青年员工座谈会通讯稿

青年员工座谈会通讯稿

【篇一：职工座谈会(通讯稿、新闻稿)】

****召开职工座谈会

8月16日，****召开党的群众路线教育实践活动职工代表座谈会，

就职工对公司领导班子在工作作风等方面存在的问题以及对公司发

展的意见建议展开了激烈的探讨。公司党支部书记、公司经理***主

持座谈并面对面听取大家的意见建议，各科室、物业点职工代表近

30人参加座谈。

座谈会上，各岗位职工代表，各抒己见，畅所欲言。就公司安全生产、职工管理、职工待遇、为职工办实事等职工最关心的问题与领

导班子深入交换了意见，领导班子现场一一解答、回应了职工提出

的问题与建议。

最后，***代表****党支部感谢大家对通成物业工作和开展群众路线

教育实践活动的支持，并表示领导班子怀着很大诚意听取大家的意

见建议，对代表提出的问题在会后将进一步认真研究，仔细斟酌，

并希望公司职工一如既往的支持、关心经理室的工作，将****的发展

推向新高潮。

【篇二：xx公司青年员工座谈会新闻稿】

xx公司青年员工座谈会圆满召开

为了进一步关注青年员工，了解其思想动态、解决实际问题，采取

有力举措，关怀人才，加快青年员工成长成才。xxx年x月x日上午，xx公司青年员工座谈会在xxx召开。公司xx以及各部门负责人，与近xx名青年员工齐聚一堂，展开交流座谈。

首先由xxx领导通报了公司xxx年公司取得的经营业绩及xxx年经

营计划，总结xxx年所取得的成绩的同时也指出了工作中存在的问题。在近几年较为恶劣经济形势下，企业发展到现在的规模是很不

容易的，公司领导也针对当前的形势做了很多调整，把握市场动态，抓住时机，相信在新工程的带动下，来年公司一定会向好的方向发展。

随后，青年员工代表一一发言，各位青年代表以朴实的语言和诚恳

的态度，纷纷谈了自己的工作学习体会及遇到的困惑问题，并就企

业发展提出了自己的建议和想法。与会领导认真听取了青年员工的

意见和建议，并对其提出的问题作了细致解答。并真诚勉励大家要

对企业充满信心，眼光放长远一些，珍惜现在的工作平台，将一时

的困难当作是一种机遇，用心投入实践，敢于迎逆而上，勇于创新，尽快提升个人能力，拓展个人发展空间，成长为有理想、有抱负、

有作为的青年人才，形成团队合力，为企业快速发展施展自己的聪

明才智。

整个座谈会气氛轻松热烈，大家各抒己见，畅所欲言，在领导与员

工之间搭建了良好的交流通道。会议达到了预期目的，取得了圆满

成功。最后，xxx领导代表公司向青年员工及家属表示慰问，并衷心祝愿青年员工及家属身体健康，合家欢乐！

【篇三：座谈会通讯稿】

2013年4月9号，建筑工程学院在路桥楼c-512开展了学生座谈会议，会议由李平书记、李峨、崔建娥和建筑工程学院学生代表等参加，会议由李平主持。

首先，由各班班长反应各班存在的问题和不足，李峨对各班班长所

提出的问题做了总结，希望各班班干部要带好头，给班级同学树立

好的榜样，同时，崔建娥希望各班班长，积极鼓励本班同学参加团

学活动，不流于形式，以活动增强班级集体荣誉感，最后李平书记

做了会议的总结，李平认为这次座谈会很有成果，不仅了解各班的

最近动态，也知道了每个班的生活和学习情况，书记希望各班班委

要为辅导员做好班级工作，共创美好建工，并提议创建学生干部qq 群，加强学生干部与老师的联系。

通过这次座谈会，使老师更加了解各班的情况，各班也能反映班级

情况，同时也为学生与老师建立了一个很好地交流平台。