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盘点大学校长卸任后去向-49人卸任后从政

盘点大学校长卸任后去向-49人卸任后从政
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盘点大学校长卸任后去向:49人卸任后从政

记者统计发现,广东17所独立学院中,近半校长是从公办学校或母体学校领导岗位卸任后来任职。中国人民大学老校长李文海在卸任后,也醉心于学术研究,2012年8月,还出版专著《清代官德丛谈》。

黄达人。刘颂豪。王维宣摄朱清时。新华社发并未远离教育和学术:做研究讲科普换个学校做校长履职五年的校长朱清时今年9月将从南方科技大学卸任,李培根3月31日离任华中科技大学校长,根叔离任演讲再引轰动。很多人不禁关心,大学校长们卸任后都去哪了?记者统计发现,广东多数大学领导卸任后并未远离教育,多位本科院校校长到独立学院或民办学校继续任职,发挥余热。也有退休校长潜心学术继续做研究,还有人热衷文化科普。当校长去年,喻世友卸任中山大学纪委书记,再次担任中山大学南方学院院长。这是他在中山大学不再任职的首个南方学院院长任期,中山大学南方学院是2004年开始招生的一所独立学院。在广东,大学领导卸任后到独立学院任职并不鲜见。华南师范大学增城学院院长杨文轩,曾在1999年到2008年任华南师范大学党委书记。广东外语外贸大学南国商学院院长徐真华,曾先后任广外校长、党委书记,2008年退休。2011年8月始任肇庆科技职业技术学院院长的张湘伟,此前曾是广东

工业大学校长。记者统计发现,广东17所独立学院中,近半校长是从公办学校或母体学校领导岗位卸任后来任职。几年前曾有人对全国21个省份的36位独立学院院长的实名问卷调查显示,发现全国独立学院院长相当部分系公办高校的离退休人员担任,在调查的36位独立学院院长中,年龄在60岁到69岁的有9位。做学术今年3月24日,中国工程院院士刘人怀受聘为黄河科技学院学术委员会主任及校博士后科研工作站首席科学家。刘人怀是我国板壳结构理论与应用研究开拓者之一,曾任暨南大学校长。退休后继续专注于自己喜欢的领域做研究的不止一人。2012年7月,中山大学原校长黄达人编著的新书《高职的前程》在商务印书馆出版发行。此前,他先后出版了《大学的观念与实践》和《大学的声音》两本著作。退休后的黄达人,将目光瞄准高等教育,尤其是高职教育。黄达人曾经的搭档、中大原党委书记李延保则对独立学院关注更多。他最近在多所学校做《关于独立学院治理的若干问题》的讲座,此前还与人合著《中国独立学院调查报告》。讲科普也有退休校长对科普情有独钟。中国科学院院士刘颂豪曾任华南师范大学校长,他也经常被邀请到各地讲学。每到一个地方,刘院士除了进行学术交流外,最不忘的就是设法让更多的人了解科技前沿。每年5月的科技活动周和6月的科技活动月期间,一个接一个的讲座要开展,刘院士已陆续在各类大中小学校做了近几十场科普

讲座。刘人怀也有相似之处,但演讲题目多关涉人文。在第十五届中国科协年会期间举办的弘扬科学道德践行三个倡导奋力实现中国梦报告会上,刘人怀从经历新中国科技事业发展辉煌历程的科技工作者角度演讲。2012年,他曾在沈阳航空航天大学做了题为创新路上的感想专题报告。他还曾对科研舞弊加以痛斥。2013年初,刘人怀炮轰广州两所知名高校的校长博士论文抄袭。全国情况49人卸任后从政据不完全统计,116所211 高校自2000年后,共有49名校长卸任后,曾担任党政机关、军队、科协、人大、政协等部门领导干部。2004年7月,万钢出任同济大学校长。不到三年的时间,又被任命为科技部部长。教育部目前10名部领导中,就有2人有高校校长经历,分别是曾任北京师范大学校长的袁贵仁部长和曾任北京外国语大学校长的郝平副部长。卸任后的校长,并非都选择从政,实际上,在官方任免决定中,更多的校长是因为年龄原因去职,而非因另有任用、工作需要等原因调任官员。他们当中,多担任名誉职务,如名誉院长、校长,或被聘为顾问,还有的在中国职业教育学会、中国教育学会等协会任职。当然,也有部分校长卸任后返回教职,潜心治学。曾在1994年至2003年期间,担任清华大学校长的王大中院士就是其中之一,他卸任后成了《10兆瓦高温气冷实验反应堆》的第一完成人,并凭此荣获2006年度国家科学技术进步奖一等奖。中国人民大学老

校长李文海在卸任后,也醉心于学术研究,2012年8月,还出版专著《清代官德丛谈》。

記者統計發現,廣東17所獨立學院中,近半校長是從公辦學校或母體學校領導崗位卸任後來任職。中國人民大學老校長李文海在卸任後,也醉心於學術研究,2012年8月,還出版專著《清代官德叢談》。

黃達人。劉頌豪。王維宣攝朱清時。新華社發並未遠離教育和學術:做研究講科普換個學校做校長履職五年的校長朱清時今年9月將從南方科技大學卸任,李培根3月31日離任華中科技大學校長,根叔離任演講再引轟動。很多人不禁關心,大學校長們卸任後都去哪瞭?記者統計發現,廣東多數大學領導卸任後並未遠離教育,多位本科院校校長到獨立學院或民辦學校繼續任職,發揮餘熱。也有退休校長潛心學術繼續做研究,還有人熱衷文化科普。當校長去年,喻世友卸任中山大學紀委書記,再次擔任中山大學南方學院院長。這是他在中山大學不再任職的首個南方學院院長任期,中山大學南方學院是2004年開始招生的一所獨立學院。在廣東,大學領導卸任後到獨立學院任職並不鮮見。華南師范大學增城學院院長楊文軒,曾在1999年到2008年任華南師范大學黨委書記。廣東外語外貿大學南國商學院院長徐真華,曾先後任廣外校長、黨委書記,2008年退休。2011年8月始任肇慶科技職業技術學院院長的張湘偉,此前曾是廣東

工業大學校長。記者統計發現,廣東17所獨立學院中,近半校長是從公辦學校或母體學校領導崗位卸任後來任職。幾年前曾有人對全國21個省份的36位獨立學院院長的實名問卷調查顯示,發現全國獨立學院院長相當部分系公辦高校的離退休人員擔任,在調查的36位獨立學院院長中,年齡在60歲到69歲的有9位。做學術今年3月24日,中國工程院院士劉人懷受聘為黃河科技學院學術委員會主任及校博士後科研工作站首席科學傢。劉人懷是我國板殼結構理論與應用研究開拓者之一,曾任暨南大學校長。退休後繼續專註於自己喜歡的領域做研究的不止一人。2012年7月,中山大學原校長黃達人編著的新書《高職的前程》在商務印書館出版發行。此前,他先後出版瞭《大學的觀念與實踐》和《大學的聲音》兩本著作。退休後的黃達人,將目光瞄準高等教育,尤其是高職教育。黃達人曾經的搭檔、中大原黨委書記李延保則對獨立學院關註更多。他最近在多所學校做《關於獨立學院治理的若幹問題》的講座,此前還與人合著《中國獨立學院調查報告》。講科普也有退休校長對科普情有獨鐘。中國科學院院士劉頌豪曾任華南師范大學校長,他也經常被邀請到各地講學。每到一個地方,劉院士除瞭進行學術交流外,最不忘的就是設法讓更多的人瞭解科技前沿。每年5月的科技活動周和6月的科技活動月期間,一個接一個的講座要開展,劉院士已陸續在各類大中小學校做瞭近幾十場科普

講座。劉人懷也有相似之處,但演講題目多關涉人文。在第十五屆中國科協年會期間舉辦的弘揚科學道德踐行三個倡導奮力實現中國夢報告會上,劉人懷從經歷新中國科技事業發展輝煌歷程的科技工作者角度演講。2012年,他曾在沈陽航空航天大學做瞭題為創新路上的感想專題報告。他還曾對科研舞弊加以痛斥。2013年初,劉人懷炮轟廣州兩所知名高校的校長博士論文抄襲。全國情況49人卸任後從政據不完全統計,116所211 高校自2000年後,共有49名校長卸任後,曾擔任黨政機關、軍隊、科協、人大、政協等部門領導幹部。2004年7月,萬鋼出任同濟大學校長。不到三年的時間,又被任命為科技部部長。教育部目前10名部領導中,就有2人有高校校長經歷,分別是曾任北京師范大學校長的袁貴仁部長和曾任北京外國語大學校長的郝平副部長。卸任後的校長,並非都選擇從政,實際上,在官方任免決定中,更多的校長是因為年齡原因去職,而非因另有任用、工作需要等原因調任官員。他們當中,多擔任名譽職務,如名譽院長、校長,或被聘為顧問,還有的在中國職業教育學會、中國教育學會等協會任職。當然,也有部分校長卸任後返回教職,潛心治學。曾在1994年至2003年期間,擔任清華大學校長的王大中院士就是其中之一,他卸任後成瞭《10兆瓦高溫氣冷實驗反應堆》的第一完成人,並憑此榮獲2006年度國傢科學技術進步獎一等獎。中國人民大學老

校長李文海在卸任後,也醉心於學術研究,2012年8月,還出版專著《清代官德叢談》。

记者统计发现,广东17所独立学院中,近半校长是从公办学校或母体学校领导岗位卸任后来任职。中国人民大学老校长李文海在卸任后,也醉心于学术研究,2012年8月,还出版专著《清代官德丛谈》。

黄达人。刘颂豪。王维宣摄朱清时。新华社发并未远离教育和学术:做研究讲科普换个学校做校长履职五年的校长朱清时今年9月将从南方科技大学卸任,李培根3月31日离任华中科技大学校长,根叔离任演讲再引轰动。很多人不禁关心,大学校长们卸任后都去哪了?记者统计发现,广东多数大学领导卸任后并未远离教育,多位本科院校校长到独立学院或民办学校继续任职,发挥余热。也有退休校长潜心学术继续做研究,还有人热衷文化科普。当校长去年,喻世友卸任中山大学纪委书记,再次担任中山大学南方学院院长。这是他在中山大学不再任职的首个南方学院院长任期,中山大学南方学院是2004年开始招生的一所独立学院。在广东,大学领导卸任后到独立学院任职并不鲜见。华南师范大学增城学院院长杨文轩,曾在1999年到2008年任华南师范大学党委书记。广东外语外贸大学南国商学院院长徐真华,曾先后任广外校长、党委书记,2008年退休。2011年8月始任肇庆科技职业技术学院院长的张湘伟,此前曾是广东

工业大学校长。记者统计发现,广东17所独立学院中,近半校长是从公办学校或母体学校领导岗位卸任后来任职。几年前曾有人对全国21个省份的36位独立学院院长的实名问卷调查显示,发现全国独立学院院长相当部分系公办高校的离退休人员担任,在调查的36位独立学院院长中,年龄在60岁到69岁的有9位。做学术今年3月24日,中国工程院院士刘人怀受聘为黄河科技学院学术委员会主任及校博士

后科研工作站首席科学家。刘人怀是我国板壳结构理论与应用研究开拓者之一,曾任暨南大学校长。退休后继续专注于自己喜欢的领域做研究的不止一人。2012年7月,中山大学原校长黄达人编著的新书《高职的前程》在商务印书馆出版发行。此前,他先后出版了《大学的观念与实践》和《大学的声音》两本著作。退休后的黄达人,将目光瞄准高等教育,尤其是高职教育。黄达人曾经的搭档、中大原党委书记李延保则对独立学院关注更多。他最近在多所学校做《关于独立学院治理的若干问题》的讲座,此前还与人合著《中国独立学院调查报告》。讲科普也有退休校长对科普情有独钟。中国科学院院士刘颂豪曾任华南师范大学校长,他也经常被邀请到各地讲学。每到一个地方,刘院士除了进行学术交流外,最不忘的就是设法让更多的人了解科技前沿。每年5月的科技活动周和6月的科技活动月期间,一个接一个的讲座要开展,刘院士已陆续在各类大中小学校做了近几十场科普

讲座。刘人怀也有相似之处,但演讲题目多关涉人文。在第十五届中国科协年会期间举办的弘扬科学道德践行三个

倡导奋力实现中国梦报告会上,刘人怀从经历新中国科技事业发展辉煌历程的科技工作者角度演讲。2012年,他曾在沈阳航空航天大学做了题为创新路上的感想专题报告。他还曾对科研舞弊加以痛斥。2013年初,刘人怀炮轰广州两所知名高校的校长博士论文抄袭。全国情况49人卸任后从政据不完全统计,116所211 高校自2000年后,共有49名校长卸任后,曾担任党政机关、军队、科协、人大、政协等部门领导干部。2004年7月,万钢出任同济大学校长。不到三年的时间,又被任命为科技部部长。教育部目前10名部领导中,就有2人有高校校长经历,分别是曾任北京师范大学校长的袁贵仁部长和曾任北京外国语大学校长的郝平副部长。卸任后的校长,并非都选择从政,实际上,在官方任免决定中,更多的校长是因为年龄原因去职,而非因另有任用、工作需要等原因调任官员。他们当中,多担任名誉职务,如名誉院长、校长,或被聘为顾问,还有的在中国职业教育学会、中国教育学会等协会任职。当然,也有部分校长卸任后返回教职,潜心治学。曾在1994年至2003年期间,担任清华大学校长的王大中院士就是其中之一,他卸任后成了《10兆瓦高温气冷实验反应堆》的第一完成人,并凭此荣获2006年度国家科学技术进步奖一等奖。中国人民大学老

校长李文海在卸任后,也醉心于学术研究,2012年8月,还出版专著《清代官德丛谈》。毛白杨毛白杨小苗山东毛白杨

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校长换任感言校长离任感言

校长换任感言校长离任感言 校长换任感言 老师们:今天坐在这里,面对一张张熟悉而又陌生的面 容,心里感到很激动。此时此刻,我最想说的一句话就是:认识你们,真的很好!初来乍到,还请各位多多关照!今天这次会议,应该是我和老师们的见面会吧。在这里,我想用几句话表达我内心的情感和近期的一些思考。 一、我想说的第一句话是汪国真的一首小诗一一“让我怎样感谢你,当我走向你的时候。我原想收获一缕春风,你却给了我整个春天!” 我是怀着一颗感恩的心来到实验小学的。一是感谢上级领导对我的信任。实小一直是**市教育的窗口学校,曾经和实验中学、杯一中代表着林教育的形象,全市人民对实小的期望值很高。说实话,让我来接替校长这个职位,的确感到压力重大、责任重大。二是感谢王校长等几任校长这些年来对实小的辛勤付出和所作出的卓越贡献。实小始建于1948年,历经63年的风风雨雨,历经8位校长的苦心经营能走到今天,非常不容易。尤其是王校长和魏书记可以说把自己的青春和热血、智慧和才华都撒在了实小这片热土上。俗话说,创业容易守业难。我想,我们的责任就是要守住这份家业,让我们的日子越过越红火。可以说,全市人民都在热切关注着我们,能不能办出真正让人民满意的教育就看我们在坐的各位。所以,在这里,我还是要重复在升旗仪式上对老师们说过的那句话:在您的手上,有一个一个鲜活的生命,每一个都与众不同,每一个都是父母的唯一,每

一个都如此重要,每一个都对未来有着美好的憧憬。他们都依赖您的赏识和呵护,依赖您的指导和培育,才能成为最完美的自己和对社会有用的公民。希望您能够像爱自己的孩子一样去疼爱他们,塑造他们,成就他们。 二、我想说的第二句话是:“我是来做事的,不是来做官的。” 说实话,从教之初我就有一个梦想,那就是:一辈子当一名教师一一当一名学者型教师一一当一名专家型教师。这些年,我就像林清玄笔下那株执着坚韧的百合,不管有没有人欣赏,我都在深深地扎根、默默地蓄积,努力地生长,以花来证明自己的存在。正是源于这样的心态,我一路跋涉,洒下一路汗水,收获一路芬芳。说实话,如果今天让我选择,我仍然选择做一名优秀的语文老师,而不是一位校长。从花园学校走的那一天,一位老师给我发来这样的短信:“毕校长,您走得那一刻,我们大家都哭成了一片,真的什么都做不下去了。对您真是有太多太多的不舍,感觉整颗心都被掏空了。” 中秋节的那天,一位家长发来短信:“作为姐妹,首先是恭喜了。但作为学生家长,您从花园的离开却觉得万分遗憾。这几天我一直抱着一种侥幸心理,您是教初中语文的,不会让您去实小,应该还是在花园学校吧。这样的话,孩子还能经常见到您,还能受到你潜移默化的影响,可惜这样的机会再也没有了。” 昨天碰到我所教的班的班主任,她说,前几天音乐老师让学生欣赏《二泉映月》,贾晓宇同学突然在课堂上嚎啕大哭,问他原因,他竟然说:“我想语文老师了。” 他的这一语,竟然让全班同学都呜咽起来。说实话,作为一名老师,

在全县领导干部大会上的离任感言

原创材料仅供学习 在全县领导干部大会上的离任感言 尊敬的XX副部长,XX书记,同志们: 这次对县委主要领导进行调整,是省委从全面建成小康社会和XX建设大局出发,通盘考虑XX工作需要作出的决定,充分体现了省委对XX工作的高度肯定和关心支持,也是对我的信任、培养和厚爱,我完全拥护、坚决服从省委的决定。 今天是一个离别的日子,也是一个感恩的日子。千言万语难诉衷肠,此刻我想用几句心里话,来表达我对这片热土的深情眷恋和祝福。 一是感谢大家一路以来的关心支持。我是20XX年X月来XX工作的,转眼已和同志们朝夕相处了X年时间。X年转瞬即逝,却是我最充实、最难忘的一段人生履历,也是最宝贵、最值得珍惜的美好时光。离别之际,我的心情难以平静,不禁回想起和大家同甘共苦、日夜奋战的点点滴滴,更激发出我心底的感恩之情。衷心感谢组织上给了我在XX工作的平台,让我能有机会在脱贫攻坚、XX建设这样的历史机遇时期,与XX的同志一起挥洒汗水、不懈拼搏,成就了我职业生涯中最精彩的一页篇章;衷心感谢XX的父老乡亲,从他们身上,我看到了勤劳、淳朴和善良,面对个人利益和公共利益冲突,

哪怕是征地拆迁,他们都能给予理解和支持,凝聚了强大的合力,让党和政府的各项政策能够得到贯彻落实;衷心感谢县四套班子的各位领导、各级各部门的每一位同志,没有你们的支持和帮助,我不可能顺利地开展各项工作;衷心感谢老前辈、老同志、老领导一直以来对我的关心关爱,给了我很多受益终身的帮助指点。借此机会,我还要向大家表示深深的歉意,平时因为在工作中要求过高,对个别同志批评过于严厉,伤害了一些同志的感情,但请相信,我完全出于公心,完全对事不对人,请大家包容理解。 二是难忘与大家风雨同舟的峥嵘岁月。过去的X年,XX 改革发展面临着很多困难,全县工作任务十分繁重,但是在省委省政府的坚强领导下,我和大家勇挑重担、克难奋进、并肩战斗,依靠全县上下的不懈拼搏、共同努力,一举扭转了XX 长期落后的局面,主要经济指标好于预期并高于全省平均水平,创造了多项向全国全省推广的好经验、好做法。尤其是面对XX建设的历史机遇、岛内沿海城市加速发展的竞争态势,我们着眼长远、因势而谋,明确了“XX”的总体发展思路和“XX”总体发展布局,全面擘画了XX未来的发展蓝图。面对县域经济总量小、实体经济不发达的基本县情,我忘不了和同志们上下一心推进县域经济发展的点点滴滴。2019年全县生产总值XX亿元,城镇、农村常住居民人均可支配收入分别为XX元、XX元,对比20XX年,三项指标增幅均实现翻番。面对农业占比大、经济结构急需转型的发展局面,我忘不了和

领导干部最感人的离职感言

离职感言 金普庆 尊敬的各位领导,同志们: 不在我的地位很难体会我在此刻的心情: 既没有心轻万事如鸿毛的洒脱,也没有无限事从头说的执着,更没有“水深波浪阔,无使蛟龙得”的自负,没有“承恩不在貌,教妾若为容”的无奈,也没有“红颜未老恩先断,斜倚熏笼坐到明”的失落,也没有“情知春去后,管得落花无”的负气,更没有“吾谋适不用,勿谓知音稀”的遗憾,但“天不老,情难绝,心似双丝网,中有千千结”,这个“结”就是欣慰、眷恋、感激和希冀的交乘。 我感到欣慰的是从务农、求学、从军中,在青春年华岁月中,在刻苦自学和独立思考人生的长途中,历练了、完成了一个普通农家子弟到企业高管的蜕变,在党组织的培养下,在41年的工作历程中,尤其在各个关键的岗位上,都创造了一流的业绩,留下了深深的印记,无怨无悔。任工程处处长时,工程处是中组部的先进基层党组织;1990年国务院企业管理升级评比中,考评为第一名;京九会战,铁道部领导的评价是:真正干得好的还是赣南段,本人被评为“全国优秀项目经理”;在广州当指挥,处理了棘手的遗留问题,开辟了一片市场,至今受益;在※局任董事长兼总经理8个年头,被评为全国劳模。我深信公道自在人心,民心自有秤,桃李下成蹊,我不信千秋无定评!

我眷恋的不是职位,因为我深知权力是一把双刃剑。我眷恋的是长年奋战在荒无人烟的高山深壑和异国他乡的员工,他们无私奉献,是最高尚和纯洁的人;我眷恋的是尘土飞扬和紧张艰险、攻城拔寨的施工场面;我眷恋的是众多做事实事求是,做人厚道宽容的同事和部属,那种一点灵犀暗通,相互会心一笑的默契让人难以忘怀;我眷恋的是对我有知遇之恩的上级,像国资委、铁道部等领导,他们给了我智慧和力量,以及“人生不满百,常怀天下忧”的情怀。 我感激的是一贯关心支持帮助我的同志,尤其是在总公司工作的三年半的时间里,董事会、党委、国瑞同志和领导班子成员给了我极大的支持和帮助。经理层团结协同,奋发努力,主动积极做好本职工作。 我特别感激把商务、设计、施工力量融为一体,坚持合作共赢,适应国际规则,精心运筹,在海外市场取得重大突破,并成功实施建国以来境外最大的公路、铁路工程项目的同志们; 感激那些在优化结构,完善产业链条,构建和加强设计咨询、工业制造、房地产开发、物流和“四电”板块,发育地下工程施工能力,为增强市场竞争力和创效能力做出贡献的同志们; 感谢在经营工作中,整合资源,加强协调,增加市场份额,控制造价幅度的同志们; 感谢在工程管理上不辞劳苦,勇于任事,果断处置各种难题的同志们;

男人和女人的欲望人生

当我被一只戴着橡胶手套的手拉到这个所谓的世界时,我一点都不高兴,因为它是如此的冰冷和嘈杂,于是我大哭,同时我感觉到被众人抱来报去,被各种肉麻的称谓呼唤着。他们毫不礼貌地在我的下半身摸来摸去,还神经质地尖叫着:是个带把儿的!我又不是黄瓜,怎么会带把儿?一个我后来知道是奶奶的老太婆摆弄着我的那个把儿,语重心长道:这小子把长蛋黑,是个日后不太顾家的花枪! 我被一个严肃的阿姨抱到这个世界上,有点儿委屈,妈妈的身体很热,外面的世界很冷。站在门口的奶奶撇着嘴说,这是一个没把儿的,站在门里的外婆贴着我的脸叫:咱家的小棉袄,爸爸傻傻地笑,妈妈偷偷地

哭……“没把儿的”是他们送给我的第一个名字,后来我叫Han Meimei。 我渐渐开始喜欢这个世界,也渐渐开始喜欢我的身体。自打睁眼那天,这个世界所有人对我都是笑的,我的吃喝拉撒都会引起他们的笑。当我把一泡热尿呲到那个号称是我父亲的人的脸上时,他竟然笑得不可开交,而且叫来我的母亲。母亲一边帮我擦洗一边对他说:你瞧Lilei呲的多远多高,长大了那玩意一定比你强。 3岁那年,一个狂风大作暴雨倾盆的夜里,我被雷声惊醒,睁开眼睛,妈妈居然不在身边。我想哭,却嗓子沙哑,经过一番恐惧的无谓挣扎,

决定去找妈妈。我费力地爬下床,推开重重的门,穿过黑黑的走道,在卫生间的门前停下来,那里发出一些奇怪的声音,砰砰砰……呜呜呜……外婆说小孩不听话会被大马猴抓住吃掉,可是大马猴发出的声音却很像妈妈在痛苦地哭。 撒尿也分强弱么?我对下半身那小小的一团东西开始产生巨大的兴趣,不管白天黑夜刮风下雨,我都会用它在家里绘制地图,而且,我清楚地知道它们的作者名叫Lilei。隔壁的小狗常来找我,我看见它那个东西很长,它追逐着一只花狗,我不明白为什么它非要趴在花狗的身上。

写的好 北方人与南方人

北方人住在长江以北。 南方人住在长江以南。 北方女孩外刚内柔, 南方女孩外柔内刚。 北方人喜欢说了不做,南方人喜欢做了不说。 北方人多侃爷,侃得天花乱坠,口吐白沫。 南方人多富商,擅长偷税漏税,防不胜防。 北方人重视感情,南方人更重效益。 北方人可以为了妻子从千里外赶回, 南方人可以为了挣钱离家千里不回。 北方人会对他的同事夸奖自己的媳妇:我媳妇,对我老好了!!! 南方人会背地里偷偷对妻子说:我的领导是个十足的小气鬼,讨厌!!! 北方人更浪漫,南方人讲务实。 北方的小女生会这样介绍自己:是个十八岁的女孩子,喜欢画画,听歌,上网,交游。愿意与天下的少男少女结识。 而南方的男生会这么说:是个十八岁的男人,会刷油漆,会干木器活,吃苦耐劳,精明能干,有愿意雇我的主顾请及时与我联系。

北方人看事情总是看到乐观的一面,看到鸭子会说,将来可以变成天鹅! 南方人看问题总是从最坏处想,看到孔雀会说,脱了毛还不如只鸡! 北方人叫人随便,不拘小节。比如哥们,师傅,兄弟,铁子。 南方人称呼正式,不论你是十八还是八十,他们一律称呼为先生,小姐。 北方人骂人就骂缺德,杂碎,下三烂,从人的道德品质入手。 南方人骂人喜欢骂穷鬼,赤佬,小瘪三,从人的经济地位出发。所以北方人重视道德,南方人注重金钱。北方人喜欢请客,动不动就找几个朋友下饭馆。即使下个月吃咸菜和稀粥就西北风,也不能失了面子。南方人提倡AA制,就是两个人合吃了一碗两块九的面条,每个人也要出一块五。找回来的一毛钱买一块糖,每人咬二分之一。 北方人吃东西喜欢用大锅,一盘子菜够一家人吃三天。 南方人吃饭要吃十样以上的菜,其中一盘是四粒花生米。 北方人最大公无私,和别人说起的父母时都是咱爸咱妈。 南方人最皂白分明,你爸爸妈妈为什么要算到我的头上,是不是要我出赡养费啊?不干! 北方的媳妇称呼公公婆婆为爹妈,是跟儿子叫的。而南方的媳妇则叫爸爸妈妈为爷爷奶奶,是随着孙子叫的。比北方人小了一辈。 北方女孩子去相亲要看对方的父亲,因为老子英雄儿子基本好汉。 南方的小伙去找女朋友要看对方的母亲。因为母亲胡搅女儿基本蛮缠。 北方人总是想,某某某不如我。 南方人总是琢磨,我要超过某某人

校长离任告别辞

告别辞 尊敬的领导、亲爱的同事们、朋友们: 大家好!今天,再次坐在这熟悉的位置,再次面对一张张熟悉的面孔在这里讲话,我的心情很复杂、很沉重!其中有对教育局领导对我个人的信任的感激,更有对**小学各位同事、各位朋友的依恋与不舍!在此,首先我真诚地向教育局领导道一声:谢谢!真挚地向各位同胞说一句:你们辛苦了!我还要真心地告诉各位老师:其实我不想走!我不忍心走! 即将失去才明白拥有的美好,就要离别才懂得团聚的温馨。此时此刻,恍然回首,我已在**小学和同志们一起战斗了近30年!我1983年参工就被分配到**小学任教,1988年开始任学校教务主任,1991年任副校长、工会主席,1999年至今任**小学校长、支部书记。过去的日子,无论是做普通教师、学校中层干部还是校长,我感觉我的生活是充实的、温馨的、快乐的、幸福的!特别是我当校长以来的这十几年,让我更深深地感到**小学教师的淳朴、勤奋与重情重义。我为自己有一个充满凝聚力、战斗力的领导班子、有一个团结务实、善解人意的教师队伍感到自豪、感到骄傲!十几年来,为了改善**小学的办学条件、实现“一心四点”的精品办学模式,我们上下一心、群策群力,苦并快乐着。如今,我们的汗水没有白流,我们的力气没有白费,我们已经基本实现我们的愿望。特别是我们已拥有了在&县农村小学中,无论硬件建设还是学校管理都堪称一流的四所基点校。为此,我感到欣慰。我们的工作也得到了上级领导的认可与嘉奖,任校长的13年,我两次被评为县优秀校长,一次被评为##市“十佳校长”,几次在全县校长会上作交流发言。我们**小学2009年被县委县政府评为“师德先进集体”,今年又被市教育局评为“师德先进集体”。这些成绩的取得,全靠我校全体教职员工的共同努力!全靠各位同志的团结一心、顾全大局!全靠各位老师对我们行政一班人特别是对我个人工作的理解与支持!在此,我想再次对各位老师道一声:你们辛苦了!谢谢你们!谢谢你们对我多年来的支持与厚爱! 千头万绪,却不知从何说起;千言万语,却表达不了我此时此刻的心情。现在,要让我离开我奋战了二三十年的**小学,离开与我朝夕相处、荣辱与共、同悲同喜的老师们,我好难过,好伤心,我好想再和每个老师多吹一会牛、多开几句玩笑、多唠几句家常啊!天下没有不散的宴席。今天,我和各位老师深情话别,但我会永远记住我们在**小学并肩战斗的岁月,记住**小学的每一棵树、每一个人,记住**小学的一切!最后,我真诚祝愿各位及家人在未来的岁月里身体更健康、生活更开心、工作更顺利、全家更幸福!我更期待各位同事能够光临++小学!朋友们,再见! 1

热门-校长换任感言校长离任感言

校长换任感言:校长离任感言 校长换任感言老师们: 今天坐在这里,面对一张 张熟悉而又陌生的面容,心里感到很激动。此时此刻,我最想说的一句话就是:认识你们,真的很好!初来乍到,还请各位多多关照! 今天这次会议,应该是我和老师们的见面会吧。在这里,我想用几句话表达我内心的情感和近期的一些思考。 一、我想说的第一句话是汪国真的一首小诗””'让我 怎样感谢你,当我走向你的时候。我原想收获一缕春风,你却给了我整个春天!“ 我是怀着一颗感恩的心来到实验小学的。一是感谢上级领导对我的信任。实小一直是**市教育的窗口学校,曾经和实验中学、**一中代表着**教育的形象,全市人民对实小的期望值很高。说实话,让我来接替校长这个职位,的确感到压力重大、责任重大。二是感谢王校长等几任校长这些年来对实小的辛勤付出和所作出的卓越贡献。实小始建于1948年,历经63年的风风雨雨,历经8位校长的苦心经营能 走到今天,非常不容易。尤其是王校长和魏书记可以说把自己的青春和热血、智慧和才华都撒在了实小这片热土上。俗话说,创业容易守业难。我想,我们的责任就是要守住这份家业,让我们的日子越过越红火。可以说,全市人民都在热切关注着我们,能不能办出真正让人民满意的教育就看我们在坐的各位。所以,在这里,我还是要重复在升旗仪式上对老师们说过的那句话:在您的手上,有一个一个鲜活的生命,每一个都与众不同,每一个都是父母的唯一,每一个都如此重要,每一个都对未来有着美好的憧憬。他们都依赖您的赏识和呵护,依赖您的

指导和培育,才能成为最完美的自己和对社会有用的公民。希望您能够像爱自己的孩子一样去疼爱他们,塑造他们,成就他们。 二、我想说的第二句话是:'我是来做事的,不是来做官的。“说实话,从教之初我就有一个梦想,那就是:一辈子当一名教师””当一名学者型教师””当一名专家型教师。这些年,我就像林清玄笔下那株执着坚韧的百合,不管有没有人欣赏,我都在深深地扎根、默默地蓄积,努力地生长,以花来证明自己的存在。正是源于这样的心态,我一路跋涉,洒下一路汗水,收获一路芬芳。说实话,如果今天让我选择,我仍然选择做一名优秀的语文老师,而不是一位校长。从花园学校走的那一天,一位老师给我发来这样的短信:'毕校长,您走得那一刻,我们大家都哭成了一片,真的什么都做不下去了。对您真是有太多太多的不舍,感觉整颗心都被掏空了。“中秋节的那天,一位家长发来短信:'作为姐妹...

干部离任感言 离任感言简短精选汇编(最新)

各位领导、同事们: 古人云:“人事有代谢,往来成古今”。今天,在这里和大家道别,看着一张张熟悉的面孔、一双双难舍的眼神,我心绪难平。伴随着离别的脚步越来越近,我的心情也越来越难以平静,连日来,与同事们一起为养护事业奋斗的场景不 时萦绕在心头,吉安中心的一草一木、一花一景点滴浮现在眼前……自2011年1月转岗来到原泰和管理中心养护中心主持工作,转眼已是7年零7个月,两千七百多个日子过去,弹指一挥间。从37岁到44岁,我迎来了一生当中最宝贵的岁月,也度过了一段段最难忘最可贵的时光。 “朝受命、夕饮冰,昼无为、夜难寐”,这些年,为了同一个目标,我和同事们一道共同努力,紧紧围绕“三路”建设战略目标,找准“高速养护的主力军、应急保畅的突击队、养护技术的人才库”定位,全面实施精细化管理,共同经历并见证了养护中心由小变大,养护体制改革等攻坚克难画面。抓住根本,抓住关键,以迎国检为契机,全力实施“映山红”全面养护、全力推进“映山红”精细养护、全力打造“映山红”特色养护,圆满完成了2011及2015年迎国检任务;立足应急保畅,搭建养护微信平台,通过平台及时发布道路病害和突发情况,做到及时响应、及时反馈,常态化、高水平做好日常小修保养工作的同时,加强对重点时段、重点部位的巡查频率,在重大节假日、抗冰除雪、防汛救灾及交通事故救援过程中及时加大人员设备投入,没有发生一起因突发事件造成的次生事故;围绕标准化养护,扎实推进标准化养护所站建设,精心打造标准化养护试验路段,着力提升养护站容站貌和路域环境,不断亮化养护队伍形象,提升养护技术水平,让“映山红”品牌文化在养护领域拓展、延伸,以“畅、安、舒、美”的路域环境切实满足人民对美好出行向往的新时代需要。 养护改革到今天已经走过了八个多月,全体养护人员思想合心、攻坚克难,为今后从“走得稳”向“走得好”更高水平发展积淀了实力、积累了经验、积蓄了后劲,这些成绩,归功于中心党委的正确领导,得益于全体班子成员的砥砺前行和同志们的团结奋进。在我看来,未来养护发展要进一步立足弘扬红色文化,传承养护基因,挖掘养护工匠精神,发挥职工群众的首创意识,提升养护创新技术水平。相信在中心党委的坚强领导和养护所全体同志的共同努力下,养护所各项事业定将蒸蒸日上。 最后,由衷感激这些年来中心党委对我的亲切关怀和培养信任,给了我为养护事业服务的机会和舞台。更要衷心感谢与我肝胆相照的领导班子和给予我宽容谅解的同事们,养护工作任务重、责任大,我的工作要求高、性子急,不少同志吃了不少苦甚至受了委屈,而我对大家的关心还很不够,今天借这个机会向大家表示歉意,深深感谢你们对我工作的长期支持和谅解。

离职感言

离职感言 各位同仁、各位战友,各位兄弟姐妹: 2012年1月初,组织安排我调任财政局党组书记到现在差不多两年零十一个月时间了。两年多的时间在人的一生中很短,但是很不平凡。非常感谢这两年多来局班子成员同心同德、风雨同舟,也感谢在座的各位同志给我的支持、关怀与帮助。 今年,党中央、国务院决定在全国范围内进行机构改革,对在各级政府职能部门违规超编制配置的党组书记将于11月15日前全部进行消化。为响应组织的号召,本人特向县委申请办理了离岗待退手续。 不在我的地位很难体会我在此刻的心情:既没有心轻万事如鸿毛的洒脱,也没有无限事从头说的执着,更没有“水深波浪阔,无使蛟龙得”的自负,没有“承恩不在貌,教妾若为容”的无奈,也没有“红颜未老恩先断,斜倚熏笼坐到明”的失落,也没有“情知春去后,管得落花无”的负气,更没有“吾谋适不用,勿谓知音稀”的遗憾,但“天不老,情难绝,心似双丝网,中有千千结”,这个“结”就是欣慰、眷恋、感激和希冀的交乘。我感到欣慰的是自己从务农、求学中,在青春年华岁月中,在刻苦自学和独立思考人生的长途中,历练了、完

成了一个从普通农家子弟到正科级领导干部的蜕变,在党组织的培养下,在32年的工作历程中,尤其在各个工作岗位上,都创造了较好的工作业绩,留下了深深的印记,无怨无悔: 1984年在合朋溪区农推站工作时,获得铜仁地区农牧林业系统先进工作者;1992年参加铜仁地区第三产业普查工作被地区行署表彰为地级先进工作者;1998年提任县委宣传部副部长分管新闻通讯工作后,带领广大通讯员齐心协力一举夺回了失去8年之久的全省通讯工作先进集体,并代表当年获奖的17个先进集体在全省通讯工作会议上作经验交流发言;2008年雪凝灾害期间,带领新闻记者深入一线及时报道灾情,被省委宣传部评为全省先进个人;2009年调任县科协主席后,带领单位职工全力以赴,硬是把思南科协从全区倒数第一跃升为正数第一,并代表铜仁地区科协系统在全省科协工作会议上作经验交流发言,其工作经验被新华社记者采访后由新华社播发;2011年7月出席参加了中国科协在内蒙古乌兰察布市召开的全国经验交流大会;2012年1月2日调任县财政局党组书记后,按照局党组分工,我负责党建党务、宣传思想、精神文明和中心工作,分管招商引资、目标考核、社会治安综合治理、安全生产、计划生育、老年及关心下一代工作,联系工会、青年、妇女工作。2013年,局班子成员增加后,调整分工负责党建党务、宣传思想、

北方人与南方人身材的区别

北方人与南方人身材的区别 我国地大物博,国土面积广阔,也因此我国各地的风俗习惯大有不同,我国南北差异太大,这种差异不仅仅是表现在地理环境和气候等方面。北方人和南方人的身体也是有一定的区别的。以下是为大家整理的北方人与南方人身材的区别,希望你们喜欢。 南方人黝黑、瘦小,北方人高大、白皙;南方人细腻、多思、聪慧,北方人豪放、耿直、豁达……。形成这种差别的最大因素,当然是因为人种不同。但是,除此之外,也许地理、气候和历史的原因也是值得关注的。南方人与北方人处在不同的地理、气候和历史环境下,塑造了南方人与北方人不同的性格和体态。所谓一方水土养一方人,不同地区的人的整体性格差异,主要源于不同的地理环境。因为地理环境不同,人们可利用的资源相异,就会演化出不同的经济文化形态,最终这些社会形态导致个人的社会化过程不同,性格也就景象万千了。 在中国的地理上,一般来说,北方多是平原、戈壁,北方人总是置身于一望无际、一览无余的广阔天地里,这样的地理环境会让人感到简单而安全,北方人在这种比较简单和安全的地理环境下生活,他们不需要有太多的提防和防备,如地理的简单那样:北方人的思维也是简单而直白,所以就形成了豪放、耿直、豁达的性格特征; 南方却是多山,地形崎岖、丛林密布,地理环境变化多端,十里

一个天、百步不同景,地理环境充满着复杂性和不安全性,南方的人们生活在这种复杂和不安全的周边环境中,就养成了南方人细腻、多思、聪慧的性格,甚至有时会演变为敏感、多心、多疑,他们总是要从不同的角度、不同侧面去分析同一事物或同一现象,并判断对自己的有利和不利影响。 气候也可能是造成南方人与北方人相貌差异的一个因素,如果注意观察,北方人两只眼睛之间的距离比南方人的要大一些,而相对于北方人,南方人的眼框内陷、额眉突起、眉毛乌黑,如果把南方人与北方人的这个差别,与南方、北方的气候差异相联系,也可以找到理由:南方比北方湿润、多雨、光照强,南方人眼框内陷、额眉突起、眉毛乌黑的特点,恰好可以对眼睛起到防晒、防雨的作用,而北方的干燥、少雨、光照少的气候,使北方人不需要具备眼睛防晒、防雨的的功能,所以北方人没有“眼框内陷、额眉突起、眉毛乌黑”的特点。如果说从地理和气候的角度解释南方人与北方之间的差异,还显得有点牵强的话,那么用历史的眼光看南方人与北方人在性格、体型的差异,也许会有一些说服力。 在中国有文字记载的历史上,北强南弱是一个基本规律,特例很少(甚至东强西弱或西强东弱的情况也没有出现过,因为在同一地理纬度的历史上,东西之间是没有强弱差异的)。 在历史上的冷兵器战争时代,形体高大的人,在战争中总是成为获胜的一方,而形体弱小的人,在战争中总是失败也是理所当然的,因此在历史上的北方战争中,形体高大的胜利者总是占据北方,形体

学校校长离任述职报告

学校校长离任述职报告 自x年x月,我受上级组织委派,先后任x市职业中专副校长、党支部副书记等职,x年x月至x年x月,任校长、党支部书记。此期间,按照市委、市政府和市教育局党委的部署要求,深刻领会党的十六大、十七大会议精神,始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针,用科学发展观统领全局,全面贯彻党的教育路线、方针、政策,狠抓政风行风建设,保持廉洁自律,围绕职业教育发展,开拓创新,灵活办学,落实科学发展观,带领学校走出了一条崭新的办学之路,实现了学校的跨越式发展,为建设经济强市提供了强有力的人力、智力支持。现述职如下: 一、加强政治学习,积极建章立制,始终坚持依法治校 打铁还须自身硬。要想当一个好校长,必须不断提高自身素质和领导能力。因此,不管工作多忙,也要挤出时间来读书看报,积极参加培训班,加强政治法制学习,努力提高理论修养、管理水平和领导艺术。带动学校干部职工加强学习进修,力争做学习型校长,带学习型班子,建学习型教师队伍,促进了整体素质的提高,为办好学校奠定了思想基础。 无规矩不成方圆。为使学校保持良好的运行机制,带领全校教职工共同参与建章立制,制订完善了《教职工工作制度》、《教职工考勤制度》、《教职工奖惩办法》、《学校财务管理制度》、《学校财务报销制度》等一系列规章制度,对领导干部、任课教师、职员岗位职责进行了明确界定,规范教职工的工作行为,确保责权利相统一。

积极加大措施,保证了制度的落实,坚持民主治校,重大事务布告“一言堂”,均经办公会或教代会民主表决通过,特别是在住房、评先树优、职称评聘等热点、焦点问题上,主动发扬民主,接受群众监督,实施阳光操作做到公平、公正、公开、合理,杜绝暗箱操作。在财务方面,严格执行“收支两条线”,成立了民主理财小组,定期检查学校财务情况,及时公开。面对社会关心的学生收费问题,学校严格执行上级规定,实行“一证、一卡、两公开、四统一”,每个学期末,均通过学生向家长发放了“家长通知书”,公开了下学期学校收费情况,给学生、家长、社会一个明白,还学校和领导一个清白。群众满意,领导放心,从未发生人访、信访事件。 二、坚持开源节流,不断增加投入,全面增强办学实力 财政紧张是制约学校发展的重要因素。上任之初,学校财政赤字达x万元,加上未经的审计综合实验楼、男女生宿舍楼x余万元,总负债上千万元。当时,学校整体办公条件较差,社会吸引力不足,为尽快扩大办学规模,增强办学实力,带领学校一班人,认真分析现状,集思广益,迎难而上,科学决策,保持国有资产不断增值。 1、广开门路,挖掘资源,不断增强造血功能。一方面,积极争取国家项目建设专项资金和财政拨款。另一方面,及时了解上级政府对职业教育的扶持政策,大力发展校办产业,以服装专业学生实习实习基地为依托,创办了了省级校服定点加工厂,每年可为学校创收十余万元。第三方面,依托学校资源优势,对外联合,大力举办短期培训,不断提升办学效益。积极参与“农村劳动力转移的阳光工程培训”,

领导干部最感人的离职感言

领导干部最感人的离职感言 辞职离别感言简短一 我要离开我一向以来所向往和憧憬的城市拉! 有些留恋,但更多的是开心!哈,因为,我发现我找到了我真正所要的。另外,我明白了我最终的归属! 人生是一个大舞台,我们每个人都在其中扮演一个主角,戏 份的多少可能有区别那是每个人努力的结果,但主角的轻重则是 相同的,就看每个人的选择罢了,当然,也要看每个人的对待这 场戏的态度:又的人认真,有的人努力;有的人随性,有的人较真;有的人洒脱,有的人矜持;有的人默默无闻,甘于自我的平凡,但有的人选择轰轰烈烈,期望能够掌控一切;等等,但,就因为这些不一样的选择和诠释,才得以上演了如此纷繁复杂、纠缠折磨而 又多采多姿、可歌可泣,让人欲罢不能的一幕好剧。 人生是一个汪洋大海,我们每个人只是其中的一个支流。每 个支流这么不停的奔涌、宣泄、流淌,才最终汇聚到一齐,组成 了汹涌澎湃、波涛翻滚的所谓汪洋,所谓大海,为什么,我们喜 欢看海为什么喜欢到大海边感受它的汹涌、激荡、翻滚,亦或平静、安详、沉静因为,当我们站在海边就仿佛看到了整个的人生 的浓缩:有折磨时的饮泣,有挣扎时的纠缠,有热情时的澎湃, 有愤怒时的嚎叫,有欢乐时的欢快,有目空一切、骄傲任性时的

霸气,也有经历沧桑、看透一切时的平静与安宁。到了那里,单纯的个体就显得不重要了,一切的存在都是那么的合理与真实。 或许,我根本就还不懂的人生的种种,但我仍然还想表达一些我目前心理的体会,所以,我还要说: 我觉得人生又象是一大片土地(当然,它本身就是一个地球啊。),但我觉得土地可能更贴合我的欣赏眼光---我是农民的女儿,所以比较了解。哈哈,小插曲!人生是一大块土地,我们每个人就是在圈地的一个首领,每个人都期望扩张自我的疆土,每个人都期望能够有自我的不错的,有特色的王国,于是,我们每个人就在着大片土地上不断的耕耘,不停的播种,时常有收获,又时常会碰到天灾,可是,我们的信念是永恒的,我们的期望是久远的,我们的追求和努力也是不变的。每个人努力的过程不一样,得到的东西可能不一样,但,最终,属于我们的可是是2米见方左右的那块百年之后的容身之所而已。呵呵,可能这样说有些凄凉,觉得让人难过,但,事实的确如此啊,当然,其中的完美,也就正是在与我们那些追求与努力的过程中吧 人,是蛮伟大的动物!真的是个奇迹呢,怎样样才能让自我所扮演的主角生动光鲜以及怎样让这条小的支流同样绽放多采美丽的浪花怎样让自我归于平静、最终步入2米见方的那块土地的时候能够不留遗憾,安然入睡哈,努力选择自我喜欢的方式去做吧。

中国南方人和北方人究竟什么区别

中国南方人和北方人究竟什么区别?总算说透了! 中国自从诞生以来,其政治和经济中心一直位于中原,也就是现在的“河南”。天子都是在中原号令天下,直到大宋皇帝被赶跑到了杭州,此时政治中心开始北移、经济中心开始南移,从此中国进入政治和经济的二元时代:南方发展经济,北方紧抓政治,直到现在。 中国的三八线 朝鲜和韩国是以三八线为界,这条三八线是人为划定的,中国虽然三八线,但是却存在一条天然的界限:那就是秦岭——淮河。 这条线究竟有多么神奇呢?它只有短短几里路宽的地带,两岸南北的气候、民俗、风景截然不同。我们肯定听说过一句话:橘生淮南则为橘,生于淮北则为栀”。意思是柑橘长在淮河以南能长成甜甜的橘子,要是长在淮河以北则变成又酸又涩的栀子,同样,秦岭以北是黄土高坡,秦岭以南却是森林和盆地,这都是最生动真实的写照。 有意思是:曾经有段时间江苏和河南两地的人差点打起来,为什么呢?因为淮河既流经河南也流过江苏,这两个省的地方政府都想创立一个景点:中国南北方分界线。他们在争着给国家划分“三八线”啊! 蒙古灭宋朝时,一直攻打到现在的广东崖山,为什么还是回头把北京定位首都呢?因为他们是北方人,他们不敢把首都设立在南方啊,所以中国的政治势力一直盘踞在北方。后来明朝开国皇帝朱元璋起义夺回了天下,把都城设在了南京,结果没出几十年,他的在北京的儿子(燕王)抢了在南京孙子的皇位,又把都城搬到了北京。从此北京这座城市稳居中国权力的最高点。 政权所在地,一定要讲政治和立场。这也就成就了北方人的性格特点:喜欢搞关系、崇拜权力、迷恋政府,但在面对利益时往往也会顾全大局,也有原则和立场。 而南方就不一样了,翻一下中国历史,凡是南方人和北方人发生的战争,往往都是北方取胜,而且中国每次动乱之后,基本都是北方势力灭掉南方势力,北方人最终统治了南方人。北方人身高力壮,喜欢用强大的武力征服一切。 想当年孙中山在南京成立中华民国,袁世凯在北京坐镇北洋军阀。南北两派,一个是革命的新势力,一个是传统的旧势力。就在中国即将走向“共和”、实现“民主”的时候,孙中山还是妥协了,把大总统的位子让给了袁世凯,结果中国在北方旧势力之下复辟了。这段历史让中国的有志之士无不感叹! 当然历史上也有南方人打败北方人的战斗,比如“卧薪尝胆”和“火烧赤壁”这样的经典战役,反而是北方人落荒而逃,但这只能说明智慧和毅力照样可以战胜强大的武力。而这正是南方人的长处。 所以南方人的特点是什么呢?他们不善直接打仗、打架。他们喜欢过安稳的日子,经营自己的生活。所以他们更看重自己的那部分利益,至于社会是怎么样的,由谁来统治、他们不会那么在乎。 不过,大家发现没有,中国无论是革命、还是改革,都是从最南端开始。比如孙中山的辛亥革命、邓小平的改革开放,都是从广东开始的。 中国的南方人确实比较容易接受新事物,思想比较开明,适合发展经济。 伪君子和真小人 在北方,人与人之间的关系链比较复杂,往往参杂了家族、血缘、利益、级别等等各种因素。每个人都会延伸出一根根关系链条,这些关系链条交织在一起,构筑成一张庞大的、坚不可破的社会关系网。每个人都在攀感情、托关系。渴望能拥有一张能令他人羡慕的关系网,期望能从自己的关系网中获得利益。 在南方,人和人的关系会更加单纯,就是利益往来。有生意大家一起来做,因利而来,因利而去,但也免不了互相算计,唯利必争、微利必争。而且,这种过于机械的利益往来,

干部离职感言

再见,好去享受生活时光 ——离职感言已过耳顺之年方得卸任校长职务,一直悬空的心才砰然落地。在两年前,我已经做好了离职准备,并打算在离职时对同事们,老师们,同学们说:“再见,我好去享受生活时光。” 从2002年初起算,至今在河北师范大学工作已满十七年。对我而言,这是人生重要的十七年,从四十五岁到六十二岁,从梦想萦绕到踏踏实实地做一个职业经理人——河北师范大学校长,五年的副校长的历练,十二年校长的起伏跌宕,让我的人生的阅历有了意想不到的褶皱,这会丰富我未来的回忆,在去享受时光的闲暇之余,增添了一些茶余饭后可以絮叨轶事。 记得2007年,大约也是这个日子,我上任校长之前,省委组织部车俊部长找我谈话,原定的30分钟,却用了55分钟。原因不是我有多重要,而是省委对我很担心。车部长开门见山就说:“春澜同志,你是河北省民主人士担当实任正职的第一人,争论很大,最后用了你,省委是担了风险的,希望你心里有数。不要有所辜负。”我的表态是:“我会尽力而为。”车部长不满意,批评我说:“不是尽力而为,而是要有使命感,职业的使命感。”谈话结束时,他送给我两句林则徐的诗:“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之。”,以作勉励。也就是那天至后,按照车部长的要求,我辞去了国内外所有的兼职,为的是一个承诺:既是对职业的使命感,也是对一个信任我的共产党人。

时至今日,我不敢昂首挺胸地说:未辱使命。只能平平淡淡说句:差强人意。因为这十二年来,河北师范大学的发展未及我的理想状况。说的具体点,就是学校的学科建设就我们设计的目标而言,依旧乏善可陈,学科之间基本是鸡犬之声相闻,老死不相往来。如果学科没有握指攥拳,对于我们的学校而言,就没有持久连续的学科的高位创新发展。这是我十二年来持之以恒的追求,却是收效甚微,这是一位职业校长应该检讨的地方,它的后遗症以后还会逐渐显现,寄希望后来者能予以有效的弥补。 作为未完成人,我还是留下最后一条建议:希望我们的学科带头人,我们的学者,看一看英国物理学家霍金在2010年的新作《大设计》:从金鱼的角度看宇宙。从中,我们可以领会到,每个学科都是不同鱼缸里的金鱼,既有视角的独特性,也有视角的局限性,要想客观地理解世界,就得走出各自的鱼缸。另外,就我个人的体会而言,大学创新的阻碍不只是来自于领导层,更多的是源于学科的壁垒,安于现状的固有思维。 我之所以能说:差强人意。除了我几经事海沉浮后,还有身心清白外,更得感谢我的同事们,在我们共同的努力下,河北师范大学就局部比较而言,这十二年来有了进步,这个进步使得我们在河北省的高校还是可圈可点的,特别是新校区的落成,不但让学校有了发展空间,对我们建设者而言,可能会留下一抹历史痕迹,这是我人生一个意外,可以欣慰的收获,如果没有这些留痕,或许,我的阅历会留下一片遗憾的空白。 除了感谢一起共担风险的战友们,还要留下诸多感恩,给那些曾经的,我的领导们,由于我们纯粹职业关系,不便在此指名道姓。也正是他

离职感言简短

20XX离职感言简短 马上就要离开工作了很久的这个公司了,你心里一定有很多话想对领导和同事说的。下面是由小编为大家整理的“20XX离职感言简短”,仅供参考,欢迎大家阅读。 20XX离职感言简短(一)各位同事: 你们好! 在xx近两个月的生活,让我感触很多,首先感谢领导一直以来对我们的包容,感谢x经理的照顾,x哥的帮助,感谢所有同事的支持,谢谢你们。领导,离开了不再是上下级关系,但不会是陌生人,很感谢你一直以来做我们的榜样,感谢你一直以来对我的指导。 x经理,谢谢你的照顾,把我们都当做自己家的孩子,谢谢你。x哥,虽然最后你不在这里,没有与你亲自告别,但是要感谢你总是在帮助我们的同时也给我带来快乐,谢谢你。 xx,你要坚持你的努力、你的认真,很感谢你一直以来把我当做大姐姐,无论是生活中的事还是工作上的事都愿意与我分享,记住坚持就是胜利。我的离开并不代表什么,如果有需要,你可以在随时找我,我会把我的经验分享给你。 xx,感谢你的优秀让我看到自己存在的不足,虽然我们的接触相对较少,但是你对工作的认真、负责我看到了,现在你不会的知识要慢慢接触,相信一段时间之后你会更优秀。 xx,每天和你一起下班,很开心,你的想法很成熟,谢谢你平常对我的引导,你一直都是这么努力,也是得到了我们所有人的认可,

再接再厉。 xx,你平时很老实,但很可爱,你的坚持和努力会带给大家正能量,要继续保持哟。 xx,谢谢你把我之前交代的工作都做完了,工作效率特别高,努力吧,施慧达会有你展现自己的一片天地。 xx,接触不多,但是xx认可你了就说明你有你的优势,不要辜负领导的期望。 这两个月,我学到了很多之前一直没有接触过的工作,但是没有做好,所以状态是从不专业的HR到现在还是不专业的HR,原因归结于自己吧,具体原因就不一一列出了,但是很想告诉每一位同事,把自己的事做好,要对领导的要求谨记于心,对自己的工作负责,对自己负责。其实通过这两天的考虑,觉得自己不适合办公室的工作,所以也想调整自己的工作。但对于xx给予我的,还是一句感谢,虽然曾经有过怨言,有过不满,但是换个角度想一下,你就没有那么多的问题了,如果做好自己的工作,如果做出满意的业绩,以上的现象就更不会出现了。 很期盼xx全新的面貌,更憧憬公司装修以后的变化,很期待,希望有一天能再回这里看一看你们的成长,分享我们各自的进步,其实你们每一个人都很优秀,开发自己的潜力吧。 20XX离职感言简短(二)各位尊敬的领导、同事: 下午好! 来到公司已经有一个多月的时间了。今天,我离开了这个给了我

新老校长交接仪式讲话.doc

新老校长交接仪式讲话 开展校长离任交接工作,是加强校长监督管理、督促校长廉洁自律的重要环节,下面是我给大家整理的新老校长交接仪式讲话,仅供参考。 新老校长交接仪式讲话篇1 尊敬的x市长,各位领导,xx中学的全体教职工: 大家好!由于工作需要,从今天起我将离开xx中学交流到xx一中工作。我是从年月日来到中学工作的,至今已有两年零九个月了。在两年多的时间里,在市委市政府和教育局的关心指导下,在全体师生的大力支持下,我和大家一道做了一些工作。学校所取得的每点进步都凝结了上级领导和全体师生的心血,都源于全体教职员工的无私付出!在这里我对上级领导和全体教职工表示衷心的感谢! 在中学工作的过程,是我不断受教育的过程。中学拥有优秀的管理团队和许多优秀的老师,学生也很纯朴,也很懂感恩,我从他们身上学了许多宝贵的品格与经验,这对我在今后的工作中很有启发和帮助,谢谢你们!由于经验和能力不足,我在工作中一定还有许多考虑不周和做得不够的地方,也一定有对大家关心不到的地方,请大家多多包涵。 今天我虽然离开了xx中学,但我对xx中学的感情是不会改变的,我们在一起奋斗中结下的情谊是不会改变的,我对xx中学的美好愿望也是不会改变的,希望两所学校今后能常来常往,加强交流,相互学习,共同进步,为阳江教育的发展作出贡献。 希望全体教职员工一如既往大力支持校长的工作,继续发扬"团结

奋进、自强不息"的精神,在梁校长的带领下创造xx中学新的辉煌!我相信xx中学的明天会更好!再一次感谢大家!谢谢! 新老校长交接仪式讲话篇2 尊敬的各位领导老师亲爱的同学们:你们好! 今天,在***校领导的护送下,***中学又迎来了一批初一新生,我代表**全校师生对新同学的到来表示热烈的欢迎和衷心的祝贺。 在**老师几年精心的呵护培养下,你们茁壮成长顺利毕业,告别了母校来到了你们向往已久的中学。从今天起你们就是一名光荣的***中学学生了。感谢**中心校的各位领导老师把你们培养成才,让你们德智体美劳全面发展,为我们中学输送了这么优秀的学苗,多年来中心校和中学在教育上相互协作密切配合共同努力,为家乡建设培养了无数的优秀人才,向**高中、***中、**中、各类职业高中输送了一批批优秀的学苗,如今他们有的正在上一级学府刻苦攻读,有的已经毕业开始了崭新的工作,这些教育成果的取得无不凝聚着***中小学教育工作者的辛勤汗水;熔铸着 中小学教师的智慧,感谢中心校的各位同学们选择了在家乡的学校就读,这里就是你们知识航船起航的港湾,是训练你们腾飞的广场,因为**有优越的办学条件,优厚的学生待遇,逐年攀升的教学成绩,严格的教学管理,敬业的领导老师,这里教风纯正,学生学风纯朴,确实是学生求学、成长的好场所。你们的父母或是哥哥姐姐大部分应该是在本校就读,这所学校凝聚着几代汉中人的不懈努力,这其中也许就包括你们的父母哥哥姐姐的辛劳,这里就是你们第二个家,希望你们在这里遵规守纪,刻苦学习快乐生活,爱护校园的一草一木,关心你的同学,尊敬你的老师,特别是不能

对教师调动离任感言

对教师调动离任感言 篇一:校长离任感言 离职感言 尊敬的领导、亲爱的同事们: 大家好!今天,再次坐在这熟悉的位置,再次面对同志们在这里讲话,我的心情很复杂、很沉重!其中有学区领导对我个人的信任的感激,更有对同志们的感谢,在此,首先我真诚地向学区领导道一声:谢谢!真挚地向各位同志说一句:你们辛苦了! 即将失去才明白拥有的美好。此时此刻,恍然回首,我已在石家门小学和同志们一起战斗了33年!我1980年参加工作,19(出自::对教师调动离任感言)83年开始任学校会计,1986年任学校总务主任,1988年任教导主任,1990年至今任石家门小学校长。过去的日子,无论是做普通教师、学校中层干部还是校长,我感觉我的生活是充实的、温馨的、快乐的、幸福的,也充满遗憾,特别是我当校长以来的这23年,让我更深深地感到石家门小学教师的淳朴、勤奋与重情重义。23年来,为了改善石家门小学的办学条件,我们上下一心、群策群力,苦并快乐着。在大家的努力下,我们的工作也得到了上级组织的认可,我98年以来一直评为云田镇教育工作先进个人;90年、94年、95年、97年评为陇西县先进教育工作者;96年评为定西地区德育工作先进个人,99年和20XX年两次评为定西市优秀教师,《定西日报》

曾以“衣带渐宽终不悔为伊消得人憔悴”为题报道过我的事迹。学校曾成为陇西县,乃至定西地区的一枝“小学之花”,92年、94年、95年、96年、97年分别评为陇西县教育工作先进单位,97年评为定西地区教育系统先进集体。94年、95年陇西教育电视台分别两次专题报道了学校的事 迹。教育局领导检查工作时先后给予了高度评价,莫尊国局长检查工作后,云田学区发起了“远学安家门,近学石家门”的号召;刘万举局长检查工作时留下了“有听头、有看头、有学头”的评价;教育局高步云书记检查工作时同样给予了高度评价“工作突出、有特色”。96年9月我在全县教育教学研讨会上介绍了经验。这些成绩的取得,全靠我校全体教师的共同努力!全靠各位同志的团结一心、顾全大局!全靠各位老师对我们行政一班人特别是对我个人工作的理解与支持!在此,我想再次对支持过我的各位老师道一声:你们辛苦了!谢谢你们!谢谢你们对我多年来的支持与厚爱!遗憾的是近几年,我、同志们尽管做出了很大的努力,但教学质量依然在全学区下流徘徊,原因主要是自己管理的问题,所以只有自己主动退下来,才能改变现状。 现在,我要离开我奋战了23年的岗位,但我会永远记住我们并肩战斗的岁月,永远记住每一位同志!也恳求同志们把过去的不愉快看成是和史校长的,不要看成和史国杰的,一切都是为了工作而发生的。最后,感谢学区领导、同志们;一路上有你的支持与帮助!祝愿大家身体健康、家庭幸福、工作顺利! 20XX年8月24日

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