共青团基层组织数据采集系统操作说明

共青团基层组织数据采集系统操作说明一、程序安装

注意：尽量不要修改文件路径

（一）、安装“2安装程序（基层组织）.exe”

（二）、安装“3升级程序（基层组织）100531.exe”

二、程序使用

（一）、程序登录

点击桌面程序图标进入

是否为乡镇（街道）团委（团工委）：选否

输入团组织代码及简称，具体参考《基层团组织数据采集系统团组织代码》,

登陆密码建议统一设置成：123456

（二）、主界面及基层团组织信息填写

这就是进入后的界面，作为团支部，首先点击修改团组织信息。

点击修改团组织信息按钮后，进入此界面，三亚运行基地作为团支部，因此在组织类别一栏选择“团支部”，单位所属类别选择国有经济控制企业，然后表格变成下图。（如是团总支，就在组织类别一

栏选择“团总支”）

关于在【团员数据】信息一栏，团员数是指目前该支部（总支）团员人数。年度发展团员数是指本年度该团支部（团总支）所属部门

由非团员发展为团员的人数。【年度团籍注册数】是指本年底该团支

部（团总支）新增团员数。剩下的空格，有则填，无则不管。如果最基本的资料例如团员数、团籍注册人数这些没填，是无法正常保存的。（三）、团干部信息填写

完成团组织基层填写后，点击右上角团干部管理，进入下页。

在这个界面中，作为以“三亚运行基地团支部”为例，他的团干部就仅限于该团支部的支部书记、副书记及委员。点击上方“上方”新增

按钮，填写团干资料（如果是团总支填写，团干部就仅限于团总支书记、副书记、委员）

进入该界面后，就将该团支部团干部信息如实填写，输入姓名后，姓名简拼自动生成，输入身份证号后，出生年月自动生成。最后点保存。

（四）、团员信息填写（这部分主要由支部书记负责收录，团总支负责汇总）

点击右上角团员管理，进入团员信息录入。

点击上方新增按钮

根据信息要求，详尽填写相关信息，最后保存。

（五）、团员信息数据交换

在团支书收录完支部所有团员信息后，需将该支部数据导出后发送给团总支汇总。

点击首页右上角的数据交换

点击左上角生成上报文件

到桌面打钩，然后确定。

最后在桌面上生成.cyl后缀的信息文件，各团支部将文件发送到团总支汇总。

团总支在接收到下级团支部发送的团员信息.cyl文件后，进入数据交换页面，点击接收下级上报文件。

点击，打开下级发送的cyl后缀的文件

点击打开

导出后，发送给公司团委汇总。

团的基层组织建设工作情况总结

团的基层组织建设工作情况总结 团的基层组织建设工作情况总结2007-12-07 11:42:59第1文秘网第1公文网团的基层组织建设工作情况总结团的基层组织建设工作情况总结(2)加强基层组织建设永葆团的青春活力 团的基层组织是团的工作和活动的基本单位，是团的全部工作和建设的基础。基层团组织建设的状况如何，直接关系到团组织能否密切联系团员青年，关系到团的各项工作任务能否落到实处。共青团要做好新形势下的青年工作，完成党赋予的历史使命，必须大力加强团的基层组织建设，加强团员意识教育。****大学团委历来高度重视团的基层组织建设。近些年来，在校党委和上级团组织的领导下，我们不断加强团的组织建设，增强团员意识教育，取得了明显成效。

团的基层组织组织体系进一步完善，内在活力进一步增强。现将工作情况总结如下。 一、发挥团的政治优势，强化团的思想政治教育职能 共青团作为先进青年的群众组织，党的助手和后备军，具有明显的政治优势。共青团组织具有群众性和先进性的双重特性，为了避免工作中出现比例偏差，过多的突出团的活动的娱乐性而忽视先进性，我们始终坚持发挥团的政治优势，坚持不懈地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装团员、教育青年，结合青年学生的特点，构筑理论学习的思想阵地，坚持主旋律教育，切实加强和改进团员青年的思想政治素质，保持团的先进性。 1、坚持理论学习，大力发扬理论联系实际的优良作风，不断增强运用理论指导实践、推动工作的自觉性和主动性‘用科学的理论武装教育团员青年是团组织的一项战略任务。我们以团支部为基础，

以校院理论社团为依托，以专职团干部和学生党员为骨干，搭建了我校团员青年理论宣传和学习的组织体系；以系统的理论学习考核计划为核心，以学习的多样化形式为手段，以实践活动为验证，构筑了我校团员青年理论宣传和学习的思想阵地。近年来，我们在对青年团员的理论学习指导中注意覆盖全面，并由各级团组织承担了对需求进步的青年实施教育的功能。各学院分团委指导下的理论社团呈现了百花齐放的勃勃生机。校共产主义学习实践总会及研究生“三个代表”研究会的成立标志着我校学生理论学习进入了一个规范、系统、普及的新阶段。他们认真开展各种学习实践活动，积极为各学院理论社团搭建沟通的平台，配合团组织更好地作好了“推优入党”工作。 2、极开展丰富多彩的主题教育活动，引导团员青年健康成长 一直以来，我们紧密结合国内外的形势和学校的各项中心工作，主题鲜明地开

共青团基层组织建设教学文案

共青团基层组织建设 一个中心任务（团的根本职责） 团的最根本的职责（中心任务）就是要不断巩固和扩大党执政的青年群众基础，团结带领广大青年为实现中华民族伟大复兴而奋斗。这是共青团组织区别于其他组织的最本质、最重要的特点。 两个全体青年 团十六大期间，胡锦涛总书记对团组织提出了“两个全体青年”的要求，即：加强团的自身建设，力争使团的基层组织网络覆盖全体青年，使团的各项工作和活动影响全体青年。当前，各级团组织按照“两个全体青年”的要求与时俱进，不断创新，努力扩大团组织的有效覆盖。”两个全体青年”，这是共青团组织一切工作的出发点，一切工作的目标所在。总书记讲的两个全体青年和四项基本职能，要求我们团的干部眼睛向下，重心下移，做到两个全体青年，这是总目标、总方向。 两项重点工作 一是加强基层团组织建设和基层工作，二是服务青年就业创业 新时期共青团四项基本职能 组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年的合法权益 四个新兴领域团建 统筹城乡、青年自组织、两新组织、网络 做好基层团的工作需做到“三个靠”： 靠制度设计，靠内容设计，靠团干部的素质。 基层共青团怎么吸引和凝聚青年“五个靠”： 一是靠先进思想 二是靠对青年合理利益诉求的尊重和服务 三是靠对青年特有的兴趣满足 四是靠对青年职业生涯发展所需要的社会化技能的培养 五是靠第一线团干部的人格魅力和对青年的感情 一、着眼扩大覆盖，灵活设置团的基层组织 二、加强团干部队伍建设，配齐配强基层团干部队伍 三、围绕新农村建设的根本任务，创新农村共青团活动内容和工作方式 四、把握加强基层团组织建设的原则 着眼扩大覆盖，灵活设置团的基层组织

1、全省基层团建创新竞赛活动 2、基层团建“十建一联”参考模式 全省基层团建创新竞赛活动： 活动主题：“团建创新促先行” 活动口号：不拘一格建组织，走进青年是关键，顺势而为抓团建，全力而为促活跃 活动内容：比组织覆盖，比团建创新，比服务青年，比活力体现，比项目落实，比能人培养，比树立典型 主要载体: 结合驻点、试点工作 时间阶段：2008年9月—2009年9月为第一轮；2009年9月—2010年9月为第二轮 基层团建”十建一联“参考模式 ”十建“：独立建团、联合建团、协会建团、社区建团、市场建团、产业建团、园区建团、楼宇（公寓）建团、社团建团、动态建团 ”一联“：社团联系 加强团干部队伍建设，配齐配强基层团干部队伍 1、团支部（总支）换届改选工作 2、团的组织生活“三会两制一课”制度 胡锦涛总书记对新时期共青团干部提出三点要求： 一是政治上要过硬 二是作风上要扎实 三是自律上要严格 共青团的组织原则 组织原则是指导组成一个组织最基本的法则。作为全国最大的青年组织，作为团结教育青年核心的共青团，也有自己的组织原则。共青团的组织原则是民主集中制。团章规定团的民主集中制基本原则是： 1、团员个人服从组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织。

团支部建设方案

篇一：(大学)基层团组织建设方案 基层团组织建设方案 根据基层团组织建设的要求，结合我学部共青团组织实际情况，特制定实施方案，具体内容如下： 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，认真贯彻党的十七大精神、团的十六大精神，坚持以党建带团建、促团建为原则，团建创新为重点，以不断扩大基层团组织的有效覆盖为基础，把团的基层组织建设成为政治坚定、组织巩固、具有内在活力的坚强集体。 二、基本原则 坚持党建带团建,使团的基层组织建设纳入党的基层组织建设总体格局;坚持以服务能力建设为重点,以服务促建设,以服务求活跃;坚持与时俱进,以创新的精神和发展的观点,研究新情况,解决新问题;坚持思想建设.组织建设和作风建设的有机结合,把制度建设贯穿起来. 三、目标任务 做好基层团组织的有效覆盖，对具备建团条件的各专业班级，要全部建立相应的团组织。积极开展团生活，调动团员的积极性。 四、组织建设具体方案 建设思想：响应组织号召，加强团组织凝聚力。 建设目的：从支部出发完善学部基层团组织建设。 （一）团支部的组建 团组织基层建设关系：在各个专业成立团总支部即团支部工作委员会，各个专业建立团支部，设团总支书一人，分团支书按照班级数目安排。团总支部工作委员会组成：组织委员，宣传委员，秘书长。 专业总团支书：是专业各团支部团支书的代表，主要负责本专业的团员团籍的管理和团员行为的监督，团组织信息的上传下达。向团组织反映基层团员的思想行为现状及他们的心声，是专业团员的带头人，任务艰巨。 组织委员：配合学生会组织部组织活动，自己组织本专业本班级的活动。负责专业团会及其他活动开展的组织，对所在专业各团支部团会打分，并将其团会开展情况定期向团组织反映。

基层共青团基层组织建设-汇报材料

基层共青团基层组织建设-汇报材料 团县委“共青团基层组织建设年”工作总结 狠抓建设，打实基础，换届工作有保证；把好换届，优化班子，组织建设有保障。08年为全市“共青团基层组织建设年”，XX团县委始终把基层组织建设作为年度重中之重的工作来抓，不拘一格抓团建，广泛覆盖凝聚青年，以乡镇团委换届打牢基层基础，以基层团组织建设搭建平台团结青年。经过多方努力，积极主动拓展空间，目前已全面完成乡镇团委换届和中学团委换届工作，并建立了一批新的初显战斗力的团组织。 立足实际抓团建 随着社会的发展，经济结构和产业结构的变化，XX团县委立足实际，在巩固原有团组织的同时，积极寻找资源，转变原先组织设在哪团员青年跟在哪为团员青年聚集在哪组织覆盖到哪，开拓创新抓好基层团组织建设。 一是稳步推进非公组织和行业协会团建。今年以来，相继建立了鑫磊晶体有限公司、岭下乡上楼村蔬菜协会、路下乡毛竹协会、甘棠际下村青少年武术培训基地、屏城乡上凤溪水蜜桃协会等团支部，以适应经济发社会发展的变化。 二是抓好驻外团组织的建立。针对青年人大多外出务工创业的现状，由“盯人”向“盯地”转变，在上海建立了屏南驻沪团支部，以团支部为纽带，团结凝聚屏南在上海的团

员青年，确保团员青年有效覆盖。目前正积极筹建屏南驻福州团支部和驻厦门团支部。 三是巩固和完善中学团组织和机关单位团组织。中学团组织向来活力较强，在巩固校内团建工作和团组织活动的基础上，依托中学团委组建假日团支部，目前有10所中学共建立了28个假日团支部，完善了团组织在时间和空间上对团员的全面覆盖，同时也使中学团组织和乡镇团组织形成有效联动；对机关有建团条件的单位，积极予以组建，目前，已建立环保局团支部，正在筹建的有白水洋·鸳鸯溪风景名胜区管委会团支部、司法局团支部。 在抓好组织构建的同时，借助网络、信息机等平台，建立屏南共青团网站,利用论坛、QQ群、短信群发等贴近现代青年的交流联系方式，延伸联系各基层团干、团员青年。 精心组织抓换届 为进一步增强基层团组织的凝聚力、战斗力，屏南团县委以乡镇团委换届为契机，做到规范与创新结合，主动沟通与严格把关结合，深入指导与积极关爱结合。在各乡镇党委的领导下，乡镇团委换届工作十分顺利，一批学历高、有能力、有激情、负责任的年轻干部进入团委班子，为开创乡镇团委工作打下了新基础。 一是提前部署，精心组织。今年为县乡团委换届之年，为确保换届工作如期顺利进行，团县委主动多次与团市委、

共青团的基层组织结构与设置

共青团的基层组织结构与设置 作者：[团区委] 11740 日期：[2010-2-11] 1、团的基层组织结构 团的基层委员会是团员代表大会（团员大会）闭会期间的领导机构，负责基层团的日常工作。团的基层委员会可根据工作需要设立适当的工作部门。《团章》规定，团的基层委员会可下设团总支部（或支部），团总支部可下设团支部，团支部团员数量较多时，可设立若干团小组。 2、建立团的基层组织的基本条件 《团章》规定，企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织、人民解放军连队、人民武装警察部队中队和其他基层单位，凡是有团员三人以上的，都应当建立团的基层组织。团的基层组织设置应从实际出发，可以不完全与党组织和行政建制对应。团的基层组织，根据工作需要和团员人数，经上级团的委员会批准，分别设立团的基层委员会、总支部委员会、支部委员会（见图示）。 （1）团员在3人以上的单位，可以建立团支部。 （2）团员在30人以上的单位，可以建立团总支部。 （3）团员在100人以上的单位，可以建立团的基层委员会。 在基层委员会、总支部下建立支部。如果工作需要，在基层委员会下也可以建立总支部。在一个支部内可以分若干个小组。 支部委员会、总支部委员会由团员大会选举产生，每届任期两年或三年，其中大、中学校学生支部委员会每届任期一年。基层委员会由团员大会或代表大会选举产生，每届任期三年至五年。

3、团的基层组织的建立 《团章》规章，团的各级委员会都必须经选举产生，换言之，团的支部、总支部、基层委员会都必须经过团员大会或团员代表大会民主选举产生。具体来讲，团的基层组织的建立一般必须经过三个环节： （1）成立建团筹备小组。在同级党组织的领导、指导下，在应建团单位（指团员人数至少在3人以上的单位，下同）成立“建团筹备小组”；筹备小组成立之始就应明确成立的目的、组成的人员、开展的主要工作等。此时，筹备小组除了筹备团组织建立事宜之外，同时具有团的临时机构的职能，可进行团内统计，召集团员大会、开展一些团内活动等。因此，在考虑筹备小组的组成人员时，应与正式成立该团组织的候选人选相结合，起到一个考察锻炼的作用。成立筹备小组，应事先同时征得上级团组织的同意。以党组织发函的形式，与上级团组织协商，征询意见。函中应明确筹备小组人员基本情况、筹备小组成立目的、召开团员大会时间等。上级团组织收到函后，重点关注该单位是否符合建立团支部、团总支部、团委的相应条件。如符合，应及时函复，并在函复中明确正式选举的时间、要求。 （2）召开团员大会（团员代表大会）。一般筹备小组在运转、准备6个月后，应及时召开团员大会或团员代表大会，正式选举产生团的委员会。如党组织和上级团组织认为正式成立团组织条件还未成熟，可适当延长时间，但延长期最多为6个月。 召开团员大会或团员代表大会前，应在事先征得同级党组织同意的前提下，以建团筹备小组的名义，向上级团组织提出请示；经上级团组织批复同意召开后，开始筹备团员大会或团员代表大会的召开。 （3）选举结果的审核、批准。团员大会（团员代表大会）和团的委员会第一次全体会议闭会后，以新产生的委员会的名义，应当及时将选举结果呈报同级党组织和上一级团组织批准。 基层团委下属的团总支，一般对团支部委员会建立没有审批权，审批权在基层团委。但经上级团委授权的基层独立团总支，可以审批所属的团支部委员会建立（授予新团员接受审核权的基层独立团总支，一般可以同时授予所属团支部委员会的建立审批权）。

基层团组织建设

石桥铺街道加强基层团组织建设 —刘茜 随着社会的不断发展进步，社会改革的不断深入，基层团组织面临着新的课题、新的机遇、新的挑战。在新形势下如何加强基层团组织建设,更好的服务青年，发挥先进青年在社会发展中的先进作用，结合自己的工作实际，谈几点体会。 一、加强基层团干部建设 作为新时期的一名团干部，要发扬党有号召、团有行动的光荣传统，落实这一要求，不仅应带头学习、深刻领会好“作风建设”的内涵和精神实质，更要在思想和行动中始终保持团干部的先进模范作用。 加强理论学习，提升素质。当前社会正处在一个飞速发展的时代，也是一个学习的时代，作为一个基层团干部，必须要不断提高自己的学习能力，加强对邓小平理论、“三个代表”重要思想、提高执政能力理论、和谐社会理论的学习，用先进的理论武装自己的头脑，提高自身的素质。 加强思想学习，提高政治觉悟。新时期的团干部思想观念要始终紧跟时代潮流，始终保持思想上的敏锐性，与时俱进，做时代精神和先进文化的促进者，始终保持奋发向上的精神状态。要保持思想政治上的先进性。 加强作风学习，提高工作效率。对于新时期每一名团干部而言，要在转变工作作风上先行一步，做到承人难承之重，挑人难挑之担。

在工作中要有一种不图名、不图利、忘我工作的精神境界，要在改造客观世界的过程中不断改造自己的主观世界，勤勤恳恳，任劳任怨，坚持深入基层、深入实际、深入到团员青年中，认真听取广大团员青年的意见和呼声，真实反映团员青年的困难和要求，真心实意地为团员青年解决实际问题。从而保持工作作风上的先进性。 二、加强基层团组织制度建设 制度是一个组织执行力的保障，只有建立健全团的各项制度，搭建组织结构，团组织各项工作才能顺利的开展起来。 建立基层团组织工作目标管理制度。各级团组织应根据工作任务确定实际工作目标，然后对工作目标逐项落实，年底对各项任务的完成进行总结。目标管理制度的建立有利于基层团组织工作的科学化、程序化。团市委每年都要下发整体工作要点，各团组织要根据自身特点制定自己的发展计划，使团的工作既统一，又有自身特点。 建立团组织工作台账制度。各级团组织要根据自身的实际情况，建立电子或纸制台账。这便于对基层团组织进行评估考核，同时也是年底创建活动的内容之一。 建立重大事项计划、总结、经验交流制度。以此促进基层团组织之间横向联系和资源共享、优势互补，推动基层团组织建设。 严格规范团内组织生活制度。对既定的支部团员大会制度、支部委员会制度、组织生活制度、工作报告制度、团费收缴制度、团员教育评议制度、民主选举制度、“推优”制度、超龄团员离团工作、支部定期检查制度等进一步细化、分解，层层落实，保证各项活动有目

当前基层团组织建设工作存在的问题及对策

当前基层团组织建设工作存在的问题及对策 中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校，是中国共产党的助手和后备军。一直以来，共青团在中国共产党的领导下贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策、带领团员为实现共产主义的远大理想和统一祖国、振兴中华的共同理想英勇奋斗，在社会主义现代化建设和民主政治建设中发挥模范作用，同时积极代表和维护青年的具体利益，使团的组织制度和活动方式更民主化，群众化，积极开展适应青年特点的活动，发挥党联系青年的桥梁和纽带的作用。近年来，随着改革开放的不断深入，基层团组织和青年工作呈现出一些新问题，这些问题制约了共青团组织作用的发挥，影响着广大团员青年对共青团组织的信心，影响着共青团事业的进一步发展。 一、当前基层团组织建设中存在的主要问题 团组织遍布于各个行政事业单位及企业之中，不同单位的共青团组织都有其自身的特点，但在当下的社会环境中都面临着一些相似的困难和问题。主要表现有： 1、团组织地位和力量的弱化。在街道机关，由于新增年轻干部较少，缺乏新鲜血液，原有团干部由于工作调动或年龄大等原因，基本都不在团干部岗位。各个社区由于社区民生志愿者流动性较大，其他社区干部都是兼职团委工作，导致现在基层团组织普遍人数较少，甚至刚刚达到建立团组织的下限，力量相对较弱；从街道到社区，大多数团干部是兼职，用于共青团工作的时间、精力、威信都有限，对团组织工作的领导和控制能力受到限制；在实际工作中，团组织受各种因素制约，难以充分发挥职能作用，不可避免的受到忽视。从当前情况来看，团组织在工作中作用的发挥受到诸多制约，其地位、力量、作用产生“弱化”的倾向。 2、团员组织观念意识淡薄，工作积极性差。由于基层团组织地位和力量的弱化，在工作中发挥的作用有限，领导支持有限，团组织的活动影响力有限，团员青年参与积极性不高，导致团组织惰性滋长。部分团干部工作存在畏难情绪，对团工作缺乏热情，缺乏责任感，被动应付，甚至不予理睬。由于社会的进步，经济的发展，青年的世界观、人生观、价值观日趋多样化，部分团员意识淡化，有的出现政治淡化倾向，不参加团的活动，对团组织漠不关心。基层团组织甚至出现了“团员不爱团，青年不想团，团干不管团”的现象，致使共青团

把握新时期高校共青团工作的主要职能(1)

摘要：高校共青团是大学校园里一支重要的思想政治工作队伍,是保持高校稳定的重要力量，是高校里最活跃、最具创新性、最有潜力的队伍。新时期高校共青团如何把握自己的主要职能，切实发挥桥梁纽带作用，团结团员和青年大学生，紧紧围绕学校党政中心工作，为学校的发展目标而奋斗，为大学生的健康成才而奋斗，这对高校非常重要。关键词：新时期高校共青团工作职能《中国共产主义青年团团章》规定，中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校，是中国共产党的助手和后备军。高校是青年人比较集中的地方，高校共青团工作面临的机遇多挑战也多。高校共青团在校园稳定、校园文化建设、大学生思想政治工作等方面取得的成绩是不容置疑的。但个别高校共青团把握不住自己的主要职能，主观上客观上存在弱化自己主要职能的情况。这些问题的存在，都不同程度地影响高校共青团职能的发挥，影响高校政治思想工作的效果。笔者认为，新时期高校共青团要把握以下五个方面的主要只能，才能真正发挥共青团特别有战斗力的优良传统。一、把握高校团的思想政治工作职能1、研究青年大学生的思想状况，把握青年大学生的思想动态研究高校团的思想政治工作，必须首先了解青年学生的思想状况，把握社会各种因素对青年学生的影响。立足当前，一要考虑市场观念的影响。大学生的思想道德发展并不是自发性的，而是具有鲜明的时代特点，体现了时代社会发展的特点和要求。高校团的思想政治工作必须弘扬现代社会主题和社会主义市场经济的政治道德要求，如诚实守信、公平竞争、创业敬业等。必须摒弃那些以自我为中心，只求权利，不尽义务，寻求感官刺激，理想信念淡化，道德观念模糊的所谓“市场观念”的负面影响。二要考虑网络时代的冲击。目前，许多高校都出现了“电脑族”，在“网迷”中大学生占了较大比例，高校团的工作既要把握好信息网络对青年学生思想观念和生活方式的渗透和影响，又要主动参与，积极开发和运用信息网络这一思想政治工作的新阵地。三要考虑世界文化的碰撞。在开放的环境中特别是中国“入世”以后，在文化观念、价值观念等方面都会对青年学生带来不同程度的影响，高校团的思想政治工作面临的一个重要课题就是要引导学生在吸取世界民族文化精神学习西方先进管理技术的同时，正确认识国情。认识中国特色社会主义的发展方向，了解、继承民族传统文化，提高大学生的人文素质，培养民族自豪感，增强分析、批判和抵制消极、没落文化观念、价值观念的能力。2、改善和加强高校团的思想政治工作方法思想政治工作要坚持“以人为本”，贴近青年。作为以人为对象的思想政治工作，是一项最需要理解、信任的工作，必须以尊重、鼓舞、激励、帮助青年为出发点和落脚点。在教育目标上，应考虑学生的个体差异，避免目标单一，千篇一律的“高、大、空”式的灌输教育。在教育方法上，要突出主体参与性，在一定意义上讲，教育者与被教育者都是教学过程的主体，学生的“参与度”是我们思想政治工作“有效度”的具体体现。思想政治工作中，提倡以帮助青年人解决实际问题和实际困难的方式，这种方式最能让青年人接受而且非常有实效。3、充分发挥基层团组织团结和联系青年大学生的功能这个是重点也是现在共青团工作中的弱点。毕竟大多数团员青年都在基层，基层共青团工作的重要性不言而喻。根据笔者的调查，这几年高校的基层团组织有功能弱化的趋势。个别团组织的团干部自身对共青团工作的重要性认识不足，忽视了团组织对青年大学生的影响；个别团组织则组织涣散，失去了对青年大学生的凝聚作用。基层团组织应该认真看待自己的组织地位和功能，切实旅行职责，利用多种形式的活动，尽可能把青年团结在组织的周围，这才能在让青年大学生更加贴近团组织，听从团组织的召唤。二、把握高校团的组织职能1、进一步强化高校团的干部队伍建设大学是社会优秀青年的集中地，从事大学生工作的团干部必须具备较高的综合素质。才能适应青年的要求，适应工作的需要。高校团的干部应该进一步加强四个方面的修养，一是政治素质修养，要把握大局，善于从政治上思考问题、处理问题、坚定政治信念。二是道德素质的修养，坚持堂堂正正做人，公道正派待人，勤奋做事，勤俭办事，努力做青年人的表率。三是文化素质修养，要有宽厚的文化底蕴，下苦功

关于进一步加强我校基层团组织规范化建设的实施方案

关于进一步加强我校基层团组织规范化建 设的实施方案 各团总支、团支部： 为深入推进我校共青团改革，切实加强和改进学校共青团各项工作和建设，推动我校团的各项工作走向制度化、规范化、科学化，进一步夯实我校共青团工作的组织基础，增强团组织的凝聚力、战斗力和号召力，更好地动员、组织、激励广大团员青年成长成才，为学校和经济社会发展作出贡献。团委经研究决定，将结合《共产主义青年团团章》、《共产主义青年团基层选举规则（暂行）》、《“三会两制一课”实施细则（试行）》等文件精神，进一步加强我校基层团组织规范化建设。 一、目的意义 加强基层团组织规范化建设是我校团建工作的重要内容，是增强团的组织意识教育的重要内容。加强团组织的基础工作和工作程序的规范化，能够使团组织的工作有序开展、职责分明、管理健全，促进基层团组织工作的创新发展等，从而更好地服务学校中心工作、服务广大团员青年，促进全校共青团工作再上新台阶。 二、具体内容

进一步加强全校基层团组织规范化建设，着重要做到“四个规范”。 （一）规范团的组织建设 1．组织设置。有团员3名以上的专业班级、实验室等，经团总支批准可建立团支部，鼓励各单位以实际情况设立团支部等多种方式的建团方式。 2。团支部成立。由单位向团总支提出筹建团支部申请，团总支批复同意后，正式成立团支部。 3。民主选举。由团支部向团总支请示要求召开团员大会，并报书记、副书记、委员候选人预备人选名单。经团总支批复同意后，召开全体团员大会，民主选举程序选举产生支部委员会，确定所有委员人数及名单，大会之后召开全体委员会议，选举支部书记，明确工作分工。并及时向团总支递交关于选举结果的报告，报告相关工作内容。 4.班子建设。严格规范团支部的换届选举程序，加强班级团支部和班委会一体化运行,推进班团一体化运行机制建设，探索班长兼任团支部副书记（或团支部书记兼任班长）的制度,把团支部建设成为班级核心, 更好地发挥模范带头作用，切实发挥团支部委员会和委员的工作职责。 5。按期换届。团支部和支部委员会的换届一般应于每学年的第一个学期的第一个月内完成。团支部和支部委员会

中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)

中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行) 第一章总则 第一条为了健全民主集中制，完善团内民主选举制度,根据《中国共产党青年团章程》制定中国共产主义青年团基层组织选举规则。 第二条本规则所称团的基层组织是指工厂、商店、学校、机关、街道、合作社、农(林牧)场、乡、镇、村和其他基层单位团的委员会、总支部委员会、支部委员会。 第三条团的支部委员会、总支部委员会由团员大会选举产生。 团的基层委员会由团员大会或团代表大会选举产生。 第四条下列人员在团内有表决权、选举权和被选举权。 (一)中国共产主义青年团团员(受留团察看处分尚未恢复团员权利的除外)； (二)在团内担任领导职务或直接从事团的业务工作的中国共产党党员(受留党察看处分尚未恢复党员权利的除外)。 第五条党团组织提名为团的委员会成员候选人或团的代表大会代表候选人的中国共产党党员在团内有被选举权。 第六条团的支部委员会、总支部委员会每届任期一年。 团的基层委员会每届任期两年。下设团委的基层团委每届任期可为两到三年。 （注：团十五大通过的团章对团的基层组织每届任期作了新的规定，即支部委员会、总支部委员会每届任期两年或三年，其中大、中学校支部委员会每届任期一年，基层委员会每届任期三年或五年。有关该条内容以团十五大团章的规定为准） 第七条团的支部委员会、总支部委员会、基层委员会任期届满应按期进行换届选举。如需提前或延期换届选举，应报同级党组织和上级团组织批准。延长期限不超过一年。 第八条团的支部委员会、总支部委员会、基层委员会负责人不得由任何一级组织或个人指定。团的基层委员会确因工作需要，在两次代表大会之间增补负责人时，增补人选已是委员会成员的，应召开委员会全体会议进行选举；不是委员会成员的，只能授予代理职务代理期不能超过半年，到时即应召开下一次团代表大会进行改选。 团的县级和县级以上基层委员会在必要时，可以召集代表会议，增选委员会的部分成员。增选委员会成员的数额，不得超过该级团代表大会选出委员总数的三分之一。 第九条团内选举应尊重和保障团员的民主权利，充分发扬民主，

高校共青团工作汇报

在示范院校建设进程中贡献青春力量 ——2010年南通纺织职业技术学院共青团工作汇报 周天一 （2011年1月7日） 尊敬的各位领导、各位专家： 今天，我们非常高兴地迎来了全省高校共青团工作考核组。在此，我谨代表学院团委对考核组各位专家莅临指导表示热烈的欢迎和衷心的感谢! 2010年，我院共青团事业在学院党委、共青团江苏省委的领导和支持下，在学院各有关部门大力配合和帮助下，围绕中心、服务大局，深入贯彻落实胡锦涛总书记关于?力争使团的基层组织网络覆盖全体青年，使团的工作和活动影响全体青年?的重要讲话精神,紧密结合新时期高职院校共青团工作面临的新情况、新问题，创新工作思路、工作方式，加强自身建设，以?魅力校园育英才行动?为统揽，以学生会、学生社团组织为依托，进一步完善共青团引导、组织、服务、维权四项基本职能，全面深化团的各项重点工作，圆满完成了全年工作。下面我从六个方面作简要汇报。 一、学院概况与团组织情况 我院前身为近代著名实业家、教育家、清末状元张謇先生于1912年采取?厂中校、校中厂?形式创办的我国第一所纺织职业学校——南通纺织专门学校，历经?南通纺织企业纺织专科学校?、?江苏省南通纺织工业学校?等办学阶段，1999年经教育部批准，独立升格为?南通纺织职业技术学院?。学院现设有纺织、染化、服装、经贸、机电、信息、艺术、外语、建工等9个系和社会科学、体育与军事2个教学部以及国际合作学院、堪培门学院和继续教育学院3个二级学院，教

职工698名，全日制在校生1万多名。 我院团委目前有4名专职团干部，一名副书记主持工作，团委委员9名，下辖10个系（院）团总支，1个教工直属团支部，共有243个学生班级团支部，全院共青团员近万名。本届团委是经2007年3月第三次学院团代会选举产生的，现已届满，将于今年上半年按期换届。 二、坚持统筹兼顾，“团建强基”工程扎实有效 2010年，我们从履行共青团?巩固和扩大党执政的青年群众基础?的根本职能出发，紧紧围绕团省委?青春燎原计划?这项重点工作，全面部署，扎实推进，确保成效。 1、定期向党委汇报，党政支持共青团工作。院团委在年初，年中，年末分三次专题向党委汇报团学工作，平时不定期向党委分管领导汇报工作，经党委同意，3月份召开了三届四次全委扩大会议，11月份召开了共青团?双争先?动员大会，分管领导到会讲话，在青年共产主义学校培训班中邀请党政领导给团员青年作报告，在学生组织办公场所搬迁、校园广播台新建、大学生活动中心建设、增加团学活动经费、落实团干部相应职级待遇等方面积极建言献策，争取党政支持，成效明显。2010年10月，我院党组织接受了省委教育工委的党建考核，成绩优秀，院团委根据党建带团建的要求，认真回顾总结近三年的工作，整理相关台账资料，较好地配合了考核工作。 2、以?基层团建示范点?为契机，抓好队伍建设。2010年3月，在团省委十三届三次全会上我院团委喜获?江苏省基层团建示范点?命名。此次命名的高校团委全省共19家，其中高职院校团委8家。我院团委撰写的《牢记?两个全体?，全力推进?团建强基?工程》的材料在大会上印发交流。2010年，我院团组织以此为契机，进一步推动团干部队伍建设，院团委新增加1名工作人员，建工系、堪培门学院于上半年分别召开了首次团学代表大会，成立了团总支、学生分

2021新版基层团支部工作思路

2021新版基层团支部工作思路Thoughts on the work of grassroots League branches ( 工作计划 ) 汇报人：_________________________ 职务：_________________________ 日期：_________________________ 适用于工作计划/工作汇报/新年计划/全文可改

2021新版基层团支部工作思路 在新形势、新环境下，加快了我村发展进程，也为我们带来了前所未有的机遇和挑战，今年村团支部工作总的要求是：高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻“三个代表”重要思想，以党的十六大精神，紧紧围绕街道团工委、村委的中心工作，转变工作思路，调整工作重心，拓展工作领域，创新工作运作机制，不断加强团的自身建设，不断深化团的各项工作，团结带领广大青少年为推动我村经济建设和城市化进程做出应有的贡献。 一、突出重点，紧扣形势，加强青少年的理论培训和思想政治教育。 1、深入开展理论学习教育活动。认真组织团员青年学习贯彻党的十六大精神，用理论武装青年，用“三个代表”重要思想教育青年，切实将理论学习引向深入，引导团员青年进一步坚定社会主义

信念，进一步解放思想、更新观念，树立全面建设小康社会，加快推进现代化，实现中华民族伟大复兴的崇高理想。积极投身到我村建设，把全村青年的思想和行动统一到我村工作中来。 2、加强爱国主义教育。团委将结合“十六大”精神学习，开展以“完善自我，迎接挑战，做新世纪的主人”为主题的系列教育活动等，唱响爱国主义颂，赋予爱国主义教育新的时代内涵，使广大团员青年进一步明确自己肩负的历史重任，激发团员青年的爱国之情，报国之志。 3、开展社会主义道德教育。针对新形势下青少年思想的新变化，充分利用好各种教育载体，继续贯彻《公民道德实施纲要》，深入持久开展以为人民服务为核心、以集体主义为原则的社会主义道德教育，开展理想信念教育，深化社会公德、职业道德和家庭美德教育，不断提高青少年的道德水准。深化青年文明号创建，深化“文明素质进万家”活动。 4、广泛开展新技能培训，加强新知识学习。要着眼于培养符合社会发展需要的合格劳动者，不断帮助青年拓展知识领域，提高知

关于加强基层团组织建设情况汇报

关于加强基层团组织建设情况汇报 在全面建设社会主义新农村的新形式下，农发行也进入了新的阶段。作为农发行业务发展的主力军，如何加强团组织的建设工作，发挥青年生力军作用，为农发行业务发展作出更大贡献，结合基层农发行实际，浅谈一下如何加强基层农发行团组织建设。 一、基层行团组织现状 1、团员少，开展活动组织难度大。农发行成立以来，人员大部分是从农行划转过来的，于主客观原因，年龄结构偏高，28岁以下员工比例极低，一个县支行不到3人，且已到退团年龄。因此，使县支行的基层团组织组建立在中青年人的基础上，有的甚至没有工作对象，难以开展共青团的正常工作。 2、员工对团的工作认识不足。农发行工作上主要是围绕本行的业务经营和发展上，客观上存在对团建工作认识不够，认为团建工作可有可无，既然团员，青年人少，形成不了气候，组织该活动也是党员、中青年同志参加，还不如取消各种活动，专心搞好业务工作，减少不必要的麻烦。目前有这一级组织也只是管事不管人，既使有时搞了团的工作，于人员少，效果小，也就无暇顾及团的工作了。 3、员工对团组织工作支持不够。随着农发行业务的发

展，在管理上更加精细，在考核上加大了力度，员工的工作强度、压力都很大，对团的活动支持率较低，认为共青团的活动只是团员参加的事，党员、中年同志参加没有什么实质意义，反而浪费人力、物力、财力。而是团员的员工因岗位工作任务重，在这种大势下，对团的活动兴趣不大。 二、加强基层行团组织建设的对策 1、提高对团建工作的认识，充分发挥团的作用。首先要加强对基层团组织的领导，从而树立抓团建工作促业务工作的思想，做到有领导，有青年人，有团组织制度，有活动内容；其次是要把共青团工作作为党建工作的重要内容来抓，与党建统一部署、统一配置力量、统一检查指导、统一考核验收；然后是充分发挥团组织的生力军作用和联系广大青年员工的桥梁作用，要支持共青团根据广大青年员工的特点和需要，多组织一些内容新颖，形势多样的以团为主题的活动，使广大青年有一个自我体现的机会，调动广大青年员工的积极性，以此带动全行职工的参与，使全体员工在团的活动影响下，生动活泼的、富于创造性地开展工作。 2、加强团的队伍建设，充分发挥团员模范带头作用。青年兴则国兴，青年强则国强，这是老一辈革命家对青年人的殷切期望，基层行团组织必须抓好团的队伍建设，依托党建带团建的原则，坚持用邓小平理论及江总书记“三个代表”构筑新世纪农发行团员青年的精神支柱，增强团员青年建设

新形势下高校共青团工作的几点思考

新形势下高校共青团工作的思考 共青团作为党领导的先进青年的群众组织，也就是作为执政党的青年组织，最根本的职责就是要不断巩固和扩大党执政的青年群众基础，团结带领广大青年为实现中华民族伟大复兴而奋斗。对于基层团组织来讲，当前最重要的是普遍性的吸引和凝聚青年。只有广泛吸引青年、凝聚青年，才能谈得上有效地组织动员青年、教育引导青年，并最终实现共青团的根本职责。随着社会的发展与进步，青年学生价值取向多样化，高等教育改革也不断的推进，普遍实行学分制，而且信息技术成为生活的重要元素。高校共青团组织如何在这种新形势下开展工作，成为高校共青团组织需要思考的问题。 一、新形势下高校共青团组织面临的挑战 （一）经济发展带来的价值取向多元化 青年是社会群体的重要组成部分，他们易于接受新事物、最少保守、无拘无束、勇于创新、敢于探索、不怕失败。无论是国际大环境的变化还是国内各种重大变革措施的出台，都会在青年的思想行为中得到反映。当今国际环境，经济全球化、政治多极化的发展格局日趋明显，各种思想文化潮流相互激荡。经济体制的改革、社会就业和分配方式呈现多样化倾向，势必导致人们道德选择上呈现出多样化的特点，这种多样化的倾向对青年的影响更加直接和深刻。这些变化严重影响了青年学生的价值观、人生观的形成。大学生群体的思想状况日趋多元、多变、多样，青年社会问题日益增多和尖锐，有些人认识模糊，是非不分；有些人过分强调自我，忽视别人；有些人利益至上，甚至崇拜金钱等等。但总体来看当代大学生群体总体素质在不断上升，思想活力和精神需求明显提高，以爱国主义为核心的民族精神和追求进步、共促和谐的良好风尚仍是主流。这些变化无疑对传统的高校共青团工作提出了严峻的挑战，如果秉承原有的工作方式，甚至拒绝承认或是一味压制大学生群体精神文化需求的新发展和新变化，不仅不能起到基层团组织的功能，甚至会直接损害共青团对于高校青年的号召力、影响力和感染力。 （二）高等教育改革带来的新环境和新要求 随着高等教育大众化和教育体制改革的推进，高校共青团建设的外部环境发生了一系列变化。首先，高校逐渐推行完全学分制，原来以专业、年级为基础的

局基层团组织建设特色亮点汇报

局基层团组织建设特色亮点汇报 做好新形势条件下团的工作，是健全团组织功能、适应新形势发展的重要举措；是有效推动工作落实、促进青年健康成长的现实需要；是确保一个单位或集体可持续发展的根本保障。 一、完善组织功能，强化自身建设。团支部作为团开展工作、组织活动的主要阵地，自身建设的好坏则直接关系到其组织功能是否具有活力、体现在团员干部是否具有动力、展现于活动载体是否具有张力。因此，健全团的组织功能、加强团的自身建设则是强化职能转变的关键环节、本质所在。 （一）围绕党组抓自建。“党有号召、团必响应”，这是新时期如何做好团的工作最精髓概括，也是团组织开展工作的重要指导方略。团组织做为党的最基层、最基础性组织，其隶属关系就决定了党和团紧密相连的不可分割性，围绕党建促团建的必然性，依托党组织展开工作的重要性。团组织必须坚决贯彻这一指导方针，履行好这一根本职能，切实把广大青年牢牢凝聚在党的周围，进一步增强团组织的吸引力、凝聚力和向心力，从而更加扎实有效的开展工作。 今年以来，为了更好地丰富文化活动、调动工作热情、密切干群关系，局党组提出了“强体魄、创业绩、促和谐”的活动方针，我局

共青团积极响应党组号召、迅速拟定活动方案、依托工会组织实施。并呼吁广大青年干部涌跃报名、积极行动、广泛参与，为此项活动的有序推进和开展发挥了较好的主导作用。 （二）转变职能抓自建。“转变观念、强化职能”是新形势条件下团组织加强自身建设的重要环节，同时也是强化团组织职能转变的核心所在。青年作为共青团组织赖以生存和发展的构建因素，只有不断优化团组织的职能建设才能使之成为培育青年成长成才的“沃土”。因此，只有切实提高团干部的责任意识，强化团组织的服务意识、增进与青年之间的协同意识，才能真正使团组织成为青年成长进步的阶梯、铺路搭桥的基石。 今年年初，我局就根据职责任务的需要、人员结构的变化及时对团组织干部进行公开选拔与调整。将部分群众基础好、工作作风实、参于热情高的同志选调上来，对团组织进行了补充和加强，为团组织今后工作的有效开展注入了新鲜的血液、奠定了坚实的基础。 （三）提升素质抓自建。提高能力才能强基固本，工作起来才能得心应手。要做好团的工作，强化我们自身的能力素质提高是做好团工作的第一要务。“火车跑的快，全靠车头带”，团干部素质的强弱直接关系和影响团组织功能的发挥，我们不仅要通过加强学习充电蓄能、提高素养，还要明确自己工作的职责和范畴，弄明白我们要干什么、

共青团基层组织建设规章制度

共青团基层组织建设规章制度 团员发展制度 团员发展工作要在坚持标准，严格程序，把好团员入口关的前提下，做好经常性团员发展工作，不断为团组织注入新鲜血液。 一、发展共青团员的基本方针、原则 （1）发展团员工作要贯彻“积极地、有计划地发展团员，向一切进步青年敞开团的大门”的方针，做到坚持标准，保证质量，加强培养，积极发展。 （2）坚持入团自愿和经常吸收，成熟一个发展一个，防止突击发展，反对关门主义。（3）团的基层组织要做好经常性发展团员工作，不断地把思想品质好，学习成绩优异、各项工作优异的青年吸收到团组织中来，保持团员队伍朝气蓬勃的青年特点，使共青团真正成为团结教育青年的坚强核心。 （4）各基层团委应根据本地区团员占青年的比例和入团积极分子队伍的情况，确定每年发展团员的任务和目标，制定出切实可行的工作措施，保证发展团员工作持续稳定地向前发展。 二、入团积极分子的培养与教育 （1）团组织要加强对青年的教育和引导，面向青年开展团的各项活动，宣传团的基本知识，努力为青年健康成长提供服务，提高广大青年对团的认识，激发青年的进步热情，建立起一支数量众多的入团积极分子队伍。 （2）团组织要主动了解青年，及时发现那些积极要求进步、各方面表现好的青年，鼓励他们申请入团。对于提出入团申请的青年，团组织要定期找其谈话，提出希望与要求，将他们列为入团积极分子。 （3）团组织要高度重视对入团积极分子的教育、培养和考察，并形成制度。未经组织培养考察的青年，一般不得发展入团。 （4）团组织要利用团课等形式，对要求入团的积极分子进行马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想等理论的基本知识教育、团章教育、团史团情教育以及团的优良传统教育，帮助他们提高思想觉悟、端正入团动机，牢固树立共产主义信念。 （5）团组织要指定一至二名团员做入团积极分子的培养联系人，经常了解他们的思想、工作、学习和生活情况，通过谈心等细致的工作进行思想教育。 （6）团组织要吸收入团积极分子参加团的有关活动，给他们分配适当的社会工作。动员和带领团的积极分子积极参加社会物质文明和精神文明建设，立足本职岗位，争创一流成绩，使他们在实践中受教育、起作用、长才干。 （7）团支部要及时对团的积极分子进行考察。团的积极分子一般经过三个月到半年时间的培养教育之后，团支部委员会应听取联系人和团内外群众的意见，从思想觉悟和政治素质，在班级上一贯表现和道德品质等方面对他们进行考察，并为已具备团员条件的积极分子办理入团手续。 （8）中学团组织要重视发挥少先队组织的后备队作用，支持、帮助和指导少先队推荐优秀少先队员作团的发展对象。要办好“少年团校”、“中学生团校”，提高少先队员的思想政治素质，建立起推荐优秀少先队员做团的发展对象的工作制度。 三、要适时发展团员，做到成熟一个发展一个 积极分子每个人的进步情况不一样，因此不能等到成熟后再统一发展，要坚持积极慎重，及时发展的原则，严格控制团员比例，初中阶段比例不超过期30%。基层团委对团员发展要做到有计划。一般情况，每学期至少发展一次，最佳时期一般选在“五.四”、“十一”、“七一”等有纪念意义的日子较好。要避免毕业前突击发展团员的现象，坚决制止基层团委在学生参军、升学或招工时不坚持标准，随意发展团员的做法是十分错误的，应加以纠正。

关于大学团委工作计划合集六篇

关于大学团委工作计划合集六篇 关于大学团委工作计划合集六篇 时光飞逝，时间在慢慢推演，我们又将接触新的知识，学习新的技能，积累新的经验，先做一份工作计划，开个好头吧。但是相信很多人都是毫无头绪的状态吧，以下是小编为大家整理的大学团委工作计划6篇，欢迎阅读与收藏。 大学团委工作计划篇1 一、强化团的自身建设，不断推动团的工作取得新发展。 xx年我们将不断探索当前共青团工作的新格局，坚持以党建带团建，坚持以高质量的工作水平来保证团的组织建设，内强素质，外树形象，顺应发展要求。 一要建立健全团的组织建设，理顺团组织的工作流程。同时，调整和完善团支部的建设工作，建立和完善团内各项工作制度，形成共青团工作的新格局。 二要加强团干部队伍建设，定期组织开展培训班、交流会、讨论会等方式，牢固树立终身学习的理念，切实增强学习的使命感和紧迫感，提升工作能力。 三要加强团员意识教育，引导广大青年团员牢记使命，增强青年团员的光荣感、责任感和使命感，不断提高青年团员的在团意识。继续开展好“推优”工作，把优秀团员源源不断的输送到党的队伍之中。 二、围绕镇中心工作，加强创新创效活动的开展。

团结带领广大青年团员发挥生力军和突击队作用，鼓励优秀青年服务企业，鼓励企业优秀青年创业者深入社会青年中传授经验，更好地为镇经济发展做贡献。在总结工作经验的基础上，结合实际，重点开展主题突出的创新创效活动，进一步促使团的工作在我镇的经济发展工作中发挥积极的推动作用。 一要抓好青年综合素质的提高。进一步加强青年学习文化知识和技能的自觉性，努力使他们学有所长，提高创新意识，增强创新能力，使青年在创新上有所建树。 二要在节约创效上出成绩。明年，我们将进一步发挥青年团员的工作特点，结合我镇实际，制定工作机制，规范工作程序，形成规章制度，激励青年团员在各项工作中发挥聪明才智，努力在创新创效工作中做出成绩。 三要加强青年创业工作，为我镇经济又好又快发展作贡献。鼓励现有创业青年加大投入，科技革新，提升生产力和经济效益，为我镇经济增长注入强心剂；加大力度鼓励有条件的青年鼓足干劲，创新方法，干事创业，为自己，为社会，为我镇经济社会发展提供不竭动力。 三、深入挖掘潜力，大力开展团员青年品牌活动。 一要深化“青年文明号”活动。加强“青年文明号”创建活动的动态管理，加强考核，不断提高管理水平，结合实际，丰富活动载体，并根据实际情况对公司“青年文明号创建”工作进行表彰奖励。 二要认真开展青年志愿者服务活动。青年志愿者是共青团组织的品牌，是精神文明建设的有效载体，在明年的工作中，不断加强青年的思想教育工作，引导广大青年团员积极投身到青年志愿者服务活动当中，充分发扬“团结、友爱、互助、奉献”的志愿精神，展现我镇团员青年团员的精神风貌。