乐、救人于危难是中华民族的传统美德，符合社会主义核心价值体系；见死不救、好人难做体现的则是在经济体制转型时期，由于一些人对道德水准的迷惘,道德评价标准的失衡,从而
导致出现的某些社会道德缺失现象，这不利于社会主义和谐社会的构建，要坚决进行摒弃。中华民族历来崇尚舍生取义、乐善好施、助人为乐的美德，在当今社会，助人为乐是社会主义社会人们公共遵守的最起码的道德规范，是为人民服务精神的直接体现。任何人都是社会的人，都不能脱离他人的帮助而存在，也不能脱离他人的关心而生活。人与人之间需要相互依存、相互关心，乐于相助，这就是助人为乐。助人为乐是一种高尚的文明行为，同志之间、同事之间、朋友之间、邻里之间、亲友之间，都应该有助人为乐、相互支持的高尚风格。而有些人见死不救、认为好人难当，这也反映了特定时期内社会道德的一定滑坡，究其原因：一是传统儒家伦理的影响。其虽然对构建当代社会主义核心道德体系有着不可忽视的积极意义，但由于其时代局限性，也对当前社会道德缺失和道德滑坡有着渊源性的负面影响；二是市场经济的客观影响。市场体制的竞争和激励机制，形成了社会主体与个体之间的直接比较。这一方面使整个社会充满自主发展的活力，但另一方面，由于竞争机制的不完善，人们专注于有形的、具体的、眼前的、可量化因素的比较，而无形的、非指标化的因素，诸如精神的、道德的因素，则容易被忽略和轻视。在这种价值取向偏离的市场环境下，应有的道德规范往往受到物质利益的挤压而显得式微，甚至可能被物质利益替代而消解。三是道德教育的缺失。随着2001年10月《公民道德建设实施纲要》的颁布，我国的道德教育确立了培养具有较高道德素养公民的目标。但行政体系、市场运作和社会生活中的种种缺德、失德现象，恰恰说明了我们的道德教育体系还不够完备，教育理念还不能紧跟时代，教育效果也还不能满足社会需要。
如何改变这一现状，我认为可以从以下方面入手：一，为道德的构建创造良好的文化环境。现代社会由于多元文化的冲撞与压挤使现代人对道德的信仰充满了矛盾和冲撞。因此从道德文化角度来说，要为道德信仰的构建创造良好的文化氛围，吸收借鉴西方文化中符合现代化社会的道德观念；发扬中国传统文化的道德精华；剔除西方及中国传统文化及宗教中的消极因素。为道德信仰的构建创造良好的文化环境。二，为道德建设提供有力的法律保障。法律是协调社会关系中的有力保障。当今社会大环境加强法制建设，将它同道德信仰建设有机地结合起来，强化道德他律引导人们的道德价值选择，提高道德自律意识。三，要加强主体性道德教育。道德教育是一种理想教育，以提升和培养塑造人为目的，使人具有德性和良心。道德教育的方式上要充分突出主体性，反对灌输，使道德主体自觉地履行道德规范并为道德行为承担责任；采取开放的姿态，抛弃旧的道德观点接受新的道德观点，促进和发展主动探索和创新的能力，激发人们追求真理和实现价值的愿望。
总而言之，和谐社会是道德化的社会，道德是和谐的灵魂，道德是和谐的基础。相信，只要在全社会营造了提倡、践行道德的良好氛围，社会主义和谐社会的目标一定能够提早实现。2．你刚刚到了一个单位，工作了一段时间后，发现你的同事都很清闲，只有你很忙，你怎么解决这件事？
【试题分析】综合分析兼人际关系类试题。题中有一陷阱，即“你的同事都很清闲”，考生要明确这可能只是表面现象，而应该多从自身找原因，从而巧妙地化解字面矛盾。
【解题思路】首先，表明自己的态度；然后，分情况加以分析并应对；最后以构建和谐单位进行拔高升华。
【参考答案】
作为刚刚进入单位的新人，我要保持谦虚谨慎的态度，多看、多问、多干，要一切以工作为重，维护单位的团结和睦。遇到上述这样的情况，我不能无谓地抱怨，而应该认真进行调查和分析，要多从自身找原因，从而有针对性地克服，以不断提升自己的工作能力和水平。同事的清闲极有可能只是表面现象：可能同事由于工作性质或内容的原因，他们在非工作时间已经耗费了很多的时间和精力来进行前期的工作准备，所以任务完成起来才比较得心应手；也可能是同事对单位业务比较熟悉，应对起来有分寸又有把握，办事效率高，这同时也
体现了大家忙中不乱、有条不紊的工作作风。所以我要多进行调查，多跟领导和同事交流沟通，学习他们的优点，多积累一些经验，从而利于自己工作的顺利开展。
在同事有条不紊开展工作的同时，而我却很忙，说明我刚进单位，对单位的实际情况还不是很了解，业务水平还有待提高，所以我要在平时多注重熟悉公司的环境、了解公司目前项目管理、质量管理等一系列体系的运作情况和效果的同时，要多向实践学习，多向领导学习，多向同事学习，提高自己的专业知识和业务水平，从而调高自己的办事效率和解决实际问题的能力。
在今后的工作中，我一定端正心态、明确责任；加强学习、提高能力，努力做一个领导放心、同事肯定，群众满意的国家公务人员，为和谐单位的构建贡献自己的力量。
2010年3月20日下午山西省党群公务员法检面试真题
1．有人说：糊涂点好；有人说：做事要认真，你怎么看？
【试题分析】综合分析类中的思辨色彩型试题，重点考查考生的辩证思维能力，即在面对两个矛盾观点的时候，能否对这两个矛盾的观点进行准确具体的分析，挖掘出其中的深刻道理。
【解题思路】首先，破题表态；然后，对这两种观点分别进行辩证分析；最后联系自身进行阐述。
【参考答案】
新的时代，经济的发展、社会的进步赋予了我们新的生活和工作方式，同时也给我们提出了更高层次的为人处事要求。如何在纷繁复杂的人类社会中立足，成为每个人所必须面对的一大问题，甚至是难题。所以针对此，有人开出了糊涂和认真两剂药方，但哪个能真正称得上与时俱进的良药，我认为应该具体问题具体分析。
“过程糊涂、结果不糊涂，表面糊涂、心里不糊涂，小事糊涂、大事不糊涂”这是中国人糊涂哲学的精髓。世人不乏会耍小聪明者，事事、处处、时时，都在争名夺利，争功诿过，却往往因小失大；而有大智慧者，则知道该舍小利时，便舍小利；该不争时，便不争；该糊涂时，便糊涂。糊涂哲学体现的是一种从容不迫的气度，一种谦抑为人的态度，这正是中国人的人格理想。但在当今社会，糊涂哲学虽然在安抚民心、维护社会稳定方面起到了一定的积极作用，但是糊涂做事却会使人的意志消沉、失去奋斗精神、丧失责任心、视世冷漠，另外也会对法治社会的建立有百害而无一利。所以我们今天可以在名利等方面“糊涂”一些，而关乎原则、制度的问题可千万不能糊涂。
认真是一种做事态度，是一种良好的习惯。李大钊先生曾经说过：“凡事都要脚踏实地去作，不弛于空想，不骛于虚声，而惟以求真的态度作塌实的工夫。以此态度求学，则真理可明，以此态度作事，则功业可就。”认认真真做事，踏踏实实做人，是时代对我们提出的要求。联系到公务员的现实工作，因为“做事认真”的缺失导致了政府某些职能部门作风飘浮、效率低下的现象。早些年，人们批评政府机关“门难进、脸难看、事难办”，如今倒是改头换面了，笑脸相迎，以礼相待，可办起实事来，马拉松式的工作作风又严重损伤着政府形象，一些涉及老百姓最关心、最直接、最现实的利益问题久拖不决。温家宝总理在政府工作报告中提出，要全面提高行政效能，增强政府执行力和公信力。实现这一目标，的确要从多方面努力，但最重要的一个方面应是政府机关工作人员在“做事认真”上狠下功夫。另外，在构建和谐社会以人为本的大环境下，认真做事也要把握一定的度，要力求“大事讲原则，小事讲风格”，做到兼顾“情”与“理”协调处理中的恰当运作。
作为有志于国家公务行政管理事业的年轻人，我会正确对待名誉和利益，端正态度，切实本着“‘做事认真’就是你的资本”的理念，认真扎实有效地工作，全身心投入，不出成果不撒手，努力赢得老百姓的信赖、拥护和支持。
2．你在单位得到领导的器重，领导总是交给你一些别人职责内的工作，因此有些同事故意疏远你，你怎么办？
【试题分析】人际关系处理题，涉及到领导和同事两个方面。考生务必要明白的一个道理，就是领导的工作安排是出于公心，是为了把工作做好，同事对自己的疏远也主要是自己的原因。
【解题思路】首先，表明自己的态度；然后，在分析的基础上提出相应的应对措施；最后，以今后的做法拔高升华。
【参考答案】
在单位得到领导的器重，是领导对我工作的肯定，我不能妄自骄傲，而应以谦虚谨慎的态度更加努力地工作，不辜负领导的厚望。而对于题目中出现的这一问题，我会认真对待，积极处理。
领导作为单位的指挥者，具有宏观把握全局的能力和丰富的工作经验。现在，领导总是交给我一些别人职责内的工作，我想，领导一定是为工作大局考虑，可能是这部分工作过于紧急，或者这部分工作过于繁琐而导致相关同事任务过重。在这种情况下，我一定在保证自己分内工作保质保量完成的情况下，抽出一定的时间和精力，努力完成领导交办的其他任务。必要时，可以适时与领导沟通，建议领导向相关同事说明情况。
对于同事，我要积极主动地与他们沟通交流，向他们解释，领导分给我他们职责内的工作，是为单位发展考虑，是为了减轻大家的工作压力，自己承担这一任务也是坚持“工作第一”原则。相信，同事都会通情达理，消除对我的误会，以工作大局为重。另外，由于领导交办的是别人职责内的工作，可能自己在业务上还不算很熟悉，所以，可以真诚地向同事们请教，及时交流和沟通，请他们帮助自己克服可能会出现的问题和困难，以便工作的顺利开展。俗话说：“冰冻三尺非一日之寒。”同事对我疏远，不可能只会由这一件事引发，可能是我平时就没有注意自己的态度和行为，所以在日常工作和生活中，我要时刻保持谦虚随和的态度，不恃才傲物，多与领导和同事交流沟通和学习请教，多参加单位组织的集体活动，以加深大家的了解和熟识。
和谐的人际关系是工作顺利的前提。在工作中，要更加主动地和同事搞好关系；把领导的信任作为自己勤奋工作、积极进取的动力，以出色的工作和人格魅力赢得领导和同事的双重肯定。
公务员面试真题及答案详解
龙源期刊网 https://www.wendangku.net/doc/bc6600165.html, 公务员面试真题及答案详解 作者：土人老师 来源：《公务员文萃》2015年第08期 咖啡厅门口一个牌子写着“本店不提供免费wifi，请抬起你的头和朋友交流吧”。你怎么看？ 【解题】 考生审题时，必须养成抓住题目中的（敏感）关键词的好习惯，该题的敏感关键词是“不提供”、“wifi”、“抬起头”、“交流”。通过对这几个关键词的分析，加上联想到日常的生活，可以定性为否定观点题型，依据主要有以下两点：一是咖啡厅不提供免费wifi的目的是为了促进顾客彼此之间的交流，说明之前因为低头看手机而疏于交流的现象比较严重;二是咖啡厅本来是人与人沟通、交流的场所，而不是相约过来上网的。题型判断正确后，即可通过定性、表态、分析原因、阐述影响、采取措施这些思路进行解题，并通过“关键词联想法”和“大小法”思考出要点。 【参考答案】 题中所述咖啡厅的做法，让我联想到了许多场合如聚餐时大家都在低头玩手机的场景，反映了现代人过于依赖使用电子设备交流而忽视了面对面的沟通，我认为这样的现象是不正常，对此，我有以下几点看法。 段落分析：答案的开头，对该现象简要分析、定性。注意一定要简明扼要，切不可分析太多内容，主要内容要放在后面回答。 首先，让我们来分析一下产生这种现象的原因有哪些。一是随着经济社会的发展，手机成了我们必不可少的通讯工具，几乎人人都有，人人会用。而且手机等电子设备的功能越来越强大，甚至还能工作，已经成为人们生活中不可或缺的工具之一，导致人们越来越依赖他们，甚至已经沉迷成瘾，一会不看就觉得浑身难受。二是这些经常低头看手机的人被称为“低头族”，他们缺乏自制能力，使用手机不分场合、时间和对象，没有考虑身边人的感受，缺乏对别人的基本尊重。三是受社会风气的影响，越来越多的人成为“低头族”，自己也难免被潜移默化，也养成了低头看手机的习惯。比如一桌人，大家都在看手机，你如果没看，倒不知道该怎么办了。 段落分析：本段的主题为分析这一现象的原因。通过“关键词联想法”和“大小法”的解题技巧，由人（物）关键词：“朋友”、“wifi”，可以联想到手机、低头族、社会等，再由此展开论述，便可得到3个小要点。对于要点的扩展，要多联系日常的生活场景（或经验）。特别是该
国家公务员面试真题详解及实例点评二
国家公务员面试真题详解及实例点评二在历年中，行测考试题量都很大，两个小时的时间大部分考生做不完所有题目。而对于申论而言，考生往往写不完作文。因此，如何在这有限的时间内最大限度取得高分是考生最为关心的。下面，中公教育专家就告诉考生如何利用有效的来获得高分。 想第一时间了解公职考试解析吗？请点击>>> 有人说：“要有冬天的心境，才能看到被冰雪包裹着的松树的枝桠。”结合你的经历谈谈对这句话的看法。 【试题分析】 【考点】本题题干出自美国诗人华莱士?史蒂文斯的名篇《雪中人》的一句诗，比较抽象，意味深长，因此也较难理解，而本题首先考察的就是对这句话的理解。关键信息有“冬天的心境”、“冰雪”、“松树的枝桠”。它们之间的逻辑关系是“冬天的心境”是看到被“冰雪”包裹着的“松树的枝桠”的前提条件。因此本题重点应该阐释“心境”对于看到“松树的枝桠”这一美景的重要性、必要性、意义，以及对我们的启发。 【疑点】中公教育专家认为，本题的主要有两个疑点： 一是可否将答题的重心放在“冰雪”上，由此自然可以引申到大家相对比较熟悉的“梅花香自苦寒来”、“不经历风雨怎么见彩虹”的思路上。而且几乎所有网络上可以查阅的到的答案都是这个思路。但是，我们必须郑重的指出，这一思路不可取，甚至是错误的。“要有冬天的心境，才能看到被冰雪包裹着的松树的枝桠”，这句诗的逻辑结构是必要条件假言命题，“有冬天的心境”是前件，“看到被冰雪包裹着的松树的枝桠”的后件，或者说“有冬天的心境”是“看到被冰雪包裹着的松树的枝桠”的必要条件，根据逻辑的基本知识，必要条件假言命题中，前件是重点。再通俗一点讲，没有“冬天的心境”就不能“看到被冰雪包裹着的松树的枝桠”，因此“冬天的心境”是作者所强调的，才应该是答题的重心，否则就是偏离主题。 二是在将答题重心放在“冬天的心境”的前提下，是否可以重点谈“要用积极的心态面对困难，迎接挑战，战胜挫折，迎接美好的春天”之类。我们仍然不赞成这种答题思路。因为从“要有冬天的心境，才能看到被冰雪包裹着的松树的枝桠”这一诗句中我们体味到的不是“困难”、“挑战”、“挫折”，而是“美”，是“享受”，是“内心的难以言表的愉悦”。而且当我们深入到华莱士?史蒂文斯的哲学思想中，就会发现他的核心理念是“天人合一”，“与现实合一以理解和享有现实”，“只有融于自然，才能忘掉自我，真正地享受自然”。
公务员面试试题及答案
面试试题 1、假如你是某单位的副职，该单位的正职比较固执．而他在处理某一问题上有比较明显的错误，你如何办？ 【测试要素】：处理上下级关系的能力，应变能力。 2、你现在是XX的副处长或副主任，在给下属安排工作的会议上，有一下属公开顶撞你，使你很难堪，你该怎么办？说明你的实际步骤和方法。 【测试要素】：控制情绪的能力，考虑问题的全面性。 3、你的一位朋友曾有恩于你，现在登门拜访，求你给个方便，如果你答应他的要求．可能会违背原则．但也并不严重，你该怎么办？ 4、你对“一山难容二虎”这句话如何看？ 【测试要素】：思维能力和处理与其他领导的关系的能力。 5、一个单位往往有一些人由于性格、爱好等原因而聚集在一起，你对这种现象怎么看？ 这对正常的工作有些什么影响？ 【测试要素】：组织协调能力。 6、如果上级领导下达给你单位的任务指标遭到众多职工的反对，而你恰好又是执行者，你将怎样处理？【测试要素】：求实精神，组织能力，责任感，对下用的关系。 7、请谈谈副职在决策中的作用（限时5分钟）。 8、领导风格的粗和细你怎么看（限时5分钟）。 9、谦虚使人进步，骄傲使人落后，但在现代社会又强调表现自我，你怎么看? “谦虚使人进步，骄傲使人落后”这是一个工作成功准则。现代社会中虽然强调表现自我，但并不是说主张骄傲。如果一个人只认为自己是最好的，一味地表现自我，自以为是，结果只会适得其反，令人对你反感。如果这样得不到别人支持，到最后就落到个众叛亲离的地步，工作就不能展开，不可能提高成绩，更不可能进步。相反，如果一个在工作中默默无闻，谦虚学习、工作的人，往往就能不断地提高自身各方面的能力，才能在强调表现自我的现代社会永远立于不败之地。所以“谦虚使人进步，骄傲使人落后”是一条不变的成功准则。 10、你最不喜欢的工作是什么？为什么？ ①就工作本身而言，它不存在优劣和高低，工作或就业最基础的是我们谋生的手段，所以，对工作着的人而言，那只能说是个人对所从事的工作的适应度和驾驭度。而我们首先应该做的是适应工作，适应环境，而不是去抱怨和用个人喜好做事。②当然，如果能够在工作中找到自己的挖掘点，那是社会的幸福也是个人价值的体现。“兴趣是第一动力”，它带动良性循环，但我们不应该在工作中一味去讨论主观上的喜欢
公务员面试题目及答案
人际关系 5、假如领导派你和一个有矛盾的同志一起出差，你如何处理?在日常生活中，出现这样的事情你是如何处理的？试举例说明。（人际关系） 答：在日常生活中，由于每个人的观点和立场，看待和分析问题的方法不同，矛盾是不可避免的。假如我和一个和我有矛盾的同志一起出差，我想首先应该开诚布公，因为有矛盾，就把许多东西隐藏起来，这只会加深误会，假如互相坦诚相见，以一种客观，不带个人情绪的态度看问题，你会发现你原先自认为十分得意的想法并不完全正确，你先前反对的看法和观点可能只是一个事物的另一侧面，你们原来在许多方面可以互相补充，互相完善。我个人认为在处理矛盾问题上要有一种宽容的态度，俗话说的好：宰相肚里能撑船。心胸狭隘是化解矛盾的大敌，而一个心胸狭隘的人是绝不可能成就一番大事业的。 我在上大学时，同寝室一个同学喜欢在寝室随地吐痰，我很不喜欢这一点，但他脾气比较暴躁，如果我直接向他说，矛盾就会激化，对此我采取了以下方法：一是通过别的同学委婉地表达我对他随地吐痰的反对态度；二是经常拿一些有关随地吐痰危害自己和他人健康的书籍放在寝室的桌子上，使他能够看到；三是我在他在寝室的时候也吐痰，但是不在寝室里吐，而是在外边吐，暗示其应到外边吐痰. 11、“作为副职，在和主要领导研究问题时，你认为自己的意见正确，提出后却不被采纳，面对这种情况，你如何处理？”（应变能力） 你在思考时，应明确以下思路：一要处以公心，冷静对待；二要再全面分析自己意见的正确性和可行性；三是如确认自己的意见切实可行，则可以向主要领导进一步反映陈述；四是经过反映陈述，仍得不到赞同和支持，可保留意见，若属重大问题可向上级反映。回答时，一步一步，将自己的观点逐层展开，使之环环相扣，从而增加答问陈述的逻辑性。 26、都说同事关系很难相处?你如何看待?如你被录用你如何和同事相处? （人际关系）答：首先要认识到他家同在一间办公室里工作,和睦相处形成一个和谐一致心情舒畅的工作环境是非常重要的,否则科室的正常工作可能都要受到干扰,作为公务员要有和同事和睦相处的能力 其次人都是有感情的，有可塑性的，是可以被说服的。因此和同事友好相处是王权可以做到的. 第三和任何人相处都要尊重对方,只有尊重别人，别人才会尊重你.在科室中应真诚的对待他人,有分歧时要多做沟通,不在背后传播谣言. 第四要谦虚谨慎,自己刚进科室比较年轻,资历浅工作经验少,要本着请教学习的态度和同事交流,不恃才傲物，善于发现别人的优点,不苛求别人. 第五同事和同事又有不同的地方,有的工作性质和你不沾边,有的工作性质完全相同。对待后一种同事,除了正常相处之外还要注意一些问题,要有主动承担繁重工作的精神,有成绩不要自我夸耀,不计较个人的得失,有忍让精神等等. 我相信通过自己的努力应该能够与同事友好相处.共同促进科室工作的工作效率 27、你有一个很好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学又可行，但你的领导和同事们很固执，你采取什么办法说服他们与你合作? （人际关系） 答：第一、如果产生这种情况我会感到很遗憾,但要一片公心,不能心存怨恨觉得领导和同事不同意你的方案有其他方面的原因. 第二、认真查找自己方案的可行性,保证在实施过程中不但会出现自己意料中的效果而且也
公务员面试题目及答案、思路详解
【题目】一名80岁的老人在杭州“假摔”已达9年之久，被人们称为“老摔哥”。对于老人长期的假摔行为网友相当愤慨，对此你怎么看？ 【答题要点】 对于题目中所述的“老摔哥”的这一现象，反映出当前存在的一些社会道德问题，引人深思，对此我有以下几点看法：首先，让我们先分析出现这一现象的原因： 一是社会上部分人道德品质差，利用了善良人的仁慈之心行骗，其行为是可耻的； 二是相关法律法规的不完善，给这些人钻了空子，加上政府有关部门监管不力，缺乏有效的惩治措施，导致该恶劣行为存在了九年； 三是由于一些不良行为的不断发生，导致社会风气下滑，部分民众对此类行为和现象已经日渐冷漠，很多人的想法是即不参与也不监督，由此也纵容了更多不道德行为的发生。 其次，这种行为已经带来了一些不良的社会影响： 一是严重影响了社会风气，影响了人们之间的相互信任，长此以往，不利于社会主义精神文明的建设； 二是由于政府相关部门监管不力，也会影响了政府在民众心目中的形象。 因此，政府相关部门必须采取有力措施，坚决制止这种行为，必要时要依法严惩；同时也要多树立一些正面的榜样，加大
宣传的力度，惩恶扬善；老百姓也不要因此而放弃行善的传统美德；社会各界也要关注道德建设，唾弃不道德的行为，让这些不良份子如过街老鼠，人人喊打，还社会一个健康、和谐的道德环境。 【点评及注意事项】 该题是一道涉及社会道德的问题，答题要点要注意把握度，虽然现在**的社会**风气确实不太好，但是在考场上，要答得委婉，切不可太绝对，比如有些考生会提到“世风日下”，“道德滑坡严重”等比较绝对的词语，这样就不太符合主流的定调。但为了使要点更加全面，答案更加完整，又不可不提及，所以必须要用比较委婉的词语，或者强调背景，给自己的论点找到充分的理由。
公务员面试真题及答案(挑选版)
面试1:谈谈你对生活的态度。 答：“我的人生观基本是乐观奋斗，这种人生观直接影响到我对生活的态度。我比较重视精神生活，如：有益身心的活动、合作无间的工作伙伴、志同道合的朋友、温馨和谐的家庭生活等。相对的，我对物质生活的要求却不太计较。有时我甚至觉得一碗可口的牛肉面比吃酒席还要过瘾，躺在绿地上要比呆在有空调的屋里舒服。”相信每位应试者都有自己的生活态度。各种生活态度之间也许难有高下之分，但是应试者在面试时回答这个问题，最好还是兼顾自己的生活态度与所应聘职位的契合程度，把握分寸，适度表达。 面试2:有人拿着上级领导签名的条子来推销《领导艺术全书》，你怎么办？ 答：1、由于冒充大领导签名招摇撞骗的事情时有发生，因此，为了防止上当受骗，放纵坏人，也为了替上级领导负责，应首先对此事进行核实，通过查看来人身份证件，询问领导签名经过等途径，听其言、观其行、察其色，看有无破绽，必要时还可以打电话直接向上级领导求证。2、如果是骗子，应提交公安机关处理。3、如果的确是上级领导签名，再看该书是否为正规出版社出版，是否出具购书发票，如否，则可以以此为理由拒绝购买。4、如一切手续齐全，价格适中，提请分管领导裁决，如自己有权裁决，则购书一本。（如本单位经济确定困难，也可不买） 面试3:谈谈你所报考的职位需具备哪几种素质，你是否具备了这几项素质，其中你最缺少的素质是什么？ 答：1、我认为我报考的职位应具备以下素质：忠于祖国，忠于人民，忠于法律；服从命令，听从指挥；严守纪律，保守秘密；秉公执法，清正廉洁；恪尽职守，不怕牺牲；全心全意为人民服务。2、我认为我通过几年的学习和工作，已经基本具备了一定的应变能力，计划组织协调的能力等等与我所报考职位相匹配的能力。3、我觉得我最缺少的是理论知识的沉淀不够。我是学医的，虽然主观上比较努力学习，但是不如学文秘、行政管理等专业的考生的理论体系完善扎实，我所从事的工作是专业性工作，没有学习机会，我希望在以后的工作当中不断的学习以充实自己的理论知识。 面试4:你认为金钱、名誉、事业哪个重要？ 答：我认为这三者之间并不矛盾。虽然社会对我们事业的肯定方式，有时表现为金钱，有时表现为荣誉，有时表现为事业上的成就，有时三者都有。但我认为，我们应该在追求事业的过程中去获取金钱和荣誉，三者对我们都很重要。1、现阶段，金钱是我们维持生存和发展的物质保证，荣誉是我们孜孜奋斗的精神动力，我们不能像过去，光讲工作和奉献而不讲个人利益；而个人利益包括物质利益（如金钱）和与物质利益相关的精神奖励（如荣誉）； 2、当然也不能光讲利益而不谈努力工作、不讲无私奉献，而蜕变为拜金主义者；作为一名受过高等教育的大学生，追求事业的成功当然是自己人生的主旋律。4、作为一个健康成熟的社会，应该努力创造良好环境，使那些努力
历年湖南省公务员面试真题及参考答案精选
历年湖南省公务员面试真题及参考答案精选 1.对于将酒驾司机放入银行信用黑名单，谈谈你的看法。 【中公名师分析】本题为综合分析题，主要依托社会热点考查考生的综合分析能力。本题考察的是“将酒驾司机放入银行信用黑名单”这一现象，考生可以着重谈谈酒驾问题怎么解决。 【解题思路点拨】首先，对这种做法产生的背景和积极意义进行阐述；其次，分析此做法的有待商榷的地方；再次，如何解决酒驾问题；最后，结合自身总结升华。 【中公教育参考答案】将酒驾司机放入银行信用黑名单这种新做法，是某些地方为了惩治酒驾、防止酒驾的一种举措。当前酒驾问题已经成为严重危害人民群众生命财产安全的重要隐患之一。把酒驾司机和银行信用联系起来，其做法的出发点就是要警示酒驾人员不再酒驾，起到了一定的防范作用。 但同时，这种做法能够走多远？能否在大范围推广这种做法值得商榷。一方面，银行未必想这么做，因为能够驾的起车的都是有钱人，银行不想得罪这部分有钱人；另一方面，信用能否和酒驾化等号？这更值得研究。所以，这种做法只是局部地区、局部环境下采取的不得已的做法，这只是一种道德行为。它不能从根本上解决酒驾问题。 酒后驾驶导致的事故越来越多，酒精正在成为越来越凶残的“马路杀手”，究其原因有三：一是公众教育缺失，交通安全意识培养不到位。二是社会公德缺失。三是违法成本低，法律对酒驾者惩治力度不够。因此我们必须树立从法律上解决酒驾问题，保障群众的生命安全。 因此，我们需要做到：加大安全驾驶的教育，在全社会形成平安驾驶的气氛；通过多种形式宣传酒驾的危害，提高社会公德教育，酒驾害己也害人；加大惩处力度，而不是对酒驾人员进行简单的罚款了事；引进科学设备，提高检查频率，查处一起处理一起。
2011年山西党群考试行测真题
2011年山西党群机关公务员考试行测 第一部分数量关系 （共2题，参考时限25分钟） 一、数字推理：共10题给出一个数列，但其中缺少一项，要求你仔细观察数列的排列规律，然后从四个供选择的选项中选择你认为最合理的一项，来填补空缺项。 1. 3 8 15 24 （） A. 32 B. 35 C . 37 D. 40 2. 2 0 5 -2 11 -4 A. 13 B. 15 C. 17 D. 19 3. 15 13 2 11 -9 （） A. -7 B. 18 C. -16 D. 20 4. 0 1 2 5 12 （） A. 16 B. 18 C. 24 D. 29 5. 0 0 2 12 （） A. 8 B. 36 C. 12 D. 32 6. 23 31 44 52 66 （） A. 80 B. 84 C. 72 D. 74 7. 15 17 20 24 （） A. 27 B. 29 C. 32 D. 36 8. 36 31 27 24 （） A. 20 B. 18 C. 22 D. 16 9. 10 26 50 （）170 A. 102 B. 122 C. 142 D. 170 10. 15 22 29 36 （） A. 43 B. 46 C. 52 D. 64 二、数学运算：共15题。你可以在草稿纸上运算，遇到难题，可以跳过去不做，待有时间再返回解决它。 11. 2012山西党群考试QQ交流群：162479369，一起交流，共同提高！
在自然数1—100里边，包含质数的个数是多少 A. 12 B. 18 C. 25 D. 30 12. 10的平方加11的平方加12的平方加13的平方加14的平方，其和除以365，问商是多少？ A. 5.5 B. 4 C. 2.5 D. 2 13. 甲乙两船从相距50公里的地方同时起航，且保持船速不变。若两船同时在逆水中航行，甲船航行100公里恰好赶上乙船；若两船同时顺水中航行，则甲船赶上乙船需航行多少公里？ A. 500公里 B. 在100-500公里之间 C. 100公里 D. 大于100公里 14. 一个边长为8的正立方体，由若干个边长为1的立方体组成，现在要将大立方体表面涂成黄色，问一共有多少个小立方体涂上了黄色？ A. 384 B. 328 C. 324 D. 296 15.张明去玩具商店给儿子买玩具，他准备挑选四个玩具枪中的一个，三种球类中的一类，五种积铁中的两种，若不考虑挑选次序，问可以有几种选择方法？ A. 120 B. 130 C. 140 D. 150 16. 甲30岁，乙34岁，他们是好朋友，一天他们碰上了甲的邻居A、B、C，乙问起他们的年龄。甲说：他们三个人的年龄之积是2450，之和是我俩年龄之和，而且他们都比我们的同事D的年龄小。问D的年龄是多少？ A. 32岁 B. 45岁 C. 49岁 D. 50岁 17. 有5箱苹果，若两箱两箱称，其重量(公斤)分别为：111、112、113、114、115、116、117、118、119、121。问最重的一箱是多少公斤？ A. 58 B. 62 C. 64 D. 72 18.将一个正方形分成9个小正方形，填上从1到9这9个自然数使得任意一个横行、任意一个纵列以及任意一条对角线上的3个数之和都不相等。请问，位于中间的小正方形里应填哪个数？ A. 6 B. 7 C. 8 D. 9 19. 小李想把收集起来的粉笔头重新做成粉笔，如果5个粉笔头可以做成一支粉笔，问125个粉笔头可以做成多少支粉笔？ A. 21 B. 25 C. 31 D. 35 20. 红星玩具厂每4人每天工作4小时，4天可以生产4只玩具。请问每8人每天工作8小时，8天可以生产多少只玩具？ A. 8 B. 16 C. 32 D. 64 21.已知甲的12%为13，乙的13%为14，丙的14%为15%，丁的15%为16，则甲乙丙丁四个数中最大的是哪个数？
浙江公务员面试真题答案
2015年浙江公务员面试真题答案（宁波市直③） （本文作者：一平） 2015年浙江省公务员面试工作已结束，许多考生想知道自己公务员面试到底发挥的怎么样，分数不高是差在哪里，分数蛮高是胜出在哪里。为此，浙江公务员考试网特意选取了2015年浙江公务员面试真题，带领大家分析真题、理清思路，并给出了全网首发的原创参考解析，希望能给焦急等待成绩的考生提供一些帮助。感谢国家公务员考试网对本次真题答案研究的支持。 【2015年浙江公务员面试真题（6月7日下午）宁波市直机关】 王家村的祠堂长期被村民用来放置杂物，现在打算改成文化礼堂，不少村民有意见。现在由你来主持开恳谈会，你会怎么说？ 【浙江公务员考试网思路点拨】 由于恳谈会的对象是村民，所以在主持语言上要接地气，要有亲和力，这样才能拉近与村民之间的距离。答题的内容上要突出文化礼堂对于农村文化事业的重要意义，以及对村民实实在在的好处。当关系到切身利益时，村民们能更加给予理解和支持。同时一定要解决好村民储藏物品的问题。这样回答起来才会有亲和力和说服力。 【学宝云课堂一平老师参考答案表述】 乡亲们，大家早上好。首先，我感谢大家百忙之中来参加这次恳谈会，你们的到来是对农村基层文化发展的支持。这次恳谈会，主要是想和大家协商解决王家村祠堂改建文化礼堂的事情。王家祠堂过去被大家长期用来放置杂物，其实我觉得啊，王家祠堂地理位置好，建筑面积也大，被作为储藏室完全是大材小用了嘛。现在农村经济发展起来了，大家日子过的越来越富裕了，但是我们农村文化事业还很薄弱啊。大家想一想，是不是我们的钱包越来越鼓，但是却总是找不到好的文化娱乐方式。现在文化礼堂正在全县大力推广，事实证明，文化礼堂确实取得了不错的成果，它彰显出了我们当地的文化底蕴，传递了我们的浓郁乡情，也能为农村基层文化演出提供演出场地，从而增加了村民们对当地历史人文的了解，丰富了大家的文化娱乐方式，真的是一项利国利民的好工程。试想一下，如果市里、县里有文艺下乡的活动，但是我们村却提供不了一个合适的场地，那么那些想看演出的小孩和老人会是怎样的一种心情呢，也会让全村村民觉得是一件失面子的事啊。而且我听说县里对王家祠堂改建礼堂有一笔专项经费，如果项目搁浅，这笔经费不就白白浪费了么，这对于村里文化事业是一个巨大的损失啊。关于文化礼堂影响大家储藏物品的问题，也要妥善的解决好。我已经协调了当地的村委会，村委会答应拿出一间空余的房间给大家储藏物品，地理位置和空间面
江苏公务员面试真题及解析
2013年江苏省公务员面试真题与解析（） 第一题：骏马因为有了缰绳失去了奔驰，风筝因一根绳子飞向天空，陀螺因为一跟绳子抽打他就不停的转，谈谈你对这三句话的理解，结合公务员的工作，谈谈自身有什么启示？ 【题型】综合分析——哲理——漫画 【考察能力】综合分析能力。考生要阅读漫画，准确理解漫画所要表达的含义。一幅漫画，三件物品，看似无关，实则联系。考生要结合一根绳子在不同物品上所起到的效果提出自己的观点，并能够结合公务员和自身实际。【答题要点】 表态：同样的绳子在三件物品上的影响是不同的。 分析：分别解释三个不同含义。骏马体现了绳子的约束作用；风筝体现了绳子的牵引作用；陀螺体现了绳子的鞭策作用。 联系实际：约束对于公务员来说体现在法律道德方面的作用，公务员要充分发挥自己的能力努力工作，但是必须在法律道德的框架内活动，不然就会变成脱缰的野马；牵引对于公务员来说就是要树立一个远大的目标，这样在具体工作中即使出现迷茫或是诱惑也不会迷失方向；?鞭策对于公务员来说就是一种来自外部的制约力量，就是外部监督，尤其是人民的监督，要做到主动公开透明接受监督。 【参考答案】 在我看来，同样的都是一根绳子，对于骏马、风筝、陀螺的影响却不一样。 对于骏马，绳子就是约束，如果没有这根绳子的约束，骏马就不会奔驰，实现不了它作为骏马的价值。 对于风筝，绳子就是牵引，如果没有绳子的牵引，就会成为断线风筝，飞不起来，即使飞起来了，也会立刻落地。 对于陀螺，绳子就是鞭策，如果没有绳子的鞭策，脱落的旋转就失去了外部的力量，最终不会旋转出美丽的风采。 一根绳子，三件物品，体现了大道理。绳子的约束作用就可以理解成现实中的法律和道德规范。我们要像骏马一样发挥自己的特长，努力工作，不断学习，提高自己的工作水平和道德素质，通过实际工作为群众多办事、办实事、办好事。但是有一个前提，就是必须在法律和道德允许的范围内。要不然，就会由对人民有益的骏马变成对人民有害的脱缰的野马。所以说，做人做事做官，都要有敬畏之心，敬畏人民、敬畏历史、敬畏人生，唯有如此，才会让自己沿着正确的方向前进。 绳子的牵引实际上就是我们在现实工作中必须要给自己定一个坚定的目标和核心。不管在工作的过程中遇到什么样的困惑或者诱惑，只要我们坚持这个目标，就不会有丝毫的懈怠甚至是误入歧途。在我们看来，公务员的宗旨是为人民服务，从基层公务员的角度来谈，就是知民情、解民忧、顺民心、惠民益。唯有如此，我们才会在自己的成长和工作过程中做到咬定青山不放松，任尔东南西北风。 绳子的鞭策实际上就是我们在现实工作中要接受来自外部的监督，尤其是人民群众对我们工作的评价。所以我们要树立一个正确的群众观，将群众满意不满意，答应不答意作为我们工作的出发点和落脚点。工作中做到程序公开，过程透明，主动接受群众监督。 第二题：提到芦山地震，有一位90多岁退休的老爷爷，将自己的全部积蓄10万都捐给了慈善机构，在网上引起热议，有的人认为他是最美爷爷，有的人认为是为慈善机构作秀。你怎么看待这个问题？ 【背景材料】沈阳百岁老人关英汉，退休，三年积攒10万。退休金2400，300高龄补贴，四世同堂，8个子女，60多口人，每个月子女都给钱，逢年过节还单给，平时节俭，买菜不超过3块钱，最喜欢吃白菜炖豆腐。感动沈阳十大人物之一 【题型】综合分析-时政 【考察能力】综合分析能力，考察考生对于时政热点的关注度，并能从意见相悖的两个观点中表达自己的看法，在辩证理解分析的基础上，准确提炼自己的观点，并配以充分的论据支撑。如果考生能够根据题干所描述的现象联系到社会热点问题无疑会让自己的答案锦上添花。 【答题要点】 【提出问题】破题和表态。认为他是最美爷爷。他的美体现在以个人之力为灾区做出的爱心奉献。
公务员面试真题
. . . . 2016年6月9日区公务员面试真题 1.社会主义市场经济，急需竞争性人才，竞争性人才所具备的要素很多，请列举两个说说。 众所周知，人才是一个国家，一个地方发展的核心竞争力。人才是先进生产力和先进文化的重要创造者和传播者。人才是社会发展的宝贵资源，离开人才培养，国家社会都不会进步。随着当今社会主义市场经济的快速发展，竞争性人才更加备受关注。因此，我认为竞争性人才所具备的要素包括敢于创新的精神、踏实肯干的工作态度、精益求精的工匠精神、团结协作的合作精神等。 下面我就敢于创新和团结协作这两个具备要素谈谈我的看法： 一、众所周知，创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。有了创新精神，那么就有了前进的希望。小鸟飞行需要翅膀，世界要进步需要创新，创新就是进步的翅膀。从前有一种病，只要人得了这种病，便无药可治，只能慢慢地被病魔折磨至死。有一位化学家，他不幸得了这种病，他四处求医，也没有将病治好。有一天，他听说有个村子里有一口能治好这种病的井，只要喝了井中的水，便能治好这种病。化学家喝了水后不久便药到病除了。化学家对井水产生了兴趣，对井水进行了研究。他发现井水中含有一种化学物质，对这种病有神奇功效。我国古人也常说，常有所疑，是创新的开端。勇于破疑，是他新的动力。常年喝井水的村民没有因为井水能治病产生疑问，而化学家则对井水产生了疑惑，最终发现了井水的秘密。如果说化学家仅仅因为井水治好病感到庆幸，那么可能永远都不会发现其中的奥妙。这充分说明了创新精神对于我们的重要性。在我们市场经济发展大环境下，各行各业都需要发展，如果行业缺乏创新意识，那么它只会停滞不前，反而有可能会倒退。只有坚持创新精神，勇于实践，行业才得到发展。 二、团队精神：所谓团队精神就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现，反映的是个体利益和整体利益的统一，并进而保证组织的高效率运转。俗话说：人心齐泰山移，在单位中，良好融洽的人际关系，和谐高效的工作团队是企业生存发展的重要基石。团队中，只有每个人都最大限度的发挥自己的才能，乐于分享乐于奉献，守住团队合作的框架，才能够发挥1+1大于2的效用，因此团队竞赛的重要性也就不言而喻了。
公务员面试试题经典题及答案
公务员面试试题经典100题及答案 1、你有一个非常好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学，又可行，但你的领导和同事们很固执，你采取什么办法说服他们与你合作？ ※2、在你朋友当中，有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来，如果需要协调他们之间的关系，你会如何做？ ※3、你为什么要报考国家公务员（公安）？ ※4、谈谈你的个人简历和家庭情况（不能透露自己的姓名）？ ※5、以前我们的计划经济讲究公平，而现在的市场经济讲究效率，请你就这两点谈谈你的看法。 ※6、你刚到单位工作，找你的电话很多，你打给别人的电话也很多，有一位老同志看不过眼，批评了你，你会怎么做？ ※7、你认为你身边的某人犯了错误你会怎么做？ ※8、你认为DY是邪教吗？为什么？ ※9、谈谈你对本次公务员考试的看法和建议？ ※10、工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办？ ※11、你觉的工作后，工作的单位与你的理想有很大的距离，谈谈你的想法？ ※12、你的工作计划得到了单位局长的批准，而你部门科长且不同你的计划，你给怎么处理？ ※13、领导让你下乡做扶贫工作，你该怎么制定计划？ ※14、谈谈你对社会腐败现象的看法？
※15、你所学的知识，工作经验与考的职位之间有什么对应性？ ※16、有人拿者介绍信说是灾区来的要你们部门捐款，你怎么办？ ※17、谈谈你对“有权不用，过期作废”和“为官一方，造福一方”的看法？ ※18、中国已经加入WTO，谈谈WTO对中国的经济、政治、文化的影响？ ※19、新领导如何对待前任旧领导？ ※20、谈谈你对代沟的看法？如果你与领导产生代沟上的问题，你该怎么处理？ 公务员面试试题汇编及答案之二： 1、你参加过什么工作，有什么体会？ 2、当你和领导意见有冲突时，你如何做？ 3、现在我市在打造“信用宁波”，你该怎么做？ 4、谈谈你过去的学习和工作，认为最出色的一件事情，具体的说？ 5、你手头上有许多重要的工作，你的领导又交给你一件任务，而你没有多余的时间，你如何处理这件事情？ 6、在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你该怎么办？ 7、你刚上班没有多久就连续被偷了两辆自行车，你的同学让你买赃车，你怎么办？ 8、培根说：“金钱是忠实的男仆，也是恶毒女主人”，你怎么看？ 9、有人说：“腐败是经济的润滑剂”，你怎么看？
公务员面试经典真题及详解讲解
公务员面试经典真题及详解 1. 假如你正在兴致勃勃地和同事谈论领导的缺点,领导出现了,你该怎么办?领导的能力比你低,你该怎么做?如果领导比你强很多,你又该怎么做? 【参考方法】 遇到这种比较难以对付的压力性试题,最安全的方法就是不直接谈你的对策,而是先讲出原则,实际上就是避而不谈的策略。考官会从你的原则里面分析出你的意思。 答:(1首先,在背后议论别人(特别是别人的缺点本身就是不尊重他人的不道德行为,是不可取的,所以应避免这种情况的发生。 (2如果领导的能力比我低,我也不会因此而轻视他。既然他是领导,那一定有他成为领导的原因,无论怎么样,尊重领导是起码的上下属关系所要求的。同时,自己还是应该在岗位上兢兢业业地干,那是对自己的负责和对职业的尊重。相信这个世界是公平的的,是金子总会有发光的时候。 (3如果领导能力比我强,那我更应该敬重他,把在他手下工作当成一种学习和锻炼自己的机会。我一定要多向他学习,取其之长、补已之短。平日做个有心人,从细微处学习一点一滴。俗话说“强将手下无弱兵”,有一个能力比自己强的领导,我一定成长得更快。 2. 你在下班回家的路上,见到一位被车撞伤的老人,肇事司机已经逃逸。你见义勇为将老人送到了医院,老人的家人赶到医院却说是你撞伤了老人,要你赔付。你怎么处理? 答:(1首先,我会让老人的家人冷静下来,告诉他们医院不是争吵的地方,现在最要紧的是老人的病情;等他们冷静下来,我会耐心解释,将事情发生的经过详细地告诉老人的家属,表明自己的救助完全是出于一片热心;
(2接着,我会打电话告诉家人,说自己现在有点急事,晚些时候回家;下来,我会建议等老人安顿好了以后,请他自己讲述事情的经过;我想老人会实事求是地说出原委的; (3如果真的遇到不讲道理的人,我也不会急躁或害怕,我可以考虑报警,保留为自己辩护的权力; (4最后,尽管在这件事情上被人误会,并不代表助人为乐就不值得去做。以后遇到此类事件,我还是会挺身而出,将这份爱心进行到底。 3. 梅花、桃花同样香、同样艳,怎么理解? 答:(1这说明这个世界是多样化的世界,我们应宽容对待、包容并举、求同存异。 (2梅花、桃花虽然是两种不同的花,花期不同,开花时间也不同,梅花香自苦寒来,桃花却是在春天开,但最终的结果都给世界带来了美好,增香添艳,这说明只要能给世界带来美好,对人民有利,那么英雄可以不问出处。 (3这一自然现象对我们也有很多启示。首先从小处说,今天我们的社会对待人才就不能只局限于高文凭,比如现在公务员招考既招大学毕业生,也招社会人员就是一个很好的证明,不管是大学毕业生还是社会人员,只要能通过公务员考试的严格选拔,为国家作出贡献就是好样的,都能得到社会的尊重。 (4从大处说,邓小平同志曾经说过“白猫黑猫能捉到老鼠就是好猫”。在我们进行社会主义现代化建设过程中,不管是公有制经济还是私有制经济,只要能为国民经济建设服务都是应该予以保护的。 (5我从这种现象中还得到一个启示:作为年轻人,不论环境如何,都要相信天生我才必有用,不论是在顺境(桃花开在春天还是在逆境(梅花开在冬天,都要尽力为这个世界增香添色。
党群考试题库、答案
（党群干部）题库 姓名： _____ 得分： _______ 一、填空（每题一分） 1、政治宣传工作是实现党的领导的(重要途径 )。 2、文化宣传是全面提高人的素质的 ( 有效途径． )；是推动社会主义精 神文明建设的有效手段；是科学、文化、教育检查正确方向的有力保证。 ３、做好新形势下的基层宣传工作，是一项(系统 )工程，任务艰巨。 ４、党的基层组织宣传工作在工作重点上，要抓好理论建设、 (舆论导 向 )、思想教育、繁荣文化和队伍建设。 ５、做好基层宣传工作，不能停留在一般原则要求上，一定要有措施、(有载体 )、有办法，使工作抓得住，效果看得见。 ６、加强基层宣传工作队伍的整体素质，是新形势下做好党的基层宣 传工作的 (组织保证 )。 ７、高度重视宣传思想工作，充分发挥宣传思想工作强有力的作用， 是我们党的一大传统、一大 (优势 )。 ８、宣传工作的根本任务说到底，就是以提高人的整体素质为根本， 把工作着力点放在教育人、培养人、提高人的 (素质 )上。 ９、宣传工作的 ( 地位 )、性质和任务，决定了基层宣传工作队伍必 须具备较高的政治素质、较强的业务能力和良好的工作作风。 10、党的基层宣传工作不仅要注重宏观管理，更要注意抓好微观落实，要把抓大事、议大事、管宏观与抓微观、 (抓落实 )结合起来。 11、基层宣传工作创新，主要体现在两个方面：一是(思想观念)的创新，二是工作的创新。 12、面对新形势和新要求，要坚持党的 (基本路线 )，坚持新闻工作的 方针原则，唱响主旋律，打好主动仗，牢牢把握正确舆论导向。 13、宣传工作者要提高自己的写作水平必须要拓宽知识面，学习先进 经验和 (多写多练 )。
公务员面试试题经典100题及答案
※1、你有一个非常好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学，又可行，但你的领 导和同事们很固执，你采取什么办法说服他们与你合作？ ※2、在你朋友当中，有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来，如果需要协调他们之间的关系，你会如何做？ ※3、你为什么要报考国家公务员（公安）？ ※4、谈谈你的个人简历和家庭情况（不能透露自己的姓名）？ ※5、以前我们的计划经济讲究公平，而现在的市场经济讲究效率，请你就这两点谈谈你的看法。 ※6、你刚到单位工作，找你的电话很多，你打给别人的电话也很多，有一位老同志看不过眼， 批评了你，你会怎么做？ ※7、你认为你身边的某人犯了错误你会怎么做？ ※8、你认为 DY是邪教吗？为什么？ ※9、谈谈你对本次公务员考试的看法和建议？ ※10、工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办？ ※11、你觉的工作后，工作的单位与你的理想有很大的距离，谈谈你的想法？ ※12、你的工作计划得到了单位局长的批准，而你部门科长且不同你的计划，你给怎么处理？ ※13、领导让你下乡做扶贫工作，你该怎么制定计划？ ※14、谈谈你对社会腐败现象的看法？ ※15、你所学的知识，工作经验与考的职位之间有什么对应性？ ※16、有人拿者介绍信说是灾区来的要你们部门捐款，你怎么办？ ※17、谈谈你对“有权不用，过期作废”和“为官一方，造福一方”的看法？ ※18、中国已经加入 WTO，谈谈 WTO对中国的经济、政治、文化的影响？ ※19、新领导如何对待前任旧领导？ ※20、谈谈你对代沟的看法？如果你与领导产生代沟上的问题，你该怎么处理？
1、你参加过什么工作，有什么体会？ 2、当你和领导意见有冲突时，你如何做？ 3、现在我市在打造“信用宁波”，你该怎么做？ 4、谈谈你过去的学习和工作，认为最出色的一件事情，具体的说？ 5、你手头上有许多重要的工作，你的领导又交给你一件任务，而你没有多余的时间，你如何处理这件事情？ 6、在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你该怎么办？ 7、你刚上班没有多久就连续被偷了两辆自行车，你的同学让你买赃车，你怎么办？ 8、培根说：“金钱是忠实的男仆，也是恶毒女主人”，你怎么看？ 9、有人说：“腐败是经济的润滑剂”，你怎么看？ 10、广西有位初一女生因受不了军训，吃洗衣粉自杀，你怎么看？ 11、现在有些人收入比公务员高，有些人心理不平衡了，你怎么看？ 12、现在学生在升学是摆“谢师宴”，你怎么看？ 13、你去银行取钱，但是人很多，这时你会怎么做？ 14、一个会议上，分成两派意见，大家争执不下，如果你是主持人，这时你会怎么做？ 15、你对反腐败的问题是怎么看的？ 16、如果你遇到挫折你会怎么做？、 17、你觉得现在的公务员素质怎么样，请你谈谈你的看法？ 18、如果国庆节休假与加班发生了冲突，请你谈谈工作与加班问题？ 19、对目前年轻人以游戏心态从事工作的看法？ 公务员面试试题汇编及答案3
公务员面试真题详解
一匹马走得慢，其他的马走得快，于是把慢马托着的货物移到快马身 上，结果快马也效仿慢马，走得慢了。你怎么看待这种现象？ 【解析】快马原本走得快，却在加重负担之后效仿慢马走得慢，这 “干的越快，干的越多”、“能者多劳，但能者未多 正好印对了社会中 得”的现象，令人深思。 _______________________________ 第一，干的不好的不但未得到惩罚，反而能够轻松“减负”，获得更加轻松的工作，收获却未减少。慢马走的慢，本应受到鞭策，反而担子变轻，养成了慢马“享受”慢速不愿加速。 第二，干的好的未得到更多奖励，反而被增加哪些原本属于干得不好的工作。快马走得快，但未获得更多食物，去卩承担了慢马的货物，从而产生了干的快不如干的慢的负面情绪，导致快马效仿慢马降速的连锁效应。 第三，当然，慢马确实有可能是因为自身能力低下或状态不佳导致的走得慢，这就需要增强慢马的体质，告诫我们要不断学习，提升能力；快马速度变慢确实可能是因为负担过重，有心而无力，这就告诫我们能者多劳也要有所限度，要进行合理加压，适度加压。 第四，领导对人才的统筹安排，对提升团队积极性和工作效率是具有举足轻重的作用。慢马不快不能简单的转移工作压力，对快马也不能一味的增加工作负担，避免出现“慢马更慢，快马变慢”的现象，要构建奖罚分明的工作制度，让干的不好的人想干好，干的好的人愿意干的更好。 今后，我不会做一个效仿慢马的快马，将时刻以为人民服务为宗旨, 以干好工作为追求，更加努力的做一匹“肯干事，想干事，能干事，干好事”的快马，同时会根据个人实际能力来承担工作任务，如果组 织有需要，我也会采取增强学习提能力，加班加点找时间等方式来解决任务加重的问题。
深圳公务员面试真题及答案参考
2014年4月26日上午综合类 1、你刚当公务员不久，领导给你一份重要的综合类文字汇报工作，让你3天内拟定一份工作汇报，你觉得自己不擅长文字工作，怎么办? 首先，我刚当公务员不久，领导就分派我任务。说明这是领导对我的充分信任而且希望我能得到更多的锻炼。虽然我自己觉得不擅长文字工作，这个任务对我来说比较困难，但是我还是要端正态度、树立信心、主观上不能有畏难情绪，将领导的安排的工作圆满的完成。 第一、因为是个重要的汇报工作，我会主动先和领导进行一个沟通，具体了解这项汇报工作需要完成的重点和要点。 第二、因为时间紧急，我必须合理安排工作，做好详细工作计划，多利用业余时间，在不影响其他工作的前提下，及时、圆满的完成这次文字汇报工作。 第三、再掌握内容要点之后，我会整理之前的相关文字汇报的纪要、档案进行学习，并将自己专业知识运用到该汇报工作用。 第四、在整理汇报工作的期间，应该主动多与领导、各科室同事沟通，特别是有过相关综合类文字汇报工作经验的同事，虚心向他们学习、讨教。在工作中及时将阶段性工作向领导进行汇报、及时修改。 最后在制定日期之内将完成的文字汇报交由领导审阅，并将这次汇报工作中的遇到的问题和学习到的知识做一个自我总结，为以后的工作打好基础。 作为一个即将踏入公务员岗位的应届生，可能最缺乏的就是实际工作经验，在面对工作中可能遇到的困难时，我们必须迎难而上，调整心态，虚心向领导、同事请教。多实践、多学习、多总结;多用心、多用力、多用脑。努力完善自己，成为一名群众满意，领导放心，同事信任的优秀公务员。 2、一个图表：图表上显示2011年~2013年报考公务员人数，一个是省直报考，一个是基层报考，报考人数都是呈逐年下降趋势，而且省直报考人数比基层报考人数多，针对这个现象你怎么看。 图表反映了一种社会现象，现在公考热现象已经在逐渐降温，并且，报考省直单位的考生人数相对于报考基层人数多，针对这样的现象，我们应当一分为二的看待。
2010年-2011年山西省党群机关招录公务员面试真题
2010年3月14日临汾面试真题 上午面试题 1.即使有远大的目标，也要从基础做起，从小事做起? 2.你是县长秘书，让你写一个弘扬传统文化，促进经济发展的纲要。你打算如何写? 下午面试题 1、格言：有些人看一切都是有缺陷的。其实说明他自己本身就有缺陷。谈谈你对这句话的理解? 2、以文秘工作者的角度，对细节决定成败，即兴演讲。 2010年3月14日晋城的面试题1、谈你对行业之间、城乡之间、区域之间等收入差距进一步拉大的看法? 2、你的同事小王能力不如你，但得到领导的赏识，你工作努力，但是被领导批评，还被派到偏僻的基层工作，对此你怎么看，你如何处理和领导及同事的关系? 2010年3月14日山西太原党群面试真题 上午面试题 1、总书记说：立党为公、执政为民要贯穿于群众的日常生活中，“群众利益无小事”怎么看待这两句话? 2 、重庆上万考生弃考，对读书无用论怎么看? 2010年3月14日阳泉面试真题 1、关于当官为了发财为了致富，谈谈你的看法 2、你有个同事能力不高业绩没你好却受领导重视，你怎么看 3、政府机关开会多讨论多真做的少，谈原因对策? 2010年3月20日山西党群公务员面试真题 上午面试题 1、马路上一个老人晕倒在路上，对此事众人有两种意见：一是帮助他，因为人的生命非常重要;另一种是不救，因为现在好人难当。你是怎么看的?
2、你刚到了一个单位，工作了一段时间后，发现你的同事都很清闲，只有你很忙，你怎么处理这事? 下午面试题 1、有人说：糊涂点好;有人说：做事要认真。你怎么看? 2、你在单位得到领导的器重，领导总是交给你一些职责外的工作，因此有些同事故意疏远你，你怎么办? 2011年9月17日山西大同党群公务员面试真题 1、老太太在公路上倒了，路过的司机下车救人，被老太太冤枉为肇事者..对于这个问题你怎么看? 2、单位新盖办公楼，各科室都想多分，分大面积的，如果让你分，你如何分? 2011年10月12日山西党群公务员面试真题 上午面试题 1、某市交通管理部门公布了24小时禁止电动自行车上路,引起公众质疑。你怎么看? 2、你为安监部门工作人员，在企业安全检查中发现有安全隐患，按规定应该马上整改，但企业负责人说整改会影响订单和职工工资，这个时候你怎么办? 下午面试题 1、深圳出台一项政策，为吸引人才，为全市优秀的高级管理技术人才提供住房补贴，引起社会热议，对此你怎么看? 2、领导交给你一项任务，你在领导面前立下军令状，但在完成这项任务的实际工作当中，遇到了困难，无法完成，你该怎么办? 2011年10月11日山西省直党群公务员面试真题 2题，10分钟 上午面试题 1、2011年5月山东省宁津县出台新规，当地企业引进大学生，政府附送事业编制。5月20日，80多名来自各地的大学生在宁津县人事部门组织下，对当地部分企业进行了“考察”。如果双方都满意，大学生上岗后不仅能领到企