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渡头塘镇开展“四风”突出问题专项整治工作自查评估报告

渡头塘镇开展“四风”突出问题专项整治工作自查评估报告
渡头塘镇开展“四风”突出问题专项整治工作自查评估报告

渡头塘镇开展“四风”突出问题专项整治

工作自查评估报告

2014年10月10日

根据《涟源市持续开展群众反映强烈的“四风”突出问题专项整治工作实施方案》的通知(涟群组发…2014?32号)的要求,我镇紧盯群众反映强烈的“四风”突出问题,开展专项整治“攻坚战”,健全为民务实清廉的常态化机制,出台了《渡头塘镇教育实践活动“四风”突出问题专项整治工作实施方案》(渡发…2014?60号),不断巩固和拓展群众路线教育实践活动成果,全镇党风政风有了明显好转。现对照专项整治方案和重点检查评估的专项整治项目,自查评估如下:

1.改进文风会风。出台了《精简会议活动专项整治工作方案》(渡发…2014?75号)。整治会风方面:对各类会议进行合并,减少会议数量,会议数量较去年同期减少30%;对会议议程和报告时限进行限定,会议时间缩短20%;对参会领导和人员进行限定,对会务餐进行严格管控,会务开销较去年同期减少20%。整治文风方面:开展“废、改、立”工作;对发文流程进行了规范;对全镇简报和内部刊物进行精简。清理发文20个,废除9个,继续使用5个,修改重发6个;发文数量较去年同期减少20%,发文质量逐步提高;只保留《渡头塘群众路线教育实践活动》一份简报。整治评比表彰方面:对各类评比表彰项目进行清理;对各项表彰的

评比机制和奖励标准进行重新审核,杜绝滥发钱物现象发生。评比表彰项目较去年同期减少30%;奖励经费较去年同期减少10%。

2.关于整治“门难进、脸难看、事难办”的情况。出台了《渡头塘镇整治机关干部职工“四风”突出问题的通知》(渡发…2014?87号),开展“门难进、脸难看、事难办”和“庸懒散”专项整治工作,镇作风办成立2个督察组,采取明查暗访、突击检查、个别走访、公示举报电话等方式开展重点督查,通报违反作风建设规定事件8起,给予党纪政纪处分4人。下阶段,继续整治并长期坚持。

3.关于整治公款送礼、违规职务消费和公款大吃大喝的情况。出台《渡头塘镇财政管理体制实施方案》(渡发…2014?79号),严禁在公务活动中赠送礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证,禁止报销公款送礼票据。出台《渡头塘镇村定补干部管理制度》,明确禁止村社区公款送礼,禁止报销公款送礼票据。出台《机关日常事务管理制度》(渡发…2014?80号),严控餐馆接待。下阶段,继续整治并长期坚持。

4.关于清理领导干部违规占用住房、办公用房的情况。根据《涟源市党政机关楼堂馆所和办公用房清理整改工作实施方案》的要求,全面清理领导干部超面积占有、使用办公用房以及多处占用办公用房,豪华装修办公用房、配置高档办公家具及办公用品等问题,腾退办公用房120㎡。

5.关于整治超标配备公车及公车私用的情况。出台了《关于转发《进一步加强公务用车管理的通知》的通知》;

对公车进行登记、备案、上报;对公务用车使用实行申报、审批制度,根据实际需要派车;节假日期间车辆统一停放在镇机关大院。公务用车油费等开支较去年同期减少10%。

6.关于整治侵害群众利益行为的情况。征地拆迁方面:严格按上级拆迁政策措施、规范程序、标准落实;市国土局、镇国土所、镇村干部、群众到场,公开公正丈量登记并公示,没有非法强制拆迁行为。涉农利益方面:认真落实强农惠农富农政策,开展各项涉农政策落实情况检查,没有截留、挤占、挪用、骗取惠农资金等侵害农民利益的现象。涉法涉诉方面:加强了司法行政队伍的思想政治建设、作风建设;公开办案流程,增加透明度;加强对司法行政队伍的监督;依法处置涉法涉诉信访问题,切实维护了人民群众的合法权益。安全生产方面:共开展安全生产大检查16次、“打非治违”专项行动8次、制作永久性安全宣传牌10块,遏制安全事故发生,安全生产实现“零事故、零死亡”,确保了零死亡安全生产目标。严厉打击非法违法违章行为,下达责改令和现场处置文书28份,当场行政处罚1份。食品药品安全方面:一是加强了相关部门工作人员责任心。二是对经营者和群众进行了食品药品相关普法宣传和教育。三是严肃处理了市场上售卖母猪肉现象。四是对全镇11所中小学和5所幼儿园进行了食堂达标建设。发展教育事业方面:一是严肃整治了教育乱收费现象6起。二是加强了师德师风建设,对“十佳班主任、十佳教师、十佳师德标兵进行了表彰”。三是对全镇5所民办幼儿园进行了整治,购置了标准校车。

四是进行了专项督查,学生普遍反映没有乱补课、乱收费和要求征订教辅资料现象。医疗卫生方面方面:一是加强了医德医风建设,强化了病人至上质量管理。对2所卫生院进行了建章立制整治。二是严肃整治了医疗机构乱收费现象3起。三是严厉处理和打击非法行医现象。

7.关于整治群众办事难问题的情况。出台了《关于进一步加强干部作风建设的意见》,通过公示举报电话、加强宣传教育,在日常工作中督查、教育、纠偏,干部作风大为好转。向全镇40个村派驻群众工作组,每月集中3个工作日进村入户开展走访帮困、矛盾排查化解等各项工作。制定党政领导接访制度,明确“首位”接访工作机制,共收集梳理群众意见120条,排查矛盾纠纷76个,解决实际问题65个,进一步密切了党群干群关系,推动了各项工作的开展。下阶段,继续整治并长期坚持。

8.关于整治“乱收费、乱罚款、乱摊派”问题的情况。对“乱收费、乱罚款、乱摊派”问题加大了监督查处力度,着力解决违反规定强行向服务对象搞集资捐助、摊派费用等问题。一是严肃整治了教育乱收费现象6起。二是严肃整治了医疗机构乱收费现象3起。下阶段,继续整治并长期坚持。

9.关于整治惠民政策不落实和缩水走样问题的情况。加大惠民政策的宣传力度,强力推进40个村的政务公开、村务公开。进一步规范涉农收费行为。加大对一事一议等涉农项目、强农惠农资金安排等方面的监督检查力度,确保各类涉农项目、惠农资金规范管理、安全运行、有效使用。对强

农惠农资金的标准、程序、结果都进行了公示公开。下阶段,继续整治并长期坚持。

10.关于整治拖欠群众钱款、侵占群众财物问题的情况。已协调处理2起拖欠农民工工资问题。通过受理群众信访举报,组织开展了专项整治,没有党政机关、干部对群众欠账不付、欠款不还,“打白条”、耍赖账、不兑现等现象。下阶段,继续整治并长期坚持。

11.关于整治执法执纪部门办“关系案”、“人情案”、“金钱案”问题的情况。公布举报电话,认真对待群众的来信来访,规范公正廉洁执法司法,深入推进执法司法部门监督。

12.关于整治信访积案久拖不决、久诉不息问题的情况。出台了《关于创新群众工作方法解决信访突出问题的实施意见》(渡发[2014]51号),形成了每周一政法综治信访维稳工作例会制度,对所有新增矛盾纠纷及时进行交办,制定了工作台帐,实行每案一卷,并实行“首访”责任制,第一位接访领导负责所接案件的督促处理;对近三年重复进京上访和重大疑难信访积案均由党政实职领导包案,对诉求不合理或责任主体不属本辖区的进行重点稳控,并出台了相应的奖励激励机制。今年上半年共走访接待群众76批169人次,排查处置矛盾纠纷65件,办结上级交办案件11件,其中积案3件,已全部办结,积案化解率达100%,来信案件4件,已全部如期办结,结案率达100%。镇本级共交办45件,已办结12件,转稳控案5件,其余14件未到期正在办理之中。

通过整治,新增矛盾纠纷基本能及时得到妥善处理,无新增重大矛盾纠纷;领导包案处理信访问题的积极性有所提高;各群工站及时介入信访隐患排查处理的主动性大提高。

13.关于整治利用婚丧喜庆等事宜借机敛财问题的情况。认真落实好涟源市《关于利用婚丧喜庆事宜借机敛财问题进行专项整治的通知》(涟纪发…2014?14号)文件的要求,严格执行事前报告和事后报告制度,做好登记备案、监督检查,强化追责问责。下阶段,继续整治并长期坚持。

14.关于整治国家公职人员参赌涉毒问题的情况。发放禁赌宣传资料10000余份,组织派出所、司法所、综治办开展集中打击行动2次,对麻将馆、宾馆、酒店、茶楼等公共场所进行全面排查,共抓获涉赌人员3人,教育群众600余人,无国家公职人员参与赌博。开展了多渠道、全方位的禁毒宣传,今年共破获毒品刑事案件7件,强戒13人,没有发现公职人员涉毒。下阶段,继续整治并长期坚持。

15.关于整治干部“走读”问题的情况。出台《渡头塘镇干部“走读”问题专项整治工作实施方案》(渡发…2014?62号),加强对干部队伍的管理,从制度层面防止干部在位不在岗、有事找不到人等问题的发生。组成二个督查组,采取突查、不定期督查等方式,督查干部“走读”情况,发现问题,严肃追责。于9月3日发出干部作风督查通报一份,对违反作风建设的干部职工9人进行了纪律处分并通报全镇。出台《机关干部“四风”突出问题专项整治制度》(渡发…2014?87号),严格实行签到制度、上下班制度、请

销假制度、领导干部带值班制度,建立了“常、长”机制。成立了专门的领导小组重点推进“五小设施”建设,争取上级专项资金20万元,在2015年1月前完成对镇机关及二个群工站的“五小设施”改造,目前正进行工程预算和发包准备。下阶段,继续整治并长期坚持。

16.关于整治清理整顿村级财务和“三资”问题的情况。出台《渡头塘镇村级财务管理细则》、《渡头塘镇清理整顿村级财务专项行动实施方案》,从制度层面明确村级财务相关要求,并开展村级财务专项清理,对其中22个重点村明确由党政领导牵头负责,确保村级财务公开、透明。下阶段,继续整治并长期坚持。

17.关于集中清理“吃空饷”、在编不在岗、编外大量聘用人员等问题的情况。认真落实《严格机构编制管理和干部人事工作纪律的规定》(湘办…2013?29号),采取摸底排查、自查自纠、整改“回头看”等措施,共清退3名临聘人员。下阶段,继续整治并长期坚持。

18.关于整治党政领导干部企业兼职问题的情况。在规范清理工作中要主动接受监督和群众举报,受理核查违规兼职问题,未发现在企业兼职的行为。下阶段,继续整治并长期坚持。

19.关于清理纠正党政领导干部违规在社会组织兼职并领取报酬的情况。按照《关于规范领导干部在各类社会组织兼职的意见》的要求,对领导干部包括离退休老同志在各类协会兼职的,进行清理和规范,未发现在社会组织兼职的行

为。下阶段,继续整治并长期坚持。

20.关于整治村及社区等基层干部办事不公、损害群众利益等违法违纪行为特别是涉黑涉恶问题的情况。大力推行“四议两公开”工作法,规范了村“两委”工作程序,把办事不公问题的对照检查列入村组织生活会和民主评议党员工作的重要内容。引导村党员干部自觉践行“为民务实清廉”主题,完善村民和社区居民参与的监督机制。

通过对“四风”突出问题的专项整治,干部作风明显好转,“庸懒散”和衙门作风得到有效遏制,工作只图形式、不求实效得到基本解决,公款送礼、公款吃喝和奢侈浪费之风得到杜绝,“为民、务实、清廉”成为主旋律,干部清正、政府清廉、政治清明初步显现,为渡头塘全面建成小康社会提供了坚强的组织保证。

渡头塘镇党的群众路线教育实践

活动领导小组办公室

2014年10月10日

自查工作开展情况汇报

为贯彻落实省局(公司)领导在党组理论学习中心组读书会上的讲话精神和市局下发的《XX市烟草专卖局(公司)卷烟规范经营工作自查实施方案》精神,全面提升XX局(部)规范水平,促使企业平稳健康发展,近期我局采取以下措施开展卷烟规范经营自查工作。 一、制定了《XX烟草专卖局(营销部)规范卷烟经营行为专项自查实施方案》,成立了以经理(局长)XX任组长的规范卷烟经营行为专项自查工作领导小组,负责对全县规范卷烟经营行为专项自查工作的组织领导和全面督导。 二、统一思想,提高认识 今年以来,我局(部)多次召开中层会议和全体职工会议,传达省市局关于规范卷烟经营的电视电话会议和专题会议精神,从思想上统一广大干部职工对严格规范“生命线”的认识。 1、召开中层规范经营会议,传达了省、市局领导关于签订《XX年规范卷烟经营责任书》的精神,学习了责任书的内容,并进行了研讨,对下半年的规范经营工作进行了安排部署。 2、召开全体职工会议,局部领导传达了省局XX局长在省局(公司)党组理论学习中心组读书会上的讲话精神,并对今后的规范经营工作提出了更高的要求。

3、市局下发《XX市烟草专卖局(公司)卷烟规范经营工作自查实施方案》之后,我局(部)根据方案要求,首先召开相关人员会议,对方案进行了学习、理解、提高;其次把自查方案下发到各科室、所(队),要求以科室、所(队)为单位组织自学,达到人人准确理解自查方案的目标、原则、范围、内容等要求,打牢思想基础。再次根据自查阶段要求,把具体的自查工作按照部门进行了分工,印发了自查表格,要求大家分工加协作,认真对自查表格进行填写和梳理,全面自查不留死角。 以上是XX局(部)自查工作的开展情况,随着自查工作的阶段性推进,我局(部)将按照自查方案的要求,稳步推进,把自查做实、做细,不走过场、不留死角,勇于发现问题,暴露问题,确保“卷烟上水平”建立在更加严格规范和扎实工作的基础之上,确保广大干部职工从业的安康。

个人查摆四风问题自查报告

个人查摆四风问题自查报告 Self inspection report on personal investigation and punishme nt of four kinds of problems 汇报人:JinTai College

个人查摆四风问题自查报告 前言:自查报告是一个单位或部门在一定的时间段内对执行某项工作中存在的问题的一种自我检查方式的报告文体。本文档根据自查报告内容要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 一、对乡领导班子“四风”问题的认识和看法。 我认为“四风”问题严重损害了党在人民群众中的形象。从根本上背离了党全心全意为人民服务的根本宗旨,背离了党“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去”的群众路线。我们的党之所以能由小到大、由弱到强,其根本就是走群众路线。 党的群众路线教育实践活动开展以来,我乡党政班子严格按照相关要求,充分利用进村入户、设立征求意见箱、召开座谈会、个别访谈等各种措施和手段,广泛地征集了乡党政班子存在的“四风”问题,我认为查摆出来的26条问题是客观存在的,也比较全面,我们要以实事求是的精神和不遮掩、不回避工作态度来对待它们。 二、对全乡领导班子“四风”问题的补充修改意见 (一)在形式主义方面:

1、第1条建议将个人学习不自觉。改为个人学习缺少主动性,要用即学; 2、第5条建议增加存在“走人情、走过场”现象,造成工作执行不到位; 3、第3条建议增加工作存在应付现象。 (二)官僚主义方面: 建议增加对群众关心不够,带着问题下基层,群众不喊就不重视。 (三)享乐主义方面: 建议增加对上面的决策和部署,班子成员能带头执行,但存在“讲价钱”现象,主动担当意识不够。 (四)奢靡之风问题 建议增加规章制度抓的不够细致,水、电等节约意识不够,有时存在纸张浪费、下班后不关灯的情况。 三、个人认领乡领导班子“四风”问题 (一)在形式主义方面:(3条)

最新整理关于开展四风突出问题专项整治工作的自查报告.docx

最新整理关于开展四风突出问题专项整治工作的自 查报告 关于开展四风突出问题专项整治工作的自查报告 县委教育实践活动办: 为深入开展“四风”突出问题专项整治工作,研究解决存在的问题,根据县委的安排部署,按照县委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室《关于开展“四风”突出问题专项整治工作进展情况自查的通知》(夹委群组办〔20xx〕84号)要求,结合我镇实际,现就开展专项整治工作进展情况自查报告如下。 1、关于整治文山会海、检查评比泛滥。 整治内容:文山会海、检查评比泛滥。 工作进度:1、较活动开展前,压缩会议6次,比例达40%;减少发文数量4件,比例达30%;减少达标表彰活动1次,比例达50%。2、减少各类领导小组和议事机构的数量2个,比例达28%。3、减少“一票否决”事项的数量1个,比例达25%。 存在的问题:1、召开村干部会议的次数还有一点偏多,领导讲话有时过长。2、所发文件有时篇幅过长,不精练。 下步打算:1、严格控制开会次数,可开可不开的会议一律不开,能电话说清楚的事情一律电话通知。能合并召开的会议一律合并开,减少会议次数。实行开短会,讲实话,避免空话套话,领导讲话控制在30分钟内。2、提高发文

质量,严格控制字数,原则上所发文件一般不超过4页。 2.关于整治门难进、脸难看、事难办。 整治内容:门难进、脸难看、事难办。 工作进度:经自查,1.机关工作人员在办事中不存在“吃拿卡要”、“慵懒散拖”问题。2.在项目审批、专项转移支付资金分配中无暗箱操作、权利寻租问题。 存在问题:1.有时极个别办事人员对来电来访群众并未完全做到热情周到、文明礼貌。2.对职责范围外的事项,存在未主动告知办事人员应去的单位、部门及联系电话等相关信息。 下步打算:1.端正服务态度,规范服务行为。2.严格落实“首问负责制”、“限时办结制”、“责任追究制”。3.简化办事手续。4、加强干部的学习教育。 3.关于整治公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费。 整治内容:公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费。 工作进度:经自查,华头镇领导干部和工作人员在公务活动和节日期间没有赠送、接受礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证的行为;也没有用公款大吃大喝、参与高消费的行为。 下步打算:1、加强学习,强化教育。组织机关干部认真学习《廉政准则》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等相关文件精神,使每个机关干部都能入脑入心。2、在公务活动中和节日期间加强督查工作。

小学开展自查自纠工作情况汇报

小学开展自查自纠工作情况汇报 根据《关于开展公职人员涉及省委巡视组反馈共性问题情况自查自纠报告工作 ___》(x纪字[XX]x号,以下简称《通知》) ___的文件精神,我校高度重视,立即召开行政会和教师例会组织学习,接着认真按照自查自查对象、内容,组织开展好自查自纠报告工作,现将学习和自查自纠工作情况汇报如下: 一、组织学习《通知》要求。9月6日上午我校在行政会上组织全体行政人员对《通知》进行了学习,9月6日下午在教师例会上组织全体教职工对《通知》进行了学习,学校党支部书记、校长黄先湖同志主持了学习会并作了讲话。黄先湖同志对开展公职人员涉及省委巡视组反馈共性问题情况自查自纠报告工作提出以下要求:一是实事求是,高度重视。全体教职工要认真按照自查自纠对象、内容,开展好公职人员涉及省委巡视组反馈共性问题情况自查自纠报告工作,全面、真实、准确地填写好《国家公职人员涉及省委巡视组反馈共性问题情况自查自纠报告登记表》和《国家公职人员投资办果园情况报告登记表》。对瞒报、漏报、谎报的,一经查实从严处理,涉嫌犯罪的移送司法机关依法处理。二是及时公示,接受监督。以《登记表》为基础,认真做好汇总工作,汇总表在校门口公开栏进行公示,并设立举报电话,主动接受社会监督。三是牢记职责,自觉自律。全体教职工要以本次《通知》自查自纠为契机,时刻牢记自己的职责,增强责任意识,自觉自律,严格要求,不参

与民间非法集资、投资经商办企业以及工程项目建设施工、招投标和管理。 二、形成自查自纠情况汇报。9月7日—9月8日,组织全体教职工认真填写好《国家公职人员涉及省委巡视组反馈共性问题情况自查自纠报告登记表》和《国家公职人员投资办果园情况报告登记表》。经统计,两表所例问题我校教职工均未涉及。 三、汇总表在校公开栏公示,并设立举报电话,主动接受社会监督。9月9日至9月14日,汇总表在本单位公开栏(或公共场所)进行公示,并设立举报电话0797--679xxxx,主动接受社会监督。经过几天的公示,未接到举报电话。 xx市xx区第四小学 XX年9月14日 模板,内容仅供参考

便民服务工作开展情况自查报告

便民服务工作开展情况自查报告 姓名:XXX 部门:XXX 日期:XXX

便民服务工作开展情况自查报告 按照县蓬府法函[20**]22号文件关于开展巩固行政审批制度改革成果自查工作的通知要求,镇党委政府精心组织,认真实施,对我镇便民服务工作进行了全面的自查。目前,我镇便民服务工作进展顺利,开展良好。现将自查情况汇报如下: 一、建立健全机构,强化组织保障 我镇于20年成立了“镇便民服务中心”。目前,党委委员、副镇长同志任便民服务中心主任,对便民服务中心进行日常管理、监督和协调,进入该中心的各部门同志按照便民、公开、高效、依法行政的原则,承担各自的业务受理、办结和回复。形成了主要领导亲自过问、分管领导具体抓,便民服务中心具体负责的工作格局。 二、加大投入,完善了便民服务中心软硬件建设 在硬件建设方面。在镇政府综合办公楼的一楼设置了镇便民服务中心(已挂牌)。投入资金,对便民服务中心进行了必要的整治和修缮。制作了醒目的“镇便民服务中心”挂牌;各办公窗口制作并悬挂了详尽的办事流程指示图,办公室内配置了专用电脑等硬件设备;并在各办公室制作了A、B岗工作人员桌牌,且制作了办公人员工作管理规则。建立了“五项”制度,即首问责任制度、一次性告知制度、导办员制度、限时办结制度、责任追究制度。 三、优化服务环境,提高行政效能 便民服务中心是政府服务社会、服务群众的第一“窗口”,是党和政府联系群众的桥梁和纽带,是新形势下提高执政能力建设的有效载体。我们的工作人员在工作时间无空岗、溜岗和串岗现象,做到了文明 第 2 页共 5 页

用语,热情主动,耐心细致的宣传解释,从未出现与办事群众争吵的现象,受了一致好评。进一步转变了机关作风,提高了办事效率,增强了政府行政效能建设。 四、存在的困难 1、硬件设施亟待提升。目前,我镇由于受政府办公楼要重建影响,便民服务中心办公条件较差,亟待改进。 2、宣传力度不够,农村很多群众不清楚便民服务中心的职能和作用。 3、镇级财政困难,硬件设施不足,无法完全实现现代化办公。 五、下一步的建议 建立镇便民服务中心,是一项“民心工程”、“廉政工程”、“效能工程”。下一步,我镇从加强宣传、依法行政等方面着手,强化软件建设和办公场地的硬件建设。 一是充分利广播电视、宣传栏、印发传单等形式,做好宣传工作,向人民群众重点宣传镇便民服务中心的服务地点、服务范围、服务内容。 二是依法行政,规范运行。严格贯彻落实《行政许可法》,严格规范职务行为。从建立健全各种制度规范入手,保证职务行为的合法、规范、文明、高效。实行“窗口受理、分流主办、跟踪督办、办结反馈”程序。在受理环节上,坚持做到符合条件立即办、材料不齐指导办、多头处理并联办、上级审批代理办、跟踪服务主动办。在办理环节上,对属于本级审批事项,及时予以办理,对属于县级以上政府或主管部门审批的事项,安排专人全程代为办理,限时办结。在回复环节上,全程代理事项办结后,中心将办理结果及时、真实地通知申请人。 三是拓宽服务领域。目前,我镇便民服务中心开设有计生国土服务、 第 3 页共 5 页

单位四风问题自查报告 四风问题原因分析及整改措施

单位四风问题自查报告四风问题原因分析及整改措施 这次公司党委组织开展的党的职工路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题,并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。剖析存在的问题及根源,做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。公司党委通过了各种形式的学习贯彻落实上级精神,要求我们着力解决制约林业水利事业科学发展、职工反映强烈的突出问题,提高新形势下做好职工工作的能力。根据公司党委统一安排部署,我在近期重点学习了《中国共产党党章》、《中国共产党党风监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中共中央关于加强和改进党和作风问题的决定》、《党的职工路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费》等一系列文章文件,通过学习、查摆、对照,充分认识到,“四风”是党的职工路线的死对头,其要害是一方面使党脱离职工、丧失密切联系职工的最大政治优势,另一方面使职工同党离心离德,从根本上破坏党同人民职工的血肉联系,严重损害了党在人民职工中的形象,损害了党群干群关系。对照检查自己工作、学习、生活的各个方面,有一些缺点和不足,主要有如下几方面: 一、存在的主要问题 1、理论基础不高,实践不够。一是学习的自觉性不高。存在以干代学、以业务代替理论的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往把学习往后推,导致学习的系统性不强,效果不佳。二是学习制度坚持得不好。缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应,忽视了理论对本单位实际工作的指导作用,不能有效地紧密结合起来。 2、工作作风不实,求真务实的精神不够。一是对待工作任务,常常首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。二是创新意识还不够强,没有充分发挥主观能动性,时常限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也常常被困难吓退,半途而废。三是对有关的政策法规研究还不够,工作方法较简单,前瞻性

开展自查自改活动情况汇报

开展自查自改活动情况汇报 为认真贯彻落实省、市领导干部作风讲话精神,根据县委、县政府《关于在全县集中开展自查自改活动的实施方案》(赤办发[2016]3号)文件精神,结合部门实际,我局深入开展了自查自改活动,现将活动开展情况汇报如下: 一、组织动员 为将自查自改活动提上重要日程,我局进行了认真的组织动员,首先成立了领导小组,由局长亲自挂帅,根据县委、县政府的要求,研究制定了具体的活动实施方案,并于1月11日召开了动员大会,强调本次自查自改活动的重要性和必要性,明确自查内容和方法。 二、开展自查 根据省、市领导经济工作会议讲话要求和县委、县政府文件精神,结合自身实际,我局针对思想观念、工作思路、机制举措、干部作风等方面,开展了“六查六看”。 (一)思想观念方面:我局始终坚持与时俱进,紧跟发展形势,积极落实国家新政策、新规定,及时学习中央、省、市、县重要会议和文件精神,掌握新动态,采取新的工作举措。干部职工积极进取,不断学习,提高自身的素质水平。 (二)工作思路方面:将就业、社保等民生工作

作为重点工作来抓,其他各项工作同步认真开展。积极贯彻落实“十二五”规划,做好日常工作。 (三)履职能力方面:领导干部责任意识强,领导能力强,敢于改革创新,积极争取、跑办项目,为群众谋利益,为促进县域经济社会和谐谋计策。干部职工积极参与夺旗争星,学习先进,争当先进,提升业务能力和服务水平。 (四)责任落实情况:我局始终严抓责任落实,自上往下,责任管理,自下往上责任监督。建立了人人负责、层层负责的机制。针对涉及部门责任的工作、问题,敢于承担,认真履职。 (五)宗旨意识方面:认真开展群众工作,主动接受群众监督,干部职工下基层,深入群众,了解群众的意愿,接受群众的意见和建议。及时妥善解决群众来信来访,切实维护群众的合法权益。 (六)纪律意识方面:干部职工廉洁自律,奉公守法,令行禁止,严格遵守法律法规和部门规定,整体纪律水平良好。 三、总结提高 我局通过自查,整体思想作风、工作作风良好,但也存在一些问题,需要完善整改,因此,领导小组召开民主生活会,研究制定了整改措施,完善各项制度机制,在原来的基础上,加大责任追究和赏罚力度,并形成长效机制,

2019四风问题自查报告范文3篇

2019四风问题自查报告范文3篇 四风问题在现代社会来说是一个比较严重的问题,每个人都必须时刻自查。下面 就是小编给大家带来的2019四风问题自查报告3篇,希望大家喜欢! 2019四风问题自查报告 党的群众路线教育实践活动开展以来,本人积极参与其中,通过认真学习关于党 的群众路线教育实践活动的相关精神,充分认识到了“四风”问题的客观存在及其不容 忽视的危害性。我一直以一名党员的标准来严格要求自己,在工作、生活、学习上都 一直努力向上。但我也深知,在很多方面亟待纠正和提高。根据学校的要求,按照“照 镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,对比自己各方面,现总结存在的问题如下:一形式主义方面 1、理论知识研读还不够深入。尽管自己是坚决拥护党的领导,但对党的知识学习了解得不够全面。 2、工作的主动态度还不够。只求把自己的任务完成就好,没有把它做得更全面,更完善的进一步的探索精神。 二官僚主义方面 1、在平时的教学中,尽管自己是认真在上好每一节课,但对于自己在学生中的定位有所失偏,认为自己在辛苦的上好每一节课,理应受到所有学生的尊重,对于学生 来说,我就是的存在,所以平时上课时过于严肃,不能很好的拉近与学生的距离,不 能很好的与学生沟通。 2、没能主动多的去管理教育学生,没确实在学生管理上下功夫。 三享乐主义方面 1、明白自己承担着教书育人这一重要的岗位职责,自己也了解“师者,传道、授业、解惑”这句话的重要,但在课较多的情况下,心里不免有所抱怨。 2、有时在工作中存在有惰性,面对上级布置下来的任务有畏难情绪,有时不能克服自己的焦躁情绪。(四)奢靡之风方面由于我经济条件受限,大吃大喝基本不存在, 但喜欢购物,花钱有时不注意节制。 四、产生问题的原因分析 1、理想信念方面坚持党的领导,也坚信在党的领导下,社会主义在健康有序的发展。在大是大非问题上能够始终与党站在统一战线上,但遇到网络上或现实中抨击党

四风问题自查自纠及整改措施报告

四风问题自查自纠及整改措施报告 ——WORD文档,下载后可编辑修改—— 四风指形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。下面是小编整理的“四风”问题自查自纠及整改措施报告,欢迎大家阅读学习。 在群众路线教育实践活动深入开展之际,我按照中央和省委以及局机关党委有关要求,结合自身工作实际,对前一阶段参加教育实践活动情况进行了小结,并对照相关要求,认真查找了自己在思想、工作、作风上存在的问题和根源,重点对自己在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风方面存在的问题进行深刻剖析,认真吸取教训,明确努力方向,请各位领导、同志们批评指正。 一、参加教育实践活动的基本情况 长期以来,自己严格遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动摇,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。坚决拥护中央决定的重大方针和政策问题。新一届中央领导集体审议通过的八项规定,让广大人民群众看到了我们党对改进工作作风的坚定决心,更为每一名党员干部提高党性修养提供了更具操作性的行为准则。特别是党的群众路线教育实践活动以来,我认真学习了《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》等必读书目和相关文件精神,对教育实践活动有了更深的认识:群众路线教育实践活动的重点不仅在于知,需要通读熟读党规和经典文献,更注重身体力行,不断查找和克服自身存在的不足;不仅是各级党组织的集体学习实践活动,更是每一名党员干部自我超越、不断提高的

难得机会。 二、“四风”方面存在的主要问题 (一)在形式主义方面 一是主动学习不多。在日常的学习过程中,缺乏主动学习,尤其是对理论学习缺乏主动性,对科学发展观等一些重大理论问题没有进行深入的探讨,对现代科学技术、市场经济、法律法规等知识学习不够,对经济全球化许多新的理论缺乏了解。业余时花在学习上的时间较少,对所学知识了解不深入,满足于一知半解。 二是欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性。工作中局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。 三是工作作风不够扎实。接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。 (二)在官僚主义方面 一是存在主观倾向。在审核报表时,对一些人工审核出的错误,有时因为时间紧,没有逐一核实,存在凭经验主观做出判断的情况。 二是考虑问题不够全面。仅局限于自己负责的房地产投资报表任务,很少联系工业、贸易、核算等多角度进行数据评估,影响了房地产投资数据质量的提高。 三是缺乏深入的**研究。对数据反映出的现象缺乏深入的**了解,

纠正四风自查报告

纠正四风自查报告 ----WORD文档,下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本,欢迎您借鉴参考阅读和下载,侵删。您的努力学习是为了更美好的未来! 纠正四风自查报告一这次教育实践活动的主要任务聚集在作风建设上,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。“四风”问题危害极大,是严重损害党的肌体的“毒瘤”。这次中央把解决“四风”问题作为教育实践活动的重点,抓住了要害,找准了穴位。从总体上看,XX部门党员干部是一支识大体、顾大局,甘于奉献、乐于吃苦、认真细致、专业严谨的队伍,特别是中央八项规定出台后,会议得到精简,“三公”开支下降,文风不断改进,XX行风和党风廉政建设取得了不少新成绩。但我们也要清醒地看到,“四风”问题还是不同程度地存在,有些甚至还比较严重。通过认真分析及征求群众意见,XX部门“四风”问题主要表现在:形式主义方面,一些领导干部存在好人主义思想,不敢管理,不敢碰硬,怕得罪人,对抵制XX数据上弄虚作假行为态度不够坚决、查处不够有力;有的领导干部工作作风不够扎实,到基层调研不深入、不细致;有些XX制度管理和监督检查流于形式,有的地方仍然存在用文件落实文件、靠会议落实会议的现象等。官僚主义方面,个别单位对上级的重要部署执行不够有力,对“四大工程”等重大XX改革举措落实得不够坚决,行动迟缓;有的单位工作效率不够高,一些事议而不决、推诿扯皮,

有的甚至不了了之、不见结果;有的单位对基层干部群众的呼声和合理诉求回应不积极,重复调查较严重,报表偏多,减轻基层XX负担没有真正得到很好落实等。享乐主义和奢靡之风方面,有的干部安于现状,不思进取,工作平庸,纪律散漫;有的干部工作责任心不够强,积极性不够,不能认真负责地把关,领导没有要求、没有指示的事不主动想、不主动办;有的干部缺乏创新精神和忧患意识,局限于过去的模式、习惯的做法,墨守成规,不敢突破、不愿改革;有的党员干部节约意识淡薄,浪费现象时有发生;极个别干部工作纪律松驰,上班时间办私事、玩游戏,等等。 这些“四风”问题虽然发生在个别单位和个人,表现轻重也不尽一致,但如果我们不引起警觉、不切实加以整改,不仅会严重削弱XX干部队伍的凝聚力战斗力,还会对我们XX事业带来不可估量的损失。我们一定要提高对“四风”问题危害性、顽固性的认识,通过教育实践活动,真正对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除,努力打造一支为民务实清廉的XX队伍,切实提升XX部门执行力,切实提高XX工作效能。 党员干部认真对照“四风”教育活动的具体要求,查摆了自己在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风和工作作风等方面存在的问题,从世界观、人生观、价值观上作自我解剖,找出了自身存在的突出问题,分析了思想根源,提出今后的努力方向和整改措施。党员之间开展了坦诚的批评与自我批评,互相帮助找问题、提建议,形成了团结议事,共谋发展,共同进步的和谐、民主的氛围。

自查自纠工作情况报告

自查自纠工作情况报告 (文章一):自查自纠工作情况总结xx质监局整治吃拿卡要问题创优发展环境自查自纠工作情况汇报根据县整治吃拿卡要问题创优发展环境领导组在自查自纠阶段的工作部署,我们组织力量将自查自纠阶段征求到的意见进行了汇总梳理,聚焦提炼,在此基础上,我局全体干部职工认真检查自己的思想和工作实际,认真撰写个人自查报告。通过召开专题民主生活会,深入开展批评和自我批评,统一了思想,形成了共识,理清了思路,明确了改进方向。现将我中心自查自纠阶段工作情况报告如下: (一)、存在的突出问题在整治吃拿卡要问题创优发展环境工作中,联系实际,对照检查,深入查找我中心在整治吃拿卡要问题创优发展环境工作中存在的问题:一是解决思想观念不够适应的问题。思想观念不适应主要表现在以下几个方面:一是对整治吃拿卡要工作的学习理解不深不透;二是对科学的文化发展观认识还不深刻;三是改革创新意识、市场竞争意识还不够强;四是开展批评与自我批评方面不够经常和深入;五是工作效率不高等等。二是解决服务质量不到位问题。今年,我们要充分发挥“质量参谋”作用,最大限度地挖掘质监职能优势和潜力,深入企业,贴近基层,按照“引导、培育、扶持、保持”的方针,充分发挥质监部门在技术、信息等方面的优势,围绕“质量振兴”和“名牌兴企”战略,切实做好企业争创名牌工作的指导、协调和服务工作。进一步营造“质量振兴”氛围。三是解决干部职工

“两个欠佳”的问题。第一,工作创新欠佳。工作中缺乏积极性、主动性,创新力度不够;第二,业务知识欠佳。业务学习不够、职工业务水平有待提高的问题。由于辖区监管企业、设备比较多,在保障日常工作开展的基础上,组织职工进行业务学习的机会较少。 (二)、问题存在的原因存在以上问题,有客观上的因素,但最根本的还是主观思想上的认识和理解上还不够深刻,结合工作实际把握全局、科学决策的能力不强,具体来讲有以下方面的原因:一是对整治吃拿卡要工作学习理解还不全面。学习理解县委、县政府会议、文件精神还存在着不全面、不系统的现象,存在着一定的片面性、局限性,在筹划和思考具体工作过程中,有时还不能正确处理局部与整体的关系,个人主义思想在实际工作中还时有表现。有时也会把完成任务当作工作的落脚点,把当前工作与全县长远建设、整体发展结合不够。二是对新形势下安全监管工作的特点规律把握不准。我局许多同志是在岗位时间十几年的,思想观念上都存在着传统意义上的模式和概念,对全县食品和特种设备安全工作的重点把握和熟悉还不全面,加强工作谋划,找准监管工作与服务工作的结合点方面还有欠缺,对当前安全工作的特点规律认识上把握不准,工作经验和工作历练比较单一,个人钻研思考不够,作风不深入不扎实,存在着面上督导多、面对面具体调研指导少的现象,导致在实际工作中,思路和举措有一定的局限性,在立足全局、把握重点、改革创新等方面的能力素质还有待于提高。三是创新提升的紧迫感不强。在落实工作的具体实践中,过多地受传统思维模式的制约,虽有求变求进的心理愿望,

查摆四风问题的自查报告正式版

For the things that have been done in a certain period, the general inspection of the system is also a specific general analysis to find out the shortcomings and deficiencies 查摆四风问题的自查报告 正式版

查摆四风问题的自查报告正式版 下载提示:此报告资料适用于某一时期已经做过的事情,进行一次全面系统的总检查、总评价,同时也是一次具体的总分析、总研究,找出成绩、缺点和不足,并找出可提升点和教训记录成文,为以后遇到同类事项提供借鉴的经验。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 根据局党委的安排部署,对照局党委《关于在全系统党组织和党员干部中深入开展“讲正气、树新风”暨“一创双优”集中教育活动的实施意见》的要求,我处严格按照市委和局党委的统一部署,扎实开展每一阶段活动,从4月22日转入第二阶段以来,始终坚持“立足教育提高、采取工学相结合、重在推动工作”的思路,对照“思想认识上有新提高、工作作风上有新转变、工作业绩上有新起色”的要求,深入调查研究,认真查找问题,现将自查报告情况汇报如下:

一、存在的主要问题 (一)理论学习抓得不紧。我处虽然制定了理论学习制度,但由于当前就业再就业工作的繁忙、任务重,存有对理论学习重视不够的现象,学习制度没有得到很好的坚持和落实。有时还存在着政治学习耽误工作、多学政治理论还不如多做实际工作的思想,更多的时间强调工作忙,为忙于事务性的工作而放松了学习,尤其是政治理论学习抓得不紧,不能有计划、有针对性和系统的学习一些理论知识,即使在政治学习时间,也只满足于读读文件、念念报纸等形式,对理论知识没有进行深刻的思考和研究。 (二)工作作风不够扎实。一是班子成

关于四风整治工作自查报告(完整版)

报告编号:YT-FS-7015-23 关于四风整治工作自查报 告(完整版) After Completing The T ask According To The Original Plan, A Report Will Be Formed T o Reflect The Basic Situation Encountered, Reveal The Existing Problems And Put Forward Future Ideas. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity

关于四风整治工作自查报告(完整 版) 备注:该报告书文本主要按照原定计划完成任务后形成报告,并反映遇到的基本情况、实际取得的成功和过程中取得的经验教训、揭露存在的问题以及提出今后设想。文档可根据实际情况进行修改和使用。 市委: 按照市委办公室《关于落实xx同志重要批示精神厉行勤俭节约反对铺张浪费的通知》要求,县委、县政府高度重视,于1月27日下午组织召开县委全委(扩大)会议,集中学习了xx同志在新华社《国内动态清样》第227期《网民呼吁遏制餐饮环节“舌尖上的浪费”》的重要批示及省委办公厅、市委办公室《关于认真贯彻落实xx同志重要批示精神,厉行勤俭节约反对铺张浪费的通知》精神,结合宜阳实际,研究制定了《关于改进工作作风密切联系群众的实施意见》和《关于认真贯彻落实xx同志重要批示精神厉行勤俭节约反对铺张浪费的通知》等具体措施。现将我县学

习贯彻xx同志重要批示精神厉行勤俭节约反对铺张浪费重要批示及省委、市委通知精神有关情况报告如下: 一、学习贯彻情况 1月17日,xx同志在新华社《国内动态清样》第227期《网络呼吁遏制餐饮环节“舌尖上的浪费”》上作出重要批示,要求厉行勤俭节约、反对铺张浪费,坚决杜绝公款浪费现象。1月21日、25日,省委办公厅、市委办公室相继印发了《关于认真贯彻落实xx同志重要批示精神,厉行勤俭节约反对铺张浪费的通知》,对加强和改进工作作风提出了新的具体要求。xx同志的重要批示和省委、市委的要求,是深入贯彻落实党的十八大精神和中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众八项规定的新要求,反映了广大干部群众的呼声和愿望,表明了中央厉行勤俭节约、反对铺张浪费的鲜明态度和坚定决心,体现了中央关心群众生活、注重改善民生的为民情怀。认真贯彻落实xx同志重要批示精神,对于我们进一步解决好人民群众反映强烈

烟草专卖自查工作开展情况汇报

XX烟草专卖局自查工作开展情况汇报 为贯彻落实省局(公司)领导在党组理论学习中心组读书会上的讲话精神和市局下发的《XX市烟草专卖局(公司)卷烟规范经营工作自查实施方案》精神,全面提升XX局(部)规范水平,促使企业平稳健康发展,近期我局采取以下措施开展卷烟规范经营自查工作。 一、制定了《XX烟草专卖局(营销部)规范卷烟经营行为专项自查实施方案》,成立了以经理(局长)XX任组长的规范卷烟经营行为专项自查工作领导小组,负责对全县规范卷烟经营行为专项自查工作的组织领导和全面督导。 二、统一思想,提高认识 今年以来,我局(部)多次召开中层会议和全体职工会议,传达省市局关于规范卷烟经营的电视电话会议和专题会议精神,从思想上统一广大干部职工对严格规范“生命线”的认识。 1、召开中层规范经营会议,传达了省、市局领导关于签订《XX年规范卷烟经营责任书》的精神,学习了责任书的内容,并进行了研讨,对下半年的规范经营工作进行了安排部署。 2、召开全体职工会议,局部领导传达了省局XX局长在省局(公司)党组理论学习中心组读书会上的讲话精神,并对

今后的规范经营工作提出了更高的要求。 3、市局下发《XX市烟草专卖局(公司)卷烟规范经营工作自查实施方案》之后,我局(部)根据方案要求,首先召开相关人员会议,对方案进行了学习、理解、提高;其次把自查方案下发到各科室、所(队),要求以科室、所(队)为单位组织自学,达到人人准确理解自查方案的目标、原则、范围、内容等要求,打牢思想基础。再次根据自查阶段要求,把具体的自查工作按照部门进行了分工,印发了自查表格,要求大家分工加协作,认真对自查表格进行填写和梳理,全面自查不留死角。 以上是XX局(部)自查工作的开展情况,随着自查工作的阶段性推进,我局(部)将按照自查方案的要求,稳步推进,把自查做实、做细,不走过场、不留死角,勇于发现问题,暴露问题,确保“卷烟上水平”建立在更加严格规范和扎实工作的基础之上,确保广大干部职工从业的安康。

四风问题自查报告

四风问题自查报告 精品范文一: 自我校党支部开展“除四病刹四风”作风集中整治活动后,本人以饱满的热情、积极的态度,严格按照要求,自觉主动地投身到学习中去,对照“十问”,努力查找自身存在的“庸、懒、散、奢”四种不良习气和“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”四种不良风气。现对自己的思想、作风、纪律、宗旨意识等方面的存在的问题进行了深刻的剖析,从思想上分析存在这些问题的原因,明确今后的努力方向,为今后的工作打下了坚实的基础。 一、存在的问题 对照“十问”,通过检查和剖析,我认为首先自己能按时间、按节点、高标准严要求的完成自己的本职工作,在长期的为师生服务方面,充分利用“坚持依靠群众推进工作落实长效机制”活动深入网格,深入师生中间,了解师生的需求,从物质、精神等方面创造性的开展工作,取得了一定的成效。 其次在贯彻落实上级要求方面,我能坚守一名党员的职责,恪尽职守,不折不扣的深入落实“八项规定”等上级各项规章制度,不断的加强学习,提高自身修养,用崇高的共产主义信仰和伟大的先贤璀璨的人格魅力,不断激励自我增强拒腐防变能力。

再次不断地学习《中国共产党党章》、《中国共产党纪律处分条例》和《中共中央关于加强和改进党的作风问题的决定》等方针政策,提高自己服务的水平。工作中严格执行党纪国法规定的各项纪律,坚持做到两袖清风、一身正气。 同时自身存在的问题主要有以下几个方面。 1、宗旨观念弱,群众意识不强。全心全意为人民服务是我们党的宗旨,始终代表人民群众利益、为最广大的人民群众谋利益不为自己谋利益是对每一个共产党员的根本要求。对这一宗旨的落实不能停留在口头上,而是应该落实在行动上,这是一项十分实际的工作。我在这方面做的不是太好。 2、学习不够自觉,思想观念落后。由于自己认识上的偏差,在日常的工作中有意无意地放松了学习,学习的主动性不强,忽视了知识能力的培养再造,理论水平、素质能力不能适应形势发展的需要。对理论知识、现代化管理知识和业务知识的学习都不够,有时只停留在学过、看过层面上。学得不深不透,知其然而不知其所以然。 3、思想作风上不过硬,没有努力进取的精神。自己的精神状态还不能很好的适应新形势的要求,没有争当先进的思想意识,与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树立的不牢固。 二、存在问题的主要原因

开展自查自改活动的情况汇报

开展自查自改活动的情况汇报 按照县委、县政府开展自查自改活动的要求,我镇集合实际,认真查找,发现问题不足,全面整改,取得了预期的效果,线将具体情况汇报如下: 一、指导思想 以深入贯彻落实科学发展观为指导,以优化发展环境为主线,着力解决党员干部在思想观念、宗旨意识、履行职责、工作效能、遵纪守法、廉洁从政等方面存在的突出问题,力求在解放思想上有新突破,在工作纪律上有新要求,在工作态度上有新提高,在工作质量上有新的进步,在制度建设上有新进展,努力构建“职责明确,程序规范,反应快速,运转协调,执行有力”的工作运行机制,努力开创党风廉政建设和各项工作的新局面。 二、整改内容与措施 (一)加强对农村基层干部的关心,多到村组、群众家中了解实际情况,解决实际困难。 整改措施:一是经常性到基层干部家中了解他们在生产生活中遇到的困难,并落实解决措施;二是利用元旦、春节等中国传统节日走访慰问基层干部,定期召开基层干部家属座谈会,帮助其解决困难;三是根据挂村安排,要求镇党政班子成员和机关干部每周要到挂点村开展1—2次工作,解决1个问题,每月下村不少于15天。

责任人:全体党政班子成员 (二)少说多做,少虚多实,真抓实干,切实解决关系群众、机关干部生产生活的难题。 整改措施:一是通过座谈,问卷调查等方式,了解群众、机关干部目前急需解决的问题,并制定落实计划。二是采取政府办实事的形式,把为群众、机关干部解决难题纳入政府工作一个重要部分,并定期对落实情况进行督办通报。 责任人:刘德科李文 (三)加强党政班子成员的分工协调,避免出现职责交叉和缺失现象,预防班子成员对边缘工作的推脱卸责,加强部门之间工作配合。 整改措施:一是借鉴其它乡镇党政班子分工办法,对党政班子成员实行科学化、系统化分工,明确职责,对边缘工作实行细化、责任化,提高班子成员的工作效率和服务效率;二是强化政府各部门、各单位之间的配合意识,将部门配合作为年终考核一个重要部分。 责任人:李文 (四)加强基层组织建设,多与村干部交心谈心,增加基层干部待遇标准,调动基层干部的工作积极性。 整改措施:一是继续以村级组织活动阵地建设为契机,加强村级组织规范化建设;二是结合“双述双评”工作

关于四风问题整治工作自查报告

关于四风问题整治工作自查报告 一、学习贯彻情况 二、具体措施 (一)严禁舌尖上的浪费。紧缩公务接待开支,切实减少公务接待,严格控制接待 标准,尽可能减少陪同职员,反对讲排场、比阔气,杜尽大吃大喝、浪费浪费。 上级来宜考察调研,接待严格按中心和省、市有关规定执行;县级领导及县直单位 到乡(镇)、村进行指导检查、调研等公务活动需要就餐的,一概在公务灶就餐, 未设立公务灶的单位,依照每人25元之内的标准安排就餐,严禁宴请、饮酒,严 禁赠予土特产,严禁到文娱场所。乡(镇)干部到村级指导工作一概不准在村级就餐,确切需要就餐的,一概安排面条或家常饭。 (二)严禁公务活动上的浪费。严格清算、切实精简各类会议活动,严格各类节会、庆典活动的审批,严格控制各类检查、评比活动,果断杜尽举行没必要要的活动。会务活动一切从简,会场外不展红毯,不使用彩虹门、气球,会场内不摆放鲜花 及绿植,主席台不摆放湿巾,不使用瓶装水。减少事务性活动,未经县委、县政 府批准,一概不出席各类剪彩、奠基、竣工、庆典、论坛等活动;对确需参加的活动,一般性活动由对口办公室直接安排,重大活动由县委、县政府两办同一安排,并严格按规定控制参加领导、职员的规格和数目。优化领导活动及会议新闻报导,改进报导方式,控制报导数目。 (三)严禁交通出行上的浪费。公务活动自觉集中同一乘车,短途尽可能步行,出 差尽量乘坐公共交通工具,尽可能减少出差本钱;不以任何理由私自借用企业事业 单位的车辆;自觉执行公务用车政府采购、定点加油、定点维修、定点保险制度。 不用公务用车参与结婚庆典、外出旅游、休闲、接送子女上学等活动,下降公车 消耗,节俭出行。 (四)严禁平常办公上的浪费。平常工作中坚持发短文,控制纸质文件印数,减少 文印材料,提倡无纸化办公;勤俭用电、用水,减少办公耗材。减少电脑、打印机、复印机等办公装备的待机消耗,杜尽长时间待机现象。勤俭使用空调,无人不开 空调、开空调时不开门窗,放工条件前封闭空调、热气,避免白昼灯、长明灯, 避免长流水。公道使用公务电话,控制电话用量,通话言简意赅,不用电话聊天、办私事。 (五)严禁节假日期间的浪费。从简安排节日特别是春节期间各种活动,严禁用 ***弄送礼、宴请、游等活动,不参加高消费的文娱、健身活动;不接受下级机关 任何情势的拜年拜节活动,不接受任何单位和个人以任何情势馈赠的礼品、礼金、有价证券;节日期间使用手机短信和电子贺卡等节能环保的方式相互问候,不以过 节为借口给领导拜年拜节送礼。大力提倡勤俭理念,移风易俗、文明过节,果断 反对各种奢侈浪费行为。

2020企业四风问题自查报告

2020企业四风问题自查报告 下文为大家整理带来的2020企业四风问题自查报告,希望内容对您有帮助,感谢您得阅读。 四风问题表现,一是形式主义,群众反映最突出的是追求形式、不重实效,图虚名、务虚功、工作不抓落实。二是官僚主义,群众最不满意的是办事推诿扯皮多,效率低下,不作为、不负责任。三是享乐主义,基层和群众反映最多的是一些领导干部安于现状、贪图安逸,缺乏忧患意识和创新精神。四是奢靡之风,主要是条件好了,许多方面做过头,大手大脚、铺张浪费。 范文一 根据中央和省市委的要求,这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这四风问题,并明确提出照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求。重点剖析存在的四风问题及根源,做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。联系自己的思想和工作实际,重点查找自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。 在开展党的群众路线教育实践活动以来,我做为班子成员,一是认真学习理论。先后学习了党的十八大重要文献、习总书记关于开展党的群众路线教育实践活动的重要讲话、党章等理章。二是主动参加学教。参观了科技创新城,直观感受我市的创新成

就。观看了《生命线》和《源泉》两部电视教育片,进一步提升了自身的责任感、使命感和紧迫感。现将自我反思剖析情况汇报如下,请监督批评指正。 一、存在的主要问题 1、理论功底不高,运用理论指导实践不够。 一是学习的自觉性不高。存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是软指标,可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高,而且学习的系统性不强,学习效果不佳。 具体表现在,在党校进行集中学习时,有时会因单位工作忙而请假,导致学习的内容不连贯,影响了学习效果。 二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。 具体表现在,在进行网上学习时,为了片面追求高学分而存在请别人代替学习一些自认为可有可无的教学视频的情况,事后又没有利用闲暇时间补上。 三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和融汇贯通地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应,忽视了理论对实际工作的指导作用,中华网导致理论学习与实际工作脱节,对待理论学习,只满足于片面地引用个别原理,而不能有效地与实际工作紧密结合起来。 具体表现在,分管工作至今,虽然阅读了一些有关的理论书籍,但却没有认真思考怎样将理论与9我市的有机结合起来,在构建工作格局上还缺少行之有效的方法手段。

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