当前位置：文档库 › 学校领导班子分工2(1)

学校领导班子分工2(1)

蔡甸实验高中领导班子和处室工作人员职责分工

党总支书记、校长王克俭：

全面主持学校工作。贯彻党的教育方针，负责学校规划发展，完成上级目标考核任务。指导教育教学，管好安全、人事、经费、校舍等。主持行政会议，抓好党员、干部、师生思想工作。

党总支副书记殷学浩：

协助党总支书记工作，抓党员思想作风建设和教职工思想工作，分管党政办公室和高二年级日常管理。

副校长李红兵：

配合校长抓好德育工作，全面负责学校德育各项管理工作，抓好德育队伍建设，德育活动安排，安全管理等工作。负责党总支宣传工作。

副校长关廷杰：

协管学校德育工作，配合抓好学校德育常规管理、安全管理工作。分管高一年级日常管理工作。

副校长万勇：

协管学校德育工作，主管政教处、团委工作。抓好德育日常规范管理、德育活动安排、德育外联、安全管理等工作。

副校长操文杰：

协助校长抓好日常教学、教研工作。主管教务处、教科室，分管教学、教务、教科研、招生等。负责计划、总结工作，抓好教学常规管理、教师业务考评、继教工作，负责教学设备和图书资料的添置、管理、使用，负责学校网络使用与管理。负责党总支组织工作。

副校长陈英：

协助管理教学、教科工作。分管教务处，协助做好教师教学工作安排，督查教学常规管理，组织教学质量评价和考核。协管学校招生，分管艺体教学，协助抓好高三教学，落实高一课堂教学督查。

副校长涂前胜：

全面负责学校总务后勤工作。管理学校财产、校园维修和建设，协助校长管

好学校财务，抓好勤工俭学，负责学校网络建设。协管安全和高三工作。

工会主席郑言平：

全面负责学校工会工作。负责对工会工作的组织和领导；负责制定和督促落实工会工作计划，以及上级工会的工作安排；负责协调学校行政，落实教职工权益和福利；推进学校民主管理、民主监督，落实好教代会组织工作及校务公开工作。

党政办公室工作职责分工

党政办主任龙娟：

1.主持党政办公室全面工作，落实学校管理目标任务。

2协助校领导做好学校工作和活动安排，协调上级部门和学校各处室，督促落实各类文件精神。

3、管理学校目标考核、教职工绩效考核和超工作量发放，负责教职工职称申报和岗位竞聘，负责各类管理年报工作。

4、负责公务派车和会务安排，负责档案室管理工作，负责学校网站党务、政务内容更新。

朱虎子

1、协助党政办主任工作，负责材料起草，做好文件管理相关工作。

2、抓教职工考勤管理和校务值日管理。

3、负责教职工年度考核和评先工作。

4、协调各处室、各年级落实相关工作，负责内外宣传与联络。

李佑军：

1、完成学校出车任务，服务学校工作。

2、负责小车日常保养，及时检修和保持小车清洁。

3、保证车况良好，确保行车安全。

政教处工作职责分工

政教处主任杨贤力：

1、协助分管校长做好政教工作。主持政教处工作，负责工作计划制定、工作经验总结，牵头组织德育活动和迎检工作。

2、抓好德育队伍建设、管理和考核工作。

3、抓学生行为规范、思想品德教育、学生安全教育和管理。

4、协助党政办相关工作。

政教副主任龙勇前：

1、组织班主任培训例会。

2、抓好住宿生教育及管理、学生进出校门管理、门卫管理，负责学生自行车停放和校服管理。

3、负责校园环境卫生的管理、班级卫生包干区划分及评比。

4、组织学生参加社会实践和社区服务以及活动网上填报工作，负责德育工作宣传报道。

政教副主任姚少全：

1、负责学生三个规范的养成教育和督查工作。

2、负责学生安全教育、校园安全管理。

3、依据德育计划制定班会主题并负责实施，抓好校园文化、班级文化建设，负责法制教育、学生奖惩工作。

4、管理体艺、卫生、学生心理咨询及心理健康教育工作。

团委书记李少丹：

1、主持共青团、学生会工作，组织青年志愿者服务活动。

2、负责升旗仪式、国旗下讲话安排，协助寝室管理、学生进餐管理。

3、管理家长学校、家长委员会、学生业余党校，抓学生干部队伍建设，负责班集体常规评比、通报。

4、主管校刊《晨歌》编排发行，组织学生投稿，负责网站德育部分的上传。

周琼：

1、负责政教处日常事务处理。

2、分管各种表格、班务日志等资料的发放、收集、归档工作，负责活动影像资料录制。

3、协助班级及学生评先工作，落实困难生扶贫济困工作。

4、协助开展艺体活动、网站德育内容上传、负责校园橱窗布置和更新。

殷媛：

1、协助做好校园文化建设、橱窗布置和更新。

2、协助做好升旗仪式安排工作。

3、负责资料文字打印、准备班主任会议各项资料。

4、负责学生请假管理，作好班主任会议记录。

教务处工作职责分工

教务处主任山中桥：

1、协助分管校长做好教务工作，全面负责教务处工作，负责制定教学工作计划、撰写总结。

2、负责教务处常规管理和检查、教学活动开展，抓好教师业务管理。

3、负责招生、学籍管理、学分上传、教师意见反馈、教学设备添置和功能室管理工作。

4、抓好学校高三工作，落实高二年级课堂教学督查。

教务处副主任李小军：

1、协助落实教学工作。分管学生入学、编班工作，负责教务处相关材料撰写、收集、整理。

2、组织问卷调查，了解教、学情况，及时反馈相关信息；抓系列考试，作考试评价工作。

3、负责教学成果收集登记，协管教师业务档案建立与管理，负责教师教学活动统计与制表。

4、协管功能室，落实高三课堂教学督查，负责学分上传、网站教学内容更新、网络维护。

叶鹏：

1、协助教务主任开展教学日常管理，负责学籍管理。

2、协助招生工作，分管高一学籍档案建立，高三学生档案整理及高考报名工作，

负责高三学生填报志愿及发放录取通知书工作。

3、主管学生异动情况办理与记载。

教科室工作职责分工

教科室主任李少安：

1、协助分管校长做好教科工作，全面负责教科室工作，负责内外联系和制定计划、撰写总结。

2、负责提供教育教学质量提升的策略、建议和方法，制定教学模式，开展听评课活动、教育科研教改成果的评选活动。

3、组织教师学习教育理论，做好教育科研信息的收集、整理、推介工作。负责学生研究性学习开展及网上上传工作。

4、负责校内各类教研活动和教育教学经验交流的组织，落实“教育云”工作。

教科室副主任陈明霞：

1、协助做好推进课程改革、课堂教学改革及教师专业化发展等活动的材料发放、收集、记录、整理、归档、送报等相关工作。

2、做好教科室的日常事务、设备管理等工作，负责教师继续教育工作。

3、落实《教研撷萃》编辑、发行工作。

姚玲：

1、协助教科室日常工作，参与听评课活动安排。

2、做好教科室资料收集整理、教研活动制表和记载工作。

3、协助做好《教研撷萃》的编制工作，做好网站教科内容更新。

总务处工作职责分工

总务处主任张良章：

1、协助分管校长抓好学校后勤工作，负责总务处分工、计划总结和日常管理。

2、协助分管校长管理学校财务，负责维修基建工作，抓好勤工俭学。

3、负责校产添置及管理、水电管理、食品安全、用电安全、宿舍安全管理等工作。

总务处副主任李建平：

1、分管南院办公室、教室、功能室桌椅、门窗、水电调配维修。

2、分管勤工俭学工作管理，做好办公用品、教学用品、班级用品的管理。

3、负责学校基建维修及校园维护监管，管好临时用工并做好用工记载。

总务处副主任余红卫：

1、分管北院办公室、教室、功能室桌椅、门窗、水电调配维修。

2、分管学校食堂、小卖部管理，负责教师办公用品、实验器材的购买和发放。

3、负责总务处文书工作，协助分管网络维护与使用。

徐开雄：

1、负责学校资金出纳工作、财务室安全管理。

2、负责学校各种费用缴纳入账、教职工工资和缴费等支付工作。

3、分管学校出租门点水电抄表和收费工作。

李滔：

1、负责学校资金调拨、报帐及会计日常工作，按时做好年经费预决算。

2、负责学校资金收支帐目管理、各种报表填报。

3、分管北院家属楼水电抄表和收费工作。

李开敏

1、负责后勤仓库保管工作，落实学校清洁用具和办公用品保管与发放。

2、协助做好学生“学平险”保费收取和清算工作。

3、负责学校南院家属楼水电抄表和收费工作。

工会领导职责分工

工会副主席兼党政办副主任吴克文：

1、协助工会主席全面负责工会工作，主持工会日常工作。

2、负责传达上级工作精神，落实工作要求。

3、负责创建宣传工作、教代会的具体组织工作，教职工（含退休教职工）的慰问工作，以及教职工保健、工会资料收集整理工作等。

4、负责党务日常工作。

女工主任吴红林：

1、协助工会主席主抓女工委工作，制定并落实有关女工工作的计划和要求，维护和落实女教职工的合法权益。

2、做好女教职工定期妇检工作，配合学校搞好计划生育工作，负责计生台账的整理。

3、关心女教职工的生活，负责女教职工生育、住院、特困的慰问。

4、抓建“双创”工作，做好女教职工家庭纠纷、同事纠纷等方面的思想工作，切实维护妇女儿童的合法权益，为女教职工排忧解难。

小学领导班子成员分工

*********完全小学领导班子成员分工及主要工作职责校长岗位职责： 1、坚持社会主义办学方向，遵循《宪法》和新《义务教育法》确定的基本原则，全面贯彻国家的教育方针，组织开展学校的教育教学工作，依法保护师生的合法权益。 2、按照教育规律办学，接受上级主管部门的领导和监督，全面完成教育教学工作任务。

3、负责学校的全面工作。确定学校发展规划和近期奋斗目标，制定每学年、学期学校工作计划。 4、.建立健全学校各种规章制度，并认真检查执行情况保证学校的正常秩序。 5、.主持校务会议和行政会议，主管学校人事工作，讨论、研究和决定学校工作，听取汇报，接受监督。 6.做好教职工的政治思想工作，提高文化业务水平，关心教职工生活，维护其合法权益。使学校形成团结、务实、创新的良好氛围。 7.审定收支计划，审批开支项目，控制开支手续，裁决教职工福利和待遇，关心师生生活，保护师生健康。 8.严于律己，师先重范，以身作则，廉洁从教，不断提高自身素质修养，努力抓好班子和教师队伍建设。 9.向家长宣传国家的教育方针、政策，让家长了解学校的工作情况，以取得家长对学校工作的支持。 10.推行校长负责制。组织本校教职工实施聘任制工作，建立优胜劣汰的竞争机制，促进人才的合理流动，形成教师队伍的优化组合，激发教职工教书育人的积极性和自觉性。11.代表学校，作为法人处理学校对外一切事务。

党支部书记岗位职责 1．坚持党的基本路线，坚持办学方向，认真贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，培养德智体美全面发展的是社会主义建设者和接班人。 2．负责学校党政领导班子和学校党组织的思想、作风建设，认真抓好党的组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党的先锋模范作用。 3．以先进性教育为契机，有计划地组织党员及教师参加政治和业务学习。 4．参与学校行政工作重大问题的决策。 5．负责干部的推荐、考察、培养和教育工作。 6．支持和配合校长履行职责，协调学校内部关系，调动各方面积极性，共同办好学校。 7．负责学校精神文明建设和教职工的思想政治工作。8．领导工会、少先队等群众组织，支持他们根据章程独立开展工作。 9．对党员进行日常管理，健全党内民主生活和组织生活，表彰优秀党员，批评、处分违犯党纪的党员。 10．作好党支部有关档案工作。

学校领导班子分工及岗位职责汇总

副校长岗位职责 1、在校长领导下，负责组织领导学校教育教学工作，协同校长制定教育教学工作的决策、规划与计划。 2、认真贯彻党和国家的教育方针和有关教育教学方面的政策、法规，执行上级教育行政部门的指示和有关教育教学方面的决议，以正确的教育思想和现代教育理念领导与指导教育教学工作，全面完成教育教学任务。 3、有效地领导和组织教育教学工作。组织制定与实施德、智、体、美、劳各育学年、学期工作计划，提出明确的要求和措施，并经常进行督导、检查，及时提出调控措施；协同校长研究选聘校内各组织和部门的负责人以及教师人事安排；领导与主持有关教育教学工作会议；组织与领导教育教学改革实验研究工作以及教学研究活动；组织与领导教师教育教学质量的检查与评估。 4、坚持以教学为中心安排好各项工作，组织制定学校教学常规，教学年历，教学月（周）历等，规范与完善教学过程的每一个环节，抓好教学常规管理，建立科学的、正常的教学秩序。

5、领导教导处、少先队大队部、科研室等教育教学部门的行政工作。 6、经常深入教育教学第一线，有目的、有计划地了解、检查教师教学和学生学习的情况，及时反馈，及时纠正偏差，及时帮助教师解决教学中的困难与问题，抓好教育教学质量的管理。 7、抓好安全工作，防止事故发生，保障师生的健康和人身安全。 8、组织与领导学校的思想政治教育工作。领导与指导少先队和班主任工作；对学校重大的思想政治教育活动提出决策与措施；及时掌握、分析师生思想动态，以及师德教育和学生思想品德教育状况，及时提出改进的策略与措施；协同校长，配合党支部做好教师思想政治与师德教育工作。 9、组织与领导教师教育工作，把提高教师队伍的政治思想、文化业务素质作为教学常规管理的战略目标，切实抓好。 10、做好学校教育技术装备工作的领导与管理工作，充分发挥教育教学设备、设施、仪器、资料等在教育教学中的功能与作用。 11、建立健全教育教学管理的各项规章制度，并认真实施与检查，使教育教学管理科学化、规范化。

小学领导班子建设措施汇编

东里镇柳沟小学领导班子建设措施柳沟小学在学校领导班子建设方面做了大量的工作，为教育教学任务的完成提供了有力的保障。本年度，对学校领导班子建设提出了更高的要求。为了适应形势的发展，进一步抓好学校领导班子建设，制订《柳沟小学领导班子建设措施》。一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的教育方针为指导，认真贯彻党的十六大以来新的精神，树立和落实科学发展观，努力创建“政治素质好，工作业绩好，团队协作好，作风形象好”的“四好”领导班子，增强班子的凝聚力、战斗力、驾驭力和创造力，抓住机遇，迎接挑战，努力构建和谐学校。二、主要任务㈠加强思想建设，提供精神动力 1、加强思想建设是推进领导班子建设的基础，学校领导班子要从“实践‘三个代表’重要思想、落实科学发展观、构建和谐学校”的高度，把解放思想、实事求是的思想路线贯穿于办学的整个过程，做到理论与实际、学习与运用、继承与创新、言论与行动相统一，创造性地开展各项工作。 2、加强政治理论学习、提高思想政治素质是思想建设的首要任务，要突出抓好领导干部“讲学习、讲政治、讲正气”和“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”执政为民意识的学习教育，切实增强党性观念、全局观念、群众观念、组织观念、责任观念，树立学校领导班子和领导干部良好形象。

3、努力探索建设学习思考型学校领导班子的有效途径，把回答和解决好学校面临的挑战作为领导班子学习思考的重点，从更新教育观念、形成适应形势要求的办学思路、建立有效的教学管理体系和考核激励机制、建设教职工认同的先进文化等方面寻找增强班子创造力的突破口。 4、加强学校班子成员现代领导知识的学习，树立“一个好的校领导班子就是一所好学校”的观念，增强“不进则退”的紧迫感，不断改进领导方法，提高领导艺术，做一个能有效负起领导责任的领导者、一个能凝聚人的领导者、一个谦虚的领导者、一个有较强前瞻性的领导者。㈡加强组织建设，提供组织保证 1、加强组织建设是推进领导班子建设的保证，学校领导班子要结合学校实际，进一步优化班子自身运作机制，加强学校队伍建设，为促进教育教学的发展提供组织保证。 2、校长在履行好自身职责的同时，在学校领导班子运作中要做到： ⑴依靠党组织，学校重要问题决策要主动征求党组织的意见，定期向支委会报告行政工作，支持配合党组织开展工作。 ⑵尊重教职工主人翁地位，实行校务公开，保障民管小组参与民主管理、民主监督的权利。 ⑶重视发挥教务主任的助手作用，明确中层干部岗位职责，加强管理，团结协调，形成合力。

学校领导班子分工和岗位职责-精选版

兴仁县龙场中学领导班子分工和岗位职责一、校长岗位职责 1、全面贯彻党的教育方针，全面负责学校师生的思想政治工作；教育教学、安全、卫生、人事财务、校际关系等方面的组织与管理；在民主的基础上形成决策；制定学校工作计划。 2、对教导处、总务处、政教处、团支部等组织工作履行情况进行检查、督促、指导与评价；协调、处理各种关系。 3、坚持民主集中制原则，充分发挥领导班子集体的智慧和力量，尊重教职工的民主权利，并接受职工代表大会的监督。 4、全面主持学校行政工作，组织制定和实施学校的发展规划和年度工作计划。 5、负责师资队伍的建设和管理，不断提高教师队伍的政治思想、职业道德和文化业务水平，保证教育教学质量稳步提高。 6、抓好安全工作，防止事故发生，保障师生的健康和人身安全。 7、组织好学校的经营与管理工作，积极开展学校师生活动，合理使用经费，努力改善办学条件和教职工的福利待遇。 8、廉洁从政，以身作则，不断提高自己的综合素质。分管学校人事、财务、师德、校园规划和建设。对接政工股、教育局办公室、工程办。中心校各股室二、分管教学、教研工作副校长岗位职责 1、协助校长开展学校的教学、科研工作。 2、根据学校工作计划，组织制订学校教学工作计划，并组织实施和检查落实。 3、负责指导和协调教务处和教研室工作。负责组织及指导主管中层领导开展学校的各项教学科研活动。对实验室、图书室、电教室进行管理。 4.、负责组织教师的业务学习、培训、进修等工作，加强校本培训，组织全校性教学研讨和经验交流，加强骨干教师和青年教师的培养，建设一支敬业爱生、业务过硬的师资队伍。 5、负责指导和组织各级各类考务工作。 6、负责学期、学年的教学工作总结，及时向校长汇报有关工作情况，提出对教学、科研的改进意见、措施，供校长决策。 7、负责对教师及主管中层领导的考核和评价。 8、完成校长交办的其他工作。分管教学、各功能室及文化、体育、继续教育，督导评估、招生、控辍保学、班风学风、远程教育及学生寝室的管理工作。对接教育股、

陆良县马街小学领导班子成员及分工职责培训讲学

陆良县马街小学领导班子分工与职责学校领导校长：许成林（全面负责学校的行政工作，是学校教育教学管理的法定代理人。）马街片支部书记：杨乔建（负责支部党建工作、师生思想政治工作、处理上访、群众来访、离退休教师工作）副校长：杨富全（分管后勤、营养餐、家校联系工作，协助校长工作。）校级领导办公室主任：陈聪阳(负责幼儿园出纳、学校行政会议组织、记录、教职工考核、职称晋升工作) 教导主任：杨景（主抓学校教学教研工作、校务统计工作）政教主任：栾华丽（主抓学校德育工作、团队、学生养成教育、安全、卫生、校园建设工作）幼儿园园长：孙玲娥（全面负责幼儿园工作）中层领导：总务处：陈俊祥政教副主任：金丽萍安全专干：陈俊波幼儿园副园长：刘春霞

校委会成员：各项兼职：语文教研组长：数学教研组长：音体美教研组长：油印宣传：图书室：电教：职责校长： 1、校长是学校的法人代表人，具有学校日常工作决策权、人事权和经常支配权。校长认真贯彻执行党的教育方针，以及上级党委、教育行政部门的指示和学校党支部的决议，按教育规律办事，全面完成学校教学任务。 2、组织、制订学校发展规划、各项规章制度和学年、学期计划，并及时落实，认真总结经验。主持学校行政会议，领导教导处、政教处、总务处主任等工作，审批各处工作计划，保证正常教学秩序。 3、领导学生思想政策教育工作，把德育放在首位，认真贯彻《小学生日常行为规范》、充分发挥班主任、少先队、团、学生会作用，定期开家长会。 4、负责学校人事工作，积级发现和培养教育骨干，知人善任。加强体育、卫生工作，保护师生身心健康。加强劳动教育、加强美育。

关于学校领导班子成员分工的通知

关于学校领导班子成员分工的通知各学部、各科室、各年级组：为确保学校各项工作的全面落实，做到岗位分工明确，责任到人，有利于广大教职工对口联系工作，现将成员分工明确如下：赵光礼校长主持学校全面工作，侧重抓好学校教育教学、人事与财务管理。张建平书记、副校长负责党总支工作。分管初中部教育教学、教师考勤、校园文化建设、教师培训、绩效考核、招生、体育、学生社团教材征订、英语教学管理工作。抓好师德师风建设、教职工思想政治工作。沈燕峰副校长分管小学部教育教学工作。负责小学部教师培训、教师考勤、绩效考核、招生、师德师风建设、教材征订和体育工作，抓好学生社团、科技馆的规划与管理工作。鲍亦平副校长分管后勤工作。抓好食品安全、安保、校产、卫生保健、装备、收费、审计、文印、采供、综治等工作。刘建新副书记分管党建、德育、办公室工作。抓好党务、会务、宣传、法制、信访、报刊、通联、档案、创建、对外交流、教辅人员管理及学校网站建设、编辑部等，负责家长学校和家长委员会工作。王燕工会主席负责工会工作。分管妇委会，抓好工会组织建设、会员管理、教工体检、文体活动、计划生育等。倪宇桥初中部教务主任负责初中部教务管理。兼管化学、生物教学管理与七年级工作。抓好初中部学籍管理、考务、学科竞赛与训练、节文化组织规划等。刘艳小学部教务主任负责小学部教务管理，兼管小学语文、思品教学管理和一年级工作，抓好学籍管理、节文化组织规划、书香校园、“三进”工作等。严金洪政教处主任负责德育、初中部社团工作，指导团队工作。兼管初中部语文教学管理和八年级工作，抓好初中部常规管理、班主任队伍建设、学生安全教育、综合素质评定、“三进”工作。芦洪兴教科室主任负责课题建设、教育科研、专业成长、职称评定、岗位设置评聘、教师培训、共同体交流工作，兼管初中部数学教学管理和九年级工作。

健康学校创建领导小组及分工

兴隆中学“健康学校建设”工作领导小组成员及分工为了更好的开展“健康学校建设”工作，加强创建健康促进学校工作，现成立健康学校建设工作领导小组，名单及具体分工如下：组长：徐庆华校长副组长：常城、刘晓颖副校长组员：董林、姜凯锋、张志亮、张景福、齐秀娟、顾桂芝、李晓静、茹小平、张毅力、体育教师、班主任具体分工：徐庆华：负责健康学校建设的全面工作。及时联系上级相关部门给予工作上的支持。常城：具体负责健康学校建设工作的组织实施工作。制订健康学校建设工作方案、规划、章程；明确各成员相应工作职责；组织教师开展培训和会议，拟定总结等汇报材料，监督项目落实情况。研究落实项目工作，协调学校各部门之间的关系。刘晓颖：负责健促校的督导检查工作。姜凯锋：学生健康知识的普及，健康行为的培养，不健康行为的纠正；整洁、安全、优美校园环境的创设，布置营造学习氛围和管理；组织中学生进行健康促进各项活动、各项体育活动和比赛；负责做好学校、家庭、社会间的协调工作，家长的健康促进宣传和培训工作。茹小平：进行师生心理辅导教育，解决学生中存在的主要心理问题；对教师、学生心理健康状况进行测试，案例分析，资料汇总，定期对师生进行心理健康教育。张景福：加强科研，实施健康促进发展在教学工作中渗透。对学生心理健康教育促进工作做理论上的探讨董林：健康条件的创造，健康环境的建设，健康设施的支持、健康设施安装与维修；校园安全管理，应急预案的制定，食品、食堂、健康饮食的卫生安全；健康经费

保障。为全校师生开展健康促进的各项活动提供必要的物质保障。齐秀娟、顾桂芝、李晓静：落实“健康第一”的办学理念，满足广大教职工日益增长的体育健身要求，组织、协调、引导、指导广大教职工，以自己喜爱的方式，科学、有效地参加体育锻炼，增强体质，达到强身健体的目的，提高广大教职工身心健康水平。张志亮：积极发挥团委在健康促进中的各项作用。组织社会实践活动，加强对学生健康意识的树立，健康行为的培养。体育教师：结合健康促进学校计划，搞好健康促进的宣传工作，积极发挥体育、艺术教育在健康促进的作用，开展各种有益身心健康文艺活动，按健康促进学校要求负责年级学生的体育文艺活动。茹小平：健康知识宣传，对学生进行健康促进基本知识宣传培训；师生健康体检、常见病的预防，对学生健康状况（包括心理健康）进行调查、统计、分析，并作及时反馈与系统干预；健康促进学校会议的参加与精神的传达；健康档案的归档与整理。体育教师：组织学生参加各类体育锻炼活动。班主任：组织班级的健康促进工作。张毅力：做好关于健康学校建设的网络宣传等工作。

九集完全小学健康促进学校领导小组及职责.doc

精品文档九集完全小学健康促进学校领导小组及职责一、组织机构 ( 一) 健康促进学校工作领导小组成员组长: 章烈平副组长 : 陈其林周俊高望郑华全瑞胡涛成员: 体育教师各班主任 ( 二) 健康促进学校工作实施小组成员组长: 郑华副组长 : 刘雁宾全瑞成员: 体育教师各班主任二、工作职责与分工 1.郑华 ( 副校长室 ): 具体负责学校健康促进和健康教育工作。 2.全瑞安勇(德育处、少队): 负责制定健康促进学校实施方案，落实工作计划，组织学生进行健康促进各项活动，整理、汇编计划、经验、总结等材料，对学校健康促进工作做实践与理论上的探索 ; 协调与社区间的联系，负责学校环境的整治和管理 ; 积极发挥学生会、少先队在健康促进学校中的各项作用。 3.刘雁宾 ( 校办 ): 将健康促进学校纳入学校整体工作计划，协调学校各职能部门健康促进工作的开展，做好健康促进学校各类台帐及资料归档工作。 4.高望江群(教务处): 负责学校学科健康教育的渗透，健康教育课的课程设置、师资、教材的组织、教务管理、体育活动及学生在校时间管理。 5.周俊曾宪保(总务处): 负责整个学校校园环境的整治和管理，做好健康服务的硬件设施安装与维修，为全校师生开展健康促进学校的各项活动提供必要的物质保障。

精品文档6.高望 ( 心理健康负责老师 ): 对学生心理健康状况进行测试分析，在师生间开展心理健康教育活动。 7.吴燃 ( 宣传报道 ): 负责对学校健康促进各项工作开展情况进行及时发布与报道。 9.江群 ( 教务主任 ): 协助学校各部门健康促进工作在各年级组的开展和落实。

中心小学领导班子分工情况

小学领导班子分工安排校长： @ 主持学校全面工作。（蹲点：一年级）书记： @ 负责协调各口工作。（蹲点：学前班）副校长： @ 分管学校工会、安全及寄宿生教育工作，兼管学校后勤、财产及财务管理工作。（蹲点：六年级）副校长兼教导主任：@主要负责学校教学教研工作。（蹲点：四年级）政教主任： @ 主要负责学校政教、安全教育、少先队及寄宿生教育管理工作。（蹲点：五年级）总务主任： @ 主要负责学校后勤、财产及财务管理工作。（蹲点：二年级）总务副主任： @ 主要负责学校财务工作。（蹲点：三年级）【学校行政领导工作制度】校长职责 1、贯彻执行党和国家的方针、政策，执行上级机关的指示、决定，以及校党支部对教学、行政工作的决议。 2、贯彻执行党的教育方针，执行国家教委关于办好学校的会议纪要，执行市委、市教育局对学校工作的有关指示。 3、在市教育局、校党支部的领导下，为开创新局面而积极开展工作。有下列问题由校长负责，提请校党委集体讨论决定：（1）本校工作的重大决策，长期规划，年度、学期工作计划和教学计划，科研计划和年度、季度工作总结，以及向上级的重要请示、报告。（2）本校的编制或机构的设置、变动、撤销，以及重要规章制度的建立、修改和废除。（3）负责本校人选的任免，调进、调出，干部的退休、离休，以及教职员工的晋级、调资与重大奖惩。（4）师资队伍的调整、充实、进修提高和各种职称的审批上报。（5）本校的年度财务预算、决算、基建、修建计划。（6）本校教职工生活上的重大问题的决定。 4、注意改善教职工的工作、学习、生活条件。 5、负责协调教学行政指挥系统之间的关系。 6、深入群众、深入教学，搞好调查研究，总结推广教学、行政等工作经验。 7、及时阅办上级下达的文件。校长工作目标管理制度 1．贯彻教书育人方针 (1)学生具有健康的身体素质。 (2)学生个性特长得到发展。 (3)教学质量逐步提高。 (4)使学生思想品德在原有基础上不断提高。 2．建设坚强的校领导集体 (1)努力提高学校管理的有效性。 (2)强化教育教学质量观念。 (3)建立民主的决策机制。 (4)建立教育教学评价体系。 3．建设合格的教师队伍

关于学校领导班子成员分工的通知

关于学校领导班子成员分工的通知集团标准化小组：[VVOPPT-JOPP28-JPPTL98-LOPPNN]

小学领导班子成员分工

********* 完全小学领导班子成员分工及主要工作职责校长岗位职责： 1、坚持社会主义办学方向，遵循《宪法》和新《义务教育法》确定的基本原则，全面贯彻国家的教育方针，组织开展学校的教育教学工作，依法保护师生的合法权益。 2、按照教育规律办学，接受上级主管部门的领导和监督，全面完成教育教学工作任务。 3、负责学校的全面工作。确定学校发展规划和近期奋斗目标，制定每学年、学期学校工作计划。

4、.建立健全学校各种规章制度，并认真检查执行情况保证学校的正常秩序。 5、.主持校务会议和行政会议，主管学校人事工作，讨论、研究和决定学校工作，听取汇报，接受监督。 6、做好教职工的政治思想工作，提高文化业务水平，关心教职工生活，维护其合法权益。使学校形成团结、务实、创新的良好氛围。 7.审定收支计划，审批开支项目，控制开支手续，裁决教职工福利和待遇，关心师生生活，保护师生健康。 8?严于律己，师先重范，以身作则，廉洁从教，不断提高自身素质修养，努力抓好班子和教师队伍建设。 9.向家长宣传国家的教育方针、政策，让家长了解学校的工作情况，以取得家长对学校工作的支持。 10.推行校长负责制。组织本校教职工实施聘任制工作，优建立胜劣汰的竞争机制，促进人才的合理流动，形成教师队伍的优化组合，激发教职工教书育人的积极性和自觉性。 11.代表学校，作为法人处理学校对外一切事务。党支部书记岗位职责 1.坚持党的基本路线，坚持办学方向，认真贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，培养德智体美全面发展的是社会主义建设者和接班人。 2.负责学校党政领导班子和学校党组织的思想、作风建设，认真抓好党的组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党的先锋模范

小海小学学校领导班子分工情况

小海小学学校领导班子分工情况 1、校长（李选高）：领导和主持学校全面工作，主管人事、财务、规划、教师继续教育工作、审计、基建、安全、体育、做好各方面的协调工作。 2、副校长（张美英）：协助校长工作，、"普实"、"两基"、工会、卫生、现代信息教育、师生的思想教育、职称职务的评审推荐小学教学教研、师资培训、负责学校日常事务及常规工作。。 3、校长助理（冯剑）：负责管理学校师德师风、安全教育及行政会议记录工作。 4、教务处主任（吴正友）：协助分管副校长工作，分管学校教导处日常业务工作，负责组织开展小学数学教学研究工作。 5、教务处副主任（李兴强）：协助教务处主任工作，负责组织开展小学数学教学研究工作。 6、总务主任（秦源）:主管财务账目及后勤工作。 7、会计（朱云飞）：负责审核校的收支发票、小学的报表、编制增减、工资增减的办理工作，协助分管副校长管理现代信息教育。 8、出纳（周恩珍）：负责校经费的收缴，协助分管副校长组织实施"两基"、 9、工会主席（李正军）：协助分管副校长主持工会全面工作，

负责学校校务公开，定期组织召开职代会，兼管学校后勤工作。 10、少先队大队辅导员（顾怀梅）：负责学校少先队的建设和少先队各项活动的开展，兼管学校各种文娱活动的组织开展。 11、语文教研组组长（林昌婷）：负责语文教研活动的组织开展工作，组织实施学校课题的研究，定期完成学校本组教学常规工作检查。 12、数学教研组组长（李兴强）：负责数学教研活动的组织开展工作，定期完成学校本组教学常规工作检查。 13、图书管理员（林昌婷）：负责学校图书的管理，按规定正常开放学校阅览室。 14、实验室管理员（陈文骄）：负责学校仪器的管理，按规定做好仪器的借存工作指导教师做好实验 15、现代信息教育管理员（李选高）：负责学校现代信息教育管理，组织开展现代信息教育工作。小海小学 2012年9月1日

小学领导班子成员分工

小学领导班子成员分工 Document number：WTWYT-WYWY-BTGTT-YTTYU-2018GT

*********完全小学领导班子成员分工及主要工作职责 1、坚持社会主义办学方向，遵循《宪法》和新《义务教育法》确定的基本原则，全面贯彻国家的教育方针，组织开展学校的教育教学工作，依法保护师生的合法权益。 2、按照教育规律办学，接受上级主管部门的领导和监督，全面完成教育教学工作任务。 3、负责学校的全面工作。确定学校发展规划和近期奋斗目标，制定每学年、学期学校工作计划。

4、.建立健全学校各种规章制度，并认真检查执行情况保证学校的正常秩序。 5、.主持校务会议和行政会议，主管学校人事工作，讨论、研究和决定学校工作，听取汇报，接受监督。 6.做好教职工的政治思想工作，提高文化业务水平，关心教职工生活，维护其合法权益。使学校形成团结、务实、创新的良好氛围。 7.审定收支计划，审批开支项目，控制开支手续，裁决教职工福利和待遇，关心师生生活，保护师生健康。 8.严于律己，师先重范，以身作则，廉洁从教，不断提高自身素质修养，努力抓好班子和教师队伍建设。 9.向家长宣传国家的教育方针、政策，让家长了解学校的工作情况，以取得家长对学校工作的支持。 10.推行校长负责制。组织本校教职工实施聘任制工作，建立优胜劣汰的竞争机制，促进人才的合理流动，形成教师队伍的优化组合，激发教职工教书育人的积极性和自觉性。 11.代表学校，作为法人处理学校对外一切事务。党支部书记岗位职责 1．坚持党的基本路线，坚持办学方向，认真贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，培养德智体美全面发展的是社会主义建设者和接班人。

学校领导班子成员分工职责

学校领导班子成员分工职责敖华勤校长党总支书记学校法人代表，对外代表学校，对内全面领导学校各项工作。分管处室：校办公室。主要职责是： 1.贯彻执行党和政府的方针、政策、法令及上级行政部门的指示、决定。 2.主持校行政会议、校长办公会，对学校重大问题进行研究、决策。 3.根据国家计划和社会需要，确定学校的办学方针和管理目标。组织制订学校长远发展规划和年度工作计划，完成上级下达的教育教学等任务。 4.领导全校教职工，围绕学校教育工作，深入进行教学改革，开展学术研究和学术交流活动。 5.组织制订学校各项规章制度，提高学校管理水平和办学效益，逐步实现学校管理科学化、规范化、制度化。 6.主持学校年度预算和决算审核工作，审批学校重大项目的经费开支及学校资金的使用和分配方案。 7.负责签批以学校名义发出的各类文件、报表；批办上级来文，处理重大涉外事宜。 8.接受党总支和教职工代表大会的监督，加强民主管理。关心群众生活，改善和提高教职工的生活福利待遇。

9.加强教职工队伍建设，不断提高他们的政治、业务素质。加强对学生的思想政治工作，创建优良校风，促进学生全面发展。 10.负责同上级部门、兄弟单位和社会各界的联系，提高学校知名度，争取社会各界的支持。王道明副校长党总支委员负责学校招生、实习、就业、校企合作、校校合作、社会培训等方面的工作。分管处室：招生实习就业培训处。主要工作职责是： 1.贯彻党的教育方针和国家的有关法令、政策、规定，执行上级指示和学校决议。 2.负责学校招生工作，全面做好学校招生的调研、宣传、策划及实施工作。 3.负责实施学生实习分配方案的制定，实习分配、指导落实实习管理、总结鉴定工作。 4.不断优化学生就业网络，组织做好毕业生就业指导工作，拓展就业渠道，落实学生就业，做好学生毕业去向调研等。 5.负责校企合作的牵头和实施工作，会同教学部门共同研究探讨深化校企合作方案。 6.负责组织社会培训工作，加强与相关部门的联系，不断拓宽培训领域，保质保量地完成培训任务。 7.负责与相关高校、行业的联系，做好学校与高职院校、行业在招生、推荐等方面的衔接工作。

学校领导班子分工和岗位职责

学校领导班子分工和岗位职责一、职责与责任（一）校长职责 1、全面贯彻党的教育方针，全面负责学校师生的思想政治工作；教育教学、安全、卫生、人事财务、校际关系等方面的组织与管理；在民主的基础上形成决策；制定学校工作计划。 2、对教导处、总务处、年级组、团支部等组织工作履行情况进行检查、督促、指导与评价；协调、处理各种关系。（二）副校长职责 1、全面协助校长工作；协助校长处理学校日常事务。 2、指导、检查、督促教导处、总务处、年级组等职能组织工作落实情况；定期与校长、教导处、总务处、政教处、年级组沟通联系，交换学校管理方面的意见和建议。 3、教职工分工协调与管理。教师考勤。（请假审批、登记） 4、负责安全、卫生教育工作的布置、检查落实工作。 5、分抓九年级工作及小学工作。（三）教导主任职责 1、组织指导全校教学、教研、课改工作。制定教学、教研工作计划、总结等。教师任教分工、课程、时间表编排。

2、组织教师进行教育理论学习，新课改、远程教育、电化教学、教学方法的改进与教学艺术的提高等教学活动。是全面提高教学质量的直接责任人。 3、制定教师教学常规，检查、指导教师教学工作。制定教师培养和发展方案，培养指导教师提高业务水平。 4、教学用品的发放回收、图书室、仪器室、电教室的管理。教师教学工作评价。 5、教育教学档案的收集、整理、保管。对教学工作方面形成决策。 6、教、学氛围的营造；第二课堂活动的开展；教师、学生教学意见的征集与处理。 7、教师考勤、岗位职责的履行情况的检查登记，教风、学风、学生遵纪守法教育等。 8、教材征订。教学经验学习与交流。文件材料编撰。 9、分抓八年级组工作。（四）总务主任财务职责 1、财务预算、审计；学校财产管理与维护；后勤、财务、安全、卫生等管理制度的拟定与执行落实；收费工作布置安排与检查落实。 2、负责全校师生安全、卫生工作；是安全、卫生工作的直接责任人。校容校貌建设与规划；师生生活。 3、工程建设；教学服务；教学、生活、工作用品的添置计划；一般性支出的审计。帐务审计等。

小学领导班子成员分工

小学领导班子成员分工 Prepared on 22 November 2020

健康促进学校工作领导小组成员及分工

健康促进学校工作领导小组成员及分工为加强对学校健康促进示范学校工作的领导，适应新的形势下的更高的要求，创建规范化学校，现成立健康促进学校领导小组，名单及具体分工如下：组长：副组长：组员：具体分工： A：负责健康促进学校的全面工作。及时联系上级有关部门给予工作上的支持。 B：具体负责健康促进学校的组织实施工作。制订健康促进方案、规划、章程；明确各成员相应工作职责；组织教师开展培训和会议，拟定总结等汇报材料，监督项目落实情况。研究落实项目工作，协调学校各部门之间的关系。 C：负责健促校的督导检查工作。 D：中小学生健康知识的普及，健康行为的培养，不健康行为的纠正；整洁、安全、优美校园环境的创设，布置营造学习氛围和管理；组织中学生进行健康促进各项活动、各项体育活动和比赛；负责做好学校、家庭、社会间的协调工作，家长的健康促进宣传和培训工作。 E：进行师生心理辅导教育，解决学生中存在的主要心理问题；对教师、学生心理健康状况进行测试，案例分析，资料汇总，定期对师生进行心理健康教育。

F：加强科研，实施健康促进发展在教学工作中渗透。对学生心理健康教育促进工作做理论上的探讨 G：健康条件的创造，健康环境的建设，健康设施的支持、健康设施安装与维修；校园安全管理，应急预案的制定，食品、食堂、健康饮食的卫生安全；健康经费保障。为全校师生开展健康促进的各项活动提供必要的物质保障。 H：落实“健康第一”的办学理念，满足广大教职工日益增长的体育健身要求，组织、协调、引导、指导广大教职工，以自己喜爱的方式，科学、有效地参加体育锻炼，增强体质，达到强身健体的目的，提高广大教职工身心健康水平。各年级组长：结合健康促进学校计划，搞好健康促进的宣传工作，积极发挥体于、艺术教育在健康促进的作用，开展各种有益身心健康文艺活动，按健康促进学校要求负责年级学生的体育文艺活动。李建亭：健康知识宣传，对学生进行健康促进基本知识宣传培训；师生健康体检、常见病的预防，对学生健康状况（包括心理健康）进行调查、统计、分析，并作及时反馈与系统干预；健康促进学校会议的参加与精神的传达；健康档案的归档与整理。 J：组织学生参加各类体育锻炼活动 2016.9

沙子小学学校领导班子分工情况

沙子小学学校领导班子分工情况 ●校长：领导和主持学校全面工作，主管人事、财务、规划、教师继续教育工作、审计、基建、安全、体育、做好各方面的协调工作。 ●副校长：协助校长工作，、"普实"、"两基"、工会、卫生、现代信息教育、师生的思想教育、职称职务的评审推荐小学教学教研、师资培训、负责学校日常事务及常规工作。。 ●教务处主任：协助分管副校长工作，分管学校教导处日常业务工作，负责组织开展小学数学教学研究工作。 ●教务处副主任：协助教务处主任工作，负责组织开展小学语文教学研究工作。 ●会计：负责审核校的收支发票、小学的报表、编制增减、工资增减的办理工作，协助分管副校长管理现代信息教育。 ●出纳：负责校经费的收缴，协助分管副校长组织实施"两基"、 ●工会主席：协助分管副校长主持工会全面工作，负责学校校务公开，定期组织召开职代会，兼管学校后勤工作。 ●少先队大队辅导员：负责学校少先队的建设和少先队各项活动的开展，兼管学校各种文娱活动的组织开展。 ●语文教研组组长：负责语文教研活动的组织开展工作，组织实施学校课题的研究，定期完成学校本组教学常规工作检查。 ●综合教研组组长：负责语、学外教研活动的组织开展工作，组织实施学校课题的研究，定期完成学校本组教学常规工作检查 ●数学教研组组长：负责数学教研活动的组织开展工作，定期完成学校本组教学常规工作检查。 ●图书管理员：负责学校图书的管理，按规定正常开放学校阅览室。 ●实验室管理员：负责学校仪器的管理，按规定做好仪器的借存工作指导教师做好实验 ●现代信息教育管理员：负责学校现代信息教育管理，组织开展现代信息教育工作。二00九年三月十日

中学学校领导班子分工及岗位职责

XX中学领导班子分工及岗位职责校长岗位职责 1、坚持社会主义办学方向，遵循《宪法》和新《义务教育法》确定的基本原则，全面贯彻国家的教育方针，组织开展学校的教育教学工作，依法保护师生的合法权益。 2、按照教育规律办学，接受上级主管部门的领导和监督，全面完成教育教学工作任务。 3、坚持民主集中制原则，充分发挥领导班子集体的智慧和力量，组织班子民主生活会、召开教职工代表大会，尊重教职工的民主权利，并接受职工代表大会的监督。 4、全面主持学校行政工作，组织制定和实施学校的发展规划和年度工作计划。 5、负责师资队伍的建设和管理，不断提高教师队伍的政治思想、职业道德和文化业务水平，保证教育教学质量稳步提高。经常深入教学第一线指导教学工作，每学期深入课堂听课至少15节。 6、组织好学校的经营与管理工作，合理使用经费，努力改善办学条件和教职工的福利待遇。 7、廉洁从政，以身作则，不断提高自己的综合素质。

1、协助校长全面贯彻党的教育方针和国家有关政策法规，执行上级有关指示和学校各项决议，落实“教学中心、质量第一”的各项计划、措施。审核所分管职能部门的计划（包括实施方案和执行情况） 2、负责抓好制定教学工作计划和教研教改方案，并组织实施和检查落实。审定教务处、教研组工作计划、总结。根据教师的思想状况、业务水平、教学水平和工作需要，做好各科任教师的选配和安排。 3、抓好教学常规管理工作。经常组织检查教师备课、授课、作业批改、课后辅导等工作。经常深入课堂听课，指导教师的教学工作，每学期至少听课30节。 4、负责组织召开教研组长、任课教师、学生代表等会议，了解和掌握教学情况，针对存在问题，提出改正措施，探索教学模式，组织教研教改活动。 5、负责组织新生入学编班工作。落实学籍管理规定和程序，抓好学籍管理工作。 6、组织做好教师的教学考评、业务进修和继续教育等工作。 7、审核教学设备和图书资料的增添计划，负责审批教学、实验设备、器材使用和处理，提高各功能室的管理水平和使用效益。 8、具体分管一个年级，指导教研组长，团结全体教师共同做好年级组、教研组的教育教学工作，及时召开情况调研会、质量分析会，提高年级、学科教学质量。 9、完成校长、副校长交办的其它工作。

学校领导班子分工及岗位职责

学校领导班子分工及岗位职责学校领导组织机构：校长：张梅想书记：艾尔肯·阿西木副校长兼教务主任：李红梅报账员：余海香党建主任：王静政教主任：李运华总务主任：常艳娥幼儿园园长：余兴龙少队辅导员: 代文菊水稻农场第二中学 2016年2月

校长岗位职责 1、坚持社会主义办学方向，遵循《宪法》和新《义务教育法》确定的基本原则，全面贯彻国家的教育方针，组织开展学校的教育教学工作，依法保护师生的合法权益。 2、按照教育规律办学，接受上级主管部门的领导和监督，全面完成教育教学工作任务。 3、坚持民主集中制原则，充分发挥领导班子集体的智慧和力量，主动接受学校党支部的政治领导和监督，尊重教职工的民主权利，并接受职工代表大会的监督。 4、全面主持学校行政工作，组织制定和实施学校的发展规划和年度工作计划。 5、负责师资队伍的建设和管理，不断提高教师队伍的政治思想、职业道德和文化业务水平，保证教育教学质量稳步提高。 6、组织好学校的经营与管理工作，积极开展勤工俭学活动，合理使用经费，努力改善办学条件和教职工的福利待遇。 7、廉洁从政，以身作则，不断提高自己的综合素质。

学校党支部书记工作职责党支部书记是学校党务工作的责任人，主要工作职责是：１、传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议。保证和监督学校办学方向及各项任务的完成。２、领导学校的政治思想工作，健全和完善相关工作制度。掌握教职工的思想动态，做好经常性的思想政治工作。３、维护学校的安全团结，支持和协同学校行政领导加强校务管理。密切和学校行政的工作交流，深入教职工群众，及时反馈教职工学习工作、生活等方面的意见和建议，促进学校行政管理工作的不断改进。４、领导学校教代会、工会、共青团、少先队等群团组织的工作，支持群团组织按照各自的章程开展工作，发挥作用。５、主持召开党支部委员会议和党员大会，研究决定党内事务及学校行政管理中的重要问题。６、抓好党风廉政建设，健全党内生活制度，严格执行党的纪律。坚持“三会一课”制度，努力提高党员素质，发挥先锋模范作用。７、建好业余学校，加强党建知识教育，培养和吸收优秀分子入党。８、做好党内各类先进的评选和表彰工作。９、定期检查支部的工作计划、决议的执行情况及时纠正工作中出现的问题。 10、按时向党支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。

安康小学领导班子成员分工及工作职责审批稿

安康小学领导班子成员分工及工作职责 YKK standardization office【 YKK5AB- YKK08- YKK2C- YKK18】

安康小学班子成员分工及工作职责（2017--2018学年第一学期）一、成立学校校委会组长：景兆亮成员：常平马化佩唐文丽刘海燕张艳琴二、工作安排及工作职责校长：景兆亮 1.全面贯彻教育方针，执行上级主管部门的决定，积极推行素质教育，依法治校，主持全校行政工作。 2.办学思想明确，组织制定学校发展规划和学年、学期工作目标和计划，并督促检查规划和计划的执行，定期作出工作总结，提出改进学校工作的措施和意见。 3.加强教职工队伍建设，负责全校教师的聘用、选拔和培训等人事管理工作。 4.全面负责学校教育教学、教研、德育、总务工作、组织的工作，充分发挥各块在学校工作中的作用。 5.改善办学条件，优化育人环境，为师生创造良好的学习和工作条件。教导主任：常平 1.组织指导全校教学、课改工作。制定教学工作计划、总结等。教师任课分工、课程、作息时间表编排。 2制定教师教学常规，检查、指导教师教学工作。制定教师培养和发展方案，培养指导教师提高业务水平。

3.教育教学档案的收集、整理、保管。对教学工作方面形成决策。 4.教师岗位职责的履行情况的检查登记，教风、学风、学生遵纪守法教育等。 5.教材征订，对外教学经验学习与交流。 6.负责教研、教学常规工作。 6..组织教师进行教育理论学习，新课改、教学方法的改进与教学艺术的提高等教学活动。 7.负责教育科研、校本研修、教师培训、校本课程等工作。 8.负责教研的材料的收集整理归档及宣传工作。德育主任：张艳琴 1.分管学校少先队工作。 2.负责学生宣传工作。 3.负责升旗仪式。 4.处进行学生常规管理和养成教育、环境教育。 5.主持少先队日常工作，协助分管领导抓好少先队德育工作。 6.主抓学校的少先队工作，分管班主任队伍考核、学生行为规范养成教育、心理健康教育、校园文化建设、环卫检查等工作。 7.具体负责少先队的创建工作，协助做好普法工作。学校安全员：唐文丽 1.抓好安全工作，及时搜集材料，建立健全安全档案，及时上报安全月报工作。 2.做好校园的治安工作，创造安全的学习环境。