徐林根事迹2011-6

市卫生系统精神文明建设委员会办公室

通知

各市级医疗卫生单位：

现将市教卫党委文明办关于开展“身边的感动”征文活动

的通知（附件1）转发给你们，请根据通知要求报送材料。谢谢。

联系电话：22121799，联系人：徐英

备注：

1、征文请发送电子邮件至新闻晚报——dxsh@https://www.wendangku.net/doc/bb10969421.html,，同时请发送到xuying@https://www.wendangku.net/doc/bb10969421.html,备案。

2、请填写身边的感动素材库表格（附件2），并直接发送到xuying@https://www.wendangku.net/doc/bb10969421.html,，由市卫生系统文明办汇总会报市教卫党委文明办。

市卫生系统文明办

2011年5月23日附件1：市教卫系统关于开展“身边的感动”征文活动的通知

附件2：身边的感动素材库表格

附件1：

市教卫系统关于开展“身边的感动”

征文活动的通知

各有关单位：

在中国共产党成立90周年之际，为了弘扬上海教育界、医务界共产党员的良好风范，教育和引导广大职工（青少年）学习身边的榜样，市教卫党委、市教委和新民晚报决定联合举办“身边的感动——上海教卫系统共产党员风采录”征文活动。

即日起至6月15日

征稿范围：上海高校、中小学校（含中专、职校、技校、幼儿园）；上海卫生及食药监系统。

参加办法：每家单位宣传部门负责推荐1至3篇材料，每篇1000字（配近照），要求内容真实、事迹感人，发电子邮件至dxsh@https://www.wendangku.net/doc/bb10969421.html,，并附采访联系人及电话。

宣传方案：主办单位遴选出推荐材料，由新民晚报记者深入采访，即日起至7月1日在新民晚报、新民晚报《大学版》选登。所有优秀作品在7月1日汇集成册出版。

市教卫党委市教委新民晚报

2011年5月23日

默默奉献爱心真情书写人生

金山医院耳鼻喉科主任徐林根先进事迹

概况

徐林根，男，1952年10月出生，汉族，中共党员，上海医科大学医疗系毕业，大学文化程度，复旦大学附属金山医院耳鼻喉科主任，主任医师。1986—87年度上海医科大学先进工作者；2000—2002年度上海市卫生系统先进工作者；2002—2003年度金山区先进工作者；2005年上海市和全国用户满意服务明星。

2000年6月，他放弃市区优越的工作、生活环境，克服家庭的种种困难，来到金山医院担任耳鼻喉科主任。他以高超的医术和高尚的医德救治了金山及浙江、江苏等周边地区的大量病人，并吸引了全国各地的病人慕名而来，谱写了一曲无限爱心献病人的美丽诗篇。他发自内心的一句朴素而又真挚的话语：“我有生以来，感到最欣慰的是能真正成为一名合格的医生。”

培养青年骨干完善学科梯队

徐林根主任对科室建设的宗旨是：“发挥专长、培养青年、整体提高、形成特色。”

他面对科室技术落后、科研落后的种种压力和困境，提出：“提高医疗质量、改善服务态度、加强设施更新、大力拓展业务。”经过几年的努力，床位由16张增加到36张，扩大了业务范围，扩展了病人的来源，就诊病人从原来的仅局限于石化地区和浙江部分地区，现已扩展到北京、海南、江苏、河南、山东、台湾和香港，乃至全国各地，并创办了特色门诊，先后开展了高难度手术24项，全科每年完成手术多达600余例，至今徐主任共施行大、中、小手术1600余例，其中大、中手术约占40%，与同期周转率增加了400%，填补了金山医院耳鼻喉科治疗的多项空白，已列为全区之最。科室年门诊量由2000年的17679人次上升到今年的25946人次、手术由243例上升到600余例、出院病人由489人次上升到859人次。2001年开始，徐主任又带领青年医生，到上海学习高尖医疗技术和优质服务，制定了青年医生业务学习计划，帮助和督促他们努力学习业务知识，平时的工作中，他不厌其烦地手把手带教青年医生，尽快地使青年医生们能独立完成手术。经过五年的努力，现在青年医生都能走上手术台，有的已能独立完成疑难复杂的手术，主治医生的业务能力已达到2000年时主任医生的水平，科室

的业务梯队形成，医疗水平也上了一个台阶。他对病人一丝不苟、尽心尽职，对科室严格管理严格要求，耳鼻喉科已成为金山区四个重点学科之一。至今，耳鼻喉科没有发生大的医疗差错和事故，他一心为病人的敬业精神令人钦佩。

全心救治病人，爱心奉献社会

徐林根主任对救治病人的宗旨是：“病人第一、服务为本、精心治疗、精打细算。”为民服务的具体措施有：为减少病人往返，所有本科检查均当天完成，当天出报告；缩短住院时间，一般入院第二天即手术；减轻病人负担，单病种收费仅是上海三级医院的50—60%；对农村病人一视同仁，以廉价用药达到最佳效果；对癌症病人认真随访，定期检查，同时从心理上开导安慰；主任亲自和各兄弟科室沟通、联系，确保检查、治疗及时；耐心细致化解医患矛盾，确保病人满意。

出身于农民家庭的徐主任，本着无私无畏的高尚职业道德，治愈了无数个患者，拯救了无数个生命。2001年，遭车祸的顾某，由于做过喉部手术，出现了一系列并发症，在上海多家医院诊治均无疗效。3月，他来我院耳鼻喉科就诊，起初病人情绪十分低落，提出了多项无理要求。面对这样一位病人，徐主任认真仔细地分析病情，深入浅出地讲明道理，使他心服口服地配合再次手术，由于喉部手术后的疤痕粘连，给手术造成了极大的难度，而徐主任沉着应对，以高超的医术和丰富的临床经验，最终成功地解除了病人为之百般困扰的病痛，病人万分感激。2002年，一位来自浙江海盐的农民陈连生，因喉癌而发生呼吸困难急送金山医院耳鼻喉科，徐主任当即对其进行检查，发现该患者除了患有喉癌外，同时还伴有其他严重疾患。于是，徐主任邀请血液科会诊，经检查又发现了门静脉高压，全血细胞明显减少，白细胞1600，血小板2.7万，加之病人因长期饮酒，已造成酒精性肝硬化和肝腹水，脾脏肿大，脾功能亢进等。如果一旦手术，立即会引起病人自发性大出血而危及生命，此时徐主任凭着强烈的责任感和高超的医术，急病人所急，勇敢地承担风险，随后边对病人进行全方位的细心观察，边制定了周密的手术方案，在麻醉科、普外科的配合下，徐主任为病人进行喉癌切除术，术后病人得到良好的治疗和护理，很快康复出院，该事迹在金山及周边地区传为佳话。

春去秋来，徐主任的医德医术不胫而走。以前一些疑难杂症、气道异物都

送往上海。如今，病人却纷至沓来。一位患有喉癌的常州病人，慕名而来，由于患者年纪较轻，徐主任考虑再三，认真分析病情，最后大胆采用在切除半喉的同时再造新喉，手术获得成功，从而使病人的生活质量再次得到了保证，同时又一次登上喉外科在金山地区的领先地位。患者徐某，由于连续六个月一直患有头痛、复视、突眼、视力下降等症状，久治不愈。该患者慕名而来，在徐主任的诊治下，成功的摘除了一个约12×5cm的巨大蝶窦束囊肿，病人得到康复。患者浙江海盐的蔡某，患有双侧颈淋巴转移性鳞状细胞癌，徐主任对其施行了双侧功能性颈淋巴清扫术，取出大大小小转移和非转移的淋巴结27枚，解除了病人痛苦，这一高难度手术的成功预示着头颈外科的手术与治疗已跻身于上海先进行列。2004年，施行了两例颈部巨大肿瘤手术成功，使金山医院头颈外科医疗水平跻身全国先进水平。在为众多的病人治疗过程中，他始终为病人着想，精打细算，不做无谓和重复检查，得到了病人和家属的好评，体现出徐林根主任高超的医术和可贵的敬业精神。

高尚道德情操白衣战士楷模

徐林根主任曾经在唐山抗震救灾中，奋不顾身救治伤员；二度赴西藏参加医疗队，为藏族同胞排忧解难；赴法国巴黎深造，严谨求实的态度……这一步步铺就了徐主任今天的成就，奠定了他那高尚医德、精湛医术的基础，展示着他的人格与魅力。在医学杂志上，有他精心撰写了多篇深具影响力的文章，至今已发表学术论文20余篇，曾经获上海市科技成果一等奖。在学术论坛上，有他独到的观点和见解，在教育事业上，更有他培养的多名研究生，为科室发展后继有人打下了良好的基础。他全身心的为病人服务，由于长期超负荷的工作和加之精神上的压力，一次在为病人做耳显微手术的时候，因突发胸痛，差点晕倒在手术台上。经治疗，徐主任打着点滴，仍然坚持做完最后一例手术，在场的工作人员，无不为他的忘我精神所感动。

徐林根主任，具有崇高的医德和高超的医术，工作中接待病人和蔼可亲，诊治疾病耐心细致，深受广大病人及家属的好评和爱戴。近两年来，共收到锦旗近二十面，表扬信多达50余封，自己退还病人礼金已达数万元。在他的带领下，耳鼻喉科的医护人员，以精湛的医术治疗病人，以高尚的医德服务病人，科室和病房的社会满意度达到93.26%，树立了良好的社会形象。徐林根主任工作任劳

任怨、对待病人处处体现出一位新时代知识分子的高风亮节，在他身上体现了新时期共产党员的先进性，他是医务工作者的楷模，是值得大家学习的榜样。

从我是如何做医生，浅谈发挥共产党先锋模范作用体会

耳鼻喉科、头颈外科徐林根

本人是1973年入党的老党员了，亲身经历了“文革”4.5、6.4事件，改革开放等一系列我党历次重大事件，又经历了许多次重大医疗改革，但我始终认为作为一名普通共产党员，一名从农民儿子成长起来的人民医生，实践说明，无论何时何地只要按照党章对共产党员标准要求自己，做好每件每项工作，就无愧于党的培养和教育，无愧于广大病人，尽到了共产党员的职责，下面就自己到金山医院工作十年来是如何做医生体会：

一．只有想到病人利益高于一切才能做好医疗工作

自己在上医科大学前做过“赤脚医生”对当时农村缺医少医的医疗状况记忆忧心，对农民的病痛比较了解，所以始终把假如我是病人作为自己工作座佑铭，只要病人所求是合情合理，尽力做到尽量满足，不管他是领导还是普通百姓，不管是熟人还是不认识人都应该一视同仁，严格按照病情所需，及时准确有效作出诊治方法。我常说的一句话，我会尽力的但我不可能承诺保证什么。

如一位区领导身患鼻咽癌，一般如果推卸责任向上海一转就好了，但我还是向有关领导汇报，及时向患者解释清楚病情、其后果、目前国内外治疗状况，当病人要求在金山医院治疗后会同有关科室及时制订治疗方案，请有关专家会诊，收到了良好效果，也提高了医院信誉。

又如由于诊治了一位颈部约40公分大小巨大肿瘤成功切除，得以康复病人。另一位吕巷农民颈部更大肿瘤，已涉及到左胸部，病人几乎跑遍了上海各大医院无法进行手术，病人得到这个消息后找到了我，在普外科俞主任、麻醉科等全力配合帮助下制订了严密的手术方案，顺利切除肿瘤，至今已6年仍健康生活着，虽然此病人无人打招呼，又面临巨大风险，但我们还是认真，及时给予解决了问题，也使我科头颈外科水平上了一个新台阶。

二．只有过硬的技术，才能得到病人信任

只要有良好的为病人服务愿望，刻苦钻研技术，认真学习，不断向一切有经验人学习，不管什么门派，只要对病人有利，对提高自己技术本领有利就应该学为已有，才能更好为病

人服务。以前我在五官科医院工作时每做一次手术碰到问题，或术后病人随访时看到有手术

不满意的情况就再查看别人手术吸取经验，提高自己再传授给他人，不管是老师、同事，还是下级医院只要由成功经验就应该吸收对病人有利的知识和技术为我所用。如治疗慢性肥厚性鼻炎，下鼻甲外移手术，五官科医院不做这样手术，我就向昆山中医院一位医生学来，再自己创新加上下鼻甲后端部分切除，至今已广泛应用，在全国年会上作介绍收到良好效果，现已作为其经典手术方法之一。至今我们保持着每次做疑难或风险大手术前必需先翻阅有关文献，阅读研究手术学等书藉，制订更切实可靠的方法，碰到并发症时能及时处理的习惯，不断总结和积累自己经验，不断提高自己的业务水平。

当然提高自己才能也包括吸取自己的教训，包括吸取别人的误诊漏诊病例来提高。记得我刚做住院医生不到一个月时碰到一位单眼球突出伴眶蜂窝组织炎检查鼻咽部的病人，我没有及时看清楚，请病人回眼科，一周后，我的上级医生当时能做到的采用导尿管拉起软腭的方法，及时看清病情及时诊断为鼻咽癌给予正确治疗，使我终身难忘，至今我在给学生上课或查房时一直谈到此事，常常提醒他们。又如我们做颈部肿瘤手术时碰到一例颈内静脉肿瘤病例，文献中从未见过类似报道，虽然未做过如此艰难的手术，由于有了以前经验及时采取措施切除病人肿瘤得以康复。去年我碰到一位右侧咽痛三月余病人，翻阅病史看到上海多家医院包括专科医院都诊断为慢性咽炎，对症处理后症状不但未改善反而造成越来越痛，我在问病史中注意到右侧咽痛涉及到右耳说明疼痛较重，经仔细检查发现右扁桃体的下极有溃疡性新生物，病理证实为恶性肿瘤，给予正确的治疗。

三．以自己的以身作则，带领下级医生成长

一个好的团队可以促进一个学科发展，上级医生的一言一行都影响着下级医生成长，作为一名科主任无论何时何地都应该为大家树立良好榜样，包括给病人做检查和处方，都要从病人实际出发，要一切从病人利益考虑不乱开药，乱开大处方，做没有必要的检查，同时

发现问题要及时纠正。

同时作为一名上级医生更要严格要求自己，以良好习惯行为关心帮助他们成长，如在手术室巡回护士或洗手护士都喜欢与我科合作，主要因为我平时比较平易近人，基本不冲着她们发脾气，手术时尽量减少她们麻烦，能替代器械尽量替代，减少他们一次次往返辛苦，术后要开用过和没有用过器械尽量分开摆放，减少清洗麻烦，污物尽量丢掉，血渍尽量擦干净，有时工务员没有在场帮助推一下

工作汇报

复旦大学附属金山医院徐林根

2000年6月，我作为“挂编流”人员从上海眼耳鼻喉科医院来金山医院耳鼻喉科工作，2001年底正式调入金山医院。三年多来，在金山区各级领导的关心支持下，竭尽全能开展了一系列工作，现作一简单汇报。

1972年我毕业于上海医科大学医学系，同年留校工作，1973年起在五官科医院从事耳鼻喉科工作，期间赴法国巴黎Gostave Roussy肿瘤研究所耳鼻喉科头颈外科进修一年，参加西藏医疗队工作二年。三十年来，在领导及前辈的培养、教导下，我从一位对专业知识一窍不通的青年成长为有一定专长、并在国内享有一定知名度的专科医师，内心深深体会：只有精心钻研医学技术，虚心向前辈学习，不断要求上进，处处从病人的利益出发，才能成为一名人民信赖的好医生。

从繁华大都市区里一所全国唯一的专科医院调入远郊一所综合性发展中医院中一个不起眼的专科工作，强烈的反差，使工作中各方面情况均产生了很大变化，担任一个尚在起步中的学科带头人面临的困难和问题很多很多。思想焕散、人员技术层次与结构不合理、科内医生之间团结协调不一致、专业技术力量及水平甚至不如二级医疗水平，加之设备落后，有些先进设备不会使用，如一台高级进口的显微镜躺在房里睡觉，镜头都已发霉，全科奖金在全院倒数，这无疑是全院最落后的科室之一，。工作千头万绪，这时自己首先想到的是：只有处处以身作则，乐于奉献，不计较个人得失，才能带动全科医护人员奋发努力，积极向上。开展工作中，使我感动的是金山医院各级领导，区卫生局的领导以及兄弟科室主任同道们都非常支持我的工作，大家亲密合作，互相配合，共同创建了一个良好的开端，很快上下合作打开了工作新局面，同时医院还特批6万多美金购置了最先进的鼻、喉内窥镜，耳、鼻、电钻等高精等设备，使我更如鱼得水，为能顺利开展工作打下了坚实的物质基础。

三年多来，通过不断努力，五官科工作有了很大的变化，在耳鼻喉外科、喉显微外科、鼻内窥镜手术、头颈肿瘤外科等方面均有了长足的发展，先后开展了16项最新技术手术，新检查及治疗项目5项，包括新型内植鼓膜成形术、开放技术鼓室成形术、喉显微手术、喉

内窥镜直视手术、鼻内窥镜手术、半喉切除手术、新喉再造术、经硬腭鼻咽纤维血管新手术、颈侧肿瘤切除术、侵前颅底肿瘤切除手术、咽成形术、上颌骨切除术、颈上颌窦鼻腔、鼻窦乳头状瘤切除术、蝶窦肿瘤切除术、面神经减压术、鼻内窥镜检查、鼓室镜检查、喉功能影像检查、微波手术及照射等，均弥补了金山区及金山医院耳鼻喉科史上的空白。新技术的开展和优质的医疗服务同时吸引了大量病人，使我科的工作量翻了好几倍，至2003年9月共诊治门急诊病人74590人次，每年增加约15%左右，手术病人1412人次，较前几年翻了好几翻，而且以往均是一些普通常见病手术，有少量较大手术如全喉切除，也要请外院专家来手术，而现在的40%手术均为高难度手术。现在我可以自豪地说，上海五官科医院能开展的手术中90%以上的手术我科均已能开展。三年中出院病人2213人次，平均每月出院56人次，今年每月超过65人次。我刚来工作，科内仅有16张床位，住院率仅70%左右，现我科已有23张床位。住院率达105%左右。我每月除了完成大量手术外，每月还要诊治病人300多人次。其中专家门诊超过200人次，现在我科每周手术量超过以往一个月，最多一天要施行9台手术，整体实力已名列上海三级甲等医院前5名。还成功地抢救了数十例急难重危病人，包括患有慢支、心衰生命垂危气道食道口手表异物，气道异物、急性会厌炎心跳呼吸心跳停止以及伴有肝硬化、腹水、门脉高压、脾亢血小板2.5万白细胞仅1,600喉癌病人。在金山区及周边地区树立了良好的形象，十几家媒体作了相关报道，不断有北京、山东、河南、贵州、云南、安徽、江苏、江西、福建、海南、浙江等省市病人慕名前来就诊手术，上海市区、青浦、松江、奉贤、南汇、崇明等也有大量病人前来就诊，外省市病人已经占了我科住院病人1/4左右。

除了繁忙的医疗工作外，自己还担任了医院的院长助理，通过努力，行政管理工作也做出了一定的成绩，教学和科研工作也有不少起色，教育工作名列医院前茅，本人被复旦大学上海医学院聘为授课教授。科室管理中，我重视学科梯队建设，努力培养业务骨干，大胆放手带教，并经常支持他（她）们参加国际全国会议，使各级医生技术水平、学术水平均有了飞跃进步，高年住院医生水平的临床技能已达过去低年副主任医师水平，三年来共发表论文12篇，申请到各类科题5项，参加全国及国际会议5人次，今年4月，在与普外科一起

召开的全国微创外科学术研讨会上所提出的耳鼻喉科微创外科理念就是一个创新。每年为医院增加纯收入100多万，科内各级医生、护士的奖金增加了二倍多。

作为一名科主任，高年资医学专家，仅有良好的精湛医疗技术还是不够的，必须要有良好的医德医风，有全心全意为病人服务思想，无论对待什么样病人均应把假如我是病人作为自己工作的座右铭，尽心尽力解决他们的困难，使病人高兴而来，满意而回。三年多来已婉言谢绝病人钱物数万元，收到病人表扬信、锦旗数十封（面）。

三年来，通过自身努力、专家评审、卫生局批准，我科被评为区卫生局三个重点学科之一，本人也连年获区卫生局特殊人才津贴奖，年年记大功，评为优秀共产党员和优秀教师，同时被评上海市卫生局2000年—2003年度先进个人，并聘为上海市医疗事故评审专家，今年还被聘为金山区政协委员。

闪亮的人生历程

——记金山医院耳鼻喉科主任、市五一劳动奖章获得者徐林根

概况

徐林根，男，1952年10月出生，汉族，中共党员，上海医科大学医疗系毕业，大学文化程度，主任医师，复旦大学附属金山医院耳鼻喉科主任。

曾获荣誉：1986—87年度上海医科大学先进工作者、2000—02年度上海市卫生系统先进工作者、2002—03年度金山区先进工作者、2005年上海市和全国用户满意服务明星、2006年获上海市“五一”劳动奖章、2006年上海市优秀共产党员、金山区优秀共产党员标兵。

他的人生格言是：病人的利益高于一切。

培养青年骨干完善学科梯队

2000年6月，他放弃市区优越的工作、生活环境，克服家庭的种种困难，来到金山医院担任耳鼻喉科主任。他以高超的医术和高尚的医德救治了金山及浙江、江苏等周边地区的大量病人，并吸引了全国各地的病人慕名而来，谱写了一曲无限爱心献病人的美丽诗篇。他曾讲了一句朴素而又真挚的话语：“我有生以来，感到最欣慰的是能真正成为一名合格的医生。”听来令人可敬可佩。

“发挥专长、培养青年、整体提高、形成特色”是徐林根主任对科室建设的宗旨。来院之初，面对科室技术落后、科研落后的种种压力和困境，他提出：“提高医疗质量、改善服务态度、加强设施更新、大力拓展业务。”经过几年的努力，床位由16张增加到36张，扩大了业务范围，拓展了病人的来源，就诊病人从原来的仅局限于石化地区和浙江部分地区，现已扩展到北京、海南、江苏、河南、山东、台湾和香港，乃至全国各地，并创办了特色门诊，先后开展了高难度手术24项，全科每年完成手术多达600余例，至今徐主任共施行大、中、小手术1600余例，其中大、中手术约占40%，与同期周转率增加了400%，填补了金山医院耳鼻喉科治疗的多项空白，已列为全区之最。科室年门诊量由2000年的17679人次上升到今年的25946人次、手术由243例上升到600余例、出院病人由489人次上升到859人次。2001年开始，徐主任又带领青年医生，到市区医院学习高尖医疗技术和优质服务，制定了青年医生业务学习计划，帮助和督促他们努力学习业务知识，在平时的工作中，他不厌其烦地手把手带教青年医生，尽快地使青年医生们能独立完成手术。经过五年的努力，现

在青年医生都能走上手术台，有的已能独立完成疑难复杂的手术，主治医生的业务能力已达到2000年时主任医生的水平，科室的业务梯队形成，医疗水平也上了一个台阶。他对病人一丝不苟、尽心尽职，对科室严格管理严格要求，耳鼻喉科已成为金山区四个重点学科之一。

全心救治病人爱心奉献社会

徐林根主任对救治病人的宗旨是：“病人第一、服务为本、精心治疗、精打细算。”为此，规定了具体措施：为减少病人往返，所有本科检查均当天完成，当天出报告；缩短住院时间，一般入院第二天即手术；减轻病人负担，单病种收费仅是上海三级医院的50—60%；对农村病人一视同仁，以廉价用药达到最佳效果；对癌症病人认真随访，定期检查，同时从心理上开导安慰；主任亲自和各兄弟科室沟通、联系，确保检查、治疗及时；耐心细致化解医患矛盾，确保病人满意。

出身于农民家庭的徐主任，本着无私无畏的高尚职业道德，治愈了无数的患者，拯救了无数的生命。2001年，遭车祸的顾某，由于做过喉部手术，出现了一系列并发症，在市区多家医院诊治均无疗效。3月，他来我院耳鼻喉科就诊，起初病人情绪十分低落，提出了多项无理要求。面对这样一位病人，徐主任认真仔细地分析病情，深入浅出地讲明道理，使他心服口服地配合再次手术，由于喉部手术后的疤痕粘连，给手术造成了极大的难度，而徐主任沉着应对，以高超的医术和丰富的临床经验，最终成功地解除了病人为之百般困扰的病痛，病人万分感激。2002年，一位来自浙江海盐的农民陈连生，因喉癌

而发生呼吸困难急送金山医院耳鼻喉科，徐主任当即对其进行检查，发现该患者除了患有喉癌外，同时还伴有其他严重疾患。于是，徐主任邀请血液科会诊，经检查又发现了门静脉高压，全血细胞明显减少，白细胞1600，血小板2.7万，加之病人因长期饮酒，已造成酒精性肝硬化和肝腹水，脾脏肿大，脾功能亢进等。如果一旦手术，立即会引起病人自发性大出血而危及生命，此时徐主任凭着强烈的责任感和高超的医术，急病人所急，勇敢地承担风险，随后边对病人进行全方位的细心观察，边制定了周密的手术方案，在麻醉科、普外科的配合下，徐主任为病人进行喉癌切除术，术后病人得到良好的治疗和护理，很快康复出院，该事迹在金山及周边地区传为佳话。

春去秋来，徐主任的医术医德不胫而走。以前一些疑难杂症,如气道异物等都送往市区。如今，病人却纷至沓来。一位患有喉癌的常州病人，慕名而来，由于患者年纪较轻，徐主任考虑再三，认真分析病情，最后大胆采用在切除半喉的同时再造新喉，手术获得成功，从而使病人的生活质量再次得到了保证，同时又一次登上喉外科在金山地区的领先地位。患者徐某，由于连续六个月一直患有头痛、复视、突眼、视力下降等症状，久治不愈。该患者慕名而来，在徐主任的诊治下，成功的摘除了一个约12×5cm的巨大蝶窦束囊肿，病人得到康复。浙江海盐的患者蔡某，患有双侧颈淋巴转移性鳞状细胞癌，徐主任对其施行了双侧功能性颈淋巴清扫术，取出大大小小转移和非转移的淋巴结27枚，解除了病人痛苦，这一高难度手术的成功预示着头颈外科的手术与治疗已跻身于上海先进行列。2004年，施行了两例

颈部巨大肿瘤手术成功，使金山医院头颈外科医疗水平跻身全国先进水平。在为众多的病人治疗过程中，他始终为病人着想，精打细算，不做无谓和重复检查，得到了病人和家属的好评，体现出徐林根主任高超的医术和可贵的敬业精神。

高尚道德情操真情书写人生

徐林根主任曾经在唐山抗震救灾中，奋不顾身救治伤员；也曾二度赴西藏参加援藏医疗队，为藏族同胞排忧解难；赴法国巴黎深造，严谨求实的态度……这一步步铺就了徐主任今天的成就，奠定了他那高尚医德、精湛医术的基础，展示着他的人格与魅力。在医学杂志上，有他精心撰写了多篇深具影响力的文章，至今已发表学术论文20余篇，曾经获上海市科技成果一等奖。在学术论坛上，有他独到的观点和见解，在教育事业上，更有他培养的多名研究生，为科室发展后继有人打下了良好的基础。他全身心的为病人服务，由于长期超负荷的工作和加之精神上的压力，一次在为病人做耳显微手术的时候，因突发胸痛，差点晕倒在手术台上。经治疗，徐主任打着点滴，仍然坚持做完最后一例手术，在场的工作人员，无不为他的忘我精神所感动。

徐林根主任，具有高超的医术和崇高的医德，工作中接待病人和蔼可亲，诊治疾病耐心细致，深受广大病人及家属的好评和爱戴。近两年来，共收到锦旗近二十面，表扬信多达50余封，自己退还病人礼金已达数万元。在他的带领下，耳鼻喉科的医护人员，以精湛的医术治疗病人，以高尚的医德服务病人，科室和病房的社会满意度不断提高，树立了良好的社会形象。徐林根主任工作任劳任怨、对待病人

处处体现出一位新时代知识分子的高风亮节，体现出新时期共产党员的先锋模范作用，他是医务工作者的楷模，是大家学习的榜样。

（周宗麟）

一片丹心献病人

——记全国用户满意服务明星、复旦大学附属金山医院

耳鼻喉科主任徐林根教授

逄冬梅元月九日的首都北京，寒风凛冽；在人民大会堂的新闻发布厅里，却是鲜花与微笑交相映衬、掌声和闪光灯此起彼伏——一派春意盎然的热闹景象。由中国质量协会、中华全国总工会、共青团中央和全国用户满意工程联合推进办公室共同发起的“2005全国用户满意服务明星”评选颁奖仪式，正在这里隆重举行。经各地区、行业用户满意度调查、推荐和网上投票，共评选出了79位全国用户满意服务明星。

复旦大学附属金山医院耳鼻喉科主任徐林根教授，作为全国医疗卫生行业当选仅有的三位代表之一，光荣地从中国质量协会会长陈邦柱先生的手中接过了沉甸甸的奖牌和证书。

虽说奖牌不能言，证书亦无语，但其中蕴藏着一位医学专家几十年来致力于医学发展，以满腔热忱为大众服务的赤子情怀。这份丰富与厚重，是足以让每个人尽情咀嚼、回味的！

三十年风雨筑杏林

上海、唐山、西藏、巴黎、金山，这些看似并无关联的城市（地区）叠加在一起，构成并丰富着徐林根的从医生涯。他说：不同环境下的锻炼和磨砺，就是我人生中最可宝贵的财富！

1976年，奔赴唐山参加震后救援时，徐林根还是二十来岁的小伙子。“虽说在前往灾区的一路上，没少做各种最坏的猜想，但到达时的景象还是让我们每一

个人都震惊了……大家都呆呆地站在原地，过了很长时间才回过神来”，提起当年的经历，徐林根至今仍然唏嘘不已。“那时候就是成天呆在简陋的屋棚里，不知道白天黑夜地处理伤口、包扎和手术，大家没命地干呵！根本顾不上吃饭和休息，脑子里只剩下一个念头——多救一个好一个！”这阴霾压顶的百多天，带给徐林根的震撼实在太大了，对生命他有了更深层的思考——和自然相比，人是何其渺小，生命又是何其脆弱、短暂呵！作为医生，就应该努力帮助病人减轻痛苦，想方设法让他们尽可能多地享受到生命的欢乐！

80年代，徐林根先后两次入藏。许多藏民至今仍然记得这位个头不高、常常面带微笑的上海医生。在那缺医少药，诊疗手段都还相当原始落后的地方，他竭尽所能地为大伙儿治病，手把手地教同行各种专科检查、治疗技能。因此，二十多年后，当他们得知徐医生的同事正进藏旅游时，就热情地张罗好住宿餐饮等事宜，还担当起了义务导游——他们是把对徐医生的全部感激和怀念，一股脑地倾注在了他的同事们身上。

“两年多的西藏生活，带给我的不仅仅是一种海拔上的高度和生理体能上的挑战，它更让我在艰苦的自然条件中强烈体会到了生命的可贵和不易，也就更加坚定了我要以满腔赤诚为病人服务，做一名好医生的决心。”在上海眼耳鼻喉科医院工作的20多年，徐林根从最基层的住院医生做起。年轻人中少有的聪明、好学加肯干，使他有幸师从吴学愚、黄鹤年和王正敏三位耳鼻喉科学界的泰斗。徐林根说：“从他们身上我学到了很多，最最可贵的就是他们‘只要对病人有益，哪怕牺牲个人最大的利益也情愿’的崇高医德，老师们对病人一丝不苟的认真负责，是值得我用一生去不断学习和实践的！”

同龄人中的出类拔萃，使得徐林根在1988年，被选送到法国巴黎GOSTA VE ROUSSY研究所，进行为期两年的“耳鼻喉——头颈外科”的专业深造。尽管身处世界的繁华之都，但他把时间全都用在了图书馆和医学实验室，寝忘食地攻读专业文献；同时，不放过任何一个向专家求教，或者直接上手术台观摩、操作的机会。他如此玩命地学习，只为了一个信念：掌握国外领先的医疗技术，回到祖国后好为更多的病人送去健康和欢笑！

我是金山的儿子我要为金山百姓服务2000年，徐林根教授从上海眼耳鼻喉科医院来到金山时，许多人不理解

——放着好好的汾阳路不“蹲”，跑到百里外的边远市郊去，这不是傻瓜嘛！对此，他有自己的固执想法：是家乡的水土养育了我，如果能用我的一技之长换来家乡人民的身体健康，换来家乡医院耳鼻喉学科整体医疗水平的提高，这份快乐、满足，是用再多的金钱和荣誉都买不来的！

“其实，1998年我母亲从死亡线上被抢救回来，也是促成我重回家乡的最直接原因”，谈起八年前忧心如焚、衣不解带地在病榻前照料重病母亲的那段日子，徐教授禁不住感慨万千。“当时母亲在短短的三周时间里连续两次突发蛛网膜下腔出血，情况非常危险，心衰、呼衰、尿毒症，这些恶魔般的并发症也随之而来，这对一位七十多岁的老人意味着什么，可想而知。我是一个不肯轻易认输的人，尽管在当时许多同行都认定没有希望了，可我坚决不放弃，那是我的母亲啊！哪怕只有微乎其微的希望了，我都要拼尽全力去争取！”也许，正是这样的执著感动了苍天，徐妈妈在儿子亲自参与的治疗和精心照顾下，奇迹般地康复了，而且没有留下任何后遗症。现在老人虽已年近八旬，却还是耳聪目明、神清气爽，儿子回家时，她总还要亲自下厨热腾腾地炒上两个菜……

就是这样一种对母亲、对故乡深沉的爱，使徐林根——这位十八岁离开枫泾的游子，在事业成功的鼎盛期，又重返故乡，并将整个身心无所保留地交还给了这片土地。

徐林根是个话不多，语速却超快的人，走起路来也是行色匆匆，他说：耳鼻喉科的急诊都是来势汹汹、要分秒必争的，所以这可能也算是我的“职业病”了吧！去年9月的一个傍晚，一对年轻的父母抱着面色苍白、呼吸异常急促的孩子来到金山医院急诊。原来这调皮的小男孩在半小时前吞下了一元硬币。接到电话后，徐林根扔下才吃了一半的饭碗，跑出宿舍，边往手术室赶，边给值班医生打电话：“马上完成术前准备，带好放射科片子马上送手术室！”15分钟后，徐教授在孩子狭小的喉部声门区钳出了硬币，将它交还给了手术室外焦急等候的父母。得知孩子的性命无攸了，做妈的一下子瘫软在凳子上，悬了有几个世纪那样长的心终于放下，她泪水汹涌着哭出了声……

自从徐林根教授来到金山医院后，对于此类气道异物的病人，不能不说是一种幸运。艺高人胆大，他凭借着精准的解剖位置和和熟练的食道镜操作技巧，在五年时间里救治了三十余例气道异物病人，抢救成功率达到100％。

徐教授的服务宗旨是：病人第一、服务为本。在诊疗过程中，他一切从病人的利益出发考虑问题，处处为病人着想。譬如，为减少病人来回奔波，他规定：所有本科检查均在当天完成，当天出报告；为减少病人的住院时间和费用，他都在病人入院后的第二天就予以手术；用药上他总是首先选择相同药效中价格最便宜的……

“我一直记得李月华医生讲过的一句话——看着病人掉眼泪而不知道该怎么处理的医生，不是个好医生”，为此，徐林根在几十年的从医生涯中，总是要求自己为病人“想得更多一些、做得更好一点”。家住干巷镇的谢阿姨对此就深有体会。1993年，她甲状腺肿瘤术后的第三年，脖子上的肿块开始复发了，而且日长夜大，到2004年，肿块已经覆盖了整个左侧头颈部和左胸部。巨大的肿块高高地突起，使她吃饭、行走、睡觉都只能是僵硬的一种姿势；肿块压迫气道，致使说话的声音都是极度沙哑。因此，旁人都视她为“怪物”，远远地躲着她，没人愿意和她说话、交往。她四处求医，跑遍上海的几家大医院，每次都得到同样的答复——“肿块太大了，生长部位又特殊，这种手术难度高，我们没把握”。

“是徐教授挽救了我，帮我做手术，切掉了肿块，让我重新过上快乐的生活”，听着一位农村妇女文绉绉地用“洋泾浜”普通话表达她内心的感激，看着她活动自如，与手术前判若两人的身体，任何人都会被深深打动。的确，伤病中能遇到一位好医生，这份感激是会让人用一生来铭记的！

徐林根就是这样一位医术高超，敢于为病人承担风险，永远把病人利益放在第一位的好医生，以至于登门求医的人络绎不绝，从浙江台州，到江苏昆山，甚至远在澳洲的病人，都会慕名来到金山医院。有位宜兴赶来的的晚期喉癌病人，Ⅲ°喉阻塞导致已无法平卧，随时会有窒息的危险。徐教授大胆地为病人一次性进行“全喉切除＋双侧经部淋巴结清扫”的复杂手术，术后再积极放、化疗，一个半月后，这位80多岁的病人“起死回生”，面色红润地重回家乡。

古人云：夫医者，非仁爱之士，不可托也；非聪明达理，不可任也；非廉洁淳良，不可信也。徐林根教授，这位枫泾的儿子，以金山人特有的纯朴、聪慧和善良，无私地奉献在故乡的热土上。

优秀班组长事迹材料(多篇)

优秀班组长事迹材料 目录 第一篇：优秀班组长事迹材料 第二篇：优秀班组长事迹材料 第三篇：优秀班组长事迹材料 第四篇：优秀班组长事迹材料 第五篇：优秀班组长事迹材料 正文 第一篇：优秀班组长事迹材料 敢于挑战，身先士卒熟话说：火车跑的快，全靠车头带!一个优秀的班组，先进的班组，一定有一位称职的班组长!国际工程公司巴基斯坦阿莱瓦项目部综合班的班长就颜昌云是这样一位称职的班组长。 一、一个优秀的班组长要有吃苦耐劳和艰苦奋斗的精神。 他敢打善拼，敢于并且能够啃"硬骨头"，"打硬仗"。阿莱瓦项目部要求非常严格，且业主要求又比较高，在加上发电工期都比较紧，综合班班组晚上经常加班加点对门机进行技术改造，这些在他们面前都不算什么，在他的领导下，旋压班总能团结一心，克服重重困难，按质按期完成项目部交给的任务。 二、一个优秀的班组长还要有勇有谋。 他在困难面前毫不退缩，面对困难勇于战胜，工作中不断创新，争取把产品做到更精更细更好。 三、一个优秀的班组长不应该有贪念。

特别是在荣誉和奖金这些众目睽睽的"肥肉"面前，他从不贪功，总是把班组成员放在第一位。一个倍受员工拥戴的班组长必定会懂得仗义疏财的道理并从中受益，该同志做到了这一点。年底评先评优他总是先为班组成员考虑，从不利己专门利人。他总能出现在最艰苦最危险的工作位置，我就是为他这种精神所深深地折服。 四、一个优秀的班组长应该熟练掌施工安全规程和技术操作规程。 他娴熟本能的体现在任何一个技改流程，哪个环节或设备出了问题，马上会想到是哪些不良因素导致的结果并及时采取相应的措施予以解决。该同志平时总是不断加强学习，不断提高自己的技能水平和安全意识。 他说，作为一名带班长不仅要有丰富的现场实践经验，而且还要有丰富的安全知识，只有这样才能处理工作中各种各样的及难以预见的困难。 总之，作为班组长，不仅带头抓好了安全生产，充分发挥了领导干部先锋模范带头作用和战斗堡垒作用，而且还充分调动全班组员工的积极性，发扬出了能吃苦能战斗的传统精神，干好了每项工作。 第二篇：优秀班组长事迹材料 尊敬的矿领导和职工同志们： 大家下午好！我是运搬工区生产班班长安全喜，我今天演讲题目是：加强班组队伍建设，打造优秀团队。进入XX年三季度以来，全矿上下始终以集团公司“三、三、三”管理文化为指导，牢固树立“安全第一、生产第二”的思想，在矿党政和工区班子的正确领导下，紧紧围绕矿“12556”整体工作思路，扎实开展“3211”主题教育活动。

十佳校长先进事迹材料

十佳校长先进事迹材料 [模版仅供参考，切勿通篇使用] 十佳校长先进事迹材料：让学校成为师生幸福的乐园 广岩初中坐落在寿县最南端，是一所典型的农村初中，地理位置偏僻，人文环境落后，但近几年来，作为学校校长我带领全校教职工齐心协力，勤奋工作，开拓进取，使学校各方面工作都取得了较好的成绩，校容校貌发生了较大的变化，受到了各级领导和广大群众的高度赞扬。如今我校已成长为寿县南部一所较有名气的窗口学校。 一：以人为本，关爱同志，提高教职工的幸福指数 有人说，一位好校长就是一所好学校，但我认为，一群好教师才是一所好学校。教师是学校的主体，是办好一所学校的根本。所以从担任校长的第一天起，我就告诫自己，要以教师为本，处处关爱他们，一切依靠他们，力所能及的为他们谋幸福，让学校成为他们生活和工作的乐园。 我时常告诫自己要把关爱送给教师，把严格留给自己。教师是学生的榜样，校长必须身先士卒，做教师的楷模。因此我始终严格自律，从严要求自我，工作踏踏实实，从不摆花架子，从不计较个人得失。每学年的评优，总把优秀指标让给同志们；每天

清晨我总是和值班同志同时起床，在校园里巡视，到教室里检查学生的晨读情况，找师生交流谈心，了解情况，帮助班主任处理班级事务，帮助老师们解决教学中出现的问题；晚上一直工作到所有值班教师都下班，安排好住宿生就寝，才回家休息 .春夏秋冬，风风雨雨，从未特殊。 要当好校长，必须做教师的好朋友，知心兄弟，生活中处处关心他们，体贴他们。我经常找教师谈心，我的办公室，我的家里都成了教职工的谈心室，教职工有什么心里话，有什么难心事，都愿和我交流。我也会尽心疏导他们，尽力帮助他们。久而久之，学校形成一种和谐的氛围。可以说在我校，教师与教师之间，教师和校领导之间，领导和领导之间，关系都十分和谐，每一位同志都牢记住：善言同事，善言广中，德泽同事，德泽广中。大家团结如一，心无旁骛，一心一意干自己的工作，全心全意谋学校的发展。同时我们也尽最大努力，改善教职工的办公条件和生活条件，这也更使他们觉得在这里工作，十分舒心、开心。 要当好校长，还要为教师的发展提供好的平台。教师的成功意味着我们学校教育的成功，意味着我们学生的成才。我经常鼓励教师多看书，多学习，多研讨，要求教师利用一切机会给自己充电。我也到处搜寻信息，哪地方有教研活动，哪地方有学术交流，哪地方有专家报告，哪地方有名师授课，知道后都安排学校

优秀校长先进事迹介绍

先进校长事迹介绍 说起葛集镇**小学校长***，当地老百姓个个竖起大拇指，异口同声地称赞“这几年干得不错，是个好校长 ”。 ***，2006年任**小学校长，兼任毕业班语文教学工作，当年教育教学成绩优异，获全镇语文学科第二名，上任两年，在***校长的带领下，全校师生精神面貌焕然一新，学校面貌大大改观，在当前农村学校学生锐减的情况下，**小学学生人数却大大增加，最终被确定为百分之百保留学校，经过八年的发展，**小学在校容校貌、学校管理、教育教学水平等方面均走在全镇农村小学的前列，获得各级领导和当地百姓的一致好评。 2007年，***被认命为**初中校长，他不负众望，辛勤工作，以先进的管理理念引导全校老师，任劳任怨，认真负责，为人师表，雷厉风行，功夫不负有心人，**初中很快有了起色，2007年被评为“精细化管理先进单位”，2011年被评为全县“控辍保学”先进单位。***本人也被评为先进个人，优秀教育工作者。*校长有什么神奇能耐，让一个农村薄弱学校有如此大的改变呢？ 一、用心做事

***对教育情有独钟，在农村学校已干了三十年。他不仅教学当先，身入一线，也科学指导教学，平时多一份细心，观察思考工作，及时发现问题，不断改进工作，如对留守儿童的教育管理，他平时特别留心，很早提出应对之策。采取建立档案，管理责任到人，平时加强与家长沟通等措施。又如拟定学校教育教学管理和学校安全管理的规章制度，提前拟好草案，交全体老师讨论修改。还有，他每次外出开会和办事，总留心学习他人之长，虚心向他人请救，这些做法看似平常，却透出*校长对事业的忠心。 二、以诚用人 注重班子队伍建设，学校领导班子是一所学校的核心力量，班子成员的教育观念和工作作风，直接影响一个学校的健康发展，为了学校的发展，就必须加强班子的自身建设。在班子建设中*校长强调了以下二点：1、依法治教；2、注重学习，领导本身加强对教育基本理论的学习，深入实际，调查研究，尊重科学，提高决策能力，加强作风建设，如：正直、廉洁、团结、实干等作风，*校长用行动说话，为老师、学生办实事，在他的带领下，一个讲正气、讲团结、重实绩的领导集体深入老师们的支持拥护，有很强的号召力和凝聚力，全体师生也都能感受到他是在诚心真意地为学校办事。因此，每个人都能尽其才，尽其力，尽其能，俗话说“人心

优秀教研组组长先进事迹材料 精

优秀教研组长申报材料 邓州市张楼乡油坊小学:孙志国 孙志国, 现任张楼乡油坊小学语文教研组长。负责学校的教研工作,参加 工作以来,一直爱岗敬业,勤奋踏实,追求上进,努力钻研,在教育教学各项工作中取得了突出的成绩。我校以新课程为契机,立足本校实际,以问题牵动管理, 以 务实求真为理念, 以培养研究型、学习型、创新型教师队伍为目标, 以优陪 重用骨干教师、引领新教师、转变老教师为原则, 以提高教育教学质量为宗旨, 扎扎实实开展校本教研工作。一、加强制度管理,确保“校本教研”有序进行 1、建立校本教研,研讨和学习制度。 规定每周一下午教师进行集体备课, 组长提前一周布置备课内容,确定中心发言人,全组每人(粗备——集体研讨——个人细备——梳理成文——课后反思, 由校长、教导主任和学年组长负责, 认真组织年组教师进行集体备课, 并对不同层次的教师进行有针对性的辅导。每月进行两次业务学习, 加强教师教育 教学的理论基础。 2、建立每学期的教学展示课活动制度。 每学期每位教师都要在全校进行教学展示。要求同学科、教师必听,课后所有授课教师、听课教师进行反思、研讨,找到每位教师的闪光点和不足,在交流 研讨中得到提升。另外, 教学校长、教导主任在平时要对教师进行随堂听课, 并进行当堂验收,抽 查课堂的达成度,位每位教师打出综合档次。二、深入研究,提高“校本教研” 的工作实效 (一、加强校本教研理念 我校的校本教研工作本着抓实、抓具体的态度, 以问题牵动管理, 以教学过程中教师所面对的各种具体问题为对象, 研究和解决实际问题,提高教师素质,促进每个学生的发展。 (二、抓准常规教学问题

多年来, 语文学科的教学是我校的长项, 每位班主任教师都有自己独特的 课堂教学模式, 学生的语文思维能力也在不同的学习模式中得到提高, 但是作 为小学班主任只具备较强的教学能力是不够的, 还要有厚实的语文教学功底, 培养学生的语文综合能力。所以我校确定了教研工作的主题:让长项更长, 短项 不短, 在不断深化加强数学教学的同时, 优化语文课堂教学,培养学生的综合素质。 三、注重实效的教研活动 发现问题就要采取快捷、有效的办法解决问题。所以, 我校开展了一系 列扎实有效的教研活动, 以此来促进教师语文教学能力的提升。每次组织的教 研活动都主题鲜明,有针对性, 有实效性,形成系列化,我们的风格就是务实、具体,让每位教师在活动中有所收获,有所提升。 为了提高语文课堂教学的质量、培养学生的语文能力, 解决学生学习语文 时所遇到的问题及教师在教学中的困惑, 我们 将语文教学分为“阅读教学、作文教学、略读课文教学”这三部分进行深 入研究。每学期确定一个研究主题, 分五个环节进行, 即:教师自学、专题培训、引路课、课堂教学轮听、反思研讨。第一环节:教师自学。布置教师假 期自学研究主题的相关内容, 将学习内容记在自学笔记上, 学期初由学校进行 统一检查。这样做既使教师在参加教研活动时奠定厚实的理论基础, 也为开学 后的教研活动做好充分的准备。 第二环节:专题培训。由业务领导、骨干教师主讲,围绕教研的主题, 结合 学校实际、学生实际、课堂实践等方面对教师进行专题培训, 解决教师在实 际教学中的困惑、解决教师的教学所需, 通过培训进一步加强教师的理论基础, 使教师有自己的教学思路,为课堂教学打下稳固的基础。 第三环节:引路课。由骨干教师做课堂教学展示, 为全校教师引路。 第四环节:教学轮听。在骨干教师做示范课后, 对所有教师的教学水平进 行全校拉练, 要求每位班主任准备一节关于教研主题的教学展示课, 进行全校 轮听。每天进行一个年组, 要求同年组教师必须互听, 其他年组教师争取互听,

班长的主要事迹

班长的主要事迹 做好班长，要有一定的领导能力，能够维护班级的荣誉，促进班级积极向上发展，与同学和睦相处，解决同学的问题。下面是班长的主要事迹，欢迎阅读! 班长的主要事迹篇一 很开心进入温大学习，时光飞逝，转眼第一个学期已经结束了。我们由40 个女生4 个男生组成的班级，真是一个不错的集体。开学第二天，我就被班主任任命为班长，真是荣幸。但我知道，这份不仅是荣誉，更是责任。从一开始的意气风发到中间的纠结再到现在的坦然，我真的收获颇多。 班委工作的确是很重，班长的工作更是不易。基本每天都有大大小小的事情要处理，在这些事情中我学会了很多，比如如何组织，如何说服同学，如何安排事情等。但因为这是第一个学期，我又想做好工作，所以很多事情都是一个人做的，下学期一定要多和其他班委合作，也给大家锻炼能力的机会。 一.学习方面 我们班的学习氛围非常好，同学们你追我赶，经常自觉去图书馆看书充电，翻阅资料。无论是平时课业，还是考教师资格证，或是其它各种证书，同学们都很积极上进。全班同学的作业也都

能及时上交。同学之间也常常互相帮助，共同进步，尤其是期末考试前期，全班同学几乎废寝忘食地复习，非常用功。不足的是，我们班请假的同学和次数有点多，希望以后可以改进。身体健康最重要，以后班委尽量鼓励并组织同学们进行体育活动及锻炼。下学期的专四考试，相信我们班一定能取得良好的成绩。 二. 活动方面 记得第一次团日活动，团支书和我商量了又商量，再与生活委 员一起买了活动奖品。当时挺担心大部分都是女生的班级，活动会不会很冷场，结果是大家都非常热情高涨，每项都进展顺利。这给班级活动真是开了一个好头。第一次秋游，全体班委也是分工合作，做策划，选地点，定食物，组织同学，最后全班同学也是平安高兴而归。这为以后远距离的春游秋游打下良好基础。中秋节，我和生活委员去买了月饼和牛奶，每位同学一份，得到了大家的赞许。圣诞派对，我们班也是办得热闹开心的。 本学期全班同学积极参加院校活动，并取得了较好的成绩。如运动会我们班就积极参加，团结合作。包婷婷，郑晶晶，周文鸿同学荣获学院十佳歌手称号，女生609 寝室获得了学院寝室公寓文化节三等奖。王静园同学获得商业类比赛最佳个人奖。我也很荣幸获得温大新生班长培训的最佳学员及学院学生干部培训 －2 －

2018小学优秀校长先进事迹材料

2018小学优秀校长先进事迹材料 走进临高实验小学的校园，你会经常看见一个忙碌的身影，他就是我校的校长——陈冠诗。 作为一名教育工作者，他情注教育，作为一位校长，他率先垂范。 他给自己定下的座右铭是:以勤精业，辛勤耕耘。 为此，陈校长在至年度中工作成绩突出，被中共临高县委评为优秀共产党员。 一个好的校长就是一所好的学校。 大家有目共睹，正是陈校长在实小一年的时间里，学校发生了令人惊喜的变化。 一以身作则，做行动楷模一年来，作为校长，他要求教师做到的，他首先做到，教师做不到的，他也努力坚持做到。 寒来暑往，风雨无阻，他披星戴月，每天到校最早的老师也能看到他在校园内巡视的身影。 为了预防学生发生安全事故，不论值班与否，他几乎每天课间时间都在操场上巡查。 值日教师们在他的影响下也都认真负责地做好此项工作,致使我校一年来没有发生过安全事故。 陈校长以校为家，时刻惦记着这个家。 当他那身有重病的老母亲瘫痪在床，他就把老母亲托负给了妻子照顾，从返校园工作。

母亲过逝后，他又化悲伤为力量，全身心地投入工作，深得老师们敬偑。 二创新方法，科学管理，彰显人文关怀一位教育家说过:一个好的校长，应该在如何调动教师的积极性上做好工作。 陈校长在这方面做得很好，一年来，在陈校长的领导下，制定了自己一套的工作管理方案，彻底打破教师干多干少一个样，干好干差一个样的局面，每到年末评优评先的时候，把各方面量化分数一核算，教师的名次就出来了。 工作中陈校长在处处按章办事遵循原则的同时，又时时对师生们彰显人文关怀。 一年来，陈校长对我校教师大都非常了解，谁家有困难，陈校长都会非常关心，并尽可能的提供帮助和照顾。 去年，我校钟又进教导和李干保老师，因病住院，陈校长知道后，打电话对他们表示关心，并亲自带去看望，还号召全体师生向这俩位重病的老师捐献爱心。 陈校长在工作中不断创新，在效率上不断提高，在管理上日趋科学规范精细化，并处处彰显人文性，受到大家的一致肯定。 三规范学校管理，以质量为目标。 陈校长上任以来，注重建立健全学校各项制度，并认真实施，使学校管理规范化，制度化。 充分发挥教代会的作用，实现决策科学化和民主化。

优秀校长先进个人事迹材料

优秀校长先进个人事迹材料 xxx，女，一九八八年xx师范毕业,xx年在xx教师进修学院政教系学习三年. xx年x月任第三小学校长。多年的工作实践使我深深地爱着教育事业，爱着我的每一位学生。我注重学习先进的教育教学理论，使业务水平、政治素质、工作能力不断提高。工作中我投入了全部的精力，也取得了可喜的成绩，曾代表衡水市参加省小学语文阅读教学大奖赛获二等奖;撰写的论文《xxx》获省二等奖;指导学生作文获省特等奖，刊登于《中国小学生作文选刊》上;市小学语文优质课评选获市一等奖……我的工作得到了各级领导及社会、家长的一致好评.尤其任现职以来，认真履行校长职责，视事业如生命，工作兢兢业业，学校的教育教学取得显著的成绩。个人也先后获得“全国基础教育科研先进个人” “省优秀教师”，“省优秀辅导员”,市”三八”红旗手, 中小学德育先进工作者，市教育学会先进个人，市中小学德育工作创新三等奖，“县拔尖人才”, “县十佳母亲”等荣誉称号。学校近几年取得可惜的成绩曾被授予“省家长教育实验学校”“省青少年科技创新大赛优秀组织奖”“市贯彻体育条例优秀学校”“市巾帼文明岗”“市全民国防教育先进单位”“县教育教学示范校”，我主持的市‘xx’课题“小学生学业评价的研究”今年10月份顺利结题。 教育工作没有最好，只有更好。我将以更饱满地热情投入到教育改革大潮中去，带领第三小学的全体师生向更高更强的一流学校迈进。 一个校长就是一所学校。我的理解是校长的人格、学识、思想各不相同，即使在一定的教育理念的指导下，往往每个人的操作也各不

相同。一所学校有一所的办学风格，作为校长都有一个共同的追求---------办好自己所在的学校，让她成为让学生感动，让教师得到专业发展的好学校。 一、为学生的一生奠基服务 校长就是服务者。我觉得学校开展的任何工作都是为学生的发展服务。因此，我们在开展任何活动前首先要考虑到要为学生做什么。比如：每个学期我们都认真地翻阅日历，了解本学期的几个月份都有哪些传统的节日?都有什么标志性的活动要开展?我们都会精心地安排部署，莲山课件让每次活动都发挥应有的作用。我们坚持活动育人的思想，立足本校实际，开展丰富多彩的活动如：文明礼仪活动、社会实践活动、多学科的个人才艺展示活动、、、、、、目的是让学生多方位的展示自我，也凭借活动评价来我们的教育教学效果。活动中发现人才，活动也锻炼了人。学生在活动中尽情地展示自我。近几年在省组织的青少年科技创新活动、市演讲故事大赛、县里组织乒乓球比赛、广播体操、校园集体舞等比赛，我校均取得优异的成绩。 学校的发展，除了教学成绩之外，更重要的是办出特色。我们从双语学校的创建入手，培养应用型人才。自启动仪式后我们首先提倡师生、生生在校园内推广日常用语。如今上学、放学一声good morning good afterenoon已成习惯。每天红领巾广播中“大家一起说英语”活动正在深入，文艺节目也尝试双语主持，英语风采大赛中广大英语爱好者展示风采。学校为学生张口说英语创设了浓厚的氛围。设置读书课，班级集体借阅图书，让学校图书流动起来，对读书小能手发阅览证，读书爱好者每两周借一本书、组织“我读书我快乐”等朗诵比赛、、、、、、活动中学生拓宽了知识面。很多家长对学校

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农村先进村民事迹材料村民小组长先进事迹材料他的形象已深深地印在了村民的心里,赢得了群众的信赖和称颂. 一以经济建设为中心,调整农业产业结构. 韦**同志清楚要脱贫致富,光靠面朝黄土背朝天的经济生产是不够的,要想富裕起来,必须开拓新的路子.经过认真考证,根据屯里的实际情况,他觉得搞种养是一项前景可观的项目. 首先是大力发展甘蔗产业.县糖厂改制后,他经过对政策的深入研究以及到邻近村屯的考察,结合本屯实际,认定甘蔗种植是一项投资少、风险低、见效快的富民产业路子. 为此,他组织群众开会讨论,利用平时休息时间,深入农户做好宣传发动工作.完成各项工作任务,**屯只有6户20多人,甘蔗种植任务为20亩,韦**自己率先垂范,赢得了群众的信任,最后本屯共种植了25亩,超额完成了村委布置的任务,广大农户也真正地从甘蔗产业中得到了实惠,增加了家庭经济收入. 其次是大力发展香猪产业.充分利用好县香猪的品牌项目优势,争取母本香猪10多头,确保每户养有一头母香猪. 二、狠抓基础设施建设,改善群众生活环境.由于屯里人住得较偏远,平时出行难,交通不方便一直是个问题. 他看在眼里,急在心上.于是他跟随村干多次到县直部门找资金,跑项目. 功夫不负有心人,通过努力,争取到上级的支持,修通了 3.5公里的屯级路,解决了本屯群众行路难的问题. 三、以身作则,示范带动. 先富了,他忘不了贫困线上的村民.几年来,他通过发展甘蔗种植、香. 猪养殖等多种家庭经营. 经济收入增加了,生活富裕了.但他没有忘记本屯尚未脱困的村民. 他不遗余力地为他们选择致富项目,传授致富技术,借垫致富资金,带领困难群众共同致富,共奔小康. 四、统筹兼顾,全力抓好其它各项工作. 在抓好经济建设的同时,他致力于抓好计生、安全生产和民间纠纷的调解等工作,所在屯计生工作稳步推进,没有发生重大事件,调解民事纠纷多起.当村民

优秀班组长先进事迹(精选多篇)

优秀班组长先进事迹(精选多篇) 安**，男，1981年出生，2014年参加工作，现任运输综合队钉道组工长，主要负责全矿的轨道铺设和维护工作。在工作和生活中处处时时以高标准严格要求自己，爱岗敬业，踏实工作，默默奉献，争创一流，起到了很好的表帅作用。 作为一名班组长，几年来积极响应工区和队组领导的号召，带领班组内人员搞好班组建设，提高班组现场管理水平。主要做了以下几项工作： 一自觉加强理论学习，提高个人素质。 学习专研业务技术知识，不断提高业务能力和水平，同时，注重理论联系(本文来自麦档网：https://www.wendangku.net/doc/bb10969421.html,)实际，带着问题学习，力争做到学习一方面知识解决一批问题。同时我不断要求自己，凡事要热情、凡事要迅捷、凡事要认真，遇到不懂的问题要及时向同事和上级领导请教，多看相关业务的书籍，留心工作中的点点滴滴，争取用心做好每件事情。 二踏实实干，做好本职工作。 2014年我受工区安排负责全矿钉道作业，该项工作直接关系到全矿生产任务能不能顺利完成。钉道质量的好坏取决于平时的日常维护和大量的现场作业。在人员少、任务多、时间紧的情况下我和钉道的兄弟们摸爬滚打在一起，连班加点，披星戴月，经常上井后就已经是晚上7、8点了，可大家都毫无怨言。在510正前铺设轨道时狠抓质量关，在短短十几天之内铺设了轨道1300米、道岔9付，保质保量的完成了工区交给我们的任务，为公司的运输衔接做出了应有的贡献。 在运输系统的质量标准化工作中，我要求大家在工作中处处讲标准，干标准活、上标准岗，保证了轨道的质量，保证了在进支架的过程中没有发生一次落道事故。在轨道的维护、小巷标准设施的安装、标准化的推进等方面顺利的完成了各项生产任务和各项标准化指标，并取得了优异的成绩。 三工作和生活上乐于帮助他人。 在完成工作的同时，对同事都能耐心及时的给予帮助和支持，在生活上经常和同事们相互沟通、相互交流，并且经常给家庭困难和有思想情绪的同事给予帮助、规劝开导。 队里有一名同事喜欢喝酒，自认为酒量很好，喝了酒也不注意，还经常的酒后驾车，我对他经常开导，说他酒后驾车的不好，可他根本不听。去年六月份的一天，悲剧还是发生了，在一次酒后驾车的过程中他撞车了，由于他父母都不在，没有什么亲人，交警通知了我们队，我代表队里去医院看望，去了医院，只见躺在病床上的他，面目全非，伤势很严重，我都不忍心看，但是当时情况危机，同事急需抢救，我心里非常清楚的意识到，我不能乱，他家人不在，我就是他的亲人了，于是我马上组织筹集医药费，竭尽全力的为抢救伤员做一些

优秀校长先进个人事迹

优秀校长先进个人事迹 来 优秀校长先进个人事迹 xx，女，一九八八年xx师范毕业,xx年在xx教师进修学院政教系学习三年. xx年x月任第三小学校长。多年的工作实践使我深深地爱着教育事业，爱着我的每一位学生。我注重学习先进的教育教学理论，使业务水平、政治素质、工作能力不断提高。工作中我投入了全部的精力，也取得了可喜的成绩，曾代表衡水市参加省小学语文阅读教学大奖赛获二等奖；撰写的论文《xxx》获省二等奖；指导学生作文获省特等奖，刊登于《中国小学生作文选刊》上；市小学语文优质课评选获市一等奖……我的工作得到了各级领导及社会、家长的一致好评.尤其任现职以来，认真履行校长职责，视事业如生命，工作兢兢业业，学校的教育教学取得显著的成绩。个人也先后获得“全国基础教育科研先进个人” “省优秀教师”，“省优秀辅导员”,市”三八”红旗手, 中小学德育先进工作者，市教育学会先进个人，市中小学德育工作创新三等奖，“县拔尖人才”, “县十佳母亲”等荣誉称号。学校近几年取得可惜的成绩曾被授予“省家长教育实验学校”“省青少

年科技创新大赛优秀组织奖”“市贯彻体育条例优秀学校”“市巾帼文明岗”“市全民国防教育先进单位”“县教育教学示范校”，我主持的市‘十一五’课题“小学生学业评价的研究”今年10月份顺利结题。 教育工作没有最好，只有更好。我将以更饱满地热情投入到教育改革大潮中去，带领第三小学的全体师生向更高更强的一流学校迈进。 一个校长就是一所学校。我的理解是校长的人格、学识、思想各不相同，即使在一定的教育理念的指导下，往往每个人的操作也各不相同。一所学校有一所的办学风格，作为校长都有一个共同的追求---------办好自己所在的学校，让她成为让学生感动，让教师得到专业发展的好学校。 一、为学生的一生奠基服务 校长就是服务者。我觉得学校开展的任何工作都是为学生的发展服务。因此，我们在开展任何活动前首先要考虑到要为学生做什么。比如：每个学期我们都认真地翻阅日历，了解本学期的几个月份都有哪些传统的节日？都有什么标志性的活动要开展？我们都会精心地安排部署，<莲>让每次活动都发挥应有的作用。我们坚持活动育人的思想，立足本校实际，开展丰富多彩的活动如：文明礼仪活动、

优秀班组长先进事迹

优秀班组长先进事迹 优秀班组长先进事迹 第一篇： 优秀班组长先进事迹 寺家庄公司201X年度优秀班组长先进事迹 安**，男，1981年出生，201X年参加工作，现任运输综合队钉道组工长，主要负责全矿的轨道铺设和维护工作。在工作和生活中处处时时以高标准严格要求自己，爱岗敬业，踏实工作，默默奉献，争创一流，起到了很好的表帅作用。 作为一名班组长，几年来积极响应工区和队组领导的号召，带领班组内人员搞好班组建设，提高班组现场管理水平。主要做了以下几项工作： 一自觉加强理论学习，提高个人素质。 学习专研业务技术知识，不断提高业务能力和水平，同时，注重理论联系实际，带着问题学习，力争做到学习一方面知识解决一批问题。同时我不断要求自己，凡事要热情、凡事要迅捷、凡事要认真，遇到不懂的问题要及时向同事和上级领导请教，多看相关业务的书籍，留心工作中的点点滴滴，争取用心做好每件事情。 二踏实实干，做好本职工作。 201X年我受工区安排负责全矿钉道作业，该项工作直接关系到全矿生产任务能不能顺利完成。钉道质量的好坏取决于平时的日常维护和大量的现场作业。在人员少、任务多、时间紧的情况下我和钉道的

兄弟们摸爬滚打在一起，连班加点，披星戴月，经常上井后就已经是晚上 7、8点了，可大家都毫无怨言。在510正前铺设轨道时狠抓质量关，在短短十几天之内铺设了轨道1300米、道岔9付，保质保量的完成了工区交给我们的任务，为公司的运输衔接做出了应有的贡献。 在运输系统的质量标准化工作中，我要求大家在工作中处处讲标准，干标准活、上标准岗，保证了轨道的质量，保证了在进支架的过程中没有发生一次落道事故。在轨道的维护、小巷标准设施的安装、标准化的推进等方面顺利的完成了各项生产任务和各项标准化指标，并取得了优异的成绩。 三工作和生活上乐于帮助他人。 在完成工作的同时，对同事都能耐心及时的给予帮助和支持，在生活上经常和同事们相互沟通、相互交流，并且经常给家庭困难和有思想情绪的同事给予帮助、规劝开导。 队里有一名同事喜欢喝酒，自认为酒量很好，喝了酒也不注意，还经常的酒后驾车，我对他经常开导，说他酒后驾车的不好，可他根本不听。去年六月份的一天，悲剧还是发生了，在一次酒后驾车的过程中他撞车了，由于他父母都不在，没有什么亲人，交警通知了我们队，我代表队里去医院看望，去了医院，只见躺在病床上的他，面目全非，伤势很严重，我都不忍心看，但是当时情况危机，同事急需抢救，我心里非常清楚的意识到，我不能乱，他家人不在，我就是他的亲人了，于是我马上组织筹集医药费，竭尽全力的为抢救伤员做一些力所能及的事情。术后，我又在单位募集捐款，经常的去医院探望病人，尽自己最大的能力去帮助他度过难关。

优秀班组长事迹材料

优秀班组长事迹材料 本人xxxx年被评为xx集团特级红旗班组和优秀班组长荣誉称号,今年还被评上五型班组,作为北湖经济开发公司优秀班组长唯一代表被应邀到武钢工人科技园参观学习,今年十月份我们公司举行换装仪式,它标志我们盛和公司整体形象再上新台阶,我作为职工代表上台向各位领导宣誓:“一定会以实际行动让这身工作服焕发光彩,为盛和的声誉.形象争光添彩”其实这也发自我的肺腑之言。联想到这一幕幕,心里很激动也很感动,感谢公司领导对我的教育培养,对我们基层工作者的关怀以及对我的工作认可,让我感受到只有更加不断努力,才不辜负领导对我的重望,才不会浪得虚名。 公司每月组织一次班组长例会,会上卢经理常说:企业就是由无数个班组组成的,班组工作的好坏直接决定企业成败,只有班组充满了勃勃生机,企业才会有旺盛的活力,才能在激烈的市场竞争中长久地立于不败之地。而班组长是班组生产管理的指挥者.组织者,同时也是生产者,是兵头将尾,更是企业的脊梁。 是啊,班组长看似不起眼的职位,其实处在非常重要的位置,有职就有责,我深知其理,学习班组管理等等,还学习怎样与人相处,来提升我的管理水平和自身素质。工作中,我

处处严格要求自己,树立良好的自身形象,在工作中成为同事的榜样,在感情上成为同事信任的好伙伴,关心班组每一位职工,遇到职工家里有事,举动帮助并组织大家一起关心,慰问,形成一种良好的大家庭氛围。在这种氛围下,我充分发动班员的主观能动性和生产积极性,团结协作,合理的组织人力,物力,充分利用各方面的信息,使班组生产均衡有效的进行,产生1+1>2效应,最终做到按质,按量,如期,安全地完成上级下达的各项生产计划指标。这些年来,我不断地加强自身学习,使自己不断地进步,工作中,始终坚持以下几点: 一:狠抓安全工作 工作中我始终把安全放在第一位,树立安全生产责任意识,把安全放在心里,把过去嘴上讲安全变成了现在心中想安全,形成安全工作天天讲,人人抓安全的良好局面。 二:爱岗敬业,认真履行工作职责,努力提升工作质量 继续发扬干一行,爱一行的工作作风,以高度的责任感,使命感和工作热情,积极负责的开展工作。经常组织并开展公司及生产车间的各项培训。不断提高自身素质的同时来提高员工的整体技能,便于更好的完成各项生产任务。我始终坚持认真,负责,一丝不苟为工作宗旨,认真完成上级交给的各项任务,做到不辜负领导的信任,不愧对同事的支持尊重。 三:注重理论学习,不但提高自身素质,努力提升工作能力

纪检组长个人先进事迹材料

纪检组长个人先进事迹材料 20**年，**同志负责纪检监察工作，分管监察室、党总支办 公室、信息中心，基层联系四分局。该同志认真学习党的“十八大”以来廉洁从政有关规定，贯彻落实县纪委十三届五次全会和市地税 系统党风廉政建设工作会议精神，积极履行纪检组长工作职责，扎 实做好党风廉政建设，不断完善内控预警机制体系建设。加强自身 修养,高标准、严要求，踏踏实实做事，清清白白做人。 勤于学习，提升素质 该同志积极参加党组中心组学习、支部学习、局务会学习， 认真学习党纪、党规，特别是党的十八大以来党风廉政建设和反腐 败工作的文件精神以及新《准则》、新《条例》和《党章》的学习，不断提升纪检监察工作水平，提升自己的党性觉悟、理论水平和政 治素养，认真落实党风廉政责任制，做到德清志廉，自觉接受群众 监督。在工作和生活中，不争名夺利，严以律己，宽以待人。对同 志努力做到关心，理解，尊重，能俯身倾听意见和呼声；对生活能 保持健康的情趣、良好的道德情操和高尚的精神追求;对工作雷厉风行，对党组决策坚决贯彻执行；对联系点分局负责人做到常提醒， 每季参加一次分局会议，听取分局意见建议，强调党风廉政建设工作，提醒他们牢记廉洁自律，经得起诱惑，守得住清平，管得住权欲，并以共勉。 扎实工作，创新突破

全面落实主体责任。主动向党组汇报党风廉政建设工作。每 年分两次主动向党组汇报党风廉政建设工作，提请研究党风廉政建 设工作，审议工作任务。签订了“一岗双责”责任状和“监督责任”状，明确了党组其他班子成员与分管部门（单位）负责人双方党风廉政建设和反腐败工作责任，以及纪检监察的监督、执纪、问责责任。在干部职工面前以身作则、率先垂范，坚持执行各项制度，严格遵 守廉洁自律规定，带头执行考勤、外出登记等制度。坚持每季度参 加分管部门（单位）会议，部署党风廉政建设工作，每季度开展一次督查和重要时间节点深入基层督导等。 认真履行纪检监督职责。认真履行监督责任，积极当好党组 参谋助手。为做好党风廉政建设工作出谋划策，协助党组制定党风 廉政建设和反腐败工作具体方案，向县局党组建议实行班子成员加 强对分管部门（单位）督查工作等。狠抓作风纪律工作，坚持季度作风纪律的明查暗访工作，对发现问题的当事人进行了批评教育，对 履行“一岗双责”不力的部门（单位）负责人进行了约谈和责令限期整改，有效促进全局作风纪律建设工作。持续做好风险提醒工作， 每月对干部职工廉洁自律存在倾向性或苗头性问题及工作存在不作为、乱作为、慢作为现象在局务会作重点提醒；抓住节点发送警示 教育手机短信提醒，起到了常提醒、常教育、常警示，真正做到了 警钟长鸣。建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，促进全局干部规范执法、廉洁从政，在全市率先着手建立“内控预

优秀校长个人先进事迹材料

优秀校长个人先进事迹材料14篇 【一】 做学生的良师益友，助其成长与成才，是我初做教师时的教育理想，一路走来，理想的格局一步步被放大，特别是履职校长以来，我深感责任重大，所以我在各方面更加严格要求自己，决心不负局党委的信任与重托。现将上学期的主要工作汇报如下： 一、在位就要谋政，有位更要有为 校长是一个学校的第一责任人，也是一个学校的掌舵人，各项工作的领航人，唯有时时警醒，处处勤勉，以身作则，严以律己，公平公正的处理各项工作，才能更好地为全校师生的成长奠基。不滥权不强权不专权，对待老师，我奉行“多表扬少批评，多鼓励少责备，多建议少评论”的原则，在工作中有时遇到某事个别老师不理解，我予以宽容；遇到消沉与迷茫的老师，我予以劝勉。不记人过，校内校外大事小情走在前；感恩做人，相信每一颗心都是滚烫的，唯有如此，才能更好的凝心聚力，做好各项工作。 二、创新工作方法，迎着问题作为 日常管理中，经常会遇到各方面的问题，每次，我都直接面对，并力争短时间内解决。比如：成立篮球队，并亲自任教练，解决问题学生的问题；及时召开了家长会，解决不写家庭作业的问题；做《我们要做一名教育的智者》专题讲座，解决不作为的问题等等。每每遇到问题都拿到领导会上，用集体的智慧研究和探索，都取得了很好的效果。 三、用心点燃热情，激发团队力量 人是事业的核心要素，只有积聚人心，才能积聚干事的力量。在第一次全体教师会上，我就郑重许下承诺：“我做榜样向我看；我是班长跟我干。”凡事带好头，这无形中化解了很多矛盾，减少了很多不必要的麻烦。于是有了优秀教师评比过程中的谦让、三好学生选拔时的演讲，从赵校长放学后到大街、网吧、游戏厅亲自去抓上网学生到王校长从自家拿米拿面，自费买菜并亲为排球队员下厨；从暴风雨中兰书记领着后勤人员下班后固定松动的铁瓦到今年绝大多数班主任 都主动把花坛单一的菊花换成了多样品种；从学校要求教师七点五十上班，老师们七点就主动来到班级为学生讲解和批改再到学校的各项事务平稳有序的展开，

优秀教研组长先进事迹材料

优秀教研组长先进事迹材料 勤勉探索，追求卓越 李梓书，现年51岁，现担任树一中学化学教研组组长及九年级化学课教学。参加工作30多年来，一直能够做到爱岗敬业、为人师表、脚踏实地、追求上进、刻苦钻研，在教育教学的各项工作中取得了突出成绩，得到了各级领导、学校师生的好评。现就一年来的教育教学工作简单总结，不当之处，恳请领导老师们批评指正。 一、积极投身化学教学改革，教学实践中勇于探索，不断创新。 我作为一老教师从不倚老卖老，经常能够虚心地向身边具有丰富经验的老教师特别是化学教师请教，学习他们教学中的成功之处，同时加上自己的努力钻研，勇于探索，使我的化学教学水平不断提高提高，业务能力不断增强。 开学初学校领导又安排我担任了九年级的2个班的化学教学任务及化学教研组长。在化学教学工作中，一直遵循的是“备好课是上好课的前提”，我虽然从事多年的九年级化学教学工作，但每次上课前都要根据学生的基础、特点认真的备课，以提高课堂效率。平时注意研究和把握中考动向，教学实践中勇于改革“满堂灌”的化学课堂教学模式，尝试“小组合作、自主学习”教学模式。化学学科是初三学生新加的一门自然科学，教师感到化学“难教”，学生感到化学陌生“难学”。面对这一现象，作为化学教研组长的我结合生活实际和生活中一些屡见不鲜现象，在教学中逐步渗透化学知识，让学生感到好奇，从而调动学生学习化学的兴趣，逐步实现“学生怕学”到“学生乐学”的转变，并保持了这一学习的积极性于整个化学学习之中。由于我在化学教学中的努力探索、不断创新，我所担的九年级化学学科在历次的全市统一学情检测中成绩都位于全镇第一。在教研组全体成员的努力下期末统考教研组成绩位于全市所有初中第四。下学期一模统考中教研组成绩位于全市第三，中考中我们化学教研组综合成绩列全市第

企业班组长先进事迹

先进事迹该同志自2000年入厂以来，始终坚守一个信念，那就是对工作的踏实认真，积极主动，对自己的严格要求。在日常的工作中从细节做起，遵守企业纪律和各项规章制度，做到了不迟到、不早退、不旷工、不超休，服从组织，听从领导安排，敢于承担责任。积极参加各种培训勤奋学习，从点滴做起，从细节做起，总结了理论和实际相结合的必要性和重要性。在班组中班长指到哪里打到哪里，受到班中同志的一致好评！在不断提高业务技能的同时，该同志还紧抓安全第一不放松，在日常的工作中发现安全隐患及时向班长、安全员汇报，消除不安全因素。本着“安全只有起点，没有终点”这一任重道远的原则去工作。回顾这一年来的工作他踏实工作，勤奋学习，不断带领班组人员学习聚合岗位的工作要点和操作要求，努力提高全班组人员的工作能力和技术水平，把自己全部的热情投入到工作中并得到了大家的肯定与好评。该同志十分注重班组的建设和管理，他带领全班人员无论在安全还是生产方面以及车间交给的各项任务都能够安全的保质保量的完成。充分发挥了班组长的模范带头作用、为车间的安全生产工作作出了较大的贡献。比如说在他的带领下，他们班组的丙烯收率全年一直排在各班前列，而且没有出现一起安全生产事故。虽然该同志多年来的表现得到了全车间的一致赞赏，但他谦虚谨慎、不骄不躁的工作作风。使他在今后的工作中将会再接再厉，取长补短，发挥更大的作用，不辜负大家给予的这份荣誉。多年的生产经验使他对生产有一种独特的领悟能力，生产中能熟练的发挥自己的优势去完成自己的本职工作，在当班期间，能处理一切紧急事件顺利完成生产任务。在班组，经常组织班员对各岗位的专业知识，对自身的安全意识，业务操作技能不断完善，使他们能更快的认识到自身的不足而后不断完善，胜任自己的岗位。自己则作为多年的内操也总结出一套内操心得，与班员共同学习，共同进步，尽到了一名班长应尽的职责，为车间的生产任务不辞辛苦，任劳任怨，灵活运用自己所学的知识和积累的经验，使生产圆满完成。在今后的工作中他会继续发扬吃苦耐劳、无私奉献的精神，舍小家为大家的心态去完成自己的工作，用实际行动去感染每一位同事，用积极的心态去面对工作与生活，更不会辜负各级领导的期望。

优秀校长先进事迹材料

优秀校长先进事迹 ？？？，男，？岁，中共党员，中学高级教师，本科学历，？年？月参加工作，？年任？？？中学教导副主任，？年？月—？年？月任？？？教育办公室教研会主任，？年至现在任？？？县？？？校长、党总支书记。自参加工作以来，他在教坛已辛勤耕耘了？个春秋，任职校长岗位？年，在这平凡而伟大的事业中洒下了自己的青春与汗水。作为一名普通的共产党员，他把“三个代表”重要思想、科学发展观努力落实到教育教学的每个时段和环节，处处体现了共产党员的本色和风采，始终保持了一个共产党员所应有的先进性。这一份勤恳，这一份执着，铸就了可贵的治校育人业绩，赢得了普遍的赞誉。 不懈追求，创造实绩。他个人曾先后多次受到市、县政府嘉奖和表彰，。。。。。。他主持工作的？？？，也数次受到市、县政府、教育行政部门的表彰奖励，被评为。。。、连续？年被县人民政府表彰为先进集体。？年任职时的？？？，教育教学质量在全县居于中游且一直徘徊不前。一年后奇迹出现了，同样的学校，同样的师生，？年统考质量攀升至全县前茅，学校的面貌、人心发生了脱胎换骨的变化，使一所普普通通农村小学一跃成为泰安市规范化学校，并连续三年被评为？？？县教学管理四“星级学校”，成为？？？教育界争相传诵的佳话。 校长是一所学校的灵魂。？？？超越式发展是与？？？先进的办学理念分不开。就任伊始，他审时度势，创造性地提出了“和谐教育”的办学理念，配合县教育局开展的一系列争先创优活动落实这一理念。首先，他从完善办学条件抓起，筹资30多万元对教学楼、办公室、教室、厕所、护栏进行了修缮，所有教室、办公室都安装了空调，健全了仪器室、实验室、微机室、图书室等各类功能室，开辟了古诗词文化墙、经典文化长廊、教师文化长廊等，构建了人文气息浓郁的校园文化格局；创建“泰安市规范化学校”成功以后，他结合县教育局提出的“全面提升教育教学质量年”活动，建立了科学、合理、符合学校实际、充满生机与活力的竞争、激励、评价、约束机制，激发了教师的工作积极性，教学成绩突飞猛进，连续五年被评为“县教书育人先进单位”。 其身正，不令而行。二十几年来，？？？忠于党和人民的教育事业，做到对工作任劳任怨，认真负责。在？？？的生活中，没有学校的上下班时间，没有周末，没有寒暑假，有的只是他那永远没忙完的工作，用心血和汗水抒写着自己的工作业绩。？？？无私奉献、艰苦奋斗、为人师表、开拓创新的精神和品质让他在校领导班子中产生出很强的向心力和凝聚力。在廉政方面他严格要求自己，从不利用职权为自己或家人谋私利。在公务活动中，做到合理开支，手续清楚。？？？性格坚毅，但在事关学校发展的决策中，注意倾听班子和老师们意见和心声。在

先进班组长主要事迹

先进班组长事迹材料 杨勇，男，现任机电分公司调度室调度长。自机电分公司成立起，杨勇同志就被调入机电分公司。从一名普通钳工到机械队队长，又从机械队长到调度长，几年来，杨勇同志不辞辛苦，任劳任怨，凭着自己的努力，一步一个脚印走到了今天。 杨勇同志自1979年参加工作至今，一直从事钳工工作。从80年代起，他就陆续参加各种设备大修和水泥磨安装工作，在长期实践中积累了丰富的经验，技术水平不断提高。在今年10月份吉林市劳动局和社会保障局组织的工人技师考评工作中，杨勇同志凭着高超的技术和丰富的经验顺利通过了考试，成为一名合格的安装钳工工人技师。 2003年9月份，杨勇同志指挥并亲自参加了冀东水泥扶余公司∮4.2米磨机安装项目得到了甲方领导和同志的一致好评，为吉林公司赢得了荣誉；2004年3月份，杨勇同志指挥并亲自参加了我公司的蓖冷机安装项目。整个安装期间，不分昼夜同工人一起摸爬滚打在安装现场，提前完成了安装任务，可以说为吉林公司3#窑技改的顺利完成立了一功。 2004年8月6日，公司四米磨安装工程、1#磨改造工程任务同时落到了机电人的肩上。这两项工程进度的快慢、质量的好坏，直接关系到公司黄金季节的水泥供应和全年生产目标的实现。机电分公司全体员工丝毫不敢懈怠，夜以继日奋战在安装现场。在安装过程中，调度杨勇同志在钳工人员少、活量又大的情况下，边指挥、边同工人并肩作战。渴了喝口水，困了打个盹儿，之后又继续投入到工作中。在如此短的时间内要完成这么

大设备的刮瓦、精找等项工序，其难度是可想而知的。钳工出身的杨勇同志，既是指挥员，指挥协调工程进度，又担当钳工参加安装工作，真正起到了“领头羊”的作用。 2004年11月1日，由机电分公司承担的四米磨电机、减速机拆除更换工程拉开了帷幕。由于这次来的减速机是散件，并非成机，必须重新组装。60多吨的减速机组装起来难度非常大、技术要求非常高，特别是减速机同磨传导轴中心距更需要精确再精确。在这场战斗中，杨勇同志更是指挥得力、身先士卒，参与了拆、装的全过程。在找正过程中，他们发现径跳、端跳不理想，因此组织大家仔细检查，找原因。经过两天两夜地查找，发现原因是由于磨机本身出口大瓦没有限位。最后他们采用多块千分表同时放在磨机出口空心轴、表架等位置进行找正，终于使该项决定工程质量和进度的技术难题得到了圆满的解决，为四米磨拆装工程的按期完成起到了决定性的作用。 在日常的调度工作中，杨勇同志一丝不苟，细心安排，对各项工程的工期和进度了如指掌，每天都要到各个工程现场巡视，进行技术指导。若在现场某个工人遇到了难题，他会忘记自己是一名调度长，立刻投入到现场的工作中去。 杨勇同志凭着高超的技术水平和高度负责的工作态度，赢得了领导和同事的一致好评。 机电分公司 2006年3月20日