知事择人 用人治事

知事择人用人治事

用科学理念选准用好干部（治理之道）

傅兴国

《人民日报》（2016年06月01日07 版）为政之道，首在用人。我们党历来重视选贤任能，始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。习近平同志强调，进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，关键在党、关键在人。建设一支宏大的高素质干部队伍，要求组织部门把知事择人、用人治事作为选人用人的重要理念，立足岗位选干部，敢为事业用人才。

知事择人、用人治事，以党和人民事业需要为前提。知事择人，首先在“知事”，就是要知道事业所需、岗位所需、任务所需，这样才能选准用好干部。一要知大局，弄清事业发展需要什么样的人。当前，全党全国人民正在贯彻落实新发展理念，协调推进“四个全面”战略布局，奋力实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦。组织部门必须围绕中心、服务大局，把事业发展需要作为选用干部的首要标准和根本出发点，坚持德才兼备、以德为先，努力打造政治强、懂专业、善治理、敢担当、作风正的干部队伍。二要知岗位，弄清岗位职责需要什么样的人。骏马能涉远，犁田不如牛；坚车能载重，渡河不如舟。一个干部再有本领，也不可能什么都会、什么都行。当今社会，行业分工越来越细。组织部门必须把不同岗位的专业性质、工作内容、职责标准、职权范围、工作程序、岗位风险及履职应具备的条件了解透、掌握好，切实为人选定出精准“坐标”。三要知实情，弄清地方建设需要什么样的人。不同地区的功能定位、基础条件和发展任务不同，对干部的要求也就有所不同，选配干部时就要有所侧重。组织部门必须充分了解掌握所辖地方的区情和民情，了解掌握不同地方产业发展程度、功能布局特点、经济社会发展重心，了解掌握各地领导班子和干部队伍建设状况等，根据不同地方的具体情况，有的放矢地选人用人。

知事择人、用人治事，以人岗相适、人事相宜为基本要求。人岗相适、人事相宜是干部工作科学化的重要原则，也是知事择人、用人治事的基本要求。简单讲，就是协调好岗位和干部这两个因素，为每个岗位配备最恰当的干部，把每个干部放到最恰当的岗位。一要公道正派。“为官择人者治，为人择官者乱”。组织部门肩负着为党和人民事业选贤任能

的重要使命，必须增强守土有责、守土负责、守土尽责意识，客观公正地看人待人，科学准确地识人用人。把事业岗位需要、现实德才表现作为选人用人的基本标准，不凭地域籍贯、感情深浅、关系亲疏选人用人，自觉抵制“关系网”“潜规则”等不正之风。二要开阔视野。视野决定境界，境界决定格局。党的事业很伟大也很宏大，需要开阔选人用人视野、放眼各条战线，充分调动各方面干部的积极性。西部欠发达地区由于人才资源相对短缺，容易出现人岗不相适、“拉郎配”的现象，这对知事择人、用人治事提出了更高要求。要想获得“千里马”，就必须进一步解放思想、开阔眼界，坚持大范围选人，坚持从多数人中选优秀的人，从优秀的人中选最合适的人。三要精准识察。知人不深、识人不准，往往会出现用人不当、用人失误。组织部门必须不断优化识人方式、识人途径，既知人之长，又知人之短。健全完善多渠道、多层次、多侧面考察干部的机制，切实防止干部考察片面化，把干部考准识准。

知事择人、用人治事，以履职尽责为根本目的。履职治事是干部的天职和本分。知事择人，根本目的是用人治事，让问题得到解决，让工作得到推进，让事业得到发展。一要引导干部能治事。能力是治事的工具和利器。要坚持不懈实施干部素质提升工程，不断加大教育培训力度，使干部能为、会为、善为。加大实践培养和锻炼力度，注重在改革发展主战场、维护稳定第一线、服务群众最前沿、脱贫攻坚决胜仗中培养干部。二要促使干部想治事。当前，一些地方和单位出现“为官不为”现象，这与知事择人、用人治事是背道而驰的，必须坚决纠正。我们千挑万选的干部要做治事的中流砥柱，勇于担当急难险重任务，敢于触及矛盾问题；要干在实处、走在前列，雷厉风行抓落实，扑下身子抓落实，坚韧不拔抓落实。推进干部能上能下，加大“下”的力度，拓宽“下”的渠道，盘点“下”的人选，让那些只想当官不想做事、只想揽权不想担责、只想出彩不想出力的干部丢帽子、失位子，努力形成能上能下、优进劣退的用人机制。三要激励干部敢治事。当前，一些干部在改革创新路上步履迟缓、不敢担当，存在“怕而不为”、不敢治事的现象。各级党委和组织部门必须为敢于担当的干部担当，坚持“三个区分开来”，为冲锋陷阵者担当、为敢于亮剑者担当、为勇于改革者担当、为无私忘我者担当。探索建立容错免责机制，为敢于治事者撑腰打气，最大限度地激发干部干事创业的积极性、主动性、创造性。

（作者为中共宁夏回族自治区委常委、组织部部长）

对抓好农村基层党建工作的几点思考

发布日期：2014-12-11 文章作者:王高见信息来源：桃源县委组织部

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基层党建工作内容较多，但归纳起来大致包括5个方面的内容：“书记工程”、“活力工程”、“制度工程”、“阵地工程”、“保障工程”。在基层党建的基础性工作中，“书记工程”是牛鼻子，具有牵一发动全身的作用。因此，夯实基层基础，巩固党的执政基础，我认为首要抓好“书记工程”。

“书记工程”又称“一把手工程”，我们经常形象地概括为：“书记抓，抓书记”。这里，我就为什么书记要亲自抓党建，抓党建为什么要抓书记以及乡镇党委书记如何抓好农村支部书记谈一点看法和体会。

一、基层党建工作为什么党委书记要亲自抓

党委书记亲自抓基层党建的理由很多，这里，我认为有三点：

1. 抓党建，是乡（镇）党委书记工作的根本点。党委

书记因为姓“党”，所以抓基层党建工作是党委书记的责任田、重头戏和主题曲。但在市场经济中，我们有少数党委书记对抓党建的认识不高、意识不浓、责任不强，片面地甚至错误地认为抓党建是搞形式，抓不出票子来。其主要表现为以下几点:一是抓党建工作不前位。把党建工作这个统领全

局的工作排到后位甚至末位。党建工作不前位，心中只有GDP，有吃有穿人很累，精神生活缺乏抚慰，所以钱袋子鼓了，脑

袋子空了，生活好了，埋怨多了，为什么“端起碗吃肉，放下筷子骂娘”，就是缺乏党性教育。二是抓基层党建不到位。工作面面俱到，事无巨细，事必躬亲，工作无起色，更无特色，结果上下不满意。“胡子眉毛一把抓”，“螃蟹吃豆腐”，吃得不多，抓得挺乱。三是抓党建工作不作为。认为党建工作是耍嘴皮子，不能耍出票子来，认为抓了不抓一个样，抓多抓少一个样。对开展各类的党建活动，只搞迎合上级检查，不搞扎实行动。把党建工作停留在表面上，说起来重要，做起来次要，忙起来不要，落实在会上，挂在墙上，晒在网上，一次一次的活动流于形式，走过场，根本没有对党员干部起到一点作用。有的看起来抓“党建”，实则搞单打独斗，为了党建抓党建，没有把党建和“经建”、“城建”、“社建”融为一体，结果是“两张皮”，互动互促不大，影响了党建的生命力。西方哲学家黑格尔说：一个民族有那么一些人关注天空的星星，这是有希望的，而只关注脚下的事情是没有希望的。因此，党建工作是总揽，是保障也是根本。

2. 抓党建，是党委书记工作的着力点。党建工作说到底是群众工作，抓党建工作就是做群众工作，一部共产党史就是做群众工作的历史。党委书记是一个乡镇的“一把手”，就应“一身正气”，公正做人，公平做事，公开行政。子曰：“其身正，不令而行，其身不正，重令不从”。《史记?李广列传》“桃李不言，下自成蹊”。因此，为人处世讲平等，

谋取功名重事实。就应“一马当先”。率先垂范，身体力行；从我做起，向我看齐。就应“一尘不染”。常在河边走，就是不湿鞋。用自己的清廉赢得群众的信任；就应在政治上“把”握方向。方向就是旗臶，就是生命，方向问题是一个重大的政治问题，因此，我们要坚定马列主义的信仰，坚定走中国特色社会主义的信念，坚定对共产党的信任，坚定对改革开放的信心。“不畏浮云遮望眼，只缘身在云高处”。就应在发展上“把”握机遇。“视而不见是愚人，不抓不抢是庸人，错丢良机是罪人”。聚精会神搞建设，一心一意谋发展，就是在道德上“把”住底线。以德修身，以德服人，以德润才，德才兼备，不去热闹的地方，不交热闹的朋友，不办热闹的私事。就应和群众“握握手”。视群众为根基，视群众为父母，视群众为英雄，情系群众，感恩群众，敬畏群众；就应和群众“拉拉手”。要放下架子，扑下身子，多接地气，听民声，解民难；就应和群众“合合手”。和群众合合手就能击掌出和谐之音。因此，要常上百家门，问计于民、问需于民、问政于民。

3. 抓党建，是党委书记工作的落脚点。现在，我们党

面临着长期执政的考验，改革开放的考验，市场经济的考验和外部环境的考验。这四大考验包含着世情、国情和党情，我们党员干部要经得这四大考验，首先要对深刻变化的世情、国情和党情的认识和把握。改革开放30多年来，我们国家

各个领域发生了翻天覆地的变化，但在发展过程中难免出现一些新情况、新问题、新矛盾，这是客观的，这就是我们常说的当前我们正面临着改革的攻坚期，发展的黄金期和矛盾的凸显期，这就是我们面临的改革开放，市场经济的考验，也是当前的国情。共产党成立90多年来，我们从革命党到管理党，从管理党到服务党的转变，在很多方面还没有与时俱进，与人民群众的希望还有一定距离，突出表现在农村党员队伍老化、思想僵化、能力弱化，宗旨淡化和组织分化，引领力、凝集力、战斗力、影响力和创造力还不够，这就是我们党面临着的长期执政的考验，这也是党情。面对考题考验，面对新情况新问题，我们党员干部特别是党组织负责人要严防精神懈怠，能力不足，脱离群众和消极腐败的影响，始终代表人民群众的根本利益，保持党的纯洁性、先进性。

二、基层党建工作为什么要抓书记

这里我们先讲一个故事：有一位哲学家，他曾经日复一日地研究一个问题，就是人跟世界究竟是什么样的关系。有一次，他要作主题演讲，他很困扰，不知道怎么来把这个关系理顺。他在准备讲稿时，他几岁的儿子在旁边不停地捣乱，他没法安顿这个孩子，就随手拿了一本杂志，突然翻到杂志的封底是一个花“绿”的世界地图，于是他顺手把这一页封底撕了下来，撕成了很多的碎片，跟孩子说，你把这张图给我拼好。他给了孩子一卷塑料胶条，他想，这么点大的一个

小孩，这个图够他拼两个钟头的时间没有问题，结果，出乎意外的是这个小孩还没有半个小时，就拎着用胶带拼的图画来了，说，“爸，我把它拼好了”。哲学家一看，大吃一惊，果然是拼好了，这个孩子没有地图概念，他是如何完成的呢？哲学家问孩子，孩子说：“爸，我发现图画的反面是一个人的头像，我是按照人的头像拼的。”哲学家恍然大悟，他马上知道了明天要演讲的题目“一个人正确了，这个世界大概也就正确了”。这个故事告诉我们一个朴素的道理：一把手这个人选对了，这个地方也就差不多了！

所以，有人说，华西选择了吴仁宝，特色旗臶不会倒！四川省南光市的城南镇，2003年群众称为“城烂镇”，党委书记文建明走马上任后，经过8年的治理，使这个昔日的烂镇成为四川有名的名星镇。火车跑得快，全靠车头带；群众富不富，关键在支部；支部强不强，在于领头羊。所以，基层党建工作，千难万难找准了“一把手”就不难。

三、如何抓好农村党支部书记这支队伍

抓好农村支部书记这支队伍建设，是乡镇党委书记抓基层党建工作的一项重要职责。我认为至少要抓好以下五个方面的环节。

1. 要重培养。这是一个最基本的环节，但又被大多数

人所忽视甚至轻视。其原因有，一是培养村支书效果看不见。培养人才是潜绩，不是显绩；是幕后工作，不是台前工作；

是基础工程，不是形象工程。一般不易被人发现或认可，在部分人的心目中，费力不讨好。把好的人才培养成党员骨干难，把优秀党员培养成村支书则更难。因此，在部分村子中，则是“矮子里面拔将军”，导致党支书的能力和素质较差。二是培养村支收时间等不起。俗话说，十年树木，百年树人，培养一个合格的村支书不可达到“早晨栽树，晚上乘凉”的效果，有可能是“前人栽树，后人乘凉”。因此，有些人认为划不来还不如“抓头黄牛当马骑”。三是培养村支书担心用不上。现在农村大都是“386199”部队（38指妇女、61

指儿童、99指老人），大部分有头脑、有能力、有素质的人才都在外面创业，一年回家少。群众由于接触少，自然对他们的信任度不高，如果将其中的某个或某几个作村里接班人培养，在村民直选中不一定榜上有名或“选举中靶”。四是有的担心培养支书后的位臵难保住。因此，一到村级换届时，大多数人都以村干部“待遇差、保障差、前途差”为理由来解释为什么村干部没人愿意当的原因。其实，不完全如此。平时没有付出，临时哪有收成呢？比如，2011年底，桃源县马鬃岭镇200多个组合并成近50个组，三口堰村一组长当选后竟然拿了5000元搞庆贺，组长一年的报酬不超过500元，他为什么这么看重呢？拿他的话说，一个组有500多口人，只有一人当组长，也是不容易的。美国著名心理大师、社会活动家马斯洛说：“人的需求有层次感：首先是解决生

理和物质需求；其次是安全需要；再次是爱与归属需要；再其次是尊重的需要；最后是自我实现的需要。”现在，生活水平提高了，有些人不一定是为了几个钱，更重要地实现自我的成就感。因此，培养村干部，特别是农村支部书记，除在回乡大学生、复退军人中发现培养外，更要特别在经济合作组织或协会组织的负责人中去发现、去培养；在外出务工创业的回流人员中去跟踪、去摸底。这样选好的带头人，会带来一些信息、资金、技术等方面的生产要素，更好地带领一个地方长足发展。具体来说，要在三方面做好文章：一是提升认识。修路架桥是政绩，为组织培养人才同样是政绩，人才是第一资源，是第一生产力，国家兴盛人才为先。二是健全机制。对务工人员的培养，要一方为主，相互衔接，双方考虑，综合运用。三是注重培训。列席参加年初年末会议，知晓年初干什么，年末怎么看，熟悉工作规律。

2. 要重选拔。实事求是地说，自从村组级实施海选以来，我国基层民主意识和民主进程得到了较大的加强，这是社会进步的标志，但在基层选举中，仍然有宗源势力、家族势力、利益团伙甚至黑恶势力的干扰和破坏。由于证据难以固定，加上乡镇一级权力有限，无法对少数违反基层选举法的人实行教导与处臵，致使他们在广大选民中造成了不良影响。通过十多年的海选，我认为：一是要加强对基层选举的领导，村级换届选举涉及的人数之多，线长面广，以往只有

民政局基层股的几位同志来指导一个乡的村级换届，对换届的程序、要求和应注意的事项一般照本宣科，吃得不透，对在换届中出现的违规违法行为有时把握不准，即使有十分的把握，因人手不够，也是一拖再拖，不能及时处理。因此，建议农村基层换届选举要自始至终成立以人大、组织和民政，甚至公安为职能单位的换届选举组织领导，切实担当起对基层换届和政权建设的组织领导。二是应对当选的村主职制定相关的要求，如年龄、学历等。目前，全国省委书记的平均年龄也只有57岁左右，但村支书年龄有的乡镇平均超过了

60岁，农村工作要体力，要走千家入万户，这些岁数大的“领头雁”多少有些力不从心，加上文化水平不高，不能较好地宣传、组织和发动群众。三是应对当选的村干部，特别是村主干作出一些法律法规上的界定，凡是因计划生育、社会治安综合治理等工作实行处臵的，凡是受到法律法规处罚处臵的，均不能有当选资格，特别是村支书是全村的一面旗贴，容不得半点玷污，否则在群众中就没有威性可言。

3. 要重教育。对农村支部书记的教育培训，首先要弄

明白新时期农村支部书记的角色宣传问题，这样我们抓支部书记的培训才会有的放矢，事半功倍。我认为，当前农村支部书记的角色定位归纳起来为“六人”：即是全体村民的贴心人（有事要帮，有喜爱贺，有丧要奔，有病要看……）；不贪不占的清白人；党在基层的代言人（宣传党的各种政策）；

产业发展的引路人；矛盾纠纷的调解人；上级决策的执行人。因此，对农村支部书记的培训，一是走出去，开阔眼界。农村支部书记因为姓“农”，所以受工作和条件的限制，很少在外面走走看看，不知道外面的世界有多精彩，即使知道一些，多半是从媒体上看到的，没有亲身的耳闻目睹。因此，组织他们到外地参观学习，在开阔眼界的同时，增加他们的责任感、紧迫感和使命感。二是坐下来，才能升境界。要借会培训，召开的支部书记会议不能为开会而开会，甲乙丙丁，一二三四几个硬条条、硬框框就完了，要注重借会培训，在布臵工作的同时，既讲做事，又讲做人；既讲工作，又讲方法，使得一举多得，长期以往，就会达到润物细无声的效果。要注重集中培训。针对农村土地政策、计育政策和惠民政策每年开展一次农村支部书记的封闭式培训，使他们做到依法办事、科学办事、民主办事。要注重警示教育，用生活中比较熟悉的反面例子教育或组织他们去监狱现场听服刑人员

的忏悔，可提高他们的免疫力。三是抓落实，改造世界。发挥“两带”作用，当前，农村支部书记自身不是小康户、明星户，一般对群众的影响力、说服力和示范力就不强，群众从心底中不认可。因此，在改造客观世界中，在建设全面小康社会的征途中，农村支部书记必须有较大的作为，要带头致富，这样才能有带领群众致富的资本和能力。

4. 要重激励。科学的激励是一副兴奋剂、一副生长剂、一副催化剂，有利于人的成长和激发干事创业的积极性，为了充分发挥农村支部书记的带头作用，激励机制上要做到“四头”：一是精神上要有劲头。对于农村支部书记家里的红白喜事，本人的“三病两痛”，党政主头或相关的班子成员要上门道贺或看望，从而提高他们的社会地位。对一批德高望重的老支书，要经常宣传他们的工作事迹，并且给予一定的荣誉称号，同时建立导师制，发挥老支部书记传帮带的作用，让大学生村官或有培养前途的年青人跟班学习，使他们在精神上感到有一种成就感。二是政治上有奔头。对一批年纪轻、有文化、有思想，对今后的政治前途报有希望的农村支部书记，我们要积极为他们创造条件，将优秀的农村支部书记选拔到乡镇担任领导或考录乡镇公务员和机关事业人员。三是经济上有看头。在上级对村的转移支付中，优先解决农村支部书记的基本报酬和绩效工资。四是离任后有想头。对村支部一律实行养老保险，解决他们的后顾之忧，对离任的村支书按工作年限长短，按照不同标准一次性发放养老金等。

5. 要重管理。这里的管理是一种制度约束管理，是硬管理，它具有严肃性、公平性和科学性等特点，管理出效益。对农村支部书记制度层面上的管理，我认为至少要抓三个方面：一是平时工作责任制管理。年初，乡镇人民政府对全年

各项工作的任务要求和达标等情况制定详细的工作责任制，做到有布臵、有督促、有考评，年终按责任分评出优秀村和优秀村支书。二是年度末开展村支书“双述双评”活动，就全年的各项工作向全村党员和群众代表述职，然后由与会者根据实际工作和述职情况打分；另外，村支书又将一年的工作向全镇机关干部和站所（长）述职，并结合工作表现和述职情况给予打分，两次分数累计评出名次，作为向上级推荐先进或人大、政协委员的依据。三是届满前的经济审计，对农村村支部书记三年届满进行经济审计，并将审计情况向下一届村级选举委员会通报，接受全村选民的监督。

领导干部要敢于负责勇于担当

领导干部要敢于负责勇于担当 慎海雄 习近平同志最近在一次座谈会上指出，坚持原则，敢于负责，勇于担当，体现着共产党人的蓬勃朝气、浩然正气、昂扬锐气，反映着领导干部强烈的事业心和责任感。当前我国正处于全面建设小康社会的关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期，各级领导干部尤其要牢固树立责任重于泰山的意识，直面难题、敢抓善管、敢担责任，不辜负党和人民的重托。 2012年是承前启后、继往开来的重要一年,也是深入贯彻落实科学发展观、全面实施“十二五”规划的关键之年。当前,外部经济环境更加复杂多变,我国经济社会发展中的深层次矛盾也更加突显。各级领导干部在当前工作中,惟有以改革创新的精神直面困难和挑战,做到有思路、有激情、有韧劲、贡献大,才能鼓舞士气、克难攻坚,让人民群众看到成功和希望。 胡锦涛同志指出:中国特色社会主义事业前无古人,没有现成的模式可循,必须在实践中不断探索、不断推进,必然是改革创新的事业。改革创新的事业注定需要一大批这样的共产党人:他们充满蓬勃朝气、浩然正气、昂扬锐气,直面难题、敢抓善管、敢担责任,在不断破解难题、战胜挑战中去夺取一个个新胜利,团结带领全体人民去实现中华民族的伟大复兴。显然,那种暮气沉沉、因循

守旧、首鼠两端、患得患失的干部,是难以胜任这样的历史重任的。 去年以来,随着地方各级领导班子换届,一大批干部走上新的领导岗位,他们有思想、有激情、有干劲,在领导科学发展中正在崭露头角。但是,我们也要清醒看到,干部队伍中长期存在的软弱涣散这一痼疾还没有彻底根治,在某些部门和地区甚至还比较普遍地滋长。所谓软弱,就是不敢旗帜鲜明,敷衍塞责、回避矛盾,不抓不管、得过且过；所谓涣散,就是凡事漫不经心,胸无大志、一盘散沙,主要领导在其他干部那里没有威望,干部在群众眼里没有威信。领导干部软弱涣散的问题,实质在于某些干部特别是某些主要领导干部不愿担责、不敢担当,对矛盾和问题视而不见,试图以“鸵鸟政策”求得自保。久而久之,必然为广大干部群众所唾弃。 领导干部在困难和挑战面前能否敢于负责、勇于担当,考验的是干部的党性原则和政治品德。现在年轻干部中间,除了实践经验有些参差不一外,工作能力和水平大多不相上下,关键是要看其品德和作风。领导干部如果心底无私、克己奉公,以闻鸡起舞、夜不能寐的精神和意志在自己的岗位上多为人民办实事、多为群众排忧解难,敢作敢为、不计较个人得失,就往往能带领广大干部群众辟出一番新境界。如果领导干部成天打着自己的“小九九”,沉醉于所谓个人的“人生规划”,甚至担心因为触及矛盾得罪了一些人、丢了一部分选票而对问题不闻不问,一切为着一己之私在盘算；干事耍花架子,哄上欺下,忙碌那些无关痛痒的表面文章,改革创新也就缺了底气,不可能打开工作局面、确保可持续发展。

制定应急救援预案应坚持的三个原则

https://www.wendangku.net/doc/6c15326901.html,专业的论文在线写作平台 制定应急救援预案应坚持的三个原则 不久前的一天，江苏省淮安市清江石化厂20多米高的厂房浓烟滚滚，还不时夹杂着爆炸声。得到消息后，20多辆消防车迅速赶到现场展开灭火行动；公安人员也立即对现场进行封锁，并紧急疏散人群；急救中心的救护车也风驰电掣般地来到现场，随时准备救护伤员……原来，这是淮安市应急救援预案演练的场面。在这次演练中，该市组织了氯气泄漏封堵、油盆灭火、氨气钢瓶换阀、受伤人员紧急救护等模拟现场演练，整个演习紧张有序，为今后的实战提供了很好的经验。这次演练是淮安市应急救援工作的一个缩影。《安全生产法》第六十八条规定：“县级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域特大生产安全事故应急救援预案，建立应急救援体系。”为了防止突发事件的发生淮安市按照《安全生产法》的要求，结合实际，制定了《淮安市特大安全事故应急处理预案》，同时还制定了危险化学品、交通等行业的应急预案。各县区也相应制定了重特大事故应急救援预案。在应急救援预案制定、演练等工作中，我们始终坚持了以下三个原则：一是企业自救的原则根据《安全生产法》第十七条第五款关于生产经营单位要“组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援的预案”的规定，我们要求各个企业根据自己的实际情况和特点，制定切实可靠的预案，并要定期演练。重点企业每年演练两次，一般企业每年演练一次。也可以结合消防演练和专项整治工作进行演练。二是部门或行业互救的原则做到一个部门或行业所属企业救护能力相互补救，技术力量相互支持，变分散力量为集中力量。这就对及时救援起到了保证作用。三是社会联动原则既然是应急

“说身边人 讲身边事 寻找身边的感动”主题演讲比赛致辞

“说身边人讲身边事寻找身边的感动” 主题演讲比赛致辞 全院职工同志们，大家中午好： 火红的五月，是劳动人民的节日，是青年人的节日，更是我们护士的节日，在这充满激情的五月里，我谨代表医院领导班子，向辛勤工作，无私奉献的全院职工同志们致以节日的问候！ 青年是未来的建设者和接班人，更是我院护理战线上的生力军。随着医学发展日新月异，护理的服务理念和管理理念都在不断的发展。护理职业是一份崇高的职业，护士更是被誉为“美丽的白衣天使”。目前，我院战斗在一线的护理人员共有208人，占全院职工的48.3%。你们直在平凡的护理工作岗位上恪尽职守，兢兢业业。 在医院漫长的发展历程中，需要我们每一位XXX人默默地奉献，正是一代代XXX人的共同努力，医院才能发展到今天的规模。如果把医院的发展比作一场接力赛，那么我们每个人都有责任跑好我们自己的这一棒！我们必须一起努力，一起成长！我们每个人都是医院的一张名片，实现医院的发展是每一个XX职工责无旁贷的使命！ 那么我们如何较好的完成这艰巨的使命，如何提高服务理念，更好的为患者服务？下面我给大家提几点要求：

一要重视身上的责任。医院未来的希望在青年人身上，青年人要义不容辞地承担起建设医院、发展医院的责任。在医院高速发展的时期，一大批青年人来到医院，你们要加强学习，提升素质，为促进医院持续发展积蓄力量。特别是希望我们的护士们能更新知识，不断提高自身的专业素质，了解前沿的护理文化，使医院的整体护理水平得以提升。 二是要求我们的医护人员在日常的工作中，能继续把病人的需求放在工作的第一位，因为我们面对的是一个特殊的群体，我们不仅要治疗他们精神和心理上的疾病，还要给予他们更多的人文关怀。 三是希望全院职工在工作中能保持愉快的心情，把你们的微笑带给每一位病人，也带给每一位同事。 四要尽快成材。希望青年人一定要有较高的目标，向优秀者学习，例如XXX同志的先进事迹在这次党的群众路线教育实践活动中代表医院在全局做巡回报告，为我院赢得了荣誉，为全院职工树立了榜样。 五是营造“以院为家、创收节支、院兴我荣”的浓厚气氛，只要坚持下去，习惯为医院发展着想，把病人放在第一位，不怕苦不怕累，我们的医院就会发展的更快更强，从而来提高医院的社会地位，得到全社会的理解和尊重。 最后预祝此次演讲比赛圆满成功，祝全院职工同志们心情愉快、工作顺心、健康美丽！

廉政工作总结：紧紧抓住身边案警示教育身边人

廉政工作总结：紧紧抓住身边案警示教育身边人 做好廉洁警示教育，是深化党员干部廉洁教育的基本手段，也是提高党员干部自身免疫力不可忽视的重要环节。驻市人社局纪检组注重强化廉洁警示教育,坚持把纪律挺在前面,时刻提醒党员干部以案为鉴、警钟长鸣,始终绷紧纪律之弦。今年以来，驻市人社局纪检组深人开展“用身边事教育身边人”警示教育活动，认真组织学习市纪委编印《忏悔录》等警示教育读本，并结合综合监督单位特点,开展多样性、经常性警示教育活动，形成了反腐倡廉、拒腐防变的强大声势，取得了较好的成效。 一、选案例、深挖掘，剖析系统内违纪违法案件 精挑案例，用“身边鲜活案例”增强警示教育威慑力。在“用身边事教育身边人”活动中，驻市人社局纪检组坚持分层分类施教的原则,注重教育选材，从综合监督单位被查处的违法违纪案例中筛选出有代表性、有影响力的典型案例，深刻剖析，明确主题，提升警示作用。针对去年以来检察机关陆续查处市人社系统一些干部职务犯罪案件的问题，驻市人社局纪检组及时向市人社局党委通报案情，并明确指出这些案件虽然涉及极少数干部，且大多是多年前发生的事，但暴露出人社干部法纪观念淡薄、自律意识退化、贪欲不断膨胀等问题。市人社局党委立即深刻剖析反思，召开党委专题会议，研究确定在201X年4月1日至30日期间开展“廉政警示教育月”活动，要求全体党员干部认真吸取“身边案”教训。对于市行政学院今年刚发生的原财务处负责人严重违纪、涉嫌违法案件，驻市人社局纪检组充分运用鲜活案例警醒全学院党员干部，深刻剖析根源，汲取沉痛教训。市行政学院党委立即开展了专项警示教育，结合党员干部思想、工作、生活和作风实际，进行党性分析，要求党员干部从思想上

坚持一件事原则 阅读题及答案

坚持“一件事原则” ①一个人的精力是有限的，把精力分散在好几件事情上，不仅是不明智的选择，而且是不切实际的考虑。因此，只有专心致志地做好一件事，才能有所收益。 ②最成功的人都是能够迅速而果断作出决定的人，他们总是首先确定一个明确的目标，并集中精力，专心致志地朝这个目标努力。譬如，伍尔沃斯的目标是要在全国各地设立一连串的“廉价连锁商店”，于是他把全部精力花在这件工作上，最后终于完成了此项目标，而这项目标也使他成为成大事者。林肯专心致力于解放黑奴，因此成为美国最伟大的总统。李斯特在听了林肯的一次演讲后，内心充满了成为一名伟大律师的欲望，他把一切心力专注于这项目标，结果成为美国最成大事者的律师之一。从这些人物的成功可以看出，所有成大事的人，都把某种明确而特殊的目标当做他们努力的主要推动力。 ③那么，如何才能专心致志地做好一件事呢？必须具有自信心和欲望。因为自信心和欲望是构成成大事者的“专心致志”行为的主要因素。没有这些因素，专心致志的神奇力量将毫无用处。为什么只有很少数人能够拥有这种神奇的力量，其主要原因是大多数人缺乏自信心，而且没有什么特别的欲望。 ④自信心和欲望的获得，必须依靠“专心致志”这种神奇的力量来实现。当你要专心致志地集中你的思想时，你就应该把你的眼光望向一年、三年、五年甚十年后，幻想你自己是这个时代最有力量的演说家；假想你拥有相当不错的收入；假想你利用演说的金钱报酬购买了自己的房子；幻想你在银行里有一笔数目可观的存款；假像你自己是位极有影响的人物；假想你自己正从事一项永远不用害怕失去地位的工作……惟一专注于这些想像，才有可能付出努力。 ⑤一次只专心地做一件事，全身心地投入并积极地希望它成功，这样你的心里就不会感到筋疲力尽。不要让你的思维转到别的事情、别的需要或别的想法上去。专心于你已经决定去做的那个重要项目，放弃其他所有的事，把你需要做的事想像成是一大排抽屉中的一个小抽屉。你的工作只是一次拉开一个抽屉，令人满意地完成抽屉内的工作，然后将抽屉推回去。不要总想着所有的抽屉，而将精力集中于你已经打开的那个抽屉，一旦你把一个抽屉推回去了，就不要再去想它。了解你在每次任务中所需担负的责任，了解你的极限。如果你把自己弄得筋疲力尽和失去控制，那就是在浪费你的效率、健康和快乐。 ⑥在当今社会激烈的竞争中，如果你能向一个目标集中注意力，成功的机会将大大增加。全心专注于你所期望的必如所期。 15．选文的中心论点是什么？（2分） 16．用简明的语言概括第②段中的第三两个事例，并补写一个事实论据。（3分） 第三个事例： 补写事实论据： 17．请结合具体内容分析第3—5段的论证思路。（3分） 18．选文第⑤段中画线部分运用比喻的论证方法，有何作用？（3分） 参考答案：

学习身边人 做好身边事

学习身边人做好身边事 (“两学一做”演讲稿) 中国共产党的优秀传统源远流长，国家的繁荣富强，离不开无数中国共产党员的上下求索、无私奉献。在全面推进社会主义现代化建设的新时期，有着全新的时代精神。 “两学一做”教育活动，为践行中国共产党的使命赋予了新的时代要求，彰显出鲜明的时代价值。这就要求我们每名党员，既要学好理论，又要努力实践，时刻以党员身份严格要求自己。平凡的岗位，孕育着不平凡的事业，在“两学一做”教育活动中，我们身边涌现出许多学习榜样。 一、严谨源于对工作的执着 记得金税三期上线时，全局上下忙得不可开交。由于对业务不熟，我经常跑到业务部门请教。负责数据统计的石科长，总是耐心地为我讲解。待我明白之后，他又一头扎入各种数据表中，继续工作。他办公室的灯总是亮到半夜，有时甚至亮一个通宵。 在一次数据上报时，石科长发现同事填报的数据与系统数据有出入。他二话没说，立刻找到责任人，查系统，翻资料，连夜加班，终于找出原因，重新填好数据并及时上报。事后谈起这件事，他严肃地说：“我们看到的只是一条数据，可是影响的却是纳税人的切身利益。每一条数据都需要我们

认真对待，容不得一丝马虎，我要对自己的工作负责。” 他就是这样严谨——对工作执着，一丝不苟。 二、真诚源自对他人的热情 在全面推行“营改增”试点工作初期，国税局上下联动，日夜奋战，不遗余力。每一名国税干部，都倾心投入到这场没有硝烟的战斗中。纳税人信息登记补录、数据对接、纳税辅导、系统操作、人员培训等等，各项工作压力都集中到了基层岗位，特别是办税服务厅。作为业务骨干的王主任，除了要完成内部工作外，每天还需要为各个行业的纳税人答疑解惑。高强度的工作，忙得他已是筋疲力尽。可是只要接到电话，无论是同事还是纳税人，他立刻打起精神，耐心解答。 一次下班时间，一位纳税人匆匆忙忙地跑进办税服务厅。此时，办税窗口已经停止办理业务，纳税人情绪有些过激。王主任见到后，一边安抚纳税人情绪，一边耐心了解情况。通过系统查询，得知是纳税人信息报送有误后，王主任马上联系具体责任人，重新打开电脑，进行信息更正，最后纳税人满意地走了。同事觉得有些不满：“这明明就是纳税人自己信息报送有误，您干嘛跟他这么客气呢？”王主任认真地说：“纳税人的满意，就是对我们工作最大的认可。服务纳税人，就应该有一颗火热的心。” 他就是这么真诚——对他人总是一片热情。 三、敬业来自对自我的苛求

用身边案警示身边人心得体会

用身边案警示身边人心得体会 近日，在岳麓区人民法院第一审判庭庭审现场，长沙市检察院预防处组织长 沙市城乡规划局***名中层以上领导干部及业务骨干全程参加了该局原党委副书记、副局长周江涉嫌受贿案庭审旁听，接受了一次生动的廉政警示教育。 起诉书指控被告人周江在担任市规划局副局长期间，利用职务便利，多次接 受房地产开发商的请托，在规划用地审批上为相关房地产开发商谋取利益，并多 次收受他人给予的钱物，折合人民币共计60余万元。 被告席上，被告人周江满头白发，容颜苍白消瘦，与昔日意气风发的形象形 成了鲜明的对比。对于公诉机关指控的受贿事实，周江表示当庭认罪;对自己利用职务便利收受贿赂，以致深陷囹圄而悔恨不已。旁听席上，参加旁听的规划局机 关干部表情凝重，面对庄严肃穆的庭审，真切感受到法律的威严和违纪违法的惨 痛教训，真正体会到“廉贪一念间，荣辱两世界”的含义。 在这些旁听者眼中，周江曾经是他们的领导、同事，工作上曾经积极上进、 努力拼搏，但在个人利益面前，他放松了自身要求、动摇了理想信念，最终沦为 阶下囚，等待他的将是难熬的牢狱生活和冰冷的铁窗。两个多小时的庭审活动， 情理、法理交融，丝丝入扣，震撼人心，在座的听庭人接受了一场“零距离”警 示教育。 “听了庭审后，我受到很大触动。有时候因为岗位性质，也会有一些关系人 来请托，谋取相关利益，如果辨不清是非，到头来就会像周江一样栽跟头。”“看到已经暮年的周江因受贿罪被审判，真的很痛心，很可惜。”参与旁听的领

导干部们表示，周江违法犯罪经历就在身边，要以其为反面教材，以案为鉴以案思廉，加强自我教育，筑牢拒腐防变的道德防线，立足本职工作，勤勉尽责，进一步增强党员干部的法律意识和廉洁自律意识，严格遵守党纪国法，珍惜人民赋予的权力，远离违法犯罪的“高压线”，廉洁从政，秉公办事。 用“身边”的案教育“身边”的人，这是自今年长沙市人大内司委、长沙市人民检察院、长沙市城乡规划局联合发布《关于在全市城乡规划系统共同开展预防职务犯罪工作的实施意见》后，市检察院帮助规划局加强职务犯罪警示教育的又一新举措。长沙市人民检察院把警示教育的课堂搬到法庭审理现场，有针对性地安排了职务相近、工作环境相似的人员参加旁听。用这种“看得见，感受得着”的方式开展警示教育，用周江这样活生生的身边案例来教育警示党员干部，更为直观、更具冲击力、更能触及灵魂，起到了“惩处一人，教育一片”的良好效果。 今天的北京日报第三版，刊登了这样一则消息《栽倒在“节礼”上的督察队长》。读后，感觉有滋有味的，并认为，像这样的案例应该多上报纸，甚至说，只要有，应该天天上报纸，因为这样的案例离我们太近了，它就发生在兄弟区、兄弟单位，它就发生在职位不是太高的管理层身上。而这样的事，最具教育意义。说实话，虽然高官们落马更能震动我们的神经，但那毕竟是天边的事，离我们太远，看不见、摸不着、触不到。 而这名督察队长就不一样了，它的“违纪作法”也许正发生在或者将发生在我们身边的人身上，因此，警示教育意义非常之大。下面，咱们就看看，他是如何违纪、如何违反中央八项规定的。报载：20**年9月，时任区城管执法监察局督察队队长的唐毅，与执法车辆定点维修单位——北京某汽车维修有限公司苏家坨分厂经理杨某某联系，要求杨某某为他朋友的别克轿车更换蓄电池。杨某某随

坚持一件事原则 阅读答案

阅读下面的文章，回答第1-4题。（12分） 坚持"一件事原则" 亲爱的埃迪： ①一个人的精力是有限的，把精力分散在好几件事情上，不仅是不明智的选择，而且是不切实际的考虑。在这封信里，我向你谈谈"一件事原则"，即专心地做好一件事，就能有所收益。 ②在对一百多位获得杰出成就的人士的商业哲学观点进行分析之后，著名行为学者哈迈尔发现了这个事实：他们每个人都具有专心致志的优点。 ③最成功的人都是能够迅速而果断地作出决定的人，他们总是首先确定一个明确的目标，然后集中精力、专心致志地朝这个目标努力。譬如，伍尔沃斯的目标是要在全国各地设立一连串的"廉价连锁商店"，于是他把全部精力花在这件工作上，最终成为著名的商界走亨；林肯致力于解放黑奴，他排除万难专心于此，因此成为美国最伟大的总统；李斯特内心充满了成为一名伟大律师的欲望，他把一切心力专注于这项目标，结果成为美国著名的律师之一。 ④孩子，这些人物都是你所熟悉的，从他们的成功可以看出，所有成大事的人，都把明确的目标当作他们努力的主要推动力。专心就是把意识集中在这个目标上的行为，井要一直集中到找出实现这个目标的方法，而且将之付诸实际行动。自信心和欲望是构成他们专心行为的主要因素。没有这些因素，专心致志的神奇力量将无从谈起。为什么只有极少数的人能够拥有这种神奇的力量，其主要原因是大多数人缺乏自信心，而且没有什么强烈的欲望。 ⑤孩子，对于任何东西，你都可以渴望得到，只要你的需求合乎理性，并且十分强烈，那么专心这种力量将会帮助你得到它。假设你准备成为一个著名的作家，或是一位杰出的演说家，或是一位显赫的商界主管，或是一位能力高超的金融家……那么你最好在每天就寝前及起床后，花上l0分钟把你的思想集中在这项愿望上，以决定应该如何进行才有可能把它变成事实。 ⑥当你要专心致志地集中你的思想时，应该把你的眼光投向一年、三年、五年甚至十年后，假想你能创作出伟走的作品，假想你是这个时代最有力量的演说家，假想你是住极有影响力的人物，并坚信自己一定能成功。唯有如此，才有可能付出努力。 ⑦一次只专心地做一件事，全身心地投入并积极地把它做成功，这样你就不会感到筋疲力尽。把你决定去做的那件事当成是一大排抽屉中的一个抽屉。你的工作只是一次拉开一个抽屉，令人满意地完成抽屉内的工作，然后将抽屉推回去。不要总想着所有的抽屉，而要将精力集中于你已经打开了的那个抽屉。了解你在每次任务中所需担负的责任．了解你的极限。如果你把自己弄得筋疲力尽和失去控制，那你就是在浪费你的效率、健康和快乐。选择最重要的事先做，把其他的事放在一边。做得少一点儿，做得好一点儿．才能在

以身边的人讲身边的事

以身边的人讲身边的事 老师，是人生漫长征途里的一点明星，是为迷路的人指引方向的北极星。他们不畏辛劳，把学生当成自己的一切！相信每一个人的心中，都有一个最好的老师，她带给你的影响最大，曾有过那么一段时间，把她当做你的“最佳人生榜样”，她的现在，就是你梦想中的未来！ 我现在身边的一切都是崭新的，包括同学和老师——我升入初中了。我一直对新的班主任充满了好奇，不知道她到底是一个什么样的老师。现在已经开学近三个月了，我对她的认知已经有所改变了。 一开始，按照孩子的感觉，她是一个十分严厉的老师。可她也爱笑，虽然只是在心情好的时候。她是教英语的，所以不像语文老师那样优柔寡断，可也不像数学老师那样直接得结果，她会思考，然后再做决定。我们都怕她，总是有那么多多少少的隔阂。她的要求很高，对于自己的孩子也是这样，也许这就是她的性格吧！因为她很严，我们经常是年级里走的最晚的，有的时候，我们会抱怨，真的！和家长一起，不停的说。可经过这几个月，我们的成绩却是毋庸质疑的！ 后来，用成人成熟的思维，她是一个负责且又温柔的老师。虽然她会留我们到很晚很晚，可她在留我们的同时，自己也在浪费着宝贵的时间；与其说是她留我们，还不如说是我们留她。她虽然要求我们早上早到，可与此同时，她也和我们一样要早起，甚至比我们还要早，要在寒冷的冬天离开温暖的家。她在要求我们的同时，其实自己也要陪着我们。她其实完全可以只管她的英语这一科，其他的，什么也不管； ————来源网络搜集整理，仅供个人学习查参考

可她没有！她已经把我们这个班集体当成了自己的家，把我们全班45个人当成了她的亲人。这个大家庭已经不能没有她了，好像没有了她，这个家就不再完整了一样。 她自己也说过：“我真的把咱们这个班集体当成了自己的家，希望你们也是这么想的。”老师，我可以回答你：“我们也这么想，我们也把你当成了亲人！”这回答，我相信全班同学都不会有异议！因为，这就是我们的心声！ 很庆幸，现在正值感恩节。我能感恩的人，能有几个呢？除了父母，不就是您吗？您教会了我那么多，我该拿什么来感恩您呢？您给我们的，太多；而我们能给您的，就只有好好的学习，都考上好的高中，让您的辛苦不会白费！您放心，我们都不会辜负您的期望，我们都懂您的辛苦！ 现在，外面下起了雨，一点一滴的滴进我的心中的一滩荷花，而您，就是守护荷花的荷叶，替我挡住风雨的击打…… 2下一页@_@我是分割线@_@

勇于负责敢于担当心得体会

学习刘云山同志《领导干部要敢于担当》的讲话 心得体会 学习中共中央政治局常委、中央书记处书记、中央党校校长刘云山2014年3月1日在中央党校2014年春季学期开学典礼上发表《领导干部要敢于担当》的讲话，要求在领导干部中弘扬敢于担当的精神，大力倡导讲原则、敢负责、勇担当的良好风气。对广大干部而言，敢于担当既是一个政治课题，也是一个具有很强现实性、针对性的实践问题。作为一名基层干部，必须把敢于担当体现在工作上，体现在作风上，体现在行动上，真正做到敢干、实干和苦干，做一个敢于担当的人。 敢于担当是干部的一项重要素质，体现干部的内在修养。敢于担当是一种境界。古人云“为官避事平生耻”，“为天地立心，为生民立命”。我们必须把担当国家、人民和社会的发展作为内心深处的价值追求和自觉实践。这种境界最基本的根源就是作为一个干部必须在本职岗位上全心全力、兢兢业业办成事、办好事，必须对得起组织的培养，对得起人民的信任。敢于担当是一种精神。担当价值千金，担当任重千钧。“一人做事一人当”是普通百姓对担当最朴实的表达，“天下兴亡，匹夫有责”是仁人志士丹心报国的担当誓言，“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”是古代先贤对国事担当的忧乐情怀。敢于担当是一种责任。担当是一种自觉的、自发的理性行为。人生需要担当，家庭需要担当，单位需要担当，政党需要担当，社会更需要担当。岗位和职务已经赋予了我们责任和义务。领导干部要敢作敢为，应该做的事，顶着压力也要干；必须负的责，迎着风险也要担。 敢于担当，就必须敢干。敢干，不仅表现在面对急难险重任务敢于上阵、靠前指挥，还表现在直面矛盾、正视困难，敢于探

索、奋发有为，应对挑战等诸多方面。对基层干部而言，敢不敢干、能否担当，往往直接体现在维护群众利益上，群众既会听其言更会观其行。不愿负责任，就没有担当的勇气。有的人信奉宁可不干事，坚决不出事；得罪人的事不干，讨人嫌的话不说；更有甚者，自己不担当，还对敢于担当的干部说三道四。这不只是不敢担当，还会腐蚀正气、助长歪风，应当坚决抵制。 敢于担当，就必须实干。实干就是要打基础、谋长远，做任何决策都不摆花架子，做任何决定，都要首先“换位思考”，站在群众的立场上想问题；做任何事情，都要有长远考虑，是眼前“红火”还是长期管用，是取悦上级还是现实需要。想清楚了这些，干事就走不了样。实干，还要躬身实践，深入基层，在一线发现问题、解决问题、推动工作；要真抓实干，对确定的事要雷厉风行、一抓到底；要脚踏实地，一项一项抓落实，一步一步抓推进，决不好高骛远、急于求成；要总结经验、深入研究、注重创新，真正吃透政策内涵，摸清工作底数，找准问题症结，定好工作措施，力求事半功倍。 敢于担当，就必须苦干。当前，我们正处在改革攻坚期、社会转型期、矛盾凸显期，干部只有苦干才能不辱使命、有所作为。有的人精神不振、作风漂浮，这是“不在状态”的表现。工作不肯吃苦卖力，既打不开局面，更干不出成绩。我们要大力弘扬艰苦奋斗的优良传统，坚持严细精深，而不能粗枝大叶；高度负责，而不能漫不经心；持之以恒，而不能抓抓停停；结合实际，而不能脱离实际。在提倡“抓全局”的同时，更要做到“抓具体”；在提倡“办大事”的同时，更要做到“办小事”；在提倡“谋思路”的同时，更要做好“抓落实”。 作为一名干部，要担当起事业的发展，担当起历史的检验，担当起民众的评价，就一定要努力践行好“敢于担当”的精神，

《坚持一件事原则》阅读答案

《坚持一件事原则》阅读答案 三、美文赏读 （一） 坚持“一件事原则”（2006年辽宁试题） 弗洛姆 ⑴一个人的精力是有限的，把精力分散在好几件事情上，不仅是不明智的选择，而且是不切实际的考虑。因此，只有专心致志地做好一件事，才能有所收益。 ⑵最成功的人都是能够迅速而果断作出决定的人，他们总是首先确定一个明确的目标，并集中精力，专心致志地朝这个目标努力。譬如，伍尔沃斯的目标是要在全国各地设立一连串的“廉价连锁商店”，于是他把全部精力花在这件工作上，最后终于完成了此项目标，而这项目标也使他成为成大事者。林肯专心致力于解放黑奴，因此成为美国最伟大的总统。李斯特在听了林肯的一次演讲后，内心充满了成为一名伟大律师的欲望，他把一切心力专注于这项目标，结果成为美国最成大事者的律师之一。从这些人物的成功可以看出，所有成大事的人，都把某种明确而特殊的目标当做他们努力的主要推动力。 ⑶那么，如何才能专心致志地做好一件事呢？必须具有自信心和欲望。因为自信心和欲望是构成成大事者的“专心致志”行为的主要因素。没有这些因素，专心致志的神奇力量将毫无用处。为什么只有很少数人能够拥有这种神奇的力量，其主要原因是大多数人缺乏自信心，而且没有什么特别的欲望。 ⑷自信心和欲望的获得，必须依靠“专心致志”这种神奇的力量来实现。当你要专心致志地集中你的思想时，你就应该把你的眼光望向一年、三年、五年甚十年后，幻想你自己是这个时代最有力量的演说家；假想你拥有相当不错的收入；假想你利用演说的金钱报酬购买了自己的房子；幻想你在银行里有一笔数目可观的存款；假像你自己是位极有影响的人物；假想你自己正从事一项永远不用害怕失去地位的工作……惟一专注于这些想像，才有可能付出努力。 ⑸一次只专心地做一件事，全身心地投入并积极地希望它成功，这样你的心里就不会感到筋疲力尽。不要让你的思维转到别的事情、别的需要或别的想法上去。专心于你已经决定去做的那个重要项目，放弃其他所有的事，把你需要做的事想像成是一大排抽屉中的一个小抽屉。你的工作只是一次拉开一个抽屉，令人满意地完成抽屉内的工作，然后将抽屉推回去。不要总想着所有的抽屉，而将精力集中于你已经打开的那个抽屉，一旦你把一个抽屉推回去了，就不要再去想它。了解你在每次任务中所需担负的责任，了解你的极限。如果你把自己弄得筋疲力尽和失去控制，那就是在浪费你的效率、健康和快乐。 ⑹在当今社会激烈的竞争中，如果你能向一个目标集中注意力，成功的机会将大大增加。全心专注于你所期望的必如所期。 13．选文的中心论点是什么？ 14．给选文第⑵段补充一个典型的事实论据，写在下面。 15．选文第⑶段中画线句子在结构上有什么作用？ 16．选文第⑷段中画线部分运用了哪种论证方法？有什么作用？ 17．你同意选文作者的观点吗？请结合实际谈谈你的理由。（可发表不同的见解）

2015年“道德讲堂”身边人讲身边事先进事迹宣讲稿

二人齐心，其利断金 尊敬的各位领导、各位同事，大家好！ 我很荣幸能在热达工程公司“道德讲堂”作为“身边人讲身边事”的宣讲人为大家讲述发生在我们身边的暖心故事。作为每一位平凡的热力人，在自己平凡的岗位上，都谱写着不平凡的故事，每一个都震颤人心，每一个都难以取舍，因此，今天故事的主角不是具体的一个人，而是为大家讲述下十位平凡的热达职工凝结一心的集体故事。 热达工程有限公司特殊的工作性质，给热达人提出了特殊的工作要求，季节性分明的施工作业，考量着每一位热达人的铁骨铮铮。不可预期的工程建设任务，注定了每一位热达人在平凡的工作岗位上都不会甘于平凡。 我公司历来工程建设任务繁重，施工工期紧，工作协调难度大，每每接到施工任务，总能看到工程部和预算部的同志们奋战在施工现场的忙碌身影，他们风餐露宿，独挡一面，向困难和艰险勇敢挑战；他们爱岗敬业，默默无闻，始终如一，老人领带新人，新人浴血成为老人，前仆后继，是热力施工现场中一盏不灭的长明灯。 2013年一电水西关1000多米的一次网管线更换工程，地段属于繁华街道，车多人杂，施工难度很大，不可预测因素众多，预先制定的施工方案已不能全用，现场施工所用场地狭小，材料进场、堆放困难；为确保工程质量，使安全隐

患降到最低，工程部的职工每日轮流驻扎在水西关施工现场，起早贪黑，昼夜奋战。施工项目临近供暖期，工期紧张，气候温度骤降，附近居民都纷纷过来询问：“天气转凉了，可以按时供暖吗?”工程部的同志们站出来说：“没问题，大家放心，我们定会竭尽全力，按时供热。”施工进度一直是块心头病，但是大家都知道，再难也坚决不能让老百姓挨冻，工程部把大部分主力都抽调到这个项目组，大家开拓思路，因时因地调整方案，与多个班组人员讨论解决办法，分成多个班组同时进行，尽管温度都降到零下，但是也冷却不了大家坚持奋战的热情。功夫不负有心人，一电水西关项目按期完工，工程部的兄弟们和施工班组的同志们终于可以松口气了，尤其是听到老百姓说暖气热了，那一刻，所有的辛苦付出都汇聚成欣慰的笑容。 他们是排头兵、是领头羊；预算部的同志们以精湛的专业技术和过硬的职业素养，为热达工程公司良性可持续发展保驾护航。是热达人的风采，更是热达奋斗的篇章。施工现场上特别是更新改造工程大多缺少图纸，这就需要大家从前期现场踏勘，协商调解到后期施工管理，直至竣工验收，都全程跟踪，拉尺寸，画草图，钻地沟。热力工程施工的时间一般都在夏季，骄阳烈日下是他们坚守的身影；狂风暴雨中是他们坚持的脚步。打湿手中纸笔的，是雨水，是汗水，更是心血。预结算工作是一项非常严谨的技术工作，日常工作

说身边人,教育身边事演讲稿件

生命至上，安全发展 小纪汗煤矿洗煤厂任晓磊各位领导、各位同事： 我演讲的题目是“说身边事，教育身边人--生命至上，安全发展”。首先以北宋苏轼的赤壁赋作为今天演讲的开场白：寄蜉蝣于天地，渺沧海之一粟。哀吾生之须臾，羡长江之无穷。挟飞仙以遨游，抱明月而长终。知不可乎骤得，托遗响于悲风。人生短短几十年，愿我们都能尽情绽放。 今天为大家分享的是我身边的故事以及后来的事故。 时间回到2009年的6月，刚从大学毕业的我们，进入了当时繁盛时期的榆天化子公司陕西榆林凯越煤化有限责任公司，从此开始了我的职业生涯。初入公司，一个满脸青春痘的“家伙”组织新人的培训入职工作，听说这“家伙”不简单，西安交通大学王牌专业--电气工程及自动化专业硕士毕业。李师故作老成，他不苟言笑，他严厉苛刻，直到那一年的中秋节，我们刚发了第一个月的工资，李师带着我们去了当时最便宜的KTV，大家唱的很尽兴，从此我们一帮新人和李师成了彼此的朋友，亦师亦友。那一年他26岁，我只记得李师唱陈奕迅的歌很棒。 2010年春天，李师和榆林XX银行的漂亮姑娘步入婚姻殿堂，组成一个温馨的小家庭，那一年我们才知道李师的父亲早年间过世，李师的母亲含辛茹苦的将李师和李师的妹妹拉扯大。记得那一年李师和我们奋勇拼搏，拿下了公司首届篮球赛的冠军。

2011年春节刚收假，李师高兴的告诉我们，他下半年要当爸爸了。李师的幸福生活扑面而来，从小单亲家庭长大的他，似乎要扬眉吐气了。 符主任，我的同县老乡，一位技术大拿，从高低压线路架设，到变电站建设，从变电站运行调试，到各种高低压试验，样样精通。他可以为了一根安装不合格的控制小母线，和施工方吵的面红耳赤，他可以为了一个技术难点攻关，彻夜不归。为了项目早日顺利运行，2010年他全年不休，他的那一辆白色小破奥拓，总是最后一个离开工程项目部。 两位师傅的共同特点就是毫无保留的将他们的技术传授给我们这一帮新来的大学生，我们肯下功学，他们愿意教。在工作中和生活中，给予我们新来的这帮大学生无微不至的照顾，最终在项目调试后期，将我们这一批大学生任命为班组长。 2011年的3月17日，让我永生无法释怀的一天，那一天我所在的单位车间在设备调试期间发生一起严重的人身伤亡事故，因为带电调试高压配电柜，导致相间弧光短路，两个朝夕相处的师傅永远的离开了我们。 那天的所有事情，我仍然历历在目，到了中午吃饭时间了，大家都忙了一早上，师傅们安排我们去吃饭，他们继续完成最后一步的试验。饭吃到一半，就相继听见消防车和救护车的声音，接着有人喊：电仪车间出事了！ 我们冲出食堂就往车间跑去，只见高压配电室黑烟滚滚，得知上级变电站已将电源切断后，我们迅速拿起消防锹将配电室玻璃砸烂，拿起灭火器就往里冲，漆黑一片，刺鼻的焦糊味呛的人无法呼

坚持十项做人原则

坚持十项做人原则树廉政公务员形象 在第十七届中纪委六次全会上，胡锦涛总书记强调，各级纪检监察机关和广大纪检监察干部要带头坚持以人为本、执政为民，坚持把以人为本、执政为民贯彻到纪检监察工作原则、工作部署、队伍建设中去，以更高的标准、更严的要求切实履行党和人民赋予的职责，努力在实践根本宗旨、坚持群众路线、做好群众工作上做出表率、取得成效。总书记的阐述其寓意很深，认真思考起来，就是要求各级党员干部要有强烈的党性观念，居安思危，增强忧患意识，牢记“生于忧患，死于安乐”的古训，用“三个代表”重要思想严格规范自己，不断提高党性修养，加强思想道德建设，时刻保持清醒头脑，坚持自重、自省、自警、自励，做到权为民所用，在内心深处筑起一道牢固的思想道德防线，树立正确的世界观，形成高尚的人生观，给后人留下更多财富的价值观。公务员是代表党政机关行使国家职权的工作人员，党和政府的形象将通过公务员的具体行为表现出来。因此，坚持十项做人原则，塑造廉洁勤政型公务员形象尤为重要。 一要坚持保持清醒头脑原则。世间万事始于初，廉洁自律拒腐防变以慎初为最重要。慎重地对待第一次是立身安命，防患于未然的护身符。纵观腐败分子发展变化的轨迹，

很多人曾经有过辉煌的过去，取得过显赫的功绩，做过一些有益于人民的事情。但随着客观条件的变化，放松了对自己的严格要求，自律意识淡化，面对灯红酒绿，特别是权、钱、色的诱惑，对自己搞下不为例，在矛盾侥幸的复杂心态驱使下迈出第一步而不能自拔，一步步陷入罪恶的深渊，成为人民的罪人，为历史所唾弃。从建国初期的贪官刘青山、张子善，到近几年倒下去的成克杰、胡长青、田凤山等腐败分子。全面审视每一个腐败分子，他们的犯罪事实，表面看起来是经济问题，实质上都是不外乎理想信念出了问题，导致犯罪的一个共同点，就是先从思想上堕落。理想信念一旦出现问题，就像失去了支柱的高楼大厦，动了根基的堤坝，折断航标的渡轮，必然带来政治上的变质，道德上的堕落，生活上的腐化。国家公务员要时刻保持清醒头脑，经常给自己照镜子，自觉反省自己的言行，警惕各种错误思想观念的消极影响，及时纠正一些苗头性、倾向性的问题，谨慎行事，防微杜渐。牢记“两个务必”，坚持发扬艰苦奋斗、密切联系群众的优良作风，堂堂正正做人，清清白白做官，勤勤恳恳做事，做到固本守节，清正廉洁。 二要坚持拥有平静心态原则。唯物辩证法告诉我们，任何事物的发展变化都有一个由小到大，由量变到质变的循环往复过程。大凡侵吞国家巨资的“硕鼠”无一不是由“小耗子”演变而成的。在现实生活中，很多干部一开始对额度大

讲身边事、学身边人德育主题活动主持词

亲爱的朋友，很高兴能在此相遇！欢迎您阅读文档”讲身边事、学身边人”德育主题活动主持词，这篇文档是由我们精心收集整理的新文档。相信您通过阅读这篇文档，一定会有所收获。假若亲能将此文档收藏或者转发，将是我们莫大的荣幸，更是我们继续前行的动力。 “讲身边事、学身边人”德育主题活动主持词 尊敬的各位领导、敬爱的老师们，亲爱的同学们：大家上午好! 感受着金秋九月的斑斓色彩，收藏着初秋十月的缕缕阳光。今天我们相聚在这里，一起聆听饱含敬意、寄托情义的普通老师的故事;一起重温那平凡的工作岗位上所积蓄的感动。这感动化作浓浓的师爱，融化在每个学生的心灵深处，感动中体现了高尚的师德，这师德如春雨无声地陶冶着每个成长中的孩子，这师德更是一种强大的力量，为xx十一中这个光荣的集体奉献着青春与才智!下面就让我们一同走进幸福而感动的师魂之旅。 1、首先有请初三四班的同学给我们谈一谈她们心中的况老师。 感谢曾xx满怀深情的讲述。 况老师，以自己的品行感染着学生;她潜心教学，以广博知

识润化学生;她以诚相待，用点滴爱心转化学生。细微之处现真情，点滴爱心育学生，让我们用热烈的掌声再次感谢曾琳同学。 2、接下来我们再请钱果同学给我们讲一讲她与况老师的故事。 感谢你，况老师! 非常感谢钱xx同学富有激情的演讲。 短短几分钟的演讲，让我们再次感受到况老师爱生如子的高贵品质；她的事迹很平凡，但正是这些平凡的’事迹，使我们的心灵受到了一次又一次强烈的震撼； 让我们用热烈的掌声对况老师表示崇高的敬意和衷心的感谢! 4、下面有请刘校长启动xx十一中20xx级“讲身边事、学身边人”德育主题活动。 5、非常感谢刘校长的讲话。 榜样的力量，是我们前进的动力。希望我们每一个同学以况老师为榜样，努力学习，不断进取，提升我们的思想境界，修正我们的不足之处。在此，我们向全体20xx级的同学发出倡议：1、懂得感恩、关爱他人。2、爱校爱班、勇于奉献。3、坚定信心，勇攀高峰。4、展现自我，超越自我。 同学们，让我们行动起来，以身边人为榜样，向榜样看齐；

身边人,身边事,我身边的榜样

身边人,身边事,我身边的榜样 身边的榜样 每天的新闻播报中都有各种各样的光荣事例，可我们总觉得这些榜样人物离得太远，总没有办法抓住他们的身影。其实，仔细留意生活，你会从身边人的身上感受到那一丝丝榜样的气息，从身边的事中看到电视中那一件件伟大的缩影。他们，那些人，那些事，实际上一直存在于我们的身边。榜样就在我们的身旁。 身边的榜样是一叶扁舟，虽是粗木所制，仍能带我到达彼岸;身边的榜样是一盏烛灯，虽不能与皓月相比，但可照亮人生的道路;身边的榜样是小小指南针，虽不如卫星如此发达，依旧为我指引前进的方向。 窗户上折射出的光汇聚在一起，给教室洒上了一层特殊的颜色，校园里的那一片树林也好似抹上了一层淡淡的油，愈加翠绿诱人了。学校的生活总是如此匆忙，不知不觉，夕阳收敛起他最后的光芒，还来不及说一声再见，便离开了，冬天的夜黑得那么早，但是仍旧有一个身影默默地留在教室里，簌簌的扫地声伴随……这些我们原本都不知道，不知道班长已是第几次最后一个回家，不知道为了我们每天的劳动满分他付出了多少。直至一次傍晚与他的交谈，我才恍然大悟。 在紧张的高一学习生活中，有的人总是争分夺秒地找时间做作业，亦有人想方设法地找时间玩耍，我们总有我们的理由不认真劳动，但是班长呢,一个人默默地付出，不求回报。不仅如此，这次期中考试他的成绩突飞猛进，进步巨大。任何的成功都有背后的汗水，正因为他的无私奉献和优异成绩，这次新的班委改革，他以全票通过成为了我们当之无愧的班长。宣誓时他坚定的眼神告诉了我们他的信念，“我会带头让我们成为最优秀的班级～”这就是我们的榜样，我们身边的榜样。 榜样的气息一丝丝弥漫在空气之中，我便循着它追随而去。老师停下了手中的筷子，仔细的为同学们一一解答问题;唐旭同学的坚韧与不屈鼓舞着我们奋发学习;

道德讲堂 身边人讲身边故事

道德讲堂身边人讲身边故事 ----我身边的孙翠霞老师 1973年5月出生于五工台镇乱山子三队。 1994 年7 月，毕业于新疆机械电子工业学校后，被分配到五工台镇中渠小学。自参加工作以来，一直在教学第一线，担任班主任工作并承担学科教学工作。工作积极，踏实肯干，无私奉献。 她所带的班，班风好，学风正，多次受到学校的表彰奖励。学校领导和同事都称赞说：“孙老师是一个脚踏实地、积极进取、默默奉献者，也是一位受学生欢迎、领导放心、家长满意的好教师。”她为什么能博得这样的评价呢？我们还是从她的工作中寻找答案吧！ 孙老师深知：谁爱孩子，孩子就爱他，只有用爱才能教育孩子。生活中，她无微不至地关心每一位学生。对学校的贫困生从物质上、费用上慷慨解囊，积极予以帮助。 她注重学生的思想品德教育。培养学生艰苦奋斗、勤奋学习的精神，高尚的道德品质，良好的心理素质；同时她每周五要求学生回家同家长谈心，帮家长做力所能及的家务，让学生感受到家长的爱心，同时体味劳动的艰辛。 面对全体学生，她做到摆事实，讲道理，循循善诱，以理服人，坚持以表扬、鼓励为主，坚持耐心说服与建立执行必要的规章制度相结合，给予学生有限度的自由，允许学生的个性张扬，尊重、理解、热爱、关心学生，和学生建立朋友式的师生关系。同时她还在班上建立各种激励机制，形成良性的竞争氛围，让孩子们通过竞赛、争红花、夺红旗等活动看到自己的闪光点，明白自己的不足和今后努力的方向。她还通过表彰、表扬班上像杨利军、唐晓雨等优秀学生，让其他学生明白好榜样是怎么做的，形成了“力争上游”的良好风气。 孙老师是1994 年1 月从事教育工作的，一开始，她就暗下决心，要做一名合格的教师。在这种信念的支配下，她以满腔的教学热情投入到教育教学中去，她严格要求自己，深钻教材，认真备课。为了向课堂40分钟要质量，她查阅各种资料，虚心接受学校领导和其他教师提出的宝贵建议，认真对待学生家长的不同要求，时常与班上代课教师交流心得，及时纠正工作中的不足，借鉴其他教师的先进经验，阅读各种报刊杂志，经常上网查资料，她把先进的理念和方法运用于工作中，使他们班在每学期的统考中，成绩总是居全县前列。

“用身边案警示身边人”警示教育心得体会

“用身边案警示身边人”警示教育心得体会 201X年3月13日下午，我镇组织全体镇、村干部观看了警示教育片《梦碎庄园豪宅彭恒和非法占用农用地、受贿案警示录》。作为一名领导干部，彭恒和本该在社会上过着自由体面的生活，本该有着辉煌的前程，本该在工作岗位上为党为人民作贡献，却走上了违法犯罪道路，既令人痛恨，又令人痛心。彭恒和的警示，可以用一时得意，一辈子后悔、一人犯罪，全家受累、一人抹黑，集体耻辱来概括。观后，我常常地感受到，这次警示教育活动对自己触动很大，心灵上接受了一次洗礼，思想上受到了很大震撼。下面结合平时的工作学习，谈谈我对这次警示教育活动的心得体会。 一、权力需要监督。我们国家干部手中的权力是人民赋予的，是为人民排忧解难的需要。我们必须树立正确的权力观，自觉摆正自己同人民群众的关系，时刻提醒自己手中的权力是人民给的，要把群众的利益放在第一位，以满腔热情和高度负责的精神对待群众，努力在自己的岗位上为群众谋利益。作为县级领导干部的彭恒和，他刚工作时也能够摆正位置，亲和群众，只是后来私欲膨胀，漠视监督，才导致滥用权力，走向了犯罪的深渊。目前，我国正

处于社会转型和体制大转轨时期，人们的经济意识、自主意识、竞争意识都大大增强，但由于各种文化和思潮的磨擦、碰撞，价值观趋向多元化。所以，我们国家工作人员一定要在思想上筑牢拒腐防变的思想道德防线，在服务经济和社会发展的过程中，务必经受住权力、金钱、美色的种种诱惑，不断增强监督意识，始终做到防微杜渐，警钟长鸣，更好地为党和人民掌好权、用好权。 二、作风需要务实。通过这次警示教育活动，我体会到，差距要从自身找，成绩要向别人学。世界观的改造是一个需要不断磨练的过程。个人思想境界的提高，也要不断地学习与自省。对于自己的问题，要看到一点，修正一点，提高一点。党纪国法，是对每个国家工作人员的要求，执行得如何，体现我们对党和国家的态度与行动。干实事，就要在行动上有所体现。我觉得，对于党风廉政宣传教育活动，不但个人要积极参加和践行，还要影响和带动周围的同事，知荣耻、树新风、促和谐，为民、务实、清廉，力求在思想认识上达到新的高度，在加强纪律、改进作风、推动工作上取得新的进展，真正做到勤政为民，作风实在。 三、洁身需要自律。从这次警示教育活动中我深深体会到，树立什么样的世界观、人生观、价值观和荣辱观，如