惩罚性侵罪犯的力器

惩罚性侵罪犯的力器“化学阉割”

“化学阉割”属于内分泌治疗，又称药物去势。黄体生成素释放激素（LHRH）可刺激脑垂体释放黄体生成素（LH）。人工合成的超活性LHRH类似物（LHRH A）可在用药早期刺激脑垂体释放黄体生成素（LH），使脑垂体的LHRH受体下降调节，受体减少，反而抑制了LH的释放，睾酮的产生减少，最终使睾酮下降至去势水平，从而起到与手术去势相似的疗效，称之为药物去势，也是一种标准的前列腺癌内分泌治疗方法，也被一些国家用这种方法打击性犯罪者。2012年8月26日，韩国政府和新世界党决定制定性犯罪综合对策，包括全面扩大“化学阉割”对象。

所谓化学去势（Androgen Deprivation）治疗法，其实是以雌性激素（女性荷尔蒙）、抗雄性激素（睾丸抑制剂）或性腺刺激激素抑制剂注入罪犯体内，令他失去性冲动，同时不再勃起，令男性独有的人体反应消失。

抗雄激素治疗抗雄激素使用的雄激素拮抗剂与雄激素受体结合，竞争性抑制DHT而发

法国前总统萨科奇称可“化学阉割”强奸犯

挥作用，有类固醇类和非类固醇类两种。前者有醋酸氯羟甲烯孕酮（CPA）、甲地孕酮（Megestrol），后者有氟他胺（Flutamide,福至尔（以前称缓退瘤）、康士得（Casodex）、尼鲁米特（Nilutamide）等。现使用最多的是氟他胺，其剂量为250mg,3次d,主要副作用为乳房女性化、恶心、呕吐等，罕见性欲减退、肝功能异常。使用过程中应定期复查肝功能。1945年即有人行睾丸切除加双侧肾上腺切除，以同时消除睾丸和肾上腺的雄激素，即所谓全阻断雄激素治疗前列腺癌。因并发症多，疗效不好而未被采用。1983年Labrie等同时采用LHRH A和抗雄激素药物治疗前列腺癌，既用药物去势又用抗雄激素药物阻断肾上腺产生的雄激素，疗效明显优于单种内分泌药物。

副作用药物去势的副作用与手术去势相似。由于使用LHRHA初期刺激脑垂体释放黄体生成素（LH），睾丸产生更多的睾酮，前列腺癌症状进一步加重，对于已有脊柱转移的患者有脊髓压迫，甚至死亡的可能。因此对于已有转移病灶，特别是膀胱颈梗阻、脊柱转移的前列腺癌患者，使用LHRH A治疗初期，应提前1周或同时使用抗雄激素药物治疗，以减轻或预防前列腺癌症状加重。药物去势有这个缺点，而且药物价格昂贵，需长期用药，所以使用受到限制。国内仅在患者拒绝接受手术去势且经济上又能承受时方才采用。国际上部分国家开始对有恋童癖的罪犯实行化学阉割，以降低其性欲。

“化学阉割”（chemical castration）始于美国，是对男性强奸罪犯注射一系列雌性荷尔蒙药物使其失去性

化学阉割示意图

欲，2003年以来一些国家也立法对一些诸如强奸幼女的犯人进行化学阉割。捷克是欧洲唯一一个对性犯罪者实施阉割的国家，1998年—2008年曾对至少96名罪犯进行过手术阉割。负责监管行刑过程的捷克精神病专家坚称，这是缓解遭遇极度性紊乱的犯罪者的性冲动的最成功办法。但反酷刑委员会要求捷克取消这一针对暴力性犯罪者的刑种。自欧洲理事会反酷刑委员会在2007年宣称阉割手术具有“侵害性、不可挽回性和残害性”后，2009年，越来越多的欧洲国家正在考虑对暴力性犯罪者实施化学阉割——使用荷尔蒙药物抑制性欲。争论围绕着谁的权力优先展开:是遭遇残酷惩罚的性犯罪者还是期望得到保护的社会。波兰预计将成为欧盟首个给予法官对一些恋童癖罪犯实施化学阉割权力的国家。在一名儿童被恋童癖罪犯杀害后，西班牙也在考虑提供化学阉割的计划。不过一些精神病专家指出，性病理存在于脑中，无法手术治疗。2010年6月，波兰有关对犯有强奸罪及恋童罪的男性强制施行化学阉割的法律正式生效俄国：对娈童癖惯犯实施化学阉割2012年2月29日克里姆林宫新闻局称，俄总统梅德韦杰夫已签署对娈童癖惯犯实施终身监禁和化学阉割的法律。国家杜马2月7日通过了这项俄刑法修订案和俄联邦独立法，2012年2月22日联邦委员会批准了这项法案。俄罗斯国家杜马2012年2月7日通过了这项旨在加大对性侵未成年人罪犯惩罚力度的俄刑法修订案和俄联邦独立法，2012年2月22日联邦委员会批准了这项法案。该法律的参考资料中指出，“联邦法规定对性侵14岁以下未成年人的娈童癖惯犯采取医疗强制措施......这些措施包括药剂预防手段，例如化学阉割”。

2010年6月29日，韩国国会通过“化学阉割法案”，决定对16岁以下的儿童进行性侵犯的性

犯罪者实行药物治疗，最长治疗时间长达15年，以根除罪犯的性冲动。2011年7月开始实施，韩国由此成为亚洲第一个对性犯罪者实施化学阉割的国家。韩国国会2010年6月29日举行全体会议，通过了“对于以儿童为对象进行性犯罪者，为了防止重犯或习惯犯罪的预防和治疗法案”(又名“化学阉割法案”)。在29日的投票中，得到147张赞成票、23张反对票、30票弃权，最终获得通过。根据该法案，韩国将对性侵犯儿童的初犯和再犯者进行“化学阉割”；处罚年龄从25岁减低至19岁；将儿童的定义扩大至16岁。性侵犯儿童犯人将在出狱前两个月开始“化学阉割”，最长时间为15年。由于“化学阉割”的用词有损尊严，在法案中“化学阉割”一词被改为“防止性冲动的药物治疗”。2011年7月24日，韩国政府宣布，对性犯罪的男性实行化学阉割的法律生效。这是亚洲国家首次引入这一惩治手段。法律规定，法官可依照案情，对性侵16岁以下未成年人的成人罪犯处以“化学阉割”，持续时间不超过15年。“化学阉割”是一种药物控制法，用注射或服用荷尔蒙抑制性冲动，但不会使人丧失性能力。一名韩国法务部官员告诉韩国《朝鲜日报》记者，新法律实施后，预计每年大约100人将受到“化学阉割”。[2]2012年5月22日韩国法务部表示，将对一名曾数次强奸女童的罪犯进行化学阉割(又称药物去势)，这是韩国2011年7月施行相关法规以来的首例化学阉割。这名罪犯朴某曾涉嫌强暴女童而入狱，出狱后2个月的2002年8月屡教不改，仍继续对儿童进行性犯罪。他原本2012年7月将刑满出狱，但被鉴定为患有“娈童症”，于是被指定为化学阉割对象。

[3]2012年8月26日，韩国执政党——新国家党决定将性冲动药物治疗（别名：化学阉割）对象扩大到所有实施性暴力的罪犯。之前，化学阉割仅限于那些对未满16岁的受害者实施性暴力的人群。新国家党党性犯罪根绝特委委员长金姬廷表示，若专家诊断罪犯难以遏制性冲动，将不论犯罪性质的轻重，推进修订法案进行化学阉割。议会代表李汉久称，不仅要在刑罚上加大力度，还将制定包括治疗、看护在内的根本性综合对策。[1]2012年8月31日韩国全罗南道罗州市一名7岁女童A某在睡梦中被人用被子卷走并受到性侵，经查A某大肠破裂，身体主要部位有5厘米的撕裂伤，这一案件震惊韩国社会。2012年8月30日下午1点左右，该女童在离自己的家130米处的河边道路上被发现，当时赤裸身体、只盖着被子。就该事件，当天上午，韩国总统李明博访问了首尔西大门区警察厅，在听取了警察厅长金基用的报告后，向受害者家属表示了慰问，并向韩国国民道歉。李明博表示，“今后将把加强治安作为国政的最优先课题”。而就在2012年7月16日，韩国庆尚南道男子金某于当天上午将年仅10岁的小学女生韩某拉到自己家中试图强暴，遭到韩某反抗后，将其杀害掩埋。连续发生的性侵女童案件，震惊了韩国社会。韩国民众呼吁政府及时采取措施，有效预防性犯罪。2012年9月4日，韩国政府决定扩大性犯罪者化学阉割（性冲动药物治疗）的实施范围。韩国现行法律规定针对对未满16岁的人实行犯罪的性犯罪者实施药物治疗，而政府此次决定把该法律的适用范围扩大到对未满19岁的人实行犯罪的的性犯罪者。2013年1月3日，韩国一名被控性侵5名女童的犯罪嫌疑人被法院判处15年有期徒刑、“化学阉割”3年、出狱后带电子脚环20年。这是韩国法院首次对性犯罪者作出“化学阉割”的裁决。

[4]中国化学阉割在中国实施尚未成熟2012年5月31日赵秉志(中国法学会刑事法学研究会副总干事)表示，“化学阉割”并非新鲜事物，全球有多个国家早已开始实施相关措施。“化学阉割”虽然在预防犯罪方面被证实有效，但由此带来的人权等方面问题使这一做法在法学界仍存在争议。赵秉志表示，性惯犯的犯罪行为存在各种复杂成因，中国不会

轻易采纳这一做法，但可在今后立法研究上做进一步探讨。

2004年，挪威研究机构进行的一项科研实验，对4名强奸犯实施了“化学阉割”。当年，生性凶残的吉尔·哈斯塔德是挪威“家喻户晓”的变态强奸犯，被判入狱21年，哈斯塔德声泪俱下地在法庭上表示，自己愿接受“化学阉割”，以“治疗”自己无法克制的性欲。这个实验是自愿的，没有犯人会因此而受到减刑或其他任何“特别照顾”。哈斯塔德与另外3名强奸犯进行了6个月的集体治疗后，“化学阉割”的效果比较令人满意，4名强奸犯的强烈性欲得到有效控制。此外，有很多国家对恋童癖都试图实行强制性“化学阉割”治疗。有研究显示，“化学阉割”的确有效果。美国约翰斯·霍普金斯大学博士伯林对接受化学阉割的629名性犯罪者进行的追踪调查显示，再次犯罪的比率仅为8%。

“化学阉割”的适用对象限于重犯、累犯。根据韩国2011年通过的法律，凡是性侵16岁以下的未成年人的犯人都可能在出狱前2个月被进行“化学阉割”。而最长的时间为15年。美国、丹麦、德国、英国、瑞士、瑞典等国家都有关于“化学阉割”的立法，不过对象一般都是性侵儿童的惯犯。比如加利福尼亚州是美国第一个对“化学阉割”立法的州，而该州规定是对13岁以下的儿童实施两次以上性侵害的惯犯如果要申请假释的话就需要“化学阉割”。在许多国家，一个犯人到底该不该被“化学阉割”也需要专家们严格的判断。

除了韩国、波兰等少数国家，别的地方“化学阉割”都是自愿的。在韩国，“化学阉割”是一个强制性的措施。而波兰也是如此，2009年9月，波兰议会一致通过法规，对那些强奸近亲或15岁以下未成年人的罪犯强制“化学阉割”。2012年3月，摩尔多瓦这个国家也通过了强制性“化学阉割”的法律。如果犯人不愿意，就不可以对其进行“化学阉割”，但是一旦同意了，就不能后悔。要是后悔的话，会受到非常严厉的处罚。

“化学阉割”主要就是一种以保护儿童为主的防范措施。总结起来“化学阉割”有以下三种功能：b] 1.作为一种替代性惩罚。在许多国家和地区，如果自愿选择了“化学阉割”的话，那么犯人就可以得到“缓刑”或者“减刑”的奖赏。例如在阿根廷的门多萨省，11名性犯罪分子表示愿意接受药物控制，其中大多数是屡教不改的性惯犯，刑期均在10年以上。接受药物控制后，这些罪犯得到了缓刑“奖赏”。 2.作为一种治疗手段。生性凶残的吉尔·哈斯塔德是挪威“家喻户晓”的变态强奸犯。2003年，哈斯塔德在吸食大麻和观看色情电影之后强奸继女，并杀人灭口。因此，他被判入狱21年。在法庭上，哈斯塔德声泪俱下地表示，自己愿接受“化学阉割”，以消除内心无法抑制的性欲。而他和其他三名犯人一起自愿组成了非常著名的挪威“化学阉割”实验的受试者。事实上，“化学阉割”本来也就是一种治疗方法。 3.作为一种防范措施。在韩国等国家的法律中，“化学阉割”的是即将刑满释放的犯人，并且这些犯人还会被安上电子追踪器。以上三种功能其实常常都是交叉的，但是最主要的还是

“防患于未然”，所以一般都是对重犯、惯犯实施“化学阉割”。

各国争议

“化学阉割”的争议在于，该疗法可能违背医疗道德以及侵犯人权.南非：上世纪就曾考虑20世纪90年代，南非曾是全球强奸案发案最多的国家。据统计，南非平均每12分钟便发生一宗强奸案。当时，南非的法律委员会曾考虑对强奸罪犯实施“化学阉割”——即对罪犯强制注射荷尔蒙混合药物，令其永远无法勃起。意大利提议引入“化学阉割”2005年6月，针对意大利发生数起性犯罪事件，该国体制改革和权力下放部长罗伯托·卡尔代罗利竟提议对罪犯实施“化学阉割”，引来反对派的一片谴责。卡尔代罗利发表声明说：“我认为，需要为性犯罪活动引入…化学阉割?。”他还提议将所有非法移民强行驱逐出意大利，并称“对有人开始实行私刑不感到意外”。卡尔代罗利的声明发表后立即引来意大利反对派政治人士的一片谴责。英国：将展开试点2007年6月，英国内政大臣约翰·里德曾宣布，将开展试点，向恋童癖者提供抑制性欲的药物。里德说，恋童癖者可以自愿参加通过激素和抗抑郁药物控制性冲动的治疗。英国媒体将这种疗法称为“化学阉割”。他说：“这种方法在斯堪的纳维亚等地区已经奏效，它可以减少再犯罪。但我强调这不能代替惩罚或监禁。”另外，美国有些州曾有法院作出判决，让罪犯自己在阉割或终生监禁之间作出选择。波兰：立法对强奸及恋童罪犯强制化学阉割2010年6月，波兰一项有关对犯有强奸罪及恋童罪的男性强制施行化学阉割的法律正式生效。这项法规2009年9月由波兰议会通过，适用于那些强奸儿童及直系亲属的罪犯。在该法律成文前，波兰部分地区已经开始执行，但通常都是在自愿基础上进行。根据这项法律规定，恋童案罪犯在获释时将被强制采用药物削弱他们的性能力，但法庭在下令前必须考虑精神病学家的建议。波兰官员认为，这使该国拥有了针对恋童案罪犯惩罚最为严厉的立法。[7]争议事件

艾伦·麦席森·图灵

英国当地时间2009年9月11日晚，英国首相布朗代表英国政府向已经逝去55年的英国著名数学家、德国密码的破译者艾伦·麦席森·图灵作出了明确的道歉。这位二战时期的密码破译者因同性恋被判“化学阉割”，55年前自尽身亡。[8]布朗表示，图灵所受到的对待是“骇人听闻的”和“完全不公平的”，英国对这位杰出数学家的亏欠是巨大的。布朗说，他为作出正式的道歉感到自豪。“你没有得到更好的对待，我们深感抱歉”。由布朗签署的声明发布在唐宁街十号网站上。图灵因帮助研制“bombe”破译机而名闻天下，该机器破解了德国“谜”

式编码机编写的情报。1952年他在承认与一名男子有性关系之后，被判犯有严重猥亵行为罪。他接受了实验性的“化学阉割治疗”。犯罪记录使图灵被剥夺了安全特权，这意味着他无法继续为英国政府通讯总部效力。他于两年后自杀身亡，年仅41岁。图灵不但以破译密码而名闻天下，他在人工智能和计算机等领域也作出了重要贡献，他常被认为是现代计算机科学的创始人。战争结束后，在曼彻斯特大学工作的他研制了“曼彻斯特马克一号”———著名的现代计算机之一。1999年，他被《时代》杂志评选为20世纪100个最重要的人物之一。

社会评价

“化学阉割?疗法不但违反自然定律，更涉及人道、人权等问题。罪犯的内分泌腺功能受外力抑制，在药力失效之后是否能恢复男人的正常功能，实在无法肯定。另一方面，亦可能会对去势者造成永久的心理创伤，更可能因而心生仇恨，做出扰乱社会秩序的事情。在众多的反对者中，心理学家的观点，或许更会让那些对“化学阉割”无限乐观的人心头一凉——“化学阉割”绝不是打击罪案的杀手锏，它甚至会使罪犯受到刺激，产生反作用，使其变本加厉。在心理学家看来，很多性惯犯的犯罪行为往往是由复杂的家庭、社会等因素造成的。倘若只找出生理原因，而不同时检讨其他成因，很难想象强奸犯会因此变老实。只要强奸犯的攻击倾向仍在，即使无法再以性器官攻击他人，也会使用其他工具，出现更加残暴的行为。无论人权组织、医学专家，抑或心理学家，之所以不把“化学阉割”视作灵感妙药，或许在他们看来，对待罪犯不单要惩戒，重要的还是应给予其心灵的治疗。而冷冰冰、简单化的生理手段，永远无法治愈人心的荒芜与灰暗。一如我们对待盗窃，不能妄图以断其手足一劳永逸地解决问题。毕竟，人性没有那么简单[9]。

在西方，阉割往往表示一种宗教行为。早在基督教大兴其道之前，罗马人就开始了他们的“赛比利膜拜”：赛比利作为一个女神，是在罗马与迦太基的布匿战争期间由小亚细亚传入罗马的。女神为了阻止自己的儿子阿提斯染指其他女人，所以常常将他暴打。具有受虐倾向的阿提斯在棍棒下感受到了宗教般的狂喜，所以挥刀阉了自己。“赛比利膜拜”的人们在阉割日疯狂地舞蹈，他们在一种狂喜状态下跑过罗马的街道，并割下自己的阳具，扔到街边居民的家里去——“幸运的居民”看到这血淋淋的东西后，要拿出家中的女人衣服，送给自阉者。男扮女装的自阉者将女人衣服穿到身上，并将终生守护赛比利的寺庙

阉割工具

。尽管这样，崇尚色情与暴力的罗马人还是对这种行为表示了极大的反感，在大多数人眼里，具有硕大阳具的生殖之神普里阿普斯才是应该被供奉的。是的，硕大的阴茎在罗马是权势的肉体化身，以至于将军有时会根据士兵阴茎的尺寸来提拔他们。而罗马人的建筑，跟希腊人的赫耳墨柱头一样，遍布了整个城市：这些建筑要么设计成一个大阳具的式样，要么在墙体上布满阳具式样的浮雕……而著名的奥古斯都广场，从保留下来的图纸上可以看出，长长的走廊型的大厅底部两侧，分明有两个半球型建筑……罗马人的这种阳具迷恋可以从当时的社会现实中寻求解释：他们的平均寿命不到25岁，只有4%的人能活过50岁，所有男子都必须用自己的阴茎为帝国效力(繁衍人口)，单身汉受到惩罚，男孩的第一次射精被当做帝国的节日来庆祝……另一些教徒则从圣经中发展出了另外的思想，他们坚持认为阉割是信仰的必要条件。瓦伦斯教派不但阉割自己，还以救赎的名义阉割投宿的过路人;苦行派认为原罪是由性带到世间的，他们相信耶稣不是通过死亡、而是通过受阉来救赎世人的——他们对这一行为进行模仿，在“小印”仪式上，信仰者要接受切除睾丸的手术，而为了求得更大的圆满，许多人请求连同阴茎也一起割掉，这被称为“大印”或“贵印”。苦行派也为女性信仰者保留了余地：她们将被割去乳头，甚至乳房以及外阴的突出部位。

中国的阉割则很少具有宗教色彩，它更多地指向一种刑罚，或者出于一种功利主义的算计：阉人的体能接近于男人，但在性角色的扮演上，则接近于女人，所以最适合于宫廷服务。从这个意义上来讲，阉人是对阉牛的继续，它是一种身体规训方式，目的是对能量释放的控制和引导。服从于这个目的，我们发明了一种更为温和的阉割方式：揉搓——男孩在出生后不久，即由有经验的阉割师来对他施行这种手术——阉割师捏住男孩的睾丸不断揉搓，日复一日，并随着男孩承受能力的增强，逐渐加大力度，直至完全捏碎他的睾丸……这个“温情”的过程一般要持续好多年。[10]揉搓从技术上规避了排尿问题，而且没有痛感，所以死亡风险很低——因为这样的好处，它大受欢迎。穷困人家为了将子弟送到宫中去，往往在他们一出生，就对其施行这种手术。被破坏后的睾丸，无法支援阴茎的继续生长，所以它们看起来不但小，而且松软、疲沓，几无勃起的可能。成年后的阉割却失去了这种幸运，他们无一例外，都要被“连根割下”。

在大多数国家和地区，“化学阉割”都遵循“自愿”和“告知”的原则。如果犯人不同意，就不可以对其进行“化学阉割”，像韩国这样强制进行“化学阉割”的国家并不多；自愿选择“化学阉割”的犯人通常能得到“缓刑”或“减刑”的奖赏。尽管“化学阉割”在预防犯罪方面被证实有效，但其副作用也频频被曝光，如脂肪含量升高、骨密度降低，长期接受这一疗法的人容易患心脏病和骨质疏松。男人因此在外形上“女性化”，体毛逐渐褪去，乳房逐渐胀大。同时有反对者指出，该疗法的效用个体差异较大，“阉割”后未必能起到抑制犯罪的作用，反而可能激发被“阉割”者的负面情绪，产生其它犯罪行为。

公司质量处罚通告范文_生产质量处罚通报怎么写

公司质量处罚通告范文_生产质量处罚通报怎么写 公司质量处罚通告范文篇一 因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润. 原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒. 希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将会严肃处理. 部门名我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xxx 条，在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xxx处以警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。 公司质量处罚通告范文篇二 xx县xx粮油有限公司、湖南省xx水电设备制造有限公司等51户企业、分支机构、营业单位、个人独资企业(名单附后，以下简称企业)，成立后无正当理由超过6个月未开业、自行停业连续6个月以上一案，其行为违反了《中华人民共和国公司法》第二百一十一条第一款“公司成立后无正当理由超过六个月未开业的，或者开业后自

行停业连续六个月以上的”和《中华人民共和国个人独资企业法》第三十六条所列的“个人独资企业成立后无正当理由超过六个月未开业的，或者开业后自行停业连续六个月以上的，吊销营业执照。”所列开业后自行停业连续六个月以上的有关规定。本局于20xx年6月8日依法向上述企业公告送达了东市监《行政处罚听证告知书》，上述企业在法定期限内未向本局进行申述和申辩，也未要求听证。 依据《中华人民共和国公司法》第二百一十一条第一款、《中华人民共和国个人独资企业法》第三十六条之规定，本局依法对上述51家企业作出吊销营业执照的行政处罚决定。处罚决定书自本公告发布之日起经过60日视为送达。上述企业应当依法组织清算，停止与清算无关的经营活动，自清算结束之日起30日内向本局申请注销登记，上述企业设立的非法人分支机构，应当停止经营活动，依法办理注销登记;上述企业投资设立的相关企业应当依法办理变更登记或注销登记。如不服吊销处罚决定，可自处罚决定书送达之日起60日内，向永州市工商行政管理局或者永州市xx县人民政府申请复议，也可以自处罚决定送达之日起六个月内直接向人民法院提起诉讼。 本公告内容同时在我局一楼大厅布告栏以及“xx县人民政府网站”的“通知公告”栏向社会公告。联系电话：0746-422xxxx。 特此公告 xx县市场和质量监督管理局 20xx年6月24日 公司质量处罚通告范文篇三

工程质量事故分析处理通报

.工程质量事故通报 【2014】001 签发： 一、事故经过 12运输石门一段施工设计长度110.6m。在2013年12月份施工位置（K0+0m至K0+49.1m）发现施工短锚索。 2014年8月10日早班安全部杜向琪在中央变电所贯通12运输石门位置发现短锚索一棵，长度2m，锚索当时已收回安全部，发现该起工程质量事故后生产技术部和安全部组织追查，追查经过如下：技术部查出该段巷道施工时间是在2013年12月份，从财务工资小票了解到施工该段巷道施工人员是掘进二区的杨韦班组、田茂言班组和崔继培班组。当时掘进二区区长是叶逢义（离职）、副区长王超贵、技术员是李宏兵（离职）、王松、验收员江情、跟班副区长颜昌能（离职）。三个班组在职人员：田发贵、李发成、杜向品、费小克、崔继培、杨清有、陶兵、肖永奎、潘占华、胡军。三个班组离职人员：杨韦、刘国法、陈绍兵、杨俊、刘登贤、刘认、杨松、杨柳、蔡永刚、田茂言、田茂德、宋安文、柏应早、郭刚、刘杰、邓俞、唐德副、林剑、黄志江、潘占波、王达山。 二、事故原因 事故发生后相关人员到现场勘查，并于2014年8月10日，由生产技术部组织相关人员参加，在生产技术部进行分析，认定该事故是一起重大工程质量事故。事故原因如下：

（一）主要原因 1、区队在支护材料、工程质量监管出现漏洞，未及时发现私自缩短的锚索。 2、班组为抢进尺，班长违章指挥，工人违规操作，造成重大工程质量事故的发生。 3、区队职工安全意识差，区队管理人员对职工的安全教育、规程措施的传达学习、法律法规教育不到位。 4、现场安检员监管不到位，无责任心，未及时发现支护材料锚索被私自缩短的情况。 （二）、责任追究 经矿领导班子研究决定，根据贵能腾庆通字【2012】14号《井巷工程质量验收管理办法》规定，对相关人员处罚如下： 1、给予管理人员王超贵、江情、王松对日常的工程质量管理不到位，负主要责任，分别给予王超贵、江情各罚款400元，给予王松罚款300元；区长叶逢义、颜昌能负主要管理责任，由于离职，以后矿将永不录用。 2、根据【2012】14号《井巷工程质量验收管理办法》规定对施工认为缩短锚杆（索）的该掘进头当月单价下调10%，经计算后给予该掘进头施工人员田发贵、李发成、杜向品、费小克、崔继培、杨清有、陶兵、肖永奎、潘占华、胡军各罚款200元。对离职人员杨韦、刘国法、陈绍兵、杨俊、刘登贤、刘认、杨松、杨柳、蔡永刚、田茂言、田茂德、宋安文、柏应早、郭刚、刘杰、邓俞、唐德副、林剑、黄志江、潘占波、王达山矿将永不录用。

公司质量处罚通告范文7篇

公司质量处罚通告范文7篇Company quality penalty notice model 编订：JinTai College

公司质量处罚通告范文7篇 小泰温馨提示：写作是运用语言文字符号以记述的方式反映事物、表达思想感情、传递知识信息、实现交流沟通的创造性脑力劳动过程。本文档根据写作活动要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整修改及打印。 本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1：公司质量处罚通告范文 2、篇章2：公司质量处罚通告范文 3、篇章3：公司质量处罚通告范文 4、篇章4：公司员工处罚通告文档 5、篇章5：公司员工处罚通告文档 6、篇章6：公司员工处罚通告文档 7、篇章7：公司员工处罚通告文档 公司生产的很多质量问题都是非常重要的，如果质量出问题了，写处罚通告是必须的。下面小泰给大家介绍关于公司质量处罚通告范文的相关资料，希望对您有所帮助。 篇章1:公司质量处罚通告范文

因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影 响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润. 原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意 识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒. 希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强 责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将会严肃处理. 部门名我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电 话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xxx条，在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xxx处以警告（或元罚款），以此告示，望以戒之。 篇章2:公司质量处罚通告范文【按住Ctrl键点此返回目录】xx县xx粮油有限公司、xxx有限公司等51户企业、分 支机构、营业单位、个人独资企业（名单附后，以下简称企业），成立后无正当理由超过6个月未开业、自行停业连续6 个月以上一案，其行为违反了《中华人民共和国公司法》第二

企业质量事故处罚通报

企业质量事故处罚通报 有时候在工作的时候可能会因为自己的疏忽造成产品质量事故，当出现这种情况时，需要处理之后将情况进行通报，以告知其他人，以免犯同样错误，下面我给大家带来企业质量事故处罚通报范文，供大家参考! 企业质量事故处罚通报范文一 20**年*月*日晚，水洗厂**班组xx在生产xx款产品中，或在猫须和砂位接头处喷得太重，或在腰头及后片砂位处喷得既重又小、且所喷得砂位也不自然，造成该款100条裤子产生质量问题。 分析这起事故原因，系xx长期不听从技术辅导所致，对在上述方面存在的问题，无论是班长还是质检员先后给他指出多次，但xx依然把不合理的技术操作间续性表现在生产中。xx所表现出来工作态度对企业是极其不负责任的。根据《公司奖惩规定》： 1、因xx工作过失致使"100条xx款裤子喷重砂位"进行全厂通报; 2、xx未按照技术辅导操作、且班长、质检已经告诫他多次，在实际生产中依然表现自我，给予100元的经济处罚。 我们希望xx能够认真汲取教训，正视自己的技术缺陷，不要为了盲目追求产量而放弃质量，这对你本身、对大家、对企业都是极其有害的。喷高猛本身讲究科学、讲究技术、讲究经验，当你在工作中不断钻研操作要领，总结经验，你的技术一定会提高很快，这时，你的产量自然也就上来。 xuexila xxxx年xx月xx日 企业质量事故处罚通报范文二 行政科在夏季来到之后,没有及时将防灭蝇工作落到实处,公司领导曾催促单位抓紧落实,及时做好门帘吊挂和灭蝇工作，但到六月一日止，此项工作仍未完成。工人村食堂招待室苍蝇到处飞，就餐条件差，带来较坏影响。经公司研究决定，给予总经理SS100元、行政科主管产品质量事故处罚通报200元的处罚，给予南工房食堂管理员**100元的处罚，并责令在6月2日上午11：00之前整改完毕。

产品质量处罚通告

产品质量处罚通告 产品质量指的是在商品经济范畴，企业依据特定的标准，对产品进行规划、设计、制造、检测、计量、运输、储存、销售、售后服务、生态回收等全程的必要的信息披露。下面我给大家带来产品质量处罚通告，供大家参考! 产品质量处罚通告范文一 在4-1-030地块号楼基础CFG桩间土开挖及CFG桩头切割施工过程中，经检查发现分别有三颗CFG桩长不够，CFG桩顶标高没有达到要求高度，为了规范工程质量管理，提高所有施工人员对各分项工程施工的质量意识，我项目部决定对你方进行1000元人民币的施工质量问题处罚。 处罚金额人民币大写：壹仟圆整 产品质量处罚通告范文二 因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润. 原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒. 希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将会严肃处理. 部门名我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xxx条，在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xxx处以警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。 产品质量处罚通告范文三 为深入贯彻落实党的xx届三中、四中全会"全面履行政府职能"、"法定职责必须为"的要求，切实履行财政部门会计监督职责，依据《中华人民共和国会计法》和《中华人民共和国注册会计师法》，20xx年财政部统一组织全国35个财政监察专员办事处和西藏自治区财政厅(以下统称专员办)，对中央企业、上市公司、民营及外资企业等共计78户企业和25家证券资格会计师事务所(含分所)开展了会计监督检查。

生产事故处罚通告_行政公文

生产事故处罚通告 处罚，指依据法令规章，加以惩罚，即使犯错误或犯罪的人受到政治或经济上的损失而有所警戒。下面橙子给大家带来生产事故处罚通告，供大家参考! 生产事故处罚通告范文一 九月十七日上午，公司总师办质量管理人员在加工部生产现场向部门负责人了解、询问零部件加工质量相关问题时，得知加工部极个别员工由于质量意识淡薄，工作责任心欠缺，发生两起质量责任事故。于当日下午总师办会同加工部负责人，事故当事人在生产部办公室对事故原因进行了分析，现将具体情况通报如下： 1，加工部摇臂钻工序操作工汪睿在加工制作一件DKB400锥度支架时，支架上的一个导轮套安装螺孔加工后与导轮套配合间隙偏大，不能满足工艺要求，造成该支架不合格。较为严重的是汪睿在未做自检和未告知本部门负责人及检验人员的情况下，不合格的支架分别转入了油漆和装配工序。通过对事故进行分析，主要原因是员工责任心不强，缺乏工作经验，未将摇臂钻锁紧装置锁紧或支架固定不牢，钻孔时钻床或支架发生摆动导致螺孔尺寸不合格。 2，加工部摇臂钻工序操作工汪睿在加工一台DKM280FZ机工作台的接水孔时，因未认真查看工艺图纸和未对所选用的钻头进行验证而盲目作业，误将标准尺寸为φ24.3MM的接水孔加工成了φ28MM，导1/ 4

致工作台不合格，其主要原因是操作工责任心不强，对常用的钻头未作醒目标识、存放不规范，钻孔时未对钻头尺寸进行验证。 事故发生后，技术部、加工部分别对不合格的锥度支架及工作台进行了技术鉴定，作出了补救、修复使用的结论。此次事故虽未造成大的经济损失，但反应出员工质量意识与公司质量管理体系的要求还存在较大差距，生产和检验部门在质量管理方面存在管理不严，监督不够等薄弱环节。 为了严肃工艺纪律，教育本人，警示全体员工严格遵守工艺纪律和操作规范，确保质量管理体系在生产源头的有效运作，公司决定： 1，对加工部员工汪睿给予通报批评并处于20元经济处罚; 2，对质量管理负有不可推卸责任的加工部经理陈金富给予通报批评; 3，对未能及时发现、检验(查)、造成不合格品流入下工序的品质保障部检验员张立停给予通报批评。 希望公司全体员工引以为戒，各部门在今后的工作中加大生产源头的质量管理力度，严格执行工艺规范和检验标准，进一步做好质量管理宣贯和培训工作，全面提升质量管理水平，杜绝重大质量事故的发生。 公司总师办 201X-6-24 生产事故处罚通告范文二 关于订单HK70DR2429的质量问题处罚决定 2/ 4

公司质量处罚通报范文3篇

公司质量处罚通报范文3篇 公司质量处罚通报范文一 在4-1-030地块12号楼基础CFG桩间土开挖及CFG桩头切割施工过程中，经检查发现分别有三颗CFG桩长不够，CFG桩顶标高没有达到要求高度，为了规范工程质量管理，提高所有施工人员对各分项工程施工的质量意识，我项目部决定对你方进行1000元人民币的施工质量问题处罚。 处罚金额人民币大写：壹仟圆整 xxxxx 年月日 公司质量处罚通报范文二 行政科在夏季来到之后,没有及时将防灭蝇工作落到实处,公司领导曾催促单位抓紧落实,及时做好门帘吊挂和灭蝇工作，但到六月一日止，此项工作仍未完成。工人村食堂招待室苍蝇到处飞，就餐条件差，带来较坏影响。经公司研究决定，给予总经理SS100元、行政科主管公司质量处罚通报200元的处罚，给予南工房食堂管理员**100元的处罚，并责令在6月2日上午11：00之前整改完毕。 特此通报。 物业公司 二0**年六月二日 公司质量处罚通报范文三 因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润. 原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒. 希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将会严肃处理. 部门名我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xxx条，在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xxx处以警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。 xxxxx 年月日 搜集整理仅供参考

服务质量安全事故 处理制度

服务质量与安全事故处理制度 1. 适用范围 本制度适用于凌通物流全体成员，适用于公司服务质量控制与服务安全事故处理。 2. 制度的目的 促进服务质量良稳定和提高、促进安全运营目标的实现。查处服务事故和不安全隐患，增强全体员工的工作责任、安全意识、服务意识。 3. 职责 ①．运营操作部和客服部、业务部负责本制度具体实施。 ②．各相关部门配合运营操作部的实施，行政部与客服部监督制度执行情况。4．轻微事故： 4.1 出现服务时效延误，超过约定时限或常规时间规定48小时的，客户严 重投诉的或多次催促的。 4.2 出现送达差错，包括数量差错和货品差错，如多送、少送和送错地址、 但及时发现没有造成经济损失。 4.3 造成本人或其他工作人员重复工作、不必要劳动，（例如再次派送， 再次出车，再次转运、多次多方协调的重复沟通工作，例如跑保险公 司等且直接损失在500元内的。 4.4 因服务质量事故造成客户不满，投诉，以至收费减少打折和赔款在500 元以内的。 4.5 造成时效延误和货物破损等，客户拒收，货物退运的，且公司支付退 运运费在500元以内的。 4.6 出现车辆驾驶事故，导致车辆损坏修理，在办理保险、修理及处理事 故纠纷期间，车辆无法正常出车工作在2日以内，修理费用在1000 元以内的。 发生以上服务事故，对于执行人和责任岗位全员通告批评，出现1次记过一次，岗位责任人赔偿直接经济损失的30%至50%，主管承担直接经济损失的15%至20% 5、严重事故： 5.1出现工作失误和工作差错，造成直接经济损失在500元以上6000元 之内的，对责任人和责任岗位处以警告处分，同时直接责任人和责任 岗位承担损失的60%至80%，主管和经理分别承担损失的10%至20% 5.2 再次出现严重事故的，直接责任人和主管领导增加对直接损失的赔偿 百分比，每出现一次增加5% 。 5.3 出现驾驶事故，导致车辆损坏修理或办理保险、处理事故纠纷期间，

公司处罚通告.doc

公司处罚通告 下面我给大家带来公司处罚通告范文，供大家参考! 公司处罚通告范文一 因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润. 原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒. 希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将会严肃处理. 部门名我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xxx条，在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xxx处以警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。 xxx(签署人签名、盖章) xx年xx月xx日 公司处罚通告范文二 材料库管值班员xx： 因你于5月9日夜值班中，酒后进入工地、同时值班时间睡

觉，23:26分被工程主管当场查获，违反了现场管理制度和值班制度规定。现予扣除工资50元处罚。 特此通知 xx建筑安装工程有限公司 xx脚手架工程管理办公室 签发人：xx xx年 5月 10 日 公司处罚通告范文三 近来有少数员工出现上班迟到现象，严重影响工作秩序和公司形象，为了加强劳动纪律，杜绝迟到现象发生，从×月××日起，凡员工迟到的，一律按公司××管理制度进行考核，迟到1小时以内扣一小时工资，1小时以上扣超过时数的两倍工资。特此通知。 ××公司办公室 ×××年××月××日 公司处罚通告范文四 员工姓名：黄xx ，现任公司外联部专员，20xx年6月16日14时，经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站，并在此网中做与公司业务无关之事，严重违反了公司纪律。 为加强公司职业道德建设，严肃公司规范，根据公司制度及员工守则规定，将给予该名员工罚款处分，(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。 希望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，严格遵循公司

质量事故通告

质量事故通告 本文是关于质量事故通告，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。 质量事故通告范文一 201*年11月14日下午二楼包装部反映彩餐美国NEXUS订单15#橙色330两层规格的产品出现较多的大小边不合格产品，经检查确认为公元20xx年11月2日折叠车间员工田井志所生产的，不合格产品数量大约在80包左右。为落实和贯彻车间制度，现根据车间 第四节第四条制度给予罚款人民币20元整。 xx车间 201*年11月15日 质量事故通告范文二 公司生产部在201*年12月份生产过程中，由于对生产图纸把关不严，工作粗心大意将客户订单上，床的尺寸由2200*20xx加工为20xx*20xx，导致交货延期，给公司在信誉上造成很大影响，而且造成很大的材料浪费，此次事件主要责任人XXX离开公司，另外样品组主管XX、生产主管XXX负有不可推卸的责任，主要表现在平时的工作监管不力，导致此次事故的发生。对此经公司总经办研究决定，给予样品组主管XXX60元人民币处罚;给生产主管XXX100元处罚。通过此次事件的教训，希望各岗位人员及主管引以为戒、举一反三、高度重视，避免此类事件的再次发生。特此通报 行政人事部 年一月四日 质量事故通告范文三 20**年*月*日晚，水洗厂**班组xx在生产xx款产品中，或在猫须和砂位接头处喷得太重，或在腰头及后片砂位处喷得既重又小、且所喷得砂位也不自然，造成该款100条裤子产生质量问题。 分析这起事故原因，系xx长期不听从技术辅导所致，对在上述方面存在的问题，无论是班长还是质检员先后给他指出多次，但xx依然把不合理的技术操作间

续性表现在生产中。xx所表现出来工作态度对企业是极其不负责任的。根据《公司奖惩规定》： 1、因xx工作过失致使“100条xx款裤子喷重砂位”进行全厂通报; 2、xx未按照技术辅导操作、且班长、质检已经告诫他多次，在实际生产中依然表现自我，给予100元的经济处罚。 我们希望xx能够认真汲取教训，正视自己的技术缺陷，不要为了盲目追求产量而放弃质量，这对你本身、对大家、对企业都是极其有害的。喷高猛本身讲究科学、讲究技术、讲究经验，当你在工作中不断钻研操作要领，总结经验，你的技术一定会提高很快，这时，你的产量自然也就上来。 xuexila xxxx年xx月xx日

质量事故处罚通告

质量事故处罚通告 质量的问题很重要，当质量出现问题时相关人员就会受到处罚，下面给大家带来质量事故处罚通告范文，供大家参考! 质量事故处罚通告范文一 经在山东xxxx工地检查发现，该项目存在如下明显的质量问题 1、柜内线槽布置歪斜丑陋; 2、线槽盖长短不一，端头不齐，视觉丑陋; 3、大电机一次线配线不美观(粉碎机、制粒机); 4、施工现场部分铁管与金属软管之间未加标准金属接头; 5、柜内到现场电缆排列不够整齐美观; 6、竖桥架未加盖; 此类问题的出现，说明相关部门和相关人员对质量要求未加重视，尤其是部门领导和质量小组巡查人员均未尽到质量监督检查的职责，在此，特作如下处罚决定： 一、对自动化工程部、质量小组通告批评(上荣誉看板)一次;扣除部门活动经费100元; 二、对王国辉、杨春合罚款各100元;石阳、尹建华罚款各50元; 三、对在该套电柜生产期间的质量小组巡查员罚款各80元; 四、该通告在公司内张贴并在公司博客上发布; xuexila xxxx年xx月xx日

质量事故处罚通告范文二 行政科在夏季来到之后,没有及时将防灭蝇工作落到实处,公司领导曾催促单位抓紧落实,及时做好门帘吊挂和灭蝇工作，但到六月一日止，此项工作仍未完成。工人村食堂招待室苍蝇到处飞，就餐条件差，带来较坏影响。经公司研究决定，给予总经理SS100元、行政科主管质量事故处罚通告200元的处罚，给予南工房食堂管理员**100元的处罚，并责令在6月2日上午11：00之前整改完毕。 特此通报。 xuexila xxxx年xx月xx日 质量事故处罚通告范文三 20**年*月*日晚，水洗厂**班组xx在生产xx款产品中，或在猫须和砂位接头处喷得太重，或在腰头及后片砂位处喷得既重又小、且所喷得砂位也不自然，造成该款100条裤子产生质量问题。 分析这起事故原因，系xx长期不听从技术辅导所致，对在上述方面存在的问题，无论是班长还是质检员先后给他指出多次，但xx 依然把不合理的技术操作间续性表现在生产中。xx所表现出来工作态度对企业是极其不负责任的。根据《公司奖惩规定》： 1、因xx工作过失致使"100条xx款裤子喷重砂位"进行全厂通报; 2、xx未按照技术辅导操作、且班长、质检已经告诫他多次，在实际生产中依然表现自我，给予100元的经济处罚。 我们希望xx能够认真汲取教训，正视自己的技术缺陷，不要为

质量事故处罚通告

质量事故处罚通告 经在山东xxxx工地检查发现，该项目存在如下明显的质量问题 1、柜内线槽布置歪斜丑陋; 2、线槽盖长短不一，端头不齐，视觉丑陋; 3、大电机一次线配线不美观(粉碎机、制粒机); 4、施工现场部分铁管与金属软管之间未加标准金属接头; 5、柜内到现场电缆排列不够整齐美观; 6、竖桥架未加盖; 此类问题的出现，说明相关部门和相关人员对质量要求未加重视，尤其是部门领导和质量小组巡查人员均未尽到质量监督检查的职责，在此，特作如下处罚决定： 一、对自动化工程部、质量小组通告批评(上荣誉看板)一次;扣 除部门活动经费100元; 二、对王国辉、杨春合罚款各100元;石阳、尹建华罚款各50元; 三、对在该套电柜生产期间的质量小组巡查员罚款各80元; 四、该通告在公司内张贴并在公司博客上发布; xuexila xxxx年xx月xx日 行政科在夏季来到之后,没有及时将防灭蝇工作落到实处,公司领导曾催促单位抓紧落实,及时做好门帘吊挂和灭蝇工作，但到六月一 日止，此项工作仍未完成。工人村食堂招待室苍蝇到处飞，就餐条 件差，带来较坏影响。经公司研究决定，给予总经理SS100元、行 政科主管质量事故处罚通告200元的处罚，给予南工房食堂管理员 **100元的处罚，并责令在6月2日上午11：00之前整改完毕。

特此通报。 xuexila xxxx年xx月xx日 20**年*月*日晚，水洗厂**班组xx在生产xx款产品中，或在猫须和砂位接头处喷得太重，或在腰头及后片砂位处喷得既重又小、且所喷得砂位也不自然，造成该款100条裤子产生质量问题。 分析这起事故原因，系xx长期不听从技术辅导所致，对在上述方面存在的问题，无论是班长还是质检员先后给他指出多次，但xx 依然把不合理的技术操作间续性表现在生产中。xx所表现出来工作态度对企业是极其不负责任的。根据《公司奖惩规定》： 1、因xx工作过失致使“100条xx款裤子喷重砂位”进行全厂通报; 2、xx未按照技术辅导操作、且班长、质检已经告诫他多次，在实际生产中依然表现自我，给予100元的经济处罚。 我们希望xx能够认真汲取教训，正视自己的技术缺陷，不要为了盲目追求产量而放弃质量，这对你本身、对大家、对企业都是极其有害的。喷高猛本身讲究科学、讲究技术、讲究经验，当你在工作中不断钻研操作要领，总结经验，你的技术一定会提高很快，这时，你的产量自然也就上来。 xuexila xxxx年xx月xx日

公司员工罚款通告

公司员工罚款通告 公司员工罚款通告范文一 各部门、车间： 关于20xx年4月29日晚11：40左右车间员工刘梦龙、刘方林、薛宗保、司志博与郭义刚在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下： 一、事件调查 20xx年4月29日晚，员工郭义刚未经行政部同意私自将外面朋友带进公司宿舍并喝酒，同楼层刘梦龙、薛宗保等也在宿舍喝酒，约11：30分左右双方因言语产生纠纷，在外来人员的挑衅下，刘梦龙、薛宗保等人冲进郭义刚宿舍欧打外来人员，郭义刚维护外来人员进行帮架，后经人劝架拉开。 二、处理结果 根据公司管理制度相关规定，对造事责任人处理如下如下：1.郭义刚严重违反公司规定：晚上私自带外人进厂喝酒挑衅闹事是此事件的主要原因，给予罚款1200元，立即开除出厂，外来私自进厂人员交由派出所处置; 2.刘梦龙、薛宗保在宿舍喝酒闹事带头动手打人，严重违反公司规定，给予每人罚款1000元，留厂查看一个月后再处理。 3.刘方林、司志博在宿舍喝酒后闹事协助打架，严重违反公司规定，给予每人罚款800元，留厂查看一个月后再处理。 4.当班保安刘基铭未尽到岗位职责，遇事不能及时汇报处置，罚款200元，后勤主管杨立志对宿舍管理监管不力，罚款200元。 5.即日起，公司内不准卖酒、员工不准带酒进公司、宿舍内不允许任何人喝酒，一经发现给予罚款500元处罚。 6.即日起，凡私自带人进厂者，查证属实后给予当事人罚款1000元并开除出厂的处罚，同时将非厂人员以扰乱公司管理送派出所处置! 希望全厂人员以此为戒，切实遵守公司相关规定，特此通报! 行政部 5-3 公司员工罚款通告范文二 员工姓名：黄哲，现任公司外联部专员，20xx年6月16日14时，经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站，并在此网中做与公司业务无关之事，严重违反了公司纪律。 为加强公司职业道德建设，严肃公司规范，根据公司制度及员工守则规定，将给予该名员工罚款处分，(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。 希望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，严格遵循公司规章制度，坚持良好的职业道德和工作作风，为公司的发展做出贡献。 特此通知 北京药历网信息技术有限公司 6.16 公司员工罚款通告范文三 因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润.

企业质量事故处罚通报

企业质量事故处罚通报 20**年*月*日晚，水洗厂**班组xx在生产xx款产品中，或在猫须和砂位接头处喷得太重，或在腰头及后片砂位处喷得既重又小、 且所喷得砂位也不自然，造成该款100条裤子产生质量问题。 分析这起事故原因，系xx长期不听从技术辅导所致，对在上述 方面存在的问题，无论是班长还是质检员先后给他指出多次，但xx 依然把不合理的技术操作间续性表现在生产中。xx所表现出来工作 态度对企业是极其不负责任的。根据《公司奖惩规定》： 1、因xx工作过失致使“100条xx款裤子喷重砂位”进行全厂 通报; 2、xx未按照技术辅导操作、且班长、质检已经告诫他多次，在 实际生产中依然表现自我，给予100元的经济处罚。 我们希望xx能够认真汲取教训，正视自己的技术缺陷，不要为 了盲目追求产量而放弃质量，这对你本身、对大家、对企业都是极 其有害的。喷高猛本身讲究科学、讲究技术、讲究经验，当你在工 作中不断钻研操作要领，总结经验，你的技术一定会提高很快，这时，你的产量自然也就上来。 xuexila xxxx年xx月xx日 行政科在夏季来到之后,没有及时将防灭蝇工作落到实处,公司领导曾催促单位抓紧落实,及时做好门帘吊挂和灭蝇工作，但到六月一 日止，此项工作仍未完成。工人村食堂招待室苍蝇到处飞，就餐条 件差，带来较坏影响。经公司研究决定，给予总经理SS100元、行 政科主管产品质量事故处罚通报200元的处罚，给予南工房食堂管 理员**100元的处罚，并责令在6月2日上午11：00之前整改完毕。 特此通报。

xuexila xxxx年xx月xx日 20xx年5月21～22日期间，安质部对I标段管段内施工工点实施了工程安全质量监督检查，现将有关情况通知如下： 一、总体情况 本期检查，检查工点隧道2座，桥梁5座，钢筋加工厂2处。检查时间5月21～22日计2天，检查发现质量安全问题33件。 二、检查发现的问题(33件) 1、隧道(5件) (1)、隧道边墙处拱架间距设计67cm/榀，实际80cm/榀，不符合设计要求。 (2)、隧道矮边墙处防水板存在被二衬加固钢筋穿透现象，严重影响防水板防水性能。 (3)、隧道钢料加工厂原材料、半成品、成品堆放混乱，无材料标识牌。 (4)、砂石骨料区，因现场排水不畅，下雨后导致砂石料与污泥混掺，严重影响原材料质量。 (5)、生活区彩钢板房内，存在使用热得快等大功率电器及私拉乱接电线，造成严重的用电安全隐患。 2、特大桥(5件) (1)、16#墩钻孔桩泥浆池防护钢管绿目网倒塌，无警示三角旗，且配电箱敞开未锁。 (2)、20#墩墩身施工人员，在高空作业中，个别人员未佩带安全带，且佩带安全带的人员未将安全带末端与脚手架紧锁，造成严重的施工安全隐患。

质量事故通报批评.doc

质量事故通报批评 一些关于质量的问题时常发生，有关部门应该对相关人员进行通报批评，下面我给大家带来质量事故通报批评范文，供大家参考! 质量事故通报批评范文一 xx镇人民政府： 根据江西省交通工程质量监督站《关于xx大桥桩基质量问题的核查意见》(赣交质督字【20xx】74号)和我站对xx大桥的检查情况，针对该项目桩基和施工质量存在的问题，现做出如下处理意见： 一、建设单位应委托具有交通部或省交通运输厅颁发检测资质的单位，对0-1#、1#、2#、4#、5-2#、9#、10-1#、#桩基进行钻孔取芯，取芯直至岩层，同时对桩基部分选两组芯样做抗压强度试验，如上述桩基上部已完成墩柱、盖梁，则对墩柱、盖梁部分也应选一组芯样做抗压强度试验，以进一步确定此桥下部结构的质量情况，消除质量隐患。其他桩基视情况随机抽检。 二、施工单位江西省公路桥梁工程局应加强现场管理与质量控制。施工单位应增派两名本单位在册的专业技术人员常驻施工现场，加强施工管理。 三、监理单位江西科力咨询监理公司现场监理人员应加强质量服务意识和业务水平，对该项目现场监理熊昌光，因其业务水平不高，质量服务意识低，致使现场质量管理失控，我站要求将其辞退，更换合格、有责任心的监理进场。

四、检测单位江西志远建设工程质量检测中心在安义县黄州大桥的桩基检测中数据造假、桩基检测报告判定不负责，违背了试验检测机构应有的行为准则和职业操守，造成了严重的后果。我站将建议南昌市交通局将该单位清除出南昌市公路水运工程建设检测市场，将其列入不良信用记录黑名单中。同时，自本文件发布之日起，该中心出具的检测报告我站一概不予承认。对该项目检测人员张长稳、江王飞同时记录其个人不良信用记录，列入黑名单。 xx大桥项目是一项民生工程，工程质量直接关系到当地人民群众的人身、财产安全，桩基础属于桥梁的关键部位，又属于隐蔽工程，其质量安全尤为重要，因此，上述意见请业主单位认真研究并尽快予以执行，并于20xx年1月31日前落实到位，以确保工程进度。处理结果请予2月1日前书面报我站。 附件：《关于xx大桥桩基质量问题的核查意见》(赣交质督字【20xx】74号) xuexila xxxx年xx月xx日 质量事故通报批评范文二 20xx年5月21～22日期间，安质部对I标段管段内施工工点实施了工程安全质量监督检查，现将有关情况通知如下： 一、总体情况 本期检查，检查工点隧道2座，桥梁5座，钢筋加工厂2处。检查时间5月21～22日计2天，检查发现质量安全问题33件。

公司打架处罚通告范文_员工打架处罚通告范文

公司打架处罚通告范文_员工打架处罚通告范文 公司打架处罚通告范文1 年月日下午上班时间，C线员工与 因工作原因发生争执并引起了打架事件，不仅违反了公司的厂纪厂规，同时给产线生产带来了严重的负面影响，行为极其恶劣。现对两人做出以下处罚： 1、对，打架行为进行全厂通报批评; 2、对，2人各处以元人民币罚款。 望全体员工引以为戒，在日常生活中加强自身修养，提高自我约束和自我控制能力，杜绝此类事件再次发生;自觉遵守厂纪厂规，共同维护公司正常的生产和生活秩序。 示通告 公司打架处罚通告范文2 年月日上午上班时间，与因打架事件，于处协调解决的情况下，两人再次起冲突后首先动手扭打起来。根据公司管理规定，员工在上班时间不准打架斗殴，无视上述管理规定，上班期间主动挑起打架事件，造成极坏的影响。为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理：对处以元人民币罚款。 望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事件的再次发生。 公司示

年月日 公司打架处罚通告范文3 一、事件描述： 20_______年9月2日晚上18:30左右两器焊接员工____、配管员工888在宿舍6号楼聚众打架。 二、事件调查： 20_______年9月1号下午，焊接线员工8888因为拖地需要胶框盛水，就到3#厂房两器成型888处借，由于胶框正在使用，888就不允许88拿走，但是888还是强行将胶框拿走，随后88就在QQ上发表辱骂888言论。9月2号早上888就拿着手机评论与888对质，当时8888不与理睬，8888先动手打架，后被同事888等人拉开，组长得知情况后进行调解，并安排8888日休息，调理心情。晚上18:30分左右8888打电话告诉在配管上班的小姨888被人辱骂的事情，相约两人下班后去888宿舍对质，路上遇到劝架员工888，并邀请一起去对质(因为888听别人说要是没有班组长在连8888一起打，听到这样的话888心里就有气)，于是三个人一同去宿舍找888，在对质的过程中由于双方的言辞过于激烈，互相厮打在一起，随后宿管及部装班组 长到现在处理调解。 三、处理结果 1、双方互相道歉承认错误，并写下保证书不在相互追究;.

质量通报怎么写_行政公文

质量通报怎么写 关于质量事故处理通报怎么写，首先写明事故原因以及事故导致危害和事故负责人，最后告知事故预防措施等。下面橙子给大家带来质量通报范文，供大家参考! 质量通报范文一公元201*年11月14日下午二楼包装部反映彩餐美国NEXUS订单15#橙色330两层规格的产品出现较多的大小边不合格产品，经检查确认为公元20xx年11月2日折叠车间员工田井志所生产的，不合格产品数量大约在80包左右。为落实和贯彻车间制度，现根据车间 第四节第四条制度给予罚款人民币20元整。 柔印车间 201*年11月15日 质量通报范文二九月十七日上午，公司总师办质量管理人员在加工部生产现场向部门负责人了解、询问零部件加工质量相关问题时，得知加工部极个别员工由于质量意识淡薄，工作责任心欠缺，发生两起质量责任事故。于当日下午总师办会同加工部负责人，事故当事人在生产部办公室对事故原因进行了分析，现将具体情况通报如下： 1，加工部摇臂钻工序操作工汪睿在加工制作一件DKB400锥度支架时，支架上的一个导轮套安装螺孔加工后与导轮套配合间隙偏大，不能满足工艺要求，造成该支架不合格。较为严重的是汪睿在未做自检和未告知本部门负责人及检验人员的情况下，不合格的支架分别转

入了油漆和装配工序。通过对事故进行分析，主要原因是员工责任心不强，缺乏工作经验，未将摇臂钻锁紧装置锁紧或支架固定不牢，钻孔时钻床或支架发生摆动导致螺孔尺寸不合格。 2，加工部摇臂钻工序操作工汪睿在加工一台DKM280FZ机工作台的接水孔时，因未认真查看工艺图纸和未对所选用的钻头进行验证而盲目作业，误将标准尺寸为φ的接水孔加工成了φ28MM，导致工作台不合格，其主要原因是操作工责任心不强，对常用的钻头未作醒目标识、存放不规范，钻孔时未对钻头尺寸进行验证。 事故发生后，技术部、加工部分别对不合格的锥度支架及工作台进行了技术鉴定，作出了补救、修复使用的结论。此次事故虽未造成大的经济损失，但反应出员工质量意识与公司质量管理体系的要求还存在较大差距，生产和检验部门在质量管理方面存在管理不严，监督不够等薄弱环节。 为了严肃工艺纪律，教育本人，警示全体员工严格遵守工艺纪律和操作规范，确保质量管理体系在生产源头的有效运作，公司决定： 1，对加工部员工汪睿给予通报批评并处于20元经济处罚; 2，对质量管理负有不可推卸责任的加工部经理陈金富给予通报批评; 3，对未能及时发现、检验(查)、造成不合格品流入下工序的品质保障部检验员张立停给予通报批评。 希望公司全体员工引以为戒，各部门在今后的工作中加大生产源头的质量管理力度，严格执行工艺规范和检验标准，进一步做好质量

小度写范文公司处罚通告怎么写模板

公司处罚通告怎么写 处罚，指依据法令规章，加以惩罚，即使犯错误或犯罪的人受到政治或经济上的损失而有所警戒。下面小编给大家带来公司处罚通告怎么写，供大家参考! 公司处罚通告怎么写范文一Xxx公司全体员工：为整顿公司的不良作风，严格最受员工行为规范，统一公司管理制度，树立公司企业形象，提高办公室工作人员的上班素质。经公司研究决定在上班时间严谨做与工作无关的事情(QQ聊天、闲摆家常、上网看视频、网购、听音乐)等发现一次50元，处罚三次以上直接开除。人事行政部于XXX开始执行。希望各部门加强管理和宣传，并严格遵守，共创公司良好风气。特此通知行政部Xx年xx月xx日公司处罚通告怎么写范文二XX 部门员工 XXX，于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏，违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生，根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对 XX 部门员工 XXX 的违纪行为予以通报批评并警告。希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定，如再发生类似现象，公司将给予从重处理! 特此通报! 行政人事部xxxx 年*月*日公司处罚通告怎么写范文三我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xxx条，在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xxx处以警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。xxx(签署人签名、盖章) xxxx年xx月xx 日公司处罚通告怎么写相关文章：1.公司违纪处罚通告范文2.处罚通告怎么写3.公司处罚通知单范文6篇4.公司迟到处罚通知范文6篇5.公司处罚公告范文3篇

质量事故处罚通报

质量事故处罚通报 ----WORD文档，下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本，欢迎您借鉴参考阅读和下载，侵删。您的努力学习是为了更美好的未来！ 质量事故处罚通报范文一一、概况 20xx年12月29日处理组作业员陈家才在打磨一款铜件产品时，旁边一位同事已经对其提醒不要打磨的太多，然而作业员陈家才不予理睬，导致50个产品，30个打磨变形，从而导致公司对客户的质量要求无法达到，对公司的质量信誉有所损失。 二、原因分析 1、员工品质意识不强，对公司没有相应责任心。 2、只注重进度，忽视了“安全第一、质量至上”管理理念。 三、处罚决定 为贯彻生产部的质量管理方针和相关管理制度，提高生产部各生产主体的质量责任意识，经生产部研究讨论，做如下处罚决定： 给予陈家才严重警告及罚款50元 上述罚款在当月工资中予以扣除。 特此通报! xxx实业有限公司 生产部 12-30 质量事故处罚通报范文二一、概况 招商1872工地1#楼D单元19--28层经检查发现：主卧21间，次卧13间，客卧14间，衣帽间1间，共计49间不同程度出现空鼓、开裂。空鼓面积约：269平米(其中有8--10间房整体地面全部空鼓)，需要切割清楚后返工从做水泥砂浆地面找平层。 二、原因分析 1、现场主管经理、技术主管、质检员、分管工长监控、检查、落实不到位。责任心不强，监控力度差，对现场施工作业人员管理不力，任凭作业人员随意操

作。 2、落实力度差，确定了施工方案并经现场交底，无法贯彻始终。 3、只注重进度，忽视了“安全第一、质量至上”管理理念。 4、施工班组人员技术水平差，未按水泥砂浆地面找平有关要求洒水湿透扫浆 等工序施工。 5、19--28层空鼓房间占70%以上，19层以下空鼓房间只占5%左右。所以施工班组人员的质量意识、技术水平差，管理不到位是主要原因。 三、整改和保证措施 1、针对存在的问题，组织项目部及各施工班组负责人及技术人员认真学习，提升质量意识。铺砂浆刮平压光 2、加大检查和监控力度，不留死角，及时解决过程中的质量缺陷。 3、明确奖罚原则，再出现类似问题按公司的有关管理制度加大经济处罚。 四、处罚决定 为贯彻公司的质量管理方针和相关质量管理制度，提高各项目部的管理水平，不出现类似情况，经公司研究决定，对项目部及下属人员作如下处罚决定： 1、对招商1872项目部地面出现空裂返工在公司范围内通报批评; 2、地面返工的材料费由徐庆华班组全部赔付; 3、周照明个人罚款： 4、陈荣个人罚款： 5、周忠泉个人罚款： 4、张新军个人罚款： 上述罚款在当月结算及工资发放时予以扣除。 特此通报! 北京xx工程有限公司 11-27 质量事故处罚通报范文三20**年*月*日晚，水洗厂**班组xx在生产xx 款产品中，或在猫须和砂位接头处喷得太重，或在腰头及后片砂位处喷得既重又小、且所喷得砂位也不自然，造成该款100条裤子产生质量问题。