孔维胜述职报告：带着深厚的感情做好老干部工作

孔维胜述职报告：带着深厚的感情做好老干部工作

尊敬的干部部丁副部长及考核组的各位领导，尊敬的各位老首长、老阿姨、同志们：

我是2005年11月3日来所里工作的，至今已有3年零9个月的时间了，期间，我始

终心怀报恩之心，克服各种困难，坚定人生信念，自觉践行当代革命军人核心价值观，与

孙政委和其他班子成员一道带领工作人员奋发有为，踏踏实实为老干部和老阿姨们做了一

些应该做的工作。下面我从六个方面把自己到二干所工作以来的一些感受和体会汇报如下，不妥之处，敬请批评指正。

一、只有坚持用科学理论武装头脑，才能站在全局上思考和筹划工作，牢牢把握干休

所工作的正确方向

我从事老干部工作的时间比较长，在20多年的工作实践中，我深刻认识到老干部工

作政治性、政策性都很强。没有较高的理论素养、政策水平和丰富的知识，很难干好这项

工作。在工作中，我深切地体会到，学习是立身做人之本，是成就事业之基。特别是任所

长后，面对新的岗位职责，深感学习更是一种政治责任。因此，我始终把学习作为一种精

神境界和追求，不管工作再忙、任务再重都能始终坚持学习。近年来，我坚持不懈地学习

马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，并注意学习

哲学、历史、法律、医疗保健、社会管理、老年心理学等方面的知识，深刻领会科学管理

的精神实质，提高做好老干部工作的知识和技能，并注重结合自己的工作实践进行思考，

带着工作中遇到的实际问题，从理论上探寻答案和对策，运用科学理论所蕴含的立场、观

点和方法解决问题，把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施和领导工作的

本领，提高了理论思维能力，促进了本职工作。任职以来，我结合学习就关系干休所建设

发展的一些重要问题进行深入思考，深刻认识到老干部工作作为党的事业和军队建设的重

要组成部分，地位重要，责任重大，切实增强了做好老干部工作的使命感和责任感，始终

坚持“把老干部工作当事业干，把老干部当父母敬，把干休所当家来建”，并在全所叫响

了这一口号。始终坚持把思想政治建设摆在首位，坚持教育管理和服务保障两手抓，紧紧

围绕“一保本色，二保健康，三保和谐”的目标做工作，确保了老干部工作的正确方向。

提出了“依靠标准保经常，依靠创收谋福利，依靠上级搞建设”的总体思路和“一年打基础，二年争先进，三年创一流”的奋斗目标，经过全所上下共同努力，近三年干休所党委

分别被军区联勤部评为先进党委，被分部和联勤部评为“十佳团队”和“十佳单位”，被

军区评为先进干休所，今年又被推荐为全军先进干休所，我本人也被分部表彰为“十佳干部”，被军区联勤部表彰为“百名标兵”，并荣立了二等功。目前，我们全所上下铆足了

劲向一流干休所的目标迈进。

二、只有深怀对老干部的崇敬之情，才能设身处地地为老干部着想，带着深厚的感情

做好老干部工作

我原在军区联勤部机关长期从事老干部工作，经常与一代革命老人打交道，时常被老

前辈的革命精神、崇高品格和高风亮节教育和感染。我们经常讲老干部是党和国家的宝贵

财富，我也深感老干部是一本厚重的教科书，他们身上蕴含着我们取之不竭、用之不尽的

精神财富，每当与老干部开一次座谈会，我的思想境界就得到一次升华；每当处理一次老

干部反映的问题，我的灵魂就得到一次净化。特别是到干休所一线工作以来，每天与老干

部接触，与老首长和老阿姨们朝夕相处建立了深厚的感情。在我住院期间，许多老首长、

老阿姨、有的还拄着拐杖来看我，每次在院子里碰见老首长和阿姨们时，经常对我嘘寒问暖，千叮咛万嘱咐要我多注意身体，简单的问候、朴实的嘱咐给了我莫大的安慰和鼓励。

在我心里，广大老首长是历史的见证，是我党我军优良传统的化身，也是值得我们后来人

仰慕和敬重的师长。这种崇敬之情是我多年来无怨无悔为老干部服务的动力源泉，我把这

种感情融入到实际工作中，时时处处为老首长着想，想方设法为老首长办实事解难题。对

老干部反映的问题我是认真对待，高度重视，不管事大事小都当大事来办，在职权范围内

能解决的立即解决，涉及到上级有关部门的积极协调，超出政策范围无法解决的耐心做好

解释，坚持做到事事有回声，件件有着落。当老首长遇到家庭矛盾、婚姻变故等问题找到

所里后，我能够主动协调，帮助他们出主意想办法，妥善予以解决，赢得了老同志的信任，与许多老干部都成了“忘年交”。在这个环境里工作，我感到非常温暖。尽管自己身体有病，但一投入到工作中就不知疲倦，坚持每天早上班、晚下班，经常加班加点工作，晚上

怕老同志受冷，坚持到锅炉房检查，每天回到家就感到很累，当妻子看到我每天这么辛苦，这么劳累，经常留着眼泪劝我说：“老孔，你的这条命救的不易，你要学会珍惜和爱护，

否则我和孩子怎么办？”女儿也经常打电话嘱咐，小小年纪人虽在异乡他地求学，心却在

我身上，老首长和我们的干部、战士也时刻嘱咐我注意休息和保养。俗话讲：“好死不如

赖活着”，我也非常向往和憧憬美好的明天、幸福的生活，也多么向往像老首长们一样能

健康的活到七老八十，能抱上孙子孙女，尽情的享受天伦之乐。但一想到自己的责任，一

想到党组织对我的恩情，一想到老干部对我的爱心，就感觉浑身有使不完的劲。我感到，

没有对老首长的真挚感情，就不可能真心实意为老首长们着想，也不可能干好老干部工作。

三、只有盯着薄弱环节做工作，才能迎难而上破解难题，推动各项工作健康发展

我们干休所是全区最大的所，尽管建所相对较晚，但建设质量差，服务设施比较落后，严重影响了老干部晚年生活。当我看到老干部去卫生所看病上楼困难，上二层楼都要歇几次，心里非常着急；当看到老干部没有活动场所，这么多人挤在两套师职房里活动，心里

很不是滋味；当看到一些老干部子女不在身边，一日三餐非常不便，自己感到非常惭愧；

当看到工作人员办公生活条件差，特别是勤务队战士除了有一张床铺睡觉外，没有任何活

动场所时，心里感到一份沉甸甸的责任。任职以后，我整天想的是如何改善工休人员的工

作生活环境，而干休所的经费捉襟见肘，负债累累，仅靠有限的创收只能满足工休人员的

福利和补贴消耗性开支。面对这种情况，我感到，组织把我放在这个位置上，是对我的关心、爱护和信任，是让我来解决问题的，而不是来贪图享乐的。因此，工作中，我扑下身

子真抓实干，始终盯着薄弱环节做工作。为解决干休所建设经费，我利用自己在机关工作

时建立的一些工作关系，多次找上级有关部门反映干休所的实际困难，他们被我一心为老

首长着想的精神所感动，给予了很大的关心照顾和支持，通过不同渠道解决经费。三年多来，我东奔西跑，先后为干休所争取到600多万元经费。我们把这些经费都用在了老干部

急需的“三个中心”建设服务设施维修更新，营院环境整治和改善工作人员办公条件等建

设上。目前“三个中心”已初见成效发挥作用，不仅极大地方便了老干部晚年生活，提高

了老干部生活质量，也为工作人员安心本职做好服务工作创造了良好环境。

四、只有保持良好的自身形象，才能赢得群众的信赖和支持，影响和带动大家一起干

好工作

“其身正，不令则行；其身不正，虽令不行。”作为一名所领导，我深知自身的形象

直接影响着部属的言行，影响着干休所的风气，也影响着各项任务的完成。因此，我始终

对照党员先进性标准要求自己，要求部属做到的自己首先做好，要求部属不做的自己坚决

不做。我看病住院开支较大，每月的工资经常提前预支，家庭经济比较拮据。但作为一名

党员领导干部，我深知“公生明、廉生威”的道理，能够正确对待利益，严格执行廉政建

设规定，从来没有利用工作之便谋取个人私利。在干休所大项建设和拉煤等大项采购上，

坚持按规定招标，从来没有接受过地方人员的馈赠和贿赂。前不久，我去西宁参加师团理

论轮训班期间，借参观见学的机会，学习了兄弟单位的一些好做法，也托朋友关系给干休

所建设帮点忙，在朋友们的大力帮助下，我们在建的中心广场给所里节约经费10余万元，我们用这些钱又办了不少实事。在经费开支上，坚持党委理财，联审会签，公开透明，自

觉接受工休人员监督。在各项工作上，都能率先垂范，带着大家一起干。任职三年多来，

以自己的良好形象赢得了大家的信赖和支持。2007年年终工作总结时，老首长和工作人

员要求给我记功，但我觉得这是老首长和同志们对我这个病人的关心和照顾，实际上我们

其他几位领导比我干的更多、更具体、更辛苦，付出的辛劳更大，这个功记给我，我心中

有愧，应该记给工作更辛苦，成绩更突出的同志。因此，我再三恳请，党委尊重了我的意见，把这个功记给了其他同志。去年年终总结时，老首长和工作人员又再三要求所党委给

我上报记功，我尊重了大家的意见。我作为所长，只是在本职岗位上做了该做的工作，尽

了应尽的职责和义务，能够得到工作人员的信任和支持，能够做到让老首长们满意比什么

都强。因为我到干休所工作后的最大心愿就是能够得到大家的认可和满意，不负长期以来

始终关心、培养和关注我的首长和战友们对我的信任，好给他们交上一份合格的答卷。

五、只有始终关心爱护部属，才能从根本上激发和调动工作积极性，形成争先创优的

浓厚氛围

以人为本是科学发展观的本质和核心。不管当老干办主任还是当干休所所长，我都能

够把以人为本贯穿到工作中，真心实意地关心爱护部属，特别是关心干部战士成长进步，

让每个同志工作有奔头、有劲头。我刚到所里上班时，就赶上老兵复退工作，由于上级下

达的正常指标少，许多战士套不了士官，对此我看在眼里，急在心里。当时我的身体状况

非常差，但面对战友们期盼的眼神，我顾不得身体有病，到各级机关找人反映实际情况，

请求予以照顾，经多方努力，想继续留队套改士官的7名同志全部如愿以偿。其中一名同

志选改为四期士官，这是干休所历史上从未有过的。近两年我们又对符合条件的10多名

同志全部套改，其中又套改了2名四期，还安排8名新同志学了车，部分同志入了党、立

了功和受了奖。每年在老兵复退时，我们开展了“谈一次心，安排一次体检，开一次茶话会，聚一次餐，召开一次晚会”等“八个一”活动，该关心的我们都关心到位，该想到的

我们想在前头，该做的我们主动做好，该解决的我们设法解决，复退战士非常感动，一个

个热泪盈眶，难分难舍，这些战友顺利返乡后经常打电话、发短信，再三感谢我们所领导

对他们献出的真切友情。同时，在干部晋职晋衔、转业、住房等问题上，我和政委、两位

副所长都能主动为他们着想，想方设法解决各种实际困难，努力创造拴心留人的环境，极

大地激发了大家的工作热情，促进了干休所的全面建设。说句真心话，今天在这里述职，

我心中一点不愧，因为对每个干部和战士遇到的实际困难和问题，我都尽了最大的努力，

给予了最大的关心，至于同志们能否满意那不是我的所求。

六、只有把自己置于党委集体领导之中，才能营造团结共事的良好风气，增强了班子

凝聚力和战斗力

党委班子是干休所的领导核心，只有搞好班子自身建设，才能为干休所建设提供坚强

有力的组织保证。我作为班子主要成员之一，能够始终摆正自己的位置，把自己置于班子

集体领导之中，严格按照“十六字”方针和党委工作条例规范自己的言行。在与班子其他

成员共事中，坚持把下级当同级，把同级当上级，做到与人为善，相互谦让。作为一名老

同志，对其他同志在工作上多支持，在生活上多照顾，班子成员不管发生什么问题，都能

够从维护班子团结和集体领导的大局出发，尽量予以帮助和保护，班子的团结关键在主官。孙峰同志长期从事政治工作，具有丰富的政治工作和基层工作经验，稳重干练，性格谦和，为人诚实，作风正派，人品官德很好。而我长期在机关工作，对干部工作特别是老干部工

作的政策比较熟悉，但性格比较急躁，办事风风火火，我们两人无论是从工作经历还是性

格上都有很强的互补性，工作中不管是行政工作还是政治工作，我们两人都能相互沟通商量，配合非常默契。朱副所长年轻能干，精力充沛，有魄力、点子多，工作雷厉风行，从

不计个人得失。邵副所长工作很踏实，兢兢业业，模范带头，真抓实干，谦虚低调，人品

官德非常好。两位副所长都能主动开展工作，敢于承担责任，替主官分忧，是我和政委的

左臂右膀。工作中，我能够放手放权，充分发挥他们的优势，让他们大胆工作，在干休所

建设中发挥了不可替代的作用。三位老干部委员工作经验丰富，具有高超的领导艺术和很

高的群众威信。我能够虚心向他们学习，充分发挥他们的作用，也从他们身上学到了许多

好经验、好做法、好传统，他们在党委班子与工休人员之间发挥了很好的桥梁纽带作用，

为党委班子民主决策、科学决策做出了很大的贡献。在这样一个融洽和谐、共谋发展的班

子里工作，我感到非常舒心，也非常荣幸，更感到这是人生的一大幸事。

首长和同志们，我到干休所工作以来，得到了各级党委首长和机关的关心厚爱，得到

了全所工休人员的大力支持，尽管也取得了一点成绩，但我深知自己的工作离上级党委首

长的要求，与广大老干部的需求还有很大差距，工作中还存在不少问题和薄弱环节，主要

表现在：学习还不够深入系统，理论思维能力、科学决策能力、把握大局的能力还有待于

进一步提高；由于性格比较急躁，工作中要求过高，对一些同志批评比较严厉，有时候伤

害了大家的感情，在此，我也向大家表示深深的歉意，诚恳地希望得到大家的谅解。下一步，我要认真学习领会十七大精神，深入学习实践科学发展观，努力提高自己的能力素质，加强自己的党性休养，恪尽职守，开拓创新，竭诚服务，以更加饱满的热情带领全所人员

加强干休所全面建设，提高服务管理水平，把老首长服务好、照顾好、关心好，让分部党

委首长放心，让广大老干部满意。

老干部工作心得体会_1

老干部工作心得体会 党的十七大明确提出，要全面做好离退休干部工作。按照那个要求，怎么做好老干部治理服务工作，让老干部晚年安康幸福，是我们市直企业离休干部治理服务中心的当务之急。离休干部是党和国家的珍贵财宝，在革命战争和社会主义建设各个历史阶段为党和人民的事业作出了巨大的贡献。切实降实好他们的政治、日子待遇，照应好他们的晚年日子，是我们老干部工作者应尽的责任和义务，也是全党和社会共同所承担的责任，那么新形势下怎么治理服务好市直企业离休干部工作，笔者有以下几点考虑： 一、深化认识，增强服务意识 尊重老干部算是尊重历史，关怀老干部算是关怀党的事业。要以实践科学进展观来指导老干部工作，突出“以人为本”的工作理念，把思想工作做到位，日子待遇抓到位，组织关心送到位，发挥作用平台建到位，真正实现老干部老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐。 二、加强党组织建设，创新治理办法 一是创新学习教育办法。老干部“双高期”的到来，脚别出户的事情会越来越多，为习惯老干部的变化，必须改进学习教育的办法。在时刻安排上宜短别宜长，坚持开短会，搞轻松类的活动，充分思考老干部躯体的承受能力。二是建立老干部党支部联系点制度。为了加强对老干部党支部建设工作力度，以便及时解决老干部党支部工作中浮现的新事情、新咨询题及重点、难点咨询题，更加有效地指导和推动老干部党支部建设工作。三是协调好党支部工作，经常与支部沟通事情，上传老同志的意见和建议，下达党的方针、政策和党委工作部署，为党支部较好地开展活动制造宽松的环境，进而增强支部的战斗力和凝结力。四是发挥老干部党支部作用。要加强老干部党支部建设，健全组织制度，选好党支部书记，办好培训班，开展好各项活动，真正把老干支部建设成老干部的“娘家”。 三、结合实际，创新服务方式，降实好老干部的各项待遇 一是建立老干部爱心联系卡。爱心卡登记有老干部个人基本事情和为老同志提供服务的常用联系电话号码。二是建立多层次多形式的联系制度，营造尊老敬老的良好氛围。工作人员分组分片联系市内市外老干部，平时经过走访、座谈、电话、书信等形式多加强与老干部及其家属的联系，及时掌握老干部的躯体、日子、家庭关系的事情，做老干部的贴心人。三是坚持住院看望制度。对生病住院的老干部到医院普遍看望一次，对长期住院的要定期看望，及时协调解决他们在护理、用药等方面的实际咨询题。四是坚持生日祝寿制度，对年满80岁、90岁的老干部进行凉爽生日庆祝仪式，别凉快仪式的到时上门祝寿。五是坚持节日慰咨询制度。把重阳、春节老干部走访慰咨询作为工作重点，普遍开展一次走访慰咨询活动。六是坚持做好丧葬事宜及善后处理工作。对独住、特困离休干部遗属要经常联系，定期看望。六是创新医疗保障工作。定点医院要设立特意的离休干部门诊，尤其是行动别便的老干部，要组织大夫上门服务，允许其亲人代替领药，领药量尽量放宽。要让离休干部别仅能到定点医院购经，还能够到任何一家定点药店诊所就医购药，同时可别受药品种类的限制。 四、加强部门自身建设，努力建设一支务实创新的老干部工作队伍 新形势对老干部工作提出了更新、更高的要求。为此，老干部工作要从以下三个方面入手，别断提高工作能力和水平。一是加强学习，提高政管理论素质。要坚持和发扬理论联系实际的优良学风，注意联系改革进展的新事情，联系我们党自身建设面临的新挑战，联系老干部工作中遇到的新咨询题，深入学习，学用结合。二是钻研业务，强化工作能力。要贯彻执行党和国家制定的对于老干部工作的一系列方针政策，别断学习新知识，积存新经验，以习惯新形势，使老干部工作更加切合实际。三是改进作风，在狠抓降实上下功夫。要把执政为民降实到服务大局、服务老干部的具体行动上，狠抓降实。确立为老干部多办实事、多办好事的工作指导思想；解决老干部政治、日子待遇中的重点、难点咨询题。既要勇于探究、

新形势下如何做好群众工作

新形势下如何做好群众工作 ——学习“七一”讲话精神心得体会 讲话强调，要把服务群众，做群众工作作为基层党组织的核心人物和基层干部的基本职责，使基层党组织成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强战斗堡垒。 作为一名党支部的党务工作者，贯彻这一精神，可以做很多工作，包括宣传党的方针政策，发展党员，团结团员青年，发现和培养人才，支持行政和经营工作。可以说，部门的经营工作同基层党组织工作同根同源，归根结底为了人民利益，因而都关系到党的建设成果。讲话再次教导我们，从群众中来，到群众中去，保持和发扬党的基层工作方法和革命传统，在新形势下运用中国特色社会主义理论，切实做好基层党务工作。因此，要把学习胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神作为提高马克思主义理论素养的重要机遇，作为指导实践、推动群众工作的强大动力，充分认识做好新形势下职工群众工作的极端重要性和现实紧迫性，切实提高做好新形势下群众工作的能力和水平。要充分认识到，做好新形势下职工群众工作，是坚持党的性质和宗旨、贯彻党的群众观点和群众路线的内在要求，是推动科学发展、实现“十二五”规划目标任务的客观需要，是适应我国职工队伍和社会结构变化、促进社会和谐稳定的重要

途径，是工会履行基本职责、坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路的应有之义。 乡镇干部做群众工作的能力和水平直接关系到农村社会事业的发展和政治稳定。在当前新形势新任务下，按照科学发展观要求,应做到以下几点: 一要带着感情去做群众工作。现在,有的乡镇干部不敢做群众工作，怕做群众工作激化矛盾，群众让自己下不来台，使自己没面子。造成这种局面的原因是乡镇干部的工作能力和水平参差不齐。面对具体问题、具体工作，经验不够丰富，措施不够得力，不会妥善处理与群众的关系。一些年轻干部在解决实际问题特别是处理复杂矛盾时，工作的方式方法不对，总是以一种管理者的姿态去工作，往往造成工作被动。其实，老百姓是通情达理的，只要工作做到位，一定能金石为开。带着对群众的感情去做工作，理解群众、体贴群众，群众才能真心配合政府工作。 二要带着服务的心态做群众工作。个别乡镇干部思想认识有偏差。实行“两免一补”后，收费收税的工作全部取消，乡镇干部直接接触群众机会减少，导致部分乡镇干部在思想认识上产生误区，认为现在不收钱了，不用做群众工作。还有的干部不会做群众工作，工作方法不适应农村形势。一些乡镇干部

市委老干部局局长做好老干部工作心得体会

市委老干部局局长做好老干部工作心得体 会 【内容摘要】 一、要始终具备“两心”——感恩之心和责任之心。 二、要不断加大“两个力度”——领导重视力度和工作落实力度。 三、要坚持实施“两个工程”——敬老爱老工程和典型示范工程。 四、要切实做到“两个满意”——老干部满意和市委、市政府满意。 【正文】 从事老干部工作16年来，我亲身经历了全市老干部工作重心由注重落实离退休干部生活待遇向注重丰富离退休干部精神文化生活的大转变；亲眼目睹了全市老干部思想动态从关注自身待遇的落实到关心经济和社会发展的大提升。在老干部工作地位日渐突出的今天，结合自身经历，就如何做好老干部工作，谈几点体会： 一、要始终具备“两心”——感恩之心和责任之心 对老干部心存感恩之心。老干部是新中国的创业者，是社会主义事业的奠基人。他们为新中国的建设和经济社会各项事业的发展奉献了青春和热血，建立了不可磨灭的功绩，

不少老干部也因此积劳成疾，把幸福留给了后辈，把伤痕和病患留给了自己；退休后，也有不少老干部坚持退休不褪色、离职不离岗，仍然继续奋斗在各个领域，为经济社会发展贡献力所能及的力量。面对这样一个光荣的群体，我们只有以感恩之心对待老干部，才能增强做好老干部工作的自觉性，创造性地开展老干部工作，全心全意为老干部服务。 对老干部工作心存责任之心。老干部工作面对的是老人，是社会弱势群体；老干部工作者需要经常出入老干部家庭、医院、殡仪馆，经常听到病痛声、哭声、哀乐声，因此，有人认为老干部工作低人一等，做老干部工作没有前途，等等。面对这样的质疑和困惑，我们要站在经济社会发展的全局高度，充分认识老干部工作对于维护老干部队伍和谐稳定、促进市委市政府中心工作的重要意义，以高度的政治责任心，满腔热情地投入到工作中，把党和政府对老干部的关爱更好地落到实处，真正让每一位老干部老有所养、老有所医、老有所乐、老有所学、老有所为，在“有为”中争取“有位”。 二、要不断加大“两个力度”——领导重视力度和工作落实力度 加大争取领导重视的力度。领导重视是做好老干部工作的关键。在工作实践中我深深感到，要想得到领导的重视，首先必须让领导了解老干部工作情况，只有了解才能理解，只有理解才能重视支持。我刚到老干局工作时，正值国有企

关于如何做老干部工作心得体会

关于如何做老干部工作心得体会 关爱老干部，是我们的政治责任、道德责任、法律责任，是检验我们执政能力强弱的一项重要标准。接下来就跟着我的脚步一起去看一下关于吧。 篇1 离退休党支部在站党委的直接领导下，认真学习党的十六届四中全会精神和"三个代表"的重要思想，支部遵照"教育、管理、服务、稳定"这根主线，"突出服务重点，紧紧地围绕"六个老有"加强基础建设，健全管理制度，全心全意地为离退休职工办实事、做好事，而尽责尽力的工作。离退休党支部现有党员355名、离休干部114名，老兵112名，他们中年龄最大的87岁，年龄最小的74岁，平均年龄为78.5岁。离休老干部是我党和国家的宝贵财富，是党和人民事业的功臣，他们为党和人民的事业奋斗了一辈子、奉献了一辈子、劳累了一辈子，如今他们都年事已高，从各个工作岗位上退了下来安享晚年了,切实关心、爱护服务好这批老同志，这是我们义不容辞的责任和义务。同时支部把继续保持和发扬革命的光荣传统、保持晚节、廉洁自律作为离休党支部的重要工作课题。支部在具体的工作中，结合老干部们的实际,做到政治上关心,生活上照顾好老干部。主要围绕落实"两个待遇"即：政治待遇和生活待遇上开展工作。 一是学习材料的保证。政治学习是老干部们非常关心的事，我们为他们每人做了一个材料盒，杜绝了以往学习材料容易遗失的情况。考虑到他们年事已高，行动不便的困难，我们将每人的学习材料定期及时的送到他们

的家中; 二是学习采取了以个人自学为主，适时集中交流的学习形式，受到了老同志的普遍认可;效果也很好。 三是正常党支部的组织生活，坚持做到每季一次的组织活动。在活动形式上，支部采取了老同志们乐于接受的外出参观等形式，例如支部组织了全体党员参观上海铁路博物馆的活动，参观结束后，老同志们还主动与博物馆的领导取得联系，并非常热情地提出了自己的建议，受到了博物馆领导的好评。生活上我们为他们分别建立了档案和工作台帐，对他们的身体、家庭、住房等等情况进行了全面的了解，做到了心中有数。关心老干部生活，是一项很具体的工作。我们做到了嘴勤、腿勤。嘴勤：就是与他们保持经常的联系，将他们所关心的上级和车站的有关文件精神和情况及时地向他们通告，同时也将他们的情况反映和要求及时地向车站党委和上级老干部部汇报，为上级和车站领导提供第一时间的最新动态和信息。腿勤:也就是开展经常性的走访慰问活动,逢年过节在车站党委和行政领导的关心下，车站的12名老兵、14名离休干部同车站职工一样，也要发放节日慰问品。借此机会我们都要进行上门慰问，把党组织的关怀送到家。每当离休老同志生病住院，我们都必到医院去探望他们，代表组织送去一份关怀和慰问，他们都非常感动地说："单位里这么忙，你还来看我，是我给你们添麻烦了......。" 我们为这些在战争年代和共和国建设时期作出无私奉献的离休干部和 老兵的真诚所感动，为他们发自内心的理解而动情。我们感到能为这样的老人服务和做点工作是我们莫大的荣幸。同时也为老干部们认真实践"政

我是一名老干部工作者

我是一名老干部工作者 尊敬的老前辈、尊敬的领导们好： 我是一名普通老干部工作者，有幸能为离退休干部们服务，我感到无比光荣！能为他们幸福的晚年生活献出一点微薄的力量，我感到非常欣慰！ 离退休干部是党和人民的保贵财富。他们在缔造新中国、捍卫新中国的艰苦奋斗中，在建设新中国、发展新中国的伟大征程上，作出了不可磨灭的贡献。他们是中华人民共和国的奠基者，是社会主义事业的建设者，是改革开放和社会主义现代化建设的开拓者。没有他们的昨天，就没有我们的今天！ 请允许我借此机会，向离退休老干部们致以最崇高的敬意！ 我们单位现有离退休老干部48名，其中离休干部13名，退休干部25名。他们中年龄最大的已经87岁，为他们搞好服务，是我义不容辞的责任！ 在从事老干部工作的三年里，在与他们相处的三年里，我从他们身上学到了许多，被他们宽广的胸怀、无私的精神、不老的情怀深深地感染。清晰地记得他们不顾年迈的身躯，爬到单位三楼缴纳党费；深刻地想起他们在汶川地震的时候，主动到单位为灾区人民捐款；不会忘记他们的家人为我们份内的职责而感激不已，不会忘记他们以为单位多发工资而找回单位，更不会忘记他们因为怕给我们“添麻烦”而隐瞒自己的困难！！这是怎样的老人呀！这是怎样的家庭呀！这是怎样的觉悟呀！这让多少生活在幸福当中的我们，这让多少在职的人员羞愧汗颜！！ 从那一刻起，他们的言行，让我爱上了这一份工作，并暗暗地下定决心，一定要为老干部服好务，让这些为党和人民的事业奋斗了一辈子、奉献了一辈子、劳累了一辈子的老人们能够安度晚年、颐养天年、益寿延年。 然而，更加可贵的是，在他们离开工作岗位后，仍以高度的政治责任感、民族使命感和无私奉献的精神，运用自己的经验和智慧，为党、为国家、为人民、为社会发挥着余热！崔全波，一位75岁的老人，至今，已举办26期书法班，自编教材《随手仿宋字》，义务传播戏曲编导演知识，编写的剧本《羊圈情》获得河南省第九届戏曲大赛二等奖，创办文化大院，活跃文化生活，培养了无数书法和戏曲爱好者，为弘扬祖国的传统文化做出了很大贡献。真可谓是“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”！ 我作为一名新时期的共产党员，要在上级的指导和帮助下，以离退休老前辈为榜样，以身作责，率先垂范，从小事做起，兢兢业业，不焦不躁地做好本职工作。让老一辈艰苦奋斗、无私忘我、实事求是、清正廉洁、毫不利已专门利人的光荣传统和革命精神发扬光大。 尊重老干部就是尊重党的光荣历史，爱护老干部就是爱护党的宝贵财富。 老干部们年龄大了，腿脚不灵便，听力下降，吐字不清。我深深地体会到要做好老干部工作，就要用真心、细心、热心和耐心去为老干部服务。 用真心服务老干部，就是要深入了解老干部们的光荣历史，牢记没有他们的付出，就没有我们的拥有，把老干部当作自己的亲人，把爱融入工作中，满怀深情，发自内心地为他们服务，让他们感受到组织和社会的关爱。 用细心服务老干部，就是要周到细致，体贴入微，不论大事小事，都能做到想到细处，干到实处，用实实在在的服务，帮助老干部解决实际困难，为他们安度晚年创造良好的条件。 用热心服务老干部，就是要急老干部之所急，想老干部之所想，帮老干部之所需，满怀热情，积极主动地帮助老干部解决生活中的困难和问题，尽力满足他们的合理要求。全身心地投入到老干部工作中，认真对待每一次走访、每一次慰问，用自己的满腔热情温暖老干部，感动老干部。 用耐心服务老干部，就是要牢固树立老干部工作无小事的观念，耐心倾听老同志反映的每一个问题，认真对待老同志的每一个意见和建议，深入细致地做好他们的思想政治工作。 总之，作为一名老干部工作者，不能满足于踏实勤恳，不能满足于加班加点，要满怀感恩，要把老干部当成自己的父母去尽力尽心，设身处地为老干部们办实事，办好事，把实事办好，把好事办实。 “满腔赤诚献夕阳，一片真情暧桑榆”。我要在平凡的岗位上默默耕耘，无私奉献，在奉献中成就理想，在奉献中实现价值，在奉献中创造老干部事业的美好前程。

老干局个人工作总结

老干局个人工作总结 篇一：政府老干部工作个人总结 XX年度个人总结 回顾一年来的工作，自己能够认真学习政策理论，用三个代表重要思想来武装自己的头脑，认真贯彻落实街道领导指示，自觉遵守规章制度，牢固树立为民服务的思想，较好地完成了上级赋予的各项工作任务。一、工作回顾一是注重学习，政策理论水平有所提高。能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，认真学习和贯彻落实三个代表的重要思想，时刻保持政治上的坚定性，思想上始终与党中央保持一致。能够积极参加党所组织的各种政治教育和理论学习，并充分利用业余时间自学，并结合工作实际写了一些读书笔记和心得体会，勤奋学习，善于思考，与时俱进，在实践中学习新知识，积累新经验，增长新本领。努力学习政策理论，不断提高用党的路线、方针、政策来分析问题、解决问题的能力。二是边学边干，业务水平有了很大提高。我积极的向其他老同志学习，理思路，找方法，查规律，经过一年多的努力，自己的业务水平有很大的提高，保障了各项任务的圆满完成。三是真抓实干，工作中甘于吃苦，生活中甘于奉献，较好的完成了各项任务，得到了所领导的肯定。 工作中，我始终坚持以求真务实、严谨细致的工作作风来抓好工作的落实，全面提高为老干部服务的水平，以老干

部满意不满意、高兴不高兴为衡量服务的标准和尺度。充分利用工作和业余时间到老干部中间了解他们的思想状况、生活状况、学习状况，同老干部谈心、交心、拉家常，搞清他们在想什么，需要什么，喜欢什么，反对什么，自己感觉，从老干部不认可自己，逐渐转变到大多数老干部认可、熟悉，受到了多数老干部的普遍好评。四是遵纪守法，严格自律。结合教育活动和安全法规的学习，自己能够自觉遵守党和国家的法律、 法令和各项规章制度，以身作则，严格要求自己，努力改造在思想、工作、生活等作风方面存在的问题，自觉维护党、国家和军队的政策纪律，防微杜渐，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，不该做的事不做，不该去的地方不去，能不参加的场合不参加，积极同各种腐败现象作斗争，较好地保持了一名共产党员应有的觉悟。二、存在问题工作是有目共睹的，成绩是有限的，问题还存在不少，自己在以下几个方面还做得不够。一是在政治理论学习上，压力不足，还抓得不够紧，政策理论水平还有待于提高。二是在业务工作上，有许多方面还欠缺，熟练程度还不够，有待于学习和加强。三是在制度的坚持上，做的还不够严格，有标准不高、执行不坚决的现象。三、下步工作打算通过动员教育，在回顾工作、查找问题的基础上，为进一步牢固树立爱岗敬业思想，增强做好

新时期做好群众工作的几点思考

新时期做好群众工作的几点思考 摘要：人民群众是我们党存在和发展的基础，是我们党力量与智慧的源泉。在改革开放日益深入和社会主义市场经济不断发展的新时 期，我们党的执政条件和社会环境发生了深刻变化，党的群众工 作呈现出新的特点。做好群众工作，要继承以往的成功经验，也 必须正视新情况新问题，注重创新观念，创新方式。 关键词：新时期群众工作特点意义途径 目录

一、新时期社会的新特点 (3) 1、社会结构发生明显变化 (3) 2、群众权益观念逐步转变 (3) 3、人民内部矛盾发生变化 (3) 4、宣传媒体作用越来越重要 (4) 二、新时期群众工作趋向多元化 (4) 1、服务对象多元化 (4) 2、反映问题多元化 (4) 3、利益诉求多元化 (4) 4、工作主体多元化 (4) 5、操作手段多元化 (4) 三、新时期群众工作趋向复杂化 (5) 1、潜在问题演化成突发事件 (5) 2、各种诉求相互交织 (5) 3、矛盾出现对抗化倾向 (5) 四、影响新时期群众工作的原因 (5) 1、政府公信力缺失 (5) 2、领导干部决策失误 (6) 3、矛盾处置方式欠妥 (6) 4、社会心态失衡 (6) 五、新时期做好群众工作的重要意义 (6) 1、做好群众工作是提高执政能力的重要基础 (6) 2、做好群众工作是加强作风建设的现实需要 (6) 3、做好群众工作是构建和谐社会的必然选择 (6) 六、把握新时期群众工作的新要求 (6) 1、牢记宗旨 (6) 2、精通政策 (7) 3、关心群众 (7) 4、讲求方法 (7) 七、做好新时期群众工作的有效途径 (7) 1、把做思想政治工作与解决实际问题结合起来 (7) 2、把依法办事与带着感情做工作结合起来 (8) 3、把提高工作能力与真诚服务群众结合起来 (8) 4、把提升干部公信力与接受群众监督结合起来 (8) 5、把建立健全工作机制与加强领导结合起来 (9) 胡锦涛同志在党的十七届五中全会和十七届中央纪委六次全会上强调，要加强和改进新形势下群众工作，密切党同人民群众的血肉联系[1][2]。群众工作是党和政府的

学习.讲话做好老干部工作体会

学习6.25讲话做好老干部工作体会 学习6.25讲话做好老干部工作 学习贯彻胡锦涛总书记讲话精神，必须紧密联系工作实际。老干部工作是党的干部工作的重要组成部分，也是科学发展、和谐社会建设的一个重要方面。如何进一步解放思想、坚持改革创新，积极主动围绕科学发展、社会和谐做好老干部工作，是新时期赋予老干部工作的一项重要任务。 我们要通过认真学习胡锦涛总书记重要讲话精神，把思想认识统一到讲话精神上来，坚定不移地贯彻落实科学发展观，围绕中心、服务大局，着眼于促进气象事业又好又快发展思考问题、创新思路、开展工作。 一要进一步提高做好老干部工作重要性的认识。老干部是党和国家的宝贵财富，党和国家历来十分重视老干部工作，老干部工作不是大局却影响大局，不是中心却牵动中心，已经成为各级领导的共识。老干部工作作为党和国家与离退休老干部之间的桥梁和纽带，可以说，老干部工作的发展，是与党和国家工作的大局、与经济社会的发展紧密相关的；老干部工作的成效，在一定程度上影响到改革建设事业和党的建设的实际成效。因此，老干部工作要围绕落实科学发展观、构建和谐社会主义社会，促进气象事业又好又快发展开展工作。 二要注意发挥老干部在科学发展、和谐社会建设中的特殊作用。通过组织专题研讨、形势报告、参观学习、完善情况通报制度等各种行之有效的方式，积极组织老干部深入学习、正确理解和把握科学发展观等中央关于中国特色社会主义建设的一系列重大部署和重要精神，引导他们推广和发扬在中国特色社会主义建设和新中国气象事业发展实践中积累的丰富经验和优

良传统作风，在落实科学发展观、构建和谐社会，维护气象部门改革发展稳定的局面中充分发挥好特殊作用。 三要注意加强老干部队伍的和谐建设，发挥好离退休党支部的作用。通过落实好老干部的“两项待遇”、切实加强和改进离退休党支部建设、加强老干部活动中心的建设和管理等工作，进一步丰富老干部的精神文化生活，使和谐理念深入人心，和谐精神得到发扬光大，切实让老干部共享改革发展的成果。 四要进一步加强老干部工作队伍的政治建设和业务建设。要努力加强学习，进一步提高政治素养、政策水平和业务知识，牢固树立以人为本的工作理念，加强研究解决改革发展中老干部工作遇到的新情况、新问题，诚心诚意为他们办实事，尽心尽力为他们解难事，坚持不懈地为他们做好事，按照总书记提出的更加自觉地坚持求真务实精神，更加自觉地坚持全心全意为人民服务的宗旨，更加自觉地坚持党的群众路线的要求，以优良的作风进一步作好老干部工作，真正做到“让党放心，让老同志满意

人事工作的心得体会

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 人事工作的心得体会 我对“树人事干部形象”的体会 时光飞逝，回首往事，历历在目。记得6年前由于组织上的需要，我踏上了人事干部的岗位，从一开始的一窍不通，到如今能胜任这份工作，除了自己不懈的努力外，还离不开领导、师傅给我的指点帮助，更离不开广大教职工的理解和支持。八年来的工作饱含着许多辛酸苦辣，我皆以平和的心态对待并 正确处理，在平凡的岗位中，用我的朴实、真诚谱写了自己美丽的人生。 一、健全良好的心理素质 记得俄国教育家乌申斯基说：“在教育工作中，一切都应建立在教师人格的基础上。因为从教师人格的活的源泉中才能涌现出教育的力量。”其实，学校干部的人格力量对教师群体风气也具有潜移默化的影响。通过学习，我觉得今天的干部要做到善心、细心、诚心和耐心。人事干部的工作项目很琐碎，因此在处理人与事之间的关系时要细心，考虑问题需周全。平时在与教职员工的交流谈心时，应深入到他们的内心，抱着一颗善良的心，平等待人，善解人意。如有的教职工因某种原因而导致工作不顺手时，他便会牢骚满腹，到处唠叨，甚至产生情绪波动。此时，作为人事干部要细心，能够很快觉察到这种微妙变化，并选个恰当时机运用心理学理论与他沟通，先肯定他的成绩， 1 / 10

然后再婉转地指出不足之处，必要时可向他推荐有关的书籍…… 随着教育质量的竞争日趋激烈，教师与干部、教师与教师、教师与学生之间难免有磨擦。作为人事干部要诚心，即使在与教职工之间偶尔发生矛盾时，也应自身多做反思，主动化解不愉快，充分体现坦诚相待的初衷。尽管做到这一点很难，但只要你有诚心，迈过这一关后，将会产生令人欣喜和宽慰的结果。 二、树立良好的服务意识 作为党员的我热爱自己的本职工作，平时能以身作则，严以律已，宽以待人，在教职工群体中，我能处处去关心。如谁生病了、生孩子啦，我知道后，有时会跑去医院或家中探望，有时会打电话表示慰问。“把方便留给群众，把困难留给自己”，这是我常提醒自己的一句话。在工作中，争挑重担，不计报酬。作为学校的人事干部，我每天从事着“人”与“事”之间的管理，还承担着二期课改的试点工作。大家经常可以看到我忙碌的身影，即使在回家的路上还带着厚厚的表格或教学书籍，同事们见了，有时好心地跟我说：“你累不累，休息一会儿吧！”这时我会对同事笑着说：“反正总是要做的，做好了心里踏实。” 记得2002年暑假前夕，学校为四位英语教师创造了机会，让她们去加拿大培训。于是我便主动地揽下填表、外送政审等工作，晚上加班帮英语教师填写一张又一张的表，白天还一次又一次地向这四位教师的里委会奔波政审。虽然一天下来很辛苦，但心里却觉得很踏实、很高兴。

老干部工作心得体会范文

老干部工作心得体会范文 离退休老干部管理工作是新时期党的工作的重要组成部分，是构建和谐社会、实践科学发展、促进社会稳定的重要环节。对老干部政治上尊重、思想上关心、生活上照顾，是党对老干部工作的指导性方针。 一、强化老干部工作者的服务理念 要真正体现出老干部老有所医、老有所养、老有所为、老有所乐，就必须促使老干部工作者树立为老干部全心全意的服务意识。要把工作责任心强、热爱老干部工作、勤于奉献、不计较个人得失的人员安排到老干部管理工作岗位上，使他们在服务老干部工作中，切实起到纽带的作用。这样，既可以减轻了部门领导工作上的压力，又使服务理念在老干部身上得到充分地体现。 老干部工作者要不断更新意识观念，强化服务理念，进一步提高自身的综合素质。同时，还要树立正确的人生观、价值观和世界观。只有老干部工作者自身的道德品质修养得到充分的提高和完善，才能树立服务好老干部的信心，使实心实意的服务理念在老干部工作中得到真正的体现。 二、全面树立求真务实的工作作风 老干部是党和国家的宝贵财富。他们为党的事业辛勤工作了大半生，为民族解放、国家富强和改革开放做出了巨大的牺牲和贡献。离退休后，他们在心理上普遍存在一种失落感，在思想上一时还转不过来“弯”，在情绪上还存在一定的波动。这就要求我们老干部工作者在做好老干部工作时，必须了解实情，动真心、用真情。 老干部工作比较复杂繁琐，工作量大，无头绪，往往我们付出了大量的心血和努力，不一定能够取得较好的效果。尽管如此，老干部工作者必须做到：对老干部在行动上要多体贴、在思想上要多关心、在生活上要多照顾、在言语上要多理解。要时刻关注他们的冷暖疾苦，把他们的困难看成是我们自己的困难，把他们的事情当成我们自己的事情。在日常工作和生活中，树立起求真务实、脚踏实地、任劳任怨、忍辱负重的工作作风。

[学习体会]带着感情和责任做好新时期群众工作

[学习体会]带着感情和责任做好新时期群众工作 春节期间，我认真研读了，其中一文给我的触动很大。本人从事十余年的群众信访工作，我认为在新的历史时期，群众工作的要求更高、难度更大、地位和作用更加突出；做好新形势下的群众工作，不仅是我们一项长期的政治任务，而且是当前面临的一个紧迫的现实课题。 一、增强大局意识，充分认识做好群众工作的现实意义 1、做好群众工作是实现“中国梦”的根本保证。新形势下，始终保持党同人民群众的血肉联系，是我党战胜各种困难和风险，是全面建成小康社会、实现“中国梦”的根本保证。 “脱离群众树断根，深入群众如鱼得水”。我们从建国的一穷二白到今天所取得的成就，都是凝聚着人民群众的汗水与智慧，都始终保持与人民群众共呼吸、同命运，发扬密切联系群众的优良作风。不论是带领人民实现“中国梦”还是提高群众的生活水平，不论事情大与小，都一定要坚持从群众中来，到群众中去，以民为大，扎根于人民群众中，和群众打成一片，拜群众为老师，始终问需于民，问计于民，切切实实为群众办实事，解决群众困难，为人民谋利益。 走群众路线，深入基层、深入实际、深入群众，干实事、求实效、树形象，不搞形式主义，扎扎实实为群众排忧解难，把我们的辛苦指数转化为人民的幸福指数，才能一步一步接近中国梦，最终实现全民的“中国梦”。 2、做好群众工作是促进社会和谐的重要抓手。群众工作的核心是利益调整和利益分配问题，根本是以人为本，为民谋利，因此我们需要通过群众工作来不断协调关系、凝聚人心、促进社会公平正义、实现社会和谐。因此，做好新形势下的群众工作，需要我们把维护和实现社会公平作为根本，协调处理好各种利益关系，着力保障和改善民生，这不仅是群众工作的着力点，更是促进社会和谐稳定的出发点和落脚点。 3、做好群众工作是打造“幸福村落”的坚实基石。当前，我县的重要工作是全面开展“幸福村落”的创建工作。“幸福村落”建设，是指为方便建设和管理，以“村落”为单位，开展以“九个得到”即经济得到发展、民生得到改善、环境得到保护、设施得到建设、乡风得到净化、正义得到伸张、矛盾得到化解、困难得到帮扶、权益得到保障为主题内容的农村社会管理创新建设。总体要求是以经济发展为基础，以社会建设为重点，以促进和谐稳定为取向，以提高村民幸福指数为目标。由此可见，人民群众是”幸福村落”建设的主体。这就要求我们在创建“幸福村落”的过程中，要紧紧依靠群众、相信群众、动员群众、组织群众、团结群众、服务群众，真正发挥群众的主体作用，使“幸福村落”的创建工

2019年老干部工作述职报告

老干部工作述职报告 述职报告是指各级各类机关工作人员，一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主，少有职能和管理部门陈述。以下是老干部工作述职报告，欢迎阅读。 20XX年，我在领导和同志的支持帮助下，加强学习，努力提高自身素质，坚持以服务为中心，以稳定为根本，以发挥老干部作用为重点，主要做了以下几个方面的工作： 一、抓好老干部党支部建设。老干部党支部建设工作是我区党建工作重要组成部分。为了方便学习和活动，每月10日为活动日，如遇双休日向后延续，雷打不动。在离退休党员的支持下，较好地坚持了《老干部学习制度》、《老干部参加党组织生活制度》。 二、坚持联系老干部制度，搞好服务工作。今年为几十名老同志进行了体验，帮助他们办理有关手续，及时反馈体检结果。陪同区领导看望生病住院的老干部60余次。对生活在外地的老同志，每月都及时把生活费、医药费寄去。对身边无子女的老同志都主动服务，每月都把杂志、生活费送到他们手中。今年，我区有两位老同志去世，我们认真操办丧事，直到把老同志送下地，其家属非常满意。 三、认真组织离退休老同志参加重大活动。今年在市里组织的纪念红军长征胜利70周年纪念会和区两会期间，提前通知老同志做好准备，精心组织接送，保证大会顺利召开。重阳节活动中，安排了重阳祝寿宴，区几大班子领导与一百多名老同志欢聚一堂，观看了文艺节目，听取了区领导对全区经济和社会发展情况的通报，使老同志

更加热爱蚌山区，关心全区的经济和社会发展，同时也密切了领导与老干部之间的关系。 四、为老干部订阅报刊杂志，支持老同志参加老年大学学习，组织参加市老干部体育比赛。为每位离休干部订阅两报两刊，退休干一报一刊。老干部活动室有《人民日报》、《参考消息》、《中国老年报》等报刊杂志近20种，影像资料200多盘。使他们了解改革新动向，国内外大事，丰富了他们的精神生活。在市老干部体育比赛中，我区获得麻将比赛团体第一。 五、发挥老干部作用，积极开展关心下一代工作。组织、陪同区关工委成员深入乡、街道、学校开展爱国主义、思想道德教育、法制教育等活动，年末，又到省少管所，并带去学习用品、食品看望了蚌山籍违法青少年。 六、认真做好老干部的信访、调研、宣传工作。对老干部的来信、来访、来电话做到热心、耐心、细心、贴心、不拖、不误。同时做好政策宣传，及时掌握和反馈信息，做到早调查、早了解、快反馈。积极向组织反映情况，提出建议，把信访工作做实、做细、做好。 七、认真做好离休干部信息库工作。按照上级的布置和要求，在有关部门和单位的支持和配合下，建立了区离休干部信息库，对全区83名离休干部情况进行了全面清理，把我区才能干部信息库的质量提高到一个新高度。

在新的历史时期如何做好老干部工作的几点思考

在新的历史时期如何做好老干部工作的几点思考 在进入二十一世纪的新的历史时期的时候，如何更好地从政治上关心、生活上照顾好老同志，充分发挥他们的作用，这是新时期老干部工作的重要课题。针对这一课题，结合我们老干部工作的实际，从以下几个方面做好新时期老干部工作的几点思考。 一、要进一步提高认识，切实加强对干部工作的领导。 老干部是我们党和国家的宝贵财富，是对中国革命和社会主义建设事业做好重大贡献的特殊群体。因此，我们必须要从讲政治的高度，从继承中华民族传统美德的高度，从维护改革发展、稳定的高度，进一步提高对老干部工作的认识。这就要求我们牢固树立以下几种观念。即老干部无论是过去、现在和将来都是党和国家的宝贵财富的观念，老干部工作是党的干部工作的重要组成部分的观念，老干部是中国革命和建设事业过程中形成的特殊群体，应当采取特殊政策给予照顾的观念，做好老干部工作是贯彻落实“三个代表”重要思想的具体体现的观念，做好老干部工作是各级领导干部在政治上、思想上同党中央保持一致的观念，在重视老干部工作方面，我们部里领导亲自抓，老干部如果有什么生活难题，主要领导亲自过问，与老干部进行沟通，征求意见。如有重大会议请老干部参加，这样就使老干部精神就有寄托，政治上的安慰就是较好的精神食粮，这些充分体现了部领导对老干部工作的重视。建立领导干部与老同志沟通机制，使老同志深深地感到虽然不在岗了，但可组织上都没有忘记他们，还时刻关怀着他们，激发他们为党的事业发挥余热的积极性，为他们发挥作用搭建了平台。 二、切实加强老干部支部建设，认真做好老干部思想政治工作。 我们按照党章的规定，本着有利于开展活动，有利于落实待遇，有利于发挥作用的原则，设立了老干部党支部，选拔身体好的老同志担任支部书记，我们建立了老干部工作制度及相关文件的出台，在制度上加强管理。一是定期召开老干部会制度。二是学习制度。考虑到老干部身体状况，我们在学习上采用了集体学习与自学相结合的方式进行，每月学习二次上上级的文件，有时把一些材料复印后，每人手中一份。这样让他们及时了解党和国家的有关政策精神，感受到党组织的温暖和同志们的关怀。作为为老干部工作的同志，我首先在日常生活中坚持读书、看报，认真学习十六大报告，深刻领会三个代表的精神，坚持学习邓小平理论，使自己的思想政治素质不断提高，在工作中，把三个代表的精神深入到为老干部服务上。目前，我们老干部在身体上均有不同程度的患有疾病，年龄已，活动越来越方便，但我们仍然定期走访、座谈、电话谈心方式对老干部进行慰问，作为从事老干部工作的同志，要热爱这项工作，热心为老干部服务，真心实意地为老干部服务。 三、加强新时期老干部党建工作的思考。 新的形势和任务给老干部党建工作提出了新的要求，而当前有一些人对老干部党建工作的认识程序不够高，工作力度还不够大，还没有形成全社会重视和支持老干部党建工作的良好氛围，特别是在开展工作的方式方法上还存在局限性，因此，我们要以高度的政治责任感和历史使命感，不断加强，改进和创新老干部党建工作，要以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，以服务于振粉鞍山老工业基地为落脚点，按照政治坚定、思想带新、理想永存的总体要求，强化老干部思想教育，提高党员思想素质，充分发挥老干部在两个文明建设中的重要作用。一是创新机制。强化对老干部党建工作的组织领导。做好新时期老干部党建工作，永葆党员先进性的需要。二是完善制度。促进老干部党建工作的规范化。要切实坚持和不断完善“三会一保”制度，党员学习制度，民主生活会制度，老干部工作制度，特别是要注意在制度的创新和实效性上下功夫，要根据老党员的年龄，身体状况，心理特点和思想实际，不断研究和探索与老干部建立联系，谈心制度，并及时向上级报告，沟通情况，帮助解决要通过不断地创新和健全党组织的工作制度，促进老干部党建工作的制度化、规范化。 四、要强化五个意识。 一是强化学习意识。我们要做好老干部的思想政治工作就要学习好三个代表的重要思想，通过学习领会其精髓，做到融会贯通，把三个代表重要思想运用到老干部工作中，落实到实际上。我们为老干部定期指定学习材料，参加老干局举办的报告会，使老干部了解大局，理解党的政策和在职

老干部工作心得体会

老干部工作心得体会 老干部工作心得体味 党的十七大明确提出，要全面做好离退休干部工作。按照那个要求，怎么做好老干部治理服务工作，让老干部晚年安康幸福，是我们市直企业离休干部治理服务中心的当务之急。离休干部是党和国家的珍贵财宝，在革命战争和社会主义建设各个历史阶段为党和人民的事业作出了巨大的贡献。切实降实好他们的政治、日子待遇，照应好他们的晚年日子，是我们老干部工作者应尽的责任和义务，也是全党和社会共同所承担的责任，那么新形势下怎么治理服务好市直企业离休干部工作，笔者有以下几点考虑： 一、深化认识，增强服务意识 尊重老干部算是尊重历史，关怀老干部算是关怀党的事业。要以实践科学进展观来指导老干部工作，突出“以人为本”的工作理念，把思想工作做到位，日子待遇抓到位，组织关心送到位，发挥作用平台建到位，真正实现老干部老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐。 二、加强党组织建设，创新治理办法 一是创新学习教育办法。老干部“双高期”的到来，脚别出户的事情会越来越多，为习惯老干部的变化，必须改进学习教育的办法。在时刻安排上宜短别宜长，坚持开短会，搞轻松类的活动，充分思考老干部躯体的承受能力。二是建立老干部党支部联系点制度。为了加强对老干部党支部建设工作力度，以便及时解决老干部党支部工作中浮现的新事情、新咨询题及重点、难点咨询题，更加有效地指导和推动老干部党支部建设工作。三是协调好党支部工作，经常与支部沟通事情，上传老同志的意见和建议，下达党的方针、政策和党委工作部署，为党支部较好地开展活动制造宽松的环境，进而增强支部的战斗力和凝结力。四是发挥老干部党支部作用。要加强老干部党支部建设，健全组织制度，选好党支部书记，办好培训班，开展好各项活动，真正把老干支部建设成老干部的“娘家”。 三、结合实际，创新服务方式，降实好老干部的各项待遇 一是建立老干部爱心联系卡。爱心卡登记有老干部个人基本事情和为老同志提供服务的常用联系电话号码。二是建立多层次多形式的联系制度，营造尊老敬老的良好氛围。工作人员分组分片联系市内市外老干部，平时经过走访、座谈、电话、书信等形式多加强与老干部及其家属的联系，及时掌握老干部的躯体、日子、家庭关系的事情，做老干部的贴心人。三是坚持住院看望制度。对生病住院的老干部到医院普遍看望一次，对长期住院的要定期看望，及时协调解决他们在护理、用药等方面的实际咨询题。四是坚持生日祝寿制度，对年满80岁、90岁的老干部进行凉爽生日庆祝仪式，别进行凉爽仪式的到时上门祝寿。五是坚持节日慰咨询制度。把重阳、春节老干部走访慰咨询作为工作重点，普遍开展一次走访慰咨询活动。六是坚持做好丧葬事宜及善后处理工作。对独住、特困离休干部遗属要经常联系，定期看望。六是创新医疗保障工作。定点医院要设立特意的离休干部门诊，尤其是行动别便的老干部，要组织大夫上门服务，允许其亲人代替领药，领药量尽量放宽。要让离休干部别仅能到定点医院购经，还能够到任何一家定点药店诊所就医购药，同时可别受药品种类的限制。 四、加强部门自身建设，努力建设一支务实创新的老干部工作队伍 新形势对老干部工作提出了更新、更高的要求。为此，老干部工作要从以下三个方面入手，别断提高工作能力和水平。一是加强学习，提高政管理论素质。要坚持和发扬理论联系实际的优良学风，注意联系改革进展的新事情，联系我们党自身建设面临的新挑战，联系老干部工作中遇到的新咨询题，深入学习，学用结合。二是钻研业务，强化工作能力。要贯彻执行党和国家制定的对于老干部工作的一系列方针政策，别断学习新知识，积存新经验，以习惯新形势，使老干部工作更加切合实际。三是改进作风，在狠抓降实上下功夫。要把执政为民降实到服务大局、服务老干部的具体行动上，狠抓降实。确立为老干部多办实事、多办

开展群众工作心得体会

开展群众工作心得体会 对待群众工作真心，联系群众态度真诚，解决群众问题真实，带领群众致富真干，是做好群众工作的基础。 密切联系群众是我们党的优良传统，做好群众工作是解决社会矛盾的重要法宝。做好新形势下的群众工作，着重要做到“四真”。 对待群众工作要真心。县级领导干部直接面对基层、面对群众，担负着维护一方平安、带领群众致富的重任。做群众工作，为群众 服务，一定要有郑板桥说的那个境界：些小吾曹州县吏，一枝一叶 总关情。在思想深处确立人民群众的主人地位，把群众的呼声作为 第一信号，把群众的需求作为第一选择，把群众的利益作为第一考虑，把群众的满意作为第一标准，充满激情为群众做好事，全力以 赴为群众解难事，竭尽全力为群众办实事。 联系群众态度要真诚。古训云：“诚以待人、无物不格”。深入基层做群众工作，首先要在感情上贴近群众。摆正位子，伏下身子，放下架子，减少官气，降低傲气，消灭霸气，主动与群众攀亲交友，以心换心，拉近与群众的距离。其次要在言语上融入群众。与群众 讲话、交谈，要态度和蔼，言辞恳切，说真话、实话、掏心窝子的话。善于站在群众的立场讲话，学会用群众的话说群众的事，用群 众的语解群众心中的结。三是要在听取意见上尊重群众。对基层群 众反映意见、建议，要热情接待，虚心倾听，坦诚面对，客观分析，及时研究解决。 解决群众问题要真实。为群众解决问题，要牢固树立正确的政绩观，不摆花架子、做表面文章、搞形象工程，每一项事情要办好、 办实、办出成效，让群众看得见、摸得着、享受到。为群众解决问题，切忌口是心非，开空头支票。为群众解决问题，不但重数量， 更要重质量，立足具体的社会环境和实际情况，分清轻重缓急，逐 步落实。

老干部工作总结最新大全

老干部工作总结最新大全 每一个员工都要对自己的工作进行阶段性的总结，在总结中发现问题，吸收经验教训。下面是小编给大家精心挑选的工作总结，希望能帮助到大家! 老干部工作总结篇一 为做好新形势下的老干部工作，特制定如下工作计划。 一、进取抓好对退休干部的思想教育工作。 切实抓好建设局退休干部的学习教育管理。每次集中学习请老干部参加，季度座谈讨论一次，具体活动资料可进行扑克、象棋、跳棋、麻将等项活动，确保将新文件、新要求及时传达，并为其供给学习资料(报刊、杂志)开展不定期走访，开展不定期的走访、谈心、交流活动，及时了解掌握其思想状况。 二、认真落实好退休干部的政治待遇。 关心他们的生活，坚持一年两次向老干部通报工作情景，一些文件、会议和重大事项要及时向离退休老干部传达。本单位在作出重大决策时，应主动及时向离退休干部传达，并及时通报决策的实施情景，切实保证退休干部的民主权利得到实现，协调好

行政领导班子进取开展走访慰问活动。每季度走访(电话联系)一次，重大节庆日开展慰问活动。 三、千方百计为退休干部排忧解难。 及时了解他们的困难和合理要求，认真处理老干部来访问题，努力把矛盾化解在萌芽状态之中。 四、认真组织协调。 不断激发退休干部继续发挥余热的热情，鼓励他们深入群众中宣传党的路线、方针、政策，真正让退休老干部体味会到“老有所乐，老有所为”的乐趣。 五、按照局机关退休干部领导小组分工要求。 将有关老干部的学习、活动等工作认真扎实地抓好，抓出成效。 老干部工作总结篇二 上半年，老干部工作在区委政府的高度重视和组织部的直接领导下，在办事处的正确指导下，积极践行“三个代表”重要思想，认真落实老干部工作的各项方针政策，在组织开展文体活动、老干部思想政治工作、干部队伍建设等方面取得了一定的成绩，较好地完成了各项工作任务。 一、文体活动丰富多彩