文档库 最新最全的文档下载
当前位置:文档库 › 运营管理(MBA)

运营管理(MBA)

运营管理参考答案 MBA

简答题: 运营系统: 运营系统是指利用运营资源把投入转换成产出的过程,它包括运营过程和运营资源两部分。其中,运营过程是指围绕着产品或者服务的一系列有组织的运营活动,是一个“投入-转换-产出”的过程,即投入一定的资源,经过一系列、多种形式的 变换,使其价值增值,最后以某种形式的产出提供给社会的过程。运营资源是指企业内部支持运营活动的资源条件,主要由人、财、物和技术等构成,是运营过程的支撑体系。 运营过程包括运营投入、转换过程及运营产出三部分,其中运营投入,又称为待转换资源,主要有原材料、信息和顾客等,运营产出则是企业满足顾客需要的产成品或者服务。一般来说,运营系统中发生的转换过程包括:物理过程、位置变化过程、交易过程、存储过程、生理过程和信息过程。 投入和产出的不同就是转换的结果,转换的本质要求是增加价值,即通过运营过程对运营的投入进行转换的过程必须为企业增加价值。在日常经营过程中,每一个企业都包括了人力资源、行政后勤、财务管理、研发、采购、生产、销售和售后服务等企业应该具有的所有部门,但是在这众多的部门中属于运营系统核心流程的是哪些呢?根据运营过程分析,企业中的采购、生产、销售和售后服务与“投入-转换-产出”过程一一对应,即投入系统主要是采购流程,转换系统主要 是生产流程,产出系统主要是销售流程和售后服务流程。 运营管理: 运营管理指对运营过程的计划、组织、实施和控制,是与产品生产和服务创造密切相关的各项管理工作的总称。 企业运营管理要控制的主要目标是质量,成本,时间和柔性,它们是企业竞争力的根本源泉。因此,运营管理在企业经营中具有重要的作用。特别是近二三十年来,现代企业的生产经营规模不断扩大,产品本身的技术和知识密集程度不断提高,产品的生产和服务过程日趋复杂,市场需求日益多样化、多变化,世界范围内的竞争日益激烈,这些因素使运营管理本身也在不断发生变化。尤其是近十几年来,随着信息技术突飞猛进的发展,为运营增添了新的有力手段,也使运营学的研究进入了一个新阶段,使其内容更加丰富,范围更加扩大,体系更加完整。 现代运营管理 现代运营管理涵盖的范围越来越大。现代运营的范围已从传统的制造业企业扩大到非制造业。其研究内容也已不局限于生产过程的计划、组织与控制,而是扩大到包括运营战略的制定、运营系统设计以及运营系统运行等多个层次的内容。把运营战略、新产品开发、产品设计、采购供应、生产制造、产品配送直至售后服务看作一个完整的“价值链”,对其进行集成管理。

MBA组织行为学案例

案例一1. 张经理是A公司的人力资源部负责人,近段时间他却烦恼透顶,两位他所看重的公司业务骨干要走。主要原因是该员工认为他现在所做的贡献远大于回报,而且事实的确如此。而公司则认为他们所取得的成绩是因为有公司作后盾,离了公司他们什么也不是,又怎么会有作为?相持之下两人一气走之。 问题:请用亚当斯的公平理论对此进行分析。 二/案例分析题:根据以下给出的材料,结合组织行为学所学相关知识进行分析(20页)多年来,乔刚一直梦想拥有一家自己的公司。机会终于来了,在好朋友陆侃的建议下,乔刚经过努力注册了专门从事建筑供应业务的金光公司。金光公司在市郊租了一间大仓库用于储存建筑材料,同时招聘了数名职工分别负责货物运输、财务和行政工作。 开始时,金光公司的业务量很少,靠开发商陆侃的帮助,金光公司勉强维持运转。一年后,由于结识了建筑行业联合会理事长,乔刚拿到了一个大型住宅项目的供应合同。公司上下工作认真,赢得了开发商的高度赞扬。从此,金光公司迈入高速增长的新阶段。 三年后,公司的人数增加到50人,还另租用了一间仓库。与此同时,乔刚开始担心公司出现的许多问题,首先是陆侃。一次,陆侃让乔刚在极短的时间内供应一些紧缺的材料,因为实在无能为力,乔刚没有答应好友的请求,两人从此翻脸。乔刚不担心生意受损,只是很惋惜失去了一位好朋友。另一个问题是,乔刚发现自己在办公室处理文件的时间越来越长,他已经不认识许多员工,也无法直接指挥仓库的运营。他任命两位公司元老为仓库的业务经理,但依然掌握着工作计划、任务分配等所有事项的决策权。他甚至坚持亲自检查和签署采购单。而且,公司大多数的合同还是由乔刚通过人际关系获得。这一切使业务经理左右为难,一方面他们对乔刚非常忠诚、不愿争权,另一方面他们感到自己缺乏相应的职权来从事经营管理。 最近发生的几件事情使乔刚觉得问题非常严重。第一,一位重要的客户打电话抱怨金光公司没能及时供应一些关键物资,表示今后不再合作;第二,几个优秀员工同时提交了辞呈;第三,会计汇报说公司的营业额和利润出现了明显下降。 分析思考题: (1)、乔刚遇到了哪些组织行为管理问题 没有组织的演进, (2)、乔刚应如何解决所面临的问题 组织变革 (3)、金光公司的问题有无普遍性为什么 有 通过以上案例,我们结合所学的组织行为学课程,做出以下分析:

MBA运营管理教学大纲

运营管理北京科技大学东凌经济管理学院

运营管理 主讲教师马风才 E-mail: 手机: 1、课程简介 运营是各类企业的基本职能之一。运营管理就是对制造产品或提供服务的“输入-转换-产出”过程进行计划、组织和控制等。运营管理的目标是通过运营系统的规划与设计以及运行与控制来改善质量(Q)、降低成本(C)、提高准时交货率(D)等,进而实现运营战略,提升组织的竞争力。 《运营管理》是MBA的核心课程之一。课程旨在让学员把握运营管理与其它职能管理(财务、营销、人力资源等)之间的关系及其在企业组织中的重要性。通过课程学习,学员将掌握有关运营管理的基本概念、原理和技术,并把这些知识和技能应用于企业运营管理实践。 课程的重点有:(1)运营系统的规划与设计方法,如运营能力规划方法、选址规划技术等;(2)运营系统的运行与控制理论与方法,如质量控制理论与技术、生产计划等;(3)先进运营模式的理论与应用,如收益管理、精益生产等。 课程的难点是如何把数量技术应用到解决运营管理问题。如运输模型用于物流系统的规划、线性规划用于生产大纲的编制等。针对这些难点,课程的解决方案为:少讲解定量模型的推导,引入管理软件分析处理定量模型,重点分析解决管理问题的思路。 2、教学目标 课程结束后,学生能够: (1)掌握运营管理的基本原理、基本概念; (2)掌握典型的运营管理方法; (3)了解运营管理的发展历程与最新发展; (4)会应用基本的运营管理方法解决一些实际运营管理问题; (5)把握运营管理的整体内容及其与营销、财务、人力资源的关系。 3、课程内容及进度安排 本课程计划48学时,9章内容,包括4部分。这4部分是:(1)通过运营管理赢得组织的竞争优势;(2)运营系统的规划与设计;(3)运营系统的运行与控制(4)运营系统维护与更新。此外,在课程教学过程中将分析若干案例。 第1章运营管理与运营战略 第2章产品开发战略及实施 第3章运营能力规划 第4章选址规划与设施布置 第5章质量管理 第6章库存管理 第7章 AP与MPS 第8章 MRP与ERP 第9章新型运营方式 案例01~08

MBA运营管理试题

MBA研修班运营管理试题 一、解释名词。每小题3分,共30分。 1、订单式生产 按订单生产指的是企业根据客户订单的需求量和交货期来进行生产安排,其宗旨在于降低库存,不作任何库存存放,有订单才安排生产,无订单则调整生产。 2、价值分析 对商品的价值、功能与成本进一步做思考与探索,以小组活动方式,集思广益朝各方向寻求最佳方案,再运用体系分工的方式达成价值提升或降低成本的目标。产品一旦开始量产后,往往为了成本或利润压力,非进行详尽的价值分析难以发掘可以降低成本或提高价值的改善点。此阶段以后持续的分析是降低成本的主要手法,称为价值分析 3、柔性制造系统 由一组包括计算机监控装置、自动物料递送装置、机器人以及其他自动化加工设备在内的机器组成。可编程控制器使该系统能够生产不同的相似产品,该系统可有三四台机器到十几台机器不等。它被设计用来处理间断性加工要求,同时又保持自动化和单台机器设计灵活性的优势。 4、工作丰富化 所谓的工作丰富化是指在工作中赋予员工更多的责任、自主权和控制权。工作丰富化与工作扩大化、工作轮调都不同,它不是水平地增加员工工作的内容,而是垂直地增加工作内容。这样员工会承担更多重的任务、更大的责任,员工有更大的自主权和更高程度的自我管理,还有对工作绩效的反馈。 5、工作研究 工作研究是指运用系统分析的方法把工作中不合理、不经济、混乱的因素排除掉,寻求更好、更经济、更容易的工作方法,以提高系统的生产率。其基本目标是避免浪费,包括时间、人力、物料、资金等多种形式的浪费。 6、并行工程 并行工程是对产品及其相关过程(包括制造过程和支持过程)进行并行、一体化设计的一种系统化的工作模式。这种工作模式力图使开发者们从一开始就考虑到产品全生命周期(从概念形成到产品报废)中的所有因素,包括质量、成本、进度和用户需求。 7、预定时间标准 预定时间标准,是国际公认的制定时间标准的先进技术。它利用预先为各种动作制定的时间标准来确定进行各种操作所需要的时间,而不是通过直接观察和测定。 8、准时生产制 准时生产制是一种生产管理哲理,它的基本目标是寻找消除企业生产活动各方面浪费的原因,包括员工关系、供应商关系、技术水平及原料、库存的管理。

MBA运营管理课程案例分析

【案例分析作业1】 海华医药集团公司是国内一家大型医药制造企业。抗生素是其一个主导产品。抗生素在整个抗感染药品市场中一直占有较大的份额,其中头孢菌素类抗生素的销售额占49%左右。 2003年以来,国内抗生素原料药市场价格,以注射类的头孢菌素类抗生素原料药为例,价格在1100-1300元/公斤之间,波动幅度达15%左右,相当于国内生产企业的利润率,抗生素原料药市场呈现出激烈波动的市场特征。 头孢菌素类抗生素原料药是由头孢菌素中间体7ACA(7一氨基头孢烷酸)母核制造,在该母核上7位与3位进行化学改造,可制造很多头孢菌素化学原料药,如头孢吐林钠等。头孢菌素类抗生素原料药产品家族产品数量十分庞大,国内上市的国产和进口品种接近50种,我国能够生产的有20多种。 表1资格要素以及赢得订单要素的分析摘要 入先进的管理工具是改善企业制造困境的良方妙药,因而竞相使用MRP, TQM, ISO认证等管理工具和管理技术。由于管理工具之间以及管理工具与一般制造资源之间并没有明显的排他性,推广并不困难。但部分企业在推广后发现其对企业的关键绩效的影响微乎其微。企业在使用制造管理工具时如果不是以明确的制造策略为导向,在一个大框架下权衡竞争优先权的各个指标,制造资源在运行过程中就会由于结构性要素与基础性要素的一致性不高而引发微观效率损失,因而,企业在使用先进管理工具后,其关键绩效就不一定能达到期望的水平。同样道理,制造策略的另一个资源配置范畴是关于工厂选址等工厂硬件设计规划的方面。不少企业感到困惑的是,生产线在投入运行后,其运行状况与建设前项目可行性研究的论证大相径庭。从项目规划开始,制造策略规划就应该占据着重要的地位,项目可行性研究理应深入研究解决复合工厂设施、供应链组建、劳动力素质和自动化配备等与企业经营战略相关的资源优化、内外部一致性协调配置等制造策略问题。而格式化的可行性研究报告,对此采用相对静态的匹配模式,难以胜任企业经营战略的要求。表2为对该公司的订单赢得要素与资格要素的分析。 头孢菌素类抗生素原料药资格要素与赢得订单要素的分析,对指导企业的资源配置有着重要的意义,同时也间接反映了当前国内市场的以价格竞争为主、需求和价格波动激烈、成长期小品种的盈利突出、对产品质量指标要求存在看法差异等的特性。 问题

运营管理.MBA案例教材.上海交大

上海交通大学 MBA《运营管理学》案例教材?

案例 1 上海汽车总公司的国产化道路?
上海汽车工业总公司,是由 1956 年 5 月成立的上海市内燃机配件制造公司逐步发展起来的。1995 年改制 为上海市汽车工业(集团)总公司。20 世纪 80 年代初,上海汽车工业引进外资,与德国大众合资生产桑 塔纳轿车。 合资初期,上海的零部件厂技术设施与水平不能满足桑塔纳轿车的要求。1987 年,桑塔纳轿车零部件国产 化率为 2.7%,即只有 4 种零件是自己生产的:轮胎、收音机、天线和喇叭。当时我国为了提高国产化率, 制定了有关政策:国产化率达到 40%以上,就可以自由进口;国产化率在 60%以上,进口的税可以减半。 在当时的环境下,能否提高国产化率,不仅影响到零部件能否自由进口,从而影响到整车的产量;而且还 影响到整车的采购成本。因此,当时公司从上到下,从中方经理到外方经理,大家都达成了共识:要提高 国产化率。具体采取了以下决策: 1)提高国产化率 为了提高国产化率,就需要对当时的零部件厂进行技术改造,即需要大量的投资。当时处于开放初期,外 方对中方的市场心中没底,因此提出合资部分不包括销售业务。而事实上,合资初期桑塔纳轿车市场销售 情况很好。当时成立了国产化基金,每销售出一辆桑塔纳轿车,将其中的 2 万元放入基金。到 90 年时, 基金已达 60 亿元。这笔基金,全部用于改造零部件厂。全部零部件厂的投资总额为上海大众总装厂的 2 倍(即零部件厂与装配厂的投资比例为 2:1,其他国家零部件厂与整车厂的投资比例为 0.2:1) 。由于对零部 件厂进行了全面技术改造,因此国产化率迅速提高,95 年时,国产化率已达到 88%。达到 88%以后,国产 化水平基本稳定,因为国产以外的 12%的零部件由于外方企业规模生产,所以外购比自制更便宜,质量也 更好。 2)规模效益 国产化率提高以后,自由进口的障碍解决了,由于进口税减半,采购成本也下降了。这时公司不失时机地 提出实现规模效益的问题。产量逐年提高,由最初的 8 千辆/年,提高到 20 万辆左右/年,使得成本进一步 下降。 3)危机教育 由于公司在管理上采取了一系列正确的决策,上海生产的桑塔纳轿车在全国的销售市场形势很好,曾经一 度占领市场份额的 51%。公司员工从上到下都很高兴,但同时也有些沾沾自喜。公司及时进行危机教育, 找自己与其它兄弟公司的差距,认清进入 WTO 后的严峻形势。通过危机教育,大家看清了差距、看清了 危机,继续为提高管理水平,降低成本作不懈的努力。 提高国产化水平已成为上汽公司的一段历史。他们在继提高国产化水平之后,又在引进外资,缩小与国际 水平的差距方面作了不懈的努力。现在,我国已进入 WTO,竞争更加激烈,他们又在迎接新的挑战。
问题:?
1、从运营战略的观点评价分析上汽公司的提高国产化率的策略的实质。 2、从运营系统功能目标与结构决策的角度分析“规模效益”和“危机教育”决策的实质?
案例 2 铱星科技童话破灭?
2000 年 3 月 17 日,铱星世界通讯公司(Iridium?World?Communication?Ltd.)背负 40 多亿美元债务破产,在

MBA申请短文案例:为什么攻读MBA

MBA申请短文案例:为什么攻读MBA(一)【mba加油站】 选择中财MBA的理由: 中央财经大学MBA教育是国内最好的金融财经类MBA,侧重于培养拥有金融财务专长,并且具备全球视野及战略思维能力,能够推动社会发展管理人才。 本人从事金融行业,但不是毕业于金融财务专业,在专业理论性上还有不足和欠缺,中财具有强大的金融、财务专业师资力量,是我的首选MBA教育院校。 几年工作下来,我发现如果让我去领导一个小的team的话我是可以胜任的,但是如果要进一步作为一个领导去带领一个大的团队的工作的话,就会有很大的困难和挑战,我感觉在个人的管理和领导能力上需要有很大的提升,这就是我选择读MBA 的另一个重要原因。 我希望通过学习MBA课程,一方面在专业知识上提高自己,打下扎实的理论基础;一方面学习先进的管理方式、逻辑思维,培养战略思维能力;另一方面拓展国际视野,培养前瞻性思维及领导能力,为将来成为一名优秀的职业经理人打下坚实的基础。 (二) 本人8年以上从事行政、人力资源工作经历,4年以上行政人事管理经验,参与过物业公司、咨询公司、节能、工业品等企业的人事行政管理工作,具有丰富企业管理实战经验,能够及时针对所处行业的不同特点及时调整人力资源工作重点,保证公司的经营活动的顺利进行。 工作过程中,经历过企业组织架构调整、企业整体搬迁、工资改制、企业高管招聘、团队大幅扩招等工作的组织与管理。 经历8年多的工作历练,掌握了多类型行业、企业的发展规律与管理方法,而今面临职业发展的转折期和瓶颈期,在深思熟虑之后,综合个性特征、素养基础和专业特点,欲补足理论短板,使得理论更扎实,在职业发展上有质的突破,以能适应和满足更前瞻性、谋略性、全局性的管理工作,需选择专业院校,全面系统学习,而北京航空航天大学的MBA专业为我的第一目标,因北航MBA

MBA战略管理作业-案例分析

山东师范大学 研究生(非)学位课程论文答卷 学号 姓名 学科专业 科目战略管理 时间 分数

2013级MBA战略管理作业 —腾讯的成功之路 摘要:腾讯公司成立于1998年11月,是目前中国最大的互联网综合服务提供商,也是中国服务用户最多的互联网企业。腾讯业务非常广泛,涵盖:即时通讯、门户网站、网络游戏、无线服务、电子商务、搜索等等。所以,对整个中国互联网行业来说,研究腾讯公司发展战略将具有重要意义。腾讯的发展模式堪称中国互联业的一大奇迹,全业务多元化发展创造了无数第一,而腾讯产品总能后发制人在复制后实现超越。通过对腾讯公司的全面分析及整体发展战略的深入研究后,我们发现腾讯模式之所以能够获得巨大成功并非偶然,无论在公司治理、人才培养、研发管理还是产品战略方面,腾讯都有许多独到之处和成功经验。本文首先介绍了腾讯公司的发展背景和现状,然后通过对企业所处的外部环境和企业的内部相关情况分析提炼出腾讯的优势、劣势、机遇与挑战,通过波特五力模型分析,说明了腾讯公司拥有的核心竞争力。接着根据腾讯公司的自身情况以及分析的结论,对公司的战略及选择做出了说明,并对腾讯当前的三大战略进行了剖析。最后,我们在对腾讯公司发展战略进行全面分析后,对腾讯公司在新形势下的发展提出了建议与意见。

一、背景及简介 1.1背景介绍 在经济全球化的大背景下,了解自身的竞争环境、竞争优劣势和盈利潜力,对于企业战略的制定意义重大。鉴于此,许多经济学家和策略家在企业战略制定这一领域进行了深入研究,创立了许多有效的模型来帮助企业分析竞争环境和竞争强度。其中,迈克尔·波特提出的波特五力模型深受赞许并得到广泛应用。腾讯公司成立于1998年11月,是中国最早也是目前中国市场上最大的互联网即时通信软件开发商。1999年2月,腾讯正式推出第一个即时通信软件---“腾讯QQ”。经过数年发展,于2004年6月在香港上市。腾讯目前已形成了互联网业务、无线和固网业务、广告业务、企业服务和品牌授权等五大业务体系。并逐步向个人即时通讯、企业实时通讯和娱乐资讯三大战略方向发展。目前公司主要产品有IM软件、网络游戏、门户网站以及相关增值产品。 1.2腾讯公司的创业史 腾讯公司成立于1998年11月,是中国最早也是目前中国市场上最大的互联网即时通信软件开发商,总部设于广东深圳。1999年2月,腾讯正式推出第一个即时通信软件——腾讯QQ。经过数年发展,于2004年6月在香港上市。成立十年多以来,腾讯一直秉承“一切以用户价值为依归”的经营理念,主要提供互联网增值服务、移动及电信增值服务和网络广告服务。通过即时通信QQ、腾讯网(https://www.wendangku.net/doc/4a14338198.html,)、腾讯游戏、QQ空间、无线门户、搜搜、拍拍、财付通等中国领先的网络平台,腾讯打造了中国最大的网络社区。截至2013年9月30日,QQ即时通信的活跃账户数达到10亿,最高同时在线账户数达到2亿。腾讯的发展深刻地影响和改变了数以亿计网民的沟通方式和生活习惯,并为中国互联网行业开创了更加广阔的应用前景。 1.3公司使命 用互联网的先进技术提升人类的生活品质是腾讯公司的使命。它为用户提供了一个巨大的便捷沟通平台,在人们生活中实践着各种生活功能、社会服务功能及商务应用功能;并正以前所未有的速度改变着人们的生活方式,创造着更广阔的互联网应用前景。腾讯以“为用户提供一站式在线生活服务”作为自己的战略

MBA运营管理试题

MBA运营管理试题 一、阐述说明(每题10分,共40分) 1.使用下表的形式,描述下列系统中“投入一转换一产出”的关系: 1)航空公司; 2)监狱; 3)储蓄所; 4)面包店; 5)制衣厂; 6)干洗店; 7)自动装配线; 8)会计师事务所。 2?请描述出哪种类型的服务可以使下列商品更能够吸引消费者: 1)套装;2)二手车;3)个人电脑; 4)水果和蔬菜。 3?建立一个从自动取款机上取款的流程图。假设这个流程从你手持银行卡在取款机边开始,然后确认潜在故障点(即程序中可能出问题的地方)。对每个故障点,标明潜在问题。 4.确定下列每一种情况下的利用率和效率: 1)某贷款办理业务,平均每天办理贷款7笔。该业务的设计能力为每天10笔贷

款,有效能力为每天8笔贷款。 2)某采暖锅炉维修队,每天维修4只锅炉,而设计能力为每天6只锅炉,有效能力为每天5 只锅炉。 3)你能说一个系统的效率高于其他系统,那么该系统的利用率也一定高于其他系统吗?试解释。 二、案例分析(每个案例 20 分) 案例 5 ZLZH 储蓄所种瓜为什么没有得瓜 “本营业所已搬到马路对面ZX路18号,给您带来不便,敬请谅解……”梁大爷读着这则通知,微微点点头,“这下好了,以后存钱、取钱、交话费再也不用穿行这条让人堵心的马路了。” 一走进新的营业大厅,梁大爷就在工作人员的引导下取号,就座等候。与原来的储蓄所相比,这里不用站着排队。营业大厅宽敞明亮、窗明几净,新装的银灰色座椅干净整齐。窗口增加了,所有的专柜都取消了,一米警戒线没有了,顾客是坐在服务台前的转椅上办理手续的。“这里的环境真是太好啦!我得尽快告诉邻居。”梁大爷脸上绽出了灿烂的笑容。 时间到了2005年2月6日。今天是星期日,春节前的最后一个星期天。与其他储蓄所一样,ZLZH 储蓄所里挤满了人,不断有客户进进出出,有的顾客在大厅四处走动,随便取些理财方面的宣传材料打发时间,排队机在机械地叫着号,声音听起来也不如以前悦耳动听了。不过,好在场面还算在控制之中。 “我就现在办!”一位又高又瘦的顾客冲着窗口里面的服务员高声叫喊着。随着这声叫喊,本来就不平静的营业大厅荡起一阵骚动。“你是普通卡,请您换取‘人民币业务' 号排队”,胸前挂着“营业经理”标示牌的女士耐心地解释着。“有什么用,我原来取的是‘人民币业务' 197 号,已经等了40多分钟,鬼才知道还要等多久。最令人可气的是,别人刚进来就办手续,这平等吗?我就现在办!”这位顾客涨红着脸。营业经理坚决地说:“您没有金卡,就不能取金卡号,现在请您等候,您不能影响银行的工作。”经理的这句 话显然激怒了这位顾客,甚至说出过激的话语…… 随着事态的发展,顾客们由窃窃私语变成了对这位顾客的声援,大家你一句,他一句,七嘴八舌:“你们就是不对,办理同样的业务,有钱人就可以与别人不同吗?”“你们这是在为谁服务?” “如果这样下去,我们就不会再来了。”更出乎大家意料的是,一位储蓄所工作人员扔出一句骂人的话,然后重重地摔上门,溜进后台。“她在骂人,把她揪出来!” “她的号码是多少,向总行反映。”“这丫头我是认定她了,除非她不露面。”一时间,场面极度混乱,令人目不忍睹…… 问题: 1 .ZLZH 储蓄所如何解决出现的具体问题:是劝退这位顾客还是立即为他办理手续? 2.ZLZH 储蓄所的服务质量有问题吗?如果有,存在什么问题? 3.ZLZH 储蓄所的排队系统的规划设计有问题吗?如果有,存在什么问题? 4.以银行为例说明如何在规划好服务能力的基础上管理好能力。

MBA管理经济学(郁义鸿)各章案例分析

《管理经济学》 各章小案例分析参考答案 案例1-1上海通用汽车公司 1.见教材P7-9 2.根据现有车型的销售状况和竞争对手的动态来调整价格、车型设计、营销手段、渠道、广告等。 案例2-1作为促销手段的免费通话服务 1.严格来说,该公司提供的服务并非免费的,消费者需要支付入网费用。但对于已经入网的消费者来说,其打电话的价格为零。当然,如果算上消费者的时间成本的话,消费者的消费成本并不为零。关键是,该公司实际并没有搞清楚需求与需要的区别。当价格为零时,需求就转变为需要,就变成无限的了。 案例2-2购买力平价与人均收入水平 1.使用购买力平价指标,可以比较准确地估计不同区域的市场潜力。 2.对于国内企业来说,购买力平价似乎并不重要。但对于进入中国市场的外商企业来说,在对中国的市场需求进行估计时,必须根据购买力平价来进行一定的折算,否则会低估需求,丧失商机。 案例2-3粮食保护价收购政策出了什么问题? 1.在有些市场上,存在信息不对称等原因导致的市场失灵,以及存在发育不完全的市场,比如案例中的粮食市场。此时,政府有必要对此市场进行干预,以纠正这种失灵或不完全。 2.略。 案例3-1大众公司进入北美市场

1.说明甲壳虫汽车的需求价格弹性不足。当价格为1350时,需求的价格弹性正好等于1。 12.增加了需求,需求曲线右移;需求的价格弹性又变为不足的。 3.略。 案例3-2联通CDMA之痛 1.手机用户的需求价格弹性似乎是充足的,只要能够弥补顾客的转换成本,就可实现大量转网。 2.GSM与CDMA之间就其语音功能来说确实具有替代性,其交叉价格弹性应该是高的,特别是在CDMA无法走高端路线的情况下。在这种情况下,联通公司如果只把目标定为扩大用户数量,那么必然会出现“左右手互搏”的现象。 3.联通的GSM走低端定位,CDMA试图走中高端定位,但不成功,而公司设定的扩大用户数量的目标又过于庞大,如果不能从中移动手中抢客户的话,就只能把自己的客户从GSM网转移到CDMA网。移动通信网络的规模经济性决定了,任何一个相对独立的网络都无法通过定位高端市场来收回其固定资本投资。 案例3-3美国国际商用机器公司(IBM)的计算机需求估计1.因为需求函数中考虑到了竞争者的价格。 2.就是需求对相应影响因素的弹性。 案例3-4沃尔玛在中国市场遭遇了什么障碍? 1.沃尔玛的高效物流系统没能发挥功效、以山姆会员店为代表的零售模式在中国行不通、地方政府的障碍等。统一采购以及相应的物流系统是否能够发挥其效率,依赖于具体市场的具体情况,需要准确估计其相应的运营成本。 2.中国消费者购物习惯与美国不同,且地域广大,各地的消费者口味不同。 案例4-1“赢家通吃”与边际报酬递增

BBC运营管理案例分析

Case Note: Building a Balanced Scorecard for a public broadcasting organisation. (Simulation only) This case study consists of the outcomes of a simulation exercise undertaken with an MBA class to demonstrate and to test the process of developing a Balanced Scorecard for a public Broadcasting organisation. The British Broadcasting Company (BBC) was chosen to test the procedure. The BBC: mission, purposes, and limitations. The BBC is the national public broadcasting organisation of the UK. It operates under a Royal Charter of 1926, and under a constitution, both of which are now under review (in July 2006). The motto of the BBC is ‘Nation shall speak peace unto nation.’ The mission of the BBC is embedded in the latest revised draft royal charter (July 2006), which describes the BBC’s public nature and its objects as: 1)The BBC exists to serve the public interest. 2)The BBC’s main object is the promotion of its public purposes which are: a)Sustaining citizenship and civil society. b)P romoting education and learning. c)Stimulating creativity and cultural excellence. d)R epresenting the UK, its nations, regions and communities. e)In promoting its other purposes, helping to deliver to the public the benefit of emerging communications technologies and services and, in addition taking a leading role in the switchover to digital television. 3) In addition, the BBC may maintain, establish, or acquire subsidiaries through which commercial activities may be undertaken to any extent permitted by a Framework Agreement. (The BBC’s general powers enable it to maintain, establish or acquire subsidiaries for purposes sufficiently connected with its Public Purposes.) The BBC promotes its Public Purposes by means of its mission, to inform, educate and entertain, through the provision of output which consists of information, education and entertainment. This is supplied by means of (a) television, radio, and on-line services, (b) similar or related services which make output generally available and which may be in forms or by means of technologies which either have not previously been used by the BBC or which have yet to be developed. The BBC is also allowed to carry out other activities which directly or indirectly promote the Public Purposes, but such activities should be peripheral, subordinate, or ancillary to its main activities (i.e. must be in proportion to them). Finally, the BBC is independent in all matters concerning the content of its output, the times and manner in which it is supplied, and the management if its affairs.

MBA组织行为学作业任正非案例分析

案例1.让洋对手睡不安枕的战略游弋者一、任正非的个性特征描述大凡真正的大企业家,首先应该是个思想家,对企业的宏观战略有清晰的认识,以自己独特的思想认识、影响和指导企业的发展。华为之所以成为中国民营企业的标杆,不仅仅因为它用10年时间将资产扩张了1000倍,不仅仅因为它在技术上从模仿到跟进又到领先,而是因为华为独特的企业文化,这种文化的背后则是总裁任正非穿透企业纷繁复杂表象的深邃的思想力。任正非被媒体称为神秘人物,他处事低调,商人们趋之若鹜的工商联副主席和全国性大会的代表资格,他守拙婉拒;企业家们花巨资才可以现身的媒体盛事,任正非更是一概谢绝。他避开喧嚣,远离闹市,却掌握了新的驾驭媒体的艺术:他常常根据情势发展,不时抛出凝聚着深刻洞见和教益的美文,说公司、说战略、说做人,从而把引导公众与教育员工巧妙地结合在一起。他对基础教育地位的建言、对“冬天”的忧患,以及对英雄主义的旷野呼喊,既能与一线员工保持共鸣,又能为广大公众所接受,有些思想甚至直接被国家领导人所熟悉和欣赏。大巧若拙,攻藏兼备,完全由自己掌握节奏。从外表看任正非不修边幅,一身老土的革命同志打扮。但他是一个绝不放弃控制权的人,先知先觉从产品营销到技术营销再到文化营销,华为做得有条不紊。任正非对企业目标的界定,对企业管理的创新,对智力价值的承认,都开创了中国民营企业之先河。华为因为任正非而成功,任正非因为思想而杰出。二.任正非的哪

些个性特征促使取得了成功?今天,华为已经拥有近9万员工,2007年销售规模达到125.7亿美元,超越北电,进入全球通讯设备制造前五强。2008年,预计华为销售额将达到230亿美元(约合1570亿元人民币),同比增长近44%。仅从数字上看,华为还很弱小——虽然已经由“土狼”变成了狮子,与那些企业丛林中的巨人相比,还存在着一定的距离,还有更长的路要走。但是,十几年前任正非所讲的“十年之后,世界通信行业三分天下,华为将占一份”,或许在不远的将来将成为现实。华为董事长孙亚芳女士曾讲:“我们不想成为世界第一,但我们不得不走在成为世界第一的路上。”任正非领导的华为已经成为一种现象。对于华为和任正非,国内学界和企业界给予了很多的关注,从不同角度探讨不可复制的“华为现象”和创造这一现象的企业家,以便供中国企业来复制和学习,而实际上往往是徒劳无益。华为没有秘密,任正非没有密码。倒是有几组数字值得中国的企业和企业家们深思:至少在十年前,任正非就将“我们保证按销售额的10%拨付研发经费,有必要且可能时还将加大拨付的比例”写进了《华为公司基本法》。去年华为以1365件专利申请数跃居世界总排名的第四位,紧跟松下、飞利浦和西门子之后,成为拥有专利最多的中国企业;华为的销售收入中,有72%来自国际市场,今年这一比例还将扩大。可以说,任正非具备了企业领袖所共有的天赋、素质和能力。十余年的军旅生涯,给予他的是坚毅、果敢、坚韧、谦恭、责任、执行、务实、使命、

mba案例分析

mba案例分析

2016级MBA先导课作业班级学号姓名 天津xx公司管理实践现状浅谈 一、XX公司企业背景 天津市XX公司隶属于天津XX集团,是一家国有控股的合资企业。于2016年X月X日在新三板挂牌上市。 XX主要产品包括军用钢丝绳、民用钢丝绳两大类别。军用产品主要涉及XX 等领域;民用产品的终端客户群体以电梯零部件生产制造厂商为主,典型客户有:XXXXX等。 2015年底,XX搬迁至XX,生产车间面积XX余平方米,计划年生产能力达到XX吨。较原厂XX吨年产量有较大提升。因此,如何规划未来的经营战略成为企业技改搬迁后亟待解决的问题。 二、XX公司面临的机遇与挑战 针对XX公司现状分析如下: 1.优势 品牌优势:企业前身为天津XX的XX试制车间。天津XX为华夏第一绳,试制了中国第一根钢丝绳制品,在业内具有良好声誉。此外,XX是XX 钢丝绳标准XX、XX以及XX的制定单位,在行业内有一定话语权。 产品优势:XX公司致力于生产高端钢丝绳及其制品,我们以先进的检、试验设备为依托,为电梯生产厂商提供咨询服务以及满足特殊需求的国 标、非标产品。特别是在钢丝绳的疲劳、破断以及部分特殊结构上,有 一定的技术优势。公司总工XXX女士为享受国务院津贴的专家,对于钢

丝绳及其制品具有较强的研究、研发能力。 客户服务:生产设备少而全,排产科学,反应迅速,可满足小规模定制需求。 资质优势:国企背书,容易取得信任。国军标质量管理体系认证、安全生产标准化认证齐全。有XX保密企业认证、XX科研生产许可证,具备军工产品生产资质要求。 2.劣势 商标权模糊:商标为原天津XX重组后多企业所共用,各企业产品规格覆盖面广但质量、服务水平不一。XX公司无法真正建立自身品牌优势。 价格劣势:企业体量小、产量低、成本高,难有规模效应。与竞争对手相比,同规格产品不具备价格优势。 体制因素:销售观念较为保守,基本为坐商,靠口碑进行宣传。虽然在新三板上市,但部分员工保有国企观念,管理较为粗放。 人力资源:企业小、冶金行业不景气,难以招聘到高素质人才。特别是技术部门,出现人才断层。冶金制品行业注重实践,长此以往对于公司技术的传承造成威胁。此外,目前一线职工大多都是外来务工人员,平均受教育水平较低。造成的结果是,什么事情都要让决策层来协调,增加了决策层的工作强度,在工作时间有限的前提下,势必会分散决策层对企业发展的相关重大问题的思考时间,不利于企业的持续发展。3.机遇 电梯行业形式:近年来,电梯事故频发。随着社会各界对于电梯安全使用的广泛关注,电梯维护的相关标准也会愈发正规。xx公司民品主要应

MBA运营管理试题

MBA运营管理试题 一、阐述说明(每题10分,共40分) 1.使用下表的形式,描述下列系统中“投入—转换—产出”的关系: 1)航空公司; 2)监狱; 3)储蓄所; 4)面包店; 5)制衣厂; 6)干洗店; 7)自动装配线; 8)会计师事务所。 2.请描述出哪种类型的服务可以使下列商品更能够吸引消费者:1)套装;2)二手车;3)个人电脑; 4)水果和蔬菜。 3.建立一个从自动取款机上取款的流程图。假设这个流程从你手持银行卡在取款机边开始,然后确认潜在故障点(即程序中可能出问题的地方)。对每个故障点,标明潜在问题。 4.确定下列每一种情况下的利用率和效率: 1)某贷款办理业务,平均每天办理贷款7笔。该业务的设计能力为每天10笔贷

款,有效能力为每天8笔贷款。 2)某采暖锅炉维修队,每天维修4只锅炉,而设计能力为每天6只锅炉,有效能力为每天5只锅炉。 3)你能说一个系统的效率高于其他系统,那么该系统的利用率也一定高于其他系统吗?试解释。 二、案例分析(每个案例20分) 案例5 ZLZH储蓄所种瓜为什么没有得瓜 “本营业所已搬到马路对面ZX路18号,给您带来不便,敬请谅解……”梁大爷读着这则通知,微微点点头,“这下好了,以后存钱、取钱、交话费再也不用穿行这条让人堵心的马路了。” 一走进新的营业大厅,梁大爷就在工作人员的引导下取号,就座等候。与原来的储蓄所相比,这里不用站着排队。营业大厅宽敞明亮、窗明几净,新装的银灰色座椅干净整齐。窗口增加了,所有的专柜都取消了,一米警戒线没有了,顾客是坐在服务台前的转椅上办理手续的。“这里的环境真是太好啦!我得尽快告诉邻居。”梁大爷脸上绽出了灿烂的笑容。 时间到了2005年2月6日。今天是星期日,春节前的最后一个星期天。与其他储蓄所一样,ZLZH储蓄所里挤满了人,不断有客户进进出出,有的顾客在大厅四处走动,随便取些理财方面的宣传材料打发时间,排队机在机械地叫着号,声音听起来也不如以前悦耳动听了。不过,好在场面还算在控制之中。 “我就现在办!”一位又高又瘦的顾客冲着窗口里面的服务员高声叫喊着。随着这声叫喊,本来就不平静的营业大厅荡起一阵骚动。“你是普通卡,请您换取‘人民币业务’号排队”,胸前挂着“营业经理”标示牌的女士耐心地解释着。“有什么用,我原来取的是‘人民币业务’197号,已经等了40多分钟,鬼才知道还要等多久。最令人可气的是,别人刚进来就办手续,这平等吗?我就现在办!”这位顾客涨红着脸。营业经理坚决地说:“您没有金卡,就不能取金卡号,现在请您等候,您不能影响银行的工作。”经理的这句话显然激怒了这位顾客,甚至说出过激的话语…… 随着事态的发展,顾客们由窃窃私语变成了对这位顾客的声援,大家你一句,他一句,七嘴八舌:“你们就是不对,办理同样的业务,有钱人就可以与别人不同吗?”“你们这是在为谁服务?”“如果这样下去,我们就不会再来了。”更出乎大家意料的是,一位储蓄所工作人员扔出一句骂人的话,然后重重地摔上门,溜进后台。“她在骂人,把她揪出来!”“她的号码是多少,向总行反映。”“这丫头我是认定她了,除非她不露面。”一时间,场面极度混乱,令人目不忍睹…… 问题: 1.ZLZH储蓄所如何解决出现的具体问题:是劝退这位顾客还是立即为他办理手续? 2. ZLZH储蓄所的服务质量有问题吗?如果有,存在什么问题?

MBA运营管理案例 中国远洋案例

参阅本课程讲义P14,观看视频《中国远洋》后,讨论: 一、中远集团是用什么方式创造物流价值的? 中远集团是从单一业务向专业化的综合物流服务企业转型,同时面向其下游企业提供各种增值服务,已成综合物流并作为一种高效的物流方式中远集团为运输业运作流程的最佳方式与路径,是航运界公认的航运模式的发展方向,对于高资本投入、高运营风险、低回报的航运业来说,发展综合物流是一项重要的增值服务,从海洋运输走向综合物流服务是国际航运发展的大趋势。中远集团秉承该发展大趋势,通过以下几种方式创造了自己的物流价值: 1、TEU标准集装箱运输:中远集团的集装箱运输由中远集装箱运输有限公司(简称中远集运)承担,经营着120余艘、总箱位逾25万TEU的集装箱船队。目前,中远集运开辟了跨太平洋、远东至欧洲、日澳、中澳等20多条全球运输主干航线,船舶挂靠世界上100多个重要港口。在全球拥有1000多个代理分支机构,连通五大洲各交通枢纽,辐射到全球各个角落。在中国本土,拥有货运机构300多个,覆盖全国铁路枢纽、公路网站、国际空港和沿海主要口岸,形成以上海、广州、西安、大连、天津、青岛、武汉等地区为支点,连接各主要交通城市的联运网络和运输服务系统。中远集装箱运输的多式联运服务业务,网点遍及欧、美、亚、非、澳五大洲,做到了全方位、全天候“无障碍”服务。 2、大宗商品的散干货物流运输:中远集团目前拥有和控制着全球规模最大、最具实力的散货运输船队,其中巴拿马型和灵便型船队

规模均居世界首位,合计达200多艘。中远散货船队能够在全球范围内为客户提供粮食、矿砂、煤炭、化肥、钢材、木材、农产品等货物的海上运输服务,航线遍及100多个国家和地区的1000多个港口。多种不同的船型,以及精湛的船舶营运水平,能够满足客户各种不同需求。 3、超级大型油轮运输:中远集团的油轮运输由大连远洋运输公司承担。公司现拥有和经营着包括3艘VLCC在内的油轮船舶30余艘、约200余万载重吨,是中国大陆最具实力的专业化油轮船队之一。 4、各种杂货及特种船运输:中远集团的特种运输船队拥有世界最先进的重吊船、半潜船、滚装船、多用途船、汽车专用船,综合实力居世界同行业第二、亚洲第一。具有高科技含量的18000吨“泰安口”和“康盛口”半潜船,能够装运万吨以上重量的钻井平台,而且在海上安装时,其精度误差小于5cm,堪称世界第一。中远集团以全球班轮和不定期船为主要方式经营100余艘传统杂货船和特种运输船舶。航迹遍及世界140多个国家和地区的1270个港口。 5、综合化专业化物流:发展在航运及物流业的领先地位,是中远集团的愿景战略和企业使命。为实现这一战略目标,2002年1月成立了中国远洋物流公司,以整合内部物流资源、优化全球供应链管理,为客户提供全方位物流服务。目前该公司已跻身于中国最大的专业化物流企业之列,在国内拥有300多个业务网点。中远在细致考察市场需求的基础上,重点开拓了汽车物流、家电物流、项目物流和展品物流,为客户提供高附加值服务,并着力建设铁路运输、驳船运输、

相关文档