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2020年第一届大学生就业创业知识竞赛复习题库及答案(共150题)

2020年第一届大学生就业创业知识竞赛复习题

库及答案（共150题）

第1题(单选)：下列选项中不属于对困难家庭高校毕业生扶持的政策是（）

A.在学费补偿和助学贷款代偿资助

B.参加省内公务员考试，同等条件优先录取

C.就业培训和职业技能鉴定补贴

D.创业贷款和税收优惠

正确答案:B

第2题(单选)：为推动解决困难职工家庭高校毕业生就业问题，中华全国总工会、教育部决定在全国范围内实施（）。

A.“困难职工家庭高校毕业生春雨就业行动”

B.“困难职工家庭高校毕业生阳光就业行动”

C.“困难职工家庭高校毕业生全面就业行动”

D.“困难职工家庭高校毕业生全民就业行动”

正确答案:B

第3题(单选)：下列哪一项不属于高校毕业生应征入伍服义务兵役享受优惠政策？

A.优先报名应征、优先体检政审、优先审批定兵

B.优先选拔使用、考学升学就业优惠、补偿学费

C.代偿国家助学贷款、就业安置帮扶等优惠政策

D.办理人身意外伤害保险

正确答案:D

第4题(单选)：如工作单位无法解决户口和人事关系，而又未申请暂缓就业的毕业生，将派遣到哪里？

A.省高校毕业生就业指导中心

B.毕业生生源地就业主管部门

C.工作单位所在地教育部门

D.工作单位所在地毕业生就业主管部门

正确答案:B

第5题(单选)：档案材料应在毕业生派遣( )周内寄送毕业生报到单位

A.1

B.2

C.3

D.4

正确答案:B

第6题(单选)：毕业生调整改派须在( )年内办理，逾期不再办理有关调整改派手续。

A.1

B.2

C.3

D.4

正确答案:A

第7题(单选)：暂缓就业协议到期，如毕业生不办理任何手续，档案将（）

A.保留在省高校毕业生就业指导中心

B.交还到学校就业部门

C.转送到生源的就业主管部门

D.交由学生自行带走

正确答案:C

第8题(单选)：在暂缓就业期间，能免费托管在省高校毕业生就业指导中心的是（）。

A.毕业生档案

B.毕业生户籍

C.毕业生党团关系

D.学历、学位证书

正确答案:A

第9题(单选)：暂缓就业期限届满时，毕业生必须在暂缓期限届满后的（）天内，凭签订的《暂缓就业协议书》到省就业中心办理有关派遣手续

A.9

B.10

C.11

D.12

正确答案:B

第10题(单选)：在职业教育中推行“双证书”制度指（）。

A.学历证书和专业技能资格证书

B.学历证书和职业资格证书

C.专业技能资格证书和职业资格证书

D.专业技能资格证书和学位证

正确答案:B

第11题(单选)：劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过

A.一个月

B.二个月

C.三个月

D.六个月

正确答案: B

第12题(单选)：以下关于“见习期”和“试用期”的描述错误的是：

A.见习期与试用期是全然不同的概念。

B.用人单位可以用见习期来代替试用期，达到延长试用期的目的。

C.见习期专门适用于大中专毕业生，是对刚刚毕业的大中专毕业生在转为国家干部编制之前制定的考核期间。

D.试用期则是针对用人单位和毕业生在签订劳动合同时约定的一种考核期限，是随着劳动法的实施而产生的。

正确答案:B

第13题(单选)：用人单位为劳动者提供专项培训费用人民币2万元，对其进行专业技术培训，并约定了1年服务期，未满服务期需付违约金4万元。该人员在服务期尚余6个月时辞职，用人单位依法可以主张多少违约金?

A.2万元

B.1万元

C.4万元

D.无需支付

正确答案:B

第14题(单选)：非全日制用工中劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过多少小时?每周工作时间累计不超过多少小时的用工形式?

A.8、40

B.4、24

C.4、20

D.4、28

正确答案:D

第15题(单选)：劳动合同的解除不包括以下哪种情况？

A.双方协商解除劳动合同

B.劳动者单方解除劳动合同

C.用人单位单方解除劳动合同

D.行政主管部门强制解除

正确答案:D

第16题(单选)：三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过（）月?

A.一个月

B.二个月

C.三个月

D.六个月

正确答案:D

第17题(单选)：劳动者在试用期内提前（）日通知用人单位，可以解除劳动合同：

A.三日

B.五日

C.十五日

D.三十日

正确答案:A

第18题(单选)：劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（）月：

A.一个月

B.二个月

C.三个月

D.六个月

正确答案:B

第19题(单选)：已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日（）内订立书面劳动合同：

A.十日

B.十五日

C.一个月

D.三个月

第20题(单选)：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳

动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付（）倍的工资：A.一 B.二 C.三 D.四

正确答案:B

第21题(单选)：劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（）的固定期限劳动合同：

A.半年以上

B.一年以上

C.十八个月以上

D.二年以上

正确答案:D

第22题(单选)：用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照（）标准执行：

A.企业的最低工资标准

B.企业的平均工资水平

C.企业的最高工资水平

D.集体合同规定的标准执行

正确答案:D

第23题(单选)：用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同是指：

A.有固定期限劳动合同

B.无固定期限劳动合同

C.不明确期限劳动合同

D.不明确时间劳动合同

正确答案:B

第24题(单选)：有下列情形的，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：

A.劳动者距法定退休年龄不足十年的

B.劳动者在该用人单位连续工作满十年的

C.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的

D.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的

正确答案:B

第25题(单选)：用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系：

A.用工之日

B.签订合同之日

C.上级批准设立之日

D.劳动者领取工资之日

正确答案:A

第26题(单选)：用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存（）时间备查： A.一年 B.二年 C.三年D.四年

正确答案:B

第27题(单选)：非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过: A.十日 B.十五日 C.三十日 D.四十五日

正确答案:B

第28题(单选)：直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决

定实施过程中，工会或者职工认为不恰当的，有权：

A.不遵照执行

B.宣布废止

C.向用人单位提出，通过协商予以完善修改

D.请求劳动部门给予单位行政处罚

正确答案:C

第29题(单选)：用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，( )劳动合同的履行：

A.不影响

B.不影响

C.法律尚未规定是否影响

D.不一定影响

正确答案:A

第30题(单选)：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者（）支付劳动报酬： A.提前 B.及时分期

C.提前足额

D.及时足额

正确答案:D

第31题(单选)：根据《劳动合同法》第十九条第二款的规定，同一用人单位与同一劳动者在约定试用期时，（）。

A.可以多次约定试用期

B.只有在与劳动者解除或终止劳动合同一段时间后又重新雇佣时，才可以重新约定试用期

C.只能约定一次试用期

D.不能约定试用期

正确答案:C

第32题(单选)：《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日通过自（）起施行：

A.2008年9月4日

B.2008年9月18日

C.2008年10月1日

D.2008年1月1日

正确答案:D

第33题(单选)：用人单位违法解除或者终止劳动合同的，应当依照法定经济补偿标准的（）向劳动者支付赔偿金。

A.二倍

B.二倍以下

C.一倍以上二倍以下

D.百分之一百五十

正确答案:A

第34题(单选)：被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的（），向其按月支付报酬。

A.最低工资标准

B.最低生活保障标准

C.行业工资指导线

D.失业保险金领取标准

正确答案:A

第35题(单选)：劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立

（）。

A.劳动合同

B.集体合同

C.用工协议

D.劳务派遣协议

正确答案:D

第36题(单选)：被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者（）的权利。

A.相同

B.同等

C.同工同酬

D.同样

正确答案:C

第37题(单选)：劳务派遣单位违反《劳动合同法》规定，给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担（）赔偿责任。A.共同 B.连带 C.按份 D.违约

正确答案:B

第38题(单选)：用人单位经济性裁员后，在（）内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。A.六个月 B.一年 C.二年 D.三年

正确答案:A

第39题(单选)：用人单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位（）。

A.应当支付赔偿金

B.可以支付赔偿金

C.应当继续履行

D.可以不继续履行

正确答案:C

第40题(单选)：对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由（）或者人民法院确认： A.劳动行政部门 B.劳动监察机构

C.劳动争议调解委员会

D.劳动争议仲裁机构

正确答案:D

第41题(单选)：用人单位自用工之日起满（）未与劳动者订立书面

劳动合同的，视为自用工之日起满一年当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同：

A.一个月

B.三个月

C.六个月

D.一年正确答案:D 第42题(单选)：根据《劳动合同法》第二十四条的规定，下列不属于用人单位可以将其列为竞业限制的人员有：

A.中层管理人员

B.高级管理人员

C.高级技术人员

D.负有保密义务的人员

正确答案:A

第43题(单选)：根据《劳动合同法》第六十九条的规定，从事非全日制用工的劳动者可以与用人单位订立（）劳动合同：

A.一个

B.一个以上

C.至少二个

D.一个或一个以上

正确答案:D

第44题(单选)：劳动者在同一用人单位连续工作满（）年后提出与用人单位订立无固定期限劳动合同的，应当订立无固定期限劳动合同。

A.三

B.五

C.八

D.十

正确答案:D

第45题(单选)：根据《劳动合同法》第七十条的规定，非全日制用工双方当事人（）约定试用期：

A.双方协商

B.不得

C.按照全日制用工的标准确定

D.可以

正确答案:B

第46题(单选)：按照全日制用工的标准确定

A.可以

B.不得

C.按照全日制用工的标准确定

D.双方协商

正确答案:B

第47题(单选)：根据《劳动合同法》第七十一条的规定，非全日制用工终止时（）。

A.用人单位应向劳动者支付经济补偿

B.用人单位不向劳动者支付经济补偿

C.双方协商而定是否支付经济补偿金

D.有劳动仲裁机构判定是否需要支付经济补偿

正确答案:B

第48题(单选)：根据《劳动合同法》第七十二条的规定，非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过：

A.三十日

B.十日

C.十五日

D.二十日

正确答案:C

第49题(单选)：用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人（）标准处以罚款；

A.一千元以上二千元以下

B.五百元以上一千元以下

C.一千元以上二千元以下

D.五百元以上二千元以下

正确答案:D

第50题(单选)：根据《劳动合同法》第七十九条的规定，任何组织或个人对违反劳动合同法的行为都有权( ) ：

A.向当地劳动行政部门举报

B.向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁

C.向当地人民法院起诉

D.向当地检察部门举报

正确答案:A

第51题(单选)：按照《劳动合同法》第八十三条的规定，用人单位违法与劳动者约定的试用期已经履行的，用人单位应当以（）为标准，向劳动者支付赔偿金：

A.劳动者试用期的月工资

B.劳动者试用期满月工资

C.当地最低工资

D.企业平均工资

正确答案:B

第52题(单选)：根据《劳动合同法》的规定，下列各项中，用人单位可以解除劳动合同的是：

A.患病或者非因公负伤，在规定的医疗期内

B.患病或者非因公负伤，在规定的医疗期内

C.在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年

D.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作

正确答案:D

第53题(单选)：在解除或者终止劳动合同后，从事同类业务的竞业限制期限，不得超过：

A.一年

B.二年

C.三年

D.四年

正确答案:A

第54题(单选)：用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在（）时支付： A.办结工作交接 B.劳动合同解除

C.劳动合同终止

D.劳动合同变更

正确答案:A

第55题(单选)：《中华人民共和国劳动合同法》规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当( ): A.向用人单位自首 B.按照约定向用人单位支付违约金

C.向劳动部门认错

D.移交公安机关处理

正确答案:B

第56题(单选)：用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同（）A.继续有效 B.失去效力

C.效力视情况而定

D.用人单位决定是否有效

正确答案:A

第57题(单选)：《劳动合同法》的立法宗旨是：完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护（）的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系。

A.企业

B.用人单位

C.劳动者

D.用人单位和劳动者

正确答案:C

第58题(单选)：订立劳动合同，应当遵守合法、（）、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。 A.公道 B.公认 C.公开 D.公平

正确答案:D

第59题(单选)：《劳动合同法》调整的劳动关系是一种（）。

A.人身关系

B.财产关系

C.人身关系和财产关系相结合的社会关系

D.经济关系

正确答案:C

第60题(单选)：建立劳动关系，应当订立：A.口头协议 B.书面劳动合同

C.集体合同

D.私下协议

正确答案:B

第61题(单选)：用人单位招用劳动者，（）扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取

财物。

A.可以

B.不应

C.应当

D.不得

正确答案:D

第62题(单选)：对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由下列哪个机构确认？

A.劳动行政部门

B.工会

C.劳动争议仲裁机构或者人民法院

D.人民法院

正确答案:C

第63题(单选)：变更劳动合同应当采用（）形式。

A.书面

B.口头

C.书面或口头

D.书面和口头

正确答案:A

第64题(单选)：用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请（）。

A.法律援助

B.支付令

C.社会救济

D.依法制裁用人单位

正确答案:B

第65题(单选)：( )级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表，建立健全协调劳动关系三方机制。

A.省

B.市

C.县

D.区

正确答案:C

第66题(单选)：“三支一扶”大学生在服务期间参照本地乡镇事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平的标准，确定工作、生活补贴标准，按（）发放。

A.周

B.月

C.季度

D.年

正确答案:B

第67题(单选)：在法定情形下，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向（）说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员。

A.工会

B.全体职工

C.工会或者全体职工

D.劳动争议仲裁委员会

正确答案:C

第68题(单选)：劳动者可以随时解除劳动合同的法定情形是，用人单位（）。

A.发生合并或者分立

B.变更投资人

C.未依法为劳动者缴纳社会保险费

D.变更名称、法定代表人、主要负责人

正确答案:C

第69题(单选)：劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，（）违反劳动合同。

A.视为

B.有时视为

C.不视为

D.部分视为

正确答案:C

第70题(单选)：订立劳动合同，应当遵循的原则有合法、公平、平等自愿、协商一致和（）。

A.诚实信用

B.互利

C.公正

D.实事求是

正确答案:A

第71题(单选)：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定：用人单位依照劳动合同法的规定应当向劳动者每月支付两倍的工资或者应当向劳动者支付赔偿金而未支付的，劳动行政部门应当（）。

A.责令用人单位支付

B.责令用人单位与劳动者协商

C.向法院提起诉讼

D.责令用人单位支付并罚款1~5万元

正确答案:A

第72题(单选)：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》于2008年9月3日国务院第25次常务会议通过，自（）起施行。

A.2008年9月4日

B.2008年9月18日

C.2008年10月1日

D.2009年1月1日

正确答案:B

第73题(单选)：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当如何向劳动者支付工资，并与劳动者

补订书面劳动合同？

A.按每月1.5倍

B.按实际工作月数

C.按每月两倍

D.按每月3倍

正确答案:C

第74题(单选)：毕业生与用人单位发生劳动争议时如何处理？

A.通过报刊、网络等媒体发布消息

B.通过合法途径进行调解、仲裁或提请诉讼

C.找用人单位“评理”

D.向用人单位上级主管部门寻求帮助

正确答案:B

第75题(单选)：《中华人民共和国就业促进法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议于2007年8月30日通过，现予公布，自（）起施行。

A.2008年1月1日

B.2008年9月4日

C.2008年9月18日

D.2008年10月1日

正确答案:A

第76题(单选)：违反中华人民共和国促进就业法规定，实施就业歧视的，劳动者可以向（）提起诉讼。

A.地方法院

B.人民法院

C.人民检察院

D.地方检察院

正确答案:B

第77题(单选)：国家引导和鼓励高校毕业生面向基层就业，开展了

“三支一扶”项目，“三支一扶”是指到农村去（）

A.支农、支养、支耕、扶残

B.支农、支养、支耕、扶残

C.支教、支农、支医、扶贫

D.支农、支养、支耕、扶贫

正确答案:C

第78题(单选)：为鼓励高校毕业生到中小企业就业，各级政府要进一步清理影响高校毕业生就业的制度性障碍和限制，下列那一项不属于清理内容（）。

A.为到中小企业就业的高校毕业生提供户籍与档案管理

B.人事代理、社会保险办理和接续

C.职称评定以及权益保障等方面的服务

D.暂缓就业

正确答案:D

第79题(单选)：劳动密集型小企业招用登记失业高校毕业生等城镇登记失业人员达到规定比例的，可按规定享受最高为（）金额的小额担保贷款扶持：

A.100万元

B.150万元

C.200万元

D.250万元

正确答案:C

第80题(单选)：企业需要裁减人员( )人以上，或者裁减不足( )人但占企业职工总数（）以上，需提前30日向工会或者全体职工说明

创业知识竞赛题库(最新版)

第五届创业知识竞赛题库一、单选题 1、劳动者在试用期内提前（）日通知用人单位，可以解除劳动合同：(A) A. 三日 B. 五日 C. 十五日 D. 三十日 2、申请小额贷款的额度一般最高不超过多少钱( C ). A. 一万元 B. 二万元 C. 五万元 D.十万元 3、用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同是指：（B） A.有固定期限劳动合同 B.无固定期限劳动合同 C.不明确期限劳动合同 D.不明确时间劳动合同 4、下面哪一项不属于非国有企业单位对应聘者的一般要求?(B) A.要有肯吃苦的思想准备 B.要有参加志愿活动的经历 C.要有一定的风险意识 D.愿意加班加点 5、劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过(B)个月 A.3 B.6 C.9 D.12 6、国家坚持（ B ）的就业方针。

A.劳动者自谋职业、组织起来就业、政府介绍就业 B.劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业 C.政府安置就业 D 政府促进企业招工就业 7、劳动者在试用期的工资如何确定?（B） A 与本单位相同岗位最低档工资相同 B 劳动合同约定工资的百分之八十 C高于用人单位所在地的最低工资标准 D 劳动合同约定工资的百分之五十 8、流动资金预测不包括以下内容（C）。 A、原材料和成品储存 B、工资及费用 C、生产设备 D、运营成本 9、当创业者有了符合实际创业计划后，（ D ）就成了实施创业计划的关键环节。Ａ．信息Ｂ．设施Ｃ．广告Ｄ．融资 10、YBC全称是：（ C ） A、“创办和改善你的企业” B、“大学生‘十百千万’创业助力计划” c、中国青年创业国际计划 D、“职工创业、就业帮扶行动”

2020年全国大学生就业创业知识竞赛题库及答案(共350题)

2020年全国大学生就业创业知识竞赛题库及答案第1题(多选)：哪些个人特质有利于把握职业生涯中的“偶然事件”，使其变成有利于职业生涯发展的“幸运事件”： ?【A】好奇 ?【B】冒险 ?【C】灵活 ?【D】乐观正确答案:ABCD 第2题(多选)：哪些方式可用于在简历中描述你的英语能力？ ?【A】标准测试中获得的分数或等级 ?【B】描述自己在英语国家的生活经历 ?【C】展示自己英语写作作品 ?【D】描述自己以英语作为工作语言的工作经历正确答案:ABCD

第3题(多选)：哪些机构为高校毕业生提供就业服务？ ?【A】公共就业和人才服务机构 ?【B】高校毕业生就业指导机构 ?【C】职业中介机构 ?【D】银行正确答案:ABC 【相关知识】《高校毕业生就业政策百问（2016年版）》中第94条：(1) 公共就业和人才服务机构(2) 高校毕业生就业指导机构(3) 职业中介机构第4题(多选)：困难家庭高校毕业生包括哪些毕业生？ ?【A】来自城镇低保家庭的普通高校毕业生 ?【B】低保边缘户家庭的普通高校毕业生 ?【C】农村贫困家庭和残疾人家庭的普通高校毕业生 ?【D】单亲家庭正确答案:ABC

【相关知识】《高校毕业生就业政策百问（2016年版）》第98条：困难家庭高校毕业生是指：来自城镇低保家庭、低保边缘户家庭、农村贫困家庭和残疾人家庭的普通高校毕业生。。第5题(多选)：国家和地方重大科研项目包括哪些？ ?【A】973计划 ?【B】863计划 ?【C】科技支撑计划项目 ?【D】国家自然科学基金会的重大重点项目正确答案:ABCD 【相关知识】《科技部、教育部、财政部、人力资源社会保障部、国家自然科学基金委员会关于鼓励科研项目单位吸纳和稳定高校毕业生就业的若干意见》（国科发财〔2009〕97号）规定，由高校、科研机构和企业所承担的民口科技重大专项、973计划、863计划、科技支撑计划项目以及国家自然科学基金会的重大重点项目等，可以聘用高校毕业生作为研究助理或辅助人员参与研究工作。第6题(多选)：国家级大学生创新创业训练计划内容包括： ?【A】创新训练项目

2018年大学生就业、创业知识竞赛复习题库及答案(共100题)

2018年大学生就业、创业知识竞赛复习题库及答案（共100题） 1.(单选):《毕业生双向选择就业推荐表》不慎遗失，应向下列哪个部门申请补办？ A.江苏省教育厅 B.江苏省高校招生就业指导服务中心 C.学校就业工作部门 D.当地人才服务中心正确答案：C 2.（单选）：参加“江苏大学生志愿服务苏北计划”的志愿者，服务期满一年，经考核合格并符合报考条件的志愿者，（）年内报考江苏省内高校、科研院所招考的硕士研究生可享受初试总分加10分的政策。 A.1 B.2 C.3 D.5 正确答案：C 3.（单选）：“江苏省毕业生就业网”的网址是： A.https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html,/ B.https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html, C.https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html, D.https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html, 正确答案：B 4.（单选）：“江苏省大学生创业教育网”的网址是： A.https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html,/ B. https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html, C. https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html, D. https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html, 正确答案：B 5．（单选）“全国大学生就业服务公共立体化平台”的网址是： A．https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html,

B．https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html, C．http:https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html, D．https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html,.vn 正确答案：A 6.“江苏省大学生创业教育网”为大学生提供创业实践机会的栏目是： A．创业学苑 B.视频讲座 C．C点石成金D．创业之星正确答案：C 7.“江苏省高校毕业生就业网络联盟”的网址是什么？ A．https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html, B．https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html, C．https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html, D．https://www.wendangku.net/doc/fc13670677.html, 正确答案：B 8．“江苏省曁南京市2014届普通高校毕业生公益供需洽谈会”举办时间是：A．2013年11月20、21日 B．2013年10月20、21日 C．2013年12月20、21日 D．2013年3月20、21日正确答案：A 9.以下哪家单位不是“江苏省曁南京市2014届普通高校毕业生公益供需洽谈会的承办单位？ A．江苏省高校招生就业指导服务中心 B．江苏省人才市场 C．江苏省职业介绍中心

2020年大学生就业创业知识竞赛题库及答案(共550题)

2020年大学生就业创业知识竞赛题库及答案（共550题）第1题(判断)：到职业场所所进行一定时间的兼职、义务劳动或教学实习、实践，是比较全面了解职业的方式，更深入更真实，可以实地感受。【A】正确【B】错误正确答案:A 第2题(判断)：劳务派遣单位可以不按照其与用工单位之间的劳务派遣协议向被派遣劳动者支付劳动报酬。【A】正确【B】错误正确答案:B 第3题(判断)：劳务派遣用工只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。【A】正确【B】错误正确答案:A 第4题(判断)：劳动者在试用期间不能胜任工作, 用人单位可以解除劳动合

同。【A】正确【B】错误正确答案:B 第5题(判断)：原服务单位有职位空缺需补充人员时，应优先考虑接收服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。【A】正确【B】错误正确答案:A 第6题(判断)：参加西部计划是否需要体检？【A】是【B】否正确答案:A 第7题(判断)：口头合同依然具有法律效力。【A】正确【B】错误正确答案:A 第8题(判断)：只要有限责任公司连续五年不向股东分配利润，则对股东会决

议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权。【A】正确【B】错误正确答案:B 第9题(判断)：因部队编制员额缩减、国家建设需要、因战因公负伤致残、因病不适宜在部队继续服役、家庭发生重大变故需要退出现役等原因，经组织批准提前退役的学生，不具备受助资格。【A】正确【B】错误正确答案:错误第10题(判断)：国家职业资格证书制度是按照国家职业标准，通过政府认定的考核鉴定机构，对劳动者的技能水平和从业资格进行评价和认证的国家证书制度。【A】正确【B】错误正确答案:A 第11题(单选)： “优秀大学生西部基层建功计划”于哪一年由团中央首次实施？【A】 2010年

2018年江苏省第八届就业创业知识竞赛题库(全759题)[精品文档]

第1题(单选) 5W 归零思考法中的What you can be in the end 是指：【A】我想干什么【B】环境支持或允许我干什么【C】自己最终的职业目标是什么【D】我能干什么正确答案:C 1/759 第2题(单选) CASVE循环模式由美国心理学家盖瑞．彼得森（Gary Peterson）、罗伯特.里尔登（James Sampson）等人提出，它不包括：【A】沟通【B】规划【C】综合【D】执行正确答案:B 2/759 第3题(单选) MBTI有四个维度：外倾和内倾、感觉和直觉、思考和情感、判断和知觉。四个维度中的两极正好组合成几种人格类型【A】4 【B】8 【C】16 【D】32 正确答案:C

3/759 第4题(单选) SWOT分析法是在职业决策中常用的方法。其中T是指：【A】优势【B】劣势【C】机会【D】威胁正确答案:D S(strengths)；W（weakness）；O（opportunities）；T（threats） 4/759 第5题(单选) 2013年2月1日，王某以一套房屋为张某设定了抵押，办理了抵押登记。同年3月1日，王某将该房屋无偿租给李某1年，以此抵王某欠李某的借款。房屋交付后，李某向王某出具了借款还清的收据。同年4月1日，李某得知房屋上设有抵押后，与王某修订租赁合同，把起租日改为2013年1月1日。张某实现抵押权时，要求李某搬离房屋。下列哪些表述是错误的：【A】王某、李某的借款之债消灭【B】李某的租赁权可对抗张某的抵押权【C】王某、李某修订租赁合同行为无效【D】李某可向王某主张违约责任正确答案:B 选项A错误。《合同法》第一百条规定，当事人互负债务，标的物种类、品质不相同的，经双方协商一致，也可以抵销。选项C错误。《合同法》第五十二条第（二）项规定，恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益的，合同无效。选项D错误。《合同法》第一百零七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。选项B正确。《最高人民法院关于审理城镇房屋租赁合同纠纷案件具体应用法律若干问题的解释》第二十条规定，租赁房屋在租赁期间发生所有权变动，承租人请求房屋受让人 5/759

2020年全国大学生就业创业知识竞赛题库及答案(共550题)

2020年全国大学生就业创业知识竞赛题库及答第1题(判断)：在面试中要学会准确体会面试官的意图，问题：一架波音747飞机可以装多少个高尔夫球？意图：脑经急转弯吗？ ?【A】正确 ?【B】错误正确答案:B 【相关知识】了解解决陌生问题的思路，评估面对复杂问题过程中的情绪稳定程度。第2题(判断)：在面试中要学会准确体会面试官的意图，问题：营销中的4P是什么？意图：基础知识是否扎实？如果他不知道答案会用什么方式解决这个困境？ ?【A】正确 ?【B】错误正确答案:A 第3题(判断)：基本养老保险费由用人单位和职工共同缴纳。

?【A】正确 ?【B】错误正确答案:A 【相关知识】《社会保险法》职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。第4题(判断)：基本医疗保险费由用人单位缴纳。 ?【A】正确 ?【B】错误正确答案:B 【相关知识】《社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费第5题(判断)：处于“开发期”的企业，其创业阶段为大学生大展身手创造了有利条件，但晋升的机会通常不多 ?【A】正确 ?【B】错误正确答案:B

第6题(判断)：大学生初次就业一定要选择与自己专业相关的工作，争取一步到位 ?【A】正确 ?【B】错误正确答案:B 【相关知识】职业不等于专业，两者之间没有一一对应的关系。大学生初入职最主要的是积累能力资源，不断调整自己以适应职场变化第7题(判断)：大学生村官复审不合格的，将取消面试考察资格。 ?【A】正确 ?【B】错误正确答案:A 【相关知识】《2017年江苏省选聘高校毕业生到村（社区）任职公告》中规定：复审不合格的，取消面试考察资格第8题(判断)：大学生村官的岗位性质是公务员。 ?【A】正确 ?【B】错误

就业创业知识竞赛题库(一)

2016年题库。第202题(单选) 选定目标并按质按量完成自己工作任务的能力指的是：正确答案:B 第204题(单选) 通过机制创新和政策扶持，计划利用2年时间试点，选用（）万名特岗农技人员到基层服务；力争通过5—10年时间努力，实现每个乡镇区域内拥有（C）名左右特岗农技人员。

正确答案:A、C 第205题(单选) 霍兰德提出了职业兴趣六边形模型，这溜达类型的个体特点有：现实型、研究型、艺术型、社会型、经营型、事务型。窗体底端 205/735 共735题跳到第?题?确定窗体顶端第206题(单选)

霍兰德的人生互择理论的实质在于劳动者与（）的相互适应。正确答案:C 第208题(单选) 非全日制用工双方当事人试用期可以约定多久？正确答案:D

相关知识: 《劳动合同法》第七十条非全日制用工双方当事人不得约定试用期。第209题(单选) 面对严峻的就业形势，越来越多的大学生走出校园，在校外进行实习、兼职，为自己积累多一些实践经验。针对大学生实习兼职的现象，下列哪一项表述是错误的：正确答案:B 相关知识:

马斯洛提出人有五个层次的需求，由低到高分别是：生理需要、安全需要、归属和爱的需要、尊重需要以及自我实现的需要。第211题(单选) 高校学生应征入伍学费补偿、国家助学贷款代偿及学费减免标准，本专科生、硕士研究生、博士研究生分别每人每年最高不超过多少元？正确答案:C 相关知识:

《国家鼓励高校毕业生应征入伍服兵役政策五十问》， 3.公民应征入伍要满足哪些基本身体条件？右眼裸眼视力放宽至4.6，左眼裸眼视力放宽至4.5。第214题(单选) 高校新生，在应征入伍的同时可保留入学资格，退役后（）年内允许入学。正确答案:C 相关知识: 《高校毕业生就业政策百问（2014年版）》中第91条规定高校毕业生从企业到机关事业单位就业后工龄如何计算？按照《国务院关于进一步做好普通高等学校毕业生就业工作的通知》（国发〔2011〕

创业知识竞赛全题库一教学内容

创业知识竞赛全题库一

2017年江苏省职业学校创业能力大赛创业知识竞赛竞赛全题库一单项选择题 (共 30 题共 30.0 分) 1.【单选题】以下哪一项不是公司制创业团队的特点（）。 ? A.有效集中资金进行投资活动，以自有资本进行投资有利于控制风险 ? B.比较灵活自由，启动资金少，降低了创业风险 ? C.投资收益可以根据自身发展需要，作必要扣除和提留后再进行分配 ? D.随着公司的快速发展，可以申请对公司进行改制上市，使投资者的股份可以公开转让而以套现资金用于循环投资正确答案 B 2.【单选题】美国学者戴维斯就企业为什么以及如何承担社会责任提出了自己的看法，这种看法被称为“戴维斯模型”，以下不属于戴维斯模型内容的是（）。 ? A.企业的社会责任来源于它的社会权力 ? B.企业应该是一个双向开放的系统 ? C.企业的每项活动、产品和服务，都必须在考虑经济效益的同时，考虑社会成本和效益 ? D.与每一活动、产品和服务相联系的社会成本应该最终转移到消费者身上

创业知识竞赛全题库三

2017 年江苏省职业学校创业能力大赛创业知识竞赛竞赛全题库三满分：50.0 分分答题限时：60 分钟单项选择题(共30 题共30.0 分) 1.创业资源一般是指人力资源、财务资源、物质资源、（）和技术资源等。 A.自然资源 B.信息资源 C.区域资源 D.间接资源正确答案 B 2.不甘于资源约束就是创业者突破资源束缚，通过（）来实现创业目标。 A.充分利用资源 B.寻求新资源 C.资源整合 D.替代资源正确答案 C 3.下列关于创业计划书的说法哪个是错误的（）。 A.创业计划书的撰写要避免过于专业化 B.创业计划书对于竞争对手的描述要扬长避短 C.创业计划书的市场调研要细致清楚 D.创业计划书要以客户需求为关键点正确答案 B 4.直接融资包括（）和股票两种形式。 A. 发行债券 B.租赁 C.基金 D.贷款正确答案 A 5.通常情况下，下列哪一项属于债权融资？( ) A.风险投资基金 B.天使基金 C.股票 D. 贷款正确答案 D 6.创业融资过程有做好融资前的准备、计算创业过程所需资金、编写创业计划书、确定融资来源和（）。 A.获取投资者信任 B.共享企业信息 C.展开融资谈判 D.开拓融资渠道正确答案 C 7.营销4P 理论不包括（）。 A. 公共关系 B.渠道 C.价格 D.促销正确答案 A 8.创业计划书的制作原则不包括（）。 A.文本篇幅要控制在50 页内 B.版面设计精致 C.要非常具有专业性 D.便于读者阅读正确答案 C 9.下列等式哪个是错误的（）。 A. 总成本= 营业成本+ 期间费用 B.净利润= 利润总额- 所得税 C.营业利润= 总销售收入-营业成本-销售税金 D.总销售收入= 单位销售价格*销售数量正确答案A

创业知识竞赛题库(最新版)

第五届创业知识竞赛题库、单选题 1、劳动者在试用期内提前()日通知用人单位，可以解除劳动合同：(A) A. 三日 B. 五日 C. 五日 D. 三十日 2、申请小额贷款的额度一般最高不超过多少钱( C ). A. 一万元 B.二万元 C.五万元 D.十万元3、用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同是指： B) A.有固定期限劳动合同 B.无固定期限劳动合同 C不明确期限劳动合同 D.不明确时间劳动合同4、下面哪一项不属于非国有企业单位对应聘者的一般要求？(B) A.要有肯吃苦的思想准备 B.要有参加志愿活动的经历 C要有一定的风险意识 D.愿意加班加点 5、劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过(B)个月 A.3 B.6 C.9 D.12 6、国家坚持(B )的就业方针。

A.劳动者自谋职业、组织起来就业、政府介绍就业 B.劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业 C政府安置就业 D 政府促进企业招工就业 7、劳动者在试用期的工资如何确定?（B） A 与本单位相同岗位最低档工资相同 B 劳动合同约定工资的百分之八 C 高于用人单位所在地的最低工资标准 D 劳动合同约定工资的百分之五 8、流动资金预测不包括以下内容（C）。 A、原材料和成品储存 B、工资及费用 C、生产设备 D、运营成本 9、当创业者有了符合实际创业计划后，（D ）就成了实施创业计划的关键环节。 A.信息 B.设施 C.广告 D.融资 10、YBC全称是：（C ）

A、创办和改善你的企业” B、大学生‘百千万'创业助力计划” c、中国青年创业国际计划 D、职工创业、就业帮扶行动”

就业创业知识竞赛策划书

就业创业知识竞赛策划书院系：工商管理学院部门：就业创业策划书日期：2013.3.12

第一部分：活动背景及目的一、活动背景：近几年随着高校的不断扩招，高校毕业生的数量成倍增长，大学生就业竞争变得日益激烈。毕业生难以找到好工作，已成为大学生、高校及家长共同的感受。大学生找工作难的一个重要原因就是对于就业指导，对于就业创业知识了解不足。为了使郑州科技学院的毕业生更加适应社会的需求和用人单位的需求，更好的为社会的进步做出贡献，我们管理学院就业创业策划部有责任和义务帮助郑科学子树立正确的就业意识，并为其选择职业、准备就业，以及在职业中求发展、求进步等提供知识、经济和技能，使其毕业后会就业，就好业。在这样的责任驱使下，我们决定举办管理学院学院就业创业策划书第一届创业就业知识竞赛，我们期待着通过这次活动来普及创业就业过程中应掌握的知识和技能，如学会如何展示真实形象、锻炼表达能力、增强团队意识、遵守市场的规范等等。以此为建大学子的美好明天打稳坚实的路基。二、活动主题: 展示风采，扬帆职海三、活动时间: 2013年3月15日~17日大赛宣传与选手报名时间 2013年3月20日大赛初赛阶段 2013年3月22日大赛决赛阶段四、活动地点：宣传报名阶段：12级各个班级初赛决赛阶段：郑州科技学院图书馆三楼综合报告厅五、活动对象：郑州科技学院工商管理学院12级全体同学第二部分：活动流程以及时间安排活动总述：本次知识竞赛共分为三个阶段，即分别为赛前准备、初赛阶段及复赛阶段，详见如下：

一、赛前准备时间：3月15日至3月17日内容：本次活动将以每班2人参赛的形式报名参加（网上报名用报名表我们将上传至院团委网站上）。为调动广大学生参加本次知识竞赛的积极性，本次大赛将在赛前的准备阶段为有意愿参加比赛的选手提供800道的竞赛题库，题目类型大致包括单选、多选和判断正误，初赛会从中随机选取120道左右的考题，以供选手参考备赛。二、初赛阶段时间：3月20日晚上（具体时间待定）内容：（一）活动前期准备 1、地点的申请与布置由就业创业策划书成员向学校申请综合报告厅，赛前由部门成员简单布置赛场。 2、安排监考员每场安排所有就业创业策划部成员在现场组织进行活动进行（包括明细初赛规则、发卷及收卷）与监考。（二）活动过程本次知识竞赛的初赛将采取现场口头答题的方式，题目以客观题为主，包括单选题、多选题和判断题，题目数量为120道左右，均出自所给的竞赛题库。本次竞赛将根据参赛队的具体人数分若干场进行，参加场次将在赛前由参赛队伍抽签决定。初赛将取前10名的个人进入决赛阶段。三、决赛阶段时间：3月22日晚上（具体时间待定）内容：（一）活动前期准备 1、地点的申请与布置由就业创业策划部成员向学校申请多媒体教室，并准备横幅、气球等装饰物布置活动所需教室。 2、制作并准备活动所需道具 1）PPT的制作：由就业创业策划部等相关工作人员制作，其中主要包含决赛中的全部竞赛题目并贯穿整场竞赛。 2）准备每队所需的答题纸及颜色清晰的记号笔若干。 3）为嘉宾及评委准备饮用水及嘉宾名牌。 3、邀请嘉宾邀请学校辅导老师及学生代表作为嘉宾出席本次活动。 4、主持人的选择要求：一到两人，气质良好普通话标准，活动前进行培训，知识竞赛的对抗性很强，因而，主持人对调节赛前气氛担负主要责任，开赛后，要严格按照规则实施，对违反竞赛规则的选手及时予以处罚，竞赛中，如果出现问题，要依靠评

2019年就业创业知识竞赛题库及答案(共600题)

2019年就业创业知识竞赛题库及答案（共600题）第1题(单选)： ( )是指个人对自己所希望从事或者所从事的职业(包括人、物、事)及对自己的职业行为结果的意义、作用、效果和重要性的总体评价?【A】职业态度 ?【B】职业价值观 ?【C】职业认知 ?【D】职业评价正确答案:B 第2题(单选)： ( )是指值得个人投入一生心力，以获得最大人生价值的生涯目标?【A】工作(work/job) ?【B】职业(vocation) ?【C】事业(Enterprise) ?【D】生涯(career) 正确答案:C 第3题(单选)： ()周岁以上的未成年人是限制民事行为能力人，实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意。 ?【A】8 ?【B】10 ?【C】12 ?【D】14 正确答案:A 【相关知识】《民法总则》第二十条不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人，由其法定代理人实施民事法律行为。第4题(单选)： H公司欠银行贷款200万元。现该公司将一部分资产分离出去，另成立J公司，对于公司分立后这笔债务的清偿责任问题，存在以下意见，其中哪一个是正确的？ ?【A】应当由H公司承担清偿责任

?【B】应当由J公司承担清偿责任 ?【C】应当由H公司和J公司承担连带清偿责任 ?【D】应当由H公司和J公司按约定比例承担清偿责任正确答案:C 【相关知识】《合同法》第九十条当事人订立合同后分立的，由分立的债务人承担连带清偿责任第5题(单选)： SWOT分析法是在职业决策中常用的方法。其中W是指：?【A】优势 ?【B】劣势 ?【C】机会 ?【D】挑战正确答案:B 【相关知识】S(strengths)W（weakness）O（opportunities）T（threats）第6题(单选)： “三支一扶”大学生人事档案原则上统一转至什么地方？ ?【A】服务单位所在地 ?【B】学生生源地 ?【C】学生所在学校 ?【D】以上均可正确答案:A 【相关知识】《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》中规定：人事档案原则上统一转至服务单位所在地的县级政府人事部门第7题(单选)： “三支一扶”计划从哪一年开始实施？ ?【A】2004年 ?【B】2005年 ?【C】2006年 ?【D】2007年正确答案:C 【相关知识】《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》中规定：从2006年开始连续5年，每年招募2万名高校毕业生，主要安排到乡镇从事支教、支农、支医和扶贫工作。

2020年全国大学生就业创业知识竞赛题库及答案(共600题)

2020年全国大学生就业创业知识竞赛题库及答案（共600题）第1题(判断)：享受城乡居民最低生活保障家庭的毕业年度内江苏省高校毕业生可以享受1000元/人的一次性求职补贴，符合条件的高校毕业生在毕业年度第一学期的11月底前可向学校集中申请，申请材料应附：民政部门开具的高校毕业生所在家庭享受城乡居民最低生活保障的证明、本人身份证复印件、个人银行账户信息等。【A】正确【B】错误正确答案:A 【相关知识】《省人力资源和社会保障厅、教育厅、财政厅转发人力资源社会保障部、教育部、财政部关于做好高校毕业生求职补贴发放工作通知的通知》（苏人社发﹝2013﹞284号）:三、申领发放程序。各高校应于毕业年度第一学期的11月底前组织符合补贴条件的高校毕业生申请补贴。申请材料应附：民政部门开具的高校毕业生所在家

庭享受城乡居民最低生活保障的证明（以下简称低保证明）、本人身份证复印件、个人银行账户信息等。《省人力资源和社会保障厅、教育厅、财政厅转发人力资源社会保障部、教育部、财政部关于做好高校毕业生求职补贴发放工作通知的通知第2题(判断)：企业在进行招聘时，不得以任何名义向应聘者收取费用。【A】正确【B】错误正确答案:A 第3题(判断)：修业期满未取得毕业资格的结业生，已办理过结业派遣，后期经过补考又取得毕业资格，换发了毕业证书的，也不能申请换发毕业学历的《就业报到证》。【A】正确【B】错误正确答案:A

第4题(判断)：党员组织关系介绍信是党员身份的证明，应放在家里保管好，不能交给他人代管。【A】正确【B】错误正确答案:B 【相关知识】党员组织关系介绍信是党员身份的证明，应在介绍信有效期内尽快完成组织关系接转手续。第5题(判断)：党员组织关系介绍信遗失了可以重开一份。【A】正确【B】错误正确答案:B 【相关知识】介绍信遗失不补，但可以复印原介绍信存根联用以证明，

大学生创业就业知识竞赛活动策划书(完整版)_1

策划编号：YT-FS-5081-52 大学生创业就业知识竞赛活动策划书(完整版) Develop Detailed Rules Based On Expected Needs And Issues. And Make A Written Plan For The Links To Be Carried Out T o Ensure The Smooth Implementation Of The Scheme. 深思远虑目营心匠 Think Far And See, Work Hard At Heart

大学生创业就业知识竞赛活动策划书(完整版) 备注：该策划书文本主要根据预期的需求和问题为中心，制定具体实施细则，步骤。并对将要进行的环节进行书面的计划，以对每个步骤详细分析，确保方案的顺利执行。文档可根据实际情况进行修改和使用。一、活动前言励志照亮人生，创业改变命运。在市场经济日趋完善的今天，创业就业对于大学生具有特殊的意义。它关系到社会的可持续发展，亦关系到后备人才资源的储备。为丰富校园文化，增强大学生良好的精神风貌和气质形象，焕发大学生青春洋溢、梦想飞扬时代热情，全面拓展大学生的综合素质，特举办此次大学生就业知识竞赛.以增强同学们的创业就业知识。更好地适应社会的发展。创业就业知识竞赛就是大学生创业就业叩响“成功”大门的“敲门砖”. 二、活动目的随着大学生教育逐渐普及，大学生的就业问题越

来越受人们的普遍关注。而大学生在面临就业时经验不足，往往眼高手低，因此，越来越多的大学生希望在毕业前得到更多的就业方面的锻炼。为了让大学生更好的培养自我能力，更好地适应社会，促进大学生对创业就业知识的理解，进一步深入了解国家针对大学生就业创业相关优惠政策及就业发展形势。同时提升我系成员组织策划能力。增强成员的团结协作能力，为我系学子提供一个低起点，高目标，强实力的锻炼舞台，提高同学们的就业创业知识，为将来的就业提供理论基础。三、活动简介此次“第一届大学生创业就业知识竞赛”是由山东师范大学化学院引路人实习社主办，从xx年11月15日正式启动，到11月24日结束。四、活动流程策划赛前：将参赛人员分为8组，提前下达比赛细节。比赛过程中： 1、先由主持人宣读比赛流程

就创业知识竞赛试题(新)

文通学院就创业知识竞赛试题考试时间：19:00-20:30 考试题型：分为单选题和多选题，共100道，每题1分，总计100分。请同学们根据各题目前的提示进行答题,并将答案填入表格内，否则答题无效。第1题(单选)：用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系：【A】.用工之日【B】.签订合同之日【C】.上级批准设立之日【D】.劳动者领取工资之日第2题(单选)：建立劳动关系，应当订立：【A】.口头协议【B】.书面劳动合同【C】.集体合同【D】.私下协议第3题(单选)：违反中华人民共和国促进就业法规定，实施就业歧视的，劳动者可以向（）提起诉讼。【A】.地方法院【B】.人民法院【C】.人民检察院【D】.地方检察院第4题(单选)：参加西部计划的志愿者在服务期间其户口、档案可保留在：【A】.省高校招生就业指导中心【B】.所在市人才中心【C】.所在毕业高校【D】.志愿者生源地第5题(单选)：毕业两年以内的普通高校毕业生从事个体经营的，自其在工商部门首次注册登记之日起（）内，免收管理类、登记类和证照类等有关行政事业性收费。【A】.一年【B】.二年【C】.三年【D】.四年

第6题(单选)：每生每学年补偿学费和代偿国家助学贷款的金额最高不超过（）。【A】.6000元【B】.4800元【C】.5000元【D】.10000元第7题(单选)：关于简历，不正确的是：【A】.站在对方的立场考虑问题【B】.措辞达意，合体适用【C】.格式正确，篇幅适宜【D】.不留自己的联系方式第8题(单选)：办理人事代理解决了两方面的问题，一是户口问题，二是（）。【A】.就业问题【B】.实习转正问题【C】.毕业分配问题【D】.合法权益问题第9题(单选)：江苏省百校联动就业活动计划是由哪家单位组织实施的？【A】.江苏省教育厅【B】.江苏省人力资源和社会保障厅【C】.江苏省民政厅【D】.共青团江苏省委第10题(单选)：劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（）。【A】.劳动合同【B】.集体合同【C】.用工协议【D】.劳务派遣协议第11题(单选)：用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请（）。【A】.法律援助【B】.支付令【C】.社会救济【D】.依法制裁用人单位第12题(单选)：“三支一扶”大学生年度考核和服务期满考核工作由那个部门负责？【A】.省“三支一扶”办【B】.县委组织部【C】.所在服务单位【D】.县级政府人事部门第13题(单选)：选聘高校毕业生到村任职，安排担任村党委组织书记助理职务者，其政治面貌必须是（）。【A】.团员【B】.中共预备党员【C】.中共党员【D】.无所谓第14题(单选)：《高校毕业生自主创业证》原则上应在高校毕业生提交申请后几个工作日内办结。【A】.5 【B】.10【C】.15 【D】.20 第15题(单选)：2009至2011年，全省每年组织多少名离校未就业的江苏籍高校毕业生参加就业见习。见习期间，见习单位和地方政府为见习人员提供基本生活补助。【A】.5000 【B】.10000 【C】.15000 【D】.3500 第16题(单选)：国家实行劳动者每日工作时间不超过（）小时,平均每周工作时间不超过()。【A】.八小时四十小时【B】.八小时四十一小时【C】.八小时四十三小时【D】.八小时四十四小时

2019年大学生创业就业知识竞赛试题及答案(共126题)

2019年大学生创业就业知识竞赛试题及答案（共126题）1、简述书写求职简历应注意的礼仪。答：（1）称呼要准确。要有礼貌；（2）问候要真诚；祝颂要热诚；信度称呼用尊称；（3）格式一定要规范工整，界面友好；（4）内容材料真心实意、客观公正；（5）重点突出、针对性强；（6）简历整体美观大方，条理清晰，言简意赅、一目了然。 2、参加求职面试时，求职者应注意掌握哪些应试技巧？答：(一)建立良好的第一印象（二）善于运用语言技巧（三）善于运用手势（四）回答问题的时候要注意 (1)把握重点，简捷明了，条理清楚，有理有据。（2)讲清原委，避免抽象。 (3)确认提问内容，切忌答非所问。 3 报到证的作用：答：一．是到接收单位报到的凭证，毕业生就业后的工龄由报到之日开始计算；二．证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的学生；三．接收单位凭报到证予以办理毕业生的接收手续和户口关系；四．是毕业生在工作单位转正和干部身份的证明。 4 .如何领取当年及后续年度享受税收扶持政策的管理凭证？答：高校毕业生持《高校毕业生自主创业证》向创业地人力资源社会保障部门提出认定申请，由创业地人力资源社会保障部门相应核发《就业失业登记证》，作为当年及后续年度享受税收扶持政策的管理凭证。 5、仲裁庭对哪些劳动争议案件经过初步审理后，可以根据劳动者的申请，裁决用人单位先行支付劳动者工资？答： a 用人单位无故拖欠、克扣或者停发工资、报仇，致劳动者生活确无其基本保障的。

b 劳动者因公负伤，用人单位不按规定支付急需的医疗费的。 c劳动者患病，在规定的医疗期内，用人单位不按规定支付急需的医疗费的。 6、什么是大学生志愿服务西部计划？答：大学生志愿服务西部计划是由共青团中央带头，教育部，财政部，人力资源和社会保障部共同组织决定实施的，从2003年开始，每年招募一定数量的普通高校毕业生，到西部贫困县的乡镇以及青年中心建设和管理等方面的志愿者服务工作。 7、就业指导实现“四化”目标，“四化”目标分别是？答：“全程化、信息化、会员化、专业化 8“三支一扶”分别指？答：支教、支农、支医和扶贫 9 就业协议俗称“三方协议”，是由哪三方所签订的确定相互权利义务关系的协议？答：毕业生、用人单位、高校 10、面试时，着装应注意哪些问题？答：（1）男生：黑、白、灰三色最保险，不要穿丝袜、白袜，西服内一定要穿长袖衬衫，不要有头皮学屑，可以先去洗手间照照镜子比较保险，用擦鞋布将皮鞋擦干净。（2）女生：着装不要超过三种颜色；不穿紧身、暴露的衣服耳环不要戴太大；不要戴手镯。 11、鼓励高校毕业生到中小企业就业有哪些政策措施？答：各级政府要进一步清理影响高校毕业生就业的制度性障碍和限制，为到中小企业就业的高校毕业生提供户籍与档案管理、人事代理、社会保险办理和接续、职称评定以及权益保障等方面的服务。 12、订立劳动合同，应当遵守什么原则？答：协商一致、平等自愿、诚实信用 13、我们国家毕业生就业机制包括什么？答：市场导向、政府调控、学校推荐、学生和用人单位双向选择的就业机制。

2020年度大学生就业创业知识竞赛题库及答案精选(共300题)

2020 年大学生就业创业知识竞赛题库及答案（共300 题）第 1 题(多选)：一个好的职业规划目标除了是具体的，还应该：【A】可以衡量的【B】是可以达到的【C】是与其它目标具有相关性的【D】必须具有明确的截止期限。正确答案:ABCD 第 2 题(多选)：一份创业计划书至少要包括以下哪些部分？【A】创业计划书摘要、结论【B】产品或服务介绍【C】市场预测及分析和营销策略【D】生产制造计划、财务规划正确答案:ABCD 第 3 题(多选)：一般来说，职业素质具有哪些特征：【A】职业性【B】稳定性【C】整体性【D】发展性

正确答案:ABCD 第4 题(多选)：下列关于人格与职业的关系的论述中，正确的是：【A】不同的职业对从业者人格特征的要求是有差别的，在一定程度上了解自己的人格特征，将有助于选择适合于本人人格发展的职业。【B】人职匹配可以发挥人力资源的最大效益。【C】健全的人格是谋求职业发展的前提。【D】健全的人格有利于创造性的发挥。正确答案:ABCD 第 5 题(多选)：下列关于生涯人物访谈说法正确的是：【A】生涯人物访谈是职业探索的一种常用方式【B】生涯人物可以是行业的经营也可以是普通从业人员【C】生涯人物访谈的目的是真实生动的了解职业和职场生活【D】生涯人物访谈有时可以借助网络社交工具远程进行正确答案:ABCD 第 6 题(多选)：下列关于简历的说法正确的是：【A】建立是对个人学习、工作、经历和成绩的概括总结【B】建立的信息简明，格式相对固定【C】建立是用人单位分析、比较、筛选和录用应聘者的重要依

2018年就业创业知识竞赛题库及答案(共200题)

2018年就业创业知识竞赛题库及答案（共200题）第1题(单选)： ( )是指个人对自己所希望从事或者所从事的职业(包括人、物、事)及对自己的职业行为结果的意义、作用、效果和重要性的总体评价?【A】职业态度 ?【B】职业价值观 ?【C】职业认知 ?【D】职业评价正确答案:B 第2题(单选)： ( )是指值得个人投入一生心力，以获得最大人生价值的生涯目标?【A】工作(work/job) ?【B】职业(vocation) ?【C】事业(Enterprise) ?【D】生涯(career) 正确答案:C 第3题(单选)： ()周岁以上的未成年人是限制民事行为能力人，实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意。 ?【A】8 ?【B】10 ?【C】12 ?【D】14 正确答案:A 【相关知识】《民法总则》第二十条不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人，由其法定代理人实施民事法律行为。第4题(单选)： H公司欠银行贷款200万元。现该公司将一部分资产分离出去，另成立J公司，对于公司分立后这笔债务的清偿责任问题，存在以下意见，其中哪一个是正确的？ ?【A】应当由H公司承担清偿责任

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