女工建功立业示范岗推荐材料

女工建功立业示范岗推荐材料

XX班，现有女工5名，分管31、32、33、34、37、38个大类1000多项物资的验收入库、保管、发放等任务个大类6000多项物资的验收入库，保管、发放任务，她们在自己的岗位上默默付出，兢兢业业，圆满的完成了各项工作任务。

一、强化服务，优质保供

XX班所管物资数量多，种类多，品种规格复杂，收发频繁。她们严格执行《物资验收管理规定》，按照“八看八注意”验收方法，坚决杜绝收发材料中出现出错的情况。入库时，她们对材料及时登帐，及时将数据录入ERP系统中，对于手续检验不合格物品，坚决不允许入库；出库时，手续不全的物资坚决不给发货。为了保证仓库库区的整洁，有效利用库房空间，她们在仓库进库时严格按照产品的种类、规格、区堆码，对产品进行标识，从不混合乱堆。她们对仓库库位进行了有效的规划，保证空间的最大化利用。她们以负责的工作态度，过硬的工作技能和一丝不苟的敬业精神，从精、从严、从细要求自己，一年来共收发物资1609.5万元，同时做到了数据一个不差，收发一项不错，时效一次不超。出色的完成了本职工作。

服务已经渗透到她们生活工作中的各个细节。她们将自己的工作看成是一种服务，服务的意识已经扎根在心里。她

们以“五心”服务承诺（即服务热情，让用户开心；言行规范，让用户舒心；办事限时，让用户省心；程序合法，让用户顺心；清正廉洁，让用户安心）和“5S”金牌服务管理作为自己的服务工作标准，本着优质服务、高效保供的理念，严把物资外观质量关、产品标志标识关和产品标准关，做到产品破损、变质不入库，随行资料不齐全不入库，成套物资缺件不入库，产品标准标识与合同不符不入库，11月16日，一批计算机耗材入库，保管员XX核对合同后，发现规格型号严重与合同不符，供应商找出各种理由搪塞，但是吴丽耐心地说服了供应商，心服口服地进行了退料，为油田挽回了经济损失近6.8万元。

二、爱岗敬业无私奉献

什么叫爱岗敬业，什么叫无私奉献，在该班组员工的

身上得到了充分的体现。每天面对单调、重复、枯燥的工作，该班组员工不言苦，不言累，不言脏，凭着对工作的

热爱，干一行，爱一行，默默无闻地奉献着。由于油田连

续生产的特殊要求，物资保管员需要24小时待命，根本没有节假日的概念。XX班的同志们都有好多次下班时间到了

都还忙碌在收发货物的岗位上，更不用提节假日了，有时

候干起活来就是一整天，可是她们克服一切困难，从不叫

苦叫累。下了班回家，她们又担负起妻子、母亲的责任，

有时候饭还没做熟，就丢下家庭事务急冲冲的赶回单位发货，这些她们从没怨言，默默地承受着工作着。

无论狂风暴雨，还是酷暑严寒，只要生产需要，她们

都能24小时提供优质服务。今年7月14日星期二中午1

点多，刚刚进入午睡的XX被急促的电话铃声惊醒，井下特种作业处急需耐震压力表15只，她二话没说立即起床，冒着酷暑赶到单位紧急发料。等发完料已近2点，顾不上回

家的她又开始了下午的工作。像这样白天、夜里紧急发料，在张瑞丽看来是再平常不过的了，自己早已记不清多少次

这样发料了。正是因为她的高效优质服务赢得了来往客户

的高度评价，同时，为身边的同事树立了榜样。

三、刻苦学习，勤学苦练

为了打造一支素质高、业务硬的班组，XX班的同志始终坚持在工作中学习，在学习中工作。她们从夯实基础开始，内强素质，外树形象，结合自身的工作特点，始终以优质服务、高效保供为工作理念，提出“不断学习，不断进步”的学习理念，以更好的服务油田生产。她们还经常利用工作空闲时间，召开班组业务座谈会，将自己多年的工作经验、保管业务的技巧讲出来供大家学习参考。时间长了，每个人的业务素养都得到了很大的提高。

针对班组青工人多，业务技能残次不齐的实际情况，班长XX经常利用自己所掌握的仓库保管知识和绝技绝招，自

己编写教材、准备教具，为年轻保管员及新转岗员工们上课，手把手地教他们每一类物资的保管保养要求、不同物资的入库验收注意事项、物资用途以及如何从ERP系统中填写、打印各类基础资料、收发料单，如何利用查询功能了解各类信息等。她平均每年为保管员授课80课时以上，如今她所带出的徒弟都已成为物资管理、统计、采购及信息宣传等岗位的业务骨干。油田各分库保管员也经常打电话向她咨询业务方面的问题，每一个电话她都耐心解答，从如何通过事务代码“ZMMRRYO507”填写，到物资货质检记录，到如何通过“VL33N”创建内向交货等等及其它各事务代码的用途，直到对方完全明白。在今年8月份全员敬业活动举行的仓库保管工技术比赛中，XX班的同志们积极投入到这次比赛中，这次比赛时间长由于平时工作太忙，为了取得好成绩又不耽误工作，大家中午不回家，晚上晚到家，利用一切工作空隙时间加班加点答题，功夫不负有心人，终于在这次比赛中XX 班的吴丽取得了第三名的好成绩。通过参加此次竞赛，XX班所有参赛选手发扬了力争上游、甘当配件的学习精神，人人争当学习型员工，营造了一个比学习、赛能力的学习氛围。引领起了一股学业务、钻技术、比技能的新风气。

四、凝心聚力、团结向上

XX班长期以来一直保持着较强的团队精神，XX自任班长以来，为了把这群纤纤女子打造成敢打敢拼的过硬团队，她

以身作则，不仅在工作中付出了更多艰辛，而且从生活上、工作中关心帮助身边的每一位女工，使班组形成了互帮互助，团结如一的良好氛围。班里建立了基本信息档案，便于大家了解掌握班组成员家庭基本情况，提前了解班组成员的心理状态和困难，及时组织大家伸出援助之手，进行爱心帮扶；碰到节假日或者因收发料拖延下班时间时，大家总是让家住总部的同事先走，自己主动留下来继续办理业务；谁临时有事，其他同事就主动接替，决不耽误工作的正常运行，谁家里有人生病了，全班人员都去看望。同时她们还开展“一日班长”活动，让全班成员轮流当班长。值班班长除了管好自己的收发业务外，还要负责本班组的安全监督和收发业务监督。使每一位班组成员充分体会到兵头将尾的艰辛，换位思考，从而进一步增强了班组的凝聚力和向心力，熔炼团队精神。在和气融融的气氛中，大家以一种愉快的心态去工作，工作效率有了极大的提高，体现了一个优良团队应有的水平。

这就是我们XX班，她们在平凡的岗位上，做出了不平

凡的业绩。她们全心全意的服务意识，以及兢兢业业的工作态度，深深影响着单位的其他员工。她们积极主动，她们热情“服务”，她们默默奉献，她们携手合作，她们开拓创新，她们务实高效，为油田生产贡献着自己的力量！

巾帼文明岗事迹材料20篇完美版

《巾帼文明岗事迹材料》 巾帼礼貌岗事迹材料（一）： 是内设之一，主要职责是负责管理，包括管理等工作。室现有名工作人员，全是女同志，是地地道道的娘子军。正是这样一支娘子军的特色队伍，在上级和的正确领导下，各项工作都取得长足进步。在行业巾帼建功活动中，用女性特有的品质、用辛勤的耕耘，弘扬行业新风、促进行业发展、提升女性素质、提高服务质量、大力推行规范办公，在管理这一天地里谱写了华美的乐章，展示着新时期妇女的新形象。 一、领导重视，精心组织 为抓好建立巾帼礼貌岗工作，领导十分重视，结合实际，制定了年巾帼礼貌岗建立规划，同时根据行业特点，拟定了建立目标，并将该项工作明确在目标职责制内，以确保建立活动有制、有序、有效地开展。巾帼礼貌岗领导小组以建立活动为载体，从各项基础活动的开展抓起，将建立巾帼礼貌岗活动融于的日常工作和管理中，提出了服务人民、奉献社会的服务宗旨，透过优质高效的服务打响名片：一是充分利用好的显示屏，为群众带给便捷的信息和服务；二是制作服务指南和办事流程，为前来办事的群众带给方便；三是印制服务卡、宣传画、带给服务热线，方便群众咨询。 二、明确思想，措施得力 以党的十七大精神和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持服务人民、奉献社会为宗旨，以开展迎奥运，保安全及建立全国礼貌城市为契机，用心开展巾帼礼貌示范岗的争创活动，立足岗位，有计划、有步骤，扎扎实实地按巾帼礼貌岗的标准开展各项活动。从硬件，软件各方面落实规范化的目标管理，优化服务措施和环境，以促进工作质量效率的提高，为业户带给更优质的服务。 三、强化服务，树巾帼新形象 为培养造就一支思想好、业务精、作风硬的女工队伍，充分体现新时代女性的特色，一向在深、实、细上下功夫。工作中我们以女性的细心与温情，为办事同志带来片片温馨和欣慰，急人之所急，想人之所想，待人似待已，热情周到。 （一）狠抓业务、强化素质、树良好形象。思想决定行动，员工素质高，工作就会由被动变为主动。为更好地培养良好的工作作风，实现了窗口不缺岗，工作无差错，办事讲原则，服务讲热情的礼貌服务承诺；实行三声服务，对待服务对象做到来有迎声，问有答声，走有送声；对待每项业务做到三清服务，受理一手清，答复一口清，告知一次清。自觉将自我的一切工作行为都置于公众的监督之下，严格要求自我，虚心理解干部职工推荐和批评。她们坚持从细微之处入手，从点点滴滴抓起，着装仪表、待人接物、言谈举止、卫生习惯及室内物品摆放等

女工先进事迹材料

三〃八红旗手事迹材料 xxx今年39岁，2010年6月在xxx担任收费员兼女工委员会宣传委员，一年以来，xxx同志对待工作认真负责，尽心尽力，除努力完成本职工作以外，还积极参加其他文艺活动和劳动竞赛，受到了大家的一致好评。 思想上，xxx积极进取，坚决拥护党的领导，认真贯彻落实科学发展观，坚持政治理论学习，理论是行动的先导，结合工作实际，她认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七届五中全会精神，学习了党的路线、方针、政策及国际国内时事政治。提高了拥护党的路线、方针、政策的自觉性，做到了在政治上、思想上、行动上与党保持高度一致。 工作中她做到为人正直，处事公道，大事讲原则，小事讲风格，善于开展批评与自我批评。对工作员工既严格要求，又关心爱护，以情感人，以理服人。通过自己的行为，在女工中形成了互帮互助，互谅互让，心往一处想，劲往一处使的工作氛围。xxx在收费工作中坚持廉洁自律。作为班子成员，她能够时时、事事严格要求自己，自觉遵守党的纪律，规范自己的行为。 小区收费工作繁重，工作量大，在小区居住的大部分居民都是从连队搬迁入住的，有的种旱地，有的种水田，居住时间长短不一，费用收缴困难，需要入户逐家逐户收费，有

时候白天工作时间去居民家中收费，好多都是不在家的，xxx 只能利用中午或是下午下班的时候一家一家的去收费，很多时候都是一家要跑好几趟才能遇上一次家里有人的，就是这样不知道她有多少个休息天都是在忙碌着，有时晚上为了收费很晚才回家吃饭。 xxx作为女工委员会的宣传委员，为了把维权工作落实到实处，她组织社区广大妇女儿童学法律知识，组织居民培训班6期，发放宣传单宣传维权知识。家庭是社会的细胞，xxx同志围绕构建和谐社区，以争创五好文明家庭为抓手，根据居民不同的爱好特长，组织小区妇女跳有氧健身操，开展形式多样的、健康、活泼、向上的群众娱乐活动。如“三八妇女节”组织文艺表演、游戏活动、“讲文明创环保家庭”等活动，增强社区妇女的凝聚力和吸引力。 xxx作为一名基层工作者情系居民，热心为居民服务。居民委为了方便居民，设有群众接待窗口，居民有什么困难、问题都可以到居民会咨询，xxx就是其中接待群众来访的一员，每次有群众来反映问题，她都是亲切的接待，认真记录好居民反映的问题，从不怠慢，能解决的她都主动联系相关人员，不能马上解决的事，她及时报告领导与相关单位联系。因此，她也受到领导和同事的一致认可，她认真负责的态度也受到居民群众的赞扬。

汇报材料：最新三八妇女节女工先进集体事迹

最新三八妇女节女工先进集体事迹 尊敬的各位领导、妇女同胞们： 大家好! 今天，我们在这里欢聚一堂，热烈庆祝“三八”国际劳动妇女节，祝各位妇女朋友们节日愉快、万事如意、身体健康、家庭幸福、龙年吉祥！ “三八”国际劳动妇女节是全世界劳动妇女团结奋斗、争取解放的光辉节日。一百零四年来，世界妇女解放运动波澜壮阔，我国妇女解放运动取得了辉煌的成就，伴随着经济社会发展步伐，广大妇女奋发进取，积极参与社会主义经济、政治和文化建设，取得了巨大的进步。广大妇女发扬“自尊、自信、自立、自强”的精神，全面参与社会主义现代化建设，巾帼不让须眉，在平凡的岗位上作出了不平凡的业绩。 一、以身作则、任劳任怨

审计科两位女同志她们政治坚定、勤政廉洁、以身作则、任劳任怨。作为内审人员，要经常深入项目一线审计检查督促工作，扑下身子在审计一线亲自查账、指导示范。需要在各在建项目就地审计，审计主要的原则是客观、真实、公正，因此，需要对每一个业务事项，每一个数据，核对其真实性、准确性，以及在部门内部、部门之间核对数据勾稽关系的正确性，由于在建项目施工任务重，项目的工程、计划、物资人员白天都忙于现场工作，晚上才有时间配合审计整理相关资料，为了赶进度，她们从进驻项目部开始，就每天加班加点，争取得到项目部人员的理解、支持，调查取证，核查问题，以便尽快完成审计任务，撤离项目，不影响项目的正常施工。每开始一个审计项目，她们每天与账簿、凭证、合同、计价、设备物资等内业资料为伍，与数据为伴，从层叠的资料中，查找问题，眼睛花了，脖子酸了，她们不喊累，每个人的岗位不同，不同的工作性质决定了每个人的工作状态不同。她们自觉服从整体利益，不计个人得失，兢兢业业地搞好审计工作，保证审计质量，确保了各项审计的顺利开展。 二、加强学习，提升素质

2018年巾帼文明岗申报材料范文5篇

巾帼文明岗申报材料范文5篇 “巾帼文明岗”的申报工作，采取由创建单位自我申报，行业推荐，逐级报批并签署意见的方法。申报顺序从区级、市级、省级、国家级逐级申报，荣获区级“巾帼文明岗”原则上须保持一年以上才能申报市级“巾帼文明岗”。接下来，风林网络为您整理了“巾帼文明岗申报材料范文5篇”，希望对您有所帮助。本文章仅供参考，更多精彩内容尽在风林网络。 巾帼文明岗申报材料范文5篇(一) ××是××内设××之一,主要职责是负责××管理，包括××管理等工作。××室现有×名工作人员，全是女同志，是地地道道的“娘子军”。正是这样一支“娘子军”的特色队伍，在上级和××的正确领导下，各项工作都取得长足进步。在××行业“巾帼建功”活动中，用女性特有的品质、用辛勤的耕耘，弘扬行业新风、促进行业发展、提升女性素质、提高服务质量、大力推行规范办公，在××管理这一天地里谱写了华美的乐章,展示着新时期妇女的新形象。 一、领导重视，精心组织 为抓好创建“巾帼文明岗”工作，××领导非常重视，结合××实际，制定了××年“巾帼文明岗”创建规划，同时根据××行业特点，拟定了创建目标，并将该项工作明确在目标责任制内，以确保创建活动有制、有序、有效地开展。巾帼文明岗领导小组以创建活动为载体，从各项基础活动的开展抓起，将创建“巾帼文明岗”活动融于××的日常工作和管理中，提出了“服务人民、奉献社会”的服务宗旨，通过优质高效的服务打响××名片：一是充分利用好××的显示屏，为群众提供便捷的信息和服务;二是制作服务指南和办事流程，为前来办事的群众提供方便;三是印制服务卡、宣传画、提供服务热线，方便群众咨询。 二、明确思想，措施得力 ××以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“服务人民、奉献社会”为宗旨，以开展“迎奥运，保安全”及创建全国文明城市为契机，积极开展巾帼文明示范岗的争创活动，立足岗位，有计划、有步骤，扎扎实实地按“巾帼文明岗”的标准开展各项活动。从硬件，软件各方面落实规范化

巾帼文明示范岗总结事迹材料

展巾帼英姿树公仆形象建绿色芙蓉 ——XX区环保局申报巾帼文明示范岗事迹材料 XX环保局现有干部职工35人，其中女干部职工12人，占总人数48%。自开展创建?巾帼文明岗?活动以来，全局女职工热情高涨，积极投身创建活动，努力加强自身建设，提高综合素质，展现了良好的精神面貌，出色地完成了各项工作任务。 在全体干部职工，特别是女干部职工的共同努力下，围绕区中心工作及?巾帼文明岗?创建工作，我局先后获得了多项奖项，XX区被授予?国家级生态示范区?称号，我局先后被评为?全国生态示范区优秀组织单位?、?全国绿色社区优秀组织单位?、?XX省绿色社区优秀组织单位?、?XX省绿色学校优秀组织单位?、?XX省‘十一五’宣传教育先进集体?、?XX市污染源普查先进单位?等。 一、以人为本，牢固树立环保队伍形象 全体女干部职工在工作中始终注重自身素质的提高，不断加强科学发展观和党的十七大会议精神的学习，积极实践、勇于探索，不断提高政治理论水平。以女性特有的细心与温情，主动做好服务，树立良好形象，为推动全局工作顺利开展做出了积极贡献。如办公室、管理科、监测站、监察

大队及窗口等科室女干部职工，在内勤事务、行政审批、环境监测、处理投诉、业务受理等方面，都做到了里里外外一个样，为来往办事人员提供热情周到的服务。 全局女干部职工每个人都以?巾帼精神?严格要求自己，不断提高自身综合素质，充分展示新时期、新形势下女性的良好形象。机关工委组织的每次活动，她们都踊跃在前，她们中，既有拔得全区羽毛球比赛单打比赛头筹的好手，又有获得全区登山比赛名次的健将。她们立足本职岗位，积极开展业务服务，爱心服务，便民服务，坚持?外树形象,内抓业务?,以?展巾帼英姿，树公仆形象，建绿色芙蓉?为目标，全心全意打造独具特色的?巾帼文明岗?。 二、爱岗敬业，大力提倡无私奉献精神 过去的一年，围绕XX政府及环保局中心工作，在局领导的带领下，全体女干部职工克服困难，无私奉献，积极主动地做好各项工作。一是全力以赴完成XX拆迁征收工作。局长XXX同志坚守一线，经常加班到凌晨；副局长XX同志，监测站XXX同志年近半百，常驻拆迁现场，大家集思广益，献计献策，放弃休息时间，用?巾帼不让须眉?的大无畏精神，胜利完成了全部22户的拆迁任务。二是齐心协力完成国家级生态村现场迎检任务。创建国家级生态村时间紧，任务重，副局长XXX同志克服健康困难，迎检阶段频繁奔波现场，协调各个层面关系；管理科科长XXX同志、XXX同志家

最美女工事迹材料

最美女工推荐审批 我是XXX的一名普通女工，爱人和我，还有儿子和公婆组成美满的家庭。我们全家遵纪守法，互敬互爱，爱岗敬业，乐于助人，家庭和睦，邻里和谐。我作为一名普通的库管工，工作勤恳、扎实，为公司积极贡献力量，得到了领导和职工的好评。 一、互敬互爱，和谐持家。 互敬互爱是家庭和睦的基础，是家庭幸福的源泉。在生活中，我和丈夫互相照顾，互相信任，互相支持，夫妻感情融洽，从不为小事争吵。我爱人是家属，没有固定工作，我用省吃俭用的钱，又跟亲戚筹借了资金，支持他办起了养猪场。我下班后就到场里帮他干活，夫妻一起同甘共苦，用双手勤劳致富。当我们的意见不一致时，总是能够用理智的态度去沟通，这种温馨和谐的家庭氛围常常引来邻里和同事的羡慕和称赞。 二、以身作则，培养孩子上进。 注重对儿子进行世界观、人生观、价值观的教育，培养孩子节俭、谦逊、自强的良好品质，教育他独立自主，学会做事，学会做人，做一个对 社会有用的人。帮助孩子成功的戒掉网瘾，前年成功考上了体育教育大学。 三、尊老爱老，善待公婆 孝是每个人的责任和义务，自己牢记中华民族的传统美德，贤惠孝顺。 我父母都去世了，我把公婆当自己的母亲孝敬，照顾的周全可靠，体贴得细 致入微。平时细心观察老人缺什么、喜欢什么，尽量满足公公婆婆的需要。 公婆稍有烦心事，总是千方百计，变着法儿让公婆高兴。逢年过节、老人生日，我都会和爱人一起去为她精心地选购礼物。我们还从书店买来了烹饪技 术的书，对照菜谱研究烹饪技术，搞好营养搭配，给婆婆做出可口的饭菜， 从不嫌麻烦，从未言过苦和累。 四、搞好邻里关系、热心社会公益。 我家生活中热心、善良，与邻居都能够和睦相处，乐于为邻里办实事， 办好事。哪家有个大事小情，我们夫妇都忙前忙后的，用一腔热情帮助他们 解决实际困难。 五、以身作则，爱岗敬业 工作中严格遵守企业的各项管理制度，遵章操作，勤勤恳恳，认真做好本职工作。在做好库房管理同时，主动帮助销售人员装卸酒品，不分分内分外，从来都不袖手旁观。赶上节假休息日出货时，我做到随叫随到，加班做好出库工作，保证酒品销售顺畅。 在今年葡萄园扩种、葡萄采收工作中，自己跟男同事一道克服了时间紧、任务急、风沙大等困难，放弃节假休息日，起早贪黑，圆满完成任务。利用业余时

开展女职工维权工作经验交流(多篇)

姓名：XXX 部门： XX部YOUR LOGO Your company name 2 0 X X 开展女职工维权工作经验交流

开展女职工维权工作经验交流 几年来，在二十二局集团女工委和六公司工会的领导支持下，该公司女工委积极探索女职工维权工作的新思路、新方法，健全组织、完善机制、强化服务，较好地履行了女职工组织的维护职能，为稳定职工队伍、围绕中心发挥作用、推进公司快速和谐发展发挥了半边天作用。 一、强化组织建设，夯实维权工作基础 女职工维权工作能否 卓有成效，组织建设是基础。为此，按照“组织起来、切实维权”的工作方针，我们将加强工会女职工组织建设作为工作的重点，按照有关规定建立健全女职工组织体系，在基层项目和分公司有女职工10名（含10名）以上的单位建立了女职工委员会，不足10人的单位均设立了女工委员。目前，设立了女职工委员会16个，有专兼职女职工工作干部25人，公司工会配备了专职女工委主任，形成了较为完善的女职工组织网络体系。各级女职工委员通过推选或女职工大会等程序选举产生，充分体现了女职工的意愿和代表性。通过加强学习培训、开展经验交流、举行专项授课等，加大对女职工工作者《工会法》、《劳动法》、《社会保险法》等法律规章制度、业务技能的学习、培训，武装知识储备，提高业务素质，提升维权能力，为女职工维权 工作的开展提供了强有力的组织保障。 二、强化长效机制，保障维权工作开展 加强维权机制建设是履行维权职责的关键。为实现主动、依法、科学维权，我们积极建立和完善女职工维权机制，在实践中形成了以签订《女职工权益保护专项集体合同》为重点的维权工作长效机制。 一是宣传教育机制。充分利用女工qq群网、内部信息、杂志等 第2 页共16 页

巾帼文明岗事迹材料5篇

巾帼文明岗事迹材料5篇 篇一：巾帼文明岗”事迹材料 看庄医院内科护士站 “巾帼文明岗”事迹材料 看庄镇卫生院内科护士站共有8名同志，是地地道道的“娘子军”。正是这样一支“娘子军”的特色队伍，在市卫生局、镇妇联的正确领导下，各项工作都取得长足进步。在全市卫生行业“巾帼建功”活动中，用女性特有的品质、用辛勤的耕耘，弘扬行业新风、促进行业发展、提升女性素质、提高服务质量、大力推行规范化服务，在临床护理这一天地里谱写了华美的乐章,展示着新时期妇女的新形象。 一、领导重视，精心组织 为抓好创建“巾帼文明岗”工作，医院领导非常重视，结合临床护理，制定了2021年“巾帼文明岗”创建规划，同时根据内科护理行业特点，拟定了创建目标，并将该项工作明确在目标责任制内，以确保创建活动有制、有序、有效地开展。巾帼文明岗领导小组以创建活动为载体，从各项基础活动的开展抓起，将创建“巾帼文明岗”活动融于医院的日常工作和管理中，提出了“服务人民、奉献社会”的服务宗旨，通过优质高效的服务，扩大看庄医院在附近乡镇的知名度：一是充分利用好LED显示屏，为群众提供便捷的信息和服务；二是制作科室分布图和各项就诊、报销、查体流程，为前来办事的群众提供方便；三是印制服务卡、宣传画、提供服务热线，方便群众咨询。 二、明确思想，措施得力

内科护士站以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“服务人民、奉献社会”为宗旨，以开展“两好、两满意”及创建全国文明城市为契机，积极开展巾帼文明示范岗的争创活动，立足岗位，有计划、有步骤，扎扎实实地按“巾帼文明岗”的标准开展各项活动。从硬件，软件各方面落实规范化的目标管理，优化服务措施和环境，以促进工作质量效率的提高，为患者提供更优质的服务。 三、强化服务，树巾帼新形象 内科护理人员树立以病人为中心的服务理念，在尊重、理解、关心的基础上为病人提供温馨、周到的人性化服务。造就了一支思想好、业务精、作风硬的护理队伍，充分体现新时代女性的特色，内科护士们一直在“深、实、细”上下功夫。工作中以女性的细心与温情，为住院患者带来片片温馨和欣慰，急人之所急，想人之所想，待人似待已，热情周到。尤其在抢救一位有机磷中毒，不怕脏、不怕累，通过全体医护人员全力抢救、精心护理、病人转为安、给患者喂水喂饭，清洗大小便等全方位的护理服务，真正体现了护理工作的平凡与祟高。当得知一位百岁老人将要在病房度过百岁生日时，她们冒着刺骨的寒风买来蛋糕、鲜花、蜡烛，在病房布置了庆祝场面，唱响了生日的祝歌，体现了对病人的耐心、细心、真心、诚心。并多次谢绝了患者及家属感谢的宴请。 四、深化学习、内强素质 为了促进业务水平的提高.制定了谁外出参观学习，谁回来 培训院里护理人员的学习制度.通过与济宁市、兖矿总院的联系,我院采取派出去学和请进来教的方法, 发挥护理专家传、帮、带的作用,全面提高专业技术水平.全院护理人员形成了浓厚的学习专业知识,拓展专业技术领域氛围。为不断促

女工干部先进事迹材料

优秀女工干部先进事迹材料 时光流逝，转眼间我在成长中又度过一年。回首这走过的一年，思考亦多，感慨亦多，收获亦多。“忙并收获着，累并快乐着”成了心曲的主旋律。 酒热烈迎来良辰美景，长相思共赏花好月圆。月日，酒店五楼宴会厅内，一片片花瓣从空中洒落，一串串鞭炮震耳欲聋，欢笑声伴着掌声回荡在四周。伴随着美妙动听的婚礼进行曲，对新人手牵着手，缓缓走过红地毯，迎来了他们人生中最幸福的时刻。这就是我为、对新人举办的集体婚礼现场。 婚礼现场一片喜庆的氛围，对新人面对所有人交换爱情信物、拜堂、喝交杯酒，所有参加婚礼的人见证了这幸福欢乐的时刻。 在这个特殊的场合，我们的领导全部到场，纷纷发表了激情洋溢的讲话，表达了对对新人的深深祝福。笑容写在脸上，幸福藏在心里。在婚礼现场，每一对新人眼中充满着爱意、充满着豪气、对未来幸福生活的憧憬、对企业无比的挚爱。新人们说，“我们家都在外地，父母不在身边，企业为我们举办集体婚礼，倍受感动，让我们找到了家的感觉，我们觉得特别温暖和幸福！” 成功的婚礼现场，让我看到自己的努力没有白费，更增强了我要为全公司员工做好服务工作的决心。 又如，今年在做好迎接前期检查工作时，我的工作量非常大，一天只能睡3至4小时。晚上常常要熬到一点钟才可以睡觉，而第

二天不到四点又要起来收安全标志牌。一直忙忙碌碌到早上上班的时间，又继续上班，安排工作。在让工区的人来领标识牌时，由于时间紧，炎炎烈日下，一个女孩子一块一块的对内容，一块块的登记，再按顺序发放。一天下来，人都晒黑了一圈。到了晚上，又要继续收安全标识牌，直到四点才能回宿舍睡觉。项目部工作时间长，每天上班在正常情况下都在XXX个小时以上，在项目上呆的时间长了去一次家都不敢出门，都觉得自己很老土。晚上照镜子时，我心里非常难过。如花的青春年华里，谁不爱美啊？但青春是什么？我觉得，青春不全是都市里亮丽的时尚装扮；青春不全是舞台上张扬的热情挥洒，我凭借着自己辛勤的汗水和努力的付出，其实也是在诠释着青春的另一种意义。 我在自己努力工作的同时，认真搞好传帮带，把自己工作中的经验、教训传给新同志，互帮互学，在一些工作上，给予新同志力所能及的指导，使他们少走弯路，尽快适应新形势，提高办文和综合协调能力。 几年来的工作实践，我增长了智慧，提高了能力，也做出了一些成绩，但距领导的要求和加快发展的客观形势需要还有一定差距。在今后的工作中，我将进一步加强学习，勇于实践，一如既往的严格要求自己。

妇联基层组织建设经验交流发言材料

XXXX妇联基层组织建设经验交流发言材料 抓组织建队伍强阵地 促进妇女儿童各项事业全面推进 2015年，XXXX紧紧围绕维护社会稳定和长治久安的总目标，坚持抓基层打基础不放松，坚持重心下移、固本强基，坚持探索创新、真抓实干，使基层妇女组织的根基进一步夯实，素质进一步提升，活力进一步增强。 一、重视妇女小组长队伍建设，延伸基层妇联组织末梢 XXXX坚持以党建带妇建，将基层妇女组织建设纳入党组织建设的统一部署中，在“有人办事”上想办法，推动了基层妇联组织建设。一是选优配强妇女小组长。以行政村的村民小组为单位，注重从种养女能手、女经纪人、女党员、妇女代表等人选中推选妇女小组长。由本组妇女以无记名投票方式等额选举政治思想好，有较强的事业心和责任感，热心为妇女儿童服务的妇女担任妇女小组长。截至目前，我市XX 个行政村共推选妇女小组长483名，并由市财政解决相关工资报酬29万元。二是明确工作职责。明确规定妇女小组长是在村党组织和妇代会的领导下开展工作，并履行当好社情民意的“信息员”、促进和谐的“宣传员”、矛盾纠纷的“调解员”、妇女致富的“引导员”、乐于奉献的“服务员”等五项工作职责。三是健全妇女小组长履职保障机制。结合我市工作实际，在妇女小组长综合能力增强、业务水平提高、生活情况关爱、激发潜能提升等方面不断加大工作力度，建立完善了妇女小组长教育培训、工作交流、关爱帮扶、考核激励等多项机制，推动妇联工作在基层的群面铺开。 二、整顿后进“妇女之家”，激发基层妇联组织活力

一是摸清底数明方向。在全市XX个村和XX个社区进行一次全面、深入、细致的调查摸底，开展基层妇联组织分类定级，以分类定级的后进的、尚未转化升级的基层妇联组织为基础，研究确定了问题突出、代表性强的16个后进村妇联组织和2个后进社区妇联组织作为整顿对象。将没有按照“六有”目标和”七项“服务功能建设的“妇女之家”、妇联组织作用发挥不强等几个方面问题作为整改重点，并进行分类、登记造册，建立台账，有的放矢的进行整顿。二是找准抓手促整改。结合“访民情惠民生聚民心”活动，与18个驻村工作组签订工作协议，从技术、资金、智力等方面进行多层次、多角度、多形式、多渠道的帮扶指导，确保后进“妇女之家”基层妇女组织迅速整改提升。三是重塑形象显成效。市、乡、村三级妇联组织同时发力，采取市妇联多方争取活动资金、乡级妇联定期培训妇联干部、村级妇联定期开展活动的方式，逐步健全完善“妇女之家”建设，使后进村（社区）发生了显著变化。 三、整合基层多方面资源，强化“妇女之家”阵地建设 “党建带妇建”关键在“带”，根本在“建”，XXXX为进一步适应新形势、新任务、新变化要求，按照“妇女之家”建设“六有”目标和“七项”服务功能的要求，充分利用农村服务中心、文化大礼堂等公共服务资源，盘活和利用好基层闲置资产，实现了资源共享。截至目前全市XX个行政村、35个社区均建成了具有时代气息的妇女儿童服务阵地“三站”（妇女儿童维权站、妇女创业就业指导站、农村妇女现代远程教育站）、“两队”（巾帼志愿宣讲队、民间妇女艺人队）、“一社”（妇女专业合作社）、“一园”（留守家园），为妇女儿童提供学习、培训、健身、娱乐、致富、矛盾化解、

单位巾帼文明示范岗申报材料

单位巾帼文明示范岗申报材料 热情公正、情系平凡事业廉洁高效、共创辉煌明天 xx单位成立四年以来，在县委、县人民政府的正确领导下，单位始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕发展这一执政兴国的第一要务，立足“内强素质，外树形象”的指导思想，坚持“廉洁、公正、热情、高效”的服务理念，着力提高机关工作效能和服务水平，树立了便民高效、公平公正、廉洁务实的单位形象，为规范xx县的xx工作，建立和完善现代xx制度，加强财政监督方面作出了自己的贡献。九象范文23 一、全面落实，深入开展学习活动。 思想是行动的先导。由于女职工占大多数，为了在工作中切实鼓励女职工发挥聪明才智和创造能力，积极响应中国妇女九大提出的“创造新岗位、创造新业绩、创造新生活”的号召，树立现代女性崭新形象，单位一直高度重视“巾帼文明示范岗”创建工作，我们首先从抓思想发动和学习宣传入手，把统一思想、增强意识、营造氛围、增强责任感、提高自觉性作为争创“巾帼文明示范岗”的首要任务常抓不懈。 开展先教活动以来，进一步加大了对干部职工的教育力度，重点开展了一系列学习教育活动，使干部职工始终同党中央保持思想上、政治上、行动上的高度一致，并进一步转变了单位工作作风、提高了服务水平。 通过学习教育活动，把理论学习同解放思想、与时俱进、开拓进取，提高效率结合起来，把理论学习同思想作风建设结合起来，提高了干部职工的思想政治素质，增强了遵纪守法、廉洁自律的自觉性和拒腐防变 二、积极开展“创先争优”活动，加强内部管理，增强服务意识与水平。 在近几年的“创先争优”活动中，单位于2002年10月、2005年3月两次被xx县“巾帼建功”创建活动协调小组评为“巾帼文明示范岗”，x位同志评

巾帼文明示范岗先进事迹材料汇报(精选多篇)

巾帼文明示范岗先进事迹材料(精选多篇) 第一篇：巾帼文明示范岗先进事迹材料 中国现代作家魏巍在《谁是最可爱的人》一文中曾经写道：在朝鲜的每一天，我都被一些事情感动着，我的思想感情的潮水在放纵奔流着，我想把一切都告诉祖国的朋友们。但我最急于告诉你们的是我的部队，我们的战士是最可爱的人。 此时此刻，我的心情也多么像他一样，在海小的十几年中，我也天天被一些事情感动着，我也想说：“我们的海小老师是最可爱的人。” 海小之所以在市内享有盛誉，在各级各类比赛中屡次夺魁，是因为有那么一大批团结奋进，乐于奉献的老师，他们呕心沥血，耕耘在这块神圣的土地上，默默无闻，无怨无悔。 曾记得这个学期期中的时候，602班的顾亚儿老师嗓子哑了，一点发不出声，但是因为她是六年级老师，她感到学生的重要，坚持上班，我对她说，这么哑的嗓子你怎么上课，她笑笑说，用几乎听不到的声音说：“多写少说，凑合看吧。”简直成了聋哑学校的老师。有谁能不为这样的老师，这样的工作精神而感动呢？她把六年级的课文重新组合，大胆地设想，勇敢的探索也多次受到校长的表扬。 我们办公室的老师都知道，杨华萍是一个贤妻良母，在管好家庭的同时她更管好学生。把自己的丰富知识传授给学生，尽管有时候身

体不好，但硬是坚持上班，她教的二届毕业生中语文最高分都出自她的班级。 数学老师胡剑静不是班主任，却胜任班主任。不但认真地传授数学知识，也负起思品教育的责任。602班有个学生往下扔东西，扔进了我们的教室，我们的学生上去告诉他们的老师，胡老师教育这个学生后又特地陪他来我们教室 ，要他向我们同学道歉，让我们的同学深受教育。 贺蕾是六年级老师里面最年轻的一位，这一年来对她来说真是内外交困。一面是六年级的毕业生，学习任务之紧可想而知。一面又要代表学校参加市教坛新透比赛，可以说用上了所有的休息时间，看着她那疲倦的面容，我也深深地感到真是难为她了。 六年级唯一的一位男老师陈岱为了工作也是早出晚归，忙忙碌碌奔波于二楼与五楼之间，办公室很少看到他有空闲的时间。 六年级的老师如此，我们五年级的老师也不示弱。503班班主任李小君由于学校安排她们班搞中队观摩活动，而刚好这时她因病住院，硬要赶来排练班队活动，我去医院千方百计劝阻她，因为大部分节目她已安排好，叫她安心养病，她才罢休。 504班的杨莹的奶奶病死，她没有请一天假，坚持上班，你能说我们的老师不可爱吗？

优秀女职工事迹材料

优秀女职工事迹材料 篇一：优秀女职工事迹材料 进入公司以来，___以微薄之力，在平凡的岗位上倾注着自己的热情和青春。在工作中，她爱岗敬业、热情服务，秉承用户至上的价值观，由最初的营业员、营业厅班长、客户经理成长为现在的大客户中心班长、一般职员到现在的四优党员。曾多次受到领导、同事和客户的一致好评。 一、重视理论学习，培养自己良好的政治思想素养 作为一名党员，必须具备过硬的政治素养和良好思想素养。为了培养自己鲜亮的政治立场，优秀的思想品质，从XX年入党以来，她认真学习党章、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，拥护和执行党的路线、方针、政策，坚持用科学的理论武装自己的头脑，认真联系实际，自觉加强政治学习，时刻以一个共产党员的标准严格要求自己，树立了遵纪守法、廉洁自律、热情服务、助人为乐的为人民服务的思想。 二、勤于辨析考虑，培养自己良好的服务业务能力 作为一名客户经理，___深深明白得，业务不熟练，就难以赢得客户的信赖，为此，自成为客户经理的那天起，她就把争当服务明星业务能手作为自己的追求目标。为了提升业务技能，她利用一切能够利用的时刻和机会勤勉学习、钻研业务知识，多次在县分公司凉快的业务竞赛中取得第一名。 在同事的眼中，她是一个聪慧干练的大忙人。在集团客户心中，她则是客户第一时刻想到的贴心人。有一次，她的亲小孩过四岁生日，刚下班的她正预备和亲小孩享受烛光里许愿的甜蜜，一位客户打来电话，由于客户紧急出差，需要设置号码转移。她二话没讲，立即应允。到客户单位后发觉客户手机老化，只有发送名片转移号码，她用了两个小时的时刻完成了客户的需求。回到家里时，亲小孩差不多睡着了。平常工作时，她常讲：我们一定要了解客户的需求，客户的工作时刻专门紧张，我们要做好预约制度，按照客户提出的时刻去解决咨询题。这就是李秋艳，一个把客户需求视为己任的移动人。 三、积极实践创新，培养自己良好的工作能力素养 XX年她竞聘为大客户班长。这是一个新的起点，她在内心暗下决心：要想把工作干好，就必须全身心扑到工作中，尽心尽力地干好每一件事，处理好每一个细节。 四、总结成绩，继往开来 从XX年至今，她先后获得众多荣誉，鲜花和掌声的背后，是超越自我的信念，是平凡的岗位下那一份坚决的执着。 篇二：优秀女职工事迹材料 自投产以来，她一步一个足印扎扎实实地走了过来，面对4项公司和3项总厂级荣誉，她没有任何的骄傲和自满的情绪，她总是在事务员那个平凡的工作岗位上，踏踏实实、勤勤恳恳的做好本职工作，以严谨的工作态度来对待每一件事。她就是四钢轧总厂炼钢分厂综合事务员。 同志自07年担任炼钢分厂综合事务员以来，始终牢记为全分厂职工全心全意服务的宗旨，

巾帼文明岗先进事迹材料5篇

巾帼文明岗先进事迹材料5篇 【篇一】 xx汽运分公司售票室是公司重要的对外服务窗口，科室现有职工77人，其中女职工有59人，主要负责售票、退票和票务结算等工作，是一支充满朝气和活力的年轻队伍，也是一个业务熟练、服务优质，具有良好的职业道德和职业技能的工作团队，是一支巾帼不让须眉，极富战斗力的队伍，是开展“巾帼文明岗”创建的理想场所。 搬至新站以来，售票室以“巾帼文明岗”创建活动为抓手，努力增强服务意识，提高服务技能，创新服务方式，促进了客运售票工作的较好发展，树立起良好的xx形象，有力地促进了交通行业文明建设，得到了各级领导的肯定。 一、内强素质，狠练内功，不断强化为民服务本领 售票室是公司对外的重要服务窗口，需要一支政治素质高、业务能力强、忠于职守、爱岗敬业的队伍提供保障。多年来，售票室内修素养，外树形象，努力提高职工素质，塑造窗口文明形象，为提高创建水平提供根本保证。坚持以岗位练兵为抓手，以“优质服务，满意售票室”主题活动为契机，深入推进学习型单位建设，建立定期学习制度，制定年度学习计划，加强宣传教育和岗位练兵，不断提高售票人员的政治

素质和业务技能，服务做到快捷准确。积极参加公司组织的服务质量教程、服务礼仪和服务技巧等培训。自觉学政治、学法规、学政策、学业务，在学中干，在干中学，学习提高沟通能力，化解矛盾等服务技巧。 二、建设一流环境、提供一流服务、实行一流管理、争创一流车站。 服务是售票工作永恒的主题。结合“巾帼文明岗”创建活动，在2位女部长的带领下售票室积极探索新时期售票管理的新路子、新方法，新策略，不断优化服务环境，深化服务理念，创新服务形式，提高服务质量，提升服务水平，积极争创一流服务。 她们立足窗口，努力建设温馨服务环境。走进宽敞明亮的售票服务大厅，办公设备整齐，服务环境干净卫生。工作人员着装整洁统一，给人亲切温馨的感觉，始终以为旅客提供“优质高效，宾至如归”的服务严格要求自己，力争为外出旅客提供一流的服务。她们始终以“旅客至上，服务第一”为宗旨，让旅客来得开心、乘坐舒心、走得放心，积极发扬“宁愿自己千般苦，不让旅客一时难”的精神，微笑服务，热情待客，想旅客所想、急旅客所急，热情为广大旅客服务，有问必答，有难必帮，给旅客到站如到家的感觉。使用文明服务用语，禁用文明服务忌语，进一步完善岗位责任制和服务质量标准，使每个工作人员明确职责、分工合作，做到规范

XX先进女职工事迹材料

XX先进女职工事迹材料 女职工是认真负责的，令人尊敬的。yuwenmi了事迹材料，欢迎欣赏与借鉴 ×××同志，出生于19xx年，中国共产党党员。她是公司优秀女工的代表。 19xx年x月开始在公司工作，被分配在铸造车间。由于她在平时工作积极，任劳仁怨，兢兢业业。19xx年被安排在车间担任仓库保管员。她由一名普通工人转为仓库保管员，其间不骄不燥，工作积极性更加高涨，认真学习本专业技术知识，一干就是八年。 20xx年，为响应公司关于减少管理人员的人事改革制度，她主动申请到生产一线当操作工人。在别人眼里，这是“降了一级”，但她不是这样认为，她说“作为一名共产党员，不管在任何环境，任何岗位，都要为公司做贡献，我心甘情愿，谁让我是公司人呢?”就样一句朴实的话，感染了很多人。 同年，由于车间岗位调整，她又被调到××车间喷漆班工作，初来乍到，在不适应特殊岗位工作的情景下，她虚心好学，多问多干，在不到一个月的时间里，她已能按时按量完成班组安排的生产任务。 20xx年x月，公司进行岗位竞争，该班减员3人，工作任务加重。磷化工序属于喷漆较脏较累且有毒害的岗位，原是男职工从事的工作。岗位竞争后，×××同志主动承担了该项工作。她不怕苦，不怕脏，不怕累，认真钻研该项工作技术，终于在最短的时间内适应了本职工作，成为该工序的佼佼者。

×××同志在工作上任劳任怨，在家中也是贤妻良母。 她始终坚持照顾已年近八十的婆婆，对婆婆的照顾无微不至，职工们都夸她是个好儿媳。 ×××同志，一位好职工，好儿媳，她成为××公司职工们学习的榜样。 李xx是开封移动员工队伍中的普通一员，从XX年进入公司至今已整整工作8年，进入公司以来，她以微薄之力，在平凡的岗位上倾注着自己的热情和青春。在工作中，她爱岗敬业、热情服务，秉承“用户至上”的价值观，由最初的营业员、营业厅班长、客户经理成长为现在的大客户中心班长、普通员工到现在的四优党员。曾多次受到领导、同事和客户的一致好评，她就是杞县分公司――李xx。 一、重视理论学习，培养自己良好的政治思想素质 作为一名党员，必须具备过硬的政治素质和良好思想素质。为了培养自己鲜明的政治立场，优秀的思想品质，从XX年入党以来，她认真学习党章、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，拥护和执行党的路线、方针、政策，坚持用科学的理论武装自己的头脑，认真联系实际，自觉加强政治学习，时刻以一个共产党员的标准严格要求自己，树立了遵纪守法、廉洁自律、热情服务、助人为乐的“为人民服务”的思想。 二、勤于辨析思考，培养自己良好的服务业务能力 作为一名客户经理，李xx深深懂得，业务不熟练，就难以赢得客户的信赖，为此，自成为客户经理的那天起，她就把争当“服务明

女工主任在三八节发言稿(完整版)

女工主任在三八节发言稿 女工主任在三八节发言稿 第一篇： 女工主任在三八节发言稿 女工主任在三八节发言稿 各位领导、各位来宾、姐妹们、朋友们： 大家好！ 值此万物复苏，春光明媚之时，我们迎来了全体女同胞共同的节日——“三八”国际妇女节96周年纪念日。 在此，我代表市电业工会女职工委员会向关心和支持女职工事业的领导和同志们表示衷心的感谢！向前来专程为我们广大女工庆贺节日的男同胞表示诚挚的谢意！向辛勤工作在全市电力战线上的全体姊妹们致以节日的祝贺，并通过你们向家人问好！ 市电业工会女职工委员会在上级女工组织、局党委、工会的正确领导和行政的大力支持下，紧紧围绕我局安全生产、经营管理、创建一流供电企业等中心工作，在维护女职工合法权益、提高女职工素质、鼓励女职工参与企业改革和发展、推动企业两个文明建设等方面，做了大量的工作。特别是在组织带领全局女职工积极开展“巾帼创新业、岗位建新功、行业树新风”竞赛活动中取得了明显成绩。通过此项活动的开展，在全局上下掀起了“拼搏在岗位、奉献在岗位、建功在岗位”的“巾帼建功立业”活动高潮，像调度所、修试所、***农电局的女职工在各自岗位上发挥了业务骨干、科技攻关的作用，在技术比武、q成果发布等方面取得较突出的成绩。在我局创建一流供电

企业中，***供电局的女工担当了软件建设的中坚力量，加班加点，不计报酬，办事效率快，工作干劲足，充分表现出巾帼不让须眉的气概。***农电局、计量中心、***供电局等单位在女同志集中的岗位开展“内强素质，外树形象”的示范岗创建活动，为客户提供优质高效的服务受到了社会的好评，充分展示了**电力女工新的风采。 201X年工作会的胜利闭幕，为我局今后的发展指明了方向，也对我们广大女工提出更高的要求。面对全市电力事业跨越式发展的大好机遇，结合厂网分开后，机构精简，人员优化的实际，职工竞争上岗，优胜劣汰已是必然。“适者生存”是客观规律，“提高自我”是形势所迫。我们女工有聪慧、认真、耐心、坚韧等诸多特点，只要我们认清形势，提高素质，就有我们展示风采的舞台。为此，我希望全市电力系统的女工要进一步发扬“自尊、自信、自立、自强”的精神，充分认识加强学习的必要性和紧迫性，努力提高自身的文化素质、技术水平、知识储备和创新能力，成为新世纪“有理想、有道德、有文化、有纪律”的新女性。 同志们，姐妹们，201X年我局确定的各项奋斗目标令人鼓舞，催人奋进，让我们全体女工与时俱进，奋发进取，为把****电力做强做大作出新的贡献！ 谢谢大家！ 《女工主任在三八节发言稿》 附送： 女工工作经验交流

1创建“巾帼建功示范岗”创建科室简介

中心医院精神科开展创建 “巾帼建功示范岗”活动创建科室简介 专科病区工会 二0一二年十二月

精神病科简介 肥矿中心医院专科病区精神科，主要收治精神分裂症、心境障碍（包括躁狂症、抑郁症或双相障碍）、酒精所致精神障碍（包括酒依赖）等疾病患者。经过数十年的发展，目前医院拥有普通精神科男女病房共4个，其中女病房1个，开放床位400张。专业技术人员60余名，其中中高级专业技术人员近10名。住院精神病患者近400名，治愈好转率达90%。近几年，医院采取了系列措施来提高普通精神科的诊疗水平。一方面提高专业技术人员水平，除严格执行三级医师及护师查房制度外，医院成立有精神疾病专家诊疗组，负责对危重疑难病人的查房指导，病房有需要就及时会诊；每周一次有主任医师资格的老专家巡视病房，提高对病员的诊治水平。科室还和内科保持密切联系，具有高级专业技术资格的内科主任每天到精神科病房巡查处理精神病患者中的躯体疾病，保证了精神病与躯体疾病的治疗两不误。开展药物治疗、物理治疗、心理治疗综合治疗模式以提高疗效，减少不良反应。另一方面引进更先进的检查、检测、治疗设备如引进现代无抽搐电痉挛治疗仪。重视精神病患者的康复治疗，医院建立了环境优雅、宽敞明亮、设施齐备的康乐之间，患者在这里可开展书法、绘画、声乐、舞蹈、健身等活动，全方位促进患者康复，回归社会。另外，开展对出院病员的随访工作，保证治疗的连续性。

肥矿中心医院“巾帼建功示范岗”事迹材料 ——精神病科现有职工67 人，中高级职称17 人，科室几年来，在上级工会及医院党政班子的正确领导下，认真按照医院管理年活动的要求，坚持“以病人为中心，以安全为核心”的宗旨，全科医护人员团结奋进，锐意改革，大胆创新，狠抓医疗质量和优质服务，开展以“一流工作，一流服务，一流业绩，一流团队”为内容的巾帼建功示范岗创建活动，有效促进了科室业务的发展，取得了较好的成绩，为保障广大人民群众的健康作出了积极的贡献，得到了社会各界的广泛赞誉。 一、领导重视，制度完善，“巾帼建功示范岗”创建活动顺利开展 创建“巾帼建功示范岗”是以创一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队为内容的一项活动，目的在于引领职工发扬工人阶级优良传统，发挥工人阶级主力军作用，为全面建设小康社会、构建和谐社会建功立业。我科在上级工会和院党政班子的领导下，积极开展“巾帼建功示范岗”创建活动，成立了“巾帼建功示范岗”创建活动领导小组，制定了创建活动实施方案，完善了各项规章制度，努力营造“巾帼建功示范岗”创建活动的氛围，为科室的整体跨越

“巾帼文明岗”先进集体事迹材料(1)

“巾帼文明岗”先进集体事迹材料 我局财务科共有干部职工 8人，其中女职工7人，中共党员3人，女性比例达87%。近年来，在局党委的高度重视和相关部 门的支持下，我科顺应财政体制改革和国土资源管理体制改革的潮流，围绕局党委的中心工作，服从服务于国土资源事业 发展需要，突出重点、抓住关键，争取政策、广辟财源，转变观念、用活资金，为圆满完成市局工作目标、全面落实省厅各 项任务作出了应有的努力。自XX年来，财务科四次评为先进科室，熊玲娜同志四次评为优岗，在本次市妇联“巾帼文明 ”创建活动中，荣获市“巾帼文明岗”称号。 （一）加强协调，营造良好工作环境。 国土资源财务工作上对口省厅，下管至县局，内服务于系统，外与诸多部门打交道，相关单位多，协调工作难度较大。为理顺关系，财务科主动向省厅及诸多的横向部门汇报工作，争取领导重视，争取有关政策，取得省厅及其他相关部门的理解和支持，并经常到县（市）局了解情况指导业务，深入基层听取财务工作的意见和建议。几年来，财务科不仅在资金上保证了局系统的正常运转，保证了局各项重点建设的投入，保证了各专项经费的落实和项目的如期实施，保证了干部职工奖金福利政策的落实。同时争取了有关税收、价格政策，协调和理顺了内外关系，营造了财务工作的良好环境。总经济师熊玲娜同志做报告 （二）完善制度，强化财务内部管理。 为节约开支，把关堵漏，加强系统财务管理，规范财务行为，财务科在原有制度的基础上，拟定了《局系统财务工作暂行 规定》等 7个财务工作制度，科室负责人处处以身作则，工作人员时时牢记职责，形成了依规矩办事，用制度管人的良好工 作格局。同时，建立健全了各类规费征收、固定资产管理等21套业务台帐，较好地规范了系统财务管理工作，极大地提高了 工作效率，近几年在迎接财政、审计、税收、物价各类检查中，由于管理规范、制度完善、措施得力得到了各检查单位的肯