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带着一颗感恩的心态去工作

带着一颗感恩的心态去工作“感恩”是一种对恩惠心存感激的表示，“感恩”是一个人与生俱来的本性，是不可磨灭的良知，也是人们性格健康的体现。感恩，说明一个人对自己与施恩者的关系有着正确的认识；报恩，则是在这种正确认识之下产生的一种责任感。当一个人懂得感恩时，便会将感恩化做一种充满感情的动力，落实于一切行动中。

从我进入 xx那天开始，虽然我的工作时间是短暂的，但是作为企业的职工，我要有感恩的心态，要以感恩的心态去做好我的工作。因为有了工作，我才获得了赖以生存、甚至不断追求更加美好生活的物质基础；同时也是因为有了工作，我才有了个人发展、成长、施展才华的平台。工作不仅为我提供了物质基础，也满足了我精神需求。工作使人生变得更充实、更精彩，更阳光。

以感恩的心态去工作，我们才会真正用心关心企业，企业因我们的努力而发展，我们因企业的发展而成长，关心企业的荣辱，关心企业的发展，不利于企业发展的事不做，不利于企业形象的话不说。不因为“活到老，混到老”而自我安慰，不因为“今天工作不努力，明天努力找工作”，而遗憾。珍惜机会，以勤为本，不断超越自己，总结经验，不断学习，不断创造，以优良的作风，踏实的工作来维护企业的利益，维护企业的形象。

以感恩的心态去工作，我们才真正会树立正确的人生观和价值观，才会有严以律己，宽以待人的做人原则，才会有清白做事、干净

做人的法律意识，我们才会少一点对工作的抱怨，多一份对工作的热情，少一点琢磨人的闲情，多一点对对工作的认真。少一点斤斤计较，多一点宽宏大量的气度，少一份张扬、多一份踏实。我们才会有因工作而学习的动力、学习的目标，因此努力提高自己的综合素质，更好的提高工作效率。

春夏秋冬，是岁月的变迁、阴晴圆缺，是自然的规律，成败升降，是工作成绩的表象，每个人生活在这个世界上，岁月不可能四季如春，自然不能每每是晴，工作不可能天天顺利，会留下太多太多的失望和不如意、不快乐。面对这些，我应该怎么办？是怨天尤人、是灰心丧气，还是忍气吞声，感受痛苦，还是选择消极，选择回避？……正是大家不断的指导、建议，使我懂得了有一份固定的工作，使我在物质生活、精神生活上有了依赖和寄托；工作是一种恩典，我从中得到了乐趣，得到激情，得到活力，工作是我不可或缺的阳光甘露，没有理由不回报它。

工作不仅仅是工作，它是我对生活方式的一种选择，它是深化，拓宽自身阅历的途径，是将自己的智慧展示出来的过程，同时也是自我价值实现的过程。对于工作带着感恩的心态对待工作是一个人、一个团队、一个单位成功的基石，从某种意义上讲，感恩是平庸与卓越的分水岭。因此要想在工作上获得更多的收获和完善，就必须用感恩的心无限的激情投入到工作中去，才能迸发出无限的工作创意，体会到巨大而实态对待工作。对你的工作倾注全部热情，将在的成就感，体会到出色完成工作带来的快乐。

带着一颗感恩的心态去工作，我会为自己能有幸成为单位的一员而骄傲，能为自己拥有这样团体而自豪。大家相互关心、相互支持，通力合作，共同打造了一个高效、廉洁、上进的处室。在这个集体里工作，让我感受到了什么是信任、什么是合作、什么是关怀，一个和谐温馨的集体，在这个集体中工作，自己感受到了温暖和热情。我会怀着感恩的心去工作，以此来报答领导给予的鼓励与厚爱、同事对我的关心和帮助。

正如歌中唱的那样：“感谢这一切一切的所有，感谢这美好的所有”我感谢父母的恩惠，感谢领导的恩惠，感谢曾经帮助过我的人，更要感谢我的同事给我的恩惠，愿感恩的心态规划我人生的全部。

感恩心态学习心得感想

感恩心态学习心得感想保持感恩心态学习，加强感恩教育，就是要加强和改进学生思想政治教育，为社会培养出健康和高尚的人，在此分享心得感想。下面是学习啦小编为大家收集整理的感恩心态学习心得感想，欢迎大家阅读。感恩心态学习心得感想篇1 带着一颗自负的心去了六星级心态，满载着爱与责任回到了公司这个家…… 参加了三天两夜的六星级心态培训，我真的是感触很深，收获很多。我要做这样的人：脚踩着孝道和忠诚，肩上扛着责任和信念，心中有爱，头顶着感恩。经历了发现日，改变日，重塑日，我要开始我的行动日了。就像是鹰的重生，虽然要经历苦痛，但为的是飞向更高的天空。我急切的想与大家一起分享忠诚孝道和感恩。因为我觉得带着这样心态和家人、朋友、同事相处，那我们的家庭将是和睦的，我们的工作氛围将是融洽的，我们企业明天的发展一定是飞速的。说到孝道和忠诚，我们常说家是人之根，孝是人之本，诸事不顺因不孝，福禄皆有孝字得，孝心一开百惠开。父母为我们付出了太多太多，而我们又为父母做过多少?子欲养而亲不待，树欲静而风不止。不要等到父母不在了才去后悔。父亲是天，母亲是地，父母所作的一切都是为我们，我们要

养父母之身、养父母之心、养父母之志、养父母之慧。也许现在我们的条件不允许，但是请不要再顶撞父母，哪怕一周陪他们吃顿饭，一个月为他们买件衣服，两年带他们去想去的地方旅游，我想这些都是我们能做到的吧。在企业这个大家庭里，领导就像是家长，默默的在为员工担负着很多很多。貌似光鲜的背后，他们背负的却是更多的责任。当我们做错事情，是谁替我们承担一切?是父母，是我们的老板，但我们从来没有心存感恩，只是一再的埋怨，一再的逃避，不敢面对错误，怕承担责任。我们的领导为了社会、为了企业、为了我们每一个位员工，在坚持着那份责任……所以说领导很辛苦，可是我们有没有对领导说过一句：您辛苦了，你为我的失误承担了责任，对不起。爱是融合，恨是分离。让世间充满爱，让我们道光集团充满爱;爱祖国、爱公司、爱亲友、爱自己。爸爸妈妈我爱您，道光集团我爱你，所有的领导、同事、亲友我爱你们!我要以全身心的爱来接受今天，因为这是一切成功最大的秘密。人需要爱，需要工作，需要尊重……但最需要的是：被需要。我会努力做一个被需要的人，这才会实现我的价值。在《六星级心态》的课程中，我深刻理解人生就是一个修炼的过程，我将在追求人生理想的过程中，无论遇到什么困难和挑战，我始终坚守信念，不断修炼自我，成熟自己的

怀着感恩的心去工作演讲稿

怀着感恩的心去工作演讲稿尊敬的各位评委，各位同事：大家上午好！俗话说：“滴水之恩涌泉相报”、“饮水不忘掘井人”。知恩图报是我们中华民族的传统美德，“感恩”的文化行为里，包涵着仁爱的精神，包涵着热爱生活的价值观。施恩者是对爱的传播，感恩者是对爱的回报。感恩犹如心灵的泉水源源不断，它滋润心田。使之免于干涸，它让生命充满生机，洋溢朝气，遍洒阳光。我特别欣赏这一段话：“感恩不一定要感谢大恩大德”，感恩是一种生活态度，一种善于发现美并欣赏美的道德情操，如果我们拥有一颗感恩的心，善于发现事物的美好，感受平凡中的美丽。那我们就会以坦荡的心境，开阔的胸怀来应对生活中的酸甜苦辣，让原本平淡的生活焕出迷人的光彩。我们怀着感恩的心态去工作，不仅是因为知恩图报是美德，更因为我们在感恩的同时也在传播着一颗仁爱的心。公司需要懂得感恩的员工，会做事不如会做人，会做人不如会感恩，会感恩的人是最好用的人。一个企业如果形成了这样的文化氛围，这个企业一定会有活力、有生机、有凝聚力、有旺盛的生命力。我们从参加工作的第一天起，就要萌生感恩公司的意识，公司为我们提供了工作，学习、生存的环境，岂有不感恩之

理？从人生观来看。工作是人生的一种享受，人生最大的幸福莫过于找到自己倾心相爱的工作，公司为我们提供了施展才华的平台，我们带着感恩的心，努力的干出成绩，它会让你感受创造的欢乐，一种体现自身价值的畅快，也同时以优秀的业绩回报了公司对我们的信任和栽培。我们要懂得感恩，知道如何去感谢一个组织，知道如何去感谢帮助过他的人。这是其做好工作的一个起码的基础。我们对公司的感恩，不是指世俗的那些，直接给予的物质回报，而是兢兢业业，脚踏实地的工作。干一行、爱一行、专一行，力争在本职工作岗位上干出骄人的成绩。同时，要遵守国家的法律，遵守企业的规章制度，搞好和周围同事之间的团结，做到谦和、谦虚、谦让、也就是古人所说的要当一个劳谦君子。一句话，我们对公司的感恩主要是通过自己优秀的业绩和优秀的道德素养来表现。用一颗感恩的心去工作，你会发现，其实工作并没有想象中的那么辛苦，老板没有想象中那么苛刻，获得远比想象中的丰富。因为感恩才会有这个多彩的社会，因为感恩才会有真挚的友情，因为感恩才让我们懂得生命的真谛，因为感恩，才会体会到工作所带来的欢乐。感谢大自然赐予我们生存的空间，感谢父母给予了我们

关于感恩的工作心得体会-感恩工作心得体会

关于感恩的工作心得体会:感恩工作心得体会以感恩之心去工作从工作中收获快乐关于感恩的工作心得体会阳光三月，春暖花开。在这美好的时节里，我们在享受舒适宜人的环境时，是否曾想过谁赐予我们温暖的阳光和赖以生存的环境？当我们在工作中施展自己的才华时，又是谁为我们提供了工作岗位？我想答案每个人都知道。我们在享受的同时，是否想到过感恩？感恩是一种传统美德，更是一种生活和工作态度。回首过去，我们应当感恩父母，赐给我们生命；感恩老师，教授我们知识；感恩公司，提供我们工作。感恩自己的工作，因为它为我们提供了施展才华的平台，为我们的聪明才智找到萌芽的土壤，为我们带来包括维持生计在内的所有一切。 “以感恩之心去工作”，需要我们实实在在的行动。杨总在服务理念与实践研讨会上的讲话时说过，“只有怀着一种感恩的心态，才能自觉自动的对客户负责、对公司负责、才能勤勤恳恳、任劳任怨、热情周到、耐心细致地服务于客户，达到让客户满意的标准”只有学会感恩，才能发自内心的工作，用心的对待每一位客户；才能想客户所想，急客户所急；才能在工作中迸发出极大的热情，真正把客户的需求当成工作的动力。是的，正是出于感恩之心，我们才能如此站在客户角度考虑问题，发自内心的去服务我们的客户，达到客户的满意程度。也因为感恩，在对待客户投诉时，我们才能诚恳的接受，认真反省，不再抱怨，不再计较。投诉，是因为我们本可以做的更好，是因为客户对我们的期望更高。感恩是一种良好的心态，更是是一种服务精神。当你以一种感恩图报的心情工作时，你会工作得更愉快，你会工作得更出色。也许，每天重复的、繁琐的工作难免让人感到枯燥和乏味，但如果我们想真正获得快乐，就应该心怀感恩，把工作当作是生活中的一种乐趣，而不是一种枯燥、单调的苦差事。其实只要我们心怀感恩，同舟共济，齐心协力，获得可喜的成绩和荣誉，那么我们就能体会到这份快乐。只要我们以感恩之心工作，热情周到地服务于客户，乐于奉献，我们同样也能收获工作的快乐。 “感恩工作，工作是无言的快乐。”如果我们每天都能以一种感恩的心态去工作，用一腔感恩之情做好服务，那么，我们的工作一定会做得更好，一定会为实现公司做大做强做出新的更大贡献。感谢您的阅读！

怀着一颗感恩的心工作

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奉献给自己喜爱的农行事业。23年的工作历程印证了他那句朴实无华的话语，反映了他对农行工作的态度。翻开他那一摞摞省、市、县级“优秀共产党员”、“先进工作者”、“先进个人”、“服务明星”、“积极分子”等荣誉证书，好似揭开了一段段尘封的往事，让我们再重温那过往的岁月，再现他那一件件感人肺腑的故事……. 兢兢业业塌实工作从1983年到20XX年，**均是做出纳工作。许多员工都不愿意做出纳工作，因为出纳工作枯燥无味、又脏又累，而他一干就是18年。在近二十年出纳生涯中，从他手中流入流出的现金多达百亿，从未发生一笔差错事故。经他整理的现金，新旧票面区分扎捆，干净利落，盖章捆扎整齐划一，曾一度受到支行表扬。他点钞熟练程度达到可以一边唱歌一边点钞不出错的地步。通过多年的出纳工作的经验总结出了一套行之有效的方法，既是工作时少打岔、少说话、少张望，在工作闲暇时，千万要集中精力，不能掉以轻心。他分析说，在业务较少时，很容易出现思想麻痹大意，精力不集，往往就导致差错发生。在他的带领下，出纳岗连续多年未出现长短款事故，和他一起工作的同事都非常信赖他。专研业务一如既往

读带着感恩的心工作有感心得体会

读《带着感恩的心工作》有感心得体会这几年，随着教育工作的逐年规范，教师承受的工作压力大了，工作量也增多了。同行们见面谈得最多的就是工作多苦多累，谈着谈着，发现不管在哪所学校，好像都有做不完的事，因而换来唉声一片。而我自己因为孩子的出世，一下子好像多了很多事情，学校、家里两头忙，总感觉时间不够用，很多事情感到力不从心，因此有些消极，总觉得自己不如别人。假期里读了《带着感恩的心工作》，感觉真应该如此。尤其在全球经济危机的今天，我们更应该感谢工作，它不仅带给我们丰富的物质，更带给我们充实的生活。有这样一则寓言，说的是有一头老驴，掉进了一个非常深的废弃陷阱中，根本不可能爬上来，主人见它老了，也就没救它，任其在那里自生自灭，而那头驴也没有了求生的念头。而且天天都有人不断地往陷阱中扔垃圾，正常情况下，毛驴应该非常生气，应当每天都埋怨，埋怨自己照明倒霉掉进了陷阱中，还有那么多人往里面扔垃圾，这真是太不幸了！然而某一天，它下定决心调整自己的，它天天都将垃圾踩在自己的脚底下，从垃圾里找出残羹来维持自己的生命，而非淹没在垃圾堆里。终于有一天，它又重新回到了地面上。不要抱怨你的工作环境不好，不要抱怨你的工作繁杂，

不要抱怨你的领导不近人情，现实中有太多的不称心，即使生活给你的是垃圾，你一样可以将垃圾踩在脚下，登上世界顶峰。爱抱怨的人为何总说生活太累，因为他只看见了自己的付出，却未看见自己的收获，他们不懂得知足与感恩。而不抱怨的人就算真的非常累，也不会抱怨生活，因为他们明白，有失必有得，一想到自己得到了那么多，他就会觉得很知足并感恩。其实，反正工作肯定是要做的，换个角度思考，可能我们工作起来会比较舒心，工作效率也会大大提高。两句话与同行们共勉： “心怀感恩，做好该做的一切。” “常带微笑，把快乐与大家分享。” 怀着感恩的心去工作，就会迸发出火热的工作激情，就会产生一种无穷的力量；怀着感恩的心去工作，才会发现工作的可爱之处，从工作中得到更多的快乐，才能坦然接受工作中遭遇的不快，才会主动自发地去工作；怀着感恩的心去工作，就会兢兢业业，尽心尽责地做好本职工作，服务好我们的学校；怀着感恩的心去工作，就会对同事多份欣赏，少份挑剔，才会打造一个有战斗力的和谐团队；怀着感恩的心去工作，才能更有责任感、使命感，才能将自己的发展融入到教育事业的发展中去……

2019年用感恩的心去工作

2019年用感恩的心去工作篇一：读《用感恩的心去工作》有感读《用感恩的心去工作》有感高碑店市鸣鸡中学赵丽芹感恩的心，感谢有你，伴我一生，让我有勇气做我自己；感恩的心，感谢命运，花开花落，我一样会珍惜。歌声中让我们做最好的自已，用感恩成就美好人生，用感恩成就事业和生命的辉煌！最近看到一本书《用感恩的心去工作》，书扉页上的一段话一下子就吸引了我：“给你磨练的人，就是给你恩惠的人；给你痛苦的人，就是给你快乐的人；给你批评的人，就是给你成长的人；给你失落的人，就是给你荣耀的人。拥有一颗感恩的心，你的生命就会充满温馨；长存一颗感恩的心；你的灵魂就会更加纯净！”看到这段话，我就想这本书的作者一定是位心胸宽广、乐观开朗、积极向上、与人为善的人，细读此书更觉得感悟良多。在上天赐予我们的礼物中，工作是最美好、最宝贵的礼物之一。乞丐的三个愿望：变成有钱人，上帝帮他实现了；变成小伙子，上帝又帮他实现了；一辈子不工作，当第三个愿望提出时，他重新变成乞

丐。上帝说：“如果你不工作，整天无所事事，那该多么可怕啊！一个人只有工作，生命才有活力。现在，你把我给你的最大的恩赐都扔了，自然就一无所有了。”这则寓言告诉我们工作对一个人的价值和意义。工作为我们提供了稳定的薪水，解决了衣、食、住、行等生活所需，给了我们实现人生价值的机会，我们应该感恩，感恩培养我们的领导，感恩成就我们的同事，感恩一切帮助我们的人 “用感恩的心去工作，你就不会感到乏味”。回想我们刚刚进入学校工作时，豪情万丈、热血沸腾，对所有的工作都尽心尽力、对业务积极探索、迸发了无限的激情，立志在工作岗位上做出耀眼的成绩。随着时间的流逝，在日复一日的重复工作中，这些曾经的热情、抱负渐渐地消磨了，工作仅仅成了谋生的手段，成了沉重的负担。试问这样的心态又怎么能在工作中披荆斩棘、不断进取？知道感恩才能对工作、对学生负责，以高度的责任感争取将每件事做到尽善尽美；始终保持旺盛的战斗精神。 “用感恩的心去工作，你就不会产生抱怨”。经常抱怨的人一定是对现状不满意、对收到的待遇感到不平衡而产生的。抱怨工作的繁重、抱怨没有得到他人的认可、抱怨没有得到应得的回报。可是我们有稳定的工作、舒适的工作环境、各种激励制度、适当的工资报酬，我们的所作所为又是否能对得起这些我们拥有的东西呢？停止抱怨，多想想我们拥有的，再对比我们付出的，知福长乐。

用感恩的心态去工作

用感恩的心态去工作各位领导、老师、同志们：今天我宣讲的题目是《用感恩的心态去工作》。我们中华民族是最懂得感恩的民族，流传着许许多多知恩图报的动人故事。《弟子规》传诵着:“恩欲报、怨欲忘、报怨短、报恩长”的经典警句，传承着中华美德，源远流长。但是，在如今充斥竞争、挑战、诱惑的市场经济环境下，感恩、惜福、知足与人们渐渐远去。我们经常听到过这样的抱怨：“晚签离早签到，福利少要求高。”牢骚之言很不中听。这些人大事不犯、小麻烦不断，家庭不和，对现实抱怨，对工作不尽力，对同事不热情。一个人对家人、对社会、对工作、对同事缺乏感恩的态度，那就只剩下牢骚、抱怨。心中只知道向外界索取，从不知回报感恩，让烦恼、计较占据整个心灵，待人处事时又哪里会感受到幸福快乐？这些人注定缺乏正确的人生观、价值观，以及做人必要的诚信和对事业的忠诚；他们的事业永远得不到成功，心情自然就得不到平衡。这些人就像一副对联所说：看自己公事、私事、大事，小事事事不如意；瞧人家晋职、添薪、添财、添车天天都开心；横批：见谁烦谁。他们每天生活在烦恼之中，却很少反省自己为什么不开心，自己到底比别人缺少什么。我认为，答案其实很简单，他们缺乏的是一颗感恩的心。只有拥有一颗感恩之心的人，才能找到成功的大门、快乐的

源泉、未来的希望。那么，要感恩什么呢？就我来说，主要是这么几个方面。首先是感恩亲人，让我获得生命。父母给了我生命，并用他们慈善的心和辛劳的双手把我养育，让我看到这个五彩缤纷世界。父母教我学走路，教我学说话，教我善待他人，送我学文化。是父亲工作关系让我农转非，从常德农村来到怀化。在我生命成长的点点滴滴中，都有亲人对我的关爱和帮助。我认为，每一个人的生命都是父母给的，不管他身材高大矮小，相貌俊俏丑陋，智商聪慧愚钝，肢体健全残缺，以及富贵贫贱，年龄大小……他们都是父母的心肝，家庭的希望。感恩父母就要善待他人、尊重生命。俗话说，“百善孝为先”，父母老了做儿女的应常回家看看。就像歌里唱的一样，“找点空闲，找点时间，陪同爱人，领着孩子，常回家看看。生活的烦恼跟妈妈说说，工作的事情向爸爸谈谈，哪怕帮妈妈刷刷筷子洗洗碗，哪怕给爸爸捶捶后背揉揉肩。老人不图儿女为家做多大贡献，就图个团团圆圆，盼个平平安安”。尽管父母和我们有“代沟”，有的父母可能有些痴呆，但他们毕竟是我们的父母，他们的辉煌已经过去，要理解他们的唠叨。不要父母儿孙满堂，却成为空巢老人。我认为适当的“啃啃老”，也是满足父母的心理需要。人生十有八九不顺，大起大落也是常有的事。感恩父母就要在工作中、逆境中迎难而上永不言弃；在自己遇到不可抗拒的病痛和自

怀着感恩的心态努力工作

怀着感恩的心态努力工作，争取成为企业的“最爱” 在企业经营过程中，经常会遇到这样的问题；员工的积极性不高、做事欠缺主动、凡事被动、做事品质太低，达不到老板的要求和标准、经常会犯同样的错误、同事之间互相推卸责任、协作力太差、企业团队严重缺乏执行力、凝聚力，老板却成为了企业的“保姆”。那么做为一名企业的员工，如何才能成为企业的“最爱”而不会成为企业的“负担”呢？4月27日我荣幸地参加了中华企业人才培训学院特聘讲师、中国式团队训练创始人于大城先生的专题讲座《成功从优秀员工做起》。从中我学习到优秀员工应具备的五大心态： A.树立感恩的心态 1）．感恩企业提供平台 2）．感恩老板提供机会 3）．感恩同事的支持与帮助 B.树立积极的心态 1）．对工作积极主动 2）．主动发现问题、面对问题、解决问题 3）．积极面对公司赋予的挑战 C.树立忠诚的心态 1）．忠于企业 2）．忠于老板 D.树立学习的心态 1）．认知价值是能力的交换2）．学习力就等于竞争力 E.树立凡事负责任的心态 1）．自己就是一切问题的根源 2）．有错都是自己的错 3）．没有任何借口，只为成功找方法，不为失败找理由！很多公司职员常常发出这样的感慨：同在一个公司，同样的学历，为什么有的人总是业绩很好、工资更高、待遇更优厚，更能获得老板的信任呢？为什么总是有一部分人比别人更优秀？在一个企业里，什么样的员工才是优秀的员工？优秀的员工拥有什么样的特质？怎样才能成为一个优秀的员工？这是许多人都在思考的问题。很多企业家都曾经发出这样的感慨：公司里优秀的员工太少了！怎样才能让每个人都和公司里最优秀的员工一样，积极、主动、努力的工作？事实并不是这样的，无论在什么公司，也不管是什么行业，优秀员工总是有着某些共同的特质，这些特质和他们从事的工作无关，完全是体现在他们的工作态度上面。正是因为他们有了良好的态度，所以他们会做出正确的举动，获得想要的结果。因此，如果你想成为一个优秀的员工，最重要的就是要复制他们的心态，学习他们的方法，然后不断的坚持，你也一定会成为公司里面最棒的一员。改变不了环境，改变自己；改变不了事实，改变态度；改变不了过去，改变现在！人的成功是靠自己的改变，而不是别人的改变! 于大城老师说：做一个有能力的人最好，机遇无法把握但能力和态度是可以把握的。而这样优秀的员工往往都是这样的：一、总是乐于承担更多的责任优秀的员工认为工作就是责任，无论你干什么工作，都应该做到最好。当你对自己的工作和公司负责的时候，你就会认真的对待工作，努力做到最好。优秀的员工总是主动要求承担更多的责任或自动承担责任，大多数情况下，即使他没有被正式告知对某事负责，他也会努力做好。要勇于给自已怕找“麻烦”，当我不舒服的时候，那是我成长的时候；当我很舒服的时候，是我落后的时候。我们要相信任何事情的发生必有其目的，必有其结果，必有利于我。二、热爱工作，追求卓越优秀的员工都是随时随地都具备热忱且精神饱满的员工。因为，人的热忱是成就一切的前提，事情的成功与否，往往是由做这件事情的决心和热忱的强弱而决定的。碰到问题，如果拥有非成功不可的决心和热忱，困难就会解决或者变小。挫折不等于失败，放弃才是真正的失败，在挫折中检讨真正的原因，并切忌不要再犯同类或类似的错误。知识和能力是相辅相成的，知识是能力的基础，能力是知识的运用。有信心不一定会赢，没有信心一定会输，有行动不一定会成功，没有行动一定会失败！同时，优秀的员工从来不以完成任务的心态对待工作，而是以追求卓越，做到最好的标准来要求自己。三、把敬业当成一种习惯敬业，就是要敬重你的工作。优秀的员工总是把敬业当成一种习惯。敬业与你从事的工作无关，不管你做什么工作，只要有了敬业的精神，你就更容易成功。四、有着积极、主动的态度优秀的员工都是具有积极思想的人。积极反映你的想法，主动代表你的行为，这样的人在任何地方都能获得成功，而那些消极、被动的对待工作的员工，总是抱着舍不得、放不下、忘不了的想法，在工作中寻找种种借口，这样的人是不会受到企业欢迎的。在人生的价值坐标轴上，每个人都有一个属于自己的正确位置，只是在于你是否找对了位置，没有发生的事情谁也无法预知其结果，如果你没试过，你怎么就知道自己不行呢？！五、时刻牢记公司的利益一个员工，如果不把公司利益摆在首位，哪怕他有再大的能耐，也不能算是优秀的员工。一个时刻只为自己着想的自私的人，是难以取得大成就的，最终企业也会抛弃这样的员工。六、为工作设定目标，并全力以赴的去达成计划你的工作，工作你的计划；说你会做的，做你说过的！一个人如果没有目标，就没有方向感。一个企业的员工如果在工作上没有目标，没有计划，而只是按照上司吩咐的说一句动一下，这样的人是无法获得老板的赏识的。但是“服从”不等于“盲从”，不等于惟命是从，“服从”就是尊重，尊重上级是我们的天职。尊重同事是我们的本份，尊重下级是我们的美德，尊重对手是我们的风度，尊重所有人是我们的修养，尊重自己就是自尊。别人看不到的，你看到了；别人想不到的，你想到了；别人不愿意做的，你做了；别人做不到的，你做到了；别人会做的，你比他做得更好。为自己找到工作的定位，为自己找到工作的绝招（即专长），21世纪只有成为专家才能成为赢家。七、注重细节，追求完美在企业里工作，员工们大部分干的都是些“小事”，因此，员工必须养成注重细节的习惯。如果不注重细节，是很难将工作做到最好的，还很可能因为一件小事影响企业的大局。把小事情做到完美，追求完美才能接近完美，只要开始永远不完，只要用心就有可能。同时在工作中我们要学会对同事的肯定和赞美，而且是发自内心的。花时间去了解一个人，才懂得欣赏一个人！不要希望别人为我们做了什么，

职场感悟-带一颗感恩的心工作

职场感悟:带一颗感恩的心工作篇一：职场感悟：带一颗感恩的心工作在职业生涯中，换工作是一件正常的事情。但是每一次的转换，是否为你带来正面的效益及自我提升？这是转职之前必须深刻思考的问题。很多人为了跟着流行走，只看到新工作、新公司表面的优点，却没有思考自我的工作态度与心情，在轻易地放弃原本熟悉的工作之后，却陷入另一个每天抱怨的恶性循环中。笔者认为，当你兴起“另起炉灶”念头的时候，不妨先转换一下心情，换个角度看工作、看事情，或许离职的想法会就此打消。据调查，有５２％的人，将薪资列为换工作的第一因素。如果你也觉得单位给你薪资过少时，不妨想想，薪资和贡献是成正比的，如果你的付出够多，领导不会是视而不见。另外，薪资收入除有形的货币所得外，也应算上无形的货币收入，如：人际关系、教育训练、企业资源等。这些无形的货币收入，也是一大笔财富。如果你对公司或领导的经营方针有疑虑，可以想一想，是不是有多半的原因，出在和领导的沟通上？另外，对于公司的文化是否愿意抱适应的心情？也是应该思考的问题。

你要是觉得上班工作时间过长，先问问自己是不是工作效率太低？还是业务真的超负荷？若是前者，不正是自我提升与学习的最好机会？若是后者，应寻求其它支持，或向领导提出解决办法。当您对职场工作气氛不满时，你是否想过，是你的人际关系不好？还是你对领导、同事一直看不顺眼？不要一直站在自己的角度去思考问题，换一个方向看，可能又是另一片海阔天空，试试用自己的态度或幽默感改善大家的气氛吧！如果你工作时间很长，还没得到提拔，你可以思考一下，是公司没有人获得升迁？还是你的绩效不佳？不要只会嫉妒别人升迁，或是先入为主地认为别人升迁是靠关系、拍马屁。可能别人的努力你都没有看见。当你感到自己的能力在单位没有受到领导肯定的时候，你是否有意无意拔高了自己？有时我们的确会高估自己的能力。一味的怀才不遇，只会在职场中令人嫌弃。多和领导谈谈自己的工作或抱负，甚至主动多参加紧急重要的项目执行，将有助于领导对你能力的肯定与了解。你埋怨上班交通不便，其实你完全可以早点起床，可以改变自己晚睡的习惯。每个人都有惰性，但在工作的态度上，只有勤劳才会有收获，那是基本的自我要求。

以感恩的心态面对

史蒂文斯失业了，一切来得那末忽然。他是个程序员，在软件公司干了８年，他一直以为将在这里做到退休，然后拿着优厚的退休金保养天年。然而，这一年公司倒闭。史蒂文斯的第三个儿子刚刚出世，他感谢上帝的恩赐，同时意想到，重新工作迫在眉睫。作为丈夫和父亲，自己存在的最大意义，就是让妻子和孩子们过得更好。他的生活开始混乱不堪，天天的工作就是找工作。一个月过往了，他没找到工作。除编程，他一无所长。终究，他在报上看到，有一家软件公司要招聘程序员，待遇不错。史蒂文斯揣着资料，满怀希看地赶到公司。应聘的人数超乎想像，很明显，竞争将会异常剧烈。经过简单交谈，公司通知他一个星期后参加笔试。凭着过硬的专业知识，笔试中，史蒂文斯轻松过关，两天后口试。他对自己８年的工作经验非常自信，坚信口试不会有太大的麻烦。然而，考官的题目是关于软件业未来的发展方向，这些题目，他竟从未认真思考过。史蒂文斯觉得公司对软件业的理解，令他线人一新，固然应聘失败，可他感觉收获不小，有必要给公司写封信，以表感谢之情。因而立即提笔写道：贵公司花费人力、物力，为我提供了笔试、口试的机会。固然落聘，但通过应聘使我大长见识，获益匪浅。感谢你们为之付出的劳动，谢谢！这是一封与众不同的信，落聘的人没有不满，毫无怨言，居然还给公司写来感谢信，真是闻所未闻。这封信被层层上递，最后送到总裁的办公桌上。总裁看了信后，一言不发，把它锁进抽屉。３个月后，新年来临，史蒂文斯收到一张精美的新年贺卡，上面写着：尊敬的史蒂文斯先生，假如您愿意，请和我们共度新年。贺卡是他上次应聘的公司寄来的。原来，公司出现空缺，他们不谋而合想到了史蒂文斯。这家公司是美国微软公司，现在著名世界。十几年后，凭着出色的业绩，史蒂文斯一直做到了副总裁。以感恩的心态面对一切，包括失败，你会发现，人生实在很出色。

《用感恩的心去工作》读后感

予人玫瑰、手有余香 ——《用感恩的心去工作》读后感坦白的说，拿到《用感恩的心去工作》这本书时，吸引我认真读下去的是扉页中的那一段话：“用感恩的心去工作，你就不会产生抱怨；用感恩的心去工作，你就不会感到乏味；用感恩的心去工作，你不会在困难面前退缩；用感恩的心去工作，你会觉得工作是为自己；用感恩的心去工作，你在受到批评时就不会感到委屈；用感恩的心去工作，你才能真正做到严以律己宽以待人。” 知足惜福,用感恩的心去工作。当我认真读完这本书，我终于明白为什么有的人工作并快乐着、事业有为，而有的人却满怀抱怨、一事无成——这一切都源于是否有一颗感恩的心。感恩与责任是职业精神的源头，履行责任是发自内心的感恩行为，而责任则是事业成功的基石。在现实中，有很多人都可以用感恩的心去生活，却不能用感恩的心去工作。不懂感恩的人每天总在抱怨工作环境不好、抱怨自己的工资不高、抱怨上级太严厉、抱怨电脑速度太慢、抱怨空怀一身绝技却无人欣赏……爱抱怨的人为何总说生活太累，因为他只看见了自己的付出，却未看见自己的收获，他们不懂得知足与感恩。而不抱怨的人就算真的非常累，也不会抱怨生活，因为他明白，有失必有得，一想到自己得到了那么多，他就会觉得很知足并感恩——是抱怨把感恩的心越抛越远，心存感恩的人永远不会抱怨，我们应当用感恩的心驱逐抱怨的恶魔。心中无魔，方能成正果，当我们在计较自己得到了什么时更应该多考虑自己付出了什么、奉献了什么，我们应该让浮躁的心在感恩中沉淀，学会用感恩的心看待周围的一切，珍惜已拥有的一切，不经意间你会发现，原来生活如此美好，原来成功就在身边…… 感恩是一种处世哲学，是生活中的大智慧。人生在世，不可能一帆风顺，种种失败、无奈都需要我们勇敢地面对、旷达地处理。英国作家萨克雷说：“生活就是一面镜子，你笑，它也笑；你哭，它也哭。”你感恩生活，生活将赐予你灿烂的阳光；你不感恩，只知一味地怨天尤人，最终可能一无所有！

带着感恩的心去工作-用感恩的心去工作文章

带着感恩的心去工作:用感恩的心去工作文章带着感恩的心去工作《做一个懂得感恩的员工》这部书对我启发很大。学会工作，懂得感恩，是世界众多知名企业的企业文化，是企业生存和发展的重方式。也是员工持续进步的动力。作为一名成熟员工，我们应该清楚，即使自己非常努力，但是要实现目标，还是离不开山庄的支持。如果没有山庄为我们提供展示才华和能力的广阔平台，如果没有山庄领导长期以来无微不至的关怀，如果没有山庄在发展过程中为我们创造的各种机会，我们就可能一无所成。对于现在的我，特别欣赏这一段话：“我们要懂得感恩，不要将拥有的一切都视之为理所当然。作为一名员工，我们要感激我们的工作，它不仅给了我们生存的物质，还为我们提供了展现人生价值的舞台，让我们的人生阅历得以丰富，让我们的人格得以锤炼，使我们的聪明才智找到萌芽的乐土；对领导，我们要心怀感恩，没有领导的信任支持，我们的努力最终都可能是空空如也，领导为我们提供了机会和空间，使我们得以施展自己的能力和才华；对同事，我们要心怀感恩，个人的力量是渺小的，在激烈的竞争中胜出还是要依靠团队的力量，凝聚产生力量，团结诞生兴旺，有了大家的共同奋斗，才会创造辉煌的业绩。要习惯每天清晨起来后对着镜子默默地说：感谢生活给予了我如此多的美好！然后是一个幸福的微笑。感恩既是一种良好的心态，又是一种奉献精神，当你以一种感恩图报的心情工作时，你会工作的更愉快、更出色。在我们工作中如果我们每一个人都多一点感恩，少一点抱怨，为工作做出自己力所能及的努力，这样我们就会离成功越来越近。《做一个懂得感恩的员工》这部书让我在对待工作态度上有了一个全新的认识，我将在今后工作中更加努力。感恩企业，珍惜工作！感谢您的阅读！

2020年当我们怀着感恩的心工作

当我们怀着感恩的心工作你是否曾经想过，用一种特殊的方式，告诉你的老板，你是多么热爱自己的工作，多么感谢从工作中获得的机会。你是否已经建立起了一种自我意识，在我们的心中，我们应该为他人，也为自己，多一些感恩，多一些善意，多一些微笑，从生活的每一刻起，不好吗? 所以说，在我们的人生旅程中，我们要对自己的愿望保持一份高度的清醒，要知道，无论这个世界发生什么样的变化，你的愿望都可以用现已存在的渠道或者未来可以找到的渠道加以实现。尤其是在我们的工作渠道中，我们同样需要用感恩的心态去对待工作，只有这样，我们才能迸发出极大的工作热情，才能为工作努力。因为感恩精神会激发你的积极必态，在你的感恩心态之下而突显出来各种优秀品质，会驱动着你不断前进。怀着感恩的心工作你就会在意你的工作;在意你的老板、同事等，知道感恩的人，他的为人处事是主动积极、敬业乐群的，未来的前途不可限量。他们会成为公司的栋梁，这也是老板招聘人才的首要件。因此，你不要忘了感谢你周围的人，包括你的上司和同事。感谢给你提供机会的公司，因为他们了解你、支持你。大声说出你的感谢，让他们知道你感谢他们的信任和帮助。你是否曾经想过，用一种特殊的方式，告诉你的老板，你是多么热爱自己的工作，多么感谢从工作中获得的机会。这种深具创意的感谢方式，一定会让他注意到你，甚至可能提拔你。感恩是会传染的，老板也同样会以具体的方式来表达他的谢意，感谢你所提供的服务。

很多员工总是对自己的老板不理解，认为他们不近人情、苛刻，对工作环境，对公司，对同事，总是有这样那样的不满意和不理解。其实老板和员工之间并非是对立的，从商业的角度，可以是一种合作共赢的关系;从情感的角度，也包含着一份亲情和友谊。仔细想想，也许你能够轻而易举地原谅一个陌生人的过失，却对自己的老板和上司耿耿于怀;也许你可以为一个陌路人的点滴帮助而感激不尽，却无视于和自己朝夕相处的老板的种种恩惠。这种心态总是让你把公司、同事对自己的付出视为理所当然，视为纯粹的商业交换关系，还时常牢骚满腹、抱怨不止，当然就更谈不上恪守职责了。这是许多公司老板和员工之间矛盾紧张的原因之五。如果你在工作中不是寻找借口来为自己开脱，而是能怀抱着一颗感恩的心，情况就会不大不一样。即使老板批评了自己，也要感谢他，因为是他让你认识到自己的缺点。记住，永远都需要感谢! 每天都不得用几分钟时间，为自己能有幸成为公司的一员而感恩，为自己能遇到这样一位老板而感恩。当你得到了老板的表扬和提升之后，你一定要感谢老板对你的赏识;能够增强个人的魅力。感恩也像其他受人欢迎的特质一样，是一种习惯的态度。真正的感恩是真诚的，是发自内心的感激，而不是为了某种目的，迎合他人表现出的虚情假意。每一份工作或第一个工作环境都无法尽善尽美。但每一份工作中都存有许多宝贵的经验和资源，如失败的沮丧、自我成长的喜悦、温馨的工作伙伴、值得感谢的客户等等，这些都是工作中必须学习的

带着感恩的心去工作

带着感恩的心去工作知足惜福,用感恩的心去工作。当我认真读完这本书，我终于明白为什么有的人工作并快乐着、事业有为，而有的人却满怀抱怨、一事无成——这一切都源于是否有一颗感恩的心。感恩与责任是职业精神的源头，履行责任是发自内心的感恩行为，而责任则是事业成功的基石。在现实中，有很多人都可以用感恩的心去生活，却不能用感恩的心去工作。不懂感恩的人每天总在抱怨工作环境不好、抱怨自己的工资不高、抱怨上级太严厉、抱怨电脑速度太慢、抱怨空怀一身绝技却无人欣赏……爱抱怨的人为何总说生活太累，因为他只看见了自己的付出，却未看见自己的收获，他们不懂得知足与感恩。而不抱怨的人就算真的非常累，也不会抱怨生活，因为他明白，有失必有得，一想到自己得到了那么多，他就会觉得很知足并感恩——是抱怨把感恩的心越抛越远，心存感恩的人永远不会抱怨，我们应当用感恩的心驱逐抱怨的恶魔。心中无魔，方能成正果，当我们在计较自己得到了什么时更应该多考虑自己付出了什么、奉献了什么，我们应该让浮躁的心在感恩中沉淀，学会用感恩的心看待周围的一切，珍惜已拥有的一切，不经意间你会发现，原来生活如此美好，原来成功就在身边…… 感恩是一种处世哲学，是生活中的大智慧。人生在世，不可能一帆风顺，种种失败、无奈都需要我们勇敢地面对、旷达地处理。英国作家萨克雷说：“生活就是一面镜子，你笑，它也笑；你哭，它也哭。”你感恩生活，生活将赐予你灿烂的阳光；你不感恩，只知一味地怨天尤人，最终可能一无所有！在上天赐予我们的礼物中，工作是最美好、最宝贵的礼物之一。寓言中乞丐的三个愿望：变成有钱人，上帝帮他实现了；变成小伙子，上帝又帮他实现了；一辈子不工作，当第三个愿望提出时，他重新变成乞丐。上帝说：“如果你不工作，整天无所事事，那该多么可怕啊！一个人只有工作，生命才有活力。现在，你把我给你的最大的恩赐都扔了，自然就一无所有了。”这则寓言告诉我们工作对一个人的价值和意义。工作为我们提供了稳定的薪水，解决了衣、食、住、行等生活所需，给了我们实现人生价值的机会，我们应该感恩，感恩培养我们的领导，感恩成就我们的同事，感恩一切帮助我们的人……

用感恩的心态面对生活

用感恩的心态面对生活每一件珍藏的回忆总能在不经意间拨动我的心弦。时间在流逝，然而那些故事却依然清晰，细细回味总能让我收获很多。岁月的洗礼让自己渐渐地走向成熟。我感谢那些曾经在我身边走过以及那些常伴我身边的人，是你们让我走向了成熟和稳重，是你们让我变得睿智，是你们帮我找到了人生的方向，是你们让我的路值得珍藏、值得品味，我感谢你们。（一）感恩父母很早的时候就想提起稚嫩的笔，用自己青涩的文字写出自己对父母一生的牵挂。从一个呱呱落地的婴儿，到如今这踏上征途的学子，你们始终不离不弃的守护着我。当我初来人世时是你们含辛茹苦将我抚养长大；当我经不住那一丝丝的寒风时，是你们将我紧紧相拥，四处奔波，日夜守护；是你们在忙碌了一天之后，拖着疲惫的身躯教会了我表达自己的感情；当梦温馨美好时，是你们在深夜中醒来，为我盖上那滑落床角的被褥；是你们送我入学，给我的人生奠定了一个美好的开始；在月色皎洁迷人时，是你们在为我讲述着人生的理想，为我编织了一个又一个美好的梦。闭上双目，日落西山之时，你们依门守候，但我离家异地求学，是你们在站台上久久伫立，迎我归来，送我离去；我感觉到了孤独和寒冷时，电话那头总是有你声声的关切和叮嘱；当花季斑斓溢香，当前程锦绣坦荡时，带着倔强的我在求知的路上拼搏；当风雨突然袭来时，我悲观叹息，我忧愁委屈时，是你们让我勇于直视苍天，直面人生，坦然承受。让我看见了翱翔天际的雄鹰，让我相信只是生活欺骗了我们的心，让我明白挫折只是生活的一部分。当泪水模糊了我的眼时，是你们让我抬头，不让眼泪滴下。是你们告诉我：风雨之后依然是晴天，月缺之后依然是月圆。是你们带我走出了生命的误区，是你们教会了我如何向困难挑战，你们在我遇到挫折之后，为我重新扬起了生命的风帆。如今当我独自承受生活，独自漂泊无力时，多想能回到你们身边。我知道，你们仍在依门守候。但是我却未曾给过你们一个拥抱，未曾真真正正地看过你们一眼，未曾向你们说一声“我爱你们”。感谢你们为我做了这么多，你们用一生向我诠释着两个字：真爱。爸妈，我爱你们。（二）感恩老师展开一张感情的纸，提起一只叫感激的笔，写写启蒙我人生的老师。年少轻狂，驾一叶扁舟在人生的海洋里匆匆起航，在大海里搏击风浪，老师用“心”的小船带领我们乘风破浪，把我们带上了通向梦想的路，让我们驶向了理想。在人生的十字路口，是老师向我们伸出了热情的手，那手似路标，使我们摆脱迷茫，帮我们在彷徨中坚定方向，让我们学会了思索，使我们在思索中清醒，让我们看见了广阔的天空，让我们看见了碧波荡漾的大海。老师将自己的谆谆教诲化作了我们脑中智慧，胸中热血；点燃了我们生活的激情。老师以身为范，提升了我们的品味、涵养和气质。脱除了我们的一身俗气。在人生的旅途上，老师启蒙了我们，开发了我们的智力，丰富了我们的心灵。为我们点燃了希望的光芒。给我们插上了理想的翅膀。因为有老师的一片爱心浇灌，我们得以在大海里畅游；因为有老师的耕耘与辛劳，我们得以在天空自由翱翔。老师用心的呵护将我们渡向了人生的象牙塔。我们要用心来感谢老师，是老师的付出使我们的星变得更加的闪亮、璀璨。夜深人静，你的耳畔是否还会响起那熟悉的旋律“静静的深夜，群星在闪耀，老师的房间彻夜明亮……”。

怀着感恩的心在工作演讲稿

怀着感恩的心在工作演讲稿大家好！我是苏佳玲，来自消毒供应中心！我在供应室工作2年多了，但像这样走上引人注目的台前，却是非常陌生的！大家都看过电影，我想问一下大家认识明星范冰冰吗？认识孙俪吗？那有谁认识范冰冰主演电影背后的灯光、剧务是谁呢？没错，不认识！我们就像这些灯光、剧务一样，做着不被认识的的幕后天使，但依然默默奉献，就如我今天和大家分享的话题：怀着感恩的心在工作！在2012年10月，我怀着万分激动的心情到人力资源部报到，我仿佛已经看到自己天使般温柔地飞在病人的床边，给病人抚平伤痛，带去希望。但是当热情的职员把我带到简陋的供应室时，我有种掉到冰窟窿的感觉，因为这离我的梦想太遥远了。接下来我天天在清洗包装器械中忙碌，在满是血腥与消毒水味的环境里穿梭，而且还常被误解工作很轻松……我开始怀疑自己的选择，想要逃离！直到有一天我无意中看到一个故事：天使与诗人的对话。天使问诗人：“你不快乐吗？我能帮你吗？”诗人对天使说：“我什么都有，只欠一样东西，你能给我吗？”天使回答说：“可以。你要什么我都可以给你。” 诗人直直地望着天使：“我要的是幸福。” 这下把天使难倒了，天使想了想，说：“我明白了。” 然后把诗人所拥有的都拿走。天使拿走诗人的才华，毁去他的容貌，夺去他的财产和他妻子的性命。天使做完这些事后，便离去了。

一个月后，天使再回到诗人的身边，他那时已经饿得半死，衣衫褴褛地躺在地上挣扎。于是，天使把他的一切还给他。然后，又离去了。半个月后，天使再去看诗人。这次，诗人搂着妻子，不住地向天使道谢。因为，他得到了幸福。看完故事，我阴霾了几个月的心情突然放晴了，我明白我们要珍惜已经拥有的，对自己得到的要心怀感激，知足惜福。我开始想着，我应该怀着感恩的心在工作！没有卑微的工作，只有卑微的工作态度，而工作态度完全取决于我们自己。消毒供应中心工作琐碎而繁忙，但我可以选择开心地去做。因为我想着我的工作可以让病人更加安全，可以让临床同事更加放心，虽然不直接与病人接触，但我们的工作与病人的安危息息相关，与全院的质量安全环环相扣。对于我而言便是一种充实的快乐！有了这种心态，我觉得自己的工作状态也有了很大的改变，我不再烦躁清洗包装器械的琐碎，不再反感血腥与消毒水的味道，即使在怀孕时因为妊娠孕吐反应剧烈，我也能一直坚持操作，没有退缩。每位护士姐妹在自己工作岗位上，都应该像春风化雨般自然而温暖。一种感恩的心态不但能让我心胸变得更加开阔，还让我拥有更多的快乐。在工作中有的人总是闷闷不乐，总觉得上级的安排对他不公平，经常牢骚满腹。要是你对什么事都不满意，那就设法去改变它。如果改变不了，那就换种态度去对待，千万不要抱怨唠叨。因为抱怨

带着爱和感恩的心去工作

带着爱和感恩的心去工作 ——读《忠诚责任感恩》有感一本好书可以激励一个人从失败走向成功，从灰心气馁走向发奋图强。《忠诚责任感恩》就是这样一本好书，这是一本世界500强企业推崇的优秀员工思维理念的读物。看了这本书后有一种豁然开朗的感觉，它让我对工作充满了激情。有的时候，你一定会这样问自己：我在为谁工作，为什么工作？每个人的理解不同，答案自然也不相同。但从根本上说，你是在为自己的幸福工作。作者在书中提到的实例其实在我们的身边经常发生，然而我们却蒙住了自己的眼睛，没有透过现象看到本质。其实我们每一个人只有通过工作才能实现自身的价值，工作是施展我们才能的一个舞台。对于我个人而言，工作更是一种乐趣。书中有这样一句令我印象深刻的话：“贪图安逸将会使人堕落，无所事事会使人蜕化，只有勤奋工作才是高尚的，才能给工作的你带来真正的幸福和快乐。”责任是永恒的职业精神。只有责任，才能让每个人拥有勇往直前的勇气，才能使每个人产生强大的精神动力。当前，我们的有线电视事业正处于发展的关键时期，面临着许多困难和问题，作为我们每一名有线电视工作者，使命神圣，尤其是我们每一名党员责任尤为重大。责任心强，就会在其位、谋其政、行其权、负其责，精力就会集中在工作中，面对工作中出现的各种问题和各种矛盾，积极主动想办法、出注意、拿措施，执行起来就会真正做到没有任何借口、不谈任何条件、不计任何得手。相反如果责任心不强，在

其位而不谋其政，必然造成困难越来越大，问题越积越多。由此可见，工作有难易之分，能力有高低之别，但成败的关键还在于工作责任心。有时我们也会遇到恶劣的环境、工作的压力，都说一个人的态度直接决定了他的工作行为，决定了他对工作是否尽心尽力、积极进取。但是我相信，只要及时调整好心态，努力再努力，带着爱去工作，用感恩的心去工作，就一定会对工作充满激情和进取心，一定会把工作做得更好。最后，和大家一起分享书中的一段话—— 你是在为自己的幸福工作，你就应该：负责，担负起天经地义的责任，义不容辞，当仁不让；以守信为立身之本，言必信，行必果；尽心尽力，忠诚第一，忠诚于公司，忠诚于老板，忠诚于同事（忠诚于教育，忠诚于学校，忠诚于同事）；视诚实为生命，让诚实溶入血液；诚实进而坦率，敞开心扉，坦荡处世，率直为人；把职业当作生命的信仰，敬业铸就灿烂人生；爱岗，在自己的岗位上闪光，在平凡中创造非凡；勤奋努力，自强不息，奋斗不止，紧张勤劳不懈怠，雷厉风行不拖延，精益求精不自满。