学生会招新通讯稿
学生会招新通讯稿
随着新学期的开始，我院又迎来了一批充满青春气息的新生。为了让同学们在学校里能学到更多的知识，更为了学生会工作更好的展开，同时保证我系学生会不断有新鲜血液注入。我系于2012年09月19日进行了学生会招新工作，顺利落下帷幕。
为保证招新工作顺利进行，切实能将我系能力好，学习好，有服务精神的同学吸纳进来，学生会结合本系实际，将招新工作分为两个阶段进行。
第一阶段—宣传统计阶段。我系本着”服务广大学生“的原则，加强了宣传力度，要求每位辅导员深入班级，宣布各部职能和招新流程，并发放了招新报名表。宣传到位后，我们接受了同学们的踊跃报名，然后进行了分类统计工作。
第二阶段—面试阶段。本着公平公正的原则，评委是四位主席团成员。由于同学们刚进入大学，比较紧张，一开始都不是太放的开。到后来，大家都是各显其能，充分展现。主席团对各位同学还进行了提问，同学们充分发挥自己的临场应变能力，积极应对。新生面试结束后，想继续留任学生会的老生，也发挥自己的聪明才智去应聘。全部结束后，经过主席团的认真思量，选出了一批有质量的人才为学生会服务，为广大学生服务。
物理系学生会文娱部
2012年10月07日
学生会部长竞选活动新闻稿
学生会部长竞选活动新 闻稿 集团文件发布号：（9816-UATWW-MWUB-WUNN-INNUL-DQQTY-
华北水利水电学院信息工程学院于5月19、20日两天晚7:30在6119为竞选院学生会主席团的竞选者们搭建了一个舞台，让他们在这里展示自己的才华，展示自己的领导和管理能力，开展了新一轮学生会竞选活动。 出席此次的嘉宾有团委书记朱齐亮，学生会主席闫旭，书记助理范阳阳，分团委副书记李冬洁，以及其他学生会各部部长。 学生会是学生自我管理，自我教育，自我服务的群众性组织,是学校教育的重要力量。建立健全学生会组织，对发扬民主，培养学生自己管理自己的能力，开展自我教育，培养学生的集体主义观念和自觉遵纪守规意识，提高学生思想觉悟，反映学生的意愿，维护学生的正当权益，促进学生德、智、体、美、劳全面发展，协助学校管理，都具有十分重要的意义。为了给同学们提供展现自我，为学校，同学服务的平台，在学校领导的指挥下，在广大教师和同学们的支持下，学校教导处和团委组织了这次竞选活动。在大赛进行的过程中，每位选手都自信地走上演讲台，就各自的基本情况、对工作岗位的认识、竞选原因以及工作设想进行了演讲，他们语言自然流畅，仪态端庄大方。有的畅谈自身丰富的学生工作经验；有的充分展示自己在某方面的特长；有的诙谐幽默，给人以深刻印象；有的言语犀利，令人肃然起敬。慷慨激昂的竞选演讲，将此次竞选活动一次次推向高潮。在活动中气氛紧张而又热烈，28位候选人分别上台做了精彩的演说。他们精彩的演讲和出色的表现不时赢得大家热烈的掌声。依据公开、公平、公正，惟贤惟德、能者居上的原则，通过师生评委打分的方法，经过一个半小时的激烈角逐，大会在一
学生会招新面试的通讯稿
学生会招新面试的通讯稿 金秋九月，丹桂飘香，又到了一年一度的新生入学时间，东华大学旭日工商 管理学院分团委学生会的招新工作也如火如荼的展开。 在经过了招新宣传、 收发 简历 、 筛选初审人员等一系列工作后， 管理学院分团委学生会的第二次面试全面 展开。 20**年 9 月 28 日中午，学生会各部门同一时间在不同地点开始招新第二次 面试。 实践部的第二轮面试在第一教学楼展开， 面试官由实践部部长孙梦婷及其部 员组成，一共有三个环节。分别是由参加面试的同学进行自我介绍，就某赞助问 题就行模拟答辩，然后分小组分工完成所给出的项目。三个环节环环相扣，从自 我认识、解决问题以及分工合作多方面的审视每一位参试人员，可谓用心良苦。 文艺部和秘书处等其余部门在第四教学楼展开。 文艺部的面试相当有部门特 色，是唯一具有才艺展示的部门，毕竟平时部门工作需要比较过硬的专业素养。 首先由来面试的同学进行自我介绍并主动表演才艺， 没有主动表演的根据面试官 的要求进行才艺展示。 才艺展示完毕后根据要求分为两组进行 3 分钟策划讨论后 向大家陈述策划内容， 面试官对策划进行提问。 最后每个人依次回答由面试官提 出的问题。 如“请评价一下策划中自己担任着什么角色”， “评价一下同组中其 他同学的表现”“是否报名其他的组织”等。整个面试过程流畅，气氛融洽，每 位参与面试的同学都憋足了一股劲，希望展示出自己最精彩的一面。 秘书处是由前来面试的同学轮流一分钟自我介绍，然后由面试官进行提问， 如“以前是否有组织过任何的活动”， “除了秘书处是否有报名其他的组织或部 门”， “对秘书处有什么认识”“觉得自己的优势在哪里”等一系列问题， 然后 针对各位同学不同的回答现场提问， 看起来对这场面试做好了万全的准备， 也希 望通过这场面试给部门内部召来新鲜的血液。 其余部门的部长与干事纷纷都参与了这次面试， 大一新生们也信心满满地来 到四教。每个部门虽形式各不相同，但目的都是为了招进优秀的合作伙伴。走进 记调部面试的教室，新生正在热火朝天的讨论；来到体育部，新生正陈诉自己的 创意活动；再来到宣传部， 5—6 人为一小组正在展示讨论后的活动策划与海 报…… 这次面试在当天下午六点宣传部最后一组面试人员走出教室中结束。 而伴随 着各部门第二天将面试通过的短信发到学生会新成员的手中， 本轮面试结束， 同 时 2012 年旭日工商管理学院分团委学生会秋季招新活动完美的拉下帷幕。
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学生会招新的面试问题
学生会招新的面试问题 既然是招新，那么都是从高中新来大学生，对于大学，对于学生会团组织了解的很少，所以的时候不必苛求他们对团组织了解多少，当然也有高中时有过类似经历的更好，下面是为大家的学生会招新的，仅供参考，欢迎大家阅读。 1， 第一个问题是自我介绍的目的就是，从他的介绍中了解他的过去，他的经历，他的性格爱好，他的家庭背景，是否有特长，谈吐，自信心等等 一般自我介绍后，几乎可以决定一半人是否有可能被你招入了! 2，谈谈你心目中的大学生活? 你设想的如何度过你的大学生涯?这个问题的目的是要看看这个学生是否认真想过自己的未来，是不是一个对自己负责，有思想的人，团组织要的人一般要思想性，责任心，从这个问题中可以分析出来! 3，谈谈对你影响最深的一句话，一个人?
这个问题是个经典的问题，当然答案很多都是固定的了，都喜欢回答名句，如果是回答名言的，那么请他解释下为什么?就是要看看他是否真的了解这句话，是否真的有深刻的认识!如果是图表面华丽的，一眼就可以看穿，影响最深的一个人，就是考察他是否有理想有抱负，有感恩的心，这类问题要深入问，不是回答一下就可以了，要多问他为什么?那么真假自辩了! 4，你是否有过失败? 你是怎么看待这些问题?这个问题是看他是否有深刻剖析自己，对事物是否有独特和正确的认识 5，谈谈你自己的性格，优点和缺点? 考察他是否对自己有真实而客观的认识，是否敢于剖析自己，通过前面几个问题可以大致了解他，通过这个问题就是看看他对自己和你对他的认识有什么出入，可以看出他是否敢于面对自己!也是考察责任心的 6，你进入学生会后会怎么做?这个问题考察新人是踏实还是浮漂，看看他对自己定位是否准确!正确的回答应该是：先了解我的部
学生会招新问题
1，自我介绍||你的自我介绍很短，你认为它能突出你的优点吗？或者说你的介绍很长，你不觉得没有必要吗？ 第一个问题是自我介绍的目的就是，从他的介绍中了解他的过去，他的经历，他的性格爱好，他的家庭背景，是否有特长，谈吐，自信心等等 一般自我介绍后，几乎可以决定一半人是否有可能被你招入了！ 2，谈谈你心目中的大学生活？你设想的如何度过你的大学生涯？这个问题的目的是要看看这个学生是否认真想过自己的未来，是不是一个对自己负责，有思想的人，团组织要的人一般要思想性，责任心，从这个问题中可以分析出来！ 3，谈谈对你影响最深的一句话，一个人？这个问题是个经典的问题，当然答案很多都是固定的了，都喜欢回答名言名句，如果是回答名言的，那么请他解释下为什么？就是要看看他是否真的了解这句话，是否真的有深刻的认识！如果是图表面华丽的，一眼就可以看穿，影响最深的一个人，就是考察他是否有理想有抱负，有感恩的心，这类问题要深入问，不是回答一下就可以了，要多问他为什么？那么真假自辩了！ 4，你是否有过失败？你是怎么看待这些问题？这个问题是看他是否有深刻剖析自己，对事物是否有独特和正确的认识 5，谈谈你自己的性格，优点和缺点？考察他是否对自己有真实而客观的认识，是否敢于剖析自己，通过前面几个问题可以大致了解他，通过这个问题就是看看他对自己和你对他的认识有什么出入，可以看出他是否敢于面对自己！也是考察责任心的 6，你进入学生会后会怎么做？这个问题考察新人是踏实还是浮漂，看看他对自己定位是否准确！正确的回答应该是：先了解我的部门，了解我的大学，然后融入进去，踏实努力，力图求新，成就别人同时也提高自己！ 想一些考察临时应变能力的试题，没有固定答案的，就是考察新人是否自信，是否有临场应变能力！ 7你对宣传部的了解？这个问题其实也是考察他的应变能力，了解固然好，不了解，正好利用这个机会告诉他什么是团组织，宣传部的目的和宗旨！不光是面试他，也让他对宣传部有个认识， 8，你觉得你入宣传部有哪些优势,包括录取前,录取后的. 9.，你觉得你入宣传部能负责什么工作 10，.你认为宣传部都负责哪些工作,范围都有哪些. 11.你对宣传部的看法? 12.如果进宣传部,你会做什么来帮助XX部更好的发展?浅谈想法
2017年学生会部门招新创意标语
1、学生会来汇学生，学生来会会升学。 2、有你，他的生活会更好。 3、用有限的力量，放出无限的光芒。 4、给自己一个机会，创造自己的精彩。 5、事无巨细，人各迥异，我们等的就是你! 6、想做执牛耳的人吗?加入我们吧! 7、学生会是你展翅翱翔的天空，说在学生会里面让你海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。 8、拼，让你的细胞爆发激情;搏，让你的热情点燃希望;奔!向梦想启航。 9、艺术生好活，设计始无忧。 10、这里是青春的舞台，闪耀着团结和智慧的光芒，我们期待你在这里为自己的人生添砖加瓦，为邵武一中学生会再创辉煌。 11、你是不是觉得自己有才难展?那就来体育部吧!在这里，你能拥有非一般的感觉;在这里，一切皆有可能。 12、多彩的生活需要文学;意气风发时你需要文学;悲观低落时你也需要文学;孤寂无助时你更需要文学。 13、二十一世纪啥最贵?人才! 14、来吧，朋友!让我们一起插上文学的翅膀，让我们一起挥洒青春的热情，让青春激越的我们一起翱游于文学的海洋吧! 15、勤奋刻苦铺路，艺术设计圆梦。 16、踏着金秋九月的的微风，嗅着金秋九月的果香，一群怀揣对未来生活向往的有志青年走入了XXX的大门，继续对知识领域更高层次的探究，继续对实现人生价值的大步前进，此时此刻，我们坚信，这群有志青年定会在工师的校园中，一展拳脚，有所作为。 17、这里是一个综合型，交流型人才的加工厂。外联部里口才和智慧的碰撞，能力与激情的交流，会让你在社会的大潮中屹立于时代的浪尖! 18、未来的传媒精英在这里产生! 19、来吧，朋友!让我们一起插上文学的翅膀，让我们一起挥洒青春的热情，让青春激越的我们一起翱游于文学的海洋吧! 20、用团结友谊之情帮助所有同学，让我们的学校更美好。 21、如果你热爱青春，希望展示自己，那就加入学生会。 22、加入文学社，让我们携起手来，让心灵碰出火花，在这闪光的岁月里，书写人生各种各样的美丽。 23、锻炼自我，拓展人际交往，就在学生会。 24、舞台尽显个性色彩，文艺谱写精彩未来。 25、文学社是爱好者展示才华的园地，旨在拓宽学生视野，活跃校园文化，培养学生写作兴趣，培育文学新苗。 26、在万众瞩目的舞台上，在汇聚期待的灯光里，我们点燃激情，我们沸腾青春，铸就你我惊世的璀璨。 27、共聚学生会，一起快乐分享。 28、在此，院学生会为广大有志青年提供了发挥自我才华。挖掘自我才华，挖掘自我潜质的自由天地。热情欢迎大家的加入。 29、你海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。学生会是你展翅翱翔的天空。 30、共聚学生会，一起快乐分享。
学校学生会招新通讯稿.doc
学校学生会招新通讯稿 随着新学期的开始，我院又迎来了一批充满青春气息的新生。为了让同学们在学校里能学到更多的知识，更为了学生会工作更好的展开，同时保证我系学生会不断有新鲜血液注入。我系于 xx 年 09 月 19日进行了学生会招新工作，顺利落下帷幕。 为保证招新工作顺利进行，切实能将我系能力好，学习好，有 服务精神的同学吸纳进来，学生会结合本系实际，将招新工作分为两个阶段进行。 第一阶段—宣传统计阶段。我系本着”服务广大学生“的原则，加强了宣传力度，要求每位辅导员深入班级，宣布各部职能和招新流程，并发放了招新报名表。宣传到位后，我们接受了同学们的踊 跃报名，然后进行了分类统计工作。 第二阶段—面试阶段。本着公平公正的原则，评委是四位主席团成员。由于同学们刚进入大学，比较紧张，一开始都不是太放的开。 到后来，大家都是各显其能，充分展现。主席团对各位同学还进行了提问，同学们充分发挥自己的临场应变能力，积极应对。新生面试结束后，想继续留任学生会的老生，也发挥自己的聪明才智去应聘。全部结束后，经过主席团的认真思量，选出了一批有质量的人才为学生会服务，为广大学生服务。 物理系学生会文娱部 20xx年 10 月 07 日
“吐故纳新，梦想起航”吟诵着我校社团薪火相传的精神格言，10 月 9 日，由教务处组织的学校各个社团联合招新——俗称“社团 大战”，在 xxx 学校的操场火热展开。 本次社团招新结合学生专业特色、学生兴趣及xx 省 xx 市等各项技能大赛，展开形式多样的社团活动。学校共组织了指舞飞扬、剪 纸人生、左岸咖啡、物流协会、绘画社、花艺社、青禾文学社等 18 个社团，每个社团均已独特的社团宣传方式来赢得学生的驻足观看、询问。 招募现场火爆，学生纷纷表示对学校丰富多彩的社团活动抱有很大兴趣，无论是参加竞赛类的还是兴趣类又或是盈利类型的社团，都希望能通过社团各式各样的活动丰富自己的校园生活，提高个人综合素质。学校希望通过这些社团活动，正确引导中职生的注意力和精力，激发学生的兴趣爱好和特长，并且找到属于自己的天空，让梦想从社团文化起步。 当新的血液注入到社团这个大家庭中，当越来越多的人在社团开张的各式各样活动中得到锻炼的时候，学校社团这艘大帆船必将引领着我校全体师生，愈行愈远！ 20xx —— 20xx 学年度社团招新活动等待着，等待着，十月来了，“社团招新”开始了。 20xx—— 20xx 社团招新活动于 10 月 12 日拉开帷幕。我校新老校区包括理论学习、社会服务、学术科技、文 学艺术、体育锻炼五大类共计54 个校级学生社团在新区篮球场、老校区主干道开展招新活动。
学生会招新面试问题
面试问题 （1）上大学有一个多星期了，你肯定接触到你意料之中和意料之外的事情。总结以下你对大学的认识，你对大学的印象。（考察学生的语言表达能力，和对事情的总结能力。） （2）大学的丰富多彩的校园活动中，例如：协会、学生会、艺术团，你都加入了那些，或是你准备加入哪些？如果没有为什么不加入？如果加入了一些，谈谈你对这些活动的认识。（考察学生对集体活动的兴趣程度，如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。） （3）谈谈大学你有什么目标，什么计划？（考察学生做事的目标感） （4）进入社会实践部，你觉得你有哪些优势？（很经典的学生会面试问题）（5）你有没有做过班干？有没有遇到一些自己解决不了的事？ （6）当过班干吗？团支书或班长？你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么？（很多学生在面试的时候都说自己是班干，这是一个很好的验证问题）（7）以前组织过什么活动吗？你是怎么做的？（经典的学生会面试问题）（8）现在有两份工作，一份是很保险的固定工资的工作，另外一份是风险很大的工作但如果做好了对自己很有发展前途，你会选择哪一个？为什么？（考察学生的创新精神） （9）如果你加入了学生会，当你和你的部长的意见不统一的时候你怎么办？ （10）如果部长给任务给你，但是你有事在身，你会怎么做？ （ 11）如果学习很忙,而部门正好也缺乏人手,这个时候,会选择学习还是部门活动? （12）假如你已经被我们录取了，以后如果别人说我们校学生会或是社会实践部的坏话，你会怎么做？ （13）你认为大学生活除了学业和学生会工作，还可以多些什么？ （14）是什么吸引你想加入学生会社会实践部？ （15）你想邀请某一位老师担当一个比赛的评委，这时你拨给这位老师的电话已经接通了，你怎样邀请这位老师呢？ （16）加入社会实践部后，你想得到什么？（反应力） （17）哪5个形容词最能反映真实的你？
学代会通讯稿
学代会通讯稿 【篇一：学生会例会通讯稿】 物电学院学生会第二次例会（通讯稿） 2014年3月5日中午，物电13级学生会第二次全体例会在教学楼6106教室举行。参加本次例会的有学生会主席孙庆帅、各部门部长以及13级学生会全体成员。首先，各部的代表就近期的工作进行了总结。例如，办公室建立了学生会档案以及编写了一些活动策划、体育部组织了篮球赛、科研部策划了‘变废为宝’活动等。 其次，主席孙庆帅进行了发言。他先对13级学生会干事近期的工作做了总结，接着就刚刚各部代表的发言进行了具体点评，告诉干事们在发言中要提到和应该注意的各类事项，然后为大家讲解了开例会的目的——让大家更好的相互交流、了解、学习。还告诉大家在工作中不要等学长们布置任务才去行动，要主动积极，多和部长、成员交流，多表达自己的看法见解。 通过召开这次例会，13级学生会的全体成员更进一步确定了自己的在学生会中的位置、了解认识了自己的工作重心，为以后开展工作确定了方向。相信通过大家的努力，学生会的明天会更好。 【篇二：学生会通讯稿】 篇一：2014学生会会议通讯稿 新的 起点，新的希望 ——学生会2013 年第一次全体会议 2013年4月11日晚，学生会召开了2013年第一次全体会议。团委 书记李文娟、副书记任俊伟出席了本次会议。学生会成员及社团联合会各社长参加了会议 本次会议的主要内 容是对上学期工作的简单总结，提出问题及改进方法，并对接下来的工作做简单安排。 会议开始后，首先 由学生会副主席郭争立带领大家学习了《学生会章程》（以下简称《章程》），郭争立主要向大
家详细介绍了《章程》中的主要内容，并指出了在日常工作中未能 按照《章程》做到的几条 内容，并要求学生会成员在日后的工作中严格按照《章程》履行职责。 随后，学生会副主 席和伟杰指出了近一段工作中出现的问题，主要涉及工作态度、工 作的着装、工作的纪律以 及如何处理好工作与学习的关系等方面，并强调了这些问题对学生 会整体形象及对个人的不 利影响，并希望各位能够积极改正自己工作中的不足，处理好学习 与工作的关系，为树立学 生会健康向上的形象出一份力。 学生会主席黄斗对 两位副主席的讲话进行了补充、强调并对接下来的工作进行了简单 的安排，并希望接下来的 两个月中，高一学生会成员可以认真工作，展现出自己的工作能力，为6月份的换届选举做 准备。 学生会各部部长及广播站站长对各部工作中出现的问题进行了详细 的说明，并提出了改进方 法。 最后，团委书记李 文娟、副书记任俊伟分别讲话，对本次大会作以简单小结，并希望 大家在接下来的工作中能 够共同努力，把本次大会作为一个新的起点，将学生会最好的精神 风貌展现给全校学生。 本次大会的召开， 让学生会成员获益匪浅，也认识到自身的问题和不足，对日后的工 作有了新的计划。相信在 全体成员的努力下，学生会的工作必定会开展的更有秩序，更有特色。 篇二：学生会例会通讯稿 物电 学院学生会第二次例会（通讯稿） 2014年3月5日中
学生会换届大会 通讯稿
山东师范大学学生会换届大会召开 9月27日中午，山东师范大学学生会换届大会在校本部3153教室召开。团委书记刘永慧出席了大会，团委负责老师王茜、2010届校学生会主要干部以及2011届校学生会干部参加会议。会议由王茜老师主持。 会上，团委老师王茜肯定了上一届学生会的工作，并宣读了新一届学生会成员名单。随后，上一届学生会主席张旭围绕组织制度建设和校园文化活动两个方面作了工作总结报告，并对新一届学生会给予很高的期望。团委书记刘永慧为上一届优秀学生会干部颁发荣誉证书，以资鼓励。接着，新一届学生会主席曲庆洋接过上届主席张旭的接力棒，表示愿意与新一届学生会成员一道为学生会的建设共同努力。曲庆洋与学生会干部共同探讨了新一届学生会的工作设想，围绕各部门的交流合作、制度建设、创新管理等五个方面，对未来工作进行了深入的剖析，强调学生会成员要增强奉献精神和责任意识，始终保持良好的精神风貌。 团委刘书记对新一届学生会的成立表示热烈的祝贺，并提出了新的要求与期望，她强调了学习的重要性，学生会成员不仅需要学习成绩优异，而且要求工作突出，在工作中学习，以端正的工作态度对待每一项任务；指出学生会是一个团结的大家庭，要将学生会打造成团结一心、和谐进步的学习型团队；在工作过程中，力求创新，包括活动形式创新和工作方式创新。最后，换届大会在热烈的掌声中落下帷幕。 学生会换届大会是学生会的例会之一，它的成功召开有利于完善学生会自身建设。大家一致表示，此次会议极大地鼓舞了学生会成员的工作热情，各部门对自己的职责更加明确，他们决心牢记全心全意为同学服务的宗旨，为把校学生会建设成为党团组织信赖、青年学生满意的优秀学生组织而不懈努力。
学生会招新面试自我介绍万能模板
学生会招新面试自我介绍万能模板 我是来自05班的孙杰。性格活泼开朗，处事沉着、果断，能够顾全大局。 今天我很荣幸地站在这里表达自己由来已久的愿望： “我要加入学会会纪检部。”我在这里郑重承诺：“我将尽全力 完成学校领导和同学们交给我的任务，使学生会成为一个现代化 的积极团体，成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。” 在这段时间里，我学会了怎样为人处世、怎样学会忍耐，怎样解决一些矛盾，怎样协调好各成员之间的关系，怎样处理好 其它部门之间的关系，怎样动员一切可以团结的力量，怎样提拔 和运用良才，怎样处理好学习与工作之间的矛盾。 这一切证明：我有能力有资格加入学生会纪检部并且有 能力把学生会发扬光大。请各位大家给我一张信任的投票，给我 一个施展才能的机会! 亲爱的各位学长，学姐，同学们， 大家中午好，我叫xx，来自计算机系汽车电子班，很高 兴今天能够站在这个讲台上参加学生会的面试。我要竞选的是学 生会的秘书处，因为我个人不太喜欢喧闹，我是个喜欢安静的人，因为只有安静才能体会到别人无法体会的境界，才能写出精彩的 文章，秘书处给我提供了这样的环境，所以我喜欢安静，更喜欢 秘书处的安静。大家都知道前段时间系学生会纳新吧!我已经加入 了我们系秘书部，所以对秘书部的职能和工作内容也有了一定的 了解，我知道秘书处要经常做一些会议记录，那首先要求有一颗 平淡的心，这个工作对那些贪玩的同学来说可能平淡无奇，但对
我来说是个锻炼自己的机会，因为我相信一个成功者会从别人的 工作中吸营养，而整理记录这种方式是最快捷最便利成本最低的 方式另外我知道做好这个工作还需要字写的好，(转身在黑板上潇 洒的写了我的名字)名以正字以表德，我想虽然我没有练过书法， 但我相信凭一颗责任心和真诚的态度一定能够写出一手规范的字，我相信三年以后我的字会写的比现在更出色。 我有许多东西不在乎，我不在乎工作有多累，我不在乎 因为工作，让我没有时间去打台球，去谈恋爱.(台下一片笑声)但 是我在乎我是否在为精彩的生命而奋斗，大家有没有听说过渝敏 洪呢?新东方教育集团的董事长，也是我的偶像，他讲过一句话， 他说，最精彩的生命是在年老的时候能够写出一部回忆录来，自 己会因曾经经历过的生命而感动，感动别人继续为了精彩的生命 而奋斗，这样，我才可以说我的生命过得很充实。我认为我们为 人处世不仅仅是为了感动别人，最重要的是能够感动自己，因为 只有感动自己才能感动别人!也许有人觉得我很虚荣，那么，我愿 意为了这种虚荣奋斗到底。 我们都应该思考一下，在大学的三年时间里，我们是不 是也应该做点什么?让我们的生命更加精彩一点啊。大学学生会既 是一个机遇也是一个挑战，但是我始终相信，有志者事竟成。没 有拆不散的情侣，只有不努力的小三。我相信我能胜任秘书处这 个工作，请大家信任我，给我一个展示才能，实现梦想的机会， 谢谢大家! 大家好，我是xxx，下面我将简单的介绍一下我自己： 身为学生的我在修好学业的同时也注重于实践。社会兼职，打暑期工，勤工助学等积累了一定的才富。城然，才毕业， 缺乏工作经验是我的不足。但我拥有饱满的热情以及"干一行，爱 一行"的敬业精神。
社团招新新闻稿标题(可编辑).docx
社团招新新闻稿标题编写人： 日期： Word A4打印标准格式可随意修改
社团招新新闻稿标题 篇一：社团招新新闻稿 社团招新新闻稿 近日，在河南新华电脑学院大机房主干道开展了一场别开生面、热闹非凡的社团招新活动。 招新的社团共十多个，各个社团都划有指定的招新场地。各个社团的部长、副部长以及部员都为各自的招新活动出谋划策，各个社团展示的宣传海报主旨鲜明、样式繁多，再加上动感欢快的音乐，让现场气氛更是别有一番风味。总之，招新场面甚是精彩，同学们的参与性也很是积极。 此次社团招新活动相当成功，各个社团都有所收获，同时也为校园的文化生活留下了一段美好的回忆，相信在各个社团的带动下，全校同学的业余文化生活会更加丰富、精彩。 篇二：社团招新新闻稿 梦想从这里起飞 ——演讲与口才协会2014年招新工作圆满结束 演讲改变人生，口才决定未来。在校团委的指导和关怀中，重庆工商大学演讲与口才协会和众多兄弟社团一起联合开展了一年一度的社团联合招新活动。 重庆工商大学演讲与口才协会于2012年10月份，在重庆工商大团委以及校大学生社团联合会的关怀和指导下成立，是重庆工商大学唯一一个以演讲与口才为主题的校级社团，社团活动以演讲与口才为中心，致力于锻炼
每个会员的综合素质与能力。 招新工作于2014年10月10日在学生兰花湖如火如荼的开展。首先，各部门分工合作，各司其职，虽然介绍工作又苦又累，但大家对工作的热情却丝毫不减，各部门干事不但热情的给同学们介绍演讲与口才协会的基本情况，讲解了六个部门职能及特色，还耐心的对同学们的提问进行解答，以便帮助同学们更好的了解演讲与口才协会，让更多的同学加入到演讲与口才协会这个充满青春与活力的团队中来。通过大家的努力，前来报名的同学是络绎不绝，热情高涨。 秋风送爽，持续三天的招新工作在12日取得圆满结束。本次招新的成果颇丰，在这里，感谢校团委和社团联合会的关怀和指导，同时，也对新成员的加入表示热烈的欢迎，希望他们能够抓住机会，磨练自己，为自己创造辉煌的未来。当新的血液注入到演讲与口才协会这个大家庭中，当一张张新的面孔加入到这个服务行列，当越来越多 的人被学生会帮助时，演讲与口才协会必将会在校团委的指导和关怀下，慨歌向前，愈行愈远！ 演讲与口才协会 2014/10/19 篇三：心理协会招新新闻稿 心理协会招新新闻稿 2011年9月21日，在安徽建筑工业学院社团联合会的统一安排下，我们大学生心理协会在海容食堂门口，22号23号在南苑餐厅门口进行了招新活动。社团为提供了许多活动与锻炼的机会，是大学生活中不可或缺的一
学生会招新笔试试题和面试试题
作效率的因素等信息，还可以知道面试者的不足在哪里。 回答：“我解决问题的方法很系统，包括四个步骤：收集有关信息、仔细分析问题、确定解决方案、着手解决问题。我发现很多人把前两个步骤忽略掉了，直接从解决方案入手，这是不妥当的。只要获取了足够的信息，对问题有一个充分的认识，我可以解决任何事情。” 6、你经历过最让你失望的事情是什么，为什么？ 分析：这个问题直接涉及到“成熟”这个话题，它能体现出应聘者的做事标准及价值观念。 7、你希望从工作中（我们社团中）得到的最大回报是什么？ 回答：“对我而言，最重要的是工作能发挥我的特长，能有成就感。同时也期望工作能让我超越现在的水平，不断地提高自己，获取更多的经验，丰富自己的大学生活。 8、当你是对的，但别人却反对你时，你该如何处置？ 分析：这个问题不仅能反映面试者处理不同观点和随之而来的压力的能力，而且还能从中看出面试者处理矛盾的能力。 回答：“首先，我会寻找足够的证据证明我是对的。一旦确认正确，我会从他人的角度考虑这个问题，我会试着从他们的角度说服他们，相互开诚布公，直到双方达成一致意见。” 9、你认为你有资格胜任你的职位吗？如果不能你会怎么做？ 分析：这个问题如同问面试者的弱点，回答时不能大意。 回答：“要胜任这个职位，肯定有许多新东西需要我去学习，但是我学得很快。我相信我的能力和技能可以适应这个工作。 10、你是否愿意做常规工作？ 分析：主试人从以往痛苦的经历中体会到，新进社团的大学生很多没有意识到他们刚进入社团大多是要做一些琐碎的、常规的工作，你应向对方解释，你理解需要有人做常规工作，在你奉命完成更有责任的工作之前，你知道要先完成一定数量的日常常规工作，这也是你有准备接受这项必要的工作的原因。 回答：行，没问题，社团工作不能一蹴而就，我知道社团里大多是要做一些琐碎的、常规的工作，而我认为在任何事情中都有学习的机会。 11、你在接受别人指导时，会不会感到难受或受到伤害？ 分析：这是个顺从性问题，如果你的失误被别人指出来之后，会轻易地顶撞或发火，那么你在组织里不会干得很久。初级岗位的竞争相当激烈，这也是你表明自己与众不同的又一个方式。
学生会招新宣传讲话稿
学生会招新宣传讲话稿 做一个人格健全自主发展的现代人 老师、同学们，大家好！我是来自高二12班的xx。 曾经你我迎着九月的第一缕阳光踏进xx这个校园，也许在憧憬中夹杂着几丝陌生的不安，当然也不难发现，人格健全、自主发展的理念时常出现在校园的各个角落。相信选择了xx，你我便是选择了做一个人格健全自主发展的现代人。 自主发展的过程也是塑造人格的过程，健全人格的形成必须经历自主发展的过程，健全的人格又不断成为发展的基础和动力。人格是一个人的品质，是人的知识技能能力、思维方式、情感态度、价值观念等综合素质的反映，健全的人格则是各种因素的和谐统一。 我们也许能驾轻就熟地背诵一条条公式定理，默写出一句句励志的警句格言，但心里是否真正接受过、认同过，感动过，震撼过。歌德曾说过：“只有对自己所表现的东西怀着深信的时候，才可能淋漓尽致地去表现它”。只有当知识强烈地吸引或强烈地震撼学生的心灵的时候，他们才会追求它、接受它、内化它。" 在这充满着人格健全、自主发展的理念的校园中，你是否问过自己，我是否真正体会过通过自主学习掌握知识的愉悦，我是否真正尝试过全力付出取得进步的喜悦？ 在学生会里的这一年多，我真正学会了自我管理。面对并不轻松的工作，和不进则退的高中学习，我必须学会掌控时间。有人说，一天24小时，你做别的事情多一个小时，学习时间就少一个小时。然而，我并不认同这样的计算方式。首先，作为学生，我保持学习时间，保证学习质量，在课余时间处理着校园生活各项事务，用闲聊的时间去和我的团队讨论更有意义的事情。这样一来，同样的24小时，我比以前做成了更多的事。所有人预测我会因学生会工作而成绩下滑时，我却用进步一百名的成绩，证明了自我管理和自主发展的力量。
学生会总结会新闻稿
学生会总结会新闻稿 This model paper was revised by the Standardization Office on December 10, 2020
学生会总结会新闻稿 篇一： 20**年9月13日晚上，系学生会年度工作总结大会在第二教学楼624办公室顺利召开。第九党支部书记刘x老师出席了本次会议，参加此次总结会议的还有学生会全体成员。 首先，会议开始，各个部门的成员代表对本学期的部门工作做了详细汇报总结，汇报了一学期以来部门工作取得的成绩、心得并且找出自己的不足之处，也做了下一年工作展望。接下来各部门部长进行了工作总结，指出了本部门中这学期工作中存在的问题和不足之处，总结起来有5点不足之处： 第一：成员之间缺乏沟通交流，导致有的工作做得不是很到位;第二：部门与部门之间沟通不够积极;第三：分工不够明确，没有实现资源最优化配置;第四：大家还是不够团结一心，做事积极性不够，没有竞争心态; 第五：没有注意在举办活动时的细节问题。 接着，刘x书记总结学生会这一学期举办的活动，所取得的成绩给予了肯定。同时也指出了工作中的不足之处。第一：学生会各部门做事缺乏效率;第二：很多的成员都是有想法无行动，缺乏主观能动性;第三：大家缺乏很好的沟通，导致大家意见不统一，做事不齐心;第四：新成员都没有创新思维，照搬模式。 最后，刘x书记安排了20**年的工作，然后对新的一年做出了新的工作安排和要求。 此次工作总结大会不仅是对本学期各项工作的总结与反思，也是对新学年工作的展望与部署;同时使各部门明确了今后的工作方向，为新学期工作的顺利开展打下了扎实基础。通过此次会议，同学们对自己的不足之处有了清醒的认识。学生会全体成员也会以此次年度总结大会为新的起点，找准自身定位，将精力投入到学生工作中去，更好的服务同学和老师。这必将会推动今后的学生工作更上一个台阶。但伴着这些思索，相信xx系学生会会越来越好。本次总结大会圆满结束。 篇二： 5月16日晚，人文学部2012年考研考公经验交流暨表彰大会在八教学海厅隆重举行。东方科技学院党委副书记、副院长、人文学部主任覃红燕老师出席会议并作重要讲话。人文学部全体辅导员老师、班主任及两百余名学生参加了会议。 覃书记在会上致辞。她首先对学部在今年的研究生考试、公务员考试中发挥出色、并顺利实现目标的同学表示热烈祝贺，对学部在今年考研等考试中取得的成绩予以肯定。覃书记指出，考研和各类考试是提升发展空间、增强专业技能的有效途径，将对未来的人生发展起到十分重要的促进作用。她鼓励现场同学向今年考研、考公的优秀代表看齐，并积极投身到各类考试之中，为将来的人生做好铺垫。 交流会上，公务员考试优秀代表方华智同学和考研优秀代表高阳琢等五名同学就备考经验、复习方法和面试技巧等几个方面与现场同学进行了交流，并认真回答了同学们的提问。 会上，学部还对今年考研、考公的优秀代表进行了表彰。 此次会议，气氛热烈，互动频繁。与会同学纷纷表示，要向在座的学长、学姐们学习，积极备考，沉着应战，为早日实现人生目标而继续努力。
学生会招新面试问题
学生会招新必答问题（附参考答案） 1.学生会的性质，其主要任务，学校学生会对谁负责，受谁监督？ 性质：学生会是由共产党领导并在共青团指导下进行工作的全国各高等院校学生的群众组织，是坚持以“为学生服务”为宗旨，依照学校有关规章制度和学生联合会章程，通过“自我管理、自我教育、自我服务”来履行各项职能的群众组织。 学生代表大会及其常驻机构。 2.学生会大概的服务工作职责。 聚焦广大同学精神成长、学习生活、成才发展、权益维护等需求，引领同学坚定理想信念、帮助同学全面成长进步、促进同学养成优良学风、服务同学创新创业创优、代表和维护同学正当权益。 3.学生会改革的侧重点，列出三条。 比如，思想政治引领，优化组织运行机构，健全学生权益维护机制等等。 4.你是怎么认识学生组织当中学生干部这个位置与作用的。 比如，自我提升，服务奉献，帮助老师。 5.学生会工作的本质是什么？为打造一支作风过硬的学生干部工作队伍，应反对哪些错误的工作方式和作风？ 学生会、研究生会工作的本质是群众工作。比如，官僚主义，功利主义，庸俗化，行政化，贪图享乐，讲求排场，等错误作风。 6.原则上，学生干部骨干的学业成绩不得低于全班的百分之多少？50%
学生会提问环节问题（无固定答案） 1.假设你加入了XX部门，你可以负责哪一方面的工作？ 2.以前参与组织过什么大型活动？在其中负责什么工作？ 3.觉得自己有哪些方面的缺点。对未来的工作有哪些影响？ 4.如果团队当中有你不太喜欢的其他成员，你打算怎么与他相处？ 5.当你与你的部长意见不统一时，你会怎么做？ 6.刚进入学生会时，你可能会做很多非技术性的体力活儿，你会以什么样的心态对待？ 7.如果你在一次大型活动中遭到同学的误解因而挨骂，你会如何调节自己的情绪？
志愿者团队招新面试新闻稿
篇一:《青年志愿者服务队招新面试题目》 1、 2、 3、分别谈一下你对志愿者和干事的理解谈一下你认为的能够胜任这项工作的理由如果你成为青年志愿者服务队的一员，给你权利你最想举办一个什么活动 4、 5、 6、说说对你影响最深的一句话，为什么。说说对你影响最深的一个人。如果你没有选上你第一意向部门而是被分配到其他部门，你会怎么做？ 7、 8、
9、谈一下你的爱好，并且说明做这些事时你能从中获得什么。谈一下你对大学的印象。你有没有对大学生活的初步规划，如果有是什么？ 10、经过四年的大学生活你想成为一个怎样的人？ 11、我们组织的全称是什么，你对你加入的部门职能的了解有多少？ 12、你曾经有什么社会实践经验? 13、如果进入XX部,你会做什么来帮助XX部更好的发展?浅谈想法。 14、你对XX部的看法?{志愿者团队招新面试新闻稿}. 15、如果你学习很忙,而XX部正好也缺乏人手,这个时候,会选择学习还是部门活动? 16、你不喜欢的人是什么样子的？如果你在部门内出现你不喜欢的人，你如何处理？ 17、你在以前的学生工作中有无遇到过什么难题，是怎么解决的。（了
解他以前的能力） 18、假如让你进入了青年志愿者服务队，你会从那方面发挥你的作用？（了解他的意愿和计划及他是一个策划者还是执行者） 19、假如让你组织一次志愿者活动，你将如何安排？注意什么？（进一步了解他的能力） 20、如何调配安排时间使学生工作和学习两不误？（自我调整能力） 21、有人和你竞争同一个职位，但他在你背后说你坏话，影响了你的竞争力，你会怎么做？（对外的调解能力和排阻能力） 22、你的上司有一个不好的甚至是错误的决定让你执行，你是知道有不妥的，你会怎么做？（与上赛的协调能力和处事艺术） 12、假如这次失败了，你会怎么做？（有无自我检讨的心态） 13、你有一些什么样的特长和爱好？ 14、你觉得自己有什么缺点和优点？
学生会选主席面试问题
学生会选主席面试问题 学生会招新主席，看重的就是考察新生对一件事物的耐心、态度和认真程度。问题本身不代表什么，重要的是新生对待问题的心态。以下是学生会选主席问题，欢迎阅读。 1.自我简介一分钟! 2.你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响？ （看是不是撒谎，有没有实在有用的认识，测定其工作能力） 3.你想要入学生会，你奶奶知道了，但她不知道什么是学生会，不知道你为什么要去，你怎么解释给你的奶奶听? （实际问题是：你对学生会的理解和认识？你进学生会的目的是什么？）（宗旨当然是全心全意的为同学服务，并且在为大家服务的同时自己的能力和认识也不断的提高，同时看这位同学的回答是不是很做作、虚假。看是否有培养和发展的潜力，面对工作的琐碎繁多，是不是能塌实、有能力、自信、有一定头脑！能否独立开展团会的能力，说话表述有没有抓住重点.学生会是联系学校和同学的纽带，是一个为同学服务的机构，也是一个锻炼自我展现自我的平台。进入学生会可以更好的发挥我的
特长，为同学服务，并在工作中发现自我的不足，提高自己充实自己！） 4.如果你竞选学生会主席成功，怎么处理好和工作，干部和学生的关系？ 5.谈谈你曾经组织或参加活动的和教训！ 6.对你影响最深的一句话。 7.对你影响最深的一个人。 8.一场长跑比赛中，原先倒数第二的你，经过努力你超过了一个，那么你是第几名？ 9.你怎么协调各个部之间的关系? 10.你哪方面比较擅长？你觉得你在当学生会主席期间，对自己比较有信息可以负责哪方面的工作？ 11.在学生会里，有时因工作协调，会让你去做苦力类的工作，你如何看待？ 12.你不喜欢的人是什么样子的，如果部门内部出现这样的人，你如何处理？ 13.如果你现在是一名学生会主席，当你发现学生会内部出现你无法接受的事情，你将如何处理，并且如何将你所发现的问题汇报给你的上级？若发生问题的人或者组织是你所在部门或你的同班（系）同学，你又会怎样解决 14.为什么要参加竞选学生会主席？谈谈你的优势. 15.你平时碰到自己谈不来的人怎么处理关系？ 16.假如有一天你看到一个同学在校园里乱扔垃圾，在你劝说无
志愿者活动通讯稿(共11篇)
篇一：志愿者活动通讯稿模板 我校开展xx年“xx”青年志愿活动 xx年的xx月xx日，是第xx个xx。为了使“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神得到传递与展现，并将“助人为乐、服务他人、奉献社会”的崇高美德带进校园，同时全面推动我校的精神文明建设，构建和谐校园文化氛围，xx青年志愿者协会主办的“精彩服务缤纷展、和谐校园共创建”的主题活动在xx隆重举行。 活动现场，条幅和彩旗迎风飘扬，来自十八个院系的100多名志愿者热情洋溢地宣传着主题活动的内容，他们根据院系专业特色，立足校园，以服务我校广大师为宗旨，开展着各种各样的志愿服务活动。其中数学系的“数独”“魔方”“火柴数字”等游戏吸引了大批同学驻足观看和参与，大家绞尽脑汁，苦思冥想，场面非常热闹。公共卫生学院的测血压和手诊活动前更是排起了长队，不少同学都希望通过这个机会来更好的了解自己的身体状况，也对手诊这一诊断方法充满好奇，而健康误区答的环节更是颠覆了大家对健康认识的一些错误理念。此外，化工与能源学院的清洗眼镜活动便利了广大同学，而生物工程系用树叶制作的书签，则是非常精美，让人爱不释手。其他各院系的活动也相当精彩。 此次系列活动我校青年志愿者共计服务了五千余名学生，使广大志愿者们积极弘扬志愿精神，把志愿服务变为自己生活的一种习惯，用自己的实际行动，为社会，为他多做好事、实事，让我们的社会更加和谐美好。彰显了我校青年志愿者良好的精神面貌和青春风采，产生了良好的社会反响。 xx大学青年志愿者协会 xx年xx月xx日 篇二：志愿者活动通讯稿 “大理xin”赴外服务志愿总队重庆中队赴各区县白族聚居村落开展慰问活动为进一步做好大理xin青年志愿者相关工作，增强社会各界对大理xin青年志愿者的了解，在国际青年志愿者日到来之际，大理xin青年志愿者重庆分队开展“益暖大理温暖重庆白族人活动”，组织来自大理xin青年志愿者，重庆各高校义工共16名分北碚、荣昌、江津三个小组深入到重庆市各区县白族聚居村落，给白族同胞送去志愿者的问候和关心。 活动中，志愿者们给重庆白族同胞们介绍了大理的人文、地理等基本情况。与同胞们一起拉家常，帮助同胞们打扫家庭卫生，江津分队的志愿者们更是与李阿姨一同下田劳动体验了一番劳动者的艰辛。在与重庆白族同胞们分别之际给他们送去了慰问品和大理扎染工艺品。来自江津志愿者小组的余建龙同学与同行的志愿者分享了他的这次经历，“我们几个老乡一起做志愿活动，收获都很多，既帮助了别人，也使自己心里有了更进一步的提升，我们明白了做志愿者活动的意义！感觉心里很舒畅，很高兴！”他感触颇深地说。 通过开展此次活动，不仅使更多的人认识了解了大理xin志愿者服务队，目睹了大理志愿者的风采，还让白族同胞切实感受到党委政府、共青团组织的关怀与温暖，感受到社会的关心与帮助。 篇三：志愿服务通讯稿 志愿服务通讯稿 文章来源：高职学院文章作者：班级：投稿时间：2012年11月25日 2012年11月24日上午，志愿者开始了大学生涯的第一次志愿服务—打扫天封塔。本着“奉献，有爱，互助，进步”的志愿精神，志愿者们组织了这次活动。来到天封塔，我们从工作人员那里拿来扫把﹑毛巾等工具后，便开始了分工工作，4个人扫地，5个人擦栏杆，3个人擦门窗，还有2个人倒垃圾，这些事情虽然微不足道，但也是一种体验。对于活动，总会有人手不够，干活很累等情况发生，但志愿者们最后还是很好的完成了。 “累”是每一个人的感觉，而从另一面的显示，每个人都表现出了自己的认真负责。每
学生会面试常见问题及答案
学生会面试常见问题及答案 学生会是大学里学生自主成立的组织,也是学校重要的机构之一。 要想进入学生会必须要先面试。 下面分享了学生会面试问题及答案，希望你喜欢。 学生会面试常见问题及答案1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?学生会是联系学校和同学的纽带，是一个为同学服务的机构，也是一个锻炼自我展现自我的平台。 进入学生会可以更好的发挥我的特长，为同学服务，并在工作中发现我的不足，提高自己充实自己。 2、你为什么要加入XX部门?(判断沟通能力和口才) 你对XX部了解有多少?回答这个问题时，一定要积极正面，如想要使自己能有更好的发展空间，希望能在相关领域中有所发展，希 望能在XX部门多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下XX部，但切记一定要诚恳，不然可是会画蛇添足，得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机，不过用语还是要思考一下。 3、你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?a. 很多学生在面试的时候都说自己是班干，这是一个很好的验证问题 b. 看是不是撒谎，有没有实在有用的认识，测定其工作能力这个主要看应聘者有没有经验，如果有 当然好，没有就回答没有，要不会问你担任的感受，对你的影响等等。 如果被看出是撒谎，对你的印象肯定不好!4、谈谈你加入XX部门的优势?这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力，更看重你是否稳重，有头脑，自信，能独立开展和组织活动的能 力!回答这个问题一定要说自己自己在这些方面的特长，切不可以想到说什么，没有重点。 5、如果你进了学生会，怎么处理好学习和工作，干部和学生的关系?大学里的学习是多方面的，学生会就是一个值得我去学习的优秀集体，相信在学生会里我能更快的提高，也能更好 的学习。 这个问题很尖锐，可以不正面回答。 是我的部长把我带入这个优秀的集体，首先我会很尊敬他，我相信学生会的干部都有我值得学习的地方，我会很虚心的向他们学习，并尽我的努力去完成学生会的工作。 他们不但是我的上级，还是我的良师益友，我把他们当作我的学长和朋友!6、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!有经验谈经验，如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发，切不可说没有，没有经历的人，很让人怀疑他的能力和观察力。 7、对你影响最深的一句话。 如果你实在想不起来，就找一句比较经典的什么老子，孔子，道家等等的话都可以，当然 你要理解着句话，能讲出道理来!8、你最崇拜谁?或对你影响最深的一个人最崇拜的人能在一 定程度上反映应聘者的性格、观念、心态。 不宜说自己谁都不崇拜。 不宜说崇拜自己。 不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。