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评审通过中学一级教师职务任职资格的人员名单

评审通过中学一级教师职务任职资格的人员名单
评审通过中学一级教师职务任职资格的人员名单

评审通过中学一级教师职务任职资格的人员名单

语文学科:114人

厦门市华侨中学:李舟

厦门市大同中学:周正肖斌斌

厦门市第十一中学:林雪蓉王弘惠吴新宇

厦门市第九中学:高蓉

厦门市湖滨中学:黄英明黄蓉蓉游朝霞黄晓泓许丽莹

厦门市松柏中学:周亚芬柯蔚清刘艺国甘瑢

厦门市莲花中学:黄伟才

厦门市金鸡亭中学:郑欣欣阮秋迎

厦门市思明区前埔中学:曾秀玲

湖里中学:黄嬿婉黄细葱徐美贤

厦门市禾山中学:陈健凌明月吴清华

厦门市第三中学:黄雅滨

厦门十中:陈玉霞周美云

厦门市杏南中学:蔡秀梅李建全林荣凡林志英杨娅玲

集美职业技术学校:高爱民

灌口中学:陈建毅甘丽卿钟顺利

厦门市集美区乐安中学:彭小娟

后溪中学:张鹏忠

厦门海沧实验中学:林玉燕

厦门市海沧中学:林丽霞

厦门市东孚中学:钟北秦

厦门市启悟中学:纪金花林路英

厦门市第二外国语学校:陈碧爱孙天德陈毅霜

厦门市五显中学:洪群英蔡志强

厦门市国祺中学:吕丽云林俊民柯庆祝

厦门市东山中学:陈红绿

厦门市洪塘中学:张春芳

厦门市育才中学:叶剑伟李尾红

厦门市汀溪中学:吴育梅卓志方

厦门市莲美中学:张志坚叶秀华

厦门市凤南中学:黄国清

厦门市美林中学:林灵通林亚生

厦门市柑岭中学:刘彬彬邵明春杨冬梅高树志

厦门市城东中学:陈妙音吴玉柳

厦门市竹坝学校:陈樟柠林素勤

厦门市翔安一中:陈成安

厦门市新店中学:许文跃李延芳洪福建宋彩容陈志东

厦门市内厝中学:陈碧玲

厦门市马巷中学:谢青山

厦门市洪前中学:郭水来吴红曲陈美德

厦门市彭厝中学:刘友义许永斌

厦门市莲河中学:吴端取

厦门市刘五店中学:何金菊

厦门市巷南中学:林德祥

厦门市巷西中学:林英杰陈清裕陈星国苏亚平厦门市新圩中学:钟梅香叶银花蔡恋黄美珍厦门市诗坂中学:陈春基蔡远丽

厦门市巷东中学:陈鸿文

厦门市大嶝中学:蔡海英谢一涵郑得意

厦门一中:王璘

厦门音乐学校:林小兰

厦门五中:郑艺璇

厦门外国语学校:李丽玲林晴

厦门市科技中学:涂宇红

厦门市同安第一中学:高晓卿徐晓如杨淑惠

厦门电子职业中专学校:章敏

厦门英才学校:阙友寅

厦门康桥中学:黄丽芳

评审通过中学一级教师职务任职资格的人员名单

数学学科:90 人

厦门市华侨中学黄宜章

厦门市第十一中学林鹭星缪周花吴端献

厦门市第九中学陈艳芳

厦门市湖滨中学叶秀锦

厦门市松柏中学颜旦辉

厦门市逸夫中学山长占

厦门市思明区前埔中学张修郁

厦门市禾山中学黄迪伟

厦门市第三中学陈玉珂

金尚中学杨红英陈晓凤

厦门十中郑妙可

厦门市杏南中学骆毅黄志鲲

灌口中学王维培汪新星杨淑华胡裕进李春机王喜

厦门市集美区乐安中学李文胤

后溪中学曾丽端吕惠群

集美区上塘中学杨水旺张志超

厦门海沧实验中学陈美云钟华英

厦门海沧实验中学

厦门市海沧中学谢永广徐成萍

厦门市新阳中学陈凌

厦门市东孚中学王晓宇

厦门市启悟中学刘庆棠吕小曲

厦门市第二外国语学校蔡翠苹李树塔

厦门市五显中学蔡开颜黄旭陈乘风

厦门市国祺中学叶亚新陈荣名

厦门市东山中学余阿丽詹加林

厦门市育才中学陈若香

厦门市汀溪中学陈志军

厦门市莲美中学朱雪萍

厦门市新民中学庄武生邵志琪张春昭

厦门市美林中学林德意林拾花

厦门市柑岭中学邵温柔张剑平

同安城东中学陈燕靖

厦门市澳溪中学陈水木

厦门市翔安一中苏银梅李文宪陈金毅

厦门市新店中学郭建居

厦门市内厝中学王天谢王葱绿

厦门市马巷中学许宗金

厦门市洪前中学陈志坚洪明怀

厦门市彭厝中学彭金星许青山

厦门市莲河中学吴志强许遥集张素梅

厦门市刘五店中学洪雨顺

厦门市巷南中学王祝英

厦门市巷西中学戴江转

厦门市新圩中学陈清法黄志铃黄冬鸣黄乖厦门市诗坂中学郭春花

厦门市巷东中学陈碧玉李庆辉陈惠英陈文良厦门市大嶝中学张育平

厦门一中姚丽萍

厦门五中郭美颜

厦门六中郭祯

厦门外国语学校吴小东

厦门市科技中学唐晓燕

厦门市同安第一中学林建南

厦门市外来员工子弟学校石坚

评审通过中学一级教师职务任职资格的人员名单

英语学科:85人(日语1人)

厦门市华侨中学戴来宝

厦门市大同中学陈冬萍

厦门市湖滨中学程晖朱雅滨

厦门市槟榔中学林雪丹

厦门市松柏中学季慧黠黄芳李彩治

厦门市莲花中学何志忠林美娇

厦门市金鸡亭中学钟丽煌

厦门市逸夫中学吴彩女陈云飞

厦门市思明区前埔中学卢坚丽

湖里中学田海欧

厦门市第三中学晏海霞

金尚中学张柒玲

厦门十中高雪萍王凤娇许一虹

厦门市杏南中学林跃文陈秀妮

集美区上塘中学刘丽华

厦门海沧实验中学杨彩玉何静谢巧莲

厦门市新阳中学李德焕

厦门市启悟中学李文章

厦门市第二外国语学校叶雅萍叶艺聪林慧琼

厦门市五显中学叶梅芳

厦门市国祺中学陈春兰陈秋苗林艳红柯彩贝

厦门市东山中学林小云

厦门市育才中学王美育

厦门市汀溪中学陈德钦卢清堆苏水地

厦门市莲美中学叶良图

厦门市新民中学洪辉用徐清梅

厦门市美林中学陈清波

厦门市柑岭中学林素娟柯玉惠

同安城东中学苏梅梅

厦门市竹坝学校李月春陈原

厦门市澳溪中学陈文生

厦门市翔安一中刘燕玲林荔

厦门市新店中学梁秋玉陈素缎彭永雪

厦门市马巷中学朱淑贤王春阳

厦门市洪前中学张梅芳

厦门市彭厝中学魏耀情

厦门市莲河中学余春到

厦门市刘五店中学张敬泽洪总荫

厦门市巷西中学李艺敏

厦门市新圩中学蔡文词庄红梅陈卿坑李金东厦门市诗坂中学陈怡雄郭金展

厦门市巷东中学李文龙

厦门市大嶝中学何兴

厦门音乐学校陈莺玲

厦门五中刘小英

双十中学童小华

厦门外国语学校张鹭蓉罗进

厦门市科技中学陈建兰陈莉郑妮

厦门市同安第一中学洪秋芬许春梅吴美选

厦门市特殊教育学校汤素梅

福建省厦门旅游职业中专学校饶琳(日语)

评审通过中学一级教师职务任职资格的人员名单

物理、化学、生物学科:57人

物理学科22人

厦门市湖滨中学陈华晖

厦门市松柏中学方银钗王勇

厦门市逸夫中学胡刚仁

厦门市禾山中学胡剑豪

厦门十中姚智昌张立健

集美区上塘中学张宏杰

厦门海沧实验中学余幼弟

厦门市第二外国语学校杨佳健林友灯

厦门市汀溪中学陈火灿

厦门市新民中学蔡福源

厦门市美林中学杨金奖

厦门华兴学校陈迈水

厦门电子职业中专学校柳林玲

厦门市翔安一中吴尉晴

厦门市刘五店中学洪进步洪海江

厦门市巷南中学林江山

厦门市巷西中学黄艳红

厦门市诗坂中学李仁桂

化学学科23人

厦门市第十一中学黄希平

厦门市湖滨中学王锋

厦门市松柏中学郭冬梅吴亚红(实验)

厦门市第三中学傅茂兰

厦门市集美区乐安中学刘仁爱陈幼美

厦门市第二外国语学校陈彩卿陈伟松陈阿妹

厦门市五显中学叶喜荣李素卿

厦门市新店中学谢志杰

厦门市内厝中学陈惠巧

厦门市刘五店中学洪春庆

厦门市巷西中学陈小园

厦门市新圩中学纪长德

厦门市诗坂中学蔡水泵

厦门二中王健

厦门市科技中学汤淼

厦门市同安第一中学林丽璇彭玉群

厦门六中庄莉(实验)

生物学科12人

厦门市金鸡亭中学孙亚珠

后溪中学黄金记

厦门市国祺中学吕海景

厦门市莲美中学李加女

厦门市澳溪中学陈秀花

厦门市翔安一中董玉龄吴智坚厦门市莲河中学蔡志灵

厦门市巷西中学洪永怀

厦门二中潘恒芳

厦门市禾山中学李和恭(实验)厦门海沧实验中学谢尧美(实验)

评审通过中学一级教师职务任职资格的人员名单

历史、地理、政治学科:71人

历史学科15人

厦门市华侨中学王德曼翁燕

厦门市松柏中学蔡娜纯

湖里中学杨洁

厦门市第三中学林永新

厦门十中杨柳山

厦门市杏南中学翁星凯

集美区上塘中学林团艺

厦门市国祺中学吕微润

厦门市新民中学张少雄

厦门市美林中学林素琼

厦门市内厝中学许丽玉

厦门音乐学校杜宇

厦门集美中学蒋丽英

体育运动学校邓斌

地理学科15人

厦门市槟榔中学戴焕灵

厦门市松柏中学付院莲王峰洋

厦门市第三中学黄斌

厦门市杏南中学赖书谦

灌口中学叶细柳

厦门市集美区乐安中学陈永俊

厦门市海沧中学陈珍波

厦门市东孚中学吴启良

厦门市五显中学陈绸春陈丹娜

厦门市莲美中学林水良

厦门市新民中学许连法

厦门市大嶝中学张火艺

厦门音乐学校郑和英

政治学科40人

厦门市华侨中学郭彩凤

厦门市第九中学雷朝霞曾山

厦门市槟榔中学郑芳

厦门市松柏中学潘丽平龚美容廖春芳林毓琳

厦门市金鸡亭中学吴颖华

湖里中学蒋艳秋

厦门市禾山中学丁敏健朱智伟

金尚中学孙剑飞

集美职业技术学校林连珍张波

灌口中学郭志萍

厦门海沧实验中学周玲郭志梅

厦门市海沧中学洪秀玲崔毅林

厦门市东孚中学叶琪慧

厦门市五显中学陈丽碧

厦门市洪塘中学纪志猛陈树叶

厦门市莲美中学林跃忠叶建忠叶志强厦门市新民中学邵再用陈慰如

厦门市美林中学王翻腾

厦门市澳溪中学洪辉泽

厦门市内厝中学李永记

厦门市洪前中学洪瑞钦

厦门市刘五店中学郭丽美

厦门市巷南中学陈加新洪文典

厦门市巷西中学许雪真

厦门市新圩中学黄凉

厦门六中张美勤

厦门集美中学顾勇鹏

心理健康:1人

厦门一中陈姬

评审通过中学一级教师职务任职资格的人员名单

体育、美术、音乐学科:47人

体育学科18人

厦门市华侨中学杨玉

厦门市松柏中学孔祥国

厦门市思明区前埔中学廖晓玲

湖里中学夏国栋

厦门市杏南中学廖宗华苏斌生

集美职业技术学校黄爱治

后溪中学傅春平

集美区上塘中学苏晓伟

厦门市五显中学陈桂能

厦门市国祺中学陈友成

厦门市新店中学洪建生

厦门市马巷中学陈美月

厦门市洪前中学王进清王进凉

厦门市莲河中学王胜利

厦门市巷西中学刘福恭

厦门市同安第一中学吴以旭

美术学科18人

厦门市逸夫中学庄文贵

湖里中学刘秀聪

厦门市禾山中学陈中兴

金尚中学商丽江

厦门市新阳中学周永芬

厦门市启悟中学徐红岩

厦门市第二外国语学校林丽娟

厦门市五显中学陈明娇

厦门市国祺中学何美香

厦门市洪塘中学郑新全

厦门市育才中学庄素云

厦门市竹坝学校刘伟艺

厦门市翔安一中许钦敏

厦门市内厝中学洪跃庭

厦门市马巷中学潘文芝

厦门市莲河中学吴海明

厦门市巷西中学徐永旭

厦门英才学校傅闰冰

音乐学科11人

厦门市第三中学蔡颖艳后溪中学杨翠妹厦门市第二外国语学校江淑玲厦门市五显中学刘媛婷厦门市国祺中学吴宝雅厦门市东山中学黄志红厦门市汀溪中学洪云华厦门市新店中学洪梅瑜厦门市新圩中学苏怡容厦门市同安第一中学张全喜厦门音乐学校徐力

评审通过中学一级教师职务任职资格的人员名单

职教:30人

信息技术:14 人

厦门市湖滨中学蔡建挺熊玉容

厦门市松柏中学吴紫燕

厦门十中林志雄

集美区教师进修学校陈淑琴

厦门市启悟中学王胜兵林永和

厦门市五显中学柯景作

厦门市东山中学毛秋容

厦门市洪塘中学柯东海

厦门市育才中学叶志海

厦门一中陈晓芳

厦门集美中学张志勇宋红

电教:1 人

金尚中学林永发

劳技:3 人

厦门二中李振声

厦门六中郑伟志

厦门市同安第一中学陈少文

机械:1人

厦门电子职业中专学校林恩典

电子:3 人

厦门电子职业中专学校刘劲松

湖里中学林江明

厦门市育才中学蔡东园

汽车:2 人

厦门市第十一中学林惠彬王六凤

机电:1人

厦门市第十一中学姜永香

计算机:1人

厦门市马巷中学姚林生农产品贮运:1人

集美职业技术学校曾建香烹饪:1人

福建省厦门旅游职业中专学校陈阳明市场营销:1人

厦门市东孚中学蓝晓芳园林:1人

湖里中学纪国龙

中学一级教师任职以来的工作总结

竭诚为您提供优质文档/双击可除中学一级教师任职以来的工作总结 篇一:教师任职以来个人工作总结 任现职以来工作总结 我叫xxx,女,汉族,1984年12月出生,中共党员,20XX年6月毕业于西华师范大学,同年通过公招考入绵阳市魏城中学任教,20XX年3月魏城中学与开元中学合并,我在开元中学任教至今。20XX年9月取得中学二级教师资格。任教7年以来,我一直奋斗在中学教育教学第一线,共担任6年班主任工作。(:中学一级教师任职以来的工作总结)工作中,我爱岗敬业,尽职尽责,为教育事业做出了自己应有的贡献。现自我总结如下: (一)政治思想品德方面 我热爱中国共产党,拥护党的基本路线、方针和政策,积极热情参加校内的各项政治活动,认真学习邓小平理论、实践“三个代表”重要思想和贯彻落实科学发展观,努力学习构建和谐社会的理论,每天坚持读书看报,收看电视新闻,了解国内外大事,及时了解党的路线、方针、政策,和改革

开放后的重大成就,不断提高政治思想觉悟和理论水平。忠诚党的教育事业,全面贯彻执行党的教育方针,热爱教育工作,努力提高教育教学质量,认真履行岗位职责,按时参加学校组织的政治学习,业务学习,从不迟到缺席。教书育人,言传身教,为人师表,工作兢兢业业,有强烈的责任心。遵纪守法,依法执教,服从组织安排。严于律己,以身作则,尊重领导,团结同志,作风正派,关心、爱护学生,有良好的师生关系。在教育教学工作中,深受社会和师生好评。 (二)班主任工作方面 在班主任工作中,全面贯彻党的教育方针,遵循教育教学规律,积极实施素质教育,促进了学生的全面发展。以“爱心渗透,真情奉献”为教育理念,以“一切为了学生,为了一切学生,为了学生一切”为指导,开展教育工作。重视学生思想道德教育,为了使学生养成良好的行为习惯,加强对学生进行《中学生守则》和《中学生行为规范》的教育,并制定出切实可行的班规。开展多种形式的主题班会,对学生进行理想教育,爱国主义教育,革命传统教育,法制教育,安全教育。做到对学生一律平等,真心实意爱学生,了解学生的思想状况,及时帮助学生解决思想上、学习上、生活上的问题。我注重教育学生遵守校纪班规,树立法制观念,激励学生学习竞争,但不是嫉妒。注重科学育人,重视其创新能力的培养。经常开展丰富多彩的课外活动,营造良好的集

XX中学教师职称评定考核方案

XXX中小学教师职称评定工作方案 一、指导思想 为搞好我校教师职称评定工作,将评审工作纳入科学化和规范化的轨道,确保评审工作能够在平稳中运作,充分调动广大教师的积极性,提高教学质量,进一步促进学校教育教学的全面发展。 二、工作原则 1、评审工作原则:公平、公正、公开。 2、参评人员推荐原则及方法:教师申请、客观、民主择优。凡符合资格报名时须提交所有的有关证件和材料,然后按方案逐项审核计分,最后按得分的高低排名,按照分配指标确定人选。 三、成立工作机构 1、领导小组 组长: 副组长: 成员: 领导小组办公室设在校长室,负责整个考核工作的运行情况。 2、工作小组 工作小组总组长: 具体工作人员: 工作职责:负责所有职称评定工作的资格认定、量化打分、汇总公示等相关的所有工作。 另外,为了更好的利于职称工作的实施,做以下工作的分组,来配合总组长工作。 中学部组长:(负责“中一”工作的组织) 副组长: 组员: 中心完小和村小组长:(负责“小高”工作的组织) 副组长: 组员:中心完小的校级领导和各村小校长。 考评工作小组设在中学部会议室,其主要职责是根据方案进行量化评定,并负责实施操作过程中按上级日程安排填写材料、上报等工作。 四、教师职称评定具体措施(100分) (一)、常规工作60分 1、常规教学40分: 参评教师需提供近三年来任意一个学期的备、教、批、辅,教学资料(含

一个学年的教学计划、总结、足数完整的教案、作业批改记录、学生辅导记录、班主任工作计划、总结、听评课笔记、集体备课本。)根据实际进行考核。如以上资料缺一样扣4分,以此类推,累计扣分。如缺4样资料(包括4样)此项记0分。此资料由本人和各学校签字盖章认定提供,由考核小组量化评分。 2、教学成绩20分: 以2013年上期的期末统考教学成绩为依据(教务处提供依据),教学成绩合格率90﹪计满分,合格率80﹪以上计18分,合格率70﹪-80﹪计15分,70﹪以下计13分。 (二)、政治思想(10分)一学年无违纪事件、无师德师风问题计满分。(三)、出勤情况(20分)以2013年上学期考勤为依据,请事假一天扣0.5分、请病假一天扣0.2分、旷职一天扣5分、迟到早退一次扣0.5分、旷升旗旷会一次扣1分(借用人员按借用前的一个学期考勤为依据)。 (四)、学生测评(10分)非常满意90﹪计10分,85﹪以上计8分,70﹪以上计6分,69﹪以下计4分。教辅人员取参评人员平均值后,加1分。(由各学校提供) (五)、加分(所加分项目应是任现职以来所获得各项荣誉和奖励,有另外说明强调的除外) 1.综合荣誉:指被市政府(市教育局)、区政府、区教育局、镇政府以上部门表彰的。镇级2分、区级4分、市级6分、省级8分、国家级12分。同一种荣誉在一年中就高不就低,部门荣誉按以上标准降低一半进行计算。 2、教师参加教学比武获奖,镇级1分、区级3分、市级5分、省级8分、国家级15分。 3、教龄:每年0.5分,任职年限:每年0.5分。 4、学历:小学专科以上(不含专科)加1分、初中本科以上(不含本科)加1分。 5、论文(必须在ISSN和CN刊物上或者正规教育刊物上发表或获奖):区级0.5分、市级1分、省级2分、国家级4分(合著论文按人数平分)。每人每年加分论文全年不得超过6篇(任现职以来)。(教育通讯按照一半加分)。 6、课题研究成果:区级1分、市级2分、省级3分。 7、近五年来,教研组长每年加0.5分、班主任每年加1分、中层干部每年加1分、副股级以上每年加1.5分。任职期间取最高职务并以任实职为准进行加分。 8、支教:到边远学校(近三年)到东波、雅市村小支教,每年加5分。 9、任现职来,在东波、雅市村小任教的教师每年加1分。 10、骨干教师和学科带头人:国家级20分、省级15分、市级10分、区级5分。

中小学一级教师职称评语

中小学一级教师职称评语 xxxx老师为人师表,师德高尚,工作踏实勤恳,深受学生爱戴。xx老师教学业务钻研,积极参加备课组、教研组的听课评课等教学研讨活动,从事高中数学教学x年,有着较为丰富的教育教学经验,在校级评优课、班主任基本功竞赛及辅导学生参加省级数学竞赛中多次获奖。x老师积极参加各级各类继续教育活动,被评为市远程非学历培训优秀学员;担任正副班主任能认真做好日常管理工作与学生的思想教育工作。x芳老师有具备一定的教科研能力,撰写多篇论文发表及获奖,能悉心指导青年教师,积极发挥传帮带作用。同意xxx老师申报一级教师职务。 xx老师为人正直,作风正派,热爱教育事业,关心爱护学生。xxx老师连续四年担任高三毕业班教学,成绩在同轨中保持较好的位次。在业务上认真钻研,获得xx市高中数学基本功竞赛二等奖,多次在xxx市把握学科能力竞赛、xxx市命题大赛、xx市优秀教案评比中获奖,xxx年被评为xx市优秀见习教师。吴老师积极承担学校安排的副班主任工作,能细致认真做好班级各项常规管理。在教学之余,指导学生参加省高中数学联赛并多次获奖;同时积极撰写论文,有多篇论文在杂志发表或获奖,具有一定的教科研能力。同意xx老师申报一级教师职务。 xx老师思想上积极向上,为人师表,热爱党的教育事业。任现职以来多年担任高三毕业班教学工作,积极钻研教学业务,任教学科的成绩名列同轨前茅,在全市保持较好的位次。xxx老师连续多次在xx市把握学科能力竞赛中获奖,被评为xx市高三优秀青年教师,同年获市级年度考核优秀。在班主任工作方面能积极配合学校完成相应工作,重视对学生的思想教育与良好学习习惯的养成。xxx老师指导学生参加数学竞赛并有多人次获奖;积极撰写论文、参与课题研究,具有一定的教科研能力;认真做好传帮带工作,指导同组年轻教师效果显著。同意xxxx老师申报一级教师职务。 xxx老师忠诚于党的教育事业,遵守学校工作纪律,能用教师职业道德标准严格要求自己。xxx老师教学基本功扎实,能落实好学校教学“七认真”要求,认真钻研教材,研究教法,重视和学生的情感沟通,挖掘学生的学习潜能,教学效果较好;同时在教师基本功竞赛和指导学生竞赛中多次获奖。xx老师连续多年担任班主任工作,认真履行班主任职责,扎实细致的班级管理取得了显著的成效。xxx老师积极撰写论文和教学教育心得,具备一定的教科研能力。同意xxxx老师申报一级教师职务。 xxx老师热爱教育事业,为人师表,师德高尚,教育教学工作成绩显著。xxx老师从事高中物理教学工作七年,两次担任高三毕业班教学,成绩良好。程老师工作认真负责,潜心钻研,多次在xxx市级高中教师把握学科能力竞赛中获奖,多次在校级、市级范围内展示公开课,获得一致好评。自工作以来,xxx老师能认真做好班主任及副班主任工作,关爱学生,不断总结提升班级管理经验。在教学之余,xxx老师指导学生参加省高中物理竞赛并获奖;在教科研方面,能积极撰写论文,参与学校课题研究,具备一定的教科研能力。同意xxx老师申报一级教师

评审中学一级教师工作总结doc

评审中学一级教师工作总结 篇一:中学教师职称评审个人工作总结 中学教师职称评审个人工作总结 我叫**,生于**年*月**日,***年12月参加工作,**年毕业于**师范,现有学历为大学本科,中国共产党党员。***年12月被**市职改办评为中教一级数学教师。任现任职称以来,自己严格要求,模范履责,出色完成份内份外各项工作,现总结如下: 一、思想政治表现:拥护中国共产党的领导,胸怀祖国,热爱人民,遵守宪法和法律,我积极参加政治学习,全面贯彻党的教育方针,忠诚人民的教育事业,遵守《中小学教师职业道德规范》,有良好的师德风范和教师素养。深知教书育人,为人师表,要有强烈的敬业和奉献精神。我认真履行岗位职责,在工作中,具有高度的责,任心和严谨的工作作风,热爱、关心全体学生,对学生的教育能够动之以情,晓之以理,在班主任工作、教育教学工作中始终推行尊重、赏识的管理方法,帮助学生树立正确的人生观、科学的世界观。工作积极主动,勇挑重担,顾全大局,始终坚持战斗在教学第一线。任现职以来,一直坚持出全勤。每天坚持早到晚归,严格按照学校的要求做好各项工作,甘于奉献,从不计较个人得失,绝对做到个人利益服从集体利益。在学生和

教师心目中,具有较好的教师形象。 二,教育教学工作:任职以来,我要求自己不断增强业务素养,深入钻研教材,认真进行教学研究,坚持趣味性、启发性、探究性的 教学方法。教学中,我坚决贯彻因材施教的原则,始终把学生的“学”放在教学的核心位置上。始终以一丝不苟的工作态度,切实落实教学工作中的各个环节,特别是备、教、导、考三个环节,花了不少功夫,进行了深入研究与探讨;备--备教材、备学生、备重点、备难点、备课堂教学中的各种突发因素;教、向课堂40分中要质量;辅导--辅优生、辅差生、重点辅“边缘”学生;考--不超纲、不离本、考题灵活、开发思维、迅速反馈、及时补漏。在教学内容和目标的实施上,严格按照教学大纲的要求和新课改的精神,对学生不强求“齐头并进”,而是正视事实,追求“个性差异发展”。 在教学方法的设计上,在长期的数学教学中,我积累了丰富的教学经验,形成了自己的特色,我针对学生的特点,突出落实激发学生的主体意识,激发学生的求知欲望,培养学生自主学习能力。每一节课都要设计学生参与的问题,来引导和训练学生学习。在激发学生兴趣方面,我能够利用电脑网络及现代教学手段开展形式多样课堂活动,将教学内容

中学职称评审实施方案(2020版)

中学职称评审实施方案 根据xx县教育局《关于做好全县中小学教师专业技术资格推荐评审工作的通知》精神,本着注重传承性、引导性、激励性的考核原则,力求推荐工作全面、客观、公正、公开、准确,结合我校具体实际情况,特制订如下实施方案 一、组织领导 组长:XX 副组长:XX 成员:XX 就学校教师职称评审工作,结合上级文件学校做出如下规定: 1、本科及受聘年限要求:凡申报中学一级教师的人员,必须在获得本科学历后,受聘二级教师4年以上;获得研究生学历或硕士学位后,从事教育教学工作3年以上。申报中学高级教师的人员,必须在获得本科以上学历后,受聘一级教师5年以上。小教转评人员须延期一年申报。 2、“四统一”要求:凡申报中、高级职称人员,必须坚持所学专业,所从事专业,专业技术资格证书,教师资格证书达到四个统一。(如不统一需单独咨询) 3、年龄限制要求:41周岁及以下的报正高级、36周岁及以下的报高级、31周岁及以下的报一级的同志需单独咨询。 4、资格证书要求:应具备相应学段和学科的教师资格证书。(1996年及以前的资格证书,学段为本级及以上学段,学科不限)资格证书等级:高可报低,但低不可报高。 5、计算机证书要求:应具有职称计算机(应用能力)合格证。计算机专业大学专科以上学历可免考。 6、继续教育要求:公需科目:高级、一级都要完成72学时(XX继续教育平台)专业培训:按照(X教规XX1号文)。在各级各类寒暑假培训中,迟到、早退5次者或无故缺席3次者或请假达4次者,学校认定其继续教育为不合格。 7、教育工作要求:

凡具备下列情况之一者,即可视为符合职称评审中关于担任学校管理工作的要求条件: (1)任现职以来担任校中层及其以上管理工作达两年的; (2)任现职以来担任班主任工作达两年,其中至少有一次被校级及以上表彰为先进工作者、先进班主任或所在班级被评为先进班集体;(报高级必须获得校级以上表彰2次以上) (3)任现职以来担任年级长达两年,其中至少有一次被校级及其以上表彰为先进工作者或所在年级被评为先进年级组; (4)任现职以来担任教研组长达三年,其中至少有一次被校级评为先进教研组或个人至少一次被校级及以上表彰为先进工作者; (5)任现职以来担任备课组长达三年,其中至少有一次被校级表彰为先进备课组或个人被校级及其以上表彰为先进工作者; (6)从教以来担任团队辅导员、课外活动小组指导教师等其他学生管理工作4年以上,其中任期内担任上诉工作3年以上。 (7)任现职以来主动承担校本课程的研发工作达两年,且课程开设计划合理、次数充足(学期次数不少于周数二分之一)落实到位、效果显著; 8、教学工作要求: (1)从事过一定年级段的循环教学工作,完成规定的教学工作量(是指要高于校平均工作量)。因学校客观原因课时偏少的学科老师必须从事其他教育教学工作有关的工作量作为补充。 (2)拟报人员自工作以来,必须已经胜任过初中或高中三年循环教学,因学科特点下列专职老师(初中地理、生物;高中信息)只要循环至初二或高二即可。或任现职以来连续任教高三、初三基础学科教学达三年的学科老师; (3)报一级教师者,任现职以来必须有校级以上公开课教学5次以上(申报当年必须至少有1次),其中校际间2次或县(市)级1次以上。获得评优课(基本功竞赛)校级一等奖1次或二等奖2次或县级三等奖。

申报中学一级教师职称个人工作总结-(1)

申报小学高级教师职称个人工作总结 一、个人简历 杨延花,女,1978年 1 月出生。1999年6月,毕业于鹿泉市职教中心中师英语专业,2004年7月毕业于河北大学英语专业,2011年6月通过自学获河北师范大学英语教育本科学历。现供职于南燕川学区,担任学校英语教研组长,班主任以及四年级英语教学工作。 二、继续教育情况 任职以来,我感到作为教师,不仅要为人师表,更要教书育人,教师必须要学识渊博,教育理念与教育技能能够与时俱进。因此我抓住点滴时间,抓住每一个机会,参加不同形式的学习,不断充实自己,提高自己,完善自己,努力使自己成为一名教育理念先进、教育水平高超的优秀老师。 1、自学。我充分利用业余时间广泛阅读《魏书生文选》、《班主任工作漫谈》、《给教师的一百条建议》等著作,不断汲取新的教育思想和教育理念,丰厚自己的文化底蕴,拓宽知识面。网络资源更是为我的教学提供了大量快捷的教学信息。 2、培训。任现职以来,我多次参加培训、进修。2011年参加市级学科首席教师培训,2014年参加了华师网络学院举办的英语教师工作坊高端培训,这次国培持续将近一年了,这让我得以网络观摩到全国各地、各大高校知名的专家、学者、教授、特级教师传授先进的教育理念,观看优秀教学视频,学到了微课制作方法、阅读、写作、听力等先进的教学方法。这些学习的机会,让我大大开阔了眼界、提升了业务素质、增长了教育教学水平。 3、交流。任职以来,担任多年英语教学工作,抓住每次研讨会的机会,认真听取每一位与会者的发言,与同行们仔细切磋,探讨小学英语教学中存在的问题,吸取他们的成功经验。平时我和本校同行更是每日交流,使得自己的教学水平、业务能力在交流中不断得到提高。 4、研讨。我积极参加新课改,参与学校的课题研究工作,,参加校本教材的编订、复习资料的编写工作,参加教育局举办的英语同课异构讲学,带动新教师进行英语五步教学法初探,在研究中提升自己,努力使自己成为研究型教师。 三、思想素质方面 任现职以来的12年里,我认真加强师德修养,提高道德素质。认真学习《教

吉林省中小学教师职称评审条件与办法

-- -- 一、晋升条件 1、中学高级教师: 大学毕业后从事本专业工作十年以上,大专二十五年以上;任中学一级教师(或小学高 级)五年以上, 任职期间年度考核均在职称以上并且近五年至少有一次优秀或两次良好。 优 惠政策: 在县以下乡镇第一线累计工作三十年以上成绩显著的师范类中专生、 二十年以上的 大专生, 任中学一级教师五年以上, 任职期间年度考核均在称职以上并且近五年至少有一次优秀或两次良好。 论文要求:申报高级职务的人员,在聘任中级职务以来,须有由本人独立撰写或做为第 一撰写人、执笔人(以期刊中标注为准) ,在省部级以上学术刊物(不含增刊、 副刊、专刊、专辑)或在正式出版的全国学术会议论文集上发表本专业学术论文一篇以上。 2、中级职务 ①中学一级教师:大学毕业后从事本专业工作五年以上;大专七年以上;中专十五年以上。 ②小学高级教师:中专毕业后从事本专业工作十五年以上;高中毕业十五年以上、初中 毕业从事本专业工作十八年以上, 且有大专基础理论水平和专业知识考试合格证; 任助理级职务四年以上,近四年年度考核成绩应达到称职以上并且至少有一次优秀或两次良好。 县直中小学教师晋升中级以上职务者,须符合职称计算机应用能力要求。 3、初级职务 ①中学二级教师:大学毕业见习期满一年以上;大专毕业工作满三年以 上,可不受低一级职务及任低一级职务年限限制;中专毕业工作满五年以上,任中学三级教师满四年以上 ②中学三级教师:大专毕业见习期满一年以上;中专毕业见习期满一年以上。③小学一级教师:中专毕业工作满五年以上,任小学二级教师四年以上。④小学二级教师:中专毕业见习期满一年以上,高中毕业从事本专业工作满五年以上, 初中毕业从事本专业工作满八年以上, 且取得全省统一组织的大专水平基础理 论和专业知识考试合格证。 初级职务晋升,任低一级职务以来,年度考核成绩应达到“称职”以上。 二、职称晋升评定办法 每年职称晋升时,由各单位成立评审领导小组,对符合晋升条件的人员以基本项、加分 项、民主测评成绩、 职业道德积分四方面进行综合考评, 测算出同一职务符合晋升条件人员的成绩,并按成绩排名,根据分配的限额数确定本单位某一职务的推荐人员名单。

中小学一级教师晋级述职报告

申报一级教师述职报告 XXX,男,汉族,生于20xx年11月,现任中学物理教师,20xx年毕业于**学院,20xx年任中学一级教师职务,任现职以来先后获得“先进教师”、“优秀班主任”和“全国物理竞赛优秀辅导老师奖”等荣誉8次,符合申报中学高级教师的条件,现述职如下: 我是20xx年大学毕业参加工作的,我喜欢教师这个职业的,所以我的工作态度是积极主动的。思想态度端正,忠于教育事业,师德高尚,为人师表。我自20xx年参加工作以来,一直坚持党的四项基本原则,认真贯彻执行党在新时期下关于素质教育的方针政策,着力于培养学生的创新能力,既教书又育人。在工作中,不怕困难,勇挑重担,顽强拼搏,敢于创新,在教育教学方面取得了一定的成绩。 我政治思想觉悟好,道德情操高尚,坚持党的路线、方针和政策,热爱祖国,热爱人民,绝对忠诚于党,忠诚于人民的教育事业,爱岗敬业。我把教育好学生视为神圣的使命,视为自己人生的理想,安教,乐教。我谦虚进取,责任心强,讲原则,待人热诚大方,关心集体,关心他人,有团队精神。我能正确执行党的教育方针,大力推行素质教育,既教书又育人。我对学生的宗旨是:教育好照顾好每一个学生。我不但关心他们的学习,也常过问他们的生活,了解他们的思想动向,热情帮助他们解决生活上,学习上的难题。20xx年,我任初三年级班主任时,班中有一学生叫陈德光。陈德光是孤儿,唯一的亲人是年迈的奶奶,平时靠捡些破烂为生,生活饥一顿饱一顿,十分艰难。我了解到陈德光的情况后,不但在学习上关心他,鼓励他好好学且在生活上照顾他,每月从不多的工资中抽出10元资助他,还经常送一些生活用品给他,整整一年,从来没间断过。

2019年四川教师职称评定最新细则

2019年四川教师职称评定最新细则 ----WORD文档,下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本,欢迎您借鉴参考阅读和下载,侵删。您的努力学习是为了更美好的未来! 2017年最新四川教师职称评定最新细则消息5月17日,省人社厅对外公布了《四川省深化中小学教师职称制度改革实施方案》(以下简称实施方案)及系列配套办法,明确了改革的目标、范围和具体时间表。 改革范围 此次改革的实施范围包括:普通中小学、职业中学、幼儿园、特殊教育学校、工读学校及省、市(州)、县(市、区)教研机构和校外教育机构(以下简称中小学校)。民办中小学校教师也可以参照实施方案参加职称评审。 按照国家深化职称制度改革的方向和总体要求,此次改革将深化中小学教师职称制度改革围绕健全制度体系、拓展职业发展通道、完善评价标准、创新评价机制,形成以能力和业绩为导向、以社会和业内认可为核心、覆盖各类中小学教师的评价机制,建立与事业单位岗位聘用制度相衔接的职称制度。 统一中小学职称设初中高级职称 据悉,此次改革的重点之一,是我省将建立统一的中小学教师职称(职务)制度体系。包括:改革原中学和小学教师相互独立的职称(职务)制度体系,建立统一的中小学教师职务制度,教师职务分为初级

职务、中级职务和高级职务。原中学教师职务系列与小学教师职务系列统一并入新设置的中小学教师职称(职务)系列。 统一后的中小学教师职称(职务)分别与事业单位专业技术岗位等级相对应: 正高级教师:专业技术岗位一至四级 高级教师:专业技术岗位五至七级 一级教师:专业技术岗位八至十级 二级教师:专业技术岗位十一至十二级 三级教师:专业技术岗位十三级。 完善评价标准,适当倾斜农村教师 中小学教师专业技术水平评价标准,将切实改变过分强调论文、学历的倾向,引导教师立德树人,爱岗敬业,积极进取,不断提高实施素质教育的能力和水平。评价标准要体现不同类型、不同地域学校的不同特点和要求,并向农村教师适当倾斜。 在评价机制上,将建立以同行专家评审为基础的业内评价机制,探索社会和业内认可的实现形式,采取说课讲课、面试答辩、专家评议等多种评价方式,对中小学教师的业绩、能力进行有效评价。在水平评价中,将全面实行评价结果公示制度,增加评审工作的透明度。 此次改革,将实现中小学教师职称制度与事业单位岗位聘用制度的有效衔接。按照深化事业单位人事制度改革以及中小学人事制度改革的要求,全面实行中小学教师聘用制度和岗位管理制度,实现中小学教师职务聘任和岗位聘用的统一。公办中小学教师的聘用和待遇,

版中学一级教师职称申报总结

参考范本 最新版中学一级教师职称申报总结

一、思想政治表现该同志热爱教育事业、爱岗敬业、热爱学生、责任心强, 且有良好的职业道德,以教书育人为己任。在从事教学工作的这十几年来, 她埋头苦干、锐意进取;有务实创新的精神, 能潜心学习先进的教育思想和教育理念;不断实践,不断总结, 努力提高教学技能, 并与同志们团结协作,尽心竭力地搞好教学工作。推荐阅读:XX年个人工作总结 二、专业理论和业务能力 xx 同志是数学专业毕业生, 具有系统扎实的专业基础知识和过硬的教学技能。该同志一直在一线从事中学数学教学工作, 并处在超负荷工作状态中。她自1997 年担任中教一级专业职务以来, 教过五届初中毕业班,, 并一直担任数学备课组长的工作。该同志还积极参加学校数学题库的筹建工作, 组织老师集体备课、讲课、听课和观摩多媒体教学等活动。在教学方法上, 该同志勇于实践、大胆创新, 努力学习现代化教学手段, 并把研究性学系引入课堂, 所带班级在毕业评价中均超额完成了上级领导部门下达的指标, 并得到了学校领导及社会的好评。 三、专业成果、业绩 (1)该同志积极投身教育改革, 学习教育教学观念, 不断拓新,,,,1999 年, 该同志的公开课在数学学科青年教学课堂教学大赛中, 被XX市教育学会企事业基础教育专业研究会评为优质奖一等奖;该同志还一直从事数学竞赛辅导工作,所辅导的学生有多人现在XX年xx 省初中数学竞赛中分获一、二等奖;XX年xx省初中数学竞赛中分获一、二、三等奖;该同志因此两次获得省级优秀辅导员证书;所教学生xx、 XXX在XX年中招中,数学得了满分,xx同学XX区中考第一名的优异成绩考入

2016年度中小学教师职称材料报送说明书及评审表填写说明书

2016年度中小学教师职称材料报送说明 及评审表填写说明 一、评审标准条件、评审办法 (一)评审标准条件、评审办法按照《关于转发〈关于印发山东省深化中小学教师职称制度改革实施方案的通知〉的通知》(聊人社字〔2016〕154号)、《关于做好2016年度我市专业技术职务资格评审工作的通知》(聊人社字〔2016〕179号)、《关于做好2016年度我市职称评审监督检查工作的通知》(聊人社字〔2016〕179号)等文件规定执行。以上文件已在聊城市人力资源和社会保障局信息网(网址:https://www.wendangku.net/doc/3a3526954.html,)通知公告栏公布。 (二)使用《职称评审管理系统》填报、审查、呈报、评审。申报人须使用“山东省专业技术人员职称申报评审系统” (https://www.wendangku.net/doc/3a3526954.html,),进行网上填报。填报时,须上传本人照片。录入论文(著作、作品)题目、成果等信息后,将论文原文、获奖证书等扫描件上传(JPG格式,150dpi),著作仅扫描上传封面、编辑人员页。系统的使用说明可在网站“业务指南”栏目下载。 (三)使用职称评审管理系统填报《山东省中小学教师申报评审职称情况一览表》(以下简称《一览表》)时,“成果及受奖”栏,应按要求填写“核心提纲、解决问题、效果”等内容;“论文、著作、作品”栏,应按要求填写“刊号、提纲、观点、文章字数”等内容。 二、申报、呈报的程序 申报评审专业技术职务任职资格,继续实行个人申报、民主评议推荐、单位审查、主管部门审核的办法,按有关规定要求进行。 (一)专业技术人员所在单位公布申报评议方案(公开专业技术岗位数、公开任职条件、公开推荐办法)。 (二)专业技术人员提出申请,并提供有关证件。 文档

晋升一级教师职务工作总结

晋升一级教师职务工作总结 我叫XXX,系XX中学一名英语教师。2002年始任二级教师职务,至今已有11年,现符合晋升一级教师职务的条件,特将所任二级教师职务期间的工作汇报如下: 一、个人基本情况 本人现年41岁,1996年7月专科毕业于XX学院,即被分配到XX高中担任英语教学工作,后因成绩优异能力突出被选拔至省重点学校-XX中学,至今已从事教育事业十七年。在此期间,本人顽强拼搏刻苦学习,通过自考获得英语专业本科文凭和教师资格证书。 二、政治思想方面 身为教师,我深深认识到“教书育人”、“文以载道”的重要性和艰巨性。多年来,始终具有明确的政治目标,崇高的品德修养,坚持党的四项基本原则,坚持党的教育方针,认真贯彻教书育人的思想。在工作中,具有高度的责任心,严谨的工作作风和良好的思想素养;热爱、关心全体学生,对学生的教育能够动之以情,晓之以理,帮助学生树立正确的人生观、科学的世界观。在教学中结合本学科自身的特点,对学生进行人生观、价值观及爱国主义情感教育。把德育渗透很好的融进课堂的教学中。严格按照学校的要求做好各项工作;甘于奉献,从不计较个人得失,做到个人利益服从集体利益。在学生和教师心目中,具有较高的威信和良好的形象。 三、业务能力 教学是学校的中心任务。在教学方面,能准确把握教学大纲和教材,制定合理的教学目标,把各种教学方法有机地结合起来,充分发挥教师的主导作用,以学生为主体,力求教学由简到繁、由易到难、深入浅出、通俗易懂,本人十分注重提高教学技巧,讲究教学艺术,教学语言生动,学生学得轻松,老师教得自然。 首先,作为一名教育工作者,能够严格要求自己,始终以一丝不苟的工作态度,切实抓好教学工作中的各个环节。自任职以来,在英语教学工作中,始终以最饱满的热情投入其中。积极研究英语教材和教学大纲,能正确理解掌握英语教学大纲和教材,积极研究新课程新课改,能依照教育学心理学原理,遵循教育教学规律,培养学生,关心爱护学生,积极实施素质教育。能正确传授知识,重点突出。注意培养学生的英语创新精神和实践能力。教学过程中,能

2018年教师职称评审工作实施方案

2018年教师职称评审工作实施方案 根据《青海省职称工作要点》的有关精神,结合学校实际,现制定2018年我校职称评审工作实施方案如下: 一、申报条件 申报评审中小学教师职称,必须符合《青海省中小学教师水平评价基本标准条件》要求,详见《青海省职称工作要点》,包括基本条件、业绩能力水平和任职资历等。 二、评审方式 职称评审采取个人申报、单位组织推荐委员会推荐、人社部门和教育部门审查、审核的办法进行。 (一)成立评审委员会 我校成立以主要领导为组长,部分不参加评审的中层领导干部、教研组长、骨干教师代表组成7人评审委员会(其中教师4人,领导3人),其中中层以上领导干部比例不超过50%,具体组织本单位的职称评审工作。评审委员会成员实行回避制度。 评审委员会: 组长: 成员: (二)宣传政策及表决方案 1.召开全体教师会议,传达上级文件精神,解读职称评审相关问题。 2.公布我校2018年教师职称评审工作实施方案和分配名额。

3.对本方案进行表决。 4.方案上报审批。 (三)组织竞争推荐 1.公布各层次评审数额及申报条件; 2.个人向学校评审委员会提出书面申请,提交各类证件。 3.学校评审委员会对申请人进行资格审查和量化考核。 4.学校领导小组对考核结果进行公示,组织相关人员填写材料。 5.公示无异议,报上级审核。 (四)有下列情形之一者不能参加评审 1.年度考核确定为基本合格及以下等次的; 2.已脱离原专业技术岗位从事非专业技术工作的; 3.离职进修、患病或非因公负伤等原因,连续6个月不能坚持工作的; 4.体罚或变相体罚学生、从事有偿家教等查证属实的; 5.触犯刑律保留公职的; 6.玩忽职守造成重大责任事故的; 7.职称评审时提供虚假材料被通报未满五年的;9.其他不符合职称评审规定的。 (五)考核打分方案 考核内容包括:教育教学业绩、荣誉及获奖情况和其他加分项目。 a.教育教学业绩 中级以近4年我校教职工考核成绩的平均分折算得分

中学教师职称评审条件新规定

中学教师职称评审条件新规定, 一、职称评审的学历、任职年限和专业工作年限要求 1、大专毕业,从事本专业工作满1年者可直聘为三级职务,从事本专业工作满3年者可直聘为二级职务;任助理级职务满4年且工作总年限满7年者可晋升一级职务;任中级职务满5年且工作总年限满25年者可晋升副高级职务。 2、本科毕业学历且有学士学位者,从事本专业工作满1年者可直聘为二级职务;任助理级职务满4年可晋升一级职务;任中级职务满5年且专业技术工作总年限满10年以上者可晋升副高级职务。无学士学位者,正常晋升副高级职务推迟3年,或以破格条件推迟2年晋升。 3、研究生毕业未获硕士学位或只获得硕士学位而无研究生毕业证者,或本科毕业取得第二学士学位的,从事本专业工作满3年并符合其他任职条件,可考、评中级职务;任中级职务满5年可晋升副高级职务。 4、研究生班毕业并获得硕士学位者,从事本专业工作满3年并符合其他任职条件,可直聘为中级职务;任中级职务满5年可晋升副高级职务。  二、年度考核要求 评聘中、初专业技术职务,任低一级职务内年度考核成绩必须在称职以上;评聘高级专业技术职务,任低一级职务以来年度考核成绩须有一次优秀或两次良好以上。 七、职称评审中论文要求 1、申报副高级职务任职资格人员,在聘任中级职务以来,须有本人撰写或作为第一撰写人、执笔人(以期刊中标注为准),在省部级权威学术刊物(不含增刊、副刊、专刊专辑)或在正式出版的全国学术会议论文集上全文发表本专业学术论文1篇以上。 3、其他人员晋升职务的论文要求和刊物级别的认定。 九、破格评审条件要求 专业技术人员工作业绩突出的,可不受本单位职务限额限制破格晋升高、中、初级专业技术职务。

小高现一级教师职称评审材料原创完整版(精品资料)

我的小高(一级)职称评审材料 (原创最新完整版) 提示:本材料为准备评审材料的朋友提供参考,其中文档、表格格式可使用,具体文字材料请自主修改。 本材料分三大块呈现: A:个人准备具体上报材料(2—55页); 1、职称材料总目录; 2、学历及资历条件方面的材料; 3、能力条件方面材料; 4、业绩方面材料; 5、教研科研方面材料。 B:任职资格条件及材料目录要求(56—61页); 1.资格条件; 2.材料目录要求。 C:上报表格填写(62—72页)。 1.专业技术职务任期考核表; 2.安徽省中小学教师工作考核结果汇总表; 3.个人申报专业技术资格诚信承诺书; 4.单位公示证明; 5.申报一级教师专业技术资格人员简明登记表; 6.中小学教师申报专业技术资格鉴定表。

A:个人准备具体上报材料。 职称材料总目录

一、学历及资历条件方面的材料 1、学历证书; 2、教师资格证书; 3、继续教育证书; 4、专业技术职务资格证书; 5、专业技术职务聘任证书。

职称材料之二 能力条件材料方面的材料 1、教育教学经验总结 2、教学设计 3、反映教学工作量的原始材料 4、班主任工作材料 5、公开课、示范课材料 6、指导青年教师方面的材料 7、反映教育教学能力的佐证材料

1、教育教学工作总结。 教育教学工作总结 光阴似箭,日月如梭。转眼间,我已在三尺讲台上工作16年了。这些年来,我工作勤勤恳恳,兢兢业业,做到了教书育人,圆满地完

成了自己的工作任务。 自参加工作以来,我主要担任语文等主要学科教学和班主任工作,在工作中严格要求自己,刻苦钻研业务,不断提高业务水平,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法,提高业务能力。 一、加强教研,提高业务素质。 要提高教学质量,关键是上好课。为此,我积极探索,大胆实践。我积极向同年级组的教师学习,努力实施创新教学,积极发挥每一名学生的积极性、主动性和创造性,让他们真正尝试到成功的喜悦。在教学中,我努力鼓励学生敢说敢为,引导学生能说会做,不断促进学生各方面素质的提高。为了更好地促进教学,我认真备课、上课、辅导和批改作业。每一环节我都精心设计,力求做到学生愿学。在集体备课中,我认真记录,积极发言,虚心向有经验的老师学习,同时阐述自己的见解。 二、认真备课,提高课堂教学水平。 这里的“备课”,不仅仅要“备”教材,而且还要“备”学生。上课之前对教材的解读与把握是每个教师必备的,但语文教材更需要教师全面而深入地解读,一篇文章涉及的非常广,知识点也特别得多,这就要求语文教师要有比较广的知识,而且在讲解这些知识的时候,要分清重难点,有明确的目标。 提高课堂教学水平,教师不仅要“备”教材,而且还要“备”学生。上课之前,一定要摸清大部分学生对这一课的认知水平。这样在上课的时候才能有的放矢,才能收到很好地教学效果。

中学一级教师专业技术工作总结

中学一级教师专业技术工作总结 本人自任现职以来,工作一直任劳任怨,勤勤恳恳,并深刻体会到,教师工作不仅担负着教书的工作,更担负着育人的重担。教师是学生班集体的教育者、组织者和领导者,也是学校教育工作主力军。下面是我的几点体会: 一、思想政治方面: 我能积极参加政治学习,关心国家大事,积极学习“三个代表”的重要精神。遵守工作纪律,团结同事,热心帮助同事;教育目的明确,态度端正,钻研业务,工作踏实,关爱学生,有奉献精神。 二、教学方面 1、备课 作为一个体育教师,积极参加教研室组织的教研活动,和各位同事认真进行备课,勤于听课学习,领会精神实质。然后根据教学要求,认真备课,写好教案。备课时认真钻研教材、教参,学习好大纲,虚心向其他老师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。 为上好课,我常上网查资料,博采众长。为了学生能更直观地感受所学的知识内容,我尽量将课程形象化,多做示范动作。 2、上课 上好课的前提是做好课前准备。认真讲课,力求抓住重点,突破难点。运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,使学生有举一反三的能力。培养学有困难生的

学习兴趣,简单的问题常找学困生回答。巡视时,注意对学困生的辅导。课后及时做好跟踪练习,找出不足。 3、辅导 经常在课外活动时间带领学校田径队进行无偿训练,并取得不错成绩。还利用课间对学生个别辅导,耐心讲解,及时查漏补缺。并能积极与家长联系,及时沟通情况,使家长了解情况,以便双方配合辅导。辅导学困生,常在课后进行适量的辅导,重在培养他们的学习信心。 4、作业 根据减负的要求,我把体育课的作业经过精心地挑选,适当地留一些有利于学生能力发展的、发挥主动性和创造性的作业,来让学生加强身体素质练习。 三、职业道德: 德育是学校工作中的重中之重,而德育工作的秘诀就是"爱"。师爱,它凝结着教师无私奉献的精神。师爱,没有私利与目的,却有种巨大的力量,能在很大程度上激发学生的学习兴趣和激情。 1、爱是了解。 爱学生就要了解学生,包括对学生的基本情况的了解。这是做好教育工作、避免盲点、因材施教的前提,也是提高教育管理水平、教育教学质量的必要条件。 为了解学生我常和他们在一起,课间和他们一起聊天,中午休息时和他们闲聊、下棋,在闲谈过程中了解他们的基本情况。经过一段

湖南省中小学教师职称评定办法细则

湖南省中小学教师职称评定办法细则 为了搞好中小学教师系列申报高、中级职务任职资格的评审工作,提高评审质量。根据有关文件规定,现就中小学教师系列申报高、中级职务任职资格评审材料的类别和有关事项要求如下: 一、参评资格审查材料的类别 1、《参评人员资格审查意见表》1份(不装订)。 2、岗位职数卡1份。 3、学历证书、相应层次的教师资格证书、非师范院校申报人员的教育学、心理学、教学法结业证书原件。 4、最后学历的毕业生登记表复印件(人事档案室人员签名)。 5、任现职的《资格证书》及《聘任书》原件。 6、湖南省中小学教职工聘用(任)合同书原件。 7、计算机等级合格证书原件。 8、普通话培训证书原件。 9、中小学继续教育结业证书(以上三证的具体要求见《关于“十一五”期间中小学教师职称申报有关证书的说明》)。 10、根据邵教发〔2002〕041号文件规定:2003年起每个参评教师需提供不少于2万字的读书笔记。 11、《专业技术人员考核登记表》,申报高级职务的近五年的考核表每年1份,申报中级职务的近四年的考核表每年1份,还必须提交任现职以来的《年度考核证书》原件。 12、破格评审高、中级职务的人员,须按省规定的破格条件,提交破格晋升高、中级职务的综合报告及符合相应破格条件的有关原始材料。 13、任现职以来,因犯错误受处分的,由单位提供当时的处分决定复印件和反映其现实表现情况的专题说明材料。 14、《申报专业技术职务任职资格送审材料责任卡》(以下简称“责任卡”)1份。 二、任职资格评审材料的类别 1、《湖南省中小学教师职务任职资格评审表》,申报高、中、初级职务分别为 2、2、2份(不装订)。 2、任现职期间的本人述职材料1份。本人述职材料主要陈述任现职以来思想政治表现、师德修养、业务工作能力、工作态度、履行职责及工作业绩等方面的情况。 3、《个人述职评议情况表》1份。 4、近三年内任教科目(课程)的一个学期的全部原始教案。近三年内教过多门课程的,也可以同时报送多门课程的教案(教案不装订)。 教学研究(含电化教育研究和实验教学研究)人员(以下简称教研人员)提交近三年内一个学年的听课、评课全部原始记录,其中,电化教育研究人员亦可提交电化教学教案或自制教具的成果材料,实验教学研究人员亦可提交实验教学教案或自制教学仪器的成果材料。 5、工作计划和总结。 教学人员提交年度教育教学或班主任工作计划和年度工作总结(各1-2份)。 实验教学人员提交指导学生实验的年度计划和总结(各1份)。 职业高中(中专)专业课教师提交本人拟定的专业课教学大纲或年度教学计划(1份),指导学生实习的计划1份,年度工作总结1份。教研人员提交指导本地区或本学科(专业)教学改革实验的年度计划和年度总结(各1份)。 兼任行政职务的人员还应提交由本人所写的学校(单位)工作计划、工作总结(各1

中小学教师系列高级职称评审材料要求

中小学教师系列高级职称评审材料要求 一、资格审查材料种类及要求 1.相应学段教师资格证已验证的复印件(1份)。 2.最高学历、学位证书已验证的复印件(各1份)。 3.任现专业技术职务的《资格证书》、《聘任(劳动)合同》或《聘任书》已验证的复印件(各1份)。4.《专业技术人员年度考核登记表》原件或已验证的复印件。申报高级职务提供近五年的考核表(每年1份),申报中级职务提供近四年的考核表(每年1份)。 5.农村学校或薄弱学校工作经历的佐证材料(幼儿园教师提供送教下乡、送培到县等对口支援工作佐证材料;教研和校外教育机构人员提供在相应的基层单位工作经历佐证材料)。 6.资历、学历破格者,提供符合破格条件的相关材料。 7.任现职以来反映其受处分的处分决定复印件和现实表现有关材料(各1份)。 8. 职业中学教师任现职以来近二年企业实践工作经历证明材料。 9.认为有必要提供的其他材料。 二、评审主要材料种类及要求 1.《湖南省中小学教师系列专业技术职称(职务)评审表》(一式2份,A4纸张双面打印)。表式(见表1)。 2.《个人述职评议情况表》(1份)。 3.个人述职报告(1份)。 4.外语水平材料。 5.计算机水平材料。 6.继续教育材料。 7.任现职以来获得的专业技术工作成果、奖励证书等已验证的复印件。 8.《教育教学工作考核表》(见表2),其他与教学质量考核有关材料一套。 9.任现职以来一学年的原始课表(教研室、校外教育机构人员提交一个年度指导学校课改、教师培训和参与学校教学改革指导等业务工作计划;幼儿园教师提供一个学年《活动安排表》)。 10.任现职以来一个学(期)年的完整原始教案(教研室、校外教育机构人员提交一个年度指导学校课改、教师培训和参与学校教学改革指导方案,或提交近三年内一个学年的本人所上公开课、示范课、研讨课的全部原始教案与听课、评课记录;幼儿园教师提交与一个学年原始教案相对应的《班级幼儿成长档案》一套)。 11.任现职以来学术水平、科研能力方面(如经验总结、论文、着作与科研项目、专利、技术创新等)的材料。 12.承担班主任、辅导员等学生管理工作的佐证材料(教研和校外教育机构人员无需提供)。13.申报高级教师及以上职称的人员,需提交指导青年教师教学教研教改的佐证材料(如学校或单位备案文件,师徒合同等)。 14.《湖南省中小学教师系列专业技术职务申报人员情况公示表》(用A3纸打印,见表3)。15.《参评人员论文、专着、科研课题等材料的真实性查询证明》(见表4,中小学教师系列职称评审对论文区别对待,如有提供此类材料,则须进行真实性查询)。 16.其他材料。 三、材料整理及要求 材料填写及整理的基本要求 1.贴写材料原件或复印件等,应使用70g以上A4白纸作底。 2.填写工整,不得任意涂改。报送的材料真实、完整、一致,不得漏项。

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