科技类新社会组织未建立党组织社会组织台账
科技类新社会组织未建立党组织社会组织台账
序号类别社会组
织名称
具体地址
业务
主管
单位
登记（备
案）单位
人数党员数群团组织成立情况
党建指导员姓
名及联系方式
单位负责人姓
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专
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工会
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团组
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非公经济和社会组织党建工作基本规范
非公经济和社会组织党建工作基本规范 一、工作规范 1.党员大会记录本（发展党员事宜、统一活动日活动事宜、 党内选举换届事宜、党内其它大事） 2.支部委员会记录本（7名党员以上成立支部委员会的支部 有，纪要记录支委会日常会议、讨论发展党员、讨论换届选举、讨论活动等内容） 3.讲党课文件（讲党课签到表、讲党课照片、讲党课文稿 件） 4.党员党性分析资料 5.党支部工作资料（支部工作计划、实施方案、党员个人 工作、学习计划，工作、学习总结、会议记录、党建宣传资料、检查考核资料、星级管理资料、） 6.党员教育管理资料 6.1党员信息管理资料（花名册、党员党籍档案、党员外出学习记录、党员组织关系转接、党费收缴（党费证、党费票、党费汇总表）、党员荣誉管理、党员处分管理、星级管理评定资料、党员心得体会、党员思想汇报。） 6.2流动党员管理（流动党员信息表、流动党员个人信息、流党员党费收缴管理）
6.3发展党员资料（三支队伍台账，党员发展计划，入党申请人、积极分子、发展对象、预备党员个人资料，相关请示批复文件，党员培训信息表、党员培训证书、） 7.党内组织生活资料（组织生活会、民主评议党员计划、 实施方案、党员自评报告、会议记录、评议结果备案报告、不合格党员、会议影响） 8.上级党组下发的其他资料（根据各级党委在不同时期下 发的阶段性文件） 9.支部档案管理资料（每年整理的上年支部历史资料） 二、管理规范 10.一线责任管理制度资料（员工意见征询会、意见箱问 题记录，解决方案及回复） 11.建工作目标责任资料（党工委责任目标任务书、支部 工作开展计划、工作过程监督、上级党组任务资料、上级党组问题反馈资料、年终工作总结、上级党组考核和职工监督文件） 三、活动规范 12.“评星晋级，争创双强”资料（上级文件、申报资料、 内部评定资料、评定批示） 13.统一活动日资料（会议记录、统一活动日报告） 14.开展表彰慰问活动（优秀工作评定资料、优秀工作评 定资料，困难党员、职工慰问报告及图片，谈心谈话活动方案及照片）
党建台账包含哪些
党建台账包含哪些 1.党建工作台账包含哪些内容 包含三个板块。 机关党委建“总台账”，各支部（包括临时党组织）建“分台账”，党员个人建“明细台账”，通过建台账、晒台账、查台账、评台账四个环节，形成组织好、落实好党的组织生活管理约束机制。党建工作台账上写明工作开展计划、完成时限、负责人等信息，直观全面的展示了工作的安排，有利于对工作进行定量定点考核，从而加强监督，督促工作落实。 主动创造新的发展思路，让各项工作更高效开展，让工作更符合新时代的需求。扩展资料党建工作台账明细一、组织建设党员名册、组织网络、党费收缴、党员发展情况。 党员学习教育活动记载、支部委员会活动记录、党小组活动记录及党课教材。二、制度建设支部建立的各项制度、党务公开文件及所有党务公开复印件（学习制度、民主生活制度、党建目标管理制度、党员民主评议制度、党员活动日制度、党员谈心制度、“三会一课”制度、主要领导廉政述职制度、发展党员制度等）。 党员活动室有党旗、有图书、有多媒体声像教育设备，功能健全、设施配套。三、队伍建设支部班子建设（含班子建设规划、党员领导干部参加教学活动情况、领导述职报告、理论学习记载、支部成员学习体会等）、党建工作计划、总结（含年度、有关专题活动）、支部
成员分工情况、民主生活会。 开展“结对帮扶”活动。党员干部撰写或发表的文章、各类宣传材料、对外宣传报道材料、创建文明单位计划总结、活动安排、创建活动记录。 四、党风廉政建设上级下发的各类党风廉政建设文件，廉政党课资料，单位党风廉政建设学习体会、情况分析、整改措施，国土资源法律法规宣传资料等。五、工作业绩各类创建活动资料，以及其他各项活动开展情况。 参考资料来源人民网-运用台账管理工作法抓实基层党的组织生活参考资料来源人民网-工作台账莫要“复制粘贴”。 2.党支部工作台账有哪些 1、党员名册； 2、支委会记录、支部大会记录； 3、党组织发展； 4、民主生活会记录； 5、组织生活记录； 6、党员活动记录； 7、困难党员登记等等。 有的可以合并。（一）基础工作台帐1、党组织班子成员花名册2、党组织班子成员职责分工及党建联系点一览表3、党员花名册4、入党积极分子花名册5、党组织公开承诺登记表6、党员公开承诺登记表7、党组织分类定级登记表8、党费收缴明细表9、基层党组织活动经费收支台帐（二）专项工作台帐1、群众路线教育实践活动台帐2、基层党建示范点创建工作台帐3、党建带工建、团建、妇建工作台帐4、民主生活会（组织生活会）台帐5、窗口单位和服务行业为民服
社会组织党组织建设标准
社会组织党组织建设标准 一、总则 1.根据《中国共产党章程》《关于加强社会组织党的建设工作意见(试行)》及中央、省委相关文件精神，制定本标准。 2.本标准所指的社会组织主要包括社会团体、基金会和社会服务机构等。 二、党的组织设置 3.设置形式：正式党员人数达到3名以上的设立党支部，原则上，党员人数超过50人、不足100人的设立党总支，党员人数达100人以上的设立党委。 4.组建方式：凡有3名以上正式党员的单独组建党组织。暂不具备单独组建条件的，按行业相近、地域相邻原则，就近就便联合组建党组织，联合组建的党组织，覆盖社会组织不超过6个。联合党组织中具备单独组建条件的，及时单独建立党组织。 5.隶属关系：原则上谁批准谁主管。与行政机关脱钩的行业协会商会，按省委组织部《关于全省性行业协会商会与行政机关脱钩后党建工作管理体制调整的办法(试行)》(皖组发〔2016〕10号)有关规定办理。 6.设置调整：每年对党组织设置情况进行1次摸底，做到设置规范、调整及时。 7.纪检机构：党委设立党的纪律检查委员会或纪律检查委员;党总支委员会、设委员会的党支部设纪律检查委员;不设委员会的支部，应指定专人负责纪检工作。 三、班子队伍建设 8.班子职数：支部委员会一般设委员3-5人，设书记1人，党员数不足7人的，可只设书记1人;总支部委员会，一般设委员5-7人，设书记1人，副书记1人。基层委员会，一般设委员5-9人，设书记1人，副书记1-2人。
9.班子任期：社会组织党支部(总支、党委)任期为3年，党的纪律检查委员会与同级党的委员会任期一致。期满按时换届，严格执行基层党组织换届情况定期报告制度。 10.骨干队伍：党组织书记一般从社会组织内部产生，提倡社会组织党员负责人担任党组织书记;社会组织负责人不是党员的，可从中层以上管理人员中选拔党组织书记;社会组织中没有合适人选的，可提请上级党组织选派。规模大、党员数量多的社会组织党组织，配备专职副书记，并配备专兼职党务工作人员。派驻党建工作指导员的社会组织，应支持、配合指导员开展工作。社会组织党组织应从内部优秀党员管理人员中有目的、有计划地培养党组织书记后备人才，教育培训、管理使用有具体措施。 11.自身建设：社会组织党组织领导班子每月至少开展1次集中学习。社会组织党组织书记每年至少参加1次集中培训，累计时间不少于3天。新任党组织书记要接受任职培训。社会组织党组织领导班子应严格贯彻党风廉洁建设各项规定，做廉洁履责的表率。 四、党员教育管理 12.发展党员工作：发展党员有计划，发展党员工作坚持标准、规范程序、保证质量，“双培三帮带”活动扎实开展。每个社会组织党组织一般每年培养入党积极分子1名以上。 13.党员教育培训：党员教育突出党性教育重点，集中性教育扎实开展，经常性教育措施落实，入党积极分子教育培养严格规范。注重运用共产党员网、安徽先锋网或党员现代远程教育站点开展党员教育，共产党员微信易信和安徽先锋网微信党员订阅率不低于20%、党组织负责人订阅率不低于90%。 14.党员日常管理：党员流入、流出情况底数清、情况明，积极引导流动党员亮明身份、党员兼职工作人员发挥作用，采取“一方隶属、参加多方组织生活”的方式，有效加强管理;党员档案健全规范;党费核定、收缴工作和党员组织关系转接工作及时规范。每半年集中排查、公示1次党费收缴情况。
关于加强和改进社会组织党建工作的意见
关于加强和改进社会组织党建工作的意见 关于加强和改进社会组织党建工作的意见 为进一步加强社会组织党建工作，积极探索党组织和党员发挥作用的有效途径，促进社会组织健康发展，根据《党章》规定和中央、省委有关要求，现结合实际，就加强和改进全市社会组织党建工作提出如下意见： 一、充分认识加强社会组织党建工作的重要性和紧迫性 随着市场经济的蓬勃发展和改革开放的不断深入，各类社会组织日益发展壮大，目前我市登记在册的社会组织共有419家，其中社会团体338家、民办非企业单位81家，社会组织已成为人民群众经济社会生活中的重要组成部分，成为推动经济社会事业建设的重要力量，成为党和政府联系社会新阶层的重要纽带。但是，与快速发展的形势相比，社会组织党建工作较为滞后，主要是党组织的覆盖面小，党员数量偏少，党的工作力量不强； 业务主管单位和行政挂靠单位对社会组织党建工作的重要性和紧迫性的认识不足，措施不够得力，工作指导相对滞后； 一些社会组织党的组织建设重视不够，对社会组织建立党组织心存疑虑； 部分党员思想观念出现多元化倾向，作用发挥还不够明显等。加强和改进社会组织党建工作，是深入贯彻落实科学发展观、推动转型跨越发展的迫切需要，是巩固党的阶级基础和扩大党的群众基础、加强党的执政能力建设和先进性建设的迫切需要，是统筹推进各领域基层党建工作、实现党的建设新的伟大工程全面协调可持续发展的迫切需要。各级党组织要从加强党
的阶级基础、扩大党的群众基础和巩固党的执政基础的高度，充分认识新形势下做好社会组织党建工作的重要性，切实增强责任感和使命感，努力开创全市社会组织党建工作的新局面。 二、加强和改进社会组织党建工作的指导思想和目标要求 （一）指导思想：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，以促进社会组织健康发展为核心，以增强党的阶级基础、扩大党的群众基础、巩固党的执政基础为着力点，以重要领域、重点行业为突破口，改革创新、大胆实践，统筹兼顾、狠抓落实，不断完善社会组织党建工作运行机制，充分发挥社会组织党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，推动全市社会组织按照科学发展观的要求，更好地为经济社会转型跨越发展服务。 （二）目标要求：要按照“组织健全、制度落实、活动经常、作用明显”的要求，确保达到以下四个目标： 1、党的覆盖面不断扩大。按照“应建尽建”的原则，采取单独组建、联合组建、挂靠组建和选派党建指导员等方式，确保在今年年底实现全市社会组织党组织组建率达到50%以上的基础上，以后每年根据情况适度提高。 2、党员队伍进一步壮大。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，认真抓好社会组织党员发展工作，凡有5名以上专职工作人员的社会组织要发展1名以上的党员工作人员，着力提高社会组织中的党员数量。 3、党组织作用明显发挥。按照“巩固扩大一批先进党组织，提升一批一般党组织，转化一批后进党组织”的要求，经过2—3年努力，60%以上的社会组织党组织达到“五星级”要求，党组织凝聚力、战斗力明显增强，党员先锋模范作用有效发挥。 4、党建工作机制逐步完善。按照“领导有力、责任明确、运转有序、保障到位”的要求，建立起比较完善的符合社会组织特点的党建工作领导机制、运行机制和投入机制，为社会组