2017年度党员领导干部民主生活会方案

****公司

2017年度党员领导干部民主生活会方案

为深入学习贯彻落实党的十九大精神，认真开好公司2017年度党员领导干部民主生活会，按照《**关于认真开好2017年度党员领导干部民主生活会的通知》文件及相关规定要求，结合集团实际，特制定本方案。

一、会议主题

以“认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署”为主题。深入学习贯彻党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等党内有关规定，正标定向，防止走神散光，引导党员领导干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导。

二、会前准备工作

1.深化学习研讨。深入学习领会党的十九大精神，把着力点聚焦到习近平新时代中国特色社会主义思想是党必须长期坚持的指导思想上，聚焦到5年来党和国家事业取得历史性成就和发生历史性变革上，聚焦到作出中国特色社会主义进入了新

时代、我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾等重大政治论断的深远影响上，聚焦到贯彻落实党的十九大的重大决策部署上，聚焦到以习近平同志为核心的新一届中央领导集体是深受全党全国各族人民拥护和信赖的领导集体上，聚焦到习近平总书记是全党拥护、人民爱戴、当之无愧的党的领袖上。

公司党员领导干部在**日前，集中2天进行个人自学，要联系思想工作作风实际，读原著学原文悟原理，全面深入学习领会党的十九大精神。

公司党委拟定于**日组织一次中心组学习，专题学习研讨习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵，搞清楚、弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略的重大创新思想创新观点，专题学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等党内有关规定，为开好民主生活会打牢思想基础。

2.深入查找突出问题。公司领导班子和党员领导干部要紧扣民主生活会主题，重点从以下6个方面查摆问题：（1）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一

致。

（2）认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定，带头坚持请示报告制度，工作中的重大问题及时请示报告，临机处置突发情况事后及时报告，个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告。

（3）对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话，不当两面派，不做“两面人”，不搞当面一套、背后一套，不在工作中报喜不报忧、报功不报过，甚至弄虚作假、欺瞒党组织。

（4）担当负责，攻坚克难，不回避矛盾，以钉钉子精神抓落实，履行全面从严治党责任，旗帜鲜明地批评和纠正所分管部门、单位的违规违纪言行，严格执行党的干部政策，不打招呼、递条子，不封官许愿、跑风漏气，正确对待个人进退留转。

（5）纠正“四风”不止步，针对形式主义、官僚主义顽症，摆表现、找差距，抓住主要矛盾，特别要查找解决表态多调门高、行动少落实差等突出问题，身体力行、以上率下，带头转变作风，形成“头雁效应”。

（6）严格执行廉洁自律准则，自觉抵制“围猎”腐蚀，坚决反对特权思想和特权现象，严格执行办公用房、住房、用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面的待遇规定，注重家庭、家教、家风，带头落实中央八项规定和实施细则精神。

围绕明确的“6个方面”内容，通过自己找、群众提、上级点、互相帮、集体议等方式深入查摆存在的问题。对照党章，

对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神，对照初心和使命，坚持理论联系实际，坚持问题导向，强化问题意识，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，联系违纪违法反面典型，联系巡视巡察发现的问题，联系本部门本单位重要工作案例，逐条查找梳理，找准存在的突出问题，深入具体地进行党性分析，做到落细落小、见人见事，不大而化之、浮在面上，不遮遮掩掩、避重就轻，防止从抽象到抽象、从原则到原则、空对空。以上工作**日前完成。

3.征求意见。采取座谈访谈、设置意见箱和网络征询等方式广泛征求党员、干部和群众的意见建议，**日前下发领导征求意见通知；**日前，领导班子成员到各子公司访谈，征求对领导班子和个人的意见；公司党委拟定于**日召开专题会议，就群众提、相互提的意见进行集体沟通、讨论，已达到会前充分沟通，统一思想，增进团结的目的； ***日前分类形成领导班子及个人的征求意见清单。

4.谈心谈话。按照党委书记与班子成员必谈、班子成员相互之间必谈、班子成员与分管单位主要负责人必谈的要求，深入开展谈心谈话，交流思想、交换意见，主动接受党员、干部约谈，以上工作***日前完成。

5.起草班子对照检查材料和个人发言提纲。在深入查找突出问题、广泛征求意见、开展谈心谈话的基础上，深入进行问题

剖析，形成整改落实措施，起草领导班子对照检查材料和个人发言提纲。党委书记主持起草领导班子对照检查材料，对班子成员发言提纲审阅把关。班子成员对上年度民主生活会整改措施落实情况逐项作出报告，对个人、家庭、亲属重大事项如实作出报告，对巡视反馈、接受组织约谈函询等情况逐一作出检查或说明。受到问责和因“四风”问题被查处的，要严肃作出检查。会后要针对查摆的问题列出整改清单，拿出过硬措施，扎扎实实地改，不断取得解决问题的实际效果。以上工作***日前完成。

三、依照程序召开会议

按照《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》明确的程序和要求召开。领导班子和党员领导干部学习贯彻整风精神，以批评和自我批评的方式，开展积极健康的思想斗争，达到坚持真理、修正错误，增进团结、振奋精神的目的。自我批评内容要具体，剖析要透彻、抓住要害，整改措施要对着问题，可操作、能落实。相互批评要出于公心、直截了当，不以提希望代替点问题，不以工作建议代替批评意见。

四、呈报通报相关情况资料

1.**日前，将民主生活会方案、领导班子成员征求意见清单、领导班子对照检查材料及主要负责同志发言提纲报**集团党委审核。

2.会后15天内，将会议情况报告和会议记录、领导班子对

照检查材料及整改清单、班子成员发言提纲及整改清单（除会议记录外，同时报电子版）、整改措施报**集团党委备案。

3.会后一个月内，召开公司党委扩大会，由领导班子成员、**主要负责人参加，通报民主生活会有关情况和整改措施。

五、抓好整改落实工作

会后，针对党员干部群众反映的问题、自己查摆出来的问题、会上提出的批评意见、上级党组织点明的问题和2016年民主生活会整改清单中尚未整改到位的问题，逐个进行分析，明确整改措施、目标和完成时限，领导班子成员分别形成整改清单，建立整改台账，实行销号管理，对群众普遍关心问题的整改措施，以适当方式公布。

中共**公司委员会

2018年**月**日