文档库 最新最全的文档下载
当前位置:文档库 › 8、新进员工三级安全教育档案

8、新进员工三级安全教育档案

8、新进员工三级安全教育档案
8、新进员工三级安全教育档案

有限公司

安全管理小组存档

年月日

有限公司

新进员工三级安全培训通知企业新进员工:

兹定于年月日时,在公司办公室,落实新进员工安全教育培训,望新进员工提前5分钟到场,并准时签到。

特此通知

有限公司安全管理小组

年月日

新员工三级安全教育培训签到表

新进员工三级安全教育培训记录卡

新员工安全知识测试题(卷)

姓名:得分:一、选择题:(单项选择,将正确答案前英文字母填入括弧内)

1)电器发生火灾不能用下面那一种灭火器材()

A.ABC干粉灭火器

B.泡沫灭火器

C.CO2灭火器

2)当身上衣服着火时,可立即()。

A.奔跑离开火场,灭掉身上火苗

B.用手或物品扑打身上火苗

C.就地打滚,压灭身上火苗。

3)我国火警电话、交通事故报警台、急救电话各是什么? ()

A.119 122 120

B.110 120 122

C.119 110 122

4)电气设备着火,最先采取的措施应该是()。

A.用干粉灭火器灭火;

B.切断电源;

C.打119报警。

5)、当家中炒菜油锅着火时,你首先是()

A.大声呼救;B、用锅盖迅速盖上;C.关掉火源。

6) 我国的安全生产方针是()

A.生产第一安全为主;

B.效益第一服务至上;

C.安全第一预防为主综合治理

7) 下列是我国消防法的指导方针是()

A.安全第一预防为主;

B.预防为主消防第一;

C.预防为主防消结合。

8) 新员工三级安全教育是厂级安全教育、车间级安全教育及()

A.学校级安全教育;

B.家庭级安全教育;

C.班组级安全教育。

9)在十字路口过马路的正确方法是()

A.有斑马线就可以过,

B.有急事可闯红灯

C.绿灯指示,左右环顾车辆情况后,快速通过。

二、判断题:(请在说法错误的后面括弧内打“X”,在说法正确的后面括弧内打

“V”)

1) 扔掉烟头两小时后再着火就不用负责任。( )

2) 佩戴劳动防护用品有时候工作不方便,可以不用戴。( )

3) 水是最好的灭火剂,被消防部门广泛采用,所以可以用来扑灭各类火灾。 ( )

4) 为了帮助触电者脱离电源,拯救生命,应以最快速度用手将触电者拉开。( )

5) 消防通道是生命通道;消防设备、器材是应急救援器材。()

6) 室内外消火栓不能擅自圈占取消,紧急时把室外内消火栓圈起来保护()

新员工三级安全培训教育档案

新员工三级安全培训教育档案 姓名出生年月性别健康状况籍贯入厂时间工种技术等级 厂级教育培训内容: 1.国家有关安全法令、规定和职业安全卫生法律法规。 2.通用安全技术、职业卫生基本知识。 3.本厂安全生产状况、工厂性质、安全生产特点和特殊危险部位介绍。 4.上级及本厂安全有关管理制度、规定。 5.典型事故案例分析,预防事故的基本知识。 6.企业安全管理规范有关知识。 教育时间:从月日至月日共学时,考试成绩:教育负责人签字: 车间教育培训内容: 1.车间(基层单位)的生产概况,安全概况。 2.本车间(基层单位)主要职业危险危害因素及安全注意事项,安全操作规程和安全管理制度。 3.安全设施、机具、个人防护器材、急救器材、消防器材的使用方法及注意事项,预防工伤事故和职业病的主要措施,主要化学危险品 的危害等。4.典型事故案例及事故应急处理措施。 5.企业生产车间安全实施程序有关知识。 6.安全设备设施、个人防护用品的使用和维护。教育时间:从月日至月日共学时,考试成绩:教育负责人签字: 班组教育培训内容: 1.班组、岗位的安全生产概况,本岗位生产流程及工作特点和注意事项。 2.本岗位的职责范围,应知应会。 3.本岗位安全职责,安全操作规程,岗位间衔接的安全卫生注意事项。 4.本岗位预防事故和灾害的措施,安全防护设施的性能、作用和操作方法,个人防护用品、消 防、气防器材的使用及保管方法等。 5.典型事故案例。 教育时间:从月日至月日共学时,考试成绩:教育负责人签字: 受教育个人意见 教育主管部门意见

员工继续教育档案 序号培训时间培训内容学时数培训地点考试成绩本人签字

新工人进场三级安全教育整理版

三级安全教育试卷(电焊工) 姓名:身份证号:得分: 一、通用部分(60分,填空每格1.5分): 1、安全教育的目的是为了增强知识,提高和能力; 2、我国安全生产管理方针是:、,; 3、新工人进场必须进行、、三级安全教育,考试合格,方可上岗; 4、在建工程的“三宝”是:、、,必须正确使用; 5、“四口”是:通道口、、、,必须做好安全防护措施; 6、“五临边”是:、、楼梯边、、,要有安全防护措施; 7、进入施工现场必须戴好,扣好;正确使用用品; 8、高空作业的高度是米以上,凡无设施的高空作业,必须系好; 9、造成安全事故的主要原因是“三违”即:、违章指挥、违反; 10、安全生产的“三不伤害”是:、我不被他人伤害、; 12、非电工人员严禁电路设施;设备配电实行一机、一闸的原则; 13、严禁上岗、在易燃易爆区域严禁或动用,动用前要先后作业; 14、电工、起重司机、登高作业等特殊工种必须持操作证,方可上岗作业; 15、上岗时不要放弃使用用品,有权阻止和作业的指令。 二、专业部分(30分,填空每格2分): 1、电、气焊作业人员必须经过专业,取得特种作业,方可上岗;电、气焊作业要做到先后施工的原则; 2、焊机一次侧电源线长度最大不超过米,二次侧把线及地线长度最大不超过米;焊机把线电缆应采用专用橡套。 3、电焊时严禁借用、金属脚手架、等金属物搭接代替地线使用;

4、氧气瓶与乙炔瓶的距离不得小于米,与明火距离不得小于米; 5、焊工高处作业,必须站在稳固的上作业,焊机必须放置平稳、牢固,设有良好的装置; 6、室外使用电焊机应设、防潮、的机棚,并备有消防用品;电焊完成作业后,离开现场前应,将地线和把线分开,确定焊渣火星已后,方可离开现场; 三、问答题(10分): 结合本工种的特点,讲述如何做好自身的安全防护工作?

员工安全教育培训档案 范本

编号: 员工安全培训档案 姓名: 部门: 车间: 班组: 年月日

填表说明 1.为了进一步加强和规范员工安全培训管理工作,强化各部门员工安全教育培训责任意识,保护职工合法权益,某某公司按照《安全生产法》等法律法规和安全管理工作精细化管理有关要求,建立分公司员工安全培训档案。 2. 员工安全培训个人档案是准确记录员工参加各种安全培训的重要载体,也是企业安全生产状况及安全事故分析的重要资料,培训档案的建立有助于了解员工接受教育培训的情况,进一步促进员工安全培训工作管理的规范化、制度化、标准化。 3. 员工安全培训档案全员建立。生产部门部门(车间)管理通用岗、职能岗、辅助岗人员档案由专人统一保管在部门(车间),各工班(车站)生产岗人员档案由工班管理;职能部门由部门统一管理保存。 4、培训合格后领取劳动防护用品方可进入工作岗位。 5. 员工在分公司内部调动时随同本人转到被调入部门、车间、班组。 6. 员工安全培训档案填写要求字迹工整,内容填写齐全,不得涂改,培训完成后一周内完成相关信息登记。 7. 员工安全培训档案中封皮编号填写员工工作证编号,表中日期均按照年-月-日格式阿拉伯数字顺序填写。 8. 员工培训档案中各项栏目不够可另附表格填写。 9. 工伤事故登记、安全惩处情况、安全惩处情况中的负责人签字,档案由部门管理的部长签字,档案由车间管理的车间主任签字,班组(车站)由工班长(站长)签字。

教育内容: 1、岗位安全操作规程、岗位安全技术规程,作业安全指导书; 2、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项; 3、有关事故案例; 4、岗位生产任务、特点,主要设备结构原理、操作注意事项; 5、岗位责任制; 6、安全装置和工具、个人防护用品、防护器具和消防器材的使用方法和维护保管知识等; 7、作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施;; 8、生产安全事故的防范和应急措施、自救互救知识。 考核成绩: 执教者: 年月日 1、部门/车间级教育由车间统一组织授课,安全考试按照通用部分由部门出题,专用部分由车间出题的形式进行。 2、公司级安全培训,由部门专人在人力资源部查询、拷取,部门、车间、班组指定专人管理负责填写考核成绩、执教人等信息,受培训员工填写培训体会并签名。

新工人入场三级安全教育表(含教育)

新工人入场三级安全教育登记表 AQ2.5.2 工程名称:施工单位: 填表说明: 1.应建立健全定期的安全生产教育培训制度。 2.新工人入场必须填写登记表个人部分的内容。 3.进行公司、项目部、班组每级安全教育后,经教育人和受教育人分别签名。

公司(第一级)安全教育记录 注明:1.对新进工人或调换工种的工人必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。三级安全教育是每个企业的新工人首次安全方面的基本教育,三级安全教育分为分公司或项目部、车间或工段、班组共三级。 2.一级教育:主要进行安全基本知识、法律、法规、标准规范的教育,授课人必须编写教学大纲或依据培训教材进行。 3.教育内容只写提纲,内容附后。 4.一级教育不少于15小时。 5.此表一式两份,公司或项目部、资料存档各一份。

工程项目部(第二级)安全教育记录 注明:1.对新进工人或调换工种的工人必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。三级安全教育是每个企业的新工人首次安全方面的基本教育,三级安全教育分为分公司或项目部、车间或工段、班组共三级。 2.二级教育:主要进行现场规章制度、作业环境、遵章守纪教育。 3.教育内容只写提纲,内容附后。 4.二级教育不少于15小时。 5.此表一式三份,公司或项目部和车间或是工段、项目资料存档各一份。

班组(第三级)安全教育记录 注明:1.对新进工人或调换工种的工人必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。三级安全教育是每个企业的新工人首次安全方面的基本教育,三级安全教育分为分公司或项目部、车间或工段、班组共三级。 2.三级教育:主要进行本工种安全技术操作规程、作业环境、遵章守纪及本班过去事故案例教育 3.教育内容只写提纲,内容附后。 4.二级教育不少于20小时。 5.此表一式三份,公司或项目部、班组、项目资料存档各一份。

员工三级安全教育培训方案

员工三级安全教育培训方案 根据劳动部《企业职工劳动安全卫生教育管理规定》提出的“企业新职工上岗前必须进行厂级、车间级、班组级三级安全教育”的要求,为了进一步规范员工的安全教育,提高员工的安全意识,从源头把好安全关,消减安全风险,特制定员工三级安全教育培训方案。 一、培训的对象 本方案所指“三级安全教育培训”的对象,包括以下两部分: 1、入职培训:对新入职员工和转岗员工,在进入新的岗位工作之前,对其进行“厂级、车间级和班组级”有关安全生产法律法规、公司安全生产管理各项规章制度、安全生产操作技术规程基本知识的专项教育培训。 2、在职培训:对公司在册员工进行“车间级和班组级”安全生产操作技术规程基本知识的专项教育培训。 二、培训的内容 1、有关安全生产的法律法规培训。(厂级) 2、公司基本情况介绍。(厂级) 3、公司规章制度、劳动纪律。(厂级) 4、岗位情况概述(岗位的性质、任务、工艺流程及主要设备的特点,安全生产的状况和规章制度)。(车间级) 5、本岗位所涉及的危险区域及必须遵守的安全事项。(车间级) 6、预防工伤事故和职业病的主要措施。(车间级) 7、典型事故案例及事故应急处理措施。(车间级) 8、本岗位所在班组安全生产情况。(班组级) 9、遵章守纪教育和岗位安全操作规程。(班组级) 10、所使用机器设备、工具的性能、特点及安全装置、防护设施性能、作用和维护方法。(班组级) 11、各岗位之间工作衔接配合的安全事项。(班组级) 三、培训的实施 1、厂级安全教育培训的实施 1)公司安全管理负责人(王强部长)做安全法规培训。

2)由人力资源部对新员工做公司概况、公司制度、劳动纪律方面的培训。 2、车间级安全教育培训的实施由各部门安全管理责任人负责实施。 3、班组级安全教育培训的实施由班组安全管理责任人负责实施,无班组的由部门安全责任人指派负责人。 4、调岗员工不进行厂级安全教育,到车间、班组进行二级安全教育。 四、培训时间 1、新员工入职前,由人力资源部安排时间培训。 2、转岗员工由交接部门安全负责人进行岗前安全培训。 3、在册员工安全培训由各部门安全负责人安排实施。 五、培训考核 1、厂级培训完成后,安全教育负责人填写《三级安全教育卡》。 2、新员工持《三级安全教育卡》到所在部门,接受车间级安全培训,并由部门安全负责人填写《三级安全教育卡》。 3、新员工持《三级安全教育卡》到所在班组,接受班组安全培训,并由班组安全负责人填写《三级安全教育卡》。 4、新员工将《三级安全教育卡》交回人力资源部,并接受考核。成绩不合格者重新培训。 六、培训档案 员工参加安全培训的资料包括《三级安全教育卡》、考核资料、成绩作为员工档案的一部分,将成为员工晋升、绩效考核的依据之一。 人力资源部 2012.3.29

新工人三级安全教育制度(标准版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 新工人三级安全教育制度(标准 版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

新工人三级安全教育制度(标准版) 三级安全教育是指对新的招收的职工、新调入职工,来厂实习的学生或其他人员所进行的公司级安全教育、项目部安全教育、班组安全教育。 1.公司安全教育的主要内容 (1)讲解劳动保护的意义、任务、内容和其重要性,使新入公司的职工树立起“安全第一”和“安全生产人人有责”的思想。 (2)介绍公司的安全概况,包括公司安全工作发展史,生产特点,设备分布情况(重点介绍接近要害部位、特殊设备的注意事项),公司安全生产的组织机构,公司的主要安全生产规章制度(如安全生产责任制、安全生产奖惩条例,公司交通运输安全管理制度、防护用品管理制度以及防火制度等等)。 (3)介绍国务院颁发的《全国职工守则》和企业职工奖惩条例以及企业内设置的各种警告标志和信号装置等。

(4)介绍公司典型事故案例和教训,抢险、救灾、救人常识以及工伤事故报告程序等。 公司级安全教育一般由公司安技部门负责进行,时间为4-16小时。 2.项目部安全教育的主要内容 (1)介绍工程的概况。如建筑施工工艺流程及其特点,项目部人员结构、安全生产组织状况及活动情况,施工现场危险区域、有毒有害工种情况,项目部劳动保护方面的规章制度和对劳动保护用品的穿戴要求和注意事项,施工现场事故多发部位、原因、有什么特殊规定和安全要求,介绍施工现场常见事故和对典型事故案例的剖析,介绍项目部安全生产中的好人好事,施工现场文明生产方面的具体做法和要求。 (2)根据施工现场的特点介绍安全技术基础知识。特别是在搅拌机的操作过程中,严格按照操作规程,搅拌时间在120分钟-180分钟。工作场地应保持整洁,道路畅通;应有安全防护措施等。 (3)组织新工人学习安全生产文件和安全操作规程制度,并应

新进员工三级安全教育培训

新进员工三级安全教育培训 新进员工安全教育培训目的: 为完善我司于安全生产的培训工作,特定以下《三级安全生产》培训计划,对新员工进行有系统的培训。 适用范围: 所有新入职、调职、特殊工种、调岗、复工(工伤及休假超过二个月以上)人员。 具体内容: 1. 新入职员工都必须接受不少于二天的安全生产培训教育,经考核合格方可试用。 2. 每个新进员工都须填写《职工三级培训》卡。 3. 第一天上午《厂级教育》由人力资源部及安全主任负责。讲解公司规章制度及相关国家安全制度。 4. 第一天下午《车间教育》到车间进行实习,并详细讲解各车间的规章、制度、危险区域及设备。 5. 第二天全天《班组教育》上岗实习,并由班组长进行安全教育及跟进。 6. 第三天上岗前考核。时间为上午8:00-9:00.合格者方可正式上班。

7. 考核不合格者,需于三天后重考。再不合格者开除出厂。 8. 在培训期间工资为每天¥50,如考核不合格者将不获发放培训期间的工资。 厂级教育: 人力资源部及安全主任负责进行。 1. 讲解《深圳伊利家制衣有限公司》的架构,考勤制度、薪金发放、假期、处罚、辞职等等问题。 2. 讲解国家有关安全生产的政策、法规,使用劳动保护的意义、内容及基本要求,使新入厂人员树立《安全第一、预防为主》和《安全生产,人人有责》的思想。 3. 介绍《深圳伊利家制衣有限公司》的安全生产情况,包括企业发展史(含企业安全生产发展史)、企业设备分布情况(着重介绍特种设备的性能、作用、分布和注意事项)、主要危险及要害部位,介绍一般安全生产防护知识和电气、机械方面安全知识。 4. 介绍企业的安全生产组织架构及成员,企业的主要安全生产规章制度等等。 5. 介绍企业安全生产的经验和教训,结合企业和同行业常见事故案例进行剖析讲解(着重讨论对案例的预防),阐明伤亡事故的原因及事故处理程序等。 6. 提出希望和要求(如要求受教育人员要按企业管理制度积极工作)。要树立《安全第一、预防为主》的主要思想,在生产劳动过

新工人进场三级安全教育登(全套)

1.3.2 建筑工人三级安全教育登记卡工程名称:瓯海区2018年城中村改建项目周转房工程(娄桥片区) 工种:编号:

姓名:岗位(工种):成绩: 一、判断题(每题2分,共30分,请将正确的打√,错误的打X) 1、基坑(槽)施工中一般可不防止地面水流入坑沟内。() 2、人工开挖土方时,两个人操作间距应保持1~2m,并应自上而下逐层挖掘。() 3、当拆除工程对周围相邻建筑安全可能产生危险时,必须采取相应保护措施,建筑内的人员不必撤离安置。() 4、当风速超过六级,不得进行塔机顶升作业。() 5、搅拌机作业中,当料斗升起时,严禁任何人在料斗下停留或通过。() 6、切断机运转中,应用手清除切刀附近断头和杂物。() 7、灰浆搅拌机运转中,不得用手或木棒等伸进搅拌筒内或在筒口清理灰浆。() 8、攀登和悬空高处作业人员以及搭设高处作业安全设施的人员,必须经过上岗培训,并定期进行体格检查。() 9、施工前,应逐级进行安全技术教育及交底,落实所有安全技术措施和人身防护用品,未经落实时不得进行施工。() 10、需要三相五线制配电的电缆线路必须采用五芯电缆。() 11、需要三相五线制配电的电缆线路可以采用四芯电缆外加一根绝缘导线替代。() 12、根据《安全色》规定,安全色分为红、黄、蓝、绿四种颜色,分别表示(禁止、警告、指令和提示)。() 13、禁止在乙诀瓶上放置物件、工具或缠绕悬挂橡皮管及焊割炬等。() 14、室外使用的电焊机应设有防水、防晒、防砸的机棚,不必备有消防用品。() 15、电焊机的外壳不必有可靠的接零或接地保护。() 二、单选题(每题3分,共30分) 1、脚手架作业层的脚手架铺设()。 A、可以不满铺 B、应满铺、谱稳 C、应铺满、铺稳,离开墙面不超过120~150mm D、应铺满、铺稳,离开墙面200~300mm处可以不设任何防护

员工三级安全教育培训内容、试题及答案

安全教育培训(资料) 一、安全是什么安全是一种仁爱之心,仁爱即爱人。安全以人为本,就是要 爱护和保护人的生命财产,把人看作世间最宝贵的。这里的“人”不是抽象的而是具体的,不是一个概念,而是活生生的生命。凡是漠视甚至鄙视人本身的行为,都是一种罪恶,一种对天理、国法、人情的践踏。严是爱,松是害,事故出现害几代。安全是一种尊严,尊严是生命的价值所在,失去尊严,人活着便无意 义。遵纪守法,遵章守纪,既是对他人的尊重,也是自尊,“三不伤害”就是尊严的体现。一个不按科学规程作为的人,就是不自尊,没有尊严。无知的冒险,无谋的英勇,无常识的松懈、倦怠、大大咧咧,都是对生命的不珍惜,将导致人间悲剧。 安全是一种文明。安全技术要靠科学技术,靠文化教育,靠经济基 础,一句话,靠社会的进步和人的素质的提高。文明相对于野蛮,不文明的行为也可视为野蛮的行为。“三违”行为就是野蛮的行为。野蛮是和愚昧联系在一起的。人类已进入二^一世纪,野蛮和愚昧早已成为历史的陈迹。 呼唤安全,呼唤文明,是人类社会发展的根本利益。安全是一种文化。文化 是一个社会、一个国家、一个民族、一个时代普遍认同并追求的价值观和行为准则,是生活方式的理性表达。重视安全、尊重生命,是先进文化的体现;忽视安全,轻视生命,是落后文化的表现。一种文化的形成,要靠全社会的努力。生产区内大量的安全警示语、标示牌就是一种文化,全体员工应认真学习安全文化,提高安全意识。 安全是一种幸福,幸福是一种美好状态。当人谈到幸福时, 有谁会联想到瓦斯爆炸、轮船沉没、大厦倾覆、断肢残臂、血肉模糊?有谁会把没有安全感的生活当作幸福生活?有谁敢说安全不是长久地享受幸福生活的保证?安全是一种挑战。每一次重大事故都会促使人反省自身行为,总结教训, 研究对策,发明

员工三级安全教育培训课件

三级安全教育培训教材 (培训时间为 24 小时) 二〇一七年八月八日

前言 安全工作关系到员工的身心健康,关系到千家万户的幸福!关系到社会的和谐和人民的安定!做为员工,要保护自已,珍惜生命,对社会负责、对家庭负责、对个人负责。提高安全意识,防范安全事故,是当前做好安全工作首要任务。衷心希望公司的员工通过安全教育培训,能提高安全意识,爱护自己,保护他人,真正做到“三不伤害”,开心工作,幸福生活??。 目录

第一篇公司级安全培训教材 第一章公司安全生产情况及危险有害因素 第二章安全生产法律法规相关内容 第三章公司安全生产规章制度和劳动纪律 第四章事故案例分析 第二篇车间级安全培训教材 第一章车间工作环境及危险因素 第二章所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故 第三章所从事工种的安全职责、操作技能 第四章自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理 第五章安全设备设施、个人防护用品的使用和维护 第六章预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项 第七章有关事故案例 第三篇班组级安全培训教材 第一章组织员工学习危险设备及危险岗位安全操作规程 第二章组织员工学习应急救援预案有关应急措施 第三章事故案例分析 第一篇公司级安全培训教材 第一章公司安全生产情况及危险有害因素

一、公司基本情况介绍: 深圳泰德半导体装备有限公司位于深圳市宝安区福永街道大洋路中粮福安机器 人智造产业园 12 栋 1 楼整层、 2 楼 A 区,法定代表人张凯。公司目前现有员工 22 人,其中技术管理人员 3 人,安全管理人员 1 人。 火灾、爆炸是本公司最危险的生产安全事故。燃烧必备三个基本条件,即可燃物、助燃物和着火源。燃烧失去 控制就会酿成火灾、爆炸事故。因此加强对可燃物和着火 源的控制和管理,消除引起燃烧必备条件,是预防火灾、爆炸事故发生的最主要的方法。综合考虑生产工艺、 物资物料、设备设施情况等,确定生产车间、仓库可能为易发火灾的场所。仓库里面储存了纸箱、线材,容易 引起火灾。 火灾、爆炸致因分析 公司可能引发火灾的原因有:使用和储存危险化学品过程中,电气设施不防爆、电气设备过热、短路、 吸烟、焊接作业、临近单位火灾、其他明火等原因,均可导致车间和仓库火灾爆炸事故。 火灾可能发生的主要部位:车间、原材料仓等。 (1)一般可燃物的火灾 仓库和车间内存放纸箱、塑胶原料、线材等可燃物,电气设备过热、短 路、吸烟、焊接作业、临近单位火灾、其他明火等原因,均可导致车间和仓库火灾事故。 (2)电气火灾 如超负荷运行、接触不良、缺少短路和漏电保护措施、乱拉乱接临时电线等设臵 不妥、线路老化等均可能引起电气火灾事故。 (3)生产过程中机械设备对人员伤害致因分析

新工人三级安全教育内容

三级安全教育 新 工 人 安 全 教 育 编制人: 审核人: 批准人: 上海绮色佳粉体涂料有限公司

目录 一、安全教育制度 二、安全教育计划、安全及实际情况记录 三、新入车间三级安全教育记录 四、企业安全人员培训考核记录

安全教育制度 为保证安全生产,使职工熟悉和自觉遵守安全生产中的各项章程,特制定如下制度: 一、凡新吸收或调换工种的工人,上岗前必须进行安全教育,经考 试合格后,方可入位操作。 二、特种工员工应参加主管部门办的培训班,经考试合格后,持证 上岗。 三、要结合安全合同,每年进行一次安全技术知识理论考核,并建 立考核成绩档案。 四、安全教育主要内容有: 1.贯彻和国家关于安全施工的方针、政策、法令和规定。 2.安全生产管理规定。 3.生产设备及各种安全技术操作规程。 4.生产中危险域和安全工作中的经验教训惟及预防措施。 5.粉尘的危害防护。 6.执行班组教育、现场教育、岗位教育等三级安全教育。

公司一级安全教育内容 安全教育是提高职工安全生产知识的重要方法,开展安全教育更显出其重要意义,以确保工人在生产过程中的安全和健康。 “三级安全教育”是企业必须坚持的安全生产基本教育制度和主要形式是:一级教育由公司负责执行,二级教育由项目部负责进行,三级教育由班组负责进行。 今天,我向大家进行公司一级安全教育,其主要内容:国家和地方的有关安全生产方针、政策、法律、法规等;安全生产与劳动保护生产过程中的目的;安全生产形势和近年来建安企业发生的重大事故及应吸取的教训;发生事故后应采取什么措施等方面。 一、国家和地方有关安分生产、劳动保护的方针、政策、法律、法 规、规范标准及规章制度等: 1.我国安全生产的方针是“安全第一、预防为主”。“安全第一” 就是要把安全工作台终放在首位,并作为头等大事来抓。 2.我国安全工作管理的原则是: “管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则:它是企业管理安全工作的重要原则之一,它体现安全与生产的辩证关系,明确要求我人的生产必须是安全生产,应坚持在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时要进行计划、布置、检查、总结、评比安全工作; “安全具有否决权”的原则:也就是说为保障职工和安全健康,在生产与安全发生矛盾时,要首先保证安全,杜绝那种只顾生产,不重视安全、粗心大意、漫不经心的恶劣态度;有权拒绝不符合安全生

员工三级安全教育培训制度

员工三级安全教育培训制度 为了更好执行国家的安全方针、政策法规。必须对员工进行有组织的安全教育,包括三级教育(新工人入厂教育、车间教育、岗位教育)、变换工种教育、特种作业人员的专门培训以及安全专项培训。 一、厂级安全培训: 1.对于新入厂或调动工作的工人,在分配工作前要进行入厂安全 教育,内容包括:学习有关安全文件、介绍企业安全生产形势、介绍企业特殊危险地点、进行一般的电气和机械安全知识介绍 和发生事故的应变办法。 2.特种作业人员必须到专门培训机构培训,特种作业人员必须持 证上岗。 3.组织专项培训:如厂级、车间级干部安全培训;义务消防员消 防知识培训;各单位安全员培训。 二、车间教育: 新入厂工人或调动工作的工人,进入车间必须进行安全培训, 内容包括:车间概况、生产性质、生产任务、工艺流程、设备 特点、安全管理形式、安全生产规程、车间内危险作业区情况、有毒有害作业点情况及必须遵守的安全事项。 三、岗位教育: 1.新入厂的工人或调动工作的工人要进行岗位教育,内容有班组 生产性质、任务、岗位安全操作规程。劳护用品的正确使用和 保管、预防事故的措施及事故发生后应采取的应变措施等。2.当工人工种变换时,所在班组应进行变换工种教育、介绍设备 特点、安全操作规程及事故应变措施等。 安全生产教育和培训内容主要包括安全生产的法律、法规和规章

制度,安全操作基本技能和安全技术基础知识,作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施,劳动防护用品的技能和使用方法以及其他需要掌握的安全生产知识。 安全生产教育和培训情况应当记入从业人员安全生产记录卡,记录卡应当由考核人员和从业人员本人签名。 深圳市海讯隆(电子)科技有限公司 2011年月日

员工三级安全教育培训档案

嘉善县大地污水处理工程有限公司员工三级安全教育培训记录 二○一六年度

职工三级安全教育培训台帐

三级安全教育记录卡

新工三级安全教育试卷 单位:姓名:分数:日期: 一、单项选择题(每题只有一个正确答案,每题5分,共25分) 1、我国安全生产工作的基本方针是()。 A、安全生产重于泰山 B、安全第一、以人为本 C、安全第一、预防为主、综合治理 2、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用()。 A、安全卫生设施 B、劳动防护用品 C、劳动防护工具 3、《劳动法》规定,劳动者在劳动过程中必须()。 A、参加安全活动B、参加安全检查和隐患整改C、严格遵守安全操作规程 4、发生火灾必须具备的条件是()。 A、可燃物质、助燃物质和闪点 B、可燃物质、引燃物质和闪点 C、可燃物质、助燃物质和火源 5、三级安全教育指的是()。 A、部门级、车间级、班组级 B、厂级、车间级、班组级 C、车间级、班组级、小组级 二、多项选择题(每题至少有两个或两个以上答案,每题5分,共25分) 1、下列属于常见的违章操作行为有()。 A、未经许可开动、关停、移动机器 B、用手清除铁屑、触摸运行中的转辊 C、酒后作业、带病作业 D、工具、零件定位定置摆放 2、下列属于“三不伤害”的有()。 A、不伤害自己 B、不伤害他人 C、不伤害环境 D、不被他人伤害 3、通常所说的“三违”指的是()。 A、违章指挥 B、违章作业 C、违反劳动纪律 D、违章驾驶 4、根据事故交叉理论,事故发生的直接原因为()。 A、人的不安全行为 B、设备故障 C、物的不安全状态 D、现场环境混乱 5、提高自身安全素质应具备()。 A、树立安全意识、懂得安全知识 B、掌握安全技能,遵守和维护公共秩序 C、遵守有关安全的规章制度和操作规程 D、培养和提高紧急避险能力 三、判断题(正面打“√”,错误打“×”,每题5分,共50分) 1、严禁用铜丝、铝丝、铁丝代替保险丝。() 2、雷雨天气时在高山顶上不要开手机,更不要打手机。() 3、由于犯罪、吸毒、醉酒造成伤残、死亡的,不应认定为工伤。() 4、使用灭火器灭火时,喷射火焰根部最有效。( ) 5、任何企业和个人都必须服从中华人民共和国安全生产法。() 6、企业员工必须自觉遵守国家和地方的法律、法规,遵守企业的各项规章制度,严格执行操作规程,服从分配,听从指挥。() 7、生产经营活动中当安全与生产发生矛盾时,首先服从安全,在保证安全的前提条件下安排生产。() 8、非电气维修人员,未经许可,不得随意装修电气设备和电路。() 9、挂在电气开关上“不许合闸”的警示牌,除该设备的操作者外,其他任何人都无权取下合闸牌。() 10、新进员工可以不经培训即安排上岗作业。()

最新工人三级安全教育试题及答案

工人入场三级教育考试试题 姓名班组得分 一、填空题(每空2分,计66分) 1、我国的安全生产方针(),()()。 2、《中华人民共和国安全生产法》正式颁布实施的时间为() 3、“三宝”是指()、()、() 4、“三不伤害”是指()、()、()。 5、三级安全教育制度是企业安全教育的基础制度,三级教育是指()、()、 () 6、我国的消防工作方针是()、() 7、《中华人民共和国职业病防治法》通过的时间为() 8、生产过程中的“三违”现象是指()、()、() 9、特殊工种必须() 10、安全带的使用必须满足() 11、高处作业上下梯子时,必须()梯子,且不得手持器物。 12、进入施工现场,必须服从()和()的管理,遵守(),不违章指挥,不违规()。 13、有()、()、()的人员严禁从事高处作业。 14、建筑施工“四口”是指:()、()、()、(),必须做好临边防护。 二、判断题(每题3分,27分) 1、有人低压触电时,应该立即将他拉开。() 2、险情严重时,职工无权停止作业,必须请示主管领导。() 3、安全帽的主要作用防止物料下落击中头部及行进中碰撞突出物而受伤。() 4、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业。() 5、动火时,氧气瓶与乙炔瓶的距离是10m,与明火距离是5m。() 6、用干粉灭火器扑救液体火灾时,亦应从火焰侧面对准火焰根部,左右扫射。( ) 7、高处作业是指基准面2m以上(含2m)有可能坠落的高处进行的作业。() 8、安全带的主要作用防止高处作业时人员发生坠落而受伤。() 9、安全生产责任制的实质是:安全生产,人人有责。() 三、问答题(每题7分,计7分) 1、“四不放过”内容是什么?

三级安全教育培训档案

三级安全教育培训档案 Prepared on 22 November 2020

年度安全培训(岗前/复训)工作计划表度: 2015 车间年度安全培训工作计划表 年度: 2015

班组年度安全培训工作计划表年度: 2015

从业人员安全培训登记卡 工号(工资号):档案编号: 制表人:制表时间:年月日安全教育培训试题

姓名:成绩: 一、填空题(20每题5分) 1.《安全生产法》是年月日开始实施的。 2. 电工是特种作业人员,应经培训()。 3. 火灾按着火可燃物类别,一般分为五类:()火灾;()火灾;()火灾;();和金属火灾。 4. 车间配备防危化品危害的防护用品是(),应按规定佩戴。 二、选择题(40每题5分) 1. 安全色中的()表示提示、安全状态及通行的规定。A.黄色B.蓝色C.绿色 2. 火灾使人致命的最主要原因是( )A.被人践踏B.窒息C.烧伤 3. 使用灭火器扑救火灾时,人应站在 ( )A.上风位B.下风位C.无一定位置 4. 扑救电气火灾应使用()进行灭火。 A. 水 B. 泡沫灭火器 C. 二氧化碳或干粉灭火器 D. 以上几种都可以 5. 切割生产车间主要的职业危害是() A. 粉尘、噪声 B. 噪声、中暑 C. 粉尘、中暑 6. 漏电保护器的使用是防止( )。A.触电事故B.电压波动C.电荷超负荷 7. 下列哪一种物质属高度易燃物质(),生产车间时应禁止烟火。 A.润滑油 B.乙醇 C.空气 8. 生产车间动火作业包括()应办理动火作业证,并采取严格消防措施,方可动火作业。 A. 使用明火、高温加热、使用电炉子、砂轮磨削 B. 使用明火、电焊 C.吸烟。 三、简答题:(20每题10分) 1.消防安全管理中的“两懂、三会”的内容 2、用水救火应注意什么 四、问答题(20) 本车间的主要危险性有哪些如何预防 安全教育培训试题答案 一、填空题 1. 2002 11 1 2. 持证上岗,禁止无证人员进行电工作业 3. 可燃气体可燃液体可燃固体电气火灾金属火灾。

新工人三级安全教育模板(新)讲课教案

工程名称:施工单位: 填表人:填表日期:年月日填表说明: 1.应建立健全定期的安全生产教育培训制度。 2.新工人入场必须填写登记表个人部分的内容。

注:1.三级安全教育是指公司分组教育,项目经济部教育和班组教育三级。 2.凡进入施工现场的施工队伍,项目经理部必须进行安全教育及试卷考核,不合格者不得进入施工

填表人:年月日

填表人:年月日 填表说明: 对新工人或调换工种的工人,必须按规定进行安全教育或技术培训,经考核合格,方准上岗。三级安全教育是每个刚进企业的新工人须接受的首次安全生产方面的基本教育,三级安全教育是指公司(即企业)、项目部(或工程处、施工处、工区)、班组这三级。对新工人或调换工种的工人,必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。

工程名称:施工单位: 填表人:年月日 填表说明: 1.对新工人或调换工种的工人,必须按规定进行安全教育或技术培训,经考核合格,方准上岗。三级安全教 育是每个刚进企业的新工人须接受的首次安全生产方面的基本教育,三级安全教育是指公司(即企 业)、项目部(或工程处、施工处、工区)、班组这三级。对新工人或调换工种的工人,必须按规定进 行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。

工程名称:施工单位: 填表人:年月日 填表说明: 1.对新工人或调换工种的工人,必须按规定进行安全教育或技术培训,经考核合格,方准上岗。三级安全教育是每个刚进企业的新工人须接受的首次安全生产方面的基本教育,三级安全教育是指公司(即企业)、项目部(或工程处、施工处、工区)、班组这三级。对新工人或调换工种的工人,必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。 2.工程项目进行二级安全教育,主要进行现场规章制度、作业环境、遵章守纪教育。

新工人入场三级安全教育表(含教育内容记录)

新工人入场三级安全教育登记表AQ2.5.2 工程名称:施工单位: 填表说明: 1.应建立健全定期的安全生产教育培训制度。 2.新工人入场必须填写登记表个人部分的内容。

3.进行公司、项目部、班组每级安全教育后,经教育人和受教育人分别签名。 公司(第一级)安全教育记录工程名称:施工单位:

注明:1.对新进工人或调换工种的工人必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。三级安全教育是每个企业的新工人首次安全方面的基本教育,三级安全教育分为分公司或项目部、车间或工段、班组共三级。 2.一级教育:主要进行安全基本知识、法律、法规、标准规范的教育,授课人必须编写教学大纲或依据培训教材进行。 3.教育内容只写提纲,内容附后。 4.一级教育不少于15小时。 5.此表一式两份,公司或项目部、资料存档各一份。 工程项目部(第二级)安全教育记录 工程名称:施工单位

注明:1.对新进工人或调换工种的工人必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。三级安全教育是每个企业的新工人首次安全方面的基本教育,三级安全教育分为分公司或项目部、车间或工段、班组共三级。 2.二级教育:主要进行现场规章制度、作业环境、遵章守纪教育。 3.教育内容只写提纲,内容附后。 4.二级教育不少于15小时。 5.此表一式三份,公司或项目部和车间或是工段、项目资料存档各一份。 班组(第三级)安全教育记录 工程名称:施工单位:

注明:1.对新进工人或调换工种的工人必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。三级安全教育是每个企业的新工人首次安全方面的基本教育,三级安全教育分为分公司或项目部、车间或工段、班组共三级。 2.三级教育:主要进行本工种安全技术操作规程、作业环境、遵章守纪及本班过去事故案例教育 3.教育内容只写提纲,内容附后。 4.二级教育不少于20小时。 5.此表一式三份,公司或项目部、班组、项目资料存档各一份。 新工人入场三级安全教育汇总表 工程名称:施工单位:

5、员工三级安全教育重点学习的培训档案.doc

v1.0可编辑可修改嘉善县大地污水处理工程有限公司 员工三级安全教育培训记录 二○一六年度

v1.0可编辑可修改 职工三级安全教育培训台帐 序号姓名性别出生年月入厂时间培训时间培训结果备注

v1.0可编辑可修改 三级安全教育记录卡 姓名出生年月身份证号码 班组及工种入职日期 三级安全教育内容教育人受教育人 签名:签名:主要内容是: 公 1、本单位安全生产情况及安全生产基本知识; 司2、本单位安全生产规章制度和劳动纪律; 3、从业人员安全生产权利和义务 级 4、安全生产法规、标准和法制观念; 教 5、本单位安全生产发生的重大事故及应吸取的教训;年月日 育6、发生事故后如何抢救伤员、排险、保护现场和及时进行报告。(8 学时) 主要内容是: 签名:签名: 部 1、本车间工作环境及危险因素; 门2、所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故; 3、所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准; 级 4、安全设备设施、个人防护用品的使用和维护; 教 5、本车间安全生产状况及规章制度; 育6、预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项;年月日 7、本车间安全生产发生的重大事故及应吸取的教训;(8 学时) 主要内容是: 班1、本班组作业特点及安全操作规程;签名:签名: 2、班组安全活动制度及纪律; 组 3、爱护和正确使用安全防护装置(设施)及个人劳动保护用品; 级 4、本岗位易发生事故的不安全因素及其防范对策; 教5、本岗位的作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求; 月日 年 6、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项; 育 (8 学时) 7、本班组安全生产发生的重大事故及应吸取的教训

新工人三级安全教育制度(正式)

编订:__________________ 单位:__________________ 时间:__________________ 新工人三级安全教育制度 (正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑

文件编号:KG-AO-3524-56 新工人三级安全教育制度(正式) 使用备注:本文档可用在日常工作场景,通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作,使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 三级安全教育是指对新的招收的职工、新调入职工,来厂实习的学生或其他人员所进行的公司级安全教育、项目部安全教育、班组安全教育。 1.公司安全教育的主要内容 (1)讲解劳动保护的意义、任务、内容和其重要性,使新入公司的职工树立起“安全第一”和“安全生产人人有责”的思想。 (2)介绍公司的安全概况,包括公司安全工作发展史,生产特点,设备分布情况(重点介绍接近要害部位、特殊设备的注意事项),公司安全生产的组织机构,公司的主要安全生产规章制度(如安全生产责任制、安全生产奖惩条例,公司交通运输安全管理制度、防护用品管理制度以及防火制度等等)。 (3)介绍国务院颁发的《全国职工守则》和企业

职工奖惩条例以及企业内设置的各种警告标志和信号装置等。 (4)介绍公司典型事故案例和教训,抢险、救灾、救人常识以及工伤事故报告程序等。 公司级安全教育一般由公司安技部门负责进行,时间为4-16小时。 2.项目部安全教育的主要内容 (1)介绍工程的概况。如建筑施工工艺流程及其特点,项目部人员结构、安全生产组织状况及活动情况,施工现场危险区域、有毒有害工种情况,项目部劳动保护方面的规章制度和对劳动保护用品的穿戴要求和注意事项,施工现场事故多发部位、原因、有什么特殊规定和安全要求,介绍施工现场常见事故和对典型事故案例的剖析,介绍项目部安全生产中的好人好事,施工现场文明生产方面的具体做法和要求。 (2)根据施工现场的特点介绍安全技术基础知识。特别是在搅拌机的操作过程中,严格按照操作规程,搅拌时间在120分钟-180分钟。工作场地应保持整洁,

新工人三级安全教育记录卡复习课程

新工人三级安全教育记录卡 编号:姓名:身份证号码: 单位名称:班组及工种:

江桥酒店项目5号楼(酒店)油烟净化系统专业分包工程 分包作业人员进场施工安全承诺书 一、进入施工项目自觉出示有效身份证件、操作证,办理相关登记手续。 二、进入施工现场前与上安公司相关分包单位签订有效的劳务用工合同 三、自觉接受各类安全教育和培训,不断提高安全生产相关知识水平。 四、对项目部、公司及上级部门安全管理人员提出的工作要求坚决服从,不以任何形式阻 扰安全检查,不谩骂、殴打安全检查及执法人员。 五、严格执行本工种安全技术操作规程,遵守国家、行业、地方和企业相关安全生产的各 项规定,无有效的特殊工种操作证绝不从事特种作业。 六、进入施工现场戴好安全帽、扣好帽扣,穿着上安公司统一的工作服,并戴好安全带(不 管是否登高作业),登高作业时将安全带保险钩正确挂扣与牢固部位,做到高挂低用。 七、不从脚手架和移动平台外侧攀爬,不爬上风管和桥架作业,不利用翘头板、钢梁、管 道作为立足平台,不使用无验收合格牌的设备及设施。 八、不在塔吊垂直下方及拆模、拆脚手管警戒区域内施工作业,不在临边搁置物品,现场 交叉作业做好安全防护措施。 九、不在项目施工现场吸游烟,不在仓库、油漆间、易燃物堆场等禁火区域内吸烟及动用 明火,动火作业按规定开具动火审批证。 十、在宿舍内不私拉乱接电线,不存放油漆、氧乙炔和液化气钢瓶等危险物品,不使用炉 灶、热得快、电水壶、电饭煲等加热器具,不使用电热毯、小吊扇等危险电器,不卧床吸烟。 十一、发现重大安全隐患立即上报项目经理、安全员或相关管理人员,发现作业区内存在重大安全隐患且可能危及生命安全时应立即撤离. 十二、如若违反上述规定,服从项目部按相关制度实施处罚。 承诺人签名: 见证人签名(分包单位负责人): 见证单位:上海易嘉建设工程有限公司 2018年月日

(新安全生产)工人入场三级安全教育内容

(新安全生产)工人入场三级安全教育内容

工人进场三级安全教育要求及内容 我们大家都知道,人是生产活动的第一要素,生产活动的最直接的承担者就是我们这些从业人员,我们大家是否能够在各自的工作岗位上保证安全,将直接影响到本项目部的生产活动的安全。安全生产也关系到人民的生命财产安全。如何营造一个安全、平和的生产环境,就需要我们广大员工的共同努力,但是,对施工现场的不熟悉以及对本岗位安全操作知识的匮乏,是我们所有新入厂员工的通病。且建筑施工行业也是一个危险性较大的行业,建筑施工大多是露天、高处作业,工作地点不固定,施工环境多变,作业条件比较差,很容易发生安全事故。在这里,我们要保证所有在本项目部施工的员工的健康安全,就有义务对大家进行必要的安全生产教育和培训,提高大家安全素质。在《中华人民共和国安全生产法》第二十一条中规定:“生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。”在建设部印发的《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》中,第二条也明确规定了“建筑业企业职工必须定期接受安全培训教育,坚持先培训,后上岗的制度。”第六条“建筑业企业新入场的工人,必须接受公司、项目部、班组的三级安全培训教育,经考核合格后,方可上岗。”第七条:“实行安全培训教育登记制度。建筑业企业必须建立职工的安全培训教育档案,没有接受安全培训教育的职工,不得在施工现场从事作业或者管理活动”等等。这些法规都非常明确的规定了所有在建筑业企业施工的作业人员,必须经过入场的三级安全培训教育,且考核合格后方能上岗。同时,通过安全培训教育,使所有职工

相关文档
相关文档 最新文档