20XX中信银行广西南宁分行社会招聘(11.09).doc

2019中信银行广西南宁分行社会招聘

（11.09）

零售客户经理岗

工作地点：南宁市,柳州市,桂林市.

职位描述

1.负责对个人银行业务的服务管理，积极开拓和维护个人银行业务市场工作；

2.积极向客户提供服务咨询、识别客户需求，为客户制订金融服务方案，促成产品销售，完成销售目标；

3.为个人客户办理资产、负债、中间业务以及个人理财等本外币金融服务，负责中间业务拓展以及个人理财、个人贷款业务的外部市场拓展和风险评估、调查；

4.负责支行的外拓宣传，相关活动的策划及组织，全面提升支行外拓获客的能力及获客的质量；

5.反馈市场需求和客户意见，提供产品创新、服务改进建议；

6.控制信用风险，对客户资料进行初步审查；

7.加强零售信贷产品的贷后管理和后续服务工作，提升资产质量等；

8.完成领导交办的其他工作。

任职要求

1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；

2.具有国家认可的全日制本科或以上学历；

3.年龄不超过35周岁；

4.具有1年以上商业银行相关工作经历或2年以上与录用岗位相匹配的工作经历；

5.积极乐观，身心健康，具有较强的学习创新能力和团队合作意识；

6.符合亲属回避的有关规定。

对公信用审查审批岗

工作地点：南宁市

职位描述

1.负责分行权限内对公信用业务开展基础性审查，对授信项目卷面的完整性、有效性、一致性负责；

2.负责客观准确地评估对公信用业务风险，独立发表审查意见，为授信决策提供专家支持；

3.负责根据对公信用业务决策，准确下达授信批复，明确授信项目放款的执行方案；

4.负责重组业务（包括表内外授信、理财、结构化融资等

全部授信业务）的审查审批工作。

任职要求

1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；

2.具有国家认可的全日制本科或以上学历；

3.年龄不超过35周岁；

4.具有1年以上商业银行相关工作经历或2年以上与录用岗位相匹配的工作经历；

5.积极乐观，身心健康，具有较强的学习创新能力和团队合作意识；

6.符合亲属回避的有关规定。

大堂经理

工作地点：南宁市,柳州市,桂林市

职位描述

1.负责迎送、识别、引导客户，了解客户需求，有效分流网点客户，提升网点服务速度和效率，提高客户服务满意度;

2.负责为客户提供一般性的业务咨询服务，宣传、推介我行各项产品和服务;

3.负责了解客户需求，及时反馈有关信息;

4.负责维护网点正常营业秩序，及时、主动、耐心、有效

地受理客户投诉和处理突发事件;

5.负责管理大堂服务资源和环境，确保硬件、软件、机具设备的正常运行;

6.负责大堂等待客户的金融知识普及;

7.负责其他交办的事项。

任职要求

1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；

2.具有国家认可的全日制本科或以上学历；

3.年龄不超过35周岁；

4.具有1年以上商业银行相关工作经历；

5.积极乐观，身心健康，具有较强的学习创新能力和团队合作意识；

6.符合亲属回避的有关规定；

7.其他应具备的条件。

大堂经理

工作地点：南宁市,柳州市,桂林市

职位描述

1.负责接待客户，了解客户需求，有效分流网点客户，提

升网点服务速度和效率，提高客户服务满意度;

2.负责为客户提供一般性的业务咨询服务;

3.负责维护网点正常营业秩序及维护网点环境;

4.负责其他交办的事项。

任职要求

1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；

2.具有国家认可的全日制本科或以上学历；

3.年龄不超过35周岁；

4.具有1年以上商业银行相关工作经历；

5.积极乐观，身心健康，具有较强的学习创新能力和团队合作意识；

6.符合亲属回避的有关规定；

7.其他应具备的条件。

中国光大银行招聘考试笔试题目试卷 历年考试真题

光大银行招聘考试笔试复习资料历年考试真题 光大银行历年考试真题 光大笔试考试时间是两小时四十分钟，分AB卷，座位号单号是A 卷，双号是B卷，第一部分是综合知识：90分钟，100道选择题，考官会发一套卷子和一张答题卡（注意千万别拿错AB卷了，要你就白答了）前面题型大半部分是行测，有数列、图形、逻辑等，相对难度不大，比国考行测简单好多，还有就是一些专业知识考核，有金融、经济学、财务、会计、银行等，但是题量不大，也就20道左右，总体来说难度不大但是时间较紧。 第二部分是专项测试（貌似是这个名字），一共半小时，187道选择题，这部分题很简单，就是性格测试题，不过是不是会穿插一些小的逻辑题，估计是在考验你是不是还清醒。这部分题不难不过也必须快做，要么很可能答不完，最恐怖的是答不完不能蒙，因为选项都是性格倾向，弄不好人家以为你心里扭曲呢，哈哈哈哈。所以注重时间哈。希望这个笔经可以帮到大家。 考试复习资料可以到考佳卜上找找，资料确实不错，比较有针对性，建议大家可以去了解一下 光大银行主营业务/品牌 一、 全面的托管资质： 光大银行获得了所有需要监管机构批准的托管业务资格，成为国内托管业务资质最全、托管业务服务领域最广的托管银行之一。

2002年10月，获得证券投资基金托管资格。 2003年9月， 获得合格境外机构投资者(QFII)境内证券投资托管业务资格。 2004年2月， 获得全国社会保障基金托管业务资格。 2005年8月， 获得第一批企业年金基金托管人资格。 2008年11月，获得保险资金托管资格。 二、服务范围 中国光大银行能够并且非常愿意为优秀的资本市场参与者提供专业的咨询与服务。托管服务范围包括： （一）基本服务 1、资产保管 2、资金清算 3、会计核算和估值 4、投资监督 5、财务报告 6、业务资料保管 （二）增值服务 根据不同托管产品的特点，光大银行可以为客户量身打造个性化的托管服务方案、增值服务理念贯穿整个运作过程。 2009年，新一代 “风险管理与绩效评估系统”上线运行，为光大银行的托管增值服务提供了强大的技术支持平台，投资绩效评估能力已具有业内领先水平。 同时，光大银行始终坚持将增值服务理念植入投资合规监督工作。除按照法律法规和托管合同的要求履行托管职责外，还注重总结各类托管产品交易监督经验，逐渐摸索出与投资管理人互动、协作的动态监督机制，不仅提升了服务价值和成果，也进一步提高了光大银行托管业务的风险控制能力。 三、托管产品 1、证券投资基金托管 2、证券公司集合管理计划托管业务 3、证券公司专户理财托管业务 4、基金公司专户理财托管业务 5、证券类集合信托计划保管业务

中信银行校园招聘录取考试笔试内容题型范围

中信银行校园招聘考试笔试面试资料历年考试真题 中信银行招聘考试笔试复习资料: 1、中信银行备考须知及复习计划 2、综合知识 2.1 银行简介与新闻 2.2 最新时事政治（免费更新） 2、中信银行金融经济知识复习资料 2.1、中信银行【货币与金融】笔试复习资料 2.2、中信银行【微观+宏观经济学】笔试复习资料 2.3、中信银行【财会管理】笔试复习资料 2.4、中信银行【常考法律】笔试复习资料 2.5、中信银行【管理类】笔试复习资料 2.6、中信银行【市场营销】笔试复习资料 2.7、中信银行【统计相关】笔试复习资料 2.8、中信银行【国际贸易】笔试复习资料 3、行政能力测试做题技巧突破指导+国考真题套卷 3.1、【言语理解及表达】做题技巧+典型练习题+答案解析 3.2、【数量关系】做题技巧+典型练习题+答案解析 3.3、【判断推理】做题技巧+典型练习题+答案解析 3.4、【资料分析】做题技巧+典型练习题+答案解析 3.5、国家公务员行政能力测试真题+答案解析 4、中信银行基础常识+计算机 4.1 公共基础常识+常识练习题 4.2 计算机常识 5、中信银行英语复习资料与练习题 5.1 托业英语 5.2 英语词汇 5.3 考研英语

6、中信银行职业性格测试 6.1 MBTI职业性格测试 6.2霍兰德职业性格测试 6.3职场性格测试题 6.4心理抗压能力测试 6.5事业心测试题 7、中信银行招聘考试笔试真题与经验分享（回忆版） 中信银行笔试真题 中信总营每年的宣讲会总能够引来相当多的人，很重要的一个原因就是他们会在现场收简历并进行初面，这个非常重要，因为就我来看，还没遇到现场没投简历就进入笔试环节的人。所以个人认为网申之后，必须参加宣讲会同时投简历，否则基本上就无缘总营了。同时，宣讲会开始前的3—4个小时，总营会在宣讲会的举办地发放面试号码，如果没有领到号码，就没法儿面试，不过有的学校参加的人不多，很可能号码全部面后，还有时间，就会给一直在排队的同学机会，这个情况在外经贸出现了，但是据说中财的只发600个号码，面完已经很晚了，就木有再面了，所以想进总营的还是尽量早点儿去拿一个号码。初面大概2周内会发笔试通知，笔试的内容已经用附件发给大家了~ 总营笔试分为三个部分：专业知识、英语、作文根据每个人学科背景不同，专业知识分为：金融、财管、国贸、管理、计算机、法律、英语，考卷各不相同，英语的内容则以商业银行+单词辨析+翻译为主，本人英语太差，所以很头疼…… 笔试结束之后，大概也是2周内会发第一轮正式面试的通知，这一轮面试的主考官是中信总营的2位HR，分小组，每组5人，进去之后简单地自我介绍就完事儿，为了能够节约时间，hr会反复告诉你不要再说简历上的内容，说点儿其他的东西这轮面试结束之后，大概还是在2周内，会发第二轮也很有可能是终面的通知（是不是终面得看总营的领导是否有时间再面），这一轮的主考官是总营人力的一个于总，还有俩不知道干嘛的总，面试也是自我介绍，一组10人，同样，hr还是会反复告诉你不要再说简历上的内容，说点儿其他的东西。 这轮面试大概1周左右的时间就会发offer了。不过没有进入第二轮面试的童

中国工商银行招聘考试真题及答案

一、单项选择题。（共 60 题，每题 1 分，共 60 分。每题的备选项中，只有 1 个最符合题意） 1.中央银行增加黄一金、外汇储备，货币供应量（）。 A.不变 B.减少 C.增加 A.M-1——、M2 和 M3 D.上下波动 B.M1 和 M2 C.M0 和 M1 2.我国央行首要调控的货币是（）。 D.M3 3.马克思揭示的货币必要量一规律的理论基础是（）。 A.货币数量论 B.劳动价值论 C.剩余价值论 D.货币金属论 4.弗里德曼的货币需求函数中的一 y 表示（）。 A.国民收入 B.工资收入 C.名义收入 D.恒久性入 5.其他情况不变，中央银行提高商业银行的再贴现率，货币供应量将（）。 A.增加 B.减少 C.不变 D.不定 6.通货膨胀首先是一种（）。 A一.制度现象 B.经济现象 C.心理现象 D.社会现象 7.投资和信贷相结合的租赁形式是（）。 A.杠杆租赁 B.金融租赁 C.经营租赁 D.财务租赁 8.某客户购买贴现国债，票面金额为 100 元，价格为 91 元，期限为 1 年，其收益率为（）。 A.9% B.7.43% C.10.8% 一 D.9.89% 9.假定某储户 2004 年 8 月 1 日存入定活两便储蓄存款 5000 元，于 2004 年 10 月 1 日支取，如果支取日整存整取定期储蓄存款一年期利率为 2.25%，活期储蓄利率为 1.85%，银行应付利息为（）。 A.225 元 B.135 元 C.22.50 元 D.18.50 元 10.借款人支付给贷款人的使用贷款的代价是（）。 A.资本 B.利息 C.工资 D.利润 11.名义利率扣除通货膨胀因素以后一的利率是（）。 A.市场利率 B.优惠利率 C.固定利率 D.实际利率一 12.某银行 2004 年 5 月 20 日向某公司发放贷款 100 万，贷款期限为一年，假定利率为 4.5%.该公司在 2005 年 5 月 20 日还贷款时应付利息为（）。 A.54000 元 B.4500 元 C.375 D.6000 元 13.从事汽车消费信贷业务并提供相关金融服务的一专业机构是（）。 A.汽车金融公司 B.汽车集团公司 C.汽车股份公司 D.金融投资公司 14.投资基金是由若干法人发起设立，以（）的方式募集资金 A.发行受益凭证 B.发行金融债券 C.组织存款 D.发行股票 15.中央银行发行货币、集中存款准备金属于其（一）。 A.资产业务 B.负债业务 C.表外业务 D.特别业务 16.根据我国法律规定，我国的证券交易所是（）。 A.以盈利为目的的法人 A.1991 年 7 月 3 日 B.不以盈利为目的的法人 B.1990 年 11 月 26 日 C.公益性机构 D.政府机构 D.1989 年 10 月 20 日一 17.改革开放以来，为适应我国市场经济建设的需要，深圳证券交易所于（）正式开业。 C.1992 年 11 月 19 日 18.一般而言，金融机构主要分为（）两大类。一A.银行与非银行金融机构 A. 实收资本 B.银行与证券机构 C.银行与保险机构 D.政策性银行与商业银行 19.按照我国的规定，要求金融机构的注册资本应当是（）。 B.附属资本 C.债务资本 D.国有资本 20.某商业银行的核心资本为 300 亿元，附属资本为 40 一亿，拥有三类资产分别为 6000 亿元、 5000 亿元、 2000 亿元，与其对应的资产风险权数分别为 10%、20%、100%，其资本充足率为（）。 A.8.5% B.9.4% C.10.5% D.7.4%一 21.无论是国家资本、法人资本、个人资本或外资资本，凡投入金融机构永久使用和支配的，都形成其（）。 A.资本公积 B.资本盈余 C.实收资本 D.应收资本 22.在我国，财政性存款、特种存款、准备金存款都属于（）管理的存款。 A.中央银行 B.商业银行 C.合作银行 D.政策性银行 23.我国的法定存款准备金率由（）规定并组织执行。 A.国务院 B.金融工委 C.中央财经工作领导小组 D.中国人民银行 D.200一7 年 1 月 1 日 24.按照银行监会规定，我国商业银行资本充足率的最后达标期限为（）。一 A.2004 年 3 月 1 日 B.2005 年 3 月 1 日 C.2006 年 1 月 1 日 25.下列单位可以作为贷款保证人的是（）。 A.国家机关 B.企业法人的职能部门 C.具有法人授权的分支机构 D.以公益为目的的事业单位 26.反映抵押合同与质押合同的主要区别的是（）。 A.借款人与贷款人要以书面形式订立合同的处理规定 D.贷款清偿后，担保品处理规定 B.合同生一效日 C.借款人不能按期履行清偿时担保品 27.将全部投资资金集中投资一于短期证券或长期证券的投资方法属于（）投资法。 A.期限分离 B.分散化 C.灵活

2016年中国光大银行招聘考试笔试试题

1、“经济学家以及政治哲学家之思想，其力量之大，往往出乎常人意料。事实上统治世界者，就只是这些思想而已。许多实行者自以为不受任何学理之影响，却往往当了某个已故经济学家之奴隶。狂人执政，自以为得天启示，实则其狂想之来，乃得自若干年以前的某个学人。我很确信，既得利益之势力，未免被人过分夸大，实在远不如思想之逐渐侵蚀力之大。”通过这段文字，作者想表达的主要观点是： A.政治家是思想家的奴隶 B.狂人执政受学理的影响较小 C.既得利益的势力易被夸大 D.思想的影响力非常大 答案：D解析：【解析】本题属于主旨概括题。文段为分总结构，前面论述了种种思想的影响力，最后一句为主题句，由主题句中“实在远不如思想之逐渐侵蚀力大”可准确圈定答案，所以选择D选项。A选项错误理解文段第一句的含义，也没有抓住重点，故排除；狂人执政的“狂想”来自“某个学人”，故仍受思想的影响，故排除B；C选项没有抓住重点，文段末尾是通过与既得利益的势力对比，突出思想影响力之大，因此排除C。 2、《二泉映月》，使我们有一种心灵沐浴冲凉的感觉。真得感谢盲人音乐家阿炳，他用一把胡琴，教会了我们听泉。让我们知道，感觉山中清泉应该打通生命所有的孔窍，只凭眼睛直观是不够的。我们和阿炳的差别就在于不懂得让心灵长出眼睛看宇宙，让耳朵生出触须抚摸自然。从这个角度说，也许我们才是真正的盲人。我们没有化清流为音乐的神力，而他一下子就捕捉住了稍纵即逝的灵感，再加进自己的天分、才华与生命感悟，人间就淌出了不朽的经典。这段话主要说明了我们不能像阿炳那样创作出经典作品的根本理由是（）。 A.我们没有用心灵去感悟自然 B.我们没有化清流为音乐的神力 C.我们没有捕捉到稍纵即逝的灵感 D.我们只会凭眼睛去看，缺乏天分与才华 答案：A解析：【解析】从文中“我们和阿炳的差别就在于不懂得让心灵长出眼睛看宇宙，让耳朵生出触须抚摸自然”可以知道阿炳能够创造出经典作品的原因是他用心观察宇宙，因此，本题选择A选项3、①风格的形成也意味着艺术的成熟，风格越强烈，给人的印象越深刻②但冰冻三尺非一日之寒，风格的形成不是一件容易的事，更不能刻意设计而行③颜柳欧赵、苏黄米蔡，风格鲜明，流传千古④它是个人漫长的艺术探索历程，有时甚至要付出一生的精力⑤书法有个性，能形成自己的风格，几乎是每一位书法家的追求⑥古人云：“学书初谓未及，中则过之，后乃通会，通会之际。人书俱老。”将以上6个句子重新排列，语序正确的是（）。 A.③⑤④②①⑥ B.⑤③①②④⑥ C.⑥⑤④③①② D.⑥③⑤①④②

中信银行校园招聘笔试考试真题及答案

中信银行校园招聘笔试考 试真题及答案 Last revision on 21 December 2020

中信银行招聘考试笔试历年真题汇总整理 中信银行笔试经验分享一： 第一部分：60题的经济、金融题目，20题的财务、会计，20题的管理，20题英语，经济、金融里面还包含了统计学、管理学、财政学、发展经济学、市场营销、公司法的题目，主要是金融方面的。没有特别难的，大部分都是基础性的知识。大约70分钟完成，闲着无聊，大体抄了下题目，那些常识性的没抄。英语和金融没关系，挺简单的，不过还是不会T^T（这点不如建行，建行三篇文章，一篇说OPEC石油、众筹、新兴市场，简单看下就能猜个大概，知道说的是啥，和白送一样）。 金融：特别提款权（IMF相关），利率（实际、名义，市场利率，银行收益与利率的关系，利率对债券影响，利率对市场影响，反正各种利率考了一大堆），期权（看涨看跌，到期买方卖方权利）、期货、远期合约，准货币，6C 原则，汇率机制、汇率怎么看，离岸业务，货币政策和财政政策什么时候用紧缩什么时候用扩张，央行三大法宝以及三大法宝对市场的影响、央行职能，央行的货币供给，股东会，金本位、牙买加体系、布雷顿森立体系等等。 经济、：IS-LM模型，弹性，MRS，替代商品，货币职能。 财政学：税收，转移支付，财政政策。 发展经济学：哈罗德-多马模型。 公司法：无名合同，合同的成立，设立公司。 统计学：Z分布，标准差，无偏标准差（都忘记是啥了，说概率论也算是）。市场营销：定价策略，需求类型，市场细分，定价策略。

财务、会计：最重要的两个会计恒等式，会计分录，折旧（年限平均法）权责发 中信银行笔试经验分享二： 考试分为两部分， 第一部分是基础知识，120分钟。每一台机子都不一样，题库随机出题，考得都是些基本知识（金融、经济120题；会计、管理好像是30题；英语选词填空10题，阅读理解2道。） 感觉不难，也不变态，但是也有些题靠蒙的。英语考的感觉还没到CET4的水平。 第二部分是能力测评。60分钟，包括图形推理，数字推理，性格测试，职场心理测试等等，题量很大，大概300多道，每一部分都有时间限制，需要在规定时间内答完。 我感觉中信的考试还是蛮正规的 中信银行笔试经验分享三： 考试时间180分钟，前120分钟是专业知识，后60分钟行测加性格测试。大概分享一下，专业知识分为：经济金融部分，管理学部分，会计财务部分，英语部分管理学部分真的是一点也没准备：大概记了一下： 1.格雷纳三种分配模式，然后问题是权力实，工作自主属于三种模式的哪一种 2.管理的对像包括人，财。。。 3.本质激励，内在激励 4.韦伯三种合法权力以及归因理论 5.马斯洛需求理论 会计部分： 1.作业成本法 2.财务杠杆系数计算 3.基尼系数 经济金融部分 1.马克思利率决定理论

中信银行校园招聘录取考试笔试内容题型范围

中信银行校园招聘录取考试笔试内容题型 范围 -CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN

中信银行校园招聘考试笔试面试资料历年考试真题 中信银行招聘考试笔试复习资料: 1、中信银行备考须知及复习计划 2、综合知识 2.1 银行简介与新闻 2.2 最新时事政治（免费更新） 2、中信银行金融经济知识复习资料 2.1、中信银行【货币与金融】笔试复习资料 2.2、中信银行【微观+宏观经济学】笔试复习资料 2.3、中信银行【财会管理】笔试复习资料 2.4、中信银行【常考法律】笔试复习资料 2.5、中信银行【管理类】笔试复习资料 2.6、中信银行【市场营销】笔试复习资料 2.7、中信银行【统计相关】笔试复习资料 2.8、中信银行【国际贸易】笔试复习资料 3、行政能力测试做题技巧突破指导+国考真题套卷 3.1、【言语理解及表达】做题技巧+典型练习题+答案解析 3.2、【数量关系】做题技巧+典型练习题+答案解析 3.3、【判断推理】做题技巧+典型练习题+答案解析 3.4、【资料分析】做题技巧+典型练习题+答案解析 3.5、国家公务员行政能力测试真题+答案解析 4、中信银行基础常识+计算机 4.1 公共基础常识+常识练习题 4.2 计算机常识 5、中信银行英语复习资料与练习题 5.1 托业英语 5.2 英语词汇 5.3 考研英语

6、中信银行职业性格测试 6.1 MBTI职业性格测试 6.2霍兰德职业性格测试 6.3职场性格测试题 6.4心理抗压能力测试 6.5事业心测试题 7、中信银行招聘考试笔试真题与经验分享（回忆版） 中信银行笔试真题 中信总营每年的宣讲会总能够引来相当多的人，很重要的一个原因就是他们会在现场收简历并进行初面，这个非常重要，因为就我来看，还没遇到现场没投简历就进入笔试环节的人。所以个人认为网申之后，必须参加宣讲会同时投简历，否则基本上就无缘总营了。同时，宣讲会开始前的3—4个小时，总营会在宣讲会的举办地发放面试号码，如果没有领到号码，就没法儿面试，不过有的学校参加的人不多，很可能号码全部面后，还有时间，就会给一直在排队的同学机会，这个情况在外经贸出现了，但是据说中财的只发600个号码，面完已经很晚了，就木有再面了，所以想进总营的还是尽量早点儿去拿一个号码。初面大概2周内会发笔试通知，笔试的内容已经用附件发给大家了~ 总营笔试分为三个部分：专业知识、英语、作文根据每个人学科背景不同，专业知识分为：金融、财管、国贸、管理、计算机、法律、英语，考卷各不相同，英语的内容则以商业银行+单词辨析+翻译为主，本人英语太差，所以很头疼…… 笔试结束之后，大概也是2周内会发第一轮正式面试的通知，这一轮面试的主考官是中信总营的2位HR，分小组，每组5人，进去之后简单地自我介绍就完事儿，为了能够节约时间，hr会反复告诉你不要再说简历上的内容，说点儿其他的东西这轮面试结束之后，大概还是在2周内，会发第二轮也很有可能是终面的通知（是不是终面得看总营的领导是否有时间再面），这一轮的主考官是总营人力的一个于总，还有俩不知道干嘛的总，面试也是自我介绍，一组10人，同样，hr还是会反复告诉你不要再说简历上的内容，说点儿其他的东西。

工商银行社会招聘真题考试复习笔试资料

工商银行招聘考试 真题回忆 这次考试内容大致分为五组，金融方面专业性质的题占得不多，满打满算就一组，而且还是和其他的诸如经济、法律和互联网金融（计算机）等结合在一起才占了一组，然后有一整组是英语题，很简单的英语，都是阅读题的选择，没有普通单选也没有完形填空。然后有大致整整两组都是行测题，比如逻辑推理啊（小明说小张说谎，小张说我要说谎小李也说谎……最后问你谁说的真话之类的），哪个词更合适啊还有概率的题，这方面据说和公务员考试差不多，可以多在这方面下下功夫。最后还有一组大概是资料阅读题，给你一大堆东西然后让你分析。以上内容大概用2小时多一点，时间很紧，基本上是刚刚写完就被迫交卷了。哪一组有没完成的题会在主页面提示你，可以点进去重新做的不用担心。考试前在“考通录”网看了工行的复习材料，都是这些方面的内容，感觉效果很好。 最后的40分钟是性格测试，给你三个选项让你选最适合你和最不适合你的选项，比如A我喜欢和人交往B我做事很谨慎C我很有领导能力。 提升练习 1．某商店将某种打印机按进价提高55%后，打出“九折优惠酬宾外送50元出租车费”的广告，结果仍获利208元，那么每台打印机的进价是多少元？

A．1050 B．1200 C．1345 D．1500 2．有六个人的平均年龄是16岁，把其中一个人换成另一个13岁的少年后，再加上一个20岁的青年，这七个人的平均年龄变到18岁，被换掉的那个人的年龄是多少？ A．6岁B．3岁C．5岁D．4岁 3．一个快钟每小时比标准时间慢3分钟，一个慢钟每小时比标准时间慢2分钟。如果将两个钟同时调到标准时间。结果在24小时内，会肿显示11点整慢钟显示9点半。那次是的标准时间是（） A．10点35分B．10点30分C．10点15分D．10点05分4．打一份稿件，小张5小时可以打完这份稿件的1/3，小李三小时可以打完这份稿件的1/4。如果两人合打多少小时可以打完这份稿件（）A．6 B．20/3 C．7 D．22/3 5.如果今天是2010念得8月25日，那么在过260天是2011年的几月几日？（） A．5月11日B．5月12日C．4月13日D．5月13日6．(1)日本政界的一些人妄图_______日本侵华的历史，引起中日两国人民的强烈反对。 (2)端午节，民间有在身上挂香荷包的习俗，据说，这样可以_______疾病。 (3)见到这一情景，她那满腔怨恨，似乎一下子都_______了。 A．窜改驱除融解B．篡改祛除融解 C．窜改祛除溶解D．篡改驱除溶解

2020光大银行总行青岛科技研发中心招聘公告

2020光大银行总行青岛科技研发中心招聘公告 2017年光大银行总行青岛科技研发中心招聘启事 职位1：总行青岛科技研发中心-项目经理岗 岗位职责： 1、研究并掌握相关业务领域的业务、产品等业务知识以及技术 能力，负责组织项目组协助我行相关业务部门进行项目可行性分析、项目预算等立项工作，参与业务需求整合工作。 2、负责项目的具体实施和管理，组织项目验收及投产，并且掌 握相关应用系统的核心技术。 3、负责管理项目的整体进度、质量、绩效、风险问题、变更等 工作，妥善处理项目开发过程中技术和管理问题。 4、负责相关项目的应用软件的版本维护和管理工作。 5、负责组织对系统不断维护、优化和升级，并协助运维人员进 行系统变更，协助解决软件运行故障。 招聘条件： 1、大学本科以上学历，计算机及相关专业毕业，具有三年以上 银行项目管理工作经验。 2、熟悉银行产品系统架构设计，以及性能调优，并对未来产品 技术方向有合理规划。 3、具备银行软件开发项目管理经验，承担过银行大型项目开发 管理工作，具有PMP证书者优先。 4、善于创新，勇于承担责任，具有较强分析问题和解决问题的 能力，具备良好的协调沟通能力、工作责任心和团队合作意识，能 够承担压力、接受挑战。

职位2：总行青岛科技研发中心-技术经理岗 岗位职责： 1、参与应用软件开发项目的具体实施，并且掌握相关应用系统 的核心技术。 2、负责软件项目的可行性分析、确立项目的总目标，并对可利 用的资源、开发成本、效益和开发进度进行估计。 3、负责软件项目的需求分析、设计工作，按相关规范编写系统 概要设计说明书，审定详细设计说明书。 4、负责项目开发阶段的核心模块程序编码开发工作，负责系统 测试阶段的技术测试工作，负责支持系统的推广培训等工作。 5、负责软件开发项目模块小组开发的管理工作，保证模块开发 符合项目整体安排的要求。 招聘条件： 1、大学本科以上学历，具有三年以上系统开发工作或管理经验，计算机及相关专业毕业。 2、熟练掌握C/JAVA开发语言，熟悉主流的操作系统、中间件以及数据库。 3、熟悉银行产品系统架构设计，以及性能调优，并对未来产品 技术方向有合理规划。 4、具备银行软件开发项目管理经验，承担过银行大型项目开发 管理工作，具有PMP证书者优先。 5、善于创新，勇于承担责任，具有较强分析问题和解决问题的 能力，具备良好的协调沟通能力、工作责任心和团队合作意识，能 够承担压力、接受挑战。 职位3：总行青岛科技研发中心-系统分析岗 岗位职责：

中信银行招聘考试笔试试题完整版

中信银行招聘考试笔试 试题 Document serial number【NL89WT-NY98YT-NC8CB-NNUUT-NUT108】

1、()是仅指明交易的数量，而不指明交易的具体价格，要求投资银行按照即时市价买卖。 A.限价委托 B.市价委托 C.整数委托 D.零数委托 答案：B【解析】：本题考查市价委托的概念。90 2、窗口指导属于()。 A.一般性货币政策工具 B.选择性货币政策工具 C.直接信用控制的货币政策工具 D.间接信用控制的货币政策工具 答案：D【解析】：间接性信用控制工具包括(1)道义劝告(2)窗口指导。所以本题答案为D。164 3、根据购销合同由销货单位发货后委托银行向异地购货单位收取款项，由购货单位向银行承诺付款的结算方式是： A.汇兑 B.托收承付 C.委托收款 D.定期借记 答案：B解析：本题选择B汇兑是汇款人委托银行将其款项支付比例中项收款人的结算方式；托收承付是根据购销合同，由销货单位发货后委托银行向异地购货单位收取款项，由购货单位向银行承诺付款的结算方式；委托收款是收款人委托银行向付款人收取款项的结算方式；定期借记主要用于公共事业费、保险费、税款和学费等各项费用的支出；直接借记主要用于工资、保险金、养老金的支付。 4、货币供不应求，利率上升：货币供过于求，利率下降。因而适当调节利率水平，就可以直接调节（）。 A.投资支出 B.消费支出 C.出口量 D.货币供求 答案：D【解析】均衡利率水平的形成是由货币供求的条件决定的。货币供不应求，利率上升：货币供过于求，利率下降。同样的道理，适当调节利率水平，就可以有效调节货币供求，使其处于均衡状态。 5、金融深化最基本的衡量方法是()。 A.货币化程度 B.金融相关比率 C.流动性比率 D.资本充足率 答案：A【解析】：金融深化最基本的衡量方法是货币化程度。107 6、粮食风险基金通过哪类账户进行管理 A.国库单一账户 B.零余额账户 C.特设专户 D.预算外资金财政专户

2019中信银行秋招试题及答案：行测

1.甲、乙两车分别从P、Q两地同时出发，相向而行。相遇时，甲车比乙车多行驶36千米，乙车所行驶路程为甲车所行驶路程的4/7，则P，Q两地相距（）千米。 A.72 B.96 C.112 D.132 2.两箱同样多的蛋黄派分别分发给两队志愿者做早餐，分给甲队每人6块缺8块，分给乙队每人7块剩6块，已知甲队比乙队多6人，则1箱蛋黄派有（）块。 A.120 B.160 C.180 D.240 3.两根同样长的木炭，燃烧完一根粗的木炭需要2小时，燃烧完一根细的木炭需要1小时。现同时点燃这两根木炭，若干分钟后将两根木炭同时熄灭，发现粗木炭的剩余长度是细木炭的剩余长度的2倍，则燃烧了（）分钟。 A.35 B.40 C.45 D.50 30.有两瓶质量均为100克且浓度相同的盐溶液，在一瓶中加入20克水，在另一瓶中加入50克浓度为30%的盐溶液后，他们的浓度仍然相等，则这两瓶盐溶液原来的溶度是？（） A.36% B.64% C.50% D.60% 36.“社会人”假设是组织行为学家提出的一种与管理有关的人性假设。“社会人”假设认为，人们在工作中得到的物质利益对于调动其生产积极性是次要的，人们重视在工作中与周围的人友好相处，良好的人际关系对于调动人的工作积极性起决定作用。根据上述定义，下列哪项是基于“社会人”假设的管理方式？（）。 A.员工的奖励与绩效挂钩，并且实行秘薪制 B.鼓励、支持员工利用业余时间参加职业培训 C.对不同年龄层的员工实行不同的管理措施 D.上级和下级不同程度地参与企业决策的研究和讨论 答案 1.【答案】D。假设甲走的路程为7份，那么乙走的路程就是4份，甲比乙多走3份对应的实际值为36，那么一份对应的实际值就是12千米，PQ两地的距离一共是11份，实际值为11×12＝132，答案选择D选项。 2.【答案】B。方法一：余数问题直接采用代入排除法即可；方法二：选项加8能被6整除，只有160满足。因此答案选择B选项。 3.答案】B。赋值一根木炭的长度为2，那么粗的效率为1，细的效率为2，

中国工商银行招聘考试试题

中国工商银行招聘考试全新试题（精华版） 一、单项选择题。（共60题，每题1分，共60分。每题的备选项中，只有1个最符合题意） 1.中央银行增加黄金、外汇储备，货币供应量（）。 A.不变 B.减少 C.增加 D.上下波动 2.我国央行首要调控的货币是（）。 A.M-1——、M2和M3 B.M1和M2 C.M0和M1 D.M3 3.马克思揭示的货币必要量规律的理论基础是（）。 A.货币数量论 B.劳动价值论 C.剩余价值论 D.货币金属论 4.弗里德曼的货币需求函数中的y表示（）。 A.国民收入 B.工资收入 C.名义收入 D.恒久性入 5.其他情况不变，中央银行提高商业银行的再贴现率，货币供应量将（）。 A.增加 B.减少 C.不变 D.不定 6.通货膨胀首先是一种（）。 A.制度现象 B.经济现象 C.心理现象 D.社会现象 7.投资和信贷相结合的租赁形式是（）。 A.杠杆租赁 B.金融租赁 C.经营租赁 D.财务租赁 8.某客户购买贴现国债，票面金额为100元，价格为91元，期限为1年，其收益率为（）。 A.9% B.7.43% C.10.8% D.9.89% 9.假定某储户2004年8月1日存入定活两便储蓄存款5000元，于2004年10月1日支取，如果支取日整存整取定期储蓄存款一年期利率为2.25%，活期储蓄利率为1.85%，银行应付利息为（）。 A.225元 B.135元 C.22.50元 D.18.50元 10.借款人支付给贷款人的使用贷款的代价是（）。 A.资本 B.利息 C.工资 D.利润 11.名义利率扣除通货膨胀因素以后的利率是（）。 A.市场利率 B.优惠利率 C.固定利率 D.实际利率 12.某银行2004年5月20日向某公司发放贷款100万，贷款期限为一年，假定利率为4.5%.该公司在2005年5月20日还贷款时应付利息为（）。 A.54000元 B.4500元 C.375 D.6000元 13.从事汽车消费信贷业务并提供相关金融服务的专业机构是（）。 A.汽车金融公司 B.汽车集团公司 C.汽车股份公司 D.金融投资公司 14.投资基金是由若干法人发起设立，以（）的方式募集资金 A.发行受益凭证 B.发行金融债券 C.组织存款 D.发行股票 15.中央银行发行货币、集中存款准备金属于其（）。 A.资产业务 B.负债业务 C.表外业务 D.特别业务 16.根据我国法律规定，我国的证券交易所是（）。 A.以盈利为目的的法人 B.不以盈利为目的的法人 C.公益性机构 D.政府机构 17.改革开放以来，为适应我国市场经济建设的需要，深圳证券交易所于（）正式开业。 A.1991年7月3日 B.1990年11月26日 C.1992年11月19日 D.1989年10月20日 18.一般而言，金融机构主要分为（）两大类。 A.银行与非银行金融机构 B.银行与证券机构 C.银行与保险机构 D.政策性银行与商业银行 19.按照我国的规定，要求金融机构的注册资本应当是（）。 A. 实收资本 B.附属资本 C.债务资本 D.国有资本 20.某商业银行的核心资本为300亿元，附属资本为40亿，拥有三类资产分别为6000亿元、5000亿元、

2018光大银行社会招聘笔试大纲

2018光大银行社会招聘笔试大纲 银行招聘网致力于为广大报考银行的同学们提供丰富的银行招聘信息、笔、面试资料。中公金融人官网考试信息应有尽有，笔、面试资料琳琅满目，供各位考生选择，帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！ 2018光大银行社会招聘公告已发布，总行、山西、四川、湖北、天津、拉萨等多省多岗招聘，招聘分初审、笔试、面试、背景调查、体检五个环节，那么，2018光大银行社会招聘笔试考什么呢？下面中公金融人小编就为大家揭秘！ 银行招聘考试资料 2017年光大银行社会招聘考试题型一般为选择题，考试内容是行测、专业知识、英语。 行测部分 行测包括4个重要的模块，言语理解、判断推理、数量关系、资料分析，而技巧性较强的是后三者，特别是判断推理当中的逻辑判断部分（直言命题、假言命题、连言命题等），数量关系的各个题型（鸡兔同笼问题、牛吃草问题、行程问题等），资料分析部分（判断比重的变化、隔年增长率、平均数的增长率等）。 这些内容都是有技巧和方法的，如果能够熟练的掌握各个题型的方法和技巧，做题速度就可以提升上来。而且行测的特点是知识点多，题型复杂，需要大量题目练习来巩固理论知识点，因而需要最早来复习。 专业知识

我们都知道专业知识部分考察科目范围较广，设计科目较多，涵盖经济学、金融学、会计学、管理学、计算机、法律、非法等各个科目，但令考生庆幸的是大多都是记忆性的概念、分类、作用等相关题目考察。 而每个科目覆盖的知识点又是很多，如果没有重点范围和趋势，盲目的去看课本，这样不仅加大了自己的负担，而且最后效果也不一定好。所以，还是建议广大的考生，能够选择一个针对性的培训机构，例如中公金融人，根据自己的情况采用线上视频或者线下面授的形式，在短时间内能够迅速了解考试范围和重难点，这样省下的时间便可以用来做题练习，巩固对知识点的记忆。 英语部分 很多考生反映英语短时间内提升比较困难，甚至很多考生对英语部分是"敬而远之"。这其实与这个学科本身特点有关系，想要把英语做好，大量的词语积累和准确的语法技巧是必要的，所以英语的学习是循序渐进的，每天都需要积累词语，并且读一些英语文章，增强自己的语感，这就要求英语的学习是贯穿整个备考阶段当中的。 同时，结合银行考试的特点，可以适当阅读一些经济金融类的报刊和网站，熟悉不同词汇在金融当中的特殊含义，这样才有助于理解文章的含义。 对于有志向进入银行系统的人来讲，未雨绸缪，提前进入备考阶段未尝不是一件好事，中公金融人预祝广大考生顺利"入行"。

2017年中国工商银行招聘面试真题及参考答案

2017年中国工商银行招聘面试真题及参考答案 1.请做一个自我介绍 参考答案：各位面试官好，我是来自 XXXX 大学的应届毕业生 XX。大学四年里我系统的学习了有关金融方面的专业知识，例如金融学，商业银行、中央银行理论与实务等。学习期间，我考取了会计从业资格证。另外，在校期间我也参加了各种社会实践活动，如暑期社会实践、社团活动、银行实习和证券公司实习等。在建设银行我实习了 6 个月，主要工作内容是在大厅负责接待咨询工作，这段实习经历让我熟悉了银行的工作环境，初步学会了运用专业知识帮助客户解决一些问题。更重要的是，培养了我的耐心及应变能力，端正了我的工作态度。当然，我也认识到自己在知识理解上的不足，在业务上还需要加倍钻研，因此我每天坚持阅读《金融时报》等金融类报刊，一方面了解金融方面的时事，另一方面锻炼自己的语言表达能力，希望能更好地跟客户做好交流沟通。如果我能够进入贵单位，我会怀着极大的热情投入到工作中去，发挥自己的特长，认真完成工作任务，努力完善自己的能力实现自己的人生价值。 2.对于中国工商银行所倡导的"工于至诚，行以致远"的核心价值观，你是怎么理解的? 参考答案："工于至诚"表明工行致力于诚信发展，以人为本;"行以致远"则表明工行希望可以稳健、长远的发展下去。工行"工于至诚，行以致远"的核心价值观涵盖了"诚信、人本、稳健、创新、卓越"五方面的基本价值取向，是对工商银行多年来企业精神、文化理念、经营方式和价值追求的凝炼表述。 这两句话的开头一个字凑在一起的话，就是"工行"，巧妙地运用了银行的名称，寓意深刻，相得益彰。这两句话的结尾一个字分别是"诚"与"远"。"诚"就是"忠诚、真挚、守信"，表明

光大银行北京分行社会招聘

光大银行北京分行社会招聘公告 一、招聘岗位 （一）对公互联网金融产品研发岗 岗位职责： 1、承担针对企事业单位电子银行产品的产品设计、需求分析和业务测试工作； 2、配合和协调相关业务部门进行电子渠道产品的管理和服务工作，有较好的产品推广和市场营销能力； 3、通过市场调研，了解产品应用状况，提高产品易用性； 4、针对企事业单位的商业模式及其财务结算特点，制定包括清算、结算在内的整体业务解决方案，提升企业电子渠道综合服务竞争能力； 5、结合分、支行和客服人员的工作特点，有针对性的开展业务培训。 岗位要求： 1、财务管理或相关专业研究生以上学历；有企业经历或熟悉某个财务管理专业领域知识（会计核算、财务报告体系、预算体系、资金管理），对企事业单位的工作特点和商业模式有较好的学习能力； 2、具有3年以上银行从业经验； 3、熟悉或能够适应电子渠道和互联网金融服务的特点，并对相应的商业模式和业务发展趋势有一定的了解； 4、有优秀的沟通、业务分析能力、文案写作能力； 5、能够熟练的使用各种Office工具描述企业业务原型、业务需求； 6、具有优良的职业道德操守、较强的工作责任心、良好的团队协作精神； 7、具有良好的语言、文字的表达能力和沟通能力，思维敏捷、工作积极、身体健康； 8、有以下经历者优先： （1）曾经有多家银行企业网上银行产品和多种财务软件使用经历者优先；

（2）曾经有企业网上银行产品研发、设计和需求分析经验者优先。 （二）对公互联网金融产品运营岗 岗位职责： 1、承担针对企事业单位的对公电子银行产品的需求分析和业务测试工作； 2、配合和协调产品的管理和日常运营维护工作； 3、进行客户调研，收集分、支行反馈，制定相应的产品优化和结算解决方案； 4、结合分、支行和客服人员的工作特点，有针对性的开展业务培训。 岗位要求： 1、财务、金融或相关专业本科以上学历；有3年以上金融单位工作经历、对财务管理较为熟悉； 2、熟悉或能够适应电子渠道和互联网服务的特点，并对业务发展趋势有一定的了解； 3、有优秀的沟通和协调能力、业务分析能力、文案写作能力； 4、能够熟练的使用各种Office工具描述业务需求及其原型设计； 5、具有优良的职业道德操守、较强的工作责任心、良好的团队协作精神； 6、具有良好的语言、文字的表达能力和沟通能力，思维敏捷、工作积极、身体健康； 7、有以下经历者优先： （1）有银行柜台对公业务从业经历，并对电子银行服务有一定了解； （2）有企业网上银行产品运营管理、需求分析、测试等经历； （3）有企业网上银行产品和多种财务软件使用经历。 （三）互联网产品运营岗 岗位职责：

2014-2015年中信银行笔试真题考试题型

目录 (11) 中信银行笔试经验1............................................................................................................. (11) 中信银行笔试经验2............................................................................................................. (22) 中信银行笔试经验3............................................................................................................. (22) 中信银行笔试经验4............................................................................................................. (33) 中信银行笔试经验5............................................................................................................. 中信银行笔试经验1 对于中信银行其实我是很想吐槽的，因为我觉得整个流程设计的都十分不人性化…. 1.现场面试 中信银行的风格一向都是现场面试，于是在一个月前的某一天他来学校宣讲，穿着正装像一群黑色农民工一样挤在小小的宣讲会现场，等了一个早晨，漫长的宣讲结束，从下午1点开始面试。 下午1点半，乌泱泱的人头填满了一个200人的教室，中信银行的人才姗姗来迟，来迟后第一句话是“请教室里面的同学先出去，把教室腾出来”尼玛出去一堆人，第二句话是“好了现在进来”，所以结果就是有座位的同学和没座位的同学换了位置。 然后又是漫长的等待，先是像装修市场招工一样大家拥挤着把简历递给HR，我发誓HR可以轻松被淹没，然后是“1分钟自我介绍”，亲，真的是一分钟啊！我记得很清楚，她问我了五个问题“身高，高中，生日，你知道我们只招柜员嘛？二级支行你愿意去嘛？” 2.笔试 笔试也是奇葩无比，在严寒的11月他要求我们穿正装面试，一向听说中信银行是刷脸卡，难道初面的时候还没刷够，要再现场验证一下？于是我们赤脚穿着高跟新在冻死人不偿命的教室里考了3个半小时，出来的时候嘴唇发紫，指甲发白，腿脚打颤，都和正装没有半毛钱的关系。 中信的笔试真奇葩，他的专业课分的很细，包括经济、金融、国贸、会计，blabla，我靠的经济，里面有宏观微观，特别细，竟然还有计量…..我硬是回忆着大三学的计量啊亲….T T专业课一共100道左右，都是单选。 还有80道英语单选，前面40道是金融类的，就是把金融单选翻译成了英文（尼玛即使翻译成中文我也不会），后面40道就是普通的单选，有点像GRE吧，然后一道汉译英，一道英译汉。 还有一篇小作文，两道题目二选一，我只记得我写的那道是“职业发展规划” 笔试完了之后又收到中信银行的连环笔试追杀，先是做了一个55min的行测在线测评（果然不考行测不符合它高端大气上档次的气质），还有一个40min的性格测试。大概就是这些了，中信银行笔试复习也可以到看看，有最新的中信银行笔试复习重点，效果还不错。 3.一面 一面，短信提示早晨8点半到场，我们8点就到了，然后一直等到8点半开始签到，9点开始面试，我排到52号，于是又开始了漫长的等待。

2020中国工商银行招聘试题及答案解析

2020中国工商银行招聘试题及答案解析 （网络整理版，与原题顺序可能不一致） 1. 群体是指为了达到共同的特定目标，由两个以上的人所组成的相互依赖、相互 作用的人群结构。下列属于群体的是_____。 A: —起乘坐飞机的乘客 B: 参加欧洲旅行团的游客 C: 排队购买同一商品的顾客 D: 路上围观交通事故的人群 参考答案: B 本题解释:B。解析：群体需要有共同的特定目标，只有B项符合。故本题答案选B。 2. 会议纪要是会议文件的一种，以下关于会议纪要的标题说法正确的是_____。 A: 标题需写明会议名称与文种 B: 标题需写明发文机关名称、事由与文种 C: 标题需写明会议名称、事由、文种 D: 可以采用一般文章标题的形式在标题中简要明确地揭示中心思想 参考答案: A 本题解释: 参考答案:A 【解析】会议纪要的标题有单标题和双标题两种形式。单标题由“会议名称＋文种”构成。双标题由“正标题＋副标题”构成。正标题揭示会议主旨，副标题标示会议名称和文种。 3. 创新的风险主要有_____与技术风险。 A: 技术风险 B: 投资风险 C: 社会风险 D: 市场风险 参考答案: D 本题解释:【答案】D。解析：创新的风险主要有市场风险与技术风险。故本题答案选D。 4. 世界市场形成的根本原因是_____。 A: 现代科学技术的发展 B: 市场经济体制本身的扩张力量 C: 产业革命的完成和资本主义机器大工业的发展 D: 社会生产力水平的提高和国际分工的发展 参考答案: D 本题解释:【答案】D。解析:科技的快速发展、人口和资本的流通加速、交通能力的发展等众多因素共同推动了世界市场的形成，但是其最根本的原因是社会生产力水平的提高和国际分工的发展。故本题答案选D。