文档库 最新最全的文档下载
当前位置:文档库 › 安全管理学复习资料

安全管理学复习资料

安全管理学复习资料
安全管理学复习资料

1.安全的三大定义:安全是指客观事物的危险程度能够为人们普遍接受的状态;安全是指没有

引起死亡、伤害、职业病或财产、设备的损坏或损失或环境危害的条件;安全是指不因人、机、媒介的相互作用而导致系统损失、人员伤害、任务受影响或造成时间的损失。

2.填空)安全问题对于人类的重要性主要体现在三个方面:经济损失大、社会影响大、影响周

期长。

3.填空)可靠性技术的核心是失效分析;安全性技术的核心是危险分析。

4.名词解释)系统安全的定义—在系统寿命周期的所有阶段,以使用效能、时间和成本为约束

条件,应用工程和管理的原则、准则和技术,使系统获得最佳的安全性。

5.问答)管理的基本原理—系统原理、人本原理、弹性原理。

6.填空)系统管理的四大基本原则—整分合原则、反馈原则、封闭原则、动态相关性原则。

7.名词解释)安全管理—以安全为目的,进行有关决策、计划、组织和控制方面的活动。

8.填空)安全管理工作的核心是控制事故,控制事故最好的方式是实施事故预防。

9.填空)马斯洛需要层次论:生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、(求知需要)、(审美

需要)、自我实现。

10.名词解释)事故是指人们在生产、生活活动过程中突然发生的、违背人们意志的、迫使活动

暂时或永久停止,可能照成人员伤害,财产损失或环境污染的意外事件。

11.填空)海因里希法则:严重伤害、轻微伤害、没有伤害的事故件数之比是1:29:300.。

12.填空)事故的基本特征:普遍性、随机性、必然性、因果相关性、突发性、潜伏性、危害性、

可预防性。

13.填空)伤害的分类:暂时性失能伤害、永久性部分失能伤害、永久性全失能伤害、死亡。

14.名词解释)伤亡事故—在安全管理工作中,从事故统计的角度把造成损失工作日达到或超过1

天的人身伤害或急性中毒事故称作伤亡事故。

15.名词解释)工伤事故—在生产区域中发生的和生产有关的伤亡事故。工伤事故包括工作意外

事故和职业病所致的伤残及死亡。

16.事故的分类:

)填空)按伤害程度分:轻伤﹤105d 重伤﹥﹦105d

括急性中毒死亡,或受伤后在30d内死亡事故。死亡损失工作日为6000d

19.(3)填空)按事故严重程度分析:轻伤事故、重伤事故、死亡事故—1到2人、重大死亡事

故—3到9人、特大死亡事故—10人及其以上、特别重大死亡事故

●民航客机发生的机毁人亡(死亡40人及其以上)事故。

●(2)专机和外国民航客机在中国境内发生的机毁人亡事故。

●铁路、水运、矿山、水利电力事故造成一次死亡50人及其以上,或者一次造成直接经济损

失1000万及其以上的事故。

●公路和其他发生一次死亡30人及其以上或直接经济损失在500万及其以上的事故(航空、

航天器科研过程中发生的事故除外)。

●一次造成职工和居民100人及其以上的急性中毒事故。

●其他性质特别严重、产生重大影响的事故。

20.(4)填空)按事故经济损失程度分类:一般损失事故﹤1万元 1万元﹤较大损失事故﹤10

万元 10万元﹤重大损失事故﹤100万元 100万元﹤特大损失事故

21.17.填空)事故的原因:事故的直接原因—人的不安全行为(80﹪以上)和物得不安全状态

22.填空)事故的间接原因—技术上和设计上有缺陷;教育培训不够;身体的原因;精神的原因;

管理上有缺陷;学校教育的原因;社会历史原因

23.事故致因理论—阐述事故为什么会发生,是怎样发生事故的,以及如何防止事故发生的理论

24.填空)事故因果连锁理论(1936--海因里希--《工业事故预防》)—伤害事故的发生时一连串

的事件按一定因果关系依次发生的结果,并用多米诺骨牌来说明着这种因果关系。

25.填空)流行性病学法(葛登)—对于事故,一是要考虑人的因素,二是要考虑环境的因素,

三是考虑引起事故的媒介

26. 填空)轨迹交叉论—事故的发生不外乎是人的不安全行为和物的不安全状态两大因素综合作

用的结果,即人、物两大系列时空运动轨迹的交叉点就是事故发生的所在。预防事故的发生就是设法从时空上避免人、物运动轨迹的交叉。

27. 填空)几种代表性的事故致因理论:海因里希因果连锁理论、心里动力理论、瑟利模型、撒

利模型、能量转移论、变化-失误理论、轨迹交叉论、(综合论)。

28. 简答)海因里希因果连锁理论(5个骨牌依次是遗传及社会环境(M)、人的缺点(P)、人的不安

全行为和物的不安全状态(H)、事故(D)、伤害(A))

29. 意义:如果移去因果连锁中的任意一块骨牌,则连锁被破坏,事故过程被中止,达到控制事

故的目的;当然,海因里希理论也有明显的不足,它对事故致因连锁关系描述过于简单化,绝对化,也过多的考虑人的因素

30. 事故统计的方法:柱状图、趋势图、管理图、扇形图、玫瑰图和分布图。 31. 计算)事故统计的指标:(1)伤亡事故频率 32. 千人死亡率=死亡人数/平均职工数×1000 33. 千人重伤率=重伤人数/平均职工数×1000 34. 伤害频率=伤害人数/实际总工时数×1000

35. 千人负伤率=工伤事故频率=本时期内工伤事故人次/本时期内在册职工人数×1000 36. (2)事故严重率

37. 伤害严重率=总损失工作日数/实际总工时数×106

38. 伤害平均严重率=总损失工作日数/伤害人数

39. 填空)事故发生率和无事故时间是衡量一个企业或部门安全程度的重要指标。事故发生率和

无事故时间成倒数关系,E(x)为数学期望值,λ为事故发生率。

40. E(x)= 1/λ=θ

41. 填空)伤亡事故的经济损失是安全经济学的核心问题

42. 计算)我国对伤亡事故直接经济损失和间接经济损失的划分

43. 伤亡事故直接经济损失:1人身伤亡后支出的费用,2善后处理费用,3财产损失费用

44. 伤亡事故间接经济损失:1停产、减产损失价值,2工作损失价值,3资源损失价值,4处理

环境污染的费用,5补充新职工的培训费用,6其他费用

45. 直接经济损失与间接经济损失的比例为1:4,即伤亡事故的总经济损失是直接经济损失的5

倍。Ct=Cd+C1,C1=4Cd,Ct=5Cd.

46. 填空)安全管理工作主要是事故预防,应急措施和保险补偿手段的有机结合,且事故预防和

应急措施更为重要。

47. 填空)事故调查准备工作包括调查计划、人员组成及培训和调查工具的准备。 48. 填空)实施事故调查过程是事故调查工作的主要内容。一般的事故调查的基本步骤包括现场处

理、现场勘查、现场拍照、物证收集、人证问询等。(实施调查过程的速度和准确性显得更为重要)

49. 填空)事故现场勘查是事故现场调查的中心环节。其主要目的是为查明当事各方在事故之前

和事发之时的情节、过程以及造成的后果。通过对现场痕迹、物证的收集和检验分析,可以

判明发生事故的主、客观原因,为正确处理事故提供客观依据。因而全面、细致的勘查现场时获取现场证据的关键。 50. 填空)事故现场勘查工作是一种信息处理技术。由于其主要关注四个方面的信息即人people 、部件part 、位置position 和文件paper ,称之为4P 技术。 51. 部件、位置和文件称之为3P 技术,属于物证的范畴。

52. 填空)现场照相的内容:现场方位照相、现场概貌照相、现场重点部位照相、现场细目照相。 53. 现场照相的方法:单向拍照法、相向拍照法、多向拍照法、回转分段连续拍照法、直线分段连续拍照法、测量拍照法

54.

填空)事故分析—是根据事故调查所取得的证据,进行事故的原因分析(直接、间接和主要原因)和责任分析(直接责任者、领导责任者和主要责任者)

55. 事故分析包括现场分析和事后深入分析两个部分。

56. 名词解释)管理疏忽与危险树(MORT )—是一种应用事先设计好的系统化的逻辑树确定整个系统风险,进行安全分析评价的方法。 57. mort符号

58.

注:1-缺陷事件 2-基本事件 3-不发展事件 4-正常事件 5-满意事件 6-或门 7-与门 8-条件或门 9-条件与门 10-转移符号 11-已确定假定危险的条件,并转移到假定危险部分

59.

填空)事故发生后,应该按照四不放过原则,进行处理,即:事故原因分析不清不放过;事故责任者和群众没有受到教育不放过;事故责任人没受到处理不放过;没制定出防范措施不放过。

60. 填空)伤亡事故处理工作应该在事故发生后90d 内结案,特殊情况下不得超过180d 61.

填空)事故结案类型分为:责任事故(因有关人员的过失造成的事故);非责任事故(由于自然界的因素和未知领域的技术问题);破坏事故(为达到一定目的而蓄意制造的事故)。直接责任者(有直接因果关系),领导责任者(负有领导责任的),主要责任者(在直接责任者和领导责任者中对事故的发生起主要作用的)。

62. 填空)事故调查报告的格式分为:标题,正文,附件

63. 填空)安全第一,预防为主,综合治理”是我国的安全生产方针。

64.

填空)事故预防与控制包括两部分:事故预防和事故控制。前者通过采用技术和管理的手段使事故不发生,后者通过技术和管理的的手段,使事故发生后不造成严重后果或使损失尽可能地减小。

65.

填空)对于事故的预防和控制,应从安全技术engineering (着重解决物得不安全状态)、安全教育education (主要是使人知道应该怎么做)、安全管理enforcement (要求人必须怎么做)三个方面入手!即3E 对策。

66.

填空)安全技术对策着重解决物的不安全状态的问题,安全教育对策和安全管理对策则主要

着眼于人的不安全行为的问题,安全教育对策主要使人知道该怎么做,而安全管理对策则是要求人必须怎么做。

67.填空)安全技术对策是以工程技术手段解决安全问题,预防事故的发生及减少事故造成的伤

害和损失,是预防和控制事故的最佳安全措施。

68.简答)评价一个设计、设备、工艺过程是否安全,可以从哪几个方面考虑?

69.答:(1)防止人失误的能力;(2)对人失误后果的控制能力;(3)防止故障传递的能力;(4)

失误或故障导致事故的难易;(5)承受能量释放的能力;(6)防止能量蓄积的能力;

70.填空)故障最小最小化方法主要有降低故障率和实施安全监控两种方法。

71.所谓本质安全技术:是指不是从外部采取附加的安全装置和设备,而是依靠自身的安全设计,

进行本质方面的改善,即使发生故障或误操作,系统仍能保证安全。

72.名词解释)冗余是一种通过提高系统可靠性来提高安全性的常用技术

73.填空)冗余可分为并联冗余、备用冗余、表决冗余、串联冗余

74.填空)告警按人的感觉方式可分为:视觉告警、听觉告警、嗅觉告警、触觉告警和味觉告警

75.安全色分为红(禁止、停止、消防和危险的意思)、蓝(指令,要求人们必须准守的规定)、

黄(提醒人们注意)、绿(表示给人们提供容许,安全的信息)

76.安全标志由安全色(黑、白)、几何图形和图形符号构成,分为禁止标志、警告标志、指令标

志和提示标志。

77.简答题)避免和减少事故损失的安全技术措施??

78.答:这类措施在技术上包括隔离,个体防护,能量缓冲装置,薄弱环节,逃逸、避难与营救

等措施。

79.填空)安全教育的内容指3个方面:安全态度教育、安全知识教育和安全技能教育。

80.填空)安全教育的形式与方法

81.按照教育的对象,可以把安全教育分为对管理人员安全的教育和对生产岗位职工的安全教育

两大部分。

82.厂长(管生产必须管安全)安全教育>=42个学时;一般管理人员的教育>=120学时;企业

职能部门,车间负责人等>=24学时

83.54.填空)三级安全教育:厂级教育、车间级教育、班组级教育。教育时间不少于40学时

84.填空)“五新”作业:新技术,新工艺,新材料,新产品,新设备。

85.填空)安全教育形式:广告式,演讲式,竞赛式,声像式,文艺演出式,学校正规教学。

86.简答题)什么是“三同时”审查验收制度?

87.答:“”三同时”审查验收制度,即一切生产性的基本建设工程项目、技术改造和引进的工程

项目都必须符合国家职业安全与卫生方面的有关法规、标准的规定。建设项目中职业安全与卫生技术措施和设备,应该与主体工程同时设计、同时验收、同时投产使用。习惯上称之为“三同时”。“三同时”安全审查验收包括可行性研究审查、初步设计审查和竣工验收审查。

88.填空)目前使用的评价方法主要可分为两类:加权计分综合评价法和多阶段评价法。

89.填空)安全检查的方式按检查的性质可分为,一般性检查,专业性检查,季节性检查,节假

日前后的检查。90.填空)建设项目中职业安全与卫生技术措施和设施,应与主体工程同时设计,同时施工,同

时投产使用。习惯上成为“三同时”。“三同时”审查验收包括可行性研究审查、初步设计审查和竣工验收审查。

91.名词解释)保险是投保人根据合同约定,向保险人支付保险费,保险人对于合同约定的可能

发生的事故所造成的财产损失承担赔偿保险金责任,或者当被保险人死亡、伤残和达到合同约定的年龄期限时,承担给付保险责任的保险行为。

92.填空)按保险对象分类:财产保险(损失补偿原则是财产保险的核心原则)和人身保险

93.按保险保障的范围分类:财产保险,责任保险,信用保险,人身保险。

94.损失补偿原则是财产保险的核心原则。

95.按保险的实施方式分类,可以把保险分为自愿保险,法定保险(强制保险)。

96.名词解释)人身保险:以人的生命和身体为保险标的,当被保险人发生死亡、伤残、疾病等

事故或保险期满时给付保险金的保险。

97.填空)人身保险可分为人寿保险、人身意外保险,健康保险。

98.名词解释)工伤保险的概念—工伤保险亦称职业伤害保险,是对在劳动过程中遭受人身伤害

(包括事故伤残和职业病以及因这两种情况造成死亡)的职工,遗属提供经济补偿的一种社会保险制度。

99.(工伤保险的实施范围为“我国境内的企业及职工”)

100.简答)工伤保险的实施原则:强制性实施原则;无责任赔偿原则;个人不缴费原则;损失补偿与事故预防及职业康复相结合的原则。

101.名词解释)灾难性事件——是在人们生产、生活活动中突然发生的,违背人们意志的,迫使活动暂时或永久停止,并且照成大量的人员伤亡、经济损失或环境污染的意外事件。

102.灾难性事件的分类:自然灾害导致的灾难性事件和由人为因素导致的灾难性事件

103.填空)在工业生产过程中,易发生灾难性事件的行业主要是化学工业

104.填空)危险化学品分为爆炸品,压缩气体和液化气体,易燃液体,易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品,氧化剂和有机过氧化物,有毒物品,放射性物品和腐蚀品八大类。

105.填空)易燃液体的闭杯试验闪点等于或与低于61℃,但对不同运输方式可确定本运输方式适用的闪点,而不得低于45℃。-18.23.61.

106.填空)在购进化学品时,应检查包装上的安全标签,并向生产或供应企业索取“化学品安全技术说明书”。

107.填空)化学品登记注册制度是化学品安全管理工作的核心和有效手段。登记注册每5年复核一次,复核化学品生产的变更情况和一书一签的更新情况

108.填空)在化学品包装上需要加贴安全标签。

109.填空)危险化学品贮存方式分为:隔离贮存,隔开贮存,分离贮存

110.简答)对危险化学品贮存场所的要求:

●(1).贮存危险化学品的建筑不得有地下室或其他地下建筑

●(2).贮存地点及建筑结构的设置,除了应符合国家的规定,还应该考虑对周围环境和居民

的影响。

●(3).贮存场所的电气应符合国家要求,必须安装避雷针。

●(4).贮存危险化学品的建筑必须安装通风设备,并注意设备的防护措施。

●(5).贮存危险化学品建筑采暖的热媒温度不应过高。

111.填空)剧毒、炸药、放射性药物应该单独存放,必须实行两人、两把锁、两本帐的管理办法112.填空)运输爆炸、剧毒和放射性物品,应该派专人押运,押运人员不得少于2人;运输的车辆,必须保持安全车速,保持车距,严禁超车、超速和强行会车。行车路线,必须事先经当地的公安交通部门批准,按指定的路线、时间运输,不可在繁华街道行驶和停留。

113.填空)一起事故的发生是两类危险源共同起作用的结果。第一类危险源的存在是事故发生的前提,第二类危险源的出现是第一类危险源导致事故的必要条件。

114.单元——一个生产装置、设施或场所,或同属于一个工厂的且边缘距离小于500M的几个生产装置、设施或场所称之为单元。

115.名词解释)重大危险源——长期地或临时地生产、加工、搬运、使用或贮存危险物质,且危险物质的数量等于或超过临界量的单元,该单元称为重大危险源。

116.重大危险源则是系统中存在的、可意外释放的能量或危险物质大于临界量的设备、设施或场所。

117.重大危险源是导致灾难性事件的根源!

118.计算)(1).单元内存在的危险物质为单一品种,则该物质的数量即为单元内危险物质的总量,若等于或超过相应的临界量,则定位重大危险源;

(2).单元内存在的危险物质为多个品种时,若满足(5-1),则定位重大危险源

q1/Q2+q2/Q2+……+qn/Qn>=1 (5-1)

119.填空)我国实行“国家监察、行业管理、企业负责、群众监督、劳动者遵章守纪”的安全管理体制。

120.填空)对新、改、扩建和重大技术改造项目的监察,主要是通过“三同时”审查和验收来实现。

121.名词解释)安全法规——是保护劳动者在生产过程中的生命安全和身体健康的有关法令、规程、条例规定等法律文件的总称,又称劳动保护法。

122.简答)安全法规体系包括:宪法;劳动法典;综合性基本法;专门性基本法;单项法规。123.填空)“三大规程”——《工厂安全卫生规程》、《建筑安装工程安全技术规程》、《工人职员伤亡事故报告规程》

124.“五项规定”——安全生产责任制,安全技术措施计划,安全生产教育,安全生产定期检查和伤亡事故的调查与处理。

125..填空)安全生产责任是根据“管生产的必须管安全”的原则,是企业岗位责任制的一个组成部分,是企业中最基本得一项安全制度,是安全管理规章制度的核心。

126.填空)厂长是企业安全生产的第一责任者,对本单位的安全生产负总的责任;

127.总工程师负责具体领导本单位的安全技术工作,对本单位的安全生产负技术领导责任;128.填空)安全技术措施计划是企业计划的重要组成部分,是有计划地改善劳动条件的重要手段;

也是做好事故预防工作,防止工伤事故和职业病的重要措施。129.填空)企业安全技术措施费用是从企业更新改造资金中划拨出来的。

130.按照《国务院批转国家劳动局、卫生部关于加强厂矿企业防尘防毒工作的报告》和《国务院关于加强防尘防毒工作的决定》的精神,各企业要在每年的更新改造资金中提取10%-20%(矿山,化工,冶金企业要大于20%作为安全技术措施费用),用于改善劳动条件。如资金仍不敷需要,企业可以税后留利或利润留成等自有资金中补充一部分。安全技术措施费用要在财务上单独立账,专款专用,不得挪用。

131.填空)企业一般应该在每年的第三个季度开始着手编制下一个年度的生产、技术、财务计划的同时,编制安全技术措施计划。

132.填空)职业安全卫生管理体系的基本思想是实现职业安全卫生管理体系持续改进,通过周而复始的“计划plan、实施d、检测check、评审assess”(PDCA)活动。职业安全卫生管理体系是系统化、结构化、程序化的管理体系。

133.填空)以危险源辨识、控制和评价为核心,是现代职业安全卫生管理体系与传统职业安全卫生管理体系最本质的区别。

134.名词解释)系统安全——是指在系统的寿命周期的所有阶段,以使用效能、时间、成本为约束条件,应用工程和管理的原理、准则、技术,使系统获得最佳的安全性。

135.填空)系统安全由系统安全管理(管理学科)和系统安全工程(工程学科)两个部分组成。136.填空)在风险评价方法中,应用最为广泛的方法是风险分析矩阵方法,即用危险的可能性和严重性来表征危险的特性,进而建立起相应的评价矩阵。(还有总风险暴露指数法TREC)137.填空)技术指标论证阶段的大部分工作集中在设计方案的评价。在该阶段,系统安全工作有两个主要作用,一个是对于系统的设计,一个是对于大纲的管理。

138.填空)《系统安全大纲计划》是系统安全工作中最重要的文件。危险分析是系统大纲的核心。139.论述题:安全管理学在事故预防中的启示?

140.对于事故有什么全面性的认识??

事故的定义:事故是指人们在生产、生活活动过程中突然发生的、违背人们意志的、迫使活动暂时或永久停止,可能照成人员伤害,财产损失或环境污染的意外事件。

事故的分类:按照事故类别分可以分为1物体打击,2车辆伤害,3机械伤害等20种;按照伤害程度分为1轻伤,2重伤,3死亡;按照事故严重程度分为1轻伤事故,2重伤事故,3死亡事故,4重大死亡事故,5特大死亡事故,6特别重大死亡事故;按照事故经济损失程度分为1一般损失事故,2较大损失事故,3重大损失事故,4特大损失事故。

事故的预防和控制方法:对于事故的预防和控制,应从安全技术、安全教育、安全管理三个方面入手,采取相应措施。

事故调查及处理:根据事故调查的结果。提出整改措施,控制事故或消除此类事故。伤亡事故发生后,应按照三不放过的原则,进行调查处理。

对于灾难性事故的理解:灾难性事件——是在人们生产、生活活动中突然发生的,违背人们意志的,迫使活动暂时或永久停止,并且照成大量的人员伤亡、经济损失或环境污染的意外事件。对于灾难性事故应根据其类型及时制定出应急计划。

《安全管理学》主要知识点

《安全管理学》主要知识点(课堂教学的重点) 第一章 1、安全的定义? 安全的基本定义:顾名思义,“无危则安,无缺则全”,即安全意味着没有危险且尽善尽美。不同角度有不同定义: ①安全是指客观事物的危险程度能够为人们普通接受的状态。 ②安全是指没有引起死亡、伤害、职业病或财产、设备的损坏或环境危害的条件。 ③安全是指不因人、机、媒介的相互作用而导致系统损失、人员伤害、任务受影响或造成时间的损失。 2、安全问题的重要性体现在哪几个方面? ①经济损失大。事故时安全问题最主要的表现形式,无论是企业、家庭还是整个人类社会,事故所造成的经济损失都是相当巨大的,有些甚至是无法弥补的。(可举例说明) ②社会影响大。事故的发生会对社会造成不良影响。因事故的发生而造成的家庭破裂、企业解体等类悲剧数不胜数;由于事故的发生也曾使一些企业的信誉、经济效益等遭受损伤,有些甚至引起社会的不稳定,使国家在世界上的声誉下降。 ③影响周期长。事故发生所造成的影响绝非短期内就能消除,往往会在人们心头留下长期的抹不去的烙印,使相关人员心理上的阴影难以拂去。(可举例说明) 3、“职业安全卫生”的英文全称? Occupational Safety & Health 4、safety 和security 的区别? 前者是保护的意思,主要是指职业安全、意外伤害、家庭安全等安全问题,即大多为安全科学工作者所关注的领域; 后者是保卫的意思,主要涉及国家安全、刑事犯罪、防抢防盗等安全问题。 5、安全性和可靠性的关系? 可靠性是指系统在规定的条件下,在使用期间内实现规定性能的可能程度。安全性是系

统在可接受的最小事故损失条件下发挥其功能的一种品质。 区别:可靠性是针对系统的功能而言,可靠性的技术核心是失效分析;安全性是针对系统损失而言,安全技术的核心是危险分析。危险与损失有关,而失效仅是某一项目的某些功能的丧失,可能不会造成损失。所以失效不等于危险,可靠不等于安全,可靠性与安全性不能等同。 联系:失效与故障有时也会造成损失,甚至导致发生灾难性事故,这时失效或故障就成为了危险了。也就是说,当故障或失效的发生会导致事故时,提高系统的可靠性会同时提高系统的安全性。所以系统的安全性与可靠性有着极其密切的关系,在进行系统安全性分析的同时,也需要应用可靠性的数据,某些安全性分析方法也源于可靠性分析。 6、什么是系统安全? 在系统寿命期间的所有阶段,以使用效能、时间和成本为约束条件,应用工程和管理的原理、准则和技术,使系统获得最佳的安全性。 7、什么是管理? 为实现预定目标而组织和使用人力、物力、财力等各种物质资源的过程。 8、现代安全管理中最为重要的因素是什么? 人的因素,具体包括人的安全责任意识、安全操作技能和应急处置能力。 9、什么是系统原理?什么是整分合原理?什么是人本原理?什么是弹性原理? 系统原理:系统原理是指人们在从事管理工作时,运用系统的观点、理论和方法对管理活动进行充分的系统分析,以达到安全管理的优化目标,即从系统论的角度来认识和处理企业管理中出现的问题。 整分合原理:现代高效率的管理必须在整体规划下明确分工,在分工基础上进行有效的综合。 人本原理:在管理活动中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想。 弹性原理:是指管理是在系统外部环境和内部条件千变万化的形势下进行的,管理必须要有很强的适应性和灵活性,才能有效地实现动态管理。 10、什么是安全管理? 安全管理:以安全为目的,进行有关决策、计划、组织和控制方面的活动。

安全管理学课程考试大纲(可编辑修改word版)

2014 研究生入学考试《安全管理学》考试大纲 第一章安全、安全管理及基本概念 考查对安全管理基本概念的掌握程度;对现代安全管理理论的熟悉程度;对我国安全管理现状和安全生产管理方针的熟悉程度。 考试内容: 1.熟悉劳动保护、职业安全卫生、安全生产等基本概念; 2.掌握安全、安全性与系统安全等基本概念; 3.掌握管理、安全管理等基本概念; 4.掌握管理的基本原理与原则; 5.了解安全管理的发展历史及现状,熟悉我国安全管理工作的现状及安全生产管理的方针政策及其含义。 第二章事故统计及分析 考查与事故有关的基本概念,事故的致因理论和事故统计分析的理论和方法。 考试内容: 1.掌握事故的定义及特征,学会分析事故原因; 2.掌握事故的致因理论,并能用其分析事故; 3.掌握事故统计分析方法及主要指标。 第三章事故调查及处理 考查对事故调查和处理的方法、步骤以及事故调查报告格式的掌握情况。 考试内容: 1.了解事故调查的目的、意义,了解事故调查与安全管理以及保险行业的关系; 2.熟悉事故调查的对象,掌握事故调查组成员的组成;

3.掌握事故现场勘查的方法; 4.掌握典型事故现场勘查的步骤; 5.熟悉事故调查报告的格式及内容。 第四章事故的预防与控制 考查事故预防与控制的基本原则,考查对安全技术对策,安全教育对策及安全管理对策的掌握情况。 考试内容: 1.掌握3E 对策; 2.熟悉安全技术对策的基本原则和手段,掌握预防事故的安全技术及避免和减少事故损失的安全技术,掌握本质安全的两种功能; 3.了解安全教育的意义及安全培训的要求; 4.掌握安全教育培训的对象、内容、形式和方法; 5.了解安全管理的手段; 6.了解安全检查、安全审查的类型及内容; 7.掌握安全检查、安全审查的方法及工作程序; 8.了解建设项目“三同时”的法律依据; 9.掌握建设项目“三同时”的定义和内容; 10.掌握企业安全管理评价的方法; 11.掌握安全目标管理的理论,安全目标管理的制定,展开与分解; 12.了解安全目标管理的实施与控制;安全目标管理的成果的评价;安全量化管理方法。 第五章灾难性事件及应急管理 考查对灾难性事件的掌握程度;考查对事故应急救援体系、事故应急救援预案、事故应急救援预案演练与评审的掌握程度;考查对重大危险源基础知识及辨识标准的掌握程度;对重大危险源的评价与监控措施的掌握程度。 考试内容: 1.熟悉灾难性事件的定义; 2.了解事故应急救援的基本任务与特点; 3.熟悉我国有关法律法规对事故应急救援的要求; 4.掌握事故应急救援管理过程(四个层次-预防、准备、响应、恢复);

安全管理学练习题

安全管理学练习题 一、填空题 1、在安全生产中,消除危害人身安全和健康的因素,保障员工安全、健康、舒适地工作,称之为人身安全。 2、消除损坏设备、产品等的危险因素,保证生产正常进行,称之为设备安全。 3、管理的基本要素包括人、财、物、信息、时间、机构和章法等,前五项是管理内容,后两项是管理手段。 4、以安全为目的:以安全为目的,进行有关决策、计划、组织和控制方面的活动。 5、未遂事故是指有可能造成严重后果,但由于其偶然因素,实际上没有造成严重后果的事件。 6、事故是在人们生产、生活活动过程中突然发生的、违反人们意志的、迫使活动暂时或永久停止,可能造成人员伤害、财产损失或环境污染的意外事件。 7、二次事故是指由外部事件或事故引发的事故。 8、事故的直接原因:物的不安全状态方面的原因、人的不安全行为方面的原因; 9、重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故; 10、红色色表示禁止、停止、消防和危险的意思。

11、特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失的事故; 12、事故分析包括现场分析和事后深入分析两部分。 13、一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。 14、特别重大事故由国务院或者国务院授权部门组织事故调查组进行调查。 15、蓝色表示指令,要求人们必须遵守的规定。 16、三级安全教育制度:厂级教育、车间教育和班组教育。 17、事故的原因分析包括事故的直接原因、间接原因和主要原因。 18、安全技术对策着重解决物的不安全状态的问题,安全教育对策和安全管理对策则主要着眼于人的不安全行为的问题。 19、目前我国的安全管理体制是“国家监察、行业管理、企业负责、群众监督、劳动者遵章守法”。 20、系统安全由系统安全管理和系统安全工程两部分。 21、职业安全卫生管理体系的主要要素有:职业安全卫生方针、计划、实施与运行、检查与纠正措施、管理评审、持续改进等。 22、事故的原因分析包括事故的直接原因、间接原因和主要原因。 23、较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10

2021安全员考试题库及答案

2021年建筑安全员C证考试题库 一、单选题(672题) 1、《建筑法》是我国第一部规范建筑活动的(A)。 A、法律 B、法规 C、规章 D、规范性文件 2、根据《安全生产法》规定,我国安全生产方针是(D)。 A、安全第一、预防为主 B、安全为了生产,生产必须安全 C、安全生产人人有责 D、安全第一、预防为主、综合治理 3、《安全生产法》规定:矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险品的生产、 经营、储存单位,应当(B),前款规定以外的其它生产经营单位,从业人员超过100人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全管理人员;从业人员在100人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。 A、配备专职管理人员 B、设置安全生产管理机构或者配备专职安全管理人员 C、设置安全生产管理机构 D、配备专职或兼职安全管理人员 4、下列对《安全生产法》的适用范围及安全生产的方针与原则说法不正确的是(C)。 A、在中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位的安全生产,适用本法 B、坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针 C、安全生产管理,坚持安全第一、预防为辅的方针

D、生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责 5、根据我国《安全生产法》的规定,安全设施投入(D )。 A、必须纳入建设项目预算 B、应当单独进行概算 C、必须单独进行概算 D、应当纳入建设项目概算 6、《安全生产法》第50条规定,生产经营单位从业人员有权了解其作业场所和工作岗 位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施。这句话表达了安全生产中从业人员享有( D )。 A、请求赔偿权 B、建议权 C、处理权 D、知情权 7、《安全生产法》第51条规定,从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。这句话 表达了安全生产中从业人员享有( C )。 A、请求赔偿权 B、建议权 C、拒绝权 D、知情权 8、根据《安全生产法》的规定,生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场人员应 当立即报告( A)。 A、本单位负责人 B、安全生产监督管理部门 C、司法部门 D、工会 9、《安全生产法》规定,生产经营单位应在有较大危险因素的生产经营场所和有关设 施、设备上,设置明显的(C )。 A、安全宣传标语 B、安全宣传挂图 C、安全警示标志 D、安全警示标语

安全管理相关知识点讲义

安全管理相关知识点 典型题型:以安全管理为主线的综合案例 主要知识点包括: (1)需要单独编制安全专项施工方案或组织专家论证的危险性较大的工程 (2)安全检查评分表及现场安全状况的判定 (3)分析事故原因、责任 (4)判断事故的类型、等级 (5)危险性较大工程的安全控制要点 (6)现场管理要点(包括施工现场平面布置图、消防、临时用电、临时用水) 特点:改错题、判断题、措施题 学习方法建议: 安全管理的案例可总结为二个典型模式: 【背景资料】 1.某工程(脚手架、模板、吊装、基坑支护、洞口、临边、高空作业、机具、用电工程等)某事故发生(如高空坠落、物体打击、坍塌、机械伤害、触电、环境污染等)。 2.现场安全大检查,发现现场管理混乱,存在诸多安全隐患。 【问题及解题思路】 (一)判定事故类型、等级(P287~P288) 建筑业伤亡事故最常见为五大事故:高处坠落、物体打击、机械伤害、触电、坍塌。 国务院《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条把伤亡事故分为: (1)特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤中毒,或者1亿元以上直接经济损失的事故; (2)重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故; (3)较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故; (4)一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。 说明:以上包括本数,以下不包括本数 (二)分析事故原因、责任(参考答题模板) (三)事故处理程序(参考答题模板) (1)抢救伤员; (2)保护现场;

安全管理学知识点总结_最新版

绝密★启用前 安全管理学知识点总结 This article contains a large number of test questions, through the exercise of test questions, to enhance the goal of academic performance. 海量题库模拟真考 Huge of Questions, Simulation Test

安全管理学知识点总结 温馨提示:该题库汇集大量内部真题、解析,并根据题型进行分类,具有很强的实用价值;既可以作为考试练习、突击备考使用,也可以在适当整理后当真题试卷使用。 本文档可根据实际情况进行修改、编辑和打印使用。 一填空题 (1)安全学基本原理:责任原理、系统原理、人本原理、强制原理、预防原理(第二章) (2)安全管理方法(5个):安全管理计划方法、安全决策方法、安全管理组织方法、安全激励方法、安全管理控制方法(第四章) (3)《企业职工伤亡事故分类》——轻伤、重伤、死亡(192)(第十_大规程”:《工厂安全卫生规程》、《建筑安装工程安全技术规程》和《工人职员伤亡事故报告规程》 (6)“三同时”:“三同时”制度是指一切新建、改建、扩建的基本建设项目(工程)、技术改造项目(工程)、引进的建设项目, 其职业安全卫生设施必须符合国家规定的标准, 必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。 (7)事故调查4P技术——事故现场勘察工作是一种信息处理技术。由于其主要关注四个方面的信息, 即人(People)、部件(Part)、位置(Position)和文件(Paper), 简称为4P技术。 (8)新职工三级安全教育:指企业新职工上岗前必须进行的厂级、车间级、班组级安全教育

安全管理学考试试卷C答案

安全管理学考试试卷(C ) (满分100分,考试时间90分钟) 分数 一、填空题。(每空2分,共20分) 1、系统安全由系统安全管理和系统安全工程两部分组成。 2、按伤害程序分类,把受伤害者的伤害可分为:(1)轻伤 (2 重 伤 (3) 死 亡 3、瑟利模型是1969年由美国人瑟利提出的,是一个典型的根据人的认知过程分析事故致因的理论。 4、能量转移论的基本观点是:不希望或异常的能量转移是伤亡事故的致因。 5、二次事故是由 外部事件 或 事故引发的事故。 6、在信号灯中, 黄 色 表示接近危险、临界状态、注意和缓行等。 7、安全检查是安全生产管理工作中的一项重要内容,是保持安全环境矫正不安全操作、防止事故的一种重要手段。 二、选择题。(每题4分,共20分) 1、系统安全的主要特点有(ACDE ) A 、早 B 、多 C 、快 D 、省 E 、好 F 、迟 2、轨道交叉论是一种从事 和 原因出发研究事故致因的理论。( BD ) A 、一重 B 、直接 C 、二重 D 、间接 3、某次灾害造成 人伤亡,则认定该灾害为强四级灾害。(D ) A 、50—100 B 、100—500 C 、500—1000 D 、1000—5000 4、至 ,我国劳动部门发布了《企业职工工伤保险试行办法》,使我国企业工伤保险进入一个崭新的时代。(C ) A 、1999年6月 B 、2009年3月 C 、1996年8月 D 、1983年4月、 5、下列哪组不属于事故调查的物质准备。( D ) A 、纸、笔、夹 B 、急救包 C 、像机和胶卷 D 、食品与饮料 三、判断题。(每题2分,共10分) 1、信号灯中黄色表示接近危险,临界状态,注意和缓行等。(√) 2、企业的法人代表是企业的安全生产的第一责任人,是企业事故预防工作的直接组织者和指挥者,要全面负责企业的事故预防工作。(√) 3、自杀或自残的行为应认定为工伤。(×) 4、季节性检查是安全检查的一种方式,如春季风大,应着重防火、防爆;冬季着重防寒、防冻、防滑。(√) 5、特大损失事故是经济损失大于、等于200万元的事故。(×) 四、简答题。(每题10分,共40分)

安全管理人员“学法规、抓落实、强管理”试题后附答案

海融煤矿安全管理人员“学法规、抓落实、强管理”试题(一) 部门:姓名:成绩: 一、判断题( 2 20 40 ) 1、生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。( ) 2、生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予处分。( ) 3、生产经营单位不得使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备。( ) 4、保障矿山生产安全,防止矿山事故,保护矿山职工人身安全,促进采矿业的发展,是《矿山安全法》的立法目的。( ) 5、矿山建设工程施工时可以根据实际需要适当变更管理矿山企业的主管部门批准的设计文件。( ) 6、矿山必须有与外界相通的、符合安全要求的运输和通讯设施。( ) 7、矿长应当定期向职工代表大会或者职工大会报告安全生产工作,发挥职工代表大会的监督作用。( ) 8、矿山企业职工必须遵守有关矿山安全的法律、法规和企业规章制度。( ) 9、矿山企业必须对职工进行安全教育、培训;对于特别优秀的员工,可以不经教育培训,提前上岗作业。( ) 10、矿山企业安全工作人员必须具备必要的安全专业知识和矿山安全工作经验。( ) 11、矿山企业可根据需要,适量分配女职工从事矿山井下劳动。( ) 12、矿山企业不得录用未成年人从事矿山井下劳动。( ) 13、矿山企业必须从矿产品销售额中按照国家规定提取安全技术措施专项费用。( ) 14.煤矿安全监察机构是《煤矿安全监察条例》的执法主体。( ) 15.安全生产责任制是“安全第一,预防为主,综合治理”方针的具体体现,是煤矿企业最基本的安全管理制度。( ) 16. 违法的主体必须具有责任能力。( ) 17. .煤矿企业有权拒绝任何人违章指挥,有权制止任何人违章作业。( ) 18. .接近水淹或可能积水的井巷、老空或相邻煤矿时,必须先进行探水。( ) 19.制定《安全生产法》最重要的目的是制裁各种安全生产违法犯罪行为。( ) 20.安全与生产的关系是,生产是目的,安全堤前提,安全为了生产,生产必须安全 ( ) 二、单项选择题( 2 20 40 ) 1、依据《安全生产违法行为行政处罚办法》的规定,安全生产行政执法人员当场作出行政处罚决定后应当及时报告,并在( ) 日内报所属安全生产监管监察部门备案。 A. 5 B.15 C.30 D.60 2、煤矿安全监察档案是煤矿安全监察机构履行监察职责和行政执法工作中直接形成并处理完毕的、具有保存价值的各种文件材料的总称。依据《煤矿安全监察条例》,煤矿安全监察机构应当对( ) 建立煤矿安全监察档案。 A. 事故多发地区的煤矿 B. 近期发生事故的煤矿 C. 国有重点煤矿

安全管理学重要知识点总结整理

安全管理学总结 第一章概论 本章学习重点是第二节、第三节。重点掌握:1、管理的基本原理2、安全管理的重要作用本章学习的难点内容是第三节;难点是安全管理科学与相关学科的关系,及其在安全科学体系中的任务 (1)安全的定义及概念 1. 安全的定义(任选一个) 安全是指客观事物的危险程度能够为人们普遍接受的状态。 安全是指没有引起死亡、伤害、职业病或财产、设备的损坏或损失或环境危害的条件。 2. 安全对于人类的重要作用(安全体现三个方面):经济损失大;社会影响大;影响周期长 3. 职业安全卫生、安全生产与劳动保护 ①职业安全卫生:职业安全卫生通常是指影响作业场所内员工、临时工、合同工、外来人员和其他人员安全与健康的条件和因素。 ②安全生产:安全生产是指在生产过程中消除或控制危险及有害因素,保障人身安全健康、设备完好无损及生产顺利进行。安全生产包括人身安全和设备安全。 ③安全生产和劳动保护二者从概念上看是有所不同的,但在内容上有所交叉:安全生产是从企业的角度出发,强调在发展生产的同时必须保证企业员工的安全、健康和企业的财产不受损失。劳动保护是站在政府的立场上,强调为劳动者提供人身安全与身心健康的保障、属于劳动者权益的范畴。(简述安全生产和劳动保护的异同点) 4. 安全、安全性与系统安全 ①安全:保护,主要指职业安全、意外伤害、家庭安全等安全问题(安全科学工作者所关注的领域);Security:保卫,主要涉及国家安全、刑事犯罪、防抢防盗等安全问题。 ②安全性:安全性是系统在可接受的最小事故损失条件下发挥其功能的一种品质。 ③系统安全:在系统寿命周期的所有阶段,以使用效能、时间和成 本为约束条件,应用工程和管理的原理、准则和技术,使 系统获得最佳的安全性。 5. 系统可靠,是否一定安全?系统的可靠性与安全性之间的辩证关系可靠性是指系统在规定的条件下,在使用期限内实现规定性能的可能程度。可靠性技术的核心是失效分析,安全性技术的核心是危险分析。可靠性与安全性不能等同,系统可靠不一定安全。 (2)管理科学及基本概念 6. 管理的定义:是为实现预定目标而组织和使用人力、物力、财力等各种物质资源的过程。 7. 管理的基本原理:系统原理、人本原理、弹性原理 ①系统原理----系统分析内容包括(选择):①系统界定;②系统要素;③系统结构;④系统功能;⑤系统联系;⑥系统目标;⑦系统变革。 ---系统原理的基本原则:(1)整分合原则(整体把握,科学分解,组织综合这就是整分合原则的主要含义)(2)反馈原则(正反馈、负反馈)(3)封闭原则(4)动态相关性原则 ②人本原理---人本原理的基本原则:1、能级原则2、动力原则3、激励原则 ----动力原则基本动力有三类:物质动力,以适当的物质利益刺激人的行为动机;精神动力,运用理想、信念、鼓励等精神力量刺激人的行为动机;信息动力则通过信息的获取与交流产生奋起直追或领先他人的动机。 激励原则中人发挥其积极性的动力主要来自三个方面:内在动力,指人本身具有的奋斗精神;外在压力,指外部施加于人的某种力量;吸引力,指那些能够使人产生兴趣和爱好的某种力

安全管理学复习资料

1.安全的三大定义:安全是指客观事物的危险程度能够为人们普遍接受的状态;安全是指没有 引起死亡、伤害、职业病或财产、设备的损坏或损失或环境危害的条件;安全是指不因人、机、媒介的相互作用而导致系统损失、人员伤害、任务受影响或造成时间的损失。 2.填空)安全问题对于人类的重要性主要体现在三个方面:经济损失大、社会影响大、影响周 期长。 3.填空)可靠性技术的核心是失效分析;安全性技术的核心是危险分析。 4.名词解释)系统安全的定义—在系统寿命周期的所有阶段,以使用效能、时间和成本为约束 条件,应用工程和管理的原则、准则和技术,使系统获得最佳的安全性。 5.问答)管理的基本原理—系统原理、人本原理、弹性原理。 6.填空)系统管理的四大基本原则—整分合原则、反馈原则、封闭原则、动态相关性原则。 7.名词解释)安全管理—以安全为目的,进行有关决策、计划、组织和控制方面的活动。 8.填空)安全管理工作的核心是控制事故,控制事故最好的方式是实施事故预防。 9.填空)马斯洛需要层次论:生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、(求知需要)、(审美 需要)、自我实现。 10.名词解释)事故是指人们在生产、生活活动过程中突然发生的、违背人们意志的、迫使活动 暂时或永久停止,可能照成人员伤害,财产损失或环境污染的意外事件。 11.填空)海因里希法则:严重伤害、轻微伤害、没有伤害的事故件数之比是1:29:300.。 12.填空)事故的基本特征:普遍性、随机性、必然性、因果相关性、突发性、潜伏性、危害性、 可预防性。 13.填空)伤害的分类:暂时性失能伤害、永久性部分失能伤害、永久性全失能伤害、死亡。 14.名词解释)伤亡事故—在安全管理工作中,从事故统计的角度把造成损失工作日达到或超过1 天的人身伤害或急性中毒事故称作伤亡事故。 15.名词解释)工伤事故—在生产区域中发生的和生产有关的伤亡事故。工伤事故包括工作意外 事故和职业病所致的伤残及死亡。 16.事故的分类: )填空)按伤害程度分:轻伤﹤105d 重伤﹥﹦105d 括急性中毒死亡,或受伤后在30d内死亡事故。死亡损失工作日为6000d 19.(3)填空)按事故严重程度分析:轻伤事故、重伤事故、死亡事故—1到2人、重大死亡事 故—3到9人、特大死亡事故—10人及其以上、特别重大死亡事故 ●民航客机发生的机毁人亡(死亡40人及其以上)事故。 ●(2)专机和外国民航客机在中国境内发生的机毁人亡事故。 ●铁路、水运、矿山、水利电力事故造成一次死亡50人及其以上,或者一次造成直接经济损 失1000万及其以上的事故。 ●公路和其他发生一次死亡30人及其以上或直接经济损失在500万及其以上的事故(航空、 航天器科研过程中发生的事故除外)。 ●一次造成职工和居民100人及其以上的急性中毒事故。 ●其他性质特别严重、产生重大影响的事故。 20.(4)填空)按事故经济损失程度分类:一般损失事故﹤1万元 1万元﹤较大损失事故﹤10 万元 10万元﹤重大损失事故﹤100万元 100万元﹤特大损失事故 21.17.填空)事故的原因:事故的直接原因—人的不安全行为(80﹪以上)和物得不安全状态 22.填空)事故的间接原因—技术上和设计上有缺陷;教育培训不够;身体的原因;精神的原因; 管理上有缺陷;学校教育的原因;社会历史原因 23.事故致因理论—阐述事故为什么会发生,是怎样发生事故的,以及如何防止事故发生的理论 24.填空)事故因果连锁理论(1936--海因里希--《工业事故预防》)—伤害事故的发生时一连串 的事件按一定因果关系依次发生的结果,并用多米诺骨牌来说明着这种因果关系。 25.填空)流行性病学法(葛登)—对于事故,一是要考虑人的因素,二是要考虑环境的因素, 三是考虑引起事故的媒介

安全管理学重点内容

安全管理意义:1.防止伤亡事故、职业危害的根本2.贯彻“安全第一、预防为主”方针的保证3.安全技术措施需要有效的安全管理才能发挥作用4.在现有技术经济力量下要突出安全管理作用5.有助力于企业促进管理水平,全面提升企业。 安全性与可靠性:(1)定义:安全性:系统在可接受的最小事故损失条件下发挥其功能的一种品质,常与可靠性联系。可靠性:系统在规定条件下,实现规定性能的可能程度。(2)区别:安全性:是一种性能、品质、能力,是针对系统损失,核心是危险分析,分析对象是危险。可靠性:是针对系统功能,核心是失效分析,分析对象是故障。 系统安全:在系统寿命周期的所有阶段,以使用效能、时间和成本为约束条件,应用工程和管理的原理、准则和技术,使系统获得最佳的安全性。 事故隐患:现存系统中可导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为及管理上的缺陷。 安全管理的定义:以安全为目的,对安全生产进行的计划、组织、指挥、协调和控制的一系列活动,控制事故是其核心。 安全管理学的主要任务:运用现代管理科学的理论和原理,探讨提示我国安全管理活动的规律,建立健全我国安全管理机构、机制和安全管理的科学方法,以达到提高管理效益、实现安全生产的目的。 安全生产与劳动保护关系:不同点:内容不同,安全生产:生产必须安全,安全促进生产;安全生产,人人有责;安全生产,重在预防。劳动保护:不断改善劳动条件,预防工伤事故和职业病的发生;合理组织劳动和休息;提供劳动防护用品和保健用品。 立场角度不同:安全生产:从企业角度出发,强调在发展生产同时,必须保证企业员工的安全、健康和企业财产不受损失。劳动保护:劳动保护是站在政府的立场上,强调为劳动者提供人身安全与身心健康的保障。 相同点:均为安全管理范畴,有时统称为“劳动安全卫生”或“职业安全卫生或健康(国外)”。 基本观点相同,均为系统的观点;预防为主的观点;科学的观点;发展的观点。 影响安全生产的主要因素:1.社会国际舆论(1)新闻媒介的作用(2)国际社会的影响(人权)2.人的价值,以人为本3.人员素质4.法律法规制度规范完善5.总体管理水平 人本原理定义:安全管理活动中心必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想。系统原理定义:指人们在从事安全管理工作时,运用系统的观点、理论和方法对安全生产管理活动进行充分的系统分析,以达到安全管理的优化目标。 预防原理定义:通过有效的管理和技术手段,减少和防止人的不安全行为和物的不安全状态,从而使发生事故的概率降到最低,实现安全生产的目的。 系统原理原则:1、动态相关性原则2、整分合原则3、弹性原则 4、反馈原则5封闭原则 人本原理原则:1、动力原则2、能级原则3、激励原则 预防原理原则: 1、偶然损失原则2、因果关系原则3、3E原则工程技术,教育,法制对策4、本质安全化原则 强制原理原则:1、安全第一原则2、监督原则 事故调查的定义;事故发生后,为获取有关事故发生原因的全面资料,找出事故的根本原因,防止类似事故的发生而进行的调查。 四不放过原则:事故原因未查清、当事人和群众未受到教育、未制定切实可行的预防措施、事故责任人未受到处理。 结案类型(1)责任事故:因有关人员过失造成的事故(2)非责任事故:因自然因素、未知领域技术引起(3)破坏事故:为达到一定目的而蓄意制造的事故。 重罚的情形:1,隐瞒不报、谎报、虚报或者故意拖延不报,2故意毁灭、伪造证据,伪造、破坏事故现场,3不积极组织抢救或指挥抢救不力,造成更大伤亡的,4逾期不消除隐患而发生伤亡事故的,5屡次不服从管理、违反规章制度或者强令职工冒险作业的,6对批评、制止违章行为和如实反映事故情况的人员进行打击报复,7故意拖延事故调查处理,不按时结案的。伤亡事故统计分析定义:以大量的伤亡事故 资料为基础,应用数理统计的方法及原理, 从宏观上研究伤亡事故发生的原因和规律。 4p技术;事故现场勘察工作是一种信息处理 技术,由于其主要关注四个方面的信息,即 人,部件,位置和文件。 职业病定义:职工因受职业性有害因素影响 引起的、由国家以法规形式规定,并经国家 指定医疗机构确认的疾病。 职业病特点:(1)起因复杂性(2)缓发性(3) 内伤性(4)不可逆转性(5)群发性 事故预防与控制的基本原则:安全技术,安 全教育,安全法制(3E)。 三同时:建设项目的安全与卫生技术措施和 设施,应与主体工程同时设计、施工及投入 使用。 预防事故的安全技术对策:1.能量控制方法 (1)限制能量(2)用较安全能源代替危险 能源(3)防止、控制、延缓能量释放(4) 人物屏蔽或隔离2.内在安全设计3.隔离 4.闭锁、锁定和联锁5.故障——安全设计 (1)故障——安全消极设计,系统→故障→ 停止工作→能量最低(2)故障——安全积极 设计,系统→故障→带有正常能量的限制工 作(3)故障——安全工作设计,系统→故障 →正常工作6.故障最小化设计7.告警装置 生产岗位职工的安全教育⑴三级安全教育 ①厂级安全教育:由厂安全技术部门会同有 关部门负责,②车间安全教育:由车间负责 人组织实施;③班组安全教育:由班组长组 织实施⑵特种作业人员安全教育⑶经常 性安全教育 交通肇事罪:违反交通运输管理法规,因而 发生重大事故,致人重伤、死亡或公私财产 遭受重大损失的处三年以下有期徒刑或拘 役;交通肇事后逃逸或有其它特别恶劣情节 的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸 致人死亡的,处七年以上有期徒刑。 重大责任事故罪:在生产作业中违反有关安 全管理的规定,因而发生重大伤亡事故或造 成其他严重后果的,处三年以下有期徒刑或 拘役,情节特别恶劣的,处三年以上七年以 下有期徒刑。 重大劳动安全事故罪:安全生产设施或者安 全生产条件不符合国家规定,因而发生重大 伤亡事故或者造成其他严重后果的,对直接 负责的主管人员和其他直接责任人员,处三 年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的, 处三年以上七年以下有期徒刑。 危险物品肇事罪:违反爆炸性、易燃性、放 射性、毒害性、腐蚀性物品的管理规定,在 生产、储存、运输、使用中发生重大事故, 造成严重后果,处三年以下有期徒刑或者拘 役;后果特别严重,处三年以上七年以下有 期徒刑。 工程重大安全事故罪:建设单位、设计单位、 施工单位、工程监理单位违反国家规定,降 低工程质量标准,造成重大安全事故的,对 直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘 役,并处罚金;后果特别严重的,处五年以 上十年以下有期徒刑,并处罚金。 消防责任事故罪(特别法):违反消防管理法 规,经消防监督机构通知采取改正措施而拒 绝执行,造成严重后果的,对直接责任人员, 处三年以下有期徒刑或者拘役;后果特别严 重的,处三年以上七年以下有期徒刑。 不报、谎报安全事故罪:在安全事故发生后, 负有报告职责的人员不报或者谎报事故情 况,贻误事故抢救,情节严重的,处三年以 下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处 三年以上七年以下有期徒刑。 “五新”作业安全教育:指采用新技术、新 工艺、新材料、新产品和新设备作业。 主要内容有:与该作业有关安全操作知识, 安全技能以及事故应急措施等。 四查五整顿:查思想:各级生产人员对安全 认识;查管理:工作落实情况,制度是否健全。 查隐患:深入现场一线进行检查;查整改。五 整顿:劳动,操作,工艺,工作,施工纪律 安全决策方法和含义:针对特定安全问题, 运用科学的理论和方法,拟订各种安全行动 方案,并从中作出满意选择,以更好地达到 安全目标的活动过程。 安全决策的作用:1安全管理工作的核心部 分2决定企业的安全发展方向、轨道和效率 3各级管理者的主要职责4贯穿于安全管理 活动全过程 安全决策的步骤:发现问题确定目标 拟定方案评估方案方案优选 工伤保险定义:对在劳动过程中遭受人身伤 害的职工、遗属提供经济补偿的一种社会保 险制度。《工伤保险条例》2003.4.16国务院 15次常务会议通过,2004.1.1施行,2010年 12月20日《国务院关于修改〈工伤保险条 例〉的决定》,共8章67条 享受工伤保险的资格:《工伤保险条例》第 14条规定:①在工作时间和工作场所内, 因工作原因受到事故伤害的;案例:上洗手 间,滑倒;某员工爬屋顶瞭望,掉下;上班 时,走路不有坑,摔倒②工作时间前后在 工作场所内,从事与工作有关的预备性或收 尾性工作受到伤害的;;案例:换工作服,房屋 倒塌;③工作时间和工作场所,履行工作职 责受到暴力等意外伤害;案例:抓贼受伤, 上下班途中,受到暴力伤害的④患职业病 的;⑤因工外出期间,因工作原因受到伤害 或发生事故下落不明;案例:出差拜访客户, 溺水⑥上下班途中,受到非本人主要责任 的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、 火车事故伤害的;案例:合理路线、时间, 为工作目的, 因公加班,与自行车相撞。 工伤保险的实施原则:(1)强制性实施原则。 (2)无责任赔偿原则,又称无过失补偿原则. (3)个人不缴费原则。(4)损失补偿与事故 预防及职业康复相结合的原则。 工伤保险与工伤事故预防:(1)工伤保险与 工伤事故预防的区别:工伤保险侧重于对意 外事故的善后处理;事故预防注重生产全过 程中意外事故的防范和降低发生概率。(2) 工伤保险与事故预防的关联①事故预防措 施得力,可减少工伤保险费用的支出和与之 相关的大量善后工作;②工伤保险可促进工 伤事故预防工作 管理过程:(1)预防阶段: 一是防止发生事 故;二是基于事故必然发生的假设下,通过 采取措施,降低或减小事故影响范围或程度。 (2)准备阶段:设置应急组织机构、落实职 责、建设及培训应急队伍、编制及演习预案、 准备和维护应急设备(施)、协调外部应急力 量等。(3)响应阶段:事故的通报、人员的 紧急疏散、工程设施抢险措施、应急决策和 外部求援等。(4)恢复阶段:事故原因调查、 损失评估、清理废墟、现场警戒与安全、保 险索赔等。 文件体系:一级文件——总预案:包含应急管 理政策、应急预案的目标、应急责任、现场 应急、恢复及训练等。二级文件——程序说 明某个行动的目的和范围,内容要具体,格 式要简洁明了,其目的是为应急行动提供指 南。三级文件——说明书说明程序中的特定 任务及某些行动细节,以供应急组织内部人 员或其他人使用。四级文件——应急行动的 记录在应急行动期间所做的通讯记录、每一 步应急行动的记录等。 问题分类:不足项:辨识出的应急缺陷,不 能确保应包体系采取合理措施,规定时间整 改。整改项:单独不会造成不良影响,下次 演练前整改好。改进项:应予改善的问题, 不会产生重大影响。注意:当整改项共同作 用时,或反复出现的整改项,列为不足项 安全激励方法需要层次论:ERG 理论是美国 学者阿尔德弗在进行大量的试验研究基础上 于1969 年提出的一种与马斯洛需要层次理 论密切相关但有所不同的需要理论。 所谓ERG 就是生存、关系和成长的英文首 字母缩写,即生存需要、关系需要和成长需 要。 安全目标管理定义:在一定时期内,根据企 业经营管理的总目标,从上到下确定安全工 作目标,并为达到这一目标制定一系列对策、 措施,开展一系列的计划、组织、协调、指 导、激励和控制活动。 5S安全管理法1、1S整理:明确工作将在社 会上树立企业良好的品质和形象场所东西有 无必要;有无必要必须的物品分开;不必要 的物品尽快处理2、2S整顿:现场留下的必 要物品分门别类放置,排列整齐;明确数量、 有效标识3。3S清扫:打扫干净;保持干净、 亮丽;4.4S清洁:上述3S制度化、规划化, 维持3S成果;5.5S素养:培养良好工作习惯, 组织纪律和敬业精神,提高人的素质、营造 团队精神 《重大危险源辨识?:长期地或临时地生产、 加工、搬运、使用或储存危险物质,且危险 物质的数量等于或超过临界量的单元。

安全管理学试卷及答案#(精选.)

一、名词解释(每题5分,共30分) 1、安全: 是指不因人、机、媒介的相互作用而导致系统损失、人员伤害、任务受影响或造成时间的损失。 2、系统: 由若干相互作用又相互依赖的部分组合而成,具有特定的功能,并处于一定环境中的有机整体。 3、重大伤亡事故:重大伤亡事故一次事故中,死亡3~9人的事故,称为重大死亡事故。 4、工伤事故: 是指在生产区域中发生的,和生产有关的伤亡事故。 5、“3E”对策: 对于事故的预防与控制,应从安全技术、安全教育、安全管理三个方面入手,采取相应措施。因为技术(Engineering)、管理(Enforcement)和教育(Education)三个英文单词的第一个字母均为E,也有人称之为“3E”对策。 6、特种作业: 是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业。 二、填空题(每空1分,共15分) 1、安全问题主要体现在三个方面,即经济损失大社会影响大影响周期长 2、大多数学者认为,事故的直接原因只有两个,即人的不安全行为和物的不安全状态 3、事故的能量转移论认为,不希望的或异常的能量转移是伤亡事故的致因。 4、安全教育的内容可概括为3个方面,即安全态度教育、安全知识教育和 安全技能教育。 5、危险可能性是指危险事件发生的可能程度 6、在技术指标论证阶段,系统安全工作有两个主要作用:一是对于系统的设计;另一个是对于大纲的管理。 7、故障最小化方法主要有降低故障率和实施安全监控两种形式。 三、简答题(每题8分,共40分) 1、什么叫劳动保护? 答:劳动保护,是为了保护劳动者在劳动、生产过程中的安全、健康,在改善劳动条件、预防工伤事故及职业病,实现劳逸结合和女职工、未成年工的特殊保护等方面所采取的各种组织措施和技术措施的总称。 2、事故具有哪些基本特性? 答:事故的基本特性有:(可不必展开,仅答出提纲;展开回答不多加分) 1)普遍性2)随机性3)必然性4)因果相关性5)突变性6)潜伏性 7)危害性8)可预防性 3、简述事故调查的目的。 答:主要目的就是防止事故的再发生。也就是说,根据事故调查的结果,提出整改措施,控制事故或消除此类事故。 同时,对于重大特大事故,包括死亡事故,甚至重伤事故,事故调查还是使司法机关正确执法的主要手段。事故调查应满足法律要求,提供违反有关安全法规的资料。 此外,通过事故调查还可以描述事故的发生过程,鉴别事故的直接原因与间接原因,从而积累事故资料,为事故的统计分析及类似系统、产品的设计与管理提供信息,为企业或政府有关部门安全工作的宏观决策提供依据。 4、如何评价一个设计、设备、工艺工程是否安全? 答:评价一个设计、设备、工艺过程是否安全,可从以下几个方面加以考虑: (1)防止人失误的能力 (2)对人失误后果的控制能力 (3)防止故障传递的能力

2017年安全管理学考试大纲

2017 年《安全管理学》考试大纲 一、考试的总体要求 第1 章绪论掌握安全管理学的研究对象(重点:安全、安全管理,安全管理的对象)理解安全管理学的主要内容和特点第 2 章安全管理学理论基础概述 掌握管理学的理论基础(重点:管理学发展各阶段的主要代表人物及其理论),掌握安全学的理论基础(重点:变化-失误理论),掌握安全管理学的理论基础(重点:系统原理,人本原理)第3 章安全文化 掌握安全文化的层次第4 章安全管理方法 掌握安全管理计划方法(重点:管理的四大基本职能,计划指标和指标体系), 掌握几种具体的安全管理决策方法,掌握安全管理组织方法(重点:安全管理组织设计)第5 章安全目标管理掌握安全目标管理概述(重点:安全目标管理,特点、分类与步骤),掌握安全目标的制定(重点:制定原则与内容),了解安全目标的展开,了解安全目标的实施 第7 章安全生产法规了解安全生产法规的概念,掌握我国安全生产法规的形式。 第8 章职业安全健康管理体系 掌握职业安全健康管理体系要素(重点:基本要素) 第10 章事故统计及分析 掌握事故分类(重点:按伤亡情况分类,按事故类别分类,按事故严重程度分类,按是否由事故的原因引起的事故分类),理解事故统计方法及主要指标(重点:事故统计主要指标的计算),掌握事故经济损失内容,掌握事故的原因。 第11 章事故调查与处理 掌握调查的准备(重点:事故调查组),掌握事故现场勘查步骤,理解事故调查方法。了解事故处理与调查报告。 第13 章灾害事件与事故应急管理了解一般灾害事件的应急管理,掌握重大危险源辨识与管理(重点:重大危险源)。 第14 章现代安全管理方法的新发展 掌握“5S”理方法、6 c安全管理方法。其他为了解

《安全管理学》考试大纲

《安全管理学》考试大纲 一、考试的总体要求 第1章绪论 掌握安全管理学的研究对象(重点:安全、安全管理,安全管理的对象),理解安全管理学的主要内容和特点 第2章安全管理学理论基础概述 掌握管理学的理论基础(重点:管理学发展各阶段的主要代表人物及其理论),掌握安全学的理论基础(重点:变化-失误理论),掌握安全管理学的理论基础(重点:系统原理,人本原理) 第3章安全文化 掌握安全文化的层次 第4章安全管理方法 掌握安全管理计划方法(重点:管理的四大基本职能,计划指标和指标体系),掌握几种具体的安全管理决策方法,掌握安全管理组织方法(重点:安全管理组织设计) 第5章安全目标管理 掌握安全目标管理概述(重点:安全目标管理,特点、分类与步骤),掌握安全目标的制定(重点:制定原则与内容),了解安全目标的展开,了解安全目标的实施 第7章安全生产法规 了解安全生产法规的概念,掌握我国安全生产法规的形式。 第8章职业安全健康管理体系 掌握职业安全健康管理体系要素(重点:基本要素) 第10章事故统计及分析 掌握事故分类(重点:按伤亡情况分类,按事故类别分类,按事故严重程度分类,按是否由事故的原因引起的事故分类),理解事故统计方法及主要指标(重点:事故统计主要指标的计算),掌握事故经济损失内容,掌握事故的原因。

第11章事故调查与处理 掌握调查的准备(重点:事故调查组),掌握事故现场勘查步骤,理解事故调查方法。了解事故处理与调查报告。 第13章灾害事件与事故应急管理 了解一般灾害事件的应急管理,掌握重大危险源辨识与管理(重点:重大危险源)。 第14章现代安全管理方法的新发展 掌握“5S”管理方法、6σ安全管理方法。其他为了解。 二、试题类型及比例 1.选择题,约30分; 2.简答题,约54分; 5.案例分析题,约66分 三、主要参考教材 《安全管理学》田水承,景国勋。机械工业出版社,2012年。

相关文档
相关文档 最新文档