XXX新厂建设项目一期工程深基坑专项方案

XXX新厂建设项目一期工程(水处理房水池)

深基坑专项施工方案

编制：

审核：

批准：

XXXX建筑工程有限公司

XX年XX月

目录

第一章工程概况 ......................................................................................... - 3 -

1.1 基本情况......................................................................................... - 3 -

1.2 地质情况......................................................................................... - 3 -第二章基坑支护与降排水方案 ................................................................. - 4 -

2.1 确定方案........................................................................................... - 4 -

2.2 边坡支护方案 .................................................................................. - 5 -

2.2.1边坡开挖 .............................................................................. - 5 -

2.2.2边坡支护 .............................................................................. - 5 -

1)、土钉墙设计方案...................................................................... - 6 -

2)、土钉墙设计计算书.................................................................. - 7 -

3)、土方开挖 ................................................................................ - 11 -

4)、土钉成孔 ................................................................................ - 11 -

5)、插放土钉 ................................................................................ - 11 -

6)、注浆 ........................................................................................ - 12 -

7)、面板施工 ................................................................................ - 12 -

8)、特殊处理 ................................................................................ - 13 -

9)、工程检测 ................................................................................ - 13 -

2.3降排水方案...................................................................................... - 13 -

2.3.1基坑排水 ............................................................................ - 13 -

2.3.2基坑降水 ............................................................................ - 14 -

计算书1：基坑涌水量计算 ........................................................ - 15 -

计算书2：过滤器长度计算 ........................................................ - 16 -

计算书3：水位降深计算 ............................................................ - 17 -第三章土方开挖施工方案 ....................................................................... - 18 -

3.1 施工准备......................................................................................... - 18 -

3.2 开挖路线......................................................................................... - 18 -

3.3 开挖方案......................................................................................... - 18 -

3.4 ○10轴～○11轴水池与水处理房之间结合部位的处理................ - 19 -

3.5 成品保护......................................................................................... - 20 -

3.6 安全措施及应急预案 .................................................................... - 20 -

3.6.1 安全措施 ........................................................................... - 20 -

3.6.2 应急预案 ........................................................................... - 22 -

3.7 支护监测......................................................................................... - 23 -附图..................................................................................... 错误！未定义书签。

第一章工程概况

1.1 基本情况

1.2 地质情况

1、绝对标高、与相对标高。

①现场自然面相对标高-1.000米；

②基坑垫层底面相对标高-7.300米；

③基坑底周边排水沟底面相对标高-7.600米；

④基坑开挖深度6.60米(含坑底排水沟 300*500)

2、周边环境:

基坑南侧北侧均无拟建建筑, 场地较开阔。西侧有待建水处理车间与水池相连。

3、土质分层情况：

1）耕土或填土：厚度分别为 0.5～1.０米，局部达１.5～２.0米。

2）粉质粘土（可塑）：厚度1.5～２.0米，层底埋深2.0～２.5米。

3）粉质粘土（软塑）：厚度1.1～２.1米，层底埋深3.5～4.5米。

4）粉质粘土（可塑）：厚度5.0～6.1米，层底埋深5.0～6.1米。

5）粉质粘土（可塑-硬可塑）：厚度10.2～10.5米，层底埋深9.2～11米。

6）粉质粘土（可塑-硬塑）：未揭穿，最大揭露厚度3.0米。

4、地下水位:

根据地质报告,地下水位埋深 1.8～2.4米，地下水位的年变幅一般为2.0米左右，历年最高水位1.0米。土层中的地下水均属于孔隙型潜水，土的渗透系数为6x10-5cm/s。

5、基坑边坡放坡：

根据计算，基坑开挖深度超过2.0米，边坡不能直立，须放坡开挖或采取支护措施。由于本工程场地具备放坡开挖的条件，考虑到基坑深度超过6米，采取的放坡系数为1:1。

第二章基坑支护与降排水方案

2.1 确定方案

本工程周边地面开阔，附近无建筑物和地下管道，根据地质报告,地下水位埋深 2.0米左右，土层中的地下水均属于孔隙型潜水，土的渗透系数为6x10-5cm/s；本工程的土质分别为填土和粉质粘土，土质较好。根据设计图纸，基坑从自然地面（平均标高-1.0米）至-7.30米，基坑底在第四层土中，所以本工程基坑采取放坡开挖，深基坑边坡采用土钉墙支护，基坑内排水方式为：集水井+明沟排水。

2.2 边坡支护方案

2.2.1边坡开挖

针对本工程的特点，土方采取1:1放坡分三阶段开挖，第一阶开挖深度为2.30米，第二阶开挖深度为2.00米，第三阶开挖深度为2.00米。

基坑底的长度和宽度为底板边线外加2.5米作为施工作业面和挖排水沟位置使用。边坡采用土钉墙支护。

2.2.2边坡支护

本工程采用土钉墙作为深基坑支护的挡土结构。

地面标高-1.00m，基坑坑底标高-7.30m，地下水标高-2.00m。

地质勘探数据表：

土钉墙剖面图

土钉墙施工可按下列顺序进行：

（1）按设计要求开挖工作面，修整边坡，埋设喷射混凝土厚度控制标志；

（2）喷射第一层混凝土；

（3）钻孔安设土钉，注浆，安设连接件；

（4）绑扎钢筋网，喷射第二层混凝土；

（5）设置坡顶、坡面和坡脚的排水系统。

本计算依据《建筑基坑支护技术规程》(JGJ120-99)。

一、基本计算参数

1.地质勘探数据如下：

———————————————————————————————————————————

序号 h(m) (kN/m3) C(kPa) (°) 极限摩阻(kPa) 计算方法土类型

1 2.00 19.30 27.20 15.20 40.0 水土合算粘性土

2 2.00 19.30 22.10 11.50 35.0 水土合算粘性土

3 5.50 19.50 25.50 14.30 50.0 水土合算粘性土

4 10.40 19.80 27.50 15.10 45.0 水土合算粘性土

———————————————————————————————————————————

表中：h为土层厚度(m),为土重度(kN/m3),C为内聚力(kPa),为内摩擦角(°)。

基坑外侧水标高-2.00m，基坑内侧水标高-7.50m。

2.基本计算参数：

地面标高0.00m，基坑坑底标高-6.30m。

3.地面超载：

—————————————————————————————————————————序号布置方式作用区域标高m 荷载值kPa 距基坑边线m 作用宽度m

1 均布荷载基坑外侧 -1.00 20.00 -- --

2 均布荷载基坑外侧 -3.30 20.00 -- --

3 均布荷载基坑外侧 -5.30 20.00 -- --

—————————————————————————————————————————

4.土钉墙布置数据：

放坡级数为3级坡。

——————————————————————————

序号坡高m 坡宽m 坡角°平台宽m

1 2.30 1.80 51.95 1.00

2 2.00 1.60 51.34 1.00

3 2.00 1.60 51.3

4 1.00

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土钉数据：

—————————————————————————————————————

层号孔径(mm) 长度(m) 入射角(度) 竖向间距(m) 水平间距(m) 材料

1 120.00 3.00 10.00 1.00 1.00 HRB400钢筋

2 120.00 3.00 10.00 1.00 1.00 HRB400钢筋

3 120.00 4.00 10.00 1.00 1.00 HRB400钢筋

4 120.00 4.00 10.00 1.00 1.00 HRB400钢筋

5 120.00 5.00 10.00 1.00 1.00 HRB400钢筋

6 120.00 5.00 10.00 1.00 1.00 HRB400钢筋

—————————————————————————————————————

二、土钉(含锚杆)抗拉承载力的计算

土钉墙局部稳定验算:

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层号有效长度(m) 抗拉承载力(kN) 受拉荷载标准值(kN) 初算长度(m) 安全系数

1 0.09 1.09 0.00 2.91 1.09/(1.25×0.90×0.00)=100.00>=1.0满足!

2 0.94 9.5

3 1.01 2.17 9.53/(1.25×0.90×1.01)=8.39>=1.0满足!

3 2.01 20.45 5.97 2.65 20.45/(1.25×0.90×5.97)=3.05>=1.0满足!

4 2.8

5 41.28 11.78 2.07 41.28/(1.25×0.90×11.78)=3.11>=1.0满足!

5 3.92 56.81 14.70 2.22 56.81/(1.25×0.90×14.70)=3.44>=1.0满足!

6 4.75 68.88 16.90 1.56 68.88/(1.25×0.90×16.90)=3.62>=1.0满足!

—————————————————————————————————————

根据每根土钉受拉荷载设计值(=1.25×0×标准值),按照土钉材料，计算土钉或锚杆的强度(土钉或锚杆的层号按标高排序)：

第1层土钉的材料为:HRB400钢筋设计强度为360.00N/mm2

土钉受拉荷载设计值=0.00(N) 第1层土钉的直径至少应取 1 mm

第2层土钉的材料为:HRB400钢筋设计强度为360.00N/mm2

土钉受拉荷载设计值=1136.25(N) 第2层土钉的直径至少应取 3 mm

第3层土钉的材料为:HRB400钢筋设计强度为360.00N/mm2

土钉受拉荷载设计值=6710.62(N) 第3层土钉的直径至少应取 5 mm

第4层土钉的材料为:HRB400钢筋设计强度为360.00N/mm2

土钉受拉荷载设计值=13252.50(N) 第4层土钉的直径至少应取 7 mm

第5层土钉的材料为:HRB400钢筋设计强度为360.00N/mm2

土钉受拉荷载设计值=16535.25(N) 第5层土钉的直径至少应取 8 mm

第6层土钉的材料为:HRB400钢筋设计强度为360.00N/mm2

土钉受拉荷载设计值=19017.00(N) 第6层土钉的直径至少应取 9 mm

局部稳定计算结果如下：

土钉的抗拉承载力为198.02kN；

土钉的受拉荷载标准值为50.36kN；

土钉的安全系数为K=198.02/(1.25×0.90×50.36)=3.50>=1.0满足要求!

三、土钉墙整体稳定性的计算

—————————————————————————————————————————

计算步数滑动体土重(kN/m) 土体抗滑力矩(kN.m/m) 土钉抗滑力矩(kN.m/m) 土体滑动力矩

(kN.m/m)

第1步 1455.60 6773.76 0.00 1685.29 第2步 368.26 1597.50 0.00 574.76 第3步 368.26 1597.50 0.00 574.76 第4步 254.54 1108.73 0.00 490.63 第5步 355.57 1744.89 0.00 875.80 第6步 355.57 1744.89 0.00 875.80 第7步 884.08 6078.87 0.00 3328.31 第8步 1295.41 9628.86 0.00 5766.09 第9步 1080.03 7649.28 0.00 4678.85 —————————————————————————————————————————

—————————————————————————————————————

计算步数安全系数滑裂角(度) 圆心X(m) 圆心Y(m) 半径R(m)

第1步 4.02 33.58 6.32 0.00 7.34

第2步 2.78 31.73 6.37 0.63 4.66

第3步 2.78 31.73 6.37 0.63 4.66

第4步 2.26 31.73 5.40 0.63 4.41

第5步 1.99 33.13 4.60 0.63 5.32

第6步 1.99 33.13 4.60 0.63 5.32

第7步 1.83 33.13 2.80 1.89 8.96

第8步 1.67 33.13 2.12 2.52 10.90

第9步 1.64 33.13 2.00 1.89 9.93

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计算结论如下：

第 1步开挖内部整体稳定性安全系数= 4.02≥1.30满足要求! [标高 -1.30m未加土钉]

第 2步开挖内部整体稳定性安全系数= 2.78≥1.30满足要求! [标高 -2.30m]

第 3步开挖内部整体稳定性安全系数= 2.78≥1.30满足要求! [标高 -2.30m]

第 4步开挖内部整体稳定性安全系数= 2.26≥1.30满足要求! [标高 -3.30m]

第 5步开挖内部整体稳定性安全系数= 1.99≥1.30满足要求! [标高 -4.30m]

第 6步开挖内部整体稳定性安全系数= 1.99≥1.30满足要求! [标高 -4.30m]

第 7步开挖内部整体稳定性安全系数= 1.83≥1.30满足要求! [标高 -5.30m]

第 8步开挖内部整体稳定性安全系数= 1.67≥1.30满足要求! [标高 -6.15m]

第 9步开挖内部整体稳定性安全系数= 1.63≥1.30满足要求! [标高 -6.30m]

3)、土方开挖

土方开挖与土钉施工密切配合，是保证土钉施工周期和质量的重要环节。基槽开挖以机械挖方法为主，配合人工削坡修整。土方开挖须满足下述要求：

（1）每步机械挖方时，预留30～50cm厚的保护土层。

（2）分段分步进行开挖，每步高度为 1.2～1.5m，每段长度为12～25mm。

（3）须持上一步的面板养护期达到后方可进行下步开挖，养护期最少不能短于12h。

4)、土钉成孔

（1）土钉成孔机械选用螺旋钻，钻机成孔直径为100～150mm，倾角8°～15°；

（2）成孔施工孔深允许偏差±50mm，孔径偏差±5mm，孔距允许偏差±100mm，钢筋保护层厚度≥25mm，土钉倾角偏差±5％；

（3）钻孔设备在钻进过程中不要采用膨润土基其他悬浮泥浆护壁，因为孔壁“抹光”会降低浆土的粘结作用。

5)、插放土钉

（1）土钉杆采用1φ22螺纹钢，预应力锚杆采用2φ22螺纹钢，杆上每隔2～3m焊接居中支架；

（2）插筋时，将注浆管、土钉杆和封孔面囊绑扎后一起放入孔内，使

土钉杆的端部距孔底10～20cm，杆的端头预留出坡面1.5cm，插筋过程中如遇塌孔现象，要求必须重新进行清孔；

（3）对临时性支护工程，一般仅由砂浆做锈蚀防护层，有时可在钢筋表面涂一层防锈涂料；对永久性工程，可在钢筋外加环状塑料保护层或涂多层防腐涂料，以提高钢筋锈蚀防护的能力。

6)、注浆

使用膨胀剂，同时使用速凝剂或早强剂

（1）注浆材料选用水泥浆，水泥浆的水灰比0.5；

（2）注浆前，采用压力为0.5～0.6Mpa的压缩空气将孔内残留或松动的杂土清除干净；

（3）采用孔底压力注浆，注浆压力0.3～0.5Mpa；

（4）水泥浆、水泥砂浆应拌合均匀，随拌随用。一次拌合的水泥浆、水泥砂浆应在初凝前用完；

（5）在注浆开始前或中途停止超过30min时，应用水或稀水泥浆润滑注浆泵及管路

（6）为防止水泥浆或水泥砂浆在硬化过程中产生干缩裂缝，保证浆体与周围土壁的紧密粘合，可掺入一定量的膨胀剂，以满足补偿收缩为准；

（7）为提高水泥浆和水泥砂浆的早期强度，可掺入速凝剂或早强剂。

7)、面板施工

混凝土强度c30 喷层厚度100mm

钢筋网直径间距*间距200@200双层钢筋网

（1）编网及土钉端座处理。削坡后现场编网，网片规格为φ6@200mm ×200mm，用火烧丝绑扎，钢筋接头搭接≥10cm，且点焊，网片与坡面距离大于2cm。网片外配φ16@1400mm 横向加强筋，加强筋和土钉端头采用直角弯钩焊接。

（2）钢筋网的铺设应符合下列规定：钢筋网应在喷射第一层混凝土后铺设，钢筋与第一层喷射混凝土的间隙不宜小于20mm；采用双层钢筋网时，第二层钢筋网应在第一层钢筋网被混凝土覆盖后铺设；钢筋网与土钉应连接牢固；

（3）喷射混凝土面层强度等级C30，喷层厚度为100mm。

（4）喷射作业分段进行，同一分段内喷射顺序自下而上，一次喷射厚度不宜小于40mm。喷射混凝土时，喷头与受喷面应保持垂直，距离宜为

某某公司人才储备池与人才梯队建设方案

某某公司人才储备池与关键岗位人才梯队建设方案 1. 目的： 1.1激发内部人才活力，合理利用、开发人力资源； 1.2指导和规范关键岗位人才梯队的培养工作，建立内部梯队人才的造血机制。 2.范围：某某通讯所有在职职员工 3.权责： 3.1各部门： 3.1.1向HR中心人事部提出用人/调剂/轮岗申请， 3.1.2负责提报本部门人才/关键岗位至HR中心人事部； 3.2HR中心人事部： 3.2.1负责对人才储备池、人才梯队的建立建设与日常管理、培训与配置。 4.定义： 4.1人才储备池：基于人力资源战略规划，定期从外部引进及内部培养、调剂的人才，进行系 统培训、能力再造与高效配置的人才加油站。（细分为A、B、C、D、E五个池） 5.内容：

轮岗机会，挖掘、培养后备人才队伍，建立人才梯队 5.2储备干部管理 5.2.2储备干部的培训管理详见《储备干部培训管理办法》 5.2.3储备干部的上岗管理：定向培养、竞聘上岗、双向选择、优先录用。 5.3.精英班学员管理 5.3.2精英班的培训管理详见《精英班招生/培养管理方案》 5.3.3精英班学员的培养原则：精挑细选、专业培养、竞聘上岗、双向选择、优先录用。5.4积极分子管理 5.4.2积极分子的管理：HR中心组织各类活动，为积极分子/特长生提供展现自身才能的平台和机会，不定期由某某学院组织相关培训，也可申请进入精英班，享受精英班同样待遇。

5.4.3积极分子的管理原则：不拘一格、唯才是举、双向选择、量才择用。 5.5调剂人员 5.5.1调剂人员提报：⑴用人部门主动向HR中心人事部提出调剂申请；⑵HR中心人事部 向用人部门提出调剂要求，用人部门配合提出调剂申请。⑶长期工作于一个工作岗位，有换岗需求的职员工主动提交申请。 5.5.2异动前的手续办理：由各用人部门提出调剂人员异动单，经中心负责人审核后，交 HR中心人事部统一异动作业。异动前HR中心人事部应与异动当事人面谈，说明异动的原因及异动后的相关待遇与工作安排，并整理好当事人确认的《面谈记录表》及异动当事人的基础信息资料，呈HR中心总监批准，同时要求异动当事人做好工作交接，工作交接时间原则上是7天，特殊岗位不超过15天。

医疗信息系统安全实施方案

医疗信息系统安全实施方案 随着数字化医院建设的不断发展和深入，医院的数字化应用越来越多，目前我院已实现了区域HIS、LIS、PACS等系统的应用，主要业务实现了电子化，处方、医嘱、病历、慢病等已实现了无纸化。医院信息系统在医院运行中占据了非常重要的地位，但随之而来系统安全管理的重要性也越来越突出，系统的稳定性和安全性关系到医院各项业务能否顺利开展，关系到患者就诊信息的安全性及连续性，为保障信息系统的安全和运行，特制订以下方案： 一、成立领导小组 医院主任为组长，各副主任为副组长，各科室科长为成员，医院办公室为具体执行科室。 二、建立健全规章制度 建立各项规章制度，如医疗服务档案管理制度、信息管理制度、网络系统管理制度、计算机使用和管理制度等，据统计90%以上的管理和安全问题来自终端，提高各部门人员的安全意识非常重要，我院由分管主任负责组织协调有关人员，加强培训与安全教育，强化安全意识和法制观念,提升职业道德,掌握安全技术,确保这些措施落实到位，责任到人。 三、保证网络的安全 我院采用的是区域HIS、LIS、PACS系统，服务器设在市卫生局，故服务器的安全问题不用我们考虑，目前需要我们解决的是医院网络的安全问题，为了保障单位内部信息安全，规范职工上网行为、降低泄密风险、防止病毒木马等网络风险，我院将统一安装上网行为管理器及管理软件，通过此方法可实现以下主要功能： 通过制定统一的安全策略，限制了移动电脑和移动存储设备随意接入内网；杜绝内网电脑通过拨号、ADSL、双网卡等方式非法外联；保证了医院内网与外界的隔离度，从而大大提高了医院内网的安全性。 通过网络流量控制模块，实时地临控网络终端流量，对异常网络行为，如大流量下载、并发连接数大、网络垃圾广播等行为可以进行自动预警、阻断和事件源定位，极大减少网络拥堵事件，大大提高了网络利用率。

深基坑专项施工方案整理版

安徽省白湖阀门厂有限责任公司 铸造二期技改项目-铸造二期车间工程深基坑专项施工方案 安徽建筑机械有限责任公司 二〇一六年十二月

目录 一、编制依据 (3) 二、工程概况 (3) 三、工程重难点分析 (4) 四、施工工艺技术 (5) 五、资源配置计划 (18) 六、施工安全保证措施 (18) 七、其他技术保障措施 (21)

一、编制依据 1.1机械工业第一设计研究院设计的《安徽省白湖阀门厂有限责任公司铸造二期技改项目-铸造二期车间工程》图纸； 1.2安徽省利信工程项目管理有限公司编制的《安徽省白湖阀门厂有限责任公司铸造二期技改项目-铸造二期车间工程》招标文件； 1.3建设工程施工合同（示范文本）GF—2013—0201； 1.4建设单位提供的现场总平面图； 1.5引用国标相关图集； 1.6国家现行法律法规，包括《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国招标投标法》、《建设工程质量管理条例》及其它国家、省市有关法律、法规； 1.7国家现行的有关技术标准、施工及验收规范，工程质量评定标准及省市有关规定； 1.8国家现行的有关建设工程施工现场管理规定，安全技术规范与操作规程，省、市有关安全、文明、消防等规定； 1.9安徽建工集团有限公司施工组织设计（专项方案）编审与管理办法； 1.10本公司的质量体系程序文件。 二、工程概况 安徽省白湖阀门厂有限责任公司铸造二期技改项目-铸造二期车间工程，位于安徽省合肥市庐江县，总建筑面积为2425m2，建筑占地面积为2425m2。厂房建筑层数均为一层，建筑高度为14.15米。

附房建筑层数为一层，建筑高度为4.35米。使用功能及组成为厂房及厂房附房。厂房结构形式为门式钢架结构，附房结构形式为钢框架结构。抗震设防烈度为7度。主体结构设计使用年限为50年。厂房屋面及墙面压型彩钢板使用年限为15年。厂房屋面防水等级为Ⅱ级。本建筑物生产的火灾危险性及生产类别为丁类，耐火等级为二级。 三、工程重难点分析 3.1工程特点 （1）本工程大型设备基础由0.5T中频炉设备土建基础、ZJ600离心铸造机设备土建基础、ZJ513离心铸造机设备土建基础、J5510离心铸造机设备土建基础、ZJ600离心铸造机设备土建基础、吊钩式抛丸清理机设备土建基础、地下通风管道联合组成。相互关联紧密，施工专业性要求高。 （2）基础顶面和底板尺寸及标高繁多，结构造型繁杂，增加施工难度。 （3）基础外形极不规则、内部设有各种截面沟道坑井等，纵横交错，上下重叠，标高多变，把基础分割成多层多块的板块，使基础内部构造也极为复杂，施工复杂。 （4）基础内部埋有大量的螺栓和大量埋设件，多工种交叉工序多，工程量较大，精度要求更高。 3.2施工进度计划 根据土方施工和土建结构施工的总体进度计划安排，基坑土方开挖施工的总工期预计45天。

公司人才培养与梯队建设方案

公司人才培养与梯队建设方案 第一章总则 第一条目的 建立和完善公司人才培养机制，通过制定有效的关键岗位继任者和后备人才甄选计划，合理地挖掘、培养后备人才队伍，建立公司的人才梯队，为公司可持续发展提供人力支持。 第二条原则 坚持“内部培养为主，外部引进为辅”的培养原则。 第三条人才培养目标 坚持“专业型培养和综合型培养”同步进行。专业型指在工程、财务等专业领域内掌握较高技术水平的人才，综合型管理人才指在本部门或本部门工作领域具备全面知识，有较高管理水平的人才。 第四条人才培养组织机构及主要职能 （一）集团成立人才发展管理委员会，由集团总裁、副总裁、集团各中心/部门总监及分管领导、所辖公司总经理组成，负责指导整个集团人才梯队建设。委员会主任由总裁担任，分管人力资源中心领导为副主任，其他为委员。 （二）所辖公司成立人才发展领导小组，由公司总经理、副总经理、各部门负责人组成，负责指导各公司人才梯队建设。组长由总经理担任，副组长由行政人事分管领导担任，其他为成员。 （三）各职能部门作为人才培养的基地，负责人才培养对象的初步甄选和人才培养计划的制定与实施，行政人事部作为公司人才培养的组织协调部门，负责人才培养规划、人才甄选标准和程序的制定。 页脚内容1

第五条适用范围 集团本部及各所辖公司的人才梯队建设均参照本方案执行。 第二章后备人才的甄选与培养 第六条人才梯队与后备人才 （一）一级梯队：集团各中心/部门副总监（含）及以上职位、总工、所辖公司副总经理（含）及以上岗位的在职人员均为一级梯队人才。凡是有潜力在1-3年内发展为一级梯队的人才称为A库人才。 （二）二级梯队：各级中层管理干部、各专业的高级技术人员均为级二梯队。凡是有潜力在1-3年内发展为二级梯队的人才称为B库人才。 （三）三级梯队：各级业务主管及各专业类的骨干人员为三级梯队人才。凡是有潜力在1-3年内发展为三级梯队的人才称为C库人才。 （四）A、B、C库人才统称后备人才，所涉及的岗位为关键岗位。关键岗位指对公司生产、经营、管理等业务的稳定运行、公司效益的增长有着重要作用的岗位，包括中层以上管理人员、各业务骨干等。 （五）重点培养对象为A、B库人才。 （六）专业分为经营管理类、财务类、工程类、营销类。 第七条后备人才甄选条件 （一）知识经验和工作业绩： 知识全面、经历丰富、业绩出色、综合素质较强，并且服众。 页脚内容2

信息系统安全方案(加密机制)

物流信息系统及办公网络安全方案（加密机制） 由于这套系统涉及到企业至关重要的信息，其在保密性、准确性及防篡改等安全方面都有较高的要求，因此，本系统着重设计了一套严密的安全措施。 一、一般措施 1、实体安全措施 就是要采取一些保护计算机设备、设施（含网络、通信设备）以及其他媒体免地震、水灾、火灾、有害气体和其他环境事故（如电磁污染）破坏的措施、过程。这是整个管理信息系统安全运行的基本要求。 尤其是机房的安全措施，计算机机房建设应遵循国标GB2887－89《计算机场地技术条例》和GB9361 －88《计算机场地安全要求》，满足防火、防磁、防水、防盗、防电击、防虫害等要求，配备相应的设备。 2、运行安全措施 为保障整个系统功能的安全实现，提供一套安全措施，来保护信息处理过程的安全，其中包括：风险分析、审计跟踪，备份恢复、应急等。

制定必要的、具有良好可操作性的规章制度，去进行制约，是非常必要和重要的，而且是非常紧迫的。 3、信息安全措施 数据是信息的基础，是企业的宝贵财富。信息管理的任务和目的是通过对数据采集、录入、存储、加工，传递等数据流动的各个环节进行精心组织和严格控制，确保数据的准确性、完整性、及时性、安全性、适用性和共亨性。 制定良好的信息安全规章制度，是最有效的技术手段。而且不仅仅是数据，还应把技术资料、业务应用数据和应用软件包括进去。 二、防病毒措施 计算机病毒泛滥，速度之快，蔓延之广，贻害社会之大，为有史以来任何一种公害所无可比拟。从CIH 到红色代码和尼姆达，已充分说明了病毒的难以预知性、潜藏性和破坏性，另一方面也说明了防毒的重要性。 本系统中采用了卡巴斯基网络安全解决方案，运行在Win2003服务器上。 该软件包含卡巴斯基实验室最新的反恶意软件技术，这些技术结合了基于特征码的技

最新版小区住宅楼深基坑支护专项施工方案

最新版 小区住宅楼深基坑支护专项施工方案

目录 第一章工程概况 (5) 第一节编制依据 (5) 第二节工程概况 (6) 第三节现场施工条件 (6) 第四节施工主要特点 (6) 第二章施工部署 (7) 第一节现场总平面布置 (7) 第二节施工指导思想与组织机构 (8) 第三节主要施工顺序 (10) 第四节工期控制 (10) 第三章施工准备工作和各项资源需要量计划 (11) 第一节施工现场准备工作 (11) 第二节技术准备工作 (11)

第三节材料、设备准备工作 (13) 第四节劳动力组织准备 (13) 第五节机械配置计划 (14) 第四章主要工程项目施工 (15) 第一节测量放线 (15) 第二节土钉墙施工流程 (16) 第三节土钉施工 (17) 第四节护坡观测方案 (18) 第五章施工进度计划 (19) 第六章临时施工用电组织计划 (19) 第七章保证安全措施 (21) 第八章保证质量措施 (25) 第一节质量目标 (25) 第二节质量要求 (25) 第三节设计概要 (28)

第九章保证工期措施 (29) 第一节组织管理措施 (29) 第二节技术措施 (30) 第十章雨季施工措施 (30) 第十一章文明施工 (31)

第一章工程概况 第一节编制依据 **庄园小区住宅楼基坑支护工程施工组织设计编制依据有： 1.该工程的《**庄园小区岩土工程勘察报告》（×××有限责任公司 2015.4。 2. 《****庄园小区基坑支护施工图》（×××有限公司 2015.11）及建设方提供的相关设计图纸。 3.该工程的总平面图。 4.《建筑基坑支护技术规程》（JGJ120-2012） 5.《建筑地基与基础工程施工及验收规范》(GB50202-2002) 6.《岩土工程治理手册》 7.《混凝土结构设计规范》（GB50010-2010） 8.《建筑基坑工程监测技术规范》（GB50497-2009） 9.《钢筋焊接及验收规程》（JGJ18-2012）

深基坑专项施工方案设计(最终版)

目录 1 作业任务 (1) 2 编写依据 (2) 3 作业准备和条件 (3) 4 作业方法及安全、质量控制措施 (5) 5 作业质量标准及检验要求 (9) 6 技术资料要求 (12) 7 危险源、环境因素辨识及防范措施、文明施工标准 (12) 8 有关计算及其分析 (16) 9 附录 (19)

1 作业任务 1.1 作业项目概况及范围 神华国华爪哇7号2*1050MW燃煤发电工程项目建设地点在印度尼西亚爪哇岛万丹省，建设规模为同期建设2×1050MW燃煤发电机组。本工程±0.000相对于绝对标高2.30m，场地平整后自然地面标高约为绝对标高-0.20m。根据岩土工程勘测报告书，结合厂区主要建筑物结构形式、基础形式、基础埋深、底部荷载及地基处理方案和现场基坑试挖后边坡土方的稳定性观测，对厂区部分基础埋深超过5米建筑物基坑土方施工编制此施工方案。 岩土体工程特性综合评述一览表 结合施工图纸，厂区基坑开挖范围内的土层为①层素填土和②层淤泥质粘土层。其中①层素填土为新近堆填，结构松散，不利于坑壁稳定。②层经过地基预处理，强度较高，工程地质性质较好。基坑周边地势开阔，场地内无地下管线、建筑物及道路，可进行放坡开挖,，不需要进行支护。 场地地下水类型及赋存条件：

拟建厂址场地地下水类型为第四系孔隙潜水、上层滞水及基岩裂隙水，第四系孔隙潜水、上层滞水主要赋存在上部填土、淤泥、中粗砂地层中，其补给来源于海水、地表水、大气降水。而本工程②层淤泥质粘土层经过地基预处理（抽真空及堆载处理），因此本方案无需进行降水，坑内积水采用基坑底设置排水盲沟及集水井眀排方式排除。 本工程作业范围主要包括循环水管、循环水管沟、循泵房、曝气池、#1、#2转运站、煤水沉淀池等基础土方开挖、回填。 2 编制依据 a、《建筑工程施工质量验收统一标准》（GB 50300-2013） b、《建筑地基基础工程施工质量验收规范》（GB 50202-2012） c、《建筑施工手册》（第五版） d、《电力建设施工质量验收及评定规程》第1部分：土建工程 DL/T 5210.1-2012 e、《工程建设标准强制性条文》（电力工程部分） f、《工程建设标准强制性条文》(房屋建筑部分) （2013年版） g、《电力建设安全工作规程》（火力发电厂部分）/DL5009．1—2002 h、神华国华爪哇7号2*1050MW燃煤发电工程项目勘察报告 i、有效的图纸会审纪要、业主下发的有效的设计变更单和工程联系单等 3 作业准备和条件 3.1技术准备 a、施工图纸已会审，现场施工人员必须认真审查图纸，熟悉会审纪要，在充分理解设计图纸的基础上，以设计文件及有关规范为依据，紧密结合现实际情况，收集已建、在建类似工程的施工方案，针对本工程特点，学习分析以往工程中的成功做法，对其中的施工工序、施工工艺质量及关键部位的特殊处理措施等择优选用，编制经济合理、切实可行的施工方案；采用先进的施工技术、施工工艺流程，选择高效施工设备，组织严密，严格管理，确保工程质量目标；施工进度安排高效、合理，施工区段划分科学，符合施工现场实际情况。 b、技术人员编制施工图预算，制定施工进度计划，提前做好混凝土配合比试配工作及材料进场复试检测。 c、做好施工管理人员上岗前的岗位培训，保证掌握施工工艺、操作方法，技术人员应对管理及施工人员进行安全、技术交底，使所有参与施工人员做到心中有数，对特殊工种作业人员必须持证上岗。 d、搞清周围地下设施管线的关系与走向，提前办理开挖前会签手续；研究好开挖程序，明确各专业工序间的配合关系、施工工期要求，并向参加施工人员层层进行技术交底；摸清工程场地情况，做好土方堆放地点及运输线路安全文明施工交底。 e、测量人员根据业主单位提供的水准高程及坐标位置，做好工程控制桩的测量定位，同时作好定位桩的闭合复测工作，并作好标示加以保护。

公司(部门)人才梯队建设方案

人才梯队建设方案 一、梯队建设的目的 现代企业的技术核心是人才，人才在各行各业中发挥着不可替代的作用时，但人才的流失是每个企业不可避免和逃避的问题。未雨绸缪地培养人才的接班人，也就是做好人才储备，是梯队建设的一大目的。当这批人才变动后能及时补充上去和顶替上去，而这批接班人的接班人也在进行培训或锻炼，这样就形成了水平不同的人才，仿佛站在梯子上有高有低一样，形象地称为梯队。梯队建设的目的为：做好人才储备、避免人才断层。 二、梯队建设的意义 人才梯队建设能够引导企业从企业内部和市场中发现优秀资源人才，在实践中培养大批人才，同时激发人才的创造精神，形成继任者的人才源泉，为实现企业的愿景和战略目标提供坚实的人才保障。 人才梯队建设将帮助企业实现四个方面的转变，从而更好地造就大批企业所需的人才。即从被动地依据工作岗位需要选拔人才，向主动地依据战略发展需要选拔人才转变；从出现缺口再来应急的低层次人才运作，向重视内部选拔关键人才，外部引进储备战略型人才、管理型人力资源转变；从满足企业当前生产经营需要，向满足企业获取未来竞争优势的高度培养人才转变；从几个部门、少数人才的培养，向各个层次、各个序列的人才培养转变。 更为重要的是，人才梯队建设是一个长期过程，必须与企业的人力资源战略密切结合，与企业发展战略和人才规划保持一致；人才梯队建设是一个长期的工作，需要几年、十几年甚至几十年的坚持；人才梯队建设需要根据人才的稀缺性和岗位的重要性采取分级培养与管理机制；人才梯队库还要定期进行人才更新管理，保证人才库动态发展。 三、梯队建设方案 根据部门岗位类型对梯队进行划分，具体划分类型及标准如下：

3.1梯队划分类型与标准 3.1.1D(develop)岗 D1：具备独立开发10个以上产品开发的经验，至少在5个以上项目中担任该岗位的产品开发，具备独立开发产品的能力。工作态度诚恳，具备很强责任心和团队思考的能力。在技术层面上能够对他人进行技术指导。对应薪资（11K-13K）建议具备优势和培养的需要给高些. D2：具有5-8个以上的产品开发经验，至少有3个以上项目中担任该岗位上的产品开发，具备独立开发产品的能力。工作态度诚恳，具有较强责任心和团队协作开发能力。对应薪资（9K-11K） D3：具备3-5个以上的产品开发经验，至少有2个以上项目中担任该岗位上的产品开发，具备独立开发产品的能力。工作态度诚恳，具有责任心和管理经验。对应薪资（8K-9K） D4：技术能力水平一般，不能独立完成单一开发项目，缺乏管理经验。缺少人与人之间的沟通能力。对应薪资（6K-8K） D5：技术能力水平一般，工作态度不积极，容易犯错误。对应薪资（4K-6K） 3.1.2P（project）岗

电子政务系统信息安全建设方案

电子政务系统信息安全建设方案 概述 电子政务作为国家信息化建设的重点工程，按敏感级别和业务类型，可划分为：涉密机要专网、电子政务专网和电子政务外网。电子政务外网是为市民提供政务公开信息和网上服务场所的媒体，直接同因特网连接；政务专网上运行关键的政务应用，是为提供协同办公、信息传输交互和业务数据处理的网络平台；涉密机要专网与电子政务专网实行物理隔离、与政府外网实行物理隔离。 2安全建设内容 为了保障政府的管理和服务职能的有效实现，需要为电子政务网络建立完善的信息安全体系，选择符合国家信息安全主管部门认证的安全技术和产品，在电子政务系统的建设中实施信息安全工程，保证电子政务三大网络的安全。电子政务安全保障体系包括：建立信息系统安全管理体系、网络安全技术和运行体系、系统安全服务体系、安全风险管理体系。 3安全管理体系 安全不是一个目标，而应该作为一个过程去考虑、设计、实现、执行。只有通过建立科学、严密的安全管理体系，不断完善管理行为，形成一个动态的安全过程，才能为电子政务网络提供制度上的保证，它包括：安全方针、安全组织、资产分类与控制、人员安全、物理与环境的安全、通信与运行的管理操作过程与职责、访问控制、系统开发与维护、业务连续性管理、遵循性与法律要求的一致性。 4技术和运行 一个信息系统的信息安全保障体系包括人、技术和运行三部分，其中技术体系包括保卫主机与应用系统、保卫边界、保卫网络和基础设施以及支持性基础设施等部分。 4.1局域网主机与应用系统安全 局域网主机与应用系统的安全性比较复杂，数据的计算、交换、存储和调用都是在局域网中进行的，黑客和不法分子常使用的破坏行为就是攻击局域网。局域网环境

深基坑专项安全施工方案

目录 1 工程概况 (1) 1.1工程概述 (1) 1.2编制目的 (1) 1.3编制依据 (1) 2 安全生产管理体系 (2) 2.1安全管理目标 (2) 2.2安全管理组织机构 (2) 2.3安全保证体系 (4) 2.4安全生产责任制 (5) 3 安全施工标准 (7) 4 危险源清单 (8) 5安全保证措施 (8) 5.1 安全制度保证措施 (9) 5.2作业人员的安全保证措施 (9) 5.2.1技术措施 (9) 5.3、施工工艺措施 (10) 5.3.1施工工艺 (10) 5.3.2管理措施 (10) 5.3.3其他安全措施 (11) 5.4防火安全保证措施 (11) 5.5后勤保证措施 (12) 6 应急预案 (12)

1 工程概况 1.1 工程概述 本项目位于新疆维吾尔自治区哈密地区，线路总体走向由南向北自甘新交界处的兰新铁路红柳河车站引出，跨红柳河后折向西北，经哈密市星星峡镇、双井子乡，自拟建额济纳至哈密铁路镜儿井站南端通过，沿东天山边缘西行经伊吾县下马崖乡，终点至伊吾县淖毛湖矿区；线路正线全长428.06km，等级Ⅰ级。 本标段为先期开工段，起讫桩号：DZK1+313～DK8+100，DZK2+450～ DK8+100；DK8+100～DK17+000，线路全长14.55km。 主要工程项目有跨改建兰新铁路特大桥770.28米/1座，红柳河大桥462.39米/1座、红柳村特大桥1274.04米/1座、河西大桥128米/1座、涵洞1213.18横延米/41座；路基挖方为43万m3、填方168万m3； 其中跨越红柳河大桥和红柳村特大桥为本标段的重点控制性工程，基础均为挖井基础，共计62个，基坑深度为4-10m。 1.2 编制目的 为了认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，保障本项目施工的顺利进行，完成安全生产目标，确保设备的安全使用和从业人员在施工过程中的安全与健康，最大限度地控制危险源，有效控制施工过程中的安全事故，尽可能地减少事故造成的人员伤亡和财产损失，制定本安全专项方案。 1.3编制依据 （1）、现行国家、铁道部相关的技术规范、质量验收标准等； （2）、国家、铁道部、有关省区现行的法律、法规； （3）、新建红淖三铁路先期开工段施工图； （4）、现场施工调查。

40米深基坑专项施工方案

ＸX汽车露营基地污水处理一体化项目4ｍ深基坑专项施工方案 编制人员: 总工: XX环保工程有限公司 二O一七年六月

一、工程概况： 本工程为ＸＸ汽车露营基地污水处理工程一体化设备安装施工项目，建筑面积为44０㎡,位于XX水库大坝北面200m左右的低谷中,地下水位较浅。按照设计图纸本工程在进行调节池一体化设备基坑开挖时需开挖4m深，为深基坑土方开挖,坑底标高为-4.0m(以现有地面为标高零点),开挖深度４０0mm遇地下水位,特制定本专项施工方案。 二、排水方法 集水坑排水的特点是设置集水坑和排水沟,根据工程的不同特点具体有以下几种方法: 1.明沟与集水井排水 ２．分层明沟排水 3．利用工程设施排水 三、排水机具的选用 基坑排水广泛采用动力水泵，一般有机动、电动、真空及虹吸泵等。选用水泵类型时，一般取水泵的排水量为基坑涌水量的 1.5—2倍。当基坑涌水量Ｑ＜2０ｍ３/h，可用隔膜式泵或潜水电泵；当Q 在２０－60ｍ3/h，可用隔膜式或离心式水泵,或潜水电泵；当Q＞60 m３/h,多用离心式水泵。隔膜式水泵排水量小，但可排除泥浆水,选择时应按水泵的技术性能选用。当基坑涌水量很小，亦可采用人力提水桶、手摇泵或水龙车等将水排出。充分考虑本工程基坑涌水量,选用流量合理的潜水电泵进行排水。 四、基坑放坡及土方开挖

1、基坑放坡 开挖基坑时,如条件允许可放坡开挖，与用支护结构支挡后垂直开挖比较，在许多情况下放坡开挖比较经济。放坡开挖要正确确定土方边坡,对深度5m以内的基坑,土方边坡的数值按照规范要求进行放坡。本工程结合现场实际情况，考虑到地下水位较浅且本项目地表层土方多为回填土方，在本项目施工中,采用放大边坡,放大比例暂定１:０.５(实际可根据现场情况进行放大)。 ２、土方开挖 在基坑土方开挖之前,要进行详细的施工准备工作,在开挖施工过程中要考虑开挖方法和人工开挖和机械开挖的配合问题,开挖后还要考虑对一些特殊地基的地基处理问题。 （１）施工准备工作 基坑开挖的施工准备工作一般包括以下几方面内容： (a)查勘现场,摸清工程实地情况。 （b）按设计或施工要求标高整平场地。 (ｃ)做好防洪排洪工作。 （ｄ）设置测量控制网。 (e）设置就绪基坑施工用的临时设施。 ２、机械和人工开挖 在开挖施工过程中人工开挖和机械开挖的配合问题一般要遵循以下几条原则和方法: （a）对大型基坑土方,宜用机械开挖，基坑深在5ｍ内，宜用反铲

某公司中高层后备管理人才梯队建设方案

目录 一、后备人才梯队建设概要 (2) （一）建设类别 (2) （二）建设目的 (2) （三）建设原则 (2) （四）组织形式 (3) 二、后备人才梯队建设程序 (3) （一）战略地图 (3) （二）甄选程序 (4) （三）梯队对照表 (4) 三、后备人才梯队建设培养实施 (5) （一）培养原则 (5) （二）实施方式 (5) （三）内容来源 (7) （四）培养内容 (7) （五）过程管控 (7) （六）培养考核 (7) 四、后备人才梯队建设激励 (8) 五、退出及处罚机制 (8) 六、费用投入及约束机制 (8) 七、补充内容 (9) 八、附件 (9)

xx 地产人才培养“飞鹰计划”执行方案——暨中高层后备管理人才梯 队建设方案 一、后备人才梯队建设概要 （一）建设类别 1、针对现职高层管理者——“火车头计划” 2、针对高层梯队人才（在职中层人员）——“接班人计划” 3、针对中层梯队人才（在职骨干员工）——“精英计划” （二）建设目的 1、将一批有发展潜质的人才纳入人力资源开发体系，通过实施基于公司发展战略的培养计划，发挥xx 地产各梯次核心人才中坚力量的作用。 2、指导和规范后备人才梯队的培养工作，建立后备人才的造血机制。 3、解决如何尽快发掘培养新干部的问题。 （三）建设原则 1、选有所用的原则。进入后备管理人才库的人员，应有明确的任用职位。 2、持续性原则。后备管理人才培养工作原则上至少每两年开展一次，保证优秀人才生生不息。 3、共同培养的原则。培训方案由实施主体单位制定、公司各部门及子公司作为培养基地，共同实施培训工作。 4、人才共享，推荐部门优先选用的原则。推荐部门因业务发生变化等原因没有任用的，公司可帮助推荐任用。

医院信息安全系统建设方案设计

***医院 信息安全建设方案 ■文档编号■密级 ■版本编号V1.0■日期 ? 2019

目录 一. 概述 (2) 1.1项目背景 (2) 1.2建设目标 (3) 1.3建设内容 (3) 1.4建设必要性 (4) 二. 安全建设思路 (5) 2.1等级保护建设流程 (5) 2.2参考标准 (6) 三. 安全现状分析 (7) 3.1网络架构分析 (7) 3.2系统定级情况 (7) 四. 安全需求分析 (8) 4.1等级保护技术要求分析 (8) 4.1.1 物理层安全需求 (8) 4.1.2 网络层安全需求 (9) 4.1.3 系统层安全需求 (10) 4.1.4 应用层安全需求 (10) 4.1.5 数据层安全需求 (11) 4.2等级保护管理要求分析 (11) 4.2.1 安全管理制度 (11) 4.2.2 安全管理机构 (12) 4.2.3 人员安全管理 (12) 4.2.4 系统建设管理 (13) 4.2.5 系统运维管理 (13) 五. 总体设计思路 (14) 5.1设计目标 (14) 5.2设计原则 (15) 5.2.1 合规性原则 (15) 5.2.2 先进性原则 (15) 5.2.3 可靠性原则 (15) 5.2.4 可扩展性原则 (15) 5.2.5 开放兼容性原则 (16) 5.2.6 最小授权原则 (16) 5.2.7 经济性原则 (16)

六. 整改建议 (16) 6.1物理安全 (16) 6.2网络安全 (17) 6.3主机安全 (19) 6.3.1 业务系统主机 (19) 6.3.2 数据库主机 (21) 6.4应用安全 (22) 6.4.1 HIS系统（三级） (22) 6.4.2 LIS系统（三级） (24) 6.4.3 PACS系统（三级） (26) 6.4.4 EMR系统（三级） (27) 6.4.5 集中平台（三级） (29) 6.4.6 门户网站系统（二级） (31) 6.5数据安全与备份恢复 (32) 6.6安全管理制度 (33) 6.7安全管理机构 (33) 6.8人员安全管理 (34) 6.9系统建设管理 (34) 6.10系统运维管理 (35) 七. 总体设计网络拓扑 (38) 7.1设计拓扑图 (38) 7.2推荐安全产品目录 (39) 八. 技术体系建设方案 (41) 8.1外网安全建设 (41) 8.1.1 抗DDos攻击：ADS抗DDos系统 (41) 8.1.2 边界访问控制：下一代防火墙NF (43) 8.1.3 网络入侵防范：网络入侵防御系统NIPS (46) 8.1.4 上网行为管理：SAS (48) 8.1.5 APT攻击防护：威胁分析系统TAC (50) 8.1.6 Web应用防护：web应用防火墙 (54) 8.2内外网隔离建设 (58) 8.2.1 解决方案 (59) 8.3内网安全建设 (61) 8.3.1 边界防御：下一代防火墙NF (61) 8.3.2 入侵防御 (62) 8.3.3 防病毒网关 (63) 8.3.4 APT攻击防护 (67) 8.4运维管理建设 (68) 8.4.1 运维安全审计：堡垒机 (68) 8.4.2 流量审计：网络安全审计-SAS (70) 8.4.3 漏洞扫描：安全评估系统RSAS (75)

深基坑开挖施工方案(新)

桥涵深基坑专项方案 一、工程概况 1.1、工程简介 本桥为四号桥梁位于K2+428.09处，规划河槽位底宽12米，顶宽35米梯形河槽。新建桥梁采用3孔8+16+8米“双飞燕式”连续实腹拱桥，桥梁全宽8米，基础采用桩基础。 1.2、工程地质、水文、气象条件 根据江苏省地质工程勘察院济西国家湿地公园一级园路工程工程地质勘察报告，济西国家湿地公园桥梁工程位于济南市槐荫区，属于前倾斜平原与黄河平原交汇地带。桥址区范围内现陆域地面高程一般29.18-33.36m；河面现状水位为24.05-28.56，水深一般2-4.0m。据1960-2004年降水资料，区内多年平均降雨量669.30mm，年最大降雨量1283.40mm（1973年），年降雨量多集中在6-8月份，占全年降雨量的65%。 1.3、工程特点及施工条件 1.3.1、本工程施工难点分析 1）、地下水位较高，为桥梁工程施工带来较大的难度，施工中如何做好降、排水工作将直接影响工程质量及工期。

2）、本工程建设规模较大，在施工过程中必须根据设计及施工要求设置好监测点， 做好信息化施工。 二、编制依据、编制原则 2.1编制依据 （1）施工设计图和招投标相关文件 （2）铁路桥涵工程施工技术指南、质量验收标准、安全规范、相关的标准图和参考图等相应规范 （3）现场实际地形地貌情况、周围人文环境 （4）施工机械和人员配置等 2.2编制原则 （1）确保桥涵基础施工的安全 （2）积累资料，作为以后设计、施工参考。 三、施工部署 3.1、人员组织机构 为保证桥涵深基坑施工质量和进度，我项目部成立了施工领导组： 项目经理：苏洪彬对工程总体负责 技术负责人：邵友建负责工程总体的技术问题 施工负责人：侯希青负责现场施工

桥梁基础深基坑施工方案

XXXXXXXXXXXXX）程施标段基坑开挖专项方案 四川XXXXXXX有限责任公司 二O 一一年五月十日

深基坑专项施工方案审批表

、工程慨况... 、施工方案编制依..据... 三、土方开挖准备工作..：. 四、土方施工主要施工工艺流程... 五、施工降、排.水... 六、基坑开挖... 七、基坑施工技术要..求... 八、基坑开挖防护及处理措...施... 九、基坑开挖时质量要..求... 十、地下管线和周围构筑物的.保...护... 一、监护措施... 十二、基坑开挖的防坍塌应急.措...施... 十三、安全生产措施..： 十四、文明施工措施..：11

深基坑土方开挖安全施工方案 、工程慨况 XXXXXXXXXXXXXXg基础为扩大基础，本工程采用1跨25m跨 度简支梁小箱梁桥，主梁为预制预应力混凝土小箱梁，简支体系。桥梁总长度33.954 米（台背至台背），宽度30m。 本工程位于XXXXXX,河道两岸均为耕作地，河宽约9m河谷 深约2.5m,河床高程约486.2m。设计图纸扩大基础挖土深度约为 8 米。 质量要求：工程质量要求符合国家有关建筑工程施工规范、验收标准和施工图纸要求，达到合格标准。 工期及施工进度安排：工期计划150天，从2011年5月20日至2011年6月20日。 二、施工方案编制依据 1、由中国市政工程西南设计研究院设计的XXXXXXXXXXXXXXX 工程新石路南延线回龙溪桥梁工程施工图纸。 2、现行市政桥梁施工规范和规程。 3、施工现场的情况。 4、安全生产关于开挖基坑（槽）的规定。 三、土方开挖准备工作：

中小企业人才梯队建设方案

目录 第一章总则 (2) 第一条总则 (2) 第二条原则 (2) 第三条人才培养目标 (2) 第四条人才培养组织体系 (2) 第五条主要内容 (2) 第二章关键岗位继任者和后备人才的甄选 (3) 第六条关键岗位继任者、后备人才界定及计划 (3) 第七条甄选条件 (3) 第八条甄选工具 (4) 第九条关键岗位继任者、后备人才甄选程序 (4) 第三章关键岗位继任者和后备人才的培养 (5) 第十条在职辅导 (5) 第十一条在职培训 (6) 第十二条轮岗培训 (6) 第四章具体实施要求 (7) 第十三条实施阶段 (7) 第五章考核与评价 (8) 第十四条考核对象 (8) 第十五条考核周期 (8) 第十六条考核内容 (8) 第十七条人才培养责任人 (8) 第十八条考核结果 (8) 第六章淘汰与晋升 (9) 第十九条目的 (9) 第二十条淘汰和晋升比例 (9) 第二十一条晋升条件 (9)

人才梯队建设方案 第一章总则 第一条总则 建立和完善公司人才培养机制，通过制定有效的关键岗位继任者和后备人才甄选计划以及在职辅导、在职培训、轮岗培训等人才培养与开发计划合理地挖掘、开发、培养后备人才队伍，以便建立公司的人才梯队，为公司可持续发展提供人力支持。 第二条原则 坚持“内部培养为主，外部引进为辅”的培养原则 第三条人才培养目标 人才培养目标始终坚持“专业培养和综合培养同步进行”的人才培养政策，即培养专业型的技术人才和综合型的管理人才以及专项型的销售人才。专业型的技术人才指在某一工作领域内掌握较高技术水平的人才；综合理管理人才指在本公司或本部门工作领域具备全面知识、有较高管理水平的人才；专项型销售人才指在本公司或本部门工作领域从事专项业务推广、市场营销工作，有较高销售能力的人才。 第四条人才培养组织体系 公司建立“统分结合”的人才培养体系，集团各体系和二级子公司作为人才培养的基地，负责人才培养对象的初步甄选和人才培养计划的具体实施。集团总部人力资源部作为人才培养的组织协调部门，负责人才培养规划，人才甄选标准和程序的制定、培养对象的确定和培养计划的统筹安排。 第五条主要内容 关键岗位继任者和后备人才的甄选 关键岗位继任者和后备人才的培养 具体实施要求

深基坑土石方及基础工程施工方案

深基坑土石方 及基础工程 施工方案 编制单位： 编制人： 编制时间： 目录

第一章编制说明 (1) 第二章、工程概况 (3) 第一节建设项目概况 (3) 第二节环境概况 (4) 第三节车库及周边工程概况 (5) 第四节地质概况 (5) 第五节工程特点、重点、难点 (7) 第三章、施工布置及组织管理 (8) 第五章主要施工方法及技术措施 (19) 第六章、基础施工质量保证措施 (35) 第七章、进度控制措施 (41) 第八章、基础施工安全技术措施 (42) 第九章：部分临时设施工程量清单 (45) 第十章、应急预案 (49) 第十一章、工程质量、安全文明施工和环境保护措施 (51) 第十二章、季节性施工措施 (53) 第一章编制说明 1.1编制范围

本专项施工方案为xxxxxxxxxxx项目的土石方大开挖、基础土石方开挖、土石方回填、桩及独立柱基础施工、地梁基础施工、挡土墙施工、正负零以下的施工工作编制。 1.2编制依据 1.2.1、合同 1.2.2、业主提供的招标文件、施工图纸。 1.2.3、主要法规 本工程施工将严格执行国家、行业和地方有关法律、法规及本企业有关规定。 1.2.4、主要引用的规范、规程及标准图集 （1）《工程测量规范》(GBJ50026－2007)； （2）《建筑地基基础设计规范》(GB 50007-2011)； （3）《工业及民用建筑灌注桩基础设计及施工规程》（JGJ 4-86）（4）《建筑边坡工程技术规范》(GB 50330-2002) （5）《建筑基坑工程技术规范》（YB 9258-97） （6）《建筑地基处理技术规范》(JGJ 79－2012) （7）《建筑地基基础工程施工质量验收规范》(GB 50202－2002)（8）《建筑工程施工质量验收统一标准》（GB50300-2001） （9）《建设工程项目管理规范》（GB /T50326-2006） （10）其他有关的规范及规程 （11）《混凝土结构工程质量验收规范》(GB50204-2002) （12）《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011） （13）《建筑机械使用安全技术规程》（JGJ33-2012）

信息系统安全建设方案

信息系统安全建设方案 摘要从信息系统安全建设规划设计、技术体系以及运行管理等三个方面对信息系统安全建设技术要点进行了分析。 关键词信息系统安全系统建设 1 建设目标 当前，随着信息技术的快速发展及本公司信息系统建设的不断深化，公司运行及业务的开展越来越依赖信息网络，公司的信息安全问题日益突出，安全建设任务更加紧迫。 由于本公司的业务特殊性，我们必须设计并建设一个技术先进、安全高效、可靠可控的信息安全系统，在实现网络系统安全的基础上，保护信息在传输、交换和存储过程中的机密性、完整性和真实性。 2 设计要点 主要考虑两个要点：一是尽可能满足国家关于信息系统安全方面的有关政策要求，二是切合本公司信息安全系统建设内涵及特点。 国家在信息系统建设方面，比较强调信息安全等级保护和安全风险管理。针对本公司的涉密系统集成资质要求和软件开发、软件外包业务的开展，这个方面的硬性规定会越来越重要。目前正在与有关主管单位咨询。 信息系统等级划分需按照国家关于计算机信息系统等级划分指南，结合本本公司实际情况进行信息系统定级，实行分级管理。 信息安全风险管理体现在信息安全保障体系的技术、组织和管理等方面。依据等级保护的思想和适度安全的原则，平衡成本与效益，合理部署和利用信息安全的信任体系、监控体系和应急处理等重要基础设施，确定合适的安全技术措施，从而确保信息安全保障能力建设的成效。 3 建设内容 信息系统的安全建设包括三方面：一是技术安全体系建设；二是管理安全体系建设；三是运行保障安全体系建设。其中，技术安全体系设计和建设是关键和重点。 按照信息系统的层次划分，信息系统安全建设技术体系包括物理层安全、网络安全、平台安全、应用安全以及用户终端安全等内容。 3.1 物理层安全 物理层的安全设计应从三个方面考虑：环境安全、设备安全、线路安全。采取的措施包括：机房屏蔽，电源接地，布线隐蔽，传输加密。对于环境安全和设备安全，国家都有相关标准和实施要求，可以按照相关要求具体开展建设。 3.2 网络安全 对于网络层安全，不论是安全域划分还是访问控制，都与网络架构设计紧密相关。网络

深基坑专项施工方案【最新】

深基坑专项施工方案 目录 1. 工程概况 1.1 项目概况 1.2 深基坑工程概况 1.2.1基坑简介简单 1.2.2工程地质、水文地质概况 1.3 施工平面布置图 1.4 施工要求和技术保证条件 1.4.1 施工要求 1.4.2 技术保证条件 2. 编制依据 3. 施工进度计划、材料与设备计划 3.1施工进度计划 3.2 材料计划 3.3 机械设备投入计划 4. 施工工艺技术 4.1技术参数 4.1.1基坑开挖技术参数 4.1.2降水设计技术参数

4.2工艺流程 4.3施工方法 4.3.1基坑开挖施工 4.3.2井点降水的施工 4.3.3拉森钢板桩的施工 4.3.4防护栏杆施工 4.3.5管道吊装施工 4.4检查验收 4.4.1基坑施工质量自控体系 4.4.2质量管理小组 4.4.3 基坑开挖控制要点及验收标准 4.4.4基坑开挖质量保证措施 5. 施工安全保证措施 5.1组织保障 5.1.1 安全保障小组成员配备 5.1.2 安全保障小组组织措施 5.2技术措施 5.2.1安全技术交底制度 5.2.2安全注意事项及要求 5.3应急预案 5.3.1危险源识别

5.3.2危险源因素预防及应急措施 5.3.3应急救援装备 5.3.4应急救缓药品 5.3.5项目部应急救援领导小组 5.3.6相关部门电话 5.3.7培训要求 5.3.8应急预案的响应与启动 5.3.9 事故报告 5.4监测方案 5.4.1监测依据 5.4.2监测项目 5.4.3 建筑基坑工程仪器监测项目及报警值表见下表5.4.4监测点布置 5.4.5巡视检查 5.4.6监测频率 5.4.7保护措施 5.5有限作业空间安全施工措施 5.5.1作业范围 5.5.2施工安全措施 5.6安全用电施工方案 5.6.1 现场布置