环保管理制度汇编

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^司

环保管理制度

废气排放管理制度

安全环保部

**** /年

**** 月

环境保护培训管理制度

第一条目的

为了促进公司员工环境保护知识的不断提高，增强员工环境保护观念，明确环境保护责任，确保环保培训教育工作落到实处, 提高环境意识和保护环境的自觉性，制定本制度。

第二条适用范围

一）本制度适用于公司各系统（以下简称各单位）的环境保护培训、环境

保护宣传和环保活动等工作。

二）本制度适用于新入厂员工，实习人员、外来参观人员、外来施工人员，

在职工作人员的环保教育。

三）对外包单位的环保培训教育, 由外包单位按照国家相关法律法规进行

环保知识培训教育，安全环保部对外包单位的培训教育实施综合监督管理。

第三条职责

一）本制度由公司安全环保部制定。

二）安全环保部对各系统的环境保护教育培训工作实施综合监督管理。

三）各单位在各自的职责范围内依据本规定实施监督管理和落实。

第四条引用法规、标准

中华人民共和国环境保护法》中华人民共和国水污染防治法》中华人民共和国大气污染防治法》中华人民共和国固体废物污染环境防治法》中华人民共和国环境噪声污染防治

法》中华人民共和国环境影响评价法》

第五条工作程序

一）新入厂员工、试用人员、长期实习人员（三个月以上）在接受公司、

车间（部门）、班组“三级”安全教育时，同时接受环境保护教育，并经考试合格，后方可上岗作业。

二）员工的环境保护教育要建立培训档案。

三）外来参观、学习人员入公司前应经过安全环保部的培训，培训合格后

在我公司专人陪同下方可进入生产现场。

四）对外来施工单位的作业人员由安全环保部进行入厂环境保护培训教

育，经考核合格发放入厂证。进入作业现场前，由作业现场所在单位进行进入现场前环境保护培训教育，合格后方可进入现场作业。

第六条规定内容

一）各级环境保护教育要保证员工学习时间，环境保护教育时间保证在48

学时以上. 厂级16学时以上，车间级16学时以上，班组级16学时以上。每天教育

时间为8学时。

二）“环境保护教育考试实行补考制, 第一次考试不合格可以进行一次补

考，补考不合格交回上一级培训单位或公司人力资源部。

三）各单位必须建立完善环境保护教育台帐、试卷，做好档案管理。

四）厂级教育由安全环保部负责培训并建立档案. 培训内容应当包括：

1、本公司环境保护情况及环境保护法律法规基本知识；

2、本公司环境保护规章制度和环保技术规程；

3、从业人员的环境保护责任、权利和义务；

4、环境事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施等；

5、有关环境污染事故案例等。

五）车间级环境保护教育由车间级环保员（辅助车间为部门级安全员）负

责培训并建立档案, 环境保护教育内容为：

1、本单位环境保护规章制度及环保技术操作规程。

2、本单位内的污染源种类、数量及其危害特性。

3、自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；

4、预防环境污染事故应采取的治理措施；

5、有关环境污染事故案例；

6、其他需要培训的内容。

六）班组级环境保护教育由班组长负责培训并建立档案, 环境保护内容为：

1、环境保护方面的法律法规知识。

2、岗位作业指导书、环保技术规程、安全技术规程等。

3、有关环境污染事故案例；

4、其他需要培训的内容。

七）外来施工人员进入生产区内作业必须先到业务主管部门进行资质审

查，开具施工证明或签定业务合同（协议）后，持业务主管部门开具的《外来施工单位工作程序单》到安全环保部接受环境保护培训并经考试合格，方可签定《安全管理协议书》。

八）外来短期实习（学习）人员（三个月以内）进入生产区必须到安全环

保部接受环境保护知识教育，执行我公司的有关环境保护管理规定。

九）安全环保部对各单位的培训过程进行监督考核，各单位在培训、考试

时必须提前通知安全环保部，安全环保部将对培训、考试的过程进行监督考核，并做记录。安全环保部对各单位的培训效果实行随机抽考制（对象为所有员工），抽考人员必须按时参加，不准无故不参加。

十）对新工艺、新技术、新装置、新产品“四新”项目投运前，由相关单

位编制新的环保技术操作规程，安全环保部组织相关人员进行专门培训，操作人员考试合格后，方可上岗操作。

十一）每月的班组每周“安全日”活动内容必须有一次的环境保护内容。

并逐级建立十二）各单位要妥善保存相关环境保护资料和环境保护文件，

传达落实记录。

十三）各单位每月应上交环境保护方面的稿件，数量规定如下: 生产系统

26篇、其他系统各1篇。对于环境保护稿件要求于每月的28日前将电子版上交安

全环保部或直接发到电子邮箱。

十四）各单位要充分利用所属区域的黑板报作为环境保护知识教育宣传的

前沿阵地，要根据安全环保部临时的时间和内容要求将黑板报办好，安全环保部将组织有关人员对各单位每期的黑板报进行评比。

第七条相关考核

一）各单位没有建立环境培训教育档案，无培训记录、无培训计划每少一

项扣5-10分，各单位组织安全会议（活动）没有会议记录、没有参加人员签到记录的每项扣3-5 分。

二）参加安全环保部组织的活动、考试迟到、早退的每人次扣1-2分, 无故

不参加每人次扣5-10分，考试作弊扣3-5 分，不及格每人次扣2-3 分。

三）环境保护教育培训记录弄虚作假，经核实后每发现1次扣5-10 分。

四）各单位的环保会议和班组的“安全日”活动弄虚作假、内容应付的每

次扣5-10分；未按计划组织的，扣3-5分；没有签到记录的扣该单位环保管理1-2

分/ 项. 次。

五）安全环保部在随机抽查和验证效果过程中, 班组成员不熟悉近期活动

内容的每人次扣1-2 分。

六）安全环保部发放的文件、通知、资料自通知之日起2日内未领取的，

每次扣1-2分。对于定期发放的杂志、报刊，对于连续三期未领取的，每次扣2-5

分。各种安全资料未及时传达或无传达记录的，每次扣2-5 分。

七）稿件每少一篇扣2-5分, 每拖一天上报的扣1-2分/ 天。稿件有抄袭现象

的，每发现一篇扣2-5 分。

八）对于黑板报评比结果较好的前三名进行奖励，第一名奖励分厂（部门）

级环保员和车间（部门）级环保员各50元、80元；第二名奖励分厂（部门）级环

保员和车间（部门）级环保员各30元、50元；第三名奖励分厂（部门）级环保员和车间（部门）级环保员各20元、30元；对评比结果最后一名的，扣所在单位2-5分。

九）对其他不符合规定要求的，根据实际情况每项（次）扣1-5 分。

环境因素识别管理制度

第一条目的

通过事先分析，动态的识别和评价公司的各项生产活动、产品和服务的环境因素，根据“预防为主、防治结合”的原则，确定重要环境因素，制定本程序。

第二条适用范围

本程序适用于公司范围内涉及活动、产品和服务中的环境因素的识别与评价工作，也适用

于对相关方施加影响的环境因素的识别与评价工作。

第三条职责

一）安全环保部负责制定本制度并负责解释。

二）各单位根据各自的职责本制度进行实施。

第四条引用法规、标准

中华人民共和国环境保护法》中华人民共和国大气污染防治法》中华人民共和国水污染防治法》中华人民共和国环境噪声污染防治法》中华人民共和国固体废物污染环境防治法》中华人民共和国放射性污染防治法》中华人民共和国清洁生产促进法》中华人民共和国环境影响评价法》山东省环境保护条例》

第五条工作程序

一）各单位对本部门的环境因素进行识别、评价，并形成单位环境因素清

单，经单位负责人审批后报公司安全环保部备案。

二）公司安全环保部对公司重要环境因素进行识别、评价，形成公司重要

环境因素清单，报分管副总审批。

第六条规定内容

一）环境因素的识别

1、识别的范围：体系涉及的活动、产品、服务环境因素和相关方有关的活

动、产品和服务中可望施加影响的环境因素。

2、识别环境因素时要考虑过去、现在和将来三种时态；正常、异常和紧急

5）公司的实际请况（改变环境影响的技术难度、经济承受能力、

对公司

向土地的排放；

废弃物和副产品的处理；

我国参于签署的相关国际公约的要求； 国家和地方的环保法律、法规、规章、标准和其他环境要求； 行业主管部门以及公司的有关环境保护、能源、资源管理、

三种状态， 识别内容要考虑以下主要方面：

1） 对水体的排放； 2） 对大气的排放；

5） 6） 能源使用；

释放的能量（如热、辐射振动） ； 7） 8） 原材料和自然资源使用；

物理属性（如大小、形状、颜色、外观）

9） 产品设计、包装、运输、使用、报废过程中的环境因素） 。 3、识别方法

以生命周期分析、清洁生产和污染预防的思想为指导，采用过程分析方法、 现场观察法以及问卷调查法相结合的办法识别环境因素。

4、识别的步骤

1）安全环保部负责组织各部门进行环境因素识别工作；

2）各部门依据职责、业务活动和确定的有关人员活动、产品和服务的过

程对本部门的环境因素排查，填写本部门“环境因素排查表” ，并通过现场观察 或问卷调查补充和完善，形成本部门“环境因素清单” ；

3）各部门“环境因素清单”经负责人批准后交安全环保部，并留存本部

门一份；安全环保部在各部门“环境因素清单”基础上，分析汇总成“公司环境 因素清单”报管理者代表批准。

二）重要环境因素评价

1、评价要考虑的因素

1） 环境影响的程度、恢复功能、发生频率、相关方利益；

化学危险

品、土地复垦、水土保持等方面的规章和要求；

5）公司的实际请况（改变环境影响的技术难度、经济承受能力、对公司

公共形象的影响等)。

2、评价方法

采用是非判断法与综合打分法相结合进行评价。对资源、能源的消耗，只采 用是非判断法判断；对其他环境因素先采用是非判断法，判断结果为 1者，再采

用综合打分法进行评价。

3、下列情况直接判断为重要环境因素

4、综合打分法

(1)评价准则：对“环境因素清单”中的环境因素，根据实际情况。从下列

一个或多个评价因子上进行打分，根据评价的项数 n ,取各项评价因子评分值之 和，即Mn=1 +2)+3)+4) +5) +6)进行评价。若Mn >3n 即定为重要环境因素。

(2)评价因子包括环境影响发生频率、法律法规符合程度、影响程度、环

境影响恢复能力、公众及媒介对影响的关注程度、改变环境影响的技术难度和经 济承受能力六项，具体评价分值参见表格。 表1:环境影响发生频率评价标准

表2:法律法规符合程度评价标准

(1) 违反有关法律法规要求或排放超标； (2) 可能的紧急状态；

(3) 已列入“国家危险废物名录”的固体废弃物;

(4) 水、电、煤、油、钢材的消耗。

表4:环境影响恢复能力评价标准

表5:公众及媒介对影响的关注程度评价标准

表6:改变环境影响的技术难度和经济承受能力评价标准

5、评价步骤

m

表3：影响程度评价标准

(1)

境因素清单”中的环境因素根据上述评价准则和方

法对环境因素进行评价。确定重要环境因素，并形成“重要环境因素清单” ，由各部门负责人签字审批报安全环保部；

2）安全环保部汇总各部门的“重要环境因素清单” ，形成“公司重要环

境因素清单”，并报管理者代表审批。

三）更新

安全环保部每年至少组织全面评审一次并更新环境因素。当出现下列情况时,

各部门按照上述工作程序及时更新环境因素：

1、公司的活动、产品/ 服务发生新的变化；

2、相关的法律法规和其他要求发生变化；

3、相关方提出抱怨或合理化要求；

4、内审和管理评审的要求；

5、发现遗漏的环境因素；

6、出现重大环境事故。

第七条相关考核

一）各单位未按要求对相关作业活动进行辨识的，扣环境管理2-3 分。

二）环境辨识不符合要求的，扣环境管理2-3 分。

三）环境因素清单未到公司安全环保部备案，扣环境管理1-3 分。

第八条相关文件和记录

环境因素排查表》环境因素清单》环境因素评价表》重要环境因素清单》

废气排放管理制度

第一条目的

保证公司废气达标排放，根据“预防为主、防治结合、谁污染谁受罚”的原

则，减少因环境污染而给公司造成的影响，防治大气污染，保护和改善生态环境，保障人体健康，特制定本制度。

第二条适用范围

适用于公司各单位废气排放管理。

第三条职责

一）安全环保部负责制定本制度并负责解释。

二）各单位根据各自的职责据本制度进行实施。

第四条引用法规、标准

中华人民共和国环境保护法》中华人民共和国大气污染防治法》中华人民共和国清洁生产促进法》中华人民共和国环境影响评价法》

山东省实施《大气污染防治法》办法

大气污染物综合排放标准》恶臭污染物排放标准》锅炉大气污染物排放标准》

第五条工作程序

一）各单位负责控制本单位的废气排放量和排放控制指标，确保废气达标

排放。

二）环境监测站对各单位的废气进行监测，监测报告报安全环保部、生产

管理部、被监测单位各一份。安全环保部负责对各单位的量化管理。

三）被监测单位针对不合格的废气采取措施，制定详细的管理方案，确保

达标排放。

第六条规定内容

（一）公司的废气主要有NH、SQ、HCI、烟尘，生产过程中的粉尘排放。

二）我公司废气排放分为有组织排放和无组织排放两类。

三）大气污染物排放标准的名词及术语解释：

1、烟尘最高允许排放浓度：

烟尘最高排放浓度，即烟囱出口处单位体积的烟气中含烟尘的重量（30mg／

80％。

2、锅炉初始排尘浓度：

指锅炉烟气出口处或进入净化装置前的烟尘排放浓度。

烟囱出口处？SO 最高排放浓度限值，即烟囱出口处单位体积的烟气中含 ？SO 的重量 （200mg ／m3）。

4、氮氧化物最高允许排放浓度 :

烟囱出口处？NO 最高排放浓度限值）即烟囱出口处单位体积的烟气中含？NOx 的重量

（300mg/ m ）。标准规定应将实测的？NO 体积浓度（％或？卩L 从）换算到a 为？1.2时

的浓度值,然后按1卩L/L , NOX F 2.05?mg /m 换算成质量浓度（以？NO 计）。

5、两控区 :

是指国务院国函 [1998]5 号文件中提到的“酸雨控制区”和“二氧化疏污染 控制区”。

6、无组织排放：

凡不通过烟囱或排气系统而泄漏勺烟尘、 生产性粉尘和气态污染物， 均称无 组织排放。

7、烟尘和粉尘：

烟尘指燃料燃烧后烟气中的颗粒物； 粉尘是指在工业生产中原料或产品在加 工、粉碎、焙干、冷却、运输、包装等过程中产生的颗粒物。烟尘和粉尘的界定 有时并不十分明显， 如生产水泥、 焦炭等的过程， 所排放的烟气中既有燃料燃烧 所产生的烟尘， 也有原料 （或产品） 生产加工时产生的粉尘， 混合排出， 难以严格 区分。

烟尘和粉尘排人环境空气以后，其粒径V

100卩m 称之为总悬浮微粒（TSP ）;

粒径为10卩m 勺称之为可吸人颗粒（PM10）。？TSP 和PM1在粒径上存在着包含关系, 即？

PM1为？TSP 的一部分。国内外研究结果表明，PM10/TS 的重量比值为60—

8、烟气黑度：

锅炉大气污染物排放标准》 、《工业炉窑大气污染物排放标准》 和《炼焦护

m 3) 。

3、 氧化硫最高允许排放浓度：

大气污染物排放标准》中均有“烟气黑度”的规定。烟气中有害物质的排放标准

分为两大类：一类是以人们感观对颜色、气味为基准的污染物，烟气黑度等；另

一类是以有害物质的浓度或排放量为基准的，如烟尘、SQ NO等。

四）各单位应优先采用能源利用效率高、污染物排放量少的清洁生产工艺，

并不断改进生产工艺，采用先进的生产设备，减少大气污染物的产生。

五）各单位严格执行《工艺操作规程》和《各项管理制度》，精心操作，

加强管理，避免出现跑、冒、滴、漏现象；并不断采用先进的工艺技术和生产设

备，减少污染物的产生量。

（六）各部门加强设备维护、保养，保证系统正常运行，杜绝废气无组织排

放。废气处理设施操作人员严格执行操作规程，确保废气处理设施正常运行，达到处理效果。尾气处理岗位应设置设备维护保养和废气排放监控记录表，并做好

原始记录。

七）我公司废气主要排放口：硫酸尾气排放口、复合肥生产造粒尾气排放

口、复合肥生产中和尾气排放口、复合肥生产转化尾气排放口、混肥生产洗涤尾

气排放口、35吨锅炉尾气排放口、磷酸生产洗涤尾气排放口、合成氨造气吹风气

排放口。

八）因发生事故或其他突发事件，危害人体健康时，立即启动公司应急救

援预案。

九）公司环境监测站负责对废气进行监测。对于废气，环境监测站每个月

对各装置尾气排放烟囱监测一遍。在每年的小麦扬花前后和玉米扬花前后各两个

月的时期，每两周对各装置尾气排放烟囱监测一遍。

第七条相关考核

一）经监测废气出现一项不合格扣该单位2-5 分。

二）对监测过程中弄虚作假、无理阻挠监测人员正常监测的扣该单位5-10

分。

（三）对各部门尾气洗涤装置，没有设备保养记录、废气监控记录，扣该单

位2-5 分，记录不规范、不清晰扣该单位1-2 分，设备运行不正常，扣该单位2-5 分。

四）以上考核未涉及到的不符合要求内容，每处（次）扣2-20 分。

第八条文件记录

《防污染事故应急救援预案》

《废气监控记录》

《设备保养记录》

《分析报告单》

固体废弃物管理制度

第一条目的

为控制公司固体废弃物的产生，防治固体废弃物污染环境，减少环境污染保障人体健康，维护生态安全，提高我公司经济效益，特制定本制度。

第二条适用范围

适用于公司各单位固体废弃物的排放管理。

第三条职责

（一）安全环保部负责制定本制度并负责解释。

（二）仓储管理部负责废弃物的回收管理。

（三）采购部负责废弃物的销售管理。

第四条引用法规、标准

《中华人民共和国环境保护法》

《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》

《中华人民共和国清洁生产促进法》

《中华人民共和国环境影响评价法》

山东省实施《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》办法

《危险废物转移联单管理办法》

《危险废物贮存污染控制标准》

第五条工作程序

（一）各单位负责控制本单位的固体废弃物排放和管理。

二）所有产生固体废弃物的部门必须及时将本部门产生的废弃物上缴仓储

管理部或者上报待处理物资的明细。各部门不能自行处理本部门所产生的废弃物资，更不能将废弃物资随处丢弃。

三）废弃物的处理统一由公司废旧物资处理部门进行处理。

第六条规定内容

一）固体废物是指在生产、生活和其他活动中产生的丧失原有利用价值或

者虽未丧失利用价值但被抛弃或者放弃的固态、半固态或置于容器中的气态的物品、物质以及法律、行政法规规定纳入固体废物管理的物品、物质。

二）固体废弃物的分类：

1、固体废弃物大体可分为工业固体废物、农业固体废物和生活垃圾。工业

固体废物按其特性可分为一般工业固体废物和危险废物，由于危险废物具有腐蚀性、急性毒性、浸出毒性、反应性、传染性和放射性等特性，因此危险废物对环境和人体健康可能造成更大的危害。

2、公司内的固体废弃物主要指生活垃圾、废旧包装物、粉尘、废旧钢材、

煤渣等。公司内固体废弃物可分为：不可回收利用无毒、无害废弃物：如瓜皮、果皮、果屑；可回收利用无毒、无害废弃物：如废办公用纸、废报纸、废纸箱、废木头、废旧钢材、煤渣、煤灰、废旧电缆、公司建筑垃圾、废玻璃制品、旧设备；不可回收利用有毒、有害废弃物：如废打印墨盒、废电池、废复写纸、色带、油棉纱、灯管、计算机软盘、油手套；可回收利用有害废弃物：如废灭火器、废塑料布、废旧编织袋、废机油。对这些废弃物进行分类管理定点存放。

三）固体废弃物管理

1、公司内的生活垃圾、废弃建筑等垃圾实行统一存放。

2、安全环保部不定期对公司内固体废弃物的分类存放情况进行检查。检查

发现撒落、乱倒现象，及时对责任部门提出警告，要求责任单位立即整改并清理。

3、安全环保部负责与环卫部门联系，清理公司的垃圾池。

4、公司内的废弃钢材、煤渣、废旧编织袋等，由采购部废旧物资销售部门

负责销售管理，产生的部门负责存放管理。

5、对于公司内产生的废弃物各单位分别进行标识管理，定人、定点管理。

6、对于公司要求以旧换新的物资，在领用料时必须自觉带废旧件到仓库领

用新件。仓储部废旧物资人员必须严格把关，对不严格按照公司废旧物资回收管理规定执行的部门，仓储部有权拒发新的备件并进行考核。

7、对于以下废旧物资，各产生部门必须及时上缴仓储管理部：

废旧机油类。

旧油桶、染料桶、水处理剂桶。

各类有色金属制品备件类。

4）

车间领用时要求以旧换新的部分，包括四氟件、轴承、不锈钢、铜件、铝件、铅件等。

5）各部门替换的车辆、空调、微机等办公设备及生活用品。

6）废旧钢材类等。

8、各单位必须建立废弃物管理台帐，主要登记废弃物种类、数量、危害等，

并进行月度盘库。

四）危险废物管理

1、危险废物是指列入国家危险废物名录或者根据国家规定的危险废物鉴别

标准和鉴别方法认定的具有危险特性的废物。

2、所有危险废物产生单位应建造专用的危险废物贮存设施，也可利用原有

构筑物改建成危险废物贮存设施。

3、在常温常压下易爆、易燃及排出有毒气体的危险废物必须进行预处理，

使之稳定后贮存，否则，按易爆、易燃危险品贮存。

4、在常温常压下不水解、不挥发的固体危险废物可在贮存设施内分别堆放。

并将危险废物装入容器内。

5、禁止将不相容（相互反应）的危险废物在同一容器内混装。

6、无法装入常用容器的危险废物可用防漏胶袋等盛装。

7、装载液体、半固体危险废物的容器内须留足够空间，容器顶部与液体表

面之间保留100毫米以上的空间。

8、对于公司处理不了的危险废物实行委托处置，具体由公司废旧物资销售

部门负责。

9、对于委托处置危险废物的单位，必须具有相应的处置资质，并严格执行

危险废物转移计划报批和依法运行危险废物转移联单。

第七条相关考核

一）未对废弃物进行严格管理的扣该单位2-5 分。

二）对于单位生产的废弃物未定人、定点管理的扣2-3分/ 项。

三）对于向垃圾池内乱放可回收废弃物的扣该单位2-5分/ 次。

四）对于未建立废弃物管理台帐的单位，扣该单位2-5分，记录不符合要

求扣2-3分/ 项。

五）以上考核未涉及到的不符合要求内容，每处（次）扣2-20 分。

第八条文件记录

防污染事故应急救援预案》废弃物登记台帐》

环境噪声污染防治管理制度

第一条目的

为防治环境噪声造成污染，保护和改善工作环境，保障从业人员的身体健康，根据有关法律法规，本着“预防为主、源头控制”的原则，结合公司实际，特制定本制度。

第二条适用范围

适用于公司各单位环境噪声污染防治管理。

第三条职责

一）安全环保部负责制定本制度并负责解释。

二）各单位根据各自的职责据本制度进行实施。

第四条引用法规、标准

中华人民共和国环境保护法》中华人民共和国环境噪声污染防治法》中华人民共和国清洁生产促进法》中华人民共和国环境影响评价法》

《山东省环境噪声污染防治条例》

第五条工作程序

（一）各单位负责本单位环境噪声的控制和管理。

（二）设备管理部应充分考虑机械设备噪声的要求，选择低噪声设备。

（三）安全环保部配合上级主管部门对厂界噪声进行监测。

第六条规定内容

（一）环境噪声是指在工业生产、建筑施工、交通运输和社会生活中所产生的干扰周围生活环境的声音。

（二）环境噪声污染是指所产生的环境噪声超过国家规定的环境噪声排放标准，并干扰他人正常生活、工作和学习的现象。

（三）工业噪声是指在工业生产活动中使用固定的设备时产生的干扰周围生活环境的声音。

（四）根据公司生产的实际情况，我公司噪声分为：生产设备噪声、车辆噪声。生产设备噪声主要有震动压缩机噪声、鼓风机噪声、粉碎噪声。

（五）各单位应采用清洁的生产设备，设备管理部在机械设备选型时应充分考虑对机械设备噪声的要求，尽可能选择低噪声设备。

（六）各部门对本部门主要产生噪声的设备加强技术改造，可采取隔音、消音、吸音等多种降噪措施或设施，加强对运行设备的维护保养，减少噪声产生环节。

（七）加强操作人员的个人防护，设置隔音板，佩戴具有降噪声的防护用具

（如耳塞、耳罩）等。

（八）安全环保部配合上级环保部门对厂界噪声厂内噪声进行监测，如果超标应采取积极措施进行治理。

（九）公司噪声控制标准：厂界噪声：白天W 65dB;夜间W 55dB;厂内w 85dB(A)

（十）《工业企业厂界噪声标准》：

各类厂界噪声标准值等效声级Leq/dB

II类标准适用于居住、商业、工业混杂区及商业中心区。

m类标准适用于工业区。

W类标准适用于交通干线道路两侧区域。

第七条相关考核

（一）未对噪声进行控制管理的扣该单位3-5分。

（二）对于配备耳塞的工作岗位未按要求使用的扣2-3分/项。

（三）未按要求使用清洁生产工艺设备的单位考核5-10分/项

（四）以上考核未涉及到的不符合要求内容，每处（次）扣2-20分。

第八条文件记录

《防污染事故应急救援预案》

《职业危害告知牌》

环境污染设施管理制度

第一条目的

为加强环境污染设施的监督管理，保障环境污染设施正常运行，改善环境质量,提高公司的环境治理工作，避免环境污染事故的发生，特制定本制度.

第二条适用范围

适用于公司环境污染设施的监督管理。

第三条职责

（一）本规定由公司安全环保部制定。

（二）设备管理部负责环境污染设施的监督管理。

（三）各单位在各自的职责范围内依据本规定实施监督管理和落实。

公司环保管理制度汇编.doc

公司环保管理制度汇编1 青岛赛特香料有限公司 环保管理制度 为了加强完善本公司的各项环境保护管理工作，使之符合国家相关的政策法规，保障公司的政策有序生产，现特制定环保管理的相关制度如下： 第一章总则 第一条根据《中华人民共和国环境保护法》“为认真执行全面规划，合理布局，综合利用，化害为利，依靠群众，大家动手，保护环境，造福人民”的环境方针，搞好本企业的环境保护工作，特制定本管理制度。 第二条本企业环境保护管理主要任务是：宣传和执行环境保护法和律法规及有关规定，充分、合理地利用各种资源、能源，控制和消除污染。 第三条保护环境人人有责。企业员工、领导都要认真、自觉学习、遵守环境保护法律法规及有关规定，正确看待和处理生产与保护环境之间的关系，坚持预防为主，防治结合的方针，提倡车间清洁生产、循环利用，从源头上尽量消灭污染物，并认真执行“谁污染、谁治理”的原则。 第二章组织结构 第四条公司设置由总经理为组长的环保工作领导小组，并设立专门环保管理部门即环保部，专门负责环境保护和环境监测，公司环保人员全面负责本企业环境保护工作的管理和监测任务，改善企业环保状况，减少企业对周围环境的污染，并协调企业与政府环保部门的工作。

第五条建立企业环境保护管理网络，由公司领导和环保员组成，定期召开企业环保情况报告会和专题会议，负责贯彻会议决定，共同搞好本企业的环境保护工作。 第六条公司环境保护机构配备必须的环保专业技术人员，并保持相对稳定。设置一名厂级领导来分管环境保护工作，并指定若干名专职环保技术员，协助生产部工作。环保机构只能加强，不能削弱。 第三章基本原则 第七条公司环保工作由分管环保领导主管，搞好公司内的环保工作，并直接向公司负责人负责环保事项。 第八条环保人员要重视防治“三废”污染，保护环境。要把环境保护工作作为生产管理的一个重要组成部分，纳入到日常生产中去，实行生产环保一齐抓。 第九条环境保护工作关系到周边环境和每个职工的身体健康及企业生产发展，公司员工必须严格执行环境保护工作制度，任何违反环保工作制度，造成事故者，必根据事故程度追究责任。 第十条防止“三废”污染，实行“谁污染，谁治理”的原则，所有造成环境污染和其它公害的车间都必须提出治理规划，有计划、有步骤地加以实施，公司在财力、物力、人力方面及时给予安排解决。 第十一条对环保设施、设备等要认真管理，建立定期检查、维修和维修后验收制度，保证设备、设施完好，运转率达到考核指标要求。 第十二条在下达公司考核各项技术经济指标的同时，把环保工作作为评定内容之一。

安全生产管理制度汇编(2018年修订)(完整资料).doc

此文档下载后即可编辑 第一章基本制度 1-1识别和获取适用的安全生产法律法规、标准及其他要求制度1、目的 为了及时识别、获取、更新与安全生产相关的法律、法规和其他要求，确保公司的生产活动符合国家法律法规和其他要求，特制定本制度。 2、适用范围 本制度适用于公司对安全生产法律、法规、标准及其它要求的获取、更新、适用性识别和管理。 3、职责 （1）安全环保部负责通过各种渠道获取与公司安全生产活动相关的法律、法规和其它要求，并负责对相关的法律、法规和其它要求确认其适用性，建立“企业适用的安全生产法律法规、标准及其它要求清单”，并发放到相关部门。 （2）各部门负责将“企业适用的安全生产法律法规、标准及其它要求清单”传达给本部门员工并监督其遵照执行。 （3）安全环保部应每年至少一次对适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求进行符合性评价，消除违规现象和行为。 4、控制程序 4.1与公司活动相关的国家及地方法律、法规和其它要求包括：国家、行业、地方的安全生产法律、法规、规章、标准及其它必须实行的要求。 4.2获取方法 安全环保部应经常与政府主管部门、行业协会、社会组织等部门保持联系，主动获取相关的法律、法规及其它要求，也可通过出版机构、

图书馆、书店、报刊、杂志、互联网进行补充，以确保公司在体系运行中能获取最新的有效版本。 4.3确认、分发和更新 1）安全环保部根据以下条件确认获得的法律、法规及其它要求的适用性： （1）是否与公司安全生产有关； （2）是否为最新的版本。 2）由安全环保部制定公司相关“企业适用的安全生产法律法规、标准及其它要求清单”，并发放到相关部门。 3）各部门负责保存与本部门有关的法律、法规及其它要求。 4）当上述法律、法规及其它要求更新时，应及时修正清单，将新的内容补发到相关部门，并对旧的文件做相应的处理。 4.4执行 各部门负责将相关法律、法规和其它要求传达给员工并遵照执行。 5、相关的文件 《适用的安全生产法律法规及其他要求清单》 《安全生产法律法规及其他要求定期更新记录》 《文件发放登记表》 《法律法规及其它要求符合性评价记录》 《隐患整改记录》 《法律法规及其它要求符合性评价报告》 《安全培训记录表》

职业卫生健康管理制度汇编

兰考汇工 职业卫生管理制度汇编 版本号： HT-ZYWS-201607(A/O) 编制单位：安全环保部 审核：睿伟山 审批：战涛 2016年7月10日编制2016年7月15日实施

目录 第一章职业健康管理制度 (1) 第二章职业健康体检管理制度 (6) 第三章职业危害因素监测与分级管理规定 (11) 第四章职业病防治管理规定 (15) 第五章职业病危害防治责任制度 (21) 第六章职业病防治宣传教育培训制度 (30) 第七章职业危害监测及评价制度 (34) 第八章职业危害防护设施维护检修制度 (37) 第九章从业人员职业健康监护档案管理制度 (39) 第十章职业危害警示标识及设置管理制度 (42) 第十一章建设项目职业卫生“三同时”制度 (52) 第十二章职业危害告知制度 (55) 第十三章职业危害申报制度 (58) 第十四章职业危害事故的处置与报告制度 (61) 第十五章职业病危害应急救援与管理制度 (65) 第十六章职业病防护用品管理制度 (72)

第一章职业健康管理制度 1目的 为贯彻《中华人民国职业病防治法》，预防、控制、消除职业病危害，保护从业人员的身体健康，控制作业环境的职业危害因素，特制定本制度。 2围 适用于汇工从业人员的职业健康管理和职业危害因素的控制 3术语 3.1职业病（occupational diseases）：从业人员因受职业性有害因素的影响而引起的，由国家以法规形式规定并经国家指定的医疗机构确诊的疾病。 3.2职业禁忌症（occupational contraindication）：，某些疾病（或某种生理缺陷），其患者如从事某种职业便会因职业性危害因素而使病情加重或易于发生事故，则称此疾病（或生理缺陷）为该职业的职业禁忌症。 3.3危险因素（hazardous factors）：能对人造成伤亡或对物造成突发性损坏的因素。 3.4有害因素（harmful factors）：能影响人的身体健康，导致疾病，或对物造成慢性损坏的因素。 通常危险因素和有害因素二者不加以区分而统称为危害因素，主要是指客观存在的危险、有害物质或能量超过一定限值的设备、设施和场所等。 3.5有尘作业（dusty work）：作业场所空气中粉尘含量超过国家卫生标准中粉尘的最高允许浓度的作业。 3.6有毒作业（toxic work）作业场所空气中有毒物质含量超过国家卫生标准中有毒物质的最高允许浓度的作业。

安全环保管理制度汇编

安 全 环 保 管 理 制 度 二零一三年五月

第一章总则 第一条为加强项目安全生产管理，防止和减少事故发生，保障施工人员生命和财产安全，促进项目的健康发展，制定本办法。 第二条凡在武罐七标管理范围内从事与安全生产活动有关的单位和个人，必须遵守本办法。 第三条安全生产贯穿于施工生产的全过程，必须贯彻国家“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。坚持项目部、施工处、技术员（班组），三级安全管理和“谁主管谁负责、谁审批谁负责”的原则。 第四条为加强安全生产监督管理，防范事故发生，保障施工人员的生命和财产安全，项目部实行安全责任事故“一票否决制”，建立奖惩结合、赏罚分明的激励和约束机制。 第五条必须严格遵守国家有关安全生产的法律法规、强制性标准、行业标准及路桥建设集团、路桥二公司、业主的有关规定。正确处理安全与效益、安全与生产、安全与发展、安全与稳定的关系，努力改善施工生产的安全环境和安全条件，确保施工生产安全。 第六条项目经理是安全生产的第一责任人，对安全生产工作全面负责；项目总工、技术负责人应负具体领导责任，各处负责人、技术员、在其分管工作中涉及安全生产内容的应承担相应的具体责任，其他生产管理人员也必须坚持“管生产必须管安全”的原则。 第七条项目其他从业人员有依法获得安全生产保障的权利，并

应依法履行安全生产方面的义务。 第八条项目安全领导小组依法组织员工参加本公司安全生产民主管理和民主监督，维护员工在安全生产方面的合法权益。 第九条项目安全生产领导小组应加强对安全生产工作的领导，监督各有关部门或个人认真履行安全生产管理职责。 第十条项目应采取各种形式，加强对安全生产法律、法规和安全生产技术知识的教育培训，不断提高员工的安全技术知识水平。 第十一条项目应鼓励和支持安全技术研究和安全生产先进技术的推广应用，以提高安全生产管理水平。 第十二条项目对在安全生产管理、抢险救护及改善安全生产条件等方面做出显著成绩的处室、班组和个人给予奖励。 第十三条安全环保处是项目安全环保生产工作的综合监督管理部门，依照国家有关安全生产的法律、法规和本办法的规定，对项目安全生产和环境保护工作实行对口管理。 第十四条本办法依据国家现行有关安全生产的法律、法规、标准、规范、规程和主管部门对安全生产管理的规定编制。 第四十四条认真学习贯彻落实国家《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、交通部《公路工程行业标准管理办法》及省、厅、公司安全生产管理规章制度，特制定该项目安全生产管理办法。

环保管理制度汇编

***********公司 环保管理制度 目录 环境保护培训管理制 度 ........................................... 环境因素识别管理制 度 ........................................... 废气排放管理制 度 ............................................... 固体废弃物管理制 度 ............................................. 安全环保部 月年******** 环境噪声污染防治管理制 度 .......................................

环境污染设施管理制 度 ........................................... 环境保护监测制 度 ............................................... 环境污染事故管理制 度 ........................................... 环境保护奖惩管理制 度 ........................................... 环境保护培训管理制度 第一条目的 为了促进公司员工环境保护知识的不断提高，增强员工环境保护观念，明确环境保护责任，确保环保培训教育工作落到实处,提高环境意识和保护环境的自觉性，制定本制度。 第二条适用范围 （一）本制度适用于公司各系统（以下简称各单位）的环境保护培训、环境保护宣传和环保活动等工作。 （二）本制度适用于新入厂员工，实习人员、外来参观人员、外来施工人员，在职工作人员的环保教育。 （三）对外包单位的环保培训教育,由外包单位按照国家相关法律法规进行环保知识培训教育，安全环保部对外包单位的培训教育实施综合监督管理。 第三条职责 （一）本制度由公司安全环保部制定。 （二）安全环保部对各系统的环境保护教育培训工作实施综合监督管理。（三）各单位在各自的职责范围内依据本规定实施监督管理和落实。 第四条引用法规、标准 《中华人民共和国环境保护法》 《中华人民共和国水污染防治法》 《中华人民共和国大气污染防治法》 《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》 《中华人民共和国环境噪声污染防治法》 《中华人民共和国环境影响评价法》 第五条工作程序 （一）新入厂员工、试用人员、长期实习人员（三个月以上）在接受公司、车间（部门）、班组“三级”安全教育时，同时接受环境保护教育，并经考试合格，

化工企业环保管理制度汇编(2020年最新修改版1)

化工企业环保管理制度汇编(2020年最新修改版1) XXXXXX有限公司 环境保护管理制度汇编 制度编制单位：XXXXXX有限公司 XXXXXX有限公司发布 目录 1环境保护目标责任制 (3)

2环保岗位环保责任制 (4) 3建设项目环境保护管理制度 (15) 4环境保护设施运行管理制度 (16) 5环保事故管理制度 (20) 6环保培训教育制度 (22) 7环保奖惩管理制度 (24) 8环境治理管理制度 (26) 9原料装卸管理制度 (28) 10 “三废”管理制度 (30) 11“跑、冒、滴、漏”管理制度 (32) 12环保设施运行管理制度 (33) 13检修、清洗、置换、取样环节“三废”管理制度......................................................... 错误!未定义书签。14环保奖罚管理制度 ............................................................................................................ 错误!未定义书签。15环境卫生管理制度 ............................................................................................................ 错误!未定义书签。16环境保护管理制度 ............................................................................................................ 错误!未定义书签。17污染物排放及环保统计工作管理制度............................................................................. 错误!未定义书签。18事故状态下“清净下水”收集与处置管理制度............................................................. 错误!未定义书签。19危险废物管理制度 ............................................................................................................ 错误!未定义书签。 19.1危险废物污染防治责任制度 ......................................................................................... 错误!未定义书签。 19.2危险废物标识管理制度 ................................................................................................. 错误!未定义书签。 19.3危险废物管理计划制度 ................................................................................................. 错误!未定义书签。 19.4危险废物申报登记制度 ................................................................................................. 错误!未定义书签。 19.5危险废物转移联单管理制度 ......................................................................................... 错误!未定义书签。 19.6应急预案备案制度 ......................................................................................................... 错误!未定义书签。 19.7危险废物分类、贮运管理制度 ..................................................................................... 错误!未定义书签。 19.8危险废物利用设施管理制度 ......................................................................................... 错误!未定义书签。 19.9建立危险废物台帐管理制度 ......................................................................................... 错误!未定义书签。 19.10危险废物人员培训制度............................................................................................... 错误!未定义书签。 19.11危险废物岗位劳动保护管理制度 ............................................................................... 错误!未定义书签。 19.12危险废物内部监督管理措施和制度 ........................................................................... 错误!未定义书签。 19.13危险废物环境监测制度............................................................................................... 错误!未定义书签。

项目安全生产管理制度汇编

中国建筑第八工程局有限公司响螺湾月亮岛项目部 安全管理制度 编制： 二0一一年三月

目录 项目安全生产责任制 (7) 安全生产责任状 (7) 项目经理岗位安全生产责任制 (8) 项目总工程师岗位安全生产责任制 .. 10项目安全主管岗位安全生产责任制 .. 11项目安全员岗位安全生产责任制 (12) 项目责任工程师岗位安全生产责任制13项目质检员岗位安全生产责任制 (14) 项目班组长安全生产责任制 (15) 项目分包队伍负责人安全生产责任制16项目施工人员安全生产责任制 (17) 项目分包方安全生产责任制 (18) 工程项目交叉作业安全责任制 (19) 项目技术管理制度 (20) 项目安全技术交底制度 (21) 安全教育培训制度 (22) 班前安全活动制度 (23) 特种作业人员安全管理制度 (24) 文明施工管理制度 (25) 分包队伍管理规定 (27)

安全生产和文明施工保证金制度 (28) 项目安全生产、文明施工违章处罚制度 (29) 安全生产检查制度 (32) 安全防护设施、设备验收制度 (33) 施工现场临时用电管理制度 (34) 施工现场临时用电安全管理制度(CI) .41 机械设备管理制度 (42) 机械安全管理制度(CI) (46) 重要劳动防护用品管理制度 (47) 因工伤亡事故报告统计制度 (49) 工程项目安全生产资金保障制度 (53) 施工现场安全色标管理制度 (56) 项目消防、保卫管理制度 (57) 施工现场安全防火管理制度 (60) 消防安全责任制 (61) 项目经理防火责任制 (61) 消防干部（消防责任工程师）防火责任制 (62) 生产班组长防火安全岗位责任 (63) 班组防火负责人职责 (64) 职工防火职责 (65)

化工企业环保管理制度汇编(2017年最新修改版1)

制度版本：DEOU/ZDHB-2017 XXXXXX有限公司 环境保护管理制度汇编 制度编制单位：XXXXXX有限公司 XXXXXX有限公司发布 目录

1环境保护目标责任制 (2) 2环保岗位环保责任制 (3) 3建设项目环境保护管理制度 (17) 4环境保护设施运行管理制度 (19) 5环保事故管理制度 (23) 6环保培训教育制度 (26) 7环保奖惩管理制度 (28) 8环境治理管理制度 (30) 9原料装卸管理制度 (33) 10 “三废”管理制度 (34) 11“跑、冒、滴、漏”管理制度 (36) 12环保设施运行管理制度 (37) 13检修、清洗、置换、取样环节“三废”管理制度 (40) 14环保奖罚管理制度 (41) 15环境卫生管理制度 (42) 16环境保护管理制度 (43) 17污染物排放及环保统计工作管理制度 (47) 18事故状态下“清净下水”收集与处置管理制度 (49) 19危险废物管理制度 (50) 19.1危险废物污染防治责任制度 (50) 19.2危险废物标识管理制度 (53) 19.3危险废物管理计划制度 (55) 19.4危险废物申报登记制度 (57) 19.5危险废物转移联单管理制度 (58) 19.6应急预案备案制度 (60) 19.7危险废物分类、贮运管理制度 (61) 19.8危险废物利用设施管理制度 (62) 19.9建立危险废物台帐管理制度 (63) 19.10危险废物人员培训制度 (64) 19.11危险废物岗位劳动保护管理制度 (65) 19.12危险废物内部监督管理措施和制度 (66) 19.13危险废物环境监测制度 (67)

水泥企业环保制度汇编精选文档

水泥企业环保制度汇编 精选文档 TTMS system office room 【TTMS16H-TTMS2A-TTMS8Q8-

实施时间：2016年9月17日 修改时间：2018年1月10日 制定人：周伟批准人：周世文 发布日期：2016年7月26日实施日期：2016年7月27日

目?录 第一章总则 第二章环境保护责任制度 第三章生产过程中环境保护管理制度 第四章环保设施检修与管理制度 第五章环境检测管理制度 第六章环境保护培训教育管理制度 第七章排污费缴纳与环保资金申请管理制度? 第八章?环保监督与考核管理细则 第一章总则 一、目的

为遵循《中华人民共和国环境保护法》，加强公司环境保护管理，贯彻落实公司“创新、绩效、和谐、责任”的企业宗旨、执行“实施综合治污，推进清洁生产，构建和谐企业”的环境保护方针，达到“设备正常运转率达到98%，固废综合处理率达到100%，厂区噪音与污染物100%达标排放，废水100%循环利用, 单位产品综合能耗每年降低1%，重特大环境污染事故为0”的环境管理目标,特制定本环保管理制度。 二、适应范围及权限? 1、本制度汇编适用于XXX水泥有限公司范围内的环保管理。 2、名词术语? 环境保护：是指采取法律的、行政的、经济的、科学技术的各方面措施，合理地利用自然资源，防止对环境污染和破坏，以求保持和发展生态平衡，扩大有用资源的再生产，保障人类社会的发展。 环境污染：是指有害物质或因子进入环境，并在环境中扩散、迁移、转化，使环境系统的结构与功能发生变化，对人类以及其他生物的生存和发展产生不利影响的现象。 环境管理：是指在环境容量的允许下，以环境科学理论为基础、运用技术的、经济的、法律的、教育的和行政手段，对人类的社会经济活动进行管理。 环境监测：是指间断或连续地测定环境中污染物的浓度，观察分析其变化和对环境影响的过程。 可持续发展：既满足当代人的需要，又不对后代人满足需要的能力构成危害的发展。 3、本制度归口管理单位是生产技术部，综合管理部配合。在生产品质部经理的领导下，进行环境保护工作。 三、附则? 1、本制度由生产品质部起草并解释。

安全生产管理制度汇编(全)汇编

上海有限公司安全生产规章制度汇编 现行版本：A/0 首版生效日期：2016年2月10日 本版生效日期：2016年2月10日 （受控文件未经批准不得复制）

上海有限公司（通知） 〔2016〕05号 签发人：*** 关于安全生产规章制度汇编下发的通知 各部门： 为了进一步更规范企业的安全生产行为，公司对安全生产各项规章制度、操作规程暨危险源，重新进行了评审、修改，并形成了汇编，现印发给你们，希望认真组织员工学习、遵守。 二〇一六年二月十日 附件：《安全生产规章制度汇编》、《安全操作规程暨危险源》

主题词：安全生产规章制度通知 上海有限公司二O一六年二月十日发 共印8份 目录

安全生产目标管理制度 一、目的 明确公司安全生产目标与指标的制定、分解、实施、与考核。 二、范围 本制度适用于公司范围内。 三、管理职责 1、公司行政人事部负责本制度的编制、修订、督促检查。 2、总经理批准公司安全生产目标。

四、安全生产目标的分解和实施 1、制订 公司行政人事部根据安全生产方针、管理评审的结果、风险评价结果、生产和过程绩效、标准化系统评价结果、改进安全生产管理存在的不足之处，起草安全生产目标和指标，征求基层单位意见后由总经理批准后实施。 2、实施 总经理负责为实现安全生产目标和指标提供人力资源、财力资源、物力资源以及技术资源。 3、目标分解及实施 公司行政人事部将安全生产目标和指标以安全目标责任书形式分解到各部门并确保目标和指标实施。 4、实施结果考核 公司行政人事部负责每年的考核，每年12月进行全年考核并将考核结果公布于员工，做为安全奖罚依据。 5、安全生产目标与指标评审及修订 公司行政人事部通过考核结果分析安全生产目标和指标的适宜性，及针对内外部条件变化，对目标进行修订。

公司企业环保管理制度汇编完整篇.doc

公司企业环保管理制度汇编1 环保管理制度汇编污染治理领导小组 录目 总则第一章 环境保护责任制度第二章 生产过程中环境保护管理制度第三章 环保设施检修与管理制度第四章 环境检测管理制度第五章 环境保护培训教育管理制度第六章 排污费缴纳与环保资金申请管理制度第七章 环保监督与考核管理细则第八章 环境保护应急预案第九章 环境保护管理组织结构图第十章 则总第一章 一、目的 ，加强公司环境保护管理，贯彻执行公为遵循《中华人民共和国环境保护法》

构建和谐企业”的环境保护方,司“实施综合治污，推进清洁生产，打造绿色安多 ，厂区噪音与100%，固废综合利用率达到98%针，达到“环保设备正常运转率达到 污染物，4%单位产品综合能耗每年降低, 循环利用100%废水余热、达标排放，100% 特制定本环保管理制度。,”的环境管理目标0重特大环境污染事故为 二、适应范围及权限 、本制度汇编适用于夏河安多水泥有限责任公司范围内的环保管理。1 、名词术语2 环境保护：是指采取法律的、行政的、经济的、科学技术的各方面措施，2.1 合理地利用自然资源，防止对环境污染和破坏，以求保持和发展生态平衡，扩大有 用资源的再生产，保障人类社会的发展。 转化，迁移、并在环境中扩散、是指有害物质或因子进入环境，环境污染：2.2 对人类以及其他生物的生存和发展产生不利影使环境系统

的结构与功能发生变化， 响的现象。 环境管理：是指在环境容量的允许下，以环境科学理论为基础、运用技术2.3 的、经济的、法律的、教育的和行政手段，对人类的社会经济活动进行管理。 环境监测：是指间断或连续地测定环境中污染物的浓度，观察分析其变化2.4 和对环境影响的过程。 可持续发展：既满足当代人的需要，又不对后代人满足需要的能力构成危2.5 害的发展。 、本制度归口管理单位是技术动力部，安全生产部配合。在生产厂长的领导3 下，进行环境保护工作。 三、附则 、本制度由污染治理小组起草并解释。1 、本制度自签发之日起执行2 环境保护责任制第二章

食品生产企业环保管理制度汇编

. . . 企业环保管理制度 第一章总则 1、根据《中华人民国环境保护法》“为认真执行全面规划，合理布局，综合利用，化害为利，依靠群众，大家动手，保护环境，造福人民”的环境方针，搞好本单位的环境保护工作，特制定本管理制度。 2、本公司环境保护管理主要任务是：宣传和执行环境保护法律法规及有关规定，充分、合理地利用各种资源、能源，控制和消除污染，促进本公司生产发展，创造良好的工作生活环境，使公司的经济活动能尽量减少对周围生态环境的污染。 3、保护环境人人有责，公司员工、领导都要认真、自觉学习、遵守环境保护法律法规及有关规定，正确看待和处理生产与保护环境之间的关系，坚持预防为主，防治结合的方针，提倡车间清洁生产、循环利用，从源头上尽量消灭污染物，认真执行“谁污染，谁治理”的原则。 4、公司要采取一切可能的措施，把节能减排工作当作硬任务，搞好清洁卫生工作，做好废水、废气、废渣、噪声等的综合治理工作。 5、公司除贯彻、执行本制度外，还必须同时严格执行国家和各级政府有关环保的法规、制度和标准。 第二章环保管理职责 1、公司成立安全生产委员会，负责公司环保管理和环保技术监督工作。总经理任全生产委员会主任，副总理任副主任，各单位一级主管是安全生产委员会成员，办公室设在安全环保室。安全环保室配备必须的专业技术人员。各单位配备环保人员，负责本单位的日常环保管理工作。 2、安全环保室职责 （1）认真贯彻执行国家，上级主管部门的有关环保方针、政策和法规。负责本企业环保工作的管理、监察和测试等。 （2）负责协助总经理组织制定环保长远规划。 （3）监督检查本公司执行“三废”治理情况。参加新建、改建、扩建项目方案的研究和审查工，并参加验收，提出环保意见和要求。 （4）组织公司部环境监测。掌握原始记录，建立环保设施运行台帐，做好环保资料归档和统计工作，按时向上级环保部门报告。 （5）对员工进行环保法律、法规教育和宣传。提高员工的环保意识，并对环保岗位进行培训考核。 3、各单位环保工作职责 （1）执行公司环保计划，制定和完善本单位环保规章制度。 （2）定期、不定期检查本单位环保设施的运行情况和运行记录。 （3）负责监督本单位废水、废气、固体废物达标排放情况。 （4）按规定向公司报告本单位污染物排放情况，污染防治设施运行情况和污染减排情况。

安全生产管理制度汇编(最新版

第一章基本制度 1-1识别和获取适用的安全生产法律法规、标准及其他要求制度1、目的 为了及时识别、获取、更新与安全生产相关的法律、法规和其他要求，确保公司的生产活动符合国家法律法规和其他要求，特制定本制度。 2、适用范围 本制度适用于公司对安全生产法律、法规、标准及其它要求的获取、更新、适用性识别和管理。 3、职责 （1）安全环保部负责通过各种渠道获取与公司安全生产活动相关的法律、法规和其它要求，并负责对相关的法律、法规和其它要求确认其适用性，建立“企业适用的安全生产法律法规、标准及其它要求清单”，并发放到相关部门。 （2）各部门负责将“企业适用的安全生产法律法规、标准及其它要求清单”传达给本部门员工并监督其遵照执行。 （3）安全环保部应每年至少一次对适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求进行符合性评价，消除违规现象和行为。 4、控制程序 4.1与公司活动相关的国家及地方法律、法规和其它要求包括：国家、行业、地方的安全生产法律、法规、规章、标准及其它必须实行的要求。 4.2获取方法 安全环保部应经常与政府主管部门、行业协会、社会组织等部门保持联系，主动获取相关的法律、法规及其它要求，也可通过出版机构、图书馆、书店、报刊、杂志、互联网进行补充，以确保公司在体系运行

中能获取最新的有效版本。 4.3确认、分发和更新 1）安全环保部根据以下条件确认获得的法律、法规及其它要求的适用性： （1）是否与公司安全生产有关； （2）是否为最新的版本。 2）由安全环保部制定公司相关“企业适用的安全生产法律法规、标准及其它要求清单”，并发放到相关部门。 3）各部门负责保存与本部门有关的法律、法规及其它要求。 4）当上述法律、法规及其它要求更新时，应及时修正清单，将新的内容补发到相关部门，并对旧的文件做相应的处理。 4.4执行 各部门负责将相关法律、法规和其它要求传达给员工并遵照执行。 5、相关的文件 《适用的安全生产法律法规及其他要求清单》 《安全生产法律法规及其他要求定期更新记录》 《文件发放登记表》 《法律法规及其它要求符合性评价记录》 《隐患整改记录》 《法律法规及其它要求符合性评价报告》 《安全培训记录表》

安全生产管理制度汇编(2019年修订版)

安全生产管理制度汇编 2019 最新修订版

目录 第一章基本制度 (5) 1-1识别和获取适用的安全生产法律法规、标准及其他要求制度 (5) 1-2安全生产会议管理制度 (7) 1-3安全生产奖惩管理制度 (10) 1-4领导干部带班制度 (13) 1-5风险评价管理制度 (17) 1-6风险评价准则 (24) 1-7安全生产隐患排查治理管理制度 (27) 1-8安全隐患排查上报管理制度 (43) 1-9变更管理制度 (44) 1-10供应商管理制度 (48) 1-11安全生产管理制度及操作规程评审、修订制度 (50) 1-12安全文件档案管理制度 (53) 1-13特种作业人员管理制度 (56) 1-14安全生产承诺制度 (58) 1-15安全生产责任制落实制度 (60) 1-16安全生产责任制考核制度 (65) 1-17安全生产标准化运行自评管理制度 (67) 1-18安全生产标准化绩效考核制度 (69) 1-19应急救援管理制度 (72) 1-20安全生产标准化管理制度 (77) 第二章专项安全制度 (80) 2-1安全培训教育管理制度 (80) 2-2安全检查制度 (85) 2-3事故管理制度 (87) 2-4工资“三挂钩”制度 (92) 2-5从业人员资格管理制度 (94) 2-6重大危险源管理制度 (96) 2-7安全标志管理制度 (98) 第三章职业健康管理 (100) 3-1职业病危害警示与告知制度 (100) 3-2职业病危害项目申报制度 (105) 3-3职业病防治宣传教育培训制度 (107) 3-4职业病防护设施维护检修制度 (111) 3-5职业病防护用品管理制度 (113) 3-6职业病危害监测及评价管理制度 (115) 3-7建设项目职业卫生“三同时”管理制度 (117)

环保管理制度汇编

环保管理制度汇编 为了做好钢铁企业对环境的保护工作，坚持环保生产，需要制定并实施相应的管理制度。X为你带来了钢铁企业环保管理制度，一起来看看吧。 钢铁企业环保管理制度篇一 第一章总则 第一条我厂环境保护工作坚持预防为主、防治结合、综合治理的原则;坚持推行清洁生产、实行生产全过程污染控制的原则;实行污染物达标排放和污染物总量控制的原则;坚持环境保护工作作为评选先进的必要条件，实行一票否定制。 第二条环境保护工作的主要负责人，应对环境保护工作实施统一监督管理，行政一把手是环境保护第一责任人。 第三条配备与开展工作相适应的环保管理人员，掌握生产工艺技术及生产运行状况。 第二章环境监测工作 第四条每年根据公司下达的开展环境监测工作。监测时如有超标情况，要按照程序文件要求及时通知相关部门，不得私自减少监测次数或停止监测。 第五条每月3日上报前一个月的。 第六条生产办除开展常规监测外，要承担对突发性的

污染事故的应急监测工作。 第七条外排污水和大气的监测外委进行。 第三章环境保护工作日常管理 第八条把环境保护工作纳入日常生产经营活动的全过程中，实现全过程、全天侯、全员的环保管理，在布置、检查、总结、评比的同时，必须有环保工作内容。 第九条积极开展环境保护宣传教育活动，普及环保知识，提高全员的环保意识。重点要作好“世界地球日”和“世界环境日”的宣传工作。 第十条完善环保各项基础资料。 第十一条加强对外来施工单位施工作业的环境管理，承揽环保设施施工的单位，要持有上级或政府主管部门的施工许可证，在施工过程要防止产生污染，施工后要达到工完、料净、场地清，对有植被损坏情况的，施工单位要采取恢复措施。 第十二条污染防治与三废资源综合利用： (一)对生产中产生的“三废”进行回收或处理，防止资源浪费和环境污染，对暂时不能利用而须转移给其它单位利用的三废，必须由公司安全环保部批准，严格执行逐级审批手续，防止污染转移造成污染事故; (二)开展节水减污活动，采取一水多用，循环使用，提高水的综合利用率;

煤矿环保管理制度汇编

贞丰县岔河联营煤矿环保管理制度 编制日期：2017年1月1日

岔河联营煤矿 环保管理制度 一、总则 1、根据《中华人民共和国环境保护法》“为认真执行全面规划，合理布局，综合利用，化害为利，依靠群众，大家动手，保护环境，建设和谐矿区，造福矿区人民群众”的环境方针，搞好本煤矿企业的环境保护工作，特制定本管理制度。 2、本煤矿环境保护管理主要任务是：宣传和执行环境保护法律法规及有关规定，充分、合理地利用各种资源、能源，控制和消除污染，促进本企业生产发展，创造良好的矿区生活环境，使煤矿的生产经营活动能尽量减少对周围生态环境的污染。 3、保护环境人人有责。煤矿企业员工、领导都要认真、自觉学习、遵守环境保护法律法规及有关规定，正确看待和处理生产与保护环境之间的关系，坚持预防为主，防治结合的方针，提倡煤矿安全清洁生产、循环利用，从源头上尽量消灭污染物，尽量避免“谁污染、谁治理”的情况。从一开始就做好周围环境保护工作，进一步把“建设和矿区、人与自然和谐相处”的良好局面。 4、煤矿企业要采取一切可能的措施，把节能减排工作当作硬任务，搞好清洁生产，做好三废排放综合治理，引进和利用先进技术，综合回收利用资源。

5、煤矿除贯彻、执行本制度外，还必须同时严格执行国家和各级政府有关环保的法规、制度和标准。 二、环保管理职责 我矿成立管理部门机构、由科、班组成环保管理网，开展全面、全员、全过程的环保管理和环保技术监督工作。 1、根据《环境保护法》要求，矿设置专门的环保管理部门和专职人员，全面负责本企业环境保护工作的管理和监测任务，改善煤矿生产场所周围的环境状况，减少对周围环境的污染，并协调煤矿企业与政府环保部门的工作。 2、建立煤矿企业环境保护网，由矿领导和企业环保员组成，定期召开企业环保情况报告会和专题会议，负责贯彻会议决定，共同搞好本企业的环境保护工作。 3、企业环保管理部门应配备必须的环保专业技术人员，并保持相对稳定。设置一名矿级领导来分管环境保护工作，并指定若干名专职环保技术员，协助领导工作。环保机构只能加强，不能削弱。 4、环保管理部门职责： ⑴在我矿分管领导负责下，认真贯彻执行国家、上级主管部门的有关环保方针、政策和法规，负责本煤矿企业环保工作的管理、监察和测试等。 ⑵负责组织制定环保长远规划和年度总结报告。 ⑶监督检查本公司执行“三废”治理情况，参加新建、扩建和改造项目方案的研究和审查工作，并参加验收，提出环保意见和要求。 ⑷组织煤矿企业内部环境监测，掌握原始记录，建立环保设施运

安全生产管理规章制度汇编

东方建设集团有限公司企业安全生产管理规章制度汇编

二00五年三月十二日目录 （1）、安全生产责任制度 （2）、安全生产教育制度 （3）、安全生产技术措施制度 （4）、安全生产检查制度 （5）、定期安全检查制度 （6）、职工工伤事故报告制度 （7）、班前安全活动制度 （8）、工地文明卫生管理制度 （9）、职工遵纪守法制度 （10）、消防明火管理制度 （11）、工地治安管理制度

（12）、食堂卫生管理制度 （13）、劳务用工管理制度 注：各级安全责任制和安全生产奖惩制度按照公司规定 执行 安全生产责任制度 建立和健全以安全生产责任责任制为中心的各项安全管理制度，是保障安全生产的重要组织手段，翁“管生产必须管安全”的原则从制度上固定下来，从而强化各级管理人员的安全生产责任，特订立如下制度： 一、建立以公司经理为首的企业六大安全保证体系，使企业的安全工作层层有人负责，责任分工明确，做到齐抓共管，实行全员、全方位的安全目标管理。 二、分公司的各级领导和职能部门工地负责人、施工管理人员等必须根据公司《安全管理责任制》要求执行各自应担负的责

任。 三、分公司每年应与公司签订安全责任合同，分公司与工地（项目）、项目部与管理人员、项目部与班组、班组与工人要在开工之前要逐级签订安全责任合同。 四、贯彻《安全生产责任制》，领导干部必须带头在布置、计划、检查、总结、评比生产的同时布置、计划、检查、总结、评比安全工作。 五、各级施工管理人员应自觉执行安全生产各项规章制度，遵纪守法、保障安全；对安全工作抓得好的单位和个人应给予表扬和奖励，对不负责任、玩忽职守或违章指挥、违章作业所造成工伤事故的应给予批评、处分、停职乃至追究刑事责任。 六、实行分包的项目要签订有安全硬指标的合同，实现安全目标管理。 安全生产教育制度 安全教育是建安企业各单位工程保证施工安全生产的重要环节，建立安全教育制度是增强职工法律观念，提高技术素质和学习、掌握安全技术操作规程的重要环节，因此，特制定下列制度：一、新工人进场必须经公司、项目部、班组三级安全管理部门进行的“三级安全教育”。 二、电工、焊工、架子工、井架和搅拌机操作工等特殊工种必须经市级以上专业培训，考核合格后方可持证上岗作业。变换工种前还

洗煤厂环保制度汇编

总则 1、根据《中华人民共和国环境保护法》“为认真执行全面规划，合理布局，综合利用，保护环境，造福人民”的环境方针，搞好本矿的环境保护工作，特制定本管理制度。 2、环境保护管理主要任务是：宣传和执行环境保护法律法规及有关规定，充分、合理地利用各种资源、能源，控制和消除污染，促进本矿生产发展，创造良好的工作生活环境，使我矿的经济活动，减少对周围生态环境的污染。 3、保护环境人人有责。企业员工、领导都要认真、自觉学习、遵守环境保护法律、法规及有关规定，正确看待和处理生产与保护环境之间的关系，将环境保护工作纳入企目标责任制，贯彻执行预防为主、综合利用、以管促治、化害为利的方针，提倡清洁生产、循环利用，从源头上消除污染物，并认真执行“谁污染、谁治理”的原则。 4、加强基建项目的环境管理，严格执行环保设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用的“三同时”管理制度。 5、严格监督管理，“三废”排放必须符合国家排放标淮，防止新的污染。 6、任何单位和个人都有保护环境的义务，并有权对污染和破坏环境的行为进行制止、批评和检举。 7、环保工作由分管环保领导主管，环保科负责搞好矿内的环保工作，并直接向负责人负责环保事项。 8、环保人员要重视防治“三废”污染，保护环境。要把环境保护工作作为生产管理的一个重要组成部分，纳入到日常生产中去，实行生产环保一齐抓。 9、环境保护工作关系到周边环境和每个职工的身体健康及企业生产发展，本矿员工必须严格执行环境保护工作制度，任何违反环保工作制度，造成事故者，必根据事故程度追究责任。 10、防止“三废”污染，实行“谁污染，谁治理”的原则，所有造成环境污染和其它公害的生产单位都必须提出治理规划，有计划、有步骤地加以实施，公司在财力、物力、人力方面应及时给予安排解决。 11、对环保设施、设备等要认真管理，建立定期检查、维修和维修后验收制度，保证设备、设施完好，运转率达到考核指标要求，并确保备品备药的正常储备量。 12、在下达企业考核各项技术经济指标的同时，把环保工作作为评定内容之一。 13、凡新建、扩建、改造项目中的“三废”治理和综合利用工作所需资金、设备材料，必须同时列入计划，切实予以保证，在施工过程中不得以任何理由为借口排挤“三废”治理和综合利用工程的资金、设备、材料和人力等。