新形势下农村中小企业会计人员的需求状况及队伍建设思考

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新形势下农村中小企业会计人员的需求状况及队伍建设思考

作者：郑迪

来源：《财经界·学术版》2015年第16期

摘要：农村中小企业作为推动我国农村经济社会发展的重要组成部分，在促进就业、改善农村社会生活以及维护社会稳定等方面发挥着重要作用。在经济活动中，农村中小企业的资金运动比较集中、管理机制相对灵活、会计基础较为薄弱，对于专业技能高、综合素质突出的会计人才需求非常迫切。因此，必须高度重视并深入分析农村中小企业对于会计人员的需求状况，采取有效措施，妥善解决农村中小企业财务会计存在的突出问题，比如重视对高素质会计专业高校毕业生的引进和培养，通过培训等继续教育，努力提高会计人员的实践能力和职业道德水平，加强对农村中小企业财务会计工作的监督检查，规范会计核算方式，推动农村中小企业健康发展。

关键词：农村中小企业会计人员财务风险职业准入

随着我国改革开放政策的逐步完善，农村中小企业得到快速发展，已经成为我国经济社会发展的重要力量。在促进就业、改善农村社会生活以及维护社会稳定等方面发挥着重要作用。在市场经济条件下，农村中小企业面临着更加激烈的市场竞争，因此，对于会计人员的需求非常迫切。然而，我们应该看到，农村中小企业在我国经济社会活动中处于特殊地位，他们对于会计专业人才的需求也具有明显特点。当前，农村中小企业的会计人员还存在着很多问题，已经很难适应新形势下我国经济社会发展的要求。如何深入分析并妥善解决当前农村中小企业会计人员存在的问题，充分满足中小企业对于会计人才的需求，努力推动中小企业健康发展，已经成为当前社会关注的重点课题。

一、农村中小企业的会计人员需求状况

随着我国经济社会事业的快速发展，财务管理工作在农村中小企业中发挥着越来越重要的作用，会计人员的地位有了显著提高。但是，与其他类型的企业相比，农村中小企业对于会计人员的需求有其特殊性，这些特性主要表现在以下几个方面：

（一）企业规模小，对会计人员重视不足

由于农村中小企业的规模普遍很小，业务活动较为单一，而且很多中小企业的产权和所有权统一，这就造成农村中小业主对于会计人才的重视不足，甚至还有很多农村中小企业没有设置会计岗位。一方面，由于企业主倾向于自己控制企业，对企业资金进行掌控，他们不重视会计岗位的设置，另一方面，由于农村中小企业的规模小，为会计人员提供的发展机会也相对较