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中国矿业大学2011年校内专场招聘会企业名单

中国矿业大学2011年校内专场招聘会企业名单
中国矿业大学2011年校内专场招聘会企业名单

2011年校内专场招聘会企业名单

9月22日 16:30 特变电工天池能源有限公司教五B107

9月23日 18:30 青岛青特集团有限公司教四A402

9月29日 10:30 山东公信安全科技有限公司教五A101

10月8日 15:00 中煤张家口煤矿机械责任有限公司教五A107

10月11日 15:00 宁夏宝丰能源集团有限公司教五B407

10月11日 19:00 上海云峰集团镜湖大讲堂

10月12日 9:00 山西汾西矿业集团镜湖大讲堂

10月12日 16:00 贵州水城矿业(集团)有限责任公司教二B101

10月13日 10:00 晋城煤业集团教五B107

10月13日 18:30 烟台金建设计研究工程有限公司教四A201

10月15日 19:00 潞安集团公司教五B107

10月16日 14:00 河南神火集团教二C302

10月16日 14:30 化工部长沙设计研究院教五A101

10月16日 14:30 冀中能源峰峰集团镜湖大讲堂

10月16日 19:00 阳泉煤业集团图书馆报告厅

10月17日 13:00 中建八局第一建设有限公司教五A102

10月18日 15:00 陕西汇森煤业开发有限责任公司图书馆报告厅

10月18日 19:00 太原钢铁集团公司教四A103

10月19日 14:00 北京昊华能源股份公司教五B107

10月19日 14:30 冀中能源邯郸矿业集团有限公司教五B207

10月19日 15:00 兰花集团图书馆报告厅

10月20日 14:00 大地工程开发(集团)有限公司镜湖大讲堂

10月20日 14:30 神华宁夏煤业集团有限责任公司教五A407

10月21日 16:00 国投阳泉南煤集团教五A107

10月22日 10:00 淮北矿业集团教二C302

10月22日 14:00 中铁十四局集团有限公司教五A207

10月23日 9:30 新疆和合矿业有限责任公司教四A202

10月24日 14:30 神华北电胜利能源有限公司教四B101

10月25日 9:00 广东宏大爆破股份有限公司教四A303

10月25日 19:00 中建三局装饰有限公司教四A103

10月26日 10:00 重庆天弘矿业有限责任公司教五A202

10月26日 14:00 中煤科工集团南京设计研究院教五A102

10月27日 16:00 西山煤电(集团)有限责任公司教五C207

10月27日 16:00 华润煤业教二C202

10月27日 16:30 金诚信矿业管理股份有限公司教五A407

10月28日 16:00 皖北煤电集团有限责任公司教四A103

10月28日 18:00 中国大唐集团煤业有限责任公司教五C207

10月29日 19:00 淮南矿业集团教五A107

10月30日 14:30 中国煤炭科工集团联合招聘会(19家公司)教五A区一层10月30日 16:30 开滦集团教五B107

10月31日 14:00 成都地奥矿业能源有限公司教五C207

11月1日 14:00 西南交通建设集团有限公司教四B201

11月1日 14:00 华电国际电力股份有限公司教四A303

11月1日 14:30 重庆川九建设有限责任公司教五A407

11月1日 15:00 同煤集团公司教五B107

11月1日 16:00 国投曲靖煤炭开发有限公司教四A102

11月2日 14:30 贵州黔桂天能焦化有限责任公司教五C107

11月2日 15:00 贵州盘江精煤股份公司镜湖大讲堂

11月2日 16:00 福建省能源集团有限责任公司教四A202

11月2日 18:30 华润(集团)有限公司力建A108

11月3日 14:00 浙能集团新疆能源项目专场教四A401

11月3日 19:00 国电青松库车矿业开发有限公司教五A101

11月5日 9:30 河南煤业化工集团镜湖大讲堂

11月5日 20:00 神华神东煤炭集团公司教二C101

11月7日 18:30 内蒙古伊泰公司宣讲会教五C107

11月8日 9:00 中煤平朔煤业公司教二C101

11月8日 14:30 潞安新疆煤化工(集团)有限公司教四A202

11月9日 14:00 紫金矿业集团东北亚公司宣讲会教五C107

11月10日 9:30 冀中能源邢台矿业集团有限责任公司教四B101

11月13日 9:00 邯郸君强矿山科技有限公司教五C107

11月14日 16:00 河南省煤层气公司教五A103

11月14日 16:00 中电投蒙东能源集团公司教五A101

11月18日 10:00 神华新疆能源有限责任公司教五B107

11月21日 14:00 陕西煤业化工技术研究院有限责任公司教四A102

11月21日 14:30 华亭煤业集团有限责任公司教四B101

11月21日 15:00 陕西中能煤田有限公司教五A107

11月22日 16:00 国投哈密能源开发有限责任公司教四A201

11月24日 9:00 陕西煤业化工集团教五C207

11月24日 15:00 中国中煤能源集团有限公司所属部分企业教五B107

11月25日 14:00 国投大同能源有限责任公司教四A102

12月2日 14:30 煤炭工业郑州设计研究院有限公司教五B102

12月9日 10:00 中煤科工集团重庆研究院瓦斯分院教五B101

12月11日 9:30 山东双合煤矿有限公司教五C107

12月15日 10:30 山东省天安(大统)矿业集团公司教五B106

12月17日 9:00 山西省煤炭地质局资源B401

12月20日 10:00 山东恒邦冶炼股份有限公司教五B101

12月20日 16:00 内蒙古北方重工业集团有限公司教五A102

2011年双选会招聘企业名单(包括零散来校招聘企业)

成都地奥矿业能源有限公司

大唐国际内蒙古锡林郭勒盟五间房煤矿

内蒙古大唐国际准格尔矿业有限公司

内蒙古宝利煤炭有限公司

山东能源龙口矿业集团有限公司

山西汾西矿业集团

新汶矿务局

特变电工天池能源有限责任公司

平顶山煤矿机械有限责任公司

四川广旺集团船景煤业有限责任公司

淄博矿业集团有限责任公司

潞安矿业集团公司

北京中矿天安科技发展有限公司

北方联合电力公司

中国平煤神马集团

兰州煤矿设计研究院

太原重型机械集团有限公司

山西冀中能源集团

山东能源淄矿集团内蒙古双欣矿业有限公司

国投大同能源有限责任公司

阳泉煤业集团

大屯煤电(集团)有限责任公司

国投昔阳能源有限责任公司

中煤西安设计工程有限责任公司

山西凯嘉能源集团公司

山东宏河矿业集团有限公司

兖矿集团有限公司

淮南矿业(集团)有限责任公司

江西省丰城矿务局

辉县市龙田煤业有限公司

郑州煤炭工业(集团)有限责任公司

国投新集能源股份有限公司

中国五矿集团邯邢矿业有限公司

徐州矿务集团

宁夏阳光矿业有限公司

河南义马煤业集团公司

江苏锦屏矿业有限责任公司

云南省小龙潭矿务局

山东新雪矿井降温科技有限公司

中铝矿业有限公司郑州分公司

山东裕隆矿业集团有限公司

中煤邯郸设计工程有限责任公司

四川省煤炭设计研究院

黑龙江龙煤矿业工程设计研究院有限公司

江苏中矿智慧物联网科技股份有限公司

冀中能源峰峰集团有限公司

中国国电内蒙古平庄煤业(集团)有限责任公司安徽省皖北煤电集团有限责任公司

临沂矿业集团有限公司

安徽省琅琊山矿业总公司

山西煤炭进出口集团河曲旧县露天煤业

中煤鄂尔多斯分公司

海南海钢集团有限公司

山东良庄矿业有限公司

河南煤炭建设有限责任公司

济宁矿业集团有限公司

重庆钢铁集团矿业有限公司

海南矿业股份有限公司

紫金矿业集团东北亚有限公司

山东新巨龙能源有限责任公司

中南矿业发展有限公司

煤炭工业济南设计研究院有限公司

江苏中矿立兴能源科技有限公司

成都大地工程勘察设计有限公司

凡尔机械集团有限公司

开滦(集团)有限责任公司

中国农科院中咨国业工程规划设计(北京)有限公司滕州郭庄矿业有限责任公司

郑州文青科技有限公司

扬州矿务局王庄煤矿

四川省开元集团有限公司

山东招金集团有限公司

攀枝花煤业(集团)有限责任公司

天地金草田(北京)科技有限公司

国电贵州电力有限公司

中钢集团安徽刘塘坊矿业有限公司

中海油新能源投资有限责任公司

山东能源新汶矿业集团

山东能源龙矿集团

华能云南滇东能源有限责任公司矿业分公司

中电投蒙东能源集团公司

烟台恒邦集团

紫金矿业集团

北京首矿工程技术有限公司

尤洛卡矿业安全工程股份有限公司

颐杰鸿泰发展集团有限公司

葛洲坝易普力股份有限公司

中国山东国际经济技术合作公司

中铁物总能源有限公司

新疆夏阔坦矿业开发有限责任公司

滕州郭庄矿业有限责任公司(山东)

中国高岭土公司

西南天地煤机装备制造有限公司

淮矿西部煤矿投资管理有限公司

山东黄金矿业股份有限公司

中国海洋石油总公司中海油黑龙江省鹤岗市煤化项目

南方水泥有限公司

贵州省地矿局

神华宝日希勒

马鞍山尖山铁矿有限公司

广东珠江投资管理集团有限公司

国投曲靖煤炭开发有限公司

昆明煤炭科学研究所

大昌建设集团有限公司

金诚信矿业管理股份有限公司

国投新集公司

龙煤设计研究院

天津世贸企业集团

广西壮族自治区地质勘查总院

矿业工程学院2010届毕业生就业情况中国矿业大学(升学) 59

山西潞安矿业集团有限责任公司 12

中煤平朔煤业有限责任公司 10

内蒙古伊泰集团有限公司 10

国投曲靖煤炭开发有限公司 10

永煤集团 10

淮北矿业集团有限责任公司 9

宝鸡秦源煤业有限公司 8

神华宁夏煤业集团有限责任公司 5

煤炭研究总院重庆研究院 5

徐州矿务集团有限公司 5

陕西彬长矿业集团有限公司 5

大屯煤电集团有限责任公司 4

皖北煤电集团 4

中国大唐集团煤业有限责任公司 4

山西晋城煤业集团 3

榆林神华能源有限责任公司 3

邯郸矿业集团有限公司 3

大屯煤电集团有限责任公司 4

云南金诚信矿业管理有限公司 1

贵州兴黔人才资源有限责任公司 1

山东矿机集团股份有限公司 1

中国水电顾问集团北京勘测设计研究院 1

贵州兴源煤矿科技有限责任公司 1

甘肃金川集团公司 1

重庆天府矿业有限责任公司 1

山西煤炭进出口集团有限公司 1

中煤邯郸设计工程有限责任公司 1

山东新巨龙能源有限责任公司 2

甘肃金川集团公司 1

宁夏银星煤业有限公司 1

江西省煤矿设计院 1

河南永锦能源有限公司 1

永煤控股新疆投资公司 1

山东枣庄煤炭工业局 1

安徽省煤炭地质局第三勘探队 1

义马煤业集团股份有限公司 1

山东鲁能菏泽煤电开发有限公司 1

金川集团公司 1

云南煤矿安全技术中心 1

华能伊敏煤电有限责任公司 1

榆林神华能源有限责任公司 3

中海油能源发展股份有限公司天津 1

陕西陕煤黄陵矿业有限公司 2

内蒙古蒙泰不连沟煤业有限责任公司 2

福建紫金矿业 1

贵州兴源煤矿科技有限责任公司 1

新汶矿业集团物资供销有限责任公司 1

大地工程开发(集团)有限公司天津分公司 1 永贵能源开发有限公司 1

山西省晋城无烟煤矿业集团有限责任公司 1 山东省兖州市大统矿业有限公司 2

煤炭工业石家庄设计研究院 1

国投新集能源股份有限公司 2

太原市明仕达煤炭设计有限公司 1

铜川矿务局 3

中煤国际工程集团南京设计研究院 1

福建省华厦建筑设计院 1

盘江煤电集团有限公司 1

开滦集团有限责任公司 2

云南先锋煤业开发有限公司 3

西山煤矿集团 2

中国中材国际工程股份有限公司 1

云南滇东能源有限责任公司矿业分公司 1

郑州煤炭工业集团有限责任公司 2

中国银行股份有限公司德阳分行 1

山西锦兴能源有限公司 1

河南神火集团有限公司 2

煤炭企业

下面是一份10年煤炭企业收入的排行,虽然不能仅仅凭借规模来判断企业强弱,但是仍然可以通过它来对中国煤炭企业有一个简单的了解。

名次企业名称营业收入(万元)

1 神华集团有限责任公司 14402329

2 山西煤炭运销集团有限公司 9023941

3 河南煤业化工集团有限责任公司 8211530

4 山西焦煤集团有限责任公司 7179795

5 中国中煤能源集团有限公司 7125265

6 中国平煤神马能源化工集团有限责任公司 6813417

7 山西大同煤矿集团有限责任公司 5132418

8 山东兖矿集团有限公司 4679232

9 山西晋城无烟煤矿业集团有限责任公司 4455018

10 河北冀中能源集团有限责任公司 4100284

11 山西潞安矿业(集团)有限责任公司 3524840

12 黑龙江龙煤矿业控股集团有限责任公司 3474636

13 山西阳泉煤业(集团)有限责任公司 3436799

14 河北开滦(集团)有限责任公司 3344674

15 山东新汶矿业集团有限责任公司 3287262

16 山东枣庄矿业(集团)有限责任公司 2962848

17 安徽淮南矿业(集团)有限责任公司 2767789

18 陕西煤业化工集团有限责任公司 2340783

19 安徽淮北矿业(集团)有限责任公司 2298639

20 内蒙古伊泰集团有限公司 2291809

首先,先介绍其中的2家央企---- 神华集团和中煤能源。

神华集团

截至2011年6月底,神华集团共有15个煤炭企业,其中10个在生产煤炭企业,共有67

矿73井,其中在生产矿井共计54矿59井。“十二五”末将形成6亿吨的煤炭生产能力。自1999年以来,集团已连续十二年保持煤炭产销量千万吨级增长,2003年以来连续八年实现两千万吨级增长,2008年至2009年实现四千万吨级增长。原煤产量2003年在全国率先突破1亿吨。2010年集团生产原煤3.5亿吨,完成商品煤销售4.4亿吨。神华集团已连续五年成为全球最大的煤炭供应商。(神华的分子公司太多,只选几个重要的介绍)

神华神东煤炭集团公司

通过以往毕业生的就业去向,我们可以很清楚的看到,神华神东是每年签约最多的企业,作为世界第一煤炭巨头的骨干生产企业,无论是生产能力还是生产条件都是世界领先,而且地质条件很好安全性高,所以很受青睐。薪资也很具有吸引力,半年转正后采矿专业一般都分到采煤或则掘进,年收入大概在14w左右(税前)。但是也因为过于热门,所以存在人才饱和的状况,晋升相对困难。每年神东在本专业招聘人数一般都稳定在20+。作为行业标杆,神东招聘笔试面试都很正规,不过一般倾向于本地或则周边生源。

神华神东煤炭集团公司(简称神东)是神华集团的骨干煤炭生产企业。公司位于陕西省榆林市和内蒙古自治区鄂尔多斯市交界处,负责神府东胜矿区的煤炭开发与建设,在陕、蒙、晋三省区有15个煤矿,今年计划生产原煤2.17亿吨,约占全国总产量的6%、全国重点煤矿产量的12%

招聘条件

1、2012年大学专科以上应届毕业生。本科及以上学历的学生报到时须提供相应学位证书。

2、男性,身体健康。签约学生报到后,在指定医院参加入职体检,不符合公司体检标准(参照国家公务员标准执行)的解除就业协议,不与签订劳动合同。

3、品德优良、作风正派、事业心强,具有开拓精神,热爱神华事业。

4、遵纪守法,有吃苦奉献精神,志愿到基层工作,组织观念强,服从统一分配。

5、中共党员、在校期间任学生干部、学习成绩优异并获得校级以上奖励者,可优先考虑。

相关待遇

通过考试并体检合格录用者,试用期6个月,试用期间根据学历享受相应待遇:生产单位3200-3400元/月,辅助单位2400-2600元/月;试用期满经考核合格上岗后按所定岗位确定薪酬。

公司员工工资水平在同行业、同地区处于领先水平,2010年一般员工的平均收入在10-12万元,生产一线员工达12-14万元,区队长年收入为16-18万元。公司按照国家规定为员工缴纳养老保险、失业保险、医疗保险、住房公积金等。此外企业还为职工建立了企业年金。住宿实行公寓化管理。

神华新疆能源有限责任公司

相对于神东这里条件要差一些,但是未来新疆很可能成为中国的新能源中心,所以神华新疆也是一个不错的去处。11年招聘需求是本科5人研究生2人,竞争压力不算大。

神华新疆能源有限责任公司(以下简称神新能源公司)是神华集团于2005年8月3日增资扩股成立的控股子公司。神华集团是以煤为基础,电力、铁路、港口、航运、煤制油与煤化工为一体,产运销一条龙经营的特大型能源企业,是我国规模最大、现代化程度最高的煤炭企业和世界上最大的煤炭经销商。

神新能源公司注册资本19亿余元,主要经营范围:煤炭生产销售。现有员工6700多人,有6对生产矿井和1对露天煤矿,生产能力达2000万吨/年,煤种以长焰煤、弱粘煤为主。矿井分布在乌鲁木齐市周边,各矿均采用了机械化采煤(采剥),实现了安全生产监测微机控制管理。

神新能源公司始终贯彻科学发展观,以高碳产业低碳发展的理念,在国家实施西部大开发的宏伟战略中,发挥积极作用。规划到“十二五”末,神华集团在疆煤矿生产能力达到6000

万吨,火电及资源综合利用装机达到590万千瓦,风电104万千瓦,铁路专用线97公里,350万吨煤炭清洁转化产品、68万吨煤基新材料产品。“十二五” 期间规划投资1338亿元。初步建成节水高效的百万千瓦机组为主的准东煤电基地、哈密煤电基地,以及拥有自主知识产权、核心技术的米东甘泉堡大型现代煤化工基地。神新能源公司的快速发展,将会带动新疆煤炭行业产业结构调整步伐,促进煤炭转化产业的快速发展,形成从上游煤炭采掘到下游发电、煤基化工产品生产完整的煤炭产业链,神新能源公司将成为煤、电、路、油一体化的新疆能源骨干公司。

大中专毕业生来神新能源公司实习的,实习期间发放生活费2500元/月左右,毕业后与公司签订劳动合同年薪不低于60000元/年,免费提供住宿和午餐,并缴纳“五险二金”。

神华宁夏煤业集团公司

神华宁夏虽然比不上神东,但是在银川却是当之无愧的NO.1,对于当地生源吸引力很大。签约压力不大。

神华宁夏煤业集团公司是神华集团控股子公司,也是宁夏回族自治区龙头骨干企业。地跨石嘴山、银川、吴忠三市,总部位于美丽富饶的塞上江南----自治区首府银川市。

集团公司注册资本100.3亿元,截至2010年底资产总额达到637亿元。公司主营煤炭开采及洗选、煤化工、煤炭制品与煤炭深加工、工程建设与房地产开发、铁路运输、电力等。有煤炭生产单位14个、煤矿筹建单位6个、洗煤厂3个,以及煤化工、能源工程管理、物业服务等共45个生产经营单位。现有从业人员5万余人,其中专业技术人员9100人。煤炭年产量已超过6000万吨,在建规模超过1亿吨。煤炭产品主要以动力煤、焦煤、无烟煤为主,其中“太西”无烟煤是世界上最著名的优质无烟煤。

神华北电胜利能源有限公司

前面介绍的都是神华的西部企业,神华北电位于蒙东,比较适合东北地区生源。11年需求露采3人。

(一)工资:本科生第一年年收入6.5万元以上、研究生7万元以上(以后逐年增长);

(二)保险:公司给员工缴纳“五险两金”,即养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金、企业年金。

(三)住房:公司给新员工提供单身公寓(三星级酒店标准的房间),并能享受公司福利房。

(四)其他:每三年一次职工疗养;每年一次带薪年休假;可请探亲假、婚嫁等法定假期。

神华北电胜利能源有限公司(以下简称胜利能源公司)位于内蒙古锡林郭勒盟锡林浩特市北郊五公里处,主要负责开发胜利煤田西一号露天煤矿及所生产煤炭的综合运用项目,建设大型煤电一体化能源基地。

胜利煤田位于锡林浩特北郊,整个煤田总体呈北东-南西条带状展布,走向长45公里,倾向宽平均7.6公里,含煤面积342平方公里,煤炭地质储量224亿吨。煤田伴生有益矿物(锗、

石油)。胜利煤田的煤层一般厚度在200米以上,最厚处达400米,含有11个煤层,13个煤组,含煤面积342平方公里,已探明储量159.32亿吨,保有储量159.31亿吨。

胜利能源公司是由中国神华能源股份有限公司(控股)、北方联合电力公司、锡林郭勒盟国有资产经营公司共同出资于2003年12月30日设立的,股份比例分别为62.82%、35.18%和2%,公司成立后确立了“以煤为基础,煤电油化多元化” 发展战略和“建大矿、办大电、做煤化”的发展思路,公司负责开发的胜利西一号露天煤矿储量19亿吨,于2006年2月17日获得国家发改委的核准,建设规模为2000万吨/年。2009年底一期工程1000万吨/年项目通过国家能源局验收,正式移交投产,投资总额21.56亿元。2010年启动二期1000万吨/年建设项目。

2011年公司提出“二次创业” 的新目标,即胜利西一号露

天煤矿生产能力要达到3000万吨/年,“十二五”期间,胜利能源公司的煤炭产量达到5000万吨/年,坑口电厂的装机要实现6×66万千瓦。公司年收入达到151亿元,实现利润26

亿元,上缴税费24亿元以上。截止2011年7月,企业总资产达38.45亿元,员工总数为560人。

神华宝日希勒能源有限公司

神宝公司也是位于蒙东的露天矿,由于成立很早,人事跟产量都很稳定,每年需求人数较少,11年需求露采2人,待遇参考神华北电。

神华宝日希勒能源有限公司简称神宝能源公司,坐落在美丽富饶的呼伦贝尔大草原上,是一个蓬勃兴起的现代化大型煤炭企业。

“宝日希勒”蒙语意为紫色花盛开的山岗。公司位于呼伦贝尔草原的中部,邻近呼伦贝尔市海拉尔区,行政隶属陈巴尔虎旗。矿区界临301国道和海拉黑省级公路,并有铁路专用线与滨洲铁路相连,经济地理位置十分优越。

神宝能源公司前身宝日希勒煤矿,始建于1980年,2002年完成有限责任公司改制,注册成立宝日希勒煤业有限责任公司。2004年通过扩股融资和资产整合,产权结构进一步优化,2005年12月并入神华集团公司,更名为神华宝日希勒能源有限公司。

神宝能源公司在册职工3065人,总资产41亿元,煤质属低硫、低磷、中低灰份的优质褐煤,原煤发热量在3700——4300大卡/千克,煤层埋藏浅、倾角小、厚度大、储存条件好,开采工艺为单斗汽车工艺。

近年来,神宝能源公司通过改革改制、强化管理、规范经营、依法运作,企业一年迈上一个新台阶,煤炭生产实现剥采运、破储装一体化,一号露天矿生产能力达1000万吨以上;两套地面生产系统实现每小时破碎煤炭3000吨,年煤炭外运装车能力达“日装千车”;自备铁路专用线贯穿矿区,运输能力达1000万吨以上。建成了完善的局域网、信息通讯和工业监控网络。力争到“十二五”末,把神宝能源公司建成5000万吨级煤炭生产基地。

另外神华集团旗下还有神华包头矿业,神华乌海,国华能源等等企业,因篇幅有限,在此就不一一列举。

中国中煤能源集团有限公司

中煤集团是国务院国资委管理的国有重点骨干企业,前身是1982年7月成立的中国煤炭进出口总公司。1997年4月,组建成立中国煤炭工业进出口集团公司。1998年至2003年,平朔煤炭工业公司、大屯煤电(集团)有限责任公司、中国煤矿工程机械装备集团公司、中煤建设集团公司等企业相继并入;2003年4月,更名为中国中煤能源集团公司。2006年9月,黑龙江哈尔滨煤炭化工有限责任公司、哈尔滨液化石油气公司并入。2006年12月19日,中煤集团独家发起设立的中国中煤能源股份有限公司在香港联交所主板成功挂牌上市;2008年2月1日,中煤能源回归A股,募集资金408亿元。2008年10月,国资委在中煤集团实行董事会试点,成立董事会,公司更名为中国中煤能源集团有限公司(简称“中煤集团”)。

中煤集团经过大规模开发建设和重组整合,实施大集团战略取得历史性突破。主营业务快速发展,主要生产经营指标较快增长,企业综合实力显著增强,以实现战略转型、境内外两地上市、建成亿吨级煤炭大集团为标志,步入了中央企业第一方阵和世界煤炭公司前列,在煤炭行业连续多年排名第二位,在全国企业500强位居前列。主营业务由单一煤炭贸易拓展到煤炭生产及贸易、煤化工、坑口发电、煤机制造、煤矿建设、煤层气开发,以及相关工程技术服务。目前,各产业均具有较强竞争优势,是国内最大的煤机制造企业、最大的独立焦化企业、最大的煤矿建设企业。截至2011年9月30日,公司总资产2088亿元,拥有全资公司、控股和均股子公司43户,境外机构4户,参股企业11户,在册职工12.1万人。

“十一五”期间,中煤集团实现了跨越发展,圆满完成了规划目标。一是煤炭主业实力显著增强。2010年,中煤集团资源总量达到450亿吨,现有和在建产能2.04亿吨,原煤产量1.54亿吨,分别较2005年增长3倍、2.9倍、1.1倍,平朔矿区建成为我国首个露井联采的单一矿区亿吨级矿区。五年累计生产原煤5.9亿吨,年均增长1630万吨,为保证国家能源供应做出了重要贡献。二是企业经济效益大幅提升。2010年,营业收入964亿元,资产总额1726亿元,利润总额121亿元,分别是2005年的1.8倍、2.8倍、3.8倍。五年累计实现利润458.5亿元,年均国有资产保值增值率113.1%。三是产业布局和结构调整步伐加快。坚持战略引领,制定发展规划,提出了“22255”发展目标和“1458”工作思路,规划了五年经济总量翻一番、再造一个新中煤的宏伟蓝图,全力打造平朔、蒙陕两大发展引擎,一批大型煤炭、煤化工、电力、煤机制造项目开工建设。四是体制机制创新取得重大突破。深化企业内部改革,推动股份制改革,加快现代企业制度建设。中煤能源实现境内外两地上市,搭建了国际化运营的平台。进行董事会试点,推进了决策机制、管理体制创新。推进业务整合,优化资源配置,增强了企业活力。

中煤平朔煤业公司

中煤作为老牌央企,虽被后起之秀神华超越,但是仍然很有实力。中煤平朔作为中煤的骨干企业对毕业生也很有吸引力,每年签约人数都不少。一般转正后一年也有10w+的收入,而且平朔的消费要远低于鄂尔多斯。这里还是露井联采,两个方向的毕业生都可以签。需求人数较多

,签约压力也不大。

中煤平朔煤业有限责任公司组建于1982年,是中国中煤能源集团有限公司的核心企业,是我国目前资源回收率最高、千万吨级矿井群最集中、多项指标位居全国领先水平的露井联采的特大型煤炭生产企业。2010年平朔公司原煤产量突破1亿吨,成为我国首座单一的露井联采的亿吨级矿区。

公司现有安太堡、安家岭、东露天三座特大型露天矿;井工一矿、井工二矿、井工三矿、井东煤业四座特大型现代化井工矿;五座配套洗煤厂和三条铁路专用线。规划建设的朔南矿区丰予、马营堡井工矿年总生产能力1800万吨。到“十二五”末,平朔公司原煤产量将达到1.45亿吨;电力装机总规模将达到1017万千瓦;建成年产20亿立方米煤制天然气、10万吨合成氨、18万吨硝铵新型煤化工项目;年产白炭黑83万吨、氧化铝192万吨粉煤灰资源化利用项目;年综合利用粉煤灰540万吨,生产各类建材产品600万吨建材项目;同时,大力发展生态产业和现代物流产业,努力建设集煤炭、电力、煤化工、化工、建材、生态、物流于一体的高标准循环经济工业园区,实现累计投资和营业收入“双千亿”的历史跨越。

中国中煤能源股份有限公司新疆分公司

作为未来的能源大省,各个能源巨头都在这里抢占资源储量,中煤也亦然。中煤在新疆的项目都处于建设中,所以没法比较薪资。但是新项目潜力巨大,人才需求也巨大,晋升前景相对较好。11年需求5人哈密1人伊犁2人石河子2人.

中国中煤能源股份有限公司新疆分公司成立于2008年6月,驻地在乌鲁木齐市高新区,是中煤集团及中煤能源在新疆设立的分支机构,负责中煤能源在新疆项目开发建设和生产经营管理工作,代表中煤能源履行出资人职能。

2009年4月,中煤能源新疆煤电化有限公司在新疆石河子市注册成立,负责准东帐南东煤炭、煤电、煤化工项目开发,公司年产40亿立方米煤制天然气项目于2011年5月30日在准东五彩湾工业园开工奠基。

2009年7月,中煤能源哈密煤业有限公司在新疆哈密市注册成立,负责哈密大南湖地区的煤炭资源开发,建成疆煤外运的重要基地之一,1000万吨/年特大型煤矿已开工建设,配套选煤厂、2×330MW煤矸石电厂项目均在进行前期准备工作。

2009年7月,中煤能源伊犁煤电化有限公司在新疆伊犁州察布查尔县注册成立,负责在伊犁察布查尔县煤炭、煤电、煤化工项目开发,公司年产60万吨煤制烯烃项目于2011年5

月28日在伊犁州察布查尔县开工奠基。

此外,中煤新疆分公司拟在乌鲁木齐甘泉堡高新工业园区建设甘泉堡2×660MW电厂和煤机制造项目。

中天合创能源有限责任公司

中煤被神华远远甩开的重要原因,就是没有抢占内蒙古尤其是鄂尔多斯的资源。但是亡羊补牢,未为晚矣。跟中石化联手的这个项目投资巨大,前景也很好。缺点就是位置过于偏僻,距离鄂尔多斯都有3小时左右的车程。推荐能吃苦耐得住寂寞的同学考虑,13年投产的项目正适合我们这届。11年需求本科9人研究生1人。

中天合创能源有限责任公司是由中煤能源、中国石化、上海申能集团、内蒙古满世集团四家股东单位投资设立。其中:中煤股份和中石化股份各持股38.75%,申能股份持股12.5%,满世集团持股10%。公司于2007年10月24日在内蒙古自治区鄂尔多斯市工商行政管理局注册成立。

中天合创鄂尔多斯煤化工项目是由国家发改委和内蒙古自治区政府共同发起的国家石油替代战略示范项目,该项目主要包括年产2500万吨煤矿(含选煤厂)、420万吨甲醇(中间产品)、300万吨二甲醚(最终产品)及其配套热电装置、铁路专用线、长输供水管线等,项目建设地位于鄂尔多斯市乌审期图克工业园区,总投资420亿元。

中天合创煤炭分公司负责2500万吨煤矿(含选煤厂)及铁路专用线的建设和经营管理,其中葫芦素矿井储量27.28亿吨,设计生产能力1300万吨/年,服务年限为90年;门克庆矿井储量25.48亿吨,设计生产能力为12.0Mt/a,服务年限为95.5年。两煤矿正在建设中,均为超大型现代化矿井,采用立井开拓,预计2013年底建成投产。

中煤能源鄂尔多斯分公司

未来中煤准备在鄂尔多斯追回差距,中煤鄂尔多斯就是很重要的一步棋。号称到15年要投资2000亿。不过该项目位于沙漠中的乌审旗,人口10w左右,而且正在前期建设中,条件很艰苦。11年需求采矿本科13人,见习半年月收入2k 到4k。据说投产前一月收入5k,但是相对清闲,投产之后应该跟中煤平朔不相上下。

中国中煤能源股份有限公司鄂尔多斯分公司位于素有天骄圣地之称的鄂尔多斯市境内,地处呼包鄂“金三角”腹心,总部毗邻鄂尔多斯市政府,距鄂尔多斯飞机场10公里,包西铁路、包神铁路、东乌铁路、包茂高速、荣乌高速穿越公司所属矿区,交通条件便利。公司隶属于中国中煤能源集团有限公司,负责中煤能源在鄂尔多斯地区煤炭开采、大型煤化工、资源综合利用及配套物流项目的开发建设。公司主采区域在乌审旗呼吉尔特矿区,矿区资源储量丰富,赋存稳定,适合大规模、机械化开采。煤质具有低水、特低灰、低硫、特低磷、高热值的特性,是优质动力煤、化工用煤和冶金喷吹煤

鄂尔多斯分公司成立以来,在中煤集团的正确领导下,在地方各级政府的大力支持下,秉承“爱国、敬业、求实、奉献”的企业精神和“博大精深”的创业理念,坚持生产规模化、技术装备现代化、队伍专业化、管理信息化“四化”方向,遵循高起点、高目标、高质量、高效率、高效益“五高”标准,以建设鄂尔多斯能源化工基地、开创中煤伟业为己任,各项事业蓬勃发展,显示出了巨大的发展潜力。当前,公司已经组建了8部1室,各项工作均步入了快速发展时期。在建的煤矿项目有母杜柴登矿和纳林河二号矿两个千万吨级矿井;在建的煤化工项目有年产60万吨煤制甲醇和年产60万吨甲醇制烯烃项目。

2015年,中煤集团规划在鄂尔多斯地区投资两千亿元,建设煤炭、煤化工、综合利用、物流运输四大板块。煤炭板块形成产能5000万吨;煤化工板块生产

各类化工产品410万吨/年和煤制天然气20亿立方米/年;资源综合利用板块建成4×300兆瓦矸石电厂和400万吨/年新型建材厂;物流板块参建铁路和高速公路,建成能够为国家能源安全提供保障的大型能源基地。

另外中煤还有江苏和黑龙江矿区,江苏矿区主要是大屯煤电,但是该矿区已有40年历史,效益产量都不行就不介绍了。另外集团暂缓了A股募集资金投资项目--黑龙江的1000万吨/年煤矿、180万吨/年甲醇、60万吨/年烯烃及配套工程项目,所以位于依兰的中煤企业也就不再介绍了。(这个项目就在我们七台河市不远,实在太可惜了)

因为现在煤电矛盾突出,电煤紧张,每年都要发改委跟国务院出面协调才能解决。所以电力企业都开始自己发展上游产业。曾经为了促进竞争,消除垄断,电力行业进行分割。现在有五大电力集团:分别是华能集团、大唐集团、华电集团、国电集团和中国电力投资集团。这些电力企业几乎都在大力发展煤炭业务。

大唐集团

大唐集团是亚洲装机容量最大的电力企业,从09年开始获得批准开始进军煤炭行业。几乎都是新矿,人才需求巨大。虽然现在待遇不比神华,但是长远发展前景不错。当然也有人说,大唐的领导不懂煤炭行业,以后可能会使集团处于不利的竞争位置。但是个中利弊,还要大家自己考虑。11年需求锡林浩特矿业公司露采5人,呼伦贝尔能源公司露采8人。

中国大唐集团煤业有限责任公司是中国大唐集团公司的全资子公司,主要从事煤炭产业的科研、开发、开采、销售、储存、加工等业务,负责对中国大唐集团公司的煤炭(矿)项目实施集团化、专业化管理,于2009年3月19日在北京市揭牌成立。公司注册资本10.55亿元人民币。目前,主要资产分布在内蒙古、甘肃、新疆等省、自治区,资源储量达120亿吨,设计产能7200万吨/年,现有产能1150万吨/年。

中国大唐集团煤业有限责任公司秉集团公司“务实和谐、同心跨越”的企业精神,依托集团公司“电为基础、多元经营,七大板块、协调发展”十六字发展方针,以“建设大型煤炭基地,打造一流煤炭企业”为愿景,计划在今后十年内,打造锡林郭勒、呼伦贝尔、鄂尔多斯(含榆林)、新疆、甘肃等五个年产3000-5000万吨的大型煤炭基地。

中国大唐集团煤业有限责任公司正处于起步阶段,专业人才需求量大,这将为优秀毕业生提供一个展示自我、施展才华的广阔平台。“大唐大舞台,尽责尽人才”,我公司竭诚欢迎您的加盟,共创中国大唐集团煤业有限责任公司的美好明天!

中电投

中电投蒙东能源集团有限责任公司(以下简称蒙东能源公司)是中国电力投资集团公司控股子公司,2008年1月8日成立,受托管理中电投白音华煤电公司、元通发电公司、元宝山发电公司和大板发电公司。公司是以煤为核心,电为保障,煤电铝、煤电硅一体化,铁路和

港口为延伸的现代化大型能源企业集团,是国家重点建设的13个大型煤炭基地之一;是全国煤炭工业100强和煤炭产能50强企业之一;是内蒙古自治区东部产值过百亿企业第一家和循环经济示范企业。是目前蒙东地区和东北地区煤炭产能、电解铝产能和装机容量最大的综合能源企业。公司先后获得全国五一劳动奖状、全国最具成长性企业、全国科技进步先进企业、全国电力行业企业文化建设成果特别奖、全国能源化学系统先进工会、全国职工经济技术创新工程先进集体、中电投集团公司文明单位等荣誉称号。

公司管理22个控股子公司8个分公司和7个建设机构。2007年4月,公司控股的露天煤业股份公司成功在深交所A股上市。

蒙东能源公司秉承“奉献绿色能源、服务社会公众”的企业精神,致力于循环经济和产业

协同发展,逐步走出了一条“用煤发电、用电炼铝、以铝带电,以电促煤、路港保障”的

循环经济发展之路。近年来,公司健康快速发展,产能逐步释放,产量、利润稳步增长。2010年,蒙东能源公司完成煤炭产量5336万吨,发电量343亿千瓦时,售热量1932万吉焦,电解铝产量60万吨,铁路运量573万吨;实现营业收入218亿元,利润总额26亿元,上缴税费34亿元。

到2011年6月末,公司资产总额706亿元,煤炭产能6900万吨,发电装机684.45万千瓦,电解铝产能84.3万吨,铁路重载试运331公里。

华能

华能伊敏煤电有限责任公司是中国华能集团全资子公司,由华能呼伦贝尔能源开发公司管理。公司占地99.28平方公里,在岗职工4087人,总资产150.64亿元。伊敏发电厂装机340

万千瓦,是华能集团节约环保型燃煤电厂。露天矿产能2000万吨/年,在全国露天煤矿中单矿产能位居前列。

公司的长远规划目标是到2020年,总装机容量达到7400MW,煤矿年生产能力达到4930万吨,实现煤电一体化产业链有效延伸,褐煤提质、煤制天燃气和煤化工等项目投产创效,把公司建成大型能源和煤化工基地,为华能集团打造具有国际竞争力的综合能源集团,为地区国民经济和社会发展继续做出更大的贡献。

私企部分

伊泰集团

伊泰也是现在很热门的企业之一,在众多国企甚至央企中脱颖而出必然有它的优点:只有2个月的见习期可以让你很快拿到过万的月收入。

论资排辈也不像国企那么严重,作为私企却拥有自治区政府大大力支持。11年校园招聘包

括人大中央财经清华北大南开中国地质大学和中国矿业大学。所有岗位人员一经录用,

年收入都在10w以上,还有7k每年的单身补贴。。。采矿专业11年需求15人(貌似11

年有20+人去面试)。不过去国企先干几年再跳槽去伊泰也是一个不错的选择。

内蒙古伊泰集团有限公司是以煤炭生产、经营为主业,以铁路运输、煤制油为产业延伸,以房地产开发、生物制药、太阳能等非煤产业为互补的大型现代化能源企业。公司为中国企业500强(第237位)、全国煤炭企业百强(第19位)、铁道部确定的百家运输大客户和内蒙古自治区煤炭50强之首。公司现有总资产超过430亿元,下属内蒙古伊泰煤炭股份有限公司、伊泰准东铁路有限责任公司、呼准铁路有限责任公司、伊泰煤制油有限责任公司、中科合成油技术有限公司、伊泰置业有限责任公司、伊泰药业有限责任公司等直接和间接控股公司35家,其中伊泰煤炭股份有限公司为煤炭行业首家B股上市公司。“伊泰”商标为煤炭行业第一枚“中国驰名商标”。伊泰集团现有大中型生产矿井14座,筹建矿井2座,总生产能力超过5000万吨/年。煤矿全部实现了综合机械化开采,采区回采率达到75%以上。公司生产的煤炭具有低灰、特低磷、特低硫、中高发热量等特点,是天然的“环保型”优质动力煤。公司一直秉承着“宁可少产100万吨煤,也不死一个人”的安全理念,加大安全投入,所有矿井都按要求完善了井下安全避险“六大系统”,安全生产得到了有效保障。2005年以来,公司连续6年生产原煤1.57亿吨,实现了零死亡,安全成绩处于世界领先水平。公司现已建成全长135.46公里的准东电气化铁路、124.18公里的呼准电气化铁路、26.8公里的酸刺沟煤矿电气化铁路专用线和122公里的曹羊公路。公司在秦皇岛、京唐港、曹妃甸港口设有货场和转运站,在北京、上海、广州、秦皇岛等地设有销售机构,形成了完整的产、运、销体系。作为中科合成油技术公司的控股股东,伊泰集团与中科院山西煤化所合作完成了煤间接液化自主知识产权技术的中试,并通过了国家863项目验收。2006年5月,经内蒙古自治区发改委核准,以该技术为依托的国内第一条(核准48万吨,一期工程年产16万吨)煤基合成油品示范生产线开工建设,2009年3月联动试车、投料出油。2010年6月,装置实现了安全、稳定、长周期、满负荷运行。目前,伊泰集团正在开展540万吨/年煤制油基地的总体规划和项目实施的前期工作,并按“十二五”期间进一步完善示范的政策要求,向国家能源局上报了180万吨/年商业示范的可行性研究报告,等待开展前期工作的批复。公司力争到“十二五”末,建成500万吨级煤制油产业基地。按照多元发展的思路,伊泰集团现已在非煤领域形成房地产开发、生物制药、太阳能等互补产业。伊泰置业公司是伊泰集团旗下专业从事房地产投资、开发和经营的企业,成立于2006年,开发面积已超过500万平方米。项目从内蒙古鄂尔多斯市、呼和浩特市开始,正逐步拓展到北京、成都、海口等多个大中型城市。目前,伊泰置业已晋升为国家一级房地产企业,成为伊泰集团新的经济增长点。伊泰药业公司是集中药生产、销售及高端化学原料药合成开发、转让、销售为一体的高新技术企业。公司按照GMP标准建成制药基地,生产滴丸、颗粒剂共11个中药品种,拳头产品麝香通心滴丸对治疗冠心病、心绞痛疗效显著,受到国内权威中医药专家高度赞誉。依托太阳能数倍聚光光伏发电技术,伊泰集团于2007年在鄂尔多斯市建成我国第一个205千瓦聚光光伏科研示范发电站。项目对开发可再生能源,保护环境,推动我国大规模开发利用太阳能具有重要的示范意义。

宁夏宝丰

宁夏宝丰也是一个规模不错的私企,而且现在人才缺口也很大。11年需求采矿60人,招聘人员也承诺给一套100平米住房(在银川市区 11年均价6000+每平),并且解决对象工作(就是如果你有女朋友,也需要工作的话,可以给安排工作,对应专业的)。不过有神华宁夏的竞争,估计考虑的毕业生也不会太多、

宁夏宝丰能源集团有限公司积极响应自治区党委和政府号召,发挥人才、技术和资金优势,抓住宁东大开发、建设“两个最适宜城市”的契机,全力投身于宁东能源化工一号工程建设,在宁东能源化工基地临河综合工业园A 区和B区,投资约300 亿元人民币,兴建“宝丰能源循环经济工业基地”。一期项目自2006 年3 月开工建设,已于2009 年12 月底全部投产,二期项目于2011年3月开工建设,2013年底全部建成投产。整体项目全部投产后年销售收入将超300亿元,将提供13000 多个就业岗位。

宝丰能源循环工业基地以煤炭开采为基础,通过煤炭开采和洗选加工,精煤经焦化生产焦炭,不粘煤经热解生产高炉喷吹料,中煤及煤泥进行余热发电;焦炉及热解废气进行回收综合利用生产甲醇,甲醇通过MTO工艺生产乙烯和丙烯;部分乙烯与纯苯生产聚苯乙烯,部分乙烯聚合生产聚乙烯,丙烯聚合生产聚丙烯。热解副产中温焦油通过加氢生产柴油、汽油、液化气,焦化副产的高温焦油深加工生产酚、萘、蒽油、洗油、沥青等十几种产品;焦化副产的粗苯经加氢精制生产石油级纯苯,成为苯乙烯的原料。生产中的废水通过净化处理达到循环水标准,全部回收利用,实现园区内污水闭路循环零排放。生产工艺最大程度达到节能降耗标准,万元产值能源消耗约0.504吨标准煤,吨原煤可增值到1560元。

宝丰能源循环经济工业基地的建设始终遵循综合开发、资源节约、环境友好、科技创新、循环利用的宗旨,通过焦化、气化、油化、电化先进技术,将不粘煤与焦煤有机地结合,开创国内煤化工新型技术路线,达到技术、设备、环保、节能水平领先,实现煤炭资源向多元化、清洁化、低碳化转化。

地方国企部分

河南煤业化工集团

世界500强有3家中国煤炭企业,河南煤化就是其中之一,仅次于神华集团。这是一家整合后的集团,旗下的永煤待遇也很不错。11年需求采矿32人。因为下属各矿效益不同。待遇也有很大差距,有2w安家费。

河南煤业化工集团有限责任公司(以下简称“河南煤化集团”),是2008年12月5日经河南省委、省政府批准,由永煤集团、焦煤集团、鹤煤集团、中原大化集团、河南煤气集团等5家单位战略重组成立的国有独资公司,是集煤炭、化工、有色金属、装备制造、物流贸易、建筑矿建、现代服务业等产业相关多元发展的特大型能源化工企业。位居世界500强企业第

446位、中国企业500强第58位、中国500强竞争力第8位、中国企业成长100强第1位、中国煤炭企业100强第2位、入选2010中国年度品牌,连续2年蝉联世界著名品牌500强和中国煤炭开采和洗选业行业“效益十佳”第1位。

河南煤化集团发展后劲充足,资源遍布河南省内16个地市,贵州、新疆、内蒙古、安徽等省(区)以及几内亚等国家。目前拥有煤炭资源储备400多亿吨,2012年将进入亿吨级煤炭企业行列;拥有钼金属工业储量120万吨,是全国拥有钼资源储量最大的企业;拥有国内外铝土矿资源近16亿吨;钼、铝均拥有从采矿、选矿、深加工、贸易直至消费终端一体化的完整产业链;掌握煤化工的世界高端技术,是目前亚洲最大的煤制气企业和华中地区最大的甲醇生产企业。

冀中能源

这也是一家整合后世界500强企业。咱们学校的体育学院就这他们冠名的。。。。囧

冀中能源邯郸矿业

11年需求采矿30人年收入不低于5w(很多国企招聘时都只有给出保底收入,实际收入肯定高于这个,有些甚至可以多出一倍)

煤矿主体专业(采矿工程、机电、水文地质、矿建、通风安全)毕业生试用期满考核合格后,集团公司将提供邯郸市区80--90㎡住房一套,个人承担房价的三分之一,企业承担三分之二,工作满十年后产权归个人所有。

冀中能源邯郸矿业集团有限公司,前身是成立于1958年4月的邯郸矿务局,2003年3月整体改制为邯郸矿业集团有限公司。2004年2月重组张家口盛源公司,拉开了河北国资有序流动的大幕。2005年12月携手邢矿集团组建河北金牛能源集团。2008年6月,冀中能源集团有限责任公司创立,成为这艘能源航母的一只旗舰,站在了新的发展起点。

冀中能源邯矿集团历经半个多世纪的艰苦创业,特别是整体改制以来,坚持科学发展,实施精煤战略,做强循环经济,煤炭主业突飞猛进,非煤产业迅速崛起,主要经济指标成倍增长,和谐小康矿区建设日新月异,企业实现了快速、强劲、健康发展。今天的邯矿集团已成为拥有邯郸和山西两大矿区,以煤炭采选加工销售为主业,发电、玻纤、焦化、建材、物流等多

元发展、多业并举的跨地区、跨行业、跨所有制的大型企业,下属和控股21个矿厂、子公司,总资产100多亿元,年产煤1800万吨,职工18000余人。

邯矿集团邯郸矿区位于晋冀鲁豫四省通衢、大中原经济区的腹心邯郸市境内,北望京畿,南眺河洛,西依太行,东偎滏水,京广铁路和京珠、青兰高速公路、309国道纵横交错,交通便利,是冀中煤炭生产基地重要组成部分,全国六大无烟煤生产基地。邯郸矿区煤种齐全、品质优良,无烟精煤饮誉全国、远销海外。邯矿集团山西矿区纵贯晋中吕梁山脉,幅射文水、兴县、阳曲等县域,可采储量8亿吨,是邯矿集团积极走出去、蓄势建强企的重要收获和战略支点。未来三五年,山西矿区将建成文水循环经济工业园区,并依托文水赤峪、兴县南窑、阳曲青龙三个主力矿井,整合周边资源,实现提速快上,形成1500-2000万吨以上的煤炭生产能力,壮大经济规模,提升综合实力。

展望“十二五”,冀中能源邯矿集团将以科学发展观为统领,深入推进“三三二一”战略,加快转变经济发展方式,通过建设邯郸、山西、内蒙古三大煤炭生产基地,形成以煤为主、非煤支撑、物流支持的三大产业格局,打造邯郸无烟精煤、山西主焦精煤两大精煤品牌,建成投资主体多元、产业结构合理、核心竞争力强、更加富裕殷实的一流强企。

冀中能源峰峰集团

待遇同上。。。

冀中能源峰峰集团有限公司伴随着共和国的成长,已经走过了62年沧桑岁月,现已发展成为集煤炭采选、煤化工、电力、装备制造、建筑施工、现代物流等多产业综合发展的国有大型企业。为全国用户满意企业、全国先进基层党组织、全国五一劳动奖状获得者和河北省企业管理创新优胜企业、最具影响力企业、明星企业、重点行业排头兵企业。

峰峰集团有绵长的历史根脉,是我国最早开发利用的矿区之一,至今已有130多年开采历史。1949年9月18日成立峰峰矿务局。1998年8月由原煤炭部部属企业划拨到河北省管理。2003年7月改制为峰峰集团有限公司。2008年6月,与河北金能集团强强联合,组建了冀中能源集团有限责任公司,掀开了企业发展新的一页。

峰峰集团是我国焦煤和动力煤重要生产基地。从南到北赋存着焦煤、肥煤、瘦煤、无烟煤等品种,尤其是冶炼用焦煤属我国保护性稀缺煤种,被誉为“工业精粉”。2010年生产原煤2200万吨,精煤1040万吨。化工产业在建省重点产业支撑项目峰峰煤化工项目,总规模500万吨焦炭,100万吨甲醇,60万吨醋酸及下游延伸产品。煤矸石、煤层气综合利用发电总装机容量137.5MW 。2010年企业总资产236亿元,营业收入720亿元,上缴税金24亿元。下设32个分(子)公司,在册职工3.8万人。

面向未来,峰峰集团将以科学发展观为统领,坚持“强基固本,引联外扩,以人为本,科学发展”的指导方针,立足新的起点,实现企业跨越发展。“十二五”期间,峰峰集团将实施“三步走”,到2015年,原煤产量将达到6000万吨以上,精煤产量达到1500万吨以上,营业收入达到2000亿元以上,综合经济实力达到国内先进、行业一流水平,实现煤炭产量、营业收入翻两番,再造两个峰峰集团,建成主业突出、结构合理、极具竞争力的现代化能源化工集团,在打造绿色、和谐、富强矿区的进程中奏响更加激昂的旋律,描绘出更新更美的画卷。

冀中能源邢台矿业集团

11年需求采矿20人

冀中能源邢台矿业集团有限责任公司(以下简称:冀中能源邢矿集团)为冀中能源集团重要子公司之一,前身为原邢台矿务局,成立于1973年6月,是原煤炭工业部直属的94家国有大型煤炭企业之一,曾与国内其他三家煤炭企业共同被誉为中国煤炭行业“四小龙”,为中国煤炭事业改革与发展做出过突出的贡献。

公司现有总资产50.45亿元,拥有8个全资子公司、4个控股子公司、11个分公司、8个参股公司。产业涉及煤炭、化工、电力、医疗、科研、教育等。旗下多家企业在国内、行业内处于领先地位,其中金牛钾碱分公司氢氧化钾单厂产能全国第一,综合实力全国第二;天津金牛电源材料有限责任公司是我国唯一一个拥有锂盐生产技术的高新企业,是世界上知名的五大锂盐生产商之一;河北煤炭科学研究院是河北省唯一的煤炭研究机构,设有河北省防治水中心和全国柴油机械防爆检测检验中心。

三十多年来,邢矿集团以科技进步为先导,不断改革创新,走出了一条平稳发展、稳健经营的成功之路,集团资产由1985年的3.67亿元增加到2008年底的38.44亿元。自1985年以来,无论是在体制转轨时期,还是在激烈的市场竞争中,邢矿集团始终保持盈利,1998年企业利润水平更是跃居全国煤炭行业第二名。

展望“十二五”,冀中能源邢矿集团将继续秉承“事争一流,追求卓越”的企业精神和“科学务实,执行到位”的工作作风,紧紧围绕冀中能源集团“挺进世界500强”的宏伟目标,依托现有的优质煤炭资源,在内蒙古建设“煤电化路”循环经济的新型能源基地;在山西打造300万吨主焦煤产区;加快新疆钾盐等资源开发,延伸产业链条,建成全国最大的钾化工生产基地。“十二五”末,全公司将实现煤炭产量2000万吨,营业收入200亿元,利税20亿元,职工人均收入10万元以上,致力建设持续创新、多元领先、现代一流的大型企业集团。

学校大型集体活动安全管理制度(正式)

编订:__________________ 单位:__________________ 时间:__________________ 学校大型集体活动安全管理制度(正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑

文件编号:KG-AO-2892-55 学校大型集体活动安全管理制度(正 式) 使用备注:本文档可用在日常工作场景,通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作,使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 为了加强大型集体活动、社会实践的安全组织和管理,切实做好安全防范工作,预防和避免各类事故的发生,确保师生人生安全和财产安全,特制定本制度: 1.全体领导和教职工均要以高度的责任心对每个学生的安全负责。大型集体活动、社会实践安全管理要以“完备预案、严格申报、全程关注、确保安全”为指导思想。按活动路线分为校内和校外两条线,按规模大小分为大规模和小规模分别落实安全管理,确保活动安全。 2.建立活动安全管理组织系统。组建学校安全工作领导小组,学校校长为安全工作总负责,活动组织部门为活动安全具体负责,是活动安全工作的具体操

作者。班级集体活动,班主任为安全具体负责。学生活动中,邀请中心医院医生参与安全工作。 3.完善活动方案制订和安全工作信息呈报。每一个活动(含校内集体活动、社会实践、社会调查、春游、秋游、公益劳动、义务劳动、参观访问等)都需制订活动方案和安全预案,落实安全岗位责任,并及时呈报。班级或年级段或团队组织的校内外活动必须呈报政教部门,再由政教部门上报分管校长,由校级领导同意再执行。在活动中如果发生师生受伤害事件,要及时向校长汇报,并由学校上报委。 4.发生重大突发事件、事故不及时上报或隐瞒不报,要通报批评,因不及时上报或隐瞒不报造成严重后果的要追究当事人的责任,如学校不及时上报或隐瞒不报造成严重后果由教育局追究学校主要负责人的责任。 5.实施特殊体质学生活动管理。由班主任牵头,建立特殊体质学生档案,记录体检情况和向家长告知的身体特殊情况,并告之相关活动组织部门。活动组

校内外活动防意外伤害教育教案

校内外活动防意外伤害教育教案 内容:校内外及课间活动安全 教学目的: 1、引导小学生进行正确健康的课间活动,劳逸结合,使学生课间真正得到休息。 2、让学生知道校内外活动安全知识,做到遵守纪律,保护自己。同时,在有意外发生时,能自救。 教学过程: 一、校内外活动安全常识 (一)在室内、外活动应怎样注意安全? 1.防磕碰。目前大多数教室空间比较狭小,又置放了许多桌椅、饮水机等用品,为防止磕伤碰伤,不应在教室中追逐、打闹,做剧烈的运动和游戏。上下楼梯时,不要追逐打闹、喧哗拥挤,更不要攀爬走廊护栏围墙。不在走廊上追逐嬉戏,打扰别人休息。上学、放学、课间、体育课及课间操时间,要注意安全、爱护草坪及公用设施。不要追逐打闹、拥挤、推、搡。2.防滑、防摔。教室地板比较光滑的,要注意防止滑倒受伤;需要登高打扫卫生、取放物品时,要请他人加以保护,注意防止摔伤。3.防坠落。在教室等地方打扫卫生或做其他任何活动时,都不要从窗口向外探身、探头张望;住楼房,特别是住在楼房高层的,不要将身体探出阳台或者窗外,谨防不慎发生坠楼的危险。4.不进入建筑施工现场、起重装卸、吊运用设备的下面严禁站立、通行和玩耍。5.防挤压。教室的门、窗户在开关时容易掩手,也应

当处处小心。6.防火灾。不要在教室里随便玩火,更不能在教室里燃放爆竹。不能在室内乱扯乱拉电线、乱动开关插座、随意接通电话;不能使用“热得快”等大功率电器。7.防意外伤害。严禁学生将棍棒、锥、刀、剪等锋利、尖锐的工具,图钉、大头针等到校,更不得带进教室,学生在使用小刀、圆规、铅笔、钢笔等学习用具时,要注意安全,以免误伤自己和他人。且用后必须妥善保管,不能随意放在桌子上、椅子上。防止有人受到意外伤害。8.外出活动要有教师或家长带队,身体有病同学不要勉强参加。不得在外宿营。外出游玩,若遇歹徒抢劫、以大欺小、以强凌弱等人身侵害、伤病的情况时,应立即与公安、医院等部门联系,并及时向学校、家长报告。严禁私自下河游泳,以免溺水事故发生。严禁攀高探险。上学放学途中和外出游玩,若被毒蜂蛰伤:先拨去毒刺;用肥皂水、食盐水或清水清洗伤口;可用食用醋、大蒜、生姜汁、韭菜捣成泥状涂于患处,症状比较严重的送医院救治。(二)课间活动应注意什么? 1.室外空气新鲜,课间活动应当尽量在室外,但不要远离教室,以免耽误下面的课程。2.活动的强度要适当,不能做剧烈的活动,以保证继续上课时不疲劳、精神集中、精神饱满。3.活动的方式要简便易行,如做做操,托托排球等。4.活动要注意安全,要避免发生扭伤、碰伤等危险。 三、交通安全 1、安全过马路。不得嬉戏玩耍,追逐打闹,并排行走,突然招车、过马路等。 2、不得在车上打闹嬉戏,擅自走动,不能将头手臂等伸出车窗外。 四、小结安全系着我们的生命,要靠我们大家来维护,自觉遵守纪律,做安全的主人。希望小朋友们在课间文明活动,让我们的课间变得健康而有益

实训基地的现代企业运行机制

实训基地的现代企业运行机制注意结合实际修改 一、背景 我校自1999年起在校企合作共建实训基地方面做了有益的探索和实践,初步建立了实训基地的现代长效运行机制,形成了特色鲜明的产学研结合人才培养模式。学校将校办工厂改建成教学生产“双肩挑”的工程素质训练中心。创造基地运行新机制,在校内与两家企业分别共建了“数控生产实训中心”和“模具技术中心”。以三个不同的机械电子产品的生产为载体,建设校内真实职业环境,共育人才。校企双方围绕真实产品的设计、制造和销售等环节,开发形成了若干教学周的实训项目,供全校不同专业选择并融入教学计划,探索形成了“以学生为中心,在做中学习”的特色鲜明的中等紧缺应用型人才培养模式。校企双方投入的设备和技术充分发挥了教学和生产功能,形成了长效运行机制,学校企业双赢,社会支持,学生欢迎。 二、探索与实践过程 1.第一阶段,改造校办工厂,实施产学合作教育 我校是有92年办学史的机电类工科学校,1997年被原国家教委选定为全国示范性高等工程专科重点建设学校。在我校校园内,有一个原电子部定点军工企业——成都无线电专用设备厂,该厂有40余年历史,各种科室、车间、人员配备齐全,具有较强的机电产品开发与生产能力。工厂批量生产机电一体化“数控线切割机床”和军品汇流环,年产值700余万元。其数控线切割机床获中国机床工具博览会优秀产品“金马奖”,四川省科技进步三等奖和四川省电子工业科技进步一等奖,是高校校园内难得的真实企业。1999年学校在对社会需求和人才培养模式进行深入调研和反复论证后,通过内部机构调整、资源整合、人员分流等一系列强有力的改革措施,将校办工厂改建成中等职业教育实践教学基地——工程素质训练中心,使工厂从单

小学生校内外集体活动安全知识

学生校内外集体活动安全知识 西湖小学敖李 一、校内参加各项活动应注意: 1、在操场上运动的自护措施: (1)准备:换胶底鞋,防滑并且增加弹性。女生摘掉发卡等饰物,衣兜不装东西。全身准备活动,以防肌肉拉伤、扭伤。 (2)服从:在教师指导下再做器械运动,投掷运动要听口令,闪开跑道以免冲撞。 (3)严肃:垫上运动若嘻嘻哈哈,容易扭伤颈部,会伤害脊柱或大脑。 (4)处理:一旦受伤,不要着急,乱搬乱揉会加重伤势,要请校医来处理伤口,伤情彻底养好再运动。 2、课间活动的注意事项: 在每天紧张的学习过程中,课间活动能够起到放松、调节和适当休息的作用。课间活动应当注意以下几方面: (1)室外空气新鲜,课间活动应当尽量在室外,但不要远离教室,以免耽误下面的课程。(2)活动的强度要适当,不要做剧烈的活动,以保证继续上课时不疲劳、精力集中、精神饱满。 (3)活动的方式要简便易行,如做做操等。 (4)活动要注意安全,要避免发生扭伤、碰伤等危险。 3、上体育课时衣着上的注意事项: 上体育课大多是全身性运动,活动量大,还要运用很多体育器械,如跳箱、单双杠、铅球……所以为了安全,上课时衣着有一定的讲究。 (1)上衣、裤子口袋里不要装钥匙、小刀等坚硬、尖锐锋利的物品。 (2)不要佩戴各种金属的或玻璃的装饰物。 (3)头上不要戴各种发卡。 (4)患有近视眼的同学,如果不戴眼镜可以上体育课,就尽量不要戴眼镜。如果必须戴眼镜,做动作时一定要小心谨慎。做垫上运动时,必须摘下眼镜。 (5)不要穿塑料底的鞋或皮鞋,应当穿球鞋或一般胶底布鞋。 (6)衣服要宽松合体,最好不穿钮扣多、拉锁多或者有金属饰物的服装。有条件的应该穿着运动服。 4、上体育课应注意哪些安全事项: 体育课在中小学阶段是锻炼身体、增强体质的重要课程。体育课上的训练内容是多种多样的,因此安全上要注意的事项也因训练的内容、使用的器械不同而有所区别。 (1)短跑等项目要按照规定的跑道进行,不能串跑道。这不仅仅是竞赛的要求,也是安全的保障。特别是快到终点冲刺时,更要遵守规则,因为这时人身体的冲力很大,精力又集中在竞技之中,思想上毫无戒备,一旦相互绊倒,就可能严重受伤。 (2)跳远时,必须严格按老师的指导助跑、起跳。起跳前前脚要踏中木制的起跳板,起跳后要落入沙坑之中。这不仅是跳远训练的技术要领,也是保护身体安全的必要措施。 (3)在进行投掷训练时,如投手榴弹、铅球、铁饼、标枪等,一定要按老师的口令进行,令行禁止,不能有丝毫的马虎。这些体育器材有的坚硬沉重,有的前端装有尖利的金属头,

校内实习实训基地管理机制探究

校内实习实训基地管理机制探究 【摘要】加强实习实训基地建设、探索实习实训基地建设管理机制是中等职业学校改善办学条件、突出职业教育办学特色、提高教学质量的重点。校内实训基地是实施实践教学环节的主要场所,创新校内实习实训基地的管理体制和运行机制,建立科学的运行与管理机制是实现高技能人才培养的保障。 【关键词】校内;实习实训基地;管理机制 加强实训基地建设、探索实训基地建设管理机制是中等职业学校改善办学条件、突出职业教育办学特色、提高教学质量的重点,是人才培养模式改革的重点领域和关键环节。下面就校内实习实训基地管理机制改革做一定的探究。 一、准确定位校内实训基地的主要功能 要培养与职业技术岗位“零距离”接触的学生,实训基地应该能够让学生系统化的学习工作过程,所以校内实训基地的主要功能应体现:让学生亲身经历结构完整的工作过程,能真实具体体现工作过程中的各项基本环节,学生借此获得“工作过程实战经验”。 二、校内实习实训基地发展规划与建设管理 (一)校内实习实训基地发展规划。校内实训基地的

发展规划与建设,应按照学校的总体发展规划、专业形态布局,功能定位,根据重点推进、长短结合的要求,结合专业建设、课程建设的目标,制订近期和长远的建设目标,对人力、物力、财力进行综合平衡,分清轻重缓急,有计划、有步骤、有重点地做好实训基地的发展与建设工作。 (二)校内实习实训基地建设管理。校内实训基地是实施实践教学环节的主要场所,主要对学生进行专业岗位基本技能训练、模拟操作训练和综合技能提升训练,同时让学生参与一定的实际生产,所以中职学校创设实训基地建设应满足:实现学习与工作的有机结合;根据需要可以让学生单独或者以小组形式完成学习任务;让学生有较大的活动时间和空间;既像车间工厂,可以工作和生产,又像教室会议室,可以学习和讨论。所以校内实习实训基地的建设必须满足以下几个方面: 一是真实的职业环境。尽可能贴近生产、技术、管理、服务第一线,努力体现真实的职业环境,让学生在一个真实的职业环境中按照未来专业岗位对基本技术技能的要求,得到实际操作训练和综合职业素养的培养。如我校数控加工专业实训基地建设就是模拟了真实的职业环境,从而开展一体化教学改革试点工作。 二是技术含量高,校内实训基地专业的设置需要紧跟行业和企业发展前沿,体现专业领域新技术、新工艺,使学

小学校内外集体活动事故应急预案

小学校内外集体活动事故应急预案 撰写人:___________ 部门:___________

小学校内外集体活动事故应急预案 为了加强学校安全工作,防范和减少在体育比赛、文艺汇演、科技活动、实践调查、清明扫墓、参观学习等大型校外集体活动中发生传染病、食物中毒、交通事故及其他安全事故,提升学校对校外集体活动事故的应急处理能力,确保师生身体健康及活动安全顺利,特制定本预案。 一、处置事件的组织: 学校安全事故应急领导小组,学校安全事故应急工作小组,校长、学校值日教师、班主任。 组长:周永锋(校长) 副组长:许助凡(政教主任) 成员:(一至六年级班主任)叶钊黄燕玉童凯王婷思周利群王杏徐文倩张利叶志宏曹金霞王萍陈宏敏 二、报警程序: 班主任(或当事人)→学校安全事故应急领导小组→校长 三、防范措施 1.学校加强对活动期间卫生防疫与安全工作的领导,成立专门的安全领导小组明确相关责任,切实落实各项卫生防疫与安全措施。学校 第 2 页共 2 页

在组织、举行学生校外活动前,在卫生、公安、交通、消防等有关部门的指导下制定计划、成立事故发生应急处理小组和编制突发事件应急预案,明确组织管理机构职责、具体应急措施。加强对活动全程的监督,确定信息报告人和信息报告的程序。 2.学校加强宣传,强化管理,严格纪律,实行全程带队的领队负责制。在活动前,学校专门开展预防传染病、食物中毒、交通安全及其他安全知识的宣传教育,增强参加活动人员的安全意识和自我保护、救护能力。 3.学校安排专人负责卫生防疫与食品卫生安全管理,并督促各项制度和措施的落实。学生需在外就餐的,必须事先查看就餐地点,查验工商营业执照、卫生许可证(包括食堂和小卖部等)以及从业人员健康和培训证明、饮水卫生合格证及检验报告等,方可组织学生就餐,确保活动的环境、饮食饮水的卫生安全。 4.学校积极配合公路、卫生、公安等部门,落实各项防范措施,确保参加活动人员途中和活动期间的身体健康和生命安全,防止交通事故和其他意外安全事故的发生;精心选择活动路线和车辆,确保途中交通安全。认真检查活动场所,确保安全通道的畅通,防止人群拥挤踩踏事故的发生;确保有关设备设施符合卫生与安全要求,特别是公共场地的电器、消防设施、运动器材及参加活动人员生活设施等重点部位和环节的安全检查。 四、处理程序 第 2 页共 2 页

校内外实习实训基地建设管理制度

校内外实习实训基地建设管理制度 实习实训是高校教育中不可缺少的重要环节,亦是高技能型人才培养的重要途径。我院为了能够培养合格的操作技能型人才,除了加大对校内教学实习、实验设备建设的投入,让学生在校内进行必要的实验、实习外,校外实习、实训方面的训练也加大力度投入。大力发展稳定的校内外实训基地,使学生能在实际的工作环境中学习和训练,使教学更加贴近媒体实际,是当前高等教育的重要措施。因此,加强校企合作,建立校外实习、实训基地,发挥其多种功能,是提高大学生实践能力的主要方式。 一、实习、实训基地的基本条件与主要任务 (一)实习、实训基地的基本条件 1.能完成所承担的实践教学任务,包括完成教学计划规定的能力训练,按照我院“实践”的理念要求进行技术技能训练;按照贵州民族大学教学管理制度来规范学生的行为准则;有各种健全的规章制度(安全、操作、管理等);是正式的法人单位或职能齐全的二级单位。 2.在本地区和外地区本行业有一定知名度,社会形象较好,能够为学生提供实训条件和相应的业务指导。所包含的业务和承担的职能与相应专业对口。 3.具有组织机构健全,领导和工作人员素质高,管理规范,有高职称、高学历、高水平研究人才。 4.具有专业设计、研究开发及新媒体操作技术推广应用的能力。 5.实训基地要不断充实与改进培训内容,改革培训方法,培养学生创新设计、技术技能及独立解决实际问题的能力和职业道德、团结协作精神,全面提高学生的综合素质。 (二)实习、实训基地的主要任务 1.根据教学培养目标的要求制定专业技术技能培训教学大纲,组织编写实训教材。校外实习、实训基地着重学习先进的企事业单位运行机制和管理制度、管理文件。 2.根据教学计划的要求和专业岗位的技术技能要求,制定实训计划和方案。3.按照专业岗位的实际和教学大纲要求,组织和实施模拟专业岗位技术培训。

校内外集体活动安全常识(新版)

( 安全常识 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 校内外集体活动安全常识(新 版) Safety accidents can cause us great harm. Learn safety knowledge and stay away from safety accidents.

校内外集体活动安全常识(新版) 组织学生参加集体活动和劳动社会实践,事先必须对学生进行安全教育,特别要强调遵守纪律,服从管理,听从指挥。活动在老师的指导下进行,不宜组织学生参加有毒、有害、高温、繁重体力劳动等特种作业。 一、校内参加各项活动应注意: 1、在操场上运动的自护措施: (1)准备:换胶底鞋,防滑并且增加弹性。女生摘掉发卡等饰物,衣兜不装东西。全身准备活动,以防肌肉拉伤、扭伤。 (2)服从:在教师指导下再做器械运动,投掷运动要听口令,闪开跑道以免冲撞。 (3)严肃:垫上运动若嘻嘻哈哈,容易扭伤颈部,会伤害脊柱或大脑。

(4)处理:一旦受伤,不要着急,乱搬乱揉会加重伤势,要请校医来处理伤口,伤情彻底养好再运动。 2、课间活动的注意事项: 在每天紧张的学习过程中,课间活动能够起到放松、调节和适当休息的作用。课间活动应当注意以下几方面: (1)室外空气新鲜,课间活动应当尽量在室外,但不要远离教室,以免耽误下面的课程。 (2)活动的强度要适当,不要做剧烈的活动,以保证继续上课时不疲劳、精力集中、精神饱满。 (3)活动的方式要简便易行,如做做操等。 (4)活动要注意安全,要避免发生扭伤、碰伤等危险。 3、上体育课时衣着上的注意事项: 上体育课大多是全身性运动,活动量大,还要运用很多体育器械,如跳箱、单双杠、铅球……所以为了安全,上课时衣着有一定的讲究。 (1)上衣、裤子口袋里不要装钥匙、小刀等坚硬、尖锐锋利的

实训基地运行管理办法

实训基地运行管理办法 为加强实训基地的运行管理,为师生营造优良的实训基地环境,严肃实训基地课堂纪律,创造良好的学习氛围,提高实验、实训设备的完好率和利用率,保证实验、实训教学的顺利开展,特制定本运行管理办法。 一、实训基地是教师和学生进行教学实习、实训的场所,—般不作他用。 二、到基地进行实习、实训教学,必须根据教学的要求,经基地安排后进行。 三、进入基地的一切人员,必须遵守基地的各项规章制度,爱护公物,保持安静,不准大声喧哗,不准吸烟,不准乱抛纸屑杂物,确保基地整齐清洁。 四、严格卫生制度,重视文明操作,保持好基地各场所的卫生。 五、基地工作人员要严格执行实训基地制度,新到基地工作的教职工和首次进入基地的学生,必须经过安全教育,掌握防护用品的使用方法和安全技术。 六、为保证实训基地有效、有序工作,使用人应对使用时期内的设施、设备负有管理责任,遇有问题应及时与管理人员联系,严禁擅自处理。 七、实训基地的教学设备为教学共用,使用人应按时上课、下课。严禁脱岗或交由他人顶岗及归还所借用设备。 八、配有教学设备的实训基地原则上在无教师管理时不开放使用。

九、实训基地场所及教学设备为计划性使用,使用计划由使用教师在使用前两周书面提出,交实训基地管理教师,统一安排确定。 十、实训基地设备以保证教学为主,同时提倡为社会服务,形成资源效益社会化。 十一、实训基地设有基地管理办公室,有专职管理人员,管理人员对不符合规定的操作或不利于安全的问题,要立即提出改正意见,并向领导及有关部门汇报,迅速解决,杜绝一切不安全事故发生。 十二、爱护仪器设备,节约使用材料。未经许可,所有仪器设备一般不得带出基地,特殊情况下,校内借用时须经基地负责人批准;携带出校外或校外单位借用时,按照学校有关规定执行,并填写《实训基地借用设备登记表》。 十三、使用基地仪器设备,如发生故障、损坏、丢失及其他事故时,要立即向专职管理人员报告,并填写事故报告。 十四、基地仪器设备、器材及用品必须建立帐、卡,做到帐、卡、物一致;仪器设备严禁拆卸改装,造成事故者追究责任。报废时须按有关规定作技术鉴定,报主管部门批准。 十五、对精密贵重仪器和大型设备建立技术档案和使用记录,并安排专人负责。 十六、对有毒、有害、易燃、易爆、易腐蚀物品、贵重金属应定专人保管,严格使用制度,用后登记。 十七、基地不准存放任何与实习、实训、无关的物资,更不允许存放个人物品。

学校安全教育常识

学校安全教育常识 目录 第一部分:交通安全常识第二部分:消防安全常识 第三部分:用电安全常识第四部分:社会生活安全常识 第五部分:网络安全常识第六部分:校内外集体活动安全常识 第七部分:饮食卫生常识第八部分:传染病的预防与控制 前言 抓好中小学的安全保护工作,是学校素质教育的重要内容,是做好基础教育工作的前提条件。首先学校、家庭、学生都要有强烈的安全意识,重视安全管理和对学生进行经常性的安全教育及自我保护教育,这样才能使学校有一个安全、稳定的教育教学环境,才能保证学生健康成长。对中学生来说,一定要多学习一些有关安全教育方面的常识,加强安全意识,多掌握一些安全方面的知识和逃生的技能。才能远离危险,减少意外伤害的发生。 第一部分:交通安全常识 一、道路交通安全常识 1、指挥灯信号的含义 (1)绿灯亮时,准许车辆、行人通行; (2)红灯亮时,不准车辆、行人通行; (3)黄灯亮时,不准车辆、行人通行,但已超过停止线的车辆和已经进入人行横道的行人,可以继续通行; (4)黄灯闪烁时,车辆、行人须在确保安全的原则下通行。 2、行人必须遵守下列规定: (1)须在人行道内行走,没有人行道的,须靠边行走; (2)横过车行道,须走人行横道。 (3)不准穿越、倚坐道口护拦。 (4)不准在道上扒车、追车、强行拦车或抛物击车。 (5)列队通过道路时,每横列不准超过2人。儿童的队列,须在人行道上行进。 3、横穿马路注意事项: 横穿马路,可能遇到的危险因素会大大增加,应特别注意安全。 (1)穿越马路,要听从交通民警的指挥;要遵守交通规则,做到“绿灯行,红灯停”。 (2)穿越马路,要走人行横道线;在有过街天桥和过街地道的路段,应自觉走过街天桥和地下通道。(3)穿越马路时,要走直线,不可迂回穿行;在没有人行横道的路段,应先看左边,再看右边,在确认没有机动车通过时才可以穿越马路。 (4)不要翻越道路中央的安全护栏和隔离墩。 (5)不要突然横穿马路,特别是马路对面有熟人、朋友呼唤,或者自己要乘坐的公共汽车已经进站,千万不能贸然行事,以免发生意外。 4、乘车人必须遵守下列规定: 汽车、电车等机动车,是人们最常用的交通工具,为保证乘坐安全,应注意以下各点: (1)乘坐公共汽(电)车,要排队候车,按先后顺序上车,不要拥挤。上下车均应等车停稳以后,先下后上,不要争抢。 (2)不要把汽油、爆竹等易燃易爆的危险品带入车内。 (3)乘车时不要把头、手、胳膊伸出手窗外,以免被对面来车或路边树木等刮伤;不要向车窗外乱扔杂物,以免伤及他人。

校内生产性实训基地市场化运行机制研究

校内生产性实训基地市场化运行机制研究 示范高职校内生产性实训基地市场化运行具有可行性和必要性。示范高职校内生产性实训基地市场化运行应重点建立和完善组织机制、财务管理与利益分配机制、激励与约束机制、协调机制,即依托系部或专业群成立基地管理委员会,按照市场规律管理财务和分配收益,以利益分配为主要驱动力建立激励与约束制度,促进学校教学与企业生产之间的协调。 标签:示范高职;校内生产性实训基地;市场化;运行机制 1高职校内生产性实训基地市场化运行机制的内涵 高职院校校内生产性实训基地就是引入企业真实的设备、工具、环境和任务的校内实训场地,除了实践教学,还通过研发技术、生产产品、提供服务等生产性活动,实现一定的经济效益,不以赢利为根本目的,着眼于在生产过程中培养学生的实践技能。基地运行有学校主导、校企合作等模式。 运行机制,是指在人类社会有规律的运动中,影响这种运动的各因素的结构、功能及其其相互关系,以及这些因素产生影响、发挥功能的作用过程和作用原理及其运行方式。所谓高职院校校内生产性实训基地市场化运行机制,是指在校内生产性实训基地管理中引入现代企业经营理念,在市场经济条件下,在社会制度规范下,校内生产性实训基地像企业一样参与市场竞争,遵循市场运行规则,按照市场运行的特点和规律运作与管理。需要说明的是:市场化运行机制并不意味着校内生产性实训基地以盈利为目的,而是在以教学以中心的前提下,充分发挥生产性实训基地的功能,建立自给自足的运行机制,使生产性实训基地更好地为教学服务。换句话说,在遵循教育教学规律的基础上,在完成实训实习教学任务的前提下,让校内生产性实训基地作为一个经济主体参与市场竞争,自主经营、自负盈亏、自我发展,学校不干涉其合法的经营活动。 2高职校内生产性实训基地市场化运行的理论基础 作为学生实习实训的重要场所,虽然高职院校校内生产性实训基地不以盈利为目的,但对高职院校校内生产性实训基地实施市场化运作并非毫无根据。事实上,20世纪80年代以来,由于所面临的制度环境发生了深刻的变化,非营利组织改变传统的运作方式而采用类似企业的市场化运作方式已经成为一种潮流与趋势。 “非营利性”仅是一个用于界定组织性质的词汇,它强调这种组织的经营管理不是以谋取利润为目的,但并不包含限制组织开展经营活动的意思。也可以从公益产权理论的角度解释非营利组织从事经营活动、进行市场化运作的合法性。在市场经济条件下,和企业一样,非营利组织也是经营主体,只不过它的经营对象是公益资产而不是私有财产,虽然不以利润最大化为目标,但也不能不讲经营效率。非营利组织接受社会委托管理、运作和分配一定形式的公益资产,市场化运

校内外活动安全

校内外活动安全 一、教学目标: 1、使学生明白校内安全的重要性,知道在校内应注意哪些情况可能对自己造成伤害,应该怎样去防范。 2、使学生明白在学校我里参加游戏、运动、劳动等活动也会有一定的不安全因素,要防止危险的发生。 3、在学校外,同学们时常会去郊游、实践活动、游戏等,活动的空间更广阔,接触的事物更加复杂多样,存在的危险因素也随之增加了。因此,这课告诉孩子们该怎样在校外注意安全,让孩子们能有所防范。 二、教学重难点: 1、使学生生知道校内活动守秩序应该怎样做。 2、为什么校内活动要守秩序。 3、让学生明白校外集体活动应注意什么,遇到危险怎么办? 三、教学过程: (一)在室内、外活动应怎样注意安全 在教室、宿舍活动,还有许多看起来细微的小事情值得同学们注意,否则,同样容易发生危险。这主要有以下几个方面: 1、防磕碰。目前大多数教室空间比较狭小,又置放了许多桌椅等用品,为防止磕伤碰伤,不应在教室中追逐、打闹,做剧烈的运动和游戏。上下楼梯时,不要追逐打闹、喧哗拥挤,更不要攀爬走廊护栏、立柱和院墙。上学、放学、课间、体育课及课间操时间,要注意安全、爱护草坪及公用设施。不要追逐打闹、拥挤、推、搡。 2、防滑、防摔。教室地板比较光滑的,要注意防止滑倒受伤;需要登高打扫卫生、取放物品时,要请他人加以保护,注意防止摔伤。 3、防坠落。无论在教学楼、宿舍楼、实验楼等处打扫卫生或做其他任何活动时,都不要从窗口向外探身、探头张望。 4、防挤压。教室的门、窗户在开关时容易掩手,也应当处处小心。 5、防火灾。不要在教室里随便玩火,更不能在教室里燃放爆竹。不能在教室、宿舍内乱扯乱拉电线、乱动开关插座、随意接通电话;不能使用“热得快”等大功率电器。 6、防意外伤害。禁止携带改锥、刀、剪、图钉、大头针等锋利、尖锐的工具,防止有人受到意外伤害。 (二)上体育课应注意哪些安全事项 体育课在中小学阶段是锻炼身体、增强体质的重要课程。体育课、活动、训练时,要按有关规定和要求去做,合理利用体育器械,活动中要注意观察和相互保护。体育课上,学生因身体等原因不适于参加的活动项目,要事先告诉老师。体育课上的训练内容是多种多样的,因此安全上要注意的事项也因训练的内容、使用的器械不同而有所区别。 1、短跑等项目要按照规定的跑道进行,不能串跑道。这不仅仅是竞赛的要求,也是安全的保障。特别是快到终点冲刺时,更要遵守规则,因为这时人身体产冲力很大,精力又集中在竞技之中,思想上毫无戒备,一旦相互绊倒,就可能严重受伤。 2、跳远时,必须严格按老师的指导助跑、起跳。起跳前前脚要踏中木制的起跳板,起跳后要落入沙坑之中。这不仅是跳远训练的技术要领,也是保护身体安全的必要措施。 3、在进行投掷训练时,如投手榴弹、铅球、铁饼、标枪等,一定要按老师的口令行动,令行禁止,不能有丝毫的马虎。这些体育器材有的坚硬沉重,有的前端有尖利的金属头,如果擅自行事,就有可能击中他人或者自己被击中,造成受伤。甚至发生生命危险。

校外集体活动安全常识

校外集体活动安全常识 每年在适宜的季节,学校要组织学生外出交游,以丰富学生的视野,开拓眼界,深入生活,了解社会。中学生在这个期间要必备一些必要的校外活动常识,特别是安全方面的常识,要引起学生的高度重视。另外,在寒、暑假期间,大部分时间学生暂时脱离学校,自由活动的空间增大,这给社会各方面带来一定的压力,同时,由于学生本身在某些方面缺乏必要的知识,家长无暇顾及,因此,学生自身要学会自我调控,防微杜渐,严于自律,预防各种意外事故的发生。 一、校外集体活动注意事项 1、学生要有集体观念,自觉服从带队老师的管理,不能结伙拉帮小范围活动,更不能独自一人活动,吸烟喝酒是绝对要禁止的。 要注意饮食卫生,发现过期变质的食物,坚决不能食用。 2、明确出游的目地,做好自己的计划,认真完成学校领导和老师布置的学习、考察任务。 3、往返途中要注意集体乘车安全,不要拥挤,按顺序上下车,不违章超载。乘车期间头部和手不要伸出车体以外,以免会车时刮伤,在车内不要大声喧哗,拥挤吵闹,做到文明乘车。 二、意外事故的自救常识 1、食物中毒 在野外,食物中毒是很有可能发生的。如果刚吃下有毒食物不久,最快捷有效的办法就是呕吐,可将手指伸进喉咙,压迫喉咙强行呕吐;如吃下的时间较长,应服用吐泻药物将食物排出;中毒症状严重的要立刻送往医院。 2、中暑 当学生中暑时,应立即到阴凉通风处,仰卧,将头部垫高,用冷毛巾进行冷敷;解开衣领,放松腰带,使呼吸顺畅;如体温过高,可用酒精擦拭额头、四肢及胸口,这样体温能迅速下降。如有条件,可喝一些清凉的饮料。 3、叮咬伤 夏天,蚊蝇叮咬很普遍,学生要随身携带风油精、花露水、蚊不叮等药品,涂在身体裸露处,加以保护;如被其他蛇、蝎、蜂等咬伤,应立即用布条在伤口2~3厘米处扎紧,拔除毒刺,用力挤压伤口,使含有细菌、毒液的血液由伤口排出。之后,可用肥皂水、或食盐水洗敷伤口,冷敷被刺蛰的部位,以消肿止疼。 4、扭伤 扭伤是最常见的部位是裸关节、手腕。当发生扭伤时,不能随便按摩,24小时内不能热敷,应冷敷。扭伤后不要忍疼坚持行走,应立即送医院救治,以免加重病情。 5、外伤

实训基地建设与运行机制研究

实训基地建设与运行机制研究 中等职业教育以培养生产、建设、管理、服务第一线所需的中级技术应用性专门人才为目标,职业教育人才培养最重要和最显著的特征就是突出实践能力的培养。人才培养要以实践能力培养为主线,突出实用性、技能性和岗位针对性。学生实践能力的培养离不开实训实习活动,实训基地是学生开展实训实习必不可少活动场所。 一、实训基地要素分析 实训基地从宏观、静态层面具有五个要素。主要有实训基地的存在空间、经费来源(包括用房和设备的所有权)、经营主体、活动领域(实训实习活动的内容)、社会价值(主要指教育价值和经济价值)。要使职业学校实训基地充分发挥其在人才培养过程中的作用,实训基地不仅仅是资金筹措、设备添置等筹建问题,更是一个运行机制的创新问题。从实训基地的社会价值,可以分为“教学型”实训基地和“生产—教学型”实训基地。一般,“教学型”实训基地开展的是“消耗性”实训实习活动,“生产—教学型”实训基地开展的是“生产性”实训实习活动。 二、校内生产性实训基地的内涵 社会上有两种观点:一种观点认为,相对于以往传统的消耗性的实训,生产性实训必须有企业的参与,必须要做到校企合作,应该生产出有形或无形的“产品”。 另一种观点认为,只要把企业真实的设备、工具、环境、任务搬到校园实训室,学生在实训教师的指导下完成实训任务,生产出一定的“产品”,实训的过程与实际工作的操作过程完全一致,即实训室已经具有产品加工、生产的功能,也可以认定为是生产性实训基地。 因此最终要达到的目的是:一是要实现“工学结合”的人才培养模式;二是要真正实现学生顶岗实习;三是要实现学生零距离就业。只有达到上述三个目的,才是真正意义上的生产性实训。 三、生产性实训基地的基本特征 1.建设主体多元化、运行机制市场化、筹资方式多样化。生产性实训

(安全生产)小学生安全知识教育内容

小学生安全知识教育内容 上学、放学和外出活动,我们几乎天天要在道路上行走。走路要保证安全,这里面的学问可多着呢!有不少行人,因为没有掌握好安全横过道路的要领,结果丧身与汽车轮子底下。 横过道路时,要选择有人行横道的地方。这是行人享有“先行权”的安全地带。在这个地带,机动车的行驶速度一般都要减慢,驾驶员也比较注意行人的动态。在没划有人行横道的地方横过道路,要特别注意避让来往的车辆。避让车辆最简单的方法是:先看左边是否有来车,没有来车才走入车行道;再看右边是否有来车,没有来车时就可以安全横过道路了。 横过道路不走人行横道,随便乱穿,或者在汽车已经临近时急匆匆过道路,都是十分危险的举动。 1、文明候车乘车 候车时,应依次排队,站在道路边或站台上等候,不应拥挤在车行道上,更不准站在道路。另外,乘坐公共车辆,应该遵守公共秩序,讲究社会公德,注意交通安全。 2、安全横过道路 中间拦车。上车时,应等汽车靠站停稳,先让车上的乘客下完车,再按次序上车,不能争先恐后。上车后,应主动买票,主动让座给老人、病人、残疾人、孕妇或怀抱婴儿的乘客。车辆行驶时,要拉住扶手,头、手不能伸出车窗外,以免被来往车辆碰擦。下车时,要依次而行,不要硬推硬挤。下车后,应随即走上人行道。需要横过车行道的,应从人行道内通过;千万不能在车前车尾急穿,这样很不安全。 3、严禁路边游戏

道路是为了交通的便利而建造的。道路上车辆川流不息。交通十分繁忙,如果我们随意地在道路上玩耍、游戏、追逐,把它当作“游戏场”,放学以后在道路拉开“场子”踢足球、打羽毛球,既妨碍车辆的通行又会被车辆无情撞伤。在人行道上跳“橡皮筋”、跳绳、踢毽子,会给行人的通行带来困难,是妨碍交通的。在道路上追追打打,车前车后乱穿,甚至相互扔石子,这就更容易出事故了,另外一些同学,因为不懂得在道路上玩耍的危害性,甚至在道路中间拦车、追车、扒车和向汽车投掷石块,以此为乐,这是最最危险的举动,一旦被车撞倒,后果不堪设想。 我们要互相提醒,大胆劝阻,当一名维护交通安全的“宣传员”。

开放实训中心对外运行机制

上海食品科技学校 关于农产品加工与检测实训中心对外运行机制 农产品加工与检测实训中心是学生进行技能实训的公共场所,是学校重要教学资源与基础设施。为了加强对农产品加工与检测实训中心规范、有效地管理,充分利用实训中心场所、条件、环境为学生提供服务,本着“有效、计划、合理”的原则,现对农产品加工与检测实训中心的使用及管理特作如下规定: 一、农产品加工与检测实训中心使用原则 1. 农产品加工与检测实训中心可提供“农产品加工、西式面点、食品检验工、营养指导师、废水处理工、发酵工”等技能教学的场所,对校内外实行开放。 2. 农产品加工与检测实训中心的使用均由食品专业科根据教学任务统一安排、调配,未经学校批准的任何部门或个人不得擅自使用。 3. 农产品加工与检测实训中心的使用必须首先保证上海市技能鉴定中心安排的技能鉴定考和在籍全日制中、高职学生教学计划内的教学需要,其次保证上海现代培训中心和其它单位或部门培训的教学需要。 4. 对于学校教学计划安排之外的农产品加工与检测实训中心使用实行有偿收费,以弥补设施、设备的损耗。 5. 农产品加工与检测实训中心应指令性、公益性、资助性任务的需要,需经校部批准方可使用。 6.对于参加鉴定考的考生统一按市鉴定中心收费标准进行收取。 二、农产品加工与检测实训中心使用工作流程 1. 由申请单位或部门填写《农产品加工与检测实训中心使用申请单》。 2. 由实训指导教师做好实训(实验)教学的各项准备工作。 3. 由实训指导教师指导学员按照实训(实验)要求完成实训(实验)。使用仪器设备时,严格遵守操作规程。 4. 实训结束后,由实训教学指导教师填写《实训教学日志》、《实验(实训)使用记录册》。 5. 付费单位及个人应及时缴费。

校内实训基地建设的整体思路与规划

校内实训基地建设思路与规划 ——电器应用与维修技术专业

国家示范校建设汇报材料 目录 建设背景 (3) 一、建设基础与存在的问题 (3) (一)建设基础 (3) (二)当前所存在的问题 (4) 二、建设目标与意义 (5) (一)建设目标 (5) (二)建设意义 (5) 三、整体建设思路与原则 (5) (一)整体建设思路 (5) (二)总体建设原则 (6) 四、建设工作规划与方案 (7) (一)整体建设规划 (7) (二)新建校内实训基地的建设思路与规划 (7) (三)现有校内实训基地提升的思路与规划 (8) (四)建设成本预算 (9) 五、在建设中应重点关注的困难或问题 (9) 六、总结 (10)

校内实训基地建设整体思路与规划 建设背景 贵州省思南县中等职业学校是“国家中等职业教育改革发展示范学校建设计划”中参建的1000所中职示范校之一,我专业是学校参建的重点专业。根据国家示范校建设要求,学校建设与人才培养要为区域经济、区域产业服务,而校内实训是培养学生不可或缺的一个教学环节。只有让学生通过实训将书本上的理论知识运用到实际当中,提高实践动手能力,提高职业技能和技巧,才能使学生真正具备参与社会竞争的能力。电器应用与维修专业为重点支持建设的专业,为确保“国家改革发展示范校”建设项目的顺利实施,我专业急需建设一个能体现新技术应用,在全市起示范作用的高水平的实训基地。一、建设基础与存在的问题 (一)建设基础 我校电器应用与维修专业拥有一支专业教学能力、实训指导能力较强的专兼职教师团队,现有专兼职教师??人,专业教师??人,实训指导教师??人;专业实习指导教师中??获得相关高级职业资格证书;另外我专业招聘了天津工程职业技术师范大学招聘了??名专业知识丰富、动手能力强的大学生担任实训指导教师,大大提高了我校实训的教学能力,同时还聘请实践经验丰富的能工巧匠担任兼职教师。我校电器应用与维修专业初步形成了与专业教学需求相适应的校内实验、实训体系。目前,本专业拥有电子装配实训室、家电制冷

安全知识

一、临危逃生的基本原则: 1、保持镇静,趋利避害。 2、学会自救、保护自己。 3、想方设法,不断求救。 4、记住四个电话:①“119”火警电话。②“110”报警电话。③“122”交通事故报警电话。④“120”急救电话。打电话不要慌张、语无伦次,必须要说清地点、相关情况,显著的特征。 二、交通安全 1、行走安全:行人须在人行道内行走,没有人行道靠右边行走;穿越马路须走人行横道;通过有效通信号控制的人行道,须遵守信号的规定;通过没有交通信号控制的人行道,要左顾右盼,注意来往车辆,不准追逐,奔跑;没有行人横道的,须直行通过,不准在车辆临近时突然横穿;有人行过街天桥或地道的,须走人行过街天桥或地道;不准爬越马路边和路中的护栏、隔离栏,不准在道路上扒车、追车、强行拦车或抛物击车。 2、骑自行车(电动车、摩托车)安全:不满16周岁不能在道路上骑电动车、摩托车;不打伞骑车;不脱手骑车;不骑车带人;不骑“病”车;不骑快车;不与机动车抢道;不平行骑车;不在恶劣天气骑车。 3、乘车安全:乘公共汽车要停稳后上下车,在车上要抓好扶手,头、手等身体部位不能伸出窗外,管好身边物品,防止扒窃;乘高速汽车要系安全带;不乘超载车。 三、火灾中的逃生与自救 火灾中如何自救与逃生是师生学习消防知识的一个重点,尤其是在房间中的火场逃生,具体要做到“三要三不要”。 1、要镇静分析,不要盲目行动 明确自己的房间,回忆房子和房间的位置走向,分析周围的火情,不要盲目开门开窗,可用手先摸一摸房门,如果很热,千万不要开门,不然会助长火势或“引火入室”;也不要盲目乱跑、跳楼,这样有可能造成不应有的伤亡,在火势未蔓延前,可朝逆风方向快速离开。 2、要选好逃生办法,不要惊慌失措 如必须从烟火中冲出房间,要用湿毛巾、衣服等包住头脸,尤其是口鼻部,低姿行进,以免受呛窒息。如房门口虽已有火,但火势不大,就从房门口冲出;如果房门口火势太猛,要从窗口逃生,并保证双脚落地,不出现意外。 3、火场人员要尽量有序迅速撤离火场

校企合作共建实训基地管理体制

1、题核心概念的界定,国内外研究现状述评、选题意义及研究价值 1.1概念界定 1.“校企合作” 校企合作是大中专院校谋求自身发展、实现与市场接轨、大力提高育人质量、有针对性地为企业培养一线实用型技术人才的重要举措,其初衷是让学生在校所学与企业实践有机结合,让学校和企业的设备、技术实现优势互补、资源共享,以切实提高育人的针对性和实效性,提高技能型人才的培养质量。2.“校企合作共建实训基地管理机制” 指的是构成有效的校企合作模式的各要素(包括校企双方的认知要素、情感要素、法律法规要素和社会与政府的协调要素等)在共建运行、管理过程中形成的相互作用、相互影响、相互促进的规律、方式、特征等。 1.2国内外研究现状 1.国内外同一研究领域的现状与趋势分析 “校企合作”是国际上职业技术教育发展的大趋势。随着21世纪经济的全球化发展,教育的国际化竞争和跨国化渗透特点越发凸现出来。纵观国外产学研结合、校企合作办学发展职业教育的典型模式,大致有以下几种:德国“双元制”模式,美国“合作教育”模式,英国“工读交替”模式等。概括起来主要呈现为三种不同的模式1.以企业为主的模式。2.以学校为主的模式。3.以行业为主导的模式。 在国内,职业学校要想与地方经济发展、与社会需求、与企业需求实现零距离对接,校企合作是最实际的可行之路。目前在我国已通过“校企共建、校校联建、引资援建、产业化辐射、订单培养”等校企合作方式,在许多成人高校和职业院校建立了校内和校外的实训基地。在应用型人才培养中,实训基地的优势日益凸显,已形成当今我国成人高校和职业院校应用型专业的特色和灵魂,也是应用型专业赖以生存的根基。虽然我国近年来校企合作实训基地的设施建设与校企合作模式探索得到了长足的发展与推进,但与发达国家相比,尚处于起步阶段,实训基地的建设还相对滞后。 国外的几种模式的比较分析具有的共同点:1.拥有完备的职教法规2.企业全程参与办学3.有政府财政和政策的积极支持4.确立完备的人事保障机制。 国外的几点启示:1.完善政策法规,进一步加大政府支持力度2.发挥政府行政功能和行业主导作用3.加快落实职业资格制度4.改革管理体制,加强制度保障5.更新观念,积极探索校企合作双方互动机制6.拓宽思路,开拓校企合作领域。 在我国现阶段,由于国情、体制等等的制约,不可能像德国双元制一样完全依靠企业的力量来发展职教。职业学校要想与地方经济发展、与社会需求、与企业需求实现零距离对接,校企合作是最实际的可行之路。因此,“校企合作”已成为当下职业教育界关注的热点,相关论文及课题研究也为数不少。但目前对于校企合作的研究大多仅限于对校企合作模式的探求和校企合作实践经验的归纳,对于在教学管理中建立校企合作机制,从管理制度层面导向、规范、推进校企合作,最终构建起适合职业教育特点的教学管理体制的相关研究课题尚未见诸报端。 1.3选题意义及研究价值 职业技术教育“校企合作”是国际上职业技术教育发展的大趋势。职业技术院校与企业双方以生存和发展的共同愿望为基础,以人才、技术、效益为结合点,共同参与职业技术人才的培养过程,充分利用学校和企业两种不同的教育环境和教育资源,实现课堂教学与企业实际有机结合,校园文化与企业文化有机结合,专业教育与职业培训有机结合,以培养适合生产、建设、服务、管理一线实用型人才为主要目标的办学形式。 在我国,职业教育学是一门年轻的学科,理论基础尚为薄弱,与发达国家相比差距不小。为了缩小差距,达到构建有中国特色的职业教育理论体系的目标,借鉴国外先进的职业教育理论和经验,深入研究内涵丰富、影响广泛的国外职教思潮,结合我国国情充分加以吸收和利用,以提高我国职业教育的理论水平,

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