2018贵州银行春季校园招聘时间预测

2018贵州银行春季校园招聘时间预测

银行招聘网致力于为广大考生提供最新、最权威、最全面的银行招考资讯。不管是央行、银监会、国有五大行、政策性银行，还是小到城市商业银行，所有的银行都在这里；不管是校招、社招的招聘公告，报考条件，考试科目、时间、流程，报名入口，准考证打印入口，网申指导及常见问题，还是笔、面试技巧，在这里都会帮你一一解答。我们不人云亦云，我们只发出我们自己的声音！

贵州银行是省委、省政府从推动全省经济金融又好又快、更好更快发展的战略出发，决策成立的一家按省属大一型企业管理的金融机构。作为贵州人民自己的银行，贵州银行以“行贵恒，成久远”为企业理念，坚持“大中小全面创新，公司零售比翼齐飞”的全新发展模式，以优秀的团队、先进的理念、优良的机制和一流的产品，为贵州科学发展、后发赶超、同步小康提供恒久的金融动力和优质的金融服务，把自身打造成资本充足、内控严密、运营安全、服务卓越、效益优良的现代商业银行。

根据我行县域机构发展的需要，现诚邀有志于贵州金融事业的优秀高校毕业生加盟，我行将为您提供充分施展才华、实现自我价值的舞台，期待与您携手同行、共创辉煌。

更多有关银行校园招聘网申、笔试、面试技巧

鉴于近年来传统银行业的互联网转型，所以各个银行都在尽快提高自己的春秋招公告发布时间，以便最大化提前招到优秀的人才。2017年贵州银行

春季校园招聘时间截止到3月13日，那么中公金融人预测，年后不久贵州银行将会发布招聘公告，所以机不可失，小伙伴们赶紧在网上搜索一些招聘公告、报考条件、专业限制、注意事项等等内容，以便提前做好准备哦。

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历年中国农业银行春季校园招聘面试题及参考答案

历年中国农业银行春季校园招聘面试题及参考答案 例题一： 你的简历中提到你在XX银行实习过，你在实习过程中你遇到最大的困难是什么？如何克服的？ 【参考答案】 那是我第去银行实习，岗位是大堂经理助理。虽然在书本上学了很多的专业知识，但是实际的工作与书本上的知识有一定的不同，而且我也没有接受过专门的培训，以至于刚去的时候我有些手足无措、无所适从。有时客户向我咨询问题，我都答不出来，如果碰上大堂经理没空解答他们的问题时，客户只能在旁边干等着，个别客户有时还会为此不停的抱怨，让我觉得挺尴尬的。但是很快，我发现，只要多用心，客户咨询的那些问题其实是可以找到答案的。比如，如果留心观察，很多问题可以从工作人员的解答中找到答案；还有些问题，通过网络和书本也都能够快速找到答案；业余时间多了解一些银行的概况、产品、服务和流程，也能够为客户答疑解惑。这段经历使我明白，只要做个有心人，就可以不断克服自身的一些不足，不断自己的业务水平。 例题二： 请考生谈谈在经济新常态下，商业银行的发展趋势与应对策略。 【参考答案】 商业银行业在经济新常态下具有贷款增速回稳、存贷利差收窄、社会融资方式转变、不良贷款反弹、监管"宽进严管"等五大发展趋势。同时，在经济新常态下，商业银行也面临着巨大的挑战，主要表现在以下几个方面： 首先，银行利润增幅下降，同业之间竞争加剧。其次，银行风险不断加大，同时利率市场化进程加快,风险管理能力急需提高。再次，互联网金融发展迅速，传统银行的经营理念和业务模式面临挑战，银行亟待创新。 因此，在经济性常态下，我国商业银行要把握以下几点： 第一，要认识到新常态不仅是挑战、更是机遇，我们要顺势而上，发展自己。第二，要积极响应国家的号召，充分利用国家政策，积极改革。第三，要严守风险底线，完善风险管理系统。最后，要加快创新，发展新型盈利模式。

2018中国银行春季校园招聘报名常见问题

2018中国银行春季校园招聘报名常见问题银行招聘网为正在备考银行考试的考生们提供最新的网申、笔试、面试答题技巧。第一时间提供银行校园招聘各类信息，帮助考生了解各所银行校园招聘时间与报考条件。提供各大银行备考指导与备考流程，提高考生网申、笔试、面试成功率。 2018中国银行春季校园招聘暂未开始，预计在3—4月份中间进行他们的春季招聘考试。中国银行作为五大行之一，热度一直是只增不减。中公金融人小编带来2017中国银行春季校园招聘报名时常见问题，供各位考生参考。 更多有关银行校园招聘网申、笔试、面试技巧 Q1. 我的同学没收到预约通知，但他可以预约考试成功，我投报了简历，但也没收到通知，登陆时提示用户不存在。 A：只有通过简历筛选的考生才能登陆本系统进行考试预约。如果您无法登陆，那么可能会存在以下情况： 1.您当时投报简历时填写的证件号有误，导致无法登陆，请拨打客服热线获取帮助； 2.如果您的身份证尾号是“X”，输入密码时，请输入大写的“X”； 3.如果简历投递时使用了非身份证号，请拨打客服热线获取帮助；

4. 很遗憾，您没有通过本次招聘的简历筛选，我们建议您尝试联系投报的分行了解个人简历筛选情况。 Q2. 我报名时使用了护照号，会影响我考试吗？ A：只要使用了有效身份证件进行报名（例如身份证、驾驶证、临时身份证、派出所开具的临时身份证明以及护照等均可），均不会影响考试。我们同时建议您，如果使用了非上述证件报名，考试时额外携带相关证件，以便进行身份核实。 Q3. 我自己的证件遗失，如何参考？ A：考试当天您需携带有效身份证件（例如身份证、驾驶证、临时身份证、派出所开具的临时身份证明以及护照等均可）参加考试,或至考场签订承诺书。 Q4. 我登录时多次输错密码，现在无法登陆。 A：如果遇到账户名和密码无法登陆，请第一时间拨打客服热线获取帮助。如果是多次恶意输错登陆，系统后台会监控到异常，并进行锁定，半小时后自动解锁。 Q5. 我用手机点击通知短信中的链接，打开页面无法进行预约。

2018银行春季校园招聘：定向招聘是什么意思

2018银行春季校园招聘：定向招聘是什么意 思 银行招聘网致力于为报考银行的广大同学们提供丰富的银行招聘信息、笔、面试资料。中公金融人官网考试信息应有尽有，笔、面试资料琳琅满目，供各位考生选择，希望能够帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试。更多的备考指导、考试题库在等着你！给我们一个机会，还你美好未来。 银行招聘考试资料 银行3月份是银行春招高峰期，很多考生不想报考这次银行招聘，因为传言称春招中都是定向招聘，这个传言是真的吗？为什么定向招聘报考人数会减少？定向招聘不值得报了吗？别再瞎猜了，下面中公金融人小编为大家辟谣一下吧。 随着2018宁波银行春季校园招聘启动，有些应聘者在选择职位时发现，报考的一些职位是定向岗，由此表示担忧是否有编制?所谓定向招聘是指招聘者事先明确的限定了具体方向或目的等条件的人员招聘活动。相对于对岗位不太具体或对应聘者条件要求比较宽泛、限制较小的普通招聘，定向招聘可以说有限制的特殊的招聘。 一、岗位定向 是指招聘者公布了具体岗位情况，如职务、工作地点、工作时限等。如广州银行定向柜员岗，入职者需要从事柜员岗至少五年，培养成为专业的前台业务能手，熟练掌握银行会计、产品营销等技能。 又或者像招商银行佛山分行管理定向培养生，这需要入职者专注于金融领域业务知识和前沿动态，成长为金融领域专家型管理人才。培养方式主要有以下方式：

二、条件定向 条件定向：招聘者对应聘者条件，如学历、性别、健康状况、年龄、经历、地域、身材等做出了限制。如编制内招聘等内招、定向招聘应届大学毕业生等。 如果说岗位定向和条件均定向，就是上述两种情况结合在一起。 总的来说，银行定向招录大多数情况是在春季招聘，秋招也会有，但不代表春招中所有的职位都是定向岗位的，还有不少的银行春招岗位是与秋招一样不是定向岗位的。如果是定向招聘，该银行单位一定会在公告中详细说明的，如果没有说明的，则理解为不是定向招聘的。中公金融人小编建议大家关注中公金融人官网或微信来获取最新的招聘信息。

2018年中国农业银行春季校园招聘面试真题及解析

2018年中国农业银行春季校园招聘面试真题及解析 例题一： 你的简历中提到你在XX银行实习过，你在实习过程中你遇到最大的困难是什么?如何克服的? 【参考答案】 那是我第一次去银行实习，岗位是大堂经理助理。虽然在书本上学了很多的专业知识，但是实际的工作与书本上的知识有一定的不同，而且我也没有接受过专门的培训，以至于刚去的时候我有些手足无措、无所适从。有时客户向我咨询问题，我都答不出来，如果碰上大堂经理没空解答他们的问题时，客户只能在旁边干等着，个别客户有时还会为此不停的抱怨，让我觉得挺尴尬的。但是很快，我发现，只要多用心，客户咨询的那些问题其实是可以找到答案的。比如，如果留心观察，很多问题可以从工作人员的解答中找到答案;还有些问题，通过网络和书本也都能够快速找到答案;业余时间多了解一些银行的概况、产品、服务和流程，也能够为客户答疑解惑。这段经历使我明白，只要做个有心人，就可以不断克服自身的一些不足，不断提升自己的业务水平。 例题二： 请考生谈谈在经济新常态下，商业银行的发展趋势与应对策略。 【参考答案】 商业银行业在经济新常态下具有贷款增速回稳、存贷利差收窄、社会融资方式转变、不良贷款反弹、监管"宽进严管"等五大发展趋势。同时，在经济新常态下，商业银行也面临着巨大的挑战，主要表现在以下几个方面： 首先，银行利润增幅下降，同业之间竞争加剧。其次，银行风险不断加大，同时利率市场化进程加快,风险管理能力急需提高。再次，互联网金融发展迅速，传统银行的经营理念和业务模式面临挑战，银行亟待创新。 因此，在经济性常态下，我国商业银行要把握以下几点： 第一，要认识到新常态不仅是挑战、更是机遇，我们要顺势而上，发展自己。第二，要积极响应国家的号召，充分利用国家政策，积极改革。第三，要严守风险底线，完善风险管理系统。最后，要加快创新，发展新型盈利模式。 总结：从这两道题来看，农行更注重考察面试者对银行业的了解以及对自身发展的规划，因此考生在备考过程中可以多关注银行业实事新闻，并完善自身职业规划，积极备考早日入行!

2018中国建设银行春季校园招聘面试试题详解汇总

2018中国建设银行春季校园招聘面试试题详解汇总 在银行界有这样一个传说，有一位特立独行的"大侠"，秋天随着大家广纳良才，春天偃旗息鼓休养生息。就是这样一位"大侠"今年春天却招聘1112人，他就是经过4年才又在春季校园招聘的建设银行。网申、笔试环节一过，考生们面临的最迫切的事情便是面试，中公金融人小编在这里为大家整理往年建设银行面试真题，希望为考生备考提供帮助。 例题一：（可设追问） 如果让你重新进行面试，你会做哪些准备？（2017年建设银行面试真题） 【题目分析】 该题目测查的是应试者的自我认知与定位，间接测查考生对报考岗位的熟知度。应对此题目，一方面应凸显针对过往面试的准备情况，另一方面应结合当前的面试情况，做出更深层面的准备，如针对岗位认知盲区的进一步了解与思考、进一步增强抗压能力等。 【参考答案】 如果让我重新面试一次，我会做好以下几方面的准备工作： 一方面，对于此次面试中涉及到的岗位认知盲区进行再次深入了解。在过往的面试准备中，我对金融行业、此次报考岗位的要求、职责进行了全局地了解，也关注了一些关于金融银行行业的前沿动态信息；再次准备面试过程中，我也会在不断拓宽自身行业视野的同时，多一份思考，多一份研究，方便在未来的工作中，为我行的未来发展提出更具建设性的意见，并且，根据此次的岗位认知盲区，加强自身的专业功底，进一步熟知单位的工作环境、工作细则以及高端人才的需

求，坚定目标，促成自身能力从量变到质变的飞跃。 另一方面，进一步加强心理建设，提升抗压能力。此次面试也测查了我的抗压能力，虽然我能够进行较好的心理调适，但是，还是会有些紧张，难免会影响到考试状态。如果再次让我准备面试，我会在抗压能力这块进一步增强。因为在未来的工作中，面对客户的压力、业绩的压力、领导的重托、自身给予自身的工作目标压力等，都需要我拥有更加强大的心理承受力，从毅力的加强、心态的快速调整、规则意识的增强等层面，全面突破。唯有此，在面对新环境、新业务的时候，才能够更加从容、冷静、快速适应与应对。 此外，持续关注与银行业相关的时政热点与国家大政方针政策。银行的发展离不开国家的政策支持与引导，需要我们每一位行业人准确把握国家的最新政策，才能把准社会脉搏，更好设计出符合社会需求和消费者青睐的金融产品。 例题二： 你认为银行的人工服务和自助服务相比，哪种服务对银行的发展更有利，为了有效提升银行的服务质量和服务效率，请给银行提一些建议。（2017年建设银行辽宁分行面试真题） 【题目分析】 此题是一道具有一定专业知识背景的题目，要求考生对银行的人工服务和自助服务有相应的了解，在回答此题时，不要被题目中"哪个更有利"的思维局限住，要看到人工服务和自助服务在服务项目、服务对象、服务流程、工作特点上的区别及利弊，应当在银行的工作中扬长避短、取长补短，发挥各自的优势，以此整体提升银行的服务水平。

2018光大银行春季校园招聘流程(参考)

2018光大银行春季校园招聘流程（参考）银行招聘网为正在备考银行考试的考生们提供最新的网申、笔试、面试答题技巧。第一时间提供银行校园招聘各类信息，帮助考生了解各所银行校园招聘时间与报考条件。提供各大银行备考指导与备考流程，提高考生网申、笔试、面试成功率。 2018光大银行春季校园招聘暂未开始，预计在3—4月份开始进行招聘。中公金融人带来2017年光大银行春季校园招聘的流程，以便各位同学作为参考，提前 准备银行春招的笔试内容。 更多有关银行校园招聘网申、笔试、面试技巧 2017年光大银行春季校园招聘流程： 招聘程序： 1、网络投递简历：登陆中国光大银行招聘英才-校园招聘-各机构校园招聘启事-广州分行，每位学生只能选择一个工作地点进行简历投递，截止时间2017年3月1日。 经审核符合条件者，我行将通过短信息方式通知参加统一笔试，考试预计时间：2017年3月12日，考试地点另行通知。请务必填写有效联系方式，并保持通讯畅通。通过笔试的人员进入第一轮面试环节。 2、第一轮面试及现场投递简历：

已经收到参加面试短信通知者请填写《中国光大银行广州分行校招登记表》，并按照以下顺序（报名表、成绩单、简历、本人全身照片）打印并装订资料，参加第一轮面试。 3、第二轮面试：时间和地点另行通知，届时将采取无领导小组讨论、结构化面试进行二面筛选，请留意短信息或邮件通知。 4、分行将与面试通过的学生签订有附加条件的三方协议。 温馨提示： 1、所有个人资料必须真实、完整、客观，如有虚假信息，申请人将会被取消录用资格； 2、笔、面试通知将主要通过短信及电子邮件的方式发送，请保持移动电话和网络信箱的畅通； 3、收到笔、面试通知请务必按要求回复确认，否则将不会获得笔、面试资格； 4、本单位不接受任何未经邀约的来电、来访。 注意事项

2018银行春季校园招聘-春节应该如何备考

2018银行春季校园招聘-春节应该如何备考 青海银行招聘网致力于为广大报考银行的同学们提供丰富的银行招聘信息、笔、面试资料。中公青海金融人官网考试信息应有尽有，笔、面试资料琳琅满目，供各位考生选择，帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！ 银行春招的号角吹响，你却还没有开始备考，年味太重无心学习怎么破?中公金融人小编想说，错过了今年春节你还有明年，错过了今年春招，你就再没有机会了，赶快收走这份银行备考攻略，复习走起!! 一、备好通用版简历 寒假期间大家就要准备好一份各大银行通用版简历，确保能够吸引到各大银行的HR们。关于简历制作，中公教育有专业制作简历的网校课程，在这里小编先给大家支几招：准备好自己的生活照和正装照，保证能够凸显自己的气质，吸引HR 的目光，毕竟爱美之心，人皆有之，形象决定命运;整理好自己在大学期间都获得了哪些奖项，按照重要程度，简要的一一列举;关于银行、证券、基金、会计等各类证书原件以及复印件，也都要准备齐全。其他一些有疑问的内容，大家也可以随时跟中公教育专业的老师进行咨询。 二、巩固专业知识 在各大商业银行的笔试，甚至面试中，都会多多少少的涉及到本专业的专业知识，而扎实的专业知识能够在HR的心中加分不少，可这却也是很多即将毕业的学弟学妹们的弱项，因此只要你能在这一方面突出重围，就更能敲开自己心仪的银行大门。在这个暑期，学弟学妹们都要回顾好自己所学的专业知识，以《微观经济学》、《宏观经济学》、《金融学》为主，从最简单的"需求定理"到有难度的"IS-LM模型"，都应该做到心中有数，了如指掌。当然，如果自己的教材比较多，学习起来有难度，大家也可以考虑购买中公教育《银行考试一本通》，帮大家更好的整理出所学知识的重难点。 三、得行测者得天下

2018银行校园招聘学历最低要求,这些学历不考虑

2018银行校园招聘学历最低要求，这些学历 不考虑 银行招聘网为广大报考银行的同学们提供银行最新的、最权威的招考信息、笔试、面试资料，这里的考试信息应有尽有，笔、面试资料也是琳琅满目的，供各位考生选择，帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！ 已经进入6月份，越来越多的同学开始关注三个月后就要开始的2018年银行校园招聘。金融业这几年的发展势头很好，很多大学生都想毕业后能够进入金融业，但有些同学可能并不是很清楚银行的招聘要求，尤其分不清银行对学历的要求，如是否招收专接本学生。下面就跟小编一起来了解一下。 更多有关银行校园招聘网申、笔试、面试技巧 本科是银行招聘的最低要求： 银行招聘时，国有五大银行及大中型股份制商业银行会在招聘公告中明确提出“要求全日制统招本科及以上学历”，这个“以上”二字大家都明白，这个全日制本科则是已经包含了统招专升本的同学。如果是这种情况，那么专升本的同学们无需顾虑，你的学历已经满足了需求。 如果是除了统招专升本、成考（成人高考）专升本、网络教育专升本、电大专升本以外，其他自考实现专升本的同学则不包含在这个序列之内，不推荐大家报考，当然，如果你的其他条件非常的优秀，可以试试，运气好的话说不定可以通过网申。

专科生一定不能进入银行了吗？ 部分股份制商业银行、城镇银行、乡镇银行、农商银行等，在招聘时不特殊注明全日制统招等限制，只说明学历要求为本科或专科及以上，这种情况下，任何形式的专升本都是可以报考的。但这属于特殊情况，并非每年都有招收专科生的银行，所以，需要专科同学更加关注、重视每年的银行校园招聘公告。 当然，学历并不是银行校园招聘的唯一要求，还有其他考查的条件，如：英语四六级、经济、金融专业、年龄等要求，具体的报考条件，大家可以登录中公金融人官网了解查看，上面有很多银行备考类的信息。最后提醒大家，银行校招是进入银行最佳，也是最容易的方式，希望大家能够早日确定目标，提前了解和准备银行的招聘考试。

2018工商银行春季校园招聘简历模板

【课观教育|银行帮APP】提醒考生：2018工商银行春季校园招聘公告已经发布，网申是进入工商银行的第一步，小编为考生准备了网申简历模板，帮助考生提高网申通过率。 一份优秀的工商银行网申简历应该具备特点： 1.个人基本信息：姓名、性别、出生年月、毕业院校、籍贯、政治面貌、联系方式等。 注意事项：这一块是考生的基本信息，填起来也不用费脑筋，招聘方比较关注的可能会是性别、毕业院校、政治面貌等。这一块的基本信息实实在在的填写就可以了，一定要确保信息的真实性，填写虚假信息的后果不必多说，很严重。 2.教育经历：一般从高中教育经历填起，重点在本科、研究生期间的时间、专业、学位和主修课程。 注意事项：在该项内容中，有以下几点需要注意： (1)如果不明确要求学历从低到高填起，你就可以从高到低填，先把高学历展示给对方。这样会在一定程度上增加对方的好感。

(2)在填写主修课程过程中，挑最主要的专业课往上填写，不要从大一开始填，因为一般学校在大一大二学习的公共课比较多，因此建议你在填的过程中专业课优先，不必管是大几学的。如果可以，尽可能附带上每科成绩，当然这是在各科考的比较好的情况下。如此一来，会为你的简历润色不少。 3、社会活动经历：参加的各种社团、学生会活动等。 注意事项：大部分同学在大学期间或多或少的都参加过一些社团活动。 在这一板块不宜编造，在社团活动中，挑选1-2个你贡献最大的活动填上，突出你在活动中的领导能力、组织协调能力等。 4.工作实习经历：单位名称、时间、岗位以及主要职责等 注意事项：大家都有着或多或少的工作实习经历。那么这块该如何填写呢? 首先，如果你没有多少跟专业相关的实习经历，只有一些打工的经历，那么你也尽量填上，不要把这块空着，在填的过程中尽量突出你在工作中表现出来的品质、你的优势、你的贡献。填的时候不要写大白话，应尽量专业，尽量在事实的基础上润色。 其次，如果你有相关专业工作经验，将最重点的填在最前面，主要职责按条叙述，不要一大堆，那样谁也不想看。同样，突出你的贡献，你的优势!

2018银行春季校园招聘入行测评题：行测单选题(四)

2018银行春季校园招聘入行测评题：行测单选题（四） 银行招聘网：2018银行春季校园招聘正在如火如荼的进行，大家准备好了吗。中公金融人为各位考生准备了2018银行春季校园招聘入行测评卷，帮助考生顺利通过考试。临阵磨枪，又快又光，赶紧来做题吧！ ②只看平均值，难免以偏概全 ③当某个城市某一天的平均气温与全国一年的平均气温完全相同时 ④还要了解影响温度变化的各种因素 ⑤人们如果要到不同的地方去旅行，所要带的衣物不能以所在城市某一天的气温为依据 ⑥要认清后者，不但需要了解某地四季高低温度的差距有多少 排列组合最连贯的是： A.⑤⑥④①③② B.③⑤①⑥④② C.③⑤⑥②①④ D.⑤⑥②①④③ 2.①河马的皮肤看起来光滑发亮，但实际非常脆弱 ②这是因为在色素分子的作用下，黏液会从最初的无色渐变为红色，继而成为棕褐色，形成“终极防护层” ③所幸河马拥有另一种皮下腺体，能分泌出具有双重功能的黏液 ④这种腺体分泌时不像出汗，倒像是在流血 ⑤河马没有汗腺，不能流汗，又没有毛发的保护，所以皮肤在炙热的阳光下很快就会干裂将以上5个句子重

新排列，语序正确的是： A.①⑤③④② B.①⑤③②④ C.⑤③②④① D.⑤①③②④ 3.下列选项中，没有语病的一项是： A.由于古木刻版年画蕴含着丰富的内涵，雕刻手法精细严谨，所以至今已属凤毛麟角，价值不菲。 B.在此之前的老年画，即使流派出处上佳，也很难说升值潜力就超过不了清中晚期作品。 C.近年来木版年画在京沪拍场经常出现，每张价位500元~3000元上下。 D.此外，木版底本是否还存在，是否能够再印，也是衡量木版年画价格的因素。 4.下列选项中，没有语病的一项是： A.刚刚过去的2015年，中国文化可谓繁花似锦，享受到了前所未有的文化盛宴。 B.为了让人们关注、探讨艺术人才的培养问题，我们特意采访了一些艺术专家，请他们畅谈了看法。 C.中央戏剧学院院长徐晓钟指出，中央戏剧学院从建院以来，为我们国家的戏剧、电影、艺术事业培养了一大批人才。 D.2015年，实体书店渐渐回暖，亚马逊这家曾经给予实体书店沉重打击的网络书店宣布要开设1000家实体书店，而首家第一个书店已经开业。 5.下列选项中，语病与其他三项语病不同的是：

2018年银行春季校园招聘：经济学练一练

2018年银行春季校园招聘：经济学练一练 浙江银行招聘网致力于为广大报考银行的同学们提供丰富的银行招聘信息、笔、面试资料。浙江中公金融人官网考试信息应有尽有，笔、面试资料琳琅满目，供各位考生选择，帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！ 银行春季校园招聘在即，浙江中公金融人小编为大家整理经济学的考点，方便大家备考~ 1.整个需求曲线向右上方移动，表明( )。 A.需求增加 B.需求减少 C.价格提高 D.价格下降 【答案】A。解析：商品价格发生变化导致需求量变化，需求曲线不会发生移动，商品非价格因素发生变化导致需求变化，需求增加，需求曲线向右上方移动，需求减少，需求曲线向左下方移动。 2.均衡价格是( )。 A.供求相等时的价格 B.管制价格 C.支持价格 D.限制价格 【答案】A。解析：均衡价格是指一种商品需求量与供给量相等时的价格。 3.商品的边际效用显示出( )。 A.该商品的有用程度 B.多消费一单位商品的满足程度 C.商品的稀缺程度 D.预算约束线的斜率 【答案】B。解析：边际效用是指消费者每增加(减少)一个单位物品的消费所引起的总效用的增(减)量。 4.无差异曲线为一条直线时，它表示消费者消费的两种商品之间是( )。 A.不能替代的 B.完全替代的 C.互补的 D.互不相关的 【答案】B。解析：两种商品之间完全替代，无差异曲线为一条直线;两种商品之间完全互补，无差异曲线为直角形;两种商品之间可以替代但不是完全替代，无差异曲线为一条向右下方倾斜的曲线。

5.在其他生产要素投入量不变的条件下，随着一种生产要素的不断增加，该要素的平均产量( )。 A.一直增加 B.一直减少 C.先增后减 D.先减后增 【答案】C。解析：在其他生产要素投入量不变的条件下，随着一种生产要素的不断增加，该要素的平均产量先递增后递减。 6.生产要素最优组合的条件是( )。 A.MPk/PkMPL/PL C.MPk/Pk=MPL/PL D. MPk=MPL 【答案】C。解析：生产要素最优组合的条件为：MRTSLK=PL/PK=MPL/MPK或MPk/Pk=MPL/PL。 7.不变成本是指( )。 A.购买生产要素需要支付的成本 B.即使停止生产也必须支付的成本 C.增加产量所要增加的成本 D.平均每单位产量所分摊的成本 【答案】B。解析：不变成本又称固定成本，是指总成本中(短期内)不随产量变动而变动的成本，即使不生产也需要支付的成本。 8.随着产量的增加，长期平均成本曲线( )。 A.先减后增 B.先增后减 C.按一固定比率增加 D.按一固定比率减少 【答案】A。解析：长期平均成本曲线呈U型，先下降后上升。 9.在完全垄断市场上，厂商的长期均衡条件是( )。 A.MR=AR=LMC B.MR=LMC C.MR=AR=LMC=SMC=LAC D.MR=AR=LMC=SMC 【答案】B。解析：垄断厂商的长期均衡条件是：MR=LMC=SMC。 10.当工资增加时( )。 A.收入效应使劳动时间增加，替代效应使劳动时间增加 B.收入效应使劳动时间减少，替代效应使劳动时间减少 C.收入效应使劳动时间减少，替代效应使劳动时间增加 D.收入效应使劳动时间增加，替代效应使劳动时间减少

2018中国银行春季校园招聘面试真题解析

2018中国银行春季校园招聘面试真题解析 例题一： 你最大的缺点是什么?因缺点导致你出现过哪些失误? 【参考答案】 我觉得我最大的缺点是说话太多，总急于表达自己的观点。我同学常笑话我有些好为人师，爱抢话头，对此，我很不以为然。后来我在一家银行实习的时候，为了多卖出几份理财产品，在与客户的沟通中，我总会打断客户说话的机会，急于推销产品。一个月下来，我发现自己费尽口舌，业绩也不是特别的好。还好主管及时点醒了我，他告诫我要注意控制自己的表现欲，不要人为地剥削了客户的说话权，这样很容易引起客户的不满。 为了克服这个缺点，我也采取了一些办法，比如我会在笔记本上写一句话：“少说多听”，提醒自己多注意记录、总结别人的观点，同时，在自己发表意见的之前，我也会先打草稿，列出要点，避免重复性的发言，给别人留出更多的发挥空间。在日常的交流中，我会注意适当控制自己说话的时间，提高说话的水平，学着做个耐心的倾听者。 例题二： 你是如何安排自己的学习的? 【参考答案】 学习是一个学生的学生时代最重要的事情，作为学生，必须把学习列为首要任务。古人云，凡事预则立，不预则废。在学校期间，我为自己制定了具体的学习目标，以便高效和有针对性的学习。 学业上我对自己的要求是，专业课程最重要，成绩一定要优秀，同时学习我感兴趣的非专业课课程。较难的课程如微积分等课前预习，课后复习和练习题目，对于较为简单的课程尽量在课堂上充分理解和学习，按时完成老师的作业。对于我感兴趣的非专业课程，我会选修，在完成专业学习后，我会安排周末和空闲时间进行自学。 在不同的学年，我会按照学年的学习侧重点不同，制定不同的安排。大一系统学习各科基础知识，阅读各类书籍;大二大三重点学习专业技术，并且注意实操锻炼，参与社团活动，读专业知识书籍;大四，专注实习和毕业论文答辩的准备，并持续阅读有关管理类书籍，拓宽知识面，不局限于课本知识。 计划和目标是指引自己、帮助自己学习的一个有利工具，然而是否有效，最重要的还在于坚持，养成按计划学习的习惯，今日事今日毕，坚决不松懈怠慢，严格按照计划表学习，以上就是我大学四年安排学习的基本情况。

—2018年中国邮政储蓄银行校园招聘历年真题

中国邮政储蓄银行校园招聘历年真题概述 纵观这几年银行招聘考试真题，题型种类并无变化，难易程度继续保持平稳，并没有大的起伏。商业银行的考试科目主要包括行测、综合知识、英语和性格测试。从考试时间上来讲，考生一般要在2至3个小时的规定时间内完成200-300 道左右的题目，这对考生来讲不仅是很大的体力消耗，而且时间也很紧张。建议考生在答题时放平心态，全神贯注，由易到难，掌握好答题速度，即使不能全部完成，相信最后也能取得不错的成绩。 自采用机考以来，商业银行的笔试主要考查选择题（单选题、多选题）不再含有主观题，但是部分银行有时仍会考到，例如2013 年工行的笔试中就考到了一定数量的主观解答题，而在2014年也有少量的填空题出现。值得一提的是，工行从2013年的秋招笔试开始采用一种虚拟情境的题目设置方式，这对考生的综合能力提出了很高的要求，之后也有其他股份制银行（如浦发银行）引用了这种模式，考生可以结合真题对此深入了解。 除此之外，在以往建行的笔试中还考查到了新的题型，即"知觉速度与准确性"。这类试题并不是难度较大，而是考查考生对符号的敏锐度及判断能力，如果面对有限的时间考生不能保持镇定，心生急躁，就难免会出现严重的失误。 总之大部分银行实行统考，命题分成三个部分，即行政能力测试、英语和专业课，题量比较大，需要学生做较为系统的复习和较为认真的准备。特别是专业课，涉及到十多门课程，对于基础不牢或非科班的学生来说，就需要下大功夫学习或复习。 考虑到银行校园招聘考试的复杂性，考生应该如何做针对性的准备呢，我们采访了去年成功通过银行校园招聘的几个考生，来谈谈如何更好的复习： 一、考生根据往年考试题型合理准备考试。 其实每个银行考试的重点都有所不同，虽然有相同的地方，但是不同的地方也有很多。所以你要考好几个银行的话，可以撒大网一样的复习，但是如果考一两个银行的话，你可以根据该银行前面几年考试的重点进行强化复习，要把考前有限的时间用到“刀刃”上。实际备考中，有很多考生不会只考一家银行，凡是有机会报名都要尝试一下，所以在复习过程中需要扩大复习面，多点准备，且银行考察的知识点也不是一成不变，只有掌握的全面了，成功性才越高。 二、平时积累比临时突击重要 银行招聘考试考题覆盖面很广，包括时政、银行基本信息、行政能力测试、英语、政治、 经济、文化、人文、社会、法律、科技和管理等方面的内容，这么多内容如果只靠临时突击显然是无济于事的。所以关键还是应注重平时对多种知识的积累，应注重平时对知识的掌握，只有如此，才能拥有广博的知识，才能考出好分数。考生还要熟悉行测+英语+综合知识+心理测试这种形式的考试。 “行政职业能力测试”，很多应届生在找工作的时候都会选择公务员，所以行政职业能力测试多多少少也会复习到。这部分大部分考生在规定的时间内会做不完考题，在这里给大家提二点建议： 1、考试内容中有难易之分，但是答题的时候不要挑，因为后面基本不会有多余时间回头做； 2、难题是因人而异，比如数学专业的考生会将数量关系与资料分析这两部分的考题视为容易题，语文专业和新闻专业的考生会将言语理解与表达部分的考题视为容易题，如此等等。 三、英语复习，注重平时积累 英语方面，这部分怎么去复习呢，大家都知道，英语主要考的就是平时的积累，短时间之内是很难有所提升的，当然不是叫大家不要看英语啦，而是：了解一下你所要参加笔试的银行往年的英语是考什么类型的，当然考试每年都会变，今年考了明年未必会考，但是要了解下趋势，然后更具它以往的趋势都去练习练习，熟悉下题型，这样会对考试很有帮助的。 其次，综合知识的复习这么样才能更好 从往年的银行综合知识内容来看，专业考的非常的太广了，包括了经济、金融、管理、会计、计算机、市场影响等等，就金融类而言，非金融专业的同学可以看看西方经济学，大致有个印象就好

2018中国人民银行秋季校园招聘公告

2018中国人民银行秋季校园招聘公告 银行招聘网为广大报考银行的同学们提供银行最新的、最权威的招考信息、笔试、面试资料，这里的考试信息应有尽有，笔、面试资料也是琳琅满目的，供各位考生选择，帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！ 2018中国人民银行校园招聘公告暂未发布，2017年中国人民银行秋季校园招聘报名时间为11月10日，报名截止11月19日，根据对往年银行秋招时间的对比，不难发现银行秋招每年的时间变动不会太大。小编为大家整理了2017年中国人民银行校园招聘的公告，仅供大家参考。 更多有关银行校园招聘网申、笔试、面试技巧 2017中国人民银行校园招聘公告（仅供参考） 2017中国人民银行校园招聘公告已发布，本次招聘报名时间为11月10日，报名截止11月19日，中公金融人为为考生整理发布中国人民银行报名入口，帮助考生及时报名。本次招考报名全部采取网上报名的方式进行，不设现场报名。报考人员可以通过以下网站进行报名（11月10日早上10:00正式开通）。 报考人员可以通过以上网站查询资格审查结果、下载打印准考证和报名推荐表以及查询相关招考信息。 1、网上报名 (1)登录网上报名系统，进行报考人员注册。报考人员注册时须填写“用户名”、“密码”、“姓名”、“身份证号”等信息，请确保姓名、身份证号等信息准确无误，并牢记注册用户名和密码。 报考人员通过已注册用户名和密码登录报名系统，进行网上报名、打印准考证和报名推荐表、查询笔试成绩等。 (2)提交个人信息：报考人员网上报名时填写个人信息、上传照片、选择报考职位。 报考人员上传的照片应为本人近期免冠正面彩色电子照片，jpg格式，宽度200像素左右，高度260像素左右，分辨率350dpi左右，文件大小不超过100K，并保证照片清晰可辨。上传照片不符合规定或上传无关图片者，视为自动放弃考试资格。 (3)报名时间：2016年11月10日10:00-11月19日22:00

2018年中国农业银行北京分行春季校园招聘240人公告

2018年中国农业银行北京分行春季校园招聘 240人公告 中国农业银行北京市分行作为首都地区四大国有商业银行之一，凭借全面的业务组合、庞大的分销网络和领先的技术平台，始终活跃在首都经济发展的多项领域，为广大客户提供各类公司银行和零售银行产品及服务。近年来，北京分行为推进京津冀协同发展战略实施、支持首都地区经济发展、助力首都地区民生工程建设、推进普惠金融发展等做出重要贡献。目前北京分行下辖1家二级分行、22家一级支行和1家分行营业部，拥有营业网点360余家，员工8500余人。 北京分行始终秉承“诚信立业、稳健行远”的核心价值观，坚持“德才兼备，以德为先，尚贤用能，绩效为先”的人才理念，诚邀全国优秀高校毕业生，携手奋进，相伴成长，共创辉煌。 一、招聘需求 (240人) (一)通用岗位(235人)。主要为我行培养和储备综合营销、数据分析、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业型和管理型人才。 (二)分行本部信息岗位(5人)。主要为分行本部培养和储备数据分析、信息科技等专业型和管理型人才，录用人员将先安排至营业网点及支行本部见习锻炼1年。 岗位具体招聘要求请登录中国农业银行招聘网站(https://www.wendangku.net/doc/e017201935.html,)查看。 二、招聘条件 (一)招聘对象为境内外高校2018年全日制大学本科及以上学历应届毕业生。 1.境内院校毕业生应能够在2018年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证、就业报到证; 2.境外院校毕业生应为2017年1月1日至2018年6月30日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准)，并能够在2018年7月31日前获得学位证书及取得国家教育部学历学位认证。境外院校毕业生应满足境外留学人员就业落户条件要求(相关政策请咨询教育部留学服务中心)。 (二)遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。

2018农业银行春季校园招聘网申指导

2018农业银行春季校园招聘网申指导 第一部分 1、进入2018农业银行校园招聘报名入口 （https://www.wendangku.net/doc/e017201935.html,/yh/2018/0226/44036.html），有注册的用户直接登录，没有的用户注册为新用户。网站左侧有如下窗口： 2、点击上图的“会员注册”即可注册。新用户需填写资料。以下各栏目务必以真实信息填写，标明“*”处为必填项。邮箱非常重要,您将从邮箱找回密码，建议您使用sohu，sina，163，hotmail，yahoo等知名网站邮箱。相关招聘通知只针对手机号码发送，所以手机号必须填写你经常用的。需要注意的是，新用户注册是不支持手机注册的!填写完成后，点击注册，进入下一步。

第二部分 简历分为必填项和选填项，带“*”的为必填项。 1、个人信息。个人信息实际情况填写。高考情况，如未在国内参加高考，请填写户口所在地。上传照片大小限制:30k,宽:高=5:7。请勿上传生活照、艺术照。填写完成后保存。更多技巧参考银行春季校园招聘网申一招通过！

上学历，必须填写，可添加多个。请在学校列表中选择最准确的学校名称;如所在院校不在列表中，请在“其它”一栏准确填写学校及所属学院名称。本科及以上学历毕业生，“具体专业”信息须与毕业时取得的学历证和学位证上专业信息一致;大专学历毕业生，“具体专业”信息须与毕业时取得的毕业证上专业信息一致。

3、外语能力。请选择您获得的最高级别证书，其余证书可在其他说明中补充。如果您的第 一、第二外语均不是英语，且有英语成绩，请在外语顺序的“其他”项中填写。

4、学分绩填写。学分绩请务必根据您的成绩表如实计算填写，否则视同非诚信行为处理。最高学历在读期间(截止上一学年,如：应届本科毕业生，应填写大一至大三的学分绩)点击计算学分绩：https://www.wendangku.net/doc/e017201935.html,/gpa/

2018兴业银行春季校园招聘薪资待遇

2018兴业银行春季校园招聘 薪资待遇 银行招聘网为想要报考银行的同学们提供银行最新的、最权威的招考信息、笔试、面试资料。各省市银行考试信息及时汇总，一览无遗，笔、面试资料权威详细，极大的节省同学们的时间和精力，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！ 2018兴业银行济南分行春季校园招聘已经开始，但其它银行尚未开始，具体兴业银行薪资待遇怎么样呢？我们可以以2017做参考，让我们一起来看看！ 更多有关银行校园招聘网申、笔试、面试技巧 一、兴业银行简介： 兴业银行股份有限公司成立于1988年8月，是经中华人民共和国国务院、中国人民银行批准成立的大陆首批股份制商业银行之一，总行设在福建省福州市，2007年2月5日在上海证券交易所挂牌上市(股票代码:601166)，注册资本190.52亿元。兴业银行平均资本利润率继续保持各家全国性银行首位，一级资本和资产总额继续保持全国第10位。 二、员工福利待遇点评：

兴业银行属于地方性的银行，工作相对清闲一些，工资待遇在各大银行里面处于一般水平。毕业生一般都会被安排到各个支行，从柜台做起。编制外柜员工待遇1000多，正式柜员工能拿到2000-3000元。兴业银行对客户经理的分级是见习客户经理、初级客户经理和高级客户经理。一般见习客户经理的工资是税后2千多一点，通过兴业银行客户经理上岗考试以后，结合工作表现，会晋升为初级客户经理，初级客户经理的月工资大概在3千左右。同时会有季度奖、年终奖、过节费、各项报销的费用等等收入，综合下来年收入应该是税后10万左右。福利还算不错的。 三、总结： 兴业银行里面有好多部门，主要看你属于哪个部门，每个部门工资不同。和每个城市的待遇也有关系，还有是支行还是分行还是总行也有关!

2018南京银行春季校园招聘薪资待遇

2018南京银行春季校园招聘 薪资待遇 银行招聘网为想要报考银行的同学们提供银行最新的、最权威的招考信息、笔试、面试资料。各省市银行考试信息及时汇总，一览无遗，笔、面试资料权威详细，极大的节省同学们的时间和精力，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！ 2018南京银行春季校园招聘尚未开始，具体浦发银行薪资待遇怎么样呢？我们可以以2017做参考，让我们一起来看看！ 更多有关银行校园招聘网申、笔试、面试技巧 1、南京银行怎么样？ 南京银行成立于1996年2月8日，是一家具有由国有股份、中资法人股份、外资股份及众多个人股份共同组成独立法人资格的股份制商业银行，实行一级法人体制。南京银行历经两次更名，先后于2001年、2005年引入国际金融公司和法国巴黎银行入股，在全国城商行中率先启动上市辅导程序并于2007年

成功上市。目前注册资本为29.69亿元，下辖14家分行，134家营业网点，员工总数5000余人。 2、南京银行的薪资情况怎么样？ 数据来源看准网 解析：从图中可以看出，占比最高的是在7000元以上，其次是5000元到6000元，平均薪资在6320元，对于毕业生来讲，由于经验的缺乏和业务的不熟练，一般是不会拿到很高的薪水，而且不同地区的薪资标准也不太相同，不过南京银行的薪资在银行行业的薪资是比较高的。

3、南京银行的对个人成长怎么样？ 南京银行的员工推荐率达到79%，员工对公司评价较多的有：1.企业还在上升起，还不错。2.工作气氛良好，积极活跃，推荐年轻人去！3.上升期，有未来！希望能尊重人才，尊重员工，进一步提高收入。从这些评价我们能看出南京银行对个人成长的推动还是很大的。 总结：南京现处于快速发展阶段，公司的氛围对个人成长有很大的帮助，并且薪资在银行行业中偏高。

2018-2019年中国建设银行春季校园招聘面试试题解析

2018年中国建设银行春季校园招聘面试试题解析 例题一：（可设追问） 如果让你重新进行面试，你会做哪些准备？（2017年建设银行面试真题） 【题目分析】 该题目测查的是应试者的自我认知与定位，间接测查考生对报考岗位的熟知度。应对此题目，一方面应凸显针对过往面试的准备情况，另一方面应结合当前的面试情况，做出更深层面的准备，如针对岗位认知盲区的进一步了解与思考、进一步增强抗压能力等。 【参考答案】 如果让我重新面试一次，我会做好以下几方面的准备工作： 一方面，对于此次面试中涉及到的岗位认知盲区进行再次深入了解。在过往的面试准备中，我对金融行业、此次报考岗位的要求、职责进行了全局地了解，也关注了一些关于金融银行行业的前沿动态信息；再次准备面试过程中，我也会在不断拓宽自身行业视野的同时，多一份思考，多一份研究，方便在未来的工作中，为我行的未来发展提出更具建设性的意见，并且，根据此次的岗位认知盲区，加强自身的专业功底，进一步熟知单位的工作环境、工作细则以及高端人才的需求，坚定目标，促成自身能力从量变到质变的飞跃。 另一方面，进一步加强心理建设，提升抗压能力。此次面试也测查了我的抗压能力，虽然我能够进行较好的心理调适，但是，还是会有些紧张，难免会影响到考试状态。如果再次让我准备面试，我会在抗压能力这块进一步增强。因为在未来的工作中，面对客户的压力、业绩的压力、领导的重托、自身给予自身的工作目标压力等，都需要我拥有更加强大的心理承受力，从毅力的加强、心态的快速调整、规则意识的增强等层面，全面突破。唯有此，在面对新环境、新业务的时候，才能够更加从容、冷静、快速适应与应对。

此外，持续关注与银行业相关的时政热点与国家大政方针政策。银行的发展离不开国家的政策支持与引导，需要我们每一位行业人准确把握国家的最新政策，才能把准社会脉搏，更好设计出符合社会需求和消费者青睐的金融产品。 例题二： 你认为银行的人工服务和自助服务相比，哪种服务对银行的发展更有利，为了有效提升银行的服务质量和服务效率，请给银行提一些建议。（2017年建设银行辽宁分行面试真题） 【题目分析】 此题是一道具有一定专业知识背景的题目，要求考生对银行的人工服务和自助服务有相应的了解，在回答此题时，不要被题目中"哪个更有利"的思维局限住，要看到人工服务和自助服务在服务项目、服务对象、服务流程、工作特点上的区别及利弊，应当在银行的工作中扬长避短、取长补短，发挥各自的优势，以此整体提升银行的服务水平。 【参考答案】 对于现代商业银行来说，服务质量是银行核心竞争力的重要组成部分，其中人工服务和自助服务都是银行在服务工作中不可缺少的一部分。在实际工作中，人工服务和自助服务因其服务对象、服务内容和操作流程的不同而各有利弊，因此，我们应取长补短，发挥各自的优势，以此整体提升银行的服务水平。 一方面，随着互联网科技的进步，银行的自助服务越来越普及，应用面广泛，基本的日常个人操作，如借记卡、信用卡服务、转账、生活缴费、话费充值、结汇购汇、理财产品、贵金属、基金买卖等都可以在自助设备上进行操作。因此，为了减少窗口排队等待，提高银行业务办理的效率，银行应当积极建设自助设备，增加网点智能排队系统、自助缴费机终端等，通过这些智能设备把线下业务引导分流到线上。 另一方面，银行的人工服务今后将更多地面向老年人、残疾人士和特殊情况下的业务办理，