小微企业安全生产标准化评审标准(汇编)

附件1工贸行业小微企业安全生产

标准化评定标准（征求意见稿）

考 评 说 明

1.本评定标准依据《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T 9006-2010)制定。

2.本评定标准适用于冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等行业小微企业（以下统称冶金等工贸行业小微企业）开展安全生产标准化自评、申请、评审工作。

3.本评定标准所称冶金等工贸行业小微企业，依据工信部《关于印发中小企业划型标准规定的通知》（工信部联企业〔2011〕300号）确定：从业人员20人（含20人）至300人，且营业收入300万元（含本数）至2000万元的为小型企业；从业人员20人以下或营业收入300万元以下的为微型企业。

4.本评定标准共有11项考评类目及51条标准条款。

5.本评定标准共计100分，计算方法如下：

i M M ∑=n

1

式中：M —总分值；

i M —各考评类目得分值；

n —考评类目的数量（1≤n ≤11）。

各考评类目不涉及相关标准条款时为缺项，按零分计。考评类目

得分值折算方法如下：

满

实i i i M M M 100?=

式中：实i M —该考评类目实得分值；

满i M —扣除缺项后的考评类目满分值。

本评定标准中累计扣分的，均为直到该标准条款分数扣完止，不出现负分。

6.申请评审之日前一年内未发生死亡事故，小型企业评审得分≥75分以上，微型企业评审得分≥60分以上，为安全生产标准化合格。

7.考评程序：

（1）企业自评：小微企业按照本评定标准的要求进行自评，形成自评报告。如所在地安全监管部门已制定发布相关标准，可依据其进行自评创建。

（2）申请评审：企业根据自评结果，向所在地县级安全监管部门提交《工贸行业小微企业安全生产标准化评审申请表》（格式附后）。

企业同时还需要在“冶金等工贸企业安全生产标准化达标信息管理系统”（以下简称“信息系统”）中提交评审申请。国家安全监管总局网站“在线办事”栏目和机关子站“监管四司”等两个入口均可进入信息系统，信息系统操作方法见登陆页面。

（3）评审：小微企业评审方法由地方安全监管部门制定。 （4）公告：地方安全监管部门应定期对达标企业进行公告。小微企业达标不分等级，统一规定为“安全生产标准化达标企业”。

9.安全生产条件较好、管理水平较高的小微企业，可申请开展标准化三级以上企业达标创建。

10.小微企业安全生产标准化公告有效期为3年。期满前3个月，企业可按本办法的规定申请延期。

11.在有效期内，企业发生生产安全事故，造成一次死亡1人或造成较大社会影响的，由原公告部门撤销其“安全生产标准化达标企业”称号。

工贸行业

小微企业安全生产标准化评审申请表

申请企业：

申请行业：专业：

申请性质：

申请日期：年月日

国家安全生产监督管理总局制

申请材料填报说明

1.“申请企业”填写申请企业名称并加盖申请企业章。

2.“企业概况”包括主营业务所属行业、经营范围、企业规模(包括职工人数、年产值、伤亡人数等)、发展过程、组织机构、主营业务产业概况、本企业规模(产量和业务收入)、在行业中所处地位、安全生产工作特点等。

工贸行业小微企业安全生产标准化评定标准（征求意见稿）

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附表：

自评扣分点及原因说明汇总表

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小微企业安全生产标准化评审标准

附件1 工贸行业小微企业安全生产 标准化评定标准（征求意见稿） 考评说明 1.本评定标准依据《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T 9006-2010)制定。 2.本评定标准适用于冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等行业小微企业（以下统称冶金等工贸行业小微企业）开展安全生产标准化自评、申请、评审工作。 3.本评定标准所称冶金等工贸行业小微企业，依据工信部《关于印发中小企业划型标准规定的通知》（工信部联企业〔2011〕300号）确定：从业人员20人（含20人）至300人，且营业收入300万元（含本数）至2000万元的为小型企业；从业人员20人以下或营业收入300万元以下的为微型企业。 4.本评定标准共有10项考评类目及51条标准条款。 5.本评定标准共计100分，计算方法如下： 式中： —总分值； —各考评类目得分值；

n—考评类目的数量（1≤n≤11）。 各考评类目不涉及相关标准条款时为缺项，按零分计。考评类目得分值折算方法如下： 式中： —该考评类目实得分值； —扣除缺项后的考评类目满分值。 本评定标准中累计扣分的，均为直到该标准条款分数扣完止，不出现负分。 6.申请评审之日前一年内未发生死亡事故，小型企业评审得分≥75分以上，微型企业评审得分≥60分以上，为安全生产标准化合格。 7.考评程序： （1）企业自评：小微企业按照本评定标准的要求进行自评，形成自评报告。如所在地安全监管部门已制定发布相关标准，可依据其进行自评创建。 （2）申请评审：企业根据自评结果，向所在地县级安全监管部门提交《工贸行业小微企业安全生产标准化评审申请表》（格式附后）。 企业同时还需要在“冶金等工贸企业安全生产标准化达标信息管理系统”（以下简称“信息系统”）中提交评审申请。国家安全监管总局网站“在线办事”栏目和机关子站“监管四司”等两个入口均可进入信息系统，信息系统操作方法见登陆页面。

安全生产标准化内审员-A卷复训(1)(1)

2020年河北省机械轻工纺织烟草商贸/综合监管 安全生产标准化评审员资格考试试卷 （复训）--（A卷） ★注意事项： 1.考生必须将姓名、单位、准考证号填写在答题纸上。 2.试题答案必须填写在答题纸上，填写在试卷上无效。 一、判断题（正确的划“√”，错误的划“×”，本题共计20分，其中每小题1分） 1.河北省应急管理厅《关于深入开展全省企业安全生产标准化工作的指导意见》（冀应急〔2020〕10号）指出：为全面规范标准化工作，我省相继出台了系列政策措施，形成了新的创建、评审、监审、运行和监管五大机制。（√） 2.企业应每三年至少1次对适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求的执行情况进行符合性评价，消除违规现象和行为。（×） 3.河北省应急管理厅《关于深入开展全省企业安全生产标准化工作的指导意见》（冀应急〔2020〕10号）指出：评审单位作为安全生产标准化验收审查的关键，要切实负起责任，严格把关，确保评审出具的报告真实、客观。要严格开展企业概况审查，把制约企业生产安全的短板找出来，确保危险性较大和管理维护不到位的设备设施审查到位，全面、客观、如实、公正地反映企业安全生产状态和标准化运行情况。（√） 4.河北省应急管理厅《关于深入开展全省企业安全生产标准化工作的指导意见》（冀应急〔2020〕10号）今年是新的标准化工作制度实行的第一年，各级各单位要做好衔接，凡是已经取得标准化等级证书的企业，等级证书到期的，可以直接向行业监管处（科）室申请出具创建指导意见书，不再需要一年的创建期和试运行期限，符合评审条件的，向评审组织单位提出申请，开展评审工作。（√） 5.《河北省企业安全生产标准化评审单位考核办法》（冀安管协〔2020〕8号）规定：评审单位要依法依规开展评审工作。本年度内评审达标企业发生一般事故，评审单位或评审人员实行一票否决，考核结果为不合格。（×） 6.《河北省企业安全生产标准化评审单位考核办法》（冀安管协〔2020〕8号）规定：每年参与的评审项目少于6次的评审人员；考核不合格评审人员数量占总评审人员数量20%以上的评审单位，实行一票否决。本年度参与评审项目少于12次的评审人员，每少一次扣5分，最高扣30分。（√）

小微企业安全生产管理体系——基本制度共22页

小微企业安全生产管理体系——基本制度 目录 一、企业安全生产管理委员会 二、企业安全文化建设制度 三、企业安全管理总则 四、安委会工作任务和工作职责 五、安委会主任职责 六、安委会副主任委员职责 七、安委会专（兼）职管理员职责 八、安全教育培训宣传制度 九、企业安全生产作业环境 十、企业消防安全管理制度 十一、企业安全检查制度 十二、员工安全关照 十三、火灾事故应急处理预案 企业安全文化建设制度 一、安全文化建设概念： 企业的传统安全监管技术措施、责任制度、安全规程和防范检查只是实现较低层次的基本安全，要事先根本的安全，最终的出路和保障在于安全文化建设方面。企业只有用安全文化来塑造每一位员工，从更深的层面来激发职工关注安全，关爱生命，才能实现安全生产的长效机制，保持安全生产的长期稳定。

安全文化的地位：使企业安全科学的根本，是反映企业文化水平的重要标志，是企业和员工主动自发的自主控制的安全机制，是自觉规范安全行为的内在氛围。 安全文化概念：是保护人的健康，珍惜人的生命，实现人的价值的文化。 安全文化有安全价值观、和安全行为准则构成，安全价值观之安全文化的深层结构，安全行为准则之安全文化的表层结构。 二、安全文化建设的对象和内容： 1、主要针对企业不同管理层和员工的安全文化意识，，包括企业（公司）决策层和管理者、专兼职安全管理员、一般员工、员工家庭的安全文化素养。 2、法人代表和决策层是安全生产的第一责任人，负有全面责任。对安全观念的理解深度；对安全与生产的联系着眼程度；对保障员工获得生命健康与财产的区别态度，决定着企业的安全文化建设状况，通过自觉学习安全文化知识，体验他人事故来奠基础。 3、各部门管理者的安全文化，为促进各部门的普遍责任，主要是明确各部门的安全责任制度，通过安全教育和培训来实现素质的增强。 4、安全专兼职管理员的安全文化，是安全生产的执行保障者，必须具备安全文化的基本素养和专业安全知识技能，懂得生产各环节工艺操作技术和规程，善于用科学的方法和宣传教育方式实施对管理和对员工行为教育引导。 5、员工的安全文化，是体现企业安全文换建设的最基本和最重要部

安全生产标准化评审程序文件

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 安全生产标准化评审 程序文件 HBYS-AB-B-2015

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 2016年5月25日 2016-5-25发布2016-5-25实施

目录 第一章保证公正性程序HBYS-AB-B?01—2015 (1) 第二章保护客户机密及所有权的程序 (2) HBYS-AB-B?02—2015 (2) 第三章不符合工作控制的程序HBYS-AB-B?03—2015 (4) 第四章预防/纠正措施控制程序HBYS-AB-B?04—2015 (6) 第五章人员培训程序HBYS-AB-B?05—2015 (9) 第六章获取法律法规和技术标准控制程序 (11) HBYS-AB-B?0６—2015 (11) 第七章安全生产标准化评审程序HBYS-AB-B?0７—2015 (13) 第八章评审审核程序HBYS-AB-B?0８—2015 (20) 第九章安全生产标准化工作程序HBYS-AB-B?09—2015 (22)

第一章保证公正性程序HBYS-AB-B?01—2015 1.1 目的 确保本公司安全生产标准化评审人员保证现场评审工作的公正性及诚实性。 1.2 适用范围 适用于对本公司所有评审员及评审专家公正行为的控制。 1.3 职责 1.3.1 总经理负责对工作人员不良行为的处理。 1.3.2 质量负责人规范评审人员的工作行为。 1.4 程序 1.4.1 工作人员公正行为的教育与控制 （1）应教育全体评审人员抵制来自于上级部门、关系单位及受审企业的影响和压力，确保评审工作的质量。 （2）综合部在制定《XX年度培训计划》时，应充分考虑对全体人员的公正行为教育，加强对人员公正性教育的培训。 （3）质量负责人依据《XX年度培训计划》对本单位评审人员进行公正教育和相关法律、法规的培训。 （4）保证本公司评审人员不参与与工作相关的商业活动，保证本部门工作人员不因财务问题而影响工作的公正性和诚实性。 （5）监督人员应履行职责，监督各工作人员的技术操作能力和工作质量，如发现违规人员，应及时上报处理。 1.4.2 工作人员不良行为的处理 （1）质量负责人负责对本公司评审人员不良行为的调查。当问题严重时，应由公司组织专门人员进行调查。 （2）如评审人员存在不良行为时，应立即停止其工作或调整工作岗位，上报总经理予以处理。如发现由于其不良行为对客户造成了损失，应及时与客户进行沟通，尽量挽回对客户的影响。 （3）综合部负责不良行为处理的记录和记录存档。

安全生产标准化级别评定汇总表.doc

附件 1 福建省安全生产标准化级别评定标准 一、公共部分 (700 分) 包括：主体合法、组织保障、宣传教育、安全权益、规章制度、安全条件、隐患治理、事故管理、应急管理等九个方面。 类 评定项目 别 （一）1．证照齐全有效。 主 体 合2．生产经营活动符合批 法准范围。 ︵ 3．无违规转让、出租证40 照行为。 分 小计 ︶分值 否 自评初审评定 决 ( 分) ( 分) ( 分 ) 评分标准 项( 分) 证照不齐的评为 c 级20 或 D 级。未取证的予 以取缔。 10 超范围的扣 10 分。 10 ○ 违规转让、出租证照 的评为 C 级或 D 级。 40 （二）组织1．按规定设置安全生产 管理机构或配备安全生产 管理人员。并按规定配备 注册安全工程师。在班组 配备专 ( 兼) 职安全员。 未设置机构或配备 安管人员的评为 C、D 级。未按规定配备注 20 册安全工程师的扣 5 分，班组未配备专 ( 兼 ) 职安全员的扣 10分。 保2．明确企业内部以主要障负责人为核心的各级、各 ︵部门、各岗位安全职责， 45签订安全生产责任书。分 ︶ 3．工会组织或员工代 表参与安全监督。 未明确安全职责的 少一项扣 5 分；未签20 订安全生产责任书 的少一级扣 5 分，每 少 1 人扣 l 分。 未落实的扣 5 分，落5 实不到位的扣 3 分。 小计45

类别 （三）宣传教育︵75 分︶ 评定项目 1．主要负责人、安全生 产管理人员具备相应安全 知识和管理能力，经培训 合格后任职。 2．特种作业人员和特种 设备作业人员应按国家有 关规定经专门的安全作业 培训，取得特种作业和特 种设备操作资格证书后方 可上岗作业。 3．对新员工进行三级安 全教育；对相关人员进行 转岗、复工教育及全员安 全技能教育。 4．采用新工艺、新技术、 新设备和新材料的应对有 关人员进行专门的“四 新”安全教育培训。 5．教育培训的课程、 课时安排符合规定。 6．全面落实企业班组长 安全培训工作，确保班组 长每年轮训一遍。班组长 培训计划、内容等应符合 规定要求。 7．组织员工学习本单 位安全管理规章制度。 8．组织开展“安全生产 月”等安全生产宣传活 动，征订有关安全生产报 刊杂志、安全生产读物， 营造良好的安全文化氛 围。 否 自评初审评定 分值 决 ( 分) ( 分 ) 评分标准 ( 分) ( 分) 项 主要负责人或安全 15 生产管理人员未取 得相应资格证书的 分别扣 10 分。 未持证上岗的评为 C 级，部分未持证上岗 20 的扣 10 分。 未进行厂、车间、岗 位三级教育，每少一 10 级扣 5 分，有人员缺 漏或未进行转岗、复 工及全员安全技能 教育的扣 5 分。 未进行培训的扣 5 5 分，有人员缺漏的扣 3 分。 5 不符合的扣 2 分。 未组织学习的扣 10 分，有人员缺漏的扣 10 5 分, 有培训但无培 训计划或内容不符 合规定的各扣 5 分。 未组织学习的扣 5 5 分，有人员缺漏的扣 2 分。 未开展安全宣传活 动的扣 5 分；未征订 有关安全报、刊的扣 5 2 分。

小微企业安全生产标准化

小微企业安全生产标准化基本规范指导范本 张家港市安全生产监督管理局 二〇一六年四月

目录 一、目标、组织机构和职责 (1) 1.1年度安全生产工作计划 (1) 1.2安全生产管理机构设置 (4) 1.3各岗位、人员安全生产责任制及考核情况 (5) 二、安全生产投入 (14) 2.1安全生产投入记录 (14) 2.2从业人员办理工伤保险缴费记录票据 (14) 三、法律法规与安全管理制度 (21) 3.1识别获取安全生产法律法规 (21) 3.2安全生产管理制度和安全操作规程 (23) 3.3法律法规、制度、规程的发放、培训和考核 (69) 3.4 安全管理制度、操作规程执行档案管理 (69) 四、安全培训教育 (70) 4.1 企业安全教育培训计划 (70) 4.2 各类人员培训记录及证书（复印件） (73) 五、生产设备设施 (84) 六、作业安全 (93) 6.1作业现场通道保持畅通 (93) 6.2 危险作业管理 (93) 6.3 落实各种危险作业票证、安排专人现场管理 (108)

6.4作业现场设置安全通道标志 (113) 6.5反“三违”活动记录 (114) 6.6相关方管理 (118) 七、隐患排查和治理 (126) 八、危险源管理 (139) 8.1危险源辨识与分级 (139) 8.2监控与管理 (150) 九、职业卫生 (153) 9.1 职业病危害项目申报 (153) 9.2 作业现场职业病危害因素进行检测结果和告知记录 (153) 9.3 职业病危害岗位的作业人员岗前、岗中和离岗的职业健康体检表 (153) 9.4 编制职业健康防护设施配置表 (153) 十、应急救援、事故管理 (159) 10.1 生产安全事故应急预案或现场处置方案 (159) 10.2 应急救援预案演练（计划、方案、总结、影像资料） (162) 10.3 生产安全事故管理台账 (162) 10.4应急设施、设备、物资登记表（参考样本） (168) 十一、绩效评定和持续改进 (171) 11.1绩效评定 (171) 11.2持续改进 (171)

安全生产标准化评审员模拟试卷及标准答案(冶金机械类)

安全生产标准化评审员复训试题 （冶金等工贸企业） 一、填空题（30分，每空 2 分） 1、《国务院安委会关于深入开展安全生产标准化建设的指导意见》总体要求：通过安全生产标准化建设，实现岗位达标、专业 企业达标，各行业（领域）企业的安全生产水平明显提高，安全管理和事故防范能力明显增强。 2、 3、企业主要负责人应组织每年至少一次对其安全生产标准化系统 4、 5、应急预案按照针对情况的不同，分为综合预案、专项应急预案 6、企业应按照法律法规的相关要求，并结合其生产特点设置安全生产管理机构，确保安全生产管理机构独立履行安全生产的监督管理职责。 7、国卫疾控发[2013]48 号文件发布，调整后的《职业病的分类和

二、是非题（每题 2 分，共 16 分） 1、企业应对专用机械设备进行风险分析和评价，并制定安全生产标准化考评表。（是） 2、班组长每年应接受安全培训，具备班组安全管理知识和本班组相适应的安全操作技能，培训时间不得少于 24 学时。（否） 3、锻造机械的锤头安装应坚固，无松动，凡使用销、楔不得设有垫片。（是） 4、砂轮机的挡屑板应随砂轮的磨损而调整，两者之间的间隙≤3mm。（否） 5、存在职业性危害因素的企业应当委托具有相应资质的技术服务机构，每年至少应进行一次职业性危害因素监测，每两年至少应进行一次职业危害现状评价。（否） 6、乙炔气瓶与氧气瓶只要留有适当的间距可以同库存放（否） 7、冲天炉的加料平台要比料口低 1.5m，平台结构应符合工业梯台的相关规定，并能耐高温腐蚀，且防滑，平台不得存放杂物。（是） 8、额定蒸发量 0.6t/h 的锅炉可安装一只水位表。（否） 三、选择题（22 分，每题 2 分） 1、接地、电气设备接地采用共用接地网时，电阻值应小于（ A ）；采用独立设置的防雷接地网不应超过（ C ），当有特殊要求时应符合设计值。 A 1Ω B 4Ω C 10Ω D 100Ω 2、机械制造企业安全生产标准化规范中，职业性危害因素监测达

企业安全生产标准化评审合同

合同编号：登记编号：安全技术服务合同 项目名称：安全生产标准化咨询评审 委托方（甲）（盖章）： 顾问方（乙）（盖章）：

技术服务合同 委托方（甲方）： 法定代表人： 注册地址：章丘市埠村街道办事处 邮政编码：联系人：联系电话： 受托方（乙方）： 法定地址： 开户银行： 帐号：邮政编码：联系人：联系电话： 鉴于甲方（委托方，以下简称甲方）需要就安全生产标准化咨询评审项目向乙方（受托方，以下简称乙方）评审咨询，鉴于乙方愿意接受甲方的委托并提供评审报告，根据《中华人民共和国合同法》有关技术合同的规定及其他相关法律法规的规定，经双方友好协商，就以下条款订立本合同，共同信守执行。 第一条安全评审咨询项目名称：企业安全生产标准化评审 第二条安全评审咨询内容：__企业安全生产标准化三级 第三条甲方按本合同的约定向乙方提供真实完整的技术资料、数据和工作条件，乙方应依据相关法律、法规、规程和技术标准对项目进行咨询指导，并客观、公正地进行评审并出具评审报告；乙方应对评审结果负责。 第四条甲方应在本合同生效后五日内为乙方提供现场开展咨询工作条件，乙方在本合同生效后180日内对甲方进行标准化达标评审，并提交《企业安全生产标准化评审报告》。 第五条为使乙方顺利开展工作，在本合同生效后，甲方应向乙方提供必要的工作条件和真实完整的技术资料、数据。 1．甲方应向乙方提供的工作条件：（1）成立标准化工作小组，安排专人负责；（2）提供现场工作条件；（3）提供打印资料便利。 2．甲方应向乙方提供的技术资料、数据等：（1）企业简介；（2）现有安全管理及技术资料；（3）企业工艺、工序及技术资料；（4）设备设施（含特种）清单； 3．甲方应提供的其它协作事项：须向乙方及时提供真实有效的安全标准化所需资料等。 第六条乙方应对甲方提供的技术资料、数据妥善保管，甲方所提供的技术资料、数据和涉及甲方的商业机密乙方不得引用、发表和向第三者提供。合同变更、解除或者终止，乙方均应继续承担约定的保密义务。如违约将承担相应的法律责任。 第七条评审报告应由有关评审人员及专家签字确认，并加盖公司印章。

企业申请安全生产标准化评审的条件

企业申请安全生产标准化评审的条件 根据该办法的规定，冶金企业申请安全生产标准化评审应该具备以下条件： (1)设立有安全生产行政许可的，已依法取得国家规定的相应安全生产行政许可。 (1)设立有安全生产行政许可的，已依法取得国家规定的相应安全生产行政许可。 (2)申请一级企业的，应为大型企业集团、上市公司或行业领先企业。申请评审之日前一年内，大型企业集团、上市集团公司未发生较大以上生产安全事故，集团所属成员企业90%以上无死亡生产安全事故；上市公司或行业领先企业无死亡生产安全事故。 (3)申请二级企业的，申请评审之日前一年内，大型企业集团、上市集团公司未发生较大以上生产安全事故，集团所属成员企业80%以上无死亡生产安全事故；企业死亡人员未超过1人。 (4)申请三级企业的，申请评审之日前一年内生产安全事故累计死亡人员未超过2人。 安全生产标准化考评程序 该办法规定，评审依据相应的评定标准（或评分细则，下同）采用评分的方式进行，满分为100分，评审标准如下： 一级：评审评分大于等于90分（大型集团公司90%以上的成员企业评审评分大于等于90分）； 二级：评审评分大于等于75分（集团公司80%以上的成员企业评审评分大于等于75分）；三级：评审评分大于等于60分。 评定标准满分不为100分的，按100分制折算。 四、安全生产标准化考评程序 (1)企业自评：企业成立自评机构，按照评定标准的要求进行自评，形成自评报告。企业自评可以邀请专业技术服务机构提供支持。 (2)申请评审：企业根据自评结果，经相应的安全生产监督管理部门（以下简称安全监管部门）同意后，提出书面评审申请。 申请安全生产标准化一级企业的，经所在地省级安全监管部门同意后，向一级企业评审组织单位提出申请；申请安全生产标准化二级企业的，经所在地市级安全监管部门同意后，向所在地省级安全监管部门或二级企业评审组织单位提出申请；申请安全生产标准化三级企业的，经所在地县级安全监管部门同意后，向所在地市级安全监管部门或三级企业评审组织单位提出申请。 符合申请要求的，通知相关评审单位组织评审；不符合申请要求的，书面通知申请企业，并说明理由。由评审组织单位受理申请的，评审组织单位对申请进行初步审查，报请审核公告安全监管部门核准同意后，方可通知相关评审单位组织评审。 (3)评审与报告：评审单位收到评审通知后，应按照相关评定标准的要求进行评审。评审完成后，经申请受理单位初步审查后，将符合要求的评审报告，报送审核公告的安全监管部门；对于不符合要求的评审报告，书面通知评审单位，并说明理由。

1_安全生产标准化评审员复训试题(1)

冶金等工贸企业安全生产标准化评审员复训试题2017 答案仅供参考，请自行查证。 单位：姓名：得分： 一、单项选择题（每题2分，共20分） 1、企业应当建立安全生产目标的管理制度，并明确目标与指标的制定、分解、实施、（ C ）等环节内容。 A、监督 B、落实 C、考核 2、岗位操作人员转岗和离岗（ C ）重新上岗者，应进行车间、班组安全教育培训，经考试合格后，方可上岗。 A、3个月 B、6个月 C、1年 3、评审工作应在收到评审通知之日起（ A ）内完成（不含企业整改时间）。 A、一个月 B、三个月 C、六个月 4、企业制定的应急预案应至少（ C ）修订一次，并保存记录。 A、1年 B、2年 C、三年 5、金属线槽内点点或电缆的总截面（包括外护层）不应超过线槽截面的（ C ），载流导体不宜超过30根。 A、20% B、30% C、40% D、50% 6、企业应建立预警预测指数系统，（ A ）进行一次安全生产风险分析。 A、每月 B、每季度 C、半年 D 、每年 7、企业对接触职业危害的作业人员，每（ A ）年应进行一次职业危害体检，体检结果记入“职业健康监护档案”。 A、1年 B、2年 C、1-2年 8、在有毒物质的设备、管道和容器内检修时，应配备不少于（ B ）名监护人。 A、1人 B、2人 C、3人 9、机械制造企业安全生产标准化规范中，职业性危害因素检测达标率应为（ B ）。 A、75% B、80% C、90% D、100 10、应急救援预案应定期组织演练。现场处置方案至少每（ B ）组织演练一次。 A、3个月 B、6个月 C、12个月 二、判断题（每题2分，共20分） 1、水泥窑大修时检修现场共有多个相关方进行耐火砖、窑托轮吊装和机械维修作业，企业要求他们三方各自管好自己。（否） 2、评审报告应按照企业要求进行编写，包含评审报告表和评审报告。（否） 3、起重用钢丝绳可在安全生产费用中列支。（否） 4、对易燃、易爆或易中毒物质的设备动火或进入内部工作时，安全分析取样时间不应早于工作前1小时。（否） 5、企业应对专用机械设备进行风险分析和评价，并制定安全标准化考评表。（是） 6、企业安全生产标准化年度自评报告按有关规定只需抄送上级主管部门。（否） 7、《企业安全生产标准化基本规范》是目前工贸行业安全生产标准化评定标准、考评办法制定的基本依据。（是） 8、现场评审是按照企业规模、生产工艺情况及评审人员专业情况，进行评审分组，至少分为资料组、现场组。（是） 9、若在现场评审中发现存在较大原则性问题而导致无法通过现场评审时，由评审组长出具评审意见。（否） 10、安全生产标准化评审首次会议要求评审组成员和企业相关部门负责人及相关人员参加，并进行签到。（否） 11、企业应当按照有关规定，为从业人员缴纳相关保险费用，企业宜投保安全生产责任险，但所需保险费用不在安全费用中列支，应直接列入成本费用。（是） 三、简述题（10分） 在什么情况下，企业的制度及操作规程需要重新修订。 1）国家法律法规、规程、标准废止、修订或新颁布时； 2）企业归属、体制、规模发生重大变化时； 3）生产设施新建、改建、扩建时； 4）工艺路线和装置设备发生变革时； 5）上级安全监督部门提出相关意见时； 6）安全大检查、风险评估过程中发现涉及规章制度层面的问题时； 7）分析重大事故和重复事故原因，发现规章制度因素时； 8）其他有关事项。 安全生产费用的使用包括哪些内容？ （1）完善、改造和维护安全防护设备设施； （2）安全生产教育培训和配备劳动防护用品； （3）安全评价、重大危险源监控、事故隐患评估和整改； （4）设备设施安全性能检测检验； （5）应急救援器材、装备的配备及应急救援演练； （6）安全标志及标识； （7）其他与安全生产直接相关的物品或者活动。

小微企业安全生产

企业生产安全事故应急预案 本公司为商贸经营企业，针对公司的生产经营特点，按照长沙高新区安监局有关部门的要求，为维护公司人身安全，有效处理公司生产安全事故，使公司生产安全事故损失降低到最低限度，特制定《公司生产安全事故应急预案》。 第一条生产安全事故应急领导小组 成立公司生产安全事故应急领导小组，统一指挥和组织我公司生产安全事故的应急处理工作。 领导小组组长： 副组长： 成员： 应急办公室设在公司办公室，应急电话： 第二条公司生产安全事故种类 公司生产安全事故含公司重大火灾安全事故、重大交通安全事故、工程建设危房安全事故、重大特种设备安全事故、外出大型活动安全事故、外来暴力侵害事故、食物中毒安全事故、流行传染病安全事故。 第三条安全事故报告及处理程序 一、报告制度实行公司一把手负责制 二、公司发生或接到生产安全事故后，必须在5~10分

钟内向总经理报告，并及时向公安、交警、卫生、消防等相关部门报案请求援助，同时报区安委会和上级公司安全科。 公司本着“以人为本、救人第一，减少损失”的原则，果断处理，积极抢救，指导现场员工离开危险区域，保卫好公司贵重物品，维护现场秩序，做好事故现场保护工作，提交公司生产事故有关材料，做好善后处理工作。 三、对缓报、瞒报、延误有效抢救时间造成严重后果的将予以纪律处分或视情节轻重追究法律责任。 第四条具体重大安全事故应急预案 一、重大火灾安全事故 1、发生重大火灾安全事故，公司应指挥员工紧急集合疏散，迅速将事故信息报总经理、区消防大队、区安委会及上级公司安全科。 2、公司利用警报声发出紧急集合信号，组织员工按顺序疏散，楼道间要有专人组织疏散，及时将员工带至远离火源的安全地段。 3、组织员工参与救火，利用一切救火设备救火，及时报打119、120请求援助。 4、采取有效措施，做好善后处置工作。 二、重大交通安全事故 1、严禁超速行驶和醉酒驾车，发生重大交通事故，应指挥员工紧急集合疏散至安全地段，迅速将事故报总经理、

安全标准化评审员试卷通用修订版

安全标准化评审员试卷 通用修订版 IBMT standardization office【IBMT5AB-IBMT08-IBMT2C-ZZT18】

安全标准化评审员测试题 姓名：性别：单位：得分： 一、填空题（共 30 题，每题1分）： 1、应建立（）的管理制度，明确目标与指标的制定、分解、实施、考核等环节内容。 2、应按照相关规定设置安全管理机构或配备（）。 3、企业应定期对安全生产责任制进行适宜性（）。 4、企业应缴纳足额的安全生产责任保险或（）。 5、应及时将识别和获取的安全生产法律法规与其他要求（）到企业安全生产管理制度中。 6、企业应每年（）对安全生产法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的执行情况和适用情况进行检查、评估。 7、应对新员工进行（）安全教育。 8、操作岗位人员转岗、离岗（）重新上岗者，应进行车间(工段)、班组安全教育培训，经考核合格后，方可上岗工作。 9、从事特种作业的人员应取得（），方可上岗作业。 10、安全设备设施应与建设项目主体工程（）。

11、安全预评价报告、安全专篇、安全验收评价报告应当报（）部门备案。 12、厂区布置和主要车间的工艺布置，应设有（）。 13、建设项目的所有（）应符合有关法律法规、标准规范要求。 14、总降、电气室等重要部位，其出入口应不少于（室内面积小于6m2而无人值班的，可设一个），门应（）。 15、新建、改建和扩建的水泥企业，应设有（）和显示的防控信号中心。 16、企业应按检维修计划定期对（）进行检修。 17、水泥企业常用气瓶的检验周期为：一般气瓶（氧气、乙炔）每（）检验一次。 18、变配电系统高压间门应向（）开，相邻配电间门应双向开。 19、手持电动工具电源线长度限制在（）以内，中间不允许有接头和破损。 20、临时电气线路审批期限：一般场所使用不超过（）天；建筑、安装工程按计划施工周期确定。 21、应禁止与生产无关人员进入生产操作现场。应划出非岗位操作人员行走的安全路线，其宽度一般不小于（）。 22、皮带输送机头部与尾部应设置防护罩或隔离栏及安全联锁装置，人员通过部位应设置专用（）。

小微企业安全生产标准化模板

小微企业安全生产标准化基本规范指导范本

张家港市安全生产监督管理局二〇一六年四月

目录 一、目标、组织机构和职责 (5) 1.1年度安全生产工作计划 (5) 1.2安全生产管理机构设置 (8) 1.3各岗位、人员安全生产责任制及考核情况 (9) 二、安全生产投入 (18) 2.1安全生产投入记录 (18) 2.2从业人员办理工伤保险缴费记录票据 (18) 三、法律法规与安全管理制度 (25) 3.1识别获取安全生产法律法规 (25) 3.2安全生产管理制度和安全操作规程 (27) 3.3法律法规、制度、规程的发放、培训和考核 (74) 3.4 安全管理制度、操作规程执行档案管理 (74) 四、安全培训教育 (75) 4.1 企业安全教育培训计划 (75) 4.2 各类人员培训记录及证书（复印件） (78) 五、生产设备设施 (91) 六、作业安全 (101) 6.1作业现场通道保持畅通 (101) 6.2 危险作业管理 (101) 6.3 落实各种危险作业票证、安排专人现场管理 (116)

6.4作业现场设置安全通道标志 (121) 6.5反“三违”活动记录 (122) 6.6相关方管理 (128) 七、隐患排查和治理 (136) 八、危险源管理 (148) 8.1危险源辨识与分级 (148) 8.2监控与管理 (159) 九、职业卫生 (162) 9.1 职业病危害项目申报 (162) 9.2 作业现场职业病危害因素进行检测结果和告知记录 (162) 9.3 职业病危害岗位的作业人员岗前、岗中和离岗的职业健康体检表 (162) 9.4 编制职业健康防护设施配置表 (162) 十、应急救援、事故管理 (168) 10.1 生产安全事故应急预案或现场处置方案 (168) 10.2 应急救援预案演练（计划、方案、总结、影像资料） (171) 10.3 生产安全事故管理台账 (171) 10.4应急设施、设备、物资登记表（参考样本） (180) 十一、绩效评定和持续改进 (183) 11.1绩效评定 (183) 11.2持续改进 (183)

安全生产标准化评审员复训试题

第一期冶金等工贸企业安全生产标准化评审员复训试题 提供参考答案，请自行查证。 单位：姓名：得分： 一、填空题（30分，每空2分） 1、《国务院安委会关于深入开展安全生产标准化建设的指导意见》总体要求：通过安全生产标准化建设，实现岗位达标、___专业___达标和___企业___达标，各行业（领域）企业的安全生产水平明显提高，安全管理和事故防范能力明显增强。 2、机械制造企业安全生产标准化规范分为基础管理、基础设施安全条件、作业环境与职业健康、绩效评审四大板块，共67大项。 3、企业主要负责人应组织每年至少一次对其安全生产标准化系统的绩效情况进行评审。验证安全生产标准化系统的持续适宜性、充分性、有限性。 4、职业性危害因素，按其性质分为______物理________危害因素、______化学________危害因素和_____生物_________危害因素。 5、应急预案按照针对情况的不同，分为综合预案、专项应急预案和应急处置方案。应急预案应通过评审或论证后进行备案。 6、企业应按照法律法规的相关要求，并结合其生产特点设置安全生产管理机构，确保安全生产管理机构独立履行安全生产的监督管理职责。 7、国卫疾控发[2013]48号文件发布，调整后的《职业病的分类和目录》共10 大 类132 种。 二、是非题（每题2分，共16分）

1、企业应对专用机械设备进行风险分析和评价，并制定安全生产标准化考评表。（是） 2、班组长每年应接受安全培训，具备班组安全管理知识和本班组相适应的安全操作技能，培训时间不得少于24学时。（否） 3、锻造机械的锤头安装应坚固，无松动，凡使用销、楔不得设有垫片。（是） 4、砂轮机的挡屑板应随砂轮的磨损而调整，两者之间的间隙≤3mm。（否） 5、存在职业性危害因素的企业应当委托剧透相应资质的技术服务机构，每年至少应进行一次职业性危害因素监测，每两年至少应进行一次职业危害现状评价。（否） 6、乙炔气瓶与氧气瓶只要留有适当的间距可以同库存放（否） 7、冲天炉的加料平台要比料口低1.5m，平台结构应符合工业梯台的相关规定，并能耐高温腐蚀，且防滑，平台不得存放杂物。（是） 8、额定蒸发量0.6t/h的锅炉可安装一只水位表。（否） 三、选择题（22分，每题2分） 1、接地、电气设备接地采用共用接地网时，电阻值应小于（A ）；采用独立设置的防雷接地网不应超过（ C ），当有特殊要求时应符合设计值。 A 1Ω B 4Ω C 10Ω D 100Ω 2、机械制造企业安全生产标准化规范中，职业性危害因素监测达标率应为（B ）。 A 75% B 80% C 90% D 100% 3、企业应每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，（B ）至少组织一次现场处置方案演练，并对应急预案演练进行评估，企业制定的应急

江苏省企业安全生产标准化评审工作管理办法(苏安办〔2011〕38号)

江苏省企业安全生产标准化评审工作管理办法(试行) 苏安办〔2011〕38号 发布日期：2011-07-13 实施日期：2011-07-13 依据《安全生产法》、《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号）、《国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见》（安委〔2011〕4号）和《省政府关于进一步加强企业安全生产工作的意见》（苏政发〔2010〕136号）、《关于进一步推进企业安全生产标准化工作的实施意见》（苏安办〔2011〕34号）等有关法律、法规、规章和文件，制定本办法。 本办法适用于省级、设区的市级各有关部门(以下简称省、市各有关部门)对本辖区内企业安全生产标准化工作评审组织单位、评审单位和评审人员（以下简称评审组织单位、评审单位和评审人员）的监督管理。 评审组织单位：统一负责辖区内企业安全生产标准化(以下简称标准化)评审组织工作的单位。 评审单位：具体承担标准化评审工作的单位。 评审人员：评审单位中取得标准化培训合格证书的评审员和评审组织单位聘请的评审专家。 一、评审组织单位管理 （一）评审组织单位应自觉接受省、市各有关部门的监督指导，认真做好各项评审组织工作。评审组织单位应填写《企业安全生产标准化评审组织单位登记表》（见附件1）。 （二）省各有关部门负责二级标准化企业评审组织单位条件的确

认，并由省安委办汇总；市各有关部门负责三级标准化企业评审组织单位条件的确认，并由市安委办汇总，报省安委办备案。 （三）评审组织单位应当具备下列条件： 1、具有法定代表人资格，有与其开展工作相适应的固定工作场所和办公设施，具有必要的技术支撑条件； 2、有健全的内部管理制度、评审组织程序文件、评审单位管理流程、评审档案管理制度等； 3、设有专职工作人员，其应具备与其承担评审组织工作相适应的能力； 4、专职工作人员参加过有关安全生产法律法规、标准规范、文件和标准化等知识的培训； 5、能严格按照省、市各有关部门的工作要求，依法依规办事，认真组织开展评审工作，并自觉接收省、市有关部门的监督。 （四）评审组织单位职责和工作要求 1、配合省、市各有关部门做好对被评审单位的标准化评审和日常管理工作。 2、组织评审单位开展评审工作 （1）对受理的企业二级标准化达标申请，在相应评审业务范围的评审单位名录中以公正、公平、公开的方式选择评审单位，并将申请材料转交选定的评审单位开展评审工作。 （2）对设立专用帐户，用于暂存申请达标企业激纳的评审技术服务费。技术服务费用额度按照标准化评审指导性收费标准收取（收

北京企业安全生产标准化评审员管理办法

附件3： 北京市企业安全生产标准化评审员管理办法 第一章总则 第一条根据《国家安全监管总局关于印发企业安全生产标准化评审工作管理办法（试行）的通知》（安监总办〔2014〕49号）和《北京市安全生产委员会关于进一步深化企业安全生产标准化建设工作的若干意见》（京安发〔2014〕5号）等文件和规定精神，为切实提高评审工作质量，进一步加强评审员管理，结合工作实际，制定本办法。 第二条本办法适用于本市安全生产标准化二级、三级评审员管理。负有安全生产监督管理职责的部门另有规定的，从其规定。 第三条本办法所称安全生产标准化评审员（以下简称评审员）是指在规定范围内从事安全生产标准化评审工作的人员。 第四条市安全生产协会（以下简称协会）负责全市安全生产标准化评审员资格认定和监督管理工作。评审单位负责评审员的日常考核管理，并配合开展评审员工作业绩考评。 第二章考核发证 第五条评审员应具备以下基本条件： （一）具有良好的职业道德，奉公守法、坚持原则、秉公办事、身体健康； （二）熟悉本市安全生产标准化方面法律法规、政策标准及规章制度，具有一定的安全技术理论知识和管理水平； （三）具有大专以上学历，且取得注册安全工程师、安全评价师资格或中级以上专业技术职称； （四）能够按标准完成安全生产标准化评审工作任务，自觉接受评审单位和评审组织单位的评审质量考评。 第六条申报评审员资格的人员，应当填写北京市安全生产标准化评审人员登记表（样表附后），经所在评审单位审核并加盖公章后报送协会。 第七条申请人应提交如下材料： （一）安全生产标准化评审员登记表；

（二）职业资格证书或专业技术资格证书复印件； （三）身份证复印件、二寸白底近期彩照一张及电子版一份。 第八条根据评审员任职条件，协会对申请人提交的材料进行审核。对符合条件的申请人，由协会统一组织培训考核。 第九条培训考核的主要内容包括安全生产标准化基础理论、工作标准、信息平台使用、评审工作程序规则等内容。培训时间为12学时，考试采用百分制，合格分数为80分。 第十条考试合格的，由协会统一制发评审员培训合格证书，证书有效期为三年。 第十一条评审员须参加协会组织的年度继续教育培训，每年一次，经考试合格方可继续开展评审工作。继续教育学时不得低于8学时。 第十二条评审员在证书有效期满前三个月，由本人所在评审单位统一向协会提出延续申请，并参加统一培训，考试合格后办理延期手续。 第十三条评审员证书丢失、损坏或信息变更的，本人须填写安全生产标准化评审员证书补（换）发登记表（样表附后），由所在评审单位提出书面申请，经协会审核后补发证书。 第三章职责与权利 第十四条评审员具有以下工作职责： （一）严格执行评审工作相关制度、纪律，严肃认真开展评审各项工作。 （二）按照安全生产标准化相关规范进行现场检查，仔细查阅评审对象相关文件、资料。遇有争议时，应及时与评审对象充分交换意见，不得主观臆断。 （三）评审员对评审工作中所做出的各项意见、结论负全责，遇有问题时不得推诿卸责。 （四）评审员应加强职业道德修养，廉洁自律、公平公正，自觉维护评审工作的公正性、严肃性和权威性。 （五）评审员应积极参加安全生产标准化专业培训，认真研究评审工作程序，不断提高理论知识和素质能力。 第十五条评审员在评审过程中具有以下权利： （一）评审员在评审规定的范围内具有独立实施评审活动的权利，有权拒绝

安全生产标准化评审办法

编号：SM-ZD-54764 安全生产标准化评审办法Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：____________________ 审核：____________________ 批准：____________________ 本文档下载后可任意修改

安全生产标准化评审办法 简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不 同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作 有条不紊地进行。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 第一章总则 第一条为保证安全生产标准化工作质量，规范我市企业安全生产标准化(以下简称安全标准化)评审工作，根据《山东省企业安全生产标准化评审工作管理办法(试行)》(鲁安监发〔2011〕124号)的规定，结合我市实际，制定本办法。 第二条本办法适用于青岛市行政区域内金属非金属矿山、危险化学品、烟花爆竹，以及冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等行业企业三级安全标准化评审管理工作。 其他行业开展安全标准化评审工作可参照本办法执行。 第三条安全标准化评审采取企业自评、申请，外部评审，安全监管部门审核、公告、颁发证书和牌匾的方式。 企业应当根据有关评审标准和评分细则，对本企业安全标准化工作开展情况进行评定，经自评达到相应标准后申请评审定级。

小微企业安全生产

小微企业安全生产 风险管控和隐患排查治理体系建设工作方案 为了加强小微企业安全生产（含职业健康）风险管控和隐患排查治理体系建设，制定出台相关行业领域小微企业双重预防体系建设指南，指导规范同类小微企业双重预防体系的建设，全面提升小微企业本质安全水平，现就开展小微企业双重预防体系建设工作制定如下工作方案。 一、工作目标 按照分批建设、重点突破的原则，成熟一批、建设一批，有计划、有步骤的培育重点行业领域小微双重预防体系建设标杆企业，并以标杆企业为主、相关专家和当地县级安监部门共同制定小微企业双重预防体系建设指南，以指导同类小微企业的双重预防体系建设工作，推动小微企业本质安全水平不断提升。 二、首批开展双重预防体系建设的标杆企业类别及责任分工 第一批开展的小微企业双重预防体系建设类别共10个，其行业类别、拟培育的标杆企业名称、辅导专家、负责标杆培育的县（市、区）安监局、省安监局指导责任人等见附件《第一批小微企业双重预防体系建设工作责任分工明细表》。 三、工作步骤和时间安排 （一）标杆企业培育阶段（从现在至11月底）。按照“突

出重点、简便易行”的原则，由县安监局、辅导专家和小微企业共同制定双重预防体系建设方案，并对小微标杆企业开展风险辨识和认定、管控措施和奖惩制度制定、全员培训、日常运行和考核奖惩等工作。期间，省安监局小微企业双重预防体系建设指导责任人要实地进行指导，确保建设沿着正确的轨道进行。 （二）标杆企业认定阶段（12月初至12月上旬）。培育完成后，由小微标杆企业、当地县（市、区）安监局和辅导专家提出，省安监局组织对小微企业标杆建设情况进行认定。符合要求的，省安监局确定为小微双重预防体系建设标杆企业。 （三）指南编制阶段（12月中下旬）。由当地县（市、区）安监局、辅导专家和小微双重预防体系建设标杆企业一起，共同制定双重预防体系建设工作指南。指南制定完成后，省安监局组织审查和发布。 （四）对标建设阶段（2018年第一季度）。1.在标杆企业现场召开县级及部分同类小微企业现场观摩学习会，对照指南进行贯标。2.同类小微企业进行对标建设，由当地县级安监部门负责推动和指导。 四、工作要求 （一）高度重视，加强领导。各级安监部门要高度重视小微企业双重预防体系建设工作，坚决遏制“小企业、大事故”多发频发的势头，把小微企业双重预防体系建设工作作为解决小微企业突出问题、避免事故发生的关键举措，摆在安全监管的突出位