启动大会简报(第一期)
“迎评创甲”活动
简报
（第一期）
永善县人民医院
等级评审办公室2012年12月26日
我院全面启动“创建二级甲等医院”工作
2012年12月21日，永善县人民医院在医技楼五楼会议室隆重召开创建二级甲等综合性医院全面启动动员大会，院领导班子全体成员及全院职工参加了大会。会议由医院党支部书记蒋吉忠主持。
首先，大会上汤华伦院长作“以评促建团结拼搏”争创二级甲等综合医院启动动员讲话，讲话指出实现二级甲等综合医院评审达标，是医院工作重点，我们将举全院之力，深化医药卫生体制改革，积极做好等级医院评审准备工作，持续改进，争取一次性达标。汤院长就我院实际情况、医院当前面临的机遇与挑战进行了客观分析，对创甲等医院工作的目的和意义、方法和重点进行了阐述，并提出了明确的工作要求；同时强调我们要“以评促建、团结拼搏，严肃纪律、切实落实，坚定信心、迎接挑战”按质按量的完成评审工作。
然后，刘开俊副院长简要解读了《关于创建二级甲等医院评审工作活动（修订）方案》、《二级综合医院评审标准（2012年版）实施细则》条款分解解读，会中汤华伦院长宣读《永善县县人民医院关于等级医院创建活动奖惩规定》，会上刘开俊副院长提出三点建议：<一>、充分认识评审的主要性（认识到位）；<二>、把标准吃透、加强学习；<三>、主要靠自身、实干、巧干。
其次，会上永善县卫生局副局长于世群作出重要讲话，指出鼓足干劲、迎难而上、勉励全院职工认真学习标准，在永善县医院创等工作中发挥主人翁自责。
随后，主持人宣读《永善县人民医院二级甲等综合医院评审工作责任书》，汤华伦院长与各科室负责人签订《永善县人民医院二级甲等综合医院评审工作责任书》，表明我院争创二级甲等医院的决心。
会议最后，刘开俊副院长作了总结发言。他要求，以上宣读的工作活动方案、评审实施细则、奖惩方案及目标责任等文件，各科室会后要认真组织学习，严格贯彻执行。大家要深刻领会院长讲话精神，增强创建工作主动性、积极性，做到人人参与，上下一心，齐抓共管。只要全院职工共同努力，我们的创建二级甲等医院的目标就一定能够实现。
学校读书节启动仪式报道
四月，开启读书之旅 ——宁强县南街小学举行“营造书香校园”阶段汇报总结暨 读书节启动仪式 四月的南小校园，春意盎然，花香氤氲，像花儿一样灿烂的还有南小师生们温暖的笑靥。 4月23日是第24个“世界读书日”，宁强县南街小学在学校操场隆重举行“营造书香校园”阶段汇报总结暨读书节启动仪式，开启一段美妙的读书之旅。全校2500余名师生、家长参加了此次活动，县教研室副主任付万鼎、张菊莲老师，县图书馆馆长刘彦庆，应邀出席本次活动。 四月芳菲悦读阅美 早上9时，书香少年用诗朗诵《没有一艘船像一本书》拉开启动仪式的序幕。仪式中，校长吴国华发表了热情洋溢的读书节开幕词。一至六年级分别以不同形式进行了“晨诵”“午读”“暮省”汇报展示。千古诗情韵，泼墨曲流芳，读书的真谛与快乐在孩子们抑扬顿挫的诵读中弘扬，在淡淡墨香中流淌。全体语文老师深情朗诵《相信种子相信岁月》将活动推向高潮，表达了种子教师不忘初心，致力幸福完整的教育生活，共同追梦新教育的理想与信念。最后宁强县图书馆馆长刘彦庆作了讲话，他勉励同学们都能捧起好书，坚守读书之初心，珍惜与书相遇之初缘，品味与书之初识。同时，仪式上还为该校在2018全县中小学生现场书画大赛获奖选手颁奖，以及对2018学年度校级“书香学生”“书香家庭”进行了表彰。
人间芳菲四月尽，南小竞开读书花！宁强县南街小学校园读书节的开启已谱下了美妙的阅读华章，余下的浅静时光里，只需师生以书传芳，家校同沐书香。 跳蚤市场真够燃 启动仪式结束后，全校师生齐聚操场，共同掀起了“跳蚤书市”的热潮。在班主任带领下，同学们积极准备“货品”，精心布置摊位，亮出“杀手锏”、拿出“看家本领”，尽力吸引学生、招揽生意。为了吸引更多“顾客”，各班可谓“八仙过海，各显神通”。有的制作了精美海报，有的打出了吸睛广告，有的扮起了二次元COSPLAY，有的进行歌舞、乐器表演……甚至家长亲自出马，拿着“扩音器”，施展“狮吼功”，摇身变成了书店老板，吸引不少师生前来捧场。买书的同学们也忙得不可开交，他们看看这个店，逛逛那个店，时不时停下来翻看自己感兴趣的书，“抢”到自己喜欢的图书的同学，只见他们手捧图书，席地而坐，有的边看边相互讨论，有的独自一人静静品味。 一个人的改变，从心开始。一个人的精神发育史，就是他的阅读史。本次活动的开展，不仅是对我校新教育实验深入推进的一次全方位展示，更激发了学生的阅读兴趣，提高了阅读鉴赏力，增强了同学们的文化意识。在这个春意盎然的季节里，让书香浸润育桃李，让文化滋养化芬芳！ （图/王义熙文/王婧审核/冯伟）
名师工作坊启动仪式报道
“国培计划（2016）”—丰满区名师工作坊研修项目启动仪式暨首次集中培训报道 丰满区教师进修学校培训部为确保完成“国培计划（2016）”—吉林省县级名师工作坊研修项目任务，丰满区教师进修学校于2016年10月9日在吉林市第二十九中学隆重召开“国培计划（2016）”—丰满区名师工作坊研修项目启动仪式暨首次集中培训会。丰满区教师进修学校领导及200名坊员参加了本次启动仪式，这次培训会的召开，标志着丰满区名师工作坊研修项目从即日起全面启动！ 教师进修学校主管培训工作的郑校长为启动仪式致辞，郑校长的讲话对此次活动给予了高度的评价，对名师工作坊寄予了莫大的期望。是啊，一花独放不是春，万紫千红春满园。相信在国培研修项目的引领下，我们丰满区的名师团队会更好、更快地发展成长，丰满的教育会更加灿烂辉煌。 线下集中培训中，教师进修学校培训部李书鸿主任解读《“国培计划（2016）”—丰满区名师工作坊研修项目实施方案》，杜伟主任进行线上研修平台操作培训，邵静老师进行美片制作培训。 丰满区名师工作坊研修项目启动仪式暨首次集中培训会第一部分内容由丰满区教师进修学校培训部凌忠林主持，并向学员提三点倡议：
一是好好学习，天天向上。当学生是幸福的，不怕丢丑，参与到班级的各项活动中去。无论是线上学习还是线下研修，积极上交研修成果。 二是研修辛苦，苦中求乐。只有找到快乐才能坚持，才能有成效，才能出成果。 三是独行速，众行远。今天我们是同学，是一个团队，名师工作坊研修转瞬即逝，无论你身处哪个坊，哪个组，都要以积极的态度迎接新的挑战，滴水成河汇江海，众志成城创佳绩。 启动仪式结束后，四个坊分别召开坊员集中培训会，明确目标，落实任务，为后续坊员线上学习线下研修工作做好了充分的准备工作。 活动现场纪实照片：
【会议总结】年终总结会议简报
年终总结会议简报 年终总结会议简报一兔年最后一天，鑫宏集团全国各片区负责人及集团公司各部门负责人不顾严寒天气，兴高彩烈地齐聚北京总部会议室，参加由集团召开的xx年度总结汇报暨表彰大会，集团董事局主席XXX先生出席会议并作重要讲话。会场上，大家踊跃发言，气氛热烈，不时响起欢快的掌声。 在xx年里，各片区，各部门发扬拚搏精神，凝聚团队合力，亮实招，出重拳，为完成全年各项目标任务作出了积极的贡献。全年工作成绩斐然，亮点闪闪，可圈可点，为未来集团业务发展提供了宝贵经验。展望xx年，与会代表群情激昂，畅所欲言，或从本单位入手，结合实际制定措施，正视困难，登高望远，勇敢迎接市场挑战；或从集团大局出发，为未来业务更加平稳健康快速发展热情洋溢的献计献策，大家对未来集团业务发展寄予美好的憧憬。 集团董事局主席XXX先生在认真听取了与会代表的发言后作了重要讲话。他首先对各片区，各部门在xx年里的工作业绩给予了充分肯定，对工作中出现的不足，进行了主客观方面的深入分析，对xx年的发展规划进行了详细部署。 面对即将到来的xx年，董事长要求大家在五个方面狠下功夫：一要居安思危，凝聚团队合力。受国家宏观调控政策影响，当前及今后一个时期房地产行业将持续非常时期，我们每名员工都要有危机意识，紧迫意识和团队意识，应当统一思想，凝聚团队力量，上下一心，牢固树立克服、战胜困难的勇气和信心，为集团业务平稳健康快速发展群策群力，再展宏图；二要进一步建立健全和完善企业制度。近年来，集团公司逐步建立健全了各项企业制度，如今正在逐步往正规化、制度化的方向迈进，任何部门和个人都应当做到有章可循，都应当进一步增强遵守各项规章制度的执行力，从而使集团逐步完善与现代企业制度相一致的制度建设体系；三是要聚全集团之力突破销售“瓶颈”。当前及今后一个时期，销售工作仍然是发展中的重点，各片区、各部门要有超前的理念与思维，出措施，出
启动会简报
强化领导落实责任 全面启动妇幼卫生“六免一救助”项目工作 为认真贯彻落实自治区妇幼卫生“六免一救助”工作会议精神，巩固我县妇幼卫生“四免一救助”成果，继续扩大覆盖面，在全县范围内继续组织实施组织实施妇幼卫生“六免一救助”项目工作。2月27日，县卫生局组织举办妇幼卫生“六免一救助”启动会及工作协调会议，卫生局主要领导、全县各医疗保健机构主管院长、主要负责人以及从事妇幼保健相关人员参加了此次会议。 会议传达学习了 全区妇幼卫生工作会 议精神，学习了区、 市、县关于实施妇幼 卫生“六免一救助” 项目的相关文件，提 出全面落实由“四免一救助”项目过渡到“六免一救助”项目这项惠民政策的重要性；通报了2011年度妇幼卫生工作存在问题，并提出了整改意见；会议还解读了《永宁县孕产妇系统管理经费管理
办法》，要求县、乡、村三级医疗保健机构严格按照财经制度进行管理，建立健全奖惩机制，提高保健管理质量。 会上，卫生局王晓森局长做了重要讲话，他强调：实施妇幼卫生“六免一救助”政策，关系全县妇女儿童的生命健康安全，关系人民群众的切身利益，各单位领导要进一步提高认识，强化组织领导，落实工作责任，确保各项工作落到实处。卫生局将此项工作作为为民办实事、办好事的一项民生工程来抓，列入重要工作议程，为保证项目工作有效进行，确保各项惠民政策落到实处，要求各医疗保健机构要以此次启动会为契机，提高认识、加强协调、密切配合。县保健所要制定详细的管理办法和技术规范，加强各项目政策宣传力度，明确实施步骤，制定详细考核细则，统一操作流程，保证项目服务质量，让广大人民群众真正受惠。 会后，保健所组织对全县妇幼专干及县级医疗机构相关妇幼业务人员进行了详细的培训。整个培训主要从技术方案、信息报表管理、质量监控、资金管理等方面加以强化，全体与会人员认真听讲，积极询问，力争熟练掌握各项目服务内容，达到了预期的效果。 据悉，永宁县关于妇幼卫生“六免一救助”各项目工作方案已下发，从3月1日起，将在全县范围内开始实施。
工作交流会议信息简报范文
第一篇、交流会总结报道 工作交流会议信息简报 “心声交流，梦想起航” ---毕业生返校经验交流会会议总结报道 为了丰富校园文化，促进毕业生与在校学生之间的交流，了解大学生活中遇到的各种困惑, 替在校生答疑解惑，班导特地邀请了学院已毕业的2011级同学返校,召开本次交流会议。旨在更好的关心学生、 服务学生、指导学生。 本次会议于2014年11月23日在学院4号教学楼2教召开，邀请出席本次交流会的有戴细珍、洪楷彬、张庭福三位2011级的学姐学长，三位学长学姐分别就同学们提出的问题向大家分享了其学习心得及工作中的个人经验，为同学们答疑解惑。让在场学生受益匪浅。交流大会的最后，由黄美蓉老师做最后的总结性发言，黄老师为学生们仔细的介绍了这三位学长学姐，鼓舞大家要多像他们学习，并且期望大家树立远大的目标，尽快找到自己前进的方向。 本次交流会让毕业生的个人学习经验与大家的思想相碰撞，使大家更加深入的了解和交流学习的经验，让以后的学习更有目的性，使同学们更早的调整好心态，更好的投入到学习中并尽早为毕业后的去向做出规划。 2013级临床4班曾志伟 2014年11月23日 第二篇、公司员工工作会议简报 工作交流会议信息简报 公司员工工作会议简报 **总公司于2月22日召集公司总部全体员工及所属招标公司、燕山酒店、华南油品公司中层以上干部在燕山大酒店召开2013年工作会议。 会议首先由公司党委书记、常务副总经理田陆屏同志传达集团公司总经理熊群力同志1月19日在集团公司2013年工作会议和2013年党建暨纪检监察工作会议上所做的题为“深入贯彻落实党的十八大精神，深化改革，加速发展，开创全面转型新局面”的工作报告,以及集团公司党组书记樊友山同志代表集团公司党组所做的题为“深入贯彻十八大精神，全面推进体系建设，为集团公司转型发展提供有力保证”的党建工作报告和集团公司纪检组长毛远建
曹县小学生阳光大课间启动仪式简报
曹县小学生“阳光体育一小时趣味活动”启动仪式简报 2013年10月28日上午，天朗气清，金风送爽。曹县小学生“阳光体育一小时趣味活动”启动仪式在曹县第一实验小学隆重举行。出席仪式的有：教育局领导田浩运、郑爱华，曹县各乡镇教委领导及学校校长，曹县第一实验小学校全体领导及师生。仪式由郑爱华股长主持。 10时许，郑爱华股长宣布曹县小学生“阳光体育一小时活动”启动仪式开始。实验小学校长周沫致欢迎词，在欢迎词中，周校长就曹县第一实验小学的阳光大课间情况作了介绍，并对各领导老师表示诚挚的欢迎。随后，学生郜宇飞宣读倡议书，郜效果校长宣布活动方案。最后，田浩运局长做了重要讲话，田局长对曹县小学生“阳光体育一小时趣味活动”提出了具体要求并寄予厚望，田局长的讲话使“健康第一”“每天锻炼一小时，健康锻炼五十年，幸福生活一辈子”的思想深入每一位参加仪式的人心中。 接着，全体领导和老师观看曹县第一实验小学阳光大课间活动展示。活动内容包括：跑步、韵律操、自由活动。跑步时，学生精神抖擞，步伐整齐，口号响亮。韵律操时，传统文化和时尚健美相结合，韵律操包括三字经和健美操两部分。三字经部分，节奏舒缓，同学们在三字经的诵读中，陶冶情操，舒展肢体；健美操部分，节奏欢快，彰显出了少年儿童的活力。自由活动时，针对年级，设定了不同的活动任务，学生在活动中收获了健康和快乐。阳光下，孩子们个个生龙活虎，生机勃勃。欢声笑语中，看到了生命的美丽，运动的魅力。
参加仪式的领导老师，还依次观看了实验小学的升旗仪式，参观了学校，观看了学生的放学送队。 “阳光体育一小时趣味活动”启动的是仪式，开启的却是小学生身心健康的大门。相信，曹县学校体育运动会迈上一个崭新的台阶。
简报49-结对共建启动仪式
凤栖小学工作简报 2014年第49期 凤栖小学办公室编印2014年9月26日签发人：段小红信息员：姚元斌 兄弟学校手拉手，齐头并进创辉煌。 ---凤栖、峨溶结对共建，捆绑发展启动仪式 9月24日，在峨溶镇中心校，举行了“凤栖小学与峨溶镇中心校结对共建捆绑发展”启动仪式。参加启动仪式的有峨溶镇党委委员、副镇长梅先锋同志，教委基教科副科长汪启均同志，进修校校长陈永锐同志，洪安片区督导办领导，凤栖小学校长段小红同志和部分行政，以及峨溶镇中心校全体教师。 启动仪式上，峨溶镇中心校杨令校长、凤栖小学段小红校长分别致辞，杨令校长介绍了峨溶镇中心校的基本情况，表达了学校教师希望通过结对共建捆绑发展工程扩宽视野、提高教学水平的强烈愿望。段小红校长就“三结对”“三合作”开展结对共建进行了发言，表示将在学校管理、科研、德育等方面和峨溶镇中心校进行全面的沟通和交流，达到互利共赢、共同提高的目的。
然后凤栖小学和峨溶镇中心校教师代表进行了表态发言，她们表示结对共建捆绑发展为两校教师搭建了交流学习的平台，对于发挥两校教师优势，取长补短，提高办学质量，促进师生快速成长起着非常重要的作用。 随后段小红、杨令校长签订了两校结对共建捆绑发展协议书，段小红校长代表凤栖小学全体师生向峨溶镇中心校捐赠了笔记本电脑、一体机办公用品和图书。 作为结对共建活动的策划和参与者，凤栖小学首任校长，县教师进修校校长陈永锐同志的发言，更是充满了对两校的深厚感情，他提出了“要有明确的办学思想和办学目标”的宝贵建议，并代表进修校表示将大力支持两校的结对共建工作。 最后，峨溶镇党委委员、副镇长梅先锋同志对结对共建捆绑发展提出了工作要求。 结对共建捆绑发展启动仪式正式开启了两校的结对共研、共建、共进的工程，为今后两校工作的开展奠定了坚实的基础。 活动当天，学校领导一行还看望慰问了在峨溶镇中心校支教的杨云玉、李雪琴两位老师。
启动大会简报(第一期)
“迎评创甲”活动 简报 （第一期） 永善县人民医院 等级评审办公室2012年12月26日 我院全面启动“创建二级甲等医院”工作 2012年12月21日，永善县人民医院在医技楼五楼会议室隆重召开创建二级甲等综合性医院全面启动动员大会，院领导班子全体成员及全院职工参加了大会。会议由医院党支部书记蒋吉忠主持。 首先，大会上汤华伦院长作“以评促建团结拼搏”争创二级甲等综合医院启动动员讲话，讲话指出实现二级甲等综合医院评审达标，是医院工作重点，我们将举全院之力，深化医药卫生体制改革，积极做好等级医院评审准备工作，持续改进，争取一次性达标。汤院长就我院实际情况、医院当前面临的机遇与挑战进行了客观分析，对创甲等医院工作的目的和意义、方法和重点进行了阐述，并提出了明确的工作要求；同时强调我们要“以评促建、团结拼搏，严肃纪律、切实落实，坚定信心、迎接挑战”按质按量的完成评审工作。 然后，刘开俊副院长简要解读了《关于创建二级甲等医院评审工作活动（修订）方案》、《二级综合医院评审标准（2012年版）实施细则》条款分解解读，会中汤华伦院长宣读《永善县县人民医院关于等级医院创建活动奖惩规定》，会上刘开俊副院长提出三点建议：<一>、充分认识评审的主要性（认识到位）；<二>、把标准吃透、加强学习；<三>、主要靠自身、实干、巧干。
其次，会上永善县卫生局副局长于世群作出重要讲话，指出鼓足干劲、迎难而上、勉励全院职工认真学习标准，在永善县医院创等工作中发挥主人翁自责。 随后，主持人宣读《永善县人民医院二级甲等综合医院评审工作责任书》，汤华伦院长与各科室负责人签订《永善县人民医院二级甲等综合医院评审工作责任书》，表明我院争创二级甲等医院的决心。 会议最后，刘开俊副院长作了总结发言。他要求，以上宣读的工作活动方案、评审实施细则、奖惩方案及目标责任等文件，各科室会后要认真组织学习，严格贯彻执行。大家要深刻领会院长讲话精神，增强创建工作主动性、积极性，做到人人参与，上下一心，齐抓共管。只要全院职工共同努力，我们的创建二级甲等医院的目标就一定能够实现。
2020年莲花幼儿园学前教育宣传月的启动仪式简报《特殊的时光,不一样的陪伴》
2020年莲花幼儿园学前教育宣传月的启动仪式简报 《特殊的时光，不一样的陪伴》 从2012年起，教育部将5月20日至6月20日定为全国学前教育宣传月，面向全社会普及科学育儿知识。 今年是第九个全国学前教育宣传月。为响应本次的主题宣传月活动，共同制定适合我园的学前宣传月具体实施阶段。 5月28日下午，莲花幼儿园开展了“特殊的时光，不一样的陪伴”2020年莲花幼儿园学前教育宣传月的启动仪式。
启动仪式中，首先由李娟园长宣读2020年学前教育宣传月文件精神，并就本次宣传月的活动重点等等进行了介绍。随后，全体参与教师观看学前宣传月宣传视频，感受疫情期间各个平凡岗位中不平凡的陪伴。活动最后，就我园在疫情期间优秀教师代表事迹进行了分享，让在座的每位教师感受身边人物的不平凡事迹。 全体教职工要根据宣传月工作清单做好各项工作，要以宣传月活动为契机，号召家长积极陪伴幼儿一起学习科学防疫知识，培养幼儿良好的生活卫生习惯，通过高质量的游戏活动，增进亲子之间的情感交流，促进幼儿健康成长。同时要求各位教师加强业务学习，做好多种形式的家园互动交流，为开学返园做好防控准备等方面的工作。
最后，李娟园长进行了总结，她再一次强调全园教师要关注学前教育宣传工作，在特殊的时光，给幼儿不一样的陪伴，为每一位幼儿的未来做好心理储备和能力储备，注重通过各种家园活动渗透先进的学前教育理念和科学育儿知识，形成家园共育的良性互动局面，为每一位幼儿身心健康终生持续发展奠定基础。 通过启动仪式活动的开展，莲花幼儿园的教师在了解本次学前宣传月活动主题宗旨的同时，老师们将继续加大学前教育宣传的力度，将宣传月的重点工作落实到一日生活中，携手家长共同促进幼儿成长。 莲花幼儿园 2020年5月29日
启动仪式简报
城东区“国培计划（2016）”---示范性远程培训网络研修与校本研修整合培训项目 工作简报 （第1期） 城东区教研室 2016 年9月21日 城东区启动“国培计划（2016）”---示范性 网络研修与校本研修整合培训 2016年9月20日，城东区教育局召开城东区“国培计划（2016）”---示范性远程培训网络研修与校本研修整合培训项目启动仪式。城东区教育局副局长陈磊、教研室主任王秀丽、各学科教研员、18所项目校的主管副校长及16名区域学科工作坊主参加。会议由教研室主任王秀丽主持。
启动会上，区级管理员王文青老师就项目前期准备工作、区域学科工作坊建坊、坊主集中培训、项目实施保障措施、项目预期达到的成果及项目实施考核制度等方面与与会管理员、区域学科工作坊主进行交流。 会上，陈磊副局长作出明确要求：这次网络研修与校本研修整合培训，是由全区772名教师，18所项目校的管理员、16个区域学科工作坊主共同参与的的线上线下混合式研修，涉及面广，各校、各工作坊要在省项目领导小组、教师研修网的共同指导下，在区项目管理小组的有效管理中，认真、高效完成各阶段培训任务。第一，要提高思想认识，做好统筹工作，确定专人负责，精心组织安排，责任到人，加强对项目实施过程监管；第二，要发挥团队协作精神，整体推进，搭建我区“区——校——坊”纵横交互的校本研修网络，以生为本，立足课堂教学，通过培训，有效解决教师在教学中存在的问题，切实提高学科教师的专业能力。 国培计划（2016）示范性网络研修与校本研修整合项目培训由教育部教师司主办、中国教师研修网承办。该项目培训依托中国教师研修网网络研修社区，将网络研修与校本研修相结合，对我区教师开展120学时的跨年度递进式专项培训，对促进教师专业持续发展将起到积极的作用，有效解决了教师的工学矛盾。经过前期参训教师报名、培训需求调研、课程设置和辅导教师遴选等准备工作，现已全面启动。城东区共有772名教师参加培训。
开幕式简讯
材料工程系第二届“传统文化学习月”大幕拉开2015年11月24日晚，由我系举办的第二届的“传统文化学习月”活动在7510进行了启动仪式。系党支部高云飞副书记和辅导员老师我系各学生代表120余人参加开幕式。 高书记在致辞指出“五千年的历史沉淀，无数仁人志士以生命和时间换来的宝贵财富，能够承受的住几百年来科学发展的考验，经得起科技飞跃的考验，走过了无数的风风雨雨，跨过无数的江河湖海。如今的中国社会，中国青少年，本应该担任起中华文化传承重任的青少年，却逐渐迷失在其他文化的冲击中。一个国家，一个民族，真正想要强大，最根本的是其文化的强大。因此，我们没有理由不学习它，不传承它，不发扬它”。深情的号召大家要以活动月为载体激发学习、传承、实践优秀传统文化的热潮。 本届传统文化学习月以“泛舟行至真至善至美，承精神有你有我有他”为主旨。理论学习和实践相结合。活动内容涵盖以优秀传统文化为主题的国学知识竞赛、书法比赛、绘画比赛、演讲比赛、PPT展示比赛、成语知识竞赛、汉子书写大赛、传统文化宿舍评比、辩论赛、书法讲坛、感恩活动等十余项活动构成。开幕式现场，活动的主办方对具体的活动方案和内容进行了讲解。激发学生的参与积极性，扩大影响力和覆盖范围。。 传统文化是文化传承与再造弥足珍贵的资源，是民族复兴与国家崛起必不可少的精神保障。大学教育作为国民教育的最高层次，在继承和发扬中华优秀传统文化方面负有不可推卸的责任。如何将优秀的
传统文化切实融入当代大学教育实践之中，以优秀的文化精神濡染和塑造青年学子的心灵与人格，是中国高等教育面临的重大问题，并已引起党和国家领导人的高度重视。我们将继续探索实践，找到适合大学生广泛参与的活动载体，为优秀传统文化在校园中传承实践贡献力量。
年度表彰暨开门红启动会简报
****隆重召开2015年度表彰暨2016年开门；红启动会；在2015年收官之际，为更好的激励团队打响201；在一场激情火辣的开场舞之后，****2015年度；当日参会共计324人，分公司总经理助理**出席会；☆电影回顾，见证成长；2 010年****入驻锡盟大地；☆五载华诞，庆生祝福；2015年是****成了五周年的大喜日子，启动会；****总经理助理做年度 ****隆重召开2015年度表彰暨2016年开门 红启动会 在2015年收官之际，为更好的激励团队打响2016年开门红战役，****于2 015年12月10日，在锡市民禾大酒店隆重召开2015年度表彰暨2016年开门红启动会。 在一场激情火辣的开场舞之后，****2015年度表彰暨2016年开门红启动会正式拉开帷幕。 当日参会共计324人，分公司总经理助理**出席会议并致辞，**首先代表分公司总经理向英勇奋战在一线的****将士表示亲切的慰问。其次肯定了****201 5年取得的成绩与发展，同时更对****将士不畏辛苦，敢打敢拼的精神大加赞赏。最后，祝福****在2016年再创佳绩，再续辉煌。一、回顾篇 ☆电影回顾，见证成长 2010年****入驻锡盟大地。时至今日，****已走过五年的发展历程。五年来，****规模不断壮大，市场地位稳步提升，在当地树立了自己强有力的品牌形
象及影响力，公司实现了由小到大，由弱到强得转变。在此次启动会上，通过视频短片，大家共同回顾了****五年的点点滴滴，见证了****的成长。 ☆五载华诞，庆生祝福 2015年是****成了五周年的大喜日子，启动会上大家共同为****五周岁庆生送福。☆总结过去，规划未来 ****总经理助理做年度工作汇报。总结2015年的主要工作、 成绩与亮点、问题与不足，同时提出2016年的工作思路及重要举措。 二、荣誉篇 ****就2015年度涌现的优秀内外勤员工进行了隆重表彰，鼓励先进，再创佳绩！ 三、启动篇☆方案宣导，振奋人心 ****本部营业区经理宣导开门红业务方案，重点就方案内容及任务目标做重要阐述。 ☆签订责任，斗志昂扬 在中支整体目标确认后，目标层层分解，中支各层级主要负责人领取任务目标并签订责任状做表态发言，大家对2016年开门红任务达成充满信心。 ☆整装待发，听令出征
张嵩小学“书香溢校园 师生共成长“读书活动启动仪式简报
张嵩小学“书香溢校园师生共成长” 读书活动启动仪式简报 好书点亮智慧，阅读改变人生。为提高教师的综合素养，丰富校园文化生活，推进我校书香校园的创建活动，3月13日下午，张嵩小学隆重举行了“书香溢校园师生共成长”的读书活动启动仪式，中心校领导莅临我校，与我校全体师生一起参加了仪式。 启动仪式上，张嵩小学校长王晓刚首先向全体师生致了开幕辞，他要求全体师生要亲近书本，喜爱读书，学会读书，在读书活动中沐浴文化的恩泽，接受传统的洗礼，享受阅读的快乐。随后大队辅导员刘林林老师向全体师生发出读书倡议，表明了全体师生与好书为伴、提升文化涵养的决心。
紧接着六年级学生江懿馨作为学生代表发言，最后教导处王晓丹老师宣读了读书活动的相关方案，详细地介绍了本次读书活动要求、
活动内容及活动实施步骤，倡导广大师生养成“好读书、读好书”的良好习惯，积极参与读书活动，扎实推进读书活动的开展，努力营造和谐的校园文化氛围。最后，王晓刚校长总结发言，鼓励大家以此次读书活动为载体，根据读书活动实施方案，做好环境布置，利用校园条幅、校园广播站、板报、国旗下讲话、主题班队会，开展读书活动主题宣传，营造浓郁的读书氛围。为促进全校师生综合素养的全面提高，培养师生终生学习的良好习惯奠定坚实的基础。
会后，中心校领导给我们全校老师做了一个培训会。首先杨家原王校长针对不同的文学著作给出了具体的建议，比如诵读经典不能急于求成；读教育专著应与现实相结合，学会反思；读文学名著应取其
精华，去其糟粕。 之后中心校刘老师与我们从读书的现状、背景，聊到这次活动的安排，意在告诉我们阅读是时代的需求，是提升自我的重要途径。我们应该多读书，读好书，好读书，将阅读变成一种习惯。
3月志愿者月活动启动仪式及相关报道
3月志愿者月活动启动仪式及相关报道 志愿者，一个特殊的队伍，他们无私奉献，不求回报。 志愿者，一个特殊的团体，他们是当代的活雷锋！ 2010年3月4日中午11时，光彪学院团委社会实践部在宣传橱窗前举办了“学习雷锋暨光彪志愿者活动月启动仪式”签名活动。 签名活动中，前来签名的同学络绎不绝。一条展开的红色签名横幅是整个活动的焦点，横幅上的照片排列成“VOLUNTEER”(志愿者)的形状，而横幅上的照片集中展示了上学期志愿者活动时的精彩瞬间。同学们纷纷留下了自己的签名，并表示：“三月，是青春年志愿者绽放的季节，我们是大学生志愿者，如同三月充满青春活力，如同三月斗志昂扬，激情澎湃！” 每年的3月份是光彪学院的志愿者月，而此次“学雷锋日”的签名活动便拉开了之后为期一个月的志愿者月的序幕，接下来将会有更加精彩的志愿者活动，继续学习雷锋好榜样，把志愿者精神进行到底！ 志愿者活动本着无私奉献，帮助他人的雷锋精神，努力践行着予人玫瑰，手留余香的雷锋精神！ 学雷锋精神我们志愿在行动 ——记17号楼志愿者卫生大清扫活动 为了弘扬新时代雷锋精神，传承中华民族传统美德，3月5日下午我们17号楼志愿者服务队在助理和楼长的带领下，汇聚在一起，开展了学雷锋，卫生大清扫活动。 下午2点30分，同学们早早地带上打扫工具等候在一楼大厅内。分配好任务后，大家就热火朝天地干了起来。走廊、扶手、楼梯、小书屋、自行车停放室、大门等，平常不注意的一个个卫生死角都不放过。初春的天气，夹杂着一丝丝凉意，外面下着绵绵的春雨，却抵挡不了同学们打扫的激情，向雷锋学习的热情，扬起青春的风帆，蓬勃的朝气。经过一个小时后，楼道里展现新的面貌。 我们楼志愿者服务队的同学们，在雷锋精神的照耀下，一直实践着自己的人生价值，一直志愿在行动。同学们，让我们携起手来，共同努力，学习雷锋，从点滴小事做起，大家互助互爱，做一个新时代的“小雷锋”！ 今年年初，团中央作出部署，要求全团统一行动，把开展“共青团关爱农民工子女志愿服务行动”，作为履行团的基本职能的有效表现形式，农五师团委、师青年志愿者协会积极贯彻落实《关于开展“共青团关爱农民工子女志愿服务行动”的通知》（中青发〔2010〕5号）精神，结合兵团有关文件有求，喊出“将关爱进行到底”的口号，给各团场团委、师直单位
公司员工工作会议简报发范文
公司员工工作会议简报发范文 **总公司于2月22日召集公司总部全体员工及所属招标公司、燕山酒店、华南油品公司中层以上干部在燕山大酒店召开xx年工作会议。 会议首先由公司党委书记、常务副总经理田陆屏同志传达集团公司总经理熊群力同志1月19日在集团公司xx年工作会议和xx年党建暨纪检监察工作会议上所做的题为“深入贯彻落实党的十八大精神，深化改革，加速发展，开创全面转型新局面”的工作,以及集团公司党组书记樊友山同志代表集团公司党组所做的题为“深入贯彻十八大精神，全面推进体系建设，为集团公司转型发展提供有力保证”的党建工作报告和集团公司纪检组长毛远建同志所做的“体系牵引，量化有效，着力提升纪检监察工作水平”的报告主要精神和相关内容，并结合远东公司发展实际，从六个方面强调了公司党委xx年的工作要点。其主要内容：一是强化理论武装，不断增强思想引领保证;二是以求真务实为要，不断促进工作作风的转变;三是创新工作方法，加强干部队伍建设;四是以惩防体系建设为主线，切实加强内控监督;五是千方百计化解矛盾，高度重视 ___;六是以人为本，加强对职工群众工作的领导。 会议的第二项内容是由公司总经理黄国强同志就远东公司新一年的主要工作做报告。他说，今天，我们济济一堂，共商远东发展大
计，话题并不轻松。从今天的会议议程和会期的安排上，大家也能感受到，会期缩短到仅有一天，形式简约。关键是我们的议程，只有传达集团工作会议的精神和由我来报告工作，剩下半天时间就是座谈，用座谈的形式集思广益，群策群力，围绕着集团工作的要点，围绕着远东发展的思路，结合着本单位的实际情况，想方设法，探索一条复兴远东之路。 接着，通过数字列举20xx年中央企业、集团公司和电科国际的经营状况，对比远东公司在过去几年的经营现状，进行知彼知己的分析后，对今后远东的长远发展提出了一些思路。黄国强同志认为，尽管远东公司当前确实面临着不少问题，甚至可以说远东到了最危险的时候，黄金时刻已去，但比黄金更金贵的时期到来了，这就是信息化，信息革命的高潮即将到来，这对集团对远东都是利好消息。 他在会上提出，远东正面临着一个极为难得的机遇期，理由有三：一是远东独立运作经营。远东还是我们了解他，熟悉他，喜欢他。有了这样一个独立的空间，我们可以用我们的智慧、聪明把他梳妆打扮得美丽动人。二是去年集团通过一系列的干部队伍调整和资源整合，首次确立了军品、民品、外贸、投资、薪酬与福利等专项预算纳入全面预算管理并启动实施，形成了军品、民品贸易相互促进，协调发展的战略格局，我们生正逢时，贸易、海外贸易和工程是集团今后几年发展的重点，熊总第一次表态，要和大家一起开拓市场。强调做企业
保险公司开门红启动会信息简报
大圣归来开门大红 ---XX分公司召开2016年“开门红”业务启动大会 月日下午，XX分公司2016年“开门红”业务启动会在隆重召开。总经理室成员、各单位负责人、业务团队主管和销售精英260多人参加了会议。 随着司歌的唱响，启动大会拉开帷幕。启动会上，首先通报了各业务条线2015年在全国系统获得奖励的团队和个人，鼓舞了与会人员的士气；在宣导2016年“开门红”首卖日鑫享专项企划推动方案后，各机构负责人争先恐后地对即时销售“鑫享生活”产品进行自愿认购，此刻，会场高潮迭起，个、银、团、互、收展五条渠道的夺宝精英与大家现场分享销售心得。最后，讲话发出2016年开门红的总动员令。 X总指出，2015年是公司全员众志成城、开拓进取的一年，XX分公司这支“铁军”在总公司“稳增长、重价值、强基础”的九字方针指导下，在市场竞争日趋白热化、客户不断理性化、监管日益严格化的环境中不断探索，用心血和汗水，奋力拼搏，拓展市场，用真诚赢得了客户，以规范经受了检验，不断地超越自我，挑战极限，公司销售能力持续提升，以向好的发展态势一路前行，业务发展实现了新的突破，刷新了新的纪录，创造了新的佳绩，以荣誉铸就了人民保险
的品牌，展示了PICC的骄人风采。 X总强调，2016年是“十三五”规划第一年，也是公司转型发展承上启下的关键一年。 2016年的“开门红”，是新的起点、新的冲刺，我们要在2016年“开门红”期间，坚定信心，抢抓机遇，聚焦转型，持续发力。各单位各部门要做好营销推动，加快增员，提升产能，强势推动。 X总在发布的《动员令》中号召分公司全员要以这次启动会为契机，共同携起手来，结成无坚不摧的战阵，发扬成绩，再接再厉，全力以赴地投入到“开门红”的各项工作中，大力营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，为打好2016年转型发展攻坚战再立新功，共同谱写XX分公司新的辉煌篇章！ 此前，分公司组织业务主管、组训及销售骨干举办了为期两天的“开门红”主打产品和提高期交业务销售技能专项培训。
保险公司开门红启动会信息简报
保险公司开门红启动会 信息简报 Company Document number：WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998
大圣归来开门大红 ---XX分公司召开2016年“开门红”业务启动大会月日下午，XX分公司2016年“开门红”业务启动会在隆重召开。总经理室成员、各单位负责人、业务团队主管和销售精英260多人参加了会议。 随着司歌的唱响，启动大会拉开帷幕。启动会上，首先通报了各业务条线2015年在全国系统获得奖励的团队和个人，鼓舞了与会人员的士气；在宣导2016年“开门红”首卖日鑫享专项企划推动方案后，各机构负责人争先恐后地对即时销售“鑫享生活”产品进行自愿认购，此刻，会场高潮迭起，个、银、团、互、收展五条渠道的夺宝精英与大家现场分享销售心得。最后，讲话发出2016年开门红的总动员令。 X总指出，2015年是公司全员众志成城、开拓进取的一年，XX分公司这支“铁军”在总公司“稳增长、重价值、强基础”的九字方针指导下，在市场竞争日趋白热化、客户不断理性化、监管日益严格化的环境中不断探索，用心血和汗水，奋力拼搏，拓展市场，用真诚赢得了客户，以规范经受了检验，不断地超越自我，挑战极限，公司销售能力持续提升，以向好的发展态势一路前行，业务发展实现了新的突破，刷新了新的纪录，创造了新的佳
绩，以荣誉铸就了人民保险的品牌，展示了PICC的骄人风采。 X总强调，2016年是“十三五”规划第一年，也是公司转型发展承上启下的关键一年。 2016年的“开门红”，是新的起点、新的冲刺，我们要在2016年“开门红”期间，坚定信心，抢抓机遇，聚焦转型，持续发力。各单位各部门要做好营销推动，加快增员，提升产能，强势推动。 X总在发布的《动员令》中号召分公司全员要以这次启动会为契机，共同携起手来，结成无坚不摧的战阵，发扬成绩，再接再厉，全力以赴地投入到“开门红”的各项工作中，大力营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，为打好2016年转型发展攻坚战再立新功，共同谱写XX分公司新的辉煌篇章！ 此前，分公司组织业务主管、组训及销售骨干举办了为期两天的“开门红”主打产品和提高期交业务销售技能专项培训。
启动仪式+新闻稿(模版)
香港环境保护协会 Hong Kong Environmental Protection Association 启动仪式 日期：11月1日或其它 时间：早上11时或其它 地点：学生饭堂或其它 人数：敢于自称光棍同学优先参与 嘉宾：邀请兄弟协会会长及其成员 有兴趣的辅导老师也可来指导！指导！ 展示：海报、横幅、音响设备、漂流瓶 宣传：自订 流程：自订 目标：值【光棍节】的热刺刺气氛，把自已社团的品牌推广给全校同学认识，以【漂流瓶】为浪漫载体，由我们全国绿色志愿者，推动全国高校同学在光棍节捐出一个光瓶，使全校同学也有机会成为环保支持者，唤起他们清新环保意识及参与社会公益同时，也为他们带来一段绿色浪漫机遇！
全国『高校漂流瓶』 启动仪式新闻稿 2012年11月1日 绿色风环保协会 浙江大学宁波理工学院 2012年11月1日，由香港环境保护协会主办，绿色风环保协会承办的光棍节高校漂流瓶活动启动仪式，在浙江大学宁波理工学院正式拉开帷幕。『高校漂流瓶』以“一个空瓶，一封信，寻找全国高校最美丽的邂逅”为主题，旨在唤起人们对环保的关注及切实行动，借此把环保理念深入民心，在推动环保同时也给这个光棍节增添绿色浪漫气息，使环保的支持者不再孤单。 在高校漂流瓶的启动仪式上，绿色风环保协会工作人员向大家详细介绍了活动流程，绿色风协会由11月1日起开始宣传、回收空瓶及信息，在11月8日截止收取『漂流瓶』信息，并在11月11日当天展示全国漂流瓶。协会在活动完成后将环保公益进行到底，将回收的瓶子换钱捐给慈善机构，整个启动仪式配合各大网络平台进行现场的活动直播报道，启动仪式完成后绿色风环保协会的工作人员便开始了下寝室回收光瓶的首次行动。 本次活动以“高校漂流瓶”为契机，把环保时尚理念推到社会实践层面，充份利用多种媒体宣传来唤起社会公众对环境保护的正面关注，以环保的方式替大学生在光棍节传达温情，祝福，为校友与全国高校生制造绿色浪漫偶遇机会。
2020年银行营销工作会议简报精选
银行营销工作会议简报精选 12月1日晚，建行唐山复兴路支行召开“金鸡报鸿运建行贺新春”旺季营销启动会。以早动员、早部署、早抢抓机遇的工作思路全面安排营业室的旺季营销活动。 会议首先由主管行领导详细传达了吴行长在旺季营销动员会上的讲话，从“为什么要及早启动旺季营销、旺季营销抓什么、旺季营销怎么抓”三方面具体部署了旺季营销，并指出旺季营销的号角已经吹响，希望全行员工发扬敢打敢拼、奋勇争先的顽强意志，发扬主动作为、勇挑重担的奉献精神，尽职履责，真抓实干，夺取旺季营销“开门红”的全面胜利。吴行长的讲话大大鼓舞了员工士气。之后营业室主任又详细解读了xx年市分行旺季营销活动方案及支行营业室的旺季营销活动方案，对方案中各项任务指标进行了全员分解，制定了具体的活动措施，员工们一起分析指标，献计献策，表示坚决打好旺季营销战役，再创佳绩，再创辉煌! 为有效优化邮储银行上饶县支行信贷资源，提高贷款资金的归行率，尽量避免裸贷现象的`发生，提升信贷客户经理的交叉营销能力，充分利用贷后助理的营销能力，为全行业务发展提供有效支撑，上饶县支行开展xx年全县交叉营销竞赛活动，特此召开交叉营销启动会，会议旨在进一步整合零售金融产品，加强综合营销，实施条线
之间联动发展，提升客户服务能力和竞争能力，同时特此成立了县交叉营销领导小组，以行长为组长推进此项工作的顺利进行。 此次启动会参与人员有该行班子成员、信贷员及贷后助理，详细分解了交叉营销的主要内容以及会议精神，会议强调防范贷款客户逾期风险，注重各信贷客户经理的营销技巧，加强“存贷挂钩考核”，提高客户通过该行归集的资金流，保证合规发展，进一步推动贷后助理联动营销的积极性，为该支行的业务快速发展迈出了坚实一步。 经过对“311”营销理念的学习、感悟、实践等循序渐进的“探路”，邮储银行宁德市分行结合地方实际，研讨制定了总体实施方案和零售、公司条线行动计划，并于6月24日召开了“311”营销管理工作推进会，对行动方案进行全面而深入的解读，市分行行领导班子、各部室经理及各支行行长、三农金融部经理参加了会议。 会议强调，全体员工要进一步学深悟透“311”营销理念，有目的、有组织、有计划的将其贯彻落实到各项工作中，以“踏石留印、抓铁有痕”的狠劲、以“滴水穿石、人一我十”的闽东精神，以“时不我待、只争朝夕”的紧迫感深入扎实推动“311”营销模式落地生根。
2020幼儿教育工作室举行启动仪式暨研修活动简讯美篇
2020幼儿教育工作室举行启动仪式暨研修活动简讯美篇 携手促成长.共启新征程 为更好的促进教师专业成长，发挥名师工作室示范引领、辐射指导的作用，11月6日上午，在市教育局基础教研室XX 的组织引领下，第二批幼儿教育工作室启动仪式暨第一次研修活动在市实验幼儿园举行，32名工作室成员和部分幼儿园教师代表参加了本次活动。 启动仪式由实验幼儿园园长XX主持，公布了第二批幼教工作室成员名单，XX为新一届成员代表颁发证书，并对工作室近两年的工作做了总结，对新一届工作室一年内的工作计划进行了介绍和说明。 仪式结束后，工作室主持人XX以专题讲座《教师PCK与幼儿教师专业成长》开启了下半场集中研修活动。本次研修活动
的主题是教师专业化成长，XX从幼儿教师需要具备的专业技能和核心素养入手，引导老师们要弄清“教什么、怎么教、教谁”等问题，理清思路、认清现状，努力提升自身专业素质，练就扎实基本功，幼儿园要改变园本教研模式和内容，促进教师专业化成长。 随后，市直幼儿园书记XX和市验幼儿园副园长XX 别以《如何促进幼儿教师专业化发展》和《立足本需，以培促教-教师专业化成长路径分享交流》为主题做了专题讲座分享。 书记指出:作为新时代幼儿教师要拥有“六颗心”，要用“享受人间四月天”的心境面对工作和生活，练技能、重师德，做业务优秀、师德高尚、心态阳光的幼儿教师; 园长结合市实验幼儿园的教科研管理模式和教师队伍建设情况做了分享说明，近年来，市实验幼儿园创新教研模式，开展互助式、体验式教研活动，在教师培养方面实行网状管理，制定教师层级培养方案，结合教师的实际需求开展分层培训，
以名师工作坊”为引领，通过“师带徒”活动指导教师制定三年成长规划，让老师们快速成长提升。分享交流为各姐妹园加强教师队伍建设、促进教师专业化成长提供了实施思路和参考路径。 在轻松愉悦的氛围中，第二批幼教工作室启动仪式暨第一次研修活动取得圆满成功，老师们表示收获满满，对即将开始的工作室活动充满期待和憧憬。XX要求新一届工作室成员能够继续发扬首批工作室的活动成果，虚心学习前沿理论与课程改革精神，把先进的教育理念与教育教学实践紧密结合起来，研究教育改革和发展的热点、难点问题，辐射更多基层薄弱学校和老师，推动市幼儿教育事业的整体提升。 2020年11月
银行旺季营销启动会信息简报
2013年度旺季营销启动会报道为全面贯彻执行总行2013旺季营销动员会相关精神，适应行业飞速发展需要，切实紧抓岁末年初个人业务最佳黄金营销期，实现2013各项业务的开门红，12月13日晚18：30，鸡鸣寺中心支行召开了二0一三年全片旺季营销启动会。辖内各部门、各支行、部门负责人及相关业务骨干和员工近100余人参加本次会议，中心支行行长、副行长出席了会议。会议由鸡鸣寺个人业务部总经理王卫兵同志主持。他传达了总行个人业务部梅总经理旺季营销动员会上的讲话，分析解读了本片旺季营销考核办法及任务分解。陶勇副行长分别传达了夏平行长旺季营销动员会上的讲话和周文凯副行长在会上提出的三点工作要求。并就如何推动个贷业务、财富管理业务、持续提升服务水平提出具体要求。他强调，首先要克服思想障碍，其次要建立并不断完善个人业务专业队伍，采取集约化经营模式，坚持专业化营销，积极跟进、深度挖潜，巩固和扩大中高端客户群体，盯住末端客户，贴近市场，明确服务标准，推动规范化管理，通过内部激发、外部引导，使每一个员工珍岗爱岗，营造利于旺季营销和持续营销环境，全力保障各项业务的顺利开展。不仅如此，各营销单位和部门要在合规经营的基础上，搭建多渠道、多平台，集中精力打响旺季营销的第一枪。本次会议，打破了往年旨在推动个人业务条线营销的单一格局，将投行、小企、微小一并纳入其中。小企老总刘晔、小微负责人江洪武，以及投行代表徐晓红，分别在会上简明扼要介绍了所属部门业务特征、营销对象，以及营销方法和奖励措施，并就如何抓住源头、突出重点、有效推动公私联动、先行抢占有利商机、做了精彩的发言。最后，徐玲行长做了总动员讲话。她简略阐述了国内外经济环境和政治因素对行业的影响，介绍了一年来我行各项业务蓬勃发展、蒸蒸日上可喜状况，和我片可圈可点、突飞猛进，实现历史性飞跃的骄人业绩。充分肯定了全片干部员工的不懈努力和顽强拼搏，热情赞扬了大家爱岗敬业、乐于奉献的工作精神，极大地激发了广大干群的昂扬斗志，有力地提升了与会者对旺季营销的必胜信念和攻坚克难的非凡决心。让团结一致，负重拼博、齐心协力向前看的凝聚力，在和谐的氛围中不断升华。与此同时，她又严肃的指出了个别与我行网点和业务快速转型不相匹配的观念。强调：网点的转型归根结底是人的思想转型。号召大家，借旺季营销的强劲东风，在快速推动业务发展的同时，转变思想，跟上时代发展的步伐。她殷切希望辖内所有的年轻员工，要牢牢把握时代的脉搏，紧跟总行的战略部署，舞动青春的翅膀，迈开矫健的步伐，借助**银行这个宽阔的舞台，用自己的聪明才智。与时俱进，勤奋好学。利用身边一切可利用的因素、一切可利用的条件，深度挖潜资源、整合资源，用创造性的营销方式，以饱满的工作热情，务实的工作作风，脚踏实地、扎扎实实地把旺季营销工作做好，把今后的每一项工作做好，用辛勤的汗水孕育春的花朵，实现秋的收获，在**银行这块肥沃的土地上，生根、发芽，开花、结果。