碳化硅公司安全生产管理制度汇编

碳化硅公司安全生产管理制度汇编

安全生产管理制度汇编

二O一四年一月

目录

一、安全生产目标管理制度

××××××公司文件××【】×号

关于贯彻落实安全生产目标管理制度的通知

各科室、车间:

为进一步做好安全生产工作,落实本公司的安全生产各项目标,现制定<安全生产目标管理制度>并下发给你们,希你们认真贯彻落实

鄂尔多斯东祥碳化硅有限责任公司

二〇一四年×月×日

安全生产目标管理制度

安全工作是公司的首位工作,搞好安全生产,不但关系到企业

的兴衰成亡,更关系到国家财产不受损失和维护广大员工生命安全,为推动公司安全工作的规范化管理,使各单位的安全工作有目标、行为有规范、考核有标准、奖惩有依据,结合公司安全生产的实际,特制定<安全生产目标管理制度>。

一、目标制定的原则

1、整合一致原则。公司安全目标是各单位分目标的依据,各单位的目标要服从公司总体目标。

2、均衡协调原则。各单位目标之间,要注意协调均衡,正确处理好主次目标之间的主从关系和各分目标之间任务、范围、职责、权限关系以及各个目标实施进程上的同步关系,以保证总体目标的实现。

3、分层负责原则。公司总经理是公司安全生产的第一负责任人,领导班子对公司目标负责,同时对各单位的分目标提出要求,各部门负责人、各车间主任是本部门、车间安全生产的第一负责人,对本单位的安全生产目标负责。

二、明确目标与指标的制定

1、公司每年初根据上年安全目标完成情况和上级布置的工作任务,结合公司实际情况,研究制定出公司本年度安全生产奋斗目标,并形成文件下发各单位。并与各部门第一责任人签订<年/月责任书>,确保各部门负责人知道当月安全生产目标。

2、各单位安全目标制定实行自上而下、层层分解。

3、各分管领导要按照安全生产责任制的职责在公司安全生产

奋斗目标指导下,与分管单位的负责人研究制定本单位的分目标,形成书面资料报分管领导、安全管理部门。

4、各单位按照分管领导所确定的分目标,由各单位安全生产的第一负责人根据单位的具体情况,细划成各具体目标,要对每项目标完成的时间、进度和所达到的标准有具体要求,落实到每个岗位,责任到人。

三、目标的分解

安全生产目标包括总体目标和年度目标(另行发文公布)。

目标分解:根据年度目标对各部门、车间进行层层分解,并确保安全生产目标人人知道,人人心中有安全。

四、目标的实施

1、各单位按照本单位所制定的目标,由单位第一负责人检查督促本单位目标完成情况,每月针对目标完成情况及未完成原因进行分析、通报,奖优惩劣,增添措施,保证目标进度。

2、安全副总经理牵头按月检查各单位目标完成情况,对存在的问题提出整改意见,并在安全例会通报各单位目标完成情况,对今后工作做出具体的安排意见。

五、目标的考核

1、目标考核参见本公司<安全生产指标考核办法>及<年度安全生产控制指标和工作目标考核表>。

2、考核由公司分管安全的副总牵头任组长,安全管理部门负责人为副组长,其它相关部门负责人参加,组成考核领导小组,每年

对各部门、车间考核一次,考核结果报公司主要负责人审批,奖惩兑现;考核资料由安全管理部门存档、备查。

3、日常考核由安全管理部门负责,至少每月检查一次,并存档,重大问题报分管安全的副总,并落实相应措施,同时作为每季度考核的依据。

××××××公司

××【】×号

关于贯彻落实安全生产总体目标、年度目标和年度实施计划的通知

各科室、车间:

为了全面落实安全生产相关的法律法规和方针政策,现结合我公司实际制定了本公司安全生产总体目标和年度目标,并已将年度安全生产目标层层分解,制定了实施计划及考核办法。希各部门、车间认真贯彻落实,以确保本公司安全生产各项目标的实现。

鄂尔多斯东祥碳化硅有限责任公司

二〇一四年一月×日

安全生产总体工作目标

本公司安全生产工作目标为:

七个为零:

1、死亡及重伤(含交通责任)事故为零

2、重大火灾(爆炸)事故为零

3、重大设备事故为零

4、重大责任事故为零

5、重大环境污染事故为零

6、急性中毒事故为零

7、职工职业病发病率为零

四个达标:

1、员工安全生产教育培训率为100%

2、特种作业持证上岗率为100%

3、事故隐患整改率为100%

4、工作场所危害因素达标率为100%附: 各部门、车间安全生产目标分解表

安全生产目标分解表

安全生产目标及实施计划

一、年度安全生产目标

为进一步搞好企业的安全生产,提高安全管理水平,贯彻执行本单位的安全生产方针,落实安全生产基础工作和基层安全生产责任制,现发布我单位安全生产目标如下:

七个为零:

1、死亡及重伤(含交通责任)事故为零

2、重大火灾(爆炸)事故为零

3、重大设备事故为零

4、重大责任事故为零

5、重大环境污染事故为零

6、急性中毒事故为零

7、职工职业病发病率为零

四个达标:

1、员工安全生产教育培训率为100%

2、应特种作业持证上岗率为100%

3、事故隐患整改率为100%

4、工作场所危害因素达标率为100%

要求各部门认真学习和领会,并据此确定安全工作目标。

二、实现年度安全生产目标的实施计划:

企业自身:

1、遵守国家及地方政府有关安全生产方面的法律、法规、标准,

不断完善、落实企业的安全生产规章制度。

2、提供必要的人力、物力、财力资源以保证企业安全生产目标

的实现。

3、按照”分级管理、分线负责”的原则督促各车间、各部门、

各班组、各岗位安全生产第一责任者认真贯彻、落实安全生产责任制及安全生产管理制度,抓好安全生产工作。

4、落实安全技术措施,不断强化对危险源的监控积极防范各类

事故的发生,持续提高企业的安全生产管理绩效。

5、开展应急救援培训和演练,进一步完善应急救援预案。

6、及时、如实上报工伤事故,并按”四不放过”原则严格对事

故进行调查处理。

7、完成安全生产责任制和各项安全生产责任制度和安全操作规

程的修订完善工作,使之符合<安全生产法>等新颁法律法规的要求。

8、不断改进安全生产管理工作,落实各项安全防范措施,提高安

全生产管理水平。

9、由考核领导小组负责,定期对目标实施情况进行考核,对实现

安全生产目标和在安全生产工作中做出突出贡献的部门和个人进行奖励,对违反安全生产管理制度者、工伤事故责任部门和责任人进行处罚。

各部门、各车间(工段)、各岗位及员工:

1、严格实施本企业制定的各项安全生产管理制度和责任制。

2、生产场所及生产和辅助设施符合安全生产标准,各种机械设

备转动部位安装防护罩、栏杆、劳动防护用品必须按需配备发放实物。

3、生产作业场所必须制定安全管理制度和安全操作规程,在有

较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志。

4、保证安全生产资金的优先投入,对发现的事故隐患及时整

改。

5、杜绝违章指挥、违章作业,违反劳动纪律的行为,对新员工上

岗前进行安全教育培训,特种作业人员持证上岗。

6、定期开展安全生产检查活动,检查要有记录,发现隐患应及时

上报并落实整改。

7、定期组织开展安全培训教育活动,定期召开安全生产例会,并

有记录。

8、发生生产安全事故必须按”四不放过”原则,及时组织有关

人员调查事故原因,提出处理意见,落实整改措施,及时上报企业领导及有关部门。

附:1.年度安全生产目标实施计划表

2.安全生产目标实施情况检查表

3、安全生产目标考核办法(考核表)

安全生产目标实施计划表

安全生产目标实施情况检查表

月

安全生产目标考核办法

安全生产控制指标和工作目标的考核表

关于建立设置安全管理机构、配备安全管理人员管理制度的

通知

××【】×号

各科室、车间:

为了认真落实安全标准化的要求,进一步提升企业的安

全管理水平,公司制定了”设置安全管理机构、配备安全管

理人员的管理制度”,请你们认真对照制度要求,做好落实工

作。

鄂尔多斯东祥碳化硅有限责任公司

二〇一四年一月×日

安全管理机构设置、配备安全管理人员管理制度

第一章总则

第一条为确保公司安全生产工作符合法律法规要求,规范公司安全生产管理机构的设置和安全管理人员的配备,保障公司生产安全,特制订本制度。

第二条本制度适用于公司安全生产管理机构的设置和安全管理人员的配备。

第三条法规依据

<中华人民共和国安全生产法>

<中华人民共和国职业病防治法>

<机械制造企业安全质量标准化考核评级标准>规定;安全企业职工人数的2‰配备专职安全管理人员

<用人单位职业病防治指南>GB/T225- 规定;安全企业职工人数的

2‰配备专职健康管理人员

<内蒙古安全生产条例>

第二章管理职责

第四条公司主要负责人负责安全生产管理机构的设置;

第五条公司主管人事的副总经理根据相关法规要求配备专职安全管理人员。

第六条各生产部门根据安全管理部门要求配备兼职安全管理人员。

第三章管理要求

第七条公司成立安全生产委员会(以下简称安委会),安委会由总经理任主任,主管安全或生产的副总经理、总工程师任副主任,成员由各部门负责人、车间主任(工段长或值长)、专(兼)职安全员及其它技术人员。

第九条根据有关法规规定,公司按公司人数的2‰配备安全生产专职安全管理人员,专门负责管理公司安全生产工作;按公司人数的2‰配备专职职业健康管理人员,专门负责管理公司的职业健康工作。

第十条各生产性部门成立安全生产领导小组,组长由部门一把手担任,副组长由部门主管生产的副部长担任,成员由部门兼职安全管理员、技术人员、生产调度、分会主席等人员组成。其职责见<安全生产责任制>部门领导小组职责。

第十一条专职安全管理员、专职职业健康管理员任职条件: