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贷帮2012 年会CEO尹飞 部分会议发言

贷帮2012 年会CEO尹飞 部分会议发言
贷帮2012 年会CEO尹飞 部分会议发言

贷帮2012年会部分会议发言

一、企业文化决定公司成败

在贷帮深圳总部附近有很多名闻遐迩的大公司,比如TCL,中兴,金蝶,我们的右手边是华为,左手边是腾讯,背后是长城。1998年,腾讯刚成立的时候还非常不起眼,而现在已经建了那么高的大楼,为什么?这里面核心的一点是什么?如果大家有心去验证的话,今天晚上12点,你们到腾讯大楼下,数一下有多少辆出租车在那儿等着?

我们在座的人都习惯为自己的工作找出很多解释、理由和借口,也能把自己的工作说得花团锦簇,但是没有不断的、玩命的去改进自己的工作。而腾讯,每天晚上灯火通明,他们一大票人在那里玩命的改进自己的工作。腾讯已经是若干个领域的老大,不是第一就是第二,但是他们还在玩命的改进自己的工作。公司竞争,最主要最核心的竞争就是文化的竞争。而文化的竞争,可以浓缩成一句话,就是:“这个公司里边,不断拼命改进自己工作、不断拼命把自己所负责的工作不断去提高、再提高的精神,到底在公司占不占主流,还是说习惯性的在自己原来的工作上做维持?公司里有没有一种不服输的精神?”

一个公司一旦失去了这种气魄,我告诉你们,家财万贯,也很快败光。即使你爸是李刚,也一定会不断衰落下去。请诸位反思一下,我们还有多少人有这口气:玩命的改进,不服输,敢说我做的工作,今天就要比昨天好,或者我接你的工作,不管我会不会,到我手上,我一定要比你做的更好?。有人刚才总结:“我个人比较年轻,缺乏经验,所以工作没做好”,你看,你马上找到一个理由:因为我比较年轻嘛,所以没有做好。管他年不年轻,管他天上有没有下雨,使命必达!!!你既然做了这个负责人,你就把这个事情做好,而且要比其他所有人都要做得好。

二、时间是最大的财富

今天,我颁给年度最佳员工的奖品是手表一块。表不值钱,我们也不是表叔、表哥,我们是草根金融,所以我们很朴实。但是它走时还是很精确的,同时呢,它是太阳能,不用换电池,能耗比较少。我希望我们贷帮的同事都是这样的人,像这块表一样:你的消耗小,产出大,你的人生才是有价值的。

我精心挑选的奖品,连续两年都是手表。为什么呢?一个人如果真正认识到了时间的价值,他的人生会减少特别多的烦恼。比如说某某现在不顺心,做什么事都不高兴,然后你气,把自己气坏了;或者说公司各部门配合不好,你很生气。如果你认识到时间的宝贵和价值,你不会生气,你没有时间生气。还有人说,我不知道我这一辈子干什么,然后浑浑噩噩的过日子,甚至还有时间去看电视剧。如果不是做电视工作的话,你有时间去看电视剧?你有时间打牌?在我看来是很奇怪的。

我希望每一个得到这块表的人都能明白:你的人生一定要找到一个特别有意义的方向,然后拼命去做。在这一点,上帝特别公平,上帝给马云、马蔚华、马化腾等这些成功的人每天都是24小时,给我们也是。我们和他们拥有的其他资源是不一样的,就是时间资源是完全一样。你把这个资源用来锻炼身体,提高能力,去努力的学习、努力的工作,而且努力的把你

24小时用在你人生定下了的主营业务方向上。只有这样,你才能把生命最精华的部分发挥出最大的效应。在这个世界上,你是不可能又拿到熊掌又拿到鱼的,这个世界就是这么残酷。

所以,只要我在贷帮负责一天,公司就绝不会搞多元化。我们一定要专,专到一个方向上去。前天晚上,我在华为公司门口。华为是一家我特别佩服的公司,华为公司管理中核心的一点叫压强原理(集中优势资源在一定时间内做一件事情)。对于在座的大部分同事来说,你只有时间,你还有其他什么资源?你说你聪明,你经验丰富?你说你特别有人脉关系?你都没有,你只有时间。你在过去的一天,过去的一年,你到底拿出多少时间放在你已经定的方向上、主营业务上?这决定了你过去一天、一年的成长进度。

所以当你明白这个道理,你不会抱怨。你抱怨1分钟,就是浪费1分钟。相反,你要想办法如何去发挥时间的最大价值。这就是我在两天年会最后想跟大家分享的。时间非常非常宝贵,但是很多人的时间都处于闲置和浪费的状态,它没有给你的生命增加价值。你的钱会被别人偷走,你的其他财富会被人偷走,但只有时间是偷不走的。而时间都是由你自己掌控,所以我希望大家能够珍惜时间,用我们明年的12个月时间把我们在黑板上列出的目标做到!年会就到这里,谢谢大家!

公司年会请领导上台讲话5篇

公司年会请领导上台讲话(1) 尊敬的领导,各位同事: 大家晚上好! 在这一年里,我们互相扶持,互相关怀,互相进步,一年就这样的晃过去了,我们也迎来了一个崭新的未来。在此我很感谢能够有这次机会在这里向大家倾吐心声,首先我想感谢各位领导平时对我们的宽容和关心,其次我想感激我们部门同事们一年的努力,取得了一个不错的成绩,再次我想对公司的全体人员说一声,大家这一年辛苦了,祝愿大家今后工作更加顺利,也祝愿大家可以创造更加惊奇的业绩! 对于我个人而言,我对工作是看的特别重的。在我的生活里,工作就占据了绝大部分,现在的我还未成家,所以大部分的时间都可以放在工作上。我对工作的热情和执着大家应该也可以感受到,但是我想和大家一起探讨一个问题,工作到底在我们的生活中充当着怎样的一个角色?我相信很多人都有想过这个问题,而我觉得,工作让我的生活变得有规律,让我也逐渐的明白自律的重要性,我们作为一个成年人,跟随着时代的发展前进,我们的思维也应当同时进步,这是必须去做的,也是每个人脑海里应该有的一个概念。所以正确的看待我们的工作是一件非常重要的事情。 台下也有很多刚刚毕业的青年,我想你们一定会感受到学校和社会的差距,同时如果你们细心的话,你们也会发现社会是一个比学校更大的舞台,你们有很多的晋升空间、发展空间,进入社会并不是陷入了困境之中,而是走进了一片更广阔的天地,你们拥有更多的自由,可以追寻更好的理想,也可以逐步实现自我,在生活之中,在人生之上慢慢找到那个最好的自己。所以我在这里要鼓舞我们刚进入公司的新员工们,请你们一定要相信,在公司这个平台之上,你们还有着更多的可能! 未来一年又向我们张开了双翅,我们也要拿出最大的热情和它相拥。时间无情,可时间也终究会留下我们奋斗之后的礼物。新的开始,就让我们保持一个新形象,走近它!新的征途,就让我们扬起风帆,一往无前!在此我想把最好的祝福留给和我并肩作战的同事们,留给未来宏远的公司,祝愿大家在新的一年可以顺利无阻,生活愈加幸福,工作愈加顺畅!祝愿公司更快发展,一展宏图!

最新老板年会发言稿范文

老板年会发言稿范文 【导语】年会指某些社会团体一年举行一次的集会,是企业和组织一年一度的“家庭盛会”,以下关于老板年会发言稿范文,希望您驻足阅读! 20xx年已经过去,回首公司这7年来的发展历程和风风雨雨,我们有过挫折,也有过收获和喜悦。今天,我要感谢和公司一路走来的每一位员工,为了工作,很多员工主动放弃休息,加班加点,甚至通霄达旦的工作,使得我们公司方面实力得到了快速的发展! 20xx年我们公司的销售额持续稳定的增长,生产能力和产品质量也超过和遥遥领先于很多竞争对手,员工队伍在不断壮大,产品设计和营销策略在不断创新,售后服务网络在不断完善,总的来说是蒸蒸日上的大好局面啊! 能取得今天这样的成就,我要感谢大家对公司的无私贡献,也感谢所有的员工对我的支持和信任。很多时候,我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度,往往是超出我们做领导的估计和想象的。在此,我要借这个机会,向你们说一声:"谢谢你们!你们辛苦了!拥有你们,我感到非常地骄傲! 谢谢大家!不过今天我们开的不只是表彰会,更是总结会。既然是总结会,我们就不能只谈取得的成就,也要敢于认识和发现不足,因为每一寸的不足正是我们公司能进步的空间! 公司目前的各项管理都进入了流程化和制度化,每个部门都能按时保量的完成公司下达的各项命令和指标,可是我在日常的管理中还是发现了一些不足,主要的问题就是在各部门协同作战完成任务时配合的不太默契,就是因为这个原因屡次给公司带来了损失。为什么个人和各部门的工作都能很出色的完成,而一到各部门协同作战时就出现问题了呢 我认为这主要是由于当事人和各部门的大局意识薄弱造成的! 我们都知道Xx公司是我们所有xx人共同的家园,是我们每个员工生活工作和实现人生价值的依托。公司的兴衰关系每个人的切身利益,可以说,xx兴则员工兴,xx衰则员工困。说的简单点就是大河没水小河干。公司的利益和各个部门息息相关,和在座的每个人都息息相关!所以我们每个员工、每个部门都要与公司利益保持高度一致,树立大局意识。任何时候、任何地方、任何情况下,都要以xx大局为重,精诚团结,密切协作! 请各部门负责人和当事人注意,我们在春节过后的日常会议中将把此作为重要的议题来深入的探讨和解决,牢固树立起以公司利益为重的大局意识,把公司各部门合作不默契这一问题彻底的解决,为更加辉煌的20xx年打好基础! 我们公司未来的目标是:xx在不远的将来能够成为服装行业内最盈利的品牌!xx将来要被业界内外和消费者所公认的最佳品牌!

【政策】解读2014中央经济工作会议公报

解读2014中央经济工作会议公报 中央经济工作会议为明年定下了更为宽松的宏观政策基调。今年12月9日至11日,中共中央召开了一年一度的“中央经济工作会议”,为2015年的经济工作定下了基调。与近些年来的经济工作会议类似,稳增长与促改革是会议的两条主线。从新闻公报措辞来看,明年的财政和货币政策都会更为宽松。而在“新常态”的基调之下,改革措施会在“一带一路”、京津冀协同发展、长江经济带三大战略的带领下推进。 会议要求以更为宽松的财政货币政策来稳定经济增长。会议为明年经济工作列出了5项主要任务。其中第一条就是“努力保持经济稳定增长”。显然,稳增长仍然是工作的首要目标。会议还讲到“经济下行压力较大...部分经济风险显现”。与去年经济工作相比,此次会议对经济形势的判断显得更为严峻。会议虽然继续沿用了去年的“积极”财政和“稳健”货币的定调,但也明确说到:“积极的财政政策要有力度,货币政策要更加注重松紧适度”。这种措施在过去从未出现过,值得高度重视。联系上下文,中央这明显是在要求财政政策要比积极的基调更有力。而考虑到今年政府一直在谈的实体经济“融资难”问题,中央要求货币政策更加“适度”,言下之意就是要求货币政策更加宽松来缓解实体经济融资难。综合看起来,中央准备用宽松财政和货币政策来稳定经济增长的态度十分明显。 会议给出了“新常态”的六点内涵,指明了我国经济未来发展方向。“新常态”是今年高层提出的概念。在这次的经济工作会议中,首次对“新常态”的内涵做了详细阐述。总结起来,新常态主要体现在以下6点: (1)个性化、多样化消费渐成主流; (2)基础设施互联互通和一些新技术、新产品、新业态、新商业模式的投资机会大量涌现;

企业年会上的领导致辞讲话5篇

企业年会上的领导致辞讲话(1) 各位来宾、各位同仁们: 在20__年新春即将到来之际,我谨代表公司向为辛勤工作的各岗位全体员工致以忠心的感谢及新年的祝贺! 回顾即将过去的20__年,__公司在全体员工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不错的成绩。各部门严格管理,明晰责任,尽心尽力,使公司展现出团结一心、积极向上、高效务实的良好工作氛围,管理水平越趋成熟,员工岗位技能也逐渐提高。 虽然经济市场大势不是很乐观,但公司整体运营状况还是呈良好的态势,__公司依然获得了健康、稳步、持续的发展,做到了销售业绩稳健的增长,尤其是近一个月,海外销售量出现一周就是__万美金的佳绩,这是全体__公司员工共同努力的成果。 同时,公司在总经理提出的新的一年里,我们将面对更多的困难与风险,当然,也是更大的挑战与机遇。通过目前的分析来看,20__年市场前景比较乐观,公司的接单形势也将喜人,并且__也即将在20__年正式全面投产,这不仅将为公司的发展带来更多生机,同时也更加稳固__在国内行业中领先的地位。所以我们要继续尽一切努力,抓住机遇,把握当前市场发展的良好势头,利用公司现有的优势,挖掘资源,整合资源,加大研发力度,提高生产产量,突破销售瓶颈,争取在企业融资上取得更大的突破,从而掌握更多市场竞争的主动权。对此,我对我们纳尔人充满了信心! 公司管理方面,我们要持续认真贯彻并落实同时,我们还要尽力营造企业管理文化。__作为一个在__行业领先的企业,我们不仅要对企业经营战略做要求,也要对逐渐建立起属于自己的独特企业管理文化、企业价值观,使公司品牌及公司形象得到更大提升。 总之,我相信20__年,在公司管理层正确决策与领导下,在我们全体员工的共同努力和齐心协力下,__一定会以开拓创新、与时俱进的精神面貌,在新的一年里以新的姿态、新的步伐谱写出__x的新篇章! 最后,再次祝贺大家以及你们的家人在新的一年里:工作顺利、身体健康、合家幸福、新春愉快! 谢谢! 企业年会上的领导致辞讲话(2)

2020年公司年会老板发言稿

公司年会老板发言稿 非常高兴又一次在这团圆、喜庆和开心的场合当中与大家欢聚一堂,共贺新春。那么关于公司年会老板发言稿范文该怎样写呢?下面就是给大家带来的公司年会老板发言稿范文,但愿对你有借鉴作用! 各位来宾、各位同仁:大家好! 时间过得飞快,我们已悄然告别了成绩斐然的20__年,迎来了 充满希望的20__年。过去的一年,是公司发展历史最令人鼓舞、令 人振奋的一年,也是我们在座各位创造历史、书写 ___一年。公司 取得所有的成绩都凝聚着在座各位员工的心血和汗水,是全体员工 同心协力、无私奉献、团结拼搏的成果。在这里我要感谢大家一年 来的辛勤付出和努力,感谢大家的支持。 公司要持续发展,需要我们每个人每天每月每年兢兢业业,同心同德,创新进取。对于每位员工,我主要强调三方面的内容,希望 大家能够凝聚力量,全力以赴,共铸我们辉煌的未来。 携手共赢,共创美好的未来。我相信,有在座各位员工的信心和努力,有大家团结协助、不断创新的团队精神,必将开启环祥集团 新的发展篇章,使公司取得更加辉煌的业绩,相信我们在座的各 位,也能够收获的成功和幸福!最后,值此新春佳节来临之际,我也

代表公司向全体员工拜个早年,祝大家在新的一年里工作顺利!身体健康!阖家幸福!谢谢各位。 各位同仁们: 大家上午好! 策马扬鞭辞旧岁,喜气洋洋迎新年。我们走过了忙碌多彩的 20__年,迎来了充满生机的20__年。在新春佳节即将来临之际,我谨代表公司向这一年来无私奉献和辛勤工作的全体员工致以节日的问候。祝大家新年快乐! “宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,不经历风雨,如何见彩虹。而真正支撑我走到现在的,正是我今天要讲的主题——光荣与梦想,责任与担当。 每个人都拥有梦想,而我的梦想就是将亚通打造成一个受人尊敬的企业。那什么叫受人尊敬?就是当你非常自豪地告诉你的家人、朋友“我在亚通公司工作”时,他们会望向你,并投以无比羡慕和崇敬的目光。这就是受人尊敬,被人敬仰。

年会上的讲话稿

年会上的讲话稿 年会上的讲话稿一: 尊敬的各位领导、各位专家、各位代表: 金秋十月,我们迎来了xx医学会xx医学分会第十九届学术年会,全国各地xx医学领域的专家、精英欢聚在富有深厚人文精神积淀的姑苏,美丽的太湖之滨,群贤毕至,何不乐哉!值此之际,我仅代表xx医学会xx医学分会第四届会,并以我个人名义,对各位的到来表示最热烈的欢迎和最诚挚的问候! 今年,对xx医学会xx医学分会来说是一个比较特殊的年份,一则她成立整整二十年了,二十年,虽属弹指一挥间,但对分会来说毕竟也是标志性的,标志着她走向了成熟、壮大;二则今年是改选年,将选出新一届的领导班子,这将是中国xx医学发展中的大事,故我们预祝大会获得圆满成功,也预祝大家在xx收获多多,xx愉悦! xx医学会xx医学分会自1993年成立以来,即致力于推动xx医学走向临床,如今看来,我们的心血投有白费,我们正在努力促进临床诊疗中的以医生为中心向患者为中心的重大转移;从只关注疾病这一焦点,转移到既关注病,更关注生病的人这两个焦点;从仅仅聚焦于病人的躯体障碍,转移到生了病或需求服务(帮助)的xx俱全的完整的人(即全人);从仅仅重视指标的改善或有形躯体障碍的消解,转移到同时提高其生存质量,以避免疾病被治愈了,但病人仍处于

痛苦之中的尴尬;从仅仅关注病中状态到将病前、病后状态都纳入其重视范围,诸如亚健康,虚弱,衰老等都是。而且,不久前,我们与10多位资深院士一起,发起了医学人文进临床倡议,全国影响颇大。本次大会的主题就是:重视慢性xx疾病患者的xx干预;表明我们的视野进一步拓宽。 近年来,xx医学会xx医学分会的自身建设也取得了长足进步,各地区分会进一步发展壮大,青年委员会从无到有,学会的杂志申报也取得了重大进展,这些成就的取得离不开在座同行的努力。希望本次年会能将学会的建设推向新的高度,能全面休现中国xx医学的发展水平,能激荡起一些新的思维,能涌现出一批杰出的中青年专家,能使我们每位参会人员从中受益。 本次会议由xx医学会和xx医学会xx医学分会主办,由xx市广济医院、xx大学承办。在此我谨代表xx医学会xx医学分会第四届委员会对大会组委会及全体会务人员的辛勤工作表示衷心地感谢;对为本次年会提供支持和帮助的所有企业表示衷心地感谢;也衷心地感谢您参加此次盛会,恭祝各位同道参会愉快!也再一次感谢各位在过去对学会工作及本人的支持。 预祝大会圆满成功!并颂各位xx康健,心想事成! 年会上的讲话稿二: 尊敬陈总、在座的朋友们: 大家晚上好! 孔子曾说:有朋自远方来,不亦悦乎!但孔子可能不知

老板年终总结发言稿

老板年终总结发言稿 本文为慷慨激昂的老板年终总结发言稿范文,让我们通过以下的文章来了解。 各位领导、各位同事: 大家好!转眼间,20xx年又过去了,这一年,是公司在各方面不断完善、稳步发展的一年。在这一年里,我们各位员工都能融洽相处。工作上我们互相帮助、互相指点、共同探讨,愉快地开展了一项又一项的工作。 我们曾为了完成共同的目标,而一起努力过,就像展销会期间,为了能让公司取得更优越的成绩,为了提高公司的对外形象,我们曾一起加班,财务部加班结数,办公室加班签合同,而销售部则加班为客户办理定购手续。与此同时,各位经理也陪伴着我们,同大家一起加班,一起吃饭,直到我们完成工作为止。那一刻是多么的温磬。 当我们在工作上遇到困难时,总会团结一致,群策群力,解决难题。而遇到急于处理的问题时,其他同事都是不分彼此,主动地帮助做一些复印、打印、抄写或装钉等力所能及的工作。在我们的办事员出去办事时,其他同事会帮他接听电话、接待客人、签订合同等等。我们就是在这样一个团结一致、互相帮助的氛围下完成了一项又一项的工作。 在这一年里,公司组织过烧烤、户外生存挑战野炊、男、女蓝球联谊赛等文娱活动,公司还举办了英语培训班,激发

了各位员工学习外语的兴趣,为各位员提高自身素质创造了机会。通过这些活动的开展,使我们各位员工的生活变得更丰富、更多姿多彩,同时增进了各位员工之间的友谊。公司时时刻刻都关心着我们的生活,关心我们的健康,为我们安排了体检,为我们统一购买预防感冒的药物,还安排食堂为我们煲凉茶等等,使大家觉得公司就象一个温暖的大家庭。 一切的一切,都是与公司决策层的英明领导和全体员工的通力合作分不开的,在此,谨代表全体员工感谢总经理彭武及各位经理,感谢公司。 最后祝各位同事新年快乐,身体健康! 各位员工: 今天我们在此召开年终总结大会,对过去一年的发展进行总结。过去的一年,在各位员工的努力下,公司的业绩取得了新的突破,公司规模得到壮大,在省内乃至国内的市场有了很大拓展,公司品牌、知名度都有了很大提升。在此,作为董事长,我想真诚的对各位员工说声谢谢,“谢谢你们了”你们的付出公司是不会忘记的。我希望在今后的工作中,各位员工们能够继续努力,真诚对待,把公司作为自己的家,把公司的事作为自己的事,当然了,你们的事也就是公司的事。 虽然这一年来我们取得了骄人的成绩,但是那只是过去、历史,我们不能沉醉在过去的骄傲中。市场变幻莫测,是不

公司年会上级领导发言稿-word

公司年会上级领导发言稿 下面是小编整理的公司年会发言稿,欢迎阅读。 篇一:公司年会发言稿 各位员工: 值此锐舞迎春、辞旧迎新的美好时刻,今天我们欢聚一堂,共同庆祝水清木华年会,我代表公司全体同仁,向今天到会的所有嘉宾表示热烈的欢迎!同时,对多年来一直大力支持我公司发展的亲朋好友,对一年来辛勤付出、奉献的员工及家属致以节日的问候和祝福! 对全体同工在20XX年所做出的成绩和贡献表示感谢! 今天,站在这里,灯光闪亮,人声鼎沸,人人喜气洋洋,处处欢声笑语,丰收的时刻,不忘过去辛勤洒下的汗水,庆功的当下,我们放眼明天的美景!能够取得这样的成就,与大家的努力是分不开的。过去的一年,各个部们、各个项目、各个案场在各项业务上均取得了可喜的成绩,都有不小的进步。在新的一年里,将会有更多的新生力量加入,我们的队伍将会越来越壮大!今夜把酒庆功,明朝征战沙场,我预祝大家在新的一年里,事业更上一层楼,也祝我们水清木华新的一年再谱新的乐章! 20xx年是水清木华公司把握机遇、逆势而上的一年,同时也是公司第二个五年战略规划落地、全面实施的第一年,几年来公司始终坚持与开发商携手、营造优质楼盘、构筑理想

生活;与消费者同心、成就心中愿景、实现理想生活的理念,坚持走专业化道路,积极推进战略延伸调整和商业模式建立,过去的一年里在公司总体的战略指引下,在全体水清木华人的努力奋斗下,迎难而上、锐意进取,各项业务发展均取得了可喜的进步,销售业绩和佣金收入大幅增长,综合竞争力进一步增强,项目拓展也取得了历史同期最好的成绩。 面对激烈的市场竞争就如同逆水行舟,不进则退,我们经过5年多时间的艰苦创业,搏来今天的这点成果只是沧海一粟,必须不断的改进自己,必须不断的提高自己,必须不断的发展自己,必须不断的壮大自己,必须向着更高更大的目标前进才有出路! 朋友们,为了我们企业能够健康快速的发展,为了我们的家人更好的生活,为了我们宏伟的目标和使命,我们务必继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的学习精神,务必保持艰苦奋斗的创业精神,务必发扬敢为市场先的创新精神,务必锻造出敢于挑战、敢于胜利的战斗精神,使我们在新的发展阶段,把握住新的机遇,实现新的跨越。 20xx年,我们同心协力克服了种种的压力和困难,进一步 扩大了公司规模,壮大了员工队伍,加快了拓展步伐,使公司有了卓有成效的发展,同时团队的素质、专业的精神、管理的层次都得到了较大的提升,为公司日后发展和腾飞打下了坚实的基础,我们所取得的每一个可喜的成绩,都离不开

在公司年会上的讲话-企业演讲稿

在公司年会上的讲话-企业演讲稿 各位朋友们、同事们: 辛苦一年了,向您和您的家人问好,并给你们拜年了! 在过去的一年中,soho中国公司取得了历史上从来没有过的好成绩,超额完成了年初预计的各项任务。我们为北京又建设出了一批具有时代感的、漂亮的建筑,它们已经成了城市的亮点,吸引着无数热爱生活、崇尚美感的人们的目光,得到了大家的赞许,又给一批公司和个人提供了工作场所。我和大家一样为这些成绩感到自豪和骄傲。 我和大家一样为这些成绩感到自豪和骄傲 这些销售成绩和建筑成就,是全公司每一位同事辛勤努力的结果,是用自己的心、用自己的汗水浇灌出来的果实。在这个过程中,大家克服了无数困难,也经受了许多考验,甚至是非常艰难的考验。但这些困难和考验让我们每个人、每个部门的精神品质都在成长,让我们更加诚实、更有责任心、更有服务意识、更加团结,让我们懂得付出和收获之间的奥秘。走进我们的办公室,走进我们的每一个工地,看到每位同事的笑脸,专注、专业的工作态度和精神,都不会简单地认为这只是为了利润指标的完成,只是一座座大楼的建成,而这背后一定有精神、灵魂的成长和进步。 这些销售成绩和建筑成就,是全公司每一位同事辛勤努力的结果

这一年来,我们公司和每位同事的进步,离不开客户对我们的支持,离不开几百家合作单位的支持和配合,更离不开近万名工人辛勤的劳动和努力,我们只是这伟大项目和工程中的一个部分、一个环节。团结合作是这个时代最重要的特征,是我们必须锻炼和提高的美德之一,也是最重要的美德。在此向与我们合作的所有单位、尊敬的朋友们,以及近万名工人致以节日的问候,给大家拜年了! soho中国基金会其中一个重要项目美德在行动已经覆盖300所学校,超过10万名学生受益,他们与我们一起进步! 当我们追问人的本质是什么,答案是精神的,是灵魂的。 当我们追问我们企业的基础是什么,答案是诚实、团结、创新的美德。这是我们不变的追求,是我们建造楼房、创造物质财富的基础,是指导我们每一个决策、每一句话、每一个行动的标准。诚实、团结、创新更是我们的企业文化,在此与大家共勉! 最后,祝2019年各位同事成长、进步、快乐! 潘石屹

2020公司年会老总发言稿

( 演讲稿 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改2020公司年会老总发言稿Speech by CEO of 2020 annual meeting

2020公司年会老总发言稿 20XX公司年会老总发言稿 集团的全体员工们: 下午好! 春回大地,万象更新!新的一年开始,又到了我们总结过去,展望未来的时候。首先,我谨代表SD集团向为SD辛勤工作的各岗位全体员工致以忠心的感谢及新年的祝贺! 过去的20XX年里,在全体员工的共同努力下,公司各方面工作均取得了显著成绩,工程、开发、销售、租赁、物业管理等各项经营指标均有显著提高。各部门严格管理,明晰责任,尽心尽力,使公司展现出团结一心、积极向上、高效务实的良好工作氛围,为SD 创房地产行业强势品牌作出了巨大贡献,在SD集团的发展写下浓重

的一笔!在此,我深深感谢各位领导、各位同事们长期以来对SD所付出的辛勤努力。 新的一年里,我们将面对更多的困难与风险,当然,也是更大的挑战与机遇,我们要继续尽一切努力,抓住机遇,把握当前房地产发展的良好势头,利用公司所处的优势环境,挖掘资源,整合资源,加大资本运作力度,千方百计盘活资产,争取在企业中小企业融资上取得更大的突破,并努力以商场为导向,强力推进项目运作,集中精力打造公司的形象工程,全力以赴抓好项目的建设、销售及市场招商工作,并力争运作出几个亮点出来,使SD品牌及公司形象得到更大提升。 在客观总结成绩和经验的同时,我们也要清醒的意识到公司在发展过程中仍有很多需要进一步整改完善的地方,我们的制度建设还不够全面、机构设置还不够科学、人力资源还不够完善、员工业务技能参差不齐、团队整体创新意识不够突出。因此,我们要进一步改革和完善企业管理体制和经营机制,根据项目及公司发展的需要及时调整经营班子,合理调整和完善现行机构设置及人员力量的

公司年会上领导讲话稿6篇

公司年会上领导讲话稿6篇 Speech draft of leaders at the annual meeting of the com pany 编订:JinTai College

公司年会上领导讲话稿6篇 小泰温馨提示:讲话稿是为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿,用来交流思想、感情,表达主张、见解,是演讲上一个重要的准备工作。本文档根据讲话稿内容要求和针对主题是企业的特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:公司年会上领导讲话稿 2、篇章2:公司年会上领导讲话稿 3、篇章3:公司年会上领导讲话稿 4、篇章4:新员工入职会上的领导讲话文档 5、篇章5:新员工入职会上的领导讲话文档 6、篇章6:新员工入职会上的领导讲话文档 凯歌高奏辞旧岁,豪情满怀迎新年。在年会上公司领导有什么话要说呢?下面是小泰给大家整理的公司年会上领导讲话稿,仅供参考。 篇章1:公司年会上领导讲话稿

尊敬的各位成西家人们大家早上好: 我们说,登高山之巅,勿忘父母情;入成功之道,切记恩师意。“感恩”,是一种文化素养,是一种思想境界,是一种生活态度,更是一种社会责任。首先感谢宋董、唐董给我们提供这个平台和大家共事。 三国时孙权说过这样的话“能用众力,则无敌于天下矣;能用众智,则无畏于圣人矣。”正是集聚大家的智慧、力量,20xx年度完成集团目标,在这里感谢各位家人辛勤付出,感谢各位校长对我工作的支持和配合,感谢宋董、唐董和行总对我工作的信任和鼓励,谢谢你们! 在过去的一年中,在这样艰难的市场环境中,我们成西每位家人都在履行自己的承诺,用汗水维护成西的荣誉,特别是彭州团队,在前半年亏损的情况下从7月份到12月份扭亏为赢,你们辛苦了!还有我们安仁、羊安团队从建校以来一直良性运转,非常顺利,你们辛苦了!当然我们其他校区也非常优秀,谢谢你们,你们都是最棒的! 我相信,20xx年在宋董、唐董的指示下,在行总的带领下我们更是一支最具有凝聚力、战斗力的团队,是一支充满自信和底气的团队,是一支无所不能,所向披靡而又创造神奇的

最新整理公司年会老板发言稿五篇

公司年会老板发言稿五篇 公司年会老板发言稿篇一 各位领导、各位同事: 大家好!转眼间,20x x年又过去了,首先。共同庆祝20x x年新一年度的到来。值此佳节之际,我代表领导班子,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意! 这一年,是公司在各方面不断完善、稳步发展的一年。在这一年里,我们各位员工都能融洽相处。工作上我们互相帮助、互相指点、共同探讨,愉快地开展了一项又一项的工作。 这一年,公司在创业阶段,面临困难重重,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,我们曾一起加班,财务部加班结数,办公室加班签合同,而销售部则加班为客户办理定购手续。与此同时,各位经理也陪伴着我们,同大家一起加班,一起吃饭,直到我们完成工作为止。那一刻是多么的温磬。 我们坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,取得了一个丰收的20x x,我们超额完成了年度计划,

为公司打开了市场大门,这就是我们的胜利,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意! 这一年里,公司组织过烧烤、户外生存挑战野炊、男、女蓝球联谊赛等文娱活动,公司还举办了英语培训班,激发了各位员工学习外语的兴趣,为各位员提高自身素质创造了机会。通过这些活动的开展,使我们各位员工的生活变得更丰富、更多姿多彩,同时增进了各位员工之间的友谊。公司时时刻刻都关心着我们的生活,关心我们的健康,为我们安排了体检,为我们统一购买预防感冒的药物,还安排食堂为我们煲凉茶等等,使大家觉得公司就象一个温暖的大家庭。 一切的一切,都是与公司决策层的英明领导和全体员工的通力合作分不开的,在此,谨代表全体员工感谢总经理x x及各位经理,感谢公司。 20x x年新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的未来是光明的,是喜人的。春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的口哨响起,和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒许多,我们在今天铭刻下人生的理想,并为此

2020老板年会发言稿简短

2020老板年会发言稿简短 在公司的年会上面,老板是一定需要发言的,一场好的演讲一定可以激励员工,鼓舞士气。下面是由XXxx为大家整理的“2020老板年会发言稿简短”,仅供参考,欢迎大家阅读。 2020老板年会发言稿简短 尊敬的各位来宾,亲爱的员工们、朋友们: 大家晚上好! 我总觉得时间过的很快,转眼间将迎来了xx公司第x个年头,上次年会我站在这里向大家讲话的情景好像还没过去多久,就又是一年春节了。过去的x个春秋代表我们共同成长了不寻常的x岁,也代表着我们团结一心、共同努力的成果!更代表着全体同仁们x年来的辛勤工作谱写成功旅程; 那么首先,我向xx公司所有同仁们送上由衷的祝福和感谢。祝大家新春愉快,身体健康,万事如意! 20xx年对我们xx公司而言是很重要的一年。虽然我们业绩有所下降,但大家的精神却让我深感欣慰,你们没有退缩!一直坚定不移走我们自己的路,能保持xx牌子的美誉有赖于在座各位的辛勤工作分不开,其中的酸楚与喜悦更能看出xx大家庭的凝聚力!

在此请允许我代表xx公司向负责日常营业工作,一直精品 办公范文荟萃. 尽心尽责的刘道胜经理表示衷心的感谢!向负责日常监督 考核的刘金华、潘玲玉、丁强、翁启斌四位领班表示真诚的谢意!向xx所有的员工再道一声:你们辛苦了! 虽然我们不是最好,但我们一直努力做得更好!这句话说起来容易,真正做到做好又有几个,但然也包括我在内。所以我一直在强调‘自我检讨',只有检讨自己才不会犯同样 的错误或降低犯同样的错误,只有检讨才能让自己看到进步。在日常管理工作中,管理员对你们的严格,有个别同事耿耿于怀,对这问题我们做为管理人能够理解也必须理解。但是,事情的经过它代表着引导和培育。也许待若干年、也许等你开始认识更深一层时,你自然了解做管理人的不易,你才能够真正理解与接受。 出人头地,必须具备点: 1、锻炼工作的认真态度 我们要为工作而工作,不要只是为生活而工作!爱岗敬业早已成为各行各业的学习口号,但太多人并不认识它,我想在今后的工作中让大家感受爱岗与敬业的真理,去认识工作的意义,去证实我们并非社会负担,而是贡献者! 2、造就自己身价 不管你出身于什么家庭,什么环境,你不能自傲更不可气馁和自卑,人生就象长跑,在跑步前你要做的就是做好一切

公司年会上的讲话稿范文五篇

公司年会上的讲话稿范文五篇 公司年会上的讲话稿范文1 尊敬的各位领导,亲爱的各位同仁: 大家好! 很荣幸能够有这样一个机会在东莞与大家欢聚一堂! 今天我们不需要感谢cctv,但却必须衷心地感谢这次评选活动的策划者和组织者,感谢人力资源的精心策划,让全体诺亚舟员工感受到高层所倡导的人文关怀,我代表所有的获奖人员感谢你们! 同时,我们更要感谢与我们朝夕相处、并肩作战的全体诺亚舟同仁!在评选的过程中,正是每一位诺亚舟人的`积极响应,才有我们这10个人的闪亮登场!据我们部门的同事和我说,我所在的教育科技北京分公司在投票的最后一天,由行政号召大家为我投票,每个部门,甚至是每个分公司都表现出前所有的凝聚力,都在为自己的同事拉票,教育科技深圳公司的同事们也给我投了票。所以,我想说,感动诺亚舟的不是我,而是诺亚舟感动了我! 感谢诺亚舟提供了这样一个广阔而又充满人性化的发展平台,让我们每一个人在不同的岗位上展示自己的才华和理想!也

让我能够如此荣光地与大家正式相识,得以让大家倾听我的心声! 教育是一项功德无量的事业,我非常荣幸能够与这么多的人一起做一件如此有意义的事业,让我心中充满快乐与幸福!对于我来说,20XX算是经历人生一劫,“生命”这二个字从未像现在一样能让我感动,小品里小沈阳说“人这一生可短暂了,眼睛一睁一闭一天过去了,眼睛一闭不睁一辈子过去了!”呵呵!我们每个人把每天至少八个小时的生命用在了工作上,如同兄弟姐妹,甚至比兄弟姐妹相处的时间还要长! 感谢诺亚舟让我们在有限的生命中有缘彼此相识,亲爱的兄弟姐妹们,请珍惜自己的生命吧,把我们的心胸放得更加宽广,把我们的目光放得更加高远! 诺亚舟正处于一个极速发展的时期,需要每个环节、每个部门都团结在一起,我们是一个大家庭,一荣俱荣,一损俱损,每个人的岗位可能都是极其平凡的,但正是若干的平凡经过长年的坚持与奋斗,才能缔造一个真正强大的诺亚方舟! 让我们在有限的生命时光中做更多有意义的事情,让自己的人生更有价值! 谢谢! 公司年会上的讲话稿范文2

老板年会发言稿

老板年会发言稿 在快速变化和不断变革的新时代,接触并使用发言稿的人越来越多,发言稿的写法比较灵活,结构形式要求也不像演讲稿那么严格,可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。那么问题来了,到底应如何写一份恰当的发言稿呢?以下是精心整理的老板年会发言稿,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。 老板年会发言稿1尊敬的各位来宾,亲爱的员工们、朋友们: 大家晚上好! 春花含笑意,爆竹增欢声,在这样的一个喜庆的节日里,我们汇聚在此,共同庆祝XX年新一年度的到来。值此佳节之际,我代表领导班子,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意! 今晚,我们很荣幸的请到了xx副市长和xx公司的董事长xx,让我们用热烈的掌声对他们的到来表示欢迎。 在过去的20xx年,作为公司的创业阶段,我们面临着重重困难,外部市场的激烈竞争,内部设备短缺,都造成我们的举步维坚,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在新老朋友的支持配合下,还是取得了一个丰收的xx!我们超额完成了年度计划,为公司打开了市场大门,这就是我们的胜利,我为全体员工感到自豪,

并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意! 20xx年新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的未来是光明的,是喜人的。春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的口哨响起,和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒许多,我们在今天铭刻下人生的理想,并为此奋斗到底! 最后,再次祝愿全体员工、宾客新年快乐,合家幸福! 老板年会发言稿2各位女士、各位朋友: 大家晚上好! 开心伴着汗水,成功伴着艰辛,惋惜鼓励搏斗,我们不知不觉地即将迈入20xx年。今晚我们欢聚在孙记包子餐饮有限责任公司建立后的第17个年头里,我和大家的心情一样激动。 正在新年来临之际,首先,我要向我们孙记的广大顾客朋友们深鞠一躬!正如那句“像对待自己的亲人和朋友一样对待我们的顾客!”孙记包子的点点滴滴成绩都是在我们孙记的广大顾客朋友们的关心与支持下获得的,祝我们孙记的每一位顾客朋友们在新的一年里身体健康,心想事成! 其次,我要向辛劳了一年的孙记全体员工将士们呈上新年的祝福!谢谢我们孙记大家庭中的每一位家人在这么多年来付出的汗水与辛劳。很多生产一线的员工心系大局,放弃很多节假日,夜以继日地奋战在工作岗位上,用勤劳的汗水浇铸了孙记包子不倒的丰碑。借此机会,我向公司各条战线的员工表示密切的慰问和由衷的感谢。

2018年中央经济工作会议报告全文深度解读

2018中央经济工作会议报告全文深度解读 2017年12月18日至20日,中央经济工作会议在北京举行。习近平同志在会上发表重要讲话,总结党的十八大以来我国经济发展历程,分析当前经济形势,部署2018年经济工作。那么,2018年经济工作具体要怎么干?“十九大”以后一段时间的发展主题和主线是什么?高质量发展的基本要求有哪些?促进高质量发展的政策、任务和工作重点又包含什么?本报告将就以上问题进行深度解读,敬请观看。 结合中央经济工作会议精神,给大家讲一讲2018年经济工作的思路和重点。 一、习近平新时代中国特色社会主义经济思想的主要内容和重要意义 中央经济工作会议指出,5年来,我们坚持观大势、谋全局、干实事,成功驾驭了我国经济发展大局,在实践中形成了以新发展理念为主要内容的习近平新时代中国特色社会主义经济思想。也就是说,习近平新时代中国特色社会主义经济思想的核心内容是新发展理念。 (一)主要内涵 1.新发展理念 新发展理念对发展的要义进行了全面、全新、前瞻性注释。发展有一些基本的规律和要求。那么,未来需要什么样的发展?发展的方向是什么?新发展理念对这些问题作了全面、全新、前瞻性诠释。中国是最大的发展中国家,中国的发展创造了奇迹。中国的发展丰富了发展经济学内涵,中国发展理论是一个重大创新,具有世界意义。 在新发展理念中,协调发展强调整体发展观,提高了发展的整体性,这与十九大提出的我国社会主要矛盾转化是一致的。我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。不平衡不充分的发展是最大的短板,要补齐短板,就要提高发展的整体性。新发展理念是习近平新时代中国特色社会主义经济思想的重要内容,为发展指明了方向。 2.坚持加强党对经济工作的集中统一领导 5年来,我们坚持观大势、谋全局、干实事,成功驾驭了我国经济发展大局,在实践中形成了以新发展理念为主要内容的习近平新时代中国特色社会主义经济思想。这也体现了党对经济工作的集中统一领导。 3.从经济发展进入新常态的判断到新时代、新矛盾的判断 新常态主要讲的是经济,而新时代则是就整个社会来讲的。新时代与新常态是有一定关联的,没有新常态的判断,就不会有新时代的判断;没有新时代的判断,也不会有新矛盾的提出。 4.以人民为中心的发展思想是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要方面 以人民为中心的发展思想强调全体人民共同富裕。发展为了谁?就是为了人民。所以说,以人民为中心是发展的出发点和立足点。 5.实施供给侧结构性改革重大决策 2015年中央经济工作会议提出要更加注重供给侧结构性改革,并提出在适度扩大总需求的同时,去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板。2016年、2017年中央经济工作会议也提出了要继续抓好“三去一降一补”。 6.坚持稳中求进工作总基调 2016年中央经济工作会议指出,稳中求进工作总基调是治国理政的重要原则,也是做好经济工作的方法论。2017年中央经济工作会议再次强调要坚持稳中求进工作总基调。稳中求进,是工作方法和工作原则,也是发展的重大原则,必须长期坚持。发展要处理好“稳”和“进”之间的关系,而“进”在很大程度上反映了改革的不断前进和结构优化的不断升级。因此,“进”在很大程度上是更加重要的。

在公司年会上的讲话

在公司年会上的讲话 各位同仁、各位商界朋友,很荣幸、大家下午好!很高兴能有这样的机会,和大家一起分享一年来公司所经历的点点滴滴;刚才陈××总经理已经给我们很生动、很深刻的总结了这一年来公司的成败和得失,我非常荣幸、非常骄傲公司有这样英明的领导者,我来公司时间不长,但是我却时时刻刻、真真切切的感受到在陈××董事长和陈××总经理的指示和关怀下,公司发生的巨大变化和进步!我在这里代表销售部向他们和公司的用心良苦表示感谢! 下面我做为营销总监和大家一起分享下有关营销的方方面面,关于营销这块,在在座的各位的鼎立支持下,我们可以说,今年打了个非常漂亮的战役!大家都知道,今年4月份,我们现在的工厂才有雏形,真可以说是百废待兴、百业待举。短短的几个月,我们不光在销售业绩上给公司交个满意的成绩单,而且在销售模式和公司未来的营销方向上做了重大的变动和明确,为公司未来的发展做了很好的规划和铺垫,下面我就以下三个方面和大家分享下: 一、公司目前的营销模式和构成:1)销售构成:目前公司的销售主要有四大块:半成品、国际贸易、oem、国内销售。其中半成品占20%、出口占10%、oem占10%、国内销售占50%;2)营销模式:由于我们的销售产品比较多元化,营销模式也是比较多样性,为了大家便于理解,那么在这里我重

点阐述下国内销售的营销模式,国内销售也分为两大块:以批发为主的营销二部和以凯信品牌为品牌推广的营销一部,很显然,营销二部主要是以批发为主,追求的是量的变化,从而达到质的变化;也就是说二部追求的是客户的数量和出货的数量,从而提高利润的数量,用六个字简言之,也就是“深挖洞、广积粮”,没有粮食人会饿死,在现阶段,没有大量利润的保证,公司就会出现饥荒和危机。但是,一味的“深挖洞、广积粮”不是我们的最终目标,我们的目的是为了称王,成就一番霸业;我们通过什么来实现我们的霸业,总的有个媒介,我们的媒介就是凯信品牌,所以我们成立了营销一部,一部的营销模式三个字“品牌化”或者说“图霸业”。 二、一年来营销方面的工作总结;在这里,我借陈××董事长的一句话“销售是一个企业的龙头,龙头如果不能发挥它该承担的责任,就会牵一发而动全身,让整个工厂失去活力、战斗力、以及生存的本钱”;在这一年里,公司的所有销售人员都克己敬业、始终把公司的利益放在第一位,我们的半成品销售比去年提高了50%;我们的oem客户在去年的基础上又增加20%;而我们的出口更是朝气勃勃、大放异彩,不但在业绩上取得辉煌成就,而且成功的和国际上的一些大经销商实现完美对接;我们的国内销售也是百尺竿本文来源:http://头、更进一步,我们的网络已经遍及全国各地,其

公司年会领导发言稿

公司年会领导发言稿 公司年会领导发言稿范文3篇 在当下社会,发言稿在我们的视野里出现的频率越来越高,发言稿是作为在特定的情境中供口语表达使用的文稿。那么,怎么去写发言稿呢?下面是我们帮大家整理的公司年会领导发言稿范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。 公司年会领导发言稿范文1 尊敬的各位领导,各位同事: 大家好! 相隔一年的时间,我们又欢聚在此,为这一年的奋斗与努力做简单的小结。我很是开心能够看到大家陪伴着企业的成长,为企业的发展献出自己的一份力量。在此年会的时刻我便是对大家致以诚挚的谢意,感谢大家的辛苦劳作,为企业换来如此的发展。 在已经过去的一年中,我们每一个人都经历了太多,并且也收获了太多,我们一起在企业中挥洒热血,将精力,甚至青春都献于企业的发展,如今企业能够有这般的成长,是与每一位员工都分不开的。 这一年我们的企业得到了扩大,所以企业的员工也都是在不断地生长,看着每一位新鲜血液的融入我都心潮澎湃,感觉到我们企业的未来更是一片的光明。在这一年中我们开始涉及新鲜的

行业,不断地去突破,虽然行走的路上也是有不少的艰难险阻,但是凭借着大家共同的努力与奋斗,还是有较好的冲破难关,所以企业的每一个人都是企业发展的推动者,更是企业的功臣!感谢你们的辛勤付出,能够让企业有这般的成长与收获,便是应该要与大家一同庆贺。 虽然在过去的一年中我们都是在为新的项目做全力的冲刺,碰壁的次数更是不少,但是我相信也正是这些失误与错误让我们从其中有更多的认识与醒悟,更是能够让我们对如今的生活有更大的期待。面对未来的时光,我相信我们每一个人都是能够再次出击,在企业的支持下,真正的做好自己的工作,并且改掉不好的方面,让我能够为自己的生活做更多的努力与奋斗。那些个失败与错误更是能够促成我们更好的发展,真正的让我为自己的人生做更多的奋斗与努力。 在这年会的时候我们不讲那些不好的方面,更多的是保持着积极向上的心态,在新的一年中去成长,去做更多的收获,我相信每一位员工都是能够变得非常的优秀,并且在新的一年中有更好的成长。 已经过去的一年的生活,便是过去了,所有的一切都要往前看,为以后的工作做更好的计划,去付出更多的心血,我相信我们企业的所有员工都是可以变得非常的优秀,而我更是期待着大

2020中央经济工作会议精神解读

2 年是“”规划收官之年,2 年则是“十三五”开局之年,会议公告指出:“这次经济工作会议,既是对明年经济工作的全面部署,也是对推进结构性改革的重点部署。”今天整理了经济工作会议精神,希望对你有帮助。 坚持以人为本,牢固树立和认真落实科学发展观,是贯彻落实“三个代表”重要思想,坚持立党为公、执政为民的具体体现, 民政工作是以人民群众为直接的工作对象和服务对象的,以维护人民群众切身利益为根本目的,只有坚持以人为本,才能更好地为人民群众服务。在民政工作中坚持以人为本,必须体现在四个“做到”。 一、坚持以人为本,做到民政为民。民政是国政、德政、仁政,是人民政府为民之政。“以民为本,为民解困”是民政工作的指导思想,我们要把人民的利益作为我们一切工作的出发点和落脚点,不断满足人们多方面的需求,实现人的全面发展。民政工作在落实科学发展观时,一定要思民之所想,忧民之所愁,念民之所难,为民之所需。体察民情,善解民意,善待百姓,厚待群众。时刻把困难群众、优抚对象、弱势群体放在心上,做好每一项工作,解决各种问题,真正做到“为民解困”。 二、坚持以人为本,做到服务大局。民政工作所体现的全面性、开放性,需要我们主动服务和置身于党政工作大局之中,突出发展是党执政兴国的第一要务。我们要紧紧围绕招商引资全民创业、发展经济的重点问题,人民群众要求解决的热点问题、难点问题来开展民政工作,自觉服从服务于社会主义现代化建设的大局, 为此,就要进一步破除民政对象特定性,树立面向全体公众的大服务观念,破除独家包办的狭隘性,树立全社会共同参与的大协作观念,破除单纯“等、靠、要”的依赖性,树立自强自立的大发展观念,从而为民政事业的改革发展提供思想基础和精神支持。通过思维观念的大提升,更好地为中心任务和大局服务,发挥民政职能作用,扩大社会影响力和认知度,不断推进经济发展和社会进步。 三、坚持以人为本,做到改革创新。民政事业要全面、协调、可持续发展必须坚持改革,注重创新。在工作布局上实现全覆盖,做到城乡并举互动?在工作对象上保障和服务特定社会弱势群体的同时,面向社会公众,搞好公共服务?鸦在工作管理上由“办”民政向“管”民政转变?鸦在工作方式上大力推进依法行政,在资金投入上由单纯的“等、靠、要”向多元化方面转变,建立民政事业经费与经济发展同步增加的自然增长机制,广辟社会融资渠道,开创民政工作的新局面。 四、坚持以人为本,做到求真务实。树立和落实科学的发展观必须坚持求真务实作风,一切要从实际出发,实是求是,不要虚假的繁荣,不要虚假的政绩,一切以群众满意不满意、群众赞成不赞成、群众高兴不高兴作为衡量的标准,要多干群众急需的事,多干群众受益的事,多干打基础的事,多干长远起作用的事。在民政系统形成一种“实干者光荣,空谈者可耻”的氛围。做到经常深入基层,贴近群众,把人民交给我们的事情做好,切实抓好城乡低保、救灾救济、社区建设、优抚安置、民问组织管理、区划地名管理、社会救助管理、婚姻登记管理、收养管理等民生工作,以实际行动落实好科学的发展观。

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